村黨建工作述職報告7篇

閱讀“村黨建工作述職報告”或許能夠讓您了解到一些之前不曾想到的觀點，希望本文能夠拓寬您的思考角度。行是知之始，知是行之成，在日常的學習生活中。一般都會接觸到寫報告，系統(tǒng)的報告，可以幫助我們?nèi)媪私夂头治鲆酝墓ぷ髑闆r，吸取教訓(xùn)和經(jīng)驗。

村黨建工作述職報告【篇1】

根據(jù)區(qū)xx局黨建工作要求，現(xiàn)將20xx年度抓基層黨建工作情況述職如下：

一、學習貫徹習近平總書記關(guān)于黨的基層組織建設(shè)重要論述、重要批示指示精神情況

作為支部書記，必須樹立終生學習的觀念，端正學習態(tài)度，不再拘泥于傳統(tǒng)的會議傳達會議，精神傳達精神。20xx年，支部通過集中學習和個人自學，學習貫徹習近平總書記關(guān)于黨的基層組織建設(shè)重要論述、重要批示指示精神，在學習過程中支部每名黨員與自身工作實際相結(jié)合進行集中研討，個人輪流講述學習習近平總書記關(guān)于黨的基層組織建設(shè)重要論述、重要批示指示精神的體會，通過一系列的學習，全面提升了支部黨建工作水平。

二、20xx年度基層黨建主要工作

1、落實黨建工作主體責任

作為支部書記，我始終牢記職務(wù)即是責任，認真貫徹執(zhí)行上級黨組關(guān)于基層黨建工作的決策和部署。落實三會一課制度，帶頭參加黨內(nèi)生活會，全年召開班子會議12次，黨員大會4次，講黨課4次。落實議事決策制服，凡重大事項，集體研究決定。加強隊伍建設(shè)，建立學習教育計劃，從理想信念、黨紀黨風、業(yè)務(wù)知識等方面進行黨員集中學習12次。按照雙進雙服務(wù)活動要求，進社區(qū)報到，組建黨員志愿服務(wù)隊，開展迎軍運、進社區(qū)清潔家園等活動12次。每月督促黨員按時足額交納黨費。

2、加強黨支部建設(shè)

作為支部書記，既要抓好黨建工作又要抓好業(yè)務(wù)工作，xx工作涉及面廣，業(yè)務(wù)錯綜復(fù)雜。但我深刻的認識到，在從嚴治黨新常態(tài)下，只有克服重業(yè)務(wù)輕黨建的思想，牢固樹立抓好黨建理念，做到黨建工作和業(yè)務(wù)工作同步謀劃、同步推動。一是堅持同步謀劃，年初制定支部黨建工作計劃，強化責任、加強監(jiān)督。二是堅持同步推動。在推動業(yè)務(wù)工作的同時，堅持和落實黨支部三會一課制度。結(jié)合支部實際，每季度召開1次班子會，每季度至少召開1次黨員大會，每季度上1次黨課，做到有計劃、有主題、有內(nèi)容。同時將開展業(yè)務(wù)工作與開展支部活動集合起來，走進xx社區(qū)開展主題黨日等活動1次。

3、開展不忘初心、牢記使命主題教育

自不忘初心、牢記使命主題教育工作開展以來，支部集中學習研討、查找問題、解決問題。對照黨章、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》進行自我檢查，查擺問題。對照黨員意識方面、擔當作為方面、服務(wù)群眾方面、遵守紀律方面、作用發(fā)揮方面突出問題進行檢視查找，共梳理出支部成員個人問題15個。針對問題，支部積極開展討論，對存在的問題進行批評與自我批評，討論整改，解決問題15個。

三、存在的突出問題及原因

1、對習近平系列重要講話精神的學習，還停留在一次一次的講話、一個一個的文件和一本一本的著作當中。

2、習慣于按要求落實上級部署，上級布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力不夠，過于依賴上級部門的布置和推動。

3、學習熱情需要進一步提高，學習的計劃安排需要進一步細化。

4、是黨員教育力度不夠。對黨員教育多停留在集中學習層面，討論交流少，不能入腦入心。

四、下一步工作打算

1、是認真履行主體責任，將黨建工作放在心上，抓在手上。將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署，同推進，堅持開好組織生活會，嚴肅黨內(nèi)政治生活，進一步完善作風建設(shè)長效機制。

2、把黨風廉政建設(shè)作為黨建工作的重要內(nèi)容凸顯出來，深入開展警示教育，全面推進黨風廉政建設(shè)，堅持不懈貫徹中央八項規(guī)定精神。

村黨建工作述職報告【篇2】

　近幾年來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，交通運輸局黨委以黨的xx大精神為統(tǒng)攬，全面貫徹落實科學發(fā)展現(xiàn)，圍繞全縣基層組織建設(shè)年的目標任務(wù)，著眼于基層組織陣地、隊伍和制度建設(shè)，不斷提升黨建工作科學化、制度化和規(guī)范化水平，使全系統(tǒng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力以及核心作用得到了進一步加強，較好的實現(xiàn)了以黨建引領(lǐng)帶動工作，以實際行動促進黨建上臺階的目標。我們的做法是：

一、以組織強基礎(chǔ)，營造齊抓共管的良好局面 為了全面加強黨的基層組織建設(shè)，多年來，我們始終堅持把黨建工作作為基礎(chǔ)工程和保障工程來抓，從局黨委到各黨支部都配齊配強了班子成員，選派作風正、素質(zhì)高、品德好、能力強的同志進班子，進一步健全了主要領(lǐng)導(dǎo)負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責、黨員干部人人有責的組織體系。另外，不僅制定了《年度工作計劃》，而且每年都多次召開專題會議進行研究、部署黨建工作，使黨員干部思想意識明顯增強，黨性理念更加堅定，營造了全員重視、全員參與的良好氛圍。同時我們還通過新聞媒體、張貼標語等多種形式廣泛宣傳黨建工作的重要性和必要性，讓黨建工作入腦入心，在干部職工中掀起了向黨員學習、向模范人物看齊、爭做優(yōu)秀黨員、整體工作上臺階、單項工作爭一流的熱潮。在推進黨建工作中，我們尤其重視充分發(fā)揮各級領(lǐng)導(dǎo)班子的模范帶頭作用，凡是要求一般干部職工做到的，領(lǐng)導(dǎo)班子首先做到，從上到下，樹立了思想作風建設(shè)的典范。 二、以活動促黨建，增強黨組織的凝聚力 我局始終把黨建活動貫徹全過程，不斷創(chuàng)新活動形式，豐富活動內(nèi)容，擴大活動范圍，以各項活動的有效、深入開展，增強黨員干部的凝聚力和向心力，使黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得到了進一步鞏固。 一是召開 “七一”表彰大會。為迎接每年中國共產(chǎn)黨的建黨日，我局都會組織召開全系統(tǒng) “七一”表彰大會，激勵全體黨員向先進學習，在全系統(tǒng)掀起了爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的良好氛圍。 二是開展“評選文明示范崗”活動。為充分發(fā)揮模范帶頭作用，我們評選出一批愛崗盡業(yè)、貢獻突出的標兵人物，用他們的先進模范事跡影響、感召和帶動身邊的人。三是開展扶危濟困活動。按照縣委、縣政府的要求，我局先后與金崗臺、長竹園、蘇仙石、達權(quán)店等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的多個行政村結(jié)對子，進行一對一的幫扶，一對一“牽手共建”，為對口幫扶村提供力所能及的幫助?；顒又?，我們建立了晉位升級的臺帳，制定了扶弱補強規(guī)劃，累計為對口幫扶村修建道路27公里，修建文化廣場兩個，整修小學校4所，捐助扶貧資金30多萬元，切實為農(nóng)村經(jīng)濟社會建設(shè)與發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。四是開展“在職工黨員進社區(qū)，共建共駐”活動。每個在職黨員到單位所在社區(qū)認領(lǐng)一個服務(wù)崗位，為黨員所在社區(qū)群眾服務(wù)，進一步增強了干部職工的責任感。 三、以學習強本領(lǐng)，提高黨員干部素質(zhì) 我局以科學發(fā)展觀理論學習為重點，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“雙學雙提”活動為契機，狠抓政治思想及專業(yè)技能素質(zhì)教育，不斷提高黨員干部的綜合素質(zhì)和能力。一是向理論學習，更新觀念。嚴格落實了黨員“三會一課”制度，定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，采取集中學習與自學相結(jié)合的方式，利用每周二、五集中學習時間，收聽專家講座，要求黨員干部職工利用自學時間學習黨建知識、業(yè)務(wù)知識，撰寫學習筆記和心得體會，使黨員干部理論水平得到了進一步提高。二是向基層學習，掌握實情。黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常深入基層，及時掌握基層實際情況，聽取基層建議，使工作決策更加科學合理，更加貼近工作實際。今年，局領(lǐng)導(dǎo)先后多次深入工作一線進行調(diào)研，形成了多篇價值高、操作性強的調(diào)研文章，為今后工作開展指明了方向。三是向群眾學習，凝聚民智。我局以對群眾負責的態(tài)度，實行“走出去”的方針，就黨的建設(shè)、思想作風、交通發(fā)展等廣泛征集各方面的建議和意見，做到聽取民意促發(fā)展。開展了征集意見活動，發(fā)放意見卡篩選出價值高、操作性強的意見和建議20多條。召開了行風監(jiān)督員座談會，對交通事業(yè)發(fā)展提出了寶貴意見。四是向先進學習，找準差距。通過橫向和縱向比較，認真查找自身的的差距和不足，學習先進單位的典型做法和優(yōu)秀經(jīng)驗，自我加壓，自我激勵，努力爭先進位。今年我們重點學習了黨建工作中的先進人物，他們的優(yōu)秀事跡和成功經(jīng)驗給了我們深刻的啟迪和激勵。 四、以作風促轉(zhuǎn)變，優(yōu)化交通發(fā)展環(huán)境 我局以“轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化環(huán)境”為目標，全面加強黨員干部的作風建設(shè)，努力營造風清氣正的交通環(huán)境。一是轉(zhuǎn)變作風。大力倡導(dǎo)為民、務(wù)實、清廉的作風，切實維護好、實現(xiàn)好廣大人民群眾的利益，著力解決“社會關(guān)注、百姓關(guān)心、群眾啟盼”的熱點、難點問題，真正為老百姓排憂解難。二是嚴肅紀律。制定并印發(fā)了《商城縣交通運輸局工作制度匯編》，用制度管人、按制度辦事，使廣大干部職工切實做到明紀律、講紀律、守紀律。同時進一步強化責任追究，一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀行為，嚴肅按有關(guān)規(guī)定處理，決不姑息。三是規(guī)范執(zhí)法。繼續(xù)加強行政執(zhí)法建設(shè)，嚴格執(zhí)法程序，量化執(zhí)法標準，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平，切實做到文明執(zhí)法、依法行政。運管所開展了為期一周的稽查執(zhí)法人員大練兵活動，公路局組織全體路政執(zhí)法人員進行了兩次業(yè)務(wù)培訓(xùn)和兩次業(yè)務(wù)考核，進一步提高了執(zhí)法人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平。 五、以黨建帶工作，推動交通事業(yè)發(fā)展再上新水平 通過全面、深入的狠抓黨建工作，對我局公路建設(shè)、運輸市場行業(yè)管理等各項工作起到了積極的促進作用，圓滿完成了各項任務(wù)指標。僅最近五年，全縣交通總投資累計完成22.37億元，其中：高速公路完成投資14.75億元;干線公路完成投資2.6億元;農(nóng)村公路完成投資4.45億元;場站建設(shè)完成投資0.57億元;渡口碼頭建設(shè)完成投資295萬元;年均完成4.48億元(含高速公路)，比“十五”期間增加近10倍，為全市年均完成投資的13%，在全市位列前茅。全縣公路通車總里程達到2130公里，真正實現(xiàn)了以黨建帶動工作，以黨建促進工作，以黨建提升工作的既定目標。 六、存在的問題和今后努力的方向 雖然我局的黨建工作取得了一定的成績，但我們深刻地認識到我們的工作還存在著一定的不足和薄弱環(huán)節(jié)：一是黨員素質(zhì)在穩(wěn)步推進中有所提升，但整體水平仍然有待進一步提高;二是黨員干了幾件看得見、摸得找的好事、實事。建管理水平取得了很大的進步和發(fā)展，但距離科學、規(guī)范的層次還有一定的差距;三是黨建舉措屢有創(chuàng)新，但創(chuàng)新方式、創(chuàng)新力度仍需進一步加大;四是黨建活動扎實有效開展，但活動深度和內(nèi)容仍需進一步深化。今后的工作中，我局將以黨的xx大精神為指導(dǎo)，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞縣委、縣政府的決策部署，進一步夯實黨建基礎(chǔ)，增強黨員素質(zhì)，改進黨的作風，加強反腐倡廉建設(shè)，提高交通公共服務(wù)能力，促進全系統(tǒng)黨建工作再上新水平、再創(chuàng)新業(yè)績，為交通事業(yè)發(fā)展提供強有力的組織保障，為建設(shè)幸福商城作出新的、更大的貢獻。

村黨建工作述職報告【篇3】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

繁忙的一年已經(jīng)過去，這一年里，在中心領(lǐng)導(dǎo)和計財處領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在各位同事的幫助下，我通過自己不懈的努力和對待工作認真負責的態(tài)度，較圓滿地完成。這一年，我自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點，因此結(jié)合具體情況，全年的工作述職如下：

1、完成的主要工作

(1)及時準確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作。及時準確地編報了各月會計報表，并對財務(wù)收支狀況和能源使用情況進行了認真分析和思考。及時準確地填報各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表，定期向統(tǒng)計局報送。完成各月對餐飲庫房的盤點工作，創(chuàng)新制作了餐飲數(shù)據(jù)統(tǒng)計表，使月底餐飲數(shù)據(jù)的上報更加規(guī)范、整潔。新增設(shè)了資產(chǎn)負債、收入和支出、主要能源和水消費、天然氣、財政撥款批復(fù)和使用情況等臺賬，并及時跟進和更新數(shù)據(jù)。

(2)配合中心各科室完成采購，及時填報、查看合同、打印結(jié)算書;利用半個多月的時間完成采購執(zhí)行情況專項檢查的自查工作并上報了自查報告。承擔了并完成了個稅、營業(yè)稅的申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費用的繳納。每月認真核對現(xiàn)金、銀行存款賬戶余額、支出進度，銀行對帳等工作，確保年度決算順利進行。

(3)以認真的態(tài)度積極參加__市財政局集中財務(wù)試點培訓(xùn)，做好__軟件、財政新記賬系統(tǒng)的維護和設(shè)置，利用一個多月的時間在新系統(tǒng)里錄入憑證。工作量大、任務(wù)重，基本上每天都得在電腦前坐6-8小時，在經(jīng)常腰疼、眼睛痛的情況下堅持工作。積極參加單位組織的各項政治、業(yè)務(wù)學習并認真做好學習筆記。對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。對財務(wù)專用軟件進行了清理、殺毒和備份。其它日常事務(wù)性工作。

2、加強學習，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng)。認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事;努力鉆研業(yè)務(wù)知識，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實

村黨建工作述職報告【篇4】

各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們：

我們****鎮(zhèn)共有101個行政村，120個基層黨支部，其中機關(guān)和事業(yè)單位黨支部15個，農(nóng)村黨支部101個，非公有制經(jīng)濟組織黨支部4個，擁有黨員3420名，其中機關(guān)和企事業(yè)黨員356名，農(nóng)村黨員3064名。今年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的關(guān)心指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委班子成員以及全鎮(zhèn)黨員干部的大力支持和積極配合下，我能發(fā)揮好“一班之長”的帶頭作用，團結(jié)帶領(lǐng)班子成員堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以開展基層組織建設(shè)年活動為契機，以貫徹落實市委組織部《20XX年基層黨建工作要點》文件為主線，用心用腦用力，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，扎實推進黨建工作，為和諧社會建設(shè)和鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展提供了良好的組織保障。

一、主要做法

(一)帶頭落實黨建工作責任制，切實履行好黨建第一責任人職責

打造一支作風硬、素質(zhì)高，敢拼敢搶，真抓實干的黨員干部隊伍，是各項工作順利開展的第一保障，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的堅強基礎(chǔ)。身為蛇窩泊鎮(zhèn)主要責任人，我深知抓好基層黨建、夯實基層基礎(chǔ)的重要性，工作中，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，重點做到了“三個堅持”。一是堅持帶頭履行書記職責。時時處處為黨員干部樹立表率形象，敢于叫響“向我看齊”的口號，對黨委研究形成的決策決議及通過的工作，身先士卒，沖鋒在前，如在今年因萊陽引發(fā)的南榆疃山林火災(zāi)救火工作中，始終沖在第一線，堅守到晚上11點多直至大火撲滅并確認沒有一點隱患才最后一個下山。

二是堅持為黨員干部排憂解難。把解決黨員干部的困難視為己任，堅持一有空閑時間便到各村走訪，及時發(fā)現(xiàn)困難，當場解決困難，今年以來，共為14名黨支部書記、60多名黨員解除70多個困難問題，消除了黨員干部的后顧之憂，使他們能夠集中精力抓好工作，并贏得了黨心。三是堅持高標準、嚴要求。對各項工作，有布置必有檢查，有檢查必有通報，對出現(xiàn)問題以及任務(wù)完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，讓他們心服口服，先后與10多名機關(guān)干部和30多位農(nóng)村干部進行了單獨座談，嚴肅了工作紀律，使全鎮(zhèn)黨員干部隊伍風正氣順、紀律嚴明。

(二)搞好黨委班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。一年來，圍繞科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政黨的執(zhí)政能力建設(shè)總目標，通過加強黨委工作程序規(guī)范化建設(shè)，推動黨內(nèi)制度法規(guī)的完善和落實，不斷提高黨委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。一是下大氣力抓好黨建工作責任制的落實。

落實責任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。年初，鎮(zhèn)黨委層層簽訂了黨建工作責任狀，明確了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和各支部的黨建目標任務(wù)，并實行年度獎懲考核;在班子內(nèi)部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作，此外，鎮(zhèn)黨委還建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度，要求每個黨委委員每月到村及企事業(yè)支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，鎮(zhèn)黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)職能部門各司其職、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。

二是進一步加強民主集中制程序的規(guī)范。建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨委會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。三是進一步加強黨委議事和決策程序的規(guī)范。制定相關(guān)細則，圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個重點環(huán)節(jié)，對議事范圍、議事原則、議事形式以及執(zhí)行、監(jiān)督、紀律等進行更加具體的規(guī)范，使黨委議事和決策嚴格按法定程序規(guī)范運行，確保黨委議事和決策的科學化、民主化、合理化。

四是進一步加強黨委履行職責的規(guī)范。對書記、委員職責內(nèi)容進行規(guī)范，明確各委員參與、維護、執(zhí)行、檢查黨委決議的具體內(nèi)容、權(quán)限、責任和要求，解決好落實中程度不同地存在的缺位、錯位、越位問題。五是進一步加強黨委生活制度的規(guī)范。嚴格落實黨委學習、生活和工作制度，解決好制度本身存在剛性不夠、彈性過大的問題。六是狠抓干部作風建設(shè)促進干部行為的規(guī)范。在黨委班子建設(shè)中，我把作風建設(shè)作為一項重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風，做給職工看、帶著職工干，一年來，班子成員求真務(wù)實，認真抓好各項工作，起到了很好的'表率帶頭作用。

(三)強化支部建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁和紐帶。在開展黨的基層組織建設(shè)年活動中，始終把支部建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓。除了年初與各支部簽訂了黨建工作責任書，明確了黨支部的工作目標外，我還按照“抓兩頭帶中間”的思路，全力加強村級“兩委”建設(shè)。一是大張旗鼓表彰。年初召開了農(nóng)村“兩委”干部會議，對20XX年工作突出的20個村進行了獎勵，并授予“農(nóng)村工作綜合考核紅旗村”榮譽稱號，在全鎮(zhèn)101個村中樹起了榜樣，以典型帶動村“兩委”班子團結(jié)向上、想事干事。

二是建立健全制度。制定了《***鎮(zhèn)農(nóng)村工作若干規(guī)定》，對農(nóng)村財務(wù)管理、合同管理等各項工作做了詳細規(guī)定，規(guī)范了農(nóng)村黨員干部的行政行為和辦事程序;按照上級部門的有關(guān)規(guī)定，健全了村“兩委”印章管理制度，嚴格了用印程序，有效維護了農(nóng)村層面的穩(wěn)定;建立了黨建工作協(xié)調(diào)會議制度，由鎮(zhèn)黨建工作組定期組織召開村黨員干部會議，全面負責黨建工作的督導(dǎo)、檢查和考核，把基層黨建納入制度化、規(guī)范化軌道;鎮(zhèn)黨委成員分區(qū)包片制，堅持定人員、定目標、定要求，包片領(lǐng)導(dǎo)每周一、四必須到所包片了解情況，每月向鎮(zhèn)黨委匯報一次所包村的黨建情況。三是配齊配強農(nóng)村班子。今年對南榆疃、磚園、周家溝、東荊夼等幾個村的“兩委”班子進行了調(diào)整，及時撤換責任心不強、組織觀念薄弱的村干部，嚴肅處理不干事、常惹事的農(nóng)村干部，并大膽啟用新人，煥發(fā)了農(nóng)村班子的生機和活力。四是狠抓后進班子轉(zhuǎn)化。今年我鎮(zhèn)4個后進村得到了相關(guān)部門的包幫，包幫部門非常負責，在后進村的班子建設(shè)、黨員隊伍素質(zhì)提升、維護穩(wěn)定、改善民生等方面做了大量的工作，鎮(zhèn)黨委也派出工作組，駐村幫扶，針對各村實際制定了詳細的轉(zhuǎn)化方案，使蛇窩泊、南榆疃、上莊頭三個村實現(xiàn)了轉(zhuǎn)化。

(四)強化農(nóng)村黨員干部教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

一年來，我們不斷加強化黨員干部教育培訓(xùn)和管理，努力提高黨員干部的政治素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)。一是抓教育培訓(xùn)。立足于培植“領(lǐng)頭雁”，把“書記抓，抓書記”作為提升班子凝聚力的核心來抓，著力提升支部書記的自身修養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作能力，認真組織開展“千名書記上黨?！被顒樱?zhèn)共有31名農(nóng)村支部書記參加了煙臺市黨校學習，其中參加新農(nóng)村建設(shè)培訓(xùn)的12人，參加其他培訓(xùn)的19人，同時，以鎮(zhèn)黨校為基地，請他們按期向全鎮(zhèn)支部書記傳授學習經(jīng)驗，使培訓(xùn)效果得以延伸，使經(jīng)驗技能最大化;立足于促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，分期分批推薦農(nóng)村黨員和發(fā)展對象參加縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))組織的農(nóng)村經(jīng)濟知識和農(nóng)業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)，提高黨員服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)、服務(wù)群眾、“雙帶”致富的能力，努力使每名黨員能夠掌握2—3門以上的實用技術(shù)。

二是抓黨員干部管理。堅持“嚴”字當頭，通過建立健全規(guī)章制度等方式，對黨員干部進行規(guī)范化、制度化管理，今年3月份，以黨員干部為主要管理對象，我親自草擬制定了《蛇窩泊鎮(zhèn)干部職工管理制度》并監(jiān)督執(zhí)行，該制度實行9個多月來，黨員干部的工作作風明顯轉(zhuǎn)變，有效地提高了工作效率，密切了黨群、干群關(guān)系，樹立了黨委政府的良好形象。三是嚴格按標準發(fā)展黨員。堅持“成熟一個發(fā)展一個”、“寧缺勿濫”的原則，注重從致富帶頭人、團組織推薦的優(yōu)秀青年以及具有初中以上文化水平的青年中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮的血液，據(jù)統(tǒng)計，20XX年全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員21名，由于教育培訓(xùn)監(jiān)督管理十分到位，現(xiàn)在不管在黨委政府的工作上，也不管在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。

(五)積極轉(zhuǎn)化黨建成果，促進新農(nóng)村建設(shè)和鎮(zhèn)域經(jīng)濟的長足發(fā)展

我始終認為抓農(nóng)村黨建必須緊扣新農(nóng)村建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展這一時代主題，否則，黨建工作就失去其意義，只有把地方經(jīng)濟建設(shè)搞上去，帶領(lǐng)群眾奔小康，黨組織才會具有吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和生命力。通過抓黨建，使全鎮(zhèn)黨員干部的思想意識、理論水平、工作能力比以前大有提高，具體表現(xiàn)在：一是責任意識干事創(chuàng)業(yè)精神明顯增強。大部分村在一沒有錢、二沒有物資的情況下，克服困難，積極調(diào)動干部黨員帶頭作用，發(fā)動群眾出資出力，千方百計為為群眾辦實事、做好事。二是借助外援加快發(fā)展的能力有所提升。今年，全鎮(zhèn)各村響應(yīng)鎮(zhèn)黨委、政府的號召，積極聯(lián)系在外“能人”，借助外力支援家鄉(xiāng)建設(shè)取得了明顯成效。今年以來，40多個村得到能人資金、物資等方面的幫助，折合資金90多萬元。三是促進鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展的作用得到充分發(fā)揮。今年，全鎮(zhèn)新建、續(xù)建項目19個，總投資2.1億元，目前實際投入資金18.24億元，17個項目已竣工投產(chǎn);全鎮(zhèn)實現(xiàn)GDP87265萬元，同比增長12.3%;完成工商稅收278萬元，增長10.3%，各項任務(wù)指標均超時間進度。

二、存在的問題

我鎮(zhèn)黨建工作取得的成績是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是市委組織部關(guān)心指導(dǎo)的結(jié)果，是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府以及全鎮(zhèn)六萬八千黨員、干部、人民群眾共同努力的結(jié)晶。拋開成績，冷靜反思，我鎮(zhèn)黨建工作與市委的要求仍有較大差距，還存在不少問題和不足，如黨委班子的整體工作水平還不適應(yīng)新形勢的需要，其戰(zhàn)斗力還有待提高;個別支部軟弱渙散，一些黨員素質(zhì)較低，甚至違法違紀;黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、男女結(jié)構(gòu)失衡、文化結(jié)構(gòu)偏低等問題不有待于繼續(xù)認真解決。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高、組織協(xié)調(diào)能力不夠強、農(nóng)村黨建工作經(jīng)驗欠缺等問題和不足。

三、下步工作打算

在今后的黨建工作中，我將嚴格按照市委及組織部的要求，一如既往地凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，一方面繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足;另一方面，充分履行好鎮(zhèn)黨委書記的職責，按照黨的十七大提出的“以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程”的總體要求、目標任務(wù)和措施辦法，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標，團結(jié)黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改進方法，加壓奮進，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制，縱深開展科學發(fā)展觀活動，力促黨的基層組織建設(shè)上水平、上臺階，切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為實現(xiàn)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會持續(xù)又好又快發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻!

以上報告，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

述職人：XXX

20xx年xx月xx日

村黨建工作述職報告【篇5】

今年x月x日我擔負省工商局局長、省非公工委書記。一年來，認真履行職責，扎實推動工作。現(xiàn)述職以下：

一、調(diào)研把握狀況，明確工作思路

首先，深進調(diào)研。一是調(diào)閱有關(guān)文件，全面把握政策。二是分別組織市縣工委書記和專職副書記、黨組織書記和黨員代表及企業(yè)負責人代表座談12次。三是深進30余家非公企業(yè)走訪調(diào)研。其次，分析狀況。總的看，省非公工委xx年x月成立以來工作獲得突破性進展。一是各級黨委高度重視，非公黨建工作得到整體推動。個性是省委印發(fā)《關(guān)于進一步加強和改善非公有制經(jīng)濟組織黨的建設(shè)工作的意見(試行)》，明確了目標任務(wù)與政策措施。

二是實施黨組織集中組建，打了一場漂亮的破解“組建難”的攻堅戰(zhàn)，新建黨組織x個，黨組織總數(shù)增長兩倍，到達14264個，占到全省基層黨組織總量的11%，一舉實現(xiàn)黨的組織覆蓋。三是市縣非公工委對黨組織實施了屬地對口管理。同時，也存在很多困難和題目，主要是需要解決非公工委專職副書記不到位、黨組織工作經(jīng)費不到位的題目，需要破解黨組織作用發(fā)揮難的題目，需要研究非公企業(yè)職工入黨難的題目。第三，明確思路。在加強工委本身建設(shè)基礎(chǔ)上，要迅速把工作重心轉(zhuǎn)移到管理黨組織、發(fā)揮黨組織和黨員作用、增進非公經(jīng)濟健康快速發(fā)展上來。對此，我在全省非公黨建工作座談會、全省工商局長座談會上作了全面安排。

二、主持起草文件，推動規(guī)范運行

在省委組織部支持下，根據(jù)省委《意見》，主持起草并出臺了兩個重要配套文件：一是今年x月，以省委組織部、省非公工委、省財政廳、省地稅局、省國稅局名義下發(fā)《xxxxx》，帶給了經(jīng)費保障；二是今年x月，以省委組織部、省非公工委名義下發(fā)了《xxxxxxx》，帶給了工作氣力保障。另外，主持起草了《xxxxx》等文件，擬報請省委組織部審定后下發(fā)執(zhí)行。

三、組織展開活動，增進作用發(fā)揮

為充分發(fā)揮黨組織在職工群眾中的政治核心作用和在企業(yè)發(fā)展中的政治引領(lǐng)作用，我主持研究并推出了以下舉措：一是把述職考核作為基本措施。要求所有黨組織制定發(fā)揮“兩個作用”的年度計劃，明確為企業(yè)、為職工、為黨員辦哪些實事，并在業(yè)主中征求意見、在職工中通報狀況、在上級非公工委中備案考核；已安排今年x月全面展開黨組織書記敘職考核工作。二是把“兩支隊伍”作為基本抓手。對黨組織書記，在省委黨校舉行示范培訓(xùn)班，并要求市級展開重點培訓(xùn)，縣級展開全員輪訓(xùn)。對黨建工作指導(dǎo)員，推動三個轉(zhuǎn)變：派出對象從派往企業(yè)向派往黨組織轉(zhuǎn)變；工作任務(wù)從指導(dǎo)組建向指導(dǎo)作用發(fā)揮轉(zhuǎn)變；管理方式從分散管理向組織部分和非公工委同一選派、同一培訓(xùn)、同一管理轉(zhuǎn)變。

三是把培樹典型作為基本方法。主持制定了《xxxxxx》，把培樹有潛力的黨組織，作為非公工委、工商局班子成員的聯(lián)系點并加強指導(dǎo)，出現(xiàn)出一批先進典型，起到了一個典型就是一面旗幟的引領(lǐng)作用。xx的xx投資控股團體“為活動黨員建個暖和的家”的經(jīng)驗在全國推廣；xx的xxx公司黨委班子與行政班子交叉任職、黨建工作與企業(yè)發(fā)展同頻共振的做法被很多企業(yè)鑒戒；晉中的老黨員xx建立個人“黨建工作室”的事跡被媒體廣泛報導(dǎo)。

四是把展開活動作為基本載體。組織展開宣傳活動，在宣傳部分指導(dǎo)支持下，新華社、人民網(wǎng)等中心和省級媒體深進報導(dǎo)了我省的經(jīng)驗做法。同時，指導(dǎo)各地非公工委展開活動。如呂梁探索展開非公企業(yè)反腐倡廉工作，運城展開“xxxxx”演講比賽，xx展開黨員承諾制等活動，xx展開“黨建帶群建、群建促黨建”活動，xx展開“為黨旗添光彩、為企業(yè)做貢獻”活動，xx展開“一個支部一面旗”活動，xx在電視臺舉行黨務(wù)知識比賽活動。

四、加強工委建設(shè)，確保履職到位

一是配齊配強干部。在各級組織部支持下，市縣非公工委專職副書記已基本到位。二是提升潛力素質(zhì)。x月x日至x日，在省委黨校舉行“全省市縣非公工委專職副書記、辦公室主任培訓(xùn)班”，強化了使命意識、進步了履職潛力。三是制定工作規(guī)范。主持制定了省非公工委《書記會議制度》等一系列工作制度。

x月x日，國家工商總局在我省召開“全國工商系統(tǒng)推動非公有制企業(yè)黨建工作經(jīng)驗交換會”，總結(jié)和推廣了我省的經(jīng)驗。但是，我蘇醒熟悉到，我省的工作還處于起步探索階段。作為省非公工委書記，職責重大，使命光榮，需要帶著使命抓、改革創(chuàng)新抓、撲下身子抓。下一步，要以展開黨的群眾線路教育實踐活動為契機，規(guī)范對非公企業(yè)黨組織和黨員的管理，加強非公企業(yè)黨風廉政和反腐倡廉工作，深化非公黨建理論研究和新聞宣傳，探索發(fā)揮黨組織和黨員作用更加有效的途徑，進一步把非公經(jīng)濟組織的氣力凝聚起來，在轉(zhuǎn)型逾越發(fā)展的主戰(zhàn)場建功立業(yè)。

村黨建工作述職報告【篇6】

根據(jù)會議安排，下面我就一年來履行基層黨建工作職責情況，簡要匯報如下，

我始終堅持“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，把黨建工作擺在履行領(lǐng)導(dǎo)職責的首要位置，突出“四個抓好”，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、感召力。

一是抓好安排部署，履行黨建工作職責。我始終把黨建工作擺在統(tǒng)攬全局的突出位置，對照年初簽訂的各項黨建目標任務(wù)，制定安排意見，明確工作內(nèi)容，做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。同時加強組織領(lǐng)導(dǎo)，配強配齊黨建干部，定期不定期召開黨建工作專題會議，及時研究解決黨建工作中的重大問題，督促高標準完成黨建工作各項任務(wù)。

二是抓好隊伍建設(shè)，努力提升干部素質(zhì)。堅持從自身做起，不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)學習，努力提高自身的政治水平和管理能力。認真落實中心組學習制度，使班子學習做到

“三個堅持”，全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)。堅持重大問題集體討論決定，分工抓好落實，搞好班子團結(jié)，成員之間相互交流，相互溝通，并采用多種學習方式，切實提高干部素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，激發(fā)干事熱情。

三是抓好黨員教育，夯實黨建工作基礎(chǔ)。按照黨員標準和黨風黨紀要求，不斷加強對黨員的教育管理，強化黨紀意識和黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮黨員干部的`模范帶頭作用。特別是對查擺的黨員教育管理經(jīng)費投入不足的問題，加大黨員教育方面的經(jīng)費投入，用1.2萬元購買黨員教育讀本和訂閱黨報黨刊，豐富學習資料。進一步建立健全完善各項黨建制度，認真落實“三會一課”和組織生活制度。

四是抓好以推帶促，大力推進項目建設(shè)。通過抓基層、強基礎(chǔ)、推黨建和扎實有效地開展黨的群眾路線教育實踐活動，極大地調(diào)動了黨員干部工作積極性，增強了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，有力地促進了發(fā)改工作。以項目建設(shè)為重點，創(chuàng)新工作思路，加強協(xié)調(diào)督查，重視項目凝煉，加強項目管理，積極爭資爭項，靠實責任，多措并舉，有力地推動了項目建設(shè)。共爭取各類政策性項目建設(shè)資金8877萬元，市列、縣列和“3341”等項目建設(shè)順利實施。

回顧一年來抓基層黨建工作，感到自己能夠認真履行職責，但離縣委的要求還有一定的差距，歸納起來主要有：

一是責任意識不強，

主要表現(xiàn)在對黨建工作重視程度不夠，認為抓業(yè)務(wù)工作見效快、容易出政績，而抓黨建工作見效慢、政績難顯現(xiàn)，落實黨建責任制尚不完全到位，有時黨建工作開展不夠扎實。

二是理論學習不夠。主要表現(xiàn)在學習時緊時松，集中開會學習多，深入思考領(lǐng)會少，學習的系統(tǒng)性、深入性不夠。特別是當工作和學習出現(xiàn)矛盾時，往往是工作擠學習，致使理論學習少，且停留在粗線條學習，理解不深。

三是黨員活動不多。主要表現(xiàn)在對黨員的學習教育基本以開會學習為主，方法的多樣性不夠，特別是開展針對性強、形式新穎的活動少，對年輕黨員的教育不夠。

分析這些問題存在的原因，既有主觀方面的原因，也有客觀方面的原因，概括起來主要是思想認識不夠到位，認為黨建工作就是嚴肅的思想政治教育，在抓黨建工作上投入的精力還不足，研究業(yè)務(wù)工作的會議開得多，研究黨建工作的會議相對開得少。與業(yè)務(wù)工作的考核獎勵機制相比，抓基層黨建工作還缺乏考核激勵辦法，導(dǎo)致部分股室對業(yè)務(wù)工作很重視，而對黨建工作只求過得去，不求過得硬。

下一步，我將在縣委正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學習貫徹落實黨的十八大和十八屆三、四中全會精神，切實履行好黨組書記抓基層黨建職責，努力做好以下工作：

一是強化黨建責任意識。抓住落實黨建責任制這個關(guān)鍵，強化書記抓黨建這份責任，找準抓黨建促業(yè)務(wù)的切入點，建立健全有效的黨建工作考核激勵機制，做到黨建與業(yè)務(wù)目標同向、任務(wù)同下、運行同步、考核同搞。加強經(jīng)驗交流，學習先進典型，積極探索新形勢下機關(guān)黨建為業(yè)務(wù)工作服務(wù)的途徑方法，切實推進我局黨建工作和發(fā)改工作邁上新臺階。

二是切實加強理論學習。高度重視理論學習，修訂完善學習制度，并采取靈活多樣的學習形式，擠出時間帶頭學，不再因工作繁忙而放松學習，內(nèi)容上做到“四個突出”，即突出十八大及十八屆四中全會精神的學習，突出中國特色社會主義最新理論的學習，突出中央和省市縣委主要領(lǐng)導(dǎo)講話的學習，突出社會主義法治理念和黨紀政紀的學習，做到學精學深學透，切實提高政治理論素質(zhì)。

三是不斷創(chuàng)新工作思路。深化對機關(guān)黨建特殊性的認識，努力實現(xiàn)機關(guān)黨建理念和思路創(chuàng)新，逐步形成既符合縣委要求又切合發(fā)改局實際的黨建工作新理念和新思路。積極探索總結(jié)抓基層黨建工作的新方法，組織開展優(yōu)秀黨員作報告、黨建知識有獎競賽、“三比三創(chuàng)”評先獎優(yōu)、“結(jié)對共建”等主題活動，不斷增強黨建工作的活力。

村黨建工作述職報告【篇7】

根據(jù)會議安排，我就20xx年履行基層黨建工作責任制情況進行述職。請評議。

一、履行基層黨建第一責任人職責情況

今年以來，我按照省、市和區(qū)委全會的決策部署和工作要求，認真履行基層黨建“第一責任人”職責，緊密圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，通過“找準四個點、強化四導(dǎo)向”，認真謀劃和切實推進基層黨建工作，為全區(qū)商務(wù)工作的開展提供堅實的組織保障。

（一）以作風建設(shè)為立足點，明確責任導(dǎo)向。一是加強學習，率先垂范。今年下半年，根據(jù)組織部門的安排，我參加了為期3個月的市委黨校學習。我將課堂上的所學所想與我局實際工作相結(jié)合，組織黨員干部一起深入學習。截止目前已組織班子開展學習累計52天，與班子成員開展談心談話共4次，班子成員和基層黨員開展談心談話共21人次。此外，我還認真落實區(qū)委相關(guān)文件精神，大力推進年初認領(lǐng)的“規(guī)范基層黨組織生活和基層黨員日常組織活動”項目和申報的“打造實干隊伍，建設(shè)勤廉機關(guān)，爭創(chuàng)商務(wù)工作一流業(yè)績”項目。目前這兩個項目已基本完成并達到預(yù)期目標。二是落實責任，強化督查。為切實加強對基層黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，我嚴格實行黨建工作責任制，制定了基層黨建工作責任制實施方案。同時，定期或不定期采取多種形式進行督查，真正把責任落實到位、把黨建推進到位。三是著眼基層，加強指導(dǎo)。我局建立了黨建工作聯(lián)系點制度，并不斷加強對兩新組織黨建工作的指導(dǎo)力度。目前區(qū)商務(wù)局黨委所屬有6個非公企業(yè)基層黨組織，共有黨員85人。今年我多次走訪非公企業(yè)，指導(dǎo)基層黨建工作的開展。

（二）以中心工作為立足點，突出目標導(dǎo)向。我始終把推進全局中心工作作為做好基層黨建工作的立足點和落腳點。截止目前，全部招商引資指標均已提前超額完成全年目標任務(wù)，其中實現(xiàn)市外到位資金近186億元，完成年計劃114%；吸引浙商回歸投資87億元，完成年計劃的129%，兩項指標完成總量均排名全市第一；實際利用外資6。5億美元，完成年計劃的118%。實現(xiàn)社會消費品零售總額440。8億元，同比增長8。1%，排名主城區(qū)第三；實現(xiàn)境外投資3。47億美元，完成年計劃的500%以上。實現(xiàn)自營出口20。99億美元，同比增長6。06%。此外，電子商務(wù)及商貿(mào)發(fā)展xxx規(guī)劃編制、電商園區(qū)及跨境電商培育工作、再生資源站點規(guī)范整治、農(nóng)貿(mào)市場長效管理等各項工作也都推進順利，都已完成全年目標。

（三）以攻堅克難為著力點，強調(diào)問題導(dǎo)向。通過解決新常態(tài)下遇到的新情況新問題，切實提高黨員干部和基層黨組織履職盡責的意識和能力。一是在“三嚴三實”專題教育中，我?guī)ь^講黨課、帶頭開展學習，開展專題研討3次，深入查擺“不嚴不實”突出問題，并進行整改。二是針對今年以來招商引資過程中出現(xiàn)的新問題，及時調(diào)整思路，建立了重大項目招引推進工作例會制度，并對招商引資考核體系進行了進一步優(yōu)化。經(jīng)過一年來的運行，新考核體系對全區(qū)招商引資工作發(fā)揮了較好的推動效應(yīng)。三是切實加強一線服務(wù)、上門服務(wù)、貼近服務(wù)的力度，由我總牽頭，各分管領(lǐng)導(dǎo)分片負責的方式，走訪各鎮(zhèn)街、園區(qū)和企業(yè)共計100多次，解決各類問題150多個，推進重大項目70多個，完成各類調(diào)研報告10余篇。

（四）以隊伍建設(shè)為切入點，深化用人導(dǎo)向。一是著力構(gòu)建服務(wù)型機關(guān)黨組織。以“三嚴三實”專題教育為契機，加強商務(wù)系統(tǒng)黨員隊伍的思想政治教育。加強黨員教育提升黨員素質(zhì)，積極開展走訪慰問結(jié)對困難戶，組織在職黨員進社區(qū)志愿服務(wù)42次。嚴格入黨標準抓好黨員發(fā)展。根據(jù)年初制定的黨員發(fā)展計劃，今年機關(guān)和兩新組織新發(fā)展黨員各1人。二是積極開展“比作風、比效能、比貢獻、爭第一”活動?；顒娱_展以來，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮明顯。特別是為了推進重大項目和完成上級交辦的緊急任務(wù)，我局黨員同志常常是放棄休息休假、主動加班加點。三是全力推進黨風廉政建設(shè)。我認真履行黨風廉政建設(shè)第一責任的職責，嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度。切實落實中央八項規(guī)定和黨風廉政責任制，高標準地開展廉政教育、廉政風險防控、作風效能建設(shè)等各項工作。截止目前，全局未發(fā)生一起人員違法違紀事件，樹立了良好的部門形象。

二、存在問題及原因分析

一年來，我抓基層黨建工作雖然取得了一些成效，但與區(qū)委要求還有一定距離，還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：

1、抓黨建促工作韌性不夠。近年以來，我局招商引資、外貿(mào)、社零等各項工作取得了一定成績。但同時也面臨著諸多新問題，我在如何從加強黨建入手，充分發(fā)揮全局人員的積極性、能動性，進一步創(chuàng)新體制機制，推動全區(qū)商務(wù)經(jīng)濟進一步發(fā)展等方面，精氣神和韌性還不足，攻堅克難的決心還不夠大。主要原因還是沒有形成有效的責任落實體系，思想上存在能過得去就行，問責不到位，導(dǎo)致責任落不實，工作抓不實，工作上缺少壓力和動力，難以取得大的突破。

2、指導(dǎo)基層黨建工作力度不夠。我對兩新組織、非公企業(yè)黨組織的指導(dǎo)力度還不夠，雖然建立了黨建工作聯(lián)系點制度，并要求每個黨委委員每月到聯(lián)系支部指導(dǎo)工作。但在實際過程中，走訪聯(lián)系點、幫助解決黨建工作實際問題還不夠。主動深入基層、深入實際，調(diào)查研究、解決問題的主觀能動性發(fā)揮不夠。例如，我對黨建工作，面上了解多，掌握真實情況少，存在著對所屬黨組織訴求掌握的不具體、不全面的問題。主要原因是觀念上有偏差，在內(nèi)心深處，存在重業(yè)務(wù)經(jīng)濟發(fā)展輕黨建的問題，認為抓經(jīng)濟工作見效快，看得見，抓黨建工作見效慢，對黨建工作的投入缺少緊迫感。

3、抓隊伍管理還不夠全面。平時過多注重業(yè)務(wù)層面的管理，不夠注重思想管理；過多注重工作業(yè)績，不夠注重日常管理。在思想上、工作上和其他同志溝通不夠，在工作中與同事進行面對面交流溝通較少，與干部的談心談話不多，思想問題解決有時不夠及時。我對黨內(nèi)組織生活制度建設(shè)重視也不夠，研究不深，監(jiān)督不嚴，導(dǎo)致一些基層黨組織黨內(nèi)活動和組織生活開展不經(jīng)常、不嚴肅，部分黨員缺乏應(yīng)有的黨性鍛煉，不能很好保持純潔性和先進性。在隊伍管理上的監(jiān)督措施和考核運用也不夠完善，局黨委雖然建立健全了一系列制度，但在實際運行過程中，對制度落實、職責履行不到位等問題，缺乏及時有效的監(jiān)管制約手段，激勵問責機制也不夠完善。

4、黨建理論知識學習不深入。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我在黨建理論學習上還有欠缺，有時只為應(yīng)付任務(wù)，不系統(tǒng)，不深入，不求甚解。黨建理論和業(yè)務(wù)知識積累不夠，對學習重要性認識不足抓得不緊，通過學習來提高素質(zhì)、增強本領(lǐng)、推動工作的觀念不牢，有些知識的掌握只是浮在面上，僅限于內(nèi)容了解了，學過了，沒有真正學深悟透、領(lǐng)會精神實質(zhì)和內(nèi)涵。學習的系統(tǒng)性、計劃性不強，有以干代學、現(xiàn)用現(xiàn)學、急用急學，時緊時松現(xiàn)象。在學用結(jié)合上也有待提高，用科學理論指導(dǎo)實踐、聯(lián)系群眾、解決問題的能力提高不快，有時存在著學用脫節(jié)現(xiàn)象。

三、下一步工作打算

下一步，我要進一步強化黨建工作“第一責任人”的意識，認真履職盡責，對于存在的問題采取有力措施加以解決，不斷推動基層黨建工作邁上新臺階。

1、進一步提高責任意識。堅持黨建工作與經(jīng)濟工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到目標雙定、任務(wù)雙下、工作雙抓、獎懲雙掛、成果雙要，形成主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、相關(guān)科室配合抓的黨建工作新格局。始終把基層黨建工作擺上重中之重的位置，認真履行好黨委書記的職責，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標，團結(jié)帶領(lǐng)黨委班子成員，改進方法，進一步落實黨建工作責任制。建立分級負責責任體系，強化“黨委書記全面抓、副書記直接抓、班子成員包片抓、支部書記具體抓”的上下聯(lián)動，層層抓落實的黨建工作責任體系。同時，強化班子成員指導(dǎo)非公企業(yè)機制，針對各企業(yè)具體實際，制定領(lǐng)導(dǎo)幫助和指導(dǎo)的工作計劃，每季度組織專門人員對基層黨組織進行督查，促進基層黨建工作總體推進。

2、進一步完善考核機制。認真履行黨建第一責任人職責，健全“約束、激勵”機制，完善目標承諾、工作督查、激勵保障、監(jiān)督考核等各項制度。按照“細化、量化、科學化”的要求，分解確定班子成員、各黨支部承擔的黨建責任目標。采取月督導(dǎo)、季調(diào)度、半年考、年述評的辦法，督促黨建目標任務(wù)落實。實施“分類考核、分類設(shè)獎、三級掛鉤”，在各個類次中設(shè)立不同的獎次，讓先進有壓力、中間有動力，后進有奔頭，形成比實干、比效率、比業(yè)績的工作氛圍，確保責任目標落實到位。

3、進一步夯實基層組織。嚴格落實“三會一課”、黨員固定活動日等各項學習制度，加強黨員干部教育培訓(xùn)，定期開展學習培訓(xùn)等集中活動，提高黨員干部政治思想覺悟，開闊視野，提高工作能力，著力提升黨員隊伍整體素質(zhì)。嚴格規(guī)范管理，健全完善各項制度，進一步夯實基層組織。積極發(fā)揮基層黨員干部先鋒模范和示范引領(lǐng)作用，加強干部隊伍建設(shè)，及時研究新形勢下黨員管理工作特點和規(guī)律，建立務(wù)實管用的黨員動態(tài)管理機制，探索黨員發(fā)揮作用的有效途徑，豐富載體、拓展陣地、創(chuàng)新形式，為黨員發(fā)揮作用搭建平臺。

4、進一步抓好作風建設(shè)。始終把黨性鍛煉作為加強干部隊伍作風建設(shè)的重點，嚴以律己、率先垂范，帶頭遵守黨的政治紀律。進一步健全完善黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督和群眾監(jiān)督等規(guī)范有效的監(jiān)督機制，樹立“可敬、可親、可信”的良好形象。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)生活制度，自覺堅持民主集中制原則，圍繞“決策、執(zhí)行、監(jiān)督”三個重點環(huán)節(jié)，對黨委議事范圍、原則、形式以及執(zhí)行、監(jiān)督、紀律等進行具體規(guī)范，確保黨委議事和決策的民主化。繼續(xù)深入貫徹落實中央八項規(guī)定、省市區(qū)相關(guān)規(guī)定，以群眾的意愿和需求作為工作的出發(fā)點和落腳點，進一步提升辦事效率，增強為民服務(wù)水平。健全完善作風監(jiān)督、提醒、約談、問責等約束機制，實現(xiàn)良好的作風建設(shè)新常態(tài)。

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