培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)(匯集13篇)

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)。

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培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇1】

中石化中原石油工程有限公司測(cè)井公司從嚴(yán)管理年活動(dòng)力求五到位自啟動(dòng)從嚴(yán)管理年活動(dòng).以來，測(cè)井公司高度重視，認(rèn)真落實(shí)油田及工程公司安排部署，悉心制定方案，營造濃厚氛圍，發(fā)動(dòng)全員參與，精心組織開展，強(qiáng)化督促引導(dǎo)，確保了活動(dòng)扎實(shí)開展。

一、力求組織領(lǐng)導(dǎo)到位

為加強(qiáng)對(duì)?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?的領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)成立由公司經(jīng)理和黨委書記擔(dān)任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，以及由機(jī)關(guān)各科室主要負(fù)責(zé)人組成的?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。公司各基層單位、各外部項(xiàng)目部也成立了相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)從嚴(yán)管理年活動(dòng)?辦公室分別成立了綜合協(xié)調(diào)、宣傳報(bào)道、工作督導(dǎo)等3個(gè)工作組，分別負(fù)責(zé)活動(dòng)中的日常工作協(xié)調(diào)、活動(dòng)成果和先進(jìn)典型的宣傳以及檢查督導(dǎo)。

二、力求宣傳發(fā)動(dòng)到位

公司兩次召開由公司領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)科室長(zhǎng)、基層單位及外部項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人參加的會(huì)議，開展廣泛深入的動(dòng)員。基層單位通過召開職工大會(huì)、宣傳櫥窗、展板、條幅等多種形式進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。將中國石化報(bào)、中原石油報(bào)有關(guān)文章以及有關(guān)文件精神整理，匯集成《?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?學(xué)習(xí)資料匯編》，傳送到各外部項(xiàng)目部，要求各外部項(xiàng)目部嚴(yán)格按照有關(guān)要求，迅速掀起活動(dòng)熱潮，做到?大小單位、內(nèi)外部單位?一個(gè)樣，活動(dòng)開展無死角、全方位、全覆蓋。

三、力求安排部署到位

在干部會(huì)議上，全文學(xué)習(xí)《王亞鈞同志在集團(tuán)公司深刻吸取?11.22?事故教訓(xùn)，全面開展從嚴(yán)管理年活動(dòng)啟動(dòng)視頻會(huì)議結(jié)束時(shí)的講話》，傳達(dá)油田開展?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?實(shí)施方案以及工程公司?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?實(shí)施細(xì)則等文件精神。在制定開展?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?實(shí)施細(xì)則后，又下發(fā)通知就基層單位活動(dòng)方案制定、信息上報(bào)、進(jìn)度報(bào)告等事項(xiàng)作進(jìn)一步要求，確保領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)、組織落實(shí)、責(zé)任落實(shí)、措施落實(shí)。

四、力求學(xué)習(xí)討論到位

在圍繞為什么開展?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?等開展討論的同時(shí)，開展?‘五查四問’，為從嚴(yán)管理把脈開藥?活動(dòng)五查?，即在兩級(jí)機(jī)關(guān)中開展查找管理制度是否健全、責(zé)任落實(shí)是否到位、制度執(zhí)行是否有力、能力素質(zhì)是否達(dá)標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)管控是否有效四問?，即在全體職工中開展自問工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)不強(qiáng)、遵章守規(guī)嚴(yán)不嚴(yán)、僥幸心理有沒有。全方位查找在制度建設(shè)、QHSE管理、經(jīng)營管理、干部作風(fēng)、?班校家?建設(shè)、監(jiān)督考核等方面的問題，逐一進(jìn)行整改。

五、力求與當(dāng)前工作結(jié)合到位

公司黨政班子成員召開會(huì)議就目前生產(chǎn)經(jīng)營情況討論研究，認(rèn)為收入指標(biāo)、利潤指標(biāo)等工作距工程公司的要求還有不少差距，并做出安排。一是在控制成本上下功夫。對(duì)油料推行?三對(duì)口?監(jiān)察措施，即使用單位消耗和加油站數(shù)據(jù)對(duì)口，加油站數(shù)據(jù)和物資供應(yīng)站結(jié)算對(duì)口，物資供應(yīng)站結(jié)算和使用單位消耗對(duì)口。除急需生產(chǎn)材料外，可買可不買的堅(jiān)決不買。二是在回收賬款上下功夫。把賬款回收當(dāng)作頭等經(jīng)營大事，加快清欠并堅(jiān)決避免新的應(yīng)收賬款發(fā)生。三是在市場(chǎng)開拓上下功夫。緊盯市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，全力以赴地?fù)屖袌?chǎng)拿訂單。四是在安全生產(chǎn)上下功夫。尤其是要充分認(rèn)識(shí)放射性源安全使用的嚴(yán)肅性，提高存儲(chǔ)、運(yùn)輸、操作過程監(jiān)控。五是在班子建設(shè)上下功夫。各級(jí)班子成員要在工作中進(jìn)一步加強(qiáng)溝通，相互理解和支持，做到面對(duì)困難無所懼、迎接挑戰(zhàn)有勇氣。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇2】

小學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)

作為一名小學(xué)教師，參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)是我不可或缺的一部分。我一直秉持著不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步的態(tài)度，希望通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)提升自己的教學(xué)水平。最近參加的一次小學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)給我留下了深刻的印象，以下是我的心得體會(huì)總結(jié)。

首先，培訓(xùn)的內(nèi)容豐富多樣，涵蓋了教學(xué)的方方面面。無論是教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂管理還是學(xué)生評(píng)價(jià)，培訓(xùn)都涉及到了全面的教育要素。在教學(xué)設(shè)計(jì)方面，培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)了個(gè)性化教育的重要性，教師應(yīng)根據(jù)每個(gè)學(xué)生的差異進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)，使每個(gè)學(xué)生都能充分發(fā)揮自己的潛力。在課堂管理方面，培訓(xùn)介紹了一些有效的策略，如積極激勵(lì)學(xué)生、建立良好的師生關(guān)系等，使學(xué)生在課堂上更加積極主動(dòng)。在學(xué)生評(píng)價(jià)方面，培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)了綜合評(píng)價(jià)的重要性，學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和不足都應(yīng)得到及時(shí)反饋，以便他們?cè)趯W(xué)習(xí)中有所改進(jìn)。這些內(nèi)容對(duì)于我的教學(xué)實(shí)踐具有很大的指導(dǎo)意義，使我能更加全面地思考我的教學(xué)工作。

其次，培訓(xùn)的形式多樣化，提高了學(xué)習(xí)的效果。培訓(xùn)不僅僅是傳授知識(shí)，還有很多互動(dòng)的環(huán)節(jié)。有小組討論、案例分析、角色扮演等形式，使學(xué)員能夠更加主動(dòng)地參與其中，借此加深對(duì)知識(shí)的理解和記憶。培訓(xùn)還會(huì)組織實(shí)地考察和觀摩課堂，讓學(xué)員親身體驗(yàn)到一些優(yōu)秀教師的教學(xué)實(shí)踐，從而受到啟發(fā)和激勵(lì)。這種多樣化的培訓(xùn)形式能夠很好地激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣，使培訓(xùn)效果更加顯著。

再次，培訓(xùn)的師資力量雄厚，給予了我很多有益的指導(dǎo)。培訓(xùn)的講師都是一些有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專家，他們能夠?qū)⒗碚撆c實(shí)踐相結(jié)合，給我提供了很多寶貴的教學(xué)方法和策略。通過他們的指導(dǎo)，我學(xué)到了很多新的教學(xué)技巧，如巧用多媒體教具、靈活運(yùn)用問答活動(dòng)等。同時(shí)，他們還分享了一些自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)，這些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)對(duì)我來說是非常寶貴的。在與講師的交流中，我也獲得了回答疑惑和解決問題的機(jī)會(huì)，使我對(duì)教學(xué)工作有了更加清晰的認(rèn)識(shí)。

最后，培訓(xùn)的效果顯著，提升了我的教學(xué)水平。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我對(duì)于小學(xué)教育的本質(zhì)有了更加深入的理解，對(duì)于如何更好地引導(dǎo)學(xué)生、激發(fā)學(xué)生的興趣也有了更多的思考。我將培訓(xùn)中學(xué)到的新知識(shí)和技能應(yīng)用到實(shí)際教學(xué)中，發(fā)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)效果有了明顯提高。同時(shí)，通過培訓(xùn)，我也認(rèn)識(shí)到自己的不足之處，并積極尋找解決辦法進(jìn)行自我完善?？梢哉f，培訓(xùn)對(duì)于我的教學(xué)事業(yè)起到了積極推動(dòng)作用。

總的來說，小學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)是我職業(yè)發(fā)展的重要組成部分，對(duì)于提高自身的教學(xué)水平有著重要意義。通過這次培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了很多新的教學(xué)理念和方法，也認(rèn)識(shí)到了自身的不足之處。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升自己的專業(yè)能力，為學(xué)生們提供更好的教學(xué)服務(wù)。我相信，通過不斷地學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，我能夠成為一名更加優(yōu)秀的小學(xué)教師。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇3】

學(xué)習(xí)班上，臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)及各個(gè)部門主任的講話精彩紛呈，深入淺出，就像給我們煲了一鍋八寶粥，味道好，營養(yǎng)更好。臺(tái)長(zhǎng)的講話顯然成為點(diǎn)睛之筆，“三個(gè)珍惜”道出了臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的希望和要求，讓我們深受教育和鼓舞。

珍惜機(jī)會(huì)。機(jī)會(huì)是社會(huì)給與的，可遇不可求，但如何把握就取決于自身的條件和做人的態(tài)度了。電視臺(tái)這次招聘給與我們一個(gè)很好工作機(jī)會(huì)，這是她自身加快發(fā)展的需要，也是電視數(shù)字化更迭的需要。那么，我們的現(xiàn)實(shí)狀態(tài)又如何呢，怎樣去迎接機(jī)遇呢?每個(gè)人有不同的想法和對(duì)待事物的態(tài)度。有人覺得進(jìn)電視臺(tái)干技術(shù)沒前途，想去公司，有人想留在北京等等，而我不以為然。電視行業(yè)是充滿激情和興奮的行業(yè)，也是年輕人向往的行業(yè)，電視工作者涉及知識(shí)面廣，學(xué)習(xí)收獲也會(huì)更加豐富，況且這個(gè)時(shí)期是我們不斷積累的時(shí)候。在眾多優(yōu)秀的競(jìng)爭(zhēng)者中，自己如何去爭(zhēng)取，如何抓住這次機(jī)會(huì)呢，我也曾彷徨過。幸運(yùn)的是，自身現(xiàn)在的狀態(tài)加上努力和信心，最后使我踏入了這座大門。

20xx年4月，我有幸參加了在電大舉行的“xx縣農(nóng)村中小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)”的培訓(xùn)。這次培訓(xùn)，使我對(duì)轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念、對(duì)教師職業(yè)的認(rèn)識(shí)、對(duì)不斷提升教師的素質(zhì)的重要性、對(duì)教師語言規(guī)范的重要性、對(duì)教育創(chuàng)新的重要性等方面都有了深刻的認(rèn)識(shí)。在這次培訓(xùn)中，我受益匪淺，收獲不小，現(xiàn)就對(duì)這次培訓(xùn)的心得小結(jié)如下：

在這四年之中，我付出了勞動(dòng)，也得到了回報(bào)。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報(bào)，感謝和所有同事的慷慨。遠(yuǎn)的我不敢說，至少在，稱得上是慷慨大度，寬容有加。有很多優(yōu)秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。

有時(shí)你可能只是為了和對(duì)方約定一個(gè)對(duì)雙方都方便的時(shí)間再去電話，但如果對(duì)方說“現(xiàn)在不行”，則不宜再推遲。

珍惜事業(yè)。這是把事業(yè)看作具有生命力和活力的事物去看待，而這種活力的源泉是學(xué)習(xí)，做一份事業(yè)是不斷學(xué)習(xí)的過程，享受學(xué)習(xí)快樂的過程。理論知識(shí)的.學(xué)習(xí)，工作實(shí)踐的學(xué)習(xí)，同事之間的學(xué)習(xí)，把這三者結(jié)合起來，無不能創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和先進(jìn)知識(shí)。電視事業(yè)是一個(gè)朝氣蓬勃的新興事業(yè)，它的鮮明特點(diǎn)是知識(shí)更新快，專業(yè)涉及面廣。對(duì)于一名初入電視事業(yè)大門的新人，必須做好充分準(zhǔn)備，把學(xué)習(xí)當(dāng)作干一份事業(yè)來做，給與事業(yè)一個(gè)不斷學(xué)習(xí)的態(tài)度。

珍惜責(zé)任。作為一名電視工作者，責(zé)任不是形同虛設(shè)，而是確確實(shí)實(shí)的，肩上扛著，心里想著的。以前曾經(jīng)覺得做電視很膚淺，在臺(tái)里的實(shí)習(xí)和這次的全面培訓(xùn)，都讓我重新思考，重新審視電視工作。電視的影響力巨大且有擴(kuò)大的趨勢(shì)，小到民眾的生活工作，大到國家和民族的形象和氣勢(shì)，無不受著電視這個(gè)生動(dòng)的宣傳媒介的影響。電視的工作者，正是電視畫面的創(chuàng)造者和傳播者，肩負(fù)著歷史和社會(huì)的責(zé)任，必須樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。只有這樣，通過畫面所表達(dá)的價(jià)值體現(xiàn)才是彌足珍貴的。

XX年即將過去，經(jīng)過又一年的物流管理工作，公司的物流工作已進(jìn)入了穩(wěn)步發(fā)展階段，同時(shí)自己在物流管理方面的能力也得到了鍛煉與提高。

一年來，能一直做到兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地努力工作，上班早來晚走，立足崗位，默默奉獻(xiàn)，積極完成支公司和本部門下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。能夠積極主支動(dòng)關(guān)心本部門的各項(xiàng)營銷工作和任務(wù)，積極營銷電子銀行業(yè)務(wù)和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務(wù)等。憑著對(duì)保險(xiǎn)事業(yè)的熱愛，竭盡全力來履行自己的工作和崗位職責(zé)，努力按上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求做好各方面工作，取得了一定的成績(jī)，也取得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評(píng)?；厥滓荒赀^來，在對(duì)取得成績(jī)欣慰的同時(shí)，也發(fā)現(xiàn)自己與最優(yōu)秀的員工比還存在一定的差距和不足。但我有信心和決心在今后的工作中努力查找差距，勇敢地克服缺點(diǎn)和不足，進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì)，把該做的工作做實(shí)、做好。

踏入電視臺(tái)的大門，意味著自己的身份轉(zhuǎn)變，責(zé)任轉(zhuǎn)變，人生的道路也開始轉(zhuǎn)折。當(dāng)我們欣喜地看見市電視事業(yè)駛?cè)肟燔嚨?，加速發(fā)展的時(shí)候，一個(gè)很好的發(fā)展空間和平臺(tái)擺在我們面前。常說，路是自己走出來的。怎樣在這個(gè)高平臺(tái)上去發(fā)展，走出自己寬廣之路，正是我們要進(jìn)一步思考的。我想，用“三個(gè)珍惜”這把金鑰匙去打開思考大門，踏踏實(shí)實(shí)，一步一個(gè)腳印的行動(dòng)，才是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的真正法寶。

以上是小編為大家整理好的范文，希望大家喜歡

做好詳細(xì)的企業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)查工作：企業(yè)職工培訓(xùn)要切實(shí)為企業(yè)解決問題，培訓(xùn)前做好企業(yè)的調(diào)查了解工作，做好一份完整的方案，是很重要的。為此，每與一家公司合作，我校都事先派專業(yè)培訓(xùn)講師到公司各個(gè)部門與負(fù)責(zé)人、小組長(zhǎng)、職工進(jìn)行座談，詳細(xì)了解企業(yè)的情況與職工的困難，象x公司底下有許多個(gè)分公司，我們會(huì)花幾天的時(shí)間到各縣區(qū)去走訪，受到企業(yè)的歡迎。

完成本職崗位工作的情況。一年來，我以負(fù)責(zé)的態(tài)度努力完成個(gè)人承擔(dān)的各項(xiàng)工作，積極協(xié)助有關(guān)部門完成年度部門全部工作任務(wù)：

今天, 是我最后一次在xx縣任職工作以來, 和大家見面的機(jī)會(huì)了。借此機(jī)會(huì), 我給各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們表個(gè)態(tài)并說上幾句話。首先, 我服從組織對(duì)我的工作安排。因?yàn)檫@是工作的需要, 所以作為個(gè)人也是應(yīng)該服從大局的。同時(shí), 我也非常感謝組織對(duì)我的關(guān)愛和照顧。我在xx縣工作了八年零三個(gè)月20天有余, 組織上把我放在這里, 在此期間, 我作為一個(gè)班長(zhǎng)和大家朝夕相處, 一起生活和工作。我認(rèn)為跟大家已建立了深厚的友誼和真摯的感情, 從班子來看, 我們xx縣的班子, 始終是一個(gè)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、開拓、創(chuàng)新的班子, 是一個(gè)能夠戰(zhàn)斗的堡壘。從xx縣的干部隊(duì)伍來看, 是一支素質(zhì)較高, 業(yè)務(wù)較強(qiáng), 步調(diào)一致, 能打善戰(zhàn)的一支較為整齊的隊(duì)伍。在我們這支隊(duì)伍中, 多年來始終沒有一個(gè)落伍的, 并涌現(xiàn)出了很多先進(jìn)個(gè)人和拔尖人才。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇4】

短暫、充實(shí)的短期培訓(xùn)結(jié)束啦，可我對(duì)如何成為一名合格乃至優(yōu)秀的幼兒教師的探究、學(xué)習(xí)才剛剛開始，我會(huì)根據(jù)此次培訓(xùn)計(jì)劃的安排采用遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)的方式繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷更新自己的教育理念，形成一套科學(xué)、有效的教學(xué)方法。

為期15天的幼兒園轉(zhuǎn)崗教師國培學(xué)習(xí)馬上就要結(jié)束了，一切仿佛是在昨天仍歷歷在目。這次培訓(xùn)我有幸聆聽了來自省內(nèi)各地幼教領(lǐng)域知名的專家學(xué)者對(duì)幼兒發(fā)展規(guī)律、幼兒教師的專業(yè)成長(zhǎng)、幼兒教師的角色內(nèi)涵等多方面精辟闡述，讓我這個(gè)進(jìn)入幼教行業(yè)的新手茅塞頓開，受益匪淺。面對(duì)離別時(shí)我有太多的感慨與收獲，感謝與留戀；因?yàn)樗鼘?duì)我產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，指引我今后努力的方向。

通過本次培訓(xùn)，我認(rèn)識(shí)到：3--6歲兒童的年齡特征認(rèn)識(shí)活動(dòng)靠動(dòng)作、心理活動(dòng)有延續(xù)性。認(rèn)知活動(dòng)直觀形象，教師的語言、動(dòng)作可以夸張、形象、生動(dòng)渲染情緒引起幼兒有意注意與學(xué)習(xí)興趣。他們情緒作用大，堅(jiān)持性不強(qiáng)，依戀性強(qiáng)烈，愛模仿，合作性較差，因此5歲前的幼兒可盡量減少小組合作。幼兒園孩子所有的經(jīng)驗(yàn)的獲得都稱之為學(xué)習(xí)。幼兒園的學(xué)習(xí)生活離不開練習(xí)，動(dòng)手操作，直觀形象的觀察活動(dòng)可以讓孩子在動(dòng)手動(dòng)口動(dòng)腦中無意識(shí)直接獲得經(jīng)驗(yàn)。

幼兒學(xué)習(xí)方式可以通過多種學(xué)習(xí)方式來完成，觀察模仿學(xué)習(xí)、操作學(xué)習(xí)、語言理解性學(xué)習(xí)、體驗(yàn)學(xué)習(xí)、交往學(xué)習(xí)等都可以成為幼兒學(xué)習(xí)的方式，教師要設(shè)計(jì)符合幼兒特點(diǎn)、趣味性強(qiáng)、游戲性強(qiáng)、操作性強(qiáng)、內(nèi)容豐富多彩的活動(dòng)。同時(shí)關(guān)注孩子的個(gè)體差異性，尊重個(gè)性，因人而異，因材施教，讓每個(gè)孩子擁有一個(gè)快樂難忘的幼兒園生活。

通過培訓(xùn)明確了幼兒教師專業(yè)化成長(zhǎng)的目標(biāo)與方法。

很多人認(rèn)為，幼兒教師不過就是哄哄孩子，知識(shí)含量要求不高，人人都能干。其實(shí)要成長(zhǎng)為一名專業(yè)的幼兒教師首先必須樹立敬業(yè)、樂業(yè)、幼兒的教育觀。把幼教當(dāng)成職業(yè)來干，努力追求稱職；把幼教當(dāng)成事業(yè)來干，努力追求最好。其次，關(guān)愛兒童，認(rèn)可兒童，平等對(duì)話，與孩子形成學(xué)習(xí)的合作共同體，善于接住孩子跑過來的“球”。再次，具備扎實(shí)的吹拉彈唱、讀寫畫描等多方面的藝術(shù)才能，掌握多元的學(xué)習(xí)方法、善于適時(shí)合理的策劃、組織、實(shí)施活動(dòng)。最后，要不斷的踐行反思，不斷的向他人學(xué)習(xí)，善于總結(jié)，勇于創(chuàng)新。

通過培訓(xùn)還認(rèn)識(shí)到，幼兒教師必須轉(zhuǎn)變角色，感受幼師美。每一個(gè)孩子都是天使，幼兒教師每天都與孩子們?cè)谝黄?，幼兒教師們每天顧不上自己的孩子，悉心照料、關(guān)心愛護(hù)別人的孩子。幼兒教師是這個(gè)世界上最美麗的人！她們用智慧去影響孩子，在每個(gè)孩子的心中埋下智慧的種子、幸福的種子！做這樣的幼兒教師是幸福的，日日有天使環(huán)繞，天天看天使般的微笑、聆聽天使般的聲音?？吹矫總€(gè)孩子成長(zhǎng)中的點(diǎn)滴進(jìn)步，欣喜不已，我們用雙手托起了明天的太陽，用智慧澆灌著希望的幼苗！

本次培訓(xùn)名師薈萃，精英群集，讓我看到了自己的差距與方向。授課的老師們都是來自武漢各地幼兒教育專家學(xué)者，有導(dǎo)師、學(xué)者、教授、優(yōu)秀教師等，超強(qiáng)大的明星陣容絢麗奪目。讓我也有幸過了一把研究生的癮，更是見識(shí)了專家們淵博的學(xué)識(shí)，對(duì)知識(shí)的信手拈來、侃侃而談和精準(zhǔn)獨(dú)到，我不得不豎起大拇指對(duì)我們的專家說：你們太棒了！

參加培訓(xùn)的學(xué)員是省各地區(qū)幼兒園100多名骨干教師，她們精彩的才藝表演、幼教的智慧、豐富的幼教經(jīng)驗(yàn)、別具一格的創(chuàng)新等等讓我五體投地。我們?cè)趯W(xué)習(xí)中交流討論，思想的火花在這里碰撞，智慧的光芒在這里閃爍。

我嘆服我們的專家與幼兒教師，更是看到了自己的差距。我將在今后學(xué)習(xí)生活中積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，盡自己的最大力量培育祖國未來花朵，使他們?cè)趷鄣年柟庀伦聣殉砷L(zhǎng)，爭(zhēng)相開放。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇5】

20xx年以來，在縣衛(wèi)生局及我院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)和大力支持下，我科全體醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀，更新思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)、強(qiáng)化內(nèi)部管理，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)，圓滿完成了全年各項(xiàng)工作目標(biāo)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、不斷擴(kuò)大業(yè)務(wù)，順利完成本年度目標(biāo)任務(wù)

本年共收治806例患者，比20xx年多收200人，年純收入 306278.5 元，達(dá)歷史最高成績(jī)。20xx年是我科挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年，取得經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。

二、深入開展先進(jìn)性教育，提高干部職工的政治思想素質(zhì)。

自今年1月份以來，我科貫徹開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心，從責(zé)任意識(shí)、安全意識(shí)、服務(wù)意識(shí)來教育職工，提高職工的事業(yè)心和責(zé)任心;從工作作風(fēng)和工作能力等方面查找不足，認(rèn)真整改;通過下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動(dòng)進(jìn)一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，全面提升了科室形象。

三、加強(qiáng)科室內(nèi)部管理，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，提高服務(wù)質(zhì)量。

從今年1月份起，在全科廣泛開展向社會(huì)服務(wù)承諾活動(dòng)，自覺接受社會(huì)監(jiān)督?？剖宜嗅t(yī)護(hù)人員不接受病人的請(qǐng)客送禮，不為了創(chuàng)收而搞亂收費(fèi)、亂檢查、亂用藥。把服務(wù)環(huán)境人性化、服務(wù)工作規(guī)范化、服務(wù)項(xiàng)目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化、提高社會(huì)美譽(yù)度等管理理念落實(shí)到科室的日常管理中去。落實(shí)醫(yī)療服務(wù)規(guī)范，落實(shí)周六、周日醫(yī)生查房制度，設(shè)置醫(yī)患溝通記錄制度、建立"醫(yī)患隨訪"，科室在堅(jiān)持對(duì)病人實(shí)施個(gè)性化醫(yī)療、人性化服務(wù)，吸引了當(dāng)?shù)丶爸苓叴罅炕颊邅碓\，門診病人、住院病人數(shù)明顯增長(zhǎng)，達(dá)到了歷史最好水平。

四、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理，提高醫(yī)療技術(shù)水平

1.注重人才隊(duì)伍建設(shè)，引進(jìn)利用先進(jìn)技術(shù)

我科人員利用早班交班時(shí)間、休息時(shí)間，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，利用病歷討論，上級(jí)醫(yī)師查房積累臨床經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)水平不斷提高，人才隊(duì)伍不斷加強(qiáng)。并且多次利用單位組織外出機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)其他醫(yī)院的長(zhǎng)處。學(xué)習(xí)掌握了氧噴技術(shù)，藍(lán)光床應(yīng)用。

2.強(qiáng)化規(guī)章制度的落實(shí)

科內(nèi)定期召開會(huì)議，每周一次，強(qiáng)調(diào)醫(yī)療安全，狠抓醫(yī)生、護(hù)士職責(zé)執(zhí)行;每月兩次安全質(zhì)量檢查，對(duì)不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。

3.抓好"三個(gè)環(huán)節(jié)"的管理和監(jiān)控

(1)入院時(shí)：詳問病史、全面查體，嚴(yán)格用藥;

(2)住院時(shí)：嚴(yán)密觀察，安全護(hù)理，文明服務(wù);

(3)出院時(shí)：交待事項(xiàng)，建立感情，定期隨訪。

4、加大安全管理力度

制定切實(shí)有效的安全管理措施。安全是保證科室業(yè)務(wù)開展的重要環(huán)節(jié)，因此，每位職工必須樹立牢固的安全意識(shí)，樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。

①定期進(jìn)行安全教育，做到制度化、經(jīng)?；?。

②定期對(duì)病歷進(jìn)行檢查和評(píng)估。

③定期對(duì)安全隱患進(jìn)行檢查和評(píng)估：

五、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，促進(jìn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展

繼續(xù)沿著"突出本科室特色，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)"的發(fā)展思路，把科室做大、做強(qiáng)。

(1)充分利用好我院的現(xiàn)有資源，尤其是輔助檢查，把我科的常見病、多發(fā)病及時(shí)診斷清楚，讓老百姓少錢就能看好病，從而提高科室的信譽(yù)度。

(2)大膽創(chuàng)新，把學(xué)來的新技術(shù)用于臨床實(shí)踐

六、不足之處

1."誠信服務(wù)、愛心服務(wù)"還沒有成為每一位員工普遍認(rèn)同的價(jià)值觀，沒有更好地處理好各種醫(yī)患關(guān)系，醫(yī)患糾紛時(shí)有發(fā)生?？剖业男姓芾?、經(jīng)營管理水平仍有待提高，?？朴绊懥σ灿写岣?，醫(yī)療護(hù)理技術(shù)仍然未被廣泛認(rèn)同等等。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇6】

20xx年9月，我懷著激動(dòng)與自豪的心情，來到學(xué)校，成為一名小學(xué)教師。這是我兒時(shí)的夢(mèng)想，現(xiàn)在得以實(shí)現(xiàn)，我感到非常榮幸。作為一名新教師，我對(duì)新的生活、新的責(zé)任、新的工作充滿熱情，但同時(shí)在方法上也缺少經(jīng)驗(yàn)，這樣就形成一個(gè)心理矛盾。所幸的是，20xx年9月14日，學(xué)校給我們安排了這次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，包括學(xué)科教學(xué)策略，作業(yè)規(guī)范要求，聽評(píng)課等諸多方面，正很好地滿足了我們這方面的需求。因此對(duì)于每一節(jié)培訓(xùn)課，我都非常認(rèn)真的聆聽，積極參與到課堂活動(dòng)中去，也工工整整的做了筆記?；貞涍@幾天的學(xué)習(xí)過程，感覺收獲頗大，下面就具體談?wù)勁嘤?xùn)的一些心得體會(huì)。

王xx老師領(lǐng)著我們一起學(xué)習(xí)了語文教學(xué)策略，讓我們?cè)诿鞔_新課程特點(diǎn)的前提下，進(jìn)而結(jié)合實(shí)際樹立新的教師觀、學(xué)生觀和教學(xué)觀，從而適應(yīng)新時(shí)期對(duì)我們教師角色的新期待和新要求。

宋老師為我們精心準(zhǔn)備了一節(jié)三年級(jí)的語文課，讓我們領(lǐng)略到老教師的風(fēng)采。

通過培訓(xùn)，我了解了只有在課堂中能激發(fā)學(xué)生興趣、拓展教學(xué)樂趣的老師，才是一名好老師。所以，首先我就得要求自己獲得就業(yè)所應(yīng)具備的最基本的專業(yè)知識(shí)和基本技能。其次，教學(xué)內(nèi)容應(yīng)盡量新穎豐富，讓學(xué)生有所得。教學(xué)方式的多樣化，可引起學(xué)生的新鮮和好奇，兩者都可以使學(xué)生獲得精神的滿足而產(chǎn)生學(xué)習(xí)的興趣，特別是教學(xué)方式的多樣化，最能吸引學(xué)生的興趣。親和力教學(xué)，是美國哈佛大學(xué)提倡的一種教學(xué)方式。親和力教學(xué)的目的是：提高學(xué)生的素質(zhì)和提高他們的學(xué)習(xí)興趣，進(jìn)而提高教學(xué)質(zhì)量。親和力教學(xué)的方法是：上課努力保持一種輕松、自由的思維方式，對(duì)上課內(nèi)容有一種有意與無意地都會(huì)吸引學(xué)生到課堂中來，并且有一種凝聚到課堂中的無形的力量。它可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。再次，集體氛圍對(duì)其在成員的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)、個(gè)性有重要的影響。個(gè)人的行為在相當(dāng)大的程度上取決于集體的要求和期望，個(gè)人的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)由于想得到所在集體的重視而受到激發(fā)，學(xué)習(xí)效率也可以由此而提高。所以，努力形成一個(gè)相互競(jìng)爭(zhēng)又相互理解和支持的集體氛圍，對(duì)培養(yǎng)和激發(fā)良好的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)有著積極的作用。

作為一名新教師，要做到為人師表，我還有許多地方要學(xué)習(xí)，我將以老教師們?yōu)榘駱?，恪守教師的職業(yè)道德，刻苦鉆研。在教學(xué)中，我會(huì)努力去工作，豐富自己，讓自己成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者、促進(jìn)者，而在生活中成為他們的朋友，爭(zhēng)取早日成為一名合格的人民教師。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇7】

導(dǎo)語：公司業(yè)務(wù)銷售組訓(xùn)員述職報(bào)告

公司交易銷售組訓(xùn)員述職報(bào)告

?

承蒙帶領(lǐng)的抬愛和垂青，派我到xx擔(dān)當(dāng)組訓(xùn)職務(wù)，自客歲12月26日奉命以來，夙夜擔(dān)憂，深恐有負(fù)帶領(lǐng)厚望。是以，我在這個(gè)對(duì)我來講還很陌生的處所，倍加竭力，盡職盡責(zé)，任勞任怨，結(jié)壯有序地展開工作。在xx太保公司帶領(lǐng)的教導(dǎo)下，在同事和伙伴們的救助下，我的工作展開得非常順利。我欣慰地看到xx支公司提早兩個(gè)半月結(jié)束了上級(jí)下達(dá)的個(gè)險(xiǎn)任務(wù)，公司員工的精神面貌也產(chǎn)生了巨大的變化。在這里，我不想訴說一個(gè)年屆不惑，單身在外的女子的辛酸，更異國居功自負(fù)，邀功請(qǐng)賞的意思，我只是想把一年來的工作環(huán)境照實(shí)地向帶領(lǐng)作個(gè)報(bào)告請(qǐng)教。

1、交易鞭策

在中支公司帶領(lǐng)的贊成下，我們緊跟中支步調(diào)展開了一場(chǎng)又一場(chǎng)的戰(zhàn)役，元月份的開門紅首戰(zhàn)告捷，二月份的假日營銷再造光輝，三四月份的烽火還未平息，五六月份的外來救兵又把我們推向一個(gè)更高的入手下手。七八月份的摸著石頭過河，每天要打那么多的回訪德律風(fēng)，深夜還得上傳名單。每天有一個(gè)欲望那便是------哪天豪侈一回讓我睡個(gè)天然醒！但我深信經(jīng)過議定肯按時(shí)候的打造xx這支步隊(duì)絕對(duì)是一支能打硬仗，打勝仗的步隊(duì)。我已經(jīng)欣喜的看到這一天正在寂靜鄰近。

本人覺得要使一個(gè)團(tuán)隊(duì)保存良性成長(zhǎng)，永續(xù)策劃，務(wù)必要有明了細(xì)致的交易鞭策籌劃和集體鼓勵(lì)方案以及績(jī)效分析?！坝袠溆续B棲，有人有事跡”團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)以人力為先，增員工作尤其緊張，但在增員的同時(shí)，集體要勇于割舍一些低產(chǎn)能和無事跡交易員，只有如許，才華使團(tuán)隊(duì)集體本質(zhì)提拔，產(chǎn)能進(jìn)步。所以該清退的就清退，該培訓(xùn)再造的就培訓(xùn)再造。

2、晨會(huì)策劃

晨會(huì)是壽險(xiǎn)交易工作中緊張的關(guān)鍵。如何策劃好晨會(huì)，對(duì)一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)相稱緊張。在帶領(lǐng)贊成下，我們進(jìn)行了調(diào)整，明了了晨會(huì)策劃的原則和程序，做到“四性、六聲”的要求，即“感性、理性、籌劃性、適用性”和“歌聲、笑聲、掌聲、喝彩聲、事跡聲、鼓勵(lì)聲”，我和胡敏芳教授一路互助策劃早會(huì)，平常是一人一天輪番主持和當(dāng)真。

3、跟尾培訓(xùn)

作為一名組訓(xùn)，培訓(xùn)是一項(xiàng)緊張的工作。xx架構(gòu)大，根本辦理較薄弱，加上部分主管是新提拔的在帶領(lǐng)和專業(yè)上存在欠缺，所以很多的交易伙伴在技巧技巧上表現(xiàn)得特別不到位，不敢走出去，出去了不敢說，說的不到位，針對(duì)這些現(xiàn)象我們每個(gè)月都有跟尾練習(xí)班，針對(duì)這些近況每期班的進(jìn)修內(nèi)容都不一樣，因人制宜，隨機(jī)應(yīng)變是我們辦班的原則?？傊?jīng)過議定一年來的培訓(xùn)有幾個(gè)指標(biāo)可以闡明在這一起上所做的工作是有結(jié)果的，健康人力由四月的191人到十月末的212 人。

4、會(huì)報(bào)辦理

??? 當(dāng)真每天的事跡上墻，事跡榜每天更新，讓交易伙伴回到公司來有比較，有目標(biāo)。每天向中支報(bào)告當(dāng)天的事跡，每個(gè)月做kpI分析，救助團(tuán)隊(duì)找出題目，分析題目，辦理題目。

5、新秀培訓(xùn)

??? xx每個(gè)月都有新秀班，我參加訂定辦班方案，并且親身講課。除了在公司集結(jié)培訓(xùn)外，我還凡是下鄉(xiāng)到各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)構(gòu)造培訓(xùn)，可以說，xx的很多鄉(xiāng)村都留下了我的萍蹤。

6、職場(chǎng)構(gòu)筑

??? 聯(lián)合每個(gè)方案的履行，及時(shí)的更新和安排職場(chǎng)，讓交易伙伴回到公司經(jīng)常保存一種新鮮的感觸，不覺得疲軟。讓他們感觸這便是他們的家，更酷好這個(gè)家，且以有此家為榮。

7、追蹤工作

最終是在在每次早會(huì)結(jié)束后,平常會(huì)找兩三個(gè)交易伙伴進(jìn)行帶領(lǐng),帶領(lǐng)內(nèi)容包括救助交易員診斷,分析如今狀況,肯定工作目標(biāo),并進(jìn)行按時(shí)的事跡追蹤,從心理上加強(qiáng)他們對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)的從業(yè)決議信念.其二便是利用晚上的時(shí)候和伙伴們打德律風(fēng),從德律風(fēng)追蹤中明白他們的各種狀況,關(guān)心他們的糊口生涯狀況,報(bào)告他們?nèi)绾尾湃A到達(dá)根本法。再者便是利用信息追蹤，每天利用飛信報(bào)告當(dāng)天的事跡環(huán)境和上號(hào)環(huán)境及當(dāng)天交易伙伴表現(xiàn)出來的靚點(diǎn)進(jìn)行表揚(yáng)，.每次早會(huì)結(jié)束后與主管雷同行績(jī)、增員環(huán)境，貫注構(gòu)造成長(zhǎng)，直轄長(zhǎng)處化變動(dòng)意愿，經(jīng)過議定面談對(duì)展業(yè)本領(lǐng)較弱的交易伙伴，每日進(jìn)行德律風(fēng)追蹤，關(guān)心他們?cè)谕猸h(huán)境和碰到的題目賜與辦理。緊張是對(duì)展業(yè)本領(lǐng)較弱的伙伴進(jìn)行面談帶領(lǐng)，以心態(tài)構(gòu)筑，開辟方法，給交易伙伴們建立決議信念，真實(shí)的去關(guān)心他們，讓他們感觸回到公司有家人在關(guān)心他一樣。承諾和我們敗露心聲，勇于和我們雷同，乃至是做朋儕。[蓮山 課件]

??? 利用一切可以利用的時(shí)候和機(jī)遇：比方大會(huì)后，下鄉(xiāng)在團(tuán)隊(duì)中，及時(shí)的讓交易伙伴們明白本身的職級(jí)和當(dāng)前考核及提拔的狀況，不讓一個(gè)不該掉級(jí)的人因?yàn)槲业鸟R虎而掉級(jí)。不讓一個(gè)該提拔的人因?yàn)樾畔⒉患兪於悋岚?。在我的包包里、電腦里、U盤中隨時(shí)都有這些方面的信息。

8、構(gòu)造及召開產(chǎn)創(chuàng)說會(huì)

??? 一年來大略的統(tǒng)計(jì)了一下，參加和召開的兩會(huì)不下120場(chǎng)次，偶然一天三場(chǎng)，講得口干舌燥，忙得食飯無著；偶然是夜晚，冬夜，雪地里曾留下了一串串孤單的腳跡；夏夜，一場(chǎng)產(chǎn)說會(huì)下來腿上被蚊子咬的那一個(gè)個(gè)紅皰見證了工作的辛苦。再苦再累，我毫無牢騷?？嗖⒏吲d著。

9、交織銷售

??? 自4月分擔(dān)交織銷售后，在有本心職的工作前提下，自動(dòng)互助公司狠抓交織銷售，逢會(huì)必講，講政策，講方案，講目標(biāo)。。。到本月止共結(jié)束保費(fèi) 50萬元。超額結(jié)束了上級(jí)公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。

10、動(dòng)靜報(bào)導(dǎo)

為了進(jìn)步xx支公司企業(yè)文化，進(jìn)步員工的專業(yè)本領(lǐng)和辦事意識(shí)，表現(xiàn)出xx支公司團(tuán)隊(duì)策劃“四個(gè)健康“的核心代價(jià)觀，富裕利用好中間支公司的《風(fēng)雨彩虹報(bào)》這一載體，鼓勵(lì)員工多投稿，并且出臺(tái)了響應(yīng)的文件政策贊成投稿人，最有精神方面也有精神方面的，富裕變動(dòng)了大家投稿的自動(dòng)性，有很多員工的作品已經(jīng)在報(bào)刊上登載，既有主管，也有交易員，更有剛?cè)胨镜男滦悖麄兒芎玫男麚P(yáng)了xx支公司，同時(shí)也與兄弟縣市建立了交換和進(jìn)修的平臺(tái)。

?? 總之，這一年來，盡管工作忙碌，但我倍感富裕。因?yàn)槲以诠ぷ髦性黾恿私灰字R(shí)，充裕了工作經(jīng)驗(yàn)，也享福到了告成的愉悅。我由衷的感謝上級(jí)帶領(lǐng)對(duì)我的蒔植，也感謝xx的帶領(lǐng)和同仁給我的贊成救助。我深知，將來的路還很長(zhǎng)，我毫不會(huì)因?yàn)楂@得點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)而自大自大，更不會(huì)因?yàn)楣ぷ髌D苦而怠懈職守。我會(huì)一如既往地吃苦刻苦，謹(jǐn)小慎微，恪盡職守，安靜耕耘。我相信，天道酬勤，豐富的果實(shí)老是眷顧那些勤奮的人們。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇8】

俗話說“萬事開頭難”。然而，本次培訓(xùn)的課程真正讓人感覺到了“零痛苦”，但只有這樣，才能讓我真正學(xué)到和學(xué)會(huì)這次次培訓(xùn)所要求的學(xué)識(shí)和技術(shù)。并且也讓我體驗(yàn)到了學(xué)習(xí)的快樂。我從觀摩案例出發(fā)，了解培訓(xùn)的基本背景和本次培訓(xùn)的預(yù)期學(xué)習(xí)成果，對(duì)培訓(xùn)的內(nèi)容和要求也已形成一個(gè)總的概念框架。同時(shí)，為了自己能夠順利完成培訓(xùn)任務(wù)，瀏覽學(xué)習(xí)了在各本模塊中介紹的在學(xué)習(xí)過程中如何充分利用光盤等工具，以及如何與他人進(jìn)行合作。最后，您還學(xué)到如何利用計(jì)算機(jī)管理自己的資料，為下面的培訓(xùn)活動(dòng)做好準(zhǔn)備。尤其到了第三模塊，真正讓我們領(lǐng)悟到了現(xiàn)代教育技術(shù)的神妙。

在學(xué)習(xí)中扎扎實(shí)實(shí)，一絲不茍，實(shí)事求是，杜絕弄虛作假，對(duì)所有作業(yè)、主題研討等，都能自己獨(dú)立完成。在認(rèn)真學(xué)習(xí)中，一方面虛心求教，另一方面自身努力鉆研。

通過學(xué)習(xí)使我更加深刻的認(rèn)識(shí)到成功的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)能增長(zhǎng)知識(shí)，陶冶情操，鍛煉能力，加深師生之間的理解和信任，增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力，并給學(xué)生們留下深刻美好的印象。通過班群的共同交流，不僅互相幫教，也加深了友誼。使得我們的培訓(xùn)學(xué)習(xí)更加鮮活，更具魅力。確實(shí)給教師提供了培訓(xùn)良機(jī)，真正讓教師從零開始，學(xué)到科知識(shí)，學(xué)會(huì)技術(shù)，掌握技能。

然而，現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用也存在著很大的誤區(qū)。時(shí)下，隨著現(xiàn)代教育技術(shù)日益推廣，學(xué)校的教學(xué)迎來了教學(xué)新的天地。不少人呼吁，應(yīng)該大力全面普及現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用。我覺得，這絕對(duì)是個(gè)誤區(qū)。是的，現(xiàn)代教育技術(shù)由于科技含量高，圖文、影像并茂，很受一些教師青睞和學(xué)生的歡迎。所以，一些學(xué)校就千方百計(jì)的引進(jìn)設(shè)備，提倡教師大力應(yīng)用這些設(shè)備及技術(shù)。有的教師唯恐用之不及?，F(xiàn)代教育技術(shù)是好，但也不能一味求之奉之。不是所有的教學(xué)和課堂都必須或都應(yīng)該使用這些東西。能夠精簡(jiǎn)設(shè)計(jì)和實(shí)施的，就應(yīng)該順其自然，能不用就不用，不能為了應(yīng)用而應(yīng)用。教育教學(xué)是人對(duì)人的活動(dòng)，不能讓課堂成為展示現(xiàn)代教育技術(shù)的課堂。那樣真的就與開發(fā)現(xiàn)代教育技術(shù)的初衷和目的背道而馳了。所以，對(duì)現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用，我們應(yīng)該考慮應(yīng)用的場(chǎng)合、時(shí)間、條件，不用也不會(huì)影響教育教學(xué)效果，用就用到恰到好處，不是錦上添花，而是要雪中送炭。

通過這次培訓(xùn)，使我對(duì)教育教學(xué)的理論與方法掌握得更加系統(tǒng)，使我感到比原來站得高了，看得遠(yuǎn)了，有一種“天更藍(lán)、地更綠、水更清”的感覺。在學(xué)中，培訓(xùn)老師給我留下了深刻的印象，而我是得益最多的，他們使我對(duì)一些教育觀念的理解更加深刻；對(duì)教學(xué)理論的認(rèn)識(shí)更加明晰；對(duì)開展教研活動(dòng)的方式更加明確；對(duì)投身教育改革的激情更加充沛。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”。通過這次培訓(xùn)，使我對(duì)今后的教育教學(xué)方法產(chǎn)生極大影響，感受到教學(xué)工作的艱巨。同時(shí)對(duì)我各方面的能力有了很大提高，特別是對(duì)信息技術(shù)的綜合運(yùn)用能力，現(xiàn)在已不只停留在課件的制作上。使我認(rèn)識(shí)到做為一名教師應(yīng)積極主動(dòng)吸納當(dāng)今最新的技術(shù)，并致力于把它們應(yīng)用于課堂內(nèi)的教與學(xué)活動(dòng)中，并不斷的完善它。把教育技術(shù)這種新的教學(xué)模式，合理地融入課堂教學(xué)和學(xué)科活動(dòng)中，增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力，提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇9】

轉(zhuǎn)眼間，我與分行已經(jīng)攜手走過第三個(gè)年頭，也經(jīng)歷了第二個(gè)完整的會(huì)計(jì)年度?；厥走^去的一年里，我欣喜的看到自己與分行共同成長(zhǎng)。

xx年5月22日，我行正式成立國際業(yè)務(wù)部。xx年是不平常的一年，今年截至xx年11月底，收付匯量完成濟(jì)南分行下達(dá)的全年方案的168%，國際業(yè)務(wù)中間業(yè)務(wù)收入完成方案的183%。兩大核心指標(biāo)均提前超額完成任務(wù)。

一個(gè)人的進(jìn)步離不開整個(gè)集體的成長(zhǎng)，在整個(gè)分行的平臺(tái)上我也在辛勤的勞動(dòng)中收獲了很多，實(shí)現(xiàn)了自己的個(gè)人價(jià)值。今年主要的工作有：

本人在部門內(nèi)擔(dān)任進(jìn)出口結(jié)算業(yè)務(wù)復(fù)核、綜合統(tǒng)計(jì)分析崗位。我時(shí)刻牢記崗位賦予我的使命，通過每日的核查反響，力爭(zhēng)提高部門國際業(yè)務(wù)操作水平，控制單證業(yè)務(wù)的系統(tǒng)操作風(fēng)險(xiǎn)，深化對(duì)國際結(jié)算的理解。

“和諧開展、共同成長(zhǎng)、精細(xì)合規(guī)、良性循環(huán)”的企業(yè)文化已經(jīng)深入我心，在業(yè)務(wù)不斷開展的過程中，高度重視經(jīng)營的平安性、合規(guī)性已經(jīng)變得愈加重要。因此，在生產(chǎn)中一定做到有章可循，有章必循。我部在收到上級(jí)行下發(fā)的關(guān)于國際業(yè)務(wù)條線各項(xiàng)規(guī)章制度及產(chǎn)品操作流程后，積極學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)文件精神，并依據(jù)我行實(shí)際，擬定實(shí)施細(xì)那么，推動(dòng)客戶經(jīng)理運(yùn)用，并對(duì)條線內(nèi)外匯政策執(zhí)行情況進(jìn)展監(jiān)視指導(dǎo)。

為加強(qiáng)我行非貿(mào)易和個(gè)人外匯業(yè)務(wù)的管理，根據(jù)《中信銀行濟(jì)南分行非貿(mào)易及個(gè)人外匯業(yè)務(wù)管理流程》，結(jié)合我行業(yè)務(wù)實(shí)際情況，制定我行《中信銀行分行非貿(mào)易及個(gè)人外匯業(yè)務(wù)實(shí)施細(xì)那么》。標(biāo)準(zhǔn)了業(yè)務(wù)操作流程，發(fā)揮了國際業(yè)務(wù)條線與會(huì)計(jì)條線的協(xié)調(diào)配合作用，促進(jìn)了我行非貿(mào)易和個(gè)人外匯業(yè)務(wù)依法合規(guī)經(jīng)營。 “外匯無小事”，當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜，國家外匯政策多變，為適應(yīng)客觀金融環(huán)境，積極組織我部員工及前臺(tái)外匯從業(yè)人員參加總行外匯管理新政策培訓(xùn)，通過召集視頻會(huì)議、下發(fā)資料學(xué)習(xí)的方式對(duì)分行外匯從業(yè)人員進(jìn)展了屢次培訓(xùn)。xx年7月27日我部通過國際業(yè)務(wù)外匯從業(yè)準(zhǔn)入人員考試，之后積極組織營業(yè)部、西城支行、廣饒支行籌備組的前臺(tái)外匯柜員參加前臺(tái)外匯從業(yè)人員準(zhǔn)入考試，并以通過率92。3%的優(yōu)秀成績(jī)通過考試，為勝利支行、廣饒支行申請(qǐng)外匯業(yè)務(wù)經(jīng)營權(quán)限創(chuàng)造了必要條件。

同時(shí)，為應(yīng)對(duì)11月份濟(jì)南分行國際業(yè)務(wù)貿(mào)易融資專項(xiàng)檢查，積極協(xié)調(diào)客戶經(jīng)理及風(fēng)控部對(duì)公司授信檔案進(jìn)展自查自糾，對(duì)發(fā)現(xiàn)的合規(guī)問題進(jìn)展補(bǔ)充完善。經(jīng)過一個(gè)多月的努力，順利通過專項(xiàng)檢查，未發(fā)現(xiàn)任何實(shí)質(zhì)性問題，有些小的瑕疵均已經(jīng)完成整改。協(xié)助公司部完成國際業(yè)務(wù)客戶資源確實(shí)認(rèn)及考核，落實(shí)支行和客戶經(jīng)理國際業(yè)務(wù)的績(jī)效考核和綜合評(píng)價(jià)工作。對(duì)各分支行進(jìn)展國際業(yè)務(wù)經(jīng)營情況統(tǒng)計(jì)分析，每周通報(bào)國際業(yè)務(wù)到期情況、客戶貿(mào)易融資額度使用情況及外幣賬戶開戶情況，根據(jù)行領(lǐng)導(dǎo)的指示，落實(shí)業(yè)務(wù)資金備付、將授信額度透明化方便客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)到期續(xù)做，積極建立結(jié)算渠道，為明年國際業(yè)務(wù)開展做好儲(chǔ)藏工作。

綜合崗位職責(zé)中負(fù)責(zé)國際業(yè)務(wù)各項(xiàng)報(bào)表、數(shù)據(jù)的匯總、分析和報(bào)送，國際業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析是一項(xiàng)繁瑣、細(xì)致的工作。針對(duì)不同的監(jiān)管部門、考核口徑，有不同的報(bào)送實(shí)現(xiàn)及要求。xx年在面對(duì)各監(jiān)管部門的各項(xiàng)報(bào)表中未出過過失，保證了數(shù)據(jù)報(bào)送質(zhì)量。尤其是在結(jié)售匯統(tǒng)計(jì)、及國際收支申報(bào)中，該工作在外匯管理局對(duì)我行外匯經(jīng)營考核中最高比重。我部積極主動(dòng)與國家外匯管理局相關(guān)監(jiān)管部門溝通交流，營造融洽和諧的工作氣氛。確保每一筆申報(bào)數(shù)據(jù)的“及時(shí)、準(zhǔn)確、完備”。

在認(rèn)真完成每日的國際收支申報(bào)核查工作后，我部在xx年前三季度國際收支申報(bào)非現(xiàn)場(chǎng)核查通報(bào)中實(shí)現(xiàn)“零過失”的'成績(jī)，獲外匯管理局高度肯定，全市僅有三家銀行獲此殊榮，這樣成績(jī)的取得也與每日的付長(zhǎng)進(jìn)息相關(guān)。

在每日的繁忙工作工作中積累了工作經(jīng)歷的同時(shí)，也不斷產(chǎn)生自己的心得體會(huì)。針對(duì)每日核查的國際收支統(tǒng)計(jì)申報(bào)工作，本人撰寫了《國際收支申報(bào)中應(yīng)注意的問題》一文，并抱著學(xué)習(xí)交流的目的給總行《中信月刊》投稿，并在十月刊上順利發(fā)表。這是對(duì)自己工作的一種莫大的鼓勵(lì)和肯定。同時(shí)，積極參與八月份xx市金融學(xué)會(huì)組織的“金融支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)，助推黃藍(lán)兩大國家戰(zhàn)略實(shí)施”征文比賽，撰寫《金融開展支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)的機(jī)制分析—以xx市為例》一文，并在評(píng)選中榮獲一等獎(jiǎng)，為分行及個(gè)人均增添了榮譽(yù)?；厥走^去的一年，是困難奮進(jìn)的一年，是小有收獲的一年。分行國際業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了較大跨越，但就我個(gè)人來說這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是收獲的時(shí)候。當(dāng)務(wù)之急是盡快為業(yè)務(wù)的全面鋪開摸清道路，個(gè)人實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)素質(zhì)的盡快提高，積極努力適應(yīng)充滿激情和挑戰(zhàn)的國際業(yè)務(wù)崗位。

下一步我將努力充實(shí)自己在外匯政策法規(guī)的理解，本行業(yè)務(wù)產(chǎn)品的組合、代理行渠道的建立，在開展業(yè)務(wù)的同時(shí)履行好把握風(fēng)險(xiǎn)、確保業(yè)務(wù)合規(guī)的崗位職責(zé)。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇10】

業(yè)務(wù)支持培訓(xùn)總結(jié)

在一個(gè)企業(yè)或組織中，業(yè)務(wù)支持是一個(gè)至關(guān)重要的部門。對(duì)于新員工和現(xiàn)有員工來說，業(yè)務(wù)支持培訓(xùn)是非常重要的。新員工需要熟悉業(yè)務(wù)流程、公司政策、軟件和工具，以及如何與客戶溝通。而對(duì)于現(xiàn)有員工，他們需要跟上公司和行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)，了解最新的解決方案和最佳實(shí)踐。因此，業(yè)務(wù)支持培訓(xùn)對(duì)于企業(yè)和員工都是非常重要的。

在我們公司，我們十分重視業(yè)務(wù)支持培訓(xùn)。我們?yōu)樾聠T工提供了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，涵蓋了公司的基本知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品和服務(wù)，以及如何與客戶交流。同時(shí)，我們也為現(xiàn)有員工提供了一系列的培訓(xùn)課程，以幫助他們跟上公司和行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)，并提高他們的專業(yè)知識(shí)和技能水平。以下是我對(duì)于業(yè)務(wù)支持培訓(xùn)所做的總結(jié)。

一、建立培訓(xùn)計(jì)劃

首先，我們需要建立一份完整的培訓(xùn)計(jì)劃，包括課程和培訓(xùn)內(nèi)容。我們需要根據(jù)公司的業(yè)務(wù)流程和產(chǎn)品服務(wù)的特點(diǎn)，制定具體的課程和教材，以確保員工可以完全了解公司的業(yè)務(wù)，掌握公司的政策和要求。我們的培訓(xùn)計(jì)劃包括：產(chǎn)品和服務(wù)介紹、銷售技巧、客戶服務(wù)、客戶關(guān)系管理等內(nèi)容。

二、規(guī)劃培訓(xùn)過程

在培訓(xùn)過程中，我們需要規(guī)劃好整個(gè)流程，包括時(shí)間、地點(diǎn)、教材、講師等。同時(shí)，我們也需要提前做好準(zhǔn)備工作，包括準(zhǔn)備培訓(xùn)資料、準(zhǔn)備場(chǎng)地、安排講師和邀請(qǐng)相關(guān)人員參加。在整個(gè)培訓(xùn)過程中，我們需要始終保持高效專業(yè)，確保員工可以充分利用時(shí)間和資源，提高效率和工作質(zhì)量。

三、優(yōu)化培訓(xùn)方式

針對(duì)不同的員工，我們可以采用不同的培訓(xùn)方式和方式，以提高培訓(xùn)的效果和效率。我們可以利用現(xiàn)代技術(shù)，采用在線學(xué)習(xí)、電子手冊(cè)、網(wǎng)上交流等方式，使員工可以隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)和了解我們的產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程。我們還可以設(shè)立討論小組，以便員工可以相互交流，并分享他們的經(jīng)驗(yàn)和見解。

四、重視培訓(xùn)反饋

為了更好地評(píng)估培訓(xùn)的質(zhì)量和效果，我們需要收集員工的反饋意見，并進(jìn)行分析和綜合評(píng)價(jià)。我們需要了解員工對(duì)培訓(xùn)過程的滿意度和不滿意度，并對(duì)培訓(xùn)進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化。同時(shí)，我們還需要定期舉行培訓(xùn)評(píng)估會(huì)議，以便員工可以向我們反饋提議和建議。

總之，業(yè)務(wù)支持培訓(xùn)是一個(gè)非常重要的過程，對(duì)于企業(yè)和員工都有著重要的作用。通過有效的培訓(xùn)計(jì)劃、專業(yè)的培訓(xùn)方式、流暢的培訓(xùn)流程以及反饋和評(píng)估，我們可以提高員工的專業(yè)水平和工作質(zhì)量，使公司更加有競(jìng)爭(zhēng)力并獲得更大的成功。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇11】

為進(jìn)一步加強(qiáng)書院學(xué)生資助工作，推動(dòng)學(xué)生資助工作精準(zhǔn)化建設(shè)，3月30日晚，書院在1506教室舉辦國家資助政策培訓(xùn)，20級(jí)、21級(jí)學(xué)生代表參加了培訓(xùn)。會(huì)議由書院資助專員賈宇輝主持，勤工助學(xué)學(xué)生楊雯、陳磊磊主講。

賈宇輝詳細(xì)介紹了培訓(xùn)的流程、目的及其重要性，楊雯圍繞“家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生認(rèn)定方法解讀”、“國家獎(jiǎng)助學(xué)金評(píng)審”、“學(xué)生資助材料填寫要求”、“資助系統(tǒng)操作流程”等四個(gè)方面向與會(huì)學(xué)生普及了資助政策相關(guān)知識(shí)。

陳磊磊圍繞提前還款流程、合同到期逾期還款流程、年末還息流程和個(gè)人信息變更等，結(jié)合身邊的真實(shí)案例，詳細(xì)地為同學(xué)們講述了國家助學(xué)貸款還款流程和注意事項(xiàng)，說明了貸款違約的常見原因和嚴(yán)重后果。

最后，賈宇輝向同學(xué)們提出了具體要求，一是要高度重視，向班級(jí)同學(xué)做好文件和政策的宣講和傳達(dá)，二是要把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)，提前做好國家獎(jiǎng)助學(xué)金的評(píng)選準(zhǔn)備工作，三是珍惜資助機(jī)會(huì)，合理利用資助資金，增強(qiáng)感恩意識(shí)，把資助資金更好地用于學(xué)習(xí)和生活，不斷提高個(gè)人的綜合能力，以優(yōu)異的成績(jī)回饋社會(huì)。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇12】

業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)總結(jié)

近期，我參加了一次關(guān)于業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)的培訓(xùn)課程。通過這次培訓(xùn)，我對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)有了更深入的理解，進(jìn)一步提升了自己的專業(yè)能力。下面，我將以詳細(xì)、具體且生動(dòng)的方式，來總結(jié)分享一下我在這次培訓(xùn)中學(xué)到的寶貴經(jīng)驗(yàn)。

首先，在培訓(xùn)的第一天，我們學(xué)習(xí)了業(yè)務(wù)知識(shí)的基本概念和要素。培訓(xùn)師詳細(xì)介紹了各類業(yè)務(wù)的定義、特點(diǎn)以及相關(guān)的術(shù)語。通過舉實(shí)際案例和分組討論的方式，我們對(duì)于業(yè)務(wù)的本質(zhì)和目標(biāo)有了更加清晰的認(rèn)識(shí)。例如，我們了解到銷售業(yè)務(wù)的核心是要實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品或服務(wù)的交易，而市場(chǎng)調(diào)研則是為了更好地滿足客戶需求。這些具體的例子幫助我們更好地理解業(yè)務(wù)知識(shí)的內(nèi)涵，并能將其應(yīng)用于實(shí)際工作中。

其次，培訓(xùn)的第二天，我們深入學(xué)習(xí)了不同業(yè)務(wù)領(lǐng)域的具體知識(shí)。培訓(xùn)師從銷售、市場(chǎng)、人力資源和財(cái)務(wù)等方面講解了各自的關(guān)鍵概念和業(yè)務(wù)流程。在銷售領(lǐng)域，我們學(xué)習(xí)了銷售策略、渠道管理以及客戶關(guān)系管理等重要知識(shí)。在市場(chǎng)領(lǐng)域，我們了解了市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)營銷和品牌管理等知識(shí)點(diǎn)。在人力資源領(lǐng)域，我們學(xué)習(xí)了招聘、培訓(xùn)和績(jī)效管理等內(nèi)容。在財(cái)務(wù)領(lǐng)域，我們了解了財(cái)務(wù)報(bào)表的分析和預(yù)測(cè)等技巧。通過這次全面的學(xué)習(xí)，我們不僅增長(zhǎng)了各個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)，還對(duì)不同領(lǐng)域之間的協(xié)同工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)。

接著，在培訓(xùn)的第三天，我們進(jìn)行了實(shí)踐模擬和案例分析。首先，我們被分成小組，每個(gè)小組扮演不同的角色，模擬了一個(gè)完整的業(yè)務(wù)流程。這個(gè)過程讓我們深刻體驗(yàn)到了不同角色在銷售、市場(chǎng)、人力資源和財(cái)務(wù)等方面的工作挑戰(zhàn)。通過分析每個(gè)環(huán)節(jié)的優(yōu)缺點(diǎn)，我們得出了一些改進(jìn)建議。在案例分析環(huán)節(jié)，我們針對(duì)真實(shí)的業(yè)務(wù)案例，分析了其中的問題和解決方案。這樣的實(shí)踐模擬和案例分析，使我們將紙上談兵轉(zhuǎn)化為真實(shí)能力，更好地應(yīng)對(duì)實(shí)際工作中的挑戰(zhàn)。

最后，在培訓(xùn)的最后一天，我們進(jìn)行了交流總結(jié)和自我評(píng)估。每個(gè)人都分享了在這次培訓(xùn)中的收獲和體會(huì)，并進(jìn)行了自我評(píng)估，查漏補(bǔ)缺。這個(gè)環(huán)節(jié)不僅讓我們相互借鑒經(jīng)驗(yàn)，也幫助我們認(rèn)識(shí)到自己的不足之處，對(duì)今后的學(xué)習(xí)和工作有了更明確的目標(biāo)。

通過這次業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，我不僅對(duì)各個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域有了更深入的了解，更重要的是，我學(xué)會(huì)了如何將這些知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中。我相信，通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我能夠?qū)⑺鶎W(xué)的業(yè)務(wù)知識(shí)運(yùn)用到工作中，提高自己的專業(yè)能力，為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也明白，業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)只是一個(gè)開始，真正的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)需要我們?cè)趯?shí)踐中不斷積累和總結(jié)。我將繼續(xù)不斷挑戰(zhàn)自己，努力學(xué)習(xí)，提升自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，為自己的職業(yè)生涯打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總結(jié)【篇13】

全面貫徹落實(shí)黨和國家各項(xiàng)資助政策，切實(shí)做好新學(xué)期學(xué)生資助育人工作，提升學(xué)校學(xué)生資助工作隊(duì)伍專業(yè)素養(yǎng)，校學(xué)生資助管理中心于近日召開20xx年秋季學(xué)期學(xué)生資助工作專題培訓(xùn)會(huì)。

校學(xué)生資助管理科科長(zhǎng)許玉老師就學(xué)生資助政策體系、資助項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化流程等作了全面介紹，并對(duì)照學(xué)生資助管理中心編印的《學(xué)生資助工作實(shí)務(wù)手冊(cè)》，對(duì)國家獎(jiǎng)助學(xué)金評(píng)選、家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生認(rèn)定、大學(xué)生入伍服義務(wù)兵役國家資助等方面工作進(jìn)行了實(shí)務(wù)培訓(xùn)。她強(qiáng)調(diào)學(xué)生資助工作關(guān)系學(xué)生的切身利益，在工作過程中要堅(jiān)持公平公正、公開透明的原則，做到精準(zhǔn)資助，同時(shí)注意資助和育人相結(jié)合，提升學(xué)校資助育人工作實(shí)效，力求做到家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生精準(zhǔn)識(shí)別，實(shí)現(xiàn)“應(yīng)助盡助”。培訓(xùn)會(huì)上，老師們就工作中遇到的具體問題和學(xué)生關(guān)注的焦點(diǎn)問題進(jìn)行了討論交流，確保做實(shí)做細(xì)即將開展的各項(xiàng)學(xué)生資助工作。

各學(xué)院分管學(xué)生工作書記、全體輔導(dǎo)員、學(xué)生資助宣講員等100余人參加培訓(xùn)。

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