扶貧培訓心得(集合十篇)

接下來的文章將從不同角度來剖析和探討“扶貧培訓心得”，非常感謝您的閱讀歡迎參閱本文。在平時的學習生活中，我們經(jīng)常會冒出很多靈感和想法，我們就可以把這些靈感寫進心得體會里面。撰寫心得體會之前，我們需要進行復盤。

扶貧培訓心得(篇1)

**22日—28日，我有幸參加了市扶貧辦組織的貧困村黨組織書記培訓班，通過為期7天的培訓學習，學員們收獲頗多，感觸頗深，對扶貧攻堅有了全新的認識，為在今后的工作中打下堅實的基礎。

本次培訓，市扶貧辦領導高度重視，扶貧辦劉戈新主任，各相關處室負責人親臨課堂講政策形勢、工作要求、干部修養(yǎng)等。邀請了黨校教授、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)協(xié)會會長講授鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和農(nóng)業(yè)“三變”改革創(chuàng)新發(fā)展模式等。課程豐富，立意高遠，針對性強，讓我們受益匪淺。

一是通過培訓，進一步增強了我們從事脫貧攻堅的責任感使命感。此次培訓既有十九大精神全面解讀，又有鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的深入解剖。使我們充分認識到脫貧攻堅不僅是民生實事，更是重大的政治責任，進一步增強了我們的責任感，激勵我們要有時不待我，只爭朝夕的精神，將黨中央關于精準扶貧、精準脫貧的各項決策部署在農(nóng)村基層落地生根，開花結果。

二是通過培訓，進一步找準脫貧攻堅的大方向，著力點。此次培訓既有頂層涉及層面的背景分析，又有具體政策的深入解讀，既有典型案例的經(jīng)驗交流，又有細節(jié)操作層面的建言獻策，既有打贏到打好，到人到區(qū)域的轉變，又有扶貧扶智力與志氣的機會結合，為我們基層扶貧工作者跳出就扶貧而扶貧，工作中缺乏綜合性、前瞻性等瓶頸找準了方向。聚焦再聚焦，攻貧中之貧，堅中之堅，為我們在下一步脫貧攻堅工作中找到了著力點。

三是通過培訓，進一步激發(fā)了工作熱情，增強了工作干勁。此次培訓既有各級檢查方式的講授，又有相應問題解決的訣竅，既有存在問題的深入剖析，又有體現(xiàn)“以人為本”的人文主義關懷，不僅把我遇到的困惑迎刃而解，而且還讓我們曾遇到的委屈煙消云散。同時也讓我們清醒的認識到當前脫貧攻堅面臨的形式，這些都要求我們帶著奉獻上路，緬懷激情的奮斗，用心用情用力投身到脫貧攻堅這一偉大事業(yè)浪潮;要求我們要帶頭踐行黨員干部服務基層聯(lián)系群眾有關規(guī)定，鼓勵我們充當政策落實的宣傳員，政策執(zhí)行的戰(zhàn)斗員，群眾身邊的貼心人;要求我們要有敢于擔當，勇于面對，轉變作風，鼓足干勁的精神，拿事遇事緊起來、干起來、好起來，拿下去、沉下去、融進去，為打好脫貧攻堅戰(zhàn)奠定堅實的基礎。

扶貧培訓心得(篇2)

作為一名選調(diào)生，我有幸參加了這次青年后備干部培訓班。雖然只有短短的10天時間，但培訓班鮮明的主題、豐富的內(nèi)容、多樣的形式、紀律的嚴肅、組織的周密，使我充分感受到市委組織部對這次培訓班的重視，對青年人才培養(yǎng)的重視。通過這次培訓，我深刻領會到，一名青年要成長，必須自加壓力，時刻做好搶抓機遇的準備，在以下三個方面加強鍛煉。

一是要勤學習?，F(xiàn)代社會已經(jīng)進入“知識經(jīng)濟”時代，無論是政治形勢、經(jīng)濟形勢，還是科技發(fā)展都處在一種動態(tài)變化的過程中，作為在基層工作的青年人，我們對自己所處的大環(huán)境，對自己所從事的職業(yè)、所在的崗位所必須的應知應會的知識和技能，一定要弄懂弄通，否則就無法適應，就會鬧大笑話。停止學習，僅憑傳統(tǒng)的知識，傳統(tǒng)的思維方式，要解決好問題，處理好工作，是萬萬行不通的。

作為一名走上工作崗位的青年人，我將在今后的工作和生活中不斷加強學習，同時要學會學習。特別要善于向?qū)嵺`學習，向別人學習，學會將別人的所學所知轉化為自己的東西，同時要明確知識與工作崗位的關系，將工作對你的知識要求作為學習的首要任務，讓自己所掌握的知識，為自己的實際工作提供服務，做到學有所專，學有所用。

二是要多實踐。理論聯(lián)系實際，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。如果學習到的理論知識不能很好的利用到實際中，那么學習就只是一種形式。根據(jù)自身的不足，在今后的工作中，我將要不斷加強學習和鍛煉，不斷增強自身素質(zhì)，不斷提高工作能力;要進一步理清工作思路，明確工作任務;要經(jīng)營自己的優(yōu)勢，彌補自身的不足，努力成為一名有決策能力，有創(chuàng)新意識，有溝通藝術，有道德素養(yǎng)的優(yōu)秀青年干部。

三是要善思考。我們很多在基層工作的青年人，平日忙于事務性工作，缺乏對政治理論新發(fā)展和社會發(fā)展新趨勢的敏感度和把握能力。通過這次培訓班上授課老師深入淺出的講解，是我們視野開闊了，思路拓寬了。但是培訓是短期的，而知識的學習是永遠不會結束的。培訓只是給我們作一個引導，交給我們一些思維方式、工作方法。我要把這次培訓所學到的理論知識帶到自己的工作中，認真地在工作中探索實踐，把學到的理論、好的方法結合實際用起來。我相信只有時時處處做有心人，善于動腦筋，觀察問題、分析問題、處理問題，總結新的工作經(jīng)驗教訓，才能使工作開拓創(chuàng)新;同時，牢記領導的囑托，勤于思考，樂于奉獻，勇于拼搏，才能創(chuàng)造新的工作局面。

通過本次培訓班，不僅使我提高了理論水平，找到了自身差距，明確了努力方向，更教會我深入思考了自己的角色和職責。我決心在今后的工作中投入“三心”，即用心學習、細心思考、熱心工作，用業(yè)績來回報組織的培養(yǎng)，用才智來答謝領導的信任，用不懈的努力來爭取更大的進步。

扶貧培訓心得(篇3)

扶貧干部培訓心得體會

今年是扶貧領域作風建設年，將主要圍繞扶貧領域存在的“四個意識”不強、責任落實不到位、工作措施不精準、資金管理使用不規(guī)范、工作作風不扎實、考核監(jiān)督從嚴要求不夠等問題開展專項治理。為提高貧困村黨組織書記充分認識開展扶貧領域作風問題專項治理的重要意義，在脫貧攻堅中把作風建設擺在突出位置，真正把自己擺進去，市扶貧指導中心將扶貧干部作風建設作為重要一課，邀請市扶貧辦原巡視員冉健橋同志針對新時代扶貧干部的修養(yǎng)進行為期半天的專題講座。

冉健橋同志從政治、文化、道德三個方面為村支書講了生動的一課。讓我們清楚的認識到了作為一名扶貧干部正確認識和努力提升自身修養(yǎng)的重要性和必然性。

一、加強政治理論學習，增強政治意識，堅定理想信念。

作為新時代的扶貧干部應認真學習，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，時刻保持清醒頭腦，從政治上分析問題認識工作,堅定“四個自信”和理想信念，做一個合格的黨員、一個好干部、一個好人。

二、認真學習傳統(tǒng)文化，善于把優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化理念運用到扶貧工作當中。在“四個自信”中特別要堅持文化自信，文化自信是更基本、更深沉、更持久的力量。我們要提升文化修養(yǎng)就是要學習好優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化和社會主義先進文化，并使之內(nèi)化于心，外化于形。把傳統(tǒng)文化貫穿到扶貧工作當中去，增強工作的使命感和責任感。扶貧干部可以把“富之教之”的思想融入到工作中去，做好貧困戶在脫貧過程中的宣傳教育。

三、國無德不興，人無德不立。說，核心價值觀，其實就是一種德，既是個人的德，也是一種大德，就是國家的德、社會的德。國無德不興，人無德不立。作為群眾的干部更應該增強自身的職業(yè)道德修養(yǎng)，增強為人民服務的意識和社會責任感。

扶貧干部培訓心得感悟

**21日，為期一周的第四期貧困村黨組織書記培訓學習圓滿結束，來自78名學員順利結業(yè)。通過聽取政策解讀和到大足原鄉(xiāng)荷花村現(xiàn)場學習“三變”改革經(jīng)驗，學員對當前扶貧形勢及政策的理解有了新的了解和定位，較好地詮釋了這次培訓的意義和目的。特別是新時代以為核心的黨中央給我們貧困地區(qū)的發(fā)展提出了新的方向，對基層黨組織書記有了新的更高的要求，通過培訓，學員明白了肩負重任，要有新思想，新作為才能建設好美麗鄉(xiāng)村。

培訓最后一堂課，培訓班組織學員座談，大家從四個方面談到了這次培訓學習的收獲。

一是通過學習明確了如何當好干部當什么樣的干部，明確了人生的坐標，通過為社會奉獻為人民謀利，實現(xiàn)自己的人生價值，基層的干部更是要樹立擔當意識和責任意識，抓好基層組織建設和班子建設，堅決打好脫貧攻堅戰(zhàn)。

二是通過老師耐心講解，深刻剖析，特別是黨的十九大提出的鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，給了大家很大的啟發(fā)，鄉(xiāng)村振興的規(guī)劃和路徑，具體措施，讓他們率先一步看到今后農(nóng)村的希望，從而堅定了支部書記干好工作的信心和決心。只有走鄉(xiāng)村振興之路，才能實現(xiàn)全面的小康，只有搞好三變改革，才能實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。以嶄新的姿態(tài)，飽滿的熱情，帶領群眾并肩打好脫貧攻堅戰(zhàn)。

三是在老師的輔導下，深入學習了十九大精神和新時代扶貧思想，進一步堅定了信心，底氣和勇氣更足了，方向更明確了。

四是不僅學習到了深刻的理論知識，也掌握了扶貧政策，同時與兄弟區(qū)縣的學員進行了思想和工作交流，真正學到了別人的先進經(jīng)驗和做法，看到了自己的不足。學員們一致表示回去后把學到的東西帶回去，結合自身實際，沿著鄉(xiāng)村振興之路從基層打好脫貧攻堅戰(zhàn)，助推扶貧攻堅工作取得決定性勝利!

扶貧干部培訓心得范文

貧困村黨組織書記培訓歷時7天，市扶貧指導中心緊扣《精準識別與精準退出》《扶貧資金審計》《農(nóng)業(yè)“三變”改革創(chuàng)新發(fā)展模式》等當前的熱點問題和貧困村的實際需要，分12個專題進行教學，同時還赴大足原鄉(xiāng)荷花村現(xiàn)場學習“三變”改革經(jīng)驗。學習結束，學員紛紛寫出培訓心得，講述自己在基層的工作經(jīng)歷、脫貧攻堅過程中的感悟所得，語言質(zhì)樸，感情真摯。

李劍：“鄉(xiāng)村振興、三變改革，我個人理解兩個緊密相連”“首先要產(chǎn)業(yè)興旺”“生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕，是實實在在說在老百姓心坎里”?！巴ㄟ^學習十九大會議精神、三變改革、四風轉變，都與脫貧攻堅緊密結合”“打好脫貧攻堅戰(zhàn)做到六個精準”?！霸谖铱h未接受國家驗收前，有幸和已接受驗收區(qū)縣的同行一起學習，相應交流，我們對脫貧攻堅驗收有了底氣，把其他區(qū)縣的優(yōu)點帶回去，取長補短，爭取順利接受國家驗收，打贏這場攻堅硬仗”。

“通過這次學習，讓我們每位村干部黨性、道德及作風，大有提升，并對我們過去執(zhí)行的文件、政策加以再次熟悉，收獲很大，工作更有方向了”。

百姓的話并不“高大上”，沒有口號，沒有華麗的辭藻，沒有宏大的氣勢，不連篇累牘，甚至還偶有字詞不達意之處，卻能字字入心，講出了老百姓的心聲，可謂滿是干貨。同志我們也深深感到，我們搞培訓就要接地氣，就要符合培訓對象的味口，要真正知道他們需要什么，想學什么，通過有針對性的課程設置和安排，并安排專業(yè)人員教學，培訓才能做到有的放矢，達到預期目的。

扶貧培訓心得(篇4)

省長李錦斌輕車簡從，赴金寨縣油坊店鄉(xiāng)面沖村蹲村住戶，走訪農(nóng)戶，深入了解革命老區(qū)扶貧情況，研究部署當前和今后一個時期的扶貧開發(fā)工作。要以黨的十八屆五中全會和總書記重要講話精神為引領，準確把握扶貧開發(fā)面臨的新形勢新任務新要求，以精準發(fā)力突破重點難點，以精準施策促進脫貧致富，確保打贏全面建成小康社會決勝階段的扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)。

油坊店鄉(xiāng)面沖村位于響洪甸水庫西岸，屬庫區(qū)一線村，全村605戶村民中有100戶貧困戶，脫貧攻堅任務較重。李錦斌這次走訪住在村民盧本英家。77歲的盧本英老人一家四代同堂，子女們靠經(jīng)營茶園和外出務工勤勞致富。李錦斌與一家人拉起家常，得知老人的子女在外地掌握一技之長，很想回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，李錦斌十分高興，鼓勵他們在家鄉(xiāng)施展才華，爭當致富帶頭人。

農(nóng)村貧困人口脫貧是全面建成小康社會最艱巨的任務。李錦斌對貧困戶生活十分關心。在走訪的20多戶村民中，貧困戶占到一半以上。每到一戶，李錦斌都詳細詢問他們的難處，了解保障政策的落實情況。新莊組村民黃尊俊是因為患病、子女就學以及缺乏勞動力等綜合因素致貧的農(nóng)戶，李錦斌十分關心他的生活，與他結成了幫扶對子，并與當?shù)馗刹恳黄?，研究此類因復雜因素致貧對象的幫扶問題。他指出，在全面建成小康社會決勝階段的奮進征程上，不能讓一戶貧困戶掉隊。要統(tǒng)籌運用產(chǎn)業(yè)扶貧、易地搬遷、就業(yè)培訓、教育扶貧及社保托底等綜合措施，解決好他們的生產(chǎn)生活問題，讓他們與全國同步進入小康。

培育龍頭企業(yè)、增強主導產(chǎn)業(yè)競爭力是產(chǎn)業(yè)扶貧的重中之重。李錦斌調(diào)研了該村的龍頭企業(yè)露雨春茶葉公司，鼓勵公司創(chuàng)辦人黃守山立足特色優(yōu)勢，進一步改良品種、保證品質(zhì)、打造品牌、提升品位，不斷做大做強，帶動更多茶農(nóng)致富。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶頭人馬啟軍創(chuàng)辦的金海馬服裝廠，吸納本村60多人就業(yè)，李錦斌希望他用好“雙創(chuàng)”扶持政策，不斷擴大市場規(guī)模，帶動更多鄉(xiāng)親就業(yè)增收。茶葉生產(chǎn)大戶王國成成立了茶葉專業(yè)合作社，李錦斌與他一起修剪茶樹，了解合作社經(jīng)營情況。他要求當?shù)馗刹咳罕婍槕袌鲆?guī)律，集中資源優(yōu)勢，創(chuàng)新龍頭企業(yè)、合作社、家庭農(nóng)場、農(nóng)戶的利益聯(lián)結機制，努力依托茶資源，走出一條一二三產(chǎn)融合的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新路子。

發(fā)展村級公益事業(yè)，提升公共服務均等化水平，是扶貧攻堅的重要內(nèi)容。面沖村集體光伏電站每年發(fā)電收入可達7萬元，為發(fā)展村級公益事業(yè)和扶持貧困戶提供了重要經(jīng)濟來源。李錦斌考察了電站運行情況，要求當?shù)乜偨Y經(jīng)驗，積極探索，不斷創(chuàng)新提升貧困戶收益的光伏扶貧新模式。李錦斌還調(diào)研了面沖村幼兒園、村衛(wèi)生室、村小學、村文化樂園等村級公共服務設施，強調(diào)要積極順應群眾新需求，更新觀念，拓寬思路，廣泛調(diào)動政府、社會和村民各方力量，不斷提升農(nóng)村醫(yī)療、教育等公共服務水平。

走訪過程中，李錦斌利用晚上時間與多位基層干部群眾代表座談交流，對他們提出的發(fā)展生產(chǎn)融資難、村組通道路建設難、飲水安全難保障、農(nóng)村污水處理設施滯后、文化娛樂設施缺乏等問題，一一認真記錄，與大家共商解決方案，安排落實措施。他鼓勵面沖村干部群眾把脫貧致富的信心鼓得更足、把精準扶貧的路子走得更準、把村支部建得更強，加快脫貧致富奔小康的步伐。

駐村走訪結束后，李錦斌在金寨縣召開了扶貧攻堅工作及規(guī)劃情況調(diào)研座談會。他指出，“十三五”時期既是全面建成小康社會的決勝階段，也是推進脫貧攻堅工程的決勝階段。各級各部門要深入學習貫徹十八屆五中全會精神，充分認清扶貧開發(fā)進入了新階段、面臨的新目標、擔負著新要求，進一步強化發(fā)展、精準、統(tǒng)籌、改革、共享的理念，把目標任務設定好，把方法路徑選擇準，把政策措施研究透，以硬碰硬的決心、實打?qū)嵉霓k法、超常規(guī)的努力，把脫貧攻堅工程這一最大的民生工程、民心工程抓緊抓實抓好。要緊盯扶貧攻堅決勝目標，突出精準扶貧脫貧的著力重點，著力提升產(chǎn)業(yè)扶貧精準度、智力扶貧精準度、金融扶貧精準度、基礎設施扶貧精準度、保障扶貧精準度、社會扶貧精準度。要強化扶貧工作責任保障、項目保障、政策保障、機制保障，確保扶貧開發(fā)扎實推進，奮力奪取扶貧攻堅的新勝利。

扶貧培訓心得(篇5)

脫貧攻堅是關涉人民幸福、國家發(fā)展的大事，這項工作容不得半點瑕疵，各級領導干部是這項工作的牽頭者、領路人，因此也就要求領導干部嚴守紀律、實事求是，切實把扶貧工作做細做實。對違紀的領導干部嚴肅處理，是對脫貧攻堅工作的高度重視和負責，也是向各級領導干部敲響警鐘。

脫貧攻堅任務繁重，領導干部必須帶頭扛起重擔，狠抓實抓，一步一個腳印，苦干實干，而不是終日尋思投機取巧、抄近路。干部帶頭做好易地扶貧搬遷、農(nóng)村危房改造工作，讓貧困戶住上安居房，才能解決無住房保障貧困戶的心頭大事；干部帶頭做好扶貧產(chǎn)業(yè)，幫助貧困戶增產(chǎn)增收，才能從根本上讓貧困戶脫貧致富。

幫助困難群眾擺脫貧困，是黨的重大決策部署，也是關系老百姓實實在在利益的大事，來不得半點虛假和敷衍。各級領導干部要做到心中有民、心中有責，切實把扶貧政策落實到位，帶領貧困群眾邁向小康。

扶貧培訓心得(篇6)

為實現(xiàn)全面建成小康社會的宏偉目標，確保我縣所有貧困人口到20xx年如期脫貧，按照縣委、縣政府指示，組織部安排，10月26日，全縣106名干部前往西南財經(jīng)大學參加了“縣20xx年扶貧攻堅專題培訓班(第二期)”。為期五天的培訓短暫而緊湊、適用而有效，對剛到基層工作的我來說，加大了對農(nóng)村貧困現(xiàn)狀的了解;認識了當前新形勢下扶貧開發(fā)工作所面臨的歷史機遇;明確了新時期下扶貧開發(fā)工作的目標任務和總體要求;學習了做好扶貧開發(fā)工作的相關實用技巧與方法。主要有以下幾點體會和思考。

一、政策吃透很重要

五天培訓時間中，有一半的課程在解讀政策、分析利好。楊暉教授的《認真貫徹省委十屆六次全會精神，確保精準扶貧工作有效落實》、唐義教授的《省農(nóng)村扶貧開發(fā)條例》、楊海洋教授的《把握經(jīng)濟新常態(tài)，解析中國經(jīng)濟形勢與宏觀政策》、徐承紅教授的《產(chǎn)業(yè)扶貧政策下激活經(jīng)濟造血功能》、劉燕教授的《精準識別建檔立卡政策解讀》等把扶貧工作分別從內(nèi)容到形式再到規(guī)模進行講解。省委以全會形式部署扶貧攻堅，首次，開全國先河，充分體現(xiàn)了省委對脫貧奔康的高度重視。全會指出，推進扶貧開發(fā)攻堅，貴在精準、重在精準。具體要做到“四個切實”，扶持對象“六個精準”，精準實施“五個一批”，集中力量解決10個貧困突出問題，在有效打好3+10的組合拳的同時需將中央、省、市、縣各級政府精準扶貧的各項政策措施傳達給每一個農(nóng)戶，讓他們家喻戶曉、領會政策、吃透精神，共謀思路、找出路、求發(fā)展、鼓實勁。

二、思維打開是必須

我縣縣域經(jīng)濟實力較弱，教育文化水平相對較低、農(nóng)民生產(chǎn)生活方式比較單一，綜合指標的落后，在一定程度上制約了農(nóng)民的發(fā)展思路和發(fā)展模式。通過此次培訓，認識到一味的閉門造車不能轉變農(nóng)民的生活條件，現(xiàn)階段農(nóng)民的脫貧致富，除了依靠國家扶持外，更重要的是自食其力，拓寬路子?？蓮倪^去主要依靠土地增加產(chǎn)量、提高價格轉向提高效益、擴大就業(yè)，從依靠農(nóng)業(yè)轉向依靠特色經(jīng)濟和勞動力轉移。

(一)因戶施策開展技能培訓，思想扶貧增強就業(yè)能力。以市場需求為導向，以定點定向培訓為重點，開展家電維修、家政服務、餐飲服務、建筑等技能培訓，通過培訓可使每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)每個村組都有一批農(nóng)村致富產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技能型帶頭人。

(二)因地制宜依托產(chǎn)業(yè)帶動轉，就業(yè)扶貧拓展收入渠道。推進農(nóng)業(yè)生態(tài)園、工業(yè)園區(qū)等項目建設，搭建更多就業(yè)平臺，依托旅游景區(qū)、農(nóng)家樂等，組織農(nóng)民從事導游、餐飲服務、旅游產(chǎn)品銷售等工作，以拓展他們的收入渠道。

(三)因勢利導發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，建立長效扶貧模式。大膽創(chuàng)新機制，充分發(fā)揮合作股份的形式，讓貧困農(nóng)民多渠道增加收入。以“支部+合作社+基地+農(nóng)戶”、“龍頭企業(yè)+專合組織+基地+農(nóng)戶”的模式，采取土地流轉和農(nóng)民入股等形式發(fā)展產(chǎn)業(yè)，把單家獨戶的農(nóng)戶組織起來，“抱團取暖”，增強抵御市場風險的能力。這次培訓過程中，參觀了崇州市榿泉鎮(zhèn)土地合作社與農(nóng)業(yè)服務超市，該鎮(zhèn)以村為單位，采取“龍頭企業(yè)+土地合作社”的經(jīng)營模式。推薦土地規(guī)模流轉，進行規(guī)模化生產(chǎn)。入股農(nóng)戶除年終在提取10%公積金和風險基金后再按股分紅。不愿外出打工的農(nóng)民也可受聘到基地工作，每月有1000多的工資。現(xiàn)在，崇州市榿泉鎮(zhèn)不僅改善了加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的速度，還做到了戶有增收項目，農(nóng)村基礎設施和居住條件也得到改善，新型城鄉(xiāng)形態(tài)顯現(xiàn)。

(四)引導農(nóng)民創(chuàng)業(yè)示范轉，發(fā)揮金融扶貧作用。優(yōu)化返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，梳理整合各類涉農(nóng)項目資金，綜合運用扶貧貼息、財政補助等扶持政策，吸引農(nóng)民返鄉(xiāng)投資興辦各類經(jīng)濟實體，帶動貧困戶自主發(fā)展就業(yè)創(chuàng)收，以此來促進鄉(xiāng)村經(jīng)濟全面發(fā)展。

(五)構建互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)思維，強化科技扶貧支撐。為服務農(nóng)村，創(chuàng)新農(nóng)業(yè)，可建立農(nóng)村電商等營銷途徑，突破信息和物流的瓶頸，解決農(nóng)村買難、賣難的問題，實現(xiàn)“網(wǎng)貨下鄉(xiāng)”和“農(nóng)產(chǎn)品進城”的雙向流通功能。農(nóng)民通過電商渠道可更優(yōu)惠的獲取農(nóng)資和城鎮(zhèn)制造的各類商品，農(nóng)產(chǎn)品也可打“綠色生態(tài)牌”，走現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的路子，通過電商渠道更快的速度、更高的價格銷售給加工企業(yè)和終端消費者，讓農(nóng)產(chǎn)品足不出戶賣到全世界，由輸血到造血做到可持續(xù)發(fā)展。

三、落實舉措是關鍵

為穩(wěn)步落實扶貧工作，必須做到精準識別到村、到戶，把握好時間節(jié)點，謀劃好項目安排，落實好經(jīng)費使用，加強宣傳培訓。具體做法如下：

(一)摸清底數(shù)。精準扶貧，一是要掌握詳細情況。必須深入一線，逐村逐戶面對面的了解實情，對貧困村的基本情況、貧困狀況、致貧原因、基層組織建設情況等做到胸中有數(shù)，按收入等次等相關指標準確衡量劃定貧困戶。對貧困戶的家庭基本情況、經(jīng)濟狀況、生產(chǎn)生活條件、幫扶情況等方面進行全面、客觀、準確的掌握，確保對象精準。二是要建檔立卡。將劃入貧困戶的群眾登記造冊，以便進行動態(tài)管理。同時將年度減貧任務明確到戶、到人，并明確年度計劃脫貧人口數(shù)和做好相關公示工作，切實為開展精準幫扶工作奠定堅實基礎。

(二)科學謀劃。分析和總結致貧原因，列出需求清單，根據(jù)10個扶貧專項方案，有針對性的搞好貧困村、貧困戶的發(fā)展規(guī)劃和幫扶計劃，落實幫扶人員、幫扶方式，確定產(chǎn)業(yè)項目，明確年度增收目標，確保扶貧對象及時得到有效扶持。

(三)金融支持。通過積極爭取各類項目、扶貧資金和社會捐助等多種途徑，多渠道籌集資金，幫助發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和改善生產(chǎn)生活條件。特別是大力爭取惠農(nóng)貸款、婦女小額貸款等小額信用貸款的落實，為貧困群眾解決融資難題。在吃透掌握當?shù)亟鹑诜鲐毜母黜梼?yōu)惠政策的基礎上，向群眾做好宣傳工作，做好資金的運用、監(jiān)管工作，保證各項扶貧資金安全、落實到位。

(四)發(fā)揮主導作用。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))黨委政府是當?shù)亍熬珳史鲐殹惫ぷ鞯闹苯迂熑稳?，要發(fā)揮扶貧攻堅的主導作用?？山⒎鲐毠ぷ麝牴芾頇C構，落實專職人員，建立完善的管理考核制度，營造良好的幫扶工作環(huán)境，確保扶貧工作取得實效。

作為基層一線的干部，我將以這次扶貧精準識別為起點，履職盡責，積極投身扶貧攻堅主戰(zhàn)場;主動作為，全力協(xié)調(diào)打贏這場扶貧攻堅戰(zhàn)，確保我縣(鎮(zhèn))貧困群眾與全國人民同步實現(xiàn)小康。

扶貧培訓心得(篇7)

近年來，我有幸參加了一次扶貧干部培訓，這是一次難得的機會，讓我深刻體會到了關注貧困地區(qū)、幫助貧困群眾的重要性。在這次培訓中，我學到了許多關于扶貧工作的理論知識和實踐經(jīng)驗，同時也收獲了不少對扶貧事業(yè)的思考和感悟。

扶貧干部培訓強調(diào)了對貧困地區(qū)的了解和實地考察的重要性。在培訓中，我們參觀了一些貧困村、貧困家庭，親眼目睹了他們的生活環(huán)境和困境。通過親身體驗，我們感受到了貧困地區(qū)的特殊性和困難之處，這讓我們更加能夠理解和關注貧困群眾的困境。在實地考察的過程中，我們也了解到了當?shù)刭Y源和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的狀況，為今后的扶貧工作提供了寶貴的信息和建議。

培訓中著重強調(diào)了扶貧工作的科學性和可持續(xù)性。扶貧工作需要科學規(guī)劃和有效措施，不能盲目行動或者一時沖動。我們學習了不同的扶貧模式和策略，并思考了如何根據(jù)實際情況制定合適的扶貧方案。同時，我們還學習了如何評估扶貧工作的效果，以及如何制定可持續(xù)的扶貧機制。這些知識和方法讓我們明白，扶貧不僅是一時的救助，更重要的是使貧困地區(qū)長期可持續(xù)地發(fā)展起來。

培訓中重視了扶貧干部的專業(yè)能力和責任心培養(yǎng)。扶貧干部是推動扶貧工作的中堅力量，他們的能力和素質(zhì)直接影響到扶貧工作的成效。在培訓中，我們學習了許多專業(yè)知識和技巧，如如何制定項目計劃、如何組織資源、如何解決實際問題等。同時，我們也被教育和激勵要熱愛工作、盡心盡力地服務貧困群眾，保持使命感和責任心。這讓我們深刻認識到，扶貧工作不僅僅是一份工作，更是一種責任和使命。

在培訓中，我們還分享了各地扶貧工作的案例和經(jīng)驗。這些案例和經(jīng)驗都是寶貴的實踐經(jīng)驗，為我們今后的工作提供了很多啟示和借鑒。通過學習他人的成功和失敗，我們可以更好地總結出適合本地情況的扶貧策略，更好地指導下一步的工作。

小編認為，這次扶貧干部培訓給我留下了深刻的印象。通過培訓，我對扶貧工作有了更深入的了解，明白了它的重要性和復雜性。同時，培訓也提高了我的專業(yè)能力和責任心，讓我更加有信心和能力去幫助貧困地區(qū)的群眾。我相信，只要我們用心，付出努力，扶貧事業(yè)必定會取得更大的成績，使貧困地區(qū)的人們過上更加美好的生活。

扶貧培訓心得(篇8)

干部扶貧培訓心得體會

**22日—28日，我有幸參加了市扶貧辦組織的貧困村黨組織書記培訓班，通過為期7天的培訓學習，學員們收獲頗多，感觸頗深，對扶貧攻堅有了全新的認識，為在今后的工作中打下堅實的基礎。

本次培訓，市扶貧辦領導高度重視，扶貧辦劉戈新主任，各相關處室負責人親臨課堂講政策形勢、工作要求、干部修養(yǎng)等。邀請了黨校教授、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)協(xié)會會長講授鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和農(nóng)業(yè)“三變”改革創(chuàng)新發(fā)展模式等。課程豐富，立意高遠，針對性強，讓我們受益匪淺。

一是通過培訓，進一步增強了我們從事脫貧攻堅的責任感使命感。此次培訓既有十九大精神全面解讀，又有鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的深入解剖。使我們充分認識到脫貧攻堅不僅是民生實事，更是重大的政治責任，進一步增強了我們的責任感，激勵我們要有時不待我，只爭朝夕的精神，將黨中央關于精準扶貧、精準脫貧的各項決策部署在農(nóng)村基層落地生根，開花結果。

二是通過培訓，進一步找準脫貧攻堅的大方向，著力點。此次培訓既有頂層涉及層面的背景分析，又有具體政策的深入解讀，既有典型案例的經(jīng)驗交流，又有細節(jié)操作層面的建言獻策，既有打贏到打好，到人到區(qū)域的轉變，又有扶貧扶智力與志氣的機會結合，為我們基層扶貧工作者跳出就扶貧而扶貧，破解工作中缺乏綜合性、前瞻性等瓶頸找準了方向。聚焦再聚焦，攻貧中之貧，堅中之堅，為我們在下一步脫貧攻堅工作中找到了著力點。

三是通過培訓，進一步激發(fā)了工作熱情，增強了工作干勁。此次培訓既有各級檢查方式的講授，又有相應問題解決的訣竅，既有存在問題的深入剖析，又有體現(xiàn)“以人為本”的人文主義關懷，不僅把我遇到的困惑迎刃而解，而且還讓我們曾遇到的委屈煙消云散。同時也讓我們清醒的認識到當前脫貧攻堅面臨的形式，這些都要求我們帶著奉獻上路，緬懷激情的奮斗，用心用情用力投身到脫貧攻堅這一偉大事業(yè)浪潮;要求我們要帶頭踐行黨員干部服務基層聯(lián)系群眾有關規(guī)定，鼓勵我們充當政策落實的宣傳員，政策執(zhí)行的戰(zhàn)斗員，群眾身邊的貼心人;要求我們要有敢于擔當，勇于面對，轉變作風，鼓足干勁的精神，拿事遇事緊起來、干起來、好起來，拿下去、沉下去、融進去，為打好脫貧攻堅戰(zhàn)奠定堅實的基礎。

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。時代賦予我們的責任讓我們凝心聚力，埋頭苦干，為全面建成小康社會貢獻自己最大的力量!

干部扶貧培訓心得感悟

**月12-16日 ，我有幸參加了第一期鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧干部培訓班，聆聽了各位領導和專家的講課。幾天來，我沉浸在領導和專家精彩的講解中，思想上受到了強烈的震撼。此次培訓，不僅讓我學習了新的政策業(yè)務知識，更讓我開闊了眼界，更新了觀念。

一、培訓情況

第一期培訓班集聚了來自開州、石柱、巫溪三個區(qū)縣的80名鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧干部。5天時間，指導中心在日程和課題設計上做了精心的安排和準備，共安排了9個主題的課程供我們學習，課程時間和內(nèi)容安排合理，每一堂課都非常精彩。

二、培訓感悟

(一)提高對脫貧攻堅重要性認識。

通過這次學習，我深刻認識到扶貧攻堅工作是我國當前一項非常重要的政治任務。特別是莫杰老師《精準扶貧精準脫貧形勢政策任務及有關問題研究》讓我了解到：扶貧開發(fā)事關全面建成小康社會，事關人民福祉，事關鞏固黨的執(zhí)政基礎，事關國家長治久安，事關我國國際形象。小康不小康，關鍵看老鄉(xiāng)。全面建成小康社會，最艱巨的任務是脫貧攻堅，最突出的短板在于農(nóng)村還有7000多萬貧困人口。由此，精準扶貧更是我們開展扶貧工作的重中之重。

(二)開拓了思想與眼界。

通過尹克林老師的《特色小鎮(zhèn)建設》，我們的眼光放遠到全世界有趣的特色小鎮(zhèn)建設，讓我們的思維開拓，讓我們逐漸僵化的思維模式得到一次有力的沖擊;宋愛蘇老師的《當前經(jīng)濟形勢與農(nóng)業(yè)供給側改革》從全球經(jīng)濟形勢方面講述了當前中國經(jīng)濟面臨的重大挑戰(zhàn)，讓我們從宏觀更清楚現(xiàn)今中國的形勢以及脫貧攻堅面臨的困難。

(三)開展脫貧攻堅工作的方式受到了啟發(fā)。

一是要學會創(chuàng)新性開展工作，盧賢煒老師講解的《**市資產(chǎn)收益扶貧實踐與探索——產(chǎn)業(yè)精準扶貧的有效舉措》，深入淺出地分析了在農(nóng)村發(fā)展產(chǎn)業(yè)，做產(chǎn)業(yè)精準扶貧必須要創(chuàng)新，比如可以讓農(nóng)村有實力，有能力的群眾通過嘗試股權收益分紅方式來帶動貧困戶發(fā)展，形成有效的利益鏈。盧處長講道，我們在工作中要嘗試各種新方法、新手段，要實現(xiàn)脫貧致富的目標，鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧干部責任重大。

二是要守住底線，清廉扶貧。唐春林、王選明老師以理論和實際相結合的方式給我們講授了反腐案例，告誡我們扶貧中基層腐敗容易滋生，我們必須守住底線，做到每一分錢都要用到扶貧事業(yè)中。

三、關于我村扶貧開發(fā)工作的思考

結合我村扶貧開發(fā)工作存在的問題，我就如何做好我村扶貧開發(fā)工作進行了淺薄的思考。

(一)在爭取領導重視和提高基層干部群眾認識上下功夫，努力消除對扶貧開發(fā)工作的認識誤區(qū)。

1.對上要多向領導匯報農(nóng)村當前貧困現(xiàn)狀、農(nóng)村扶貧面臨的形勢和農(nóng)民群眾對扶貧工作的認識，積極爭取領導的高度重視，取得上級領導的大力支持。讓基層同志都清醒地認識到扶貧開發(fā)工作不是當前經(jīng)濟社會發(fā)展的一項業(yè)務工作而是一項艱巨的政治任務。

2.對下要多基層干部和群眾宣傳扶貧開發(fā)的政策、目的、要求及措施，讓他們消除施舍即可論和低保養(yǎng)活論這些認識誤區(qū)，改變“等、靠、要”思想。

通過對上、對下兩個層次，匯報和宣傳兩種形式，讓全社會認識到扶貧開發(fā)、消除貧困，實現(xiàn)共同富裕是社會主義的本質(zhì)要求，是共產(chǎn)黨人為之奮斗的夢想，是鞏固執(zhí)政黨地位，維護國家長治久安的政治要求，是一面旗幟、一項事業(yè)、一種責任、一個挑戰(zhàn)、一種榮耀。

(二)在產(chǎn)業(yè)扶貧上做文章，提升能力的同時增強貧困人口的“造血”功能。產(chǎn)業(yè)扶貧是扶貧開發(fā)工作重點也是難點。在進行產(chǎn)業(yè)扶貧時要遵循規(guī)?；?、工業(yè)化、市場化、特色化的特性，同時結合我村特色支柱產(chǎn)業(yè)，找準產(chǎn)業(yè)扶貧的著力點和項目支撐點，進行重點扶持。就我村而言，建議從以下特色產(chǎn)業(yè)進行扶貧開發(fā)：

1.發(fā)展養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。我們可以發(fā)展黃牛養(yǎng)殖，逐步做大做強，做成自己的特色。

2.發(fā)展大棚蔬菜種植。引導有能力的企業(yè)入駐本村，鼓勵本村的貧困戶參與，通過股權收益分紅的形式，開展大棚蔬菜種植。

干部扶貧培訓心得

為進一步理清扶貧工作思路，扎實高效開展下步精準扶貧工作，6月13至6月15日，全市組織了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政干部和市直單位駐村第一書記精準脫貧專題培訓班》第一期，請來的授課專家及領導均是各自領域的權威人士，授課異常精彩。同時，在培訓期間學員們也圍繞如何認識精準扶貧、如何借助特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)助推精準扶貧及如何當好駐村幫扶工作隊隊長等方面相互交流汲取了經(jīng)驗。本人結合近段時間駐村的實際工作，作了幾點思考。

一、培訓情況及體會

此次培訓，組織培訓課題上做了精心的準備和安排，分別是河北大學段教授講的《第三方評估》，市民政局趙主任講的《社會救助政策》，市扶貧辦陳主任講的《精準識別、精準幫扶和考核退出》，市發(fā)改委鄭主任講的《易地扶貧搬遷政策》，市衛(wèi)計委講的《健康扶貧政策》，市建設局講的《危房改造政策》，市教育局講的《教育扶貧政策》以及市人社局相關同志講的《三重保障政策》和《就業(yè)扶貧政策》，授課的同時還安排了現(xiàn)場教學、小組討論等環(huán)節(jié)。通過此次學習，使我我受益匪淺，感受頗深，既提高了認識，受到了啟發(fā)，又增強了信心，明晰了思路，同時也掌握了實際工作的要領。

二、對扶貧工作的思考

結合此次培訓及駐村工作實際，個人就如何做好扶貧工作進行了些許的思考。

(一)精準扶貧要扶到位。首先駐村工作隊要加強與縣、鄉(xiāng)、兩級的聯(lián)系。扶貧工作不能只靠埋頭苦干，駐村干部和村本級的能力是有限的，加強與縣、鄉(xiāng)的聯(lián)系，多依賴上級的支持，才能把扶貧工作真正做好;二是要壓實縣、鄉(xiāng)兩級干部的責任。縣、鄉(xiāng)要把推進扶貧攻堅行動擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置，領導干部要始終把扶貧工作放在心上、抓在手上;三是整合資源，形成合力。整合各類項目，重點解決村內(nèi)道路路、房屋和群眾關心關注的就醫(yī)等問題，大力引導非政府組織、企業(yè)和個人廣泛參與扶貧工作，積極倡導扶貧志愿者行動，不斷提高社會扶貧成效，形成扶貧攻堅合力;四是有效整治村容村貌。村容村貌體現(xiàn)的是群眾的一種生活習慣和行為方式，而道路通暢、飲水安全、鄉(xiāng)村整潔、環(huán)境衛(wèi)生，本身就是群眾富裕之后生產(chǎn)生活狀態(tài)的一種集中體現(xiàn)。

(二)活用易地扶貧搬遷政策。農(nóng)民的故土情結十分嚴重，居住環(huán)境再惡劣他們也不愿棄之遠走，寧可住在破舊的老房子里。針對這種情況，一是加強政策宣傳?？h政府要盡快制定易地扶貧搬遷實施細則并做好易地扶貧安置點的建房規(guī)劃，同時幫扶干部要切實做好入戶宣講政策，做好動員工作，消除農(nóng)民生產(chǎn)生活顧慮，切實引導他們挪窮窩、拔窮根;二是因地制宜規(guī)劃建設。牢記望得見青山，看得見綠水的指導，安置點選址一定要有前瞻性和可行性，有利于群眾今后的長遠發(fā)展的統(tǒng)籌規(guī)劃，建筑風格即要凸顯當?shù)靥厣忠袆?chuàng)新元素，能被大眾所接受，不能簡單以沿街修房的形式搞易地搬遷，產(chǎn)業(yè)配套也要同步推進，讓群眾搬得進來，住得下來，富得起來;三是搬遷政策要因人而異。住房困難是貧困戶的共性問題，大部分貧困戶自身失去工作能力，住房條件極差，按現(xiàn)有情況他們根本無力承擔自付的一部分建房款項，建議對貧困戶們的住房，規(guī)劃建設如廉租房形式的住房提供其居住，房屋產(chǎn)權屬國有，可動態(tài)管理。

(三)抓住產(chǎn)業(yè)扶貧的主心骨。脫貧的關鍵是要抓好產(chǎn)業(yè)扶貧，提升貧困戶的“造血”功能。抓好產(chǎn)業(yè)扶貧不能單靠駐村工作隊和村本級去研究聯(lián)系項目，縣里要根據(jù)本縣實際情況規(guī)劃，按區(qū)域的適宜程度劃分產(chǎn)業(yè)，主打各項大產(chǎn)業(yè)配套發(fā)展，打造出屬于自己的“核桃之鄉(xiāng)、葡萄小鎮(zhèn)、黃桃基地”等特色生態(tài)產(chǎn)業(yè)名片。帶動全縣群眾脫貧致富奔小康的同時，還要守住生態(tài)紅線，綠了青山、美了大地、鼓了腰包。選好產(chǎn)業(yè)是發(fā)展經(jīng)濟、脫貧致富奔小康的核心。在今后的產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整中，縣里要著力在打造優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)上狠下功夫，不能讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)各搞各的項目，效果不好隔年又換，活沒少干，錢不少花，結果還一樣也沒干上路，樣樣都像才起步。要集中用力，打造龍頭，以點帶面，夯實產(chǎn)業(yè)鏈，真正實現(xiàn)一項主導產(chǎn)業(yè)帶動一方經(jīng)濟。

三、如何當好工作隊長的看法

要當好工作隊長，一是要有為民服務的政治情懷。精準扶貧事關全面建設小康的進程和步伐，事關廣大人民群眾的切身利益。在駐村工作中，要以高度的政治責任感和歷史使命感，全力以赴的開展幫扶工作。二是要有扶貧攻堅的務實之策。幫扶對象就是農(nóng)村最為貧困的群體，面對他們的訴求和愿望，要深入調(diào)查研究，科學制定幫扶措施，攻堅克難，真抓實干，敢于擔當，務求實效。三是要有敬畏規(guī)矩的律己之心。作為工作隊長兼第一書記，要帶頭嚴明政治紀律，擔起幫扶責任，當好模范，做好表率，不負組織的重托，不負人民的期望，向組織和人民交一份滿意的答卷。

三天的培訓雖顯匆忙，但也收獲滿滿，感謝組織給了我們這次學習的機會。今后，定將把所學用于實際工作中，以彼之長補己之短，將精準扶貧工作扎實有效持續(xù)推進。

扶貧培訓心得(篇9)

扶貧培訓心得體會是我參加扶貧培訓以來所獲得的寶貴經(jīng)驗，這是一次難得的機會，讓我對扶貧工作有了更加深刻的理解。在此，我想分享一下我對扶貧培訓的心得體會，希望對各位有所幫助。

首先，我認為扶貧工作需要理論結合實踐。在培訓過程中，我們不僅學習了扶貧的理論知識，還通過實地走訪貧困家庭、參觀當?shù)胤鲐氻椖康确绞綄崿F(xiàn)了理論與實踐的結合。通過這些實際操作，我們深入了解了貧困家庭的實際情況，理解了扶貧工作的重要性和緊迫性。

其次，我認為扶貧培訓需要重視交流與互動。通過培訓期間的小組討論、座談會、經(jīng)驗交流會等交流方式，我們可以公開表達自己的看法和意見，共同探討扶貧工作中的難點和問題，并從中得到啟發(fā)和幫助。同時，與其他培訓者的互動也可以幫助我們了解其他地區(qū)的情況和經(jīng)驗，更好地指導我們的扶貧工作。

再次，我認為扶貧培訓需要注重實效和可持續(xù)性。扶貧工作不是一朝一夕就能見效的，需要長期、耐心、持續(xù)的努力。在培訓中，我們得到了很多實用的技能和策略，可以更好地推進扶貧工作。但是，我們還需要注重實效和可持續(xù)性，尤其是在扶貧項目的規(guī)劃和實施過程中。只有確保項目長期可持續(xù)發(fā)展，才能夠真正實現(xiàn)扶貧目標。

最后，我認為扶貧培訓需要重視文化和環(huán)境因素。在不同地區(qū)，由于文化和環(huán)境差異的存在，必然會對扶貧工作產(chǎn)生不同的影響。因此，在扶貧工作中，我們需要了解當?shù)氐奈幕铜h(huán)境，注重當?shù)靥厣唾Y源開發(fā)，在保護自然和文化環(huán)境的前提下推進扶貧工作。

以上就是我對扶貧培訓心得體會的總結。通過這次培訓，我深刻意識到扶貧工作的重要性和緊迫性，以及扶貧工作需要理論與實踐相結合、交流與互動、實效和可持續(xù)性、文化和環(huán)境因素等多方面的考慮。我相信，在今后的扶貧工作中，我一定能夠更好地發(fā)揮自己的作用，為貧困區(qū)域的發(fā)展和人民群眾的幸福做出更大的貢獻。

扶貧培訓心得(篇10)

非常感謝公司再一次給我學習的機會,而這一次的學習,我竟然意外發(fā)現(xiàn)自己和第一次是大大的不同,很自然的，積極的，陽光的，自信的，大方的和大家打招呼，和大家一起商討老師安排的問題，感覺這事就是我的事一樣，我必須去做，再加上公司這次來的同事都是第一次來，我又是隊長，我要樹立榜樣，主動的上臺去宣讀，不知不覺的,潛移默化的就這樣了,我很為我這樣的變化高興.高興的同時我真的很感恩公司給我這個真槍實彈的鍛煉平臺開啟我自己，謝謝。

這次我知道我是公司帶隊的隊長,我知道我有責任把我的隊伍帶好,管理好.我想我的變化是因為有被“追趕”而變化的,因為我從來不主動爭取，而是被動接受。但我很榮幸當這個隊長，因為我的確有顆做事和挑戰(zhàn)事情的心。肩負著公司這次培訓團隊的隊長之任,我必須以身作責,血濃于水,凝聚和帶領著大家發(fā)揚亮劍精神,狼性的士氣,敢于競爭,敢于發(fā)言,勇于pk.來這里真槍實彈的訓練，感受和收獲，我知道，他們收獲了，我會比他們收獲更多。我慚愧，我沒有帶好他們，助教和我們大隊的隊長對我們公司的有些人的表現(xiàn)很不滿意并影響整個團隊的氣勢，無論如何努力，我還是調(diào)動不起來他們的狀態(tài)，我知道我是不夠狼性，也沒有馬上采取措施和實施制度來約束，礙于面子，怕去做，怕執(zhí)行不下去。因為他們，我們組少得了兩枚金幣，而其他組員不斷的指責我沒管理好我的隊員。我又感受到了一句話：“不‘淘汰’落后的員工，就會被‘落后’的員工淘汰”。因此，我以這次榮幸當隊長的感受來說“改變吧，當領導的和想要當領導的，我們要狼性，否則我們不被社會和時代淘汰，就會被落后的員工淘汰”。我這個隊長沒當好，我自罰爬樓梯從1樓到10樓每天早上，堅持一個星期，讓自己有個痛。因此我深深的感受到了一句話：“一個團隊，不光是領導者要有激情，而每一個成員都要有同樣的激情!讓他們知道，企業(yè)亡我亡，企業(yè)興我興的自我責任理念”。

這次學習的內(nèi)容主要有：錫恩業(yè)績定律(軟件和硬件定律)、100%自我責任理念、個人戰(zhàn)略制定、八榮把恥等四大塊。他們講課的思路主要從社會的發(fā)展趨勢，時代的走向來分析中國企業(yè)為何要進行管理的改革和管理制度的顛覆;并引出來了管理現(xiàn)在的企業(yè)不僅僅是投資硬件和抓住商機，同時也要投資軟件，即團隊的心態(tài)和企業(yè)的文化。

這次培訓的重點是在開啟團隊的心態(tài)，以及挖掘團隊自我管理和自我突破的潛能。課程內(nèi)容一次一次的觸痛我的心。的確，在感受到痛的時候，真的想行動，想奔跑，想去做。在這以前，我就會羨慕，很欽佩那些能干的人，他/她們怎么就那么厲害，做事的方向那么明確，而且一做就做的很好;而我很迷茫，為什么我做不到，無數(shù)次的問自己和痛苦著自己。

這次的個人戰(zhàn)略制定和八榮把恥的剖析，我終于找到了思考問題的方向和路徑，眼前豁然開朗，心胸突然輕松了很多。一個人想要看清自己，和給自己定位真的很難很難。剛開始我還不知道《個人的戰(zhàn)略》應該如何制定的時候，一頭霧水，當老師告訴我們說：你寫20個我是誰的時候，就知道該如何擬訂《個人戰(zhàn)略》了，能寫出20個自己是誰，說明我們認識到了我們自己，可以對真癥下藥的來改變自己，給自己一個改變的戰(zhàn)略。就象《個人戰(zhàn)略》里要求寫的一樣，我是誰?我應該是誰?即使我這一生不能象那些企業(yè)家一樣做的轟轟烈烈，我也要讓自己活的明明白白我是誰，我應該是誰。來不斷的給自己方向，目標和動力。

公司從我進來之后不久，就希望進行績效考核，就希望“數(shù)據(jù)庫越細越好，統(tǒng)計越簡單越好”的管理方法，到現(xiàn)在為止都沒有完全和真正實施起來，在工作中我喜歡向更高的工作前進，因為我認為“只有想不到的事情，沒有做不到的事情”，很愿意配合人事部一起來實施績效考核管理，把數(shù)據(jù)庫建立的越細，統(tǒng)計的一目了然。我想只要敢想，想到，想好了，大家同心協(xié)力，沒有做不到的事情。

我是個被動，負面和不自信的人，但我是個認真努力，喜歡做事的人，而我總是在“追趕”的時候才行動，通過這次的學習后，我會逐漸的改變自己，要主動，做個不被追趕就要跑的人，作個敢于蛻變的人。

喜歡《扶貧培訓心得(集合十篇)》一文嗎？“幼兒教師教育網(wǎng)”希望帶您更加了解幼師資料，同時，yjs21.com編輯還為您精選準備了扶貧培訓心得專題，希望您能喜歡！