履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告九篇

我們常說(shuō)，機(jī)會(huì)是留給有準(zhǔn)備的人。幼兒園教師在工作過(guò)程中，都需要提前尋找一些資料。資料的定義范圍較大，可指代生產(chǎn)資料。參考相關(guān)資料會(huì)讓我們的學(xué)習(xí)工作效率更高。你知不知道我們常見(jiàn)的幼師資料有哪些呢？也許下面的“履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告九篇”正合你意！歡迎閱讀，希望你能喜歡！

履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告【篇1】

對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況開(kāi)展審計(jì)是落實(shí)科學(xué)發(fā)展現(xiàn)和正確政績(jī)觀，保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展的必然要求。實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)行為的監(jiān)督，可以獲取客觀準(zhǔn)確的經(jīng)濟(jì)信息，有助于我們掌握經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的真實(shí)情況，實(shí)施科學(xué)的調(diào)控措施?？梢钥陀^評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，有利于領(lǐng)導(dǎo)干部全面樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)行為，實(shí)現(xiàn)科學(xué)決策、民主決策、依法決策，限度地減少領(lǐng)導(dǎo)干部在經(jīng)濟(jì)工作中的失誤。為各級(jí)黨委政府正確考核、使用干部提供了依據(jù)，進(jìn)一步完善了干部管理監(jiān)督制度。提高了領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)管理職責(zé)的能力。增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部遵守和執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律的自覺(jué)性，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。筆者結(jié)合近幾年參加的審計(jì)工作，對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及對(duì)策作了一些思考。

一、存在的主要問(wèn)題

（一）決策制度落實(shí)方面存在的問(wèn)題

一是重大經(jīng)濟(jì)決策未經(jīng)過(guò)集體研究決定、未按制度規(guī)定形成會(huì)議紀(jì)要。二是重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)事后決策、未經(jīng)決策、未執(zhí)行全程記實(shí)，重大事項(xiàng)決策不合規(guī)。三是召開(kāi)重要決策會(huì)議后不印發(fā)會(huì)議紀(jì)要，記錄不完整，為事后決策執(zhí)行、查證和責(zé)任界定帶來(lái)困難。

（二）財(cái)務(wù)管理方面存在的問(wèn)題

一是會(huì)計(jì)核算不規(guī)范、不真實(shí)，債權(quán)債務(wù)長(zhǎng)期未及時(shí)清理，導(dǎo)致債權(quán)債務(wù)余額較大。二是有的單位經(jīng)費(fèi)支付依據(jù)不充分，公務(wù)接待費(fèi)沒(méi)有公函、接待清單，“三單”不齊。三是有的單位超標(biāo)準(zhǔn)或超范圍、重復(fù)報(bào)銷差旅費(fèi)、電話費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用。四是漏記固定資產(chǎn)。五是未嚴(yán)格執(zhí)行政府采購(gòu)規(guī)定，自行采購(gòu)在采購(gòu)目錄范圍內(nèi)的商品。六是未嚴(yán)格執(zhí)行審核流程，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審簽列報(bào)支出。七是不嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)處理，導(dǎo)致總賬與明細(xì)賬、總賬與相關(guān)報(bào)表、明細(xì)賬與實(shí)際情況不符。

（三）預(yù)算管理不規(guī)范方面存在問(wèn)題

一是存在專項(xiàng)資金滯留或者擠占挪用的問(wèn)題。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和項(xiàng)目主管部門(mén)沒(méi)有依照有關(guān)規(guī)定及時(shí)撥付資金，滯留欠撥專項(xiàng)資金問(wèn)題突出。有的不按照資金使用計(jì)劃和項(xiàng)目實(shí)施方案要求，擅自改變資金用途，擠占挪用專項(xiàng)資金。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)將一事一議配套資金套回用于彌補(bǔ)經(jīng)費(fèi)不足；有的采取虛開(kāi)票據(jù)，套取各類專項(xiàng)資金用于日常支出。二是存在超范圍使用專項(xiàng)資金的問(wèn)題，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在自然災(zāi)害生活補(bǔ)助資金中列支非受災(zāi)性質(zhì)的臨時(shí)救濟(jì)。三是存在財(cái)政存量資金沉淀的問(wèn)題，有的單位在向上申報(bào)專項(xiàng)資金時(shí)，準(zhǔn)備工作不充分，資金下達(dá)后不能及時(shí)開(kāi)工建設(shè)；有的項(xiàng)目實(shí)施的進(jìn)度緩慢，造成資金不能及時(shí)撥付。

二、針對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的建議

（一）決策制度落實(shí)方面的建議

一是加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)。通過(guò)召開(kāi)專題會(huì)議、進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)等方式加大對(duì)“三重一大”制度的學(xué)習(xí)，使領(lǐng)導(dǎo)干部深入領(lǐng)會(huì)“三重一大”主要精神，切實(shí)提高對(duì)“三重一大”工作重要性的認(rèn)識(shí)。二是嚴(yán)格決策程序。要切實(shí)完善決策計(jì)劃、決策形成和決策執(zhí)行相關(guān)程序，并形成相關(guān)文字記錄。三是強(qiáng)化落實(shí)監(jiān)督。要加強(qiáng)紀(jì)檢機(jī)關(guān)、組織部門(mén)對(duì)“三重一大”制度落實(shí)情況的督促檢查，做好全過(guò)程監(jiān)督。

（二）財(cái)務(wù)管理方面的建議

一是加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)核算工作，認(rèn)真審核支出票據(jù)及其附件，據(jù)實(shí)記賬，確保其真實(shí)、完整。嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)科目進(jìn)行核算，不得擠占、截留、挪用和擅自擴(kuò)大資金使用范圍。二是加強(qiáng)對(duì)國(guó)有資產(chǎn)的管理工作，及時(shí)對(duì)國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)行清理、登記，定期清查，做到家底清楚、賬賬相符、賬卡相符、賬實(shí)相符，及時(shí)進(jìn)行帳務(wù)處理，防止國(guó)有資產(chǎn)流失。三是嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市、縣有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格控制支出范圍和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待等規(guī)定。四是嚴(yán)格遵守政府采購(gòu)制度，按照程序進(jìn)行采購(gòu)。五是組織干部職工加強(qiáng)差旅費(fèi)、車輛租用等制度的學(xué)習(xí)，并建立完善內(nèi)部管理制定，嚴(yán)格審批和費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)、程序。

（三）預(yù)算管理方面的建議

一是加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)資金的收支管理，對(duì)專項(xiàng)資金的收支情況進(jìn)行清理，確保專項(xiàng)資金做到專戶存儲(chǔ)、專賬核算、專款專用。二是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政存量資金的相關(guān)管理辦法，建立盤(pán)活財(cái)政存量資金與預(yù)算編制、執(zhí)行等掛鉤機(jī)制。三是充分做好項(xiàng)目可行性研究、評(píng)審、招投標(biāo)、政府采購(gòu)等前期準(zhǔn)備工作，項(xiàng)目實(shí)施要明確具體的計(jì)劃和進(jìn)度安排，確保預(yù)算批復(fù)和資金下達(dá)后能立即實(shí)施。四是加大問(wèn)責(zé)力度，對(duì)支出進(jìn)度慢、盤(pán)活存量資金不力的部門(mén)和單位要及時(shí)進(jìn)行通報(bào)或約談，對(duì)預(yù)算執(zhí)行不力的相關(guān)人員進(jìn)行責(zé)任追究。

履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告【篇2】

根據(jù)“蘇文財(cái)（審）[20xx]２５號(hào)”文要求，現(xiàn)就我任職期間的經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況報(bào)告如下：

我于20xx年12月7日起擔(dān)任江蘇省戲劇學(xué)校校長(zhǎng)，主持學(xué)校全面工作，主管招生就業(yè)、學(xué)生管理和財(cái)務(wù)工作（經(jīng)集體研究，由楊杰副校長(zhǎng)協(xié)助我管理財(cái)務(wù)工作）。20xx年4月7日調(diào)離。在省戲校班子成員的共同努力下，取得了一些成績(jī)。

一、任職期間財(cái)務(wù)收支情況

1、20xx年省戲?？偸杖?761萬(wàn)元（含江蘇文化學(xué)校）,其中：財(cái)政撥款5064萬(wàn)元，事業(yè)收入652萬(wàn)元，其他收入45萬(wàn)元?？傊С?781萬(wàn)元。結(jié)余：1060萬(wàn)元。

2、20xx年省戲校經(jīng)費(fèi)總收入7405萬(wàn)元（含文化學(xué)校），其中：財(cái)政撥款4017萬(wàn)元，事業(yè)收入690萬(wàn)元，其他收入2698萬(wàn)元（績(jī)效工資撥款2683萬(wàn)元），上年專項(xiàng)結(jié)余1331萬(wàn)元?？傊С?938萬(wàn)元，結(jié)余798萬(wàn)元。

二、以創(chuàng)建省四星級(jí)中職校為目標(biāo)，加強(qiáng)以提高教學(xué)質(zhì)量為核心的內(nèi)涵建設(shè)

1、把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位作為重要抓手，大力推進(jìn)學(xué)校教科研工作，狠抓師德建設(shè)和學(xué)生德育建設(shè)。圍繞徐耀新廳長(zhǎng)提出的“國(guó)內(nèi)一流、特色鮮明”目標(biāo)和“三個(gè)提檔升級(jí)”， 對(duì)學(xué)校建設(shè)與發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行調(diào)研，進(jìn)一步明確辦學(xué)思路，制訂了“十二五”發(fā)展規(guī)劃，明確工作思路和目標(biāo)，加快事業(yè)發(fā)展。完善了《江蘇省戲劇學(xué)校教科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，撥出經(jīng)費(fèi)對(duì)教科研成果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，加大教科研激勵(lì)力度，加大校本教材開(kāi)發(fā)力度。鼓勵(lì)全校教師通過(guò)教科研進(jìn)一步提升自身專業(yè)教學(xué)能力和教育教學(xué)水平。出臺(tái)文件，進(jìn)一步加大教職工在職學(xué)歷進(jìn)修學(xué)習(xí)的政策激勵(lì)力度，制定教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，撥專款用于教師崗位學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。選派骨干教師出國(guó)培訓(xùn)，推薦骨干教師參加教育廳暑期師資培訓(xùn)。學(xué)校每年堅(jiān)持開(kāi)展“好讀書(shū)、讀好書(shū)”活動(dòng)。20xx年，在省直機(jī)關(guān)工委今年開(kāi)展的職工優(yōu)秀讀書(shū)心得交流評(píng)選活動(dòng)中，我校教工1人獲二等獎(jiǎng)、1人獲三等獎(jiǎng)、3人獲入圍獎(jiǎng)。設(shè)立學(xué)校道德講堂，堅(jiān)持開(kāi)展師德教育活動(dòng)。邀請(qǐng)省級(jí)師德模范來(lái)校舉辦師德報(bào)告會(huì)。組織青年骨干教師赴兄弟院校參觀學(xué)習(xí)，不斷提高師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。我校與吳江市共建的“吳江市戲曲文化生態(tài)保護(hù)區(qū)”項(xiàng)目入選本年度國(guó)家文化創(chuàng)新工程。我校為全國(guó)中等藝術(shù)職業(yè)學(xué)校指導(dǎo)性教學(xué)計(jì)劃編制項(xiàng)目組組長(zhǎng)單位。入選省文化廳科研課題一項(xiàng)。在中國(guó)藝術(shù)職業(yè)教育學(xué)會(huì)第二十五次年會(huì)論文評(píng)選中，獲1個(gè)一等獎(jiǎng)、2個(gè)二等獎(jiǎng)、5個(gè)三等獎(jiǎng)。在第三屆江蘇省藝術(shù)職業(yè)教育教科研論文評(píng)選中，獲3個(gè)一等獎(jiǎng)、5個(gè)二等獎(jiǎng)、4個(gè)三等獎(jiǎng)。20xx年，09級(jí)聲樂(lè)(1)班被評(píng)為南京市級(jí)先進(jìn)班集體，1人被評(píng)為江蘇省“三創(chuàng)”優(yōu)秀學(xué)生、1人被評(píng)為南京市“三創(chuàng)”優(yōu)秀學(xué)生、1人被評(píng)為南京市優(yōu)秀學(xué)生干部。在第九屆全國(guó)中等職業(yè)學(xué)?！拔拿黠L(fēng)采”競(jìng)賽活動(dòng)中，我校獲一等獎(jiǎng)7個(gè)、二等獎(jiǎng)11個(gè)、三等獎(jiǎng)10個(gè)、優(yōu)秀獎(jiǎng)5個(gè)。在江蘇省第四屆中等職業(yè)學(xué)?！拔拿黠L(fēng)采”競(jìng)賽活動(dòng)中，我校獲一等獎(jiǎng)18個(gè)、二等獎(jiǎng)23個(gè)、三等獎(jiǎng)25個(gè)、四等獎(jiǎng)38個(gè)。7名學(xué)生被廳團(tuán)委評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)員、團(tuán)干，校團(tuán)委被評(píng)為廳先進(jìn)團(tuán)組織。2名教師分獲全省藝術(shù)學(xué)校首屆班主任技能比賽一、二等獎(jiǎng)。

2、彰顯職業(yè)教育特點(diǎn)，堅(jiān)持學(xué)演結(jié)合，加大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐的頻率。應(yīng)日本愛(ài)知國(guó)際文化交流財(cái)團(tuán)邀請(qǐng)，校藝術(shù)團(tuán)到日本進(jìn)行為期6天文化交流演出。倫敦奧運(yùn)會(huì)期間，舞蹈專業(yè)學(xué)生赴英國(guó)倫敦參加20xx“感知江蘇”文化周文藝演出。學(xué)校師生還參加首屆中國(guó).江蘇文化藝術(shù)節(jié)開(kāi)閉幕式等多場(chǎng)重要演出活動(dòng)。成功舉辦兩屆校園文化藝術(shù)節(jié)，多次舉辦師生校內(nèi)專業(yè)比賽和專業(yè)演出展覽。學(xué)生群舞《搖到外婆橋》榮獲文化部第十屆全國(guó)“桃李杯”舞蹈大賽三等獎(jiǎng)。男子獨(dú)舞《三毛》在第四屆江蘇省新人新作歌舞大賽中獲編創(chuàng)二等獎(jiǎng)、表演三等獎(jiǎng)。在中國(guó)藝術(shù)職業(yè)教育學(xué)會(huì)第26屆年會(huì)論文評(píng)選中，獲1個(gè)一等獎(jiǎng)、1個(gè)二等獎(jiǎng)、3個(gè)三等獎(jiǎng)。在省教育廳組織的全省職業(yè)學(xué)校技能大賽中，獲得教師組1個(gè)一等獎(jiǎng)，學(xué)生組1個(gè)一等獎(jiǎng)、2個(gè)二等獎(jiǎng)。參加省文化廳舉辦的第四屆省藝術(shù)職業(yè)學(xué)校專業(yè)教師技能比賽，獲得2個(gè)一等獎(jiǎng)、5個(gè)二等獎(jiǎng)、6個(gè)三等獎(jiǎng)。2名教師被評(píng)為首批全省藝術(shù)職業(yè)學(xué)校教學(xué)名師。1名教師獲20xx年全省職業(yè)學(xué)校專業(yè)技能課程“兩課”評(píng)比示范課。1名教師獲江蘇聯(lián)職院教學(xué)設(shè)計(jì)案例評(píng)選一等獎(jiǎng)。學(xué)校入選第三批省級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄項(xiàng)目保護(hù)單位。

3、以“四星級(jí)中職?！苯ㄔO(shè)指標(biāo)為標(biāo)桿，以評(píng)促建，以評(píng)促改。強(qiáng)化課堂教學(xué)管理和教學(xué)目標(biāo)管理，不斷規(guī)范學(xué)校日常教學(xué)。堅(jiān)持聚焦課堂教學(xué)，組織開(kāi)展校級(jí)公開(kāi)課展示、全校性評(píng)教評(píng)學(xué)活動(dòng)、論文評(píng)比、教學(xué)設(shè)計(jì)案例評(píng)比等，以各類活動(dòng)推動(dòng)教學(xué)工作。提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，創(chuàng)品牌、上層次。省五年制高職教學(xué)管理工作檢查視導(dǎo)專家組來(lái)校進(jìn)行檢查視導(dǎo)，對(duì)我校教學(xué)管理工作給予肯定，認(rèn)為管理有特色、常態(tài)化，在全省藝術(shù)學(xué)校處于領(lǐng)先地位。戲曲表演專業(yè)被評(píng)為省級(jí)中職特色專業(yè)，影視表演專業(yè)被評(píng)為省級(jí)高職示范專業(yè)，我校藝術(shù)表演專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地被評(píng)為“江蘇省職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)基地”。學(xué)校接受省教育廳四星級(jí)中職?，F(xiàn)場(chǎng)考察評(píng)估。評(píng)估一結(jié)束，學(xué)校立即根據(jù)專家意見(jiàn)積極抓整改，真正達(dá)到以評(píng)促建。20xx年12月順利通過(guò)省教育廳答辯評(píng)審。20xx年初，學(xué)校被省教育廳認(rèn)定為“江蘇省四星級(jí)中等職業(yè)學(xué)?！?、“江蘇省高水平示范性中等職業(yè)學(xué)校”。學(xué)校還通過(guò)了江蘇聯(lián)職院學(xué)籍管理工作的檢查。

4、加大招生工作力度，調(diào)整、完善招生政策。面對(duì)初中生源逐年減少，生源質(zhì)量下降，而錄取分?jǐn)?shù)線提高的局面，適時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施，攻堅(jiān)克難，對(duì)招生工作突出的個(gè)人和集體進(jìn)行表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，并及早部署和啟動(dòng)來(lái)年招生工作。在不降低招生標(biāo)準(zhǔn)的情況下，圓滿完成每年的招生任務(wù)。為滿足地方對(duì)文藝表演人才的要求，為丹陽(yáng)市戲劇總團(tuán)定向委培20名丹劇學(xué)生；為海門(mén)山歌劇團(tuán)開(kāi)辦定向委培班；與南通歌舞團(tuán)達(dá)成委培40名舞蹈學(xué)生的招生意向。畢業(yè)生當(dāng)年就業(yè)率都98%以上，還有不少畢業(yè)生考上北京舞蹈學(xué)院、上海戲劇學(xué)院、浙江傳媒大學(xué)、南藝、南師等高校繼續(xù)深造。

5、加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理，堅(jiān)持以師生為根本，統(tǒng)籌兼顧、改善民生。貫徹《江蘇省職業(yè)學(xué)校教學(xué)、學(xué)生、后勤管理規(guī)范》，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理。根據(jù)上級(jí)統(tǒng)一部署，制定《江蘇省戲劇學(xué)校首次崗位設(shè)置實(shí)施方案》、《江蘇省戲劇學(xué)校首次崗位競(jìng)聘專業(yè)技術(shù)人員業(yè)績(jī)量化考核辦法》，反復(fù)討論和論證，并征求全校教職工的意見(jiàn)修改完善。以改革為抓手，促進(jìn)教職工隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)學(xué)校新的活力。做好績(jī)效工資改革政策的宣傳、解釋和矛盾化解等維穩(wěn)工作。按省文化廳統(tǒng)一部署，認(rèn)真完成退休教工生活補(bǔ)貼80%和在職教工部分績(jī)效工資補(bǔ)發(fā)任務(wù)。加強(qiáng)和規(guī)范對(duì)學(xué)校財(cái)、物的管理。著力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進(jìn)一步改善學(xué)生學(xué)習(xí)、生活及教職工工作條件和環(huán)境。面對(duì)學(xué)校財(cái)政緊張的嚴(yán)峻局面，千方百計(jì)向上級(jí)爭(zhēng)取資金，不斷改善辦學(xué)條件，改善民生。完成教學(xué)、專業(yè)樓修繕工程、學(xué)生宿舍樓維修改造工程，完成實(shí)驗(yàn)劇場(chǎng)改造工程，五福新村教職工宿舍維修工程，完成長(zhǎng)白街校區(qū)電力增容工程、圖形工作站教室及組網(wǎng)一期工程，更新教學(xué)設(shè)施設(shè)備，為每班教室安裝多媒體教學(xué)設(shè)備。按照國(guó)家節(jié)能減排的要求，改造了學(xué)生浴室，改造后一年就為學(xué)校節(jié)約經(jīng)費(fèi)近20萬(wàn)元。學(xué)校面貌、師生的教學(xué)、辦公和生活條件得到極大改善。堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，做好國(guó)家助學(xué)金、獎(jiǎng)學(xué)金和學(xué)校獎(jiǎng)學(xué)金、學(xué)生學(xué)費(fèi)減免與困難補(bǔ)助等工作，進(jìn)一步規(guī)范助學(xué)機(jī)制。至20xx年，除及時(shí)下發(fā)國(guó)家撥給的學(xué)生助學(xué)金外，學(xué)校用于學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金、學(xué)費(fèi)減免、學(xué)生困難補(bǔ)助與生活補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)達(dá)100多萬(wàn)元。穩(wěn)步提高教職工工資和福利待遇，逐年較大幅度提高教職工福利和年終獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)。解決教職工的實(shí)際困難，發(fā)放住房補(bǔ)貼441萬(wàn)元，解決了我校第二批、第三批教職工住房補(bǔ)貼這一久拖未決的歷史遺留問(wèn)題。熱情做好“獻(xiàn)愛(ài)心、送溫暖”工作，每年給工會(huì)增撥經(jīng)費(fèi)，豐富教職工生活，提高教職工福利。

三、遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和廉政規(guī)定，堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)和民主理財(cái)

在我任職期間，為盡量合理使用有限經(jīng)費(fèi)，我嚴(yán)格執(zhí)行校務(wù)公開(kāi)制度。凡重大事項(xiàng)，都由黨政聯(lián)席會(huì)議集體研究決策，每次會(huì)議都形成完整的會(huì)議紀(jì)要，下發(fā)全校各科室，并加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工作的督辦。進(jìn)一步加強(qiáng)民主理財(cái)、財(cái)務(wù)審批和管理，定期公開(kāi)經(jīng)費(fèi)使用情況。在每年一次的教職工代表大會(huì)上，定期通報(bào)學(xué)校財(cái)務(wù)情況，征求教職工意見(jiàn)和建議。發(fā)揮教代會(huì)和民主黨派的作用。教代會(huì)提案和民主黨派的建設(shè)性意見(jiàn)，如：涉及學(xué)校建設(shè)發(fā)展（教學(xué)教研、教師進(jìn)修、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、開(kāi)源節(jié)流、學(xué)校內(nèi)部管理等）以及教職工普遍關(guān)心的問(wèn)題（住房補(bǔ)貼、多媒體教學(xué)、培訓(xùn)觀摩交流、教職工福利等），95％以上的提案都得到很好的落實(shí)和改進(jìn)。校領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，在基建、采購(gòu)、招生等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，規(guī)范程序，加強(qiáng)監(jiān)督；凡是維修改造項(xiàng)目，按照國(guó)家規(guī)定，嚴(yán)格履行招投標(biāo)程序，實(shí)行項(xiàng)目監(jiān)理制。每個(gè)項(xiàng)目都請(qǐng)省文化廳紀(jì)檢、計(jì)財(cái)?shù)炔块T(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基建工作進(jìn)行全程監(jiān)督和工程驗(yàn)收，確保工程安全、優(yōu)質(zhì)、按期完成。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格控制招待費(fèi)用。

我擔(dān)任戲校校長(zhǎng)的兩年多時(shí)間里，在工作中嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，廉潔從政，不謀私利。

以上報(bào)告，請(qǐng)指正。

履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告【篇3】

縣審計(jì)局：

根據(jù)組織安排，XX年12月至XX年12月，我擔(dān)任縣林業(yè)局局長(zhǎng)。9年來(lái)，我團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，忠實(shí)履行職責(zé)，扎實(shí)開(kāi)展工作，為發(fā)展x縣林業(yè)事業(yè)做出了努力，取得了我縣林業(yè)發(fā)展的九個(gè)之最(即獲得榮譽(yù)、爭(zhēng)取項(xiàng)目最多、收繳規(guī)費(fèi)最多、造林規(guī)模、建設(shè)質(zhì)量、產(chǎn)業(yè)發(fā)展最旺、林業(yè)效益、林農(nóng)實(shí)惠最多、林業(yè)地位)。先后獲得了“全國(guó)綠化模范縣”、“湖南省林業(yè)工作先進(jìn)集體”、“x市行政執(zhí)法先進(jìn)單位”、“x縣優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子”等榮譽(yù)稱號(hào)。我個(gè)人當(dāng)選為x市第十二屆人民代表大會(huì)代表，先后榮獲“全國(guó)綠化獎(jiǎng)?wù)隆?、“湖南省綠化三湘貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”，“x市優(yōu)秀人大代表”、“x市綠化先進(jìn)個(gè)人”等榮譽(yù)，多次受到縣委、縣政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)?，F(xiàn)就任職期間的職責(zé)履行情況報(bào)告如下：

一、以人為本，努力開(kāi)創(chuàng)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作局面

上任伊始，為迅速打開(kāi)局面，我堅(jiān)持團(tuán)結(jié)班子謀共識(shí)，以人為本促發(fā)展。

一是增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。9年來(lái)，我大力倡導(dǎo)通過(guò)個(gè)人修養(yǎng)維系團(tuán)結(jié)，通過(guò)溝通理解增進(jìn)團(tuán)結(jié)，通過(guò)黨的紀(jì)律促進(jìn)團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持科學(xué)決策和民主決策，每周召開(kāi)一次局機(jī)關(guān)干部會(huì)，每月召開(kāi)一次黨組會(huì),堅(jiān)持重大問(wèn)題集中討論，重大開(kāi)支集體決定，重大事項(xiàng)集體研究。通過(guò)身體力行和率先垂范，通過(guò)集思廣益和有效溝通，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、號(hào)召力和創(chuàng)造力，形成了加快林業(yè)發(fā)展的整體合力。

二是凸顯以人為本理念。9年來(lái)，我明確把抓實(shí)基層，夯實(shí)基礎(chǔ)，作為林業(yè)工作的重點(diǎn)。通過(guò)一系列舉措，人本理念進(jìn)一步增強(qiáng)，干部職工精神面貌煥然一新，呈現(xiàn)出政通人和的良好局面。①整合林業(yè)站合署辦公。將森林資源相對(duì)較少、辦公條件較差、人員編制較少的x個(gè)林業(yè)站與周邊林業(yè)站合署辦公，優(yōu)化了人力資源配置，減少了行政運(yùn)行成本，提高了辦事效率。②加強(qiáng)林業(yè)站建設(shè)。9年共計(jì)投入x萬(wàn)元，新建了x等6個(gè)林業(yè)站站房，維修改造了x等6個(gè)林業(yè)站站房，XX年驗(yàn)收成為“全國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化林業(yè)站建設(shè)合格縣”，XX年驗(yàn)收成為“全國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化林業(yè)站建設(shè)示范縣”。③林業(yè)站財(cái)務(wù)集中核算。成立會(huì)計(jì)結(jié)算中心，對(duì)基層林業(yè)站的財(cái)務(wù)實(shí)行集中核算，規(guī)范了財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)了資金調(diào)度，強(qiáng)化了內(nèi)部審計(jì)，建立了監(jiān)管機(jī)制。④保障林業(yè)站正常運(yùn)轉(zhuǎn)和干部職工經(jīng)濟(jì)待遇。建立健全對(duì)林業(yè)站的收支預(yù)算管理，解決站之間苦樂(lè)不均的現(xiàn)象，調(diào)動(dòng)了干部職工工作積極性；逐步提高林業(yè)站日常公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，確保工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)；對(duì)林業(yè)站干部職工實(shí)行工資統(tǒng)發(fā)；解決林業(yè)站退休的自收自支人員福利待遇。⑤鼓勵(lì)干部職工參加繼續(xù)教育。40歲以下的未取得林業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷的干部職工可參加一個(gè)學(xué)歷的學(xué)習(xí)，學(xué)費(fèi)報(bào)銷2/3；我與中南林業(yè)科技大學(xué)聯(lián)系，開(kāi)辦林學(xué)和園林2個(gè)本科班，并親自擔(dān)任林學(xué)班的班長(zhǎng)；共有71人參加學(xué)習(xí)并獲得了本科文憑，占全局干部職工人數(shù)的xx%。⑥培育林業(yè)科技人才。實(shí)行評(píng)、聘結(jié)合，9年共有7人晉升高級(jí)工程師，17人晉升工程師，1人晉升會(huì)計(jì)師，4人晉升經(jīng)濟(jì)師，縣級(jí)林業(yè)局專業(yè)技術(shù)力量穩(wěn)居全省之首。⑦培養(yǎng)推薦干部。組織培訓(xùn)，積極推薦，9年共有12人通過(guò)公開(kāi)考試考核，調(diào)到縣直機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，解決了自收自支人員的財(cái)政全額撥款編制和公務(wù)員身份，現(xiàn)在有1人走上正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位、5人走上副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。⑧解決干部職務(wù)職級(jí)。創(chuàng)造條件，積極爭(zhēng)取解決干部職務(wù)職級(jí)，9年共有1人解決副縣級(jí)職級(jí)，2人解決正科級(jí)職級(jí)，7人解決副科級(jí)職級(jí)。⑨解決自收自支人員編制問(wèn)題。9年共有19名自收自支人員解決財(cái)政全額撥款編制。XX年起，32名林業(yè)站編外人員納入編內(nèi)管理；XX年起，自收自支人員經(jīng)費(fèi)全部由縣財(cái)政解決；林業(yè)局5個(gè)財(cái)政全額撥款空編從自收自支人員中擇優(yōu)補(bǔ)充；3個(gè)特殊編制問(wèn)題報(bào)縣委特殊解決。⑩解決干部職工住房。采取團(tuán)購(gòu)形式，定向在縣城開(kāi)發(fā)建設(shè)住宅小區(qū)，每個(gè)干部職工按均價(jià)1750元/平方米的價(jià)格購(gòu)買(mǎi)一套住房。

三是提高機(jī)關(guān)行政效能。XX年，縣林業(yè)局實(shí)現(xiàn)消赤減債結(jié)0，償還債務(wù)xx萬(wàn)元、利息x萬(wàn)元。投入x多萬(wàn)元，完成了機(jī)關(guān)維修、改造、裝修、綠化,改善了機(jī)關(guān)環(huán)境。投入x多萬(wàn)元，完成信息化建設(shè)工程任務(wù)，開(kāi)通局域網(wǎng)，全面啟動(dòng)電子*和網(wǎng)上行政審批，率先在全省林業(yè)系統(tǒng)和縣直機(jī)關(guān)實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化、無(wú)紙化，林業(yè)政務(wù)進(jìn)入“信息高速公路”,提高了行政效能。對(duì)機(jī)關(guān)干部嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度和考勤制度，對(duì)局屬單位和林業(yè)站實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，對(duì)行政執(zhí)法落實(shí)責(zé)任制和責(zé)任追究制，對(duì)群眾辦事實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制和服務(wù)制。

二、科學(xué)理財(cái)，努力破解制約發(fā)展的資金瓶頸

為實(shí)現(xiàn)“綠山、興林、富民”的目標(biāo)，我把收好、管好、用好林業(yè)資金作為經(jīng)濟(jì)工作的頭等大事來(lái)抓。

一是努力爭(zhēng)取，應(yīng)收盡收，在資金收入上下功夫。一方面，積極向國(guó)家林業(yè)局和省、市林業(yè)部門(mén)匯報(bào)，爭(zhēng)取上級(jí)把我縣作為項(xiàng)目投入的重點(diǎn),9年共計(jì)到位國(guó)家和省、市林業(yè)項(xiàng)目資金x億元，是前50年林業(yè)投入總和的4倍,其中退耕還林資金x萬(wàn)元，生態(tài)公益林保護(hù)資金x萬(wàn)元，其他資金x萬(wàn)元。另一方面，通過(guò)加大征收力度、規(guī)范征收行為、堅(jiān)持征收標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)化征收服務(wù)，9年共計(jì)征收各類林業(yè)規(guī)費(fèi)x億元，其中林業(yè)育林基金x萬(wàn)元、森林植被恢復(fù)費(fèi)x億元、綠化費(fèi)x萬(wàn)元、檢疫費(fèi)x萬(wàn)元、其他x萬(wàn)元。

二是完善制度，規(guī)范行為，在資金管理上下功夫。為加強(qiáng)對(duì)林業(yè)項(xiàng)目資金的規(guī)范化管理,制定《x縣林業(yè)工程建設(shè)管理辦法》，建立健全財(cái)務(wù)管理制度，對(duì)項(xiàng)目資金實(shí)行專戶儲(chǔ)存，封閉運(yùn)行、?？顚Ｓ?。加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目建設(shè)的督促檢查，對(duì)項(xiàng)目建設(shè)實(shí)施單位違規(guī)行為及時(shí)督導(dǎo)整改。多次接受國(guó)家、省、市審計(jì)、財(cái)政和林業(yè)部門(mén)對(duì)林業(yè)項(xiàng)目資金的審計(jì)、檢查、考核和驗(yàn)收，確保項(xiàng)目資金的安全運(yùn)行和使用效率。

三是科學(xué)決策，民主理財(cái)，在資金使用上下功夫。明確資金使用條件，規(guī)范資金使用程序,把資金和項(xiàng)目捆綁起來(lái)，杜絕支出的人為性和隨意性。對(duì)局屬單位和林業(yè)站的日常公用經(jīng)費(fèi)，建立支出數(shù)字管理模型，實(shí)行定額包干。堅(jiān)持重大開(kāi)支黨組集體研究，每季度在局黨組會(huì)上通報(bào)一次財(cái)務(wù)情況，每月張榜公示“四項(xiàng)費(fèi)用”。林業(yè)資金的科學(xué)投放，產(chǎn)生出良好的生態(tài)、社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。9年來(lái)，全縣林業(yè)建設(shè)開(kāi)發(fā)吸納社會(huì)剩余勞動(dòng)力x萬(wàn)個(gè)，創(chuàng)造就業(yè)崗位x萬(wàn)個(gè)，發(fā)放工資x億元。林農(nóng)年人平以林增收x元，其中通過(guò)林（副）產(chǎn)品生產(chǎn)加工，人平直接增收x元；取消維簡(jiǎn)費(fèi)、林業(yè)保護(hù)建設(shè)費(fèi)和農(nóng)林特產(chǎn)稅，人平減負(fù)增收x元；生態(tài)公益林保護(hù)，人平護(hù)林增收x元；退耕還林受益林農(nóng)x戶，每畝每年直補(bǔ)增收x元。XX年末,全縣有林地面積x萬(wàn)畝，森林蓄積量x萬(wàn)立方米，森林覆蓋率x%，林木綠化率x%，生態(tài)環(huán)境持續(xù)改善。

三、求實(shí)創(chuàng)新，努力打造經(jīng)濟(jì)發(fā)展的綠色平臺(tái)

為貫徹《黨中央國(guó)務(wù)院關(guān)于加快林業(yè)發(fā)展的決定》精神，我親自調(diào)研、起草，爭(zhēng)取縣委、縣政府出臺(tái)了《關(guān)于加快花木產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見(jiàn)》、《x縣建立生態(tài)補(bǔ)償辦法(試行)》。每年組織召開(kāi)一次高規(guī)格的林業(yè)工作會(huì)議，確立“三大效益一齊要、三項(xiàng)產(chǎn)業(yè)一齊上、三林問(wèn)題一齊抓”，積極打造經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的綠色平臺(tái)。XX年，x縣創(chuàng)建成為“全國(guó)綠化模范縣”，贏得了全國(guó)綠化的榮譽(yù)。

一是項(xiàng)目興林。9年來(lái)，共計(jì)完成人工造林x萬(wàn)畝，河道綠化x公里，公路綠化x公里，義務(wù)植樹(shù)x萬(wàn)株，封山育林x萬(wàn)畝。其中退耕還林工程造林x萬(wàn)畝、配套荒山造林x萬(wàn)畝，長(zhǎng)防林工程造林x萬(wàn)畝，省級(jí)（植被恢復(fù)費(fèi)，下同）異地造林x畝，市級(jí)異地造林x畝，縣級(jí)異地造林x畝。退耕還林和長(zhǎng)防林工程造林經(jīng)國(guó)家林業(yè)局多次檢查驗(yàn)收，面積核實(shí)率、質(zhì)量合格率均達(dá)100%，全國(guó)造林實(shí)績(jī)核查全省排名第一。x省級(jí)森林公園獲省人民政府批準(zhǔn)，共計(jì)投入x萬(wàn)元，完成了電力改造，入園主干道路硬化、綠化工程建設(shè)；啟動(dòng)了林相改造、游道建沒(méi)。x省級(jí)森林公園,獲省人民政府批準(zhǔn)。x國(guó)家濕地公園獲國(guó)家林業(yè)局批準(zhǔn)，啟動(dòng)了“國(guó)際友誼林”和生態(tài)保護(hù)工程建設(shè)。生態(tài)公益林保護(hù)工程界定公益林x萬(wàn)畝，占林業(yè)用地的x%，納入國(guó)家補(bǔ)助試點(diǎn)x萬(wàn)畝，生態(tài)環(huán)境得到保護(hù)，農(nóng)民得到實(shí)惠。

二是產(chǎn)業(yè)興林。大膽探索“山上建基地，山下辦工廠，山外拓市場(chǎng)，科技創(chuàng)效益”，形成了具有x縣特色的林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式。XX年末，全縣林產(chǎn)加工企業(yè)x家，總產(chǎn)值x億元，產(chǎn)值過(guò)100萬(wàn)元的x家，過(guò)1000萬(wàn)元的x家，過(guò)億元的x家，x鎮(zhèn)逐漸成為全省復(fù)合地板生產(chǎn)基地和銷售、物流中心。XX年末，全縣花木面積x萬(wàn)畝，銷售收入x億元，x鎮(zhèn)被譽(yù)為“中國(guó)花木之鄉(xiāng)”，x鎮(zhèn)被譽(yù)為“湖南花木之鄉(xiāng)”。XX年末，全縣共有油茶林x萬(wàn)畝，9年共計(jì)新造油茶x萬(wàn)畝、改造低產(chǎn)油茶x萬(wàn)畝。

三是改革興林。積極推進(jìn)林木分類經(jīng)營(yíng)和林業(yè)產(chǎn)權(quán)制度兩項(xiàng)改革。XX年起，啟動(dòng)公益林和商品林分類經(jīng)營(yíng)，我縣首次實(shí)行了森林生態(tài)效益的有償使用，同時(shí)拓寬了全社會(huì)辦林業(yè)的新路子。XX年起，開(kāi)展集體林權(quán)制度改革工作，全縣共計(jì)投入林改資金x萬(wàn)元，換發(fā)《林權(quán)證》x萬(wàn)本，發(fā)證面積x萬(wàn)公頃，占全縣應(yīng)發(fā)證林地面積的x%，XX年10月通過(guò)市政府檢查驗(yàn)收，11月通過(guò)省政府檢查驗(yàn)收。

四、依法行政，努力營(yíng)造長(zhǎng)治久安的林區(qū)環(huán)境

一是嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)法制度。建立林政執(zhí)法“六公開(kāi)”（即公開(kāi)執(zhí)法范圍、執(zhí)法項(xiàng)目、執(zhí)法程序、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法人員姓名、舉報(bào)電話）和《x縣林業(yè)行政執(zhí)法“六不準(zhǔn)”》制度(即嚴(yán)守執(zhí)法權(quán)限，不準(zhǔn)濫用職權(quán)或越級(jí)執(zhí)法；嚴(yán)守執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，不準(zhǔn)縱容、袒護(hù)、包庇被查處對(duì)象；嚴(yán)守執(zhí)法秘密，不準(zhǔn)泄露案件和稽查行動(dòng)計(jì)劃；嚴(yán)守廉政紀(jì)律，不準(zhǔn)向經(jīng)營(yíng)者索取或變相索取財(cái)物；嚴(yán)守職業(yè)規(guī)定，不準(zhǔn)從事或參與林木經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；嚴(yán)守行為規(guī)范，不準(zhǔn)酒后執(zhí)法、粗暴執(zhí)法)。實(shí)行執(zhí)法責(zé)任制和責(zé)任追究制，對(duì)濫用職權(quán)、以罰代法、以權(quán)謀私的行為嚴(yán)肅處理，對(duì)造成森林資源嚴(yán)重破壞的，依法追究刑事責(zé)任。由于制度健全，約束有力，9年來(lái)，沒(méi)有發(fā)生一起林業(yè)行政訴訟案件。

二是扎實(shí)規(guī)范林政管理。9年來(lái)，全縣共計(jì)依法審批林木采伐x處，x公頃，蓄積x立方米，材積x立方米。采伐楠竹x萬(wàn)根。9年來(lái)，全縣共計(jì)呈報(bào)省市批準(zhǔn)征占用林地x處，x公頃，征占用林地初審率和林業(yè)規(guī)費(fèi)到位率均達(dá)100%。

三是切實(shí)保障資源安全。第一，打擊毀林犯罪。組織開(kāi)展“春雷行動(dòng)”、“綠劍行動(dòng)”、“候鳥(niǎo)二號(hào)行動(dòng)”等專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)厲打擊亂砍濫伐林木、亂批濫占林地、亂捕濫獵野生動(dòng)物和亂火濫燒森林案件。9年來(lái)，森林公安和林政執(zhí)法共計(jì)查處各類案件x起，其中林政案件x起，治安案件x起，刑事案件x起；行政處罰x人次，行政拘留x人次，刑事拘留x人次，逮捕x人，挽回經(jīng)濟(jì)損失x萬(wàn)元。第二，加強(qiáng)病蟲(chóng)害防治。完成林業(yè)有害生物普查，建立林業(yè)有害生物數(shù)據(jù)庫(kù)，測(cè)報(bào)準(zhǔn)確率提高到90%以上，中心測(cè)報(bào)站的建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。采用封山育林、林分改造、檢疫管理、小面積生物防治持續(xù)控制等友好化防控技術(shù)，有效控制了林業(yè)有害生物災(zāi)害，防止了外來(lái)林業(yè)有害生物的入侵。對(duì)馬尾松毛蟲(chóng)施放白僵菌和赤眼蜂進(jìn)行小面積生物防治，XX-XX年，連續(xù)7年沒(méi)有大面積發(fā)生，打破了我縣馬尾松毛蟲(chóng)每3-4年暴發(fā)成災(zāi)一次的規(guī)律，結(jié)束了我縣馬尾松毛蟲(chóng)飛機(jī)防治的歷史。第三，狠抓森林防火。投入x萬(wàn)元，營(yíng)造x邊境生物防火林帶x公里、x畝，構(gòu)筑了森林防火的“綠色長(zhǎng)城”。投入x萬(wàn)元，組建民兵森林防火應(yīng)急分隊(duì)，購(gòu)置森林消防設(shè)備器材，森林防火裝備居全市之首。切實(shí)加強(qiáng)森林防火領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、森林防火宣傳和火案查處等措施的落實(shí)，全縣森林火災(zāi)得到控制，9年共計(jì)發(fā)生火災(zāi)火警x起，過(guò)火面積xx畝，低于市政府下達(dá)的火災(zāi)控制面積。

五、清正廉潔，努力塑造勤政為民的公仆形象

我認(rèn)真貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的規(guī)定，按照一把手負(fù)總責(zé)的要求，切實(shí)履行職責(zé)。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)定信念，為民服務(wù)。我能堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高廉潔從政意識(shí)和理論水平。深切地認(rèn)識(shí)到廉潔從政是確保林業(yè)局各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成的重要措施，必須始終保持清醒的頭腦，在思想上筑牢拒腐防變的防線。我始終把群眾利益放在首位，注意從小事做起，從自我做起，把好事辦實(shí)，把實(shí)事辦好；對(duì)群眾的來(lái)信來(lái)訪，認(rèn)真對(duì)待、處理，9年共計(jì)接待來(lái)訪x起，對(duì)提出的問(wèn)題及時(shí)給予答復(fù)，能解決的問(wèn)題盡力給予解決。

二是從嚴(yán)要求，以身作則，勤政廉潔。我能堅(jiān)持嚴(yán)格自律，樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。帶頭端正黨風(fēng)，當(dāng)好表率；帶頭廉潔自律、廉政勤政；帶頭秉公辦事，不徇私情。根據(jù)《廉政登記本》的記錄統(tǒng)計(jì)，9年共拒收禮金x人次，x萬(wàn)元；拒收禮物x人次，折合人民幣x萬(wàn)多元；通過(guò)紀(jì)檢組長(zhǎng)和其他黨組成員退禮金x人次，x萬(wàn)元；通過(guò)郵局匯款退禮金x人次，x萬(wàn)元；上繳紀(jì)委廉政帳號(hào)和廉政室紅包禮金x人次，x萬(wàn)元；以禮金代行政處罰當(dāng)事人轉(zhuǎn)繳罰款x人次，x萬(wàn)元；無(wú)法退還的禮金x萬(wàn)元，訂《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察》、《黨風(fēng)黨紀(jì)》等報(bào)紙、雜志分送林業(yè)站閱讀。

三是集體領(lǐng)導(dǎo)，科學(xué)決策，接受監(jiān)督。我能堅(jiān)持民主集中制，與班子成員多交流、勤溝通，辦事光明正大，做人正直不阿。在大宗采購(gòu)和基建項(xiàng)目實(shí)施中，嚴(yán)格實(shí)行招投標(biāo)制，杜絕人情工程。在干部的選拔任用上堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，任人唯賢，民主決策，形成了一種良好的用人機(jī)制。嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、個(gè)人收入申報(bào)和禮品登記制度。

六、冷靜分析，努力找準(zhǔn)今后工作的主攻方向

在林業(yè)局工作的9年,占了我人生歷程的10％以上、工作歷程的20％以上，是我生命中的黃金時(shí)期。這9年,我在政治理論和思想水平、領(lǐng)導(dǎo)方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、工作能力和工作水平上都得到了一定提升，我沒(méi)有虛度年華，我不曾留下遺憾。為此，我要感謝組織的培養(yǎng)、感激同事們的支持。但是，冷靜分析，還有不少問(wèn)題有待在今后的工作中更加重視和改進(jìn)、解決。

一是政治觀念有待增強(qiáng)。由于政治理論沒(méi)有跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，導(dǎo)致看局部、看問(wèn)題、看微觀、看眼前、看困難較多，看全面、看成績(jī)、看宏觀、看長(zhǎng)遠(yuǎn)、看辦法較少。必須增強(qiáng)政治敏銳性，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉，武裝自己的“政治頭腦”。

二是業(yè)務(wù)水平有待提高。由于在主觀上認(rèn)識(shí)不深，努力不夠，客觀上工作太忙、應(yīng)酬太多，在業(yè)務(wù)上認(rèn)為有分管的副職，沒(méi)有正確處理、合理安排時(shí)間學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。必須加強(qiáng)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高和改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，武裝自己的“科學(xué)頭腦”。

三是創(chuàng)新力度有待加強(qiáng)。由于從客觀和大局想問(wèn)題不夠，工作的預(yù)見(jiàn)性、系統(tǒng)性、創(chuàng)造性不強(qiáng)，創(chuàng)新能力和素質(zhì)準(zhǔn)備不夠，“不求有功，但求無(wú)過(guò)”的思想嚴(yán)重，大膽創(chuàng)新不夠，導(dǎo)致“重點(diǎn)”不突出，“特色”不明確，“結(jié)合”不到位。必須加大創(chuàng)新力度，與時(shí)俱進(jìn)，武裝自己的“工作頭腦”。

四是作風(fēng)建設(shè)有待提升。由于忙于開(kāi)會(huì)，忙于應(yīng)酬，忙于日常事務(wù)，下基層時(shí)間不多，深入群眾不夠；抓督查、促落實(shí)的措施不硬，對(duì)工作號(hào)召多，要求多，檢查少、落實(shí)少；抓服務(wù)、辦實(shí)事的成效不大，為農(nóng)民、為企業(yè)、為干部職工服務(wù)辦事，為基層排憂解不夠。必須牢記黨的宗旨，轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和工作作風(fēng)，自覺(jué)糾正和抵制不正之風(fēng)，武裝自己的“法制頭腦”。

以上是我擔(dān)任縣林業(yè)局長(zhǎng)期間履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況的報(bào)告，請(qǐng)審計(jì)組審計(jì)，請(qǐng)同志們多提寶貴意見(jiàn)。

履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告【篇4】

任職期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行述職報(bào)告

根據(jù)組織安排，本人于2007年元月份開(kāi)始擔(dān)任縣教育局長(zhǎng)一職，主持單位全面工作，2010年6月份調(diào)離。作為教育局的第一負(fù)責(zé)人，在職3年來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的密切配合下，按照既定的目標(biāo)和思路，本人能夠和大家一起，創(chuàng)新工作，恪盡職守，虛心學(xué)習(xí)，廉潔自律，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，樹(shù)立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀，堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，順利地完成了縣委、縣政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，個(gè)人的理論水平和工作水平得到不斷提升?，F(xiàn)就本人任職期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況報(bào)告如下：

一、任職期間在本單位所做的主要工作

任職以來(lái)，面對(duì)特殊的形勢(shì)和繁重的任務(wù)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我?guī)ьI(lǐng)教育一班人，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀，積極克服種種不利因素的影響，推進(jìn)了尉氏教育事業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展，并取得了一些成績(jī)。先后榮獲省雙基驗(yàn)收先進(jìn)縣、河南省推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展成效顯著單位、河南省職業(yè)教育強(qiáng)縣等榮譽(yù)稱號(hào)。2007年以來(lái)，我縣各項(xiàng)高考指標(biāo)連續(xù)3年名列全市前茅。

二、廉潔自律，率先垂范，推進(jìn)本單位財(cái)務(wù)工作科學(xué)發(fā)展

任職期間，我始終保持著清醒的頭腦，從不以權(quán)謀私，勤勤懇懇工作，以實(shí)際的工作成績(jī)一心一意為群眾服務(wù)。3年來(lái)，本人能嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)遵守各項(xiàng)廉政制度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)政紀(jì)律。工作上高標(biāo)準(zhǔn)，生活上嚴(yán)要求，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。在任職期間，逐步建立和完善了較為嚴(yán)密的財(cái)務(wù)內(nèi)部監(jiān)督管理制度，規(guī)范了財(cái)務(wù)管理機(jī)制，組織修訂了一系列有關(guān)加強(qiáng)單位財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度，調(diào)整了經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限，進(jìn)一步完善了經(jīng)費(fèi)審批制度，及時(shí)堵塞財(cái)務(wù)管理工作中的各類漏洞，有效地預(yù)防了職務(wù)犯罪問(wèn)題的發(fā)生。3年來(lái)，本單位沒(méi)有發(fā)生和發(fā)現(xiàn)有違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的人和事。

三、任職期間本單位的經(jīng)費(fèi)物資管理情況

任職期間，我和領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度，自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督，嚴(yán)把經(jīng)費(fèi)開(kāi)支關(guān)，履行節(jié)約，主張用較少的錢(qián)辦較多的事，凡重大開(kāi)支均由黨委會(huì)研究決定，嚴(yán)格控制來(lái)客招待，杜絕浪費(fèi)，把有限的經(jīng)費(fèi)用在最需要的地方。財(cái)政財(cái)務(wù)各項(xiàng)收支合理，財(cái)政財(cái)務(wù)管理寬松適度，較好地完成了各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)、任務(wù)。

（一）專項(xiàng)教育資金使用管理情況

上級(jí)撥付的各類教育專項(xiàng)資金均按規(guī)定撥付財(cái)政專戶，實(shí)行統(tǒng)一管理、封閉運(yùn)行、分賬核算、專款專用、集中支付，并將危改資金納入了政府采購(gòu)，建立了規(guī)范、健全的管理長(zhǎng)

效機(jī)制，并且按規(guī)定的程序撥付使用了專項(xiàng)資金，不存在未經(jīng)批準(zhǔn)擅自變更、調(diào)整項(xiàng)目和擅自擠占、挪用、滯留資金和其它違反財(cái)經(jīng)法規(guī)的現(xiàn)象。

（二）教育局機(jī)關(guān)財(cái)政財(cái)務(wù)管理情況

任縣教育局局長(zhǎng)期間，教育局的固定資產(chǎn)由原來(lái)的萬(wàn)元，增加至萬(wàn)元。任職期間他始終按照《教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，嚴(yán)格執(zhí)行單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。我單位財(cái)務(wù)收支合理，帳目清楚，內(nèi)部財(cái)務(wù)收支符合有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)。

以上是我任職期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況的述職說(shuō)明，請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審查。

履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告【篇5】

干部一般指國(guó)家機(jī)關(guān)、軍隊(duì)、人民團(tuán)體中的公職人員、擔(dān)任一定的領(lǐng)導(dǎo)工作或管理工作的人員?；バ欧段木W(wǎng)今天為大家精心準(zhǔn)備了領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告，希望對(duì)大家有所幫助!

領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告一篇

轉(zhuǎn)眼之間，來(lái)到省人民醫(yī)院已有一年了?；仡欉@一年，在主任及護(hù)士長(zhǎng)的輔導(dǎo)下，在各位老師的幫助及同事的關(guān)心下，自己各方面都有了很大的進(jìn)步。在這里我感謝心內(nèi)科這個(gè)集體，在學(xué)習(xí)工作中為我供應(yīng)了展示自己的平臺(tái)，感謝護(hù)士長(zhǎng)及各位老師，是你們給了我信任和支持，使我有了更堅(jiān)定的決心信念把護(hù)理這項(xiàng)工作做好！

作為一名新世紀(jì)的護(hù)理職員：在工作中，我嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，遵守醫(yī)院及科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格無(wú)菌觀念及慎獨(dú)精神，積極加入醫(yī)院及科室的各項(xiàng)活動(dòng)，團(tuán)結(jié)協(xié)助，同科室各位老師一起努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)，做到慎言守密，保持良好的人際關(guān)系；在學(xué)習(xí)上，我深知自己不僅要有扎實(shí)的理論知識(shí)，還要有較強(qiáng)的臨床操作妙技，所以我要不斷學(xué)習(xí)，自我充電，注重把理論和臨床充分結(jié)合，以過(guò)硬的本領(lǐng)，熟練的操作能力贏得患者的信任和合作。

不管是基礎(chǔ)護(hù)理，還是各項(xiàng)?？撇僮髅罴?，從陌生到熟悉，從熟悉到掌握，我成長(zhǎng)的每一步都蘊(yùn)含了各位老師及同事們辛勤的汗水，在我悉心努力之下各項(xiàng)護(hù)理工作均能獨(dú)立完成，此外，護(hù)理部每月舉行的新護(hù)士正規(guī)操作培訓(xùn)，不僅進(jìn)步了我們的動(dòng)手能力，還強(qiáng)化了我們的各項(xiàng)操作技能，切實(shí)保證了護(hù)理工作的安全性；在思想上，我本著"一切以病人為中心，以質(zhì)量為核心，以安全為前提的服務(wù)理念，端正工作態(tài)度，勤奮工作，積極進(jìn)取，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，通過(guò)自己的努力，獲得了家屬及病員的一致好評(píng)，這是對(duì)我工作最大的必定。

我知道，自己要做的工作還有許多，要學(xué)習(xí)的東西也有許多。我從來(lái)沒(méi)有認(rèn)為自己的目標(biāo)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)，我們永遠(yuǎn)在路上，永遠(yuǎn)要前進(jìn)。我以自己的工作為傲，我也會(huì)秉承一個(gè)護(hù)士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì)，努力做好自己的素質(zhì)工作。

以上就是我簡(jiǎn)短的個(gè)人述職報(bào)告，假如有什么寶貴意見(jiàn)，希望大家能夠提出。

領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告二篇

你們好！

參加工作近xxx年，由于各級(jí)組織的培養(yǎng)教育，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的提攜幫助，加之個(gè)人不懈努力虛心學(xué)習(xí)，我的政治覺(jué)悟、思想品德、工作能力、業(yè)務(wù)水平有了不斷的提高，綜合素質(zhì)也有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。下面將近年來(lái)的主要工作情況述職如下：

一、從事經(jīng)濟(jì)工作的基本情況

二、從事經(jīng)濟(jì)工作的學(xué)習(xí)情況

三、在經(jīng)濟(jì)崗位上的理論成果

重組改制以及世界經(jīng)濟(jì)的不斷變換，給我們石油單位的經(jīng)濟(jì)工作不斷提出新的要求，促使我們不得不不斷地進(jìn)行創(chuàng)新。

我提出并設(shè)計(jì)了采油廠“三D”精細(xì)成本管理模式，提出了健全成本管理的組織、制度和考核三個(gè)成本管理體系；縱向、橫向、時(shí)間“三維分解成本；構(gòu)建作業(yè)區(qū)、機(jī)關(guān)及輔助單位和專項(xiàng)費(fèi)用三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)成本管理模式等比較完整的適應(yīng)采油廠成本管理的具體措施。

提出加強(qiáng)成本過(guò)程管理的財(cái)務(wù)監(jiān)督委派、內(nèi)部審計(jì)、第三方監(jiān)理、后評(píng)估、成本日?qǐng)?bào)監(jiān)控等一系列措施，并親自編寫(xiě)了落實(shí)這幾項(xiàng)措施的有關(guān)制度、規(guī)定，使這幾項(xiàng)措施在成本過(guò)程控制中發(fā)揮了積極作用。

提出采油基層單位崗位量化考核的思路，親自到靖三聯(lián)現(xiàn)場(chǎng)寫(xiě)實(shí)，提出了崗位量化考核表的基本框架格式及考核辦法的基本框架，促進(jìn)了崗位量化考核的順利開(kāi)展。

多次到五里灣第一作業(yè)區(qū)指導(dǎo)作業(yè)區(qū)內(nèi)部模擬市場(chǎng)的試點(diǎn)，提出了采油作業(yè)區(qū)內(nèi)部模擬市場(chǎng)的框架及建立運(yùn)行機(jī)制的思路，保證了試點(diǎn)的成功。

提出了成本管理要由成本節(jié)約型向成本避免的轉(zhuǎn)變、“學(xué)會(huì)花錢(qián)為省錢(qián)”以及經(jīng)營(yíng)工作要與生產(chǎn)、科技、改革、管理緊密結(jié)合等成本管理的思路，拓展了成本降低的空間，促進(jìn)了成本管理水平的提高。

提出了加強(qiáng)成本要素主要項(xiàng)目精細(xì)管理的思路，親自編寫(xiě)了材料、電、井下作業(yè)、運(yùn)費(fèi)四個(gè)成本可控度較大成本項(xiàng)目精細(xì)管理的指導(dǎo)性意見(jiàn)，使成本的精細(xì)化管理又向前邁進(jìn)了一步，取得了比較好的效果。

全面組織了內(nèi)部控制體系的建設(shè)。提出并參與了采油作業(yè)區(qū)內(nèi)控體系的建設(shè)。多次組織了內(nèi)控測(cè)試，促進(jìn)了內(nèi)控體系的執(zhí)行有力。特別是采油作業(yè)區(qū)內(nèi)控體系屬中石油首家，得到了股份公司的好評(píng)。

組織參與了標(biāo)準(zhǔn)成本體系的建立，形成了涵蓋全廠的完整的標(biāo)準(zhǔn)成本系統(tǒng)，并順利實(shí)現(xiàn)了上線運(yùn)行，為進(jìn)一步提高成本管理水平打下了良好的基礎(chǔ)。

以上述職，不妥之處，敬請(qǐng)各位評(píng)委批評(píng)指正！

領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告三篇

任職期間履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況

述職報(bào)告

本人于2009年3月份根據(jù)組織安排，開(kāi)始擔(dān)任XXXXXX（現(xiàn)XXXXXX總經(jīng)理）一職，主持單位全面工作。作為XX分公司的第一責(zé)任人，在職七年來(lái)，在省、市公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的密切配合下，按照既定的思路和目標(biāo)，本人能夠和大家一起，創(chuàng)新工作，恪盡職守，虛心學(xué)習(xí)，廉潔自律，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，執(zhí)行正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀，堅(jiān)持立黨為民，執(zhí)政為民，順利的完成了上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，個(gè)人的理論水平和工作水平得到不斷提升，現(xiàn)將本人任職期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況報(bào)告如下：

一、XX分公司基本情況和個(gè)人基本履職情況。

XX分公司現(xiàn)有職工XXXX人，下轄機(jī)構(gòu)XX處，其中金融網(wǎng)點(diǎn)XX處。2015年實(shí)現(xiàn)收入6047萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)29.9%。作為分公司一把手，我的主要職責(zé)范圍包括：搞好本單位機(jī)構(gòu)、編制、人員的管理工作；負(fù)責(zé)抓好全局精神文明建設(shè)，黨建工作；負(fù)責(zé)全局干部教育培訓(xùn)；負(fù)責(zé)全局財(cái)務(wù)工作。所分管的部門(mén)主要包括：XXX（含辦公室、人力、財(cái)務(wù)）、XXX和XXX部。

二、任職期間在本單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)方面所做的主要工作

任職以來(lái)我以飽滿的熱情、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、高度的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，立足本職崗位，利用自身優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，較好地履行了一名團(tuán)隊(duì)帶頭人的工作職責(zé)，取得了

一定成績(jī)。

（一）整體經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況

業(yè)務(wù)發(fā)展：自2009年以來(lái)，XX分公司在整體發(fā)展和各項(xiàng)業(yè)務(wù)推進(jìn)上都保持了高速的增長(zhǎng)。業(yè)務(wù)收入由2008年的1941萬(wàn)元發(fā)展到2015年的6047萬(wàn)元，增幅達(dá)到212%，年均增幅達(dá)到30%。XX收入從2008年的1171萬(wàn)元增長(zhǎng)到2015年的3481萬(wàn)元，增幅達(dá)到197%，年均增幅達(dá)到28%。XX業(yè)務(wù)收入由2008年的1.1萬(wàn)元增長(zhǎng)到2015年的1033萬(wàn)元。XXX由2008年底的6.4億元，增長(zhǎng)到現(xiàn)在的31.6億元，增幅達(dá)到394%，年均增幅達(dá)到56%。特別是2015年，XX業(yè)務(wù)發(fā)展達(dá)到新的高度，規(guī)模市場(chǎng)占有率達(dá)到17.11%，全年新增市場(chǎng)占有率達(dá)到25.88%。各項(xiàng)業(yè)務(wù)始終保持健康持續(xù)增長(zhǎng)。

創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)：XX分公司始終勇于創(chuàng)新，不斷探索業(yè)務(wù)發(fā)展的新模式和新市場(chǎng)，在農(nóng)村電商發(fā)展、金融業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型、綜合平臺(tái)建設(shè)和服務(wù)三農(nóng)等方面均在全省起到了示范帶動(dòng)作用。

1、XXX成為全省標(biāo)桿。2015年，XX分公司作為全省XXX農(nóng)村電商項(xiàng)目的第一批試點(diǎn)單位，用5天的時(shí)間完成上線準(zhǔn)備。經(jīng)過(guò)一年時(shí)間的運(yùn)營(yíng)，XX平臺(tái)共有105家供應(yīng)商上線，系統(tǒng)注冊(cè)零售商1010處，活躍站點(diǎn)達(dá)到686處，平臺(tái)上線產(chǎn)品種類超過(guò)8000種。平臺(tái)共累計(jì)產(chǎn)生訂單超過(guò)2萬(wàn)筆，交易額達(dá)到1100萬(wàn)元，平臺(tái)訂貨額在全省始終保持領(lǐng)先。XX分公司買(mǎi)賣(mài)惠項(xiàng)目的發(fā)展，得到了集團(tuán)、省公司的

高度認(rèn)可，2016年3月25日，集團(tuán)公司總經(jīng)理親自到XX實(shí)地調(diào)研，并給予了充分的肯定和認(rèn)可。

2、創(chuàng)新研發(fā)積分換購(gòu)模式，實(shí)現(xiàn)全省推廣。2015年，XX分公司整合XXX、XXX和XX轉(zhuǎn)型，創(chuàng)新研發(fā)了積分換購(gòu)體系，這一模式被全省復(fù)制推廣，成為全省郵政金融轉(zhuǎn)型的典范。截止目前，積分會(huì)員規(guī)模達(dá)到5.6萬(wàn)戶，沉淀積分180萬(wàn)分，實(shí)現(xiàn)金融產(chǎn)能提升超過(guò)6億元。

3、不斷創(chuàng)新模式，推進(jìn)金融業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展。經(jīng)過(guò)不斷的經(jīng)驗(yàn)積累和市場(chǎng)研究，XX分公司自己總結(jié)了發(fā)展金融的三條主線：廳堂、外拓、項(xiàng)目。圍繞著線上、線下、廳內(nèi)、廳外的四個(gè)方面，針對(duì)不同時(shí)期采取全方位、立體式、覆蓋式宣傳。在廳堂氛圍營(yíng)造中，開(kāi)展常年主題營(yíng)銷活動(dòng)。在項(xiàng)目開(kāi)發(fā)中，總結(jié)出了“三步走”操作流程，抓好關(guān)鍵人和環(huán)節(jié)，2015年全年攬收農(nóng)收款和打工款超過(guò)5億元，有效的抓住農(nóng)收款攬收項(xiàng)目和打工戶項(xiàng)目。依托數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)發(fā)展，在縣局成立數(shù)據(jù)營(yíng)銷中心，整合各類信息資源，建立44萬(wàn)條的客戶數(shù)據(jù)庫(kù)，支撐春節(jié)旺季電話營(yíng)銷14萬(wàn)人次，短信群發(fā)200萬(wàn)條。創(chuàng)新微信營(yíng)銷，自有微信平臺(tái)擁有粉絲5萬(wàn)戶，業(yè)務(wù)宣傳覆蓋人群超過(guò)50萬(wàn)人。

4、夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)，綜合平臺(tái)建設(shè)不斷提升。XX分公司自2012年以來(lái)，持續(xù)加強(qiáng)便民服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，平臺(tái)覆蓋規(guī)模不斷提升，站點(diǎn)數(shù)量達(dá)到1007家，實(shí)現(xiàn)了每村至少一個(gè)站點(diǎn)的目標(biāo)。平臺(tái)交易不斷突破，2015年全年平臺(tái)交易筆數(shù)達(dá)到240萬(wàn)筆，交易金額突破2億元；

業(yè)務(wù)功能不斷疊加，60%以上的站點(diǎn)具備了基礎(chǔ)郵政服務(wù)、代繳費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)代購(gòu)、買(mǎi)賣(mài)惠農(nóng)村電商、農(nóng)村金融服務(wù)等“N站合一”。基本實(shí)現(xiàn)了“10分鐘便民服務(wù)圈”的戰(zhàn)略部署。高質(zhì)量的便民平臺(tái)成為業(yè)務(wù)發(fā)展的有力保障和主渠道，2015年通過(guò)便民站召開(kāi)各類宣傳和產(chǎn)說(shuō)會(huì)達(dá)到600多場(chǎng)次，同時(shí)便民平臺(tái)成為函件發(fā)展的重要媒體資源。

5、服務(wù)三農(nóng)工作實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)發(fā)展的新突破。深入推進(jìn)省公司提出的“合作社+萬(wàn)畝示范田+一體化”服務(wù)模式。共建設(shè)種植合作社48處，建設(shè)農(nóng)機(jī)合作社1處，擁有農(nóng)機(jī)手46名，具備各類農(nóng)機(jī)設(shè)備100余臺(tái)，累計(jì)發(fā)展社員2萬(wàn)戶；帶動(dòng)郵綠豐肥料銷售556噸，發(fā)放綠卡9000余張，轉(zhuǎn)介儲(chǔ)蓄1268萬(wàn)元，車險(xiǎn)10萬(wàn)余元，通過(guò)“圈地”實(shí)現(xiàn)了“圈人”、“圈心”，促進(jìn)了業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。

（二）經(jīng)營(yíng)成果

XX分公司持續(xù)高速的發(fā)展，得到省市公司的認(rèn)可，2013年至2015年，每年的收入增幅均排全省前三十位，連續(xù)三年被評(píng)為“山東郵政發(fā)展三十佳”，2011年至2015年，連續(xù)五年榮獲市級(jí)文明單位稱號(hào)，2011年、2015年榮獲“XXXX突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。

（三）經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和財(cái)務(wù)狀況

自2009年以來(lái)，XX分公司在保持業(yè)務(wù)發(fā)展高速增長(zhǎng)的同時(shí)，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行也保持高質(zhì)量，目標(biāo)利潤(rùn)從2008年的121萬(wàn)元，提升到2015年的2167萬(wàn)元，2010年至2015年，每年均超額完成市公司下達(dá)的目標(biāo)利潤(rùn)計(jì)劃。勞動(dòng)生產(chǎn)率由2011年14萬(wàn)元提升到2015年的25.6

萬(wàn)元，連續(xù)5年實(shí)現(xiàn)10%以上的增長(zhǎng)。任職期間XX分公司的固定資產(chǎn)由起初的1342萬(wàn)元增加至1625萬(wàn)元。

（四）基礎(chǔ)管理和生產(chǎn)能力情況

在保持業(yè)務(wù)發(fā)展高速運(yùn)營(yíng)的同時(shí)，XX分公司的基礎(chǔ)管理也體現(xiàn)了高質(zhì)量。自2009年以來(lái)，通信服務(wù)質(zhì)量和安全生產(chǎn)質(zhì)量每年保持全紅。不斷優(yōu)化人力資源配置，特別是通過(guò)合理分配優(yōu)化了人員隊(duì)伍，通過(guò)縮段、調(diào)整盤(pán)活投遞人員14人充實(shí)到營(yíng)銷和渠道維護(hù)的崗位，在全省投遞隊(duì)伍優(yōu)化工作中成為代表。在企業(yè)能力建設(shè)上，特別重視網(wǎng)點(diǎn)基礎(chǔ)能力建設(shè)和職工小家建設(shè)，不斷爭(zhēng)取資源，自2012年以來(lái)，全縣20個(gè)網(wǎng)點(diǎn)中有14個(gè)網(wǎng)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)改造，另有2處網(wǎng)點(diǎn)也被列入改造計(jì)劃。不斷加強(qiáng)職工小家建設(shè)，建設(shè)職工食堂一處、職工小家20處，9處達(dá)到省公司星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)都配備標(biāo)準(zhǔn)的硬件設(shè)施，保證了員工生活。

（五）內(nèi)控制度建立和執(zhí)行情況

財(cái)務(wù)集約管控能力進(jìn)一步加強(qiáng)。加強(qiáng)目標(biāo)利潤(rùn)管控，任職期間，每年均超額完成市公司下達(dá)的目標(biāo)利潤(rùn)。規(guī)范費(fèi)用支出，統(tǒng)一成本費(fèi)用支出項(xiàng)目，壓減可控管理費(fèi)用。

2010年，制定了成本費(fèi)用管理辦法，編制了付現(xiàn)成本預(yù)算，制定招待費(fèi)管理使用辦法，加大車輛費(fèi)用管理，妥善實(shí)施湖XXXX；

2011年，完成了固定資產(chǎn)的清查工作，規(guī)范了資產(chǎn)管理。開(kāi)展了“小金庫(kù)”的自查和清理，促進(jìn)依法治企，合規(guī)經(jīng)營(yíng)。

2012年，重新理順了儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)宣傳品的發(fā)放流程，對(duì)儲(chǔ)蓄宣傳品進(jìn)行了公開(kāi)招標(biāo)，提高了宣傳品質(zhì)量，節(jié)約了宣傳成本。加強(qiáng)資金管理，印發(fā)了《XX縣郵政局資金管理辦法》，規(guī)范了各類資金的上交流程，防范了資金風(fēng)險(xiǎn)。

2013年，積極開(kāi)展專業(yè)化核算工作，引導(dǎo)各專業(yè)優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)、提高成本投入效益。狠抓欠費(fèi)清理，提高資金周轉(zhuǎn)率和資金利用率。加強(qiáng)房屋資產(chǎn)管理，房產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效益不斷提升，全年房產(chǎn)出租收入達(dá)到30萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)329.24%。

2014年，進(jìn)一步明確成本費(fèi)用報(bào)賬流程，加強(qiáng)成本集中管控，成本費(fèi)用增幅低于收入增幅4個(gè)百分點(diǎn)。集中核算工作順利開(kāi)展，報(bào)賬審批效率明顯提升。充分利用欠費(fèi)管理系統(tǒng)，及時(shí)監(jiān)控、督促各單位欠費(fèi)清收、呆壞賬報(bào)損。

2015年，加強(qiáng)目標(biāo)利潤(rùn)管控，規(guī)范費(fèi)用支出，推行全面預(yù)算管理，以成本費(fèi)用預(yù)算管理為切入點(diǎn)，逐步探索經(jīng)營(yíng)預(yù)算、資本性支出預(yù)算的財(cái)務(wù)預(yù)算方式，統(tǒng)一成本費(fèi)用支出項(xiàng)目，壓減可控管理費(fèi)用，杜絕不必要支出。加強(qiáng)往來(lái)款管理，清理應(yīng)付款項(xiàng)119萬(wàn)元，清理應(yīng)收款項(xiàng)121萬(wàn)元。加強(qiáng)房屋資產(chǎn)管理，房產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效益不斷提升，全年房產(chǎn)出租收入達(dá)到45.28萬(wàn)元。完成了ERP系統(tǒng)上線試運(yùn)行工作。

三、職工個(gè)人收益實(shí)現(xiàn)了與企業(yè)發(fā)展同步

始終將員工收益和企業(yè)發(fā)展放在首位，任職期內(nèi)，職工可以共享企業(yè)的發(fā)展成果，職工收益水平逐年提升，2009年人工成本僅396萬(wàn)元，人均成本只有1.6萬(wàn)元。到2015年全年人工成本計(jì)1662萬(wàn)元，

人均成本達(dá)到7萬(wàn)元，人工成本支出和人均成本均是2009年的4.4倍。員工收益水平與企業(yè)發(fā)展速度保持一致，企業(yè)勞動(dòng)成果得到共享，員工收益水平得到大大提升，

四、從嚴(yán)要求自己，帶頭廉潔自律

身為班子成員，反腐糾風(fēng)工作是我的重要責(zé)任，不以權(quán)謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。任職以來(lái)，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定和要求，貫徹落實(shí)責(zé)任制，堅(jiān)持常抓不懈，切實(shí)做到了責(zé)任明確、目標(biāo)明確、落實(shí)到位。在廉政中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定從自身做起，自覺(jué)學(xué)習(xí)和貫徹公務(wù)人員“十五不準(zhǔn)”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等規(guī)定，自律意識(shí)不斷提高，處處注意嚴(yán)于律已，要求大家做到的首先帶頭做到并且還要做好，禁止別人做的，自己首先不做。

在工作中以勤廉為本，說(shuō)實(shí)話、辦事實(shí)，求實(shí)效，琢磨事、不琢磨人，能堅(jiān)持原則，用政治、紀(jì)律、法律來(lái)規(guī)范自己的行為，講政治、講原則、講黨性，恪盡職守，堅(jiān)持實(shí)事求是的態(tài)度，工作扎實(shí)，做到警鐘常鳴、常溫規(guī)定，常懷律已之心，反腐糾風(fēng)的意識(shí)不松。堅(jiān)持廉潔自律，對(duì)照檢查，警示自己，自覺(jué)落實(shí)“三禁令”;認(rèn)真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守黨員“十五”不準(zhǔn)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的要求，沒(méi)有以權(quán)謀私的行為，能遵章守紀(jì)。全面落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度以及廉政承諾等廉潔自律有關(guān)規(guī)定。始終把廉潔從政作為基本準(zhǔn)則，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，以身作則、以儉為榮，堂堂正正做人，干干凈凈做事，清清白白做官。任職期間財(cái)務(wù)工作管理規(guī)范，無(wú)個(gè)人違規(guī)違紀(jì)行為。同時(shí)，對(duì)家人以及身邊工作人員嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、

嚴(yán)格監(jiān)督，不存在以權(quán)謀私行為。

五、任期內(nèi)重大經(jīng)營(yíng)管理決策、重大投資、對(duì)外擔(dān)保、銀行借款和解決歷史遺留問(wèn)題等情況

任職期間嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度和決策流程，對(duì)“三重一大”等各類重大經(jīng)營(yíng)管理決策全部嚴(yán)格按照流程執(zhí)行。對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的重大工作決策，堅(jiān)持先行調(diào)研，廣泛征求意見(jiàn)，進(jìn)行集體研究決定，保證了決策的民主性和科學(xué)性；對(duì)干部任免、財(cái)務(wù)開(kāi)支、評(píng)先樹(shù)優(yōu)等重要事項(xiàng)，全面推行政務(wù)公開(kāi)，以公開(kāi)促廉政。嚴(yán)格遵守制度要求，任期內(nèi)未發(fā)生過(guò)重大投資、對(duì)外擔(dān)保和銀行借款等事件。

通過(guò)發(fā)展積極解決歷史遺留問(wèn)題，2011年解決了職工宿舍樓欠款歷史遺留問(wèn)題。收回欠款132.72萬(wàn)元，并在市局的幫助下，歸還了長(zhǎng)期以來(lái)托欠職工的職工集資、住房公積金、一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)等款項(xiàng)282萬(wàn)元，財(cái)務(wù)狀況得到了根本性的好轉(zhuǎn)。

六、任期內(nèi)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理中存在的主要問(wèn)題和其他需要說(shuō)明的事項(xiàng)。

回顧和總結(jié)過(guò)去的七年工作，自感還存在以下不足之處。一是學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的主動(dòng)性不夠，財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)需進(jìn)一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改進(jìn)，要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念。三是在工作作風(fēng)上還不夠深入，開(kāi)展深入實(shí)際調(diào)查研究不夠，對(duì)干部教育培訓(xùn)工作的思路有待于更新。

【領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告三篇】相關(guān)文章：

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2、2021公司領(lǐng)導(dǎo)民主生活會(huì)6個(gè)方面對(duì)照檢查材料

3、組織部領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況匯報(bào)三篇

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5、領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)自查自評(píng)

6、領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)考察自查自評(píng)報(bào)告

7、在人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議上的講話

8、領(lǐng)導(dǎo)在2021年新任處級(jí)干部任前集體談話會(huì)議上的講話

9、領(lǐng)導(dǎo)班子2021年教育整頓專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

10、檢查：領(lǐng)導(dǎo)干部違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神檢討書(shū)

11、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政鑒定意見(jiàn)表

12、市領(lǐng)導(dǎo)干部在全市入黨積極分子培訓(xùn)班開(kāi)班儀式上的講話

履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告【篇6】

在我工作的4年里，緊緊圍繞***鎮(zhèn)九屆人大一次會(huì)議提出的工作思路和目標(biāo)任務(wù)，以“工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、以工興農(nóng)、平安穩(wěn)定、和諧發(fā)展”為載體，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)政府班子成員，突出發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，強(qiáng)化財(cái)政管理，與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，奮力開(kāi)拓，真抓實(shí)干，較好地完成了上級(jí)及鎮(zhèn)黨委賦予的經(jīng)濟(jì)、財(cái)政工作任務(wù)。

任職期間作出的重大決策及區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃

四年來(lái)，我把招商引資項(xiàng)目建設(shè)作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突破口，量化目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任，以產(chǎn)業(yè)政策為導(dǎo)向，積極優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。一是按照省委省政府的工作部署，加快煤炭企業(yè)資源整合力度。二是優(yōu)化工業(yè)結(jié)構(gòu)，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。積極引導(dǎo)完成原始積累的企業(yè)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，逐步由資源型企業(yè)向高附加值產(chǎn)業(yè)過(guò)渡；鑄造、建材等行業(yè)積極向節(jié)能降耗、提高單位附加值上下功夫。*州市維盟機(jī)械制造有限公司新上二期汽車發(fā)動(dòng)機(jī)配件生產(chǎn)線，能耗低，效益高。三是引進(jìn)科技工業(yè)。截止XX年，共簽約項(xiàng)目15個(gè)，項(xiàng)目總投資億元；簽約資金億元，引進(jìn)省外資金億元。組織參加市級(jí)以上招商引資活動(dòng)4次，有13個(gè)項(xiàng)目已全部建成投產(chǎn)，并取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

XX年以來(lái)，充分發(fā)揮班子的集體智慧和力量，在農(nóng)村致富和農(nóng)民增收上做文章，拓寬農(nóng)民增收的渠道，全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)繼續(xù)保持又好又快的發(fā)展勢(shì)頭。任職四年來(lái)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)取得了較好發(fā)展，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一是發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)。積極調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，突出特色產(chǎn)業(yè)，不斷加強(qiáng)農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。針對(duì)一家一戶分散經(jīng)營(yíng)的弊端，建成了以**為中心的1500畝核桃種植基地、以**、***為中心的XX畝迷迭香種植基地、邊莊、劉灣為中心的500畝金銀花種植基地。發(fā)展規(guī)模農(nóng)業(yè),建成了**、**、**、**種植迷迭香1500畝、**、**種植金銀花800畝，**種植了1000畝優(yōu)質(zhì)核桃林三大種植基地,使***鎮(zhèn)調(diào)整農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)邁出了可喜的一步。培育農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，**村建成了**市第一家銀杏茶企業(yè)河南*****科技開(kāi)發(fā)有限公司，目前企業(yè)年產(chǎn)值已達(dá)XX多萬(wàn)元；該村還成立了昌盛養(yǎng)殖公司，目前年出欄肉牛1000余頭；建成了XX多平方米的鋼結(jié)構(gòu)蘑菇種植場(chǎng)，建成了年加工面粉4萬(wàn)噸的面粉廠；**村成立了*州市翟山生態(tài)林開(kāi)發(fā)有限公司，目前已實(shí)現(xiàn)“公司＋基地＋農(nóng)戶”的產(chǎn)銷一條龍方向發(fā)展。新上養(yǎng)殖項(xiàng)目5個(gè)，共建成養(yǎng)豬場(chǎng)300多個(gè)，養(yǎng)羊場(chǎng)2個(gè)，養(yǎng)雞場(chǎng)12個(gè)，養(yǎng)牛場(chǎng)2個(gè)。

二是發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì)，***鎮(zhèn)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展及項(xiàng)目建設(shè)，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照“持續(xù)求進(jìn)，加快轉(zhuǎn)型，注重協(xié)調(diào)，著力惠民”的要求，以招商引資、項(xiàng)目建設(shè)為重點(diǎn)，明確目標(biāo)，優(yōu)化環(huán)境，強(qiáng)化服務(wù)，使招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得一定成效。

三是新農(nóng)村建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。按照確定“科學(xué)規(guī)劃、穩(wěn)步推進(jìn)、重點(diǎn)突出、逐年提高”的新農(nóng)村建設(shè)總體思路，加快了新村建設(shè)步伐，陳崗社區(qū)一期工程已完工，計(jì)劃今年完成**村搬遷入住工作，馬寨社區(qū)正在規(guī)劃建設(shè)。認(rèn)真開(kāi)展違法用地清理整治，積極抓好舊村復(fù)墾、土地整理和農(nóng)村土地“三權(quán)”發(fā)證工作，鎮(zhèn)、村面貌得到持續(xù)改觀。

四是社會(huì)和諧穩(wěn)定局面不斷鞏固。堅(jiān)持把穩(wěn)定工作作為經(jīng)濟(jì)工作的重要保障來(lái)抓，牢固樹(shù)立“穩(wěn)定是第一責(zé)任”理念，層層落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制。健全落實(shí)矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制，定期研究解決新情況、新問(wèn)題。落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)門(mén)接訪、帶案下訪和包案解決突出問(wèn)題工作機(jī)制，及時(shí)處理群眾來(lái)信來(lái)訪和熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。堅(jiān)持以人為本，認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)民生工程。強(qiáng)化計(jì)生工作目標(biāo)管理責(zé)任制，不斷提高計(jì)生工作整體水平。認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患大排查，積極整治道路交通、加油站點(diǎn)、電力、煙花爆竹等方面的安全隱患，杜絕了重特大安全事故的發(fā)生。同時(shí)，統(tǒng)籌抓好科技、教育、文化、衛(wèi)生、防疫等工作，確保了各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步。

財(cái)源組織措施及執(zhí)行效果

四年以來(lái)，為增加地方財(cái)政收入，在“招商引資和項(xiàng)目建設(shè)工作”的基礎(chǔ)上，不斷拓展稅收來(lái)源，壯大支柱產(chǎn)業(yè)，鞏固現(xiàn)有稅源。采取如下措施:一是相關(guān)稅收管理員和協(xié)稅人員加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)稅源的監(jiān)控和重點(diǎn)行業(yè)的控管。堅(jiān)持不懈地抓住以煤炭產(chǎn)業(yè)為龍頭的財(cái)源，近幾年鑄造產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢(shì)良好，鑄造設(shè)備與技術(shù)水平也不斷提升，推動(dòng)財(cái)政收入來(lái)源不斷鞏固。建立專項(xiàng)管理機(jī)制，對(duì)重點(diǎn)稅源企業(yè)實(shí)施有效監(jiān)控預(yù)測(cè)，準(zhǔn)確把握稅源變化。時(shí)刻掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，企業(yè)的技改進(jìn)度及銷售情況，確保各項(xiàng)稅收及時(shí)足額入庫(kù)。二是建立組織收入每月例會(huì)制度，加強(qiáng)財(cái)政、地稅、國(guó)稅的溝通協(xié)調(diào)，銜接落實(shí)好收入目標(biāo)和收入進(jìn)度。協(xié)稅領(lǐng)導(dǎo)小組明確專人、明

履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告【篇7】

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2016 年度履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況的述職報(bào)告

2017 年

2016 年度履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況的述職報(bào)告 一、本人職責(zé)、

任期內(nèi)單位的財(cái)政財(cái)務(wù)狀況

( 一 ) 任職期初和期末單位基本財(cái)政財(cái)務(wù)狀況和任期各年度 財(cái)政財(cái)務(wù)收入、支出情況

; ( 二 ) 債權(quán)債務(wù)情況，有無(wú)經(jīng)濟(jì)糾紛和遺留問(wèn)題，形成原因 及已 ( 擬) 采取的措施 ; ( 三 ) 創(chuàng)收情況與盈虧狀況。

三、任期內(nèi)單位重要經(jīng)濟(jì)決策及效果、效益情況 ( 一 ) 經(jīng)濟(jì)目標(biāo)完成情況

; ( 二 ) 對(duì)內(nèi)對(duì)外投資項(xiàng)目及重大經(jīng)費(fèi)支出 ( 包括對(duì)內(nèi)對(duì)外借款、融資貸款等 ) 的審批程序和執(zhí)行效果、效益情況 ; ( 三 ) 有無(wú)經(jīng)濟(jì)決策失誤與重大損失浪費(fèi)和違規(guī)投資等。

四、任期內(nèi)遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度的情況 ( 一 ) 本人遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和學(xué)校財(cái)經(jīng)制度方面的情況 ( 二 ) 單位的各項(xiàng)收入執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定方面的情 況 ; ( 三 ) 單位掌握、管理、使用的各類專項(xiàng)資金按規(guī)定?？顚?用方面的情況 ; ( 四 ) 本人勤政廉潔自律方面的情況

五、任期內(nèi)的主要成績(jī)、問(wèn)題與建議或擬整改措施。

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六、其他需要說(shuō)明的情況 2016

年度履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況的述職報(bào)告

本人于 XX年 XX 月份根據(jù)組織安排， 開(kāi)始擔(dān)任 XXX一職，主持單位全面工作，

XX 年 XX月份調(diào)離。作為 XXX的第一負(fù)責(zé)人，在職六年來(lái)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的密切配合下，按照既定的目標(biāo)和思路，本人能夠和大一起，創(chuàng)新工作，恪盡

職守，虛心學(xué)習(xí)， 廉潔自律， 正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，樹(shù)立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀， 堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，順

利地完成了 X 委、X 政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，個(gè)人的理論水平和工作水平得到不斷提升。現(xiàn)就本人任職期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況報(bào)告如下：

一、任職期間在本單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)方面所做的主要工作

到 XXX 上任后，我與單位領(lǐng)導(dǎo)班子達(dá)成共識(shí)，及時(shí)總結(jié)探索，把握規(guī)律，不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高自己和單位財(cái)務(wù)人員當(dāng)理財(cái)?shù)哪芰?，使本單位?jīng)濟(jì)建設(shè)工作得到健康開(kāi)展。一是抓教育，提高領(lǐng)導(dǎo)班子和財(cái)務(wù)人員思想政治素質(zhì)。有針對(duì)性地開(kāi)展“三個(gè)代表”重要思想、先進(jìn)性教育等學(xué)習(xí)活動(dòng)，使領(lǐng)導(dǎo)班子及干部職工能自覺(jué)地運(yùn)用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想來(lái)武裝頭腦，堅(jiān)定政治信念，自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè)主義等消極思想。二是抓培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。根據(jù)本單位財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)不強(qiáng)的情況，大力提倡和鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和財(cái)務(wù)人員在職自學(xué)和開(kāi)展財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，使

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大的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管財(cái)、理財(cái)及用財(cái)?shù)乃降玫讲粩嗵岣?。三是重點(diǎn)抓好財(cái)務(wù)人員的選配工作。局領(lǐng)導(dǎo)班子按照德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則，把那些思想好、守紀(jì)律、素質(zhì)高、能勝任財(cái)務(wù)工作的干部調(diào)整到財(cái)務(wù)崗位來(lái)，從而保證財(cái)務(wù)人員的整體水平得到提高。同時(shí)，要求財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)自查并定期對(duì)財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)，有效地預(yù)防了職務(wù)犯罪題的發(fā)生。

二、廉潔自律，率先垂，帶動(dòng)本單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)的健康發(fā)展任職期間，我始終保持 著清醒的頭腦，從不以權(quán)謀私，勤

勤懇懇工作， 以實(shí)際的工作成績(jī)一心一意為群眾服務(wù)。 XX年來(lái)，本人能嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)遵守各項(xiàng)廉政制度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)政紀(jì)律。工作上高標(biāo)準(zhǔn)，生活上嚴(yán)要求，反對(duì)

鋪張浪費(fèi)， 自覺(jué)抵制“燈紅酒綠”的影響， 不經(jīng)商，不賭博，不講排場(chǎng)，不講闊氣。在任職 期間，我?guī)ь^嚴(yán)格貫徹執(zhí)行財(cái)

經(jīng)紀(jì)律，在本單位逐步建立和完善了較為嚴(yán)密的財(cái)務(wù)內(nèi)部監(jiān)督管理制度，規(guī)了財(cái)務(wù)管理機(jī)制，組織修訂了一系列有關(guān)加強(qiáng)單位財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度，調(diào)整了經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限，進(jìn)一步完善了經(jīng)費(fèi)審批制度，及時(shí)堵塞財(cái)務(wù)管理工作中的各類漏

洞，有效地預(yù)防了職務(wù)犯罪題的發(fā)生。 XXX 年來(lái)，本單位沒(méi)有發(fā)生和發(fā)現(xiàn)有違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的

人和事。

三、任職期間本單位的經(jīng)費(fèi)物資管理情況

為加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作規(guī)化管理，我組織制定了一系列的管理規(guī)定，建立健全了監(jiān)督制約機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)的有關(guān)政策、法

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律法規(guī)和統(tǒng)一的規(guī)章制度。一是堅(jiān)持計(jì)劃開(kāi)支，有效投入。在經(jīng)費(fèi)管理上，我嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到所有經(jīng)費(fèi)收入，都納入財(cái)務(wù)部門(mén)統(tǒng)一管理，統(tǒng)一計(jì)劃，統(tǒng)一使用，沒(méi)有多頭管錢(qián)、批錢(qián)現(xiàn)象，沒(méi)有私設(shè)小錢(qián)柜、帳外帳。局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)把經(jīng)費(fèi)預(yù)算、開(kāi)支關(guān)，年初便確定了全年正常經(jīng)費(fèi)和預(yù)算外經(jīng)費(fèi)收支方案，并嚴(yán)格按計(jì)劃執(zhí)行。我堅(jiān)持帶頭控制經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，特別是對(duì)接待費(fèi)用的開(kāi)支進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，規(guī)定重大開(kāi)支項(xiàng)目都由領(lǐng)導(dǎo)班子討論決定，從不亂批經(jīng)費(fèi)，不濫用物資。二是健全各項(xiàng)報(bào)銷審核手續(xù)。報(bào)銷賬目堅(jiān)持先由財(cái)務(wù)審核，再報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批，堅(jiān)決杜絕不符合手續(xù)和違反規(guī)定的虛報(bào)、冒領(lǐng)等情況。三是是善于聽(tīng)取財(cái)務(wù)人員的意見(jiàn)和建議，認(rèn)真抓好財(cái)經(jīng)制度的落實(shí)，能從本單位實(shí)際需要出發(fā)，

科學(xué)理財(cái)，長(zhǎng)遠(yuǎn)打算，合理使用，秉公辦事。在物資管理上也制定了嚴(yán)格的管理制度，堅(jiān)持誰(shuí)使用誰(shuí)管理誰(shuí)負(fù)責(zé)，落實(shí)責(zé)任到人。

四、任職期間本單位財(cái)務(wù)收支情況

據(jù)統(tǒng)計(jì)，在任職期間，本單位財(cái)務(wù)收支情況如下：

XX 經(jīng)費(fèi)

每年 XXX萬(wàn)元，用于在編干部職工的工資發(fā)放。 XXX經(jīng)費(fèi)主要用于購(gòu)買(mǎi)辦公設(shè)備、車輛維修

XX 收入每年約 XX 萬(wàn)元，主要用于日常辦公經(jīng)費(fèi)開(kāi)支及發(fā)放干部職工的福利補(bǔ)助。 XX 經(jīng)費(fèi)，全部用于 XXXX，沒(méi)有出現(xiàn)挪用、滯留的情況。 及開(kāi)展業(yè)務(wù)， 做到?？顚Ｓ?。

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2016

年度履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況的述職報(bào)告

我是 xxxx 年 12 月任人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)的，負(fù)責(zé)原人事局工作。任職以來(lái)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大的監(jiān)督指導(dǎo)下，認(rèn)真履行人事局局長(zhǎng)崗位職責(zé)，緊緊圍繞全市的中心工作和市委、市政府對(duì)人事工作的要求，以深化改革為工作主線，以提升人事人才智力服務(wù)水平為重點(diǎn)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全局同志努力工作、開(kāi)拓進(jìn)取，較好地完成了市委、市政府賦予的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、職責(zé)和分管工作情況

負(fù)責(zé)原人事系統(tǒng)全面工作，主要包括 劃實(shí)施全市政績(jī)考評(píng)工作。 統(tǒng)計(jì)，開(kāi)辟引進(jìn)國(guó)外專家和出國(guó) 位人事制度改革。

9 項(xiàng)重點(diǎn)工作。 (1) 規(guī)

(2) 對(duì)全市引智成果進(jìn)行評(píng)估和

( 境 ) 培訓(xùn)渠道。 (3) 事業(yè)單

(4) 市政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的錄

(5) 全市公務(wù) 用、調(diào)配和特殊需要人員的選調(diào)、安置工作。

員日常管理，公務(wù)員任免、升降、教育培訓(xùn)、競(jìng)爭(zhēng)上崗、交 流回避、辭職辭退、獎(jiǎng)勵(lì)表彰。

(6) 市直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工

作人員的工資確定和工資變動(dòng)的增資審批和正常退休和因 病提前退休的鑒定審批。

(7) 全市高級(jí)專門(mén)人才規(guī)劃培養(yǎng)的

制定和實(shí)施 ; 全市有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、享受政府特殊 津貼專家的選拔和申報(bào)。

全市中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱任職資格。

部安置和自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的管理服務(wù)工作。

(8) 管理全市高、中級(jí)評(píng)委會(huì)

(9) 全市軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干

; 審批

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“入口關(guān)”、加強(qiáng)公務(wù)員職位管理、進(jìn)行制度創(chuàng)新、強(qiáng)化教 二、貫徹執(zhí)行相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策和人事人才工作發(fā)展情況 年來(lái)，帶領(lǐng)全局干部職工嚴(yán)格遵守有關(guān)經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)，認(rèn)真 貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)經(jīng)濟(jì)工作的方針政策和決策部署，深 入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展， 取得了顯著成果，各項(xiàng)責(zé)任制考核目標(biāo)全部完成。 工作思路和目標(biāo)：

一是實(shí)施“人才戰(zhàn)略”，搞好整體性人才資源開(kāi)發(fā)。包括 完善人才政策政策體系、做好高層次急需人才和智力的引進(jìn) 工作、實(shí)施“新世紀(jì)百千萬(wàn)人才工程”、建立并完善人才的 教育培養(yǎng)體系。二是加強(qiáng)人才市場(chǎng)建設(shè)，發(fā)揮市場(chǎng)配置人才 資源的基礎(chǔ)性作用。加強(qiáng)人才市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)思路和加強(qiáng)人才交 流、人才委托培養(yǎng)、人事代理、大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)等工

幾

作。三是深化事業(yè)單位人事制度改革。明確事業(yè)單位改革的 原則，強(qiáng)調(diào)推行全員聘用合同制，深化分配制度和職稱評(píng)聘 改革等工作。四是加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)。把好公務(wù)員隊(duì)伍的

育培訓(xùn)、開(kāi)展做人民滿意公務(wù)員活動(dòng)等。 五是加強(qiáng)制度建設(shè)，進(jìn)一步做好各項(xiàng)宏觀人事管理

工作。 工作成果：

一是人才隊(duì)伍建設(shè)取得顯著成就。大力推進(jìn)了“ 515”人才培養(yǎng)工程，高層次人才隊(duì)伍建設(shè)取得新突破，評(píng)選市級(jí)學(xué)術(shù)

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和技術(shù)領(lǐng)軍人

xx 人，市級(jí)學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人

xx 名，市

xx 級(jí)后備學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人 xx 名，基礎(chǔ)學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人

人 ; 同時(shí)，認(rèn)真開(kāi)展了“國(guó)務(wù)院特殊津貼專家”和省“百千 萬(wàn)人才工程人選”選拔推薦工作，

2012 年以來(lái)， 我市新入選

“國(guó)務(wù)院特殊津貼專家” xx 人，省“百千萬(wàn)人才工程”百人層次人選 xx 人，千人層次人選 xx 人、萬(wàn)人層次 xx 人; 引智工作成果和效益不斷顯現(xiàn)，三年來(lái)，我市共實(shí)施外國(guó)專家引

進(jìn)項(xiàng)目 xx 個(gè)，引進(jìn)外國(guó)專家 xx 名。其中，實(shí)施引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目 xx 個(gè)，引進(jìn)外國(guó)專家 xx 名 ; 職稱評(píng)審工作更加規(guī)是人事制度改革取得重要進(jìn)展。三年來(lái)，公務(wù)員制度得到

不斷完善，累計(jì)公開(kāi)招錄公務(wù)員和工作人員

訓(xùn)率逐年提高，激勵(lì)保障和監(jiān)督約束機(jī)制進(jìn)一步完善，公務(wù) 員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化，公務(wù)員管理進(jìn)入規(guī)

治全面規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。局黨組專題研討會(huì)，對(duì)在行政工作中

) 以軟環(huán)境集中整

xxx 名，培訓(xùn)參

遇到的矛盾、困難和問(wèn)題， 對(duì)潛在的、不想觸及、不能觸及、不敢觸及的“審批、管理、 服務(wù)”等問(wèn)題作了深入細(xì)致的解

析，拿出了相應(yīng)的措施辦法。召開(kāi)局中層領(lǐng)導(dǎo)工作會(huì)議，制定了“陽(yáng)光行政措施”，確立了“處務(wù)會(huì)制度”，建立了“審批事項(xiàng)工作程序流程”，設(shè)立了“職位說(shuō)明書(shū)”、“職責(zé)分工表”。修訂了《行政處罰、收費(fèi)、審批工作流程和行為規(guī)范》、《錦州市人力資源和社會(huì)保障局工作行為規(guī)范》及

《錦州市人力資源和社會(huì)保障局財(cái)務(wù)管理制度》

，進(jìn)一步健

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全“治浮、治庸、治散、治奢”制度規(guī)定，有效杜絕執(zhí)法不 公、徇私舞弊、貪贓枉法、“中梗阻”、“權(quán)力尋租”等行 為，創(chuàng)造了良好的“陽(yáng)光行政”機(jī)制，保證了權(quán)力在陽(yáng)光下 運(yùn)行。

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四、一輩子孤單并不可怕，如果我們可以從中提煉出自由，那我們就是幸福的。許多長(zhǎng)久的關(guān)系都以為忘記了當(dāng)初所堅(jiān)持與擁有的，最后又開(kāi)始羨慕起孤單的人。

五、戀愛(ài)，在感情上，當(dāng)你想征服對(duì)方的時(shí)候，實(shí)際上已經(jīng)在一定程度上被對(duì)方征服了。首先是對(duì)方對(duì)你的吸引，然后才是你征服對(duì)方的欲望。

六、沒(méi)有心如刀割，不再依依不舍，只有，沉默相隔 ?? 七、和你在一起只是我不想給任何人機(jī)會(huì)。

八、一個(gè)人總要走陌生的路，看陌生的風(fēng)景，聽(tīng)陌生的歌，然后在某個(gè)不經(jīng)意的瞬間，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，原本是費(fèi)盡心機(jī)想要忘記的事情真的就那么忘記了。

九、無(wú)論我們愛(ài)過(guò)還是就這樣錯(cuò)過(guò)，我都會(huì)感謝你。因?yàn)橛鲆?jiàn)你，我才知道思念一個(gè)人的滋味；因?yàn)橛鲆?jiàn)你，我才知道感情真的不能勉強(qiáng)；因?yàn)橛鲆?jiàn)你，我才知道我的心不是真的死了；

因?yàn)橛鲆?jiàn)你，我才知道我也能擁有美麗的記憶。所以，無(wú)論你怎么對(duì)待我，我都會(huì)用心去寬恕你的狠，用心去銘記你的好。

十、愛(ài)情需要的是彼此互相的照顧，當(dāng)我們心愛(ài)的人累了，我們不是坐在一邊不理，而是多陪對(duì)方談?wù)勑?，?duì)方需要什么的時(shí)候，自己盡量的滿足對(duì)方的需求，至少可以讓對(duì)方知道，在 自己身邊的感覺(jué)是如此的溫暖。

十一、自從你出現(xiàn)後，我才知道原來(lái)有人愛(ài)是那麼的美好

十二、有的人與人之間的相遇就像是流星，瞬間迸發(fā)出令人羨慕的火花，卻注定只是匆匆而過(guò)。 十三、有一些人，這一輩子都不會(huì)在一起，但是有一種感覺(jué)卻可以藏在心里守一輩子。 十四、不要輕易說(shuō)愛(ài)，許下的承諾就是欠下的債！

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十五、不管你是多么的愛(ài)對(duì)方，但千萬(wàn)不可當(dāng)?shù)谌?。?xì)想，默然。因?yàn)橹?，這樣的故事一開(kāi)始便注定了結(jié)局，一開(kāi)始就注定在這個(gè)故事里，很多人會(huì)受傷。離開(kāi)的總是要離開(kāi)，挽留 不住，就像彼岸花，窮其一生，花葉仍是生生相錯(cuò)。 十六、什么叫快樂(lè)？就是掩飾自己的悲傷對(duì)每個(gè)人微笑。

十七、愛(ài)情與視力無(wú)關(guān)，任你看得再怎么清楚，在愛(ài)里只有模糊。因?yàn)樘斆魈碇蔷蜎](méi)有辦法戀愛(ài)，愛(ài)情根本是盲目的。

十八、戀愛(ài)就像剪頭發(fā)，這種事情不到最后是不知道結(jié)果的，結(jié)果能否令每個(gè)人皆大歡喜，無(wú)人保障，但是一切都是自己的選擇。

十九、因?yàn)閻?ài)過(guò)，所以慈悲：因?yàn)槎?，所以寬容?/strong>

二十、那些隨風(fēng)散落的微笑眼神，仿似落寞詩(shī)人的愛(ài)情詩(shī)句，一段一段，錯(cuò)落成行。孤獨(dú)的鐘鳴徹夜悲鳴，那些如花容顏，終不敵過(guò)時(shí)間切割的頹敗，我們憂傷的仰望陽(yáng)光，看流年未亡， 年華盡耗。

二十一、一個(gè)人一生可以愛(ài)上很多的人，等你獲得真正屬于你的幸福之后，你就會(huì)明白一起的傷痛其實(shí)是一種財(cái)富，它讓你學(xué)會(huì)更好地去把握和珍惜你愛(ài)的人。

二十二、愛(ài)一個(gè)人，由天由人卻由不得自己。不由自主只因刻骨銘心，不離不棄只因無(wú)法代替?？偸切挠衅诖?，才有燈火闌珊處的望眼等待；總是情懷善待，才有心甘情愿地付出所有，

習(xí)慣的依賴。也許你的世界一無(wú)所有，但在愛(ài)你人的心里，你就是全世界。珍惜一個(gè)深愛(ài)你的人，更要珍藏一顆為你融入生命的心。

二十三、就在我以為一切都沒(méi)有改變只要我高興就可以重新扎入你的懷抱一輩子不出來(lái)的時(shí)候，其實(shí)一切都已經(jīng)滄海桑田了，我像是一躲在殼里長(zhǎng)眠的鸚鵡螺，等我探出頭來(lái)打量這個(gè)世 界的時(shí)候，我原先居住的大海已經(jīng)成為高不可攀的山脈，而我，是一塊僵死在山崖上的化石

二十四、幸福，不是長(zhǎng)生不老，不是大魚(yú)大肉，不是權(quán)傾朝野。幸福是每一個(gè)微小的生活愿望達(dá)成。當(dāng)你想吃的時(shí)候有得吃，想被愛(ài)的時(shí)候有人來(lái)愛(ài)你。

二十五、有時(shí)，愛(ài)也是種傷害。殘忍的人，選擇傷害別人，善良的人，選擇傷害自己。 二十六、如果，不幸福，如果，不快樂(lè)，那就放手吧；如果，舍不得、放不下，那就痛苦吧。 二十七、這個(gè)世界就這么不完美。你想得到些什么就不得不失去些什么。

二十八、有的人與人之間的相遇就像是流星，瞬間迸發(fā)出令人羨慕的火花，卻注定只是匆匆而過(guò)。 二十九、無(wú)數(shù)次在夢(mèng)的意境，勾勒你的樣子，那樣的虔誠(chéng)，和你的心靈一樣，一生刻骨。

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三十、有

人背

叛你，你卻想挽回。有人不愛(ài)你，你卻討好他。何必為愛(ài)委屈自己。一個(gè)人如真心愛(ài)你，絕不會(huì)對(duì)你忽冷忽熱；一個(gè)人如真心想追你，絕不會(huì)跟你玩曖昧。與其卑微的戀愛(ài)，不如選擇單身。

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村干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告

領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任述職報(bào)告

任期履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任述職報(bào)告

履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告

村干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)述職報(bào)告endrikfelipe.com

履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告【篇8】

你們好！

參加工作近**x年，由于各級(jí)組織的培養(yǎng)教育，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的提攜幫助，加之個(gè)人不懈努力虛心學(xué)習(xí)，我的政治覺(jué)悟、思想品德、工作能力、業(yè)務(wù)水平有了不斷的提高，綜合素質(zhì)也有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。下面將近年來(lái)的主要工作情況述職如下：

一、從事經(jīng)濟(jì)工作的基本情況

二、從事經(jīng)濟(jì)工作的學(xué)習(xí)情況

三、在經(jīng)濟(jì)崗位上的理論成果

重組改制以及世界經(jīng)濟(jì)的不斷變換，給我們石油單位的經(jīng)濟(jì)工作不斷提出新的要求，促使我們不得不不斷地進(jìn)行創(chuàng)新。

我提出并設(shè)計(jì)了采油廠“三D”精細(xì)成本管理模式，提出了健全成本管理的組織、制度和考核三個(gè)成本管理體系；縱向、橫向、時(shí)間“三維分解成本；構(gòu)建作業(yè)區(qū)、機(jī)關(guān)及輔助單位和專項(xiàng)費(fèi)用三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)成本管理模式等比較完整的適應(yīng)采油廠成本管理的具體措施。

提出加強(qiáng)成本過(guò)程管理的財(cái)務(wù)監(jiān)督委派、內(nèi)部審計(jì)、第三方監(jiān)理、后評(píng)估、成本日?qǐng)?bào)監(jiān)控等一系列措施，并親自編寫(xiě)了落實(shí)這幾項(xiàng)措施的有關(guān)制度、規(guī)定，使這幾項(xiàng)措施在成本過(guò)程控制中發(fā)揮了積極作用。

提出采油基層單位崗位量化考核的思路，親自到靖三聯(lián)現(xiàn)場(chǎng)寫(xiě)實(shí)，提出了崗位量化考核表的基本框架格式及考核辦法的基本框架，促進(jìn)了崗位量化考核的順利開(kāi)展。

多次到五里灣第一作業(yè)區(qū)指導(dǎo)作業(yè)區(qū)內(nèi)部模擬市場(chǎng)的試點(diǎn)，提出了采油作業(yè)區(qū)內(nèi)部模擬市場(chǎng)的框架及建立運(yùn)行機(jī)制的思路，保證了試點(diǎn)的成功。

提出了成本管理要由成本節(jié)約型向成本避免的轉(zhuǎn)變、“學(xué)會(huì)花錢(qián)為省錢(qián)”以及經(jīng)營(yíng)工作要與生產(chǎn)、科技、改革、管理緊密結(jié)合等成本管理的思路，拓展了成本降低的空間，促進(jìn)了成本管理水平的提高。

提出了加強(qiáng)成本要素主要項(xiàng)目精細(xì)管理的思路，親自編寫(xiě)了材料、電、井下作業(yè)、運(yùn)費(fèi)四個(gè)成本可控度較大成本項(xiàng)目精細(xì)管理的指導(dǎo)性意見(jiàn)，使成本的精細(xì)化管理又向前邁進(jìn)了一步，取得了比較好的效果。

全面組織了內(nèi)部控制體系的建設(shè)。提出并參與了采油作業(yè)區(qū)內(nèi)控體系的建設(shè)。多次組織了內(nèi)控測(cè)試，促進(jìn)了內(nèi)控體系的執(zhí)行有力。特別是采油作業(yè)區(qū)內(nèi)控體系屬中石油首家，得到了股份公司的好評(píng)。

組織參與了標(biāo)準(zhǔn)成本體系的建立，形成了涵蓋全廠的完整的標(biāo)準(zhǔn)成本系統(tǒng)，并順利實(shí)現(xiàn)了上線運(yùn)行，為進(jìn)一步提高成本管理水平打下了良好的基礎(chǔ)。

以上述職，不妥之處，敬請(qǐng)各位評(píng)委批評(píng)指正！

履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的述職報(bào)告【篇9】

我叫徐xx，男，現(xiàn)年49歲，中共黨員，xx鎮(zhèn)xx村人，1978年9月參加工作，1986年12月后在果莊鄉(xiāng)先后任團(tuán)委書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、黨委副書(shū)記；1997年后在庫(kù)山鎮(zhèn)任黨委副書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng) ；市場(chǎng)管委于20xx年組建后，本人根據(jù)組織安排于20xx年8月起，擔(dān)任xx縣市場(chǎng)管委主任一職，負(fù)責(zé)市場(chǎng)管委全面工作，并分管辦公室、財(cái)務(wù)科等工作。 任職九年來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的密切配合下，按照縣委、縣政府的總體目標(biāo)思路，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工，解放思想，創(chuàng)新工作，恪盡職守，廉潔自律，正確行使黨和人民賦予的權(quán)利，樹(shù)立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，每年都順利完成了縣委縣政府交給的各項(xiàng)任務(wù)，促進(jìn)了縣屬市場(chǎng)的大力發(fā)展 ?，F(xiàn)將擔(dān)任市場(chǎng)管委主任職務(wù)以來(lái)的工作情況作簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、任職期間具體工作責(zé)任目標(biāo)及完成情況

1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，抓班子，帶隊(duì)伍。

任職以來(lái)，我與單位領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)共事，密切配合，相互支持，不斷加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)，使本單位的市場(chǎng)管理等各項(xiàng)工作得到健康發(fā)展。一是針對(duì)單位剛組建，人員新、管理難的實(shí)際，狠抓學(xué)習(xí)教育，提高思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。建立健全了“每周一學(xué)”、“每月一講”的學(xué)習(xí)制度，組織全體干部職工按時(shí)召開(kāi)例會(huì)和培訓(xùn)，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、十九大精神，增強(qiáng)宗旨意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。其次，認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)的法律法規(guī)，組織一線執(zhí)收人員參加了市、縣組織的執(zhí)法培訓(xùn)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的執(zhí)法規(guī)定，努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，職工隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高；第三，組織學(xué)習(xí)外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，為理順市場(chǎng)管理體制奠定基礎(chǔ)。配合政府辦、法制辦等部門(mén)先后五次到慶云、龍口、平度，蘭山、諸城等兄弟區(qū)縣進(jìn)行實(shí)地考察，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)市縣組織市場(chǎng)建設(shè)和管理的管理模式，結(jié)合我縣實(shí)際，制定了《xx綜合批發(fā)市場(chǎng)管理辦法》和《關(guān)于規(guī)范市場(chǎng)收費(fèi)的實(shí)施意見(jiàn)》，形成了加強(qiáng)我縣市場(chǎng)管理的基本思路，為下步更好的完善市場(chǎng)管理體制奠定基礎(chǔ) 。

學(xué)習(xí)中，本人進(jìn)一步確立了終身學(xué)習(xí)的觀念，將學(xué)習(xí)上升到凈化精神境界和決定事業(yè)成敗的高度來(lái)認(rèn)識(shí)，通過(guò)狠抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)化“終身學(xué)習(xí)、謀劃大局、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的思想觀念，自身綜合素質(zhì)不斷提高，解決實(shí)際問(wèn)題的能力明顯增強(qiáng)，提升了管理水平，并保證了在思想上、行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致。

2、抓管理，練內(nèi)功，提高單位管理水平。

首先，根據(jù)上級(jí)的有關(guān)要求，借鑒兄弟單位的成功做法，結(jié)合單位的工作特點(diǎn)，我們制定了工作、學(xué)習(xí)制度7章38條，并逐年修改完善，率先引用指紋機(jī)進(jìn)行考勤，嚴(yán)肅了工作紀(jì)律，為工作開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。其次，大力加強(qiáng)市場(chǎng)日常管理，優(yōu)化市場(chǎng)發(fā)展環(huán)境。一是強(qiáng)化市場(chǎng)秩序管理。針對(duì)縣屬市場(chǎng)人流量大，管理難的實(shí)際，堅(jiān)持每日上路清理占道經(jīng)營(yíng)，對(duì)重點(diǎn)路段、路口派專人值守，做到一日一清，攤不占路，維護(hù)正常的市場(chǎng)道路交通秩序。二是強(qiáng)化衛(wèi)生保潔工作。根據(jù)集貿(mào)市場(chǎng)的衛(wèi)生特點(diǎn)，安排專職人員每年夏季搞好市場(chǎng)消毒滅蠅，特別是在防治“非典”、禽流感等非常時(shí)期，突出抓好市場(chǎng)病毒殺菌和衛(wèi)生檢測(cè)工作，市場(chǎng)衛(wèi)生先后承包給縣環(huán)衛(wèi)處和保潔公司清掃，每天有專人進(jìn)行衛(wèi)生檢查，督促及時(shí)清運(yùn)垃圾， 市場(chǎng)衛(wèi)生狀況明顯改善，市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化。三是嚴(yán)格執(zhí)行市場(chǎng)辦管分離前的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行全天侯管理，早班人員根據(jù)市場(chǎng)開(kāi)市的時(shí)間，堅(jiān)持每天早晨1.30分到崗上班，努力做到應(yīng)收盡收，嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線，使用省財(cái)政廳統(tǒng)一印制的“山東省集貿(mào)市場(chǎng)攤位，設(shè)施收費(fèi)專用票據(jù)”和“山東省非稅收入票據(jù)”收取縣屬市場(chǎng)的房租設(shè)施費(fèi)和攤位費(fèi)，預(yù)計(jì)到20xx年底，累計(jì)上繳縣財(cái)政專戶 萬(wàn)元。四是抓好財(cái)務(wù)管理，作為法人，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī)，在法規(guī)范圍內(nèi)開(kāi)展財(cái)務(wù)工作，本著節(jié)約、合理規(guī)范的原則，合法支出和使用預(yù)算外資金，對(duì)收繳的資金，按照規(guī)定全部上繳財(cái)政。對(duì)各項(xiàng)財(cái)政收支，要求財(cái)務(wù)人員及時(shí)下賬，對(duì)賬，有計(jì)劃支出經(jīng)費(fèi)，確保經(jīng)費(fèi)支出沒(méi)有赤字，略有結(jié)余，個(gè)人嚴(yán)格按照程序和規(guī)定報(bào)銷賬目。五是規(guī)范城區(qū)水果批發(fā)市場(chǎng)。20xx年春，針對(duì)工商部門(mén)承包多收費(fèi)造成的部分水果批發(fā)業(yè)戶在城陽(yáng)鎮(zhèn)孔家街占道經(jīng)營(yíng)、阻塞交通、影響居民休息的問(wèn)題，協(xié)調(diào)公安、城陽(yáng)等部門(mén)，通過(guò)政策引導(dǎo)，讓利經(jīng)營(yíng)戶與思想教育，依法取締相結(jié)合將水果批發(fā)攤點(diǎn)規(guī)范到莒州綜合批發(fā)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)。六是積極做好人民商場(chǎng)的拆遷穩(wěn)定工作。20xx年，根據(jù)縣政府的安排，對(duì)老人民商場(chǎng)進(jìn)行拆遷改造，我們積極做好業(yè)戶穩(wěn)定工作， 隨時(shí)掌握業(yè)戶的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)做好思想溝通，采取各種積極有效的穩(wěn)定措施，確保了拆遷期間無(wú)不穩(wěn)定事件，為縣招商引資大局作出了貢獻(xiàn)。

3、明晰產(chǎn)權(quán)，做好市場(chǎng)交接工作。根據(jù)xx號(hào)文件規(guī)定，在縣政府的組織協(xié)調(diào)下，配合審計(jì)、財(cái)政、國(guó)資、土管、房管等部門(mén)在完成審計(jì)、調(diào)查、核實(shí)的基礎(chǔ)上，于20xx年1月13日召開(kāi)了專題會(huì)議，對(duì)莒州綜合批發(fā)市場(chǎng)和人民商場(chǎng)有關(guān)事宜進(jìn)行了研究，并組成專門(mén)班子，對(duì)部分存有爭(zhēng)議的商品房和市場(chǎng)債務(wù)進(jìn)行了核實(shí)，將工商部門(mén)在兩處市場(chǎng)擬保留的國(guó)有土地3791平方米，商品房82.5間，管理用房5間予以接受，并于20xx年12月20日

簽訂了市場(chǎng)債權(quán)債務(wù)交接協(xié)議，共接受市場(chǎng)資產(chǎn)（原值）1238.6萬(wàn)元，承債960萬(wàn)元，從而進(jìn)一步明確了管理權(quán)限，減少了管理環(huán)節(jié)，提高了管理效率。

4、科學(xué)規(guī)劃，抓好市場(chǎng)配套建設(shè)工作。在多方調(diào)查論證的基礎(chǔ)上，組織有關(guān)部門(mén)和村街，完成了莒州綜合批發(fā)市場(chǎng)三期工程的立項(xiàng)、選址、規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作，于20xx年完成1號(hào)樓建設(shè)任務(wù)，于20xx年完成2、3、4、5號(hào)樓的建設(shè)任務(wù)，新增營(yíng)業(yè)面積17800平方米；20xx年秋為完善市場(chǎng)配套設(shè)施，在故城東路南側(cè)建成600余平方米的物流中心；同時(shí)為市場(chǎng)南側(cè)的古城東路架設(shè)了路燈，極大地方便了市場(chǎng)業(yè)戶的經(jīng)營(yíng)。20xx年，組織縣農(nóng)業(yè)部門(mén)在莒州綜合批發(fā)市場(chǎng)投資30余萬(wàn)元，新上農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)設(shè)備一套，對(duì)進(jìn)入市場(chǎng)的農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行快捷抽檢，把好農(nóng)產(chǎn)品入市關(guān)，以此推動(dòng)全縣更多的無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品和綠色食品進(jìn)入市場(chǎng)，維護(hù)廣大經(jīng)營(yíng)戶和消費(fèi)者的合法權(quán)益。20xx年在資金十分有限的情況下，籌措3萬(wàn)元，在莒州綜合批發(fā)市場(chǎng)新建水沖式廁所一座。20xx年自籌資金17.5萬(wàn)元，改建魚(yú)市大棚27間1172平方米，比較徹底地解決了露天經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題，硬化狀元路西側(cè)肉食大棚、魚(yú)市間道路616平方米，有效地解決了人員、車輛的進(jìn)出問(wèn)題；針對(duì)水果市口經(jīng)營(yíng)用房緊張的實(shí)際，單位投資11.5萬(wàn)元新建水果經(jīng)營(yíng)用房44間728平方米，吸納社會(huì)資金52萬(wàn)元新建香蕉恒溫庫(kù)一座，新增營(yíng)業(yè)面積1800平方米，適時(shí)迎接水果經(jīng)營(yíng)旺季的到來(lái)，為廣大農(nóng)民出售水果創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)條件。20xx年，出資2萬(wàn)余元，對(duì)垃圾池進(jìn)行了改造，確保當(dāng)天打掃的垃圾能及時(shí)入池；20xx年，投資20余萬(wàn)元，新建符合宰殺衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的家禽市場(chǎng)，蓋起門(mén)頭房20 間，將市場(chǎng)上所有的賣(mài)雞、殺雞戶經(jīng)營(yíng)戶集中起來(lái)， 改善市場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生；去年硬化蔬菜市場(chǎng)地面3630平方米，改變了雨雪天氣泥窩設(shè)攤，到處泥濘，購(gòu)物困難的現(xiàn)狀

5、20xx年續(xù)簽了和東關(guān)一街的土地租賃合同，完成了租賃東關(guān)一街81.02畝土地到期續(xù)簽十年合同工作，保持了市場(chǎng)的可持續(xù)發(fā)展。

今年以來(lái)，重點(diǎn)對(duì)肉食大棚進(jìn)行了改造重建。肉食大棚改造項(xiàng)目去年底經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，通過(guò)了縣紀(jì)委組織的工程招標(biāo)，因冬天天冷上凍，不利于工程質(zhì)量，所以工程延期到今年施工，從正月十二就開(kāi)工。整個(gè)施工手續(xù)嚴(yán)格按照紀(jì)委、建設(shè)局等有關(guān)部門(mén)規(guī)定的程序走，工程施工嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙要求進(jìn)行，工程質(zhì)量由聘請(qǐng)的建設(shè)局工程監(jiān)理部門(mén)嚴(yán)格把關(guān)，經(jīng)過(guò)一個(gè)月的努力，主體工程已經(jīng)按照規(guī)定的時(shí)間順利結(jié)束， 我們同時(shí)對(duì)大棚地面與下水道進(jìn)行了配套清理，對(duì)損壞的地溝蓋板與業(yè)戶經(jīng)營(yíng)用臺(tái)板進(jìn)行修復(fù)，對(duì)大棚四周的道路進(jìn)行維修。肉食大棚改造主體工程竣工后，我們著手新建大棚的啟用工作，根據(jù)業(yè)戶經(jīng)營(yíng)的實(shí)際情況，將肉食大棚內(nèi)劃分成鮮魚(yú)市、海貨市、白條雞市、豬羊肉市、熟食市、干貨面食市、蝦皮市等七個(gè)市口，本著公開(kāi)、公平、公正、搞活市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)，擴(kuò)大市場(chǎng)容量的原則，制定了臺(tái)板的分配方案。因報(bào)名的新老業(yè)戶需用臺(tái)板數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了實(shí)有的臺(tái)板數(shù)，所以采用保證老業(yè)戶有臺(tái)板經(jīng)營(yíng)、新業(yè)戶用抓鬮的辦法產(chǎn)生、然后新老業(yè)戶再抓鬮定臺(tái)板位置的辦法，努力做到合情、合理、穩(wěn)定，不出問(wèn)題。拆除市場(chǎng)上亂搭亂建。結(jié)合肉食大棚改造，進(jìn)一步加大市場(chǎng)管理力度，制定了“清理市場(chǎng)，堅(jiān)決打好拆除亂搭亂建違章建筑戰(zhàn)役”的決策，把“清理市場(chǎng)，拆除亂搭亂建違章建筑作為今年市場(chǎng)管理工作的重頭戲、開(kāi)場(chǎng)戲，從正月十六起就結(jié)合肉食大棚改造開(kāi)始進(jìn)行市場(chǎng)清理整頓，通過(guò)各種辦法，排除各種困難和阻力，清理拆除幾十年來(lái)自發(fā)形成的亂搭亂建違章建筑。通過(guò)一個(gè)多月的艱苦努力，已經(jīng)拆除了肉食大棚四周的業(yè)戶私搭亂建違章建筑60余間，使四周道路基本恢復(fù)暢通 。

二、任職期間的廉潔自律情況

嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有關(guān)要求，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)班子成員和全體人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)的警示教育，不斷提高全體干部職工的廉潔自律意識(shí)。自覺(jué)加強(qiáng)對(duì)《黨章》的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》的各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)遵守“兩個(gè)務(wù)必”和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求，切實(shí)做到立黨為公，執(zhí)政為民。一是充分發(fā)揮班子成員的整體合力，始終緊緊地團(tuán)結(jié)在縣委縣政府周圍，在班子中講團(tuán)結(jié)，講風(fēng)格，嚴(yán)以律已，寬以待人，注意依靠集體力量解決工作中遇到的各項(xiàng)問(wèn)題，充分調(diào)動(dòng)方方面面的積極性，真正形成了既有民主、又有集中的政治局面。二是主動(dòng)接受黨組織和全體人員的監(jiān)督。用于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，自覺(jué)接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，主動(dòng)和班子成員、中層干部談心，讓他們指出自己的缺點(diǎn)與不足。對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的重大工作決策，堅(jiān)持先行調(diào)研，廣泛征求意見(jiàn)，進(jìn)行集體研究決定，保證了決策的民主性科學(xué)性。對(duì)干部任免、財(cái)務(wù)支出評(píng)先樹(shù)優(yōu)等重要事項(xiàng)，全面推行政務(wù)公開(kāi)，以公開(kāi)促廉潔。三是堅(jiān)持廉潔自律。在實(shí)際工作中，堅(jiān)持從細(xì)微處入手，從嚴(yán)把握，防微杜漸，以“兩個(gè)務(wù)必”的要求，嚴(yán)格規(guī)范自己和全體人員的思想行動(dòng)。9年來(lái)，完善了機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度，從不亂簽字，各個(gè)重要項(xiàng)目的實(shí)施都經(jīng)過(guò)班子集體研究，沒(méi)有任何舞弊行為，自己沒(méi)有收過(guò)關(guān)系單位、經(jīng)營(yíng)業(yè)戶的現(xiàn)金、有價(jià)證券，沒(méi)有到企業(yè)和單位報(bào)銷應(yīng)由本人及配偶、子女支付的個(gè)人費(fèi)用，沒(méi)有用過(guò)手中的權(quán)力為親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件，從中謀取私利，沒(méi)有用公款進(jìn)行高消費(fèi)的娛樂(lè)個(gè)健身活動(dòng)。全面落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度以及廉政承諾等廉潔自律有關(guān)規(guī)定。始終把廉潔從政作為基本準(zhǔn)則，長(zhǎng)修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心，以身作則，以儉為榮，堂堂正正做人，干干凈凈做事，清清白白做官。任職期間財(cái)務(wù)工作管理規(guī)范，無(wú)個(gè)人違紀(jì)違規(guī)行為。對(duì)家人以及身邊工作人員嚴(yán)格教育，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，沒(méi)有以權(quán)謀私行為。

在過(guò)去的幾年中，自己在工作上雖說(shuō)取得了一些成績(jī)，但成績(jī)的取得是與大家團(tuán)結(jié)支持分不開(kāi)的，是大家的成績(jī)，而我的工作中還存在諸多不足，主要表現(xiàn)在：一是工作方法有時(shí)簡(jiǎn)單，二是辦事有時(shí)急于求成，三是對(duì)同志們的疾苦關(guān)心不夠，以后一定發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)克服不足，更加扎實(shí)的做好各項(xiàng)工作。

以上是我20xx年以來(lái)的工作匯報(bào)如有不妥之處，批評(píng)指正。

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