組織部工作總結(jié)（合集十五篇）

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組織部工作總結(jié)【篇1】

20xx年即將過去，一年來自我能夠以高標(biāo)準(zhǔn)要求自我，在本質(zhì)崗位上勤勉努力，兢兢業(yè)業(yè)的工作，較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，下頭將自我一年來的工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報如下：

一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高綜合素質(zhì)

一年來能夠參加部里組織的各項政領(lǐng)導(dǎo)的講話和部領(lǐng)導(dǎo)安排學(xué)習(xí)的資料，并能夠認(rèn)真做好讀書筆記，經(jīng)過學(xué)習(xí)自我樹立起了正確的世界觀和人生觀，提高了自我對組織工作的熟悉，切實熟悉到組織工作無小事，力求認(rèn)真做好每一件事，并有針對性的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高自我撰寫信息的本事，是自我的業(yè)務(wù)本事有了必須程度的提高。

二、勤奮努力，不斷提高業(yè)務(wù)本事

一年來自我主要工作是撰寫信息，截止到11月份共撰寫信息92篇，在新疆組工信息截至9月份統(tǒng)計共上了三篇。撰寫信息雖然不少，但上稿率不高，究其原因自我主要還是沒有完全把握寫作的要領(lǐng)，對時局的把握還是不準(zhǔn)，對領(lǐng)導(dǎo)的講話資料還是沒有完全吃透，對我縣發(fā)生的事情還是沒有站在高起點去把握，一致寫出的信息上高率很低;自我經(jīng)常看新疆組工信息發(fā)現(xiàn)自我同樣寫了那方面的資料，別人的上了新疆組工信息，自我的卻沒有，有時也感到納悶，但究竟還是事實。除了自我撰寫組工信息外，自我還抽出必須時間給新聞媒體撰寫人物通訊，共在新疆日報上發(fā)表人物通訊一篇，在阿勒泰報發(fā)表論文和消息三篇。

三、兢兢業(yè)業(yè)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

年初參加黨員先進(jìn)性教育活動，配合全國、自治區(qū)各大新聞媒體采訪江爾·熱哈提的事跡，撰寫江爾·熱哈提的匯報材料和演講稿，與地區(qū)電教室崔主任等拍江爾·熱哈提專題片，與地區(qū)電教室經(jīng)濟(jì)雜交羊的專題片，上山為邊防大隊拍攝專題片素材等，還撰寫了幾份先進(jìn)人物的典型材料。

四、一年來，部里組織的打掃衛(wèi)生等活動自我能夠及時參加。

五、存在的問題

(1)信息上高率不高，需要更加加強信息知識的研究。

(2)回顧自我一年的工作，雖然自我不遺余力的努力工作，但由于自我本事有限，工作成績與領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差很遠(yuǎn)，在新的一年自我將更加努力的工作，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。

組織部工作總結(jié)【篇2】

職校是一所遵循職業(yè)教育理念的學(xué)校，為了更好地組織學(xué)生生活和豐富課余生活，組織部發(fā)揮了重要作用。在過去的一年中，我們開展了多項豐富多彩的活動，營造了濃厚的校園氛圍，并得到了師生的一致好評。

一、開展新生軍訓(xùn)，增強毅力和團(tuán)隊合作意識

新生軍訓(xùn)是每年開學(xué)的重頭戲，本學(xué)期我們繼續(xù)秉承“激發(fā)潛能，展現(xiàn)風(fēng)采”的理念，開展了一系列的新生軍訓(xùn)活動。在訓(xùn)練中，學(xué)生們不斷挑戰(zhàn)自我、團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同克服了來自身體和心理上的困難，在軍訓(xùn)結(jié)束時收獲了寶貴的成長和經(jīng)驗。

二、舉辦多種文娛比賽，展現(xiàn)才華和風(fēng)采

在學(xué)生生活中，豐富多彩的文娛活動也是必不可少的，組織部為此舉辦了一系列的比賽活動，如歌曲比賽、舞蹈比賽、英語演講比賽等。這些活動為學(xué)生提供了一個展現(xiàn)才華、提高綜合素質(zhì)的舞臺，并且讓他們收獲到了豐厚的獎勵和感動。

三、組織社團(tuán)活動，提升實際能力和經(jīng)驗

為了讓學(xué)生將課堂學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，組織部重點關(guān)注了社團(tuán)活動的組織策劃。我們鼓勵學(xué)生積極參與各個社團(tuán)，敦促社團(tuán)創(chuàng)新發(fā)展，不斷提升社團(tuán)成員的實際能力和經(jīng)驗。這種活動在啟發(fā)學(xué)生靈感、熏陶情操方面也非常有效。

四、開展志愿者服務(wù)活動，傳遞溫暖和關(guān)愛

作為一所職業(yè)學(xué)校，我們注重的不僅僅是學(xué)生自身的專業(yè)學(xué)習(xí)，更是學(xué)生的志愿服務(wù)意識。在過去的一年中，組織部積極組織學(xué)生參與志愿服務(wù)活動，如參與志愿者協(xié)會活動、參與慰問老人、支教等活動，為社會貢獻(xiàn)了自己的一份力量，也傳遞出了我們職校的關(guān)愛和溫暖。

總的來說，組織部在過去的這一年中，不斷創(chuàng)新活動形式，營造了一個豐富多彩、充滿生機(jī)的校園環(huán)境，充分展示了職校學(xué)生激情、奮斗的精神面貌，也為學(xué)校各項工作成果的取得作出了一份較大的貢獻(xiàn)。

組織部工作總結(jié)【篇3】

一、

請銷假是組織部日常工作中非常重要的一項任務(wù)，它涉及到組織部與其他部門之間的協(xié)調(diào)，也關(guān)系到員工的休假制度和工作安排。本文將就組織部請銷假工作進(jìn)行總結(jié)，將詳細(xì)介紹組織部在此方面的努力和成果。

二、請假管理

1.制定假期管理制度

在組織部的指導(dǎo)下，我們制定了假期管理制度，明確規(guī)定了員工請假的程序和要求。該制度有效地幫助員工了解請假的流程，提高了整個請假過程的透明度和公正性。

2.請假申請審批流程的優(yōu)化

為了提高審批效率，我們對請假申請的審批流程進(jìn)行了優(yōu)化。通過引入電子審批系統(tǒng)，員工可以在線上提交請假申請，并且管理人員可以迅速審批，并及時告知員工，請假申請是否被批準(zhǔn)。

3.假期余額的查看和通知

為了幫助員工了解自己的假期余額，我們開發(fā)了一個假期余額查詢系統(tǒng)，并通過企業(yè)內(nèi)部通知系統(tǒng)向員工推送假期余額的提醒。這樣，員工可以隨時了解自己還剩余多少假期，并合理安排休假計劃。

三、銷假管理

1.完善銷假流程

為了更好地管理銷假流程，我們修訂了銷假制度，明確了員工在銷假時需要提供的材料和程序。通過詳細(xì)的銷假流程，我們提高了銷假的效率和準(zhǔn)確性，避免了銷假過程中可能出現(xiàn)的疏漏和糾紛。

2.電子銷假系統(tǒng)的推行

為了方便員工進(jìn)行銷假操作，我們推行了電子銷假系統(tǒng)。員工可以通過企業(yè)內(nèi)部通知系統(tǒng)進(jìn)行在線銷假申請，并且通過系統(tǒng)快速確認(rèn)銷假是否通過。這個系統(tǒng)有效地減少了員工銷假的時間和精力投入。

3.銷假結(jié)果的反饋

為了增強員工對銷假結(jié)果的滿意度，我們建立了一套銷假結(jié)果反饋機(jī)制。一旦員工提交銷假申請，我們會在24小時內(nèi)處理完畢并及時反饋結(jié)果。這樣，員工可以及時了解銷假的狀態(tài)，并作出相應(yīng)的安排。

四、總結(jié)與展望

通過對組織部請銷假工作的總結(jié)，我們可以得出以下：在過去的一段時間里，我們在假期管理和銷假管理方面取得了實質(zhì)性的進(jìn)展。請假制度更加規(guī)范和便捷，員工的請假和銷假體驗得到了極大的改善。仍然存在一些問題，比如員工對銷假結(jié)果的滿意度有待提高。在未來的工作中，我們將繼續(xù)努力，加強與其他部門的合作，改進(jìn)我們的系統(tǒng)，為員工提供更好的請銷假服務(wù)。

在總結(jié)與展望的基礎(chǔ)上，我們可以進(jìn)一步提出以下建議：

1.持續(xù)優(yōu)化請銷假流程，進(jìn)一步提高審批效率。

2.加強對員工的培訓(xùn)和宣傳，提高員工對請銷假制度的了解和遵守。

3.加大對電子請銷假系統(tǒng)的投入和支持，提供更好的使用體驗。

4.建立員工滿意度調(diào)查機(jī)制，了解員工對請銷假工作的意見和建議，進(jìn)一步改進(jìn)我們的工作。

只有經(jīng)過不斷的努力和改進(jìn)，我們才能為員工提供更好的請銷假服務(wù)，從而進(jìn)一步提高組織部的工作效率和員工的工作滿意度。

五、結(jié)束語

請銷假工作是組織部不可或缺的一部分，它直接關(guān)系到員工的休假權(quán)益和工作效率。通過本文的總結(jié)，我們可以看到，組織部在請銷假工作方面付出了努力并取得了顯著成效。仍然有許多地方需要繼續(xù)改進(jìn)和提高。只有不斷地優(yōu)化請銷假流程和提高員工滿意度，我們才能更好地履行我們的職責(zé)，并為組織部的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

組織部工作總結(jié)【篇4】

在世界環(huán)境日到來之際，我社聯(lián)合校文明監(jiān)督辦舉行了一次清潔校園活動。以保護(hù)環(huán)境，從我做起的主題號召了部分同學(xué)的積極加入。

我們開始籌備的工作有：

1、解釋說明活動目的。

2、活動參與者的分組并確定各組負(fù)責(zé)人。

3、各組活動地點的分配

4、工作過程中的一些基本要求

5、活動開始與截止時間

活動開始前社長王潔按照校園區(qū)域劃分了5個小組，各組10人，講解一些活動要求后，我們的活動就開始了。我們組織部的成員被分配到了西區(qū)食堂這一塊。成員們的活動積極性都很高，大家都拿著工具積極的工作著。大家都積極的投入到工作中，抱著保護(hù)環(huán)境，從我做起的心態(tài)，毫不理會自己手上、身上不斷增加的污漬。11點半左右，老部長袁立志又帶著我們?nèi)椭渌块T完成任務(wù)。在這個過程中，我們部門的所有成員都很真誠的在做，并沒有因為這不是我們自己的分區(qū)而有所懈怠。整個活動都在一片激情洋溢的氣氛中完成。

通過此次活動，讓我更加喜歡組織部的每一位成員。雖然我們平時經(jīng)常在一起開玩笑，一起閑談玩耍，但是有任何事情需要做好時，大家都有一種強烈的責(zé)任感，很賣力，很盡心。這就是我們愛心助學(xué)社組織部的強有力的凝聚力之所在！

組織部工作總結(jié)【篇5】

一、工作背景

為了更好地管理全體員工的請銷假事宜，本組織部制定了一系列的請銷假管理細(xì)則，并積極加強請銷假工作的宣傳和培訓(xùn)。本次工作總結(jié)旨在總結(jié)組織部在請銷假管理方面的工作成效，發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)措施，為更好地服務(wù)全體員工提供參考和指導(dǎo)。

二、工作目標(biāo)

組織部根據(jù)公司的目標(biāo)和需要，確認(rèn)了本次請銷假管理工作的目標(biāo)：1）提高員工請銷假的便捷性和效率；2）加強請銷假管理的規(guī)范性和公正性；3）改善組織部的服務(wù)態(tài)度和能力。

三、工作內(nèi)容

1. 宣傳和培訓(xùn)：組織部在各部門會議及公司內(nèi)部網(wǎng)站發(fā)布了關(guān)于請銷假流程和規(guī)定的通知，并定期開展請銷假管理的培訓(xùn)活動，提高全體員工對請銷假的了解和規(guī)范。

2. 流程優(yōu)化：根據(jù)員工的反饋和實際情況，組織部在原有的請銷假流程中進(jìn)行了優(yōu)化和簡化，通過引入電子請銷假系統(tǒng)，員工可以直接在電腦上填寫請銷假申請并提交。這大大減少了員工在填寫請銷假表格和等待批準(zhǔn)的時間，提高了請銷假的效率。

3. 審批加強：為了確保請銷假的公正性和規(guī)范性，組織部加強了對請銷假申請的審批過程。領(lǐng)導(dǎo)人員負(fù)責(zé)審核重要節(jié)假日和長期休假的請銷假申請，中層主管審核一般的請銷假申請。同時，為了提高審批速度，組織部還設(shè)立了專門的請銷假管理崗位，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門之間的溝通和協(xié)調(diào)。

四、工作成效

1. 請銷假流程更加便捷高效：經(jīng)過本次工作的宣傳和培訓(xùn)，員工對請銷假流程的了解度明顯提高，通過電子請銷假系統(tǒng)的使用，員工的請銷假速度明顯加快，大大減少了紙質(zhì)請銷假表格的使用。

2. 請銷假管理更加規(guī)范和公正：通過加強審批過程和設(shè)立專門的請銷假管理崗位，組織部明顯提升了請銷假管理的規(guī)范性和公正性。各部門之間的溝通更加順暢，避免了請假沖突和負(fù)面影響。

3. 服務(wù)態(tài)度和能力明顯提高：組織部在請銷假管理過程中加強了與員工的溝通，對員工的問題和需求給予了及時有效的回應(yīng)，使員工更加滿意地享受到了請銷假管理的服務(wù)。

五、存在問題與改進(jìn)措施

1. 電子請銷假系統(tǒng)的使用還不夠廣泛，一些老員工對其操作仍存困難。下一步，組織部將進(jìn)一步加強培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高員工對系統(tǒng)的熟悉程度。

2. 請銷假申請審核的速度仍有待提高。下一步，組織部將進(jìn)一步優(yōu)化審批流程，簡化審批環(huán)節(jié)，并加強與各部門之間的溝通和協(xié)調(diào)。

3. 請銷假管理崗位的職責(zé)和權(quán)限需要進(jìn)一步明確。下一步，組織部將進(jìn)一步明確崗位職責(zé)和權(quán)限，提高請銷假管理崗位的工作效率和服務(wù)能力。

六、工作展望

請銷假管理作為組織管理的重要環(huán)節(jié)，將繼續(xù)得到組織部的重視和投入。組織部將繼續(xù)加強宣傳和培訓(xùn)工作，推廣電子請銷假系統(tǒng)的使用，提高員工對請銷假的規(guī)范性和便捷性的認(rèn)識。同時，組織部將進(jìn)一步改善審批流程和提高審批速度，確保請銷假管理的公正性和高效性，為員工提供更好的服務(wù)。

七、結(jié)語

本次組織部的請銷假工作總結(jié)，對過去一段時間的工作成績進(jìn)行了梳理和總結(jié)，并提出了問題和改進(jìn)措施。組織部將以此為契機(jī)，進(jìn)一步加強對請銷假管理工作的關(guān)注和投入，為全體員工提供更加高效和便捷的請銷假服務(wù)，與時俱進(jìn)地提升組織部的工作能力和服務(wù)水平。

組織部工作總結(jié)【篇6】

組織部是一個重要的機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)選拔和培養(yǎng)各級干部，為社會主義事業(yè)提供人才支持和保障。為了推動組織部青馬工作的發(fā)展和完善，我們在過去一年中進(jìn)行了大量的工作和努力。在這篇文章中，我將詳細(xì)、具體且生動地總結(jié)組織部青馬工作的成果和經(jīng)驗，讓大家更好地了解我們的工作。

首先，組織部青馬工作在選拔干部方面取得了重要的成果。我們注重對干部的全面評估，不僅要考察他們的專業(yè)能力和業(yè)績，還要關(guān)注其道德品質(zhì)和社會責(zé)任感。我們建立了多樣化的選拔活動和評估體系，例如面試、考察和考核，確保每個干部都能在公正、公開、透明的環(huán)境下接受評估。此外，我們注重干部的培養(yǎng)和提升，通過制定個性化和系統(tǒng)性的培養(yǎng)計劃，幫助他們不斷提高自己的能力和素質(zhì)，從而更好地履行自己的職責(zé)。

其次，組織部青馬工作在培養(yǎng)干部方面取得了顯著的進(jìn)展。我們積極開展各種培訓(xùn)活動和課程，為干部提供學(xué)術(shù)知識和實踐技能的培訓(xùn)，幫助他們更好地適應(yīng)不同的工作環(huán)境和挑戰(zhàn)。我們還重視培養(yǎng)干部的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊合作精神，通過開展團(tuán)隊建設(shè)活動和領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)課程，激發(fā)干部的創(chuàng)新意識和積極性。此外，我們還鼓勵干部參與實踐項目和社會實踐活動，提升他們的溝通能力和解決問題的能力。

此外，組織部青馬工作在人才管理方面也取得了重要的成果。我們注重人才的激勵和拓展，通過建立完善的激勵機(jī)制和晉升制度，鼓勵干部不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，為組織的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我們還加強了對干部的關(guān)愛和培養(yǎng)，通過定期的個人發(fā)展談話和心理輔導(dǎo)，幫助他們解決工作和生活中的問題，提高工作滿意度和幸福感。

最后，組織部青馬工作在宣傳和推廣方面也取得了一定的成績。我們積極利用媒體和網(wǎng)絡(luò)平臺，傳播組織部青馬工作的理念和成果，讓更多的人了解和支持我們的工作。我們還加強與其他部門和組織的合作，通過共同開展項目和活動，提高工作的影響力和可持續(xù)性。

綜上所述，組織部青馬工作在過去一年中取得了豐碩的成果和豐富的經(jīng)驗。通過不斷努力和創(chuàng)新，我們?yōu)樯鐣髁x事業(yè)的發(fā)展提供了穩(wěn)定的人才支持和保障。未來，我們將繼續(xù)致力于優(yōu)化和完善組織部青馬工作，為培養(yǎng)更多優(yōu)秀的干部和領(lǐng)導(dǎo)人才不斷努力。

組織部工作總結(jié)【篇7】

愛心回收活動是所有成員招新進(jìn)來之后參加的第一個活動。在那次活動中，組織部主要負(fù)責(zé)草莓園，并由我和石權(quán)做草莓園的負(fù)責(zé)人。愛心回收活動有一部分人負(fù)責(zé)值班點的值班，有一部分人負(fù)責(zé)進(jìn)樓道宣傳。

在值班點值班的`人都能準(zhǔn)時到崗，而且在那次活動中我第一次看到了組織部的一個非常好的傳統(tǒng)做好值班表，督促值班人員簽到。這也正是為什么我在做部長后每次活動都要求做出簽到表的原因。第一次活動的排班我沒有親自參與，但聽當(dāng)時排班的陳園和鮑麗說，她們整整用了一下午的時間做好了值班表。在以后的活動中，組織部的每一位成員都參與了值班表的制作過程。不得不承認(rèn)，做值班表是一個復(fù)雜繁瑣的事情，但是組織部的沒一位成員都任勞任怨，每次不斷改進(jìn)值班表。我在做部長后就再也沒有自己做過值班表了，因為排值班表是一個鍛煉大家合理規(guī)劃的絕好機(jī)會，所以我每次都動員我們部門的其他成員做值班表，一方面了解以及做好組織部的日常工作，另一方面，使自己得到鍛煉。

在那次活動中也有一部分人進(jìn)樓道宣傳，大家普遍反應(yīng)遭到了不少白眼。但是在那次活動中我沒有看到任何一個人退縮。也是在那次活動中鍛煉出了大家的勇氣?，F(xiàn)在組織部無論是男生還是女生，在面對任何情況時都能非常的勇敢。我想，也與那次活動密不可分。

總而言之，愛心回收作為我們招新進(jìn)來參加的第一個活動，使我們開始認(rèn)識愛心社，認(rèn)識組織部。

組織部工作總結(jié)【篇8】

20xx年初，我被組織上選派到哈爾濱市委辦公廳秘書一處掛職，任。一年來，在上級組織部門、業(yè)務(wù)部門和辦公廳的正確領(lǐng)導(dǎo)與關(guān)心支持下，我珍惜機(jī)遇，認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)取思考，深入調(diào)研，扎實工作，較好的完成了任務(wù)，到達(dá)了掛職學(xué)習(xí)鍛煉的預(yù)期目的，現(xiàn)將學(xué)習(xí)和工作情景向組織作以簡要匯報。

辦公廳對我掛職鍛煉學(xué)習(xí)十分重視，對我的工作、學(xué)習(xí)作了詳細(xì)的安排，對我的生活給予了無微不至的關(guān)懷和照顧，為我順利完成掛職鍛煉學(xué)習(xí)任務(wù)打下了堅實基礎(chǔ)。

掛職以來，我嚴(yán)格按照掛職干部的紀(jì)律要求，始終把經(jīng)受鍛煉、虛心學(xué)習(xí)作為工作的出發(fā)點，注重在領(lǐng)導(dǎo)方法，工作思路，推進(jìn)措施，管理手段，勤政廉政等方面加以學(xué)習(xí)，經(jīng)過多看、多聽、多問、多記、多跑、多查、多想等方法，提高了思辯本事和用理論認(rèn)識解決問題的本事。我認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的“十八大”和省、市委全會精神以及管理、文化等方面知識，增加了知識儲備，有效提高了政策理論水平。

掛職鍛煉以來，我時刻以提高自身本事水平為第一職責(zé)，進(jìn)取擺正位臵，找準(zhǔn)定位，搶抓機(jī)遇，開拓創(chuàng)新，做到了進(jìn)入主角快、接觸實際多、工作效果好，提升了自身宏觀駕馭本事和處理復(fù)雜問題的本事。我不斷解放思想，主動融入大機(jī)關(guān)的工作氛圍;勇于創(chuàng)新工作方式方法，全力變阻力為動力，變不利為有利，努力贏得工作的主動權(quán)。

我堅持以鍛煉學(xué)習(xí)，促進(jìn)辦公廳和諧發(fā)展為目的，堅決服從辦公廳的領(lǐng)導(dǎo)，力爭在掛職中學(xué)會更多知識，將自我定位為：努力學(xué)習(xí)，當(dāng)好助手，找準(zhǔn)位臵，扮好主角，做到幫忙不添亂，既不越位，又不缺位，注重維護(hù)辦公廳的團(tuán)結(jié)，尊重他人意見，努力擺正位臵，注意發(fā)揮參謀助手作用，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)，并經(jīng)常向辦公廳主要領(lǐng)導(dǎo)匯報思想、請示工作，爭取工作上的支持，工作中堅持不推諉、不回避矛盾，更不制造矛盾，進(jìn)取發(fā)表建設(shè)性意見，堅持以大局為重，與大家多溝通、多協(xié)調(diào)，講團(tuán)結(jié)、講風(fēng)格、重配合、求和諧，做到步調(diào)一致，不搞雜音，努力推進(jìn)工作落實。

掛職以來，我不斷深入學(xué)習(xí)貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，始終牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的各項規(guī)定，自覺抵制不正之風(fēng)，重事業(yè)、淡名利、講真話、辦實事、求實效。在工作中堅持以身作則，主動克服生活和工作上的困難，堅持不搞特殊化，從不向辦公廳提不合理的要求，不給辦公廳增加負(fù)擔(dān)，做到了工作、學(xué)習(xí)上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，生活上低標(biāo)準(zhǔn)、艱苦樸素，樹立了清正、務(wù)實、廉潔的良好形象，受到了組織和辦公廳廣大干部職工的一致好評。

掛職的一年，使我經(jīng)歷了一次人生當(dāng)中難得的歷煉，豐富了閱歷，開闊了眼界，增強了才干，經(jīng)受了考驗，收獲很大。

(一)了解了辦公廳的基本情景。

對于基層工作者來說，如此直接地接觸大機(jī)關(guān)工作，零距離地感受正規(guī)、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、高效的工作氛圍，絕對是一次難得的機(jī)會。目前，我對于辦公廳的工作流程、環(huán)節(jié)，工作原則、要求等已經(jīng)全部掌握，這些都成為完善本單位管理模式，提升工作效率的有效借鑒。

(二)切實轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。

到辦公廳工作一年來，我一方面感受到了辦公廳和諧的發(fā)展氛圍;另一方面感受到了辦公廳工作的高效率、快節(jié)奏，決策的民主、科學(xué)、規(guī)范。一年來，在辦公廳緊張、和諧、高效的大環(huán)境感召下，應(yīng)對工作性質(zhì)、工作職責(zé)和工作環(huán)境等方面的變化，我按照自我工作職責(zé)的要求，堅持辦公廳和賓縣“兩邊跑”，將掛職工作和單位本職工作都擔(dān)負(fù)起來，實現(xiàn)了兩邊好，各項工作都得到了明顯提升。

(三)認(rèn)真尋找與本單位的差距根結(jié)。

我堅持把自我當(dāng)作一個小學(xué)生，一個初學(xué)者，用心去體驗工作中的點點滴滴，不斷地收獲知識和經(jīng)驗。在辦公廳的每一天，我都在思考，如何提升組織工作的標(biāo)準(zhǔn)，如何打造一流的干部隊伍，如何更好地發(fā)揮組織工作在促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的進(jìn)取作用等問題。經(jīng)過此次掛職，我將用在辦公廳的所學(xué)、所得來充實和完善自我，并努力尋找與本單位的差距根結(jié)，在以后的工作逐漸加以解決。

經(jīng)過掛職學(xué)習(xí)鍛煉，我對自我的工作進(jìn)行了深刻地思考，感到還有很多方面需要加強和提高。

(一)深刻體會到用心才是做好工作的根本保障。

一年來，大機(jī)關(guān)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)學(xué)的工作作風(fēng)深深地影響了我，讓我感受到工作中必須全身心投入，每一刻都要堅持清醒的頭腦，認(rèn)真處理每一個工作環(huán)節(jié)和細(xì)節(jié)，盡可能避免工作失誤。目前，我已經(jīng)構(gòu)成了這種工作態(tài)度，這對于我以后的工作和生活都會有巨大的幫忙。

(二)深刻體會到學(xué)習(xí)才是工作提高的動力和源泉。

這次掛職學(xué)習(xí)，讓我接觸到了許多新鮮事物，看到了真正意義上的黨政機(jī)關(guān)，學(xué)到了很多的實用工作技能，使自我的工作經(jīng)歷變得更加充實，讓我充分認(rèn)識到在復(fù)雜的和諧發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)中，政府工作面臨許多挑戰(zhàn)，光靠翻“老皇歷”，光憑經(jīng)驗來辦事是萬萬行不通的，必須“活到老，學(xué)到老”，自覺地把學(xué)習(xí)作為一種政治職責(zé)，一種精神追求，一種人生樂趣。

(三)深刻體會到掛職是提升本事的有效途徑。

掛職工作期間，接觸面更加廣了，與領(lǐng)導(dǎo)溝通交流的機(jī)會更加多了，自然學(xué)習(xí)的機(jī)會就多了。應(yīng)對工作中的前輩，學(xué)習(xí)他們的工作方式和處事方式，切實受益匪淺。一年來，感覺自我的綜合素質(zhì)得到了明顯提升，工作本事得到了明顯增強。

總之，經(jīng)過一年的掛職鍛煉，我在工作中得到了實踐，在實踐中得到了學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中得到了提高，使我體會很深，受益匪淺。經(jīng)過掛職鍛煉，我既提升了本事，又認(rèn)識到了差距和不足，也更加明確今后工作的努力方向。在下步的工作中，我將繼續(xù)加強鍛煉，學(xué)到更多的好經(jīng)驗、好做法，充分運用到工作中去。同時，我還要繼續(xù)加強與辦公廳各方面的聯(lián)系，盡最大努力地利用好掛職鍛煉期間的關(guān)系，充分發(fā)揮橋梁作用，為促進(jìn)兩個單位的深度融合，實現(xiàn)賓縣組織工作跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

組織部工作總結(jié)【篇9】

職校組織部工作總結(jié)

一、總述

經(jīng)過一年的努力工作，職校組織部在各項工作中取得了長足進(jìn)展。我們始終以服務(wù)整個校園師生為宗旨，積極組織各類活動，提高學(xué)生參與度和活力。下面將詳細(xì)總結(jié)我們的工作內(nèi)容。

二、活動組織與策劃

1. 學(xué)術(shù)講座

我們組織了一系列的學(xué)術(shù)講座，邀請了知名專家學(xué)者來校進(jìn)行學(xué)術(shù)交流。這些講座涵蓋了各個專業(yè)領(lǐng)域，幫助學(xué)生拓寬知識視野。我們通過學(xué)生問卷調(diào)查和意見反饋，不斷改進(jìn)講座內(nèi)容和形式，提高學(xué)生的學(xué)術(shù)興趣和參與度。

2. 文化藝術(shù)活動

為豐富學(xué)校文化生活，我們策劃了一系列文化藝術(shù)活動。包括校園藝術(shù)展覽、文藝演出、詩歌朗誦等。通過這些活動，學(xué)生們展示了自己的才藝，增強了彼此之間的交流和溝通。我們還與校外藝術(shù)團(tuán)體合作，為學(xué)生提供更多廣闊的舞臺機(jī)會。

3. 志愿者活動

我們積極組織學(xué)生參與社會志愿者活動，如慰問孤寡老人、義務(wù)勞動等。學(xué)生們通過參與這些活動，提高了社會責(zé)任感和公益意識。同時，這些活動也促進(jìn)了學(xué)生與社會的互動，培養(yǎng)了良好的社交技能。

4. 校園活動

我們組織了一系列豐富多彩的校園活動，如迎新晚會、運動會、校園招聘會等。這些活動不僅增強了學(xué)生的歸屬感，還提高了學(xué)生的團(tuán)隊合作和組織能力。通過學(xué)生的積極參與，這些活動取得了良好的效果，展現(xiàn)了職校積極向上的精神風(fēng)貌。

三、工作創(chuàng)新與改進(jìn)

1. 信息化建設(shè)

我們在活動宣傳和組織過程中加強了信息化建設(shè)。通過開設(shè)官方微信公眾號、建立活動報名網(wǎng)站等方式，學(xué)生可以方便地獲取活動信息和報名參與。這極大地提高了信息的傳遞效率和學(xué)生參與活動的便捷性。

2. 制度優(yōu)化

我們結(jié)合學(xué)生的實際需求，不斷完善和優(yōu)化工作制度。例如，在活動策劃過程中引入了跨專業(yè)合作機(jī)制，讓不同專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行交流和協(xié)作，提高了活動的多樣性和創(chuàng)新性。此外，我們還建立了活動總結(jié)和反饋機(jī)制，及時收集學(xué)生的意見和建議，以便更好地改進(jìn)工作。

3. 團(tuán)隊建設(shè)

我們注重團(tuán)隊建設(shè)，組織部成員之間的合作與交流。定期舉行部門會議，分享工作經(jīng)驗和心得，共同解決工作中的問題。通過集體活動和團(tuán)隊培訓(xùn)，增進(jìn)了成員之間的凝聚力與團(tuán)隊協(xié)作精神，提高了整體工作效率。

四、存在的問題與展望

1. 資源不足

面對職校資源有限的現(xiàn)實，我們在一些大型活動中面臨場地、經(jīng)費等問題。我們需要進(jìn)一步尋找校外資源，爭取更多贊助和支持，以滿足學(xué)生多樣化的需求。

2. 活動創(chuàng)新

雖然我們在活動策劃過程中引入了跨專業(yè)合作機(jī)制，但仍需加強活動創(chuàng)新。未來我們將加強市場調(diào)研，關(guān)注學(xué)生的興趣和需求，設(shè)計更具吸引力和獨特性的活動內(nèi)容。

3. 活動評估

當(dāng)前我們對活動的評估主要依靠問卷調(diào)查和意見反饋，這種方式存在一定的局限性。未來我們將引入更多的評估方式，如定性訪談、案例研究等，更全面地了解學(xué)生對活動的看法和反饋。

總體來說，職校組織部在過去一年中充分發(fā)揮了團(tuán)隊的工作凝聚力和創(chuàng)新精神，組織了豐富多樣的活動，提高了學(xué)生參與度和活力。我們將繼續(xù)完善工作機(jī)制，改進(jìn)工作方式，更好地為廣大師生服務(wù)，打造一個充滿活力和創(chuàng)新的校園文化氛圍。

組織部工作總結(jié)【篇10】

組織部副部長工作總結(jié)

一、背景介紹

作為組織部副部長，我在過去一年中積極參與和推動組織部各項工作的落地實施。在這篇文章中，我將詳細(xì)總結(jié)和闡述我在工作中的角色、任務(wù)、成果和經(jīng)驗，并提出一些建議以促進(jìn)組織部未來的發(fā)展。

二、角色和任務(wù)

作為組織部副部長，我的主要角色是協(xié)助部長負(fù)責(zé)組織部的日常運營和管理。具體任務(wù)包括但不限于：參與制定和落實人員招聘政策和流程；組織和協(xié)調(diào)部門內(nèi)外的人才培養(yǎng)和選拔計劃；與其他部門合作，推進(jìn)組織文化建設(shè)和團(tuán)隊管理；負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)人員激勵和福利制度的設(shè)計和執(zhí)行等。

三、工作成果

在過去的一年中，我積極參與和推進(jìn)了組織部的各項工作，并取得了以下幾個方面的成果：

1. 人員招聘政策和流程改進(jìn)

針對以往人員招聘中存在的問題，我與團(tuán)隊共同研究和制定了新的人員招聘政策和流程，并將其落實到實際操作中。通過細(xì)化流程和標(biāo)準(zhǔn)化操作，我們提高了招聘效率和質(zhì)量，成功招聘到了一批優(yōu)秀的人才。

2. 人才培養(yǎng)和選拔計劃推進(jìn)

我積極參與了組織部的人才培養(yǎng)和選拔計劃的制定和推進(jìn)工作。通過與各部門緊密合作，我們成功選派了一批優(yōu)秀的年輕干部到重要崗位上任，提升了組織部的整體人才素質(zhì)。

3. 組織文化建設(shè)和團(tuán)隊管理

作為副部長，我注重組織文化建設(shè)和團(tuán)隊管理，著力營造積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。我們組織了一系列的團(tuán)隊活動，增強了團(tuán)隊凝聚力和歸屬感。同時，在人員選拔和激勵上，我們注重公正和公平，激發(fā)了員工的工作熱情和創(chuàng)造力。

4. 人員激勵和福利制度改革

針對組織部內(nèi)部人員激勵和福利制度存在的問題，我們組織了相關(guān)調(diào)研和討論，并提出了一系列改革方案。這些方案兼顧了員工的個人發(fā)展和組織的整體利益，在實施后取得了顯著效果，提高了員工的工作滿意度和工作動力。

四、工作經(jīng)驗與感悟

在工作的過程中，我深刻體會到了以下幾點重要經(jīng)驗和感悟：

1. 團(tuán)隊協(xié)作是成功的關(guān)鍵

良好的團(tuán)隊協(xié)作是組織部各項工作成功的關(guān)鍵。我通過與團(tuán)隊成員保持密切溝通和合作，及時解決問題和提供幫助，促進(jìn)了工作的順利進(jìn)行。

2. 創(chuàng)新思維推動發(fā)展

在推進(jìn)人員招聘政策和流程改進(jìn)中，我發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新思維對于解決問題和推動發(fā)展非常重要。我們注重從人員需求、流程效率和專業(yè)能力等不同角度出發(fā)，提出了一些新的思路和做法，為組織部的改進(jìn)提供了更多選擇。

3. 與其他部門的合作至關(guān)重要

作為組織部副部長，我發(fā)現(xiàn)與其他部門的合作是推進(jìn)工作的關(guān)鍵。我們密切與人力資源、培訓(xùn)和發(fā)展等部門合作，充分利用各自的資源和優(yōu)勢，在人才培養(yǎng)和選拔等方面取得了良好的效果。

五、建議與展望

根據(jù)我在過去一年的工作經(jīng)驗和感悟，我提出以下幾點建議與展望：

1. 持續(xù)完善人才培養(yǎng)和選拔計劃

未來，我們應(yīng)繼續(xù)完善人才培養(yǎng)和選拔計劃，注重結(jié)合實際需求，加強對高潛力人才的發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)，為組織部的長遠(yuǎn)發(fā)展提供堅實的人才支撐。

2. 強化團(tuán)隊文化建設(shè)和凝聚力

我們應(yīng)進(jìn)一步加強組織部的團(tuán)隊文化建設(shè)，營造更加積極向上、充滿凝聚力的工作氛圍。通過組織團(tuán)隊活動、定期溝通和反饋等方式，提高團(tuán)隊成員的工作滿意度和歸屬感。

3. 推動激勵和福利制度的持續(xù)改進(jìn)

我們應(yīng)持續(xù)改進(jìn)組織部內(nèi)部的激勵和福利制度。通過調(diào)研和借鑒外界的先進(jìn)做法，不斷完善激勵機(jī)制，提高員工的積極性和工作動力。

小編認(rèn)為，作為組織部副部長，我在過去一年中積極參與和推動了各項工作，并取得了一定的成果。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷完善自己，為組織部的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

組織部工作總結(jié)【篇11】

????2003年，黨委組織部在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各黨（總）支部和校直各單位的大力支持和協(xié)助下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十六大、全國全省高校第十一次黨建工作會議和全省組織工作會議精神，圍繞學(xué)校中心工作，發(fā)揚“嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、求真、創(chuàng)新”的十二字部風(fēng)，突出重點，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，圓滿完成了各項工作任務(wù)，為學(xué)校的改革發(fā)展穩(wěn)定提供了堅強有力的組織保證。s0100????一、以學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想為重點，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)????1.舉辦了中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部“三個代表”重要思想專題學(xué)習(xí)班。為認(rèn)真落實省委組織部、省委高校工委、省教育廳黨組關(guān)于興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮的有關(guān)通知精神，與紀(jì)委、宣傳部聯(lián)合，于10月13日至27日連續(xù)舉辦了兩期中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)班，參加學(xué)員共98人。學(xué)習(xí)班以《“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)綱要》和“牢記兩個務(wù)必，堅持執(zhí)政為民”為主題的權(quán)力觀教育等為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取集中學(xué)習(xí)、分散自學(xué)、小組討論和大會交流等多種形式，同時還觀看了學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想模范人物鄭培民、張榮鎖先進(jìn)事跡和李真貪污受賄案剖析《扭曲的人生》等電教片，參觀了鄭州市監(jiān)獄等，做到了學(xué)習(xí)理論與學(xué)習(xí)先進(jìn)人物和警示教育相結(jié)合，互相啟發(fā)與聯(lián)系實際相結(jié)合，重點解決一些干部隊伍中存在的問題，從而深化了學(xué)習(xí)效果。????2.根據(jù)中國共產(chǎn)黨中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，結(jié)合學(xué)校實際，制定了《鄭州牧專領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用管理實施辦法》。堅持干部“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，在選拔任用干部中擴(kuò)大民主渠道，加大競爭上崗和公開選拔力度，大膽選拔任用優(yōu)秀青年干部。2003年，我校處級領(lǐng)導(dǎo)干部中有2人調(diào)出，2人退休。目前，學(xué)校處級領(lǐng)導(dǎo)干部91人，其中正處級干部39人（含調(diào)研員1人），副處級干部52人（含調(diào)研員1人）；科級干部41人，其中2003年新提拔4人。????3.積極宣傳發(fā)動、組織參與河南省廳級和高校校級領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔工作。與兄弟院校聯(lián)合，對14名報考人員進(jìn)行了考前輔導(dǎo)，其中2人順利地通過了筆試和面試，并被省委提拔任用。協(xié)助省委組織部進(jìn)行了民主測評與考察，完成了各種材料的準(zhǔn)備和上報工作。????4.積極推進(jìn)干部制度改革，完成了科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的首輪崗位聘任工作，共聘任88人，其中職員三級崗31人，職員四級崗33人，職員五級崗24人。????5.積極改進(jìn)中層干部考評辦法。在做好干部平時考核工作的同時，結(jié)合干部年度考核，采取校領(lǐng)導(dǎo)考評、中層干部互評、基層群眾測評三個層次相結(jié)合的考核辦法，對中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了考核與評議，更加全面地了解領(lǐng)導(dǎo)干部的實際情況，為今后干部聘任、交流、晉升提供依據(jù)。????6.按照《鄭州牧專2001~2005年干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，有計劃地安排中青年領(lǐng)導(dǎo)干部外出學(xué)習(xí)，先后選派3名同志到教育部中南干部培訓(xùn)中心和省高校干部培訓(xùn)中心學(xué)習(xí)；鼓勵中青年領(lǐng)導(dǎo)干部報考研究生或攻讀學(xué)位課程，著力改善干部隊伍的知識結(jié)構(gòu)和學(xué)歷層次，今年又有6位中層干部參加了攻讀學(xué)位，或在職研究生班的學(xué)習(xí)。????7.堅持干部到基層掛職鍛煉制度，讓干部在社會實踐中鍛煉成長。今年，共選派7名干部（中層干部3人）到通許縣參加第三批駐村工作，成績顯著，受到當(dāng)?shù)厝罕姾迷u；選派2名科級干部到后勤服務(wù)總公司和海潤實業(yè)總公司掛職鍛煉。????8.會同宣傳部，籌備召開了我校第一次黨建與思想政治工作研究會會議????二、以爭創(chuàng)五好黨組織活動為載體，加強基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)????1.嚴(yán)格黨員教育管理，不斷增強黨性觀念。一是堅持以黨（總）支部為單位的中心組學(xué)習(xí)和單周四下午政治學(xué)習(xí)、雙周四下午黨日活動制度。月初，會同紀(jì)委、宣傳部聯(lián)合制定印發(fā)學(xué)習(xí)活動計劃，做到保證學(xué)習(xí)時間，嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，注重學(xué)習(xí)效果。上半年，在黨員中開展了學(xué)習(xí)新黨章基本知識答卷活動，把學(xué)習(xí)黨章同學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想結(jié)合起來，重點對黨員進(jìn)行了黨的綱領(lǐng)、黨的宗旨、新時期共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)以及黨風(fēng)黨紀(jì)教育，增強黨員在新形勢下堅持共產(chǎn)黨員的純潔性和先進(jìn)性，加強黨性鍛煉，在工作、學(xué)習(xí)、生活等各方面發(fā)揮模范帶頭作用的自覺性。二是堅持黨員民主生活會和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。十一月份，根據(jù)省委高校工委的通知要求，會同校紀(jì)委，明確了黨員

組織部工作總結(jié)【篇12】

今年以來，我縣認(rèn)真貫徹落實組織工作會議精神，努力加強黨員教育管理力度，積極探索黨員發(fā)揮作用的有效途徑，建立黨員教育管理激勵機(jī)制，不斷加強黨員教育管理，全面提升黨員綜合素質(zhì)，使我縣黨員隊伍建設(shè)不斷邁出新步伐。

一、基本情況

xx縣轄7鄉(xiāng)1鎮(zhèn)5個國營農(nóng)牧

場，76個村（隊）。共有基層黨委16個，機(jī)關(guān)工委1個，黨組17個，總支12個，支部285個，6個社區(qū)居委會?？h直部門79個；中小學(xué)校60個，黨組織數(shù)51個；鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所122個，黨組織數(shù)37個；非公有制企業(yè)黨組織6個。全縣共有黨員5945名，其中少數(shù)民族黨員3541名，農(nóng)牧民黨員2172名，女黨員1455名。

二、黨員教育管理工作中的主要做法

一是創(chuàng)新載體，搭建黨員為民服務(wù)的平臺。自開展“我是黨員，我光榮”主題實踐活動以來，縣委為全縣20xx名農(nóng)牧民黨員門前釘掛了“共產(chǎn)黨員戶”標(biāo)牌，為全縣5704名黨員專門制作了“我是黨員，我光榮”新年節(jié)日賀卡，對農(nóng)村黨員重點突出“八個一”（即每名黨員負(fù)責(zé)一片責(zé)任區(qū)，包一個工作崗位，聯(lián)系一個致富能手，培養(yǎng)一名入黨積極分子，扶持一戶扶貧戶，承諾辦一件好事，提出一個好主意，反映一個新問題），增強了廣大黨員的榮譽感和責(zé)任感。今年，又將“我是黨員，我光榮”主題實踐活動延伸到社區(qū)、機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)中，在機(jī)關(guān)黨員干部中開展“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大評比”活動；在學(xué)校教師黨員中開展知識講座、黨員志愿者服務(wù)活動，搭建了黨員為民服務(wù)的平臺。

二是分類管理，找準(zhǔn)黨員先進(jìn)性的自身定位。實行農(nóng)牧民黨員分類教育管理，發(fā)揮各自特長。針對以往對全體黨員提出規(guī)范和要求高度一致致使缺乏針對性的問題，實行黨員分類教育管理。根據(jù)農(nóng)村黨員生活狀況、思想狀況、年齡大小、身體狀況，以村黨組織為單位，劃分為致富類黨員、生活困難類黨員、年老體弱類黨員、思想落伍類黨員及流動黨員等五種，區(qū)分黨員的不同特點和情況，使黨員找準(zhǔn)自身定位，廣泛開展黨員承諾活動，明確相應(yīng)職責(zé)，發(fā)揮各自特長，從而也使得農(nóng)村黨員的先進(jìn)性得到充分體現(xiàn)。通過開展各種形式的農(nóng)村黨員和基層群眾素質(zhì)教育，促進(jìn)一批規(guī)模種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)的形成，逐漸形成了“一村一品”。莫乎爾鄉(xiāng)貝母種植已形成基地，成為xx縣最有影響、技術(shù)領(lǐng)先和頗具規(guī)模的藥材種植基地。阿尕爾森鄉(xiāng)“山香紅”牌蘋果基地，通過建立“山香紅”林果網(wǎng)站，已成為遠(yuǎn)近聞名的特色林果業(yè)。塔斯托別鄉(xiāng)大白菜種植基地遠(yuǎn)近聞名，遠(yuǎn)銷哈薩克斯坦；阿克吐別克鄉(xiāng)哈雷村西瓜種植基地，牛場、羊場水稻種植基地，阿克吐別克鄉(xiāng)建立了天山馬鹿養(yǎng)殖基地等都已成為特色和規(guī)模經(jīng)濟(jì)。各族農(nóng)牧民群眾充分利用縣委創(chuàng)造的.各種途徑學(xué)習(xí)種植養(yǎng)殖技術(shù)，創(chuàng)辦玉米制種協(xié)會、白菜協(xié)會、貝母協(xié)會、林果協(xié)會等，建立了儲金會，勞務(wù)輸出公司，成長出了一批農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作人。

三是注重教育，提升黨員帶頭致富的能力。為全縣20xx名農(nóng)牧民黨員分漢、哈、維三種語言文字人手分別征訂了一份《農(nóng)村百事通》（漢）或《農(nóng)牧科技》（哈）、《農(nóng)村科技》（維）等實用農(nóng)業(yè)科普雜志，對科普雜志的發(fā)放、使用情況建立了回訪工作制度，確保了雜志的使用性和效果，激發(fā)了農(nóng)村黨員致富創(chuàng)業(yè)的熱情。同時，開展“萬冊圖書進(jìn)村”活動，投入資金10萬元，為全縣36個村隊配置圖書1萬余冊，內(nèi)容涉及種養(yǎng)殖、健康醫(yī)療、衛(wèi)生保健、法律法規(guī)等多個方面，為農(nóng)戶發(fā)放《務(wù)工手冊》、《農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)實用技術(shù)手冊》6.5萬冊。今年，為進(jìn)一步加強農(nóng)村黨員教育，拓寬農(nóng)牧民增收的信息渠道，縣委投入10余萬元免費為全縣100余戶頭腦靈活、進(jìn)取心強、致富思路寬、帶動輻射能力強的科技示范戶，安裝了“三農(nóng)”信息e點通網(wǎng)絡(luò)，信息內(nèi)容涉及農(nóng)村黨建、黨員電教、農(nóng)產(chǎn)品信息、農(nóng)技知識、遠(yuǎn)程教學(xué)、文化娛樂、優(yōu)質(zhì)生活等多檔欄目。實施“三農(nóng)”信息e點通工程以來，創(chuàng)新了農(nóng)村黨員教育的模式，帶動和輻射了周邊群眾發(fā)家致富的熱情和學(xué)科技、用科技的積極性。通過開展為農(nóng)牧民黨員征訂科技圖書，開展“萬冊圖書進(jìn)村”活動、實施三農(nóng)信息e點通工程等，大力宣傳科技致富信息，創(chuàng)新了農(nóng)村黨員教育的模式，探索農(nóng)村黨員教育新途徑。帶動和輻射了周邊群眾發(fā)家致富的熱情和學(xué)科技、用科技的積極性。

組織部工作總結(jié)【篇13】

歲末初冬，轉(zhuǎn)眼間本學(xué)期工作已近尾聲，在本學(xué)期中，我院團(tuán)工委組織部在院團(tuán)委和上級團(tuán)委的指導(dǎo)和關(guān)懷下，以創(chuàng)新工作模式，改進(jìn)工作方法，緊緊圍繞院團(tuán)委中心工作大局，和學(xué)校發(fā)展的步伐，服務(wù)學(xué)院，服務(wù)同學(xué)，開展了一系列卓有成效的工作，推動了我院共青團(tuán)事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展?；仡檲F(tuán)工委組織部工作，我們總結(jié)經(jīng)驗，分析不足，為下學(xué)期更好的完成組織上交給的任務(wù)而準(zhǔn)備。

現(xiàn)對本學(xué)期部門工作作如下總結(jié)：

一、組織部內(nèi)部建設(shè)

九月下旬外國語團(tuán)學(xué)組織開展納新工作，組織部和其他部門一同進(jìn)行團(tuán)學(xué)納新的宣傳和報名工作。最終于九月底在圖書館階一，召開了西安財經(jīng)學(xué)院外國語學(xué)院第二屆團(tuán)學(xué)納新大會，吸收一大批充滿熱情、樂于奉獻(xiàn)的13級新生。其中8名新生的加入為組織部添加了新鮮的血液，在部長和副部的帶領(lǐng)下，組織部有計劃的進(jìn)行了自身建設(shè)，不斷完善內(nèi)部機(jī)制，細(xì)化細(xì)節(jié)流程，明確分工職責(zé)，努力提高工作效率。在工作、學(xué)習(xí)和生活方面，及時解決部員們心中的困惑，不僅使大家更快的適應(yīng)了角色，也增強了組織部內(nèi)部的凝聚力。組織部開展的各項工作夠體現(xiàn)了人性化的管理體制，大家在交流中增進(jìn)感情。在輕松、愉快、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣諊?，融入這個新的家庭。

二、特色工作

（一）團(tuán)費收繳、團(tuán)員證注冊以及團(tuán)籍轉(zhuǎn)入和團(tuán)員信息統(tǒng)計等工作

新學(xué)期伊始，和往年一樣，新生的團(tuán)關(guān)系的轉(zhuǎn)入和團(tuán)關(guān)系的轉(zhuǎn)入是我們的本職工作。雖然團(tuán)員證注冊、團(tuán)費收取以及團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)入等工作涉及面廣，工作量大，但在各團(tuán)支部的'積極配合下我們順利的完成了這項工作。在十月初將本學(xué)期收繳的20ｘｘ。5元團(tuán)費以及補辦團(tuán)證費用170元，總計2177、5元全部上交校團(tuán)委。

（二）制定團(tuán)支書管理細(xì)則

為了進(jìn)一步加強團(tuán)支部的建設(shè)和管理，切實提高團(tuán)干部的工作熱情，發(fā)揮其的工作能動性，進(jìn)一步提升團(tuán)干部的工作效率從而達(dá)到更好為同學(xué)服務(wù)的目的，組織部特擬定出外國語學(xué)院團(tuán)支書管理細(xì)則，并在團(tuán)學(xué)老師的建議和修改后，與各班團(tuán)支書召開會議通過此細(xì)則。

（三）組織團(tuán)日活動

為深入貫徹“科教興國，人才強國”的戰(zhàn)略方針，積極響應(yīng)校團(tuán)委的號召，進(jìn)一步落實學(xué)校應(yīng)用型創(chuàng)新人才的培養(yǎng)目標(biāo)，全面提升學(xué)生綜合素質(zhì)，在廣大青年團(tuán)員中形成“崇尚科學(xué)、追求真知、勇于創(chuàng)新、積極進(jìn)取”的良好學(xué)風(fēng)，不斷提高社會責(zé)任感與集體榮譽感，樹立團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的積極觀念，激勵學(xué)生樹愛國之心，立報國之志，為實現(xiàn)“中國夢”“強國夢”貢獻(xiàn)青春力量。組織部在十月、十一月、十二月分別組織進(jìn)行了“宣傳科創(chuàng)競賽，促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)”、“科技興華夏，青年強中華”和“弘揚愛國情，圓我中國夢”為主題的團(tuán)日活動。在活動期間，各團(tuán)支部積極組織開展了科技知識競賽以及演講比賽，觀看關(guān)于科技興國的視頻以及參觀科技館等形式的團(tuán)日活動，提高了班級凝聚力，加強了團(tuán)員隊伍建設(shè)。并主動邀請組織部成員參加團(tuán)結(jié)支部活動。組織部也積極參與各團(tuán)支部進(jìn)行互動，并主動邀請校團(tuán)委參加各團(tuán)支部活動，擴(kuò)大支部影響力，加強支部與校團(tuán)委的聯(lián)系，提升成員的整體素質(zhì)。

（四）參與組織外語風(fēng)采大賽

組織部負(fù)責(zé)與學(xué)校各個學(xué)院的團(tuán)工委進(jìn)行聯(lián)系合作，加強外語風(fēng)采大賽的在兄弟學(xué)院的宣傳工作，并負(fù)責(zé)參賽選手的報名工作以及對風(fēng)采大賽的比賽時間的通知和相關(guān)問題的講解。在外語風(fēng)采大賽進(jìn)行的的預(yù)賽、彩排以及復(fù)賽中，積極配合副書記組織大賽的相關(guān)活動。在預(yù)賽以及復(fù)賽中，組織部主要負(fù)責(zé)舞臺道具布置，選手簽到和比賽成績記錄。雖然在在彩排時有一些意外情況出現(xiàn)，但在團(tuán)學(xué)各個部門的幫助和努力下，外語風(fēng)采大賽的復(fù)賽終于圓滿成功。

三、日常工作

（一）辦公室值班

在每次的辦公室值班中，組織部成員按時到勤，進(jìn)行值班記錄，并在離開時打掃衛(wèi)生，按照規(guī)定移交辦公室鑰匙。并在所有值班時間中，沒有出現(xiàn)特殊狀況。

（二）每周例會

組織部在每周三六點十五在教學(xué)樓召開例會。在每次的召開例會中，主要對每周的工作進(jìn)行經(jīng)驗總結(jié)，并對下一周的工作進(jìn)行安排，講述學(xué)習(xí)生活中遇到的問題和困惑，以提升組織部內(nèi)部的凝聚力，解決部員遇到的困惑。

（三）學(xué)風(fēng)檢查工作

在進(jìn)行的學(xué)風(fēng)檢查中，組織部全體成員按時到勤，無缺崗，并在檢查結(jié)束時歸還袖章和執(zhí)勤記錄。

四、協(xié)助工作

（一）協(xié)助進(jìn)行第八屆”知識產(chǎn)權(quán)杯”第二次培訓(xùn)的通知報名工作。

（二）協(xié)助進(jìn)行“博學(xué)杯“宣講會的通知以及報名工作。

（三）協(xié)助進(jìn)行第二屆“金牌ECO”的通知及報名工作。

（四）協(xié)助進(jìn)行第九屆“挑戰(zhàn)杯”的通知及報名工作。

（五）協(xié)助進(jìn)行第七屆詩歌美文朗誦大賽的通知及報名工作。

組織部工作總結(jié)【篇14】

本學(xué)期，我們組織部在校團(tuán)委及系領(lǐng)導(dǎo)老師的正確指導(dǎo)和悉心指導(dǎo)下,以及學(xué)院各兄弟部門的積極配合幫助下，通過自身的努力和工作制度的不斷完善，認(rèn)真的完成了本學(xué)期的各項任務(wù)，得到了團(tuán)總支、學(xué)生分會的好評，當(dāng)然還有批評和建議。在下學(xué)期我部門將會更加努力做好本職工作，虛心聽取老師和同學(xué)們的建議，努力把各方面的工作做得更好?，F(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下：

一、組織部崗位設(shè)置與分工

1、現(xiàn)在本部門部長：

副部長：

部員：

共7人。

2、分工：xxx

二、日常工作

1、重新整理上學(xué)期部門資料，對于一些優(yōu)秀的班會記錄和部門工作評優(yōu)材料進(jìn)行妥善保管，做好有關(guān)記錄并存檔。

2、為了方便各班團(tuán)支書與部門之間的交流與溝通，借用現(xiàn)有的資源，本學(xué)院各班團(tuán)支書都加入了組織部QQ群（xxx），并通過團(tuán)支書飛信群向各班團(tuán)支書及時傳達(dá)消息。

3、周一的升旗儀式

根據(jù)校組織部安排，在第一周以及第十一周安排我院大一同學(xué)進(jìn)行升旗儀式，部門負(fù)責(zé)人在星期天及時通知各班舉行升旗儀式，要求各班同學(xué)按時到場，到場情況較好。

4、團(tuán)支書會議

傳達(dá)學(xué)校與學(xué)院的有關(guān)通知和文件，主要是傳達(dá)校團(tuán)委組織部的政治性學(xué)習(xí)班會內(nèi)容，也會對上次班會做總結(jié)與要求，各班團(tuán)支書在會上相互討論借鑒，還強調(diào)了班會記錄電子檔存在的問題及如何處理這些問題。其中各班的團(tuán)支書也在會上分享了自己班上開展班會的情況，如班會形式、內(nèi)容、流程……讓團(tuán)支書互相學(xué)習(xí)，避免班會形式的單一，無味;部員也可以借開會的機(jī)會談?wù)勛约翰榭锤靼喟鄷r的體驗，讓班會成為同學(xué)們之間、以及同學(xué)們與輔導(dǎo)員、班主任之間交流，娛樂，放松的重要平臺。

5、班會的通知和檢查

每次政治學(xué)習(xí)之前，我部門都會按時認(rèn)真地把主題以及相關(guān)文件通知給各個班，并對要注意的問題以及一些班會召開要求進(jìn)行強調(diào)。

這學(xué)期主要召開了以下五個主題的政治班會學(xué)習(xí)：《學(xué)習(xí)雷鋒》、《我的中國夢》、《青春秀·微博微言》、《我的青春怎樣做主》、《五老護(hù)翼助飛中國夢》

本部門在每周三檢查各班班會開展的情況，并做好相關(guān)的記錄整理，評選出開展得好的優(yōu)秀班級進(jìn)行加分獎勵（本學(xué)期農(nóng)學(xué)12101班、農(nóng)學(xué)12102班、生科12101班三個班開展得非常好），希望以此鼓勵各班班會的順利進(jìn)行。

6、優(yōu)秀組織部與優(yōu)秀個人評比

由學(xué)校團(tuán)委組織部舉行的優(yōu)秀組織部與優(yōu)秀個人評比，由于我院剛好在準(zhǔn)備畢業(yè)生歡送晚會的籌劃工作，我們部門沒有參與部門評比，只參與了優(yōu)秀個人的評比。

7、經(jīng)驗交流會

與體育學(xué)院團(tuán)總支開展了經(jīng)驗交流會，經(jīng)過本次雙方交流，了解了兄弟學(xué)院的工作情況，也對我們的工作有了更好的規(guī)劃。并且對方學(xué)院提到的“要不不搞活動，要不就一定要弄好”的思想很值得我們學(xué)習(xí)。

8、綜合測評

根據(jù)每月的班會開展情況以及升旗儀式到場情況等，對每個人的綜合測評進(jìn)行統(tǒng)計，上報辦公室匯總。

9、參與學(xué)院的社團(tuán)晚會、籃球賽、英語演講比賽、畢業(yè)生歡送晚會、心里游園會等大型活動。并且在英語演講比賽中獲得了“優(yōu)秀組織獎”。

三、團(tuán)員工作

1、團(tuán)內(nèi)推優(yōu)

本學(xué)期按時向黨組織選拔優(yōu)秀團(tuán)員發(fā)展為預(yù)備黨員，積極協(xié)助黨支部完成團(tuán)內(nèi)推優(yōu)工作，包括組織各班團(tuán)支書會議、團(tuán)內(nèi)推優(yōu)文件的發(fā)放、各班推優(yōu)結(jié)果的收取等，在3月份，我們順利完成了本項工作，向黨組織推薦了79名優(yōu)秀團(tuán)員。

2、4月份對全院的團(tuán)員人數(shù)及各班詳細(xì)情況進(jìn)行了重新統(tǒng)計與存檔（現(xiàn)有團(tuán)員890人）。

3、甲級團(tuán)支部的評比

四月份較好的完成了甲級團(tuán)支部的評選工作，我院選出了五個優(yōu)秀團(tuán)支部，最終有生科11101班、生科11102班、生科11103班、動科12101班四個班級評選為甲級團(tuán)支部，并獲得了證書與300元的獎金。

4、團(tuán)員一元捐活動

組織我院學(xué)生開展一元捐活動，共捐善款1231.2元。

5、優(yōu)秀共青團(tuán)員與團(tuán)干的評選

三月份由各班民主推選，經(jīng)由學(xué)校團(tuán)委審核，共評選出張永麗等優(yōu)秀共青團(tuán)員干部和曾潔等優(yōu)秀共青團(tuán)員。

6、重新入團(tuán)與團(tuán)員證補辦

統(tǒng)計好各班團(tuán)員重新入團(tuán)人數(shù)情況，完成了人數(shù)統(tǒng)計、申請書整理上交、發(fā)放新團(tuán)員證等工作?，F(xiàn)各班補辦團(tuán)員證情況已統(tǒng)計好，完成了一寸照等各項所需信息的統(tǒng)計并已上交，正等待團(tuán)員證的發(fā)放。

四、黨務(wù)工作

1、團(tuán)內(nèi)推優(yōu)后的發(fā)展黨員工作

根據(jù)學(xué)校安排，完成我院團(tuán)內(nèi)推優(yōu)的相關(guān)工作后，繼續(xù)協(xié)助黨支部完成了發(fā)展黨員工作的后續(xù)工作，共發(fā)展黨員16名。

2、黨員分管學(xué)生宿舍

本部門與女生部和宿管部合作完成了黨員分管學(xué)生宿舍的工作計劃與安排。包括計劃完成黨員分管學(xué)生宿舍的工作方案，大一到大三的黨員所在的班級和寢室的資料整理，安排分配各黨員的責(zé)任寢室，及后面工作的開展與總結(jié)反思。

3、入黨申請書的收取和整理

5月完成了大一到大三各班的入黨積極分子的入黨申請書的收取和整理工作。包括通知各班入黨積極分子寫入黨申請書，收取入黨申請書并整理成電子檔。

4、第十四期生科院分黨校培訓(xùn)

3月25日至4月25日完成了十四期生科院分黨校培訓(xùn)，并組織了兩次社會實踐活動，5月初完成了大一到三各班取得黨校培訓(xùn)結(jié)業(yè)證的發(fā)放工作，并匯總成電子檔。

5、10級至12級入黨積極分子的統(tǒng)計

完成了大一至大三各班所有入黨積極分子的情況統(tǒng)計，方便以后的發(fā)展黨員工作。

6、畢業(yè)生黨員的承諾書及黨組織關(guān)系去向

6月完成了畢業(yè)生黨員簽訂《畢業(yè)生黨員管理承諾書》和統(tǒng)計了畢業(yè)生黨員的黨組織關(guān)系去向。

7、大四畢業(yè)生黨員黨費的收繳。

五、工作之中遇到的問題及解決辦法

1、團(tuán)支書經(jīng)常換屆，導(dǎo)致收到飛信不能及時發(fā)給最新的團(tuán)支書，有些團(tuán)支書飛信出了問題也不及時解決，因此收不到飛信，導(dǎo)致團(tuán)支書會總是拖拖拉拉，不能按規(guī)定的時間進(jìn)行，因此，在開團(tuán)支書會議時，強調(diào)飛信對我們部門的重要性，要求各班團(tuán)支書一定要及時回復(fù)，并依據(jù)綜合測評對團(tuán)支書到會情況進(jìn)行考察。

2、各班政治性主題班會到會率很低，有些班級很多同學(xué)請假，開會期間有很多講話，玩手機(jī)的同學(xué)，有些班級等檢查的同學(xué)走了之后就立即結(jié)束班會，沒有起到很好的學(xué)習(xí)政治理論的作用。班會的形式較單一，導(dǎo)致同學(xué)積極性不是很高。因此，我們在團(tuán)支書會議中，都會讓團(tuán)支書討論自己班上的開展情況，加強各班團(tuán)支書之間的交流，相互學(xué)習(xí)借鑒經(jīng)驗，對于班會持續(xù)時間沒有達(dá)到要求這個問題，我們在以后的班會檢查中將實施復(fù)查。

3、班會記錄電子檔案出現(xiàn)的問題較多：有格式不對的，有沒附上圖片的，有書寫非常簡單的。因此，在下學(xué)期我們既收班會記錄電子檔，也要求各班團(tuán)支書打印紙質(zhì)檔，對于格式不符合要求的需重新打印，又不知道修改格式的單獨交流解決，這樣避免團(tuán)支書的電子檔一再出現(xiàn)問題，提高他們對辦公軟件的操作能力。

4、團(tuán)內(nèi)推優(yōu)的各項要求傳達(dá)得不夠到位，大大增加了后期的工作量。很多表格的填寫都不規(guī)范，出現(xiàn)很多缺填、錯填、誤填的情況。而且團(tuán)內(nèi)推優(yōu)時的各項工作之間的時間聯(lián)系緊密，使得很多工作做得不夠完善。對于下學(xué)期的團(tuán)內(nèi)推優(yōu)工作，我們將在開學(xué)一周后開始準(zhǔn)備，做到準(zhǔn)備充足，高質(zhì)完成。

以上為我部門從開學(xué)至今的工作情況的匯總，在大家的共同努力下，（你之前那一份開頭已經(jīng)講過了，有重復(fù)）各項工作開展的都還算比較順利，經(jīng)過本學(xué)期的工作經(jīng)驗與反思希望在下學(xué)期的工作中本部門能更好的做好本部門相關(guān)事務(wù)，協(xié)助其他部門開展好學(xué)院活動，期待下個學(xué)期工作的圓滿完成。

組織部工作總結(jié)【篇15】

時光荏苒，隨著本學(xué)期的教學(xué)安排即將結(jié)束，學(xué)生工作及活動也已暫告一段落。組織部作為團(tuán)總支的一個核心部分，面向全校的學(xué)生工作，回顧這一學(xué)期我們部做了認(rèn)真的工作總結(jié)。

一.3月6號，學(xué)校對全校的團(tuán)員具體信息進(jìn)行采集，但本次采集是用網(wǎng)絡(luò)采集，程序較麻煩.學(xué)校還特意開展了資料采集培訓(xùn)課，這次采集任務(wù)比較重，但是我系還是認(rèn)真仔細(xì)地完成團(tuán)委所布置的要求.3月22日上交校團(tuán)委。

二3月28號.校團(tuán)委要求各系開展“學(xué)習(xí)雷鋒精神”為主題的團(tuán)組織生活.各班組織委員也都積極組織各班同學(xué).把這次組織生活舉辦的非常圓滿.我系也向校團(tuán)委上繳了策劃書與總結(jié)。

三4月份，校團(tuán)委通知，各系動員非團(tuán)員向團(tuán)組織提交申請書，積極納新并組織入團(tuán)積極分子進(jìn)行入團(tuán)培訓(xùn)以及考試，我系推選泐人，7人全部通過考試，關(guān)榮加入中國共青團(tuán)，為我校共青團(tuán)組織注入新鮮血液

四4月22號，我部通知各班組織委員收繳xx年5月份的團(tuán)費.團(tuán)費收的也較好，但是也有少部分團(tuán)員應(yīng)個人原因不交團(tuán)費。我系共收140人的團(tuán)費。23日，對各班收繳的團(tuán)費進(jìn)行清點，核實并上交團(tuán)委。

五5月4號，學(xué)校開展了“五四青年”表彰大會，為各系.各班頒發(fā)了優(yōu)秀團(tuán)支部，優(yōu)秀共青團(tuán)干部，優(yōu)秀共青團(tuán)員進(jìn)行了表彰，我系同學(xué)也獲得較多的證書。也感謝這些同學(xué)為系.為班做出數(shù)多的貢獻(xiàn)。

六5月18號。我系開展了“舞動青春.月末晚會暨“頒獎典禮”活動。這是體育系本學(xué)期唯一的一次活動，學(xué)校也較重視，我部全力配合文藝部工作，把本次活動辦得非常圓滿。

總體來說，本學(xué)期通過大家的努力，取得較好的成績，通過開展各式各樣的活動增強了團(tuán)總支組織部的凝聚力，但同時也有許多的沒有做好的地方。在今后，我們部將認(rèn)真吸取和總結(jié)經(jīng)驗，爭取把工作做得更好。

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