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賣手機的心得體會

發(fā)布時間:2023-11-03

手機心得體會。

掌握好修飾的程度很重要,修飾過多反而會削弱表達效果。對于有創(chuàng)意的體會,又是怎樣的呢?幼兒教師教育網(wǎng)編輯經(jīng)過仔細挑選,推薦給大家一篇題為“賣手機的心得體會”的文章。如果您認為這個網(wǎng)頁值得收藏,就把它加入您的收藏夾吧!

賣手機的心得體會【篇1】

手機攝影已經(jīng)成為了如今最為流行的一種攝影方式。一方面是隨手拍照的便捷,另一方面則是手機攝像頭的強大優(yōu)勢,可以在日常生活中記錄下最真實的瞬間,記錄美好的時刻,向世界展示我們的生活。接下來,我將分享我的學習手機攝影的心得體會。

首先,我想說的是,手機攝影需要更多的細心和耐心。與傳統(tǒng)攝影不同的是,手機攝影需要我們在拍攝前進行多次檢查,如調整合適的光線、角度、清晰度等等,以確保最終的呈現(xiàn)效果。

手機攝影最為重要的部分就是手機拍攝的位置和角度。拍攝角度是決定照片視野的關鍵因素。從不同的角度拍攝照片,可以給觀眾帶來不同的視覺體驗。有時候,我們需要選擇更加合適的位置來拍攝,來突出主題,表達出照片的主旨。

其次,手機攝影的成像是很重要的。我們需要將手機的鏡頭和面板保持干凈,尤其需要注意清潔鏡頭,以避免因灰塵或其他物質所帶來的影響。在照相的時候注意焦距調整,并通過對重點鎖定以獲取清晰的相片效果。

此外,手機攝影的編輯也是很重要的。我們可以通過手機上的一些圖像處理軟件進行編輯,提高照片的表現(xiàn)和品質。我們可以通過圖像處理看到大千世界的無限可能。但是,要注意不要過度修圖,以免破壞了照片原有的真實感和美感。

最后,手機攝影還需要多練習。練習可以提高我們的技巧,增強我們的感受和領悟力。同時,我們需要不斷學習新的知識和經(jīng)驗,不斷探索攝影的奧秘,以期望產(chǎn)生更加優(yōu)秀的攝影作品。

在我的心得體會中,手機攝影這種方式,是一種可以將自己的生活記錄下來的方便而有趣的攝影方式。學習手機攝影的技巧是一種非常實用的技能,而這種技能的學習,需要我們在日常生活中的不斷練習和不斷探索嘗試,更需要我們保持對生活的敏銳感知和對美的敏感度。

賣手機的心得體會【篇2】

我們對手機上癮,已離不開手機。

睡覺前,放下手機;睜開眼,拿起手機。開會時、聊天時、聚會時,總是不自覺地拿出手機,解鎖,看一眼微信或QQ,又放回桌面或揣回褲兜。如此反復,樂此不疲。哪怕沒有收到新消息,也不想給誰發(fā)信息,也依然如此。

手機一旦沒電,一旦被人借走,一旦落在離自己遠點的地方,就開始焦躁不安,魂不守舍。

地鐵上,公交車上,路上,到處都是低頭族。稍一空閑,就拿出手機,刷微博、朋友圈、今日頭條。拍照,發(fā)朋友圈,聊天斗圖,讀網(wǎng)絡小說,追劇,玩游戲。太多時光,耗在了手機里。

歡愉的背后,是疲憊。

動物大腦有個獎勵中樞,如果我們做了某個動作,就能獲得正向反饋,我們就會不停地做這個動作,不死不休。這便是上癮的生理機制,小白鼠會這樣,人也會這樣。賭博如是,吸毒如是,自慰如是,玩游戲如是,刷笑話如是,工作狂如是。我們的身體早已疲憊不堪,但我們還是戒不掉自己的眼睛自己的手,刷微博能刷到半夜,玩游戲可以玩通宵。

怪手機嗎?怪各種APP嗎?不怪,要怪,只能怪我們自己。

手機也好,互聯(lián)網(wǎng)也好,只是工具。我們對工具失控,其實是人性自身的失控。人的欲望被各種障礙禁錮著,科技解放、激發(fā)、放大了人性的欲望。人本來就有這些需求,只是科技更快更好地滿足了這些需求而已。

人的身體機能,思考方式,和幾千年前沒有什么區(qū)別。但是科技發(fā)展得太快,人的生理、心理都進化得太慢。這是一個悖論。信息只會越來越多,人吸收、處理信息的能力并沒有增加多少。人會淹沒在信息海洋里,有窒息的感覺。

狂歡的背后,醞釀著變數(shù)。這種變數(shù)說是危機也好,說是生機亦可。

要么你踩住科技的剎車,要么人類只能升級自己。顯然,這個剎車是踩不住的:需求存在著,商業(yè)就存在著,人類自己在蒙眼狂奔。人類若升級自己,怎么升級?腦科技和互聯(lián)網(wǎng)結合?或者是直接用人工智能取代人類?不好說,但唯有新的物種,才匹配得上新時代的科技,這是毋庸置疑的。

奇點臨近,未來已撲面而來。

反正作為個體的生命都會消亡的,我倒是不怕有這一天。恰恰相反,我期待著這天的到來。人只是過程,是工具,不是結果。我贊同尼采這個觀點。

誰打開了潘多拉魔盒?復雜事件很難簡單歸因,我們都有責任。大勢所趨,個體很難螳臂當車。

想到《十三邀》里許知遠和馬東的爭論,許知遠對科技存疑,馬東熱烈擁抱科技。一個重哲思,一個重商業(yè)。我覺得許知遠的結論未必對,但他的發(fā)問是值得贊揚的。

說得遠了,就算人類真有升級換代的一天,我們也可以自然而然地面對的。我對未來始終抱有樂觀心態(tài)。

說回現(xiàn)在,我覺得我們管理自己,應先管理好自己的手機。

我們的精力有限,應該確保我們的精力是投入到有價值的事情上的。每個人對價值的判斷不同,無可厚非。就我而言,我更愿意把科技產(chǎn)品當成工具,一個更高效地獲取、處理、輸出信息的工具。我自己要想清楚自己想獲取的信息是什么,得建立高效的篩選機制,過濾出有價值的信息。從被動地獲取信息變成主動地收集信息。

手機無所謂好壞,你自己在決定它的好壞。你自律,管得住自己,手機就是你的幫手;你懶散,管不住自己,手機就是你的幫兇。

賣手機的心得體會【篇3】

當自己敲擊電腦鍵盤,握著冰冷鼠標的時候腦袋暈暈的,不管怎么樣也應該給自己一個交代了,或者說給自己一個理由,讓自己繼續(xù)在這個銷售行業(yè)繼續(xù)呆下去的理由,所以還是忍著痛想著XX那一個讓自己痛苦著并快樂著的一年,之所以說快樂呢就是認識了好多好多的朋友,好多陪著自己一起走過銷售行業(yè)的朋友.我接觸銷售工作也就是這半年多的事情,以前在學校是學廣告策劃的,從沒有想過自己要成為銷售人群中的一員,真正進入到這一行,才體會到這份工作決不是動動嘴

銷售不僅僅是推銷產(chǎn)品那么簡單?,F(xiàn)在做網(wǎng)絡銷售的已經(jīng)是越來越多,包括各種各樣的代理商更是多如牛毛我們面臨同行的競爭越來越激烈,如何脫穎而出,我們要靠一個“心”字。

用心培養(yǎng)良好的工作習慣,也就是要把工作變成習慣,業(yè)務說白了就是個重復積累的過程,因為每個行業(yè)都有個出單的比例,客戶積累的越多,出單的幾率就越大。多積累,才能從量變到質變!這個過程很枯燥,也很累人,但要堅持,有韌性,不就是一個業(yè)務要具備的基本素質嗎?吃不了苦就不要選擇做業(yè)務、做銷售。

試問一下自己,有沒有用心的去整理過客戶記錄呢?哪些是意向客戶?哪些是目標客戶?哪些是潛在客戶?不同的客戶我們所花的時間精力都不同。要有計劃的分類來進行跟進!

試問一下自己,有沒有用心的去了解過你所賣的產(chǎn)品呢?如果別人一問你三不知,可不是一個優(yōu)秀業(yè)務的表現(xiàn)。我們不要求很專業(yè),但一定要對你所在的行業(yè)有個大概全面的了解,產(chǎn)品的基本性能也一定要掌握。這是基本要求,要變優(yōu)秀,一定是要有個刻苦學習的過程。

試問一下自己,有沒有用心的對待你的客戶呢?;有些朋友說,我都只差沒把客戶當親爹媽啦,他怎么還不買我的產(chǎn)品呢?可問問你的心,你有沒有真正的把客戶的問題當做是你的問題?你有沒有急他所急,想他所想?有沒有時時在為他考慮到成本問題,有沒有在為他的便利盡你所能提供服務?讓客戶認可你產(chǎn)品的前提是他必須要先接受你的為人,我們這行不是流行一句話嗎?做業(yè)務其實就是做人。

再試問一下自己,有沒有用心的去拓展你的客戶圈?有一句話說“認識世界上任何七個人,你可以認識全世界的任何人!”生意是朋友介紹過來的,你的客戶是朋友,你的供應商也是你的朋友,也要用心對待,多個朋友多條路!

還有,你有沒有用心的去提升你服務的附加值?產(chǎn)品有產(chǎn)品的附加值,那是產(chǎn)品自身所帶的,而我們的服務呢?你有沒有用心的去提升其的附加值呢?比如:售前,售中,售后的服務是我們應該要做好的?其他的服務呢?定期的回訪?節(jié)假日的問候?甚至客戶其他的困難你有沒有想過要幫幫他?做到這些確實很不容易,但只要用心了,其實就沒有那么難啦!

銷售銷售,銷的是自己,售的是觀念。

買賣買賣,買的是感覺,賣的是好處。

讓客戶感覺到你不只是在賣東西給他,而是在用心的幫助他,沒有人會去拒絕你的幫助的,那么打開了客戶防備,就可以進行下一步的業(yè)務啦!

賣手機的心得體會【篇4】

您好!

在這里,請允許我真誠地向您說一聲抱歉。我們十分理解您焦急等待的心情,也十分感謝您選擇本店產(chǎn)品時的那份信任,對于發(fā)貨延遲,的的確確是本店的失誤,為此,本店也想認真負責的給您一個解釋。

對于此款產(chǎn)品,可以說是非常暢銷的,因為多家店鋪同時做活動,廠家必須給多家店鋪提供貨源,因此導致貨源不足。我們也焦急萬分,因此,當貨品一到的時候,我們立馬就進行配送,只為減少顧客等待的天數(shù)。請您相信,這一點,我們是十分努力的。

為了彌補您的'損失,我們在每件貨物里都附上了贈品,希望您能喜歡。這一次的過失我們會自行承擔,因此這一單,我們實際并無利潤可取,實實在在地將東西送給顧客。我們深刻了解顧客對我們的重要性,因此我們永遠秉持著“顧客第一”的信念開店。你知道嗎?您的一聲好評,對我們而言就是熾熱天氣里的一杯涼茶,再多的辛苦勞累也值了。

為了表示誠意,本店決定為所有給本店動態(tài)評分為5分的顧客,或是給30字以上好評的顧客,一張本店專用的10元代金券,望您笑納!

希望顧客能夠接受本店的道歉,給本店一次機會,讓我們有機會為您做得更好!

親愛的XX:

首先,非常誠懇的說聲“對不起”,不解釋,也不辯解,因為這次,確實是我錯了,我非常珍惜您,我只想把事情的經(jīng)過原原本本的告訴您。

5月30日,運營主管李剛提交了淘寶官方免費試用活動申請,提交申請的鏈接為“未來生活原生態(tài)綠殼雞蛋10個500g”,免費試用的份數(shù)為“30份”,6月3日,申請通過,活動時間為“6月5日-6月11日”。

這是我們第一次申請官方的試用活動,通過后電商部的小伙伴們都非常興奮,因為這是我們開了整整4個小時的車在瀘州最邊緣的小縣城,找到的原生態(tài)純糧飼養(yǎng)烏雞產(chǎn)出的綠殼雞蛋,營養(yǎng)豐富但產(chǎn)量非常低,每天的產(chǎn)量不到80個,每一個我們都視若珍寶。

這次活動,我們需要300個雞蛋,采購部周老師第一時間通知了農(nóng)場主王遠珍阿姨,因為白鹿鎮(zhèn)運送到瀘州市區(qū)需要半天時間,每天只能運送100個雞蛋,11號活動結束后,第一批雞蛋到了,12號試用申請名單出來后,物流部開始按照名單進行發(fā)貨,一切都井然有序的進行著,我們開始喜滋滋的等著親愛的你們收到雞蛋后,給我們反饋試用報告。 沒想到,17號,我們等到的是發(fā)貨數(shù)量不符的差評,猶如晴天霹靂,李剛主管立即詢問物流部,原來,綠殼雞蛋新品上架的時候,店鋪內(nèi)部一直在做7元郵費免費試吃5個雞蛋的活動,而這次官方活動我們是10個,由于交接失誤,物流誤以為是店鋪內(nèi)部活動,然后,就沒有然后了。

聽到消息后,大家頓時就驚呆了,怎么辦?怎么解決?李主管當機立斷,既然已經(jīng)發(fā)生了,那就承擔吧,錯了就是錯了,必須全部補發(fā),全部道歉,用最誠懇的態(tài)度讓大家知道,我們絕不逃避。

親愛的,最后再說一聲“對不起”,我只想讓你開心、健康,你可以打我、罵我,但是千萬別不理我,不管發(fā)生什么事情,我都會陪在你身邊的!

我是小護士養(yǎng)生館店主小周。首先感謝親對小店的支持。因為小店的產(chǎn)品給親親帶來的困擾,小周在這里向您表示誠意的道歉。真的很對不起了!小周都是非常誠意為每一位買家服務的,做點小生意真的很不容易的,每天都是為親們深夜工作到三四點的。我們希望多一點溝通,多一點諒解,找到讓親滿意的處理辦法! 在淘寶上做點小本生意也不容易,生怕哪點做的不夠好,顧客不滿意,希望親能體諒。我知道親是個寬宏大量的人,為此我們?nèi)w人員向您表示深深的歉意!!希望親能原諒!!

賣手機的心得體會【篇5】

筆者最近一直醉心于淘寶中小賣家網(wǎng)店運營的研究,眾所周知,現(xiàn)在做淘寶的人非常多,競爭也很激烈,那么中小淘寶店長在貨源,價格,資源等多方面不利的情況下如何脫穎而出?筆者結合自己最近的實戰(zhàn)經(jīng)驗講一講中小淘寶店長如何運營自己的網(wǎng)店,

首先思考的問題就是我們?yōu)槭裁匆谔詫毶祥_店?而不去選擇當當,有啊,甚至自己建一個電子商務網(wǎng)站,淘寶上提供給我們賣家的到底什么?答案很簡單,那就是流量。淘寶就像一個大型商場,里面有大量有明確購買意圖的精準流量,這對于我們來說是一個巨大的誘惑。而中小賣家在上面開店就是對流量的一種爭奪,誰能爭奪的多,誰就離成功更近一步。我們的競爭對手都是質量價格類似的同款產(chǎn)品,那怎么打敗他們呢?

我們先模擬一下現(xiàn)在大多數(shù)顧客的一個購買行為:一個顧客想買某件商品,首先登陸淘寶首頁,首頁有許多入口,這是眾多商家爭搶流量的一個巨大戰(zhàn)場。以最常用的搜索入口為例,在淘寶搜索框內(nèi)填寫你感興趣的關鍵詞,然后進入相關頁面,瀏覽這些相關產(chǎn)品,同時點開幾個你感興趣的商品,進行對比,關掉你淘汰掉的頁面,最后留下的就是你最滿意的商品,并為之付款買單。

通過對上面的一個購買行為的分析,我們可以得出兩個觀點:

1 你的商品必須出現(xiàn)在顧客視線里,如果都不能讓顧客找到你,那么你沒有任何機會。

2 你的商品與出現(xiàn)在你周圍的商品是一個競爭關系,你要保證你的商品有絕對的吸引力。

這就是對比營銷,淘寶的營銷實際上就是一個顧客不斷對比不斷篩選的過程,只有最優(yōu)秀的商品才能得到顧客的青睞。

上面講的都是消費者購買理論,那么如何去做?

對于中小賣家,最為可行的方法就是集中店鋪所有的力量打造幾款店鋪里最有賣點的產(chǎn)品,千萬不能貪多,

如何選擇優(yōu)勢商品?首先看看自己經(jīng)營的店鋪中哪一款商品最受歡迎,必須要有調研數(shù)字做基礎,然后將自己目標關鍵詞下同一頁面的七八款產(chǎn)品同時打開,分析他們的賣點是什么,總結出自己賣點,一定要讓自己的寶貝在這個頁面是最優(yōu)秀的。

你重點打造的優(yōu)勢寶貝選擇好之后,還要將這幾款寶貝做好關聯(lián)營銷,通過這幾款寶貝將流量引導到其他商品?,F(xiàn)在整店推廣越來越難了,你的大部分產(chǎn)品通常在淘寶搜索里排到前100位就已經(jīng)到達極致了,這時就要借助優(yōu)勢寶貝吸引巨大流量。

店鋪里的其他寶貝也都要做好這幾款產(chǎn)品的關聯(lián)營銷,讓這幾款產(chǎn)品無處不在,增加這幾款商品的影響力。

這種運營思路就是集中力量打造優(yōu)勢商品,然后以點帶面,全面提高店鋪流量。

曾有人問淘寶運營的精髓是什么,答曰:貨真價實,物美價廉。個人認為對于中小賣家來講,這是一句是正確的廢話,現(xiàn)在大部分淘寶中小賣家做的都是分銷或者代理,相對于同等質量的產(chǎn)品,價格大部分都是固定的。做過價格分析的人都知道,淘寶上同款產(chǎn)品網(wǎng)上的最低價要比我們自己大部分商品的成本價低很多,這樣我們在“貨真價實,物美價廉”這八個字很難做到完美。

最后說一下淘寶的萬能公式: 銷售額=流量*轉化率*商品單價*購買次數(shù)。

可以說淘寶運營就是對上面四個因素的優(yōu)化,這里我不講如何去優(yōu)化這四個因素,網(wǎng)上的教程很多,我所提供的是一個運營思路,同時在做淘寶店鋪運營時一定要做好數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)是決定我們下一步運營決策的主要根據(jù)。

賣手機的心得體會【篇6】

一個人一旦走上管理崗位,特別是主要管理崗位,其成功之舉就不再是發(fā)展自己,而是發(fā)展別人。也就是說,領導者行使領導職權的過程,在很大程度上就是不斷地發(fā)現(xiàn)別人、發(fā)展別人的過程。這個過程,就是團隊提升的過程。

用韋爾奇的話說就是“在你成為領導以前,成功只同自己的成長有關。當你成為領導以后,成功都同別人的成長有關?!睋碛凶詈们騿T的球隊并不總是贏得最終的勝利,但同等條件下,獲勝的幾率要高,作為管理者,你應該去創(chuàng)造這個或者優(yōu)于這個條件或者環(huán)境。這也就是說,作為一個管理者,你不是讓你變的如何如何的強,而是讓你的員工變的更強,變得更會協(xié)同。

作為管理者,首先你要正直,以坦誠精神、透明度和聲望,建立別人對自己的信賴感。對某些人來說,成為管理者意味著開始了自己的權力之旅。為了維護自己的權威使用一些不入流的手段,同時,他們喜歡對人和信息保持控制的感覺。因此,他們會保守秘密,不透露自己對員工及其業(yè)績的想法,把自己關于公司未來發(fā)展的想法儲藏起來。這種舉止當然可以讓領導建立起自己的地盤,但是,它卻把信任排斥在了團隊之外。

當領導們表現(xiàn)出真誠、坦率,言出必行的時候,信任就出現(xiàn)了,事情就是這樣簡單。你的員工始終應當知道,自己的業(yè)績表現(xiàn)如何,公司的業(yè)務進展怎么樣。作為領導者,你必須戰(zhàn)勝自己的本能,不要試圖掩蓋或者粉飾那些糟糕的信息,否則,你就可能損失自己團隊的信任和能量。

快樂的員工會提供相對高質量的服務。讓你的員工體會到工作的樂趣,不要施加工作之外的壓力,否則會讓員工疲于應對不相干的事情。

讓進的員工往往會有個人的愿景,有時它會跟公司的愿景相沖突。否定或者排斥它們是大錯特錯的,因該去引導,為員工制定發(fā)展計劃,盡量的將兩個愿景合二為一,牽引到公司的發(fā)展軌道。即使做不到,你也為公司或個人建立了一項資源,因為不管是現(xiàn)在還是未來,在職的還是離職的員工和我們的客戶一樣,都是我們的資源。

當你成為一名領導以后,有時不免會感到這樣的沖動,你想說:“請看看我做出的成績?!碑斈愕膱F隊表現(xiàn)出色時,你希望把功勞都歸到自己頭上。擔任領導并不意味著給你授予了王冠,而是給你賦予了一項職責――使其他人身上最好的潛質發(fā)揮出來。為了實現(xiàn)這個目標,就必須讓你的員工信賴你。共同分享工作的成績。獨樂樂,與人樂樂,孰樂?

要想獲得員工們的信賴,領導們也應該賞罰分明、以身作則。絕不能霸占自己手下的成就,把別人的好主意竊為己有。應該有足夠的自信和理智,不需要媚上欺下,團隊的成功就是對自己的認可,或早或遲而已。

作為管理者,你需要維護自己的權威。但并不見得每次都是獨立決策,你需要去傾聽部下的聲音,匯集多家之言,俗話說“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”。俗話說,人無完人,管理者也不是圣人,犯錯誤也不足為奇,千萬不要因為維護權威去掩蓋錯誤,那會讓你更愚蠢。

發(fā)現(xiàn)問題是解決問題的一半。我們每個人都喜歡正面的意見,對待負面的意見往往會有敵對的心理。但作為管理者,應該善于傾聽并正視這個問題,有些需要給與澄清和解釋,有些就會成為正面的意見和建議。

最后,再重申一次,管理著因該是管理自己,影響別人。希望身為管理者或者即將成為管理者的人們以此共勉。

賣手機的心得體會【篇7】

有一句古老的話:既然選擇玫瑰,就要忠于愛情。既然選擇了遠方留給地平線的只有是背影。既然大家選擇了這個行業(yè)就要面對市場,面對競爭,就要承受壓力。在這社會上,我相信大家誰都能在任何一個地方找到一個好工作,所以說,找份工作不難,但做好一份工作就不易啦。為什么這么說呢?因為我們要承受著對環(huán)境對能力對壓力等方面的考驗。我曾經(jīng)也是過來人,所以個中的滋味我是深有體會,我剛來的時候環(huán)境陌生,不知道找誰去說話,說什么話,面對顧客也不知道從哪說起,說什么好,說錯了,做錯了,被其他同事說,被同事看不起,被領導看不起,被炒??臻e的時間又多,想的事情也就多起來,差不多兩個月時間我心里就想到了辭職,但最終沒有。

我沒有遠大的抱負,我沒有很大的本事,我只想用我自己的方式過我自己的生活,之前已經(jīng)換了好幾份工作的啦,但這一份是我做得最長最好的工作。沒有什么技巧也沒有什么天賦,我只是認認真真的去做好我今天的工作,我經(jīng)歷過銷量的高潮和低谷,看著身邊的同事的面孔不斷地更換,我和他們從陌生到熟悉,又從熟悉到陌生,跟周圍的環(huán)境也是從陌生到適應,從適應到厭倦,又從厭倦到適應,如此循環(huán)的變化中,其實一切都沒變,變的是自己的心,是自己的心情隨著時間而在不斷浮動,到后來我才明白了一點:到哪里都是一樣,只是心態(tài)不同罷了。

我在想我在這里做不好,就走,去其它地方就能做好嗎?到其它地方就算一時做得好,等到同樣的時間我會不會出現(xiàn)同樣的問題呢?出現(xiàn)了同樣的問題,我會不會做出同樣的選擇呢?答案是肯定的,同樣的問題歸根到底都是來自自己本身,做為一個男人,事業(yè)是我的追求,想遠一點,假如我將來自己的事業(yè)到了一定的時間,出現(xiàn)了同樣的問題,那時我能選擇離開嗎?我能放棄嗎?再假如,我的家庭呢?所以說,想做好一份工作,一份事業(yè),需要的不僅僅是能力,更需要信心和耐心,每天都以一種歸零的心態(tài)做好身邊清清楚楚的每一件事,到后來我將自己的心,又重新放回了起點,我把身邊的事情盡量地好。因為做好工作,我對得起我拿到的工資,同時也會很自然的積累一些東西,這些就是我自己對工作的一些體會。和對我自己工作的一種理解。

而至于怎么樣去做好這份工作呢?我在這里也好跟大家說一下,我的方法吧。做這一行,跟做任何的銷售一樣,第一,你要對你所要銷售的東西理解透徹,了解他要比了解你自己還要多;第二,保證銷售額的完成,銷售額完成,圍繞在身邊的二大指標也會順應而上;第三:任何銷售所要解決的核心問題都是渠道,渠道通暢性也成為營銷成果的??器,任何銷售促進工具都只有作用于渠道才可以產(chǎn)生實際的銷售結果;第四:要善于積累客戶資源,維護客戶資源和利用客戶資源;第五,要有寬廣的胸懷,對同事也好,對客戶也好,只有博大的心胸才能讓你覺得工作很順心。第六,心思要慎密,心細如針絲的人能發(fā)現(xiàn)別人沒發(fā)現(xiàn)的東西,能避免別人發(fā)生的錯誤,能糾正自己的缺點和錯誤。第七,熱心工作,你會覺得工作其實很快樂,你會覺得自己很閃亮。第八,永遠都不要拿自己去和別人相比。我們要做的事只有一件,就是突破自己。

有這樣一句話人一輩子只要做一件事,將可能變?yōu)楝F(xiàn)實,將不可能變?yōu)榭赡?。也就是說:快樂的方法只有一個,改變可以改變的,接受不能改變的。

銷售這一行業(yè)其實并不是單純的買與賣的關系,其實銷售也是一門學問,需要我們慢慢的去理解并分析。

一、分析客戶,用服務實施戰(zhàn)略

我們銷售時要善于觀察每一位客戶的心理,這樣才能對不同的客戶實施不同的方法,而且要主動的詢問客戶的需求,這樣才能使每個客戶感覺到你所推薦的手機品牌是自己所需要的,讓客戶感覺你很專業(yè),讓客戶感覺你是真心為他著想的,能夠提升客戶以后的利潤,有其長久的發(fā)展空間。制定合理的銷售計劃,按計劃完成銷售的每一步,是我們業(yè)務必不可少的。

要想讓客戶認可你和你的產(chǎn)品,首先要維持與客戶的良好關系,從而有利于隨時與客戶進行交流、溝通。如果沒有與客戶進行有效的溝通,或者對客戶關系不管不問,就會導致客戶把你忘記,把你忘記也就等于把你所銷售的產(chǎn)品忘記。所以必須想盡方法維護好客戶關系,關注、關心客戶的各個細節(jié),把客戶當成朋友,建立信賴感。在銷售領域,彼此沒有信賴感是無法達成任何銷售的,要以誠待人,隨時讓客戶感覺到你在為他服務。

二、用積極的情緒來感染客戶

對客戶要長久,要真誠,不要將個人情緒帶到工作中,對客戶來講,他看重你的可能是你的產(chǎn)品、可能是你的品牌,可能是你的價格,可能是你的服務等等,當然最后是否選擇你,還有很多其他因素,大部分人合作與否建立在情緒化、感性的基礎之上。銷售人員決不可能把不好的情緒傳遞給客戶。這個情緒指消極、悲觀、憤怒的情緒。因為一個人在家庭、單位、組織甚至大街上都能碰上不愉快的事情,但是要學會很快的排遣不良的情緒,千萬不要帶到工作中,這樣對你沒有任何好處,總之要不斷的總結和學習,將不好的改正,將好的保持下來,積累經(jīng)驗,取長補短

三、勤快,臉皮要夠厚

第一要素就是要勤快。這就是我們常說的:要常對客戶獻殷勤,經(jīng)常打個電話聯(lián)絡一下感情,要充滿感覺的說些甜言蜜語之類的話語,同時也要經(jīng)常拜訪一下,增加見面的印象。這就要求心勤、嘴勤、腿勤。這些光想是沒有用的,那是單相思,這需要切實的執(zhí)行力,沒有這些努力,想讓客戶主動與你交朋友,是完全不可能。

第二要臉皮夠厚。遭到客戶拒絕是正常的,也是每天都可能發(fā)生的,因此要想客戶認可你和你所銷售的產(chǎn)品,臉皮就要厚一點,也就是遭受挫折的心理承受能力要強。第一次拜訪客戶能夠說上幾句話就算不錯了;第二次拜訪,客戶能夠和你說上幾分鐘也行;第三次能夠告訴你什么時候要再找你也不錯;如果他有購買需求的時候就會主動來找你,那你就成功了。不能一次遭到客戶冷冰冰的拒絕,就灰心喪氣,精神不振。要告訴自己:我的產(chǎn)品是最好的,無人能比的。其次就要心勤、嘴勤、腿勤。但是不要一味的死纏爛打,要講究策略和技巧。

賣手機的心得體會【篇8】

新世紀的的今天,經(jīng)濟的騰飛,科技的跨越,生活水平提高了,時下,手機日益成為人們?nèi)粘I畈豢苫蛉钡耐ㄓ嵐ぞ?,它給人們帶來方便的同時,也產(chǎn)生了很多值得人們關注的問題。隨著手機市場競爭的日益激烈,手機的價格也不斷趨低,再加上家庭經(jīng)濟條件的改善,中學生接觸手機的機會在不斷增加。雖然學校和班級管理中都對中學生使用手機采取了明確的制止措施,如限制學生宿舍用電、收繳手機等,但學生課堂上玩弄手機、發(fā)短信、打電話,課堂外偷偷花四五毛錢在各種小商店充電的事情還是時有發(fā)生的。這對班主任的班級教育和管理提出了一定的挑戰(zhàn)。那么,中學生該不該使用手機呢?

哲學上說,要從發(fā)展的、對立的、全面的觀點看問題,任何事情的發(fā)展都有對立的兩個方面。中學生使用手機,也應該看到其積極、有利的一面:首先,中學生使用手機是家庭經(jīng)濟發(fā)展的一種表現(xiàn),是學生生活面貌改善的一種反映,也是與時代發(fā)展同步的一種時尚和象征,用現(xiàn)在中學生的話說,現(xiàn)在不用的學生就“OUT”了;其次,中學生正處于生長發(fā)育的關鍵階段,心理和生理都不可能非常成熟,這樣父母的引導、監(jiān)督和敦促就顯得非常重要。但是很多學生特別是高中生都寄宿于學校,絕大多數(shù)時間都是在學校度過的,因此手機溝通自然而然的成為其與父母交流、溝通的重要方式。一些留守學生與父母親的交流甚至只能通過簡單、快捷、方便的手機來實現(xiàn);再次,手機作為一種通訊工具,中學生如果能夠合理、有效的利用,會獲得很多收益。中學生在學習上碰到什么困難和疑惑都可以通過手機第一時間聯(lián)系老師予與解決,這給一些學生平時因為膽小或不好意思不敢向老師“面對面”請教提供了一種新途徑。學生之間使用手機可以增加課外交流的機會,通過討論問題、交流學習經(jīng)驗實現(xiàn)共同進步。最后,手機作為一個工具,本身還有很多可取的地方:

①如手機上網(wǎng)功能,通過這個功能,學生可以直接使用手機上網(wǎng),瀏覽各種學習網(wǎng)頁,采集各種學習資料如手機上網(wǎng)查字典、名題解析、考點分析等,還可以與其他地方的學友探討知識,分享資源等如使用QQ聊天等,這不僅節(jié)約了時間,也減少了成本;

②手機的附加功能如音樂功能、聊天功能以及電子書等是學習之余有效的放松方式。

但是,縱觀目前中學生使用手機產(chǎn)生弊端的現(xiàn)狀,很多學生都沒有有效利用資源,不自覺地忽視這些有利的方面,轉而沉迷于手機各種娛樂,從而導致不能集中精力于主要任務——學習上。一些學生沉迷于手機QQ聊天和瀏覽電子書,而又迫于在班里學校和老師“嚴抓嚴打”,因而“犧牲”休息時間通宵達旦,第二天疲勞不堪,不能集中精力于課堂,也不能及時完成老師布置的任務,從而導致學習不斷下降,長此以往,形成“惡性循環(huán)”;這些學生由于用眼過度,還特別容易損壞視力。一些學生則熱衷于與“同學”的聯(lián)系,特別是與異性同學打電話、發(fā)短信、聊天等,在這方面的人際交往把握不定,容易助長學生早戀的苗,這會影響學習也影響與其他同學的交往。而還有另一些學生則會接觸一些手機上網(wǎng)的不良信息等,對學生身心的健康發(fā)展會起到不良誘導。這三種學生如果得不到有效引導和監(jiān)督,很容把這種習慣直接帶進課堂,從而影響教師的教學效果和課堂秩序,影響其他學生也會成為必然。

前面兩個大的方面是從教育教學方向論述的,但也應該注意到以下幾個方面:

①安全問題。一些學生為了給手機充電,甚至會在宿舍自行剪接電路,造成一些安全隱患。

②手機輻射。長期使用手機對人的大腦、眼睛會造成很大的傷害,特別是那些國產(chǎn)的低劣手機,它們?yōu)榱斯?jié)約成本使用價格更便宜、磁性更小的手機內(nèi)置天線,這些天線往往產(chǎn)生更強的輻射,中學生正處于生長發(fā)育的關鍵階段,有些輻射造成的傷害可能會伴隨一生。

綜上所述,中學生使用手機有利有弊,而且我們很容易就可以發(fā)現(xiàn),所有使用手機的不利影響幾乎都與學生缺乏正確的認識和有效自制有關,一旦學生能夠對手機形成正確的觀念,能夠恰當?shù)氖褂檬謾C,能很好的自制和調節(jié),合理的利用各種資源,總體而言還是利還是遠遠大于弊的'。要使學生正確、有效、合理地使用手機,離不開班主任和老師“管理”,但這種“管理”不能只是停留在“禁止”上面,而應該是教育、引導和敦促的有機結合。

賣手機的心得體會【篇9】

從數(shù)據(jù)上來看僅次于為了鍛煉自己的比率,占到了32%。雖然我們的調查中沒有細分這一塊,但我認為在這一部分人中又可以分為兩類。

一部分是真正的貧困生。由于各地經(jīng)濟發(fā)展不平衡,居民收入差距較大等因素,全國高校中貧困生約占總人數(shù)的20%,為了支付不低的學雜費及個人的生活費用,他們需要自己來籌集這筆費用,即使有國家學校等的助學獎學金那名額也是有限的,因此勤工儉學就成為了他們的重要經(jīng)濟來源。這一部分學生對于工作類型不怎么會挑剔,他們主要的目標就是賺取學雜費。

還有一部分就僅僅是為了讓自己有更多的金錢自由自配。他們不是貧困生,家里所給的生活費完全可以維持他們的大學生活,但我們知道大學里的生活相對比較自由、開放,經(jīng)常會有同學朋友聚餐,或者大家一起出去玩,這些都需要錢。同時,大學里有男(女)朋友的比率也不低,愛情支出也是一筆不小的費用?;蛘咂渌闹皇菫榱讼胭I個時尚的手機,買套優(yōu)質的化妝品等等。以上種種的的支出一般都不是父母所出的預算中的,因此,為了讓自己能有更多錢支配,他們就選擇了勤工儉學。

以上兩類目的的同學是造成第一部分中最后一個問題產(chǎn)生的原因,他們或是把鍛煉或是把賺錢放在了比上課更重要的位置,這些同學并不是不知道這樣會影響他們自身的學習,但他們選擇了當前自己認為更重要的東西,這才產(chǎn)生了逃課參加勤工儉學的現(xiàn)象。

除了以上兩類主要的原因外,還有部分學生是出于打發(fā)時間或個人興趣愛好的目的,分別占到了12%和9%。因為我們知道大學的教學方式與在中學階段不一樣,沒有了固定的位置,固定的教室,且課程相對以前來說也少了很多,很多同學在學習之余會覺得無所事事,因此就考慮到參加勤工儉學。

一、 勤工儉學群體組成的分析

本次調查的數(shù)據(jù)顯示,我校勤工儉學的群體中女生較男生多,占總數(shù)的56.14%。根據(jù)我對周圍同學的了解情況分析得出,主要有一下兩個方面的愿意:

首先,由于當前我國游戲業(yè)的發(fā)展,各類網(wǎng)絡游戲層出不窮,且隨著我們生活水平的提高,很多同學都有了電腦,因此許多男生把課余時間放到了打游戲上,相對而言做兼職的比率不是很高。而女生課余活動就比較少,最多也就逛逛街,對體育類活動或是網(wǎng)絡游戲興趣都不大,因此就有較多的空余時間參加勤工儉學。

其次,從勞動力需求上來講也可以進一步說明這一點,由于同學們參與最多的是各類的促銷(這在后面勤工儉學類型分析中能詳細看到),而商家往往會選擇女的來擔任促銷的任務,因為女孩子相對男孩子來說更有親和力,更能吸引顧客的注意,同時也更容易獲得顧客的好感和認同。在促銷這一行中,重女輕男是被普遍承認的2。

另一方面,高年級參加勤工儉學的比率比低年級的要大:

其實這也不難理解,首先就是高年級的比低年級的參加勤工儉學的機會更多,因此參加過的比率肯定也會較大,這符合實際情況。

同時,根據(jù)問卷調查過程中對同學們的了解,大一的學生只要不是家里生活太困難,勤工儉學的意識還不是很強,能主動參加的不多,他們對課堂還保持著較高的興趣,或者說對課堂還存在著比較高的重視程度,也很少會有逃課去參加勤工儉學的學生。相反,高年級同學,特別是大三大四的,因為他們已經(jīng)開始考慮以后的工作,且平時的課程也不再像初進大學時那樣多,從而為了增加他們自己以后的就業(yè)籌碼,很多都會主動的去投入實踐鍛煉,而勤工儉學無疑是較好的一種方式。

二、 勤工儉學類型的分析

勤工助學,它是指大學生在以學為主的前提下,一邊學習,一邊參加勞動并獲取一定的勞動報酬的活動形式。勤工助學活動從實際出發(fā),因時、因地、因校、因人而異,講求實效。主要內(nèi)容有:

一、幫助企業(yè)(公司)進行用戶意見調查,提出改進產(chǎn)品和改善售后服務的措施;

二、擔任家庭教師。從事幫助中小學語文、外語、數(shù)學、美術、電腦等教學輔助活動;

三、從事商業(yè)服務活動。幫助企業(yè)推銷商品,進行經(jīng)濟核算,擔任推銷員、售貨員、審核員等。我校勤工助學主要崗位分配如下圖:

由上圖可以看出,我校勤工儉學中參加促銷類的人數(shù)最多,占總數(shù)的28.07%,遠遠超過其他幾類。主要原因是由于市場競爭的激烈,不管大小節(jié)日,各大賣場、超市、專賣店等都會推出各類促銷活動。即使在平時,為了打開產(chǎn)品的知名度等原因也會有一些商家搞促銷活動,比如惠普校園行等。而此時原有的固定人手就會顯得不足,因此他們把目標放到了高校??因為大學生的課余時間較多,而且具有較高的素質,薪水的要求也不是很高,綜合以上因素也就導致了這一結果。

賣手機的心得體會【篇10】

將事物有條有理的呈現(xiàn),能使“多”顯得“少”,

時間管理幫助我們厘清如何管理時間及各種雜事,看起來復雜,但是卻只需要收件匣、下一步清單、任務清單等資料庫,重點反而在恒心及紀律。

在單一的電腦程式上,建立好任務清單,讓我們確認自己走在正確的道路上。

運用PDA手機,擔任收件匣,加工組織成下一步清單,讓我們排除各種障礙,在道路上持續(xù)前進。

簡單的系統(tǒng),長久的運作,才能產(chǎn)生效果。

我們每天面對工作及生活,接觸到的資訊相當?shù)亩?,這些資訊如果是值得我們注意的',就會跑到頭腦之內(nèi),記憶起來。從小到大,這些資訊的數(shù)量非常的大,要整理這些資訊,必需有一個好的系統(tǒng)。

如果事情是一個行動就可以完成,我們稱為雜事,放入收件匣,

如果事情需要超過一個以上的行動,在GTD中稱為open loops,需要加工后放進任務清單。

數(shù)量可能會很大,因此我們收件匣及任務清單的容量要夠大,足以應付真實的復雜狀況。

我一直很喜歡Context這個英文字,中文的翻譯是“上下文”,我覺得他代表了時間管理的因果關系。

時間管理中的“場合”概念,英文也是context,同一個場合(如打電話)的下一步行動,運用批次處理,處理起來很有效率。

任務本身也是另外一種context,當我們有足夠的時間,專注處理同一件任務,在越做越專注時,常常能夠觸類旁通。

執(zhí)行行動時,若融合這兩種不同的場合概念,就像牽起了各個獨立事項間的千絲萬縷,讓我們覺得在解決一個整體的問題,而非是單一的事件。

我很珍惜自己長久累積下來的任務清單,這是我這幾年來每周檢視的成果,gasolin的文章中,有一段話我很喜歡。

“如果你的生活就像是一張顆粒過大而顯得模糊的照片,那么提高解析度,才能讓你看清楚自己的影像?!?/p>

每當我檢視自己的任務清單時就有感覺,覺得我人生的解析度提高了,頭腦清明,比較容易找出自己下一步行動應該做什么。

賣手機的心得體會【篇11】

第一、積極參加公司開展的各項活動。

今年公司為了能讓各管理人員釋放工作上所帶的的壓力而組織了多次出外旅游的節(jié)目,3月8日,是三八婦女節(jié),公司組織了兩廠之間的辦公室文員去長隆歡樂世界一日游;5月1日前一個晚上,公司組織了番禺的全部管理人員去K歌;7月29日,和番禺辦公室的同事們?nèi)デ暹h黃騰峽漂流,28日入住清遠新銀盞溫泉酒店泡溫泉;9月29日,國慶前的兩天,和辦公室的同事去長隆水上樂園一日游。加上每個月都有不同的活動,都積極參與,這是自己進公司三年來,最多活動的一年。這代表著公司在不斷的進步,不斷強大,關心員工的利益和身心健康所得來的成果。

第二、認認真真,做好本職工作。

1、 責任心和奉獻精神。這是我們?nèi)A迅公司中很重要的一點,可以說是精髓之一。每個人的經(jīng)歷和知識水平都不相同,這決定了每個人在做事情的能力上也會存在差別,但很多時候,工作能否做好,起決定作用的并不是能力。在實際工作中,有相當大的一部份工作不是靠能力來完成來做好的,而是靠對公司對部門對自己的一種強烈的責任心來完成來做好的。奉獻源自責任,一個沒有責任心的人,就不可能是一個有奉獻精神的人??梢哉f,強烈的責任感和責任心是做好跟單工作的第一要求,也是業(yè)務跟單員應該具備的最基本素質。

2、 勤快,團結互助。跟單工作是一件很瑣碎和繁瑣的工作,特別是外貿(mào)跟單工作,輔件多,工序煩,稍微偷懶就可能給錯誤的出現(xiàn)留下隱患。一個訂單往往是由很多部門來共同完成,一個人的力量在整個工作中顯得非常渺小,只有大家團結互助精心合作才能保證訂單的順利完成。

3、 認真細心,做事用心。這樣才能避免自己犯錯誤,才能發(fā)現(xiàn)客戶可能存在的錯誤,把一些錯誤杜絕在源頭上,減少人工和財物的浪費。我操作過的1個單子就曾經(jīng)存在過這樣的情況,由于出廠前板材沒有經(jīng)過硬度的測試,以置到貨到了臺灣后發(fā)現(xiàn)不合格了遭遇客戶全部退貨的情況,到12月底都還不能夠從海關那里取出來,造成了公司人工和財物的損失。回過頭來想想,如果這些錯誤能及時發(fā)現(xiàn)并處理的話,就不會造成什么樣的嚴重后果??上攵N矣X得作為我們業(yè)務跟單員只有從內(nèi)心深處清醒的認識到:任何人都可能犯錯誤,但只要你認真工作,對每批產(chǎn)品都有明確的質量要求,出廠前都經(jīng)過各個環(huán)節(jié)的測試,及時發(fā)現(xiàn)和減少錯誤的發(fā)生。犯錯誤和遭遇國內(nèi)外退貨是最大的窩工和浪費,少犯錯誤就是降低成本,生產(chǎn)上和業(yè)務上來說道理都是一樣。

4、 吃苦精神。做跟單員一定要有吃苦精神,對于我們跟單員來說有時要讓生產(chǎn)部的員工做出好質量的產(chǎn)品,有時還要下去生產(chǎn)車間里親自監(jiān)工,根據(jù)客戶要求和自己的經(jīng)驗指導員工生產(chǎn)出完美的產(chǎn)品,并從中學習經(jīng)驗,了解生產(chǎn)過程,便于自己工作更好的開展。

學會做人,處理好關系,做好事情。就像國家跟國家之間的關系一樣:沒有永久的朋友和敵人,只有永久的利益。從本質上來講,跟客戶和外部協(xié)作單位的關系也是如此。正是由于合作能夠跟雙方帶來各自需要的利益,才會產(chǎn)生雙方的合作關系。作為商人,追求的最直接的東西就是利益,沒有錢可以賺的話,你對他再好也沒有用。如果有錢賺的話,其他方面要求可以適當降低。認清了這一點,在處理與相關主體的時候,就可以以拿捏好分寸,嬉笑怒罵,收放自如。

回首過去,自我認為還算取得了一些微不足道的成績——當然,這些成績的取得無不包含著領導的不懈關懷和同事的鼎力協(xié)助——但同時我也深刻地認識到自己在工作中也還有很多不足之處,需要在下一階段的工作中進一步的學習和改進。

加入xx公司也有三個月時間了,回想起來時間過得還挺快的,從鑫幫來到xx感覺兩個公司的工作模式有蠻大差異.不論是產(chǎn)品的專業(yè)知識還是管理與工作氛圍都有很大區(qū)別.前一個月都感覺自己沒有進入狀態(tài),找不到方向,每天都不知道要做些什么事,在xx領導的幾次會議上,經(jīng)過相互討論與發(fā)言提建議,針對具體細節(jié)問題找出解決方案,.通過公司對專業(yè)知識的培訓與操作, 這才讓我找到了方向感,慢慢融入到了這種工作環(huán)境與工作模式,后面的工作時間里我每天都過得很充實,從打樣與接待客戶是陸續(xù)不斷,雖然附出的勞動沒有得到結果,很多次對我的打擊也不小,但我相信,付出總會有回報的.努力了就會有希望,不努力就一定不會有希望.成功是給有準備的人.

在xx各位領導及各位同事的支持幫助下,我不斷加強工作能力,本著對工作精益求精的態(tài)度,認真地完成了自己所承擔的各項工作任務,工作能力都取得了相當大的進步,為今后的工作和生活打下了良好的基礎,現(xiàn)將我的一些銷售心得與工作情況總結如下:

銷售心得:

1、不要輕易反駁客戶。先聆聽客戶的需求。就算有意見與自己不和也要委婉的反駁,對客戶予以肯定態(tài)度,學會贊美客戶。

2、向客戶請教。要做到不恥下問。不要不懂裝懂。虛心聽取客戶的要求與他們所做的工藝。

3、實事求是。針對不同的客戶才能實事求是。

4、知已知彼,揚長避短。

做為一名合格的銷售人員首先要對自己所售產(chǎn)品非常熟悉了解,了解自己產(chǎn)品的優(yōu)點與缺點,適合哪些行業(yè),客戶群體是哪些,才能更好的向客戶展示自己與產(chǎn)品的專業(yè)性,才能迎得客戶的關注與信任。當然對競爭對手也不要忽略。要有針對性的了解對手產(chǎn)品的優(yōu)勢與劣勢;才能對癥下藥,用我們的優(yōu)勢戰(zhàn)勝客戶的劣勢,比如我們設備在精度與速度方面就略勝同行,這就是我們的優(yōu)勢所在,在與客戶介紹產(chǎn)品時盡量多介紹自家產(chǎn)品的優(yōu)勢。缺點方面盡量少提,但是設備本身存在的缺點與不足,也就是該設備在所有同行中必不可少的缺點與不足可以適當?shù)南蚩蛻粽f清楚,畢竟沒有十全十美的東西??傉f自己的產(chǎn)品有多好,別人也不會全信。同行中存在的缺點與不足也不要惡意去攻擊與批判,要引導客戶去分析判斷,建議客戶通過實地考察。

5、勤奮與自信;與客戶交談時聲音要宏量,注意語氣,語速。

6、站在客戶的角度提問題,分別有漸進式與問候式。想客戶之所想,急客戶之所急。

7、取得客戶信任,要從朋友做起,情感溝通。關心客戶,學會感情投資。

8、應變能力要強,反映要敏捷,為了興趣做事。

9、相互信任,銷售產(chǎn)品先要銷售自己,認同產(chǎn)品,先人品后產(chǎn)品。

10、注意儀表儀態(tài),禮貌待人,文明用語。

12、讓客戶先“痛”后“癢”。

13、不在客戶面前詆毀同行,揭同行的短。

14、學會“進退戰(zhàn)略”。

因為所學專業(yè)與工作不對口,工作初期遇到一些困難,但這不是理由,我必須要大量學習行業(yè)的相關知識,及銷售人員的相關知識,才能在時代的不斷發(fā)展變化中,不被淘汰,而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應工作需要,唯一的方式就是加強學習。

我深知網(wǎng)絡銷售是一個工作非常繁雜、任務比較重的工作。作為電子商務員,不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,所有這些都是電子商務不可推卸的職責。要做一名合格的網(wǎng)絡營銷員,首先要熟悉業(yè)務知識,進入角色。有一定的承受壓力能力,勤奮努力,一步一個腳印,注意細節(jié)問題。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍。

通過一段時間的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:一、針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,做好標記,定期回訪,以防遺忘客戶資料。二、由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當。要加強認真學習銷售員的規(guī)范。

總之,在工作中,我通過努力學習和不斷摸索,收獲非常大,我堅信工作只要用心努力去做,就一定能夠做好。

回首20xx,展望20xx!祝xx在新的一年里生意興隆,財源滾滾!也祝我自己在新的一年里業(yè)績飚升!

賣手機的心得體會【篇12】

聽了這位老師的講座,獲益良多,如果是童老師來講,應該更符合實際,收獲會更多。

雖然孩子目前還沒有使用到手機,但是通過學習這個講座之后,認識到手機將來可能給孩子帶來的不良影響。當今社會又脫離不開手機,無論生活、工作還是學習等。所以,作為家長而言,如何以身作則,引導并指導孩子正確看待及理性使用手機是非常重要的。

從我做起,沒事不碰手機,不讓孩子感覺手機是個不離手的物品,不打游戲不聽歌;給孩子樹立一個健康的形象和環(huán)境。

告訴孩子手機只是一種通訊工具,學習的字典。還有很多用不到的軟件等等;并不是打游戲的玩具。

外部因素無法抗拒,只能通過對話、引導、家里環(huán)境來達到孩子合理使用手機的目的。望所有家長、老師共同努力,給孩子一個美好的大環(huán)境;祝孩子們未來可以理性看待及使用手機,并且擁有一部好手機!

感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《賣手機的心得體會》一文,希望能解決您找不到幼師資料時遇到的問題和疑惑,同時,yjs21.com編輯還為您精選準備了手機心得體會專題,希望您能喜歡!

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