孩子的教育問題。
俗話說,做什么事都要有計(jì)劃和準(zhǔn)備。當(dāng)幼兒園教師的工作遇到難題時(shí),我們經(jīng)常會用提前準(zhǔn)備好的資料進(jìn)行參考。資料一般指生產(chǎn)、生活中閱讀,學(xué)習(xí),參考必需的東西。有了資料的協(xié)助我們的工作會變得更加順利!所以,關(guān)于幼師資料你究竟了解多少呢?經(jīng)過搜索和整理,小編為大家呈現(xiàn)“教育中的幾個(gè)共性問題”,希望能為您提供更多的參考。
教育中的幾個(gè)共性問題
1、中國父母親最關(guān)心孩子什么?
大部分的中國父母關(guān)注的是孩子成才而不是承成人。真正決定孩子未來的是幾個(gè)關(guān)鍵性因素,比如興趣愛好,也是認(rèn)識社會很重要的一個(gè)方面,如果只是關(guān)注學(xué)習(xí)成績,是不利于孩子成長的,也不利于孩子的好奇心和興趣的養(yǎng)成。而孩子的情緒,處理人際關(guān)系的能力,自我管理能力,性格,人格特征這下些問題才是家長最值得關(guān)注的問題。
2、學(xué)前班對孩子來說是不是很重要?
調(diào)查結(jié)果顯示,學(xué)習(xí)成績比較差的孩子里面,上過學(xué)前班的比沒上過學(xué)前班的多10.89%,這個(gè)結(jié)果顛覆了很多家長的觀念。很多的父母都不希望自己的孩子輸在起跑線上,要比別人早一點(diǎn)學(xué),多學(xué)。反而,兒童是需要游戲、快樂的,需要去自主發(fā)現(xiàn)他感興趣的東西,如果逼他去學(xué)不感興趣的,只會讓孩子過早的產(chǎn)生情緒。
3、擇校的意義和效果如何?
很多家長都希望把自己的孩子送到最好的學(xué)校去,接受最好的教育。大數(shù)據(jù)分析優(yōu)秀的學(xué)生里面擇校生和非擇校生是沒什么區(qū)別的。也不是說好學(xué)校就對學(xué)生的發(fā)展沒有前途。學(xué)校是有文化理念的,學(xué)校和孩子之間也有影響。有時(shí)候孩子之間互相的影響比學(xué)校的還要大。所以擇校和非擇校是沒有多大區(qū)別的。
4、學(xué)生上課外班能不能提高成績?
調(diào)查顯示,中國大概90%的學(xué)生都在上課外班,這樣孩子的時(shí)間,空間就被填滿了,自主的學(xué)習(xí)性就下降了。這樣會導(dǎo)致學(xué)生的發(fā)展就受到限制。課外班是學(xué)笑生活的延續(xù),如果學(xué)生沒有一個(gè)去開闊眼界的機(jī)會。沒有大量的閱讀時(shí)間,對孩子也沒有很好的發(fā)展。也不是說不報(bào)課外班,要根據(jù)孩子的興趣來。
5、物質(zhì)刺激能不能激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)熱情?
獎(jiǎng)金是家長們慣用的手法,通過這樣的方式來誘惑鼓勵(lì)孩子去學(xué)習(xí)。然而,調(diào)查發(fā)現(xiàn)其結(jié)果并不像我們想象的那樣。而是父母教育的一致性,協(xié)調(diào)性,更能夠激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)。物質(zhì)刺激遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如父母對孩子的正面影響。
6、父母閑暇時(shí)間都在干嘛?
發(fā)現(xiàn)最多的是父母在讀書看報(bào),父母自己也在學(xué)習(xí)的,他們的孩子成績優(yōu)秀比例也是最高的,占了31.31%,然后是看電視,玩電腦,看手機(jī)等結(jié)果又不一樣了,當(dāng)然這是我個(gè)人觀點(diǎn)。
7、孩子的自我管理能力,對學(xué)習(xí)影響有多大?
為了孩子能集中精神去學(xué)習(xí),父母將所有的東西都準(zhǔn)備好了,結(jié)果反而相反。學(xué)習(xí)是一個(gè)自我管理的過程,這個(gè)結(jié)論對很多父母是有很重要的啟示。
家庭教育的三個(gè)關(guān)鍵詞
1、陪伴
2、閱讀
3、習(xí)慣
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每個(gè)家長都希望培育出優(yōu)秀的孩子,而現(xiàn)在的家庭教育方式可謂五花八門,其中有些是人們習(xí)以為常,見怪不怪的。殊不知,有很多所謂的“育兒真理”確實(shí)讓你教不出出色的寶寶。究竟哪些教育方式不對頭,一起來看看吧!
“育兒真理”一:你唱紅臉我唱白臉
三歲的索索用完了東西總是不愿意收拾。這天,索索不僅不聽媽媽的話去收拾玩具,還故意把小汽車往地上摔。媽媽生氣地批評索索,爸爸卻出來充當(dāng)和事佬。媽媽正在氣頭上,又和爸爸吵起來。
隔天,索索看中了商場里賣的美麗芭比娃娃。媽媽覺得太貴,拒絕了索索的要求。過了幾天,索索趁和爸爸去商場的機(jī)會,提出了同樣的要求,順利地得到了心愛的洋娃娃。索索已經(jīng)多次在爸爸那里“陰謀得逞”,索索認(rèn)為爸爸比媽媽好說話,在媽媽那里行不通的事可以找爸爸。
點(diǎn)評:家教要求一致連貫
一般的家庭通常是:祖輩寬容父母嚴(yán)格,爸爸性急媽媽心軟或者爸爸豁達(dá)媽媽較真,因此在教育孩子的問題上常有分歧,于是就出現(xiàn)媽媽懲罰孩子爸爸替他放哨,或者爸爸對孩子發(fā)火,媽媽為孩子辯護(hù)。更有甚者媽媽重罰過后,爸爸悄悄帶孩子去飯店美食以示慰勞。
長此以往,孩子產(chǎn)生投機(jī)心理,知道要吃找奶奶,要玩找爸爸,要上街找媽媽,教育功效相互抵消。
所以家庭在教育孩子的問題上要預(yù)先協(xié)商,達(dá)成一致,萬不可當(dāng)著孩子的面相互指責(zé),彼此都要主動維護(hù)對方的尊嚴(yán)。
還有的家長教育孩子是看心情,高興時(shí)孩子犯再大的錯(cuò)也能原諒,不高興時(shí)孩子一點(diǎn)小錯(cuò)也能無限上綱,揪住不放;或者一段時(shí)間放任自流、不聞不問,一段時(shí)間又事無巨細(xì)、棍棒相加,弄得孩子不去關(guān)注教育的內(nèi)容,而是小心地揣摩家長的情緒。須知一暴十寒是不可能養(yǎng)成好的態(tài)度習(xí)慣的,它需要親子雙方共同的意志努力。
“育兒真理”二:千方百計(jì)滿足孩子的愿望
有這樣一個(gè)“有趣”的現(xiàn)象:某一天有個(gè)孩子帶了一個(gè)遙控玩具來,轉(zhuǎn)天班里七八成的孩子都有了這個(gè)玩具,老師還挺納悶,晚上五點(diǎn)半才放學(xué),就是說這是家長們連夜購買的啊。可令幼兒園老師心里不是滋味的是,沒過一周,這98元的搶手玩具已經(jīng)不招孩子們的“待見”,早玩夠扔一邊了。
點(diǎn)評:家長要讓孩子學(xué)會克制需求
現(xiàn)在,很多父母對孩子有求必應(yīng),生怕拒絕會挫傷了他們的心靈。其實(shí)生活中的挫折是不可避免的。許多父母善于克制自己的物欲,卻無節(jié)制地滿足孩子的要求??墒翘菀撰@得的東西人往往不珍惜,而且從中獲得的樂趣也了了,這一點(diǎn)孩子和大人是一樣的。更糟糕的是,孩子從中學(xué)會的是不勞而獲,高消費(fèi)不是靠努力與犧牲得來,而是靠抱怨、要挾、強(qiáng)求得來。
所以,父母應(yīng)善于對孩子說不,要他學(xué)會克制與承受。一項(xiàng)實(shí)驗(yàn)表明,幼年時(shí)面對桌上精美的巧克力能克制自己攫取欲望的孩子長大后的成就要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于不能克制的孩子。
問題是很多父母缺乏臨場說不的處理技巧。典型的過程是這樣的:上街前說好今天不買東西,但到了街上,面對誘惑,孩子先逗留再明示后撒潑,大人覺得很丟面子就屈服了,當(dāng)然嘴上還是要惡狠狠地說,下不為例否則就收拾你之類,顯然這種空洞的威脅永遠(yuǎn)都不會兌現(xiàn)。
另有一對夫妻是這樣處理的:孩子撒潑,夫妻倆一商量,決定由媽媽出面說,你愿意賴在這兒就呆這兒,我們先回去了,說完掉頭就走,孩子見勢不對,拔腿就追?;厝ズ蟪酝晖盹?,父母鄭重地和孩子交談,讓他自己反省今天的行為,并主動作出行為承諾。
“育兒真理”三:怕孩子做不好,事事包辦
一次,學(xué)校組織優(yōu)秀的學(xué)生外出交流學(xué)習(xí),小玲也被選上了。外出學(xué)習(xí)期間,小玲很同學(xué)們住在一起。可是,第二天早上準(zhǔn)備集合時(shí),老師怎么也等不到小玲,以為她出意外了,等到在小玲宿舍找到小玲時(shí)。小玲很委屈地跟老師說:“我不會穿衣服鞋子,平常都是媽媽為我穿好的。老師,你幫我吧!”
點(diǎn)評:放手培養(yǎng)孩子的獨(dú)立性
在有關(guān)孩子的決定時(shí),不少家長喜歡包辦代替。在吃、穿、用等方面,甚至在關(guān)系孩子學(xué)什么、選擇志愿這些重大事情上家長都不習(xí)慣與孩子商量,而是越俎代庖,這種思想是不恰當(dāng)?shù)?。有句俗話說,小時(shí)候不把他當(dāng)作人,將來也成不了人。
孩子本來就是在不斷學(xué)習(xí)的,他總要經(jīng)歷“從不會到會”的過程,他會慢慢地越做越好。父母應(yīng)該給他嘗試的機(jī)會。通過獨(dú)立做事,孩子就能體會到其中的快樂,這也能幫助他建立起自信心。父母不要怕孩子做得不好,只要他付出了努力,不論結(jié)果如何都要給予認(rèn)可與贊揚(yáng)。
父母的包辦代替剝奪的是孩子生活自理的實(shí)踐機(jī)會。其實(shí)像穿脫衣服、洗腳洗臉、學(xué)具整理這些簡單的自我服務(wù)勞動完全可以讓孩子自己去干。
初期父母要容忍他的不利索不完美,父母從示范到手把手教到只動嘴不動手,逐步放開,只要你堅(jiān)持一個(gè)月兩個(gè)月,沒有培養(yǎng)不出的生活能力。在這些方面,大人要有意識的“懶”些,小孩才可能“能”些,小時(shí)候肯放手,長大了才放心。
導(dǎo)讀:讓幼兒在沒有過重壓力、不因負(fù)擔(dān)而引起煩惱的前提下,完全依據(jù)其自身的能力接受外界信息,像早年學(xué)說話一樣自然地去識字和閱讀。
既然幼兒完全可以識字,那么剩下的問題就是“何時(shí)開始”和“怎樣識字”了。關(guān)于幼兒識字的起始年齡,心理學(xué)界是有爭論的。不過總的看來,專家們肯定了3~4歲時(shí)幼兒學(xué)習(xí)識字的最佳年齡,根據(jù)個(gè)人情況,可以將此年齡段擴(kuò)大至2歲半到4歲半。
有心理學(xué)家指出,如果將人們從出生到17歲的潛能發(fā)展作為100%,那么他在4歲之前就會發(fā)展50%,然后4~8歲發(fā)展30%,8~17歲只能發(fā)展20%??梢?~8歲是人們各種潛能快速發(fā)展的重要階段。具體到幼兒的整體記憶和自然記憶潛能,3歲是其最高峰,其后幾年也是非常關(guān)鍵的。如果從此時(shí)開始,幼兒能科學(xué)地學(xué)習(xí)識字和閱讀,將會取得很好的效果。
家長對3~6歲的幼兒既不能“無所作為”,也不能“盲目開發(fā)”,而且特別要避免“盲目開發(fā)”,過早、過晚、過度都是不好的。那么怎樣才是“科學(xué)”的識字方法呢?應(yīng)該說,具體的方法是應(yīng)該因人而異的,不過由于幼兒的身心發(fā)展有其共性,所以這里也可以提出適合所有幼兒識字的基本原則,即讓幼兒在沒有過重壓力、不因負(fù)擔(dān)而引起煩惱的前提下,完全依據(jù)其自身的能力接受外界信息,像早年學(xué)說話一樣自然地去識字和閱讀。
從法律意義上講,幼兒園是具有法人資格的組織保育、教育活動的經(jīng)營實(shí)體。為規(guī)范幼兒園的辦園行為,加強(qiáng)依法治園,在《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》等專項(xiàng)法規(guī)、規(guī)章中,對幼兒園日常管理工作中的重要方面,如幼兒園人事管理體制、幼兒園設(shè)置的條件和程序、幼兒園園長的地位和職責(zé)、幼兒園的經(jīng)費(fèi)和資產(chǎn)管理等都作出了明確規(guī)定。
幼兒園的日常管理工作,包括對幼兒園的人、財(cái)、物等的管理都應(yīng)納入法制化、規(guī)范化的軌道:
(1)人事管理:要求幼兒園園長、教師、保育人員、醫(yī)務(wù)人員、事務(wù)人員、財(cái)務(wù)人員以及其他人員的資格認(rèn)定、聘任、考核、獎(jiǎng)懲、職責(zé)、編制都要依法進(jìn)行;
(2)財(cái)務(wù)管理:要求建立經(jīng)費(fèi)預(yù)算和決算審核制度,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)制度,經(jīng)費(fèi)預(yù)算和決算應(yīng)提交園務(wù)委員會或職工大會審議,并接受財(cái)務(wù)和審計(jì)部門的監(jiān)督檢查。幼兒園必須設(shè)置財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)和財(cái)會人員,嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)制度,合理使用各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),抓好經(jīng)費(fèi)的收支管理,做好記賬、算賬和編制各種會計(jì)報(bào)表工作,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律;
(3)資產(chǎn)管理:要求應(yīng)明確幼兒園資產(chǎn)的范圍,包括幼兒園的流動資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)和對外投資等,這些都是幼兒園作為法人能夠獨(dú)立支配的財(cái)產(chǎn),都應(yīng)依法管理。
幼教工作者應(yīng)增強(qiáng)法制觀念,樹立依法辦園的意識,自覺運(yùn)用法律手段指導(dǎo)和管理幼兒園的日常事務(wù),維護(hù)幼兒園的合法權(quán)益。
導(dǎo)讀:加強(qiáng)有關(guān)知識的學(xué)習(xí),重視對兒童的保護(hù),時(shí)刻把兒童的安危放在心上。結(jié)合幼兒的生活進(jìn)行安全教育,提高幼兒的自我保護(hù)意識和能力。培養(yǎng)、訓(xùn)練幼兒養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,減少傷害事故的發(fā)生。
幼兒園是一個(gè)比較特殊的教育機(jī)構(gòu)。幼兒園的管理看似簡單,實(shí)質(zhì)上存在很多的難點(diǎn)與盲點(diǎn)。幼兒園管理內(nèi)容,按照幼兒教育的任務(wù)、內(nèi)容、工作范圍和工作規(guī)律,主要包括目標(biāo)管理、計(jì)劃管理、教養(yǎng)業(yè)務(wù)管理、幼教科研管理、行政事務(wù)工作管理、規(guī)章制度管理、工作質(zhì)量管理、保教隊(duì)伍管理和園長自身建設(shè)以及幼兒園工作評價(jià)等。這些基本內(nèi)容是系統(tǒng)中的組成部分,它們既相對獨(dú)立地存在,又在相互聯(lián)系、相互作用、相互制約與相互融合中有機(jī)地構(gòu)成幼兒園管理系統(tǒng)。幼兒園的教育質(zhì)量和管理質(zhì)量就存在于這個(gè)集合體的有機(jī)結(jié)合之中。
最近在幼兒園中實(shí)習(xí),親身社于幼兒園這樣的一個(gè)機(jī)構(gòu)中,體會到了幼兒園這個(gè)的團(tuán)體的特殊性,對幼兒園的管理也有了感性和理性的認(rèn)識,對于管理中存在的若干問題提一些自己的想法。
一.幼兒園環(huán)境的管理
首先是幼兒園外部環(huán)境的管理。幼兒們的自我保護(hù)能力比較弱,身心還處于明顯的未成熟階段,幼兒身體各部分的器官比較嬌嫩,神經(jīng)系統(tǒng)比較脆弱,運(yùn)動水平比較低,動作的協(xié)調(diào)性差,所以走路摔倒、弄傷自己是常有的事。那么幼兒園就應(yīng)該盡量避免這類事情的發(fā)生,所以外部環(huán)境的布置方面應(yīng)該盡量注意。一般在幼兒活動的場地盡量鋪置軟墊。我就經(jīng)常看到一些幼兒在水泥地上摔交,往往頭上馬上就會紅腫。
還有就是幼兒的
活動器械方面,在選擇的時(shí)候一般幼兒園都會注意選擇適合幼兒活動的器材,但是有一點(diǎn)在管理工作中應(yīng)該注意的是器材的更新。由于幼兒的使用率高,而且往往幼兒不像成人會比較小心的使用所以器材的損壞率會比較高。在我現(xiàn)在所在的幼兒園中我就發(fā)現(xiàn)幼兒每天都會使用的小隧道是用鐵絲構(gòu)架成的,包住鐵絲的布都沒破了可缺沒有人來維修更換,這就非常危險(xiǎn)了。當(dāng)然作為老師我覺得就應(yīng)該時(shí)刻注意到活動器械的使用和更換,提醒院方更換。當(dāng)然,我認(rèn)為也可以多多鼓勵(lì)老師能夠自我制作一些可以活動的器材,這樣成本又低,因?yàn)楸旧砭褪菑U物利用,即使被幼兒損壞了也可以再制作。同時(shí)也能開發(fā)幼兒的創(chuàng)造力讓幼兒參與制作。二.教師休息時(shí)間的管理
現(xiàn)在幼兒園一般都是兩個(gè)老師帶一個(gè)班級。每個(gè)老師半天班,這樣看來似乎老師并不是很辛苦,因?yàn)檫€有半天是可以休息的,可事實(shí)并非如此。首先,雖說是半日班,但一個(gè)老師在帶班的同時(shí),另一個(gè)老師也在班中,而且經(jīng)常還需要協(xié)助因?yàn)橛變罕容^多,一個(gè)老師往往照顧不到的,特別是在戶外活動的時(shí)候,孩子經(jīng)常會離開老師的視線范圍內(nèi),所以一定要有兩個(gè)老師同時(shí)在。還有就是老師主要的時(shí)間都用來了制造教具方面,同時(shí)還有很多的筆頭工作要寫。針對這幾點(diǎn)我有幾點(diǎn)看法。
1.教具的共享
幼兒園的是個(gè)整體,每個(gè)班級都不是獨(dú)立的。我覺得班級之間應(yīng)該實(shí)現(xiàn)共享。
(1)教案的共享
現(xiàn)在很多幼兒園都已經(jīng)采用電腦輸入的方法進(jìn)行教案的編寫,這樣可以方便查找和存放。同時(shí)我覺得可以通過電腦將每個(gè)教師的
教案做成共享文檔,這樣每個(gè)教師的電腦都是聯(lián)機(jī)的,教師就可以參考不同老師的教案,同時(shí)可以改進(jìn),把教案設(shè)計(jì)的更好,這樣提高了效率可以讓教師有更多的時(shí)間做其他事情。(2)教材的共享
要自己制作一套教具是一件很非時(shí)間的事,這一點(diǎn)經(jīng)過實(shí)習(xí)我是深有體會。設(shè)計(jì),畫畫,涂色,裁剪都是非常費(fèi)時(shí)的,而且有時(shí)甚至是要為班級中的幼兒每人畫一副。這是非常費(fèi)時(shí)的一件事。那么如果好的教學(xué)課我們就可以進(jìn)行教具方面的共享,減少了教師的工作量。同時(shí)也節(jié)約了資源。同時(shí)在教學(xué)內(nèi)容的選擇上,現(xiàn)在適合幼兒學(xué)習(xí)的教材有很多,特別是現(xiàn)在經(jīng)過二期課改之后,對教學(xué)內(nèi)容的安排上更是面面俱到,但同時(shí)也要注意適當(dāng)?shù)臑槊總€(gè)幼兒添置統(tǒng)一的教材可以同時(shí)使用。
而且現(xiàn)在不同的幼兒園都有自己的教學(xué)特色,那么根據(jù)自身的不同,幼兒園就應(yīng)該購置不同的教材。
2.教師加班制度
教師對經(jīng)常加班持否定態(tài)度。教師們認(rèn)為加班有很多不利因素。有一份這樣的統(tǒng)計(jì)。認(rèn)為加班不利于休息與健康者占總?cè)藬?shù)的100%,認(rèn)為加班不利于學(xué)習(xí)和進(jìn)修者占總?cè)藬?shù)的88.8%,認(rèn)為加班容易引起心理疲勞者占總?cè)藬?shù)的87.8%,認(rèn)為加班不利于照料家人者占總?cè)藬?shù)的84.7%,認(rèn)為加班不利于休閑者占總?cè)藬?shù)的67.9%,認(rèn)為加班容易使日常工作懈怠者占總?cè)藬?shù)的37.8%。經(jīng)常讓教師加班是搞疲勞戰(zhàn)術(shù),還容易侵犯教師的某些權(quán)利,如休息、學(xué)習(xí)等。
每個(gè)老師都有早班和晚班。早班的老師都要求很早到教師迎接幼兒的到來,不過很多時(shí)候,來的特別早的幼兒很少,而且通常是父母有事急著把寶寶送到幼兒園,但幼兒都會集中在一定的時(shí)間里來
幼兒園,所以我覺得可以適合安排教師到園的時(shí)間,不用過度的早。同時(shí)教師越是早到教師,保育老師就更加早了,往往在冬天的時(shí)候天都沒有亮就已經(jīng)出門了。這顯然是太辛苦了,影響教師一天的工作狀態(tài)??梢栽谠褐虚_始一個(gè)教師,專門接受到的特別早的幼兒,有教師輪流值班。在教師里可以設(shè)置一些區(qū)域游戲的玩具。同時(shí)這樣也會有一個(gè)混齡的效果,提供幼兒的社會溝通能力。教育幼兒大的哥哥姐姐應(yīng)該幫助弟弟妹妹。同樣對于晚回家的幼兒來說也應(yīng)該安排這樣的一個(gè)教室,有教師輪流值班等待家長來接幼兒。這樣早班的教師不用很早到,晚班的教室也不會很晚走。同時(shí)針對現(xiàn)在普遍上班族都是下班晚的特點(diǎn),大批的幼兒來接的時(shí)間都比較晚,所以幼兒園可以開設(shè)一些興趣班放在不同的時(shí)間,有這方面的教師執(zhí)教。這樣既可以方便家長也可以讓幼兒學(xué)一些自己感興趣的東西,培養(yǎng)某一方面的特色。當(dāng)然同時(shí)也可以給教師帶來一點(diǎn)格外的收入,也遵守了多勞多得,按勞分配的原則。讓有特長的教師有所發(fā)揮。
針對現(xiàn)狀,筆者就如何解決教師加班問題提出如下幾點(diǎn)建議。首先,要按照國家的規(guī)定,切實(shí)實(shí)行5天工作制。應(yīng)要求并激勵(lì)教師在有限的時(shí)間內(nèi)努力提高工作質(zhì)量和工作效率,批評并及時(shí)糾正拖沓的工作作風(fēng)。其次,要逐步調(diào)整并減輕教師的工作負(fù)擔(dān),給教師更多的自由支配時(shí)間和自由活動的空間。第三,要盡量減少來自各方面的檢查和評估。要沉下心,扎扎實(shí)實(shí)地練好“內(nèi)功”,有效地提高辦園水平。要適當(dāng)安排抽查工作,多一些長遠(yuǎn)打算,少一些短期行為。第四,要切實(shí)安排好教師的休息時(shí)間。要使她們有時(shí)間讀書和思考,能夠發(fā)揮出更高的積極性,以利于創(chuàng)造性地開拓工作的新局面。最后,要加強(qiáng)法制觀念。安排加班,必須符合教師自愿的原則,并應(yīng)按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定支付勞動報(bào)酬,或者累計(jì)加班時(shí)間用于休假,不能馬虎。
3.評估檢查工作
作為教師會面臨各種各樣檢查和評估。有時(shí)候是有點(diǎn)過度了,并不是檢查和評估不需要。是因?yàn)檫^多的檢查和評估加重了教師的負(fù)擔(dān)。花費(fèi)了教師的一些時(shí)間來應(yīng)付各種形式上的工作。給教師多一點(diǎn)自由支配的時(shí)間,這樣也可以給教師多點(diǎn)創(chuàng)作的空間。
三.幼兒園膳食的管理
膳食管理是幼兒園管理的重要內(nèi)容。幼兒園只有做好這項(xiàng)工作,才能保證幼兒獲得足夠的營養(yǎng),健康發(fā)展。為幼兒提供的膳食是否合理,幼兒是否喜歡吃,家長的反應(yīng)如何,孩子的實(shí)際發(fā)展?fàn)顩r好不好,是評價(jià)幼兒園膳食工作好壞的關(guān)鍵問題。這些問題涉及到幼兒園工作的方方面面,因此,幼兒園的膳食工作必須靠全體人員共同協(xié)作,才能做好。
1.保健醫(yī)合理計(jì)劃膳食,與食堂工作人員共同制定營養(yǎng)平衡的食譜。
保健醫(yī)制定食譜時(shí),力求營養(yǎng)素搭配合理、均衡,品種多樣化,保證幼兒能夠從每日的膳食中得到符合標(biāo)準(zhǔn)的各種營養(yǎng)素。食堂工作人員參與食譜的制定,可以保證食譜便于操作,易于烹制。比如說幼兒早上和午睡起來的點(diǎn)心,應(yīng)該豐富多樣,不要貪圖簡單。每天的重復(fù)幼兒往往會膩煩,造成浪費(fèi)。牛奶搭配餅干,那么餅干的種類可以每天更換。下午的點(diǎn)心
2.保健醫(yī)、炊事員堅(jiān)持深入班級
實(shí)地觀察幼兒的進(jìn)食情況,并及時(shí)聽取各方面的意見與建議,不斷改進(jìn)工作。教師要及時(shí)反饋意見。
炊事員除了按照食譜精心制作膳食外,還定期深入班級,實(shí)地觀察幼兒的進(jìn)餐情況,直觀感受幼兒是否喜歡吃自己做的食物。要聽取教師的及時(shí)反映的意見,對于幼兒普遍不能接受不喜歡吃的食物進(jìn)行調(diào)整。很多時(shí)候食堂的工作者是不知道幼兒進(jìn)食的過程的,所以教師和炊事員一定不能脫節(jié)。
比如說幼兒在剛剛午睡起來后對于甜食的攝取不是很多。有時(shí)候幼兒園為幼兒準(zhǔn)備的甜羹太甜了,使幼兒有反胃的感覺,出現(xiàn)吃不下,嘔吐的現(xiàn)在。教師應(yīng)該及時(shí)反饋,注意甜羹的搭配。
3.保教人員密切配合,規(guī)范各環(huán)節(jié)的工作。
幼兒進(jìn)餐過程中都會有教師和保育老師的陪同。幼兒都有個(gè)體差異,顯然有的吃的慢,有的吃的快。教師就應(yīng)該注意幼兒座位的搭配??梢宰尦缘目斓挠變汉统缘穆挠變鹤?;對雙方都有一個(gè)作用,讓湯勺拿的好的幼兒和還不太會拿的幼兒一起坐。
班級保教人員在膳食工作中,努力營造良好的進(jìn)餐氛圍。對幼兒進(jìn)行不催、不急、不說,掌握幼兒的進(jìn)餐量、進(jìn)餐速度、進(jìn)餐的特殊性幼兒對哪種食物過敏,拒絕哪種食物,吃中藥的幼兒有哪些禁忌等)。保教人員要針對所掌握的情況,對個(gè)別兒童進(jìn)行個(gè)別教育與照顧。
當(dāng)然在冬天的時(shí)候,食物很容易涼了,進(jìn)食應(yīng)該快一點(diǎn),有些幼兒拿湯勺不熟練,吃飯不專心,很容易拖拖拉拉我們也應(yīng)該進(jìn)行正面的引導(dǎo)。同時(shí)對于幼兒進(jìn)食的環(huán)境我們也應(yīng)該注意。現(xiàn)在很多幼兒園都是讓幼兒在過道上進(jìn)食的,那么就應(yīng)該注意過道往往是通風(fēng)的。冬天很容易讓飯菜都涼了,而且幼兒也容易受涼。
四.門衛(wèi)管理制度
通過幾次見習(xí)和現(xiàn)在的實(shí)習(xí),發(fā)現(xiàn)很多幼兒園門衛(wèi)的管理制度有點(diǎn)亂。有時(shí)候會有種感覺幼兒園可以隨便進(jìn)出,這對幼兒的安全來說存在著隱患。作為門衛(wèi)應(yīng)該注意進(jìn)出的人員,防止幼兒被他人接走,同時(shí)幼兒園的門衛(wèi)制度不嚴(yán),外來人員容易趁人不備,溜進(jìn)幼兒園,造成損失。
同時(shí)作為教師也應(yīng)該采取各種有利措施。應(yīng)樹立安全第一的意識,加強(qiáng)安全方面的知識學(xué)習(xí),為兒童創(chuàng)設(shè)安全、良好的生活環(huán)境。加強(qiáng)有關(guān)知識的學(xué)習(xí),重視對兒童的保護(hù),時(shí)刻把兒童的安危放在心上。結(jié)合幼兒的生活進(jìn)行安全教育,提高幼兒的自我保護(hù)意識和能力。培養(yǎng)、訓(xùn)練幼兒養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,減少傷害事故的發(fā)生。加強(qiáng)幼兒的體能訓(xùn)練,提高其自我保護(hù)能力。
故事教學(xué)中如何設(shè)計(jì)問題對話?
對于小班幼兒來說,以教師講述故事為主要部分,和孩子們一起分享閱讀作為興趣,師生共同成長。教師在講述故事時(shí),咬字要清楚,速度要適當(dāng),節(jié)奏要比平時(shí)談話稍慢,使他們一邊聽一邊想;講述故事時(shí),面部表情,眼神和手勢都要隨著故事情節(jié)的發(fā)展而有所變化,這樣對小班的的語言表達(dá)起輔助的作用。在故事中的提問,對于小班幼兒的心理發(fā)展水平,只能是一些簡單,細(xì)小的問題。而不能像中大班的那樣以提出一連串的問題,讓他們連貫的回答。在這個(gè)過程中對于回答不出的或回答錯(cuò)的了的幼兒,教師不應(yīng)該表示厭煩,而要肯定他們愿意回答。教師應(yīng)該是啟發(fā)和提示,盡量幫助幼兒自己找到正確的答案。
總之,要讓全體幼兒都回答問題的機(jī)會,以提高語言能力。要讓孩子在充分感知和體驗(yàn)中大膽地用語言表達(dá)自己的感受,并能與同伴和老師分享。因此,教師如何設(shè)計(jì)、歸納、提升師生間的對話顯得尤為重要。問題的提出,是一個(gè)集體活動的發(fā)動機(jī),如果問題是孩子們感興趣的,樂于參與討論的,那么這臺發(fā)動機(jī)會發(fā)出巨大的能量;反之,一個(gè)集體活動會因?yàn)闊o話可說、簡單重復(fù),變得低調(diào)乏味。問題的提出,是為了讓孩子們積極討論、不斷思考,起著牽線搭橋的作用。所以教師往往會因?yàn)橄胍痪溥^渡的提問而冥思苦想,可見提問技巧的重要性。如何設(shè)計(jì)問題,讓集體活動中的對話更精彩?
一、融入故事情境,循序漸進(jìn)式提問
小班孩子喜歡參加富有童話色彩、游戲性、情境性較強(qiáng)地集體活動,雖然主題活動中有很多的生成和預(yù)設(shè)活動都來源于幼兒的生活,但更多的卻是經(jīng)過教師加工、潤色之后,把孩子帶入到一個(gè)童話般的世界里來學(xué)習(xí),這樣才更適合小班幼兒。如教學(xué)中出現(xiàn)的提問:1、你看這本打書的封面上,畫的是一個(gè)什么呀?(幼兒根據(jù)已有經(jīng)驗(yàn)說出了很多圓形的東西)2、有一只小烏龜靜靜的趴在月亮下面,你們覺得它在想什么呀?(孩子們按照自己的想象說出了很多不一樣的答案,有的甚至是孩子們自己想做的事情,此時(shí)孩子們已經(jīng)完全融入了這個(gè)美麗的童話故事)
二、多角度設(shè)疑,多元開放式提問
問題的設(shè)計(jì),還要依據(jù)孩子的年齡特點(diǎn)。小班孩子的回答和交談內(nèi)容,應(yīng)該是多角度的選擇和設(shè)計(jì)問題,開放式的提問,而不是單向的、自始自終的包含。如教學(xué)中出現(xiàn)的提問:1、它怎樣才能嘗到月亮呢?(孩子根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)想出了很多辦法,搭梯子、爬高樓......)2、小烏龜想請小動物幫忙,你們說請誰好呢?為什么?3、小烏龜請小動物幫忙應(yīng)該說什么呢?(學(xué)習(xí)故事中的對話)
三、積極有效追問,層層遞進(jìn)式提問
在集體活動中,教師提出的問題,孩子的回答往往是出人意料的,這會使我們青年教師很著急,有時(shí)教師會臨時(shí)亂了陣腳。其實(shí)針對孩子可能千變?nèi)f化的地回答,我們只需要不離其“宗”。一般這時(shí)我們可以運(yùn)用的策略是:積極有效的追問。如教學(xué)中出現(xiàn)的提問:1、小老鼠終于把月亮給掰到了,自己一個(gè)人吃嗎?2、小老鼠應(yīng)該把月亮分給誰吃呢?為什么?3、大家都嘗到了月亮的味道心里是怎么想的?《綱要》中指出:“創(chuàng)造一個(gè)自由、寬松的語言交往環(huán)境,支持、鼓勵(lì)、吸引幼兒與教師、同伴交流,體驗(yàn)語言交流的樂趣?!边@堂課結(jié)束后,應(yīng)該有一個(gè)延伸活動,即在幼兒理解整個(gè)故事后,進(jìn)行情景表演,或者是放在區(qū)域活動的表演區(qū)內(nèi)讓幼兒自由表演,讓幼兒進(jìn)一步理解人物表情和語言的統(tǒng)一性,為幼兒以后的語言表達(dá)能力打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《教育中的幾個(gè)共性問題》一文,希望能解決您找不到幼師資料時(shí)遇到的問題和疑惑,同時(shí),yjs21.com編輯還為您精選準(zhǔn)備了孩子的教育問題專題,希望您能喜歡!
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