企業(yè)基層述職報(bào)告

一般來說，在完成一個(gè)任務(wù)或目標(biāo)后，我們會從中獲得相應(yīng)的回報(bào)。報(bào)告成為一種新興產(chǎn)業(yè)，主要用于下級向上級匯報(bào)，并獲取上級的指導(dǎo)。今天，幼兒教師教育網(wǎng)小編為大家推薦一篇關(guān)于“企業(yè)基層述職報(bào)告”的優(yōu)質(zhì)文章。如果您覺得這篇文章有用，請分享給您的朋友，讓更多人受益！

企業(yè)基層述職報(bào)告 篇1

我覺得，科技部是銀行中至關(guān)重要的職能部門，給行里把好關(guān)、做好后勤保障是我義不容辭的責(zé)任。一年來，我堅(jiān)持站在全行的角度考慮問題，客觀的分析有關(guān)科技對行內(nèi)行外的影響。今年，針對我行部分網(wǎng)點(diǎn)UPS電池不能正常工作的情況，我提出了要求更換的建議，因?yàn)橐坏┚W(wǎng)點(diǎn)停電不能正常營業(yè)，對行里的影響非常大。此建議得到了行里的認(rèn)可，并在年終決算前完成了所有網(wǎng)點(diǎn)的更換。

科技部門身為銀行的二線服務(wù)管理部門，加強(qiáng)同有關(guān)人員和相關(guān)部門的團(tuán)結(jié)和協(xié)調(diào)，是做好科技服務(wù)工作的重要條件。為了搞好部門內(nèi)部員工的團(tuán)結(jié)，我認(rèn)真實(shí)行民主集中制，堅(jiān)持廣納諫言，虛心接受不同觀點(diǎn)的意見，不獨(dú)斷專行，不剛愎自用。對每個(gè)科技部員工，都一視同仁，使他們既有一定的責(zé)任，又有相應(yīng)的權(quán)力，責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一，從而最大限度地調(diào)動了科技部員工的積極性，從沒有發(fā)生爭功諉過，爭權(quán)奪利的現(xiàn)象。

回顧過去，展望未來。坦率地講，我在行領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下，在同志們的支持和配合下，做出了點(diǎn)滴的成績，但這都是微不足道的。由于自己水平有限，能力有限，所以在工作和學(xué)習(xí)中仍有許多不盡人意的地方，仍有這樣或那樣的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤。我決心在今后的工作中，一方面發(fā)揚(yáng)成績，再接再勵(lì)。

企業(yè)基層述職報(bào)告 篇2

學(xué)生會社團(tuán)部述職報(bào)告(一)

xx學(xué)院社團(tuán)管理部是一支立足社團(tuán)管理，指導(dǎo)社團(tuán)工作，服務(wù)社團(tuán)發(fā)展，有利于進(jìn)一步提高學(xué)生綜合素質(zhì)，有利于進(jìn)一步推動校園文化建設(shè)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。因此，校社團(tuán)管理部高層次、高質(zhì)量、高效率的工作熱情，對于營造一個(gè)比較充滿生命力與影響力的煙臺南山學(xué)院社團(tuán)文化環(huán)境是極其重要的。根據(jù)現(xiàn)階段的形勢，我認(rèn)為校社團(tuán)管理部的工作重點(diǎn)應(yīng)該是進(jìn)一步對內(nèi)加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，對外加強(qiáng)合作交流。所以，接下來我將進(jìn)一步圍繞這兩個(gè)工作重點(diǎn)開展一系列的工作，從而進(jìn)一步推進(jìn)校社團(tuán)管理部管理制度改革，推動社團(tuán)文化多元化發(fā)展。

第一點(diǎn) 對內(nèi)加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)

加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)發(fā)展的源動力，只有不斷地加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的內(nèi)涵建設(shè)，才能更好地推動一個(gè)團(tuán)隊(duì)更加深遠(yuǎn)的發(fā)展。

對于進(jìn)一步對內(nèi)加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，我認(rèn)為應(yīng)該認(rèn)真做好以下幾點(diǎn)：

一、認(rèn)真分析現(xiàn)階段校社團(tuán)管理部所面臨的問題，根據(jù)現(xiàn)階段的形勢，盡可能地制定一個(gè)比較健全的社團(tuán)管理制度，進(jìn)一步統(tǒng)籌社團(tuán)管理工作，促進(jìn)社團(tuán)文化的發(fā)展。其中最重要的是努力做好社團(tuán)內(nèi)部各項(xiàng)考核與總結(jié)工作。

二、認(rèn)真做好內(nèi)部成員的禮儀與活動流程培訓(xùn)工作，進(jìn)一步提高內(nèi)部成員的文明禮儀與認(rèn)真工作的意識，進(jìn)一步提高校社團(tuán)管理部辦事效率，推動校社團(tuán)管理部新的發(fā)展。

三、認(rèn)真做好內(nèi)部成員的思想工作，積極開展比較有意義的社團(tuán)內(nèi)部活動，加強(qiáng)內(nèi)部成員之間的交流，進(jìn)一步有效地增強(qiáng)社團(tuán)的凝聚力。

第二點(diǎn) 對外加強(qiáng)合作交流

加強(qiáng)合作交流是一個(gè)團(tuán)隊(duì)發(fā)展的潛動力，只有不斷地加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的合作交流，才能更好地推進(jìn)一個(gè)團(tuán)隊(duì)又好又快地發(fā)展。

對于進(jìn)一步對外加強(qiáng)合作交流，我認(rèn)為應(yīng)該認(rèn)真做好以下幾點(diǎn)：

一、認(rèn)真做好校社團(tuán)管理部與社團(tuán)之間的交流與聯(lián)系，加強(qiáng)社團(tuán)成員之間的交流，增進(jìn)相互了解，為以后的校社團(tuán)管理部工作的順利開展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、認(rèn)真做好校級社團(tuán)與學(xué)院社團(tuán)之間的交流與聯(lián)系，強(qiáng)化相互溝通，增進(jìn)相互了解，努力營造一個(gè)積極向上、相互交流、相互學(xué)習(xí)的優(yōu)秀社團(tuán)文化環(huán)境。

三、認(rèn)真做好校社團(tuán)管理部與校級社團(tuán)、校社團(tuán)管理部與學(xué)院社團(tuán)、校級社團(tuán)與學(xué)院社團(tuán)之間的相互合作與交流，通過以社團(tuán)聯(lián)合的方式開展各種比較有意義的社團(tuán)文化活動，進(jìn)一步促進(jìn)社團(tuán)之間的合作與交流，提高社團(tuán)文化活動的影響力，從而更好地實(shí)現(xiàn)校社團(tuán)管理部與社團(tuán)之間的又好又快地發(fā)展。

根據(jù)現(xiàn)階段的形勢分析，我認(rèn)為只有進(jìn)一步對內(nèi)加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，對外加強(qiáng)合作交流，才能更好地推進(jìn)校社團(tuán)管理部管理制度改革，推動社團(tuán)文化多元化發(fā)展，推動校社團(tuán)管理部又好又快地發(fā)展。

述職人：

20xx年xx月xx日

學(xué)生會社團(tuán)部述職報(bào)告(二)

春意盎然的四月份第八屆社團(tuán)活動月如火如荼的展開。團(tuán)體部和社團(tuán)并肩的努力下，我們一路上雖然幾經(jīng)波折，但仍滿載而歸，在此，我將要分成4個(gè)部分來作報(bào)告，希望大家指正批評。

回顧四月，烏門磅礴走泥丸

在即將過去的四月份，我們主要在準(zhǔn)備社團(tuán)活動月的開幕式，這社團(tuán)活動月的準(zhǔn)備工作一路走來，它的道路是曲折的，坎坷的。首先，我們社團(tuán)活動月的開幕式因?yàn)槎喾N原因而多次更改時(shí)間，從4月6日到4月13日到4月20日最后推到5月18日。這其中遇到了許多意料之外的問題。例如，遭遇清明節(jié)，多數(shù)同學(xué)因放3天假而不選擇留校。例如：多次因?yàn)樘鞖獾脑蚨黄雀钠?，暴風(fēng)雨，臺風(fēng)等。這樣的突如其來的變故，我們并沒有消極，而是冷靜的處理善后的工作。

第一。及時(shí)通知參賽者，工作人員，媒體等，讓大家了解我們的苦衷，體諒我們，以便不影響我們團(tuán)體部的聲譽(yù)，也不影響他們參與這次活動的積極性。

第二，遇到臺風(fēng)時(shí)，我們馬上決定將團(tuán)體耐力賽更改到閉幕式，另外選取室內(nèi)的社長聯(lián)誼晚會來代替團(tuán)體耐力賽來作為開幕式活動。我們用泰山蹦于前而不亂的氣魄完美的解決了這樣種種問題。

繽紛社團(tuán)，你我的參與

今年廣東海洋大學(xué)社團(tuán)活動月共有攝影協(xié)會、心理協(xié)會等為代表的一批精品社團(tuán)外，越來越多的優(yōu)秀學(xué)生社團(tuán)脫穎而出，活躍在學(xué)術(shù)、文藝、體育、公益等諸多領(lǐng)域，取得驕人成績，似朵朵奇葩綻放，為量院增添絢麗的風(fēng)景。

我們秉著為社團(tuán)服務(wù)為宗旨，監(jiān)督社團(tuán)舉行的精品活動，在這一個(gè)月內(nèi)，我們要參加將近30個(gè)社團(tuán)活動，并且監(jiān)督社團(tuán)的換屆工作。我們以真誠的態(tài)度，熱情的奉獻(xiàn)以及無處不在的細(xì)節(jié)把握將“服務(wù)”詮釋得格外真切。讓社團(tuán)深切的體會到，有困難，要找團(tuán)體部的信念。并且，在這次打造社團(tuán)精品的過程中，我們更加的深入到社團(tuán)，讓社團(tuán)和團(tuán)體部的感情更進(jìn)一步。不僅如此。此次的社團(tuán)活動月的精品活動的方式我們出了秉承以往的評分形式之外，更添加了創(chuàng)新因素，讓精品活動的評比更加公平，更加透明。

創(chuàng)新之一：評分不再是團(tuán)體部的內(nèi)部工作，將評分表散到普通的觀眾去，觀眾眼里分?jǐn)?shù)是最公平的，讓精品活動的評比方式更加令人信服。

創(chuàng)新之二：利用我們的.官方論壇——海浪論壇。在海浪里進(jìn)行社團(tuán)活動月精品活動的投票活動。這樣既宣傳了海浪論壇，同時(shí)也讓我們的精品活動評選更加的深入到學(xué)生之中，并且讓更多的人了解海大的社團(tuán)。

積極探索，大膽嘗試讓一個(gè)富有生命力的校團(tuán)委團(tuán)體部充滿年輕的銳氣青春的昂揚(yáng)。

精選人才，讓團(tuán)體部生生不息

校團(tuán)委的使用委員的選定即將出爐。我們秉著在優(yōu)秀的人才中選取合適部門的人才為宗旨，在工作室中從細(xì)節(jié)出發(fā)，結(jié)合應(yīng)聘人員的工作能力以及各自的性格特點(diǎn)，特長來進(jìn)入最后一輪的選拔工作。在這次的選拔工作，結(jié)合部門的實(shí)際特點(diǎn)來選取適合的人才。讓07屆的人慢慢的著手團(tuán)體部，讓他們了解團(tuán)體部的運(yùn)作。讓他們在各項(xiàng)工作中體現(xiàn)他們的才能，以此來選拔團(tuán)體部下一屆的接班人。

展望五月，讓花兒開得更加燦爛

五月份，社團(tuán)活動月即將落幕，最后的評定工作，第八屆社團(tuán)活動月閉幕式——團(tuán)體耐力賽的開展以及選拔出來的新成員的接手團(tuán)體部的培訓(xùn)工作即將展開。

最后的精品活動的評定工作，我們一定以“公平，公開，公正”為原則，讓精品活動的最后評定工作做到最好，并且讓每個(gè)社團(tuán)對這次評定的異議減到最小，盡量做到令人信服。讓這次的社團(tuán)活動月完滿的落幕。

幾經(jīng)波折的團(tuán)體耐力賽在5月將隆重登場，在吸取前面遇到挫折的經(jīng)驗(yàn)，我們相信，在更加的充分準(zhǔn)備下，我們的團(tuán)體耐力賽將做到更好?！網(wǎng)Ww.547118.com 精選范文網(wǎng)】

07屆的候選人已經(jīng)選出來了，我們會及時(shí)的培訓(xùn)07屆的新成員，讓他們更加的了解團(tuán)體部的運(yùn)行工作。慢慢的轉(zhuǎn)移工作，讓團(tuán)體部07屆成員把團(tuán)體部管理得更加精彩。

社團(tuán)也已經(jīng)換屆，我們要讓我們的新生深入到社團(tuán)中去，并且，也要做好社團(tuán)新一屆委員的聯(lián)誼工作，讓新一屆的社團(tuán)成員在部內(nèi)組織管理方面，部長、副部長要努力創(chuàng)造出和諧、融洽的環(huán)境，繼續(xù)打造人文活策的氣氛，要多組織內(nèi)部活動，加強(qiáng)部門成員之間，社團(tuán)之間的相互了解。除此之外，還要多加強(qiáng)與校團(tuán)委其他部門以及其他校級組織的交流學(xué)習(xí)，

走過四月，一群信仰夢想的社團(tuán)人在大學(xué)的舞臺用信念開創(chuàng)一份事業(yè)，那般熱烈，那般堅(jiān)韌、那般執(zhí)著。在此，我謹(jǐn)以一個(gè)普通團(tuán)體部人的身份感謝每一個(gè)關(guān)注支持社團(tuán)發(fā)展的老師和同學(xué)，請相信以后這個(gè)夢想的舞臺會更加精彩，因?yàn)槲覀兒蜕鐖F(tuán)一直在努力!一起在努力!

述職人：

20xx年xx月xx日

學(xué)生會社團(tuán)部述職報(bào)告(三)

上學(xué)期臨近期末時(shí)，我開始擔(dān)任社團(tuán)管理部部長一職。在與前任部長進(jìn)行工作交接時(shí)，我得知只需每學(xué)期末收集社長手冊，同時(shí)在元旦迎新時(shí)詢問各社團(tuán)是否參與活動。我一度認(rèn)為這是個(gè)清閑的職位，但現(xiàn)今回顧這一學(xué)年來的工作，發(fā)現(xiàn)可以去做的還有許多許多。

一。小型社團(tuán)扶植

①前期

最初令我產(chǎn)生要扶植小型社團(tuán)想法的是環(huán)境愛好者協(xié)會的社長，而這個(gè)想法也成為了我后半學(xué)期工作的主線。

差不多是在高二準(zhǔn)備服裝秀的時(shí)候，我和干事一起去抽查各個(gè)社團(tuán)的活動情況，基本上所有的社團(tuán)都停課準(zhǔn)備服裝秀，而環(huán)協(xié)是為數(shù)不多開展并且認(rèn)真開展了活動的社團(tuán)。他們那時(shí)只有四五個(gè)人，在化學(xué)實(shí)驗(yàn)樓里搭建模型。環(huán)協(xié)的老社長告訴我，環(huán)協(xié)曾經(jīng)是一個(gè)非常光輝的社團(tuán)，只是到她這一屆就沒落了，而她也一直在想辦法組織好社團(tuán)。她表示將在元旦迎新晚會上舉行一個(gè)環(huán)保知識問答，來向?qū)W生推廣環(huán)協(xié)。我和干事在那段時(shí)間里一起幫她出謀劃策，希望環(huán)協(xié)能借此得以發(fā)展。當(dāng)然，后來她也成功了?，F(xiàn)今環(huán)協(xié)人數(shù)大幅上升，再加上極高的活動質(zhì)量，是當(dāng)之無愧的明星社團(tuán)。

通過這段經(jīng)歷，我意識到了我們學(xué)校不是僅僅只有實(shí)力雄厚的大型社團(tuán)(如三大音樂組織，模聯(lián)等)和渾水摸魚、自娛自樂的小型社團(tuán)，有那么一匹社團(tuán)，也許數(shù)量不多，但是他們正竭盡自己所能，想要發(fā)展自己的社團(tuán)，而社團(tuán)管理部的新職責(zé)就是發(fā)現(xiàn)并且?guī)椭@些認(rèn)真積極的社團(tuán)。

②我們做了什么

小型社團(tuán)的扶植大體上有三部分組成。

第一部分是宣傳。各迫切希望得到發(fā)展的社團(tuán)，在平日進(jìn)行較有新意或社團(tuán)特色的活動時(shí)，拍攝下活動照片，由社長整合文字圖片視屏等，匯總成電子稿交給我，再發(fā)布在自管委的公眾平臺上，讓各位同學(xué)知道那些聞所未聞的社團(tuán)平時(shí)在做些什么，以此增強(qiáng)小社團(tuán)的影響力及吸引力。而這一方法也頗有成效，比如熱點(diǎn)研究社，HIPHOP社及戲劇工作坊的活動記錄發(fā)布時(shí)，點(diǎn)贊數(shù)及轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)還是挺可觀的。同時(shí)，也改善了小型社團(tuán)自嗨的特點(diǎn)，讓他們走進(jìn)了大眾的視線中來。

第二部分是社團(tuán)基金。社團(tuán)基金是學(xué)校在后半學(xué)期新推出的項(xiàng)目，借由學(xué)校資助那些在發(fā)展過程中需要資金援助的社團(tuán)。各大社團(tuán)對此表現(xiàn)出強(qiáng)烈興趣，而社團(tuán)基金也確實(shí)幫助到了一些社團(tuán)，比如乒乓球社靠社團(tuán)基金召開了乒乓球賽，HIPHOP社外請了教師等等。但是申請基金還需規(guī)范化，不得不說某些社團(tuán)想靠社團(tuán)基金買瓜子的想法還是有些異想天開了…

第三部分是社團(tuán)的自我發(fā)展。社長及社團(tuán)中的成員對于如何發(fā)展社團(tuán)肯定也有一些自己的想法。在召開社長會議時(shí)，我也鼓勵(lì)他們把這些想法告訴我，社團(tuán)管理部，更甚者學(xué)校，也許能在一定程度上給予一些幫助。我個(gè)人認(rèn)為這是社團(tuán)得到發(fā)展的最快最好方法，但是各大社團(tuán)對此的積極性不高，希望今后的工作中能更加重視社團(tuán)的特色發(fā)展。當(dāng)然，有些社團(tuán)也致力于這樣的活動，比如電視臺社打算在今年假期與其他學(xué)校的電視臺社進(jìn)行合作，具體事項(xiàng)仍在商討中。

③我們看到了什么，得到了什么

在此過程中，我了解了那些我平時(shí)甚至都不會想要走近的社團(tuán)，我看到了有些社團(tuán)的崛起。作為社管，有時(shí)甚至感覺自己就是那些社團(tuán)中的一員，為他們的止步不前而著急，為他們的成就而驕傲。我看到許多社長費(fèi)盡苦心，只為能在大型社團(tuán)中有一絲立足之地。有次周日返校，下雨，有人突然沖到我的傘下，和我講起他們的社團(tuán)計(jì)劃，后來才知道她是廣播劇社的社長;熱點(diǎn)研究社不時(shí)舉辦各種問卷調(diào)查、出?；顒樱乙娮C他們在區(qū)區(qū)一年里從默默無聞的新社團(tuán)變成了強(qiáng)勁的明星社團(tuán)。有時(shí)拖延癥犯了，什么也不想干，但是這些社長的熱忱卻不斷的激勵(lì)著我，督促我去執(zhí)行社團(tuán)管理部的職責(zé)。而今，他們對的社團(tuán)得到了發(fā)展，我也收獲了他們的信任與支持。第一次收到有些社長發(fā)來的鼓勵(lì)短信時(shí)，我就對自己說一定要把這份工作做好。與他們走過的這一年，我很快樂。

二。關(guān)于社長

其實(shí)社團(tuán)管理部的工作，有時(shí)給我感覺更像是與社長打交道。我們學(xué)校四五十個(gè)社團(tuán)，社長也是各式各樣的，有十分認(rèn)真負(fù)責(zé)的，有很有管理才能與組織能力的，還有懶懶散散的。

第一次開社長會議，三分之一缺席，半數(shù)遲到，只有一小部分準(zhǔn)時(shí)出席。此后的會議也一樣，即使再三強(qiáng)調(diào)這是重要的內(nèi)容，下面依舊有玩手機(jī)的，寫作業(yè)的。更甚者剛開完會就過來問我剛剛講了什么，他在玩手機(jī)沒聽見。

社長作為一個(gè)社團(tuán)的管理者與組織者，其實(shí)更像是社團(tuán)的臉面。我對社團(tuán)的印象很大部分上是取決于社長對于這個(gè)社團(tuán)的態(tài)度。如果一個(gè)社長是熱心于這個(gè)社團(tuán)，那么它必定有極其廣闊的發(fā)展前景。上半學(xué)期，我看到了推理社的老社長記錄的社長手冊，除了要求填寫的內(nèi)容外，封面上附了她這一學(xué)期來對于推理社的想法以及對自己作為社長的反思，真摯之情躍然紙上。自此，推理社成了我心中的明星社團(tuán)。再如信息導(dǎo)航社，不像其他社團(tuán)，他們自己有一本專門記錄社團(tuán)活動的本子，從建社團(tuán)開始一直沿用至今，翻閱完一遍好像自己也親眼目睹了信息導(dǎo)航社的發(fā)展歷程。環(huán)協(xié)，熱研等也不必多說了。而這些認(rèn)真的社長們將搭建起社團(tuán)的未來。

當(dāng)然，也有些不是那么太優(yōu)秀的社長，社團(tuán)手冊不認(rèn)真填寫甚至不交，開會不參加，社團(tuán)活動不認(rèn)真。所以，我也在社長會議上也對社長的職責(zé)進(jìn)行了明確，同時(shí)要求老社長們在選擇新的社長時(shí)，一定要任用認(rèn)真負(fù)責(zé)的。

一位好社長能讓沒落的社團(tuán)騰飛，一位不好的社長也能讓光輝的社團(tuán)沒落。所以今后的工作中，也需加強(qiáng)社長的培訓(xùn)，時(shí)時(shí)監(jiān)督社長，這樣社團(tuán)才能有更好的發(fā)展。好在今年暑假我校加入了香茗ST社團(tuán)聯(lián)盟，各校社團(tuán)匯集于此，相信這之后將會成為社長之間交流發(fā)展的重要方向。

三。為什么社團(tuán)之間的差距大

為什么社團(tuán)之間的差距大，我們不妨從為什么大型社團(tuán)吸引人的角度入手。

合唱團(tuán)當(dāng)之無愧是我校社團(tuán)的標(biāo)桿，那為什么合唱團(tuán)每年都能吸引那么多的新成員，而且基本上沒有人退社呢?我想，是因?yàn)楹铣獔F(tuán)的融合性。我的舍友就是合唱團(tuán)的，受她影響，我好像也成為了這大家庭中的一員，每天看她在合唱團(tuán)的群上和小伙伴們打鬧，和指導(dǎo)老師開玩笑，合唱團(tuán)的溫暖是真真切切能感受到的。而這種溫暖的感覺，也就是這種融合性，就是那些小型社團(tuán)無法與大社團(tuán)抗衡的原因。所以，我希望我校社團(tuán)在今后的發(fā)展中，能不僅僅注重一個(gè)社團(tuán)的實(shí)力，更要關(guān)注一個(gè)社團(tuán)的包容性，親切性，融合性，這才是一個(gè)社團(tuán)真正吸引人的地方。

此外，是社長之間的差異。有些社長很認(rèn)真地準(zhǔn)備每一次的社團(tuán)活動，但是就是沒法辦好活動。比如模聯(lián)社長的課，學(xué)術(shù)與幽默兼?zhèn)?，模?lián)的發(fā)展可想而知。所以，今后希望能開展諸如社長培訓(xùn)等活動，讓各位社長將自己的潛力發(fā)揮出來。

四。社團(tuán)的一些改變

①社長手冊

第一次收集社團(tuán)手冊后，我發(fā)現(xiàn)大部分社長手冊很多地方都空著或者寫了無，那些部分對有些社團(tuán)來說的確難以填寫，而社團(tuán)活動的照片也基本上都沒有。在此基礎(chǔ)上，我開始提倡社長手冊進(jìn)行改版，電子稿為好。各社團(tuán)可以刪去無法填寫的部分，增添一些能體現(xiàn)社團(tuán)特色的內(nèi)容。比如熱點(diǎn)研究社的社長手冊中，就附了兩份他們活動的詳細(xì)報(bào)告，增加了社長手冊的可讀性，也能使讀者更快的了解一個(gè)社團(tuán)。

②社團(tuán)招新

在我剛?cè)雽W(xué)時(shí)的社團(tuán)招新，無疑是有些失敗的。招新進(jìn)行到一半，半個(gè)禮堂的學(xué)生都去吃飯了，看完最后一場的寥寥無幾。這樣的招新形式既是對表演社團(tuán)的不尊重，同時(shí)也浪費(fèi)了觀看者的時(shí)間。所以，今年我希望社團(tuán)招新能有一些改變。

首先，為了保證公平性，除三大音樂社團(tuán)外，其余社團(tuán)不允許提前招新。暑假期間，各社團(tuán)需將介紹社團(tuán)的材料與招新視頻發(fā)給我。社團(tuán)管理部將整合材料，做成社團(tuán)手冊，發(fā)給小高一們，同時(shí)在公眾平臺上統(tǒng)一發(fā)布招新視頻，新生可以自行觀看。

開學(xué)后第二、三周，新高一可在社團(tuán)課進(jìn)行試聽，我在中午會在西廣場答疑，第四周西廣場正式招新。希望今年的社團(tuán)招新能取得成功。

③明星社團(tuán)

明星社團(tuán)至于前幾屆來說，最重要的一點(diǎn)在于它的雙倍學(xué)分。但是現(xiàn)今學(xué)分的影響已經(jīng)逐漸減弱，那么我校的明星社團(tuán)是不是該將目光從社團(tuán)實(shí)力轉(zhuǎn)為社團(tuán)發(fā)展呢?在大致了解社團(tuán)的運(yùn)作之后，我決定將明星社團(tuán)頒給那些進(jìn)步顯著或認(rèn)真積極的社團(tuán)。舉辦一些中大型的活動對于實(shí)力強(qiáng)勁的社團(tuán)來說也許很常見，但是對于小型社團(tuán)來說確實(shí)了不起的一大步。所以第二學(xué)期明星社團(tuán)公布的時(shí)候，我的干事和我說幾乎所有社長都一臉震驚，不敢相信自己社團(tuán)居然被評上了，但是他們的表現(xiàn)的的確確值得嘉獎(jiǎng)。

在擔(dān)任社管這一年，我不再懷疑這一職務(wù)的挑戰(zhàn)性。自管委不同于學(xué)生會、團(tuán)委，它更要求一個(gè)人去思考如何做、做什么。如果可以，我想為這個(gè)崗位做更多。感謝這一年來陪伴我的主席、干事，如果再回到那個(gè)分配職務(wù)的會議，我這一次一定毫不猶豫的回答："我想去社團(tuán)管理部!"

企業(yè)基層述職報(bào)告 篇3

縣級督導(dǎo)部門述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和各位督導(dǎo)專家：

我代表縣級督導(dǎo)部門向大家匯報(bào)過去一年的工作情況。在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，我們堅(jiān)持全面貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，深入貫徹習(xí)近平總書記對督導(dǎo)工作的重要指示，堅(jiān)守督導(dǎo)職責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，積極作為，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，督導(dǎo)工作取得了一系列突破和成績。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立完善工作機(jī)制

作為縣級督導(dǎo)部門，我們意識到督導(dǎo)工作的重要性和任務(wù)的艱巨性，因此，我們堅(jiān)持以領(lǐng)導(dǎo)和組織機(jī)構(gòu)建設(shè)為保障，強(qiáng)化督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。我們建立了由縣委書記、縣長等主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長的督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)督導(dǎo)工作的開展；同時(shí)，完善了各級督導(dǎo)部門和基層督導(dǎo)組的工作機(jī)制，明確了督導(dǎo)流程和工作要求。通過這樣的機(jī)制建設(shè)，我們有效提升了督導(dǎo)工作的整體效能。

二、堅(jiān)決打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)

脫貧攻堅(jiān)是當(dāng)前全國范圍內(nèi)最重要的任務(wù)之一，作為縣級督導(dǎo)部門，我們要緊密圍繞中央號召，切實(shí)履行督導(dǎo)職責(zé)，確保脫貧工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。我們嚴(yán)格按照中央督導(dǎo)要求，逐戶逐人進(jìn)行全面排查，確保貧困戶沒有漏排漏查。并結(jié)合實(shí)際情況，制定了一系列扶貧措施，例如提供技能培訓(xùn)、小額貸款等，幫助貧困戶增加收入來源。通過持續(xù)努力，我們成功幫助一大批貧困戶實(shí)現(xiàn)了小康目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)了貧困人口穩(wěn)定脫貧。同時(shí)，也加強(qiáng)對“假脫貧”和“返貧”現(xiàn)象的監(jiān)督，確保脫貧成果的真實(shí)性和持久性。

三、加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)督導(dǎo)

面對日益嚴(yán)峻的環(huán)境問題，我們將環(huán)境保護(hù)工作作為重點(diǎn)督導(dǎo)任務(wù)之一。通過督導(dǎo)，我們將環(huán)境保護(hù)工作納入各級政府的目標(biāo)責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)對地方環(huán)保部門的監(jiān)督，確保環(huán)保政策的貫徹執(zhí)行。在治理大氣、水質(zhì)、土壤等方面，我們督促地方政府采取了一系列措施，例如加大對污染企業(yè)的整治力度、提高環(huán)境監(jiān)測水平、加強(qiáng)環(huán)境公益訴訟等，取得了明顯成效。同時(shí)，我們也加強(qiáng)對環(huán)境污染問題的舉報(bào)和監(jiān)督，通過曝光典型案例，加大對環(huán)境違法行為的打擊力度，形成了良好的社會氛圍。

四、推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略

鄉(xiāng)村振興是當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要方向，也是督導(dǎo)工作的重點(diǎn)領(lǐng)域。我們著力推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施，通過組織力量進(jìn)行現(xiàn)場督導(dǎo)，了解基層干部對鄉(xiāng)村振興工作的認(rèn)識和落實(shí)情況。同時(shí)，我們積極引導(dǎo)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新，推動現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展。通過督導(dǎo)，我們加強(qiáng)了對鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)的支持引導(dǎo)，鼓勵(lì)農(nóng)民參與合作社和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，推動農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)一步提質(zhì)增效。在鄉(xiāng)村環(huán)境改善方面，我們也加大了力度，通過改造農(nóng)村居住條件、改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施等措施，提高了農(nóng)民的生活質(zhì)量。

正是有了全體督導(dǎo)人員的辛勤努力和上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)，縣級督導(dǎo)工作取得了顯著成績。但我們也清楚，形勢依然復(fù)雜嚴(yán)峻，任務(wù)依然繁重艱巨。面對新的一年，我們將繼續(xù)堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深入推進(jìn)改革創(chuàng)新，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提升督導(dǎo)工作的科學(xué)化水平，不斷為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民群眾的福祉作出新的貢獻(xiàn)。

小編感謝您的閱讀！

企業(yè)基層述職報(bào)告 篇4

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)

上任以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和生育方面的業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線、方針、政策，通過學(xué)習(xí)和參加“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，農(nóng)村黨員干部主題教育等一系列活動，增強(qiáng)了覺悟，增長了知識，各方面都得到了鍛煉和提高，尤其是生育業(yè)務(wù)方面的知識，為更好地開展工作打下了良好的基礎(chǔ)。

二、本職工作

上任的前兩個(gè)月，我在生育工作方面的主要任務(wù)就是學(xué)習(xí)，在鄉(xiāng)計(jì)生部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，在領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下，通過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)之后，我逐步開始適應(yīng)計(jì)生工作并開始獨(dú)立開展一些業(yè)務(wù)工作。進(jìn)入20__年度，我的工作量有所加大，生育工作事情很多，軟件資料多、工作量大，在政府和計(jì)生辦的領(lǐng)導(dǎo)下，在村支兩委領(lǐng)導(dǎo)支持下，我漸漸適應(yīng)了生育常規(guī)性工作，我經(jīng)常入戶宣傳計(jì)生優(yōu)惠政策，對村內(nèi)的育齡婦女進(jìn)行跟蹤管理，尤其是加強(qiáng)與外出務(wù)工的育齡婦女的聯(lián)系溝通，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，幫助部分群眾辦理生育證和獨(dú)生子女證，參加每月的計(jì)生例會，及時(shí)向鎮(zhèn)計(jì)生辦上報(bào)村內(nèi)計(jì)生信息變動情況，并及時(shí)向群眾公開。通過實(shí)際工作的鍛煉，目前，我的業(yè)務(wù)水平已經(jīng)有了很大提高。不過為了更好的做好以后的工作，我仍然需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷的提高自己的服務(wù)水平和實(shí)際工作能力。

三、其他工作

1、“三查”工作。20__年4月，通知49歲以內(nèi)的所有育齡婦女到鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)站進(jìn)行免費(fèi)檢查婦科病，我積極參與其中的工作，取得了較好的效果，得到了群眾的好評。

2、“孕優(yōu)”工作。20__年7月18日，我村有7對夫妻到計(jì)生服務(wù)站進(jìn)行孕前優(yōu)生檢查。順利的完成了該項(xiàng)工作。

四、存在的問題和今后努力方向。

一年以，在鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo)的幫助、支持下，我的工作能力和業(yè)務(wù)水平雖然都有了一定的提高，但我深知還存在著許多的不足。主要有以下兩點(diǎn)：一是理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不夠，特別是計(jì)算機(jī)操作還不夠熟練；二是工作還不夠大膽，遇到問題辦法不多。今后我將克服缺點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，提高崗位技能，放手工作，迎難而上，更加努力工作，更好地為群眾服務(wù)，把工作干好，干出色。

企業(yè)基層述職報(bào)告 篇5

縣級督導(dǎo)部門述職報(bào)告

近年來，我縣堅(jiān)持以人民為中心，緊緊圍繞黨委政府的決策部署，著力推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨和深化改革，充分發(fā)揮督導(dǎo)職能作用，依法履行監(jiān)督責(zé)任，取得了豐碩的成果。現(xiàn)將我縣縣級督導(dǎo)部門的工作情況進(jìn)行述職報(bào)告。

一、工作概況

自成立以來，縣級督導(dǎo)部門始終堅(jiān)持依法獨(dú)立行使職權(quán)，全面負(fù)責(zé)對各級黨委、政府及其領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律和工作紀(jì)律的監(jiān)督檢查工作。依托充分發(fā)揮巡視巡察、專項(xiàng)檢查、信訪舉報(bào)、日常監(jiān)督等多種監(jiān)督手段，督促各級黨委政府各項(xiàng)工作的落實(shí)，保持了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的高壓態(tài)勢。

二、工作亮點(diǎn)

1. 突出重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)督。注重對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭相對薄弱、易發(fā)生問題的領(lǐng)域進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督，如土地資源管理、用人單位工作紀(jì)律等。通過開展專項(xiàng)檢查，強(qiáng)化監(jiān)督整改，堅(jiān)決糾正不正之風(fēng)，提升了基層黨風(fēng)廉政建設(shè)水平。

2. 建立健全工作機(jī)制。針對目前一些地方監(jiān)督工作履職不力等問題，我縣積極探索建立縣級督導(dǎo)部門工作機(jī)制，明確監(jiān)督責(zé)任和權(quán)力邊界，健全督導(dǎo)協(xié)作聯(lián)動機(jī)制，提高監(jiān)督效能。

3. 推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入開展警示教育，加大對違法違紀(jì)問題的查處力度。同時(shí)，在政務(wù)公開、公職人員財(cái)產(chǎn)申報(bào)等方面加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)厲打擊腐敗行為，推動全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)向更高水平發(fā)展。

4. 提高督導(dǎo)部門專業(yè)化水平。加強(qiáng)對督導(dǎo)人員的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。組織開展經(jīng)驗(yàn)交流會議，邀請專家學(xué)者進(jìn)行專題講座，不斷提升督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的整體實(shí)力和專業(yè)能力。

三、存在問題

1. 人員配備不足。由于縣級督導(dǎo)部門對人員數(shù)量有一定限制，目前人員配備相對較少，導(dǎo)致對一些監(jiān)督工作的覆蓋面有所欠缺。

2. 信息溝通不暢。與相關(guān)部門和單位之間信息溝通渠道不夠暢通，導(dǎo)致一些問題的線索未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。

3. 日常監(jiān)督力度不足。對于一些基層單位的日常監(jiān)督工作還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，確保形成常態(tài)化、制度化的監(jiān)督機(jī)制。

四、下一階段工作安排

1. 深化改革，優(yōu)化督導(dǎo)機(jī)制。在與黨風(fēng)廉政監(jiān)察機(jī)構(gòu)合作中，進(jìn)一步細(xì)化職責(zé)分工，形成協(xié)同作戰(zhàn)、互相補(bǔ)充的工作機(jī)制，提高監(jiān)督整治效力。

2. 增加人員配備。爭取更多的人力資源，增加督導(dǎo)人員的數(shù)量，彌補(bǔ)目前人員不足問題，提高監(jiān)督工作的全面性和深入性。

3. 加強(qiáng)信息共享。與相關(guān)部門建立更加密切的聯(lián)系，加強(qiáng)信息溝通，形成信息共享的合力，提高對問題的及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決能力。

4. 加大日常監(jiān)督力度。在保證專項(xiàng)檢查的同時(shí)，加強(qiáng)日常監(jiān)督工作，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不斷向縱深發(fā)展。

五、總結(jié)和展望

未來，縣級督導(dǎo)部門將繼續(xù)堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，貫徹黨的十九大精神，緊密結(jié)合我縣實(shí)際，積極探索適應(yīng)新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新思路、新方法。進(jìn)一步健全和完善督導(dǎo)機(jī)制，以黨風(fēng)廉政建設(shè)為牽引，全面加強(qiáng)監(jiān)督工作，把黨中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的決策部署落到實(shí)處，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的保障。

籌備部門:縣級督導(dǎo)部門

撰稿人：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

企業(yè)基層述職報(bào)告 篇6

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自己的政治覺悟和理論水平，另一方面，我嚴(yán)格要求自己，自省自律，努力工作，并努力為職工辦好事、辦實(shí)事，讓職工感覺到xxxx的溫暖，努力做職工的貼心人，調(diào)動了職工熱愛企業(yè)享受工作、享受生活的熱情。

回顧一年的工作，從德、能、勤、績、廉、學(xué)六個(gè)方面對自己進(jìn)行總結(jié)，既是對過去工作的檢討，也是對自己今后工作的促進(jìn)。

【德】反映了一個(gè)人的思想覺悟、工作作風(fēng)和道德品質(zhì)。我努力從本職工作做起，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)工作。堅(jiān)持做到"在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上要有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏實(shí)實(shí)做事上要有新成效"。無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事業(yè)的關(guān)系，把實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值同服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和開創(chuàng)工作新局面，不斷振興企業(yè)緊密地結(jié)合起來，在工作和事業(yè)面前顧全大局，不爭名奪利，不計(jì)較個(gè)人得失，這一切無不同自己對崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相關(guān)。熱工人工作中能拼、能打、能搶、能戰(zhàn)的精神一直感動著我，激勵(lì)著我，我只有更加努力工作，讓職工的心血和汗水獲得應(yīng)有的回報(bào)，才能表達(dá)我對職工的感激之情。

【能】一個(gè)人綜合素質(zhì)的高低，工作能力的強(qiáng)弱，決定著他能否履行好崗位賦予的職責(zé)和完成好上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。我主要從以下幾個(gè)方面提高自己的能力。提高理論素質(zhì)。了解職工掌握實(shí)際情況，為正確履行工作提供真實(shí)依據(jù)。維護(hù)和諧，一個(gè)單位、一個(gè)小部門，職工們只要團(tuán)結(jié)共事，形成一個(gè)和諧氛圍才能心情舒暢地開展工作，在工作中我嚴(yán)格要求自己，配合行政領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作。相互幫助、相互配合，工作心情舒暢、精神振奮、力量無窮。5、注意聽取方方面面的意見，特別是反面或不同意見，這樣不僅是對別人的尊重，更重要的.是對完善自己的工作思路，將起到積極的作用。

【勤】反映一個(gè)人的工作態(tài)度和事業(yè)心。自擔(dān)任×××黨書記以來，我始終保持良好的精神狀態(tài)，決心把領(lǐng)導(dǎo)對我的重托，廣大干部職工對我的厚望，化作工作的動力，滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。在工作中得以充分體現(xiàn)，工作中勤奮認(rèn)真，勤勞奮進(jìn)，以身作則，從不搞特殊化，上班早來晚走是我在熱工20多年養(yǎng)成的良好習(xí)慣，考慮到工地職工沒有星期天晚上還要加班，我只要在本部，從來沒有休息過。

【績】繼續(xù)組織開展為職工過生日活動，職工生日當(dāng)天，都能收到×××發(fā)出的真情祝福和生日禮物，對職工的婚喪嫁娶，×××領(lǐng)導(dǎo)一起前往慰問、看望;每逢春節(jié)都對離退休職工進(jìn)行慰問和探訪;每有職工生病或住院，×××領(lǐng)導(dǎo)必定前去看望。"×××困難互助基金"，在本年度發(fā)揮出積極作用，幫助較大困難職工×××人，幫困金額共計(jì)×××元。困難基金目前已達(dá)到×××元。

為不斷創(chuàng)新"責(zé)任鑄金牌"活動載體，規(guī)范×××宣傳管理工作，《×××》全新改版。熱工之窗作為聯(lián)系各個(gè)工地的重要紐帶，有了它，所有×××人的心連在了一起。每一期的《×××》發(fā)布時(shí)，×××和工地宣傳欄及時(shí)更新，大家都爭相閱讀，知道了兄弟姐妹的近況，看到了施工的亮點(diǎn)，了解了工程的進(jìn)度，感受溫暖的同時(shí)形成了一種"比、學(xué)、趕、超"的施工熱潮。

今年三月，×××女子接線突擊隊(duì)、×××被評為公司首批"工人先鋒號"榮譽(yù)稱號，女子接線突擊隊(duì)還被省團(tuán)工委命名為"青年文明號"創(chuàng)建集體。今年三月再次獲國家電網(wǎng)公司"巾幗文明崗"榮譽(yù)稱號及省團(tuán)工委授予的"青年文明號"創(chuàng)建集體。

這些成績的取得，得益于上級領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的共同努力下完成的，在此我也向他們表示感謝!

企業(yè)基層述職報(bào)告 篇7

縣級督導(dǎo)部門述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)與各位同事：

大家好！本次縣級督導(dǎo)部門述職報(bào)告，我代表縣級督導(dǎo)部門向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事匯報(bào)工作情況。在過去的一年中，我們始終以提升管理水平、推動發(fā)展為己任，積極履行督導(dǎo)職責(zé)，努力為縣級發(fā)展服務(wù)。下面，我將從督導(dǎo)范圍、重點(diǎn)工作、問題反饋和改進(jìn)措施等方面詳細(xì)介紹，望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評指正。

一、督導(dǎo)范圍

縣級督導(dǎo)部門主要負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查縣級各部門的工作落實(shí)情況，確保政府決策能夠有效執(zhí)行，推動縣級工作順利開展。在過去的一年中，我們共督導(dǎo)檢查了25個(gè)縣級部門，涉及教育、衛(wèi)生、交通、環(huán)保、農(nóng)業(yè)等多個(gè)方面的工作。

二、重點(diǎn)工作

1. 制定督導(dǎo)方案：根據(jù)縣級發(fā)展重點(diǎn)和各部門工作情況，我們制定督導(dǎo)方案，明確督導(dǎo)的重點(diǎn)、目標(biāo)和任務(wù)。其中，我們注重關(guān)注民生工作、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)等方面，確保重點(diǎn)工作落實(shí)到位。

2. 督導(dǎo)檢查：針對各部門的督導(dǎo)重點(diǎn)，我們組織了一系列的督導(dǎo)檢查活動。通過實(shí)地走訪、座談交流、文件審核等形式，全面了解各部門的工作進(jìn)展情況，查找存在的問題和隱患，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

3. 問題反饋與整改：我們對督導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)向被督導(dǎo)部門進(jìn)行反饋，并提出整改建議。同時(shí)，我們對整改工作進(jìn)行跟蹤督查，確保問題得到有效解決，為縣級發(fā)展提供有力保障。

三、問題反饋

在過去一年的督導(dǎo)工作中，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足之處，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1. 部分部門工作責(zé)任感不強(qiáng)：個(gè)別部門在工作中存在責(zé)任心不強(qiáng)的情況，導(dǎo)致工作推進(jìn)緩慢，甚至出現(xiàn)職責(zé)不明、推諉扯皮等現(xiàn)象。

2. 工作落實(shí)不到位：部分部門在政策執(zhí)行、工作推進(jìn)、項(xiàng)目實(shí)施等方面存在問題，導(dǎo)致一些重要工作不能按時(shí)完成，影響了縣級工作整體進(jìn)展。

3. 內(nèi)部管理不規(guī)范：在督導(dǎo)過程中，我們發(fā)現(xiàn)一些部門的內(nèi)部管理規(guī)范性有待加強(qiáng)，文件歸檔不及時(shí)、會議記錄不完整等問題頻發(fā)。

四、改進(jìn)措施

為了解決上述問題，我們將采取以下改進(jìn)措施：

1. 加強(qiáng)培訓(xùn)與引導(dǎo)：我們將加大對被督導(dǎo)部門的培訓(xùn)力度，提高其工作素質(zhì)和責(zé)任感，引導(dǎo)其正確履行職責(zé)，做好各項(xiàng)工作。

2. 強(qiáng)化制度建設(shè)：通過完善工作制度、管理規(guī)范等，提高各部門的內(nèi)部管理水平，確保工作的規(guī)范性、高效性和透明度。

3. 加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)：我們將積極促進(jìn)各部門之間的溝通與協(xié)調(diào)，建立健全工作協(xié)同機(jī)制，推動部門之間的信息共享與資源整合。

4. 提高督導(dǎo)質(zhì)效：我們將進(jìn)一步完善督導(dǎo)工作的流程和方法，提高督導(dǎo)的針對性和有效性，確保督導(dǎo)工作能夠更好地為縣級發(fā)展服務(wù)。

過去的一年是全體縣級督導(dǎo)部門不斷努力的一年。我們將始終堅(jiān)持以人民滿意為根本目標(biāo)，著力提升管理水平，推動縣級工作健康發(fā)展。在新的一年里，我們將繼續(xù)努力，不斷發(fā)展和創(chuàng)新，為我縣的繁榮與發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。

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企業(yè)基層述職報(bào)告 篇8

鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門述職報(bào)告

一、工作概況

過去一年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門緊密圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展目標(biāo)，圍繞創(chuàng)建美麗宜居鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作目標(biāo)，積極投入工作，全力推進(jìn)城市管理和環(huán)境衛(wèi)生工作。在黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門周密備考，科學(xué)規(guī)劃，全力提升城市管理水平，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民創(chuàng)造一個(gè)更加美好的生活環(huán)境。

二、城市管理

1. 城市設(shè)施建設(shè)和維護(hù)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門注重城市設(shè)施建設(shè)和維護(hù)工作，確保城市基本設(shè)施的完善和人民群眾的基本生活需求。我們加強(qiáng)了城市道路、橋梁、排水系統(tǒng)等基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)管理，及時(shí)疏通排水渠道，保障城市防洪能力。同時(shí)，我們還加強(qiáng)了公共場所的維護(hù)，定期進(jìn)行檢查，確保公園、廣場、健身設(shè)施等場所的正常使用。

2. 城市環(huán)境衛(wèi)生管理

鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門將城市環(huán)境衛(wèi)生管理作為重點(diǎn)工作之一，加強(qiáng)了垃圾分類和垃圾處理工作。我們建立了垃圾分類處理站，開展了宣傳教育活動，引導(dǎo)居民養(yǎng)成垃圾分類的好習(xí)慣。同時(shí)，我們加大了垃圾清運(yùn)力度，定期組織清理垃圾堆放點(diǎn)，保持城市街頭巷尾的整潔和環(huán)境的美觀。

三、工作成效

1. 解決民生問題

鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門堅(jiān)持居民利益至上，注重解決民生問題。我們建立了投訴舉報(bào)平臺，及時(shí)受理并處理群眾反映的問題。在過去一年中，我們共處理了600多件各類問題，得到了居民的廣泛認(rèn)可。同時(shí)，我們積極配合公安、消防等相關(guān)部門，加強(qiáng)了社會治安和火災(zāi)防控工作，為居民提供了安全的生活保障。

2. 提升城市品質(zhì)

在過去一年中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門努力提升城市品質(zhì)。我們深入開展了城市亮化工作，提升了城市夜景效果，增加了城市夜間經(jīng)濟(jì)的吸引力。同時(shí)，我們加強(qiáng)了街頭巷尾的衛(wèi)生清掃工作，提供了整潔的城市環(huán)境。我們還積極推進(jìn)城市綠化工作，種植了大量的綠化植物，為居民提供了清新的空氣和優(yōu)美的景觀。

四、存在問題與對策

1. 人手不足問題

由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門工作量較大，現(xiàn)有人手不足以應(yīng)對工作需求。因此，我們將加大人才引進(jìn)和培養(yǎng)力度，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高工作效率。

2. 垃圾分類推廣問題

盡管我們在垃圾分類方面進(jìn)行了宣傳教育，但仍有部分居民沒有養(yǎng)成垃圾分類的好習(xí)慣。我們將加大宣傳力度，開展更多的教育活動，增強(qiáng)居民的垃圾分類意識。

五、下一階段工作計(jì)劃

1. 加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和維護(hù)工作，提高城市設(shè)施的完善程度。

2. 繼續(xù)加強(qiáng)城市環(huán)境衛(wèi)生管理，打造一個(gè)整潔美麗的城市環(huán)境。

3. 持續(xù)解決民生問題，提高居民的滿意度。

4. 加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高工作效率。

5. 深入推進(jìn)垃圾分類工作，落實(shí)分類處理措施。

六、總結(jié)感悟

過去一年里，鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門立足于鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展目標(biāo)，全力推進(jìn)城市管理和環(huán)境衛(wèi)生工作。在黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們不斷努力，取得了一定的成效。但同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了一些問題，我們將在下一階段工作中加以解決。我們堅(jiān)信，在全體同志的共同努力下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門定能為鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民創(chuàng)造一個(gè)更加美麗、宜居的居住環(huán)境。

企業(yè)基層述職報(bào)告 篇9

鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門述職報(bào)告

近年來，我所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門在黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，貫徹落實(shí)黨中央的決策部署，積極履行職責(zé)，努力為廣大群眾營造安全、有序、和諧的城鄉(xiāng)環(huán)境，取得了顯著的成績?，F(xiàn)將我部門的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)城市管理和綜合執(zhí)法力度

我們堅(jiān)決貫徹黨中央關(guān)于改善城市管理和綜合執(zhí)法工作的決策部署，以立足崗位、扎根基層的責(zé)任心和使命感，全面加強(qiáng)城市管理和綜合執(zhí)法力度。通過加強(qiáng)市容環(huán)境整治、亂搭亂建拆除、違規(guī)廣告清理等工作，有效提升了城市面貌，提高了市民的生活質(zhì)量。同時(shí)，我們加強(qiáng)了對食品安全、環(huán)境衛(wèi)生和公共場所安全的監(jiān)管，嚴(yán)厲打擊違法行為，保障了人民群眾的身體健康和生命安全。

二、推進(jìn)城市建設(shè)和環(huán)境保護(hù)

為了打造宜居環(huán)境，我們加大了城市建設(shè)和環(huán)境保護(hù)力度。通過加強(qiáng)垃圾分類、垃圾治理、綠化美化、河道整治等工作，有效改善了城市生態(tài)環(huán)境，提高了保護(hù)區(qū)域的生態(tài)品質(zhì)。同時(shí)，我們還積極推動新型農(nóng)村建設(shè)，加強(qiáng)農(nóng)村環(huán)境整治，為廣大農(nóng)民提供舒適的生活環(huán)境。

三、創(chuàng)新工作思路和方式

我們注重創(chuàng)新工作思路和方式，不斷提高工作的質(zhì)量和效率。通過加強(qiáng)科技應(yīng)用，建立了城市管理信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)的共享和管理，提高了工作的智能化和科學(xué)化水平。同時(shí)，我們還加強(qiáng)了與社區(qū)、村委會、企事業(yè)單位等的溝通和合作，形成了共同維護(hù)城市和鄉(xiāng)村環(huán)境的工作合力。

四、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和培訓(xùn)

我們十分重視隊(duì)伍建設(shè)和培訓(xùn)工作。通過加強(qiáng)干部和從業(yè)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和素質(zhì)提升，提高了工作人員的綜合素質(zhì)和工作能力。同時(shí)，我們還注重培養(yǎng)一支忠誠、敬業(yè)、專業(yè)的干部隊(duì)伍，為城市管理和綜合執(zhí)法工作提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。

五、加強(qiáng)宣傳教育和輿情管理

我們注重宣傳教育和輿情管理工作。通過加強(qiáng)城市管理知識的普及和宣傳，提高了市民的法律意識和自覺遵守規(guī)章制度的意識。同時(shí)，我們加強(qiáng)了對輿情的監(jiān)測和管理，及時(shí)回應(yīng)市民關(guān)切，化解矛盾糾紛，保持了社會穩(wěn)定和諧。

小編認(rèn)為，近年來，我所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管部門在黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，貫徹落實(shí)黨中央的決策部署，積極履行職責(zé)，努力為廣大群眾營造安全、有序、和諧的城鄉(xiāng)環(huán)境。我們將繼續(xù)做好城市管理和綜合執(zhí)法工作，以更加飽滿的熱情和旺盛的精力，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展和人民生活的美好未來而努力奮斗！

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