培訓(xùn)總結(jié)。
學(xué)習(xí)借鑒范文是一項(xiàng)緊迫的任務(wù)。處理文檔是保持學(xué)習(xí)和工作動(dòng)力的關(guān)鍵方法之一,越來(lái)越多的人開始重視范文的價(jià)值和重要性。通過(guò)閱讀范文,我們可以在寫作時(shí)快速找到適合的表達(dá)方式。為了滿足您的需求,編輯特意制作了這份實(shí)用的“跟崗培訓(xùn)總結(jié)”,希望這些文件能對(duì)您有所幫助,供您參考和使用!
最近兩天有幸參加了秀洲區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局主辦的《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》知識(shí)培訓(xùn)班,省專家牧野老師用生動(dòng)幽默的語(yǔ)言深入淺出的為我們講解了卓越績(jī)效模式產(chǎn)生的背景及意義、《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》的內(nèi)容、實(shí)施指南、卓越績(jī)效的評(píng)價(jià)要素和評(píng)分指南,以及政府質(zhì)量獎(jiǎng)的介紹等內(nèi)容,讓我受益匪淺?!蹲吭娇?jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》是結(jié)合我國(guó)質(zhì)量管理的實(shí)際情況,從領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)略、顧客與市場(chǎng)、資源、過(guò)程管理、測(cè)量、分析與改進(jìn)以及經(jīng)營(yíng)結(jié)果等七個(gè)方面規(guī)定了組織卓越績(jī)效的評(píng)價(jià)要求,為企業(yè)追求卓越績(jī)效,提高企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量、管理質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),促進(jìn)企業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展提供了卓越經(jīng)營(yíng)管理模式。于舊版相比,新版主要有以下特點(diǎn):
一、強(qiáng)調(diào)外部環(huán)境對(duì)企業(yè)生存發(fā)展的影響
企業(yè)的生存發(fā)展是離不開外部環(huán)境的,準(zhǔn)則明確表達(dá)了在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)復(fù)雜多變,不確定因素日益增多的時(shí)期,企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)一定要“十二分”地關(guān)注環(huán)境的變化,因?yàn)槠髽I(yè)適應(yīng)環(huán)境變化、抵御風(fēng)險(xiǎn)干擾的能力與企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力一樣,都是企業(yè)生存發(fā)展的基礎(chǔ)。
二、強(qiáng)調(diào)建立以人為本的人力資源開發(fā)和管理系統(tǒng)
為實(shí)施戰(zhàn)略方針和發(fā)展目標(biāo),建立以人為本的人力資源開發(fā)和管理系統(tǒng),是人才戰(zhàn)略的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。建立管理工作系統(tǒng)、員工培訓(xùn)教育系統(tǒng)和激勵(lì)機(jī)制,開展群眾性質(zhì)量管理活動(dòng),提高質(zhì)量意識(shí)和技能,充分調(diào)動(dòng)員工的主動(dòng)性、積極性,保持良好的工作環(huán)境和員工參與的氛圍。維護(hù)全體員工的權(quán)益,確保卓越績(jī)效模式運(yùn)行所需要的人才。
三、強(qiáng)調(diào)高層領(lǐng)導(dǎo)在組織走向卓越中的作用
準(zhǔn)則中通過(guò)高層領(lǐng)導(dǎo)的作用、組織治理、社會(huì)責(zé)任、道德行為等的描述,進(jìn)而體現(xiàn)了高層領(lǐng)導(dǎo)的前瞻能力與決策能力。領(lǐng)導(dǎo)掌控著組織前進(jìn)的方向,并密切關(guān)注著結(jié)果。準(zhǔn)則中指出領(lǐng)導(dǎo)只關(guān)注未來(lái),有一個(gè)大的發(fā)展方向(使命、愿景、價(jià)值觀)還不夠,一定要把遠(yuǎn)大的目標(biāo)(想做的),與當(dāng)前一個(gè)階段的內(nèi)部能力(能做的),外部環(huán)境(可做的)結(jié)合考慮,形成一個(gè)階段的.戰(zhàn)略和戰(zhàn)略目標(biāo)(該做的),并以此為導(dǎo)向,帶領(lǐng)員工并影響到相關(guān)方,為此目標(biāo),腳踏實(shí)地一步步走向成功。
四、堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展、科學(xué)發(fā)展
準(zhǔn)則中強(qiáng)調(diào)在制定戰(zhàn)略時(shí)要把可持續(xù)發(fā)展的要求和相關(guān)因素作為關(guān)鍵因素加以考慮,必須在長(zhǎng)短期目標(biāo)和方向中加以實(shí)施,通過(guò)長(zhǎng)短期目標(biāo)績(jī)效的評(píng)審對(duì)實(shí)施可持續(xù)發(fā)展的相關(guān)因素的結(jié)果加以確認(rèn),并為此提供相應(yīng)的資源保證。同時(shí)還強(qiáng)調(diào)戰(zhàn)略決策和發(fā)展目標(biāo)均衡地考慮長(zhǎng)短期的機(jī)遇和挑戰(zhàn)、資源的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)、潛在風(fēng)險(xiǎn)等。在治理結(jié)構(gòu)中強(qiáng)調(diào)有效性,在人力資源方面要求為開展創(chuàng)新性、持續(xù)改進(jìn)提供資源;在技術(shù)發(fā)展方面采用先進(jìn)技術(shù),提高組織的改進(jìn)、創(chuàng)新能力。在產(chǎn)品和服務(wù)結(jié)果方面,是與國(guó)內(nèi)、國(guó)際同類產(chǎn)品和服務(wù)水平相比較的結(jié)果,企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)要有特色和創(chuàng)新。
通過(guò)對(duì)準(zhǔn)則的學(xué)習(xí)和理解,結(jié)合我們公司的情況,我主要有以下幾點(diǎn)體會(huì):
1、確保數(shù)據(jù)信息體系規(guī)的范化。從有利于信息化、有利于信息共享、有利于公司的發(fā)展出發(fā),按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),完善賬單、記錄、報(bào)表,完善內(nèi)部共享數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)庫(kù),及時(shí)更新發(fā)布新的信息,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的決策能夠快速的傳達(dá)到各個(gè)部門以及執(zhí)行者手中。完善、推進(jìn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息化管理,推進(jìn)流程關(guān)鍵點(diǎn)的程控,做到及時(shí)、快速、高效。
2、保證運(yùn)轉(zhuǎn)流程的規(guī)范。我們公司規(guī)模較大,部門較多,企業(yè)在對(duì)某個(gè)部門內(nèi)部的管控體系都有一定的管理辦法,但對(duì)于部門之間的銜接問(wèn)題,有時(shí)很難有較好的管控方法,所以,越是界定部門之間的權(quán)責(zé),問(wèn)題就越多。這時(shí)就需要對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)的流程進(jìn)行明確,使部門納入到流程中,成為企業(yè)流程中的一個(gè)結(jié)點(diǎn),確定企業(yè)的各個(gè)流程,并對(duì)流程進(jìn)行科學(xué)的規(guī)劃和設(shè)計(jì),使企業(yè)運(yùn)營(yíng)達(dá)到效率最優(yōu)。貫徹《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、系統(tǒng)的、不斷深化的、持續(xù)改進(jìn)的工作。由于我們的水平有限和企業(yè)的條件差異性,我們自身還存在著許多有待改進(jìn)的地方,雖說(shuō)我們獲得了區(qū)質(zhì)量獎(jiǎng),但和獲得省質(zhì)量獎(jiǎng)的公司還有一些差距。需要我們?cè)谪瀼睾蛯?shí)施《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》中循序漸進(jìn)、不斷提高,以世界先進(jìn)的紡織公司為標(biāo)桿,讓公司不斷完善,發(fā)展、壯大、變強(qiáng),在同行中獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷。
一、加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo),了解和掌握本轄區(qū)就業(yè)動(dòng)態(tài),及時(shí)免費(fèi)提供“就業(yè)技能、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”等服務(wù)。社區(qū)于2月8日,切實(shí)組織開展了就業(yè)援助政策“職業(yè)指導(dǎo)”應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)活動(dòng)。參加人員54余人,政策咨詢50余人次。還組織召開了再就業(yè)援助座談會(huì)等形式簽訂勞動(dòng)服務(wù)協(xié)議書,其中:2人簽訂了勞動(dòng)服務(wù)協(xié)議書,一人推薦保潔員、一人靈活就業(yè)。為就業(yè)困難人員9人推薦走了上公益性社工以及保潔員崗位。今年社區(qū)勞動(dòng)保障工作站,為轄區(qū)創(chuàng)業(yè)人員5人,申請(qǐng)了小額擔(dān)保貸款業(yè)務(wù),成功放貸5人。使其走上了自主創(chuàng)業(yè)之路。讓失業(yè)人員了解政策,掌握政策、轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,使下崗失業(yè)人員遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)就業(yè)和安心走自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)之路。
二、開展勞動(dòng)保障有關(guān)下崗失業(yè)人員再就業(yè)法律、法規(guī)等相關(guān)政策的再就業(yè)職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)及下崗失業(yè)人員再就業(yè)中享有的優(yōu)惠政策的宣傳教育工作,開導(dǎo)下崗失業(yè)人員的就業(yè)思路,拓寬了她們的就業(yè)信心。截止目前社區(qū)下崗失業(yè)人員進(jìn)行再就業(yè)持證培訓(xùn)人數(shù)35人。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)持證人數(shù)3人。勞動(dòng)預(yù)備制持證培訓(xùn)人數(shù):4人,在職職工培訓(xùn)持證人數(shù)57人。
三、做好下崗失業(yè)人員、大中專技校畢業(yè)生就業(yè)困難人員的相關(guān)就業(yè)政策宣傳和職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)服務(wù)工作。
在社區(qū)內(nèi)長(zhǎng)期以掛橫幅、發(fā)放宣傳咨詢、張貼通知等形式組織轄區(qū)各類失業(yè)人員參加市勞動(dòng)局在烏市人才交流中心舉辦的.“民營(yíng)企業(yè)周”人才招聘會(huì)活動(dòng)4期。為及時(shí)了解掌握轄區(qū)就業(yè)動(dòng)態(tài),免費(fèi)提供就業(yè)技能,職業(yè)指導(dǎo)以及參加“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”等服務(wù)工作。加大力度宣傳“小額擔(dān)保貸款”在扶持對(duì)象,符合貸款條件,簡(jiǎn)化貸款程序等方面的新舉措進(jìn)行著力宣傳,促進(jìn)實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。對(duì)能達(dá)到一技之長(zhǎng),作為重點(diǎn)來(lái)抓社區(qū)組織開展了相關(guān)優(yōu)惠政策的知識(shí)進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)政策咨詢活動(dòng),并利用板報(bào)、橫幅、咨詢?nèi)藛T約有80余人,發(fā)放宣傳資料100余份。
四、社區(qū)積極支持和協(xié)助有能力、有一技之長(zhǎng)的下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),依靠自身能力達(dá)到穩(wěn)定就業(yè),不等不靠走出家門,使其用雙手創(chuàng)造財(cái)富,擺脫貧困,走富裕之路。為提高勞動(dòng)者的就業(yè)率奠定良好的基礎(chǔ)。
遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)這種學(xué)習(xí)方式我很喜歡,因?yàn)樵趯W(xué)習(xí)的過(guò)程中我充實(shí)了自己,也更加了解了我們這個(gè)學(xué)習(xí)共同體,我發(fā)現(xiàn)我的工作伙伴、學(xué)習(xí)伙伴真好。
說(shuō)起遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育,我不是第一次接觸,但這次學(xué)習(xí)印象是最深的。
1、遠(yuǎn)程教育能給予我網(wǎng)絡(luò)化學(xué)習(xí)資源,包含視頻、音頻、動(dòng)畫、文字等資料,課件中設(shè)計(jì)了各種輔助學(xué)習(xí)的工具,讓我可以進(jìn)行網(wǎng)上聽課、網(wǎng)上作業(yè)、網(wǎng)上輔導(dǎo)答疑、交流討論等教學(xué)環(huán)節(jié),而且可以根據(jù)自己的學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)進(jìn)度、學(xué)習(xí)方式等自主安排學(xué)習(xí),等于把學(xué)習(xí)課堂“搬到”自己身邊,坐在自己家里,就可以聽名師授課,完成自己的學(xué)業(yè)。
2、有清晰明確的任務(wù)安排和提交時(shí)間,還有老師的熱情指導(dǎo)和及時(shí)幫助,班級(jí)式的交流平臺(tái),的確給人一種班級(jí)的歸屬感。有種人機(jī)交流的默契感。特別是老師耐心指導(dǎo)和積極調(diào)動(dòng),使我深受鼓舞。一開始進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)課程,老師便給予及時(shí)回復(fù),讓人感覺(jué)有人在關(guān)注自己,欣賞自己,此外老師每天都在網(wǎng)絡(luò)課程上露面參加大家的討論,好像老師就在自己的身邊,有問(wèn)題可以隨時(shí)得到解決。能夠提前預(yù)測(cè)到我們可能會(huì)遇到的困難并給予相應(yīng)的建議,這對(duì)我們的學(xué)習(xí)非常有幫助,可以掃清大家的“畏難”情緒,有利于及時(shí)高效地完成任務(wù)。
3.遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育使我們可以隨心所欲地與教師和同學(xué)之間實(shí)現(xiàn)信息交流,進(jìn)行提問(wèn)、答疑和討論,從而達(dá)到了互相之間的交流和溝通。在小組討論時(shí),我們都積極參與,大家各抒己見,取長(zhǎng)補(bǔ)短,學(xué)習(xí)氣氛十分活躍。有效地提高了我們的學(xué)習(xí)進(jìn)程和質(zhì)量。在這次學(xué)習(xí)中,我對(duì)我校的教師們有了很深刻地認(rèn)識(shí),老師們學(xué)習(xí)認(rèn)真,思維有深度,交流非常積極,我為有這樣的教師團(tuán)隊(duì)而高興。
4、學(xué)到了數(shù)學(xué)教學(xué)的.思想。
通過(guò)學(xué)習(xí),我知道了:函數(shù)思想的可貴之處正在于它是運(yùn)動(dòng)、變化的觀點(diǎn)去反映客觀事物數(shù)量間的相互聯(lián)系和內(nèi)在規(guī)律的。學(xué)生對(duì)函數(shù)概念的理解有一個(gè)過(guò)程。在小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中,教師在處理一些問(wèn)題時(shí)就要做到心中有函數(shù)思想,注意滲透函數(shù)思想。
校車培訓(xùn)總結(jié)
在校園環(huán)境中,校車扮演著重要的角色,為學(xué)生們提供了安全、方便的交通方式。然而,為了確保校車服務(wù)的質(zhì)量和安全性,校車培訓(xùn)就顯得尤為重要。我校最近進(jìn)行了一次校車培訓(xùn),下面我將進(jìn)行詳細(xì)的總結(jié)。
本次培訓(xùn)主題是“校車安全”,我們邀請(qǐng)了一位專業(yè)的校車安全專家來(lái)進(jìn)行培訓(xùn)。整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程分為理論課和實(shí)踐課兩部分,讓參與培訓(xùn)的人員全面了解并掌握校車安全知識(shí)與技能。
在理論課中,專家詳細(xì)介紹了校車安全的重要性以及現(xiàn)行的校車安全法規(guī)和規(guī)定。他通過(guò)案例分析、視頻演示等形式,引導(dǎo)我們了解校車事故的原因和后果,強(qiáng)調(diào)了每個(gè)人對(duì)校車安全的責(zé)任。在課堂上,專家提出了一系列的問(wèn)題,引發(fā)參與者的思考和討論。通過(guò)互動(dòng),我們更深入地了解了校車駕駛員的職責(zé)、學(xué)生乘車注意事項(xiàng)、突發(fā)事件處理等相關(guān)內(nèi)容。
實(shí)踐課程是本次培訓(xùn)的重點(diǎn)和亮點(diǎn)。專家邀請(qǐng)了一位有多年駕駛經(jīng)驗(yàn)的校車司機(jī)來(lái)給我們進(jìn)行實(shí)地操作演示。參與者分成小組,每個(gè)小組由一名司機(jī)和幾名學(xué)生組成,根據(jù)專家指導(dǎo),模擬了日常校車運(yùn)營(yíng)過(guò)程中可能出現(xiàn)的情況。
首先,司機(jī)示范了校車的正確使用方法,包括上下車的姿勢(shì)和動(dòng)作、乘車時(shí)的安全附加裝置使用等。然后,每個(gè)小組輪流進(jìn)行實(shí)際操作,司機(jī)和專家不僅進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),還提供了實(shí)時(shí)反饋和糾正。
在實(shí)踐過(guò)程中,我們學(xué)到了很多實(shí)用的技巧和知識(shí)。例如,在緊急情況下如何正確疏散學(xué)生、如何應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況、如何保持車輛的正常運(yùn)行等等。通過(guò)反復(fù)練習(xí),我們?cè)趧?dòng)手操作中逐漸提高了技能水平,并深刻感受到了遵守交通法規(guī)的重要性。
此外,校車培訓(xùn)還特別強(qiáng)調(diào)了安全意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。參與者們通過(guò)小組合作解決問(wèn)題,進(jìn)一步增強(qiáng)了自身的安全意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。培訓(xùn)結(jié)束后,我們還進(jìn)行了一次小結(jié)和分享,參與者向大家匯報(bào)了本次培訓(xùn)中的收獲和心得,增加了互相學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和動(dòng)力。
通過(guò)本次校車培訓(xùn),我們不僅了解了校車安全的重要性,還掌握了一系列校車駕駛和乘車的技能和知識(shí)。我們深刻體會(huì)到了每個(gè)人對(duì)校車安全的責(zé)任,也明白了只有通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐才能提高自己的技能水平。相信在今后的校車服務(wù)中,我們將能夠更加安全、高效地運(yùn)營(yíng)校車,并為學(xué)生們提供更好的出行體驗(yàn)。
綜上所述,這次校車培訓(xùn)對(duì)于我們提高校車服務(wù)的質(zhì)量和安全性起到了重要的推動(dòng)作用。通過(guò)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和實(shí)際操作的訓(xùn)練,我們不僅增長(zhǎng)了知識(shí),還提高了技能,并培養(yǎng)了安全意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。希望未來(lái)能繼續(xù)進(jìn)行這樣的培訓(xùn),為學(xué)生提供更加安全、便利的校車服務(wù)。
外部培訓(xùn)總結(jié)
引言:
外部培訓(xùn)在現(xiàn)代企業(yè)中扮演著重要的角色,它提供了許多機(jī)會(huì)和資源,幫助員工不斷提高自己的技能和知識(shí),以適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境。我最近參加的一次外部培訓(xùn)令我受益匪淺,以下是我對(duì)這次培訓(xùn)的詳細(xì)總結(jié)。
背景介紹:
這次外部培訓(xùn)是由經(jīng)驗(yàn)豐富的培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)組織的,旨在幫助我們提升溝通技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)力等方面的能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括了一系列現(xiàn)實(shí)生活場(chǎng)景的模擬,通過(guò)角色扮演和小組討論等互動(dòng)方式,幫助我們理解并應(yīng)用所學(xué)知識(shí)和技巧。
培訓(xùn)收獲:
這次培訓(xùn)讓我深刻認(rèn)識(shí)到溝通對(duì)于團(tuán)隊(duì)的重要性。通過(guò)模擬不同情境下的溝通交流,我學(xué)會(huì)了如何傾聽他人的觀點(diǎn),尊重別人的意見,并以積極的方式表達(dá)自己的想法。這些技巧在解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部矛盾和推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展上起到了重要的作用。
另外,這次培訓(xùn)還強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。通過(guò)小組活動(dòng),我們需要在有限的時(shí)間內(nèi)與其他成員協(xié)作完成任務(wù)。這些任務(wù)要求我們互相信任、密切合作,并根據(jù)各自的優(yōu)勢(shì)分工合作。這種團(tuán)隊(duì)協(xié)作的經(jīng)驗(yàn)讓我認(rèn)識(shí)到,一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成功不僅依賴于個(gè)人技能的發(fā)揮,更需要全體成員緊密合作,相互支持。
此外,這次培訓(xùn)還關(guān)注了領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)展。通過(guò)模擬管理團(tuán)隊(duì)的情景,我學(xué)會(huì)了如何成為一名有效的領(lǐng)導(dǎo)者。領(lǐng)導(dǎo)者需要有明確的目標(biāo)和愿景,并能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員共同追求這些目標(biāo)。他們還需要善于解決問(wèn)題、有效管理時(shí)間和資源,并給予團(tuán)隊(duì)成員必要的反饋和指導(dǎo)。這次培訓(xùn)使我深刻認(rèn)識(shí)到,領(lǐng)導(dǎo)力是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展的過(guò)程,我將努力學(xué)習(xí)并實(shí)踐這些領(lǐng)導(dǎo)技巧。
結(jié)論:
通過(guò)參加這次外部培訓(xùn),我獲得了許多寶貴的知識(shí)和技能,這些知識(shí)和技能將對(duì)我的職業(yè)生涯產(chǎn)生積極的影響。例如,我可以更好地與同事和客戶進(jìn)行溝通,提高團(tuán)隊(duì)的工作效率和協(xié)作能力,以及發(fā)展自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。我對(duì)這次培訓(xùn)的收獲感到非常滿意,并期待將來(lái)能有更多類似的機(jī)會(huì),繼續(xù)提升自己的能力和技能。
總之,外部培訓(xùn)是一種非常有價(jià)值的學(xué)習(xí)和發(fā)展方式,它幫助我們不斷提升自身素質(zhì),并適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境。通過(guò)這篇文章,我希望能夠鼓勵(lì)更多的人積極參與外部培訓(xùn),并將所學(xué)應(yīng)用到實(shí)際生活中,不斷提高自己的能力和競(jìng)爭(zhēng)力。
我是幸運(yùn)的,能夠被學(xué)校推薦上來(lái)參加第五批學(xué)科帶頭人培訓(xùn)。這一個(gè)多月的學(xué)習(xí)讓我有很多的收獲,即開闊了視野也學(xué)到了知識(shí),更得到了鍛煉。開闊了視野,是我在這次學(xué)科帶頭人培訓(xùn)中認(rèn)識(shí)了很多同行,交流了思想,拓寬了視野,通過(guò)培訓(xùn)認(rèn)識(shí)了幾位專家學(xué)者,了解了他們的教育思想,是自己的教育教學(xué)能力得到提升;學(xué)到了知識(shí),是指在本次培訓(xùn)中,我有幸聆聽了幾位領(lǐng)導(dǎo),專家的講座,學(xué)到了很多新的教學(xué)理念,這對(duì)我今后的工作有很深刻的影響;得到了鍛煉,是指我一邊學(xué)習(xí),一邊把學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到我的教育教學(xué)中,用新的理念指導(dǎo)教學(xué),收到了意想不到的良好效果。師訓(xùn)部何軍主任和市教研院郭老師兩位專家的講座既有理論深度又有實(shí)踐意義,并且密切結(jié)合教師工作實(shí)際,真是讓我獲益匪淺。另外,我在參加培訓(xùn)之前對(duì)電腦和網(wǎng)絡(luò)的使用并不是十分的得心應(yīng)手,更別說(shuō)使用博客了,這次培訓(xùn)唱老師要求我們把作業(yè),心得都發(fā)到博客上,我開始感到十分的為難,是真的不會(huì)啊,為了完成作業(yè),我請(qǐng)教了此次一起參加培訓(xùn)的同學(xué),學(xué)會(huì)了如何使用博客,如何更好地利用網(wǎng)絡(luò)為教育教學(xué)服務(wù)??傊?,這次培訓(xùn)使我無(wú)論是從思想上,還是具體教學(xué)行為上,以及對(duì)網(wǎng)絡(luò)及多媒體的掌握上都有了很大的進(jìn)步和提高。
遠(yuǎn)程培訓(xùn)課程使我大開眼界,錢夢(mèng)龍專家的《我的教學(xué)理念:回歸嘗試性思維》和曾繼耘專家的《走向發(fā)展性課程評(píng)價(jià)》讓我學(xué)到了很多。說(shuō)實(shí)話,由于我是一名特殊教育教師,所學(xué)的專業(yè)也是特殊教育,因此在沒(méi)有參加培訓(xùn)以前,我總是覺(jué)得普校的教學(xué)理念對(duì)特殊教育來(lái)說(shuō)并不是十分的適合,因?yàn)榻虒W(xué)對(duì)象不同,但是聽了錢夢(mèng)龍和曾繼耕兩位專家的講座后,我不禁為自己以前的膚淺認(rèn)識(shí)感到羞愧,原來(lái)教育是相通的,教育規(guī)律也是相通的,一些原則,做法,基本的理念都是一致的,無(wú)論是特殊教育還是普通學(xué)校。專家的講座,使我知道了什么是真正的,有效的評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō)意味著什么,應(yīng)該怎樣去評(píng)價(jià),既學(xué)到了理論知識(shí),也學(xué)到了如何操作。錢夢(mèng)龍專家根據(jù)自己的教學(xué)實(shí)踐總結(jié)出的教學(xué)理念《回歸嘗試性思維》讓我很受震撼,我真的也很想成為像他一樣的專家型的教師,我知道,我還需要不斷地努力。
在這次培訓(xùn)中,我認(rèn)識(shí)了很多同行,有了很多交流,在博客上,或者是在群里,我們一起探討工作上遇到的問(wèn)題,一起尋求解決的辦法,從這些同學(xué)們的身上我學(xué)到了很多,他們總是對(duì)我不吝賜教,讓我感到很溫暖。這次培訓(xùn)讓我終身難忘。感謝道里區(qū)教委,感謝進(jìn)修學(xué)校,感謝我們的唱老師,感謝給予我?guī)椭耐瑢W(xué)們。培訓(xùn)就要結(jié)束了,但是學(xué)習(xí)不會(huì)停止,友誼不會(huì)消失,師生情誼只會(huì)越來(lái)越濃,感謝這次培訓(xùn),難忘這次培訓(xùn)!
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