年度個人總結(jié)及自我評價八篇

要寫好崗位年終總結(jié)可以從哪些方面入手呢？新年鐘聲即將敲響我們迎接新的工作征程。坐下來寫寫總結(jié)可以幫助整理思緒得到更好的收獲，了解自己的不足是成長為更優(yōu)秀的人的必由之途，想了解“年度個人總結(jié)及自我評價”小編幫您搞定，請您繼續(xù)了解更多相關(guān)資訊！

年度個人總結(jié)及自我評價 篇1

隨著社會的不斷進步，在任何領(lǐng)域內(nèi)，持續(xù)學習變得越來越重要，而培訓評價工作，則是評估個人學習成效的重要一環(huán)。作為一個培訓評價員工，我非常重視自己的工作，并且嚴謹實踐著我的職責。在這篇文章中，我將會詳細介紹一下我今年在培訓評價工作方面的總結(jié)。

一、培訓內(nèi)容的分析和規(guī)劃

在培訓評價工作中，我認為分析和規(guī)劃是最基礎(chǔ)和關(guān)鍵的一步。在工作之初，我會認真閱讀培訓材料、刻意聽取企業(yè)和員工的反饋意見以及研究行業(yè)內(nèi)新的發(fā)展趨勢，深入深度分析每一個培訓課程重點和難點，明確合適的培訓內(nèi)容和培訓方式，并針對不同程度的員工進行規(guī)劃，確保培訓后學員的滿意度，使培訓成效最大化。

二、培訓實施和記錄

在培訓實施過程中，評價員需要充分發(fā)揮自身的專業(yè)素質(zhì)和技能，確保學員能夠掌握核心知識和技能。我通常在培訓時會加強和學員的互動，保證學員的學習質(zhì)量，另外，對于培訓效果的評價，我會給予學員實際的應(yīng)用情景，鼓勵學員把課堂所學運用到實際工作中進行反饋和總結(jié)。同時，在進行每一次培訓時都會詳細地進行記錄，包括培訓內(nèi)容、培訓時長和培訓反饋等。

三、培訓成效的評估和反饋

培訓評價工作的重頭戲便是對培訓成效的評估。我通常會在培訓結(jié)束后對學員進行問卷調(diào)查，問卷提問包括培訓效果、培訓質(zhì)量、培訓方式和培訓內(nèi)容等方面，對結(jié)果進行定量統(tǒng)計和分析，有針對性地進行總結(jié)和反饋，根據(jù)不同的學員反饋需求，對培訓計劃和內(nèi)容進行相應(yīng)的修正和調(diào)整，確保培訓評價工作走向合理化和有效性。

四、個人價值的提升與實踐

隨著培訓評價工作的深入開展，我不僅僅掌握了各個培訓課程的詳細內(nèi)容，還初步掌握了培訓評價工作中針對不同群體的培訓方法和技巧。在過程中，我也相信，通過每次開展工作并算出一個良好的成效后，自身所獲得的知識和經(jīng)驗可以極大地維系和提升個人的價值，讓我在在職場上具有更多的競爭力。

總結(jié)

在這篇文章中，我詳細說明了我的培訓評價工作。在這項工作中，我不僅僅是評價員，更是學習者。通過這一年的工作，我掌握了更多的專業(yè)知識和技巧，同時也實踐了自己的職責，對個人成長和企業(yè)發(fā)展都作出了一定的貢獻。也希望今后我可以繼續(xù)以更高的標準、更專業(yè)的素質(zhì)、更卓越的態(tài)度開展每一次培訓評價工作。

年度個人總結(jié)及自我評價 篇2

環(huán)境保護工作2024年度自評報告總結(jié)

一、組織制度(20分)，自評得分20分

根據(jù)上級文件要求，我鎮(zhèn)成立了環(huán)境保護監(jiān)督管理所，建立了生態(tài)環(huán)境保護監(jiān)管機制，明確了4名專兼職人員承擔生態(tài)環(huán)境保護監(jiān)管工作;本年度共召開2次會議，專門研究協(xié)調(diào)解決轄區(qū)內(nèi)環(huán)境保護重要問題;認真落實屬地監(jiān)管責任，建立了生態(tài)環(huán)境保護責任制度，落實了網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管任務(wù);積極支持和配合縣有關(guān)部門開展環(huán)境保護及執(zhí)法工作。

二、污染源治理及減排情況(20分)，自評得分20分

認真抓好污染源的治理和減排工作，完成縣級下達的大氣、水、土壤污染防治目標任務(wù);生活垃圾、固體廢棄物處置規(guī)范;加強了畜禽養(yǎng)殖業(yè)禁養(yǎng)區(qū)、限養(yǎng)區(qū)環(huán)境管理，有效控制面源污染;加大環(huán)保項目建設(shè)力度，完成移民安置點污水處理設(shè)施，1000萬改水改廁項目和農(nóng)村環(huán)境綜合整治項目建設(shè)，生態(tài)補償項目有見效，按時撥付財政統(tǒng)籌項目資金。

三、環(huán)保法律法規(guī)落實情況(10分)，自評得分10分

嚴把建設(shè)項目環(huán)境保護審批關(guān)，轄區(qū)內(nèi)建設(shè)項目環(huán)評執(zhí)行率達100%。

四、環(huán)境信訪查處解決(10分)，自評得分10分

積極協(xié)助有關(guān)部門排查環(huán)境事故隱患，制止環(huán)境違法行為;對發(fā)現(xiàn)的環(huán)境污染等違法行為，負責現(xiàn)場予以制止并及時向上級政府及有關(guān)部門報告;轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生越級到縣級(含縣級)以上的集體信訪案件。

五、秸稈禁燒(10分)，自評得分10分

認真做好秸稈禁燒以及宣傳、巡查工作，組織引導開展秸稈綜合利用，未發(fā)生被各級通報認定的火點。

六、生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村)建設(shè)(15分)，自評得分15分

積極開展生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，有工作方案、工作計劃，創(chuàng)建材料詳實，成績顯著。獲得國家級生態(tài)鎮(zhèn)榮譽稱號。

七、水源地保護(15分)，自評得分15分

水源地進行了劃分保護，警示標志齊全，水源地水質(zhì)符合飲用水源地標準。

年度個人總結(jié)及自我評價 篇3

一年又快過去了，職業(yè)生涯中的一年也即將結(jié)束?；仡欉^去的一年，對于每個人來說，自我提升和培訓是不可或缺的。在公司中，我們也要進行年度評估，看看這一年中我們所完成的目標，同時也要進行個人年度培訓評價工作。

在公司中，培訓是每個員工所必須要參加的。而在這一年中，我也參加了大量的培訓，這些培訓讓我受益匪淺。在這里，我將根據(jù)今年參加的培訓，來總結(jié)一下這些培訓對我的幫助，以及我所取得的進步。

首先，我參加了一些提高工作效率的培訓。在這些培訓中，我學會了如何使自己的工作更加高效。我學習了諸如如何進行時間管理、如何處理郵件、如何設(shè)置優(yōu)先級等等這些技巧，這些技巧幫助我更好地控制自己的時間，并且把更多的時間投入到更有意義的工作之中。同時，我也通過這些培訓，學習了如何使用一些高效的工具，以便更好地完成工作。

其次，我參加了一些技能培訓。這些培訓是我在技能方面進行提升的重要途徑，通過這些培訓，我學習了一些新的工作技巧，并且注重練習這些技能。在這些培訓中，我學習了如何更好地進行溝通、演示和呈現(xiàn)，以及如何更好地處理工作中出現(xiàn)的問題。同時，我也學習了如何更好地理解和應(yīng)用一些工具，以便能夠更好地完成工作。

此外，我也參加了一些管理培訓。在這些培訓中，我學習了一些管理的基本理念和技能。這些技能包括如何與員工建立良好的合作關(guān)系、如何有效地管理時間、如何進行有效的員工績效評估，并且如何培養(yǎng)高效的團隊文化。這些技能對于我今后的工作管理都非常有幫助。

總的來說，這一年中我所參加的培訓對我非常有幫助。通過這些培訓，我學習了許多新的知識和技能，并且在我的工作中應(yīng)用這些技能，取得了一些進步。相信，在今后的工作中，我會更加注重培訓和自我提升，并且不斷學習新的知識和技能，以更好地完成我的工作。

年度個人總結(jié)及自我評價 篇4

全鎮(zhèn)未發(fā)生松材線蟲病，開展了松材線蟲病普查，并及時上報普查結(jié)果。鎮(zhèn)財政安排6萬元專項經(jīng)費，對全鎮(zhèn)范圍枯死松木進行及時清理。自評得分4分;

加大了轄區(qū)內(nèi)外來松木及其制品的管理，查處及時。xx年11月份，對懸劍山旅游步道使用樟子松板材，及時與森防局對接，立案查處，所用板材全部遣返。自評得分2分;

及時開展森林病蟲害監(jiān)測和調(diào)查，應(yīng)急措施到位，防治效果明顯，全鎮(zhèn)未發(fā)生成災的森林病蟲害，自評得分3分。

年度個人總結(jié)及自我評價 篇5

在XX年即將結(jié)束之際，對自己的過去一年的工作進行總結(jié)，進行自我評價。評價自己過去一年的情況，為明年可以更好地，更有目標地發(fā)展做準備，對自己進行自我評價也是非常有必要的。

時間過得很快，轉(zhuǎn)眼間又度過了一年?；厥走@一年，很高興能夠和同事們共同進步，自己在同事身上也學到了不少知識以及為人處事方面的技巧，感謝大家過去一年對我在工作上的幫助。在過去的一年，我可以評價自己是一名合格的員工，按時按量完成公司的工作。但是想到當一名公司的優(yōu)秀員工卻還有一段距離。我認為要當公司的優(yōu)秀員工，不僅在工作上要做得好，業(yè)務(wù)要優(yōu)秀。而且，在為人上，需要為人正直，謙厚，有凝結(jié)力，能夠帶動公司的同事一起為公司努力工作，對事業(yè)認，業(yè)務(wù)能力不斷加強。而在過去一年的表現(xiàn)，自我評價自己還是有很多不足，需要學習和提高的東西還有很多。

以上是我在XX年對自己工作的年終總結(jié)自我評價。我知道自己還有很多不足，但是我會不斷努力，努力提高自己的修養(yǎng)，提高自身的素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)能力，提高自己。為公司的發(fā)展而奮斗。

年度個人總結(jié)及自我評價 篇6

根據(jù)××省脫貧攻堅領(lǐng)導小組《關(guān)于印發(fā)2018年脫貧攻堅成效考核工作方案的通知》要求，我們對照脫貧攻堅工作考核內(nèi)容進行了自查和總結(jié)。扶貧工作開展以來，學校黨委高度重視，在省委組織部、省扶貧辦、省委高校工委、省教育廳的領(lǐng)導下，緊密圍繞定點扶貧村和結(jié)對幫扶貧困縣的實際需求，充分發(fā)揮學校人才、智力、學科、專業(yè)等優(yōu)勢，開展智力幫扶、科技幫扶、培訓幫扶、人才幫扶、產(chǎn)銷幫扶、特色幫扶等，幫扶成效顯著，現(xiàn)就我校2018年度脫貧攻堅工作開展情況報告如下：

一、年度目標完成情況yJS21.CoM

（一）定點扶貧工作落實情況

一是提高政治站位，加強組織領(lǐng)導。學校黨委高度重視對××縣××××村的幫扶工作，把做好幫扶工作作為重要政治任務(wù)來推進，黨委會每半年至少聽取一次駐村工作情況匯報，研究協(xié)調(diào)推進中的有關(guān)問題。學校成立了由學校黨委主管組織工作副書記任組長、一名副校長任副組長的選派駐村第一書記工作領(lǐng)導小組，制定了《關(guān)于扶持駐村第一書記工作的意見》，明確責任與分工，建立健全了由主要領(lǐng)導帶頭抓，分管領(lǐng)導具體抓，黨委組織部牽頭，相關(guān)職能部門和學院主要負責同志為幫扶責任人的幫扶機制，形成了任務(wù)明確、相互配合、層層抓落實的工作格局。同時，組織部落實專人開展與對口幫扶單位和駐村第一書記日常聯(lián)系工作機制。

二是堅持領(lǐng)導帶頭，強化責任落實。學校黨委年初把駐村幫扶工作列入重要議事日程，納入學校年度重點工作，制定印發(fā)《學校領(lǐng)導幫扶××縣××××村駐村時間安排的通知》，一年來，學校黨委書記××、校長××及其他領(lǐng)導班子成員先后到××村調(diào)研走訪、現(xiàn)場辦公22人次，其中黨委書記、校長5次，指導推進駐村幫扶工作，現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決問題，并聽取駐村第一書記工作匯報，幫助解決資金、項目等方面困難。關(guān)心關(guān)愛駐村第一書記，按照要求為駐村第一書記報銷往返交通費和發(fā)放生活補貼，購買御寒用品等切實解決生活上的實際困難，為駐村第一書記開展幫扶工作提供堅強保障。

三是加強基層黨建，建強基層組織。駐村第一書記認真履行職責，以抓黨建促脫貧攻堅。選優(yōu)配強班子，2018年5月前完成了村兩委及監(jiān)委換屆工作，及時考察吸納年輕干部，2018年12月選舉××同志為村黨支部支委委員、副書記，為基層組織注入了新鮮血液；加強黨員教育管理，全年培養(yǎng)預備黨員、入黨積極分子各1名，做好黨員定崗定責和積分化管理，充分發(fā)揮黨員在分包貧困戶、帶貧、環(huán)境整治等工作中的先鋒模范作用；開展支部共建，夯實黨建陣地，學校酒店管理黨支部同××村黨支部開展支部共建活動。爭取資金50余萬元（其中學校撥付5萬元）建成村“新時代三新講習所”、黨員活動室和面積達1000余平方米的黨建文化廣場。

四是落實幫扶政策，推動精準扶貧。認真落實貧困戶享受到戶增收、教育扶貧、就業(yè)培訓、交通補貼等幫扶措施。2018年為貧困戶辦理到戶增收6筆計3萬元、小額貸款1筆計4萬元、企貸企用14筆計3.5萬元；為貧困戶辦理易地搬遷4戶、危房改造1戶、六改一增2戶；申請農(nóng)村低保6人、教育補貼24人；向省殘疾人協(xié)會申請“家庭無障礙改造需求”5戶、申請“貧困殘疾人輔具適配需求”1人；新增公益性崗位1人，辦理交通補貼23人計1.65萬元。

及時做好貧困戶幫扶對接工作，2018年學校確定的每戶幫扶單位責任人定期到貧困戶家走訪，宣傳政策、解決困難，黨委組織部、宣傳部、紀委辦公室、統(tǒng)戰(zhàn)部和馬克思主義學院、法學與社會學院干部職工踴躍籌資1萬元幫助貧困戶劉祥建購買一頭母牛；后勤管理處、化學化工學院干部職工籌資3400元為貧困戶申長興建造牛棚；學校民主黨派人士、音樂學院教職工共捐助1.33萬元為村邊緣戶修繕房屋。

發(fā)揮人才專業(yè)優(yōu)勢，謀劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展，開展技能培訓。發(fā)揮旅游學科優(yōu)勢，組織專家團隊協(xié)助推動××景區(qū)、鄉(xiāng)村旅游等建設(shè)，通過開展系村黨支部共建活動，國土與旅游學院黨組織為××村的旅游發(fā)展出謀劃策，規(guī)劃指導××景區(qū)建設(shè)，引導10戶村民進行家庭賓館經(jīng)營，開拓增收渠道。組織生命科學學院科技服務(wù)團隊到村開展?jié)O業(yè)養(yǎng)殖技術(shù)培訓，協(xié)助建設(shè)觀賞魚塘吸引游客垂釣，提供種苗300余斤、飼料100余斤、魚藥2桶，開展養(yǎng)殖技術(shù)指導。對沙梨、核桃等農(nóng)作物種植進行技術(shù)指導，引導農(nóng)民搞特色種植。組織專家團隊在××村開展了“踐行新思想 奮進新時代”助力脫貧攻堅職工志愿服務(wù)活動，舉辦了農(nóng)家賓館經(jīng)營能力提升培訓班，培訓農(nóng)戶近20戶，提高了當?shù)丶彝ベe館從業(yè)者的服務(wù)意識和服務(wù)水平。在××村設(shè)立了××××統(tǒng)一戰(zhàn)線同心實踐基地。

做大做強集體經(jīng)濟。村集體光伏發(fā)電項目2018年實現(xiàn)10.8萬元的可觀收入。支持駐村第一書記主動招商，與開發(fā)商就與××××村、莊子村共建的家庭賓館達成轉(zhuǎn)讓協(xié)議，盤活了集體資產(chǎn)。駐村第一書記通過走家串戶給貧困戶做思想工作，鼓勵貧困群眾改變“等靠要”思想，激發(fā)脫貧內(nèi)生動力。每季度組織貧困戶政策學習，培訓扶貧政策、宣讀致富先進典型案例，并通過愛心超市優(yōu)惠券、脫貧致富光榮卡等激發(fā)貧困戶脫貧致富之志；組織村民開展各種技術(shù)培訓，提高生產(chǎn)技能，增強村民發(fā)展致富的信心和決心，有效確保貧困戶真脫貧、不返貧。

按照“四議兩公開”工作法對增收渠道穩(wěn)定的6戶貧困戶標注穩(wěn)定脫貧；另有7戶29人實現(xiàn)正常脫貧；目前××村除4戶兜底保障外，其他17戶均已脫貧，全村貧困發(fā)生率降至1.08%，達到貧困村脫貧標準。

五是強化制度保障，提高制度執(zhí)行力。結(jié)合推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，認真落實“三會一課”制度，堅持每月15日的主題黨日教育，開好黨員大會，邀請縣紀委干部、村黨建指導員講黨課，加強黨員學習教育；實行“陽光公開”，做到年前有計劃，年終有總結(jié)，村兩委干部面向黨員、群眾述職，公開重大項目和財務(wù)支出，并無記名投票評選“模范婆媳”“十佳文明戶”，無記名評定黨員等，把黨風政風監(jiān)督落到實處；貫徹執(zhí)行“四議兩公開”工作法，把基層科學決策制度落到實處；做好黨群服務(wù)中心值班工作制度，把便民和矛盾調(diào)解落到實處。一年來，解決兩戶群眾多年的宅基地糾紛；幫助解決合伙人內(nèi)部糾紛；解決承包戶與戶主多年的林坡地糾紛等等，實現(xiàn)2018年××全村零上訪。

六是精心組織實施，辦好惠民實事。學校作后盾，駐村第一書記與村“兩委”班子成員一道積極工作，精心組織，爭取資金100萬元完成××村四組、五組聯(lián)戶通道路建設(shè)，實現(xiàn)了全村水泥路戶戶通；投入資金74余萬元建成村文化廣場；爭取資金10.8萬元安裝路燈30盞；新建深水井2個，解決了400多人口安全飲水問題；在××栽種竹子2萬余棵。學校與××縣紀委共同出資15萬元建設(shè)港灣式公交停靠站2處，了卻了群眾數(shù)十年的夙愿，徹底解決了出行乘坐公交車難的問題；學校為村群眾捐助書架50個，有效解決了部分農(nóng)戶家庭物品擺放雜亂問題；2018年春節(jié)學校黨委書記帶隊到村看望慰問了25個貧困家庭和高齡老人；春節(jié)前夕，組織近10名書法愛好者現(xiàn)場揮毫潑墨，為村民義寫春聯(lián)600余幅，得到村民廣泛贊譽；美術(shù)學院、藝術(shù)設(shè)計學院師生向××村捐贈了精心創(chuàng)作的50余幅美術(shù)作品，增強了村民的文化意識，提升了農(nóng)家賓館的品位；組織校工會向村兩委贈送了籃球、羽毛球網(wǎng)架和球拍、乒乓球拍等體育器材，改善了村體育活動場所；暑期組織大學生“圓夢支教隊”到村支教，聯(lián)合中博教育集團為當?shù)睾⒆铀腿チ私?jīng)典書籍，學習用品，體育器材，以及打印機、投影儀等教學用具；“公益消防人”實踐團隊，聯(lián)合德鵬公司，除了政策宣講、走訪調(diào)研外，還給當?shù)卮迕窬栀浟松锨г南牢锲贰４罅χС帧痢链迮e辦首屆“孝老愛親模范”表彰大會；駐村第一書記主動犧牲假日，在2018年農(nóng)歷大年初一與300多名村民開展春節(jié)聯(lián)歡活動，拉近了干群距離；組織學校各民主黨派成員代表赴××縣××中心小學向40名貧困學子開展了愛心捐贈活動；組織“六一”兒童節(jié)慰問，對全村所有小學生及幼兒園學生贈送了學習用品。這些舉措豐富了村民的精神文化生活，增強了村民脫貧致富奔小康的信心和決心。

七是扶貧措施得力，受到群眾好評。學校結(jié)合自身的科研力量、人才優(yōu)勢和教育特色，開展精準幫扶工作，注重利用旅游、農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖等專業(yè)優(yōu)勢，開展技能培訓，推動定點扶貧村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，增強貧困戶自我發(fā)展能力；持續(xù)加大資金投入，積極動員廣大師生為定點幫扶村的群眾辦好事辦實事，有力助推了××村脫貧攻堅工作。駐村第一書記以脫貧攻堅為己任，牢記使命責任，堅持“五天四夜”工作在村，與村兩委班子團結(jié)協(xié)作，通過扎實有效的工作，贏得了村民和兩委干部的信任和贊譽，得到縣鎮(zhèn)黨委政府和學校領(lǐng)導的表揚和××村群眾的高度評價，《××日報》（農(nóng)村版）《×××報》曾3次報道了駐村幫扶事跡。

（二）校地結(jié)對幫扶落實情況

一是切實加強組織領(lǐng)導，精心制定實施方案。學校長期堅持主動作為，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展提供智力和技術(shù)支持，早在2015年1月，學校就與××縣政府簽署了戰(zhàn)略合作協(xié)議，決定在電子商務(wù)、教育、科技、農(nóng)業(yè)、人才培訓、文化、旅游等方面開展廣泛合作。2018年，按照省脫貧攻堅領(lǐng)導小組《關(guān)于開展“校地結(jié)對幫扶”精準扶貧行動的通知》和省“校地結(jié)對幫扶”精準扶貧行動對接會議精神要求，我校及時與××縣委副書記韓建軍、副縣長××等相關(guān)領(lǐng)導召開了專題對接會。針對××縣提出的幫扶需求，7月13日，學校組織有關(guān)職能部門、二級學院等21個單位，召開了“校地結(jié)對幫扶”精準扶貧行動部署會，7月19日，在梳理匯總各單位幫扶措施基礎(chǔ)上，擬定了學校《“校地結(jié)對幫扶”精準扶貧行動實施方案》，在與××縣反復溝通協(xié)調(diào)基礎(chǔ)上，7月31日學校召開黨委會研究制定了《×××ד校地結(jié)對幫扶”精準扶貧行動實施方案》，成立了由黨委書記和校長任組長的校地結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導小組，黨委分管組織工作副書記具體負責，明確了責任單位和對接單位，制定了可操作性強的19項幫扶措施。8月15日，學校黨委副書記××帶領(lǐng)黨委組織部、黨委宣傳部、教務(wù)處、科研管理處、團委、教育科學學院、學前教育學院、美術(shù)學院、藝術(shù)設(shè)計學院、國土與旅游學院、生命科學學院、商學院、電子商務(wù)學院、水產(chǎn)研究所等幫扶責任單位負責人40余人赴××進行實質(zhì)性對接，參加了××縣政府副縣長××、××及縣旅游工作委員會、農(nóng)業(yè)局、商務(wù)局、文廣新局、科技局、教體局等相關(guān)職能部門負責人參加的座談會。為深入推進幫扶工作落到實處，校黨委書記××、校長××等校領(lǐng)導先后三次帶領(lǐng)有關(guān)人員赴××進行對接、座談、調(diào)研。12月27日，學校黨委書記××、校長××帶領(lǐng)黨委副書記××及結(jié)對幫扶領(lǐng)導小組成員單位負責人前往××，與××縣委書記××、縣委副書記××、副縣長××以及縣政府辦公室、扶貧辦公室、教體局、農(nóng)業(yè)局、農(nóng)業(yè)開發(fā)公司等單位負責人進行校地結(jié)對幫扶對接座談，學校當場向××縣捐贈圖書5000余冊，與××市××開發(fā)公司簽署了價值70余萬元的“××印象”農(nóng)產(chǎn)品采購協(xié)議意向書；根據(jù)××玉石儲量大、品質(zhì)精的資源優(yōu)勢，校地達成共同論證開發(fā)“××玉”的意項。通過洽談對接，共同建立了“××結(jié)對幫扶”微信群，明確了校黨委副書記××和××縣委副書記××為雙方責任人的溝通交流機制，校地責任單位相互進行了深入洽談，平時通過微信、電話及時進行溝通聯(lián)系，為有效開展“校地結(jié)對幫扶”精準扶貧行動奠定了堅實基礎(chǔ)。

二是發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，為××縣提供智力幫扶。國土與旅游學院副院長××博士被選派為××縣旅游工作委員會“三區(qū)人才”，對××進行為期一年的項目指導，對××縣旅游發(fā)展提供專業(yè)咨詢。2018年3月，國土與旅游學院專家團隊考察××15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對2018年休閑農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)村旅游精準扶貧項目展開實地調(diào)研和現(xiàn)場指導培訓，提升了××鄉(xiāng)村旅游發(fā)展質(zhì)量。2018年5月，在××市鄉(xiāng)村旅游暨旅游扶貧推進會議上，發(fā)布《××鄉(xiāng)村旅游發(fā)展報告》《××縣農(nóng)家賓館服務(wù)質(zhì)量規(guī)范》，對××（以××為典型代表）的鄉(xiāng)村旅游發(fā)展進行培訓指導，為推進××鄉(xiāng)村旅游、幫助農(nóng)民脫貧致富提供智力幫扶。××博士被聘為“××縣鄉(xiāng)村旅游發(fā)展智庫專家”。結(jié)合××暑期高速免費活動，我校開展了“自駕游×× 你來我買單”第二屆××高速免費活動效應(yīng)評估活動，在××縣第二屆高速免費活動總結(jié)表彰大會上發(fā)布了《高速免費活動效應(yīng)評估報告》《××縣休閑農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)村旅游精準扶貧項目調(diào)研報告》，對××縣旅游品牌建設(shè)及營銷進行總結(jié)提升，為××縣旅游產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了智庫支持，不僅提升了××的旅游創(chuàng)新力、旅游綜合服務(wù)力、旅游協(xié)調(diào)應(yīng)對力，也為××縣增添了知名度和美譽度。2018年，學校還先后選派十余位專家赴××參加休閑農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)村旅游總體規(guī)劃座談、××鎮(zhèn)休閑農(nóng)業(yè)項目規(guī)劃調(diào)研、馬克思主義新聞觀專題培訓、××鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略培訓等，共培訓當?shù)赜嘘P(guān)人員600余人次，為××經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻才智。

三是發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢，為××縣提供科技幫扶。學校水產(chǎn)研究所與××縣科技局合作成立“××市冷水魚產(chǎn)業(yè)科技特派員服務(wù)團”， 對全縣水產(chǎn)養(yǎng)殖人員進行技術(shù)培訓，引進示范推廣新品種新技術(shù)，對××縣冷水魚產(chǎn)業(yè)發(fā)展提出規(guī)劃建議，推動××冷水魚產(chǎn)業(yè)發(fā)展。水產(chǎn)研究所科技扶貧服務(wù)隊陳萬光、張耀武、錢璟等成員定期到××縣對××縣冷水魚、大鯢養(yǎng)殖企業(yè)進行現(xiàn)場技術(shù)指導，開展魚業(yè)養(yǎng)殖技術(shù)服務(wù)，提高養(yǎng)殖戶水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)水平。在水產(chǎn)研究所科技扶貧隊指導下，××縣輝煌大鯢養(yǎng)繁有限公司以公司托管養(yǎng)殖方式帶動50余戶貧困戶脫貧。獅子廟鎮(zhèn)王府溝村興源水產(chǎn)養(yǎng)殖合作社帶動獅子廟的甕峪溝、前河、朱家村、王府溝養(yǎng)殖虹鱒，幫助其引進優(yōu)質(zhì)飼料及苗種，提高魚產(chǎn)量和魚的品質(zhì)，實現(xiàn)經(jīng)濟效益和生態(tài)效益雙提升。2018年9月，為××縣××莊子村大鯢養(yǎng)殖戶因水質(zhì)污染導致大鯢死亡提供技術(shù)支持和解決方案，挽救了10余條種魚，有力保障了下一年大鯢的正常生產(chǎn)、繁殖需要。針對××縣玉石蘊藏量大、發(fā)展前景好的優(yōu)勢，學校整合多專業(yè)多學科領(lǐng)域?qū)＜?，圍繞“××玉”品牌命名、舉辦“××玉”高端研討會、高標準制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、籌建玉文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展聯(lián)盟、實現(xiàn)“××玉”生態(tài)綠色開發(fā)、積極打造“××玉”全產(chǎn)業(yè)鏈、積極弘揚“××玉”文化等方面進行智庫支持，提出戰(zhàn)略規(guī)劃建議，全力以赴做好科技支持工作，助推××縣玉石產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

四是發(fā)揮教育優(yōu)勢，為××縣提供培訓幫扶。2018年，學前教育學院先后選派10余名優(yōu)秀教師到××縣部分幼兒園進行現(xiàn)場教學指導培訓，全年組織開展8期“送教下鄉(xiāng)”活動，培訓××縣幼兒教師500余名，選派18名優(yōu)秀學生義務(wù)支教、14名學生頂崗實習，有力促進了××縣幼兒教育質(zhì)量提升。教務(wù)處先后建立了××外國語實驗學校、××實驗高中和××縣××中學等教學實踐基地，2018年選派包括2015級教師教育“2+1+1”實驗班5名學員在內(nèi)的兩批實習支教學生共33人到基地開展頂崗支教和教育幫扶工作，有效解決了貧困地區(qū)基礎(chǔ)學校師資力量短缺的問題。2018年12月27日，學校向××縣捐贈20萬元新版圖書5000余冊，內(nèi)容涉及中小學教育、農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖技術(shù)、科技、衛(wèi)生、文學文藝等多層次多門類，為××提供豐富的精神食糧。2018年暑期期間，校團委組織了4支社會實踐隊伍共27名黨員及優(yōu)秀共青團員深入××縣進行了為期近一個月的“教育關(guān)愛”志愿服務(wù)、“精準扶貧”實踐活動、“社會觀察”實踐調(diào)研等社會實踐活動，主題鮮明突出，群眾受益面廣、社會影響大，收到了良好效果。

五是發(fā)揮人才培養(yǎng)優(yōu)勢，為××縣提供人才幫扶。招生就業(yè)處組織開展針對2019屆××籍畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導培訓30人次，對××籍畢業(yè)學生重點推送就業(yè)指導及招聘信息，鼓勵有條件的畢業(yè)生返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。招生就業(yè)處對××籍在校生魏海利創(chuàng)辦的××柯西機器人科技有限公司進行創(chuàng)業(yè)扶持，積極引導申報科技型中小企業(yè)（獎補資金4萬元），對接企業(yè)資源，并予以啟夢眾創(chuàng)空間免租入駐，免代理記賬服務(wù)費等優(yōu)惠條件，鼓勵帶動周邊更多同學投入就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作中。

六是發(fā)揮市場優(yōu)勢，為××縣提供產(chǎn)銷幫扶。圍繞“××印象”農(nóng)特產(chǎn)品的市場營銷、推廣，國土與旅游學院在同××開展各項咨詢活動、報告編制等過程中，多次對該品牌進行營銷宣傳，同時助力其在××、××等城市的各大酒店打開展銷渠道。商學院、電子商務(wù)學院為“××印象”制定了營銷策劃、宣傳推廣和電商營銷幫扶方案。2018年12月，為充分發(fā)揮消費扶貧在助力脫貧攻堅方面的作用，推動××縣早日脫貧摘帽，學校領(lǐng)導高度重視，在××縣委縣政府的支持下，學校一次性采購了××縣傾力打造的農(nóng)業(yè)品牌企業(yè)——××市××開發(fā)有限公司“××印象”農(nóng)特產(chǎn)品72萬余元，不僅讓學校教職工品嘗到了來自原產(chǎn)地的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，也為××縣打開農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道提供了幫助，把溫暖同時送到了××縣群眾和學校教職工的心中。后勤服務(wù)集團充分利用餐廳、商業(yè)街等校內(nèi)市場，收購貧困戶自產(chǎn)玉米糝、土豆、包菜等農(nóng)產(chǎn)品，為貧困戶銷售滯銷蔬菜及農(nóng)副產(chǎn)品、增加經(jīng)濟收入提供了有力保障。同時，精心組織開展“中國社會扶貧網(wǎng)集中宣傳周”系列宣傳活動，學校教職工在“中國社會扶貧網(wǎng)”注冊969人，通過APP捐款、購買農(nóng)特產(chǎn)品共計11839.06元。

七是整合優(yōu)勢資源，構(gòu)建高校特色扶貧模式。學校積極貫徹落實國家和××省扶貧攻堅重大戰(zhàn)略，聚焦精準扶貧，實現(xiàn)“六個精準”，注重發(fā)揮學校在特色專業(yè)、優(yōu)勢學科、師范教育等方面的優(yōu)勢，凸顯服務(wù)社會特色，助推地方經(jīng)濟社會發(fā)展。依托中原經(jīng)濟區(qū)智慧旅游××省協(xié)同創(chuàng)新中心、旅游管理××省特色學科，以及智慧旅游與物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)××省工程實驗室、××省文化與旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展軟科學研究基地等省級科研平臺，助推××縣鄉(xiāng)村旅游發(fā)展、旅游扶貧開發(fā)；依托學校××省冷水魚養(yǎng)殖工程技術(shù)研究中心，開展冷水魚、大鯢養(yǎng)殖技術(shù)指導，推動了××縣水產(chǎn)養(yǎng)殖行業(yè)的發(fā)展，有效帶動一批農(nóng)戶脫貧；依托師范教育特色，著眼鄉(xiāng)村教育，因地制宜制定教育幫扶計劃，通過國培、省培、頂崗實習、送教下鄉(xiāng)、暑期三下鄉(xiāng)社會實踐等，加大對貧困農(nóng)村中小學師資教育和薄弱學科的幫扶力度，有效解決了××縣基礎(chǔ)學校師資力量短缺問題，提升了××縣的教育教學水平。學校長期以來還在洛寧、新安、新疆等地積極開展精準扶貧，形成了教育、科技、產(chǎn)業(yè)、藝術(shù)、駐村“五位一體”的高校精準扶貧模式，取得顯著成效，××省政府省長××，省委常委、××市委書記××等領(lǐng)導曾對我校助推地方扶貧攻堅工作給予了高度肯定。

二、問題與不足

我校教育脫貧攻堅工作雖然取得了一定成績，但與上級的要求還有差距，還不能很好地滿足貧困群眾的美好愿望。在定點扶貧方面，還存在助推××鄉(xiāng)村休閑游項目化運作、協(xié)助引入社會資本、促進鄉(xiāng)村旅游成為××村主導產(chǎn)業(yè)方面的力度還不夠大；協(xié)助增強××村家庭賓館特色經(jīng)營、形成品牌方面還有很多工作要做，在增強村集體經(jīng)濟發(fā)展方面思路還不夠開闊，辦法還不夠多等問題。在校地結(jié)對幫扶方面，還存在產(chǎn)業(yè)幫扶沒有形成規(guī)模、具體幫扶措施有待進一步深化、引導畢業(yè)生到××就業(yè)創(chuàng)業(yè)的成效有待進一步提升、結(jié)對幫扶溝通聯(lián)系有待進一步深化等問題，需要在下一步工作中予以改進和提升。

三、下步打算

下一步，我們將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實省委關(guān)于脫貧攻堅工作安排部署，加強組織領(lǐng)導，細化幫扶措施，切實做好定點扶貧和校地結(jié)對幫扶工作。一是充分發(fā)揮學校人才和資源優(yōu)勢，發(fā)動校友力量，積極協(xié)調(diào)爭取有實力的企業(yè)、個人到村洽談合作，力爭實現(xiàn)項目化運作。二是繼續(xù)做好冷水魚、農(nóng)作物等技術(shù)培訓，組織專家團隊對××村家庭賓館設(shè)計、改造等進行謀劃，打造特色，通過微信、網(wǎng)絡(luò)電商平臺等進行推介，提升影響力和市場知曉度。三是進一步協(xié)調(diào)資金，加大對××村的資金支持力度。四是發(fā)揮學校學科專業(yè)優(yōu)勢，助力××旅游、玉石和水產(chǎn)養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)升級，全方位對××基礎(chǔ)教育開展師資培訓、頂崗支教，加大農(nóng)特產(chǎn)品營銷和采購力度等，高質(zhì)量推進脫貧攻堅工作，以實際行動助力××縣打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，如期實現(xiàn)脫貧摘帽任務(wù)。

年度個人總結(jié)及自我評價 篇7

工作月度總結(jié)自我評價為范文網(wǎng)的會員投稿推薦，但愿對你的學習工作帶來幫助。

　工作月度總結(jié)自我評價篇一

我于2011年7月加入寶鋼集團八鋼股份有限公司，在近一年半的工作中我熱衷本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下, 始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務(wù)，履行好崗位職責，各方面表現(xiàn)優(yōu)異，得到了領(lǐng)導和同事們的肯定。通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。通過這一年的工作與學習，使我認識到一名合格技術(shù)員的成長是一個前景光明、充滿希望同時又需要付出努力和心血的過程，也是一個需要不斷完善不斷發(fā)展的長期的過程。以下是我在這一年的工作總結(jié)及自我鑒定：

一、嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉，政治思想覺悟得到提高

思想是行動的指南，一個人如果想把工作做好，就必須先樹立自己的工作思維。作為一名非黨員，我積極要求加入黨組織，于2011年8月上交了入黨申請書，現(xiàn)已是一名入黨積極分子。日常工作中我嚴格要求自己，自覺接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助，堅持不懈地克服自身的缺點，彌補自己的不足。始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。同時積極主動的了解國家大事，認真學習黨的各項新方針、新政策，不斷的提升自己的黨性修養(yǎng)，與黨保持一致;作為公司的一員，我認真的學習和滲透公司的主流文化思想，并將其運用到實際工作中，與公司保持一致。

二、求知若渴，虛心向?qū)W

作為2011屆的一名新員工，只有不斷提升自己的知識水平和技術(shù)水平，才能更好的完成自己的工作。工作中遇到不懂的問題時，虛心向師傅和其他同事請教。日常工作中上午在作業(yè)區(qū)進行軟件工作，下午扎入現(xiàn)場對設(shè)備多看多問，不斷增加自己的現(xiàn)場經(jīng)驗。同時認真的學習公司的各類文件，對管理體制和規(guī)范有了一定的了解，在工作中以公司標準化管理的標準來嚴格要求自己。

三、努力工作，認真完成各項工作任務(wù)

我從做好本職工作和日常工作入手，從我做起，從現(xiàn)在做起，我一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學習，不斷努力工作。從身邊小事做起并持之以恒，熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。設(shè)備故障搶修時，無論何時都能夠做到第一時間趕到現(xiàn)場跟班作業(yè)，并提出自己的方案參與搶修，保證設(shè)備盡快正常運行。在2012年2月我被作業(yè)區(qū)內(nèi)聘為現(xiàn)場專業(yè)工程師，我緊跟公司的步伐，加強理論知識方面的學習，努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲，達到理論能指導實踐、促進工作、提高工作水平的目的，不斷的提高自己的技術(shù)水平來指導自己的工作。通過課堂上的理論學習總結(jié)，結(jié)合工作中的實際問題對《120T轉(zhuǎn)爐9.1米平臺作業(yè)指導書》進行了修改，同時驗證已編寫的作業(yè)標準對已不適用的作業(yè)標準進行修訂，并且每月新編2篇作業(yè)標準來完善標準化作業(yè)。通過在本職工作中盡心盡力，孜孜不倦地作出成績，我要不斷的提高自己的崗位本領(lǐng)，努力精通本職的崗位知識，做本職工作的骨干和行家里手，腳踏實地的做好本職工作。

四、工作中發(fā)揚團隊合作精神，克服了工作中一個又一個的難題

在平時的工作中，首先做好日常工作，我與作業(yè)區(qū)其他同事既有分工又有合作，堅持經(jīng)常和其他技術(shù)人員進行工作交流，充分發(fā)揚民主，從不獨斷專行，從而較圓滿完成維護部的各項工作任務(wù)。2012年第一季度在作業(yè)區(qū)同仁及領(lǐng)導的大力支持下，由我?guī)ь^順利的完成了《合金下料中位料倉電液推桿翻板閥卡料解決方案》的QC資料發(fā)布，解決了公司3座120噸轉(zhuǎn)爐9.1米平臺合金下料中位料倉電液推桿翻板閥的卡料問題。此次設(shè)計方案為公司每年節(jié)省約21萬元。并且通過此次活動增強了同事之間的凝聚力，提高了參與方案設(shè)計人員分析問題的能力，并且充分調(diào)動了人員的積極性，利用已有的技術(shù)力量，為企業(yè)挖潛增效。2012年第四季度在次召集作業(yè)區(qū)同事成立QC小組，對120噸3座轉(zhuǎn)爐的合金下料溜槽進行改善，計劃12月中旬發(fā)布《合金系統(tǒng)下料溜槽增加使用壽命方案 》的QC資料。

總結(jié)在八鋼的一年半工作中，我在工作上思想上都有了很大的進步。當然成績只代表過去，在以后的工作中我會加倍努力，爭取做的更好。因為技術(shù)在不斷進步更新，只有通過不斷地學習，腳踏實地的作風，方能勝任自己的工作崗位。同時在日后工作經(jīng)驗的積累中，逐步培養(yǎng)自己的預見性，不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督中隨時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，使自己的現(xiàn)場綜合處理能力不斷的得到鍛煉和提高。

　工作月度總結(jié)自我評價篇二

進入公司參加工作已經(jīng)有幾個月的時間了，短短的幾個月試用期經(jīng)已接近尾聲。工作以來，在單位領(lǐng)導的精心培育和教導下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，下面就是我試用期自我鑒定，也是對自己的工作的表現(xiàn)。

工作自我鑒定工作上，無論在總臺、還是在客服部門，都是以客人為先，盡量滿足客人的要求。那時候是學習gps的操作技能，不管在哪個部門，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，就是憑著這樣一種堅定的信念，爭當行家里手。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。

在學習上，嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，作到了理論聯(lián)理實際;從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質(zhì)，包括生活中也學到了養(yǎng)成良好的生活習慣，生活充實而有條理，有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風，為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好做事原則，能與同事們和睦相處。

思想上，自覺遵守公司的的規(guī)章制度，堅持參加公司的每次的培訓。要求積極上進，愛護公司的一磚一瓦，一直嚴謹?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學習和工作中，雖然有成功的淚水，也有失敗的辛酸，然而日益激烈的社會竟爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀工作者的重要性。

在這段時間里我雖然是學校那學習了一些理論知識，但這一現(xiàn)狀不能滿足工作的需求。為了盡快掌握服務(wù)行業(yè)，每天堅持來到公司學習公司制度及理論知識等等，到了工作時間，就和那些前輩們學習實際操作及幫忙做點小事情，到了晚上思家的心情與日俱增，那時臺長知道后常給我們開會，聊聊工作的不便及心中的不滿加上自身不足，以給予工作上支持精神上的鼓勵，經(jīng)過較長時間的鍛煉、克服和努力,使我慢慢成為一名合格的員工,就樣度過這幾個月的工作，讓我收獲最多的也就是在服務(wù)的時候，它讓我了解到了人們最基本的交際禮儀，對待客人要熱情、友好、耐心。

雖然只有短短的幾個月，但中間的收獲是不可磨滅的，這與單位的領(lǐng)導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘

若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春，去點燃每一位客人，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進取、創(chuàng)下美好明天。

　工作月度總結(jié)自我評價篇三

在過去的五個月中，在工程服務(wù)部領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，經(jīng)過了和同事的共同奮斗，經(jīng)過了自己的積極努力，做了以下工作。

一.工作態(tài)度，思想工作。

我非常熱愛本職工作，能夠嚴以律己，遵守工程部的各項制度，保持對工作負責的工作態(tài)度,謙遜學習，積極進取，不斷提高自己的技術(shù)水平，力爭把領(lǐng)導分配的每一項任務(wù)做的最好。

二.指導安裝工作。

在金立永磁安裝實戰(zhàn)的工作中，通過對設(shè)備各管路接口、整流柜和控制柜接線放線的安裝，加深了我對設(shè)備工藝流程和線路供配電的理解。也培養(yǎng)了我看懂電器接線原理圖、管路連接安裝圖紙的能力。同時也學習到了設(shè)備零配件認知的技巧。安裝過程的每個環(huán)節(jié)都做到了仔細認真。發(fā)現(xiàn)堿液過濾器安裝錯誤及時提出并正確安裝。雖然指導工作順利的完成，但是通過工作發(fā)現(xiàn)了在控制柜里plc型號配置和配件詳細名稱、功能作用的理解不夠深刻。今后重點看些技術(shù)圖紙，工作時間之余到物資保障部認知配件。不懂的問題及時向同事和領(lǐng)導請教。

三、設(shè)備試驗調(diào)試工作。

在車間對沙特設(shè)備試驗調(diào)試時，對電廠cndq-10制氫設(shè)備的開機順序，pid參數(shù)設(shè)定，都有了一定的了解。同時也對整流的工作原理由淺入深的理解。試車之前確定直通氣缸是90度，三通180度。直通球閥調(diào)制關(guān)閉狀態(tài)。喬丹的氣動薄膜調(diào)節(jié)閥應(yīng)對其做初始化調(diào)整，調(diào)試過程中像設(shè)備達不到系統(tǒng)壓力，實際液位與上位機不符，電泵損壞故障時有發(fā)生，應(yīng)根據(jù)實際情況正確地排查。

四、今后的工作方向。

下月重點放在調(diào)試階段的學習。培養(yǎng)自己查找故障的能力。將現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題反饋給領(lǐng)導，多請教。在以后的工作中彌補不足，發(fā)奮把工作做的更好。

工作月度總結(jié)自我評價

年度個人總結(jié)及自我評價 篇8

××年，市住建局黨組在市委組織部、市直機關(guān)工委的指導下，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以創(chuàng)建××市示范基層黨組織為目標，認真貫徹中央《基層組織工作條例》、××省貫徹《條例》實施辦法、市委《關(guān)于進一步加強和改進新形勢下市直機關(guān)黨組織建設(shè)的意見》，切實加強住建系統(tǒng)基層黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的核心領(lǐng)導作用和黨員的先鋒模范作用，全面改進機關(guān)工作作風，努力提高機關(guān)黨建工作水平，積極服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，為當陽經(jīng)濟社會發(fā)展作出了積極的貢獻。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、《條例》貫徹落實情況

根據(jù)《條例》及××省《實施辦法》和市委《實施意見》精神，我局進一步落實責任，強化措施，促進系統(tǒng)黨建工作再上新臺階。具體貫徹落實情況如下：

(一)落實黨建工作責任。為加強和改進黨的建設(shè)，我局明確黨建工作責任，建立了黨建工作責任制，局黨政一把手負總責，其他班子成員根據(jù)分工對分管部門和行業(yè)的黨建工作負直接領(lǐng)導責任，機關(guān)科室、二級單位在局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導下各負其責，分工協(xié)作，抓好具體工作，從而建立了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、部門各負其責、群眾支持參與的黨建工作機制。同時，我局把黨建工作納入機關(guān)科室和二級單位百分制目標管理考核中，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，年底對機關(guān)科室、二級單位的黨建工作情況進行年度考核，考核情況作為干部任免、評先表優(yōu)的重要參考依據(jù)。

(二)持續(xù)深入改進作風。我局嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定、省委六條意見和市委四項具體規(guī)定，制定下發(fā)《市住建局關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的實施細則》，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，抓好民主評議政風行風建設(shè)，組織黨員干部深入基層，調(diào)查研究，解決問題，推動工作，重點開展“一線體驗、城建工作進社區(qū)、政風行風進企業(yè)、‘三難’作風問題整治”四個專項行動，實施了提升服務(wù)的一系列新舉措，機關(guān)作風切實改進，窗口服務(wù)提能增效，會議和發(fā)文有效精減，“三公”經(jīng)費支出同比顯著下降，解決了一批群眾反映強烈的“出行堵、就近游園難、排水難、用氣難、吃水難”等“五難”民生問題，作風建設(shè)取得明顯成效，群眾工作得到明顯加強，提升了聯(lián)系服務(wù)群眾的水平和能力。

(三)豐富黨內(nèi)組織生活。局黨組把建立健全黨組織生活制度，作為加強機關(guān)黨組織建設(shè)的重要保證，不斷健全完善“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員等黨內(nèi)生活制度，對機關(guān)黨員參加黨組織生活情況實行考勤制度，保證黨建活動的質(zhì)量。在組織各基層黨支部開好組織生活會的同時，我局向各支部征求了對局黨組、局機關(guān)黨委的意見，同時，局黨組成員深入自我查擺剖析，認真撰寫對照檢查材料，深入開展談心交心，召開了專題民主生活會，開展批評與自我批評，真刀真槍揭短亮丑，扎實抓好問題整改。各支部認真開展“三講四評”，組織黨員干部公開承諾，并嚴格抓好承諾兌現(xiàn)，規(guī)范了黨員干部的一言一行，確保了黨員隊伍純潔。

(四)凝聚政治思想共識。我局以強化理想信念教育為重點，深入學習貫徹黨的十八大、×中×中全會精神以及習近平總書記一系列重要講話精神，加強黨員干部思想政治教育，進一步凝心聚力、推動發(fā)展。局黨組十分重視并著力加強和改進機關(guān)機關(guān)思想政治工作，推進機關(guān)精神文明建設(shè)與和諧機關(guān)建設(shè)，領(lǐng)導干部及時把握黨員干部的思想動態(tài)，帶頭盡心盡力為干部職工辦實事、解難題，及時化解矛盾，理順情緒，凝聚人心，營造了團結(jié)和諧、積極向上的良好氛圍。

(五)基層積極協(xié)助履職。局屬19個黨支部緊密團結(jié)在局機關(guān)黨委周圍，積極協(xié)助局黨組履行基層黨組織的職責。一是協(xié)助黨組宣傳和執(zhí)行黨的路線方針政策，貫徹落實黨中央、上級組織和局黨組的決定、決議，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用;二是組織黨員深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，學習習近平總書記的重要講話精神，廣泛征求意見，深刻剖析問題，認真開展組織生活會，嚴格整改落實;三是做好黨員的日常管理工作，認真制定和實施發(fā)展黨員工作計劃，對要求入黨積極分子進行教育和培養(yǎng)，堅持標準，保證質(zhì)量;四是組織考評黨員，協(xié)助黨組對自身黨建工作進行檢查考核。

(六)認真落實監(jiān)督責任。局機關(guān)黨委嚴格按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》(試行)的有關(guān)規(guī)定，落實黨內(nèi)監(jiān)督制度，充分發(fā)揮局屬各支部的監(jiān)督職能。主要從以下五個方面落實了監(jiān)督責任：一是在堅持和完善黨內(nèi)規(guī)章制度中實施監(jiān)督;二是在引導和規(guī)范黨員干部的政治行為中實施監(jiān)督;三是在黨務(wù)政務(wù)公開中實施監(jiān)督;四是在民主生活會這個基層黨組織監(jiān)督中心中實施監(jiān)督;五是堅持雙重組織生活監(jiān)督，黨員特別是黨員領(lǐng)導干部能夠定期參加組織生活，開展經(jīng)常性的批評和自我批評。

(七)優(yōu)化基層組織設(shè)置。住建系統(tǒng)現(xiàn)有19個黨支部(直屬單位9個，行業(yè)管理企業(yè)10個)，黨員241名，今年發(fā)展新黨員4人,預備黨員轉(zhuǎn)正3人。局機關(guān)黨委作為全系統(tǒng)黨建工作的專門機構(gòu)，根據(jù)局黨組的安排部署制定黨建工作規(guī)劃、年度工作計劃和具體工作措施，并認真組織抓好落實。局屬各黨支部按照局機關(guān)黨委的安排部署，把落實《條例》作為履行黨建工作的重要內(nèi)容，與單位業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查?！痢聊?，因污水處理廠黨支部書記調(diào)離和部分職工的關(guān)系已轉(zhuǎn)入自來水公司，為優(yōu)化基層組織設(shè)置，我局報請機關(guān)工委將原污水處理廠黨支部撤消，黨員并入自來水公司黨支部管理。

(八)選優(yōu)配強黨務(wù)干部。局黨組高度重視機關(guān)黨務(wù)干部隊伍建設(shè)工作，局黨組副書記具體負責機關(guān)黨建工作安排，局機關(guān)黨委××專職負責黨務(wù)工作，并根據(jù)工作需要，安排3名人員為兼職黨務(wù)工作人員，配齊配強了機關(guān)黨務(wù)干部。對機關(guān)黨務(wù)工作人員特別是基層黨組織負責人加強培訓，全面提高了他們的'政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。專職黨務(wù)干部能夠盡職盡責、奮發(fā)有為、創(chuàng)造性地開展工作;兼職黨務(wù)干部能夠做到思想到位、職責到位、工作到位。

二、機關(guān)黨建工作主要情況

××年，我局緊貼中心工作，圍繞示范基層黨組織創(chuàng)建“七好、七有”目標，扎實開展“爭創(chuàng)滿意機關(guān)、爭當最美干部”黨建“雙爭”活動，積極推進“民營企業(yè)黨組織規(guī)范化建設(shè)”“加強機關(guān)作風建設(shè)”“緊貼中心開展黨建工作”三個黨建項目的實施，努力爭創(chuàng)××市示范基層黨組織。

(一)加強領(lǐng)導班子建設(shè)。一是凝聚思想共識。嚴守黨的政治紀律，始終與黨中央保持高度一致，充分發(fā)揮黨組班子在黨建工作中把方向、定思路、抓關(guān)鍵方面的核心作用，確保城鄉(xiāng)建設(shè)工作正確導向。二是堅持民主集中。完善民主決策制度，“三重一大”事項都經(jīng)班子集體討論決定，并按規(guī)定邀請紀工委列席會議，每月定期書面報送。三是落實廉政責任。明確黨風廉政建設(shè)主體責任，年初在系統(tǒng)內(nèi)層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，把黨風廉政建設(shè)納入百分制目標管理考核，同部署、同落實。領(lǐng)導班子配合默契、團結(jié)協(xié)調(diào)、運行順暢，形成了“心齊、氣順、風正、勁足”的良好氛圍。

(二)加強干部隊伍建設(shè)。堅持從嚴治黨，各支部對黨員干部嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督責任，從加強黨員干部教育、先進典型示范帶動兩方面著手，抓好系統(tǒng)干部隊伍建設(shè)。一是著力抓好“五學”，補足精神之鈣。堅持每周四集中學習，通過抓“五學”(專題講座“輔導學”、指定書目“定期學”、上級精神“及時學”、結(jié)合實際“討論學”、典型案例“剖析學”)，扎實抓好黨員干部理想信念教育、黨風廉政教育，開展集中學習50多次，參學人員250多人次，撰寫心得體會100余篇，人均學習筆記2萬字以上。二是培育先進典型，示范帶動引領(lǐng)?！捌摺ひ弧鼻跋?，評選表彰住建系統(tǒng)“最美身邊干部”15人,園林局××被評為××市“最美身邊干部”在全市發(fā)言，并在××革命烈士陵園開展”重溫入黨誓詞,再展黨員風采”活動，請先進典型介紹經(jīng)驗，號召系統(tǒng)黨員干部向先進學習，向先進看齊，系統(tǒng)黨員干部隊伍建設(shè)得到進一步加強。

(三)加強基層組織建設(shè)。一是緊貼中心開展黨建工作。深化“建設(shè)美麗家園”黨建品牌建設(shè)，××年進一步加快城市建設(shè)步伐，實施城市建設(shè)項目15個，努力建設(shè)美麗生態(tài)宜居的現(xiàn)代化中等城市，造福全市人民。同時，開展社區(qū)共駐共建活動，組織系統(tǒng)180名在職黨員進駐社區(qū)，投入2.2萬元開展了清疏下水道、綠化、保潔、幫扶困難戶等活動，并為××社區(qū)捐助了1.6萬元的電子顯示屏及空調(diào)設(shè)施。二是加強黨建氛圍營造。精心布置宣傳黨建工作內(nèi)容，開辦創(chuàng)建宣傳專欄，對我局創(chuàng)建××市示范基層黨組織工作方案、黨建“雙爭”活動方案進行了公示和宣傳，并將黨組織書記抓黨建公開承諾書上墻，布置黨建廉政宣傳標語牌15處，營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。三是加強民營企業(yè)黨組織規(guī)范化建設(shè)，組織民營企業(yè)支部書記參加了機關(guān)工委組織的培訓，對企業(yè)黨建活動陣地和工作流程進行了統(tǒng)一規(guī)范化建設(shè)，做到了制度上墻、流程規(guī)范、陣地統(tǒng)一。為突出示范引導，11月11日在××公司召開了民營企業(yè)黨建工作現(xiàn)場交流會，會上××公司黨支部介紹了抓黨建工作、促企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗，得到機關(guān)工委好評，促進了系統(tǒng)民營企業(yè)黨建工作進一步發(fā)展。

(四)加強系統(tǒng)人才管理。我局目前共有各類人才241名，其中專業(yè)技術(shù)人才88人，系統(tǒng)高技能人才153人。12人被納入××市專業(yè)技術(shù)人才信息庫人才，5人被評為全市優(yōu)秀高技能人才。局黨組十分重視系統(tǒng)人才工作，始終堅持人才是第一資源的理念，著力加強系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)。一是積極引進人才，局黨組注重各類人才的引進和招聘，近幾年來通過“××××計劃”引進引進碩士研究生1人，招聘公務(wù)員1人、事業(yè)單位干部16人(其中2014年招聘人員3人)，分別充實到了各個重要崗位上。二是注重教育培養(yǎng)，實行年輕干部導師制和領(lǐng)導干部聯(lián)系優(yōu)秀人才制，局黨組每年召開1-2次座談會，與人才交心談心，聽取他們的工作感受以及意見建議，面對面進行指導和溝通，鼓勵在職職工參加各類學歷及專業(yè)技能培訓考試，××年組織教育培訓147人次，都優(yōu)先安排年輕干部參加，給他們搭建了成長平臺。三是注重人才任用，結(jié)合系統(tǒng)實際，不拘一格選用人才，××年共“五崗”實踐鍛煉1名，交流干部1人，明確級別1人，提拔干部7人(其中有2人是××、××年招聘到事業(yè)單位的年輕干部)。四是用心留住人才，積極為年輕干部組織聯(lián)誼會、交流會，免費解決其住宿、就餐等生活困難和問題，解決他們的后顧之憂，讓他們能夠放心工作。近四年來共招聘專業(yè)技術(shù)人才18名，14名人才均安心在我局工作。我局引進的碩士研究生××由于工作上手快、技術(shù)過硬、業(yè)務(wù)熟練、表現(xiàn)出色，如今已是質(zhì)安站的工程項目監(jiān)督負責人，并被推薦入選為“宜昌市重點急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位”。

三、“雙爭”動員會議貫徹落實情況

黨建工作只有緊貼中心工作、服務(wù)中心工作，才有生命力、戰(zhàn)斗力、凝聚力。全市機關(guān)黨建“雙爭”工作動員會議召開后，我局迅速制定下發(fā)了工作實施方案，召開動員會部署“雙爭”工作，各單位積極響應(yīng)，園林局、設(shè)施處、自來水公司等單位都開辦了創(chuàng)建專欄，局機關(guān)通過專欄、網(wǎng)站、微信等平臺加強宣傳，營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。結(jié)合系統(tǒng)實際，我們以加強干部職工教育培訓、強化作風建設(shè)、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績?yōu)橹饕胧?，要求各單位都爭?chuàng)“滿意機關(guān)”，每個單位至少推出1名“最美干部”，并把黨建“雙爭”活動情況以及推動業(yè)務(wù)工作完成情況納入年終黨建考核，確?；顒尤〉脤嵭?。

四、存在問題及下步打算

近年來，我局的黨建工作取得了一些成效，帶動了城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)快速發(fā)展。但是，我們?nèi)匀淮嬖谝恍﹩栴}和不足，如黨員政治理論學習形式還比較單一;黨建工作創(chuàng)新有待進一步加強;黨員經(jīng)常性的活動開展得不夠等，需要進一步加強和改進。

下一步，我們將在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，在組織部、機關(guān)工委的精心指導下，進一步強化黨建意識，認真貫徹《條例》，深入開展黨建“雙爭”活動，建強基層組織;強化宗旨意識，提高服務(wù)水平，深化“建設(shè)美麗家園”黨建品牌建設(shè)，辦好惠民實事;強化創(chuàng)新意識，全面加強系統(tǒng)黨組織規(guī)范化建設(shè)，推動科學發(fā)展，以黨建“雙爭”活動促進全市“雙爭”目標順利實現(xiàn)，為建設(shè)“××××”做出住建部門應(yīng)有的貢獻。

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