保安員年度工作總結通用10篇

時光荏苒，讓我們一起進入下一段吧，工作總結已經(jīng)提上議事日程了。通過工作總結我們可以有新收獲。所以工作總結要怎么寫？小編特別整理來自網(wǎng)絡的保安員年度工作總結通用10篇，供有需要的朋友參考借鑒，希望可以幫助到你。

保安員年度工作總結【篇1】

20xx年即將過去，回顧一年的工作、生活、訓練、總結一些好的方面以及在各個方面自己所存在的不足，以便于促進在未來新的一年繼續(xù)進步以及完善。

一、關于思想

在思想上能堅定政治立場，始終跟緊招商局物業(yè)的腳步，安心在xxx工作，思想穩(wěn)定牢固并積極投身于各項工作、培訓和學習中去。

二、對于工作

在平時注重強化、作風、紀律觀念，從嚴要求自我，能夠認真落實公司各項規(guī)章制度，始終堅持公司規(guī)章制度用正規(guī)程序的工作環(huán)境來促進個人行為素質的養(yǎng)成和提高。堅持從小事做起、從我做起能履行自己的職責，擺正位置、服從安排對于上級班長交給的工作能按時的完成，得到了領導的信任、平時在班長休息時，就有、我?guī)ьI全班開展工作、這也使得我的工作能力得到了更好的提升。

三、關于訓練

能樹立起模范帶頭作用，積極投身于各項訓練中去，尤其是在新同事的崗前訓練方面以身作則，讓新同事能迅速吸收及更快的掌握各項技能，在訓練別人的同時也努力提高自身的軍事水平，并得到了領導的認可及肯定。

四、生活方面

能快速適應在xxxxx的生活，能夠和同事們和睦相處，互相幫助

使每一位在項目工作的同事都有一種‘家’的感覺。

五、回顧這一年來的工作，雖然也取得了一定的成績但是也依然存在著一些問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

1、缺乏服務意識事業(yè)心責任感需要進一步的培養(yǎng)和加強、個人主義太強在幫助其他同事時不夠謙虛態(tài)度不夠和諧，影響同事之間的相處。

2、工作標準設定得不夠高，習慣用已有的經(jīng)驗熟悉的套路辦事，工作一般化只求過得去不求過得硬。

3、服從意識還需要進一步的提高，同事之間不夠于團結。

4、細節(jié)養(yǎng)成不夠注重，一些細小的問題想得不夠周到，對自身紀律要求還不夠嚴。

六、下一步工作的規(guī)劃

1、加強學習努力提高自身素質，注重團結協(xié)作、從嚴要求自己始終堅持工作高標準、服務高品質

2、改進工作方法積極學習和請教工作中的技巧以靈活的工作方法踏實的工作態(tài)度完成好上級給予的各項工作

3、把今年在各個方面上的不足之處盡可能的完善到位！

保安員年度工作總結【篇2】

十二月馬上進入尾聲，在一個月中，我們各自的工作都在有序地進行著，每個人都各盡其責，身為保安的我，現(xiàn)將本月工作總結如下： 堅守崗位。站崗值勤是我最基本的份內工作，我深知這第一道安全崗的重要性，是保證小區(qū)安全環(huán)境的第一道關口。繼續(xù)按照公司的對車輛的管理規(guī)定，沒有得到上級批準，不得放行一輛沒有車庫、車卡的車輛；給小區(qū)符合出入條件的車輛抬桿放行，便于業(yè)主進出。

服從上級安排。做為公司一員,服從領導、顧全大局,才能使集體團隊發(fā)揮最大的能量。保安隊伍是一個大的集體，團結和以大局為重是我們每個保安具備的素質。這是我在這個月中深深體會的道理。

工作中做到勤問好、多敬禮、態(tài)度熱情，更重要的是，在站崗的時候，我會遇到不理解規(guī)定的業(yè)主，需要耐心的解釋，遵守規(guī)定，堅守原則。這是體現(xiàn)我們保安素質的關鍵時刻。

在舉行的圣誕業(yè)主聯(lián)誼會中，我負責禮品的發(fā)放及搬運，這是一個集體的活動，雖然我沒有參加表演節(jié)目，但同樣和大家共同為活動的順利的進行盡心盡力，給業(yè)主帶來了歡樂。

此上是我本月的工作，明年的工作，我會繼續(xù)努力認真工作，發(fā)揮自己的力量。

保安員年度工作總結【篇3】

保安隊負責整個小區(qū)的治安防范、消防安全工作，一年來，在公司領導的指導下和各部門的配合下，保安隊認真開展各項工作，落實完成了20xx年度的各項工作任務。現(xiàn)將一年來具體工作情況總結如下：

東湖上城小區(qū)是比較復雜的小區(qū)，保安在正常巡邏執(zhí)勤以外，還要肩負著上城小區(qū)、金融大廈、慶客隆的商業(yè)網(wǎng)點管理。商販們亂設攤點，占道經(jīng)營，牌匾不規(guī)范，亂設廣告燈箱，嚴重影響了小區(qū)的外環(huán)境，更有甚者還堵塞了消防通道。這些已成為我們保安隊的日常工作，大家知道保安隊的人員流動性比較大，有時人員倒不過來，我就自己親自去清理，有的商販非常不講理，我軟硬兼施，由于我們沒有執(zhí)法權，收效不是很大，我也經(jīng)常遭受商販們的拳腳，僅此這一項工作難度就相當?shù)拇蟆?/p>

在接管三期地下車庫后，又給保安隊的工作增加非常大的工作量，一天24小時離不開人，有時人員不夠我就親自跟著倒班，車庫里的部分設施沒有完全啟用，有的還沒用就壞了，為了保證車輛的安全，我們想辦法修復，我的一個想法就是不能讓業(yè)主的經(jīng)濟受到損失，不能使管理處榮譽受到損害，同時要保證我隊員的人身安全。

車場管理工作：

車牌號，確保車輛安全;

易爆和有毒有害物品的車輛嚴禁進場;

3、嚴禁閑雜人員進場，并提醒車主離車前關好門窗，帶走車上貴重物品;

4、保安隊在本年度維護好車場治安交通秩序，疏導車流，協(xié)調和指揮

車輛進出與停放，禁止了車輛亂停亂放，保證了車場的安全和良好秩序。

在工作中也遇到很困難，隊員流動性大，有時三五個一起離職，招隊員又不能同時招到。倒班人手足，我就與班長們跟隊員一起倒班，招來的隊員都比我小還好帶，難招時招來的隊員又的比我大，年齡凍著，有病了給他們買藥，帶他們去看病，逢年過節(jié)想家時，要哄他們開心，逗他們樂。有時我心里很苦，但想到我的工作，有領導的支持，大家的關心、幫助我還是幸福的。

東湖上城小區(qū)是開放式小區(qū)，保安的工作就不只是單一的治安巡邏任務，同時肩負著小區(qū)的其他管理，工作的多樣化使保安在各方面得到了充分的鍛煉，綜合素質也得到了相應的提升。一年來由于我們加強了小區(qū)治安安防，自業(yè)主入住以來，未發(fā)生火災和盜搶案件，業(yè)主的人身和財產安全有了基本保證。給小區(qū)居民一個安全、和諧、文明、舒適的生活環(huán)境。

回顧一年來所走的路，有感嘆、也有欣慰，感嘆的是一年來自己雖作了很多工作，但也有不盡意的地方，還須努力學習，總結經(jīng)驗，吸取教訓。欣慰的是我的隊伍成形了，整體素質提高了，在原有基礎上上了一個臺階，而自己在組織能力和管理能力上得到了一定的鍛煉，也成熟了很多，雖取得了一定的成績，但要感謝公司領導給予的正確指導，感謝東湖管理處的領導給予的大力支持和東湖管理處的各位前輩幫助。使我在今后工作中動力無窮，更上一層樓，來答謝公司領導對我的信任及同仁們的關懷。

保安員年度工作總結【篇4】

時間在我的指尖不經(jīng)意間飛逝，轉眼就過去了一年。回顧20xx年的工作，在公司領導的正確指導和全體團隊成員的大力配合下，廠衛(wèi)的各項工作都能一步一個腳印地進行。正常發(fā)展，除人事管理、車輛管理、公安管理和保安員的崗位紀律形象、禮儀等都有一定程度的提高。

雖然我是一名普通的保安，但在我心里，xx電廠就是我的家，領導就是我的父母。同事是我的兄弟，廠里的事就是我自己的事。我會小心翼翼地守護我的家，讓它在安全的環(huán)境中茁壯成長。我明白，作為一個家庭成員，保安肩負著“守護社區(qū)，守護我的家”的巨大責任。防守是一項特殊且非常危險的工作，但我并不因此而膽怯或害怕。 xx鋼鐵公司總裁齊xx過去曾說過，“我們不是在為老板工作，更不是為了賺錢。我是為自己的夢想和美好的未來而工作，我們只能通過業(yè)績來提升自己?！彼?，我們要秉持認真、認真的工作態(tài)度，把日?？此破椒驳墓ぷ髯龊?，想要得到，就必須做到。堅決完成上級領導交辦的各項任務，讓領導放心。現(xiàn)將我20xx年的工作情況總結如下：

1、嚴格要求自我，嚴格檢查進出廠區(qū)的人員和車輛。及時向上級報告發(fā)現(xiàn)和未知情況。

二是及時分流進出廠區(qū)車輛，防止堵車。

3、自覺遵守公司各項規(guī)章制度，堅決按照公司規(guī)定做事。

第四，不斷加強自學，提高自身業(yè)務知識。

以上是我這一年做得好的方面。回顧這一年的工作，我客觀地自我分析了自己在以下幾個方面的不足。我愿意糾正和批評領導。在以后的工作中會做進一步的改進和修正。

1.工作松懈。

2.工作經(jīng)驗及相關管理知識還需進一步學習和積累。

20xx年已經(jīng)過去，我們將滿懷希望地迎接20xx年。新的一年意味著新的機遇和新的戰(zhàn)斗。今天的花比過去好，明天的花有望更紅。堅信在公司領導的英明決策下，xx公司的未來會更加美好。作為公司的一份子，明年我會繼續(xù)活在工作中，全心全意為公司做點小貢獻。

保安員年度工作總結【篇5】

一、抓隊伍建設

擁有一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證。今年以來，由于人員變動比較大，而且公司領導對保安人員的綜合業(yè)務水平要有進一步的提高，所以我特殊重視隊員綜合素養(yǎng)的提高，凡新隊員進來時，我都要帶他生疏整個小區(qū)的各種硬件設施及各個崗位應當留意的事項。同時還督促他們主動參預部門領導講授消防方面的學問培訓和消防實操技能培訓及訓練，使隊員都能盡快把握各項基本的本領，業(yè)務水平不斷得到提高。

二、抓思想建設

由于我們的隊員來自不同的地方，不同的崗位，每個人的綜合素養(yǎng)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、生活中需要留意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我根椐不同隊員，不憐憫況，迅速而靈敏機動地在班前班后會上插入思想訓練的以會代訓，與隊員個別談心，交心，典型案例訓練等多種形式，迅速而靈敏多樣地實施思想品德的訓練。對工作中消逝的問題和差錯，我們做到了：不隱瞞，準時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為戒，強化精神，改進工作，由此收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我班的隊伍消逝了“三多三無”的喜人局面。即：工作主動主動的多，消極應付的少;干事情吃苦在前的多，討價還價的無;做好人好事的多，違紀背法的無。

三、日常工作和管理在日常工作中我堅持做到了以下幾點：

1、隨時把握隊員的思想動態(tài)和工作狀況，敬重隊員，相互關懷。

2、走動管理，隨時督促，檢查隊員在崗期間的儀容、儀表、禮儀、禮貌及值班工作質量。

3、堅持每持班前班后會，檢查隊員儀容、儀表和通訊裝備，明確當天的工作重點和任務要求及留意事項;下班時講評當天的工作狀況，準時訂正工作中存在的'問題，做好工作記錄。

4、按既定的工作規(guī)范和路線，日夜進行重點區(qū)域平安巡邏，準時發(fā)覺可疑跡象和平安隱患及漏洞，并準時向上級領導匯報。

5、妥當處理當班時發(fā)生的事情，并做好交接班記錄。

6、主動并按時完成上級領導交辦的其它任務。

總之，一年來的工作，在取得成果的同時，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。

保安員年度工作總結【篇6】

作為保安，過去的一年保安工作里頭，我也是積極的配合小區(qū)的同事來做好，特別是防控的期間也是以身作則，盡責的完成任務，去保障了小區(qū)的安全，同時也是得到了業(yè)主們的支持以及肯定。

過去的一年也是經(jīng)歷了很多，工作量也是比較的多，但是我也是認真的來做好了，同時也是感受到的確越是這種情況下，也是可以給我們很好的成長，而我也是沒有松懈，反而由于工作量的加大，也是讓我學到了很多，特別是防控的工作，讓我也是對于疫情有了更多的了解，知道自己以前的工作之中也是有些方面是做得還是不夠好的，也是要去改進才行，而不能覺得自己有了一些經(jīng)驗也是夠了的，其實我們作為保安，是時刻要去警惕的，不能有松懈，這一年下來也是如此，為了完成防控的工作，積極的配合社區(qū)人員做好封禁，做好出入的消毒相關工作，去登記，去測量體溫，對于業(yè)主們也是積極的安撫，去做好宣傳的工作來讓他們理解，而他們也是會積極的來配合起來。

過去的一年工作里頭，我也是對自身一些做的不好的方面去優(yōu)化了，更是有了安全的意識會更強烈一些，同時也是對于消防，對于業(yè)主們的一些需求多了很多的了解，更多的一個溝通業(yè)主們也是更加的理解我們的工作，平時也是會說謝謝，也是讓我感動，自己的工作也是有價值的，而不是僅僅完成工作，拿到薪水那么的簡單，特別是疫情在我們社區(qū)也是沒有發(fā)生，而這也是大家一起配合做好了工作的原因，當然也是不容易的，大家都是辛苦，而和同事們的配合，也是讓我們更加的了解彼此，更會比以前愿意去幫助，去團結起來一起來為小區(qū)安全而負責，時間過得很快，但同時也是讓我們感受到，的確作為保安，過去的一年我們也是盡責的做好，看到自己的成績，看到自己的付出讓小區(qū)的安全得到了保障，也是辛苦值得的。

對于未來的工作，也是要繼續(xù)的去做好，同時冬天也是更加的要警惕起來，避免疫情再次的復發(fā)，同時也是感激同事們平時的一個幫助，我也是會繼續(xù)的來做好工作，也是有了來年的一個工作計劃。同時也是去學習，去團結為小區(qū)的安全而保駕護航。

保安員年度工作總結【篇7】

一、保安職責：

1、服從命令，聽從指揮，嚴守紀律，服從管理，堅決完成任務。

2、尊重公司領導，關心同志，愛護集體榮譽。

3、遵紀守法，嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。

4、認真履行職責，積極熱情工作，文明大膽管理，依章辦事，對不服從管理的員工，可扣留其工作證，上交有關領導處理。

5、著裝整齊，舉止大方，精神振作，文明執(zhí)勤，禮貌待人，樹立公司良好形象。

6、努力學習法律、法規(guī)、業(yè)務知識，提高思想政治覺悟及業(yè)務技能。

7、積極參加消防、體育鍛煉，增強體質，做公司合格保衛(wèi)人員。

8、嚴格要求自己，以身作則，按時交接班，認真做好本職工作，上班期間嚴禁與無關人員在值班室聊天、打瞌睡，認真做好車輛、物資、信件和外來人員的登記工作。填寫好交接班記錄，保證正常的生產、生活秩序，確保公司財產及人生安全。

9、對聯(lián)系業(yè)務和會見公司領導的，必須先打電話聯(lián)系，征得允許后方可入內。

10、見到公司領導副總以上和小車進出必須敬禮。

二、崗位制度：

進出門管理：

1、員工出入必須佩戴工卡，工卡佩戴左胸前，相片朝前，未佩戴或佩戴不規(guī)范的，保安有權糾正或不準進入公司。凡有特殊情況，如遺失、損壞、未能佩戴的，由各部門一把手在本世紀內30分鐘內親自到保安處登記領入，若部門負責人未能按時到保安處登記領入，經(jīng)確認是公司的員工，發(fā)款50元后，由保安放行。

2、每天22:00登記進出公司人員名單，零班負責統(tǒng)針24:00進出廠人員名單，并報辦公室，不含三班倒人員。

3、凡是沒在公司住宿登記人員一律不準在公司內留宿。

4、分公司工作人員憑《貴賓證》進出，要求相關部門經(jīng)辦人提前到保安處辦理或辦公室通知其人數(shù)后在前門發(fā)放《貴賓證》并負責相應登記工作。

5、常住及確需經(jīng)常出入的家屬上幼兒園及以下小孩免辦理憑家屬證出入。

6、外來基建施工、安裝人員、實習人員一天以上進出憑《臨時工卡》。

7、外來臨時維修、施工安裝人員、會見公司領導、聯(lián)系業(yè)務、送貨、結帳等人員原則上一天內，憑有效證件換《會客證》進公司，離廠時換回。

8、住公司外的員工家屬包括小孩原則上不得進入公司，探親家屬及偶爾來訪的親朋好友，先電話征得辦公室同意后，辦理相關手續(xù)，方可進入。

車輛管理：

1、公司小車進出憑派車單，保安憑有效《派車單》驗證后開門放行，特殊情況電話通知通確認。

2、小車《派車單》批準權限人：

3、貨車《派車單》批準權限人：

4、可隨時出車，公司接送小孩、去銀行、搶救工傷可直接出。

5、接送小孩時間為：早上7:30分送，中午11:30接，中午13:50送，下午15:40接，下午17:20分接。

6、所有摩托車含外來人員一律自東門進出，并停放在車棚線內

7、辦公、老宿舍、制藥廠、騎自行車人員一律自前門進出，并停放在宿舍自行車棚線內，要求按規(guī)定路標行駛、進出公司必須下車。其余自行車含外來車一律停放新車棚自行車區(qū)，新車棚停放車輛時，要求停放整齊，不得壓線，嚴禁從草坪上進出。

8、送貨車輛摩托車、自行車、麻木不準進入生產區(qū)，貨物很重，用手拿不方便的除外，嚴禁的士進入公司。

9、貨運車輛到后，由保安檢查登記，并征得相關人員同意后方可入內，車輛進入公司隨行人員不得超過2人，并按指定地點停放，駕駛員必須嚴格遵守公司的有關規(guī)定，不得隨意離開貨車，更不得進入辦公區(qū)、車間、倉庫辦公室若須聯(lián)系由保安負責通知相關人員，原則上只準司機進入公司卸貨，嚴禁貨車停入公司后司機在車上睡覺。

交接班制度：

1、認真做好值班記錄，清點值班用品，交接清楚方能換班，未交清事項由上一班保安負責。

2、交接班程序：上班提前10分鐘在宿舍前集合，帶隊齊步走，進行交接班，要求嚴肅，整齊，頭不要東張西望，交接清楚，接班人簽字后交班人方能離開，零班提前15分鐘，零班下班后，每人做50個俯臥撐。

例會制度：

1、日例會：各班接班前由班長主持會議，交代每日工作重點及上一班出現(xiàn)的問題。

2、周例會：每周六早上8:10，由隊長召集主持全體保安隊務會，要求統(tǒng)一著裝，按時到會，并作好記錄。主要內容：總結上周工作情況及各種制度執(zhí)行情況，解決和分析出現(xiàn)的各種問題，布置下周的工作。要求除必要上班人員外其余人員全部參加，無故一次不參加訓練罰款20元，量化考核扣5分，超過三次作辭退處理。

訓練制度：

體能要求：每半年對全體隊員進行體能測試：項目有：100m、1500m、立定跳遠、引體向上、雙杠壁屈、屈臂懸垂、仰臥起坐、俯臥撐。

保安員年度工作總結【篇8】

保安部自今年年開展工作以來，酒店所屬區(qū)域基本正常，外圍車輛指揮支配有序，防火、防盜、防事故、防自然災難，四防工作平安無事故，更換監(jiān)控顯示器四臺，消防系統(tǒng)運行正常，對消防設施設備的數(shù)量統(tǒng)計及檢查，對過期的消防器材上報并更換，全部的這些與總辦的正確領導是分不開的，現(xiàn)就20xx年本部門工作具體總結如下：

一、日常工作

1、堅持班前會工作布置和班后會工作小結制度，貫徹落實酒店的各項規(guī)章制度，對酒店下發(fā)的文件和會議精神的內容準時傳達給每一個隊員，嚴格管理勞動紀律。這方面工作當中，有少數(shù)違規(guī)違紀的人員均已按部門的規(guī)章制度及酒店的《員工手冊》進行懲處。

2、人員的不穩(wěn)定照舊是部門工作中的一大因素，今年保安部離職人數(shù)共有xx人，新增xx人，目前仍有少數(shù)人員活動，針對這一問題，部門也對保安人員做了大量工作，比如闡述酒店賜予良好的福利待遇、每年都調整員工工資、有進展空間的管理機制、為員工締造學習機會等，鼓舞保安隊員在工作中盡可能發(fā)揮自己的特長做好本職工作等，盡量削減人員的活動，確保酒店正常的平安生產秩序。

二、消防工作

全面負責本酒店的消防平安檢查工作，實行“預防為主，防消結合”的消防工作方針，時常開展防火平安檢查、發(fā)覺和整改火災隱患等，準時上傳消防平安重點單位信息平臺文件填報工作，真正做到“防患于未然”，確保酒店人身財產的平安。

三、平安保衛(wèi)工作

除了消防工作外，我保安部在平安保衛(wèi)工作方面也不放松警惕。堅持每小時平安巡邏，監(jiān)控和外圍崗位不脫崗，技防和人防相結合的管理方法。緊抓臨芳墅、會議中心、三期車場的管理，禁止發(fā)生車輛刮蹭大事，值班領班定時在酒店外圍督促巡查，各崗位夜間9時定時定點按時在簽到等。對平常巡查及檢查出的各類平安隱患做出有效的處理方法，避開了可能發(fā)生的'事故。保安部對酒店所發(fā)生的突發(fā)大事處理建立了《保安部應急處理預案》，并成立了平安保衛(wèi)小組，發(fā)覺狀況做到招之能來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝。一年以來，在總經(jīng)辦和人事部的協(xié)作下對全體員工進行了消防、防汛培訓演練各一次。完成了平安生產月各種文件的填報工作。

四、培訓和訓練

1、培訓工作，部門也在思想訓練和禮節(jié)禮貌和儀容儀表方面加大力度去培訓，讓多數(shù)年輕隊員在思想上由簡潔性向健康穩(wěn)定方向進展。組織隊員學習《員工手冊》《安保業(yè)務學習手冊》，在酒店要有公司意識，要具備最起碼的責任心，做什么要像什么，我們的形象代表著酒店的形象“窗口”，盡善盡美地履行自己的崗位職責，工作一步一個腳印，做到認真踏實，真誠友善。

2、訓練工作，部門每個月制定的訓練內容有隊列和素養(yǎng)訓練、消防訓練。三大步伐、俯臥撐，速跑，拋接水帶，水槍等是訓練的主要內容。但因大部分非退役軍人，所以效果一般，所以在針對這種狀況，部門以后將強化訓練。

五、明年工作方案

1、牢抓防火、防盜、防汛、防各類平安事故，確保酒店平安。

2、提高隊員素養(yǎng)，做好培訓工作。

3、迅速而靈敏處理各種糾紛，維護保障酒店良好秩序。

4、酒店消電檢工作。

5、跟進消防、監(jiān)控設備設施的日常維護和保養(yǎng)。

6、做好節(jié)假日的平安保衛(wèi)工作。

7、協(xié)作其他部門做好各項接待工作。

8、認清部門工作中的幾點不足，針對性地做好以下幾項：

(1)隊員形像素養(yǎng)需要進一步提高。

(2)部門管理水平需要提高，要有創(chuàng)新意識。

(3)提高部門工作效率和質量，爭取得到領導的確定。

(4)消防工作需要加大力度。

在明年的工作中，我們部門會針對不足之處，在總經(jīng)辦的大力支持和關懷下，結合部門實際狀況，揚長避短，在樹立xx酒店保安新形象和完善保安部內部建設上狠下功夫，層層抓起。認為正確而不懷疑在總辦領導的正確指導下，在部門全體隊員的努力下，在明年會取得更好的成果。

保安員年度工作總結【篇9】

即將過去的20XX年,在銀行領導的正確管理下,作為銀行的一名保安部人員,以本人所看管的銀行區(qū)域和物品安全防范為己任,認真做好每一項工作。

為在新一年里將工作做得更好,現(xiàn)就20XX年在銀行工作期間的工作情況總結如下:

1、服從上級領導。作為銀行的一名保安人員,服從領導、顧全大局,堅守崗位，認真對待自己所做的工作。

2、遵章守紀,注重禮貌禮節(jié)。遵章守紀是合格員工的基本要求,是各項工作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為榮,并以實際行動,嚴格遵守銀行的勞動紀律。

3、正確樹立服務意識。目前,社會上部分人對保安從業(yè)人員有某種偏見,這多少給工作帶來一些困擾,因此,作為保安員我能夠正確對待，樹立嚴謹、認真的服務意識,為銀行的安全防范盡己之責,將本職工作做好。

4、不斷學習進取,提高業(yè)務水平。要想做好保安工作，必須了解掌握保安工作的職責、要求和工作內容。

對于上崗不久的我來說，在這些方面還比較欠缺，為了做好保安工作，我一是通過書籍學習保安工作應有的工作內容和要求;二是向有工作經(jīng)驗和知曉保安工作的同志們學習，力爭將工作做得更好;三是認真按照領導的要求去做，認真履行職責。通過各種方式的學習充實自己,使工作能力有所提高。

本人工作中還存在不少不足之處,如溝通、協(xié)調能力還有所欠缺,執(zhí)行力還有待加強等。

20XX年,我將繼續(xù)遵從銀行領導的安排，踏實、認真地做好自己的工作，努力確保所管轄區(qū)域內的財產、物品平安。同時，在工作中尊重他人、積極溝通、盡職盡責、加強巡邏,為自己所防范區(qū)域的安全而繼續(xù)努力工作。

保安員年度工作總結【篇10】

酒店保安員個人年終總結

時間飛逝，轉眼之間，又一年即將結束。作為一名酒店保安員，我不僅僅要完成自己的工作任務，同時還要對自己的工作進行總結，發(fā)現(xiàn)不足，提高自己的工作效率和質量。經(jīng)過一年的工作，我深深感到，職業(yè)裝裱就像艱苦卓絕的長跑，必須飽含信念、堅定不移，方能跑出自信、跑出風采、跑出成績。接下來，我將詳細地總結一下我過去一年的工作經(jīng)驗，以期不斷提高自己的能力。

一、職責

作為一名酒店保安員，我承擔著責任重大的工作，直接與客人進行接觸，保證安全和秩序。在正常的工作條件下，我的主要職責是：

1.登記入住/退房客人的信息，核對其身份證明和其他證件;

2.查驗隨身攜帶的物品，防止攜帶危險品進入酒店;

3.維護酒店的安全和秩序，保持大廳和周圍區(qū)域的干凈和整潔;

4.保護酒店及其財產，防止盜竊、縱火和其他破壞行為;

5.與其他工作人員協(xié)調，保證酒店的正常運營。

在工作的日常中，我會經(jīng)常與來自世界各地的客人進行交流，如何利用自己的優(yōu)勢來與客人互動是我一直在思考的問題。

二、經(jīng)驗

1.服務意識：一個良好的服務意識是開展保安工作的前提。首先，須具備一顆善良和有同情心的良心，注重人性和服務。另外，在與客人交往時，我學會了不同客人所需的服務需求不盡相同，因此需要靈活掌握方法；同時細心觀察和傾聽也是十分重要的。我的服務理念是：客人就像家人，心里始終有著一份嚴謹、熱情、關懷、用心、專業(yè)的承諾。

2.細節(jié)處理：在我工作的過程中，發(fā)現(xiàn)保安員對酒店的細節(jié)部分非常重要。例如，當客人進入酒店時，我們首先要遵守禮節(jié)，面帶笑容地迎接客人，并熱情地為他們提供協(xié)助。在檢查客人的人員信息或記錄入住信息時，保安人員需要處理得非常細致和詳盡，以保證客人的隱私和信息被正確記錄。

3.協(xié)作：我深知一個良好的團隊協(xié)作對于工作的順利進行十分重要。在與其他同事工作的過程中，我主動協(xié)調，與同行互通信息，努力讓每位同事發(fā)揮其所長以支持我們的工作，并合理地將工作分配給不同的人員。因為只有達到工作的有機配合，才能順利完成工作。

三、感受

不可避免地，保安工作是一項要求勞動者意志力、耐心、專業(yè)技能、身體素質等方面具備相當高的要求。有時，我會經(jīng)歷特別復雜的情況，需要在相對較短的時間內做出決策；有時，我會遇見一些帶有挑戰(zhàn)性的情況，需要靈活應對；有時，我的工作會牽涉到很多事項，工作量較大，需要十分注重細節(jié)和嚴密的表達能力。但是，這一切在我都是鍛煉我的機會，讓我成長了很多，也感受到了很多和生活中有關的道理。

四、未來規(guī)劃

酒店保安員，是一個專業(yè)的職業(yè)。在未來的工作中，我會注重學習，提高個人綜合素質，并不斷的完善和更新自己的專業(yè)知識。在工作和生活中，我會時刻保持一份自信和專業(yè)的態(tài)度，竭盡所能為客人提供最優(yōu)級的服務。在保證安全和秩序的同時，我會盡力為客人創(chuàng)造一個愉悅和溫馨的環(huán)境。每一分努力都會帶來收獲，而收獲的最終目標是為客人帶來純正、熱情的溫馨體驗。

總的來說，這一年中我通過自身的努力，不斷學習、提高了自己的綜合素質，也讓自己得到了得以鍛煉和增漲經(jīng)驗的機會。返回考慮實際問題和客人的需求，讓我在工作中具備專業(yè)水平和感染力，并全面提高了能力和素質，這些都為我在未來的保安工作中打下了堅實的基礎。

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