學校結(jié)對幫扶工作計劃系列

學校結(jié)對幫扶工作計劃。

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學校結(jié)對幫扶工作計劃【篇1】

為貫徹落實《湖南省教育廳教育精準扶貧試點方案》、《懷化市教育局精準扶貧試點工作實施方案》、《溆浦縣教育局教育精準扶貧工作實施方案》、《溆浦縣學校結(jié)對幫扶工作實施方案》等文件精神和要求，充分發(fā)揮省、市、縣級優(yōu)質(zhì)中小學的資源優(yōu)勢與輻射、示范、引領(lǐng)作用，通過開展學校結(jié)對幫扶活動，促進縣域教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。為確保學校結(jié)對幫扶工作落到實效，特制訂本方案。

一、指導(dǎo)思想

以省、市、縣的扶貧攻堅工作會議和相關(guān)文件精神為指導(dǎo)，按照“分類指導(dǎo)、共同進步”的原則。通過開展校際之間的互助合作活動，全面提高教育教學質(zhì)量和辦學水平，促進縣域教育均衡協(xié)調(diào)健康發(fā)展。

二、目標任務(wù)

通過結(jié)對幫扶，使結(jié)對學校的辦學理念更切實際，發(fā)展規(guī)劃更加完善，隊伍素質(zhì)更加優(yōu)化，校園文化份圍更加濃郁，管理水平不斷提升，實現(xiàn)兩校水平整體提升。

三、組織實施

1.加強領(lǐng)導(dǎo)成立學校幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：張球春

副組長：張少榮唐平

成員：其他行政領(lǐng)導(dǎo)為成員、教研組長、行管人員。

2.幫扶工作內(nèi)容

主要從學校管理、師資建設(shè)、教學研究、資源共享、校園文化建設(shè)、學生交流等方面進行幫扶指導(dǎo)。

3.具體的工作安排

1）學校管理水平幫扶

每學期開學初和結(jié)束時，兩校校長相互參與學校工作會議，共同研究管理工作和交流管理經(jīng)驗，提高辦學水平。

兩校副校長、教導(dǎo)主任等每學期到對方學校參加校本教研活動，共同探究有效的教研模式。

兩校每學期互派2名中層人員到學校實地考察，參與學校決策與管理，促進學校管理經(jīng)驗交流，不斷提高學校管理水平。

2）教育教學工作幫扶

①教研組交流：兩校相應(yīng)教研組以組長牽頭了解兩校優(yōu)劣狀況，一方面提出專題，進行針對性研究；另一方面兩校以課堂教學為主戰(zhàn)場，開展教學交流、聯(lián)合教研、集體備課等形式加強課堂教學研究，促進雙方學校教師樹立先進的教育理念和教學思想，改進課堂教學方式方法，提高教學效益。通過示范課、研討課等形式的公開課，采用說課、上課、聽課、評課等活動形式，推動課堂教學效應(yīng)。

②每學期每學科開展2次以備課、講課和教學反思為一體的教學研究工作，解決教學上的問題。

③每學期開展一次青年教師開放日活動，邀請對方教師進行聽課，對青年教師進行相關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

④每學期開展一次青年教師基本功比賽，提高青年教師專業(yè)水平

⑤骨干交流：兩校骨干教師結(jié)對子，制定三年成長計劃。積極互動，完成兩次飛躍：一般層次的教學經(jīng)驗交流、班主任工作經(jīng)驗交流，互訪學習；深層次的跟班學習，課題研究，經(jīng)驗總結(jié)（或論文撰寫）。由我校各科鎮(zhèn)骨干教師與對方學校的青年教師結(jié)對子，每學期都為對方學校送示范課。由我校骨干班主任每學期開展一次班主任工作經(jīng)驗交流會，提高班主任的班務(wù)工作能力。

邀請對方學校的教師或行政參與我校開展的課題工作，提高學校的科研工作水平

3）教師專業(yè)素養(yǎng)幫扶

我校將要開展師德師風教育與建設(shè)，教師基本功培訓，跟崗學習等活動，到時邀請對方學校教師一起參與，共同學習。

4）學生交流

以團支部為陣地，開展“手拉手”活動。

學校將充分利用“學雷鋒月”、“五●四”等節(jié)日，組織部分團員到對方學校進行參觀交流，為家庭有困難的同學結(jié)成幫扶對象，為他們損贈學習用具和課外書籍。并且組織學生與對方學校學生開展書信活動，增進學生彼此的感情等。

四、工作安排

四月：結(jié)對學校調(diào)研活動。

五月：

1、學校制訂結(jié)對幫扶工作方案、上報普教股。

2、學校按計劃啟動幫扶項目。

六月：上報學年掛職、支教、師徒結(jié)對人員名單。

七月：

1、幫扶工作總結(jié)。

2、兩校領(lǐng)導(dǎo)座談會。

學校結(jié)對幫扶工作計劃【篇2】

為貫徹落實省委、省政府教育扶貧工作決策部署，進一步提高全區(qū)基礎(chǔ)教育整體水平，促進教育公平，從20xx年起，在全區(qū)基礎(chǔ)教育學校組織開展第一批校校結(jié)對幫扶工作，組織優(yōu)質(zhì)學校對相對薄弱學校的管理水平和教育教學質(zhì)量等進行“結(jié)對幫扶”。現(xiàn)制定實施方案如下：

一、實施目標

開展“結(jié)對幫扶”工作，充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)學校的資源優(yōu)勢和輻射、示范、帶動作用，提高薄弱學校實施素質(zhì)教育的能力和水平，促進學校管理水平和教育教學質(zhì)量整體提升。

二、實施范圍

全區(qū)基礎(chǔ)教育學校“結(jié)對幫扶”活動由支援學校和受援學校雙方簽署合作協(xié)議的形式實施“一對一”、“一對多”的結(jié)對幫扶活動。支援學校應(yīng)為區(qū)域內(nèi)具有辦學優(yōu)勢的基礎(chǔ)教育學校，受援學校應(yīng)為基礎(chǔ)教育相對薄弱的公辦學校。幫扶分跨縣域?qū)W校幫扶和縣域內(nèi)學校幫扶兩個層次，學前教育、小學教育、中學教育、特殊教育四個類別?？缈h域?qū)W校幫扶類別為學前教育、小學教育、特殊教育。根據(jù)市教育局要求，我區(qū)與xx東縣實施學校對口幫扶活動，具體名單附后。

三、實施內(nèi)容

基礎(chǔ)教育學?！敖Y(jié)對幫扶”的主要內(nèi)容是：擴大基礎(chǔ)教育優(yōu)質(zhì)教育資源的覆蓋面，發(fā)揮支援學校的示范引領(lǐng)和輻射帶動作用，對受援學校從教育理念、學校管理、師資力量、教學資源、辦學條件、留守學生等方面進行指導(dǎo)與幫扶，推動優(yōu)質(zhì)教育資源共享，整體提升薄弱學校辦學水平。

（一）學校管理幫扶。幫助樹立正確的辦學思想和先進的辦學理念，健全和完善各項管理制度，規(guī)范學校日常工作管理，提高管理水平；找準發(fā)展定位，理清辦學思路，幫助制定中長期發(fā)展目標和規(guī)劃；開展校風、教風、學風建設(shè)，從班級管理、心理健康教育、安全教育等方面進行指導(dǎo)；可互派管理人員到對方學校掛職交流學習，使受援校管理水平得到提高。

（二）教育教學幫扶。指導(dǎo)受援校按規(guī)定開齊課程、開足課時，規(guī)范教學常規(guī)管理，建立健全教學檔案；定期開展各類教育教學研討活動，如制定教學計劃、集體備課、隨班聽課、上示范課、評課、教學報告會、專題講座和課題研究等；開展課題研究，引導(dǎo)受援校教師更新教育觀念，改革教學方法，不斷提高教育教學質(zhì)量；利用現(xiàn)代教育技術(shù)提高課堂教學效率和水平，幫助和指導(dǎo)受援校開好信息技術(shù)課，用好教育資源，開展教研活動交流，實現(xiàn)教學資源共享，提高課堂教學質(zhì)量；幫助受援校加強實驗室、功能室、圖書室建設(shè)，對實驗教學和實驗操作進行指導(dǎo)；可選派教師支教，傳播先進教學經(jīng)驗和新教學理念，同時接受受援學校教師前來學習與培訓。

（三）教研教改幫扶。幫扶學校要幫助被幫扶學校開展教學研究，特別是共同開展課題研究，指導(dǎo)學校教師撰寫教學論文。實行專題教研，制定教研活動主題，圍繞主題，不同學校之間開展同課異構(gòu)、送教下鄉(xiāng)、專題研討、教學沙龍等活動，提高被幫扶地區(qū)對口學校教師教研能力。充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺和新媒體如個人空間、QQ群、微信群等開展教研活動，密切對口學校教師之間的聯(lián)系，加強教師互動交流，帶動被幫扶學校教師教育理念更新。

（四）教師專業(yè)發(fā)展幫扶。幫助受援校制定教師隊伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和培訓計劃，整合學科教學能力培訓；幫助受援校開展師德師風建設(shè)，提高教師隊伍職業(yè)道德素養(yǎng)；幫助受援校教師提高專業(yè)水平，組織優(yōu)秀教師、骨干教師到受援校開展形式多樣的指導(dǎo)，提高農(nóng)村學校教師專業(yè)素養(yǎng)。

（五）校園文化建設(shè)幫扶。幫助受援校加強校風、學風建設(shè)，營造積極向上的校園文化氛圍。指導(dǎo)受援校開展團隊活動和課外活動，促進雙方學校相互交流、相互學習和共同進步。

（六）辦學條件幫扶。幫扶學校可將更新?lián)Q代或者閑置的信息技術(shù)設(shè)備、教學儀器和圖書資料等支援給被幫扶學校。并幫助受援學校積極爭取外援資金，改善受援學校辦學條件。

（七）學生活動幫扶。幫扶學校之間可借助寒暑假、法定假日等時間，組織豐富多彩的文體活動、公益活動，加強學生之間的活動交流，傳播不同地區(qū)優(yōu)秀文化，讓學生體會不同學校的文化特色和差異，尋找身邊的好榜樣，提升學生綜合素質(zhì)。同時開展“手拉手、獻愛心”活動，在資金、物質(zhì)和心理等方面幫助家庭經(jīng)濟困難學生和留守兒童。

四、實施要求

各學校要高度重視開展 “結(jié)對幫扶”活動，提高思想認識，增強使命感和責任感，把“結(jié)對幫扶”作為基礎(chǔ)教育均xx優(yōu)質(zhì)發(fā)展的一項重要舉措，列入議事日程，納入年度工作計劃，做好長遠規(guī)劃安排，建立基礎(chǔ)教育學?！敖Y(jié)對幫扶”長效機制，切實落實以下實施要求，確保取得實效。

（一）明確工作重點，不斷提高結(jié)對幫扶工作的質(zhì)量。

要切實把結(jié)對幫扶工作的重點放在提高質(zhì)量上。根據(jù)受援學校的實際情況，不斷加強對受援學校的指導(dǎo)，使受援學校在人才培養(yǎng)、教研科研和學校管理等方面不斷上新臺階，努力提高教育質(zhì)量和整體辦學水平。

（二）強化責任意識，積極推動結(jié)對幫扶工作的開展。

要全面掌握轄區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)教育區(qū)域發(fā)展狀況，結(jié)合實際，合理確定本轄區(qū)內(nèi)外基礎(chǔ)教育支援學校和受援學校，明確結(jié)對幫扶對象，簽署雙方協(xié)議，開展實質(zhì)性合作，建立縣級基礎(chǔ)教育學?！敖Y(jié)對幫扶”活動的總體規(guī)劃和活動實施方案，對“結(jié)對幫扶”進行統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào)指導(dǎo)。支援和受援學校是開展結(jié)對幫扶工作的主體，雙方均要認真組織實施結(jié)對幫扶的各項具體工作，使其成為學校工作的有機組成部分。要重視結(jié)對幫扶的管理工作，雙方都應(yīng)確定負責結(jié)對幫扶工作的校領(lǐng)導(dǎo)和組織機構(gòu)，不斷探索結(jié)對幫扶工作的有效途徑和方法。

（三）完善保障機制，確保結(jié)對幫扶工作順利實施。

1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。校校結(jié)對幫扶工程由區(qū)教文體局統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。成立xx市xx區(qū)基礎(chǔ)教育學?！敖Y(jié)對幫扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組 長：XX

副組長：XX

成 員：XX

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在區(qū)教文體局基民教股，XX兼辦公室主任，聯(lián)系人：XX。

各學校也要成立結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責任，要指派專人負責此項工作；要建立定期反饋制度，各學校每年11月底前要將校校結(jié)對幫扶情況匯總后及時報送我局基民教股。

2.做好經(jīng)費保障。各級教育行政部門要安排專項經(jīng)費保障結(jié)對幫扶工作順利開展。在對口幫扶工作中，不能增加被幫扶學校經(jīng)濟負擔。區(qū)教文體局將通過每年的考核評估進行以獎代補。

3.制定優(yōu)惠政策。在結(jié)對幫扶工作中表現(xiàn)突出，使被幫扶學校在教育教學質(zhì)量、辦學水平上明顯提升的學校和教師，可在干部任用、教師職稱評定、學校評優(yōu)評先等方面優(yōu)先考慮。

4.建立宣傳、總結(jié)、評價制度。要重視做好“結(jié)對幫扶”宣傳工作，制定宣傳計劃，利用工作簡報、網(wǎng)頁、報刊宣傳等多種形式及時報道幫扶工作進展情況，推廣先進經(jīng)驗，結(jié)對學校要及時上傳相關(guān)信息；區(qū)教文體局每年召開一次“結(jié)對幫扶”工作現(xiàn)場會，總結(jié)幫扶工作先進經(jīng)驗，樹立先進典型，推動幫扶工作深入開展；要將校校結(jié)對幫扶工作納入年度重點工作和績效考核。每年下半年，對結(jié)對學校的年度幫扶工作進行一次集中考核評估，考核結(jié)果作為學校和個人評先評優(yōu)獎勵依據(jù)。對口幫扶工作未到位的學校，不得參與先進單位的申報和評選，年終考核評優(yōu)實行一票否決。

學校結(jié)對幫扶工作計劃【篇3】

作為年輕的教師，我深知自己存在許多不足，“學高為師，身正為范”，我迫切的期待在師傅的帶領(lǐng)下，盡快勝任學校的工作。

今年，我繼續(xù)拜教學功底深厚，師德高尚的老師為師傅。現(xiàn)制定師徒結(jié)對計劃如下：

一、學習內(nèi)容：

1．每月邀請師傅至少來聽3節(jié)課，每個學期也至少去聽師傅5節(jié)示范課。在交流中升華理念。

3．和師傅一起觀看優(yōu)質(zhì)課，一起討論，深入領(lǐng)會名家的優(yōu)秀教育教學理念。

4．邀請師傅指點備課，每學期開設(shè)一節(jié)校內(nèi)匯報課。

5．經(jīng)常和師傅溝通，探討在教育教學上的疑惑和想法。

6．同步進行教育教學中某方面的方法探究，積累案例、論文素材。

7．在撰寫案例和論文方面，經(jīng)常向師傅請教，請師傅指點。

8．平日里遇到什么教育教學當中的問題無法解決，主動和師傅交流。

二、活動內(nèi)容

三月份：

1．制定成長計劃；

2．與師傅交流教學中的想法；

3．聆聽師傅的課、交流；

四月份：

1．聽師傅的課，并進行交流；

2．準備一節(jié)信息技術(shù)與學科整合課

3．共同閱讀先進的

4．邀請師傅隨堂聽課；

五月份：

1．共同探討名家課例；

2．和師傅交流教育教學中的困惑；

3．邀請師傅隨堂聽課，評課；

六、七月份：

1．聽師傅的課，并進行交流；

2．與師傅交流教學中的想法

3．共同閱讀先進的教育理論書籍；

4．完成個人總結(jié)。

三、自我期望

1．多學習：嚴格要求自己、認真工作、虛心學習；每學期至少讀5本教育、教學方面的書，并做好筆記或摘抄。

學校結(jié)對幫扶工作計劃【篇4】

孫扎齊鄉(xiāng)八一愛民學校教師結(jié)對幫扶活動實施方案

（2011-2012學年下學期）

一、指導(dǎo)思想

以縣教育局提出的“辦好察布查爾人民滿意教育，積極建設(shè)‘滿意工程’，培養(yǎng)人民滿意的教師”為宗旨，全面提高我校師資隊伍的整體素質(zhì)，尤其是青年教師的教育教學水平，讓專家型教師與青年教師在幫扶過程中組成“教師專業(yè)互助共同成長共同體”，倡導(dǎo)“即時學習”“終身學習”，建設(shè)學習型校園，在教學工作中“共讀、共教、共研、共成長”，加快青年教師專業(yè)成長速度，保證教師隊伍穩(wěn)定持續(xù)快速發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合學校實際特制定本方案。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

學校成立了以吳曙軍校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組。

組

長： 吳曙軍

副組長：瑪依努爾、伊小梅

成員：管智靈、依木罕古麗、各教研組長

三、參與對象

1、被幫扶對象：按照縣結(jié)對幫扶工程實施方案的要求，確定被幫扶對象及人數(shù)。

2、指導(dǎo)教師：以學校為單位具備下列條件之一的骨干教師（縣級及以上優(yōu)質(zhì)課教師、教學能手或?qū)W科帶頭人、中級及中級以上職稱教師）作為本完全小學的指導(dǎo)教師。

四、措施與方法

1、建立拜師制度。學校制定出自己切實可行的幫扶方案，并按方案嚴格執(zhí)行實施。實施過程中，建立詳實的幫扶檔案，包括指導(dǎo)教師和被指導(dǎo)教師個人登記表和專業(yè)成長記錄表（包括教學或考核成績）；結(jié)對幫扶指導(dǎo)學期（學年）計劃表和遠期規(guī)劃書；幫扶活動記錄表、指導(dǎo)教師和被指導(dǎo)教師工作感悟或教學論文、科研成果記錄等等。

2、舉行結(jié)對幫扶儀式，確立師徒幫扶關(guān)系。學校根據(jù)本校實際確定幫扶對象及指導(dǎo)教師名單，學校領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過后雙方簽定結(jié)對幫扶協(xié)議書，確立師徒關(guān)系。

3、學校組織評委分別在學期初和學期末對幫扶對象的課堂教學進行打分評價，兩次得分差即為幫扶成績。

4、做好青年教師綜合素質(zhì)推進工作。

5、明確幫扶雙方職責義務(wù)，確保幫扶效果。指導(dǎo)教師職責如下：

（1）制定有針對性的培養(yǎng)方案，即“三案”俱全：學期導(dǎo)學計劃、學年導(dǎo)學計劃、三年或五年培養(yǎng)規(guī)劃，對幫扶對象提出明確具體的階段要求，指導(dǎo)幫扶對象制定相應(yīng)的的專業(yè)成長計劃。每次活動要填寫《專家型教師與青年教師結(jié)對幫扶記錄表》（包括指導(dǎo)教師姓名、被幫扶教師姓名、活動時間、活動項目、活動內(nèi)容并附有導(dǎo)師與被幫扶教師的活動體會）。

（2）每周至少聽一節(jié)幫扶對象的課，給幫扶對象上一節(jié)示范課。對幫扶對象的課要提出指導(dǎo)意見，指導(dǎo)幫扶對象寫出活動體會，提高其課堂教學能力。

（3）每月定期指導(dǎo)幫扶對象備課，檢查幫扶對象的教案，提高幫扶對象分析教材處理教材的能力。

（4）指導(dǎo)幫扶對象撰寫教學設(shè)計、教學論文、教學心得，指導(dǎo)上好公開課（或匯報課）。一學期幫扶結(jié)束后，導(dǎo)師撰寫一篇指導(dǎo)心得體會。

（5）保存計劃、聽課記錄等文字材料，供鎮(zhèn)小學教務(wù)處、教研組常規(guī)檢查和評價使用。

幫扶對象職責如下：

（1）在導(dǎo)師的指導(dǎo)下制定切實可行的專業(yè)成長方案，即“三案”俱全：學期專業(yè)成長計劃、學年專業(yè)成長計劃、三年或五年專業(yè)成長規(guī)劃。

（2）每月向指導(dǎo)教師提供典型教案，請指導(dǎo)教師指導(dǎo)備課方法，提高備課能力。

（3）每周聆聽指導(dǎo)教師授課，并請指導(dǎo)教師聽取自己課堂教學，在指導(dǎo)教師的幫助下，不斷提高課堂教學水平。

（4）保留完整的聽課及教學活動記錄，供鎮(zhèn)小學教務(wù)處、教研組常規(guī)檢查和評價使用。

（5）向?qū)W校呈交“五個一”。即：一周一篇教學設(shè)計；一月一篇教學心得或教學反思；一學期一篇教學論文、一篇總結(jié)；每學期讀1本教育理論書；承擔一次學段或校級以上的公開課。積極爭取講授校優(yōu)質(zhì)課。

五、考核與獎懲

1、建立青年教師結(jié)對幫扶工作激勵機制。學校年終對青年教師學習情況和工作業(yè)績進行評比，對發(fā)展快速的青年教師或在各項比賽等教育教學活動中取得突出成績的青年教師及其指導(dǎo)教師進行表彰獎勵。通過指導(dǎo)教師的幫扶，幫扶對象取得縣級（包括縣級）以上業(yè)務(wù)稱號的，在業(yè)務(wù)考核中幫扶人與被幫扶人享受同等優(yōu)惠待遇。一學期幫扶期滿后，學校要根據(jù)考核和教學評估的結(jié)果，對幫扶成績突出的指導(dǎo)教師，在評選爭做人民滿意教師考評方案中予以體現(xiàn)，并在評優(yōu)晉職時優(yōu)先考慮。對課堂教學能力提高較大的幫扶對象進行表彰獎勵。

2、對于課堂教學仍達不到要求或無明顯提高的幫扶對象，應(yīng)延長幫扶期。延長幫扶期后，幫扶對象仍不能勝任教學工作的，學校安排改任其他工作。

孫扎齊鄉(xiāng)八一愛民學校教務(wù)處 2012、3

孫扎齊鄉(xiāng)八一愛民學校教師結(jié)對幫扶活動實施方案

（2011-2012學年下學期）

孫扎齊鄉(xiāng)八一愛民學校教務(wù)處 2012、3

學校結(jié)對幫扶工作計劃【篇5】

根據(jù)上級要求及市教育局安排，本著共同學習、共同提高的目的，市實驗小學積極開展城鄉(xiāng)“結(jié)對幫扶”活動。為進一步提高城鄉(xiāng)學校結(jié)對互助工作的實效性，促進學校間均衡、和諧發(fā)展，本著共享資源，共同提高的雙贏原則，完成工作目標，特制訂本工作計劃。

一、指導(dǎo)思想

充分發(fā)揮我校的人才、信息、管理、資金、現(xiàn)代化教育技術(shù)為主的設(shè)備等資源優(yōu)勢，完善和制訂各項工作制度，幫助農(nóng)村學校提高班子整體素質(zhì)和管理水平，優(yōu)化師資隊伍，提供教學信息，培訓教師隊伍，改革教學方法，改善辦學條件。以資源共享、互助互動、優(yōu)勢互補為途徑;以相互促進、共同提高、優(yōu)質(zhì)辦學為目的，開展校際間的互助合作活動，全面提高教育質(zhì)量和辦學效益。

二、組織機構(gòu)

為確保工作目標的實現(xiàn)，成立“結(jié)對幫扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：××

副組長：××、××、××

成員：××、××、××、××、××、××、××、××、××

三、工作規(guī)劃及主要工作措施

1、加強學校校管理經(jīng)驗的交流，學習借鑒先進的辦學思想、管理方法、規(guī)章制度，建立和完善各項管理制度。

2、培訓師資隊伍

(1)把實驗小學作為農(nóng)村小學教師的培訓基地。農(nóng)村小學教師分批到實驗小學輪訓學習。主要是學習××版新課標、更新教育教學理念，改進教學方法，提高教學水平，鉆研吃透教材，全面實施素質(zhì)教育，爭取把他們的教育教學質(zhì)量、特別是畢業(yè)班的教育教學質(zhì)量得到提高。

(2)加強兩校教師、班主任、輔導(dǎo)員之間的`聯(lián)系，以一幫一結(jié)對子的形式，采取互幫互學的方法，優(yōu)勢互補，找出教育教學中存在的不足之處，共同促進和提高。

(3)實驗小學每學期安排教師到農(nóng)村學校上觀摩課、示范課，聽取教師上研討課，并通過觀摩、研討、說課、評課等形式，帶動教師主動學習科學、先進的教育教學方法，更新教育觀念，提高課堂效率，使幫扶學校的師資水平和教學質(zhì)量得以提高。

(4)開展教師間結(jié)對幫扶工作，我校選出學科帶頭人、骨干教師與受援學校有培養(yǎng)前途的青年教師，結(jié)對幫扶，使被幫扶教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學水平在兩年內(nèi)有明顯提高，力爭成為名師。

(5)充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)手段培訓教師，定期向幫扶學校提供優(yōu)秀課例錄象帶或VCD，組織教師觀摩及評課活動。

(6)實驗小學組織教研組長和學科帶頭人、省、地、市骨干教師到幫扶學校召開教學研討會、講座，促進幫扶學校教研活動的開展，濃厚教研風氣，提高教學質(zhì)量。

3、改善辦學條件

(1)搞好校園建設(shè)規(guī)劃，加強文明校園的建設(shè)

進一步完善校園文化建設(shè)，優(yōu)化校園環(huán)境，新建校舍，添置學生課桌椅和急需的音體美器材。

(2)完善教學設(shè)施建設(shè)，采取直接捐贈及向外爭取資助等多種形式，幫助幫扶學校完善各類教學設(shè)施設(shè)備。

三.工作安排

9月份：制訂本學年城鄉(xiāng)結(jié)對幫扶工作計劃

10月份：組織老師到××小學進行拼音教學示范課及講座

11月份：組織老師到××中心小學進行示范課及講座;織××鄉(xiāng)數(shù)學老師到我校進行跟班學習老師

12月份：組織××鄉(xiāng)語文老師到我校進行跟班學習老師

1月份：組織幫扶學校的老師到我校聽××專家的講座

2月份;對本學期幫扶工作進行小結(jié)

3月份：討論本學期工作安排

4月份：組織老師到×市進行教學常規(guī)方面的講座

5、6月份：組織幫扶學校老師參加我?！懊麕熍囵B(yǎng)梯隊教學沙龍”活動

組織老師進行家庭教育方面的講座

組織我校老師與幫扶學校老師共同進行“五.”座談會

7月份：

進行幫扶工作總結(jié)、評優(yōu)活動

學校結(jié)對幫扶工作計劃【篇6】

中心學?！耙粚σ弧苯Y(jié)對幫扶工作計劃

根據(jù)《東方市教育局“一對一”結(jié)對幫扶工作實施方案》的文件精神和工作安排，進一步提升我校的辦學水平，提高我校的教學質(zhì)量，努力改變我校滯后的現(xiàn)狀，減小我校與城區(qū)學校的差距，促進義務(wù)教育均衡發(fā)展，使我校在結(jié)對幫扶的這個平臺上得到更好的發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合我校的實際，特制訂本實施方案。

一、 指導(dǎo)思想

以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，以推進義務(wù)教育均衡發(fā)展、辦好人民滿意的教育為目標，認真學習支援學校在學校管理、隊伍建設(shè)、教育教學、文化建設(shè)、學生管理、班級建設(shè)等方面的先進理念及科學管理辦法。認真反思工作中存在的問題、不斷改進工作思路，精細管理措施，為我校的長足發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

二、 成立幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組

為加強對結(jié)對幫扶工作的領(lǐng)導(dǎo)，學校成立結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，機構(gòu)成員如下：

組長：李德梅（校長）

副組長：翁啟家（常務(wù)副校長）、王志（副校長）、吉振榮（副校長）

成員：陳澤忠（教導(dǎo)主任）、符文周（教導(dǎo)）、陳文科（語文教研員）、麥其榮（數(shù)學教研員）、符波（語文教研員）、文東平（數(shù)學教研員）、趙少偉（工會主席）、吉明（總務(wù)主任）、翁克武（總務(wù)副主任）、劉彬精（政教處副主任）、羅有能（資料員）、符永真（報帳員）、符華（少先隊輔導(dǎo)員）、各班班主任。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在行政辦公室，負責策劃安排，聯(lián)系組織結(jié)對幫扶的相關(guān)事宜。

三、結(jié)隊學校：東方市鐵路小學

四、主要目標

1、學習支援學校的辦學理念和思想，結(jié)合我校實際，完善各項管理制度，規(guī)范日常管理工作，提高管理水平；

2、學習支援學校常規(guī)管理辦法，打造一支業(yè)務(wù)精良的教師隊伍，努力提高我校的教學質(zhì)量。

3、吸收支援學校在學生管理、班級管理方面的先進經(jīng)驗，促進我校相關(guān)方面的工作。

五、階段劃分及任務(wù)

1、學習宣傳教育局幫扶文件，制定東河中心學?！耙粚σ弧苯Y(jié)對幫扶計劃。（1月至2月）

2、交流學習階段（3月至6月）主要任務(wù)有：

①、學習支援學校辦學理念及常規(guī)管理辦法，觀摩優(yōu)秀的教案、作業(yè)批改、單元章節(jié)過關(guān)，學困生轉(zhuǎn)化，聽課記錄以及優(yōu)秀課件、輔導(dǎo)資料和習題等，更新我們的觀念，改進我們的教學方法，不斷的提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，取得教育教學質(zhì)量大面積提高。

②、觀摩支援學校建設(shè)，進一步發(fā)揮我校功能室的作用，充分利用現(xiàn)代教育教學手段尤其是信息化手段，切實提高教學效率和水平。

③、觀摩支援學校的公開課、示范課和教研活動資料，以推動我校高效課堂的實施。

④、圍繞自己看到的，聽到的每人寫一篇觀摩感言。

3、對照反思階段（7月至8月）主要任務(wù)有：

①、結(jié)合學習，對照自己平時的工作，深刻反思，每人寫一篇自查材料，認真查找自己工作中的不足，分析原因，提出今后努力的方向。

②、制定個人結(jié)對幫扶工作計劃。

③、開展調(diào)查問卷，結(jié)對幫扶你最需要那些方面的幫助。

4、整改互動階段（9月至10月）主要任務(wù)有：

①、結(jié)合問卷中我校教師最需要幫助的問題，請支援學校給予指導(dǎo)。

②、每人完成一節(jié)教學設(shè)計和支援學校老師交換意見。

③、每人制作一節(jié)課件和支援學校老師交換意見。

④、邀請支援學校為我校師生上示范課。

⑤、我校教師上公開課請支援學校教師點評。

5、總結(jié)提升階段（11月至12月）主要任務(wù)有：

①、結(jié)合自己在幫扶中所學知識，每人完成一節(jié)教學設(shè)計。 ②、結(jié)合自己在幫扶中所學知識，每人制作一節(jié)課件。

③、整理與支援學校老師交流的內(nèi)容，寫一篇提高教學質(zhì)量的措施。

④、寫一篇結(jié)對幫扶總結(jié)。

六、相關(guān)要求

1、 各中層、老師要在思想上高度重視結(jié)對幫扶工作，珍惜這次學習的機會。

2、 按時參加活動，表現(xiàn)應(yīng)積極踴躍。

3、 要按時段劃分中的要求，認真完成各項任務(wù)。

4、 要充分利用各種渠道，主動向支援學校老師學習請教。

5、 在學習過程中做好筆記。

學校結(jié)對幫扶工作計劃【篇7】

一、指導(dǎo)思想：

為青年教師迅速、穩(wěn)定地發(fā)展，縮短新教師的探索周期，發(fā)揮老教師的傳、幫、帶作用、促進新老教師之間相互學習，不斷提高自身的教學水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。我與王中華(徒弟)結(jié)為師徒，為使師徒雙方進一步明確自己的職責，增強責任感，現(xiàn)制定師徒結(jié)對活動師傅計劃。

二、實施目的：

規(guī)劃好培訓計劃，理論學習心得交流，展示課教案及教學簡介，聽課指導(dǎo)與簡要評點，自我業(yè)務(wù)進修提高規(guī)劃等內(nèi)容。通過這樣的活動，我既可以鍛煉自己，把經(jīng)驗傳授給王中華老師，又可以讓他從中汲取許多對教學有用的知識，豐富教學經(jīng)驗和閱歷，增強師德修養(yǎng)、理論修養(yǎng)、教學和基本素養(yǎng)。在這過程中，確確實實讓徒弟有所收獲，交流心得，相互切磋。

三、實施措施：

1、教書育人，為人師表，熱愛學生，熱愛教育事業(yè)，樹立高尚的師德形象。在師德、工作態(tài)度、教學業(yè)務(wù)等方面為徒弟做出榜樣。

2、要切實擔負起對徐老師的輔導(dǎo)工作。師徒每學期要有至少兩次的一對一具體教學指導(dǎo)，在備課、上課、組織考試各環(huán)節(jié)以及教學研究方面予悉心指導(dǎo);平時經(jīng)常互相聽課，并及時點評。

3、每學期至少為王老師上兩堂教學示范課。

4、師徒兩人要認真學習教育教學理論，寫好學習筆記,努力提高理論水平，認真抓好教學過程中的基本環(huán)節(jié)，每學期至少開設(shè)兩節(jié)匯報課。通過課題研究、案例分析、公開課教學研究等活動，使師徒雙方都有新的提高。

學校結(jié)對幫扶工作計劃【篇8】

為促進我縣城鄉(xiāng)各類教育全面、均衡、協(xié)調(diào)發(fā)展，加大城鄉(xiāng)之間、學校之間的幫扶力度，加快農(nóng)村學校、薄弱學校建設(shè)步伐，努力縮小城鄉(xiāng)教育差距，經(jīng)研究決定在全縣普通中小學中開展重點中學、示范學校、城區(qū)學校與農(nóng)村學校、薄弱學校結(jié)對幫扶活動。特制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真貫徹落實國務(wù)院《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》和教育部《關(guān)于進一步推進義務(wù)教育均衡發(fā)展的若干意見》，充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教育資源的輻射帶動作用，通過城鄉(xiāng)中小學結(jié)對幫扶，提高農(nóng)村教育教學質(zhì)量，推動我縣教育均衡持續(xù)健康發(fā)展。

二、實施時間

20xx年10月至20xx年9月。

三、幫扶內(nèi)容

縣教育局根據(jù)實際情況，重點確定一部分幫扶的中小學和接受幫扶的中小學校，未具體確定幫扶對象的千陽中學、職業(yè)中專、縣幼兒園和中小學，可以自行在市縣內(nèi)聯(lián)系結(jié)對幫扶學校，以學校為單位開展結(jié)對幫扶工作，以優(yōu)質(zhì)帶動薄弱，城市帶動農(nóng)村，促進均衡發(fā)展。結(jié)對幫扶堅持硬件幫扶與軟件幫扶并舉，重點加強軟件建設(shè)，在辦學思想、學校管理及組織建設(shè)、辦學特色、教師培訓、教育質(zhì)量和校園文化等方面進行指導(dǎo)和幫助，加強教育理念、信息、資料等優(yōu)質(zhì)資源的共享，通過結(jié)對幫扶，使受幫學校管理水平進一步提高，教師隊伍素質(zhì)進一步提高，辦學質(zhì)量進一步提高，逐漸形成一定的辦學特色。

(一)辦學思想。幫扶學校要領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組織骨干教師3-5名每學期至少到受幫學校調(diào)研一次，全面了解受幫學校教育現(xiàn)狀，雙方共同研究制定受幫學校教育發(fā)展三年規(guī)劃，明確發(fā)展方向，幫助受幫學校確立“以人為本、面向全體、和諧發(fā)展”的辦學理念，促進受幫學校更好、更快發(fā)展。

(二)學校管理及組織建設(shè)。加強受幫學校的教育教學管理指導(dǎo)工作，強化受幫學校黨組織建設(shè)工作，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。通過校長互訪、教師教學交流，相互聽課研課，交流教育信息等，促進受幫學校完善規(guī)章制度，改進工作方法，提高管理水平。

(三)教師培訓。幫扶學校要不定期組織骨干教師或?qū)W科帶頭人送課到受幫扶學校;受幫扶學校不定期派教師到到幫扶學校跟班學習，建立聯(lián)合教研組，經(jīng)常性聯(lián)合開展學科教改和教研活動，確定一至兩個教學課題進行切磋，認真做好總結(jié)提高工作。加強校際之間教師交流，利用網(wǎng)絡(luò)經(jīng)常性地開展交流和研討活動，優(yōu)勢互補、共同提高。

(四)辦學特色。加強受幫扶學校特色建設(shè)，幫助打造特色項目，使受幫扶學校在校園文化、現(xiàn)代學校管理、教改教研、科技體藝、學科特色等方面逐步彰顯辦學特色。

(五)物質(zhì)支援。鼓勵幫扶學校根據(jù)自身情況和受幫扶學校的辦學需要提供有關(guān)物資等方面的幫助，重點是向受幫扶學校提供教育教學設(shè)施支援，如信息技術(shù)設(shè)備、實驗設(shè)備、教學儀器和圖書資料等。采取師生結(jié)對、生生結(jié)對等多種手段，幫扶一定數(shù)量的農(nóng)村貧困生。組織學生開展“手拉手、獻愛心”活動，在經(jīng)費和物質(zhì)等方面幫助受援方貧困學生。

四、工作要求

1.提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。各中小學校要充分認識實施結(jié)對幫扶工作的重要意義，加強領(lǐng)導(dǎo)，成立結(jié)對結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合本校實際，組織開展實施結(jié)對幫扶工作。實施結(jié)對幫扶的學校也要指定一名校級領(lǐng)導(dǎo)和處室負責此項工作，制定工作方案和計劃，確定工作目標，責任落實到人。

2.加大宣傳，強化協(xié)調(diào)。各中小學校要加大宣傳力度，廣泛動員部署，讓學校師生認識到開展結(jié)對幫扶工作的重要意義。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學區(qū)要切實擔負起總協(xié)調(diào)的職責，指導(dǎo)和督促學區(qū)學校積極開展幫扶工作，確保結(jié)對幫扶各項目標、任務(wù)落到實處。同時可制定有關(guān)優(yōu)惠政策，對參與到支援工作中的教師和有關(guān)人員在考核、評選、職稱評定及績效獎金發(fā)放上給予一定的傾斜。各中小學校要加強信息報送工作，要制定專人負責，及時將開展幫扶工作情況、出現(xiàn)的先進經(jīng)驗等報送縣教育局教育股，此項工作將作為評選先進鄉(xiāng)校的`重要依據(jù)。

3.組織考核，開展表彰。在實施結(jié)對支援過程中，各鄉(xiāng)校要重視過程管理和指導(dǎo)，重視督促和考核，對結(jié)對幫扶工作中做出突出成績的學校和個人，縣局要廣泛宣傳，并予以表彰和獎勵，要把實施結(jié)對支援工作成績納入到學校領(lǐng)導(dǎo)班子考核的重要內(nèi)容。

請各中小學校在10月10日以前將確定組織開展結(jié)對幫扶學校的具體領(lǐng)導(dǎo)、處室負責人和制定的工作方案報縣教育局教育股。

學校結(jié)對幫扶工作計劃【篇9】

一、指導(dǎo)思想

素質(zhì)教育是面向全體學生，而不是面向少數(shù)學生的，學校師生結(jié)對幫扶計劃。本著“沒有教不好的學生，確保教好每一個學生”“沒有差生，只有差異”的原則，從學困生抓起，課內(nèi)與課外相結(jié)合，實行成功教育，并長期堅持下去，真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣，克服自卑的心理。在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍，使我班每個學生學有所長，學有所用，全面提高學習成績，全面提高教學質(zhì)量。本學期利用假期走訪，我不但了解了每個學困生的特點，而且認真地分析了學困生形成的原因，并且制定了“學困生工作計劃”。

二、學生基本情況分析

學生的.基本情況是這樣的：平時做作業(yè)不認真，不能及時做好課前預(yù)習課后復(fù)習工作，并且上課不專心聽講，不能認真學習。學生學習習慣差，接受能力弱，因此成績不夠理想。

三、工作任務(wù)

1、確定學困生名單，并分析學困生形成的原因。

2、針對各類學困生，采取相應(yīng)的辦法、措施使其提高。

3、認真做好學困生提高工作的記錄，以便日后總結(jié)經(jīng)驗、教訓。

四、具體幫扶措施

1、培養(yǎng)學困生的自信心。只有樹立起學困生的自信心，才能使他們重新找到自己取得進步的起點。

2、培養(yǎng)學困生的學習興趣。培養(yǎng)興趣的穩(wěn)定性和集中性，使學困生有恒心、有毅力，在學習中專心致志，精益求精，從枯燥中尋樂趣，在困難中求喜悅。

3、要用科學的方法教育學困生，對學困生多一些寬容，少一些責備，用自己的誠心、愛心和耐心去關(guān)心和幫助他們。

4、備課時要充分考慮學困生在學習過程中可能出現(xiàn)的問題，預(yù)先考慮到學困生在本節(jié)學習中的學習難點。

5、抓住教學中的每一個環(huán)節(jié)，及時輔導(dǎo)：（1）課上多提問。（2）課下多輔導(dǎo)。

6、繼續(xù)對學困生實行分層作業(yè)制度。

7、批改作業(yè)時，要想到學困生，學困生的作業(yè)要優(yōu)先批改，而且要盡量“面批”。

8、開展上學期的“一幫一、一對紅”活動，充分發(fā)揮了群體效應(yīng)的力量，幫助學困生盡快趕上來。

總之，希望通過上述幫扶措施，經(jīng)過我與學生的共同努力，能夠使他們?nèi)沼羞M步，學有所獲。

學校結(jié)對幫扶工作計劃【篇10】

根據(jù)湖南省教育廳《關(guān)于印發(fā)的通知》(湘教通[2015]42號)精神，長沙市與懷化市開展校校結(jié)對幫扶工作，兩地學校開展結(jié)對幫扶工作是實現(xiàn)全省基礎(chǔ)教育全面協(xié)調(diào)發(fā)展的具體體現(xiàn)，是發(fā)揮省會城市優(yōu)質(zhì)學校輻射作用、推動基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展的一項重要舉措。為了做好對口幫扶工作，現(xiàn)特制定本實施方案。

一、結(jié)對幫扶目標任務(wù)

選取長沙城區(qū)學前教育、義務(wù)教育、高中階段優(yōu)質(zhì)學校與懷化市對應(yīng)學段學校開展校校結(jié)對幫扶工作，通過兩地學校結(jié)對幫扶，充分發(fā)揮長沙城區(qū)優(yōu)質(zhì)學校的示范、引領(lǐng)、輻射、帶動作用，切實加強對受援學校教育教學和管理工作的指導(dǎo)、幫扶、監(jiān)測，促使受援學校的教育質(zhì)量和辦學水平不斷提高，促進懷化市各級各類學校均衡發(fā)展。

二、結(jié)對幫扶工作原則

1.堅持導(dǎo)向性原則。切實發(fā)揮長沙城區(qū)優(yōu)質(zhì)學校的示范、引領(lǐng)、輻射、帶動作用，形成資源共享、優(yōu)勢互補、相互促進、共同發(fā)展的格局。

2.遵循“三不變”原則?！叭蛔儭奔词茉畬W?，F(xiàn)行體制不變，學校法人代表不變，經(jīng)費機制不變。

3.堅持重點突出，全面推進的原則。首批組織48所各級各類學校結(jié)對幫扶懷化市，今后逐步擴大范圍。同時將切實提高受援學校教育教學質(zhì)量和辦學水平作為結(jié)對幫扶工作的重點，全面幫扶，促進公平教育。

三、結(jié)對幫扶工作主要內(nèi)容

1.納入學校發(fā)展規(guī)劃。支援學校要將結(jié)對幫扶工作納入學校的發(fā)展規(guī)劃，設(shè)立幫扶總體目標和階段性目標，督促受援學校達成發(fā)展指標。指導(dǎo)受援學校形成較為穩(wěn)定的辦學理念與辦學特色，將本校良好的管理與教學經(jīng)驗輸入受援學校，切實提高受援學校的教學質(zhì)量與管理水平。受援學校更要抓住機遇，將結(jié)對幫扶工作作為本校長期發(fā)展規(guī)劃中的重要內(nèi)容，充分發(fā)揮結(jié)對幫扶工作在本校發(fā)展中的作用。原則上第一輪幫扶期限為三年(自2016年秋季開始)。

2.簽訂幫扶協(xié)議。支援與受援學校雙方在充分協(xié)商的基礎(chǔ)上簽訂結(jié)對幫扶協(xié)議。協(xié)議要目標明確、重點突出、可操作性強，明確對口支援的時間、內(nèi)容、項目、具體實施辦法，以及在一定時期內(nèi)達到的階段性目標等。雙方都要認真履行自己的承諾，積極執(zhí)行協(xié)議的內(nèi)容。

3.建立年度例會制度。學校雙方每年至少舉行兩次例會，研究解決受援學校教育教學及教育管理等方面的`困難和問題，不斷總結(jié)推進結(jié)對幫扶工作，及時根據(jù)客觀情況的變化調(diào)整結(jié)對幫扶工作內(nèi)容、方式及重點。

4.充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用。支援學校要充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù)在學校管理、教師培養(yǎng)、課堂教學、教研科研等方面的作用，提升受援學校的信息化應(yīng)用水平，利用互聯(lián)網(wǎng)使受援學校共享支援學校優(yōu)質(zhì)教育資源。

5.建立教師互動幫扶制度。支援學?？蛇x派政治思想好、業(yè)務(wù)能力強、教育教學經(jīng)驗豐富的教師和管理人員到受援學校任教。受援學?？刹扇∵x派教師到支援學校開展短期進修訪學、頂崗教學、師徒結(jié)對等多種有效形式和途徑，實施“一對一”的傳幫帶，切實提升受援學校教師隊伍水平。相關(guān)學校原支教其它市州的教師可從2016年秋季開始調(diào)整支援懷化市學校。

四、結(jié)對幫扶工作具體安排

首批試點由懷化市推薦幼兒園10所、特殊教育學校1所、農(nóng)村中心學校(小學、初中或9年一貫制學校)21所、普通高中12所、中職學校5所，共計49所學校與長沙市中心城區(qū)相關(guān)學校開展結(jié)對幫扶工作。通過干部調(diào)配、教師交流，打破學校之間的封閉狀態(tài)，實現(xiàn)現(xiàn)有教育資源的優(yōu)化配置和學校之間文化的滲透和融合。結(jié)對幫扶關(guān)系通過受援校、支援校簽訂結(jié)對幫扶協(xié)議的方式確定。

四、結(jié)對幫扶工作要求

長沙市各支援學校要增強責任感和使命感，充分調(diào)動各方面的積極性，克服各種困難，扎扎實實地開展工作，高質(zhì)量地完成結(jié)對幫扶工作任務(wù)。

1.明確工作重點，不斷提高兩地結(jié)對幫扶工作的質(zhì)量。

兩地學校結(jié)對幫扶工作要切實把重點放在提高質(zhì)量上。根據(jù)受援學校的實際情況，不斷加強對受援學校的指導(dǎo)，使受援學校在人才培養(yǎng)、教研科研和學校管理等方面不斷上新臺階，努力提高教育質(zhì)量和整體辦學水平。

2.強化責任意識，積極推動兩地結(jié)對幫扶工作的開展。

兩地教育行政主管部門要高度重視結(jié)對幫扶工作，切實加強結(jié)對幫扶的指導(dǎo)。支援和受援學校是開展結(jié)對幫扶工作的主體，雙方均要認真組織實施結(jié)對幫扶的各項具體工作，使其成為學校工作的有機組成部分。要重視結(jié)對幫扶的管理工作，雙方都應(yīng)確定負責結(jié)對幫扶工作的校領(lǐng)導(dǎo)和組織機構(gòu)，不斷探索結(jié)對幫扶工作的有效途徑和方法。結(jié)對幫扶期內(nèi)支援方派出1名骨干人員出任受援方校長助理，做到人員落實、任務(wù)落實。

3.完善保障機制，確保兩地結(jié)對幫扶工作順利實施。

(1)制定優(yōu)惠政策。對在結(jié)對幫扶工作中表現(xiàn)突出，使受援學校在教育教學質(zhì)量、辦學水平上明顯提升的干部教師，在干部任用上重點考慮，在職稱評定、評優(yōu)評先方面予以優(yōu)先安排。對于在結(jié)對幫扶工作中，教師支教符合《長沙市城鎮(zhèn)教師支援農(nóng)村教育工作暫行辦法》規(guī)定的，可認定為農(nóng)村學校任教經(jīng)歷并享受相關(guān)待遇。

(2)建立投入機制。按照往年長沙城區(qū)優(yōu)質(zhì)學校對口幫扶四縣(市)農(nóng)村學校的要求，每年給予支援學校一定的經(jīng)費補助。

(3)納入績效考核。將結(jié)對幫扶工作納入績效考核，考核結(jié)果作為學校評先評優(yōu)依據(jù)。結(jié)對幫扶工作未到位的學校，不得參與先進單位的申報和評選。

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