述職報告通用8篇

述職報告。

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述職報告 篇1

20xx年即將過去了，自從我進入卡歐已經(jīng)四個月了，從最開始的浮躁，到遇到問題才認識到自己的很多不足，漸漸的一步步的接觸采購這個工作。在同事及主管的幫助下，今年各方面均取得一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報：

一：通過日常工作積累我對工作崗位的認識

采購是部門運轉(zhuǎn)的一個非常重要的環(huán)節(jié)，是公司內(nèi)能夠創(chuàng)造收益的部門，作為采購部的一個采購員，要熟悉各產(chǎn)品的基本信息及對價格的敏感度，首先產(chǎn)品的的及時補貨。其次就是店鋪新樣的查找與上新。再者新品的開發(fā)事項，新品各個部分的供應(yīng)商查找及篩選。根據(jù)崗位職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)的要求，我的主要工作是：

1、需從供應(yīng)商的及時詢價，制單，采購及后續(xù)申請付款工作及跟蹤報關(guān)與到貨事宜。2、訂單的生產(chǎn)追蹤與發(fā)貨追蹤3、產(chǎn)品到貨數(shù)量及質(zhì)量的檢查4、新品開發(fā)對供應(yīng)商的篩選與查找

在這一段時間工作中，回想最開始自己的浮躁與不踏實，總以為什么都會的樣子，越久越發(fā)現(xiàn)自己在采購這片的短板，以從最開始單純的找廠家與發(fā)貨時間確認的盲目，到目前整個流程的了解。不細心也一直是我最大的不足，今后的時間一定要對供應(yīng)商的多個篩選和多方面的比價。

二：利用工作之余加強學(xué)習(xí)。

在公司對個人培養(yǎng)及學(xué)習(xí)的督促下，也漸漸養(yǎng)成通過線上等各個渠道對采購及整個電商的學(xué)習(xí)，每周一登記及時做下學(xué)習(xí)的筆錄，是我這段時間對采購認知最主要的提升渠道三：20xx年產(chǎn)品開發(fā)及產(chǎn)品的庫存和補貨事項

忘形甲貼的開發(fā)與上架與十一月完成，忘形環(huán)保指甲油開發(fā)與上架與十二月完成，棉麻包款式的選定與供應(yīng)商的查找。甲貼的補貨及常賣款式標準化表格的和每次活動之前的及時補貨與庫存盤點，清倉仿生甲及ZK模板活動的庫存及時更新，甲片和其他產(chǎn)品的庫存盤點及時更新。

三：總結(jié)

我的工作崗位決定了每天的工作是瑣碎、繁雜的。需要不斷鍛煉自己的見識，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致的對待每項工作。每天按照自己工作計劃合理的實施安排工作，一步步的完成計劃于安排

20xx年產(chǎn)品開發(fā)計劃

一、指甲油開發(fā)

1、一月份查找瓶子（6ml為主）

2、亮粉漸變系列指甲油的開發(fā)及款式選定（二月份瓶子到貨及大貨確定三月包裝及其他產(chǎn)品到貨，四月上架）

3、夜光指甲油款式（四月上架）

4、指甲油產(chǎn)品系列套裝數(shù)量（A指甲油一月份安排套餐組合新年系列的甲油以棗紅、大紅、黃色顏色為一月二月套餐B甜美可愛風(fēng)，以明亮艷色C清新風(fēng)，色彩淡雅為主D漸變和亮粉系列E6ML瓶裝參照美人家，同一風(fēng)格套裝F純色裸色及指甲油絲絨粉店鋪已上架）

5、指甲油新品（艾米扣家邊緣營養(yǎng)油軟化劑底油亮油四瓶套裝）

6、指甲油各系列套裝包裝和配套產(chǎn)品開發(fā)及補貨跟隨每個階段不同產(chǎn)品套裝進行

二、甲貼開發(fā)

1、內(nèi)包裝庫存用完，高端高質(zhì)量的包裝（目前庫存還有1、5W）

2、甲貼質(zhì)量的嚴格把控，走高端質(zhì)量好的，與廠家的及時溝通，寄我們希望的樣品核實

3、款式的更新2個月更新一個系列甲貼

4、一月份查找兩家新廠家，做工質(zhì)量好的廠家

三、甲油膠開發(fā)

1、廠家已有，確認LED膠或者UV膠

2、烤燈（查找小型烤燈）

3、線上跟KASI等一線甲油膠店鋪數(shù)據(jù)分析及對比

4、淘寶指數(shù)及數(shù)據(jù)分析與二月份查找

四、工具類開發(fā)計劃

1、洗甲水及卸甲巾起訂量大批量的，咨詢廠家裸瓶裝，加自己的不干膠設(shè)計

2、死皮剪及死皮鋼推訂做及LOGO印刷3、隔指棉及拋光銼廠家訂做

4、銼條的LOGO印刷及款式選定

五、棉麻包產(chǎn)品開發(fā)計劃：

1、前期主要補貨是零錢包款式選定及補貨。

2、棉麻包大包供應(yīng)商的查找及打樣和訂單的最后確認

3、自己開發(fā)款式的確定與供應(yīng)商合作及訂單下達。

四：對未來工作的計劃

在日常工作中，我將做到以下幾點：

1、一定遵循精、細、準的原則，精心準備，精細安排，細致工作。

2、準確及時全面的進行各類產(chǎn)品的記錄與存檔。

3、多渠道學(xué)習(xí)，充實豐富自己，

述職報告 篇2

xxxx年，全市科技工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照年初確定的"把握一條主線、實施兩大工程、構(gòu)筑三大體系"的工作目標，在推進特色產(chǎn)業(yè)培育和發(fā)展、加強產(chǎn)學(xué)研合作、完善公共技術(shù)服務(wù)平臺、加大知識產(chǎn)權(quán)保護、優(yōu)化科技進步環(huán)境等方面加大了工作力度，為推動全市經(jīng)濟社會又好又快、全面協(xié)調(diào)發(fā)展提供了較好的科技支撐。

一、抓科技計劃的組織實施，加快了高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化進程

一是科技項目水平不斷提升。重點圍繞電子信息、光機電一體化、新材料、新能源等高新技術(shù)領(lǐng)域，主動銜接省市科技計劃，全年組織申報國家"863"高技術(shù)研究項目2項，國家、省火炬計劃23項，國家、省星火計劃8項，科技型中小企業(yè)創(chuàng)新基金項目14項，全國信息技術(shù)應(yīng)用倍增計劃項目3項，省重大科技成果轉(zhuǎn)化資金項目7項，省高技術(shù)研究、科技攻關(guān)項目7項，省軟件集成電路專項6項。全年組織實施各級各類科技項目275項，其中科技型中小企業(yè)創(chuàng)新基金3項、省火炬計劃17項、省星火計劃4項，省、xxx市其他科技發(fā)展項目等13項，龍騰光電的"第五代薄膜晶體管液晶顯示器(TFT-LCD)筆記本電腦用面板的開發(fā)與產(chǎn)業(yè)化"、華恒焊接的"焊接機器人成套裝備"被列為省重大科技成果轉(zhuǎn)化資金項目，獲5200萬元科技經(jīng)費資助，雙橋傳感器的"微型動態(tài)壓阻力傳感器及其制作方法"發(fā)明專利獲國家優(yōu)秀專利獎。

二是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展較快。圍繞發(fā)展培育高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、促進高新技術(shù)企業(yè)上規(guī)模，全年組織申報國家火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè)8家、省高新技術(shù)企業(yè)99家、省兩個密集型企業(yè)7家、省軟件企業(yè)16家、省創(chuàng)新型試點企業(yè)5家，國家重點新產(chǎn)品5只、省高新技術(shù)產(chǎn)品235只、軟件產(chǎn)品113只。認定國家重點高新技術(shù)企業(yè)3家、省高新技術(shù)企業(yè)73家、省軟件企業(yè)12家，國家重點新產(chǎn)品3只、省高新技術(shù)產(chǎn)品159只、省軟件產(chǎn)品58只，全市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值1245。2億元，占規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值的33。7%，比上年增長1。1個百分點。

三是科技創(chuàng)新載體不斷完善。全市已建成了功能齊全、特色鮮明的3區(qū)12基地， 12個產(chǎn)業(yè)基地先后入駐企業(yè)近800家，孵化畢業(yè)企業(yè)200余家。模具產(chǎn)業(yè)基地實現(xiàn)產(chǎn)值55億元，占全國模具產(chǎn)業(yè)的1/10;傳感器產(chǎn)業(yè)基地目前已形成了8大門類的傳感器產(chǎn)品，90%以上出口，其中熱釋紅外傳感器銷售已占世界總量的60%以上，光電產(chǎn)業(yè)園、軟件園、留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園、可再生能源基地、新材料產(chǎn)業(yè)基地等充分顯現(xiàn)了特色產(chǎn)業(yè)基地及孵化基地的優(yōu)勢和發(fā)展?jié)摿?，已成為我市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要孵化基地?？萍紙@區(qū)的快速發(fā)展有效推進了全市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的步伐。

二、抓知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造和保護，推進了自主創(chuàng)新能力建設(shè)

一是實施知識產(chǎn)權(quán)百強優(yōu)勢企業(yè)培育工程。制訂出臺了《xxx市知識產(chǎn)權(quán)百強優(yōu)勢企業(yè)培育實施意見》，全年組織申報江蘇省發(fā)明專利申請資助120件、江蘇省國外專利申請資助4件，xxx市知識產(chǎn)權(quán)重點領(lǐng)域推進項目2項，其中1項被列入xxx市推進計劃。認定富士康等10家企業(yè)為知識產(chǎn)權(quán)百強優(yōu)勢企業(yè)，昆士萊等10家企業(yè)為知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢培育企業(yè)，好孩子兒童用品有限公司等10家單位為專利示范企業(yè)，組織實施專利成果產(chǎn)業(yè)化項目7項;xxx高新區(qū)成為省知識產(chǎn)權(quán)試點園區(qū);完成專利申請量5600多件、授權(quán)量1600多件。

二是加大宣傳培訓(xùn)和專利信息平臺建設(shè)力度。圍繞4·26世界知識產(chǎn)權(quán)日，會同工商、版權(quán)、技術(shù)監(jiān)督、司法等部門舉行知識產(chǎn)權(quán)現(xiàn)場咨詢活動;在xxx日報開辟知識產(chǎn)權(quán)宣傳專版，舉辦"多威杯"知識產(chǎn)權(quán)知識競賽和"OEM生產(chǎn)中知識產(chǎn)權(quán)保護以及涉外知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)糾紛處理"專題報告。全年共組織舉辦了23期2500多人次的知識產(chǎn)權(quán)實務(wù)培訓(xùn)。為華恒焊接建立焊接技術(shù)和設(shè)備專利數(shù)據(jù)庫，并推動華富電子、昆士萊照明科技、捷安特自行車和旭東機械等企業(yè)建立自身的專利數(shù)據(jù)庫建設(shè)。為72家單位和個人進行了80多項專利申請、專利侵權(quán)和技術(shù)開發(fā)檢索，為200多家企業(yè)提供了專利信息服務(wù)。

三是加大知識產(chǎn)權(quán)保護力度。市知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)會聘請了上海、xxx及本地的8位知識產(chǎn)權(quán)專家、學(xué)者、律師為xxx市企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)顧問，并走訪了全市100多家企業(yè)，指導(dǎo)企業(yè)做好知識產(chǎn)權(quán)工作、建立和完善知識產(chǎn)權(quán)管理機制、培訓(xùn)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)崗位人員，協(xié)助企業(yè)處理知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)糾紛。同時，配合市新聞出版局積極開展反盜版宣傳活動，協(xié)助上級專利管理機關(guān)調(diào)處專利糾紛2起，幫助12家企業(yè)制定了專利制度和保密協(xié)議，改善了我市知識產(chǎn)權(quán)的管理環(huán)境，保護了專利權(quán)人的合法權(quán)益。

三、抓產(chǎn)學(xué)研合作，推進了科技成果轉(zhuǎn)化和再創(chuàng)新

一是加大與高校院所的合作力度。根據(jù)年初確定的產(chǎn)學(xué)研合作活動計劃， 4、6月份，分別在西安、沈陽舉行了兩場科技創(chuàng)新發(fā)布會，我市38家企業(yè)走出xxx與西安交大、西安電子科技大學(xué)、東北大學(xué)、中科院沈陽自動化所等高校、科研院所進行技術(shù)合作洽談，簽訂了24個科技合作項目，其中網(wǎng)進科技(xxx)有限公司與西安電子科技大學(xué)的智能視覺監(jiān)控系統(tǒng)等3個項目已經(jīng)取得實質(zhì)性進展。10月份，又組織舉辦了"xxxxxxx科技創(chuàng)新暨產(chǎn)學(xué)研合作洽談會"，邀請了全國近100所高校、科研院所的專家、學(xué)者150多人，請進來與我市130家企業(yè)進行了面對面的洽談，簽訂科技合作項目20項。

二是加大產(chǎn)學(xué)研項目的組織力度。為進一步擴大產(chǎn)學(xué)研合作范圍，提升產(chǎn)學(xué)研合作領(lǐng)域。在全市范圍內(nèi)廣泛征集企業(yè)技術(shù)需求與技術(shù)合作意向，共征集到近100項技術(shù)(合作意向)需求，并及時發(fā)送到相關(guān)高校、科研院所，將有關(guān)信息及時反饋給相關(guān)企業(yè)，努力促成雙方合作，將高校、科研院所的人才優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為我市的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和經(jīng)濟優(yōu)勢。全年共立項下達產(chǎn)學(xué)研科技合作項目30項。

三是加大國際科技合作的交流力度。深化與俄羅斯、澳大利亞等國的國際科技合作，結(jié)合今年 "中俄國家年"活動開展，根據(jù)省廳的要求，重點在新材料、機電設(shè)備、醫(yī)藥和農(nóng)業(yè)新品種等領(lǐng)域，有針對性地組織有關(guān)企業(yè)進行項目需求征集。在征集中國與澳大利亞科技合作特別是資金項目方面，突出就技術(shù)轉(zhuǎn)移、委托生產(chǎn)、產(chǎn)品銷售和零部件采購等進行交流與合作，努力構(gòu)建國際技術(shù)合作和交流平臺，推進國際技術(shù)轉(zhuǎn)移和合作。

四、抓創(chuàng)新平臺建設(shè)，提高了科技服務(wù)能力

一是加快科技研發(fā)服務(wù)平臺建設(shè)。新增龍騰光電、華恒焊接江蘇省級工程技術(shù)研究中心2家，xxx市級工程技術(shù)研究中心4家，江蘇省外資研發(fā)機構(gòu)9家、xxx市級科技研發(fā)機構(gòu)18家、xxx市級科技研發(fā)機構(gòu)20家，江蘇龍燈化學(xué)有限公司分析研究發(fā)展部、宜特科技(xxx)電子有限公司分別被認定為國家級行業(yè)檢測公共服務(wù)中心。扶持艾利亞太區(qū)研發(fā)中心、微盟電子(xxx)有限公司研發(fā)中心等40家企業(yè)研發(fā)中心的建設(shè)。

二是加快科技創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺建設(shè)。與西安電子科技大學(xué)聯(lián)合建立了"西安電子科技大學(xué)xxx創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中心"。依托留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園、軟件園、教育科技園區(qū)等載體，加快引進高層次、創(chuàng)新型人才和高新技術(shù)孵化項目，增設(shè)5家博士后科研工作站分站。引進深圳高特佳、南京愛博兩家科技風(fēng)險投資公司，注冊資本達2。5億元，全市科技企業(yè)的抗風(fēng)險能力得到增強。

三是加快科技中介服務(wù)平臺建設(shè)。按照業(yè)務(wù)特色化、服務(wù)標準化、管理信息化、機制市場化的要求，技術(shù)市場、生產(chǎn)力促進中心、專利信息平臺等科技中介機構(gòu)的服務(wù)功能得到進一步完善，業(yè)務(wù)領(lǐng)域也得到了進一步拓展，全年為191家企業(yè)代理了科技查新，為近80家企業(yè)進行免費專利檢索;同時，我們積極支持專利事務(wù)所的發(fā)展，專利業(yè)務(wù)代理量有了快速增長。

五、抓農(nóng)業(yè)和社會發(fā)展科技，推動了經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展

一是推進農(nóng)業(yè)科技發(fā)展。以推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)為工作重點，積極開展農(nóng)業(yè)科技開發(fā)和攻關(guān)。年初，根據(jù)我市農(nóng)業(yè)科技發(fā)展趨勢，確定了農(nóng)業(yè)科技項目重點支持新農(nóng)村建設(shè)科技綜合示范、農(nóng)業(yè)高新技術(shù)示范基地建設(shè)、現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)發(fā)展關(guān)鍵技術(shù)以及農(nóng)業(yè)新技術(shù)培訓(xùn)等四個方面。共受理申報農(nóng)業(yè)科技項目58項，其中科技部農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化資金項目1項，部、省級星火計劃項目8項，省級農(nóng)業(yè)科技項目7項、xxx市級項目14項。立項下達xxx科技發(fā)展項目4項、xxx農(nóng)業(yè)科技招標項目1項，xxx市級農(nóng)業(yè)項目28項。

二是推進社會事業(yè)進步。全年共受理申報社會發(fā)展項目84項，其中省自然科學(xué)基金項目1項、省科技攻關(guān)項目2項、xxx市社會發(fā)展招標項目2項，市水利推廣站的"太湖流域圩區(qū)農(nóng)田面源污染調(diào)控技術(shù)綜合集成與示范推廣"項目被列為省科技發(fā)展計劃，巴城鎮(zhèn)的"農(nóng)村生活垃圾無害化處理技術(shù)示范"項目被立為xxx市社會發(fā)展招標項目，組織實施市級社會發(fā)展項目28項。

三是加強軟科學(xué)研究。圍繞提高自主創(chuàng)新能力、促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展、建設(shè)和諧社會等目標，重點實施科技發(fā)展戰(zhàn)略研究、產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究和和諧社會發(fā)展研究三大課題，科學(xué)制訂軟科學(xué)項目申報指南，共征集軟科學(xué)項目30項，立項下達軟科學(xué)計劃23項。同時，加大科技進步獎的申報力度，有4項獲xxx市科技進步獎、1項獲xxx市技術(shù)發(fā)明獎，14項獲xxx市科技進步獎。

六、抓優(yōu)化科技進步環(huán)境，提升了科技管理水平

一是培育創(chuàng)新型人才。針對全市省級高新技術(shù)企業(yè)、民營科技企業(yè)的中、高層經(jīng)營管理人員，圍繞企業(yè)管理、市場營銷、國際化戰(zhàn)略等方面，組織開展了企業(yè)經(jīng)營沙盤模擬對抗訓(xùn)練培訓(xùn)。組織申報"江蘇省高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才引進計劃"17名、"江蘇省高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才引進計劃"培養(yǎng)對象17名，其中維信諾的一名科技人員獲得100萬元創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才獎勵，申報"xxx市姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計劃"5名，有2名科技人員各獲200萬元科技經(jīng)費資助。

二是深化農(nóng)村和社區(qū)科普工作。組織舉辦了以"節(jié)約能源、保護環(huán)境、構(gòu)建和諧"為主題的第十九屆科普宣傳周和科技下鄉(xiāng)活動，活動參與人數(shù)超過10萬人次，制訂出臺了《xxx市全民科學(xué)素質(zhì)行動計劃綱要》，積極開展爭創(chuàng)江蘇省農(nóng)村科普"一站一欄一員"試點市工作，舉辦市、鎮(zhèn)兩級科技素質(zhì)培訓(xùn)179期，參訓(xùn)人數(shù)達21880人次;深入開展"科普特色社區(qū)"創(chuàng)建活動、"雙杯獎"、"廠會協(xié)作"競賽活動和星級學(xué)(協(xié))會評選活動，共有16只項目獲獎，舉辦市級科普講座12場。

三是加強隊伍作風(fēng)建設(shè)。根據(jù)市委、市政府的工作安排，在全局機關(guān)工作人員中深入開展了"機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年"活動和"查找廉政風(fēng)險、建立防控機制"活動，堅持每月政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和每周局務(wù)會議制度，交流工作情況，制定印發(fā)工作計劃，相互溝通信息，在《xxx日報》上發(fā)布了xxxx年科技計劃項目申報公告，為開發(fā)區(qū)、10個鎮(zhèn)舉行了科技政策宣講活動。

xxxx年，全市的科技工作取得了一些成績，但我們也清醒地看到了工作中存在的不足與問題。主要是:企業(yè)自主創(chuàng)新能力比較薄弱，科技工作發(fā)展水平不夠平衡，創(chuàng)新人才結(jié)構(gòu)性供求矛盾還比較突出，科技管理隊伍整體素質(zhì)有待提高，等等。這些都有待于我們在明年的工作中予以高度重視，并采取積極有效措施，努力加以改進。

述職報告 篇3

光陰似箭、時光如梭，轉(zhuǎn)眼間，20xx年就這樣過去了，回想來到公司的這大半年里，有收獲、有歡樂，同時也有爭吵和不愉快的，這些都是我在公司成長過程中的一部分，但這些終將成為過去！重拾20xx年記憶的碎片，將里面有自己不足的地方，在20xx年一定要努力學(xué)習(xí)來完善，將里面有不愉快的事情，就讓它隨著20xx年的過去，永遠消失，回望20xx，在我來公司做PMC一職的這大半年里，檢討這一年中做得不足和不理想的地方來作為20xx年的工作引導(dǎo)，做出以下工作總結(jié)：

一：關(guān)于公司的生產(chǎn)情況

從起初來公司，因為LED這塊才剛剛起步，訂單量都不是很大，但在劉總的帶領(lǐng)下，經(jīng)過我們銷售團隊的努力，我們從去年4月截至到今年1月總共下單5513臺，總出貨數(shù)量達3570臺，數(shù)據(jù)雖然不是很理想，但從剛開始每月的幾十臺到現(xiàn)在每月出貨量上百臺甚至上千臺，從這個數(shù)據(jù)可以看出我們是在進步的，所以我相信LED一定會做得越來越好、越走越遠。

二：關(guān)于公司的產(chǎn)品方面

LED行業(yè)是一個未來趨勢的發(fā)展中行業(yè)，再加上我們是做特種照明水族燈的，可以說更是難上加難了，團隊差不多是今年才組建完成，大家對產(chǎn)品可以說都還是懵懵懂懂的，都沒有這方面的專業(yè)技能，但是大家都還是沒有放棄，在不斷的摸索和實驗中，積累了很多寶貴的經(jīng)驗，不斷改進、不斷創(chuàng)新，才使得我們的產(chǎn)品越來越走向成熟化、國際化，并得到行內(nèi)人士和客戶的認可。三：關(guān)于公司相關(guān)部門

1：工程部，資料頻繁出錯更改，導(dǎo)致后端工作做了很多無用功

2：采購部，采購交期長期不準，交期達成率按訂單計算每月都為0，嚴重影響生產(chǎn)計劃和銷售出貨

3：生產(chǎn)部，生產(chǎn)效率和品質(zhì)一直得不到有效的提升4：PMC部，跟蹤物料力度不夠，工單關(guān)閉不及時四：LED事業(yè)部每月交期達成率月份56789101112總訂單6031753576518112057901759要求出貨495165846652119955推期000203015110128交期達成率100%100%100%76。20%54。50%18。80%8。17%50。90%單備注因為此月訂單多位備庫和消耗庫存物料訂其余訂單交期為7月出貨多為6月份訂單采購交期不準導(dǎo)致延期采購交期不準導(dǎo)致延期采購交期不準導(dǎo)致延期采購交期不準和燈珠品質(zhì)問題導(dǎo)致延期采購交期不準導(dǎo)致延期五：20xx年工作計劃

1：嚴格按照銷售出貨交期跟進采購物料交期和執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù)，確保交期達成率達到95%以上；

2：制定物料管控管理方案，嚴格控制物料，減少物料的浪費；

3：每月定期做工單結(jié)案，盡量做到做一個訂單清一個訂單；

4：每月定期整理倉庫庫存呆滯物料和不良品物料的處理，減少倉庫物料的積壓，合理利用倉庫資源；

5：跟進和協(xié)助改善提高生產(chǎn)效率和生產(chǎn)品質(zhì)。

6：PMC部門是走在公司前面的一個團隊，是承上啟下，溝通內(nèi)外，協(xié)調(diào)左右推動公司朝著既定的目標前進的部門，PMC部門管理的好壞，對公司來說起著至關(guān)重要的作用，公司生產(chǎn)是否正常，客戶訂單是否能按時完成，貨倉是否堆積物料都掌握在PMC的手里，所以和各部門之間一定要做到團結(jié)一致，強化自我工作意識，冷靜處理各項事務(wù)，力求周全，準確，適度避免疏漏和差錯，不斷改進PMC部門對其他部門的支持能力，服務(wù)水平，力求取得更好的成績。

述職報告 篇4

一年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)部門的關(guān)懷指導(dǎo)下，在各職能部門和業(yè)務(wù)科室的支持配合下，營銷科全體成員以提升服務(wù)質(zhì)量為目的，以方便群眾辦事為原則，適時調(diào)整工作崗位與業(yè)務(wù)流程，不斷改進工作思路與工作方法。在內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、文明服務(wù)、規(guī)范管理上下功夫，積極進取、努力創(chuàng)新，較好的完成了全年工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下：

一、采取多種形式，加大宣傳力度

隨著市場化競爭愈演愈烈，單位性質(zhì)與職能隨之轉(zhuǎn)變。應(yīng)運而生的營銷科無疑為我單位的長遠發(fā)展注入了新的活力。從消極被動的工作模式到積極主動的營銷理念，我們從成立之初便擔(dān)負著對內(nèi)接待、對外宣傳、踐行服務(wù)理念，重塑企業(yè)形象的使命。我們要面對的也不僅僅只是紛繁復(fù)雜的日常工作，更多的是來自社會各界質(zhì)疑的眼光與懷疑的態(tài)度。都說態(tài)度決定高度，現(xiàn)實面前我們必須端正態(tài)度、合理定位、時刻保持積極樂觀的心態(tài)，隨時迎接新形式下的新挑戰(zhàn)。

眾所周知：營銷之道，重在宣傳。于是我們依托各種新聞媒體、社交網(wǎng)絡(luò)、公交廣告、公眾設(shè)施開展了形式多樣的宣傳活動。本著不成功便成魔的宣傳理念，上山下鄉(xiāng)，走街串巷，由點到面，層層鋪開。通過張貼公告、發(fā)放彩頁、分發(fā)名片使群眾對我們的工作性質(zhì)有了一定的了解;通過深入店鋪詳細詢問、耐心解答、認真記錄、及時回復(fù)使群眾對我們的工作態(tài)度有了一定的認可。由于宣傳到位，反饋及時群眾對我們工作的信任度與滿意度逐步提升，為我中心日常工作的順利開展打下了良好基礎(chǔ)。

二,提升服務(wù)理念，加強理論學(xué)習(xí)

營銷科承擔(dān)著宣傳服務(wù)咨詢接待工作，是我中心重要的對外服務(wù)窗口。一直以來，我們秉持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，以“公正、便民、廉潔、高效”為基本要求，以保護人民群眾經(jīng)濟利益為目的，把人民群眾的呼聲作為第一信號，把人民群眾的需求作為第一選擇，把人民群眾的建議作為第一考慮，把人民群眾的滿意作為第一標準。積極轉(zhuǎn)變思想觀念，深入詮釋服務(wù)內(nèi)涵，廣泛拓展市場領(lǐng)域，踐行文明高效的服務(wù)理念。

螻蟻之穴潰千里之堤的古訓(xùn)，警示我們必須時刻保持強烈的責(zé)任心與神圣的使命感，懷著深深的憂患心理與危機意識，立足本職,盡職盡責(zé)。從而悉心引導(dǎo)群眾辦理各項業(yè)務(wù)，耐心解答相關(guān)咨詢服務(wù)，誠心聽取各界意見建議，深化服務(wù)理念，提升服務(wù)質(zhì)量。同時我們還適時調(diào)整工作崗位，簡化業(yè)務(wù)流程，推行首問責(zé)任制、一站服務(wù)制、當日結(jié)辦制等一系列便民服務(wù)制度；在醒目位置公布咨詢服務(wù)、投訴舉報電話，廣泛接受社會各界監(jiān)督；開展微笑服務(wù)，規(guī)范文明用語，從根本上杜絕了“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象，譜寫了急民之所急，想民之所想，排民之所憂，解民之所難的新篇章。

一個人的知識面從根本上決定了他的社交能力與業(yè)務(wù)范圍。身處學(xué)習(xí)型社會的我們必須認識到：只有通過學(xué)習(xí)，不斷拓展知識的深度和廣度，及時更新服務(wù)理念、適時提升業(yè)務(wù)能力，才能適應(yīng)新形勢下的新要求。于是我們在內(nèi)部開展了諸如每天一個小故事，每周一次小總結(jié)，每月一次大匯總等形式多樣的學(xué)習(xí)交流活動來提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)；通過聘請專業(yè)營銷人士對員工進行崗前培訓(xùn)，日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)以提升員工的專業(yè)能力。同時要求員工認真對待每次培訓(xùn)，系統(tǒng)掌握各類知識，從而建立良好的知識形態(tài)；積極倡導(dǎo)員工通過網(wǎng)絡(luò)媒體了解政治時事，關(guān)注社會生活，逐步提高學(xué)習(xí)的積極性與主動性。通過系統(tǒng)、全面、深入的學(xué)習(xí)，基本達到了勤于學(xué)、敏于思、精于言、踐于行、學(xué)以致用、穩(wěn)步提升的效果。

三、更新管理模式，加速隊伍建設(shè)

管理大師彼得·德魯克說過：在企業(yè)里沒有垃圾，只有放錯位置的人才。說明在日常管理中只有發(fā)現(xiàn)員工的優(yōu)勢和特長，并把他們放在相應(yīng)的位置，才能達到事半功倍的效果。在這一理念的引領(lǐng)下，我們在團隊管理方面做了以下努力：

一、一年來，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間；堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。認真學(xué)習(xí)知識；具有強烈的責(zé)任感。積極主動學(xué)習(xí)質(zhì)檢實驗員專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責(zé)地對待每一項工作。

二、工作崗位和工作能力方面

我的工作崗位是一名檢測員、一個把握工程質(zhì)檢的重要崗位。我深知我的重要性，說以我本著“把工作做的更好”的目標，扎扎實實干好本職工作，并且在工作之余我努力的學(xué)習(xí)專業(yè)知識充實自己，雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕本著笨鳥先飛的思想，我想信只要我付出的比別人多肯定能彌補我在質(zhì)檢實驗員專業(yè)知識上的不足。

三、總結(jié)了一年來的工作，雖然取得了一點的成績，自身也有了很大的進步，但是還存在著以下不足:

1、有時工作方面與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面，由于個人能力和素質(zhì)不夠高，一方面就是工作量多、和時間比較緊時，工作效率不高。工作時責(zé)任心不強、有點小馬虎。

2、有時工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提前，上報情況不夠及時。

3、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。對全科工作情況掌握不細，還不能主動、及早想辦法，許多工作還只能算是一般。

4、是在社交方面我還存在很大的不足，有時心里面有的表達不出...

述職報告 篇5

今年以來，鎮(zhèn)以科學(xué)發(fā)展為主題，以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，以改善民生為重點，以加快發(fā)展為第一要務(wù)，緊緊圍繞“挺進全省20強、打造200億工業(yè)園”總體目標，團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾勵精圖治、艱苦創(chuàng)業(yè)，一心一意謀發(fā)展，聚精會神抓項目，創(chuàng)新工作方式，落實工作責(zé)任，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，在全鎮(zhèn)上下共同努力下，經(jīng)濟和社會各項事業(yè)保持了持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展的良好勢頭。

攻堅克難、競進提質(zhì)，努力確保20xx年各項工作圓滿完成。

(一)經(jīng)濟發(fā)展趨于穩(wěn)健

全年實現(xiàn)財政總收入3.05億元，同比增長16.4%;完成固定資產(chǎn)投資44.73億元，同比增長25%;實現(xiàn)規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值133.7億元，同比增長27.3%;實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟總收入42億元，同比增長20%，農(nóng)民人均純收入達17995元，同比增長13.5%。

(二)招商引資形勢良好

今年采取以商招商、組建網(wǎng)絡(luò)、廣種薄收、抓住特色等方式狠抓招商引資，圓滿完成“3個8”的任務(wù)。新簽約20xx萬元以上項目共9個，有黑茶生態(tài)科技園項目、荊門山生態(tài)養(yǎng)生養(yǎng)老休閑度假基地項目、弘森氣化爐爐具及面板項目等項目，協(xié)議投資21.66億元，其中億元以上項目4個。同時，新開工項目8個、新投產(chǎn)項目8個，新增規(guī)模工業(yè)企業(yè)2家，新增限上商貿(mào)企業(yè)3家，新增個體工商戶300家，新增工商企業(yè)60家，新增個轉(zhuǎn)企30家，新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力1218人，社會保險新增擴面1080人次。

(三)發(fā)展布局更加協(xié)調(diào)

今年，明確了以清江綠色產(chǎn)業(yè)園區(qū)為統(tǒng)領(lǐng)，科學(xué)規(guī)劃建設(shè)了七大布局：即“工業(yè)地產(chǎn)園、商貿(mào)物流園、集體經(jīng)濟園、旅游會展園、電子商務(wù)園、光電產(chǎn)業(yè)園”六大園區(qū)為主體的工業(yè)發(fā)展布局;以精品桔園建設(shè)為主導(dǎo)的柑桔產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局;以大溪、天龍灣、生態(tài)城為中心的旅游發(fā)展布局;以為駕考中心提供服務(wù)的“四百”工程為重點的第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃布局;以1個中心鎮(zhèn)、5個中心村、25個中心居民點的“1525”統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展戰(zhàn)略布局;以宜洋一級路、318國道為主線的生態(tài)環(huán)境整治規(guī)劃布局;以集鎮(zhèn)、森林公園、群藝館、集貿(mào)市場、公廁等完善城鎮(zhèn)功能的規(guī)劃布局，并針對上述七大布局，分別按總規(guī)、控規(guī)、詳規(guī)做出了具體方案。

(四)村容鎮(zhèn)貌日新月異

今年，以“建設(shè)生態(tài)紅花，改善生態(tài)環(huán)境”為目標，以創(chuàng)建市綠化模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、森林村莊為契機，大力開展綠化美化活動，扎實推進全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村綠化美化工作。

一是加大美化綠化力度。以集鎮(zhèn)建設(shè)為中心，帶動中心村、居民點、機關(guān)學(xué)校事業(yè)單位、住宅小區(qū)全面綠化升級，以宜華一級路和318國道為軸線，構(gòu)筑美麗風(fēng)景線，以大溪天然流域為基礎(chǔ)，描繪天然綠色走廊。凡屬于公共綠地，皆見縫插綠、破墻見綠，采取以色塊為主，定植紅葉石楠、中華蚊母、紅繼木、小葉女貞，小灌木配置紫薇、鐵樹、桂花茶花，零星栽植喬木樹種，如香樟、紅花玉蘭、紫玉蘭、銀杏、欒樹等，僅政府中心廣場就定植各類苗木1000余株，苗木種類多達20多種。在各村，今年共定植苗木25萬株，實現(xiàn)了戶平增30棵樹的目標。綠化美化活動開展以來，全鎮(zhèn)累計投入資金500萬元，投資25萬元修建大型垃圾池28個，投資9萬元新增垃圾桶400多個。村容鎮(zhèn)貌和人居環(huán)境得到明顯改善，先后被評為省級“生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“市環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。截止今年9月，建成區(qū)綠化面積達到150公頃，綠地面積108公頃，綠化覆蓋率和綠地率分別達到50%、36%,建成區(qū)人均公共綠地97.21平方米。

二是加大環(huán)境整治力度。加大對宜洋一級路沿線、集鎮(zhèn)、駕考中心和村容環(huán)境的整治力度，截至目前，共拆除磚木屋2處165平方米，拆除鋼架棚42個3500余平方米，清理柴垛88處，拆除油布棚20多處，沒收占道擺放的占牌8塊，清除亂貼亂刷的廣告200多處。加大集鎮(zhèn)街道清掃保潔和各村環(huán)境衛(wèi)生的管理力度，做到全天候保潔，發(fā)現(xiàn)垃圾及時清收，不定時進行檢查考核。各村環(huán)境衛(wèi)生一個月考核一次，由于加大了環(huán)境衛(wèi)生檢查考核力度，前三季度在市級鄉(xiāng)容村貌考核中，獲得了第一、第二、第三的好成績。

三是不斷完善農(nóng)村社區(qū)。圍繞規(guī)劃窯坡垴、鄢家沱、大溪村等3個農(nóng)村社區(qū)，新建漁洋溪村、南橋、等3個農(nóng)村社區(qū)，完善周家河、吳家崗、楊家畈等3個農(nóng)村社區(qū)的目標，按照“統(tǒng)一整村規(guī)劃、統(tǒng)一基礎(chǔ)設(shè)施、統(tǒng)一公共服務(wù)、統(tǒng)一建筑風(fēng)格”“四個統(tǒng)一”的要求，加大了對新型農(nóng)村社區(qū)的規(guī)劃、建設(shè)與完善，強化對施工設(shè)計引導(dǎo)和現(xiàn)場管理力度，確保小區(qū)環(huán)境優(yōu)美宜居，確保拆遷戶安心入住。

(五)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)繁榮發(fā)展

20xx年，農(nóng)業(yè)全面豐收、農(nóng)民收入穩(wěn)步增長、農(nóng)村經(jīng)濟社會和諧健康快速發(fā)展，呈現(xiàn)可喜局面。今年，預(yù)計可實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟收入45億元，較20xx年35億元增加10億元，增長28.6%;農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)17900元，較20xx年15590元，增加2310元，增長15%。強化農(nóng)技推廣工作，加強陣地建設(shè)，農(nóng)業(yè)公共服務(wù)中心成為全省農(nóng)技推廣現(xiàn)場會參觀點，我鎮(zhèn)代表市作典型發(fā)言。在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)上，繼續(xù)以主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)柑桔為抓手，大力推廣測土配方施肥技術(shù)，今年共計完成送檢桔園土樣40個，實際完成測土配方施肥16000畝，核心區(qū)由南橋、村的2500畝擴大到窯坡垴及各村精品園，面積達1590畝，銷售柑桔12萬噸。在全市率先啟動精品果園建設(shè)，嚴格高標準嚴要求，漢宜農(nóng)商農(nóng)超對接暨優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品推介會10月25日成功在土老憨生物科技園舉行，來自上海、北京、武漢、廣州、深圳的大型商超企業(yè)、大型采購集團在我鎮(zhèn)進行洽談，百余所高校學(xué)子和眾多專家院士以及省領(lǐng)導(dǎo)在馬王山精品園基地參加了精品園開園儀式，我鎮(zhèn)蜜柑在社會產(chǎn)生了廣泛而持久的影響力。

同時，不斷完善農(nóng)村公益事業(yè)和惠農(nóng)政策。在鞏固“挖萬塘”、“潔萬家”活動成果的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深化農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施管護體制機制改革，增加管護經(jīng)費，健全管護機制，繼續(xù)走在全市前列。全年實施土地整理700畝，“一池三改”206戶，對漁洋溪、大溪、鄢家沱三村部分原來完成安全飲水的戶進行了升級改造，現(xiàn)在100%的農(nóng)戶喝上了安全潔凈的自來水。爭取省財政廳“一事一議”美麗鄉(xiāng)村重點建設(shè)資金210萬元，在居民點新建4條主通道1500米，給排水工程3000米和一個4000平米的村級文化廣場。落實18大類惠農(nóng)政策資金2376.78萬元，辦理流轉(zhuǎn)分戶126戶、面積458畝，流轉(zhuǎn)變動34戶、面積35畝，項目占地核減414戶、面積968畝。

(六)各項工作深入推進

為不斷促進各項工作邁向新臺階，我鎮(zhèn)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政管理體制改革試點為契機，實行時間倒逼、任務(wù)倒逼機制，整改落實不勝不休，強力突出黨風(fēng)廉政、社會管理、民生工程等重點工作。

一是黨建工作豐富多彩。

(1)嚴格程序開展黨的群眾路線教育實踐活動.按照中央、省委、、市委的部署和要求，在全鎮(zhèn)開展黨的群眾路線教育實踐活動，全鎮(zhèn)37個黨組織堅持把教育實踐活動作為重大政治任務(wù)，1490余名黨員干部積極響應(yīng)，投身活動，成果顯著。

(2)干部聯(lián)村工作進一步深化。實行機關(guān)干部進村入戶常態(tài)化，落實“一間辦公用房、一個食宿地點、一個考核辦法”的保障機制。

(3)扎實管好黨員干部。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省委相關(guān)規(guī)定，嚴禁公職人員違規(guī)舉辦“升學(xué)宴”、“謝師宴”、“婚喪嫁娶”等宴請活動，并在高考、中考、征兵期間提前與有關(guān)人員談話，倡導(dǎo)不大操大辦，在全鎮(zhèn)營造了狠剎“人情風(fēng)”、反對鋪張浪費的良好氛圍。

二是民生事業(yè)更加突出。積極實施“老有所依”工程，針對“有勞動能力、部分勞動能力、無勞動能力、孤寡老人、留守老人”等開展幫扶照料活動，并增加基礎(chǔ)設(shè)施配套投入。投資260多萬元、占地500平米、總建筑面積1500平米的的福利院二期已經(jīng)投入使用，新建五保戶住房27套，配備了齊全的家具家電設(shè)施，可容納50多人居住，老年人互助照料活動中心建設(shè)在全市率先鋪開，吳家崗村代表市參加全省交流會并作典型發(fā)言。鄢家沱村改造原村委會建設(shè)互助照料中心，接納老年人自愿入住。同時，對周邊環(huán)境進行了綠化亮化整治，極大的改善了我鎮(zhèn)福利事業(yè)環(huán)境。同時，鎮(zhèn)人大、政協(xié)組織代表委員到遠安、夷陵區(qū)參觀學(xué)習(xí)清潔鄉(xiāng)村、美麗鄉(xiāng)村先進經(jīng)驗，并于8月在率先啟動垃圾處理一體化試點，在窯坡垴村先行推開，通過集中宣傳、召開村民動員大會、配備分類垃圾桶和專業(yè)清運設(shè)備、隊伍，村級環(huán)境衛(wèi)生在短時間內(nèi)得到很大的改善。在大溪村實施第三期“暖春行動”，第三批危房改造對象將在年底搬入。新農(nóng)合參合率達100%，新農(nóng)保參保11219人，群眾醫(yī)療社會保障水平進一步提升。

三是更加注重精神文明建設(shè)。以建設(shè)美麗鄉(xiāng)村、智慧鄉(xiāng)村、和諧鄉(xiāng)村為抓手，努力創(chuàng)建“文明新村”，深入推進“兩創(chuàng)”活動，以動員群眾廣泛參與為前提開展“十星級文明戶”評選，組織紅白理事會主持人、民間團體藝術(shù)協(xié)會負責(zé)人共78人開展培訓(xùn)，群眾“十星”評比參與面達100%，有3510戶群眾達到“十星”標準、1800戶達到“九星”標準、2100戶達到“八星”標準，在吳家崗居民點，新建的農(nóng)村“文化大禮堂”即將投入使用。全省“兩創(chuàng)”現(xiàn)場會在吳家崗村順利召開。

非公黨建“兩點一帶”特色突出成效明顯，統(tǒng)戰(zhàn)工作“五有五好”得到全國工商聯(lián)的肯定與高度贊揚，關(guān)工委“三聯(lián)五互動”發(fā)揮作用，社會治安、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、森林防火等方面都取得了好的成績，全年沒有出現(xiàn)重大上訪事件，沒有出現(xiàn)人為安全生產(chǎn)事故。扶貧、計生、婦女、武裝、檔案等工作得到了上級部門的充分肯定，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)和諧安居的新局面。

述職報告 篇6

一、半年度工作完成情況

（一）績效指標完成情況：

（二）20xx年半年度重點工作總結(jié) 1.成功組織員工季度生日會兩次； 2.梳理工程建筑檔案若干； 3.組織協(xié)調(diào)員工夏季拓展活動一次； 4.協(xié)助各部門完成領(lǐng)導(dǎo)下派的任務(wù)等工作；

5.保證其他部門日常辦公用品及設(shè)備設(shè)施的正常使用；

二、 工作中存在的不足及改進措施

工作時間合理規(guī)劃； 2.網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護知識；

3.檔案管理相關(guān)流程、分類及歸檔工作事項；

三、20xx年下半年度工作計劃

1.工程檔案梳理：年底前將工程建筑檔案整理完畢并歸檔，形成電子檔案；

2.員工活動：7月份組織公司與物業(yè)籃球友誼賽、9月組織遠翔第三季度員工生日會、9月份組織公司團建活動、10月份組織公司員工拔河比賽、12月圣誕節(jié)辦公桌裝飾大賽等活動；

3.每月完成辦公用品的采買工作，做好辦公用品領(lǐng)用記錄等相關(guān)工作；

述職報告 篇7

公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門：

20xx年己經(jīng)過去，公司將召開和宏有限公司20xx年度工作總結(jié)及表彰會議。為了便于各部門更好的開展各項工作，以按時完成20xx年全年的工作任務(wù)和工作目標，會議本著總結(jié)成績，找出差距和不足為中心進行。請各部門做好參加會議的準備和工作安排。

一、會議時間：

20xx年1月27日上午10：00

二、會議地點：

雙裕原渡假村會議室（重慶渝北區(qū)回興街道長河村）

三、會議內(nèi)容：

重慶和宏建筑工程有限責(zé)任公司20xx年工作總結(jié)/20xx年工作計劃暨表彰會議。

四、參會人員：

重慶和宏建筑工程有限責(zé)任公司全體員工、項目上相關(guān)人員及嘉賓。

五、會議主持人：

李麗艷

六、會務(wù)人員：

行政部、人力資源部全體人員及相關(guān)人員。（提前進場準備）

七、參會人員進場：

（9：30-9：50）按座次牌和指定劃分區(qū)域就座，要求各部門匯報人一律需著正裝。

八、會議主持人宣布會議開始（10：00）

介紹參會人員、宣布會議議程。

九、員工表彰會：

（11：00-11：15）1.以熱烈的掌聲有請和宏公司胡總宣布20xx年度先進個人、（2名：湯昌榮、周麗、王坤羊、蒲昌權(quán)、）突出貢獻獎（1名：夏晶）及獲得先進項目部(和宏：徐勝，晉峰：楊小明、馮世良)的名單。

2.表彰頒獎活動：

①獲獎人員上臺。

②胡總頒獎，和先進個人、先進項目部、突出貢獻獎的人員合影。

③請獲得突出貢獻獎（夏晶）發(fā)言、請獲得先進項目部獎（楊小明）發(fā)言

④各部門負責(zé)人、嘉賓和胡總合影。

十、用午餐（12：00）。

各部門工作匯報安排表

時間序號1公司/部門財務(wù)部講話內(nèi)容匯報人湯昌容10分鐘20xx年工作總結(jié)20xx年工作計劃10分鐘20xx年工作總結(jié)20xx年工作計劃10分鐘20xx年工作總結(jié)20xx年工作計劃2法務(wù)部劉臻3行政部人力資源部公司領(lǐng)導(dǎo)李麗艷420xx年工作總結(jié)，提胡登國出20xx年公司發(fā)展戰(zhàn)略及總體規(guī)劃

述職報告 篇8

湖南婦女兒童醫(yī)院兒童康復(fù)科全年接診1496人次，門診設(shè)置有質(zhì)量管理小組、質(zhì)控員，以高質(zhì)量控制標準，每月對科室康復(fù)質(zhì)量進行自查，對自查結(jié)果進行分析，并提出整改措施，做好了全年零投訴、零事故、零技術(shù)差錯、科室安全平穩(wěn)運行。同時，為高危兒康復(fù)、兒童早期干預(yù)、腦性癱瘓、多動癥、言語障礙、孤獨癥譜系障礙、心理行為問題等疾病的治療患兒制定合理有效的康復(fù)治療計劃，溝通康復(fù)治療目標，制定家庭康復(fù)指導(dǎo)，為患兒提供優(yōu)質(zhì)化的就醫(yī)服務(wù)。

「2022年我們將繼續(xù)努力，不斷改革創(chuàng)新，提高醫(yī)療質(zhì)量，努力推進我科再上新臺階，再創(chuàng)新水平，再做新貢獻?！箖和祻?fù)科運動組治療師陳書影詳細講述2022年工作規(guī)劃，同時對運動治療、作業(yè)治療、感統(tǒng)治療、康復(fù)評定工作進行全年性回顧，在運動治療中除為患兒提供全面的康復(fù)治療服務(wù)，治療師還會根據(jù)患兒情況對家長進行一對一家庭康復(fù)培訓(xùn)指導(dǎo)，疫情期間對受訓(xùn)兒童家長進行線上家長培訓(xùn)講課。

教育康復(fù)組治療師羅專從音樂治療、引導(dǎo)式教育、情節(jié)模擬、早期發(fā)展、游戲治療等方面對教育康復(fù)工作進行總結(jié)?！冈谝魳分委熤?，我們進一步泛化一對一教學(xué)內(nèi)容，讓孩子從個訓(xùn)課走入集體環(huán)境，從面對一名老師，逐步過渡至面對一群同齡的小伙伴,將個訓(xùn)課的內(nèi)容進行泛化，初步培養(yǎng)孩子的集體意識、安坐、目光對視、傾聽、等待、輪流合作、規(guī)則秩序感、聽理解、集體指令、模仿、專注力、語言表達、輪流等待、提要求等能力?！沽_專提及廣受兒童和家長喜歡的音樂治療，除治療過程對孩子的訓(xùn)練，還會對家長進行課后反饋及指導(dǎo)，讓孩子能夠得到全方面地康復(fù)治療。

言語組治療師劉慧嶸對全年工作敘述，通過定期組織組內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與交流，有計劃外出學(xué)習(xí)專業(yè)知識以提高業(yè)務(wù)水平，同時全年協(xié)助醫(yī)生完成門診病歷建設(shè)，定期進行初期中期末期評估并進行家庭隨訪，組織建立了微信醫(yī)患關(guān)系，每個病患有自己專屬責(zé)任治療師，專人管理，線上交流，隨訪病情。

作為2021年0-14歲殘疾兒童康復(fù)救助定點機構(gòu)，湖南婦女兒童醫(yī)院兒童康復(fù)科在過去一年里為幫助更多的有康復(fù)需求腦癱患兒家庭，積極開展康復(fù)治療，針對特殊兒童的不同情況開展了以中西醫(yī)結(jié)合、醫(yī)教結(jié)合的運動、作業(yè)、言語、感統(tǒng)等120項康復(fù)治療項目，提高孩子的各項康復(fù)指標。

為了讓孩子更好地融入社會，每個月還開展了社會融合活動，在關(guān)注腦癱兒童的救治與康復(fù)的同時，讓更多的家長意識到腦癱的治療不但需要專業(yè)治療，還需要家庭的參與協(xié)助，以及情感、心理等方面的關(guān)懷。

作為中國第一批投身兒童康復(fù)事業(yè)的治療師，楊杰主任已擁有30余年的兒童康復(fù)經(jīng)驗，在他的帶領(lǐng)下，科室組成一支成熟的康復(fù)醫(yī)療團隊，包括兒內(nèi)、外醫(yī)生及專業(yè)的康復(fù)醫(yī)生、治療師、護士和育嬰師等，具有三甲醫(yī)院工作的臨床經(jīng)驗，能熟練開展各項康復(fù)評定和康復(fù)治療技術(shù)。本著「以兒童為中心，以服務(wù)為至上，以療效為基石」的理念，為需要康復(fù)治療的「慢天使」們提供先進的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，在過去一年里科室的兒童康復(fù)技術(shù)、科研能力和教學(xué)水平都獲得了家長的一致認可與肯定。

科室成員匯報結(jié)束后，楊杰主任對全科2021年度工作做了全面的點評、分析及總結(jié)，并指出今后湖南婦女兒童醫(yī)院兒童康復(fù)科將加快推進康復(fù)醫(yī)療工作發(fā)展，合理認清宏觀環(huán)境，未來機遇與挑戰(zhàn)并存，要用最好的療效，提升孩子的能力及特殊家庭的幸福指數(shù)。同時他對科室2022年的發(fā)展與規(guī)劃做出了具體的部署和安排，兒童康復(fù)治療不同于大多數(shù)治療方式，往往需要循序漸進，不能一蹴而就。在之后的康復(fù)工作中，將遵循「醫(yī)教結(jié)合、中西結(jié)合」的康復(fù)理念，積極推進「四位一體」康復(fù)模式，康復(fù)一次呵護一生，進一步地服務(wù)患兒，幫助孩子回歸家庭、學(xué)校和社會。

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