地質(zhì)述職報(bào)告。
俗話說,磨刀不誤砍柴工。在幼兒園教師的生活工作中,時(shí)常需要提前準(zhǔn)備資料作為參考。資料一般指代可供人們參考的信息知識等。有了資料,這樣接下來工作才會更上一層樓!只不過,你是否知道有哪些幼師資料種類呢?下面是小編幫大家整理的2023地質(zhì)述職報(bào)告精品,請收藏好,以便下次再讀!
最近我們地質(zhì)技術(shù)部門組織了一次述職報(bào)告會議,每位成員都分享了自己在近期的工作中的收獲、心得和成長。在這次會議中,我們能夠聽到我們團(tuán)隊(duì)共同的故事,共同的成績和共同的挑戰(zhàn)。在本篇文章中,我將圍繞著"地質(zhì)技術(shù)人員述職報(bào)告"的主題,詳細(xì)地介紹一下會議上各位同事的報(bào)告內(nèi)容和思考。
首先,我們部門的主要工作是地質(zhì)勘探和礦產(chǎn)資源評估。在述職會上,許多同事向我們展示了他們在勘探行業(yè)中的巧妙解決方案。例如,Jane同學(xué)介紹了她在自然氣勘探中使用的最新技術(shù),這種技術(shù)能夠大大提高勘探時(shí)的能源利用率。她的演講引起了很多討論,因?yàn)檫@項(xiàng)技術(shù)不僅為地球石油保護(hù)做出了貢獻(xiàn),而且還展示了部門在科技創(chuàng)新方面的優(yōu)勢。
接著,我們聽到許多同事講述了他們在野外工作中遇到的挑戰(zhàn)。在許多情況下,大自然并不總是那么友好。氣候、天氣和地形都可能在我們的勘探任務(wù)中產(chǎn)生嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。Shirley同學(xué)經(jīng)過了那么多個小時(shí)的劃皮筏艇找到了探礦的地點(diǎn),也不得不面對惡劣天氣下探礦用的重型設(shè)備的維修和維護(hù),幾乎要放棄,但是她在繁瑣的維護(hù)過程中總結(jié)并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和技巧,頑強(qiáng)地堅(jiān)持到最后,讓我們很敬佩。這些挑戰(zhàn)無論是在氣候和天氣方面還是在地形和環(huán)境方面,對我們的成長和發(fā)展都是至關(guān)重要的。
除此之外,我們還注意到許多同事講述他們工作中的創(chuàng)新想法,這些想法正是推動了我們部門的發(fā)展。Lily同學(xué)和Mike同學(xué)是我們部門的創(chuàng)新佼佼者。在他們的表現(xiàn)中非常突出。Lily同學(xué)提出了一個新的勘探方法,這個方法可以在有限的時(shí)間內(nèi)更準(zhǔn)確地分析礦產(chǎn)資源。而Mike同學(xué)則提出了一個新的軟件設(shè)計(jì),這項(xiàng)設(shè)計(jì)使我們的勘探過程變得更高效,也更遵循了我們部門的安全準(zhǔn)則。
最后,整個會議都圍繞著我們部門及時(shí)解決行業(yè)問題的能力和意識展開。在許多地質(zhì)勘探任務(wù)中,我們的團(tuán)隊(duì)總是能夠找到積極而又切實(shí)的方案。通過與客戶和同行們的溝通和合作,我們不僅為客戶提供了準(zhǔn)確的數(shù)據(jù),而且還建立了一種成功的溝通和協(xié)作基礎(chǔ)。
總之,這次的述職報(bào)告會議為我們提供了一個機(jī)會,可以分享并歸納我們的工作內(nèi)容、技術(shù)和創(chuàng)新想法。通過這次活動,我們了解到我們團(tuán)隊(duì)關(guān)注的不僅僅是收獲和成就,而且我們堅(jiān)持成長和創(chuàng)新所面臨的挑戰(zhàn)。我們還進(jìn)一步加強(qiáng)了我們的員工團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)導(dǎo)層之間的信任和協(xié)作,這將有助于我們順利開展下一步的礦產(chǎn)資源評估和地質(zhì)勘探工作。
采油作業(yè)隊(duì)副隊(duì)長述職報(bào)告
我叫王振東,大專學(xué)歷,中共黨員。
自參加工作以來,勤勤懇懇、踏實(shí)努力地干好本職工作。在作業(yè)一隊(duì)擔(dān)任副隊(duì)長,在工作崗位上,我堅(jiān)持著自己的處世原則和管理思路,在對待自身追求一個“嚴(yán)”字,在隊(duì)伍管理方面追求一個“硬”字,在技術(shù)能力方面追求一個“新”字,在待人接物方面追求一個“親”字?;仡櫠嗄陙斫?jīng)歷的風(fēng)風(fēng)雨雨,自己也覺得有許多經(jīng)驗(yàn)值得總結(jié)?,F(xiàn)將任職以來的主要情況報(bào)告如下,請予評議。
1981年參加工作時(shí),覺得自己是專業(yè)學(xué)校畢業(yè)的,所學(xué)的知識已能滿足工作的需要。隨著年齡的增長和崗位的變換,卻越來越覺得知識不夠用?!按蜩F先需自身硬”,即使在領(lǐng)導(dǎo)崗位上,也怕有“外行領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)行”之嫌,于是不顧工作的勞累,不顧家庭瑣事的繁多,盡量抽出時(shí)間來安心學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的目的是為了增長知識,提高素質(zhì),不僅僅是為了一個文憑。為文憑學(xué)習(xí),會失去學(xué)習(xí)的動力,這是我的學(xué)習(xí)體會;“生命不息,學(xué)無止境”,這是我學(xué)習(xí)的理念;不能讓自己有“等到用時(shí)方恨少”的缺憾,這是我學(xué)習(xí)的目的。總之,一句話,我要“活到老,學(xué)到老”。
參加工作以來,我就養(yǎng)成了記筆記的好習(xí)慣,每天把自己要干的工作和工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)記在本子上,閑暇的時(shí)候翻閱,及時(shí)總結(jié)成功和失敗的原因。
企業(yè)的生命在于創(chuàng)新,技術(shù)人員的生命力也體現(xiàn)在創(chuàng)新上。有人說井下作業(yè)是簡單體力勞動行業(yè),對于技術(shù)人員來說決不是這樣。面對千變?nèi)f化地層地質(zhì),面對復(fù)雜多樣的井下落魚,靠經(jīng)驗(yàn)、靠傳統(tǒng)技術(shù)和作業(yè)工具,肯定不會一順百順。4月,作業(yè)一隊(duì)在肇分31――平28井實(shí)施打撈作業(yè),前期用可退式倒扣打撈矛施工非常順利,當(dāng)打撈井深至460米時(shí),()井況陡然復(fù)雜起來,無論采用沖砂還是磨銑作業(yè)后,打撈都是空趟。廠領(lǐng)導(dǎo)著急,技術(shù)人員著急,工人也極其疲憊,抱怨聲此起彼伏。我在查閱該井歷史資料后發(fā)現(xiàn),該井作業(yè)間隔周期長,地層變化較大,用普通的打撈矛由于長度短,深入管壁深度不夠,是造成打撈失敗的主要原因。我和大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)人員多次在現(xiàn)場觀察,回來后,我們經(jīng)過研究,發(fā)明了新的打撈工具,增加了打撈工具的長度和寬度。結(jié)果施工非常順利,幾次施工后打撈出剩余的油管和抽油桿。
20,是我值得自豪的一年,我們一隊(duì)不但攻克了肇分31――平28這口疑難井,我個人還獲得了先進(jìn)個人稱號。
“精細(xì)管理、嚴(yán)格要求”,這是我管理職工隊(duì)伍的`經(jīng)驗(yàn);“身先士卒、超前思考”,這是我對自己的要求;“堅(jiān)持原則、與人為善”,這是對待職工的態(tài)度;“以人為本、和諧發(fā)展”,這是管理隊(duì)伍的目標(biāo)。從1986年起,我就開始在作業(yè)隊(duì)工作。無論在哪一級領(lǐng)導(dǎo)崗位上,我都堅(jiān)持下基層,及時(shí)了解職工的疾苦。平時(shí)堅(jiān)持“用人不疑”,但在關(guān)鍵時(shí)候和對待關(guān)鍵崗位的管理人員,則以身作則,嚴(yán)格管理?!皣?yán)是親、松是害”,平時(shí)加強(qiáng)教育,督促他們多學(xué)習(xí),多鉆研,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀,對他們的個人前途、處理事務(wù)的能力和對人生價(jià)值的思考都是一種鍛煉,這一方面能形成隊(duì)伍的親和力,另一方面也能促進(jìn)人力資源的更新?lián)Q代。因而,無論在作業(yè)小隊(duì)還是在作業(yè)大隊(duì),我所帶領(lǐng)的職工隊(duì)伍素質(zhì)都是一流,取得的成績也在全大隊(duì)或全廠名列前茅。20起,我所在的作業(yè)一隊(duì)成為油公司銀牌作業(yè)隊(duì)。當(dāng)然,我也多次獲得廠“先進(jìn)個人”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽(yù)稱號。
“謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁”,這是一代偉人對我們的諄諄教導(dǎo)。我知道我自己在工作中雖然取得了一些成績,但也存在著許多不足之處,今后我將在以下幾個方面努力:
一是不斷增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識和自覺接受監(jiān)督的意識,堅(jiān)持立黨為公,執(zhí)政為民,切實(shí)履行好法定的職責(zé),堅(jiān)持創(chuàng)新,勇于奉獻(xiàn),爭取帶出一流的職工隊(duì)伍。
二是加強(qiáng)調(diào)查研究,積極探索井下作業(yè)的新技術(shù)、新工藝,爭取為油田的二次創(chuàng)業(yè)和我隊(duì)的生產(chǎn)經(jīng)營做出新的貢獻(xiàn)。
三是時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,增強(qiáng)公仆意識。在切實(shí)加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)鉆研的同時(shí),進(jìn)一步解放思想,與時(shí)俱進(jìn),不斷地提高工作效率;堅(jiān)持勤政廉政,按照黨的紀(jì)律和國家法律的要求,嚴(yán)格規(guī)范自己的言行,進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉修養(yǎng),做一個合格的共產(chǎn)黨員。
個人年度地質(zhì)工作總結(jié)
隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的逐步加快,對于地質(zhì)工作的需求也愈發(fā)殷切。作為一名地質(zhì)工作者,我始終認(rèn)為自己肩負(fù)著重任,在日常的工作中也一直努力追求更高的標(biāo)準(zhǔn)和更好的表現(xiàn)。在過去的一年里,我深入開展地質(zhì)調(diào)查和研究工作,扎實(shí)推進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目的落地,積極提出改進(jìn)意見和建議,全力貫徹執(zhí)行更高效、更科學(xué)的地質(zhì)工作方式?,F(xiàn)在,我將這一年的工作總結(jié)如下:
一、深化地質(zhì)調(diào)查
地質(zhì)調(diào)查是地質(zhì)工作者的基礎(chǔ)工作,也是保障地質(zhì)項(xiàng)目的前提。在過去的一年里,我積極開展了多項(xiàng)綜合地質(zhì)調(diào)查項(xiàng)目,涵蓋了大江大湖區(qū)域、黃河流域和中亞的不同土地。在實(shí)施這些調(diào)查項(xiàng)目的過程中,我調(diào)動了自己的全力、采取了最先進(jìn)的工作方法,以確保調(diào)查成果具有可靠性和真實(shí)性。
在深化地質(zhì)調(diào)查的過程中,我扎實(shí)推進(jìn)了多個調(diào)查工作,特別是對于中亞地區(qū),在我和同事們的共同努力下,我已經(jīng)取得了一定的成果,有待進(jìn)一步深化研究。
二、推動項(xiàng)目落地
在地質(zhì)工作中,項(xiàng)目落地是至關(guān)重要的一項(xiàng)工作,涉及到投資和建設(shè)等多個方面。在過去的工作當(dāng)中,我積極推動相關(guān)項(xiàng)目的落地,多次擔(dān)任關(guān)鍵職務(wù)、承擔(dān)了重要職責(zé)。
在協(xié)助推動項(xiàng)目落地的過程中,我充分把握了領(lǐng)導(dǎo)和同事的思路,爭取了資金支持、創(chuàng)新項(xiàng)目方案、并建立了良好的關(guān)系,提高了項(xiàng)目實(shí)施的質(zhì)量,從而達(dá)到創(chuàng)造更多成果的目的。
三、提出改進(jìn)意見與建議
在過去的一年里,我一直在努力提出相關(guān)改進(jìn)意見和建議,以推進(jìn)地質(zhì)工作的進(jìn)程。我抉擇地簡化工作流程,利用新的工作方式和科技手段,加速了工作進(jìn)度和提高工作質(zhì)量。我通過多種渠道與合作單位深入交流,總結(jié)分析工作現(xiàn)狀和經(jīng)驗(yàn),建議與有關(guān)單位攜手合作,形成整體優(yōu)勢,在推進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目落地方面取得最好的效果。
四、嚴(yán)格落實(shí)保密制度
在地質(zhì)行業(yè)中,保密工作顯得尤為重要。因此,在過去的一年里,我高度重視保密工作,全面 conscientious地接受有關(guān)機(jī)構(gòu)的管控和管理。
我為加強(qiáng)保密工作,制定相關(guān)規(guī)章制度,規(guī)范保密工作程序,落實(shí)責(zé)任制,確保信息的安全保密,為地質(zhì)工作的順利開展提供了充分的保障。
總之,過去的一年對于我的個人地質(zhì)工作而言,是豐富多彩的、成果豐碩的一年。在接下來的日子里,我將保持執(zhí)著和激情,繼續(xù)努力,在地質(zhì)工作中展現(xiàn)最好的自己,貢獻(xiàn)出更大的力量,完成更多的任務(wù)。
地質(zhì)行業(yè)個人述職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
我是地質(zhì)行業(yè)的一名從業(yè)人員,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這次機(jī)會,讓我向大家匯報(bào)我在工作中的表現(xiàn)和心得體會。
一、工作內(nèi)容
作為一名地質(zhì)工程師,我的主要工作是對采礦區(qū)的地質(zhì)情況進(jìn)行調(diào)查和研究,制定出最佳的地質(zhì)方案,保證礦區(qū)的可持續(xù)性開發(fā),同時(shí)實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)濟(jì)效益。在工作中,我積極了解行業(yè)最新發(fā)展動態(tài)和技術(shù),通過實(shí)地勘探、地質(zhì)調(diào)查、數(shù)據(jù)分析等方式,全面了解礦區(qū)的地質(zhì)情況和資源儲量,同時(shí)根據(jù)礦區(qū)開發(fā)和生產(chǎn)情況,及時(shí)調(diào)整或優(yōu)化方案,提高采礦效率和產(chǎn)量,并制定相關(guān)的環(huán)保措施,減少對環(huán)境的影響。
二、工作成果
在過去的一年中,我取得了一些顯著的工作成果:
1. 參與草地拓展項(xiàng)目的地質(zhì)評估和方案制定,為公司順利完成項(xiàng)目開發(fā)做出了重要貢獻(xiàn)。在調(diào)查和研究過程中,我發(fā)現(xiàn)該區(qū)域的生態(tài)環(huán)境十分脆弱,為了保護(hù)生態(tài)平衡,我們提出了一系列細(xì)致的環(huán)保方案,得到了領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)主的高度認(rèn)可。
2. 在南部礦區(qū)的地質(zhì)調(diào)查中,我發(fā)現(xiàn)礦區(qū)有一些地質(zhì)問題需要及時(shí)解決,于是我把這些問題向領(lǐng)導(dǎo)和同事提出,反饋得到及時(shí)處理,最終有效避免了潛在的安全事故,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊賞。
3. 我們團(tuán)隊(duì)經(jīng)過艱苦的努力和多次探索,終于破解了一些技術(shù)難題,使得一些礦區(qū)的開采效率大大提高,生產(chǎn)成本迅速降低,為公司帶來了豐厚的經(jīng)濟(jì)利益和良好的聲譽(yù)。
三、心得體會
在工作中,我深刻認(rèn)識到一個優(yōu)秀的地質(zhì)工程師需要具備專業(yè)的地質(zhì)知識和技能,還需要良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)結(jié)合作精神和敬業(yè)精神。愛崗敬業(yè),鍥而不舍,是取得工作成果的基礎(chǔ)。在工作中,我也深感到了個人的能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的不足,需要不斷地學(xué)習(xí)和提升自己,在實(shí)際工作中勇于創(chuàng)新和挑戰(zhàn),不斷完善自己的專業(yè)技能和素質(zhì),才能更好地為公司做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí),也要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,充分利用各自的優(yōu)勢,共同拓展市場、發(fā)展業(yè)務(wù),讓公司在競爭中得到更好的發(fā)展。
最后,我還是要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的鼓勵和支持,讓我從工作中不斷成長和提高。感謝各位聽我述職報(bào)告,謝謝!
設(shè)備管理工作是采油隊(duì)的一項(xiàng)重要的工作,采油隊(duì)制定了一套設(shè)備管理制度。首先,制定設(shè)備操作維護(hù)規(guī)程。設(shè)備操作人員正確掌握設(shè)備操作技能與維護(hù)的技術(shù)性規(guī)范,是根據(jù)設(shè)備的特點(diǎn)、結(jié)構(gòu)及安全要求而制定的操作人員必須遵守的事項(xiàng)、程序及動作等。以保證設(shè)備正常運(yùn)行,減少故障,防止事故發(fā)生。其次,建立設(shè)備使用責(zé)任制。操作工人為設(shè)備的第一責(zé)任人,各崗位必須嚴(yán)格按照“三好”即“管好、用好、養(yǎng)護(hù)好設(shè)備”;“四會”即“會使用、會檢查、會維護(hù)、會排除故障”;“五項(xiàng)紀(jì)律”即實(shí)行“定人定機(jī),遵守安全操作規(guī)程;經(jīng)常保持設(shè)備整潔,按規(guī)定加油,保證合理潤滑;遵守嚴(yán)格的交接班制度;管好工具、附件;發(fā)現(xiàn)異常即刻檢查,并通知有關(guān)人員檢查處理”和設(shè)備操作規(guī)程等規(guī)定,正確使用和精心維護(hù)設(shè)備。最后,建立設(shè)備的維護(hù)制度。每班維護(hù)要求操作人員在每班中必須做到:班前檢查,班中正確使用設(shè)備,注意觀察,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理,下班清理設(shè)備;交接班時(shí)要保證設(shè)備的良好運(yùn)行狀態(tài)。
(2)減速箱的維護(hù):日常點(diǎn)檢:聯(lián)軸器緊固、地腳緊固、油位、運(yùn)動噪聲、運(yùn)動震動、壓蓋螺栓緊固。
維護(hù)檢修:潤滑油質(zhì)量及油位、軸承間隙、齒形磨損及間隙、聯(lián)軸器齒形及注油、螺栓緊固或更新。
(3)更換盤根盒;抽油機(jī)盤是聚四氟乙烯材質(zhì)的盤根,盤根盒的主要作用是:減少
漏油,預(yù)防環(huán)境污染。
(4)更換皮帶;
(5)剎車調(diào)整;
(6)調(diào)沖程沖次;
高原機(jī)、游梁抽油機(jī)、電泵抽油機(jī)、螺桿泵抽油機(jī)螺桿泵。前三種抽油機(jī)比較熟悉,我主要補(bǔ)充學(xué)習(xí)了螺桿泵。
螺桿泵的工作原理是:螺桿泵工作時(shí),液體被吸入后就進(jìn)入螺紋與泵殼所圍的密封空間,當(dāng)主動螺桿旋轉(zhuǎn)時(shí),螺桿泵密封容積在螺牙的擠壓下提高螺桿泵壓力,并沿軸向移動。由于螺桿是等速旋轉(zhuǎn),所以液體出流流量也是均勻的。
螺桿泵特點(diǎn):螺桿泵損失小,經(jīng)濟(jì)性能好。壓力高而均勻,流量均勻,轉(zhuǎn)速高,能與原動機(jī)直聯(lián)。
螺桿泵用途:輸送潤滑油,輸送燃油,輸送各種油類及高分子聚合物,用于輸送黏稠液體。
電泵采油樹:雙翼整體式結(jié)構(gòu)。一個手動主閥,一個氣控安全閥,一個清蠟閥,主通道側(cè)翼有一個手動側(cè)翼閥,一個氣控翼閥,一個可控油嘴,另一側(cè)翼為一個手動翼。
從油井開采出來的流體是油氣水混合物,它們先進(jìn)入計(jì)量站,在計(jì)量站計(jì)算每天的總液量。在計(jì)量站通過外輸分離器對它們進(jìn)行三級分離,氣體通過管線去了輸氣隊(duì),油通過管線去了集輸站,水通過泵站的高壓泵通過注水井回到地下繼續(xù)驅(qū)油。
注水的意義:注水是油田開發(fā)中穩(wěn)油增產(chǎn)的重要措施之一。它有效地補(bǔ)充了地層的能量,保持了地層的壓力,對提高采油速度和原油采收率,確保油田高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)起到了積極作用。
注水站的主要任務(wù):將處理附和質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)水升壓,使其滿足注水井注入壓力的要求。在我國,注水泵站所用的注水泵包括離心式注水泵和往復(fù)式柱塞泵兩種。離心泵的出口壓力低,泵的效率低,一般都在80%以下,但是流量大,適用于大流量注水泵站。往復(fù)式柱塞泵出口壓力高,效率高,一般都在80%以上,但是流量小,適用于小的注水泵站。
注水站的主要設(shè)備:儲水罐,匯水管,高壓離心泵,分水管匯,流量記,金剛砂過濾器,金屬膜過濾器,降溫器等。
水泵房一般分高壓和中壓兩套,檢測的參數(shù)有:注水泵進(jìn)口壓力、注水泵出口壓力、注水泵運(yùn)行狀態(tài)等。
配水間檢測的參數(shù)有:匯管壓力、分支管線壓力、分支管線流量、分支管線電動閥控制等(穩(wěn)壓注水或穩(wěn)流配水);
2.實(shí)驗(yàn)區(qū)油藏基本參數(shù):含油面積,地質(zhì)儲量,注入井,受效油井,日產(chǎn)油能力,綜合含水,采出程度,地層水礦化度,鈣鎂離子含量,油層溫度,地下原油粘度。
3.實(shí)驗(yàn)井區(qū)概況:單元構(gòu)造高部位,為自東北向西南傾沒單斜構(gòu)造,該實(shí)驗(yàn)主要針對正韻律油藏頂部剩余油相對富集及高溫高鹽等特點(diǎn),利用低張力氮?dú)馀菽瓍^(qū)體系的耐溫抗鹽封堵能力強(qiáng)和界面張力低的特點(diǎn),進(jìn)一步提高采收率。
(2)低張力泡沫驅(qū)特點(diǎn):耐溫抗鹽,阻力系數(shù)高,堵大不堵小,堵水不堵油,巖心
滲透率越高,阻力系數(shù)越大,彈性強(qiáng),界面張力低,上浮作用,低張力,氮?dú)馀菽軌蛴行?qū)動正韻律油藏頂部剩余油。
7.設(shè)備:空壓機(jī)、壓縮機(jī)、冷干機(jī)、氮?dú)鈨蕖⒏煽諝鈨夤?、吸附塔、中壓儲罐、回流罐?/p>
1.聚合物注入站的工藝流程:聚合物配制站配制好的母液,經(jīng)高壓計(jì)量泵增壓后,按配制液要求計(jì)量,最后進(jìn)人高壓注水管線中,再與注人的低礦化度水(一般為清水),經(jīng)靜態(tài)混和器混合稀釋以后注人到注人井中。
2.我國油田聚合物注人流程主要有兩種:一種是大慶流程,即單泵流程,另一種是大港流程,即一泵多井流程。雙層玻璃反應(yīng)器這兩種流程均避免了因閥門和流量計(jì)造成的剪切降解影響。
3.按照工作方式的不同,泵可分為三類: (1)容積式泵,如往復(fù)泵和轉(zhuǎn)子泵, (2)葉變式泵,如離心泵和軸流泵; (3)噴射泵,如水力活塞泵和揚(yáng)水泵。
高壓柱塞泵:柱塞泵是往復(fù)泵的一種,它是利用柱塞的往復(fù)運(yùn)動來輸送液體的機(jī)械設(shè)備,柱塞泵效率高,一般為85%-90%。
井史資料分為班報(bào)表、月報(bào)表、年報(bào)表。
班報(bào)表內(nèi)容:生產(chǎn)時(shí)間、油咀泵徑、沖程沖次、油壓套壓回壓、電流電壓、井口溫度、量油時(shí)間、產(chǎn)量(液量油量水量)、含水、測氣(分離器壓、排夜時(shí)間、日產(chǎn)氣量)、氣油比等。
月采油數(shù)據(jù)表:生產(chǎn)層位、生產(chǎn)時(shí)間、泵徑、油嘴、沖程沖次、油壓套壓、日產(chǎn)量(液油水)、月產(chǎn)量(油水氣)、年產(chǎn)油量、累計(jì)產(chǎn)量(油水氣)、氣油比、含水、動液面(深度套壓)
靜液面(深度套壓)、流壓靜壓總壓差、泵深、強(qiáng)度、采油、采液、原油、密度、粘度、水性(氯離子、總礦化度、水型)、沉沒度、理論排量、泵效、泵效分析及備注等。
示功圖:正常、供液不足、氣量過大、游動凡爾漏、固定凡爾漏、出沙。(作圖)
在日常工作中,我注意嚴(yán)格要求自己,一是要務(wù)實(shí),說實(shí)話、辦實(shí)事,工作雷厲風(fēng)行。二是堅(jiān)持群眾路線,遇事同大家共同商量,不主觀武斷,三是當(dāng)好助手,需要廠長決策的事情,及時(shí)匯報(bào),不獨(dú)斷專行。對基層反映上來的問題,能夠解決的,及時(shí)處理,需要請示公司解決的問題,積極爭取,試井隊(duì)擴(kuò)編后,車庫、辦公等設(shè)施滿足不了工作需要,嚴(yán)重影響生產(chǎn),氣隊(duì)隊(duì)部存在不安全隱患,急需要重建,于是我?guī)ьI(lǐng)計(jì)劃人員多次跑公司匯報(bào)情況, 爭取項(xiàng)目,得到圓滿解決。
注重廉正建設(shè),積極參加廉正建設(shè)學(xué)習(xí),落實(shí)在實(shí)際行動上,做人民的好公仆。在各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動中嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“五個不準(zhǔn)”的新要求,既:不準(zhǔn)個人及其親屬投資入股與其所在國有企業(yè)有關(guān)聯(lián)交易、依托關(guān)系的私營、民營企業(yè)和外資企業(yè);不準(zhǔn)將國有資產(chǎn)私自委托、租賃、承包給自己的配偶、子女及其他親屬經(jīng)營;不準(zhǔn)違反國有資產(chǎn)監(jiān)管程序和企業(yè)管理規(guī)章制度,擅自決定對外投資、借貸、融資、擔(dān)保等重大事項(xiàng);不準(zhǔn)利用企業(yè)的商業(yè)秘密、業(yè)務(wù)渠道從事個人謀利活動或?qū)⑵涮峁?、泄露給他人或其他企業(yè)。
二、主要工作完成情況。
來到前大后,我被前大的新環(huán)境深深的感動,這里有一個精明競業(yè)、技術(shù)嫻熟、以發(fā)展為己任的班子帶頭人,有精誠團(tuán)結(jié)、密切配合、積極進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)班子集體,有年輕有為、朝氣蓬勃、積極向上的員工隊(duì)伍,全廠上下齊心努力,為實(shí)現(xiàn)扭虧為盈而努力奮斗,生活和工作在這樣的份圍當(dāng)中,更進(jìn)一步激發(fā)起我的工作熱情,我使出渾身的解數(shù),充分發(fā)揮老同志的管理優(yōu)勢,為企業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。在一年多的時(shí)間里,雖然只占我工作年現(xiàn)的三十分之一,但是我感覺到,這段時(shí)間里我的心情是最好的、工作熱情是最高的、分管的專業(yè)是最寬的、工作效率是最佳的、工作成果是最突出的。我分管計(jì)劃、財(cái)務(wù)、物資、企管、市場和考核工作,通過完善管理制度、明確工作職責(zé)、規(guī)范業(yè)務(wù)流程、實(shí)行嚴(yán)肅考核,使公司的各項(xiàng)要求、會議精神得到深入貫徹落實(shí),全面推進(jìn)各項(xiàng)管理工作向前有序邁進(jìn),主要工作成果是:
1、全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo),完成油氣當(dāng)量商品量16.89萬噸,同比增漲2.65萬噸,增漲幅度18.6。完成銷售收入21530.3萬元,同比增漲7395.6萬元,增長幅度為52.3。實(shí)現(xiàn)利潤4506萬元,同比增漲8710.4萬元,增長幅度為翻兩番。實(shí)現(xiàn)投資資本回報(bào)率4.57,比預(yù)算高出0.5個百分點(diǎn)。
2、全力抓好以預(yù)算管理為中心的財(cái)務(wù)管理工作,預(yù)算準(zhǔn)確率達(dá)100實(shí)現(xiàn)操作費(fèi)6684.52萬元,完成預(yù)算的99.93,控制在預(yù)算以內(nèi);各類應(yīng)收帳款為零;貨款回收率達(dá)100,庫存儲備21萬元,備用金平均占用1.6萬元,均低于預(yù)算按排,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況100的目標(biāo)。
3、全面開展以項(xiàng)目管理為中心的計(jì)劃管理工作,全年完成投資1.2億元,是去年的3倍,項(xiàng)目完成率90,項(xiàng)目合格率達(dá)100,工程結(jié)算準(zhǔn)確率達(dá)99,及時(shí)率達(dá)100,管理水平創(chuàng)近幾年的新高。
4、全面抓好物資管理工作,通過分解預(yù)算指標(biāo)、明確管理責(zé)任主體,建立三審制度和油管桿報(bào)廢管理制度,使物資管理工作上一個新水平,全年消耗材料1231萬元,同比壓縮231萬元,油管修復(fù)率提高13個百分點(diǎn),創(chuàng)效91萬元。
5、全面落實(shí)公司創(chuàng)效工程,結(jié)合前大具體情況,上細(xì)安排“資源創(chuàng)效工程”“投資創(chuàng)效工程”“資產(chǎn)創(chuàng)效工程”和“降本增效工程”,做到項(xiàng)目落實(shí)、措施落實(shí)、資金落實(shí)、責(zé)任落實(shí),全年完成資源創(chuàng)效四項(xiàng),創(chuàng)效420萬元,投資創(chuàng)效三項(xiàng),創(chuàng)效488萬元,資產(chǎn)創(chuàng)效五項(xiàng),創(chuàng)效943萬元,降本增效8項(xiàng),創(chuàng)效850萬元,合計(jì)創(chuàng)效2701萬元,全面完成公司計(jì)劃指標(biāo)。
6、加強(qiáng)市場運(yùn)作管理,規(guī)范運(yùn)作程序,確保施工隊(duì)伍準(zhǔn)入率達(dá)100,及時(shí)簽定施工合同,確保合同簽定率達(dá)100,及時(shí)評價(jià)服務(wù)商,評價(jià)率達(dá)100。
7、全面開展基層基礎(chǔ)管理工作,認(rèn)真制定我廠“基層基礎(chǔ)管理工作實(shí)施方案”,下達(dá)各項(xiàng)管理工作標(biāo)準(zhǔn)、檢查細(xì)則和考核辦法,并深入基層檢查落實(shí),有利地推動了基礎(chǔ)管理工作向前邁進(jìn)。
總之,一年來,在廠長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在班子同仁的支持下,在各科室、各基層站隊(duì)的配合下,較好地完成了分管工作,為企業(yè)扭虧為盈做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一年來,雖然在各個方面取得了一定的成績,但是,嚴(yán)格檢查自己仍然存在一定的缺點(diǎn)和不足,主要是:
1、學(xué)習(xí)堅(jiān)持的不是太好,有時(shí)由于工作一忙就受到?jīng)_擊,筆記撰寫的不完整,需要全面提高。
2、工作一緊張,有時(shí)有急躁情緒,對相關(guān)人員批評過重,使部分人員難以接受,需要改進(jìn)。
3、基層基礎(chǔ)工作抓的不實(shí),和兄弟單位相比存在差距,是重點(diǎn)工作,必須抓實(shí)、抓出成果來,達(dá)到公司先進(jìn)水平。
地質(zhì)從業(yè)人員的個人年度考核工作總結(jié)
一、考核內(nèi)容
地質(zhì)從業(yè)人員的個人年度考核工作主要包括以下幾個方面的內(nèi)容:
1. 工作業(yè)績方面:對一年來從事的地質(zhì)工作的情況進(jìn)行評估,包括項(xiàng)目的完成情況、工作難度、工作質(zhì)量、工作效率等,以此來考核個人的工作能力和業(yè)績表現(xiàn)。
2. 技術(shù)能力方面:對個人在地質(zhì)工作中所具備的專業(yè)技術(shù)能力進(jìn)行評估,包括對地質(zhì)學(xué)的理解、對相關(guān)儀器設(shè)備的掌握和運(yùn)用、對實(shí)驗(yàn)技術(shù)的熟練掌握程度、技術(shù)創(chuàng)新能力等,并對能力強(qiáng)弱給出具體的評價(jià)和建議。
3. 團(tuán)隊(duì)合作方面:對個人在團(tuán)隊(duì)合作方面的表現(xiàn)進(jìn)行評估,包括在項(xiàng)目組、科研小組等團(tuán)隊(duì)中的表現(xiàn),對組內(nèi)工作的積極性、協(xié)作度、溝通能力等進(jìn)行考核,并給出具體的評價(jià)和建議。
4. 個人素質(zhì)方面:對個人在思想品德、職業(yè)道德、自我學(xué)習(xí)等方面的表現(xiàn)進(jìn)行評估,對不同緯度的素質(zhì)進(jìn)行判斷,并給出具體的評價(jià)和建議。
二、考核方法
1. 定量考核方法:本方法主要以任務(wù)完成情況、工作效率、工作質(zhì)量等指標(biāo)作為考核的依據(jù),數(shù)據(jù)量化后進(jìn)行分析和評價(jià)。
2. 定性考核方法:本方法主要針對技術(shù)能力、團(tuán)隊(duì)合作、個人素質(zhì)等方面進(jìn)行評估,數(shù)據(jù)上主要采用文字、圖片、視頻等形式獲取評估內(nèi)容。
三、考核標(biāo)準(zhǔn)
1. 工作業(yè)績標(biāo)準(zhǔn):對于工作業(yè)績方面的考核,主要是以任務(wù)完成情況、耗時(shí)量、工作效率、工作質(zhì)量等為標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)不同的任務(wù)給出相應(yīng)的評估標(biāo)準(zhǔn)。
2. 技術(shù)能力標(biāo)準(zhǔn):對于技術(shù)能力方面的考核,主要是以地質(zhì)學(xué)的理解、儀器設(shè)備的掌握、實(shí)驗(yàn)技術(shù)的應(yīng)用等為標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)不同的技術(shù)難度和應(yīng)用場景給出相應(yīng)的評估標(biāo)準(zhǔn)。
3. 團(tuán)隊(duì)合作標(biāo)準(zhǔn):對于團(tuán)隊(duì)合作方面的考核,主要是以個人在團(tuán)隊(duì)中的角色和表現(xiàn)作為標(biāo)準(zhǔn),包括積極性、溝通能力、協(xié)作度等,并根據(jù)不同的團(tuán)隊(duì)任務(wù)給出相應(yīng)的評估標(biāo)準(zhǔn)。
4. 個人素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn):對于個人素質(zhì)方面的考核,主要是以思想品德、職業(yè)道德、自我學(xué)習(xí)等為標(biāo)準(zhǔn),并結(jié)合實(shí)際工作情況和行業(yè)習(xí)慣給出具體評估標(biāo)準(zhǔn)。
四、考核結(jié)果
對于考核結(jié)果,主要是給出定量、定性兩種評價(jià)結(jié)果。定量評價(jià)結(jié)果以得分為主要依據(jù),最高分?jǐn)?shù)為100分;定性評價(jià)結(jié)果主要是文字、圖片、視頻等形式展示,可以為通過代表分級標(biāo)準(zhǔn)的多選題和優(yōu)秀事例的作品,也可以為對其進(jìn)行實(shí)際觀察后的評價(jià)。同時(shí),根據(jù)考核結(jié)果和評估標(biāo)準(zhǔn),對不同方面進(jìn)行具體的評價(jià)和建議,以便于未來的個人發(fā)展和工作安排。
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