2023黨建工作總結(jié)

黨建工作總結(jié)。

每一個時刻都值得牢記，一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了，你想要怎么寫這篇工作總結(jié)，工作黨們，我們又要開始撰寫總結(jié)報告了，你會為了寫不出總結(jié)而發(fā)愁嗎？經(jīng)過收集并整理，小編為你呈上2023黨建工作總結(jié)，歡迎學(xué)習(xí)和參考，希望對你有幫助。

黨建工作總結(jié)(篇1)

加強項目部黨的建設(shè)? 發(fā)揮黨員的先模作用 在外部施工主戰(zhàn)場打勝仗 我們**是一個勞務(wù)技術(shù)輸出型的建設(shè)施工單位，90%的工作量在外部市場，施工項目部遍布山東、新疆、安徽、江蘇等20多個省市自治區(qū)，施工點多面廣、隊伍分散流動的顯著特征成為我處黨建工作的重點和難點。這些年來，我處黨委站在越是市場做大，越是隊伍分散，越要把項目部黨建工作抓好的認識高度，通過建立健全項目部黨組織，完善責(zé)任體系，創(chuàng)新管理模式，加強教育管理，開展黨的活動，以過硬的黨員隊伍帶出了過硬的職工隊伍，南征北戰(zhàn)打勝仗，取得了較為顯著的成績：近幾年，對外創(chuàng)收10多億元，經(jīng)濟效益大幅度上升。 一、加強班子建設(shè)，完善責(zé)任體系，構(gòu)筑項目部黨組織堅強堡壘。 前些年，盡管我處對外創(chuàng)收的步伐加快，外出施工的黨員也逐年增多，但是無論黨員在哪里施工，我處各基層黨組織仍然成建制的設(shè)在江漢本部，黨員的組織關(guān)系也留在江漢本部。這些年，由于我處市場做大，外部市場項目經(jīng)理部增多，而項目經(jīng)理部這種管理方式的一個突出特點，就是參與項目部施工的隊伍都是從處屬各單位抽調(diào)的，因此，我們明顯的感覺到黨組織的設(shè)置與黨員的教育管理出現(xiàn)了脫節(jié)的現(xiàn)象，項目部的黨建工作一時掛了空檔。如何針對這種變化，把項目部分散的隊伍捏成一個拳頭？我們的做法首先是改變傳統(tǒng)方式，建立項目部黨組織。我們首先以施工作業(yè)處為單位，將全處黨員固定地劃分在其中的３４個黨支部（黨總支）中。同時，根據(jù)項目部的施工性質(zhì)和黨員人數(shù)的多少，在相對固定的施工區(qū)塊成立固定的黨總支、黨支部；在負責(zé)單項工程的項目部成立臨時黨總支、黨支部。這些年，根據(jù)對外攬活創(chuàng)收的需要，我們先后在山東、坪北新疆、西氣東輸管線等**項目部成立了２個固定黨總支、１個固定黨支部和9個臨時黨總支，50多個臨時黨支部，為分散、流動的隊伍筑起了堅強堡壘，也為全面、有效地開展黨建工作，奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。我們還從全處挑選精兵強將，配齊配力了項目部黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，黨總支書記由項目部經(jīng)理或處領(lǐng)導(dǎo)兼任，配備專職副書記，班子里的其它成員由參與施工的各單位負責(zé)人擔(dān)任；黨支部書記由負責(zé)工程施工的作業(yè)處黨支部書記擔(dān)任，黨小組長由支部指定黨員骨干擔(dān)任。并明確規(guī)定項目部黨總支（支部）書記是黨建目標管理第一責(zé)任人，每個班子成員都是責(zé)任人，要求第一責(zé)任人當好“主角”，每個班子成員既要抓生產(chǎn)經(jīng)營又要承擔(dān)起抓黨建工作的責(zé)任，自覺做到“班長”在時積極配合抓，“班長”不在時主動補位抓。其次是完善制度、加強考核。項目部黨組織建立后，我們針對施工戰(zhàn)場多、隊伍高度分散的實際，狠抓了項目部黨組織的作風(fēng)建設(shè)，完善并落實了項目部領(lǐng)導(dǎo)干部工作匯報制度、科級以上黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和民主生活會制度、《外出施工黨員黨風(fēng)廉潔合同書》、黨員輪訓(xùn)制度、民主評議黨員制度、《黨員五不準六帶頭》制度等等，形成了教育、管理、監(jiān)督“三位一體”的管理格局。同時處黨委每半年對項目部的黨建工作進行一次全面考核，并要求項目部黨總支每個月到各黨支部進行一次檢查，黨支部每半個月到各黨小組進行一次巡回檢查，檢查的結(jié)果形成文字材料，作為年終考核依據(jù)并與經(jīng)濟責(zé)任制考核兌現(xiàn)掛鉤。查出工作不落實的，督促其制訂整改措施并監(jiān)督落實，對整改不力的領(lǐng)導(dǎo)采取組織措施，予以調(diào)整。三是加強培訓(xùn)、夯實基礎(chǔ)?；A(chǔ)工作是黨建工作的一個重點內(nèi)容，我們根據(jù)項目部黨組織書記新手多、變化大，支部基礎(chǔ)建設(shè)不規(guī)范等問題，有針對性地抓了基礎(chǔ)知識、基礎(chǔ)資料的夯實。我們采取送黨校培訓(xùn)、處內(nèi)辦班、以會代訓(xùn)等形式對新上任的黨支部書記進行黨建工作應(yīng)知應(yīng)會的培訓(xùn)。建立了“兩本一冊”，即黨支部工作記錄本、黨小組活動記錄本和黨員手冊，并重新設(shè)計了黨員手冊，將黨員責(zé)任區(qū)考核等黨員管理工作納入手冊之內(nèi)，按季度填寫并進行評比，使黨建基礎(chǔ)資料更規(guī)范。 扎實的班子建設(shè)有效地提高了項目部黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。西氣東輸23標段江漢**項目部臨時黨總支在舉世瞻目的西氣東輸工程中，以“干好世界一流工程，創(chuàng)造行業(yè)一流水平，建設(shè)**一流隊伍”為工作目標，帶領(lǐng)全體參戰(zhàn)黨員經(jīng)過九個多月的艱苦奮戰(zhàn)，提前一個月實現(xiàn)主體收焊，無損檢測一次合格率達97%，超出業(yè)主要求7個百分點，實現(xiàn)施工產(chǎn)值4億元，打出了江漢**的名氣。江蘇項目部臨時黨支部在西氣東輸?shù)?6標段6條河流的水平定向鉆穿越中，面對管徑大、要求嚴、經(jīng)驗少等重重困難，精心組織，以過硬的工作作風(fēng)帶出了一支敢打敢拼、無私奉獻的穿越施工隊伍，在西氣東輸穿越施工中創(chuàng)造了第一個用150噸鉆機穿越1016管道、第一個完成622米的最長穿越紀錄、第一個按期完工的“三個第一”，被業(yè)主授予“勇攀高峰黨支部”稱號。 二、創(chuàng)新管理模式，加強教育管理，塑造項目部黨員的先鋒形象。 隨著項目部的不斷增多，黨員流動更加頻繁，如何在這種高度分散的情況下塑造項目部黨員隊伍形象，發(fā)揮項目部黨員先鋒模范作用，也是這幾年我們不斷探索和研究的課題之一。在這方面，我們一是在黨員管理上創(chuàng)新。我們根據(jù)項目部的特點，對于山東等相對固定的項目部，我們將黨員組織關(guān)系直接轉(zhuǎn)入項目部，由項目部黨組織全面負責(zé)黨員管理工作。對于坪北項目部，由于局黨委在坪北建立了企業(yè)工委，就由我處黨委和坪北企業(yè)工委對坪

黨建工作總結(jié)(篇2)

農(nóng)村黨建工作情況匯報

一、xx村基本情況

二、主要工作開展情況

1、抓班子，建制度，推進村組織建設(shè)。

2、抓基礎(chǔ)、增設(shè)施，改善生產(chǎn)生活條件。

3、抓生產(chǎn)，引項目，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。

近年來，村兩委帶領(lǐng)村民緊緊抓住“全區(qū)新一輪開發(fā)性生產(chǎn)”這一契機，對山場進行大刀闊斧的開發(fā)，大力發(fā)展鐵觀音茶葉種植。為了做大茶業(yè)，該村創(chuàng)造性地采用“黨支部+企業(yè)+農(nóng)戶”的形式，以村兩委帶頭種植，村民逐步推廣，企業(yè)統(tǒng)一采購的運作模式，帶動了群眾共同致富。

4、抓衛(wèi)生，促環(huán)境，整治村容村貌。

針對村容村貌臟、差、亂現(xiàn)象，兩年來，xx村積極開展家園清潔活動，并以此為契機，加大宣傳，提高村民的環(huán)境衛(wèi)生意識，增強群眾積極性和主動性，逐步改變了村莊“污水亂潑、垃圾亂倒、柴草亂跺、家禽亂跑”的現(xiàn)象。兩年來，村兩委籌措資金修建兩座整潔衛(wèi)生的農(nóng)村公廁、村級停車場、整治路邊溝渠。

三、2012年村工作計劃

主要抓好以下幾項工作：

1、村組織建設(shè)

繼續(xù)認真開展科學(xué)發(fā)展觀活動和爭創(chuàng)黨建示范點活動。進一步完善村務(wù)公開，民主管理制度及黨支部“三會一課”制度，加強村兩委班子建設(shè)，提高村兩委進一步發(fā)展經(jīng)濟的能力。

2、村經(jīng)濟建設(shè)

繼續(xù)發(fā)展茶葉生產(chǎn)加工，創(chuàng)辦集體茶廠和金牡丹茶場，同時多渠道進行農(nóng)業(yè)開發(fā)，引進更多適合xx村的效益農(nóng)產(chǎn)品，擴大反季節(jié)山地葡萄種植面積，形成生態(tài)立體農(nóng)業(yè)布局，唱好農(nóng)業(yè)致富經(jīng)。做好農(nóng)業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)工作。

3、公益項目建設(shè)

2012年我村將根據(jù)爭取資金情況進行公益項目建設(shè)，硬化主村村內(nèi)道路，新建茶園節(jié)水灌溉設(shè)施，拓寬茶山基耕路，規(guī)劃修建造福工程，進行村莊外墻裝修，創(chuàng)辦農(nóng)民文化設(shè)施。

四、存在困難

xx村的發(fā)展，需要解決的問題很多，這兩年基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入較大，村發(fā)展面臨資金短缺的問題。同時因茶葉生產(chǎn)規(guī)模擴大，缺乏專業(yè)技術(shù)人員。

黨建工作總結(jié)(篇3)

黨的建設(shè)是黨的工作的屬概念，又是黨務(wù)工作的種概念，它是指黨為保持自己的性質(zhì)而從事的一系列自我完善的活動，不僅包括黨務(wù)工作，還包括黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀律建設(shè)和制度建設(shè)等。以下是一路范文網(wǎng)分享的學(xué)校黨建工作調(diào)研情況匯報:學(xué)校黨建工作檢查情況匯報，希望能幫助到大家!?

學(xué)校黨建工作調(diào)研情況匯報:學(xué)校黨建工作檢查情況匯報

20__年，_縣_學(xué)校黨支部在縣委和教育局黨委的正確指導(dǎo)下，結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)工作實際，認真按時完成了黨建工作各項工作任務(wù)，為進一發(fā)揮黨建工作在學(xué)校管理中的教育優(yōu)勢，促進黨員隊伍、教師隊伍的建設(shè)起到了積極的作用。對照《縣教育局20__年黨建工作目標管理責(zé)任書》，現(xiàn)將自查自評情況匯報如下。

一、基本情況

黨支部，陳朝睦同志任支部書記，周西政同志任支部副書記，2名副校長任支部委員，專門設(shè)立了黨支部辦公室，由孟文強同志具體處理日常事務(wù)，黨組織機構(gòu)健全，責(zé)任明確?，F(xiàn)有在職教師168人.截至到20__年12月底，全校共有中共黨員35人，占教職工總數(shù)的20.8%。其中，正式黨員35人，預(yù)備黨員1人。

二、自評情況：

黨支部根據(jù)《縣教育局黨委20__年黨建工作目標管理責(zé)任書》考評細則為標準，經(jīng)過仔細認真的自查自評，得分為90分，現(xiàn)匯報如下：

1.組織領(lǐng)導(dǎo)分值17分自評得13分

_縣第二中學(xué)黨支部高度重視黨建工作，支部委員分工明確，書記負總責(zé)，支部委員密切配合、分工協(xié)作，認真扎實地抓好學(xué)校黨建工作，遵守與局黨委簽訂“黨建責(zé)任書”的承諾，黨支部書記與黨員簽訂了“目標管理責(zé)任書”。支部委員精誠團結(jié)，共同致力于學(xué)校黨建工作，在工作中主動將上級精神與本校實際情況有機結(jié)合起來，努力探索新形勢下學(xué)校黨建工作的新情況新問題。積極履行黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制，建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子成員包年級組制度和工作安排。認真慣徹落實《_縣第二中學(xué)服務(wù)型黨組織建設(shè)工作規(guī)范》。認真制訂學(xué)校黨建工作計劃，做到了年初有計劃、過程有檢查、有落實、年終有總結(jié)，及時高效完成上級布置的各項工作。根據(jù)學(xué)校實際，召開

支委員會議，專題研究黨建工作，分別研究實施黨建工作責(zé)任書、行風(fēng)建設(shè)、師德教育、評選優(yōu)秀黨員、討論發(fā)展工作、研究工會、團委工作、討論領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等內(nèi)容。

2.班子建設(shè)分值10分自評得分9分

學(xué)校黨政形成了一個團結(jié)協(xié)作、務(wù)實開拓的堅強戰(zhàn)斗集體和領(lǐng)導(dǎo)核心。平時，學(xué)校班子成員注重自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，率先學(xué)習(xí)黨和國家的有關(guān)文件，理解和體會精神實質(zhì)，撰寫學(xué)習(xí)體會，進行交流以提高政治覺悟，把握工作的主動性。認真開展黨建工作示范校創(chuàng)建工作。校黨支部堅持把黨組組織建設(shè)和群團組織建設(shè)一起抓，把群團建設(shè)納入黨建范疇，做到“以黨的建設(shè)帶動群團建設(shè)，以群團建設(shè)促進黨的建設(shè)”，引導(dǎo)群團組織按照各自章程開展活動，為黨組織發(fā)揮作用提供了良好的群眾基礎(chǔ)和外部環(huán)境。校黨支部成立了人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，科學(xué)、量才的安排班主任、課程，發(fā)揮每位教職工的最大潛能。

3.隊伍建設(shè)分值17自評得分13分

黨支部對組織發(fā)展工作有計劃和安排，年內(nèi)研究入黨積極分子隊伍建設(shè)問題3次，上了6次黨課，分上下半年舉辦了2期入黨積極分子培訓(xùn)，認真制訂了黨員發(fā)展規(guī)劃，入黨積極分子隊伍健全。落實了入黨積極分子培育教育措施，建立好了入黨積極分子臺賬。積極推行黨員發(fā)展“推薦制”，發(fā)展黨員“公示制”，入黨轉(zhuǎn)正“表決制”。20__年，1名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，1名教師吸收為中共預(yù)備黨員。入黨、轉(zhuǎn)正程序規(guī)范，手續(xù)完整，材料齊全，記錄準確。黨支部能加強對預(yù)備黨員進行跟蹤教育。黨員名冊齊全，去向清楚，黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接規(guī)范。

4.制度建設(shè)分值20分自評得分18分

校黨支部進一步健全了政治制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、定期研究發(fā)展入黨對象制度、民主監(jiān)督制度、黨日活動制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、學(xué)習(xí)制度、黨員教育培訓(xùn)制度等多項

黨建管理制度。通過健全各項規(guī)章制度，促進黨建工作的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化，使全體黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部的工作有章可循，有制可依。修訂和完善了《黨支部工作制度》，進一步規(guī)范了黨員教育管理工作。在制度建設(shè)上，扎實推進制度的立、改、廢工作。全面梳理了各項制度，修訂、完善了黨支部工作制度》、完善更新了《學(xué)校管理制度》，新建了、《教職工外出培訓(xùn)、學(xué)習(xí)管理辦法(試行)》《厲行節(jié)約反對浪費的制度》《公務(wù)接待制度》突出制度的制約性，全面落實用制度規(guī)范行為，以制度管權(quán)管事管人。以作風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化以及管理科學(xué)化，進一步推動作風(fēng)建設(shè)。堅持相關(guān)黨制定的相關(guān)政治制度，按時召開支委員會、黨員大會、支部組織生活會，舉行了6次黨課講座。堅持民主評議黨員制度，結(jié)合群眾路線教育實踐活動，認真開展了專題民主生活會評議，組織生活會對黨員、對黨支部工作進行客觀公正、實事求是的民主評議。堅持集中學(xué)習(xí)簽到制度，保證集中學(xué)習(xí)在時間、人員、內(nèi)容上的落實。集中學(xué)習(xí)12次，學(xué)習(xí)了26篇文章。堅持三重一大落實制度，學(xué)校的重大事情、重大決策都先由支委會和行政會議討論，教代會審議、通過。堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)干部聽課制度，每位黨政班子成員堅持推門聽課、新教師匯報課、調(diào)研課、觀摩課、與任課教師相互交流，為教師作出榜樣。

5.學(xué)習(xí)教育實踐分值活動20分自評得分18分

結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，制定了詳細的學(xué)習(xí)計劃，通過自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)和討論交流等多種方式，集中學(xué)習(xí)17次，撰寫了2篇心得體會文章，記寫學(xué)習(xí)筆記2萬字。

6.群眾路線教育實踐活動與“三嚴三實”活動分值10分自評得分9分。

校黨支部遵照縣委、教育局黨委的安排部署，黨支部按照黨中央的統(tǒng)一部署，在縣委、教育局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委督導(dǎo)組的指導(dǎo)幫助下，深入開展了以解決“四風(fēng)”問題為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。及時召開了黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，認真完成了學(xué)習(xí)教育、征求意見，查擺問題、批評幫助和整改落實、建章立制三個環(huán)節(jié)的各項教育任務(wù)。按時召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會、

組織生活、總結(jié)大會，組織了3次專題輔導(dǎo)，1次專題討論，18次集中學(xué)習(xí)，組織黨員教師觀看了專題視頻講座。撰寫了2篇心得體會文章。記寫學(xué)習(xí)筆記2萬多字。

7.黨員教育培訓(xùn)分值10分自評得分17分。

定期召開專題研討會、支委會、黨員大會，認真做好黨員信息梳理和統(tǒng)計工作。按照發(fā)展黨員工作要求，加強對發(fā)展對象的培養(yǎng)教育和考察，嚴格黨員發(fā)展程序，切實把政治思想好，業(yè)務(wù)能力強，作風(fēng)正派的同志吸收到黨組織中來。加強了對入黨積極分子的教育、培訓(xùn)，提高了入黨積極分子的政治思想素質(zhì)。嚴格落實雙管三評。校黨支部與黨員教師簽定了“雙管三評”目標責(zé)任書，廣大黨員教師對照責(zé)任書具體要求，在工作中逐項落實。堅持政治理論學(xué)習(xí)，采取以上黨課、培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)、自學(xué)相結(jié)合的方式，學(xué)習(xí)了黨的十八大、中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”、省委“雙十條”規(guī)定、廉潔從教行為規(guī)范“十不準”、社會主義核心價值觀、中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范等重要思想，理想信念、宗旨觀念、法律法規(guī)等知識。學(xué)校以“弘揚清正廉潔之風(fēng)，辦人民滿意學(xué)?！钡闹黝}。為保障學(xué)生的人身安全，堅持黨員帶頭入住宿舍，服從服務(wù)于學(xué)校中心工作，舉辦教師基本功競賽活動，黨員教師上示范課、觀摩課、公開課、入黨積極分子匯報課，調(diào)動教師崗位練兵的積極性和熱情，激勵廣大教師在教學(xué)技能上爭優(yōu)。舉辦教職工排球賽、跳繩比賽、踢毽子比賽，豐富教職工校園文化生活，培養(yǎng)健康情趣，激發(fā)教職工團結(jié)、拼搏、互助的向心力。

三、存在的問題及今后黨建工作目標。

雖然，我們的黨建工作取得一定的成效，但對照上級黨委高標準、高要求仍有差距：

1.學(xué)校黨建要創(chuàng)新，要與時俱進，方法仍不多，力度還不夠大。

2.不是所有黨員先鋒模范作用都體現(xiàn)得很好。

3.要繼續(xù)加大在優(yōu)秀青年教師中發(fā)展黨員的步伐。

黨組織是人民的主心骨，黨員是群眾的領(lǐng)路人。在以后的工作中我們將努力做到“五好”、“五帶頭”，我們將牢記宗旨增強服務(wù)意識，緊扣中心狠抓教育教學(xué)。本著講實際，重實情，求實效的原則，在工作上“爭先”，在方法上“創(chuàng)新”，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員教師的模范帶頭作用。

學(xué)校黨建工作調(diào)研情況匯報:學(xué)校黨建工作檢查情況匯報

縣一中黨委共設(shè)有5個黨支部，黨員118人，其中在職黨員85人，退休黨員33人。黨委下設(shè)辦公室，負責(zé)校黨委的日常管理工作。

一、黨的組織建設(shè)情況及黨支部規(guī)范化建設(shè)情況

1、加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)。按照“政治素質(zhì)好，大局意識強，工作熱情足”的原則，選出一批德才兼?zhèn)涞狞h員教師走上黨支部書記及支部委員會崗位，保證了黨的基層組織在教育教學(xué)上的威信。

2、抓好黨組織活動陣地建設(shè)。校黨委重視黨組織陣地建設(shè)，在時間、精力和資金上加大投入，給予保障。加強黨員活動室建設(shè)，特別是活動室軟硬件建設(shè)。公開欄、宣傳欄規(guī)范合理，內(nèi)容符合規(guī)定，更新及時。

3、加強制度建設(shè)。嚴格貫徹落實“三會一課”制度，研究制訂校黨委各項規(guī)章制度，完善黨員教育管理的長效工作機制，制訂并實施黨員年度目標管理工作。采取黨委書記、黨支部書記帶頭講、普通黨員輪流講等方式，落實黨課制度；黨委加強考核檢查，對沒有正當理由長期不參加“三會一課”的黨員，進行批評教育。嚴格落實民主生活會、組織生活會、黨員黨性分析、民主評議黨員、談心談話制度，提高黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性。

二、黨內(nèi)政治生活開展情況

深入學(xué)習(xí)了黨和國家的各項方針政策，特別加強了對黨的十九大和習(xí)近平新時代社會主義思想以及《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）《憲法》等重要文件的學(xué)習(xí)。積極參加了以“新時代、新思想、新作為”“重實干、強執(zhí)行、抓落實”“學(xué)先進典型、樹先鋒形象”“學(xué)習(xí)習(xí)近平在遼寧考察和深入東北振興座談會上的重要講話精神”等內(nèi)容的專題研討活動。認真撰寫各種學(xué)習(xí)筆記和心得體會。積極參加各級黨組織和教育行政部門組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動。做好向校內(nèi)優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)活動，不斷增強履行黨建工作職責(zé)的能力和教育教學(xué)管理水平。大力開展“黨員示范崗”項目建設(shè)活動，制訂“黨員示范崗”規(guī)則和實施細則，黨員亮崗履則，先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。積極開展“黨員固定日”活動，每月第一個星期一確定為全?！包h員固定日”，開展系列學(xué)習(xí)活動，積極組織領(lǐng)導(dǎo)干部為全體黨員上黨課，增加了黨員黨性意識、宗旨意識和服務(wù)意識。組織全體黨員教師開展了“慶祝改革開放四十年”學(xué)習(xí)教育活動，參觀了“九一八歷史博物館”和沈飛集團等，全面了解改革開放四十年的成果，感受四十年來祖國在黨的領(lǐng)導(dǎo)下各項事業(yè)取得的巨大發(fā)展。

三、學(xué)校黨建工作和教育教學(xué)工作深入融合情況

學(xué)校的中心工作是教育教學(xué)工作，黨建工作的根本目的就是為教育教學(xué)工作提供理論依據(jù)和動力保障，保證黨的教育方針政策的貫徹落實。

1、學(xué)校校長負責(zé)制和黨組織的民主監(jiān)督作用相融合。在日常教育教學(xué)工作中，學(xué)校黨政班子能做到勤溝通，多商量。校長負總責(zé)，鼓勵班子成員放心、放手、放膽抓好自己所分管的工作，不斷提高班子成員的主動性、積極性和創(chuàng)造性。嚴格遵守民主集中制原則，在大是大非面前，黨政班子能夠做到旗幟鮮明、立場堅定、態(tài)度不含糊。在學(xué)校重點工作的決策上，既能履行黨委對校務(wù)工作的監(jiān)督職能，還能積極參與學(xué)校各項重大事項的研究討論，特別是在教師晉級、評先、評優(yōu)等敏感問題上，積極做好民主推薦、過程考核、領(lǐng)導(dǎo)小組打分等程序的組織管理工作。

2、學(xué)校的辦學(xué)思想與黨組織的政治核心作用相整合。黨建工作為學(xué)校的整體工作創(chuàng)設(shè)良好的政治輿論氛圍，積極宣傳和貫徹執(zhí)行黨的教育方針，對學(xué)校工作中的重大問題提出意見和建議，支持學(xué)校依法治校，監(jiān)督廣大教師依法執(zhí)教，保證學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)思想、辦學(xué)方向、辦學(xué)特色等方面符合黨和國家的教育方針，符合國家的法律法規(guī)，符合素質(zhì)教育的要求。黨建工作目標與學(xué)校教育教學(xué)工作有機結(jié)合，不斷完善校長負責(zé)、黨組織監(jiān)督制和職代會民主管理“三位一體”的學(xué)校內(nèi)部管理體制。

3、廣大教師的爭先創(chuàng)優(yōu)活動與“黨員示范崗”活動相融合。黨員的先鋒模范作用就是要體現(xiàn)在日常教育教學(xué)工作中，黨員能充分發(fā)揮模范帶頭作用，積極投身于教育教學(xué)改革之中，在師德規(guī)范、課堂教學(xué)、教書育人等日常工作中能夠做到勇挑重擔(dān)，成績突出。校黨委組織各支部開展了“黨員示范崗”活動，黨員教師全員參與。一是設(shè)立“班主任示范崗”。精心挑選熱心班主任工作、有愛心、負責(zé)任、業(yè)務(wù)能力強的老師擔(dān)任班主任，同時評選“優(yōu)秀班主任”，充分發(fā)揮班主任的示范引領(lǐng)作用，帶動全校班主任隊伍建設(shè)的健康發(fā)展。二是設(shè)立“課改示范崗”。以“導(dǎo)學(xué)議講練”課堂教學(xué)模式為契機，評選出各學(xué)科“課改先進個人”，大力開展教學(xué)研究活動，開展了“教學(xué)引領(lǐng)課”和“課改研討課”活動，通過他們的示范引領(lǐng)作用，進一步深化課堂教學(xué)改革。大力開展評先創(chuàng)優(yōu)活動。積極開展評選優(yōu)秀教師、模范班主任、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、師德標兵、課改能手等活動，在活動中充分考慮黨員的先鋒模范作用發(fā)揮情況，讓黨員教師真正感覺到自己的使命和責(zé)任，也讓黨員切實享受到成功的喜悅。

4、學(xué)校德育工作與黨建工作相融合。學(xué)校黨組織大力加強思想道德建設(shè)，組織廣大師生認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代社會主義思想。充分利用每周的升國旗儀式，認真做好“國旗下講話”活動，對學(xué)生進行思想政治教育、理論前途教育和愛國主義教育。結(jié)合“青明節(jié)”“七一黨的生日”等紀念日開展一系列豐富多彩的德育活動，包括專題報告會、主題班會、祭掃烈士墓、征文比賽、演講比賽等，堅定了廣大師生熱愛黨，熱愛祖國的信念。

5、教師管理和黨員管理相融合。在制度的建設(shè)上做到對教師的管理和對黨員的管理制度相互結(jié)合，分別制訂，細化管理，相互促進。對黨員教師的管理嚴格于其他教師，要求全體教師做到的黨員教師首先做到。如，在上課、備課、作業(yè)批發(fā)、輔導(dǎo)學(xué)生等方面，黨員教師能做到帶頭執(zhí)行相關(guān)制度。在日常的黨員大會、支部委員會和黨員學(xué)習(xí)活動中，不只學(xué)一些理論的萊西，也常常學(xué)習(xí)學(xué)校管理方面的東西，使廣大黨員了解學(xué)校的規(guī)劃、管理制度，充分調(diào)動了黨員干部率先垂范的積極性，促進黨員教師在教育教學(xué)工作中的模范帶頭作用，引領(lǐng)學(xué)校教育教學(xué)工作健康發(fā)展。

6、師德師風(fēng)建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)相融合。組織黨員深入學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德》等法律法規(guī)，與教師簽訂《治理在職教師亂辦班亂補課目標責(zé)任狀》，通過建立家長委員會、校長聯(lián)絡(luò)員及家長會等多種渠道對教師亂辦班、辦補課情況進行監(jiān)督。按照縣委禁止亂辦宴席的規(guī)定，與教師簽訂《不亂辦宴席承諾書》。組織黨員、干部觀看警示教育電教片，通過黨紀黨規(guī)的學(xué)習(xí)，讓每一名干部、黨員熟知黨紀條規(guī)，使黨員干部從中接受教育，增強自律意識，形成廉潔從教的良好環(huán)境。

7、校園文化建設(shè)與黨的精神文明建設(shè)相融合。以創(chuàng)建“文明校園”為目標，將校園文化建設(shè)作為提升辦學(xué)品位，促進精神文化建設(shè)的重要途徑。在校園文化的建設(shè)中，我們結(jié)合未成年人思想道德建設(shè)、普法活動、反邪教警示教育、讀書會、手抄報評比等活動，促進校園文化氛圍的形成。對校園進行布局調(diào)整，美化綠化校園，建設(shè)校園文化長廊，使學(xué)校美麗幽雅。走進校園，“以教師發(fā)展為本，以學(xué)生成長為本”的辦學(xué)理念、“讓學(xué)習(xí)充實你的人生”的校訓(xùn)，“勤奮、樂學(xué)、自主、合作、志遠、超越”的學(xué)風(fēng)等等，莊重、醒目，催人奮進，耐人尋味，時刻激勵著學(xué)生的斗志。文化長廊中學(xué)校簡介，學(xué)生作品展，展示了我校素質(zhì)教育的成果。全校學(xué)生共同參與班級文化建設(shè)，學(xué)生自主設(shè)計的班級環(huán)境，凸現(xiàn)出班級特色，經(jīng)過不斷的實踐和完善，班級文化建設(shè)成為我校另一道亮麗的風(fēng)景線。

總之，我校黨建工作抓基礎(chǔ)、重規(guī)范、求實效，取得了較為欣喜的成績。相信只要我們牢牢把握習(xí)近平新時代社會主義思想精髓，持之以恒地將學(xué)校黨建工作和教育教學(xué)工作深入融合，圍繞教育抓黨建，抓好黨建促進教育，學(xué)校黨建工作就會充滿生機，就能促進學(xué)校的全面發(fā)展。

學(xué)校黨建工作調(diào)研情況匯報:學(xué)校黨建工作檢查情況匯報

學(xué)校黨組織是保證黨的各項方針政策在學(xué)校全面貫徹落實的組織者、實施者;是加快應(yīng)試教育向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)軌的推動者;是宣傳、組織、帶動和影響廣大黨員教師發(fā)揮先鋒模范作用、提升學(xué)校黨建教學(xué)工作整體水平的有利保障。因此在新形勢下，我們更需要不斷地求索黨建工作的新方法、新思路，去開創(chuàng)黨建工作的新局面。在新時期，如何加強和改善黨對學(xué)校工作的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用，在此與大家探討。

一、加強黨組織班子建設(shè)。

首先要優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，增強班子的整體功能，要拓寬用人視野，采取多渠道、多形式選賢任能，把那些靠得住、有本事、想干事、能干事、會干事、干成事的優(yōu)秀黨員教師選進領(lǐng)導(dǎo)班子，堅決破除論資排輩，任人唯親的用人觀念，把支部班子建設(shè)成結(jié)構(gòu)優(yōu)化，團結(jié)協(xié)作，富有感召力、戰(zhàn)斗力和凝聚力的堅強政治核心。其次，要加強黨支部的自身建設(shè)，創(chuàng)造條件健全黨員活動室，各種制度規(guī)范上墻，把活動室辦成有電教、圖書閱覽室等，使全體黨員有一個溫暖的家。

二、理順關(guān)系，努力提高黨建工作水平。

一是黨務(wù)和政務(wù)的關(guān)系，在學(xué)校工作中，黨務(wù)和政務(wù)要目標一致，校長和書記之間要互相理解，互相支持，在工作上有分有合，發(fā)揮各自優(yōu)勢，努力營造良好的工作氛圍。黨支部要協(xié)同行政搞好總體發(fā)展規(guī)劃，明確黨建工作的目標任務(wù)，要把行政工作的難點，教職工關(guān)心的熱點，作為自己的工作重點，主動為行政工作排憂解難，對矛盾的焦點集中在行政領(lǐng)導(dǎo)上的，要充分發(fā)揮黨的思想政治工作的優(yōu)勢，及時疏導(dǎo)調(diào)解，使校長集中精力抓好行政的整體工作。學(xué)校黨組織要參與決策學(xué)校行政工作，學(xué)校行政要自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督;二是黨建與教學(xué)的關(guān)系。教學(xué)是學(xué)校的中心工作，學(xué)校黨組織必須圍繞學(xué)校教育教學(xué)開展各項活動，注重黨的工作和教育教學(xué)及各項工作的結(jié)合點，為全面提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。要立足教學(xué)抓黨建，抓好黨建促教學(xué)。衡量處理黨建和教學(xué)關(guān)系的基本標準，也是學(xué)校黨組織全部工作的出發(fā)點和歸宿。黨員個人要不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭當學(xué)科帶頭人，骨干教師在平時工作中勇?lián)負?dān)，在教研中要敢為人先，銳意改革。這也是黨員先鋒模范作用在本職工作中的具體體現(xiàn)。黨組織要協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)搞好教學(xué)工作，為提高教育教學(xué)質(zhì)量出謀劃策，要把教師的思想政治工作和學(xué)生德育教育貫穿于教育教學(xué)的全過程;三是加強黨員自身建設(shè)與密切聯(lián)系群眾的`關(guān)系。加強學(xué)校黨建工作就是要充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。黨建工作應(yīng)該面對學(xué)校工作的每一個方面，每一個人，學(xué)校教師中有眾多的黨外知識分子，他們在教學(xué)崗位上，默默耕耘，無私奉獻，為推進教育事業(yè)的發(fā)展而努力工作。作為黨組織，要做好團結(jié)和引導(dǎo)他們，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)和生活，引導(dǎo)廣大教師參與改革，增強競爭意識、憂患意識，從而激發(fā)他們的智慧和創(chuàng)造力，完成黨和人民賦予的歷史使命。

三、認真落實校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制。

要發(fā)揮校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)機制的作用就要努力做到既分工又合作。促使校長當開明的校長,書記當高明的書記,形成校長、書記“權(quán)力職責(zé)上分,思想行動上合;工作內(nèi)容上分,工作目標上合;二者分工不分家,各取所長,攜手共進”的工作新體制。

(一)要統(tǒng)一行動，先統(tǒng)一思想。全體黨員、教職工從思想上明確黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制是集體領(lǐng)導(dǎo)與首長負責(zé)相結(jié)合的管理體制，其中黨支部對重大決策負責(zé)，書記對決策過程和形式負責(zé)，校長對決定的執(zhí)行和結(jié)果負責(zé)。既保證黨支部集體領(lǐng)導(dǎo)，又保證校長獨立行使職權(quán)。

(二)書記、校長職責(zé)明確，具體工作有分有合，力求達到“1+1>2”管理效應(yīng)。書記、校長在黨支部的共同領(lǐng)導(dǎo)下，在統(tǒng)一的辦學(xué)目標大環(huán)境中，由書記主抓黨、工、團、婦工作，下設(shè)辦公室、工會、團委、婦委會等職能科室;校長下設(shè)副校長，協(xié)助校長主抓教學(xué)、德育、后勤、財務(wù)、人事等管理工作，分設(shè)教務(wù)處、教研室、總務(wù)處、德育處、財務(wù)室等職能科室，對各類工作實行歸口管理，有效提升日常教學(xué)管理工作效率。

(三)黨、政管理工作統(tǒng)、分有機結(jié)合，確保黨、政班子全面建設(shè)。根據(jù)新的管理體制，學(xué)校要確定“兩套班子定期碰頭，黨、政工作齊頭并進”的工作思路，“兩套班子”分別指黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子和行政領(lǐng)導(dǎo)班子，支部領(lǐng)導(dǎo)班子由支部根據(jù)黨章組織成立，行政領(lǐng)導(dǎo)班子包括書記、校長、副校長、各職能科室負責(zé)人，具體工作措施如下：

一是大幅提升學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)席會議效率。每周由書記、校長牽頭，組織各科室負責(zé)人召開行政例會，屆時，行政領(lǐng)導(dǎo)班子各成員針對教學(xué)及日常管理開展近期工作匯報、重點問題協(xié)商、下周工作計劃，充分地討論、協(xié)商、分工、部署、檢查、督促、回饋。每次會議限制在一小時內(nèi)，確保有事說事，沒事做好落實、督促與反饋。

二是黨支部會議主題要明確、支部凝聚力才能增強。每隔一周，校黨支部要召開黨員例行會議，就學(xué)校重大事項的決策進行商議，例如重大責(zé)任事故處理、干部調(diào)整、重要會議精神的傳達、民主生活會的召開、困難師生幫扶等等，如有以上重大事項，在黨支部書記的帶領(lǐng)下，全體黨員就各議題充分參與民主討論，集思廣益，最后民主集中，就某一問題達成統(tǒng)一認識或形成統(tǒng)一意見，由于黨員會議不再摻雜任何行政管理事務(wù)的討論，所以，在新的管理體制下，黨員們才積極、自主地參與管理、行使民主權(quán)利地主動性會大幅提高，支部會議解決重大問題的效率也會明顯提升。

有了上述黨、政兩套班子的明確分工，由黨支部會議通過的重大決策，再經(jīng)過行政會議做好宣傳、動員工作，最后在教職工大會上公布，這樣兩套班子又實現(xiàn)了有機地統(tǒng)一，最直接地結(jié)果就是，黨支部的凝聚力得到增強，行政管理工作效率會大幅提升。

四、求實創(chuàng)新，切實加強黨的組織和作風(fēng)建設(shè)。

首先，實施黨建工作責(zé)任制，形成黨建工作新格局，把黨建的各項目標任務(wù)進行量化分解到每個人，并采取定期或不定期地進行檢查，把黨建工作落到實處，從根本上增強黨員、黨員干部、黨組織在群眾中的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，使黨建工作虛實結(jié)合，虛功實做，充分發(fā)揮黨建工作在素質(zhì)教育中的優(yōu)勢和功能。其次，創(chuàng)新工作載體，加強黨組織的凝聚力。一是要圍繞黨的中心任務(wù)加強黨的建設(shè)，使黨的建設(shè)滲透、融合到教育改革之中，防止出現(xiàn)黨建工作和政務(wù)工作脫節(jié)，二是要立足加強黨的建設(shè)，防止以教育教學(xué)等業(yè)務(wù)工作代替黨建工作，要不斷豐富黨建活動內(nèi)容和方式，組織和倡導(dǎo)一個黨員一面旗幟，一個黨員一個責(zé)任區(qū)，樹“黨員形象工程”、“開展黨員風(fēng)采”主題活動等，積極爭創(chuàng)黨員示范崗，在校園內(nèi)樹立起爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。

五、抓好師德師風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮黨員教師的先鋒模范作用。

一要抓好宣傳教育。利用每周的政治學(xué)習(xí)組織老師進行師德教育，增強貫徹黨的路線、方針、政策和踐行“三個代表”的堅定性，提高黨性修養(yǎng)，自覺抵制各種消極思想，保持共產(chǎn)黨的政治本色和崇高氣節(jié)。要采取集中教育與自我教育、經(jīng)常性教育與階段性教育、理論教育與主題教育相結(jié)合。二要抓好班子帶動和示范典型。黨員干部要爭做師德師風(fēng)建設(shè)的帶頭人，以自己的行動帶動廣大黨員和教職工，以黨風(fēng)帶教風(fēng)，以黨性鑄師魂，同時注意歸納、挖掘和提煉師德師風(fēng)德建設(shè)中的先進典型，以鼓勵先進、努力營造尊重先進、學(xué)習(xí)先進，爭當先進的校園氛圍，進而帶動校風(fēng)學(xué)風(fēng)全面建設(shè)。

六、做好黨員發(fā)展工作。

要充分發(fā)揮黨支部政治思想教育的優(yōu)勢，積極開辟黨的教育陣地，使廣大教職工追求進步，積極向黨組織靠擾，擴大入黨積極分子。怎樣培養(yǎng)青年教師骨干，怎樣把青年骨干教師培養(yǎng)成黨員?我們初步構(gòu)想了一個“引導(dǎo)--幫助--激勵”的工作方略。

引導(dǎo)——政治上引導(dǎo)青年教師上進。這點十分重要，青年教師有了上進心，就有了發(fā)展的內(nèi)動力。支部充分利用教工團、黨章學(xué)習(xí)小組等渠道，組織青年教師學(xué)理論，提高思想政治素質(zhì)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

幫助——業(yè)務(wù)上幫助青年教師提高。這是青年教師成才的基礎(chǔ)。為此，黨政一起克服人事安排和財力不足的困難，讓青年教師多參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)?？梢灾概牲h內(nèi)校內(nèi)經(jīng)驗豐富的教師帶教，可以通過“借頭腦”請教育局教研員、外校教學(xué)高手、專家來指導(dǎo)，同時采取多種手段促進青年教師積累教學(xué)經(jīng)驗。

激勵——精神上鼓勵青年教師奮進。目標激勵是青年教師成長過程中不可缺少的一個環(huán)節(jié)。根據(jù)校情制訂“教壇新秀”、“教學(xué)能手”品牌評價系列，在青年教師群體中開展“評新秀、創(chuàng)能手”系列活動。

新時期新任務(wù)新要求，為黨的建設(shè)偉大工程提出了新的課題，給學(xué)校黨的建設(shè)注入了強大的活力，提供了廣闊的舞臺，賦予了艱巨的任務(wù)。我們要堅定信念，圍繞教育改革與發(fā)展的重點，勇于創(chuàng)新，狠抓落實，就會使學(xué)校黨建工作的整體水平再上新臺階!

黨建工作總結(jié)(篇4)

????????

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：

大家好！

根據(jù)會議安排，我就郭玉蛟科技有限公司2008年上半年黨建工作向大會做以匯報。

我匯報的題目是：加強組織建設(shè)? 創(chuàng)新黨建管理

2008年，分公司深入貫徹“兩級”公司工作會議精神，將企業(yè)黨建工作融入“強于管理、精于服務(wù)、追求卓越、創(chuàng)建一流”的目標要求中去，按照分公司“想一流、干一流、創(chuàng)一流”工作目標，以加強隊伍建設(shè)，推進企業(yè)文化建設(shè)為重點，深化支部建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使黨建和思想政治工作有形化，推動了上半年各項工作的有序開展。

一、加強學(xué)習(xí)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織

按照公司黨委“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識化員工”的要求，營造團隊學(xué)習(xí)氛圍，鼓勵干部員工不斷學(xué)習(xí)和實踐。

一是加強中心組的學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)能力和理論水平。為建設(shè)一只學(xué)習(xí)型的干部隊伍，分公司形成了以黨委中心組為龍頭的理論學(xué)習(xí)制度，對十六大報告、黨章和“三個代表”重要思想、“兩個條例”進行了學(xué)習(xí)，立足于提高班子成員解決自身問題的能力和領(lǐng)導(dǎo)者的自律能力，要求領(lǐng)導(dǎo)干部（包括中層管理干部）每月學(xué)習(xí)不少于8小時，在學(xué)習(xí)的同時，重點是如何將學(xué)習(xí)與近期工作結(jié)合起來，將學(xué)習(xí)與解決工作中的實際問題結(jié)合起來，通過學(xué)習(xí)提高了學(xué)習(xí)效果和解決實際問題的能力，截止5月底分公司黨委共收到各級干部心得體會24篇，有3篇心得和學(xué)習(xí)認識在《中心組學(xué)習(xí)》上刊登，66篇報道和學(xué)習(xí)體會在《工作簡報》上刊登。

二是分層次對中層管理人員和和各支部書記進行教育培訓(xùn)，抓好干部隊伍的教育。重點抓好各項制度的落實和對干部的從嚴管理。教育各級干部牢固樹立管人、管事、管思想相統(tǒng)一的觀念，自覺擔(dān)負起在領(lǐng)導(dǎo)工作中做好思想政治工作的責(zé)任，上半年以來分公司采用黨委成員授課，中層干部交流等形式，共組織專題講座和研討會3次，增強了干部隊伍整體功能，形成了思想政治工作的整體合力，

三是針對分公司員工隊伍整體素質(zhì)相對較差，技能水平相對較低的狀況，自一季度以來,開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，建設(shè)知識型隊伍”活動，要求各科室堅持每周學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)內(nèi)容從法規(guī)、政策、制度到工作流程,從安全案例到企業(yè)文化,從業(yè)務(wù)知識到專業(yè)知識。另外,分公司還給每位員工下發(fā)學(xué)習(xí)筆記,要求全員加強學(xué)習(xí)，認認真真做好學(xué)習(xí)記錄和心得體會，并對學(xué)習(xí)情況進行考核。3月份，分公司對組織的安全知識競賽中成績不合格的3名員工進行了經(jīng)濟處罰。用分配激勵學(xué)習(xí)，有效的調(diào)動了職工學(xué)知識、練技能的積極性。上半年分公司共組織內(nèi)部自培2次，參培人數(shù)45人，在外部培訓(xùn)中有3人經(jīng)過培訓(xùn)和考核取得了操作證和資格證。

另外，我們對著力營造有利于人優(yōu)秀人才大量涌現(xiàn)、健康成長的良好氛圍，鼓勵人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)的內(nèi)部環(huán)境，對2003年度獲得先進的個人和在西部轄區(qū)技術(shù)比武中獲的名次的操作人員，按在崗待遇組織他們出外考察學(xué)習(xí)，為他們提供各個方面的快車道。

二、加強基層黨組織建設(shè)，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用

分公司按照完善組織機構(gòu)，提高組織工作能力的支部建設(shè)要求加強基層黨組織建設(shè)，在狠抓支部建設(shè)的同時由各支部與全體黨員簽訂《黨員目標責(zé)任書》和《黨員目標承諾書》，使每個黨員明確目標和責(zé)任，從而推動了分公司的各項工作。

一、充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

為貫徹落實兩級工作會議精神，我們積極探索基層黨支部建設(shè)的新思路、新方法，今年上半年，分公司各黨支部圍繞中心工作，以服務(wù)職工群眾為宗旨，從生產(chǎn)經(jīng)營和員工隊伍的思想實際出發(fā)，大力強化基層黨建和思想政治工作，增強黨支部的凝聚力和向心力，促進員工隊伍的穩(wěn)定和各項工作的順利運行。各黨支部，提出了“有困難找支部”的工作承諾，并在實際工作中付諸具體實踐，增強員工對基層支部的歸屬感和認可度，拉進了黨組織與廣大員工的距離，增強了支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，也充分發(fā)揮了黨支部的服務(wù)、保障功能。YJS21.COm

一是落實員工建檔制度。各黨支部建立健全了員工基礎(chǔ)資料臺帳，把員工方方面面的資料數(shù)據(jù)統(tǒng)計清楚，甚至員工的喜好脾性都作了詳細地了解登記。通過全面詳盡的資料，使思想政治工作做到細致入微、有的放矢；二是落實定期訪談制度。黨支部加強家訪和談心制度，做到對有困難和遇有問題的職工不定期家訪，每旬到班組談心一次，每月抽部分員工談話一次，時刻掌握員工的思想動態(tài)。三是落實“三不放過”黨員管理，對工作不認真，學(xué)習(xí)不積極，自身要求不過硬的黨員，及時進行批評教育，使廣大黨員始終保持奮進向上。

在落實好上述制度和具體工作的同時，各支部把解決實際問題作為工作的出發(fā)點和落腳點。今年來，分公司一支部把長期處于班組排名末尾的發(fā)油化驗組定為重點幫扶對象，對人員進行特別培訓(xùn)，從思想認識、工作態(tài)度、個人工作技能方面進行幫扶，還將作業(yè)區(qū)內(nèi)雜草最多的一片林地定為“支部承包林”，由支部不定期進行清理；同時，支部還積極走出去，對清水鄉(xiāng)原兩名因家庭困難而面臨輟學(xué)的學(xué)生進行長期幫扶，受到了地方政府和企業(yè)的好評，在職工中也形成了一定的影響力。

二、充分發(fā)揮“黨員先鋒示范班組”和“黨員先鋒示范崗”的作用。

在上半年開展的設(shè)備檢修月、安全管理年、企業(yè)文化月、班組（科室）達標等各項活動和日常工作中，黨員先鋒崗和示范班組處處做表率，帶動廣大員工、群眾，使活動有效進行，切實發(fā)揮了樣板作用，促進了分公司各項活動的開展。

“黨員先鋒示范班組”計量二組，在分公司班組達標活動中，提出“練精湛技藝，做企業(yè)能人”，這一目標，并積極動員全班組人員在“做企業(yè)能人”上下功夫，鼓勵員工爭當“本崗精、二崗?fù)?、三崗會”的多面手?！包h員先鋒示范崗”※※※作為班組長，最先在分公司班組中建立了班組周考核制度。把班組成員的考試成績與收入掛鉤。在班組建設(shè)中，充分發(fā)[你閱讀的文章來自：126范文網(wǎng)]揮黨員先鋒示范崗的作用，帶動全班人員積極創(chuàng)建優(yōu)秀班組，使該班組業(yè)績在上半年連續(xù)處于分公司各班組前列，為推動全員崗位練兵成為一項經(jīng)常性的工作，他提出了建立崗位練兵室的設(shè)想。“黨員先鋒示范崗”吳軍勝同志，在科室工作中，充分發(fā)揮“黨員先鋒示范崗”作用，在業(yè)績考核方面，不怕得罪人，帶頭處理各種違紀行為，嚴格各項制度的落實，有利的推動了分公司各項工作的正規(guī)化發(fā)展。

三、深入推進企業(yè)文化建設(shè)

一是深入開展企業(yè)文化月。按照“真抓實干、崇尚科學(xué)”的企業(yè)精神，分公司積極組織全體員工學(xué)習(xí)《企業(yè)文化手冊》，并組織了競賽和理論考試，4月份根據(jù)公司黨委開展 “企業(yè)文化月”活動要求，我們以集團公司《企業(yè)文化建設(shè)綱要》和公司《企業(yè)文化手冊》為主要內(nèi)容，加強員工對企業(yè)文化基本內(nèi)容的學(xué)習(xí)和內(nèi)涵理解，在4月15日開展了企業(yè)文化培訓(xùn)活動，對各科室管理人員和一線班組長進行了企業(yè)文化培訓(xùn)，加深了廣大員工對企業(yè)精神和經(jīng)營理念的理解。分公司各科室、班組還利用板報、宣傳欄對企業(yè)文化進行了宣傳，同時分公司組織開展了以“管理做強，服務(wù)做精，追求卓越，創(chuàng)建一流”為主題的合理化建議征集活動和公司宣傳用語、口號征集活動在活動中國共產(chǎn)黨征集合理化建議1條，宣傳用語和口號34條，分公司將這些用語在宣傳欄中進行公布，并從中精選10條，做為分公司的宣傳用語，通過征集活動，提煉了分公司本土化的企業(yè)文化，推動了企業(yè)文化的進一步延伸。

二是加大宣傳工作力度，樹立分公司良好形象。今年上半年分公司加大宣傳報道力度，截止6月底，共計在※※報發(fā)表10篇，※※日報1篇，在※※公司簡報和網(wǎng)絡(luò)發(fā)表77篇，出版黑板報30期，編制分公司簡報6期。宣傳工作取得了分公司歷史以來的最好成績，通訊員隊伍也從 “一支獨秀”到 “遍地開花”的轉(zhuǎn)變。在“元月安全月”、四月設(shè)備檢修月，達標工作及在“黨員先鋒示范班組”和“黨員先鋒崗”等運行中出現(xiàn)的典型和先進事跡，通過宣傳，形成全員爭、創(chuàng)、比、優(yōu)的良好風(fēng)氣，推進了員工隊伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)。

四、創(chuàng)新機制，凝聚人心，維護企業(yè)穩(wěn)定

落實穩(wěn)定工作責(zé)任制。按照公司黨委“改革發(fā)展堅定不移，穩(wěn)定工作深入細致”的要求，我們及時掌握有償解除勞動關(guān)系人員和離退休人員的思想動態(tài)，及時宣講了有關(guān)政策，引導(dǎo)廣大員工轉(zhuǎn)變觀念，支持理解企業(yè)改革發(fā)展。并要求各級干部要主動超前做工作，擔(dān)負起穩(wěn)定工作責(zé)任。

創(chuàng)新工會工作機制，設(shè)立工會小組長。為不斷推動企業(yè)穩(wěn)定，分公司工會緊扣企業(yè)安全生產(chǎn)開展工作，加強廠務(wù)公開管理。 5月10日，在公司系統(tǒng)推行了工會現(xiàn)場工作監(jiān)管模式，在各作業(yè)現(xiàn)場班組和各隊相繼建立了兼職現(xiàn)場工會小組長監(jiān)管崗。這些由帶班人兼職的工會現(xiàn)場小組長，重點負責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的安全防護設(shè)施、生產(chǎn)環(huán)境（梯子、欄桿、照明、通道等）、衛(wèi)生環(huán)保、勞動保護使用等的監(jiān)督監(jiān)管。工會維權(quán)到現(xiàn)場，開拓了工會工作的多渠道化，使企業(yè)三級勞動保護、現(xiàn)場安全監(jiān)督都得到了較好的落實。

關(guān)心職工健康，踐行“三個代表”。上半年，分公司根據(jù)QHSE管理要求分批組織了退休、內(nèi)退、在職職工體檢，在體檢過程中，分公司多方爭取，醫(yī)院派出了最好的醫(yī)務(wù)人員為職工體檢，經(jīng)過會診，對部分患有疾病的職工安排住院治療，對一些病情難以確診的職工，及時通知到蘭州進行復(fù)查。退休、內(nèi)退職工在體檢后表示要以實際行動維護分公司形象，做好小區(qū)工作，教育子女努力工作，愛崗敬業(yè)。

另外分公司組織對小區(qū)1、2#樓進行了亮化粉刷，對部分滲漏屋面進行了全面維修，業(yè)主委員會又組織小區(qū)老職工和家屬組建了分公司老年舞蹈隊，活躍了小區(qū)住戶的文化生活，以實際行動來踐行“三個代表”。

精神文明建設(shè)成績顯著。今年以來分公司精神文明建設(shè)開始從學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向?qū)嵺`，積極開展了基礎(chǔ)資料展評、達標工作和元至6月份的6項活動，提出了“本崗精、多崗?fù)ā?、“練精湛技藝，做企業(yè)能人”等班組實踐活動，并由分公司員工自己編寫了分公司企業(yè)作風(fēng)、職業(yè)道德規(guī)范、文明用語十遵守和文明單位、文明科室、文明班組、文明員工、文明家庭為主要內(nèi)容的精神文明手冊，將文明建設(shè)逐步轉(zhuǎn)化為有形的制度化管理，并為小區(qū)新增訂了《人民日報》，以便讓小區(qū)廣大居民及時了解和聽到中央的聲音，有效的促進了企業(yè)文化建設(shè)。

上半年以來分公司在獲得2003年※※市花園式單位的同時，今年4月，家屬小區(qū)又被※※市精神文明辦公室授予市級精神文明小區(qū)，分公司也獲得了當?shù)貎?nèi)保先進單位稱號。

五、加強和改進黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進公司健康發(fā)展

抓好“兩個條例”的學(xué)習(xí)。在“兩個條例”的學(xué)習(xí)中，分公司認真做到領(lǐng)導(dǎo)精通，黨員熟悉，群眾監(jiān)督，讓廣大黨員深刻領(lǐng)會和準確把握兩個《條例》的精神實質(zhì)和具體規(guī)定，切實增強廣大黨員特別是黨員干部接受監(jiān)督的意識和紀律觀念，主動接受黨組織和黨員的監(jiān)督，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執(zhí)行黨的紀律不走樣。上半年以來分公司共組織“兩個條例”專題教育活動兩次，舉行理論考試兩次，重點突出了干部黨員《黨內(nèi)監(jiān)督條例》的學(xué)習(xí)和群眾黨員《紀律處分條例》的學(xué)習(xí)。

抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。

一是加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。上半年分公司紀委認真組織黨員干部學(xué)習(xí)貫徹中紀委關(guān)于反腐倡廉的有關(guān)精神和《中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定的實施辦法（試行）》等14項廉潔自律制度，同時組織全體黨員學(xué)習(xí)了公司下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)〈無視法紀，必釀惡果〉等五起案件剖析材料的通知》，對廣大黨員干部和重點崗位人員起到了警示教育作用。

二是繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。上半年分公司與10名副科級以上干部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和廉潔自律承諾書，并建立了廉政檔案。切實形成一級抓一級、一級對一級負責(zé)的黨風(fēng)廉政責(zé)任體系，并從6月20日開始組織黨員先進性教育。

總體，在上半年工作取得成績的同時，我們將以 “七一”黨的生日慶?；顒訛榕_階，認真開展好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，繼續(xù)發(fā)揮好“黨員先鋒崗”和“黨員先鋒示范班組”的作用，通過考核，來不斷推動支部工作和黨小組工作。

謝謝大家。

黨建工作總結(jié)(篇5)

圍繞打造服務(wù)品牌推進黨建工作 ? ?一、xx部黨群工作會議于2006年3月8日召開，會上客艙部黨委作了2005年工作總結(jié)。 ? ?二、xx部黨委提出了2006年黨委工作的五點總體思路： ? ?1、在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)； ? ?? 2、以構(gòu)建和諧客艙為目標，圍繞公司“兩個堅定不移”的發(fā)展思路和xx部中心工作； ? ?? 3、以班子建設(shè)為引領(lǐng)； ? ?? 4、以企業(yè)文化建設(shè)為主線； ? ?? 5、以組織轉(zhuǎn)型為動力，大膽探索在新形勢下加強黨建和思想政治工作的新途徑，進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為促進客艙的改革發(fā)展穩(wěn)定提供強有力的思想政治保證和精神動力。 ? ?三、工作會議提出了要著力解決好4個方面的問題，一是要著力解決好生產(chǎn)一體化帶來的矛盾與問題，教育員工做好應(yīng)對新形勢的思想和心理準備，適應(yīng)高效、高質(zhì)、快節(jié)奏的工作；二是著力解決好組織轉(zhuǎn)型后帶來的矛盾與問題，教育干部員工進一步轉(zhuǎn)變觀念，引導(dǎo)大家樹立大局觀念，克服浮躁心理和急躁心理，不斷增強改革意識和承受能力，保證組織轉(zhuǎn)型的順利推進；三是要著力解決好人員高度流動分散帶來的矛盾和問題，重視發(fā)揮“流動黨小組”的作用，特別是在如何更好的發(fā)揮班組長的作用上加大力度；四是要著力解決好員工迅速增加帶來的矛盾和問題，創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新管理模式、創(chuàng)新制度建設(shè)，始終保持員工的思想穩(wěn)定。 ? ?四、2006年xx部要突出抓好5項工作： ? ?一是進一步加強xx部黨委班子的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，使其成為領(lǐng)導(dǎo)改革發(fā)展的政治核心。堅持黨管干部原則，把干部隊伍建設(shè)擺在關(guān)乎改革發(fā)展的突出位置抓緊抓好。二是積極探索黨建工作的新思路新辦法，有針對性地創(chuàng)新黨組織工作機制、管理機制和活動方式。三是堅持以人為本，扎實做好深入細致的思想政治工作，消除干部職工的思想顧慮和“浮躁”、“急躁”心理，營造出一個人人關(guān)心改革、積極支持改革、熱情投身改革的良好氛圍。四是按照企業(yè)文化實施方案，以打造品牌為核心，積極推進企業(yè)文化建設(shè)，引導(dǎo)員工樹立正確的價值觀，打造服務(wù)意識、品牌意識和創(chuàng)新意識，提升服務(wù)品質(zhì)，增強競爭力。五是發(fā)揮工會和團委在安全生產(chǎn)中的作用。 ? ?五、xx部黨委陳書記要求，一是要認清國際國內(nèi)行業(yè)發(fā)展的新形勢，把握我們發(fā)展特點，創(chuàng)新工作機制，適應(yīng)改革發(fā)展的需要，為打造品牌努力奮斗。二是要明確任務(wù)，通過強有力的黨建和思想政治工作，確保服務(wù)質(zhì)量的提升和中心工作的圓滿完成，確保員工的思想穩(wěn)定，特別是人員的高度流動分散條件下的團結(jié)統(tǒng)一，確保組織轉(zhuǎn)型順利進行和各項規(guī)章制度的嚴格執(zhí)行，為打造服務(wù)品牌提供精神動力。三是要堅持“以人為本”，以培養(yǎng)員工對企業(yè)的忠誠度為目標，不斷改進黨建和思想政治工作，形成人人關(guān)注、關(guān)心，主動為企業(yè)發(fā)展，打造品牌共謀大計的好局面。 ? ??六、xx部xx總經(jīng)理強調(diào)要求，黨建和思想政治工作一定要圍繞中心工作，真正肩負起保證職能，把員工的利益放在首位，在員工的生產(chǎn)、生活、追求和職業(yè)生涯的設(shè)計上提供支持。各級管理干部，特別是黨務(wù)工作者，一定要加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，按照構(gòu)建和諧客艙的要求，搞好員工思想狀況的分析和預(yù)先掌握，有針對性地做好工作。同時，幫助他們排憂解難，激發(fā)和調(diào)動廣大員工熱愛企業(yè)、熱愛本職，做好服務(wù)的積極性，為打造服務(wù)品牌，實現(xiàn)我部奮斗目標而奮斗。 ? ??? 七、xx部黨支部一致認為，一要認真貫徹落實會議精神，將會議內(nèi)容及具體要求傳達給每一位黨員,二要以高度的責(zé)任感和工作藝術(shù)開展思想政治工作，充分發(fā)揮黨組織在改革中的政治核心作用和思想工作的優(yōu)勢，理解、支持、參與改革，為打造服務(wù)品牌及中心工作的圓滿完成，發(fā)揮黨員的帶頭作用。

黨建工作總結(jié)(篇6)

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，確保鞏固提高年各項工作順利開展

二、突出重點，狠抓落實，促進農(nóng)村基層黨建工作再上新臺階

我們堅持以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“四幫四促”活動和“作風(fēng)建設(shè)年”活動為載體，以“五好”基層黨組織建設(shè)為目標，突出抓好“基礎(chǔ)建設(shè)、提高素質(zhì)、完善機制、示范帶動和經(jīng)費保障“五大項目”25項重點工作，促進我鎮(zhèn)黨建工作再上新臺階。

4、以創(chuàng)新機制為保障，增強基層黨組織凝聚力。一是立足長遠，科學(xué)制定黨建工作5年規(guī)劃，并根據(jù)需要及時進行更新完善，以此指導(dǎo)制定年度計劃和各項工作，促使黨建工作走向科學(xué)化軌道。二是堅持和完善民主集中制、集體領(lǐng)導(dǎo)制，定期召開黨委會研究部署黨建工作，使黨建工作例會制形成長效機制，落實了村級組織“三會制”，推廣“四議兩公開”工作法，實現(xiàn)黨建工作制度化。三是落實“一崗雙責(zé)”和黨委成員包村制掛點責(zé)任制，健全考核辦法，落實目標獎懲，使黨建工作走上規(guī)范化軌道。四是健全獎勵激勵機制，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣。2012年度，鎮(zhèn)黨委拿出5.6萬元，采取以獎代補的方式，對成績突出的村進行獎勵，進一步提高了村干部報酬。五是進一步健全基層組織幫扶互助機制和黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，加強對激勵、關(guān)懷、幫扶基金的募集、管理和使用，切實發(fā)揮基金在幫扶貧困黨員、關(guān)懷老黨員和離任村干部方面發(fā)揮積極作用。在“七一”及春節(jié)期間，對68名貧困黨員和107名離任村干部進行了慰問。以深入開展“四幫四促”活動為契機，采取“支部結(jié)隊”和“黨員結(jié)隊”幫扶的方式，落實了機關(guān)、事業(yè)和學(xué)校7個支部和100余名黨員，結(jié)隊掛幫14個村黨支部和68名農(nóng)村貧困黨員，推進機關(guān)、事業(yè)、學(xué)校和農(nóng)村黨支部建設(shè)。

三、圍繞中心，加快轉(zhuǎn)型，開創(chuàng)xx經(jīng)濟社會加速發(fā)展新局面

鎮(zhèn)黨委始終圍繞中心，加快轉(zhuǎn)型，加快推進城鎮(zhèn)化、工業(yè)化進程，進一步實現(xiàn)了抓基層，打基礎(chǔ)，促發(fā)展的要求，努力開創(chuàng)了xx經(jīng)濟社會加速發(fā)展的新局面。

1、圍繞小城鎮(zhèn)建設(shè)，推進城鎮(zhèn)化。堅持“小城鎮(zhèn)、大戰(zhàn)略”的城鎮(zhèn)化建設(shè)方針，抓住了xx鎮(zhèn)作為全國、全省小城鎮(zhèn)建設(shè)重點鎮(zhèn)的政策優(yōu)勢，積極籌集資金落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)“八個一工程”。通過大項目引資，進一步完善了小城鎮(zhèn)水、電路、通信和xx新區(qū)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，通過市場招資，加快銀星xx綜合農(nóng)貿(mào)市場、云都興隆花園投入使用步伐，小城居住區(qū)、商業(yè)區(qū)、娛樂區(qū)和工業(yè)區(qū)的輻射帶動功能日益增強，實現(xiàn)了紅湖機械廠、xx農(nóng)場、xx工業(yè)園聚集區(qū)與xx集鎮(zhèn)融為一體，拉動了清黃路、貴黃路、貴煙路沿線的橋上、界首、馬武、茶場、阿腰、葉坪、黃龍和毛栗園等村的自然村寨統(tǒng)籌發(fā)展，發(fā)揮了小城鎮(zhèn)在城鎮(zhèn)化進程中統(tǒng)籌 發(fā)展的積極作用。

2、圍繞園區(qū)建設(shè)，推進工業(yè)化。堅持工業(yè)化帶動戰(zhàn)略，充分利用交通和區(qū)位優(yōu)勢，積極配合縣委、縣政府抓好xx工業(yè)園區(qū)建設(shè)，圓滿完成xx工業(yè)園聚集區(qū)1萬畝的二期工程，搭建優(yōu)良的招商平臺，使xx在黔中經(jīng)濟區(qū)經(jīng)濟增長極中的影響力進一步提高。認真執(zhí)行各級出臺的招商引資優(yōu)惠政策，加大招商引資力度，引進了一批科技型、節(jié)能型、環(huán)保型、實力型的大企業(yè)入駐，拉動第三產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展，推進城鎮(zhèn)化進程，提供更多的就業(yè)崗位，擴大鎮(zhèn)域經(jīng)濟總量。境內(nèi)現(xiàn)有非公企業(yè)53戶，個體工商戶700余戶，全年非公經(jīng)濟總產(chǎn)值為6.4億元，占全鎮(zhèn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的90%。

3、圍繞結(jié)構(gòu)調(diào)整，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。堅持走農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展之路，始終將“三農(nóng)”工作作為鎮(zhèn)黨委政府的重中之重，爭取項目資金近1000萬元，投入對水利、交通為主的基本農(nóng)田建設(shè)，進一步改善了農(nóng)業(yè)產(chǎn)生條件。以農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整作為突破口，著力抓好蔬菜、茶葉、烤煙、葡萄四大園區(qū)和良種豬養(yǎng)殖、xx灰鵝兩大基地建設(shè)。落實了600萬元的省級蔬菜產(chǎn)業(yè)化扶貧項目，新建蔬菜大棚185個、水澆地1300畝，占地8畝的蔬菜交易市場1個，形成了以阿腰、江西為中心連片種植面積達6000畝的蔬基地菜，使xx鎮(zhèn)成為“黔中菜都”的之一。

4、圍繞民生工程，推進為群眾辦好事、實事日常化。以“四幫四促”為主抓手，扎實抓好保民生工作。一是繼續(xù)加強鎮(zhèn)黨務(wù)政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)，推進14個村的便民利民站（點）建設(shè)，完善相關(guān)管理制度，簡化辦事程序，推進更民服務(wù)日?；?。二是落實各項民生政策，扎實做好新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、農(nóng)村危房改造等民生工作，讓群眾享受更多的改革發(fā)展成果。三是加強人畜飲水、文體設(shè)施、景觀整治、道路硬化、路燈亮化、環(huán)境美化建設(shè)，改善群眾生活環(huán)境。四是全面落實領(lǐng)導(dǎo)包案、接訪等信訪維穩(wěn)工作“五個制度”，積極化解各類矛盾糾紛，以深入開展“平安xx”、“十無”模范村和“三無三有”示范村等創(chuàng)建活動，切實提高了群眾的安全感和滿意度。

一年來，我們雖然在“抓基層、打基礎(chǔ)、促發(fā)展”等方面取得了一定的成績，但在還存在一些不足。一是黨組織覆蓋面還不夠?qū)?，在?guī)模以下非公企業(yè)、社會組織和工業(yè)園區(qū)建立黨組織的工作力度需要加強。二是農(nóng)村黨員年齡老化，黨員結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化，黨員隊伍的素質(zhì)有待進一步提高。三是基層黨組織和部分黨員服務(wù)“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動跨越”的使命感和責(zé)任感有待加強。

針對上述存在的問題，我們今后將在以下幾個方面下功夫：一是以鎮(zhèn)黨委爭創(chuàng)省級“五好”基層黨組織為目標，帶動全鎮(zhèn)各黨支部創(chuàng)“先”和黨員爭“優(yōu)”。二是繼續(xù)抓黨員發(fā)展和培訓(xùn)工作，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，進一步提高黨員隊伍整體素質(zhì)。三是堅持“發(fā)展為上、快速為先、民生為本”，圍繞“聚力謀發(fā)展、激情促跨越、實干建強鎮(zhèn)”的總要求，全面落實各項黨建工作部署，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會加速發(fā)展夯實組織礎(chǔ)。

黨建工作總結(jié)(篇7)

近兩年來，我鎮(zhèn)在中國共產(chǎn)黨區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的十五大、十六大精神，堅持開創(chuàng)性、堅韌性、操作性相統(tǒng)一，經(jīng)濟建設(shè)和社會各項事業(yè)得到進一步發(fā)展，黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)得到進一步加強，人民生活水平得到進一步提高。2002年，全鎮(zhèn)完成社會總產(chǎn)值76.8億元；國內(nèi)生產(chǎn)總值完成14億元，人均國內(nèi)生產(chǎn)總值8000美元；社會總產(chǎn)值和國內(nèi)生產(chǎn)總值近幾年來均以20%以上的速度遞增；財稅收入增幅較大，2002年完成3億元，實現(xiàn)財政收入1.6億元。至2002年底，全鎮(zhèn)農(nóng)民人均年收入已超8000元。??? 今年1-6月份，全鎮(zhèn)完成社會總產(chǎn)值56.45億元，完成年計劃59.3%，比上年同期增加18.2億元，增長47.6%。工業(yè)產(chǎn)值實現(xiàn)35.18億元，完成年計劃55.3%，同比增長33.9%。國內(nèi)生產(chǎn)總值實現(xiàn)10億元，完成年計劃57.14%，同比增長45.3%。財稅收入形勢喜人，完成稅收2.01億元，同比增長28.95%。鎮(zhèn)財政收入實現(xiàn)1.07億元，同比增長26.3%。招商引資步伐明顯加快，批準外資新項目14個，增資9個，總投資16000萬美元。引進內(nèi)資企業(yè)48個，總投資1.8億元。近年來，我們我鎮(zhèn)鎮(zhèn)先后獲得上海市“六好”鎮(zhèn)黨委、上海市文明鎮(zhèn)、上海市社會保障工作先進集體、上海市社會治安綜合治理先進集體、上海市擁軍優(yōu)屬先進集體等稱號。??? 我鎮(zhèn)近幾年的發(fā)展，是我們堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹黨的路線方針政策的結(jié)果；是我們堅持發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，深化創(chuàng)建活動，充分調(diào)動全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾積極性的結(jié)果；是區(qū)委、區(qū)政府、及各職能部門大力支持的結(jié)果。下面就我們的主要做法和體會向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報如下：??????? 一、建好班子，帶好隊伍，加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)??? “打鐵先得自身硬”。多年來的實踐，使我們深刻地認識到：一個地區(qū)的發(fā)展關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在有一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子、一支好的干部和黨員隊伍。為此，近年來，我們始終把班子和隊伍建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓。??? （一）加強鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度。定期和不定期地組織鎮(zhèn)黨政班子成員進行學(xué)習(xí)，并在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上進行交流。結(jié)合黨委、政府中心工作破解難題。學(xué)習(xí)內(nèi)容除了統(tǒng)一布置以外，還自覺學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的業(yè)務(wù)知識以及科學(xué)文化知識。我們特別注重聯(lián)系實際，學(xué)以致用，在學(xué)習(xí)中提高理論水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。目前，我們我鎮(zhèn)鎮(zhèn)班子成員的文化程度都在大專以上。二是堅持民主集中制原則。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合，對重大事項、重要的人事任免等進行集體討論；定期召開民主生活會，開展批評和自我批評；倡導(dǎo)班子成員為我鎮(zhèn)鎮(zhèn)的發(fā)展獻計獻策的氛圍。目前，班子成員的民主意識、責(zé)任意識進一步增強。三是堅持執(zhí)政為民的思想。黨政班子成員實行聯(lián)系基層單位制度，經(jīng)常深入基層了解情況，傾聽基層單位和群眾的呼聲，時刻牢記權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，為民排憂解難。我們始終認為，如果老百姓沒有富起來，那發(fā)展也就失去了意義。??? （二）加強基層干部隊伍建設(shè)?；鶎痈刹筷犖槭俏益?zhèn)三個文明建設(shè)的骨干，我們十分注重這支隊伍建設(shè)。一是配好配強基層干部隊伍。結(jié)合村兩委班子的換屆、鎮(zhèn)級機構(gòu)的改革改革和區(qū)域調(diào)整，調(diào)整充實基層干部隊伍，對村干部實行“兩推一選”，對機關(guān)科室負責(zé)人實行竟聘上崗。在調(diào)整過程中，嚴格程序，規(guī)范操作，大膽起用了一批年輕后備干部，社會反響較好。目前，全鎮(zhèn)基層干部隊伍的平均年齡為36.8歲，中專以上學(xué)歷占93.6%，女干部占37.8%，班子總體結(jié)構(gòu)得到較大的改善。二是抓綜合素質(zhì)的提高。以“學(xué)教”活動為契機，建立了基層干部“雙月”理論學(xué)習(xí)制度。創(chuàng)造條件，與有關(guān)單位合辦大專班、本科班。制定政策，激勵基層干部參加學(xué)歷培訓(xùn)。建立了基層干部每月走訪制度，基層干部扶貧幫困制度，聯(lián)系群眾經(jīng)?；?，促進了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，密切了干群關(guān)系。三是注重后備干部的培養(yǎng)。堅持每年推薦調(diào)整一次，每兩年委托市農(nóng)委黨校舉辦一期后備干部培訓(xùn)班，幾年來，共有55名后備干部參加了培訓(xùn)，提拔使用了33名，為我鎮(zhèn)今后的發(fā)展積蓄了人力資源。??? （三）加強黨員隊伍建設(shè)。一是突出了以黨的先進性為主題的教育活動。堅持每年評選表彰一批優(yōu)秀黨員，弘揚先進。二是開展主題教育活動。先后開展了“看，看我鎮(zhèn)”、“新形勢下如何發(fā)揮黨員作用大討論”等活動。三是組織全鎮(zhèn)在職黨員開展一幫一結(jié)對幫困活動。??? 此外，我們還積極開展“五好”、“四好”黨支部創(chuàng)建活動和達標創(chuàng)優(yōu)活動。兩年來，有3個村被評為上海市“五好”黨支部，6個村被評為區(qū)“五好”黨支部。鎮(zhèn)黨委加強了新經(jīng)濟組織建黨工作，符合條件的企業(yè)全部建立了黨組織，暫不具

相信《2023黨建工作總結(jié)》一文能讓您有很多收獲！“幼兒教師教育網(wǎng)”是您了解幼兒工作總結(jié)，工作計劃的必備網(wǎng)站，請您收藏yjs21.com。同時，編輯還為您精選準備了黨建工作總結(jié)專題，希望您能喜歡！