婦幼衛(wèi)生工作總結七篇

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婦幼衛(wèi)生工作總結【篇1】

檢查時間：20xx年7月1日-7月3日 檢查組成員：陳林、丁潔、張平、江濤 檢查資料總結如下：

一、農村婦女增補葉酸方面

通過檢查資料顯示19個基層單位都能夠按照灌云縣農村婦女增補葉酸實施方案開展工作，成立項目領導小組、技術服務小組，所有指標工作量化。完成工作量并上傳至連云港市婦幼保健網的單位是：侍莊、龍苴、穆圩、南崗。對葉酸發(fā)放追訪工作做到較好的單位是：楊集、侍莊、白蜆、伊蘆。上半年共完成4719人的下發(fā)任務，完成率達81.36%，網絡上傳3820人，利用率達81%。

二、農村孕產婦住院分娩補助方面

通過檢查資料顯示19個基層單位都能夠按照灌云縣農村孕產婦住院分娩實施方案開展工作，成立項目領導小組、技術服務小組，實行告知制度，定點機構公示制度。20__年1月-7月中央財政補助100元/人，共完成2060人，20__年8月1日至今中央及省財政補助250元/人，共完成3742人，直接減免649人。工作措施得力，宣傳到村到戶且補助信息及時上傳做好的單位是：下車、龍苴、東王集、侍莊。

三、規(guī)范化婦女保健門診創(chuàng)建及高危孕產婦管理方面

我縣于20__年按照市衛(wèi)生局工作要求開展創(chuàng)建規(guī)范化婦女保健門診，通過創(chuàng)建使全縣婦女保健工作質量有了大幅度的提高，孕產期保健工作有了長足發(fā)展，特別是在服務環(huán)境、人員配備、保障措施以及對村級婦幼保健能力建設方面工作突出的是龍苴、侍莊、南崗、穆圩、伊山鎮(zhèn)。這五單位通過創(chuàng)建規(guī)范化婦女保健門診，使轄區(qū)內婦女保健質量有了相當程度的提高，服務環(huán)境改造舍得投入資金，人員配備到位到崗，配備兩名以上人員從事孕產期保健并確保人員工資待遇在衛(wèi)生院的較高水平，調動了婦幼人員的工作熱情；在村級管理方面，做到工作指標量化，以衛(wèi)生室室長為責任人。

高危妊娠管理方面：全縣均實行分級分類管理，高危妊娠篩查率達20%以上，創(chuàng)下20__年上半年全縣無孕產婦死亡的記錄。

四、產前篩查及孕產婦艾滋病檢測方面

產前篩查我縣上半年通過加強行業(yè)管理及局領導的高度重視，縣所加強督導及完成工作量的公示制度， 1-6月份共完成638例。按比例期內完成任務的單位是燕尾、侍莊、同興。4-6月份工作量完成上升較快的單位是下車、白蜆、龍苴、伊山鎮(zhèn)。

艾滋病防控方面：全縣各醫(yī)療機構能夠按照艾滋病防控要求開展工作，均提供宣傳、咨詢、篩查、檢測服務。

五、規(guī)范化兒童保健門診創(chuàng)建及體弱兒管理方面

我縣通過創(chuàng)建規(guī)范化兒保門診以主要手段改善兒童保健的服務環(huán)境、服務設備的更新，使全縣兒童保健服務從整體水平有了一定程度的提高。在創(chuàng)建活動中投入資金大、設施先進、流程合理的單位是：伊山鎮(zhèn)、圖河、侍莊、龍苴、穆圩。在人員配備方面實行專職并配備兩名以上人員的單位是：伊山鎮(zhèn)、四隊、圖河、侍莊、龍苴、穆圩。特別是龍苴從提高兒保人員的工資待遇著手，作為提高兒童保健工作質量的抓手，而兒保人員的工資發(fā)放按照檔案工資及防保所人員的獎金發(fā)放，并加強對村級婦幼人員工作量完成及質量控與勞務補助發(fā)放相結合。

體弱兒管理方面：通過20xx年上半年縣鄉(xiāng)村各級領導及專業(yè)人員的努力，大部分單位實行先體檢后接種的工作流程，在完善基礎體檢的基礎上對體弱兒童實行分級分類管理，工作質量較高的單位：圖河、侍莊、龍苴、穆圩。

六、報表質量方面

報表上報特別是活產上報與轄區(qū)人口分布客觀情況相符的單位是：楊集、龍苴、伊蘆、圖河、穆圩。

七、存在問題方面

1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在婦幼保健管理能力建設方面有待于加強并提高，比如院領導對婦幼保健法律法規(guī)、工作流程的了解較少，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院自身的質量管理制度未健全，特別是對村級管理，因為在完成國家基本公共衛(wèi)生服務及重大項目方面鄉(xiāng)村兩級是主要力量。目前我縣村級的網底作用未充分發(fā)揮。

2、農村婦女增補葉酸由部分單位未完成年初衛(wèi)生局下發(fā)的工作量，還有部分單位未使用知情同意書，婦幼衛(wèi)生信息未及時上傳。

3、農村孕產婦住院分娩補助項目，有極少數單位對中央財政補助的工作完成不達標。

4、規(guī)范化婦女保健門診創(chuàng)建全縣存在人員資質配備不達要求，還有部分單位人員更換頻繁，導致孕產婦保健質量不高，產后訪視管理落實不到位。原因可能與村級人員勞務補助未落實有關。

5、產前篩查工作通過4-6月份的努力雖然有所提高，但全縣距離連云港市衛(wèi)生局規(guī)定的工作指標仍存在較大差距，特別是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級人員未定期入村入戶調查早孕婦女信息并向鄉(xiāng)級報告，鄉(xiāng)級衛(wèi)生院未將產前篩查工作納入考核指標等。

6、規(guī)范化兒保門診創(chuàng)建方面：目前仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)兒保人員更換頻繁或者兼職，使兒童保健管理質量及信息化利用仍存在一定的問題，導致體弱兒童的篩查數量和管理質量不高。

7、報表情況：由于人員更換頻繁導致活產報送存在漏報現象，報表報送不及時，特別是國家基本公共衛(wèi)生服務項目報表。

八、對策與建議

1、加強鄉(xiāng)級婦幼保健管理能力和綜合服務能力的建設，以國家基本公共衛(wèi)生服務項目為契機，通過創(chuàng)建規(guī)范化婦女保健門診和兒童保健門診為手段，充分發(fā)揮村級網底作用，特別要充分利用婦幼衛(wèi)生信息化管理平臺，三項措施并重，以確保婦女兒童保健工作指標的完成。

2、加強培訓工作。

（1）、加強鄉(xiāng)級衛(wèi)生院領導及相關管理人員的培訓，特別是要提高鄉(xiāng)級衛(wèi)生院管理人員對婦幼保健法律法規(guī)、工作流程的知曉程度。

（2）、加強鄉(xiāng)村兩級專業(yè)技術人員培訓。對鄉(xiāng)級采取集中培訓與縣所婦兒保人員臨床培訓相結合，以提高其基本服務技能。對19個衛(wèi)生院下半年準備對新上崗人員及服務技能較差人員到縣所婦兒保門診進行1-2月的臨床技能培訓；對村級人員采取縣所專業(yè)人員和鄉(xiāng)級人員對村級實行模擬培訓的方法，爭取年底全面輪訓結束。

3、加強鄉(xiāng)級質量控制制度建立的管理，要求鄉(xiāng)衛(wèi)生院每月對婦幼保健報表及工作任務完成情況院領導要召開專題會議進行分析并有記錄，找出薄弱環(huán)節(jié)，提出干預措施并納入年終考核標準。

4、進一步加強國家基本公共衛(wèi)生和重大婦幼衛(wèi)生項目的管理，加強督查指導及信息反饋工作，特別是要提高婦幼衛(wèi)生信息化利用率。

5、提高產前篩查率，進一步加強督導工作，各衛(wèi)生院產篩完成情況實行告知通報，特別是要發(fā)揮村級婦幼人員的工作能動性，實行指標量化到人，定期向鄉(xiāng)衛(wèi)生院報送早孕婦女信息。

6、進一步提高完善連云港市婦幼衛(wèi)生信息化管理平臺，目前我縣婦幼衛(wèi)生信息化管理僅限于縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構，下半年準備延續(xù)到村級的調研試點工作，做到誰服務誰錄入信息誰對工作負責的工作程序。

婦幼衛(wèi)生工作總結【篇2】

通常情況下造成情緒不穩(wěn)，如心理情緒產生波動、失眠、自我難以調節(jié)癥狀，加重了更年期綜合征的到來，形成惡性循環(huán)。因此，婦女在這之前，最好進行一些心理咨詢或去醫(yī)院或相關門診進行問診，可以采取適當的藥物治療，例如，激素的定量使用，對該病的預防有積極的作用；保持積極的上進心，能很大程度的增強婦女的機體的免疫力。此外，良好的心情會促使神經分泌系統(tǒng)、免疫系統(tǒng)進行密切的協(xié)作以及緊密的協(xié)調，從而使機體處于一種健康的、穩(wěn)定的最佳狀態(tài)，還能有效的降低和克服婦女更年期的綜合癥。

尤其是婦女在絕經前、后，每天對鈣的吸收平均量為1200～1500mg，外加還要補充維生素D，因為維生素D能夠促進鈣和磷的吸收，促使鈣物質能在骨骼內快速的沉著。還有要適量的補充相關的激素，尤其是女性激素，它能更好的調整女性在過渡時期激素的分泌量，從而能延緩骨質疏松癥的發(fā)生發(fā)展，還能降低心血管方面的疾病，對婦女更年期的綜合癥也有改善性。

首先，正確的使用藥物干預。從流行病學、臨床實驗、動物實驗等方面講大豆異黃酮能夠改善絕經后女性出現的潮熱癥狀，還能防止血管粥樣硬化的癥狀以及防止骨質疏松的出現，從而降低了乳腺癌的發(fā)現率，因此要建議女性尤其是更年期的婦女要及時的使用大豆異黃酮進行治療借助依賴性癥狀以及相關的疾患。其次，婦女在更年期的時候易出現三大腫瘤：卵巢癌、子宮頸癌、子宮內膜癌；更年期屬于高發(fā)階段，因此要更加的重視，盡早的做好婦科腫瘤的早發(fā)現、早診斷、早治療。婦女應每隔3~6個月做1次婦科檢查，對疾病的篩查工作一定要做到無病早防，有病早治療。假若月經周期除了出現了紊亂之處，還出現了經期的延長以及經量的增加，那么就應該及時的就診，防止失血過多，從而出現貧血癥狀。

隨著社會經濟的發(fā)展，人們對自己的保健意識也逐漸的增強，保健的.需要也在慢慢的改變，人們對自身的健康觀念也發(fā)生了極大的變化，不僅僅要求減少疾病的發(fā)生，而且還要追求生命的高質量。因此，對婦幼衛(wèi)生保健必須要以人為中心，以家庭為小單位，從維護生理健康島社區(qū)以及家庭健康的促進來更新人們的思想，從而更好的調整婦幼衛(wèi)生服務的思路，不斷的拓寬服務的范圍。對婦幼衛(wèi)生展開保健服務要根據其婦幼衛(wèi)生的工作特點，開展以下相關的工作：在社區(qū)建立相關的婦女早孕的保健卡，主要是包括產前、產時、產后的相關保健服務；對高危妊娠的轉診以及篩查；對育齡的夫婦要進行相關計劃生育的指導。其中尤其是要注意對危重癥的兒童和婦女要建立婦幼衛(wèi)生的急救站，及時的將危重癥的患者進行急救或者是急轉診治，從而有效的降低5歲以下的兒童和孕產婦的死亡率。幫助以及指導母親堅持6個月的母乳喂養(yǎng)。對兒童的管理和服務要從孩子的出生到成年，制定一套完整的服務系統(tǒng)；加強對兒童急性的消化道和呼吸道疾病的管理；給兒童要做好定期的體檢、免疫等工作。對于下崗的職工，因為有失落感，在更年期的時候更容易出現焦慮、煩躁等癥狀，這就要求服務人員對其患者要加強思想的開導并給予相關藥物的輔助治療，幫助更年期的婦女高興的度過更年期。日常生活中和要加強婦女、兒童多發(fā)病、常見病以及相關的慢性疾病的預防、診斷和治療。日常生活中要加強對婦幼衛(wèi)生保健活動的宣傳，引導人們不斷的改變自己的生活習慣和行為的方式，在人們的心中樹立健康的觀念，降低疾病的發(fā)生。

婦幼衛(wèi)生工作是關系到我們民族的昌盛以及每個家庭的幸福生活，所以醫(yī)院應該加強對婦幼衛(wèi)生工作的重視。在醫(yī)院配備必須的產科、兒科的醫(yī)療器械以及專業(yè)用車。在專業(yè)醫(yī)護人員方面，不僅保障基層人員的工資報酬和福利待遇，而且還要加強對基層婦幼衛(wèi)生人員的業(yè)務培訓，要求每年對基層婦女衛(wèi)生人員的專業(yè)培訓達到100%，其合格率要達到96%以上。另外，還要建立吸引人才的機制，提供學習的機會和晉升的機會，改善工作的環(huán)境，最終形成合理的、嚴格的、科學的工作環(huán)境，保證婦幼衛(wèi)生工作順利的進行。

總而言之，工作人員要加強婦幼衛(wèi)生的管理，注重對各方面的技能宣傳，要掌握婦女、兒童易出現的疾??；對于多發(fā)病的診斷與治療，首先就要提升自己的基本理論、知識和技能，提高對解決婦幼衛(wèi)生需求的能力，從而確保能及時、優(yōu)質、方便、經濟、全面、高效的健康服務。

婦幼衛(wèi)生工作總結【篇3】

20，我院在自治縣黨委、政府及上級衛(wèi)生行政部門的正確領導和大力支持下，我院全體職工認真學習、貫徹、落實全國、全區(qū)、全市以及全縣衛(wèi)生工作會議及婦幼衛(wèi)生工作會議精神，緊密結合“五大工程”、“六個縣建設”、“踐行《六為》要求”“三好一滿意”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動，以群眾滿意為目標，著力提高婦幼保健隊伍整體素質，提升服務水平、提高優(yōu)質服務質量、規(guī)范服務行為，不斷改進醫(yī)德醫(yī)風建設，構建和諧公共衛(wèi)生服務環(huán)境，充分發(fā)揮婦幼保健特色，為全縣婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出了不懈的努力。現將綜合工作情況總結如下：

（1）加強理論學習，政治核心作用進一步體現。組織黨員領導干部認真學習十七屆六、七中全會及十八大精神，在全院黨員、干部、職工中開展以黨性、黨風、黨紀教育為主線的各種教育活動。組織黨員學習黨章，聽黨課，看警示電教片，院黨支部通過認真開展思想解放大討論活動；結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，帶動和影響醫(yī)務人員提高服務理念、增強服務意識。

（2）貫徹民主集中制原則，科學決策能力進一步提升。黨政班子堅持一切決策以有利于醫(yī)院又好又快發(fā)展為出發(fā)點，互相溝通，積極配合。班子成員認真履行分管崗位職責，維護團結，顧全大局，在突發(fā)、重大事件的處理和日常工作中能協(xié)同完成各項工作任務。對涉及重大問題決策、重要干部任免、重大項目安排、大額資金使用等 “三重一大”事項，嚴格執(zhí)行集體決策，召開黨政工聯席會集體研究決定。

（3）認真組織民主生活會，凝聚力進一步提升。重大決策會前，院領導廣泛征求職工意見和建議，在收集意見的基礎上，醫(yī)院領導班子成員之間互相談心，互相幫助，增進了解，并著重分析各自工作中的不足。會上，院領導班子每位成員對照具體要求，聯系思想和工作實際，開展批評和自我批評。會后，專題研究收集到的意見和建議，逐條進行討論、分析、提出整改意見和措施，并督促相關科室積極落實。

二、加強黨風廉政建設，打造廉政型醫(yī)院。

（1）強化內部監(jiān)督。我院領導高度重視黨建工作，年初召開專題會議對黨建工作進行了安排部署，院班子成員經常深入一線科室開展專題調研檢查，組織各種座談會聽取意見和建議，構建了上下同心共抓黨建的良好格局。

（2）強化社會監(jiān)督。醫(yī)院聘請13位社會監(jiān)督員，邀請他們不定期到醫(yī)院明查暗訪，醫(yī)院定期召開監(jiān)督員座談會，及時收集監(jiān)督員意見反饋，虛心聽取社會各界建議，及時改進工作。

（3）強化職工監(jiān)督。通過設置院務公開專欄，全面實行“兩公開一公示”，即對事關醫(yī)院建設的重大問題、職工關注的人、財、物管理使用等院務、財務問題實行對內公開，及時公開干部職工及社會各界關心的熱點、難點、疑點問題，增加了醫(yī)院工作的透明度。

（4）積極開展廉政風險防控工作。緊緊圍繞工作崗位認真查找崗位職責風險、權力職責風險、制度機制以及外部環(huán)境等方面存在的潛在風險，進一步推動醫(yī)院反腐倡廉建設。20發(fā)放調查表500份，全院平均滿意度達96.5%。

（5）堅持以思想道德教育為基礎，強化對黨員干部從政道德和職業(yè)道德教育，教育引導領導干部居安思危，自覺抵御各種反馬克思主義思想的侵蝕。認真組織職工積極參加警示教育活動，在院內營造了黨風廉政的文化氛圍。為把反腐倡廉宣傳教育融入到醫(yī)院的各項工作之中，大力宣傳近年來反腐倡廉建設成果和勤廉先進典型，持續(xù)加強我院政風行風建設，增強全院職工的忠誠意識、大局意識、服務意識、責任意識和廉潔自律意識，提升職業(yè)道德修養(yǎng)，在全院開展了 “職業(yè)精神大討論”活動。通過全年持續(xù)開展的思想教育活動，使醫(yī)院全體工作人員在思想上受到了深刻的教育，在觀念上發(fā)生了巨大的變化，對解放思想有了新的認識和理解，對醫(yī)院發(fā)展有了新的定位和思路，拿出并落實了解決問題的新的對策和措施，有力的推動了醫(yī)院各項工作再上新臺階。

為了進一步落實黨風廉政建設責任制，切實抓好反腐倡廉任務的落實。院黨支部和領導班子明確了職責和任務，黨風廉政建設工作形成了書記院長親自抓、分管領導具體抓、具體工作人員抓的格局。健全完善落實黨風廉政建設責任制，切實提高反腐倡廉建設的工作成效。 一是明確工作目標，落實工作分工。二是嚴格落實黨風廉政建設責任制，確保干部隊伍安全。首先嚴格落實了“一把手”負責制?！耙话咽帧眻猿肿龅搅朔采婕包h風廉政建設和反腐敗工作的重要活動，認真組織研究和部署；凡涉及廉政建設的重大事件，親自過問；凡上級頒布的領導干部廉潔自律的規(guī)定，帶頭示范。其次，將黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務分解細化，落實到了分管領導、責任到了各科室。從而，進一步打牢了干部職工為人民健康服務的思想基礎，筑牢拒腐防變的思想道德防線，增強了黨員干部廉潔從政從醫(yī)的自覺意識。我單位全體領導干部職工，未發(fā)生任何違紀違規(guī)現象。

（2）創(chuàng)新工作方式，不斷發(fā)展壯大黨員隊伍建設。

年我院有 11名同志書寫入黨志愿書，其中有4名同志被發(fā)展為入黨積極分子，參加了縣直屬機關工委組織的相關培訓。批準了列為預備黨員的7名同志轉為中共正式黨員。院黨支部還組織黨員分期分批至革命老區(qū)開展“重溫入黨誓詞”活動，鼓勵黨員創(chuàng)先爭優(yōu)。我院被評為“全縣衛(wèi)生系統(tǒng)黨風廉政和行風建設目標管理工作一等獎”。

加強職業(yè)道德教育，進一步改善就醫(yī)環(huán)境和服務態(tài)度，杜絕“臟、亂、差”等現象，為患者提供干凈、整潔、安全的就醫(yī)環(huán)境。改善服務態(tài)度，加強與患者的溝通交流，嚴禁“生、冷、硬、頂、推、拖”等現象發(fā)生，加強對違反“十條禁令”行為的督查， 促進病人就醫(yī)滿意度提高。

2012 年，我院門診總量111580人次，同比增長12.58%；入院總數6165人次，出院總數6149人次，同比分別增長14.8%和14.9%；實際占用床日29583日，床位使用率85.53%；手術室手術791臺次，醫(yī)院總收入2372.5萬元，比去年同期增加25.6%。

一年來，按照開展“服務好、質量好、醫(yī)德好、群眾滿意”的“三好一滿意”、“醫(yī)療質量萬里行”活動方案的要求，不斷提升服務水平，持續(xù)改進醫(yī)療質量，將各項具體工作布置落實到各科室。

（1）、重視醫(yī)療質量，提高醫(yī)療水平。每月召開醫(yī)務例會，總結醫(yī)療工作好經驗好做法，通報醫(yī)療質量問題，布置下月醫(yī)療工作重點，整頓醫(yī)療安全隱患，傳達上級文件精神與指示。醫(yī)務、護理、院感等職能科室定期下臨床檢查醫(yī)療質量、護理質量、院感防控等工作，落實監(jiān)督、整改、處罰措施，保障醫(yī)療安全。醫(yī)院定期對全院醫(yī)務人員進行“三基三嚴”訓練和考核，不斷夯實醫(yī)務人員的基本功。7月份組織全院醫(yī)師和護士參加醫(yī)護核心制度大競賽，大大提高了全體醫(yī)務人員實行核心制度的能力。今年開展學術講座15場次，安排臨床、護理、醫(yī)技人員進修12人次，選派25名醫(yī)務人員參與各類醫(yī)學培訓班和學術交流會。

（2）、堅持合理用藥，加大整治力度。2012年開展抗生素專項整治工作。嚴格規(guī)范診療服務行為，推進合理治療、合理用藥、合理檢查。嚴格開展“抗菌藥物合理使用專項工作”，成立了我院抗菌藥物管理工作組，制定了《抗菌藥物臨床應用管理實施方案》，確定醫(yī)院抗菌藥物分級目錄，組織全院醫(yī)務人員進行抗菌藥物合理使用培訓和專項考試考核。出臺《抗菌藥物臨床應用專項整治工作方案》，加強特殊使用級藥物的審批程序，重點加強對抗生素合理使用的監(jiān)控力度，對特殊使用級抗生素進行逐層審批后使用。醫(yī)院與科室簽訂抗菌藥物應用責任狀，組織抗生素合理應用的專題講座和專項考試，保證臨床醫(yī)師和藥劑人員及時學習和了解相關知識。每月對歸檔病歷合理用藥情況檢查，通過臨床藥師和臨床醫(yī)師的雙重檢查，對合理用藥情況進行檢查和總結，具體的檢查情況分別反饋至各科室整改，目前各病區(qū)用藥情況有較大改善，藥占比例也呈逐步下降趨勢。

（3）、加強護理工作，推廣優(yōu)質護理。醫(yī)院召開專題會議研究優(yōu)質護理服務，根據我院護理工作現狀，制定符合我院院情的《優(yōu)質護理服務活動方案》，在試點病房執(zhí)行責任制護理模式，根據護士的資質差別和層級不同，患者的病情輕重，合理安排護理小組為病人服務。為了能夠給患者提供連續(xù)、全程、全面的護理服務，在小組責任制護理的基礎上，進一步實施護士責任包干制，形成護理人員與患者的責任對應關系，責任護士全面負責病人的生活照顧、病情觀察、質量、康復、健康指導等方面。

今年制定下發(fā)了《XX縣婦幼保健院2012年創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動工作實施方案》，全面推進治安防控體系建設，形成各個科室、部門齊抓共管平安工作的新局面，狠抓安全管理，強化安全隱患排查，最大限度地消除不穩(wěn)定因素，切實維護了醫(yī)院治安安全、醫(yī)療安全。

（1）、重視安全建設，強化分工協(xié)作。醫(yī)院高度重視創(chuàng)建“平安醫(yī)院”工作，把它作為醫(yī)院一項重要工作抓緊抓實。不定期召開院領導班子會議，研究部署創(chuàng)建工作，經常在院中層干部會議上把創(chuàng)建工作作為一項重要內容進行強調，做到逢會必講安全，必言平安。創(chuàng)建活動以“平安醫(yī)院”活動工作要點為依據，明確指導思想和目標，將創(chuàng)建任務細化到各科室，院長與各科室簽定《醫(yī)院治安綜合治理目標責任書》，確保創(chuàng)建工作落到實處。

（2）、嚴格工作制度，確保臨床安全。醫(yī)院始終把醫(yī)療質量和醫(yī)療安全作為創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動的重點，從制度入手，強化醫(yī)療質量和醫(yī)療安全。一是依法執(zhí)業(yè)，把好人員準入關。及時對執(zhí)業(yè)醫(yī)師、護士及其它需要準入的人員進行執(zhí)業(yè)注冊和登記。二是監(jiān)督醫(yī)療核心制度的落實、建立藥品不良反應的報告制度。職能科室定期到臨床檢查醫(yī)療規(guī)章制度的執(zhí)行情況，現場指導和協(xié)助重大手術和危重病人搶救。三是開展醫(yī)療護理安全監(jiān)督、評價、改進工作。及時就風險識別、風險分析和風險應對中的.經驗和教訓進行分析總結，建立安全問題反饋記錄本，完善各科各類《護理質量控制及評價標準》，及時查處安全隱患，及時進行流程改進。四是及時落實糾紛排查調處工作，對各種來源的糾紛進行調查、分析、處理和整改。五是加強醫(yī)院感染管理。每月對各科室的空氣、物表、醫(yī)護人員手、消毒液、滅菌劑、無菌物品等細菌培養(yǎng)結果進行檢測。六是加強對危險品的保管。麻zui藥品和一類精神的藥品等有專人專柜專帳保管和存用。嚴格中心供氧系統(tǒng)管理，對高壓消毒鍋及電蒸氣發(fā)生器使用人員做到持證上崗，專人專用，定期保養(yǎng)。

（3）、強化行政管理，消除安全隱患。組織各職能科室修訂完善了醫(yī)院的各項制度，強化管理職能。加強防火安全，建立健全責任人制度，要求各科室指定專人作為科室防火安全責任人，責任人定期檢查火源、電源及各種電器設備的安全使用，下班切斷電源，發(fā)現隱患及時報告。定期檢查維護水電設施和消防器材，全年舉辦一次消防安全知識講座和消防演練，提高員工的消防安全意識。今年醫(yī)院投入近9萬元安裝了視頻監(jiān)控系統(tǒng)，確保安全。

（4）、規(guī)范采購程序，杜絕漏洞出現。堅持藥品、醫(yī)用耗材的集中招標采購和醫(yī)療設備的招標采購。對于新藥申購以及特殊藥品的使用嚴格按照有關規(guī)定，提交院藥事委員會討論決定。在采購藥品、醫(yī)療設備，基建和修繕等方面嚴格按照區(qū)衛(wèi)生廳規(guī)定的招標程序進行。用制度和規(guī)章杜絕藥劑科、設備科、后勤保障科、信息科等敏感科室出現的漏洞，確保相關人員在采購、基建和修繕等方面不出現違法違紀現象。

堅持職能科室為臨床一線服務的理念，各職能科室認真履行職責，實施首問負責制，及時解決臨床困難，保障臨床工作。

（1）、堅持行政查房制度。院領導堅持帶領行政科室負責人隔周深入病區(qū)或門診開展行政查房工作，檢查護理和醫(yī)療業(yè)務開展情況和環(huán)境衛(wèi)生及后勤保障情況，了解各科室存在的困難或問題，及時溝通并協(xié)調解決。

（2）、落實問卷調查制度。醫(yī)院堅持每月職能科室問卷調查制度。

我縣以婦幼公共衛(wèi)生項目辦公室為中心信息管理報告系統(tǒng)，各項目定點醫(yī)療保健機構均配有專職信息員和專用電腦，統(tǒng)一安裝、使用《廣西婦幼衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)軟件》，建立和完善網絡信息上報制度，規(guī)范婦幼衛(wèi)生信息報告，嚴格按照自治區(qū)降消項目辦公室指定的項目月報、季報和年報表要求按時報告項目有關活動情況和數據，為上級提供實時有效的信息。

一年以來，我縣舉辦了16期項目培訓班，共1067人次，其中縣級399人次，鄉(xiāng)級668次，其中信息軟件專題強化培訓班2期135人次，健全和強化縣、鄉(xiāng)婦幼衛(wèi)生信息網絡?？h項目辦信息員通過電話、qq遠程協(xié)助和下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等方式指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼專職人員使用廣西婦幼衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)信息平臺，全縣23家醫(yī)療保健機構的婦幼衛(wèi)生信息系統(tǒng)都能正常運行，并能與自治區(qū)降消辦進行數據交換資源共享。

認真落實上級有關婦幼衛(wèi)生工作文件精神，制定相應工作方案，嚴格工作標準，明確工作目標，強化監(jiān)管，規(guī)范服務，抓好各項工作落實，不斷提高婦幼保健服務質量。

（1）、農村孕產婦住院分娩補助項目工作。

進一步強化項目制度落實，嚴格項目資金管理，完善孕產婦住院分娩補償機制，規(guī)范管理項目資金運行。進一步規(guī)XX縣級產科急救中心和轉診網絡達標建設，加強產科急救中心管理。繼續(xù)深入持久宣傳、消除項目知識知曉空白，發(fā)動群眾積極參加“新農合”，使其與農村孕產婦住院分娩補助項目有機地聯動，提高農村孕產婦住院分娩率，加強高危孕產婦的識別、跟蹤、救助，有效控制孕死率。2012年全縣活產數9971人，住院分娩活產數9939人，住院分娩率為99.68%。全縣產婦9912，其中農村戶口產婦9822人，共有10170名農村孕產婦住院分娩得到補助，其中平產9894人，危重急救276人，共發(fā)放貧共發(fā)放補助金423.36萬元。各定點醫(yī)療保健機構都能在產婦住院分娩期間發(fā)放補助金，沒有拖延、刁難、塘塞或推托、截留、挪用補助金現象，發(fā)揮了補助金應有的作用。

依據衛(wèi)生部、自治區(qū)以及XX市有關增補葉酸預防新生兒神經管缺陷項目實施方案的要求，結合我縣實際，擬定本縣增補葉酸預防新生兒神經管缺陷項目實施方案，明確項目的目標，加強相關人員項目知識內容的培訓工作。充分調動婦聯、民政、殘聯、廣電等社會各方面的力量,利用廣播、電視等網絡媒體以及農村墻板報的作用，廣泛宣傳政府對出生缺陷防治工作的重視、葉酸在預防神經管缺陷中的作用以及免費發(fā)放葉酸的相關信息。利用婚前保健、孕前保健、產前檢查等服務時機，向服務對象進行一對一的預防出生缺陷知識健康宣傳。開展基于家庭、社區(qū)等多種形式的健康教育和健康促進，提高健康教育的覆蓋率。圍繞核心信息開發(fā)研制針對不同目標人群的出生缺陷健康教育傳播材料，提高健康教育的針對性和有效性。加強項目信息網絡和數據的管理工作，確保數據上報的及時性、準確性、邏輯性。全縣葉酸增補7922人，葉酸服用率為79.45%，達到廣西實施方案70%以上的基本目標要求，發(fā)放宣傳單、冊共1.3萬張冊,出宣傳欄444期,每個鄉(xiāng)均有固定的增補葉酸預防神經管缺陷知識專欄。

根據上級有關婚前醫(yī)學檢查工作要求，結合我縣實際，以縣人民政府牽頭，召開相關機構聯席會議，擬定免費婚檢工作方案，落實婚檢機構，出版板報、書寫永久性標語，公布免費婚檢流程等廣泛宣傳免費婚檢工作。所有婚檢對象婚檢信息統(tǒng)一使用軟件錄入，規(guī)范免費婚檢信息管理。全縣結婚登記人數9364人，參加婚檢 9182人，婚檢率98.06%?；闄z檢出疾病548人，其中指定傳染病220人，嚴重遺傳病6人，有生殖系統(tǒng)疾病189人，內科疾病133人。hiv確診陽16人，陽性率0.17%，其中男性陽性10人，女性陽性6人；梅毒檢測陽性77人，陽性率0.84%；乙肝表面抗原陽性1048人，陽性率 11.41%。地貧初篩陽性1446人，其中男611人，女835人，陽性率15.74%，其中雙陽134對。對查出的異常情況均提出醫(yī)學意見和建議。對艾滋病、梅毒陽性患者做好個案登記，并進行追蹤、隨訪管理。地中海貧血篩查雙方陽性的夫婦按轉診流程指定到XX市婦幼保健院地貧基因診斷分中心進行地貧基因診斷或產前診斷，并進行追蹤信息管理。

根據上級的方案要求，擬定本縣項目工作實施方案，成立項目工作領導小組，組織開展項目工作。為5252名孕婦開展產前篩查，篩查率為：52.15%，查出高危孕婦90例；為6481名新生兒開展疾病篩查，篩查率為：65.82%。檢出高危兒先天性甲低26例，苯丙酮尿癥3例，葡萄糖-6-磷酸脫氫酶缺乏癥篩查5649例，初篩陽性326例；聽力篩查5576例，初篩陽性110例。對高危兒均提出指導意見，為減少出生缺陷發(fā)生提供強有力的科學依據。

（4）、國家婦幼兩個基本公共衛(wèi)生項目 。

根據國家衛(wèi)生部、自治區(qū)關于兩個基本項目工作要求，項目實施督導管理，啟動項目工作。調整充實項目技術指導小組，接受自治區(qū)、市級師資培訓與考核，具體負責對項目實施機構進行管理、技術指導、業(yè)務培訓、績效考核。2012年轄區(qū)內活產數9971轄區(qū)已接受訪視的新生兒數9846人，新生兒訪視率 98.75%，轄區(qū)0-6歲兒童數70121人，轄區(qū)已納入管理的0-6歲兒童數57773人，管理率為82.39%，系統(tǒng)管理率為71.13%，產后訪視9819，產后訪視率98.48%，早檢人數9747，早檢率97.75%，孕產婦系統(tǒng)管理數9737人，孕產婦系統(tǒng)管理率97.65%，高危管理人數 1071，高危管理率99.72%。

（5）、預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播項目工作。

在全縣各醫(yī)療保健單位為孕產婦進行免費艾滋病、梅毒和乙肝咨詢、檢測，為乙肝表面抗原陽性產婦所生嬰兒24小時內免費注射乙肝免疫球蛋白。2012年全縣初次產前保健的孕婦數為9880人，接受艾滋病、梅毒、乙肝檢測8617人，檢測率87.22%，檢出hiv陽性孕婦3人，均轉到縣人民醫(yī)院進行母嬰阻斷；rpr陽性孕婦37人，給予預防性治療；乙肝表面抗原陽性孕婦468人。全縣醫(yī)療機構為產婦進行艾滋病、梅毒、乙肝抗體檢測9084人，檢測率 99.97%，其中發(fā)現hiv陽性產婦5例，陽性產婦所生嬰兒5例，產婦用藥率100%，嬰兒用藥率100%，人工喂養(yǎng)率 100%；已滿18個月兒童3 人，已接受檢測2例（其中1例居住外地，失訪），檢測率66.67%，發(fā)現陽性嬰兒0例。梅毒感染產婦29人（均為陰性梅毒），所生嬰兒29人，梅毒產婦治療率為89.66%，所生嬰兒預防性治療率89.66%。表面抗原陽性產婦640人，活產640人，接受乙肝免疫球蛋白注射604人，乙肝免疫球蛋白注射率94.38%。項目實施后，孕產婦艾滋病、梅毒、乙肝檢測率明顯提高。

（6）、地中海貧血防治計劃項目工作。

一年來，我縣積極加強人員培訓，縣醫(yī)院和婦保院分管領導、產科主任、保健科、信息科等相關人員人到上級參加地貧相關知識培訓，并組織本院相關科室人員進行培訓；辦鄉(xiāng)級培訓班2期，214人次，對本院醫(yī)務人員及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分管領導、婦幼人進行培訓?？h級兩家初篩實驗室，根據工資需要及時更新設備，滿足篩查需要。2012全縣孕婦地貧初篩人數4394人，男性359人，孕婦地貧篩查率為44.47%，初篩孕婦陽性353人，男陽性47人，孕期雙陽34對，初篩陽性者君進行知情告知轉診并進行跟蹤。

政府主導，部門配合，通力協(xié)作，齊抓共管。成立監(jiān)測工作領導小組，制定監(jiān)測工作方案并組織實施，規(guī)范婦幼衛(wèi)生信息的監(jiān)測管理工作，加強人員培訓工作，充分發(fā)揮三級婦幼保健網絡功能，多渠道、多形式收集婦幼衛(wèi)生信息，提高了信息的時效性、科學性、適用性和準確性。監(jiān)測結果：全縣孕產婦死亡2例，孕產婦死亡率為 20.06/10萬，全縣5歲以下兒童死亡97例，死亡率為9.72‰，其中嬰兒死亡68例，死亡率6.82‰，新生兒死亡45例，死亡率4.51‰，與去年同比有所下降。5歲以下兒童死亡原因排位為：肺炎、出生窒息、早產低出生體重、溺水。監(jiān)測圍產兒9131例，出生缺陷兒116例，發(fā)生率為 12.70‰。出生缺陷疾病前七位為小耳、唇裂、多指（趾）、馬蹄內翻、胎兒水腫綜合征、先天性腦積水、尿道下裂。

統(tǒng)一印發(fā)《出生醫(yī)學證明》辦理流程等相關知識的宣傳資料，加大《出生醫(yī)學證明》宣傳力度，定期督查，落實專人負責簽發(fā)的審核，加強簽發(fā)的監(jiān)督管理，降低廢證率。與公安部門配合，堅持持《出生醫(yī)學證明》入戶，提高了《出生醫(yī)學證明》發(fā)放率，全縣活產數9771人，發(fā)放證件共12097本，其中當年活產發(fā)放 6483本，當年活產發(fā)放率65.02%，廢證100本，廢證率0.82%。

（1）、按《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》和《XX區(qū)托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理實施細則》要求，加強托幼機構衛(wèi)生保健管理，嚴格把好兒童入園（所）、保教人員崗前健康檢查關，加強兒童膳食營養(yǎng)、消毒隔離、安全管理等工作的督導，提高托幼機構工作人員衛(wèi)生保健知識水平。

（2）、加強兒童系統(tǒng)管理，于“六一”前后對轄區(qū)在園兒童進行年度體檢，在園兒童7151人，體檢6358人，體檢占在園人數的88.91%。對有缺點、疾病的兒童及時給予健康指導，進行兒童生長發(fā)育監(jiān)測、縣婦保院還開展了兒童智力測試、心理咨詢、感覺統(tǒng)合訓練、早期教育、嬰兒智能游泳項目等工作。

鞏固愛嬰醫(yī)（衛(wèi)生）院成果各愛嬰醫(yī)院（衛(wèi)生院）認真按照衛(wèi)生部〈愛嬰醫(yī)院監(jiān)督管理指導〉，以各種形式宣傳母乳喂養(yǎng)，婦幼保健院于母乳喂養(yǎng)宣傳周，通過宣傳車在城鎮(zhèn)進行廣泛宣傳，提高群眾母乳喂養(yǎng)知曉率，提高6個月內嬰兒母乳喂養(yǎng)率，鞏固愛嬰醫(yī)院（衛(wèi)生院）成果，鼓勵有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院創(chuàng)建愛嬰衛(wèi)生院。

縣衛(wèi)生局將婦幼衛(wèi)生工作督導列入重要工作范圍，制定、完善工作督導方案，根據方案時間安排和內容要求組織開展項目督導工作。一年來縣對鄉(xiāng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)共督導6次共404人次，督導覆蓋率100%，完成率100%。

8、代表中國，接受了世界衛(wèi)生組織和聯合國兒童基金會組織的消除新生兒破傷風現場認證工作，以過硬成績保證了我國順利通過認證。

2012 年12月11日，在自治區(qū)衛(wèi)生廳召開的2012年“降消”（降低孕產婦死亡率，消除新生兒破傷風）項目農村住院分娩補助交叉督查反饋會上，上百名廣西婦幼工作者分享了一個好消息：近日，世界衛(wèi)生組織宣布，中國已消除孕產婦及新生兒破傷風。這枚“軍功章”有廣西的功勞：XX市和廣東XX市代表我國，接受了世界衛(wèi)生組織消除新生兒破傷風現場認證。有廣西的優(yōu)異成績“護航”，我國順利通過認證。

2012年7月，經衛(wèi)生部申請，世界衛(wèi)生組織對我國進行消除新生兒破傷風認證工作。認證程序分為兩步：對我國所有地市進行全面風險評估；選取兩個地區(qū)廣西XX市和廣東XX市，開展現場認證。10月，現場認證正式開始。去哪個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，進哪個村，河池方面事先不知情，由世界衛(wèi)生組織官員來抽取。調查的對象是1 歲以內的兒童，由當地疾控和婦幼衛(wèi)生專業(yè)人員擔任調查員，挨家挨戶地入戶詢問新生兒死亡和住院記錄等情況。如果發(fā)現新生兒死亡病例，還要返回相關醫(yī)院，對死因進一步調查。3位來自世界衛(wèi)生組織的官員作為監(jiān)督員，每天對數據進行核查，并隨機對調查過的家庭進行入戶復查?，F場認證歷時11天，調查人員深入我縣鄉(xiāng)村社區(qū)，挨家挨戶調查，共入戶3仟8百36戶，調查1.6496萬多人及204名規(guī)定時段內的新生兒，沒有發(fā)現新生兒破傷風病例。專家認定，XX市達到了世界衛(wèi)生組織消除新生兒破傷風標準。廣西婦幼衛(wèi)生措施和成果獲衛(wèi)生部和世界衛(wèi)生組織充分肯定。

2012年3月，都XX縣委指定我院對口幫扶高嶺鎮(zhèn)合旺村，我院立即響應政府號召，及時組織選派黃明江副院長作為新農村建設指導員駐村指導工作。

一是開展結對幫扶活動。今年4月、6月我院院長韋家嚴親自帶隊，會同本院職工進駐高嶺鎮(zhèn)合旺村，分別對貧困家庭開展結對幫扶慰問，讓村里的困難群眾感受到了黨的關懷和溫暖。

二是推進基礎設施建設。駐村后，駐村指導員會同鄉(xiāng)村干部多次到村里的茅草皮房戶進行檢查，實行干部包戶的辦法，督促農戶盡快施工，保證改造建設質量，今年 11月，全村9個茅草樹皮房的改造任務全部完成，并順利地通過自治區(qū)檢查驗收組的驗收關。2012年12月，合旺村弄堯至弄儀、弄貫至合旺村村部兩條屯級路全部峻工，并順利地通過自治縣扶貧辦驗收組的驗收。

三是給貧困學生獻愛心。今年六月，婦幼保健院領導干部到合旺村開展“問計于民”等扶貧活動，隨行的職工們給合旺村中心小學、其他校點的全體同學送上了溫暖的問候與祝福，并捐贈圓珠筆、釘書機等價值3000多元的慰問品。今年8月，我院黨支部帶領黨員及各科室的負責人到合旺村看望貧困學生，并給他們送上了 6000元慰問金（每人元）。全年共投入資金2.84萬元。

按時按量完成大興鄉(xiāng)古潮村130畝、大興鄉(xiāng)骨隆村30畝核桃的種植任務。投工投勞200多人次，投入資金1.9萬元。

l、因人員編制等綜合因素限制，產科人員配備尚不合理。目前現有的全額撥款事業(yè)人員編制是以80年代初，根據當時婦幼保健事業(yè)所需確定的。多年來，人員編制增加極少。鄉(xiāng)級婦幼保健人員、產科人員嚴重不足，鄉(xiāng)級服務能力不高。村級一般均由村醫(yī)兼保健員，大部分村醫(yī)為男同志，很少行使保健員職責。產科基本技能和技術水平不能滿足廣大群眾的需求。削弱了公共衛(wèi)生項目工作的可及性,影響工作質量，個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)兒童保健項目和孕產婦保健項目工作進展遲緩。

2、基礎設施落后，業(yè)務用房緊張。

3、個別醫(yī)療單位對婦幼保健工作的重視有待加強，重臨床輕保健的現象仍然存在，特別是領導的理念有待更新。

4、群眾落后的思想仍較嚴重，新生兒疾病篩查和增補葉酸工作難度大，許多產婦及家屬不理解、不支持、不配合，導致也算補服率仍較低，出生缺陷發(fā)生率仍然較高。

5、《出生醫(yī)學證明》簽發(fā)宣傳力度不夠，部分兒童家長對《出生醫(yī)學證明》的重要性認識不夠，不主動前來辦理出生證，年度及時領證率低。部分辦理出生證工作人員工作責任心不強，辦理信息輸入個別漏項，報廢證多，報廢率大。

6、婦幼人員更換太頻繁，新舊交接不到位，不利于婦幼衛(wèi)生各項監(jiān)測工作開展的延續(xù)性。

7、托幼機構衛(wèi)生保健工作不到位。很多幼兒園沒有按要求設置衛(wèi)生保健室、配置保健員（醫(yī)師）、嚴格落實各項制度等。

2012 年各項工作成績的取得，是各級黨委政府和衛(wèi)生主管部門正確領導，社會各界大力支持的結果，是全院廣大職工團結一心共同努力的結果。在回顧工作、肯定成績的同時，我們也必須清醒地看到工作中存在的不足和問題。特別是與區(qū)內同級婦幼保健機構相比，在人才建設、技術發(fā)展上還有較大的差距，醫(yī)療質量和服務水平有待進一步提高。黨的十八大為祖國的發(fā)展繪就了美好藍圖，婦幼衛(wèi)生事業(yè)也將迎來新的發(fā)展機遇。婦幼保健工作事關千家萬戶的健康，我們肩負的任務十分艱巨，任重道遠。我們決心在新的一年里，將以科學發(fā)展觀為指導，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為動力，進一步提高醫(yī)療質量，進一步振奮精神，攻堅克難，勇于創(chuàng)新，銳意改革，為圓滿完成婦幼保健各項指標，促進全縣的婦幼保健事業(yè)又好又快可持續(xù)發(fā)展而努力奮斗。

婦幼衛(wèi)生工作總結【篇4】

近年來，隨著社會經濟的快速發(fā)展，婦女兒童的健康問題備受關注。作為婦幼衛(wèi)生工作的重要一環(huán)，我們致力于提供優(yōu)質的衛(wèi)生服務，保障婦女兒童的身心健康。本文將詳細總結過去一年的工作成果，以期為未來的工作提供有益的參考。

工作內容概述：

1. 開展健康教育活動，提高婦女兒童健康意識。

2. 定期進行婦女病篩查，提高早期發(fā)現率。

3. 加強兒童保健服務，降低兒童發(fā)病率。

4. 實施母嬰安全保障措施，降低孕產婦和新生兒死亡率。

5. 完善基層婦幼衛(wèi)生服務網絡，提高服務質量。

重點成果：

1. 健康教育活動覆蓋人數達到5萬人次，有效提高了婦女兒童的健康意識。

2. 婦女病篩查覆蓋率達到90%，早期發(fā)現率提高了20%。

3. 兒童保健服務覆蓋率達到85%，兒童發(fā)病率降低了15%。

4. 母嬰安全保障措施實施后，孕產婦和新生兒死亡率分別下降了10%和8%。

5. 基層婦幼衛(wèi)生服務網絡進一步完善，服務質量提升明顯。

遇到的問題和解決方案：

1. 部分地區(qū)婦女兒童健康意識較低。解決方案：加大健康教育宣傳力度，開展形式多樣的健康教育活動。

2. 基層婦幼衛(wèi)生服務資源不足。解決方案：加強基層服務能力建設，提高基層服務人員素質。

3. 部分地區(qū)孕產婦和新生兒死亡率較高。解決方案：加大母嬰安全保障力度，加強危重癥患者的救治。

4. 服務質量不穩(wěn)定。解決方案：建立完善的質控體系，定期對服務進行評估和改進。

自我評估：

過去一年，我們在婦幼衛(wèi)生工作方面取得了一定的成績，但也存在一些不足之處。我們將繼續(xù)努力，不斷提高服務質量，為婦女兒童的健康事業(yè)做出更大的貢獻。

未來計劃：

1. 深入開展健康教育活動，提高婦女兒童的健康素養(yǎng)。

2. 加強基層服務網絡建設，提高基層服務能力。

3. 優(yōu)化服務質量，滿足婦女兒童多層次、多元化的健康需求。

4. 加強與其他部門的合作，共同推進婦女兒童健康事業(yè)的發(fā)展。

婦幼衛(wèi)生工作總結【篇5】

（一）人員情況：人員編制 人，在職職工 人，聘用 人；執(zhí)業(yè)醫(yī)師 人，執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師 人，護士執(zhí)照 人；中級職稱 人，初級職稱 人；從事婦幼保健 人，產科臨床 人；專職檢驗人員 人。

（二）硬件設施：業(yè)務用房約 m2，設有兒保門診、婦保門診、門診綜合治療室、觀察室、病房、搶救室、待產室、分娩室、手術室、檢驗室、藥房、B超、陰道鏡、乳腺診斷儀、微波治療儀、心電監(jiān)護儀、麻醉機等。

1、院內婦女兒童保健門診工作：設置（人員、設備）及工作開展情況（婦女保健、兒童保健、高危孕產婦篩查、體弱兒管理等情況）。

2、院內產科病房工作：住院分娩、平產、難產、剖宮產、高危轉診情況、四術（上環(huán)、取環(huán)、男扎、女扎）、引產情況。

3、鞏固（或）創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院工作開展情況：住院分娩新生兒皮膚接觸、早開奶、早吸吮、母乳喂養(yǎng)知識宣教、母乳喂養(yǎng)技巧指導、母乳喂養(yǎng)支持組織等。

4、《出生醫(yī)學證明》管理：出生醫(yī)學證明發(fā)放率、廢證率、證明管理情況。

（1）、工作落實、安排；（2）、例會、培訓（以會代訓）；（3）、入村督促指導、整改情況；（4）、健康教育（宣傳活動、宣傳欄、講座，發(fā)放健康宣傳資料及受益人數等）。

（1）、基本公共衛(wèi)生項目工作：①孕產婦健康管理（孕期規(guī)范檢查、產后訪視、高危篩查等）；②兒童健康管理（規(guī)范體格檢查、體弱兒管理等）。

（2）、“降消”項目工作：①領導組織、支持組織（綠色通道）、技術指導小組的建立情況；②孕產婦轉診急救情況；③人員培訓情況；④“降消”、“ 三基”培訓及考試。

（3）、農村孕產婦住院分娩補助項目工作：住院分娩補助，限價收費執(zhí)行情況、受益人數及補助金額。

（4）、免費增補葉酸預防神經管畸形項目工作：發(fā)放人數、隨訪、服藥等情況，知識知曉率、依從率等。

（5）、新生兒疾病篩查工作：血片采集例數，可疑陽性例數，確診陽性及陽性個案管理情況。

（6）、預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播工作：孕產期艾滋病、梅毒、乙肝檢測及陽性病例報告、治療、隨訪管理情況 。

（一）孕產婦保?。?/p>

××××年全鄉(xiāng)產婦總數 人，活產數 人。

1、住院分娩 人，住院分娩率 %，與上年同期相比（下降或上升） 個百分點（××年住院分娩率 %），按上級下達的指標要求（ %），完成指標要求。

2、產前檢查 人，產檢率 %，與上年同期相比（下降或上升） 個百分點（××年產前檢查率為 %）；

3、孕產婦系統(tǒng)管理 人，系統(tǒng)管理率 %，與上年同期相比（下降或上升） 個百分點（××年孕產婦管理率 %）

4、××××年共篩查出高危孕產婦 人，篩查率 %，與上年同期相比（下降或上升）個 百分點(XX年高危孕產婦篩查率 %)。

5、高危產婦住院分娩 人，高危產婦住院分娩率 %，與上年同期相比（下降或上升）個 百分點(XX年高危孕產婦住院分娩率 %)。

6、新法接生 人，新法接生率為 %，與上年同期相比， 了 個百分點(XX年年新法接生率 %)。

7、孕產婦血紅蛋白檢測 人，中重度貧血患病 人，患病率 %。

（二）兒童保?。?/p>

××××年7歲以下兒童 人，5歲以下兒童 人，3歲以下兒童 人。

1、7歲以下兒童健康體檢 人，兒童保健覆蓋率為 %；

2、3歲以下系統(tǒng)管理 人，系統(tǒng)管理率 %；篩查出高危和體弱兒童 人，體弱兒管理率 %。

3、7歲以下兒童血紅蛋白檢測 人，中重度貧血患病 人，患病率 %；

4、5歲以下兒童體檢 人，中重度營養(yǎng)不良 人，營養(yǎng)不良患病率 %；

5、嬰兒死亡 人，死亡率 ‰，與上年相比下降了 個千分點(XX年年嬰兒死亡率 ‰)；按上級下達的指標要求（ ‰），控制在指標要求內。

6、5歲以下兒童死亡 人，死亡率 ‰，與上年相比下降了 個千分點(XX年年5歲以下兒童死亡率為 ‰)。

7、新生兒破傷風發(fā)病 例，新生兒破傷風發(fā)生率為 ‰。

就本年度未能如期完成的`工作，分析原因、找出制約因素和在工作實施中的困難。

針對存在的困難及問題結合現狀，提出下步整改措施。

婦幼衛(wèi)生工作總結【篇6】

衛(wèi)生院婦幼衛(wèi)生工作培訓工作總結為進一步提高我鎮(zhèn)村級衛(wèi)生人員的整體素質，建立一支具有優(yōu)質、高校的服務能力的婦幼衛(wèi)生工作隊伍，為母嬰的安全提供為有力的保障，全面地落實各項工作任務指標，我院于20xx年2月21日完成對村級保健的業(yè)務培訓工作，現將培訓總結如下：

一、基本情況：（277433.COM 正能量句子）

1、這次培訓應到15人，實到15人，其中防保組4人，村醫(yī)11人。

2、培訓時間及方法：

培訓會于20xx年2月21日上午開始到20xx年2月21下午日，共計1天，集中在永安鎮(zhèn)衛(wèi)生院四樓會議室進行培訓，師資為永安鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)人員培訓，培訓結出后學員進行考試。

3、培訓內容：詳見《講稿》

按照《婦幼衛(wèi)生鄉(xiāng)村醫(yī)生教材》選取授課內容具體為：

兒童保健知識：

二、培訓結果：

培訓期間所有學員均能自覺遵守紀律，學員態(tài)度端正，認真聽課并作好筆記，通過1天的培訓學習，我鎮(zhèn)村衛(wèi)生人員業(yè)務基礎理論水平進一步提高，基本技能操作得以進一步鞏固加強。學習基結出后考試均取得較好的成績。

婦幼衛(wèi)生工作總結【篇7】

全縣婦幼衛(wèi)生工作繼續(xù)貫徹落實婦幼衛(wèi)生工作方針，堅持保健與臨床相結合，充分履行保健公共衛(wèi)生職能，加強基層督導，狠抓降消項目工作存在的不足，拓展母嬰保健技術服務，鞏固愛嬰醫(yī)院成果，加強托幼機構管理，啟動婦女健康行動，積極開展二級優(yōu)秀保健院創(chuàng)建，全面完成婦幼衛(wèi)生目標任務。

2、兒童系統(tǒng)管理率達60%

3、產婦住院分娩率達95%以上；高危孕產婦篩查率達100%；高危孕產婦管理率100%

4、剖宮產率縣級醫(yī)療保健機構控制在40%以內，鄉(xiāng)鎮(zhèn)控制在25%以內

5、預防艾滋病母嬰傳播HIV檢測率達95%，其中HIV早孕檢測率達80%

6、新生兒疾病篩查工作全縣鋪開，篩查率達90%

7、婦女病普查率60%，普治率90%

8、農村孕產婦住院分娩補助率達到100%

加強領導，加強基層督導，強化鄉(xiāng)村保健網絡職責。

加強降消項目質量管理，進一步提高農村孕產婦住院分娩補助率。

啟動婦女健康行動工作。根據《房縣婦女健康行動計劃（2008~2012年）實施方案》，以提高婦女健康水平和出生人口素質為中心，實行政府主導，部門合作，全社會共同參與，做好啟動婦女健康行動工作。

（一）加強領導，健全組織。

實行政府牽頭，衛(wèi)生、婦聯、財政、民政、廣電、計生等部門組成工作領導小組，縣醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣保健院抽調醫(yī)療業(yè)務能力強、責任心強的人員成立技術指導小組，明確職責，以鄉(xiāng)為單位落實好婦女病免費普查工作。

（二）是加強宣傳，鼓勵廣大婦女積極參與。利用報紙、電視、墻報、宣傳冊、標語，會議等形式進行大力宣傳婦女病免費普查的現實意義，提高廣大婦女的保健意識。

（三）是縣保健院要認真組織師資力量，加強對《湖北省婦女病普查普治工作規(guī)范》的學習，培訓好婦女健康行動技術小組人員，

（四）是合理安排普查時間，確定好普查流程，以鄉(xiāng)為單位開展婦女病免費普查，對查出婦科病患者進行治療的，按照新型農合或城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險規(guī)定進行報銷，切實完成好婦女病免費普查工作。

（五）以項目管理方式加強對流動孕產婦管理科研。

20xx年對化龍、軍店、門古三鄉(xiāng)鎮(zhèn)試點，采用項目管理方式，實行衛(wèi)生、計生、民政、公安聯合，通過育齡婦女花名冊、符合政策生育名單、新婚人群等，提高孕產婦檢出率，加強孕產婦系統(tǒng)管理，探討我縣流動孕產婦管理方式方法，進一步推進孕產婦系統(tǒng)管理工作

（六）加強婦幼衛(wèi)生統(tǒng)計信息管理工作。婦幼衛(wèi)生統(tǒng)計信息要加強報表質量的真實性、準確性、邏輯性，及時收集、上報、分析，利用信息的可量化性積極為領導當好參謀。

婦幼衛(wèi)生信息工作主要要抓好孕婦篩查、活產數漏報、HIV檢測早孕檢測、新篩等工作的信息溝通與反饋。

（七）鞏固愛嬰醫(yī)院成果，進一步促進母乳喂養(yǎng)。

愛嬰醫(yī)院課題核心是保障母乳喂養(yǎng)的實現，提高母乳喂養(yǎng)率，為此，縣衛(wèi)生局成立專班，對全縣已授牌的愛嬰醫(yī)院進行復查，進一步促進母乳喂養(yǎng)十條措施的落實。

（八）加強領導，提高保健服務能力，保證二級優(yōu)秀保健院通過審評。

創(chuàng)建等級保健院的核心是規(guī)范管理，提高保健服務能力?？h保健院要總結上年創(chuàng)建經驗，通過健全管理體系，落實規(guī)章制度，抓環(huán)節(jié)質量，與保健工作相結合、與臨床工作相結合，力爭順利通過評審。

（九）加強宣傳，提高降消項目政策、新生兒疾病篩查、自然產、開展聽力篩查的.好處等主要婦幼保健核心知識知曉率。

縣保健院要制定好完善的健康教育工作計劃，統(tǒng)一健康教育內容，將健康教育內容印刷成冊、頁，通過鄉(xiāng)、村保健人員向目標人群發(fā)放，加強督導，對沒有向目標人群發(fā)放造成浪費的單位和個人，給予嚴厲處罰，同時要繼續(xù)利用電視、報紙、標語、面對面宣傳等方式加大宣傳力度，宣傳過程中要避免有盲區(qū)、死角。

一是要繼續(xù)鞏固重新調整啟用HIV檢測章的規(guī)范運行，

二是通過填報《房縣孕產婦HIV抗體檢測情況登記表》、《產科住院分娩情況調查表》和縣疾控中心《HIV檢測結果反饋表》等個案資料，核對住院分娩產婦HIV檢測情況，特別是早孕檢測，

三是各助產技術執(zhí)業(yè)機構要把HIV檢測工作納入孕產婦管理范疇，孕期在知情同意的原則下，開展免費咨詢、檢測，產時要查驗HIV檢測情況，四是縣保健院要做好HIV檢測費的統(tǒng)計、兌付工作，抓好經費管理。

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