綜合部門工作總結(jié)

綜合部門工作總結(jié)。

光陰似箭，歲月如梭，時不等人，我們馬上將迎接下一階段任務，在開始新工作前我們要先寫一份工作總結(jié)。做好工作總結(jié)可以幫助提高自己的工作技巧，更好地完成工作。那么工作總結(jié)應該怎么寫呢？小編為大家呈上收集和整理的綜合部門工作總結(jié)，希望對你的工作和生活有所幫助。

綜合部門工作總結(jié)【篇1】

保險公司綜合部門年終工作總結(jié)

一年又快過去了，回首2021年，保險公司綜合部門經(jīng)歷了一系列的挑戰(zhàn)和變革。在這片廣闊的保險市場中，我們充滿激情地面對各種機會和困難，取得了一定的成績和經(jīng)驗，也積累了很多值得總結(jié)的經(jīng)驗。下面就讓我們來回顧一下這一年的工作，總結(jié)成績和不足，為明年的發(fā)展制定更好的規(guī)劃。

首先，綜合部門在過去的一年中積極參與公司的戰(zhàn)略布局和決策過程，為公司整體發(fā)展做出了重要貢獻。在保險市場競爭日益激烈的背景下，我們不僅要提高公司的整體競爭力，還要為顧客提供更好的服務和產(chǎn)品。因此，我們加強了對市場和客戶需求的研究，積極推出創(chuàng)新產(chǎn)品，完善了客戶體驗和投保流程。通過這些努力，我們成功地提高了公司的市場份額和客戶滿意度。

其次，綜合部門在內(nèi)部管理和團隊建設(shè)方面也取得了顯著進展。我們注重員工的培訓與發(fā)展，通過舉辦內(nèi)部培訓和外部學習活動，提高了員工的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力。同時，我們還加強了部門之間的協(xié)作和溝通，在重大決策和項目推進過程中能夠形成有力的合力。團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了進一步提升，為實現(xiàn)公司的目標奠定了堅實的基礎(chǔ)。

此外，在風險管理和內(nèi)控方面，綜合部門也做出了積極的探索和改進。在保險業(yè)務的核心領(lǐng)域，我們加強了風險評估和控制，建立了一套完善的風險管理體系，并進行了風險應對的培訓和演練。除此之外，我們還對公司的內(nèi)部運作進行了全面的審查和改進，確保公司各項決策和操作符合法律法規(guī)和公司制度，在風險控制和內(nèi)部治理上取得了良好的成績。

然而，我們也要清醒地認識到，在過去的一年中，綜合部門還存在著一些不足和問題。首先，管理層的決策與部門實際運作之間的溝通不夠順暢，導致工作執(zhí)行存在一定偏差。其次，綜合部門的工作職責較為雜亂，需要進一步細化和明確，以便更好地規(guī)劃和分配工作任務。另外，部分員工對新技術(shù)和新業(yè)務的接受能力較弱，需要加強培訓和學習，提高綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。針對這些問題，我們已經(jīng)制定了相應的改進措施，并將在明年加以推動和落實。

展望未來，綜合部門將繼續(xù)立足于公司的戰(zhàn)略目標，加強團隊建設(shè)和內(nèi)部管理，提高專業(yè)素質(zhì)和服務水平。我們將不斷與時俱進，積極適應市場和行業(yè)變化，推動創(chuàng)新和發(fā)展。同時，我們將加強與其他部門的協(xié)作和合作，形成更緊密的聯(lián)動，通過共同努力實現(xiàn)公司的共同目標。

總之，2021年是保險公司綜合部門發(fā)展的關(guān)鍵一年。在領(lǐng)導的正確引領(lǐng)和全體員工的共同努力下，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽兒徒?jīng)驗，也從中汲取了寶貴的經(jīng)驗教訓。展望未來，我們將以更加飽滿的熱情和務實的態(tài)度，繼續(xù)為公司的發(fā)展貢獻力量，為客戶提供更好的保險服務，為公司的長期發(fā)展添磚加瓦！

綜合部門工作總結(jié)【篇2】

迎春林業(yè)局黨委辦公室工作重點

（2011）

I．工作目標

以科學發(fā)展觀為引領(lǐng)，全面學習貫徹十七屆五中全會精神，領(lǐng)會黨的路線方針政策。明確辦公室人員工作職責，科學安排工作計劃，做到有年度計劃重點、月度計劃目標、月度量化任務。從領(lǐng)導和大局出發(fā)，把員工和群眾關(guān)心的工作重點、重點、難點、難點作為辦公室各階段工作的重點，認清形勢，把握形勢，努力做到做到主動服務、先進服務、優(yōu)質(zhì)服務，確保局黨委、林業(yè)局決策的落實和全面工作。的高效運作。

二、工作重點

（1）做好文字處理工作。 按照局領(lǐng)導的工作思路，做好各類書面材料、匯報材料和領(lǐng)導講話的處理工作，做到高速度、高質(zhì)量；及時收集局領(lǐng)導的講話和批示等，組織反饋工作，通過反饋，讓上級領(lǐng)導和全體同志了解和掌握局領(lǐng)導當前的工作思路、工作情況和工作狀態(tài)；根據(jù)相關(guān)政策和法律法規(guī)，控制政策，遵守相關(guān)法規(guī)和規(guī)定。要求，控制格式，根據(jù)工作實際情況，控制審核，不斷提高公文質(zhì)量。（endrikfelipe.com 幼兒教師教育網(wǎng)）

（2）做好督促督辦工作。 對局領(lǐng)導關(guān)心的重點難點問題，按時間要求，及時了解各單位各部門的落實情況

，做好督促工作，協(xié)調(diào)反饋，確保事事有呼應，事事有落實。并采用“督促落實”通報方式，及時向領(lǐng)導通報督促事項進展情況，從而促進工作效率的提高和工作任務的完成。

(3)做好三項服務。 一是做好為領(lǐng)導決策服務的工作。辦公室的直接服務對象是領(lǐng)導。為領(lǐng)導決策服務，必須堅持“全方位、全過程、高效”三個標準。二是做好代理服務工作。辦公室是工作正常運轉(zhuǎn)的“樞紐”。因此，為機關(guān)工作服務是機關(guān)工作的一項重要職能。三是為基層和職工提供服務。謀求職工群眾利益是林業(yè)局一切工作的出發(fā)點，服務基層群眾必須是林業(yè)局工作的核心。

（4）做好調(diào)查研究工作。 在了解領(lǐng)導關(guān)心的難點、熱點和重點問題的同時，要增強林業(yè)局對新林區(qū)建設(shè)、灣灣林（農(nóng)場) 農(nóng)場、社區(qū)建設(shè)、安全林區(qū)建設(shè)和民生改善。對發(fā)展事件的調(diào)查研究，在運用座談會、實地考察、問卷調(diào)查、個別訪談、蹲點調(diào)查等研究方法的基礎(chǔ)上，采取自上而下整合、橫向整合、大腦導入等方法。加強聯(lián)系溝通，運用現(xiàn)代信息網(wǎng)絡技術(shù)，采用定性與定量結(jié)合、宏觀與微觀結(jié)合、靜態(tài)與動態(tài)結(jié)合等方法，開展調(diào)查研究，為領(lǐng)導解決問題，全面推進工作，并成為一名優(yōu)秀的員工助理。

（五）做好政務公開。 按照嚴格合法、全面、真實、便民的原則，各類行政管理和公共服務事項，除涉及國家秘密和受法律保護的商業(yè)秘密和個人隱私外，直接面向人民群眾。社會和基層。 ，為落實職工群眾公共事務工作，著力開展與本單位和本部門職工利益密切相關(guān)的公共事務工作，加快建設(shè)政務宣傳載體 p>

推動政務公開有序開展。

(6)做好法制工作。 根據(jù)局黨委、林業(yè)局年初的總體部署和法制工作重點，堅持以人為本，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為行政執(zhí)法單位和行政執(zhí)法人員的行為，使其糾正執(zhí)法思想，轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，確保案件公開、公正、公正處理；加強行政執(zhí)法文書規(guī)范化，加快執(zhí)法證件辦理，規(guī)范依法行政，切實提高林業(yè)執(zhí)法隊伍執(zhí)法水平，促進法治辦公穩(wěn)步推進。

（七）做好應急管理工作。 加強和規(guī)范林業(yè)公安、消防、森林防火、衛(wèi)生防疫等部門對突發(fā)林業(yè)事件應急工作的管理，更新調(diào)整局應急預案，力爭形成統(tǒng)一領(lǐng)導、科學決策、依法處置、協(xié)調(diào)有序、聯(lián)動有序、保障有力、社會廣泛參與的高效應急管理體系，為我局跨越式發(fā)展營造了安全、穩(wěn)定、和諧的政治、經(jīng)濟、社會環(huán)境。

(8)做好政府接待工作。 在接待工作中，堅持“熱情、周到、得體”的原則，樹立高品質(zhì)的政務形象；建立高效的政府接待工作機制；堅持“服務中心、提升形象、明確責任、高效運作”的方針，推動我局接待工作再上新臺階。

三、工作措施

(1)加強學習鍛煉，進一步提高自身素質(zhì)。 一是加強學習，打造“學習型”辦公室。既要向書本和實踐學習，又要向領(lǐng)導和同志學習，努力在政治上和專業(yè)上做強。二是增強政治意識。嚴格遵守政治紀律，善于從政治上思考問題，做一個誠實的人，做誠實的事，講真話，時刻嚴格要求全體員工。三是服務發(fā)展全局。努力多思考問題，接觸各方面的情況，有意識，超前思考，反映情況，實事求是地處理問題，服務大局。

（2）勤奮敬業(yè)，盡職盡責，確保各項任務的完成。 增強責任心，自覺嚴格要求自己，把本職工作一絲不茍，不讓領(lǐng)導交辦的工作耽誤在自己手里，不讓需要處理的事情拖到自己手里我們的手要積壓，比如安排會議、起草稿件，小到接聽電話、傳遞文件，都要嚴謹細致、快速高效、無差錯。善于領(lǐng)會領(lǐng)導在工作中的意圖，對相關(guān)工作進行思考、研究、及早介入，從不催促、不拖沓、不依賴、不等待任何工作，一步一個腳印，按時交付。

（3）嚴格要求，樹立良好的辦公室形象。 在日常工作中，我們熱忱歡迎前來辦證、辦事、聯(lián)絡工作的人和來訪者，不張揚，不張狂，堅決克服“進門難，臉色難看，做事難”，做文章“熱情做，馬上做，做好”，努力觸動事??實，做實事，創(chuàng)造實績，用心做事勤于思考，多思考，做好計劃，果斷行動，提高工作效率，樹立良好形象。

行政辦公服務重點工作總結(jié)

政府機關(guān)重點工作總結(jié)（共12項）

辦事作風及重點工作總結(jié)廉政建設(shè)

辦公重點工作總結(jié)

公司月度辦公重點工作報告

綜合部門工作總結(jié)【篇3】

參加工作將近一年，回首過往似乎去年來公司報到的場景就在昨天，感嘆時間的飛逝，讓自己的腳步顯得如此匆忙。可細細品味，卻也發(fā)覺自己在不輕易間成熟了許多?；厥走@走來的一年，我已經(jīng)初步完成了學生到企業(yè)職員的轉(zhuǎn)變，思想上、學習上、工作能力上都有了提高。非常感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能，進步的同時，我心里裝滿了感恩，是領(lǐng)導的親切關(guān)懷、同事們的無私幫助激勵了我的成長，在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時期所受的這些鼓勵將會讓我受益終生。

進公司以來我主要在綜合部門工作，綜合部門要處理各類文件的編制、行政事務的落實、員工學習培訓、后勤的保障、辦公室物資管理、人事以及一系列臨時的、突發(fā)的交辦事項或任務，千頭萬緒，繁雜瑣碎。在過去一年里除了辦公室日常工作外，我還參加了公司國際工程項目相關(guān)文件的翻譯，翻譯這些文件讓我對工程方面的知識有了一些了解，同時也加強了英語專業(yè)詞匯的學習。期間還參加了國際公司組織的培訓課程，主要課程有情商的培養(yǎng)，市場開拓的方法與技巧，國際項目管理等等，讓我受益匪淺。此外我還接手處理了部分財務方面的工作，項目部出國人員的護照和簽證的辦理工作，項目投標文件資格審預審資料整理和標書成冊，還有跟隨領(lǐng)導赴上?？疾靹趧蘸臀锪鞴?。總的來說工作很充實，從中我也學會了很多東西，了解了公司的各項規(guī)章管理制度和各種事物處理程序，初步了解了投標文件的制作，掌握了赴尼日利亞簽證工作的辦理流程等等。

公司的工作氛圍讓我感觸頗深，領(lǐng)導平易近人，如同長輩一樣和藹可親;同事們善良樸實，無微不至地給我關(guān)心。像對待徒弟一樣傳授我技能，像對待孩子一樣包容我的缺點。我慶幸自己能溶入這樣一個團結(jié)戰(zhàn)斗的集體、這樣一個溫暖的大家庭。

過去工作中讓我明白自己還有很多方面的能力要培養(yǎng)和提高，有很多做的不好的地方，這需要通過不斷提高各方面的能力，加強專業(yè)知識的學習與積累，堅持認真負責耐心的態(tài)度漸漸去改進和完善。綜合部門要應對的事情繁多，如辦事議事、會議記錄、學習培訓、公文處理、檔案工作、文印管理、綜合治理、財務管理、后勤服務等，要處理好這些事情，必須樹立無小事的服務觀念，堅持遇事遠慮領(lǐng)先一步。要講究求真務實，要注重效率效果;要認真做好每一件大事小事、瑣事煩事、易事難事，甚至吃力不討好的事和得罪人的事;要做到事事耐心、細心、小心、盡心，以提高辦公室工作的辦事效率和實際效果。接聽電話、收發(fā)文件、編發(fā)信息等，這些工作看起來是小事，耽誤了就是大事。為此，在日后的工作中我必須力求做到積極主動，一絲不茍地進行縝密處理，確保了辦公室日常工作的順利進行;同時還要正確把握好繁雜事務與管理職能的關(guān)系，做到忙而不亂，有條不紊;疏而不漏，有理有章,實現(xiàn)日常工作與管理有序的最佳結(jié)合。辦公室工作小到配一把鑰匙，大到配合做好三講活動，事無巨細，零零碎碎，尤如亂麻，如何在零碎亂麻中理清頭緒，管理服務職能是貫穿其中的一條主線，面對各類文件的編制、行政事務的落實、組織人事的辦理、公務員的培訓、后勤的保障、電腦的管理以及一系列臨時的、突發(fā)的交辦事項或任務，分清主重次要，輕重緩急，把握得當至關(guān)重要;掌握時間性的及時，政策性的貼切，處理得法，尤為關(guān)鍵。管理職能如同鋼琴，繁雜事務如同琴鍵，撥動琴鍵的指法是管理服務的藝術(shù)，善于彈撥琴鍵，把握音色，控制節(jié)奏，抑揚頓挫，才能彈奏出美好的樂曲。聯(lián)系到辦公室工作的實際，就是要理清好思路，把握好要令，掌握好尺度，運用好方法，做到忙而不亂，有條不紊;疏而不漏，有理有章，才能實現(xiàn)日常工作與管理有序的最佳結(jié)合。

作為工程行業(yè)的一名職工，我深深地感覺到了學習的緊迫性。所謂學海無涯，在知識爆炸的年代，現(xiàn)有的知識水平是遠遠不夠的。隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展，只有不斷學習、不斷積累，才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求。為此，我會利用業(yè)余時間學習，在學習中不斷豐富自己、提高自己，隨時準備在企業(yè)需要時貢獻自己的才智。

在以后的工作中同時要正確把握好日常事務與勤奮學習的關(guān)系，要發(fā)揚釘子精神，學會刻苦鉆研，善于銜接工學矛盾，提高業(yè)務技能，實現(xiàn)工作學習互相銜接的最佳效果。辦公室工作事務多，時間緊，人手少，每人身兼數(shù)職，很少有空余時間，可是辦公室工作既不能不按章辦理，又不能墨守成規(guī);既不能只考慮一方面業(yè)務，也不能眉毛胡子一把抓;既要掌握本身的工作業(yè)務，也要掌握相關(guān)的其他門類的業(yè)務，且好多又涉及到大家的切身利益。因此，辦公室人員業(yè)務的學習不僅僅是自身的知識積累，也關(guān)系到辦公室整體工作質(zhì)量的高低。當然學習把握是一個層面;鉆研提高又是一個層面，如何在繁雜的事務中，騰出時間學習提高，需要有毅力、有耐力，關(guān)鍵是要發(fā)揮釘子的鉆勁和擠勁，要合理分配好工學時間節(jié)點，善于銜接好工學之間的矛盾，才能實現(xiàn)最佳的工學結(jié)合，取得最佳的工學效果。

路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索?；厥滓荒?，我深感欣慰，我從一名不諳世事的學生成長為一名要求進步的企業(yè)職工，各種滋味只有自己體會。人生的道路剛剛開始，工作第一年所給予我的啟示將會成為我不斷前行的堅實動力。我會不斷思索和尋求，用青春和熱血，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的一份力量。

綜合部門工作總結(jié)【篇4】

四個月來，綜合部在公司領(lǐng)導的直接指揮下，在各部門的幫助和支持下，做好統(tǒng)籌及上傳下達工作，把工作想在前，做在前，無論是工作能力，還是思想素質(zhì)都有了一定的提高，較好的完成了公司人事管理、檔案管理、后勤服務等多方面的任務。作為公司的綜合職能部門，較好的發(fā)揮了作用，為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻。緊緊圍繞管理、服務、學習等工作重點，團結(jié)協(xié)作、緊密配合，充分發(fā)揮辦公室承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的'中心樞紐作用，為公司圓滿完成各項目標任務作出了積極的貢獻，現(xiàn)將四個多月以來的情況匯報如下：

一、加強管理，完善各項管理制度，充分調(diào)動人員積極性。為了加強對人、財、物的管理，我們完善了各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事，進一步明確了工作職責，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。合理調(diào)配人員，充分整合現(xiàn)有工作人員，做到人盡其才，才盡其用，充分調(diào)動人員的工作積極性。每個人都能從工作的大局出發(fā)，從整體利益出發(fā)，互相支持，互相幫助。大大增加了員工的責任意識，充分調(diào)動了員工的工作主動性和積極性，有效促進了公司的長遠發(fā)展。

二、加強學習，提高素質(zhì)。做好辦公室工作，必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學習，為此各辦公室都配備了電腦，利用網(wǎng)上資源學習與工作有關(guān)的

知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟上形勢的發(fā)展，適應工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務素質(zhì)和工作能力。

三、做好辦公室日常管理工作。

1、人事檔案管理，記錄在公司員工的詳細情況，做好新員工的入職手續(xù)及工作情況。

2、 辦公室對各類文件及時收集、歸檔，做到了分類存放，條理清楚，便于查閱;

3、建立了辦公用品領(lǐng)用明細臺帳，每件辦公物品都有詳細記錄，按需所發(fā)，出入庫記錄一目了然，以便及時補充辦公用品，滿足大家的需要;

4、 制定了電話傳真接收制度，做到傳真接收有記錄，及時發(fā)送傳真，為后續(xù)工作提供了方便，提高了工作效率;

5、 制定了公司純凈水領(lǐng)用記錄，每月統(tǒng)計，賬目清楚，一月一結(jié)。

四、文秘工作按規(guī)范運行

1文字服務工作還有一定的欠缺，今后我部門的工作人員一定加強文字功底與撰寫能力。這一階段以來，我部門在學習中前進，辦公室撰寫、寫作的能力與一開始有了一定的提高。截止12月30日，全階段擬寫各類材料8份，各類會議紀要24份，制作公司簡報3期。

2、會議服務水平有一定的提高。會務工作做得如何，是對辦公室服務水平的一個總體檢驗。這段時間以來，公司組織和協(xié)助各部門順利完成了一些大小會議的組織和服務，特別是業(yè)務評審會議的召開，

由于辦公室在一次又一次的業(yè)務評審會議召開的歷程中，積累了經(jīng)驗，因此，在會議服務工程中沒有出現(xiàn)過失誤。在迪慶州考察組到我公司考察調(diào)研時，我公司各位領(lǐng)導出席匯報工作，綜合部也派出人員參與會務工作，配合提供會議服務，保證了會議的順利召開。

五、存在的不足

在過去的這段時間里，在公司領(lǐng)導和上級的重視和指導下，在各部門的大力協(xié)助下，綜合部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儐稳源嬖谥芏嗟牟蛔?，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、由于綜合部常常事無巨細，每項工作我們主觀上能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事都做到盡善盡美;

2、對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領(lǐng)導決策應起到的參謀作用發(fā)揮得不夠;

3、制度落實不夠，由于公司剛成立沒幾個月，在制度完善方面還存在著一些問題，某些制度還不夠完善。

4、對公司的其他專業(yè)業(yè)務學習不夠，比如說擔保的流程與風險控制的一些措施等等。這些都需要我們在今后的工作中切實加以解決。

六、明年的工作計劃

在新的一年里，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服缺點，改進方法;深入調(diào)研，掌握實情;加強管理，改進服務;大膽探索行政工作新思路、新方法，促使綜合部工作再上一個新臺階。重點做好以下幾個方面工作:

1、努力提高綜合部人員的綜合素質(zhì)，加強理論學習、業(yè)務學習，強

化服務于管理意識、制定相應的考核管理制度，明確分工，充分調(diào)動工作的積極性，使公司后勤服務管理工作再上新臺階。

2、完成公司各部門各職位的工作分析，為人才招募與績效考核提供依據(jù);

3、做好員工日常工作信息的采集，完成日常的各項行政工作;

4、充分考慮員工福利，做好員工激勵工作，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神，增強公司凝聚力。

新的一年已向我們走來，我們要搶抓機遇、開拓創(chuàng)新、拼搏進取，為實現(xiàn)公司2016年的經(jīng)營目標而努力奮斗!

綜合部門工作總結(jié)【篇5】

綜合產(chǎn)業(yè)部2006年上半年部門工作總結(jié)

?2006年我部門根據(jù)集團公司2006年工作會議確定的“一二三四五”的工作思路和“鞏固提升”的總體要求，緊緊圍繞我廠綜合產(chǎn)業(yè)“以三個代表重要思想為指導，以黨的十六屆五中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神為指針，堅持科學發(fā)展觀，全面貫徹落實華電集團公司2006年工作會議精神，堅持協(xié)調(diào)發(fā)展，提升管理素質(zhì)，積極穩(wěn)健經(jīng)營，力求在存量資產(chǎn)經(jīng)營、增量資產(chǎn)發(fā)展及綜合產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新方面取得更大的成果，打好實施我廠“十一五”規(guī)劃的第一仗”的工作思路，在烏溪江電廠的正確領(lǐng)導下，統(tǒng)一思想認識，堅定信心，迎難而上，不畏艱，不怕難，緊緊把握發(fā)展主題，團結(jié)奮斗，努力拼搏，奮發(fā)向上，在營運改善、科學發(fā)展、內(nèi)部改革等各項工作取得了新的進展和成績?，F(xiàn)將上半年工作匯報如下：?1、年初，我們認真分析了2005年度各承包考核公司經(jīng)營情況，在對各公司進行了考核兌現(xiàn)的基礎(chǔ)上，經(jīng)充分的調(diào)查研究，座談討論后，起草了2006年度各承包考核公司運營規(guī)則，為我廠綜合產(chǎn)業(yè)企業(yè)的規(guī)范運作、穩(wěn)步發(fā)展打下了基礎(chǔ)。?2、為盤活資產(chǎn)存量，確保資產(chǎn)的保值增值，根據(jù)2005年度綜合產(chǎn)業(yè)費用的使用情況，對2006年度的費用進行了測算與安排。?3、實施管理科學化、法制化、標準化、規(guī)范化。狠抓規(guī)章制度建設(shè)，堅持依法治企，使企業(yè)的管理逐步走向法制化軌道，保障企業(yè)科學、健康、持續(xù)地發(fā)展。根據(jù)各綜合產(chǎn)業(yè)企業(yè)根據(jù)自身特點，對本企業(yè)經(jīng)營目標、資金管理、成本控制、安全、質(zhì)量、服務等方面制訂了相應行之有效的措施和辦法，全面提高了企業(yè)素質(zhì)和經(jīng)營能力。?4、進行資產(chǎn)整合，努力開拓市場，做大做強企業(yè)。在認真學習和領(lǐng)會新《公司法》，做了大量的調(diào)查、研究和咨詢工作的基礎(chǔ)上，積極與工商、稅務協(xié)商、溝通，取得了他們的支持，對集體資產(chǎn)中心、水電工程公司、九龍公司、旅游公司、甘泉公司、物資公司、水工建筑維護公司、物業(yè)管理公司、凱順運輸公司、海捷公司等進行了資產(chǎn)整合、股本結(jié)構(gòu)調(diào)整，并新設(shè)立了“衢州烏溪江機電設(shè)備檢修有限公司”，同時對公司的機構(gòu)、人員進行了調(diào)整。從而使我廠的綜合產(chǎn)業(yè)企業(yè)運營機制步入了新的軌道，也為主輔分離、輔業(yè)改制工作打下了基礎(chǔ)。?5、今年來共為? 家（含合資企業(yè)）綜合產(chǎn)業(yè)企業(yè)進行了工商年檢；有? 家企業(yè)申報并獲得了工商免檢企業(yè)資格，為? 家企業(yè)進行了勞動服務就業(yè)企業(yè)進行了年檢。為進一步規(guī)范企業(yè)運作做了大量的工作。?6、充分用足各項稅收政策，積極與財政、稅務部門溝通，努力做好綜合產(chǎn)業(yè)企業(yè)所得稅的匯算與減免稅工作，共計減免稅???? 萬元，退稅??? 萬元，取得了可觀的效益。?7、財務管理和財務監(jiān)督是企業(yè)經(jīng)營管理的核心。加強財務管理和財務監(jiān)督，重點是要抓好企業(yè)的預算、成本和資金管理。各公司努力挖掘內(nèi)部潛力，充分發(fā)揮職工節(jié)約資源、降低消耗、增進效益的積極性，以控制好物耗和費用支出為突破口，努力降低成本。同時嚴格執(zhí)行資金管理制度，加強從資金投入、分配、使用、控制、監(jiān)督、回收全過程控制和監(jiān)管。加大了資產(chǎn)管理的力度，提高資產(chǎn)營運周轉(zhuǎn)效率，防范和禁止各種違規(guī)違章的金融活動。進一步規(guī)范會計程序，嚴格執(zhí)行《會計法》，健全內(nèi)審體系。?8、對綜合產(chǎn)業(yè)企業(yè)的有關(guān)工商、會計資料，根據(jù)廠部檔案管理的要求，進行了認真的整理并及時歸檔。?9、在安全管理上，以高度的使命感和責任感搞好綜合產(chǎn)業(yè)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，進一步夯實安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。以“領(lǐng)導重視，抓好培訓，不搞形式，貴在落實，重在措施”的原則，認真落實安全生產(chǎn)責任制，切實抓好綜合產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)、基建、交通、旅游等各環(huán)節(jié)的安全工作，上半年綜合產(chǎn)業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)工作局面良好。?

綜合部門工作總結(jié)【篇6】

自xx年12月13日入職以來，在森波經(jīng)理和公司各部門領(lǐng)導及同事的幫助和關(guān)懷下，我堅持用公司理念完成本職工作，緊密圍繞公司工作理念一心、兩點、三力爭，努力唱響企業(yè)文化主旋律。

xx年6月開始，公司雙爭活動正式拉開帷幕。近一年來，我挫折伴著坎坷走來，汗水夾著淚水走過，同樣收獲了寶貴的成果和成功的喜悅?；仡櫸覀€人的工作和成長，都是伴隨著公司的發(fā)展而成長起來的，能與公司共發(fā)展，能與公司齊飛翔，是我職業(yè)生涯中的一次機會，一大幸事。

現(xiàn)將近一年來工作情況概述如下：

一、主要工作述職

1、勤動腦，加強理論學習。

一是為了更好的履行工作職責，因此我十分注重通過自身學習和切實提高個人的理論素養(yǎng)和文化素養(yǎng)。認真學習公司制度，堅定理想信念，增強組織觀念和紀律觀念;深入學習公司理念;貫徹落實科學發(fā)展觀，在工作中把握正確的輿論導向。

二是涉及工作相關(guān)知識的學習。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。工作中我遇到了不太了解的新事務、新問題、新情況，比如：撰寫員工手冊、公司制度及方案起草、園區(qū)綠化等。面對這些難題，我首先從了解熟悉情況入手，通過領(lǐng)悟會議內(nèi)容、查閱相關(guān)文件、進行網(wǎng)絡搜索等途徑，把難題的基本概念，基本情況掌握清楚，做到心中有數(shù)，使自己很快進入工作角色，切實做好相關(guān)工作。

2、勤動筆，提高業(yè)務能力。

一是細心留意。巧婦難為無米之炊，在公司領(lǐng)導的指導關(guān)心下，我逐漸熟悉工作情況;同時，學會做個有心人，通過自身細心觀察和留意、反思和總結(jié)，提高了個人業(yè)務能力。

二是勤寫勤練。為了深入學習工作業(yè)務，增強工作的針對性、創(chuàng)造性和實效性，我勤動筆，將勤寫、勤練當成每天的課外作業(yè)，切實提高自己在工作中的能力和水平，做到張弛有度，游刃有余。

三是深入分析。從全新的角度對公司的好人好事，先進典型進行通報，發(fā)揮輿論宣傳的最大價值和影響力。

四是開闊視野。廣泛涉獵知識，豐富自己的知識結(jié)構(gòu)，提高履行崗位職責的能力。

近一年來，在公司領(lǐng)導的大力指導和支持幫助下，結(jié)合自身的不懈努力，我的工作能力有了較大提高，取得了小小的成績。自開展雙爭活動以來，先后9次獲得月度優(yōu)秀員工。

3、勤思考，理論聯(lián)系實際。

我堅持聯(lián)系實際、學以致用，把理論學習作為指導實踐、推動工作的重要方法，不斷增強理論學習的實效，深入做好工作。

4、勤動手，堅守工作職責。

工作無大小，只是分工不同，貢獻無多少，要看用心沒有。工作中，我勤于動手做好本職工作，戒驕戒躁，不做言語的巨人行動的矮子，不論是接待工作、辦公室日常事務，還是清潔衛(wèi)生工作，我都用心的做到更好。同時，抓住公司的發(fā)展契機磨練自己，憑借公司的良好平臺提升自己。

踏實勤奮既是優(yōu)點又是缺點。因為太執(zhí)著于做事而忽略了人情世故，因為太真誠而容易上當受騙。然而不管在什么情況下，我依然堅信努力的去工作，哪怕不求任何回報;真誠的去愛，就像從未受過傷害。

5、勤動腿，密切聯(lián)系上下級。

在行政部工作要經(jīng)常與各部門領(lǐng)導及同事接觸，跑上跑下是經(jīng)常事兒。我相信一種更有效地溝通，那就是信任和尊重。一個會心的微笑，一個真誠的眼神，都能夠拉近與大家的距離。

二、存在的不足及經(jīng)驗教訓。

以上是我對xx年度盡責履行政助理工作情況進行的述職報告。就一分為二地看待，我在取得一定成績的同時，也發(fā)現(xiàn)存在的不足，主要是工作能力還需進一步在實踐中提升，工作總結(jié)分析和匯總不夠及時，創(chuàng)新思維抓落實的本領(lǐng)需要進一步提高，深入開展調(diào)查研究的能力需要進一步改進，與上級領(lǐng)導的匯報和溝通需進一步努力。

今后，我將堅持貫徹落實好科學發(fā)展觀，把領(lǐng)導安排的工作做好、做實、做出更大成效。一是履職盡責帶好頭。我將始終按照解放思想、實事求是、與時俱進的要求，以良好的人格力量，推進行政工作再上新臺階。二是創(chuàng)新實踐謀發(fā)展。認真分析總結(jié)工作面臨的新形勢、新特點和新情況，聯(lián)系公司發(fā)展實際，不斷豐富工作的內(nèi)容、形式和手段，真正把工作做大做強、做深做精、做活做透。三是牢記此時、此地、此身的告誡。雷厲風行，現(xiàn)在應該做的事情，立即做起來，不要拖延到以后;從自己所處的崗位做起，為公司做出貢獻，不要好高騖遠;自己應該而且能夠做的事情，要勇于承擔，不要推給別人。不退縮，不逃避，在人生的道路上勇敢地走下去，為公司的發(fā)展貢獻力量。

三、未來工作打算

近一年來，我的工作取得了一點點成績，但我深刻認識到這僅僅才是開始，以后的路還很長，困難也會很多。xx年我將揚長補短，繼續(xù)做好上述五勤工作，深入學習，愛崗敬業(yè)。

有一句話這樣說：如果說，人生是一個長短不一的故事，我想我的故事才剛剛開始;如果說，每個人的故事都是一個或大或小的傳奇，那么我期待在這片舞臺上創(chuàng)造更多更美的傳奇。轉(zhuǎn)眼，在公司已經(jīng)工作近兩年時間，由于我的工作職責和要求所需，我感觸到了公司發(fā)展的脈搏，展望出了公司美好的前景。在公司里，一種家的感覺油然而生，那種熟悉和親切讓人倍感溫暖。因為這里是我努力過的地方，也是我正在不斷成長的地方。

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