單位試用期個人工作總結(jié)9篇

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單位試用期個人工作總結(jié)【篇1】

我于20xx年xx月xx日入職XX部，截止今日20xx年xx月xx日為止，試用期三個月已滿，關(guān)于試用期的工作，我做了以下總結(jié)：

具體工作方面：

文職工作量本身不大，入職前期我的工作相對來說比較輕松，之后的時間可以慢慢的幫部門做點事情，到后期已經(jīng)可以獨立操作ERP物料添加，并且協(xié)助胡總進行新版網(wǎng)站改版事項，工作狀態(tài)也從一開始的無所事事變成現(xiàn)在有意義的工作。

工作態(tài)度方面：

在工作態(tài)度方面，我做到了凡事認真對待，雖然不夠完美有所欠缺，但是我仍舊會朝著更加完美的一面發(fā)展，爭取做到積極，認真，熱情的對待工作，不要消極倦怠的工作態(tài)度。

工作能力方面：

因為工作以及家庭環(huán)境方面因素，我自身可以感覺到自己的能力有所退化，正如老話所說：“刀不磨不光，人不學落后”，再次步入工作環(huán)境之后，可以明顯感覺到自己比以前的工作能力要退化很多，我總結(jié)原因有兩點，一個是寬松的工作環(huán)境，另一個還是態(tài)度問題，這兩點尤其要注意。

團隊合作方面：

對于xx部整個團隊工作，我自認沒有做到不可或缺，但也沒有拖團隊后退，相反，我覺得我目前的工作對團隊來說是非常具有意義的，這點需要繼續(xù)堅持。

以上為我試用期三個月的工作總結(jié)，多有不足之處，在以后的工作中，我肯定會努力改正，奮發(fā)進取，爭取做到團隊中的不可或缺，工作上的能力強人。

首先非常感謝xx公司對我的信任，能夠給我一個的機會，讓我能夠來到這個大企業(yè)進行工作，自上月開始擔任客服文員以來，工作認真負責，任勞任怨，在此對任職期間工作情況總結(jié)如下：

一、工作職責：

1、做好客服部的來電接聽、訪客的接待工作。

2、協(xié)助其他部門做好部分文職工作，具體如下：

（1）工資電話回訪、培訓電話回訪；

（2）文件的歸檔、轉(zhuǎn)交、回傳、保管；

（3）收集月度會議數(shù)據(jù)，匯總，制表；

二、遇見的問題：

在這近一個月的工作中，對公司內(nèi)很多實際工作的流程還不甚清晰。客服部：缺少對公司業(yè)務(wù)及產(chǎn)品知識方面的了解，對各片區(qū)的信息了解甚少，有問及附近分部地址信息及一些其他事宜，會有答不上來的情況，由于月度會議的數(shù)據(jù)是從各分部多人處得來，除了數(shù)據(jù)上傳不及時，還會出現(xiàn)人員出錯及更改的現(xiàn)象，導(dǎo)致數(shù)據(jù)的頻繁變更，嚴重影響工作效率；

對公司的OA系統(tǒng)還處在學習探索階段，了解不夠深入。

三、如何改善：

了解公司的相關(guān)工作流程，有對自己不懂的問題做到及時地詢問這方面經(jīng)驗多的領(lǐng)導(dǎo)及同事，多向領(lǐng)導(dǎo)及同事學習他們的經(jīng)驗。使自己多些鍛煉的機會，讓自己在工作中不斷積累新的經(jīng)驗，這樣在今后的工作中才能快速成長起來。也希望各分部相關(guān)人員可以及時準確的上傳月度會議需要的數(shù)據(jù)，做到高效率的完成上級交待的工作！

四、目標：

五月份的工作重點是熟悉公司的'相關(guān)信息及流程，主要是從ERP及網(wǎng)上獲取資源信息加以了解學習。獨立完成各項本職工作。

另外就是培養(yǎng)競爭意識和創(chuàng)新觀念：競爭意識是推動個體努力學習，自覺提高職業(yè)素質(zhì)的動力，打破安于現(xiàn)狀、聽天由命、依賴別人的人生觀。應(yīng)時刻保持一種積極進取、主動熱情的心境，“勤能補拙”是性格與能力之間的補償；

“熟能生巧”是活動對能力的增進。

在未來的日子里，希望領(lǐng)導(dǎo)及同事在遇到我工作上的問題時可以及時的批評指正，在未來的日子里我也會用自己的實際行動來做好自己每一天的工作，努力早日成長成為一名對公司用用的人，為公司的發(fā)現(xiàn)做出自己的一份努力。

單位試用期個人工作總結(jié)【篇2】

在試用期內(nèi)，我作為公司秘書，主要負責日常行政事務(wù)的處理工作，包括文件管理、會議記錄、行程安排等。通過這段時間的工作，我不僅熟悉了公司的業(yè)務(wù)和流程，也提高了自己的工作效率和團隊協(xié)作能力?，F(xiàn)將我的`試用期工作總結(jié)如下：

一、文件管理和會議記錄

我主要負責公司日常文件的收發(fā)、傳遞、歸檔和保存工作，并認真記錄公司會議內(nèi)容，整理會議紀要。同時，我還根據(jù)公司的需要，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排各項行程和活動，確保了各項工作的順利進行。

二、團隊協(xié)作

作為團隊的一員，我積極與同事們進行溝通和協(xié)作，共同完成公司的各項任務(wù)。我及時回復(fù)同事們的郵件和電話咨詢，提供必要的幫助和支持。

通過試用期的工作，我取得了一定的成果，但也存在一些不足之處。例如在文件管理方面，由于公司內(nèi)部文件的數(shù)量龐大，有時會出現(xiàn)文件丟失或混亂的情況。針對這個問題，我將加強對文件的整理和歸類，并利用電子化管理系統(tǒng)提高查詢效率。同時，我還將加強對新員工的培訓和指導(dǎo)，幫助他們更好地理解和遵守公司的文件管理制度。

單位試用期個人工作總結(jié)【篇3】

我叫xxx，于xx年xx月xx日進入xx集團下xxx酒店擔負酒店前臺一職，從來酒店的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作情形總結(jié)以下：

一、在工作中，嚴格要求自己

積極認真并及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向周圍的同事學習請教，在工作中處處留意，多看，多摸索，多學習，不斷提高充實自己。

在各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助下，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了心得的工作環(huán)境，也熟悉了酒店前臺的全部操作流程。使自己較好的融入到了我們的`這個團隊中。

二、重視服務(wù)

在酒店前臺的這個崗位上。我重視做好微笑服務(wù)，接聽顧客的來電、來訪，熱情回答顧客詢問和投訴的問題，并及時記錄，及時反饋給各部門以便及時處理，并對處理情形進行跟蹤。

三、積極學習新知識、技能

我積極學習新知識、技能來提高自身發(fā)展和進步。配合各部門負責人成功地完成各項工作，和公司同事之間也能夠通力合作，關(guān)系相處和諧而和睦。

四、積極改正毛病

當然，初到公司，難免顯現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正。但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時推敲得更全面，杜絕類似失誤的產(chǎn)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指導(dǎo)和幫助，感謝他們對我工作中顯現(xiàn)的失誤的提示和指正。

作為一位員工，看到集團的迅速發(fā)展，看到酒店越來越好，我深深地感到自豪和自豪，也更加感謝的今后能以一位正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和集團、酒店一起成長。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為酒店創(chuàng)造價值，同集團一起展望美好的未來！

單位試用期個人工作總結(jié)【篇4】

加入這個xx公司大家庭已經(jīng)差不多快有三個月了，和各位家人相處的這段時間里，發(fā)覺自己努力了很多，也進步了不少，在這個團隊里，讓我學到了很多以前沒有過的東西，在這不僅是工作，更重要的是這個大家庭給了我一個學習和鍛練的機會，為我供應(yīng)了一個讓我施展的歡快舞臺。

從這段時間來看，發(fā)覺自己和客戶溝通起來越來越輕松，而且時間也越來起長，考慮的問題也越來越全，我想這就是閱歷。在此誠意的感謝xx公司的家人們對我的關(guān)照和關(guān)懷。現(xiàn)將這三個月的具體工作狀況總結(jié)如下：

在此，我深刻的體會到了xx公司銷售部這個團隊從老板到同事踏實認真的工作看法，共同以一顆主動向上的心態(tài)來迎接每一天的挑戰(zhàn)，也正是這個時刻提示著我自己，要把每一天的工作做好。

每一個公司的制度和規(guī)定大體方向和宗旨都相同，只是在詳情上稍有區(qū)分而以，所以，我自然也很快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境以及工作流程，盡量協(xié)作大家的工作，其間雖然也有一些不當之處，但在大家的關(guān)懷下，我也主動的改正，避開再犯，所以，我就融入了xx公司這個大家庭里，并且認真的做自己的本職工作。我很寵愛這里，并且也很情愿把這里當作鍛練自己的平臺，和公司共同進展，把工作當事業(yè)對待，做出自己最大的奉獻。

其實，不管在哪里，在哪個公司，我們都必需以飽滿的.熱忱，認真的看法，懇切的為人，主動的融入工作中，這也是作為一個員工基本的原則。團隊精神是每個公司都提倡的美德，我認為，公司要進展，彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的。沒有各個部門和各們同事的相互協(xié)作，公司的工作進程必定要受到阻礙，工作效率也要大打折扣，公司效益也自然會受損，這樣對公司和個人都無好處。

在xx公司，目前我的工作主要就是負責銷售部的業(yè)務(wù)基本工作，每天必做的工作是點擊關(guān)鍵詞，更新b2b網(wǎng)站信息，生疏相關(guān)產(chǎn)品信息。與此同時也在完善每個網(wǎng)站上我們的供應(yīng)信息，添加一些新的產(chǎn)品信息進去，讓網(wǎng)站產(chǎn)品信息豐富起來，這樣被關(guān)注的機會也就增多。同時也在掛念師傅這邊的銷售寄樣寄貨快遞支配，自己這邊也在不斷的開發(fā)新客戶，并且負責跟進和維護。

兩個多月以來，我更能體會到，工作時，認真，認真，細心，耐煩四者同時具備是多么重要。就拿每次接到客戶電話來說吧，我要認真的傾聽任何一位客戶的需求，認真的為每一位客戶推舉我們最適合客戶需求的產(chǎn)品，細心的為客戶講解產(chǎn)品的使用方法以及留意事項，耐煩的跟進和維護好全部客戶。

在工作中，我深深感到加強學習，提高自身素養(yǎng)的緊迫性。一是向咱們的資料學習，堅持每天擠出時間看產(chǎn)品學問，以做到更專業(yè)。二是向我們的同事學習，工作中始終要保持虛心謹慎、虛心求教的看法，學習他們?nèi)蝿谌卧?、求真?wù)實的工作作風和處理問題的方法。三是向?qū)嵺`學習，把所學的學問運用到實際工作中，要實踐中檢查自己缺乏的地方，更好的提高自己。

要做好一份工作，我認為最重要的是要有責任心，有了一份責任在身上，就會努力去完成它，并完成好，只有這樣愛你的工作，工作才會寵愛你。假如失敗了也不要氣餒，總結(jié)失敗教訓，爭取下次成功，不管怎樣，在工作和生活中要始終保持主動樂觀的看法，才能工作的更好，生活的更精彩。

單位試用期個人工作總結(jié)【篇5】

在教學工作方面，擔任七(2)班數(shù)學老師兼班主任。本著對學生、家長、學校負責的態(tài)度，我覺得肩上的責任不輕。教學是一項細致的工作，也是注重技巧的工作，于是我常常想把教學當成一門藝術(shù)來研究。

1、備課：我積極參加教研室的新教師培訓活動，抓住每一個聽課學習的機會。仔細聽，認真記，課后仔細琢磨，努力揣摩挖掘。為了把自己的教學水平提高，平時根據(jù)要求，提前備好課，寫好教案。備課時認真鉆研教材、教參，虛心向同行老師學習、請教，經(jīng)常與同年級的老師討論教法，從中學習別人的長處，領(lǐng)悟其中的教學藝術(shù)，特別是堅持去聽王慧老師的課，學習各種經(jīng)驗和課堂教學技巧。力求吃透教材，找準重點、難點。在備課過程中認真分析教材，根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設(shè)計教案，做到提前做練習。使自己能夠廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務(wù)。

2、上課：上好課的前提是做好課前準備，不打無準備之仗。上課時認真講課，力求抓住重點，突破難點。組織好課堂教學，關(guān)注全體學生，注意信息反饋，調(diào)動學生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，,克服了以前重復(fù)的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發(fā)學生學數(shù)學的興趣。運用多種教學方法，注意與現(xiàn)實生活的聯(lián)系，從學生的實際出發(fā)，培養(yǎng)學困生的學習興趣，簡單些的總是找學困生回答，并注意點撥。上課巡視時，注意對學困生進行面對面的輔導(dǎo)，課后及時做課后反思，找出不足。

3、作業(yè)：根據(jù)新課改的要求，我把每天的作業(yè)經(jīng)過精心地挑選，適當?shù)亓粢恍┯欣趯W生能力發(fā)展的、發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性的作業(yè)。作業(yè)及時批改、認真糾錯，發(fā)揮查漏補缺的作用。出現(xiàn)知識缺漏發(fā)生的錯誤，我會在課上講解，并在以后的練習中反復(fù)加深印象。在平時教學過程中，還從網(wǎng)上找些習題給學生做。還要做好課后輔導(dǎo)工作，中學生愛動、好玩、缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業(yè)，有的學生抄襲作業(yè)，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，并使這一工作慣徹到對學生的學習指導(dǎo)中去，還要做好對學生學習的輔導(dǎo)和幫助工作，尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上，對后進生努力做到從友善開始。

我于20xx年03月11日開始到公司工作，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)二個月。一直以來,我努力實踐著自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。在二個月的工作學習中，我在學習、工作和思想上都有了新的進步，個人綜合素質(zhì)也有了新的提高。

這二個月里我參加了豐城新高焦化，青少年活動中心等幾個電力工程項目的工作，之前一直從事電力成套設(shè)備的工作對電力工程還不是很了解。通過參加以上電力工程項目的工作使我對電力工程的工程預(yù)算、施工方案、施工規(guī)范、驗收質(zhì)料準備，送電方案，竣工質(zhì)料準備等工作有初步的了解。還有在工作過程中，我深深體會到，我們公司是一個團結(jié)奮斗的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進，才能融入到這個集體之中，所以我必須更加深入提高個人綜合素質(zhì)，用理論知識武裝自己的頭腦，指導(dǎo)實踐，科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠與集體共同進步。要成為一名公司優(yōu)秀的一員，首要條件就是成為行業(yè)上的骨干。對于剛剛走進電力工程這一行業(yè)的我來說，當前的首要任務(wù)就是要努力學習、熟練掌握專業(yè)知識，始終以積極的工作態(tài)度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中，在加強專業(yè)知識學習的同時，踏踏實實地做好本職工作，戒驕戒躁，爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績。只有這樣才能使自己成為行業(yè)上的能手和專家。

通過二個月的工作體會以及在領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下，認真學習、努力工作，積極投身到工作中，已經(jīng)逐漸適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，對于公司領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心和關(guān)懷，我感到了很大的動力和壓力，爭取在以后的工作中以優(yōu)秀成績來回報，不辜負公司的期望。對金錢、對名譽、對權(quán)力,我都沒有什么奢求,努力工作是我最大的追求，說句實在話,工作不僅是我養(yǎng)家糊口的手段,更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式,也是一個人實現(xiàn)人生價值的唯一選擇。

單位試用期個人工作總結(jié)【篇6】

經(jīng)過這么長時間在公司的工作，針對目前的現(xiàn)狀，我有幾點不成熟的建議現(xiàn)提出來供公司參考：

1、確立公司的經(jīng)營目標和市場定位

公司的目標和定位確定了公司后期的進展，公司的可能對于公司的后期進展有了確定的目標和定位，但是目標能否實現(xiàn)的關(guān)鍵是整個公司從上到下，都理解和執(zhí)行。公司目前的狀況是整個團隊的大多數(shù)人對于目標的不了解，所以談不上執(zhí)行。同時我信任公司的目標確定不是今日掙多少錢和明天掙多少錢的問題，而是公司在將來怎么長期持續(xù)穩(wěn)定地進展的問題。比方說：在經(jīng)營目標上是以華創(chuàng)或高力作為可超越或追趕的對手，還是撇開以上兩者不談，力爭幾年內(nèi)把自己進展成料想中的目的。在市場定位上，我們是以小經(jīng)銷商或直接廠家為主，還是以銷售為主導(dǎo)或技術(shù)為主導(dǎo)。

2、培育公司下一步的核心競爭力。

建議公司對華創(chuàng)和高力目前的產(chǎn)品名目進行具體的爭辯，找出該公司的優(yōu)勢產(chǎn)品《總代理和總經(jīng)銷的》，看看哪些是沒有被其拿下的產(chǎn)品，同時比較一下我們公司是否有機會拿下代理和經(jīng)銷權(quán)。對于被華創(chuàng)和高力拿下的產(chǎn)品，我們公司組織人員對國內(nèi)外市場進行考察，查找一些同類型的，品牌在xx沒有知名度，或者還沒進入xx市場的產(chǎn)品，但是在質(zhì)量和價格具有確定優(yōu)勢的，我們進行談判拿下起代理和經(jīng)銷。一旦拿下代理或經(jīng)銷后，利用銷售人員的銷售技巧和銷售力量進行推廣。在這個方面華創(chuàng)和高力的確做的比較好，無論是從下面經(jīng)銷商的反映還是我去他們總部的了解，都可以看出他們在經(jīng)營的產(chǎn)品和策略上的側(cè)重點都不相同，比方說;在鉻酸上，華創(chuàng)是以國內(nèi)的產(chǎn)品為主，高力是以國外的產(chǎn)品為主，經(jīng)營的方式都是總代理為主。而在客戶的選擇上華創(chuàng)致力于下游經(jīng)銷商和價格戰(zhàn)，而高力致力于直接高端廠家，努力打造自己的品牌，避開價格戰(zhàn)，走高端線路。因此在培育我們公司的核心競爭力的時候，我們可以借鑒以上兩者的經(jīng)營策略。

3、加強公司的技術(shù)力氣。

目前在xx市場上，無論是高力，還是華創(chuàng)或者其他大大我個人認為，以公司目前的現(xiàn)狀;

1、做市場，不能獲得進展。由于目前的局面，董事長應(yīng)當深有了解，xx公司在這種市場狀況下不行能打破現(xiàn)有的市場局面，一方面是我們在短期內(nèi)做不到高力和華創(chuàng)的銷售量，所以在上游供貨商那里，不會拿到更有利的價格和產(chǎn)品數(shù)量。另一方面是華創(chuàng)和高力憑借在銷售量和市場的優(yōu)勢不會給我們公司成長的`時間和環(huán)境。我們公司一旦在市場上真正的威逼到他們的時候，他們確定會聯(lián)合起來向上游供貨商家施壓，上游商家一旦受到他們兩者的壓力后，迫于壓力會對于我們公司有所行動，到那種狀況下，不僅xx公司難做，同樣會由于xx公司而損壞我們其他公司和上游供貨商家的關(guān)系。

2、做品牌，也不行能。由于品牌來源于市場，市場做不起來品牌自然無從談起。一流公司做規(guī)章、二流公司做品牌、三流公司做市場。所以我建議公司，在目前的狀況下，拋開市場和品牌，直接做規(guī)章，在工業(yè)產(chǎn)品德業(yè)里，規(guī)章就是技術(shù)。

4、加強公司的財務(wù)風險把握力量

公司在進展和成長的過程中，都會具有確定的財務(wù)風險。有的是來源于外部環(huán)境的，有的是來源于內(nèi)部的，建議公司在財務(wù)的處理上，針對xx公司目前進展和市場的現(xiàn)狀，制定出切實可行的財務(wù)監(jiān)督和管理制度。讓管事的人和管錢的人各司其責，避開事與物的混亂，而消滅漏洞。

以上是本人一些不成熟的建議，如有不妥之處，敬請諒解，我始終認為xx公司的進展，不僅是xx公司的問題，更關(guān)系到整個公司下一步進展問題，同時也關(guān)系到整個公司下一步和上游供貨商家的問題。整個公司在下一步的經(jīng)營調(diào)整中，能不能突破舊有的進展模式，而獲得新的經(jīng)濟增長點，從確定意義上來說xx公司的進展成功與否，都將會對將來整個公司的進展產(chǎn)生深遠的影響。

單位試用期個人工作總結(jié)【篇7】

轉(zhuǎn)眼間20xx年上半年已過去了，回想這半年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持與幫忙下，我順利的完成了上半年度的工作。作為公司的行政專員，半年來，在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫忙下，我勤奮踏實地完成了上半年度的本職工作，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，自身在各方面都有所提升，現(xiàn)將這半年的學習、工作情形總結(jié)以下：

一、踏實的工作態(tài)度：

半年來，我堅持工作踏實，任勞任怨，自覺保護公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中顯現(xiàn)任何紕漏。

行政專員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作，且比較紛雜。每一天我都認真做好各項服務(wù)工作，以保證各部門工作的正常展開。日常的工作資料比較瑣碎，需要仔細、謹慎，且不能忽視大意，更不能馬虎潦草。為了按時完成各項工作，堅持逐日建立備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里，一項一項的去完成，以免顯現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。

二、盡心盡責，做好行政人事工作：

認真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)堅持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務(wù)工作，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，進取、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。

1、物質(zhì)管理工作：做好公司日常必備的物質(zhì)采購，根據(jù)部門領(lǐng)用情形，進行領(lǐng)用登記。

2、文件管理工作：上半年共書寫會議紀要20篇、新聞通訊投稿8篇，各項申請報告及總結(jié)20余份，同時完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達。

3、人事管理工作：每個月月初統(tǒng)計公司員工考勤、加班值班表、按時完成員工社保繳費基數(shù)的.變更，及每個月五險一金繳納及核定工作。

4、日常行政工作：車輛的使用、辦公用品和印章的管理，做到細致和仔細。

5、公司資料辦理工作：辦理了公司營業(yè)執(zhí)照年檢和組織機構(gòu)代碼證年檢。

6、協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司活動的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。

三、學習到的知識：

作為房地產(chǎn)公司的一位員工，我深深地感覺到了學習的緊急性。所謂學海無涯，而現(xiàn)有的知識水平是遠遠不夠的，隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展，僅有不斷學習、不斷積存，才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求。為此，我利用業(yè)余時間報名了國家人力資源師二級培訓，經(jīng)過學習，加強了本崗位專業(yè)知識，同時提高了自身專業(yè)素養(yǎng)。

四、下半年工作計劃

面臨著項目已接近尾聲，在下半年工作中，我將進取協(xié)助部門經(jīng)理組織各項驗收手續(xù)辦理的準備工作，按時完成資質(zhì)證書的年檢工作，確保各部門工作正常展開，認真做好員工考勤及社保繳納核定工作。以端正的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨的完成上級交派的各項工作任務(wù)。為企業(yè)明天的壯大發(fā)展奉獻自我的一份氣力。

單位試用期個人工作總結(jié)【篇8】

這個月是我來到公司的第三個月了，現(xiàn)在已經(jīng)十月底了，一晃眼，三個月的試用期也已經(jīng)過去了?；叵肫疬^去的點點滴滴，我發(fā)覺自己也已經(jīng)有了很大的進步，不管是從自己的職業(yè)素養(yǎng)上，還是平常的工作狀態(tài)上，都有了確定的提升。面臨即將轉(zhuǎn)正的時機，我很感動，與此同時，我在此也想在此做一次轉(zhuǎn)正總結(jié)，希望可以關(guān)懷到以后的工作。

試用期這三個月并不漫長，時間慢慢的消逝，讓我在不知不覺中就抵達了現(xiàn)在。而轉(zhuǎn)正也即將來臨，這是讓人欣喜的`。但在這欣喜之下，我還有更多的感慨和心得。這是我這三個月里對自己的總結(jié)，也是對這份事業(yè)的一次總結(jié)。

三個月前，我剛剛高校畢業(yè)，那時候有點迷茫，不知道自己該做什么事情，直到后來到了我們公司之后，我才發(fā)覺，愿來生活是需要激情的。我看著同事們每日都激情滿滿的樣子，突然覺得自己很頹喪。漸漸的，受到公司這個大集體的影響，我也開頭變得開朗起來，也會在工作當中找到重點，然后加以爭論了。公司每天都會有開早會的習慣，早會上也會邀請員工做前一天的工作小結(jié)，所以早會也是一個可以讓我們學習的機會?？纯此耸窃趺垂ぷ鞯模纯此说墓ぷ髦写嬖诘拈W光點是什么。這些都是可以去學習的地方。

后來經(jīng)過自己漫長的學習，也經(jīng)過自己不斷的挖掘和詢問，我在這個工作中，從大家的身上都學到了很多的學問。有些學問可以用在我們的工作當中，而有些學問卻是可以善用一生的。學習是一件可以讓人進步的事情，也是一件可以帶來希望和期盼的事情。只有懂得提升自己，才有連續(xù)贏得機會和可能，所以不管如何，我認為正確而不懷疑自己都可以在將來的迷霧之中找到方向，打一場漂亮的勝仗!

不管怎么說，這三個月我工作特殊充實，不僅要每日完成任務(wù)量，每日也要做出一些新突破，多學習一些，讓自己變得更強一點。將來轉(zhuǎn)正之后，我會重新樹立新的目標，去爭取新的機會，始終往上走，始終努力下去。我也會珍惜工作當中的分分秒秒，讓自己的工作更加的精彩，不辜負公司對我的信任，不辜負公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事們對我寄予的期盼。

單位試用期個人工作總結(jié)【篇9】

，縣金融審計局深入貫徹黨的十九大會議精神和《國務(wù)院關(guān)于加強審計工作的意見》精神，按照縣委經(jīng)濟工作會議和縣反腐工作會議的要求，圍繞“反腐、法治、發(fā)展、創(chuàng)新”大局，主動適應(yīng)新常態(tài)，扎實開展“三嚴三實”專題教育活動和“質(zhì)量、效率、創(chuàng)新”活動，內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、爭創(chuàng)一流，圍繞穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風險等政策措施落實以及公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責任履行情況等方面進一步加強審計工作，實現(xiàn)了審計監(jiān)督全覆蓋。

20完成審計項目150個，完成年初計劃129個審計項目的116%，查出違規(guī)及管理不規(guī)范金額11億元，核減政府投資工程造價2.3億元(人平核減770萬元)，完成了年度考核任務(wù)核減2億的100%;移送案件線索1件;提出審計建議80條，報送宏觀報告2篇、審計要情3期、審計業(yè)務(wù)請示3份、調(diào)研報告2篇、審計信息20條;促進全縣規(guī)范性文件出臺2項。

把促進中央和省、市、縣出臺的穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生一系列政策措施的貫徹落實作為審計工作的重中之重，促進政策措施落實到位，促進地方經(jīng)濟平穩(wěn)運行、健康發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級。2021年繼續(xù)開展城鎮(zhèn)保障性安居工程、湘江流域重金屬污染治理等跟蹤審計。同時將“三公經(jīng)費”、會議費使用和樓堂館所建設(shè)等專項整治工作納入審計監(jiān)督重點，2021年3月及2021年7—8月，在縣紀委監(jiān)察局牽頭下，我局與縣財政局、等單位組成聯(lián)合檢查組，對縣住建局、正和鎮(zhèn)政府等18個單位以來的“三公”經(jīng)費支出情況進行了專項檢查。從檢查的情況看，縣相關(guān)公務(wù)支出管理規(guī)定出臺后，各單位都加強了內(nèi)部管理，修訂和完善了相應(yīng)的管理制度，從嚴控制“三公”經(jīng)費支出，“三公”經(jīng)費的相對數(shù)額逐年下降，厲行節(jié)約工作取得了很好的成效。同時，從中發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位存在對公務(wù)接待、公車使用、出差、政府采購等管理制度執(zhí)行不嚴，“三公”經(jīng)費控制不力等問題，個別單位還有違規(guī)發(fā)放津補貼現(xiàn)象。對檢查情況及處理與整改情況進行了全縣通報(《關(guān)于2021年“三公”經(jīng)費專項檢查情況的通報》桂財行〔2021〕347號)。

圍繞縣委、縣政府的重大決策部署，立足宏觀性、注重整體性、發(fā)揮建設(shè)性，全面深化預(yù)算執(zhí)行審計，努力實現(xiàn)對財政資金“全口徑、全過程、全方位”的監(jiān)督。今年安排財政預(yù)算和部門預(yù)算審計項目8個，其中：縣財政預(yù)算執(zhí)行審計1個(縣財政局)、專項資金審計1個、單位部門審計5個(結(jié)合經(jīng)濟責任審計、單位財政收支審計進行)。從審計情況看，縣本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支總體情況是好的，但在縣財政預(yù)算管理中還存在虛增一般預(yù)算收入5.98億元、政府采購管理欠規(guī)范、應(yīng)撥未撥歷年累計預(yù)算資金9.92億元等問題。相關(guān)部門對審計所指出的問題高度重視，逐條逐項進行梳理，認真對照進行整改。

3. 加強對權(quán)力運行的監(jiān)督和制約，促進責任追究和問責機制的健全完善

2021年在充分考慮縣級機構(gòu)整合及撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)因素，統(tǒng)籌安排好審計計劃，堅持離任審計與任中審計、任前審計相結(jié)合，加大任中審計比重，確保對重點部門、單位及關(guān)鍵崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)至少審計一次。2021年已安排項目50個，已進審48個，其中已完成18個，全年預(yù)計完成40個，預(yù)計查出管理不規(guī)范金額3100萬元，提出審計建議39條。審計工作中嚴格按照“兩辦”文件要求及中央?yún)栃泄?jié)約、反對浪費的重要精神，依法規(guī)范審計內(nèi)容和審計評價，把專項資金管理、投資建設(shè)管理、債務(wù)管理等指標和實績作為重要評價內(nèi)容，特別是對“三公”經(jīng)費、會議費和樓堂館所清理情況審計結(jié)果作為評價的重要依據(jù)，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的權(quán)力觀和政績觀。要強化審計結(jié)果運用，對“形象工程”、“政績工程”以及不作為、亂作為等問題，切實推動問責追責。

牢固樹立“民本審計”的理念，堅持把人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題作為審計重點，加大對重點民生項目(包括“三農(nóng)”、教育、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、保障房、生態(tài)環(huán)境保護等涉及民生資金)的審計監(jiān)督，保障各項惠民政策及時落實。著力檢查惠民、強民、富民政策是否落實到位、政策目標能否實現(xiàn)，嚴肅查處擠占挪用資金、降低建設(shè)標準等侵害群眾利益的行為。2021年我局重點對全縣城鄉(xiāng)居民大病保險基金、城鎮(zhèn)職工大病醫(yī)療互助基金及城鄉(xiāng)醫(yī)療救助專項資金籌集、管理和使用情況進行了專項審計調(diào)查。通過審計發(fā)現(xiàn)，我縣上述基金監(jiān)管中存在籌資標準與繳費標準不一致，市級專戶結(jié)余資金過多;未經(jīng)縣、市級人社、財政部門批準調(diào)劑大病互助基金盈余;改變資金用途、救助比例和救助限額超標準、社會救助工作站審核把關(guān)不嚴、資金多頭管理等問題。審計指出上述問題后，相關(guān)部門正在采取措施認真整改，抓緊糾正違規(guī)問題。

5. 加強對重大投資項目的審計監(jiān)督，促進節(jié)約建設(shè)資金，提高投資效益

我局堅持以“揭露問題、規(guī)范管理、提高績效、維護安全”為目標，切實加強政府投資項目審計監(jiān)督，取得了明顯成效。一是重點項目竣工決算審計全覆蓋。2021年對已竣工的鳳凰路等20個重點項目全部安排了審計。二是服務(wù)于發(fā)展大局，前移審計監(jiān)督關(guān)口，圍繞在建重點項目實施跟蹤審計。我局服務(wù)于全縣發(fā)展大局，對職業(yè)技術(shù)教育學校整體搬遷項目等21個重點工程進行了跟蹤審計。通過跟蹤審計指出問題、落實整改、促進規(guī)范，建立健全良性的快速糾錯和預(yù)警機制，為政府對項目建設(shè)的決策提供參考，確保建設(shè)項目又好又快推進，確保政府建設(shè)資金發(fā)揮最大效益。2021年預(yù)計完成政府投資建設(shè)項目100個，預(yù)計核減政府投資工程造價2億元，圓滿完成與縣政府簽訂的責任狀考核任務(wù)。

今年我局根據(jù)年初計劃及上級部門主要領(lǐng)導(dǎo)的批示和安排，對上訪問題、原企業(yè)改制等涉及社會穩(wěn)定、民生民意以及社會發(fā)展大局的一批項目及時組成審計組實施審計，有效維護了社會穩(wěn)定。如：原縣二所職工對改制相關(guān)問題進行上訪，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批示我局對此進行了專門審計，對相關(guān)問題進行全面核實澄清，審計工作取得了良好的社會效應(yīng)。

我局在做好本縣審計工作的同時，積極配合協(xié)調(diào)審計署對我縣國土出讓金及土地整理專項資金審計，省審計廳對我縣移民開發(fā)專項資金、高速路拆遷補助資金、原縣委書記李向陽、縣長庹登軍任期經(jīng)濟責任審計等工作，市金融審計局對縣保障性住房跟蹤審計等工作。特別是對國土出讓金及土地整理專項資金審計工作和對原縣委書記李向陽、縣長庹登軍任期經(jīng)濟責任審計，所進駐的審計組一進駐就是兩個月，審計組成員達15人，我局是傾全局之力搞好服務(wù)協(xié)調(diào)工作。同時所取得的工作效果得到了上級審計機關(guān)和縣委、縣政府的認可。

一是出臺了《桂陽縣金融審計局2021年領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風廉政建設(shè)工作職責》(桂審黨組〔2021〕4號)文件，對黨組履行黨風廉政建設(shè)主體責任、紀檢履行監(jiān)督責任進行了明確。二是全面落實領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責”制度，層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書。全年黨政領(lǐng)導(dǎo)班子召開專題研究解決反腐倡廉專題會議兩次以上，始終以抓項目質(zhì)量促黨風廉政建設(shè)的落實，做到了黨風廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作、其他局務(wù)工作同研究、同部署。三是制定了《桂陽縣金融審計局關(guān)于貫徹落實審計紀律“八不準”制度有關(guān)規(guī)定》等廉政制度，嚴格執(zhí)行審計署八項審計紀律規(guī)定，實行外勤經(jīng)費包干制度，全面切斷與被審計對象經(jīng)濟聯(lián)系。堅持審計組審計，業(yè)務(wù)會議審定制度，以制度保障廉潔從審。

一是完善決策機制，堅持民主集中制。嚴格執(zhí)行“三重一大”相關(guān)規(guī)定，堅持局班子成員集體議事制度和黨內(nèi)民主生活會制度。在《領(lǐng)導(dǎo)分工和各股室人事安排》(桂審黨組〔2021〕7號)文件中明確規(guī)定局長、書記“三項工作不直接分管”，全面落實“三重一大”事項決策和“末位表態(tài)”制度。不論財務(wù)、業(yè)務(wù)均按規(guī)定程序集體經(jīng)辦，從體制機制上推行厲行節(jié)約。完美決策機制，制定了《桂陽縣金融審計局黨組關(guān)于貫徹落實〈黨委(黨組)貫徹執(zhí)行民主集中制的基本規(guī)則(試行)〉的實施辦法》(桂審黨組〔2021〕6號)，發(fā)揮黨組集體領(lǐng)導(dǎo)作用，嚴格按規(guī)則程序辦事，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，切實提高決策水平。

二是領(lǐng)導(dǎo)成員分工明確，責任到人，權(quán)力下放。每項工作、每位領(lǐng)導(dǎo)的分管工作，每個人的崗位責任，在年初經(jīng)局黨組會議集體研究后以文件的形式明確領(lǐng)導(dǎo)分工和股室人事安排及崗位責任，做到每項工作都有人分管，不留死角，責任到人。人人有事抓，事事有人抓。

三是廣開言路，民主決策。凡屬全局性的工作，都通過黨政聯(lián)席會議決定，黨務(wù)工作局黨組會決定，一般性行政工作都通過局長辦公會決定。2021年以來已召開黨組會議8次、局長辦公會8次，全局干部職工大會5次，黨的群眾路線教育實踐活動“回頭看”會議3次，“三嚴三實”專題教育會議2次。堅持執(zhí)行審計項目業(yè)務(wù)會審定制度，每個審計項目都要召開業(yè)務(wù)會審定。

1. 準確把握審計職能的新定位，努力實現(xiàn)全覆蓋。黨的十八屆四中全會《決定》從頂層設(shè)計對審計工作提出明確要求，把審計監(jiān)督從行政監(jiān)督中單列出來，納入黨和國家九個方面的監(jiān)督體系?！秶鴦?wù)院關(guān)于加強審計工作的意見》強調(diào)，要發(fā)揮審計促進國家重大決策部署落實的保障作用，審計作用由監(jiān)督向監(jiān)督與保障并重轉(zhuǎn)變。劉家義審計長指出，國家審計是提升國家治理能力的重要力量，是實現(xiàn)國家治理現(xiàn)代化的基石和重要保障。準確把握國家審計的新定位，重點圍繞穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風險等政策措施落實情況，以及公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責任履行情況進行審計，努力逐步實現(xiàn)審計監(jiān)督全覆蓋。一是實現(xiàn)了財政資金投入項目全覆蓋。按照“全面審計，突出重點”的要求，采取事前、事中、事后介入等多形式對每一筆財政投入資金進行監(jiān)督。二是實現(xiàn)了重點工程審計全覆蓋。對重點工程從工程立項開始到竣工結(jié)算到交付使用，對建設(shè)全程進行審計監(jiān)督。三是實現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責任全覆蓋。嚴格按照“兩辦”文件要求，結(jié)合任中與離任審計并重的形式，按組織部門要求對領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責任全面進行審計。

2. 充分發(fā)揮審計建設(shè)性作用，服務(wù)宏觀決策。我局注重從審計的角度、全局的角度發(fā)現(xiàn)問題、分析問題，注重建立健全、完善堵塞制度上的漏洞，從制度上促進縣域社會管理規(guī)范，充分發(fā)揮了審計“免疫”功能，服務(wù)宏觀大局。今年我局向縣委、縣政府報送的審計宏觀報告、審計要情引起領(lǐng)導(dǎo)高度重視，所提的建議和意見都得到充分采納。一是我局針對審計署對我縣國土出讓金及土地整理專項資金審計提出的問題及時向縣委、縣政府提出了整改意見和建議，促成縣政府出臺了《關(guān)于進一步規(guī)范我縣國有建設(shè)用地出讓工作的通知》(桂政辦函〔2021〕9號)。《通知》中從閑置土地查處、交易信息公布、落實確定底價、欠繳出讓價清繳、掛牌出讓等方面對國有建設(shè)用地出讓工作進行了全面規(guī)范。二是針對《審計工作報告》所反映的問題和情況，縣人大常委會進行了專題審議，向縣政府下發(fā)了審議意見督辦函?？h政府認真貫徹落實審議意見精神，針對工程建設(shè)項目招投標過程中存在圍標串標資質(zhì)掛靠等問題，出臺了《關(guān)于在工程建設(shè)項目招投標活動中防治圍標串標資質(zhì)掛靠等違法違規(guī)行為的實施意見》，全面規(guī)范整治招投標活動。針對融資債務(wù)底數(shù)不清、管理部門過多、政府融資債務(wù)管理制度不夠完善等融資債務(wù)管理中存在的問題，責成縣城投公司、縣工業(yè)園開發(fā)公司及相關(guān)職能部門開展專題調(diào)研，積極采取措施認真整改。

任務(wù)重，人手嚴重不足。審計任務(wù)越來越重，但是審計資源并未成正比例增加，我局現(xiàn)有行政編制18人，是四年前老基數(shù)，現(xiàn)有在職人員26人，調(diào)進的超編人數(shù)沒有一個是大學畢業(yè)公考生，全是調(diào)進來的普通行政干部。現(xiàn)全局平均年齡達48歲，業(yè)務(wù)干部僅12人，另加政府投資審計中心公考的2名、選調(diào)的3名事業(yè)編制，業(yè)務(wù)人員共17人。而近三年我局完成的審計項目100個以上，特別是2021年150個，意味每人年8到9個項目，按全年的工作日250天數(shù)，平均每27天要完成一個項目，按法律程序，每做完一個項目需要2—3個月時間，并且每個項目都是審計組審計，需交叉復(fù)核?，F(xiàn)今是工作量大了若干倍，而編制以及業(yè)務(wù)人員基本沒增加，任務(wù)重人手少困難突出。建議再適當增加金融審計局干部職工編制，同時嚴把“進人關(guān)”，多渠道引進符合專業(yè)化建設(shè)需要的“一專多能”型復(fù)合人才。

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