機關(guān)黨建述職報告十篇

機關(guān)黨建述職報告。

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機關(guān)黨建述職報告【篇1】

20XX年，在市公司黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，XX分公司黨委認(rèn)真履行基層黨建工作職責(zé)，以全面從嚴(yán)治黨為根本目標(biāo)，全面落實基層黨建工作責(zé)任制，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”，為實現(xiàn)XX“高質(zhì)量”發(fā)展提供了堅強的思想、政治和組織保證。

一、把黨的政治建設(shè)擺在首位，落實黨建重點任務(wù)

（一）堅決做到“兩個維護(hù)”

一是深入貫徹《中共中央關(guān)于加強的政治設(shè)的意見》，制訂下發(fā)了《XX分公司黨的政治建設(shè)任務(wù)清單分解表》并進(jìn)行落實；持續(xù)鞏固提升“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，切實把基層黨建作為“一把手”工程，堅持常態(tài)抓、抓常態(tài)。二是持續(xù)推進(jìn)“巡視整改”工作。制訂下發(fā)了《關(guān)于持續(xù)推進(jìn)20XX年中央巡視整改工作的通知》和“XX20XX年持續(xù)推進(jìn)中央巡視整改工作及評估計劃表”，全年共計需要評估的制度或持續(xù)推進(jìn)工作54項，實行季度評估制度。全年共召開4次專題評估會，撰寫評估報告。三季度，根據(jù)市公司巡視整改工作要求，增加“季中評估”環(huán)節(jié)，累計運用2次。三是聚焦主責(zé)主業(yè)，強化普服管理加快建設(shè)標(biāo)桿網(wǎng)點，針對普遍服務(wù)落實中存的問題，加大非現(xiàn)場檢查力度開展了4次“XX質(zhì)量”、“基礎(chǔ)管理工作”等專項檢查；持續(xù)深化XX業(yè)務(wù)改革，重新組建營銷項目團(tuán)隊4個，新開發(fā)XX客戶42家，；打造XXX體系，建立XX站，增強競爭能力，提升XX業(yè)務(wù)規(guī)模和效益。四是充分利用紅色資源，到XXX開展紅色教育，并組織觀看紅色教育影片，開展對黨忠誠教育。

（二）加強政治理論學(xué)習(xí)

一是認(rèn)真貫徹落實“三個第一時間”學(xué)習(xí)制度，及時學(xué)習(xí)了黨的十九屆四中、五中全會精神和集團(tuán)公司、省公司相關(guān)文件精神。二是制訂下發(fā)了《XX分公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組20XX年度學(xué)習(xí)計劃》，全年組織黨委中心組（擴大）學(xué)習(xí)13次；三是深入開展“理論武裝提升行動”，利用會前十分鐘、“學(xué)習(xí)強國”等，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的方式開展全面學(xué)習(xí)，不斷提升理論水平。三是黨委班子成員分別在黨委、支部等層面開展了講黨課活動。四是針對金融業(yè)務(wù)發(fā)展滯后，召開了“XX業(yè)務(wù)專題民主生活會”。五是加強黨員學(xué)習(xí)，結(jié)合“三會一課”、主題黨日、讀書日等，并結(jié)合學(xué)習(xí)習(xí)近平臺組織黨員開展集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，并定期開展學(xué)習(xí)測試，提高學(xué)習(xí)效果。同時，以普通黨員身份參與支部活動，認(rèn)真過好“雙重組織生活”。

（三）認(rèn)真貫徹落實黨中央重大決策部署

堅決打好“三大攻堅戰(zhàn)”，貫徹落實新發(fā)展理念，堅持質(zhì)量第一，效益優(yōu)先，立標(biāo)、對標(biāo)、達(dá)標(biāo)，各項工作亮點紛呈，全年實現(xiàn)收入2。05億元，同比增幅8%。

一是集中精力、強化措施，積極助力精準(zhǔn)扶貧工作，開展了“第一書記”駐村幫扶活動，走訪慰問XX村貧困戶10戶；建立了“XX”為農(nóng)戶提供“XXXX”；幫助農(nóng)民銷售XX52萬余斤，增收近30萬元；在經(jīng)濟(jì)薄弱村開展金融知識普及、假幣識別等相關(guān)活動5場，為農(nóng)民提供便捷的金融服務(wù)。二是按照鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃總體部署，舉XX全網(wǎng)之力，通過鄉(xiāng)村普遍服務(wù)供給、鄉(xiāng)村電子商務(wù)、鄉(xiāng)村振興金融支持、鄉(xiāng)村綜合物流服務(wù)、鄉(xiāng)村文化生活等為服務(wù)鄉(xiāng)村振興工作畫上圓滿的句號。

（四）嚴(yán)格落實意識形態(tài)責(zé)任制

高度重視意識形態(tài)工作。一是調(diào)整了意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)小組，并專題研究意識形態(tài)工作2次，下發(fā)了《XX分公司意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細(xì)則》，牢牢掌握意識形態(tài)工作的主動權(quán)。二是積極組織開展職工思想狀況調(diào)查和思想政治工作，深入基層開展調(diào)研、座談，并開展職工滿意度調(diào)查，充分了解職工思想動態(tài)，著力解決一線員工熱點難點痛點問題。三是做好先進(jìn)典型深挖和信息宣傳工作，制訂了全年信息宣傳目標(biāo)，并根據(jù)新媒體宣傳要求，及時調(diào)整新聞宣傳工作，同時，加強了微信群、QQ群等網(wǎng)絡(luò)平臺的管理，全面做好輿論引導(dǎo)。

二、健全黨建工作責(zé)任體系，全面落實黨建工作保障

（一）貫徹黨的建設(shè)總要求，切實履行管黨治黨責(zé)任

認(rèn)真貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，每半年召開1次專題黨委會研究黨建工作，全面加強黨建工作領(lǐng)導(dǎo)部署。組織召開了“20XX年黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議”，及時分解落實年度任務(wù)，制訂下發(fā)了《印發(fā)20XX年黨的建設(shè)及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點工作任務(wù)》，細(xì)化責(zé)任，強化落實。

（二）強化責(zé)任落實，推動各項工作落到實處

認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，與各黨支部簽訂了“全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書”，制訂責(zé)任清單，將黨建工作層層分解、層層落實。扎實開展述職評議工作，虛心接受黨員干部的評議議價，發(fā)現(xiàn)不足、改進(jìn)不足，切實將述職評議工作落在實處。

（三）加強黨的工作機構(gòu)和黨務(wù)干部建設(shè)

完善了支部黨務(wù)工作人員配備，加強了黨務(wù)工作培訓(xùn)。強化對支部書記、委員履職情況的監(jiān)督檢查，定期檢查支部臺賬及“三會一課”開展情況，加強檢查問題的整改落實。

三、加強黨的組織建設(shè)，黨建工作能力不斷提高

（一）加強黨的組織建設(shè)，黨建工作能力不斷提高

進(jìn)一步貫徹落實《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，所實推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)工作，新增了支部陣地電教設(shè)備；深入貫徹黨支部工作條例，為支部統(tǒng)一配發(fā)了《黨支部規(guī)范化建設(shè)工作記錄本》，進(jìn)一步規(guī)范了“三會一課”、組織生活、主題黨日、領(lǐng)導(dǎo)班子雙重組織生活、黨費收繳等各項制度。規(guī)范使用黨組織工作經(jīng)費，做到有文件、有申請、有發(fā)票、有清單。持續(xù)推進(jìn)“XXXX”工作，全年發(fā)展黨員4名。20XX年預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正2人，吸收入黨積極分子為預(yù)備黨員4人。

（二）加強領(lǐng)導(dǎo)班子和人才隊伍建設(shè)

嚴(yán)格執(zhí)行選人用人制度，提任X名90后支局長和X名85后支局長。X名優(yōu)秀支局長選拔為縣分公司金融業(yè)務(wù)部副經(jīng)理，通過內(nèi)部公開招聘，選拔后備支局長X名，營投部經(jīng)理1名。

（三）發(fā)揮黨組織和黨員作用，打好疫情阻擊戰(zhàn)

以黨建為引領(lǐng)，積極探索黨建工作與企業(yè)發(fā)展有機融合的特色黨建之路。圍繞企業(yè)改革發(fā)展中心任務(wù)，開展了“黨員沖在一線、堡壘筑在一線、黨旗飄在一線”主題實踐活動。制定了“黨員示范崗”，劃分了“黨員責(zé)任區(qū)”。組織黨員志愿者參與文明城市創(chuàng)建、義務(wù)交通員等活動；開展服務(wù)進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園等志愿服務(wù)活動。疫情期間，黨員挺身而出，堅決扛起“XXX”的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，在黨員帶領(lǐng)下，深入社區(qū)一線協(xié)助開展疫情防控工作，為居民、學(xué)生配送蔬菜、圖書等，為疫情嚴(yán)重地區(qū)捐款XXXX元，同時，在黨員帶領(lǐng)下，復(fù)工復(fù)產(chǎn)有序開展，并有效推動了企業(yè)發(fā)展；在因疫情導(dǎo)至的XX積壓與“雙11”、“雙12”等業(yè)務(wù)發(fā)展旺季開展一線馳援活動，加強一線業(yè)務(wù)幫扶；充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。

（四）深入推進(jìn)精神文明創(chuàng)建工作

組織召開“文明創(chuàng)建動員會”。常態(tài)化開展“道德講堂”活動；組織志愿者參與“五城同創(chuàng)”和“文明城市創(chuàng)建”工作，開展“文明交通志愿服務(wù)”活動；結(jié)合“XXXX”建設(shè)，打造了“XX”，進(jìn)一步推進(jìn)“XX”、“XX”、“XX”等XXXX創(chuàng)建活動；開展“XXXX”圖書捐贈、“公益講堂進(jìn)校園”等系列活動。“志愿江蘇”平臺志愿者服務(wù)時限達(dá)標(biāo)率100%。積極參與“講好XX故事”活動和先進(jìn)典型宣傳活動，傳承勞模精神；打造標(biāo)桿職工小家6個，深入開展職工文體活動，凝聚發(fā)展力量。加強群團(tuán)工作，堅持以人為本，全面指導(dǎo)工會、團(tuán)委等工作的開展，組織開展了“慶五一迎五四”、徒步走等系列文體活動；進(jìn)一步加強典型選樹，XXX被XX評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，被XXX評為疫情防控先進(jìn)個人；XX被XXX評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者；XXX被XX評為黨員先鋒崗；X名優(yōu)秀黨員被XX評為黨員先鋒崗。

（五）積極探索黨建工作新方法

積極圍繞“XX”精神，開展形勢任務(wù)教育。積極與東大社區(qū)開展“區(qū)域化黨建”活動，共同協(xié)作共抗疫情。鞏固深化黨員“三先制度”，培養(yǎng)黨員爭先創(chuàng)優(yōu)思想。與退役軍人事務(wù)局簽定合作協(xié)議，并組織退役軍人和優(yōu)秀黨員代表開展了打靶練習(xí)，提升愛國思想和能力。

四、全面落實黨建重點任務(wù)

（一）學(xué)習(xí)貫徹省、市分公司黨建工作會議精神

圍繞“XXXX”，開展了中心組（擴大）專題學(xué)習(xí)研討，并在支部開展了學(xué)習(xí)討論，將其中蘊含的新思想、新方法運用工企業(yè)發(fā)展實際中；同時，圍繞“三個XX”從強化制度落實，加強客戶管理，提升職工能力著手，提升企業(yè)發(fā)展動力。

（二）關(guān)注青年群體，抓好青年理論學(xué)習(xí)

關(guān)注青年群體，及時組織開展青年理論大學(xué)習(xí)活動；組織召開了“青年員工座談會”，組建了青年志愿者服務(wù)隊，結(jié)合文明創(chuàng)建、“XX驛站”等開展志愿服務(wù)，充分調(diào)動青年員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。

五、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造風(fēng)清氣正新環(huán)境

（一）持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)

堅持廉政短信提醒制度，針對黨員干部紅白喜慶事宜發(fā)送廉政提醒短信4人次。鍥而不舍反對形式主義、官僚主義，提倡少開會、開短會、開有效的會，切實為基層減輕壓力。開展了“五一”、“中秋”、春節(jié)等節(jié)前廉政教育活動，深入開展節(jié)前廉政警示教育和“黨風(fēng)廉政宣傳教育月”活動。馳而不息糾正“四風(fēng)”，強化紀(jì)律規(guī)矩意識，營造了風(fēng)清氣正的發(fā)展氛圍。

（二）把黨的紀(jì)律挺在前面

下發(fā)了《20XX年XX黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解表》，為切實運用實踐好“四種形態(tài)”，深入推進(jìn)“扯袖提醒”活動的開展。與部門負(fù)責(zé)人、支局長簽訂了“廉政責(zé)任書”。開展了機關(guān)單位和支局負(fù)責(zé)人“雙述雙評”工作，常態(tài)化開展“扯袖提醒”活動，在節(jié)日前對辦公室、財務(wù)、車隊等重點崗位人員約談X人次，對崗位調(diào)動的支局長等開展任前廉政談話X人次，對工作執(zhí)行不力、履職不到位的干部開展提醒談話XX人次。

六、存在的不足

（一）學(xué)用結(jié)合不緊密的情況依然存在。

在抓好學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用上還有欠缺，個別干部職工在聚焦聚力企業(yè)發(fā)展上與工作實際聯(lián)系不夠緊密、理解不夠透徹、把握不夠準(zhǔn)確。

（二）支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有待加強。

個別黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不明顯，一些黨建活動還流于形式，黨員參與度和積極性不高，在一定程度上影響了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

七、改進(jìn)措施及思路

（一）加強理論學(xué)習(xí)，以思想自覺引領(lǐng)行動自覺。

進(jìn)一步強化理論學(xué)習(xí)。持續(xù)深入推進(jìn)十九屆五中全會精神學(xué)習(xí)貫徹活動，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。深抓班子建設(shè)，認(rèn)真落實“XXX”學(xué)習(xí)和黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，活化教育載體，全面提升班子成員的理論水平和黨性修養(yǎng)。要強化學(xué)以致用，切實做到學(xué)懂弄通做實，真正將學(xué)習(xí)的成果體現(xiàn)在XX發(fā)展的各個方面和全過程，為XX企業(yè)“高質(zhì)量”發(fā)展提供強勁思想動力和智力保證。

（二）夯實黨建基礎(chǔ)，健全建強黨的基層組織體系。

要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強黨的基層組織建設(shè)的新思想新論斷新要求，充分認(rèn)識加強黨的基層組織建設(shè)的重要意義，把抓基層打基礎(chǔ)作為長遠(yuǎn)之計和固本之策，夯實推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的組織基礎(chǔ)。要進(jìn)一步創(chuàng)新完善基層黨組織設(shè)置，結(jié)合工作需要合理調(diào)整基層黨組織。要加強基層黨支部規(guī)范化建設(shè)，加大對基層黨支部工作的督促指導(dǎo)，進(jìn)一步強化黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心地位，不斷完善黨建帶團(tuán)建、群建等制度機制，落實責(zé)任，推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)全面進(jìn)步。

（三）全面從嚴(yán)治黨，進(jìn)一步強化主責(zé)主業(yè)意識。

切實履行好黨建工作責(zé)任制，充分發(fā)揮好黨組織統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的職責(zé)，要把黨建與企業(yè)發(fā)展有機結(jié)合、相互融合，以黨建促業(yè)務(wù)，做到兩手抓、兩手硬、兩促進(jìn)，持續(xù)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。加強對企業(yè)黨員骨干進(jìn)行培訓(xùn)教育，提高黨員干部責(zé)任感和干事創(chuàng)業(yè)的能力；著力抓好意識形態(tài)工作，嚴(yán)格落實意識形態(tài)責(zé)任制，營造企業(yè)和諧向上、團(tuán)結(jié)奮斗的濃厚氛圍；強化科學(xué)管理，注重制度建設(shè)，逐步完善企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營模式；繼續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果及“巡視整改”、“巡察整改”工作，解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

（四）強化規(guī)距意識，營造風(fēng)清氣正清廉生態(tài)

進(jìn)一步落實“一崗雙責(zé)”。強化廉政教育，進(jìn)一步筑牢黨員干部拒腐防變思想防線。繼續(xù)深入推進(jìn)黨務(wù)、局務(wù)公開工作，嚴(yán)格落實黨內(nèi)民主決策、民主監(jiān)督、黨員定期評議等制度，嚴(yán)格落實民主集中制、“三重一大”和選人用人制度，暢通黨員行使權(quán)利、發(fā)揮作用渠道，切實保障黨員知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

機關(guān)黨建述職報告【篇2】

xx年，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)工委班子成員，緊緊依靠市直機關(guān)全體黨員干部，圍繞市委中心工作，積極履行崗位職責(zé)，扎實做好工委各項工作，有效推動機關(guān)黨建工作不斷邁上新的臺階，取得了良好的成績。現(xiàn)將本人xx年度抓基層黨建專項履行職責(zé)情況述職如下：

一、壯大村集體經(jīng)濟(jì)，夯實基層基礎(chǔ)

積極壯大村集體經(jīng)濟(jì)，解決有錢辦事。積極探索壯大村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，鄉(xiāng)林場聯(lián)合川一、川二兩個村利用省科技廳的扶持資金，以股份制形式建立了420畝大苗香榧基地，實行股份投資，統(tǒng)一種植，統(tǒng)一管理，效益按比例分成的模式，為壯大村級集體經(jīng)濟(jì)提供了保證。幫助塘坑村引進(jìn)業(yè)主，使原來200多畝土地整理后荒蕪的山地順利實施規(guī)模流轉(zhuǎn)，與村集體聯(lián)合創(chuàng)辦了“百川生態(tài)農(nóng)業(yè)園”，種植大苗香榧150畝、中藥材200畝，加強依山下200畝白茶基地管理，玉長坑村完成土地整理230畝并實行規(guī)模流轉(zhuǎn)，完成油茶種植230畝，成立敕峰香榧專業(yè)合作社，規(guī)范管理模式，提供技術(shù)和銷售支持。

二、強化黨員隊伍管理

一是探索發(fā)展黨員黨委委員聯(lián)系村制度。為進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村發(fā)展黨員工作，確保新黨員的質(zhì)量，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，在深化“兩推薦兩票決三公示”的基礎(chǔ)上，推行鄉(xiāng)黨委委員發(fā)展黨員聯(lián)系村制度。即對各黨委委員明確了各聯(lián)系村，幫助各村制定好年度黨員發(fā)展計劃，列席黨員會議，從申請到轉(zhuǎn)正一條龍確保了發(fā)展黨員工作的質(zhì)量。一年來全鄉(xiāng)共發(fā)展黨員3名，全鄉(xiāng)8個村沒有一個連續(xù)三年不發(fā)展黨員的情況，保證了黨員隊伍的活力。

二是強化黨員出口管理，加大黨員處置力度。加大違法違紀(jì)黨員處置力度，暢通出口渠道，一年來共紀(jì)律處分黨員7名(開除黨籍3名，黨內(nèi)嚴(yán)重警告3名，黨內(nèi)警告1名)，組織處置不合格黨員2名(限期整改1名，黨內(nèi)除名1名)。

三是做好支部“五星”爭創(chuàng)和黨員“五星”管理。努力探索黨員五星管理，每季做好黨員五星管理工作，制作了公示牌，在季度末對五星評比情況進(jìn)行公示。抓好村級組織辦公場所規(guī)范化建設(shè)，投資3萬多元對各支部活動室標(biāo)牌、制度牌，統(tǒng)一格式進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化制作，并新建了三個村辦公樓的樓梯扶手。

三、加強后備干部管理和培養(yǎng)

按照《窈川鄉(xiāng)關(guān)于加強村級后備干部培養(yǎng)管理工作的實施意見》，一年來認(rèn)真做好后備干部的管理培養(yǎng)，使村級班子補充了新鮮血液，戰(zhàn)斗力得到了明顯加強。后備干部具有較高的工作熱情和創(chuàng)業(yè)干勁，積極投身村級各項事業(yè)，發(fā)揮了較大作用，在黨員群眾中的威信明顯提高。在本次換屆中，28名后備干部有10名進(jìn)入了村“四委”班子，其中任村黨支部書記兼社長1人，村委會主任1人;支部委員3人，村委會委員2人;村務(wù)監(jiān)督委員會主任2人，委員3人。

機關(guān)黨建述職報告【篇3】

下面是小編為大家整理的政協(xié)機關(guān)黨支部書記抓黨建工作述職報告【完整版】,供大家參考。

X區(qū)政協(xié)機關(guān)黨支部，現(xiàn)有黨員Ｘ人。按照直屬機關(guān)工委黨組織書記抓黨建述職報告的相關(guān)要求，現(xiàn)將２０２１年度履行黨組織書記抓黨建工作的情況報告如下：

一、履職情況和特色亮點

(一)壓實主體責(zé)任，切實履行第一責(zé)任人職責(zé)

２０２１年，政協(xié)機關(guān)黨支部在區(qū)委、區(qū)政協(xié)黨組和區(qū)直屬機關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下，在機關(guān)支部委員會成員的共同努力和機關(guān)黨員的大力支持下，堅決貫徹執(zhí)行上級關(guān)于黨建工作的精神、要求和部署；定期組織機關(guān)支部黨員學(xué)習(xí)黨建工作的相關(guān)文件和精神，并結(jié)合實際抓好貫徹落實；不斷激發(fā)機關(guān)黨組成員及全體黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情；我作為政協(xié)機關(guān)黨支部第一責(zé)任人在堅定黨員干部的理想信念、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上切實做到支部書記責(zé)任再扛實，范引領(lǐng)作用再激發(fā)，履職盡責(zé)“實”起來、“硬”起來，履行好機關(guān)黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)。

（二）創(chuàng)建“建言資政會協(xié)商，凝心聚力助發(fā)展”黨建品牌

按照區(qū)直屬機關(guān)工委的相關(guān)要求，打造符合政協(xié)機關(guān)黨支部的黨建品牌，品牌旨在把機關(guān)黨建工作融入政協(xié)自身職能和日常工作各方面和全過程，以學(xué)習(xí)教育提升思想活力，以改革創(chuàng)新激發(fā)協(xié)商活力，以政治引領(lǐng)增進(jìn)委員活力，在建言資政和凝聚共識上雙向發(fā)力，有力推動了政協(xié)工作高質(zhì)量發(fā)展。年內(nèi)還在牽頭單位的組織下，積極開展了“聚合（融合）黨建”的各項活動，通過座談、主題黨日活動，四個黨支部相互借鑒、學(xué)習(xí)，實現(xiàn)了共同提高和進(jìn)步，收到了活動應(yīng)有的效果。

（三）全力推動“最強黨支部”建設(shè)工作

區(qū)政協(xié)機關(guān)黨支部以《Ｘ區(qū)筑牢新時代Ｘ基層戰(zhàn)斗堡壘建設(shè)“最強黨支部”實施方案》為指導(dǎo)，立足區(qū)政協(xié)實際情況，以“五強”建設(shè)內(nèi)容為基本標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育和疫情防控期間獲得的經(jīng)驗，堅持“政治引領(lǐng)、示范帶動、密切聯(lián)系群眾”整體提升政協(xié)機關(guān)黨支部建設(shè)水平，對照“五強”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)“對癥下藥”，認(rèn)真補齊短板和不足；找準(zhǔn)政協(xié)機關(guān)黨支部特點，積極探索特色黨建新模式，不斷鞏固提高，持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，團(tuán)結(jié)帶動機關(guān)黨員及委員隊伍中的廣大黨員，通過調(diào)研視察、走訪聽取意見建議，進(jìn)一步密切同群眾的血肉聯(lián)系，不斷喚醒黨組織的活力和激情。

（四）落實組織生活制度，加強黨支部建設(shè)

1.夯實黨建基礎(chǔ)，扎實推進(jìn)和完善各項黨建工作

一是“三會一課”規(guī)范開展。今年共召開黨員大會Ｘ次，支部委員會Ｘ次，黨小組會議Ｘ次，開展講黨課活動Ｘ次。按照區(qū)委組織部資料齊全、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、歸檔清晰、保存完整“智慧黨建”規(guī)范化要求，認(rèn)真落實了上傳備案和規(guī)范存檔工作。二是積極開展主題黨日。政協(xié)機關(guān)主題黨日主題鮮明，涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)、愛國主義思想、“創(chuàng)城”“脫貧攻堅”等內(nèi)容，組織全體黨員干部到哈克鎮(zhèn)十六號村，深入一線開展“助力脫貧攻堅”主題黨日活動，開展了“奮斗十四五，共話新?lián)?dāng)”等活動。

2.全面加強黨員教育，提升黨員隊伍戰(zhàn)斗力

在黨史學(xué)習(xí)教育中，以學(xué)黨史為載體，學(xué)習(xí)好、總結(jié)好黨的歷史，傳承好、發(fā)揚好黨的成功經(jīng)驗，深刻認(rèn)識開展黨史學(xué)習(xí)教育的重大意義。以悟思想為根本，加強思想政治引領(lǐng)、廣泛凝聚共識，發(fā)揚光榮傳統(tǒng)，堅守合作初心，把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要講話精神上來。以辦實事為重點，扎實開展好“我為群眾辦實事”實踐活動，試點建立基層政協(xié)委員工作室，聚焦熱點難點問題開展履職活動。以開新局為目標(biāo)，切實把開展黨史學(xué)習(xí)教育與加強政協(xié)黨的建設(shè)、履行政協(xié)職能、助推Ｘ經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展緊密結(jié)合起來，加快推動政協(xié)工作提質(zhì)增效，為Ｘ建設(shè)不斷邁上新臺階作出更大貢獻(xiàn)。

3.積極開展志愿服務(wù)活動，做實做優(yōu)新時代文明實踐工作

為應(yīng)對“新冠”肺炎疫情，區(qū)政協(xié)機關(guān)黨員反應(yīng)迅速，部署及時，在Ｘ區(qū)新型冠狀病毒感染肺炎防控工作指揮部號召和動員部署帶領(lǐng)下，迅速應(yīng)急響應(yīng)，全員上崗，分Ｘ個值守小組全天Ｘ小時輪流在小區(qū)卡口值守。按要求設(shè)立臨時登記點、對進(jìn)出小區(qū)人員及車輛進(jìn)行登記、發(fā)放出入證及車輛通行證、勸返街面流動人員、向過往行人發(fā)放疫情防控科普宣傳資料等，并以勸導(dǎo)方式對社區(qū)居民不串門、不集會、不聚餐等個人安全防護(hù)措施進(jìn)行宣傳。摸清并掌握各小區(qū)長期居住戶、租房戶、空戶、湖北和武漢籍人數(shù)，以及除湖北以外其他外來人員住戶情況，認(rèn)真梳理居家隔離人員并及時向社區(qū)報備，同時做好監(jiān)督。

為助力Ｘ市創(chuàng)建全國文明城市，弘揚志愿服務(wù)精神，提高市民文明交通意識，營造文明出行氛圍，區(qū)政協(xié)組織“黨員先鋒志愿服務(wù)隊”、委員志愿者于Ｘ月Ｘ日至Ｘ月Ｘ日開展“同心創(chuàng)城文明交通”志愿服務(wù)活動。區(qū)政協(xié)組織黨員干部及青年志愿者分別在早中晚交通高峰時間段、在指定的交通高峰路段引導(dǎo)行人和非機動車按規(guī)定通行，勸導(dǎo)機動車和非機動車不闖紅燈、停車不越線、不占斑馬線，行人不闖紅燈、走斑馬線。此次志愿服務(wù)活動的順利開展，提高了區(qū)政協(xié)志愿者的服務(wù)理念，增強了廣大市民文明交通意識，形成志愿者廣泛參與交通秩序管理和文明交通宣傳教育活動的良好社會氛圍，為Ｘ市創(chuàng)城工作增添了一份力量。

（五）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和意識形態(tài)工作責(zé)任

1.提高政治站位，切實加強黨管意識形態(tài)工作

嚴(yán)格按照十九大提出的要牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的新要求，認(rèn)真落實意識形態(tài)工作責(zé)任，守好陣地、管好機關(guān)干部，管好政協(xié)宣傳陣地，切實做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。豐富“七一”紀(jì)念活動內(nèi)容和形式，大力選樹先進(jìn)典型，抓好機關(guān)黨建工作示范點創(chuàng)建。制定落實區(qū)政協(xié)機關(guān)意識形態(tài)工作計劃，切實加強政協(xié)提案系統(tǒng)、公眾號、社情民意信息等政協(xié)系統(tǒng)意識形態(tài)主陣地的建設(shè)管理。

2.增強責(zé)任擔(dān)當(dāng)，加強黨風(fēng)廉政工作的陣地建設(shè)

團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體政協(xié)機關(guān)黨員切實做到從嚴(yán)治黨的要求在政協(xié)不能寬，講政治的原則不能軟，作堅守政治底線的弦不能松。制定了《關(guān)于調(diào)整區(qū)政協(xié)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》及黨組、個人２０２１年度黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單，進(jìn)一步明確分工，壓實責(zé)任。先后組織開展深入學(xué)習(xí)了黨的十九大精神和十九屆歷次全會精神，X屆全國人大X次、X次會議精神，推動高質(zhì)量發(fā)展，新修訂的《憲法》和《民法典》和習(xí)近平總書記關(guān)于加強和改進(jìn)人民政協(xié)工作的重要思想等。將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)黨章、憲法和政協(xié)章程結(jié)合起來，與市、區(qū)部署的各項中心工作結(jié)合起來，多角度、多層次、多形式地開展專題學(xué)習(xí)研討活動。黨組成員政治理論素養(yǎng)進(jìn)一步增強，切實把思想和行動統(tǒng)一到了貫徹市委、區(qū)委的決策部署上來。Ｘ月以來又安排學(xué)習(xí)了中共中央、國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》（中發(fā)Ｘ-Ｘ號）以及自治區(qū)黨委、政府印發(fā)的《貫徹落實中共中央、國務(wù)院關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定的實施辦法》(內(nèi)黨發(fā)Ｘ-Ｘ號)精神和石泰峰同志Ｘ月Ｘ日講話精神。

二、存在的主要問題及原因分析

(一)政治引領(lǐng)重視不夠，思想認(rèn)識存在偏差。對黨員隊伍建設(shè)重視不夠、抓得不力，缺少可操作的具體措施和辦法，在嚴(yán)格管理政協(xié)機關(guān)干部隊伍、委員中黨員隊伍建設(shè)方面有所欠缺。例如：除了機關(guān)黨員委員之外，其它黨員委員的組織關(guān)系都在各自單位，對他們參加黨的組織活動情況，政協(xié)基本不了解也沒有專門去了解，存在盲區(qū)和空白問題。

(二)黨建工作的載體創(chuàng)新不夠、辦法不多，黨員作用發(fā)揮不充分。履行從嚴(yán)治黨主體責(zé)任還不夠全面，政協(xié)機關(guān)黨支部成員多數(shù)年齡稍為偏大，工作創(chuàng)新動力不足，沒有很好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;黨建工作內(nèi)容不豐富，黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠;部分黨組織對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力。

(三)制度不完善，黨建工作覆蓋不全。工作上比較重視建言資政，但對系統(tǒng)性、全面性的黨建制度建設(shè)研究不夠，黨建制度落實剛性不強。怎樣結(jié)合調(diào)研視察、協(xié)商議政，貫穿于思想政治引領(lǐng)，研究不多，沒有相應(yīng)的制度機制作保障，號召力不強，推動力不夠，工作難以開展。還存在：換屆選舉會議記錄不規(guī)范；未嚴(yán)格按照要求開展“三會一課”；會議記錄不能完整體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等問題。

三、下一步工作思路

一是推動政協(xié)黨建與履職工作深度融合。抓好黨建工作與履職實踐不是兩張皮，黨建工作的成果最終體現(xiàn)在機關(guān)黨員隊伍建設(shè)和政協(xié)履職實效上。要發(fā)揮黨員先鋒模范作用，促進(jìn)政協(xié)工作高質(zhì)量發(fā)展。黨員委員要在調(diào)研成果中，突出習(xí)近平總書記講話指示精神的貫徹落實情況。政協(xié)將在調(diào)研把握實情的基礎(chǔ)上，占領(lǐng)高地，更接地氣。拿出高質(zhì)量的調(diào)研成果，為Ｘ區(qū)的振興發(fā)展建言獻(xiàn)策、當(dāng)好參謀。

二強化組織引領(lǐng)，激勵干部擔(dān)當(dāng)有為。抓實抓細(xì)機關(guān)黨的建設(shè)的學(xué)習(xí)、教育、管理、監(jiān)督等黨建工作，推動政協(xié)黨建工作實起來、活起來。帶頭強化落實“三會一課”、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會、支部組織生活會、黨內(nèi)談話等基本制度，加強黨員活動陣地建設(shè)，開展具有政協(xié)特色的組織生活和各類主題黨日活動，切實發(fā)揮黨員委員的先鋒模范作用。

三是繼續(xù)抓好黨對政協(xié)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于加強和改進(jìn)人民政協(xié)工作的重要思想，進(jìn)一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，把黨對政協(xié)工作的領(lǐng)導(dǎo)具體落實到強化理論武裝、開展履職活動、推進(jìn)團(tuán)結(jié)合作、健全制度機制、加強隊伍建設(shè)等各個方面，體現(xiàn)到人民政協(xié)事業(yè)發(fā)展全過程各環(huán)節(jié)；要增強政協(xié)黨組在政協(xié)工作中把方向、管大局、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用，在履職過程中把握政治標(biāo)準(zhǔn)，注重政治效果，嚴(yán)格執(zhí)行重大事項向區(qū)委請示報告制度，確保黨中央大政方針和自治區(qū)黨委、市委、區(qū)委決策部署不折不扣地貫徹落實到政協(xié)全部工作中；要切實加強政協(xié)黨的建設(shè)，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，統(tǒng)籌發(fā)揮政協(xié)黨組、機關(guān)黨組和黨支部作用，以黨的建設(shè)引領(lǐng)和推動履職實踐，政協(xié)組織中的中共黨員要在深化理論武裝、堅定政治立場、遵守紀(jì)律規(guī)矩、推動政策落實上帶好頭、做表率；要通過制度運行、民主程序和有效工作，努力把黨的主張轉(zhuǎn)化為社會各界的廣泛共識和自覺行動，使人民政協(xié)更好地成為堅持和加強黨對各項工作領(lǐng)導(dǎo)的重要陣地。

機關(guān)黨建述職報告【篇4】

20XX年，我認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，在局黨支部委員積極配合及全體黨員共同努力下，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，以凝聚共識、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、夯實基礎(chǔ)為重點，充分發(fā)揮黨組織核心作用和黨員先鋒模范作用，扎實推進(jìn)黨建工作，為推進(jìn)全區(qū)城鄉(xiāng)規(guī)劃工作提供堅強的組織保障。

一、履職工作基本情況

扛牢主體責(zé)任。作為黨建工作第一責(zé)任人，年初，我?guī)ь^專題謀劃黨建工作，將黨建工作列入年度計劃和年度目標(biāo)考核內(nèi)容，每季度聽取黨建工作匯報，討論研究黨建開展情況。定期組織開展黨建工作教育和專題討論，及時對上級文件、講話和會議精神進(jìn)行傳達(dá)和落實，明確工作目標(biāo)和要求，注重監(jiān)控黨建實施過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時進(jìn)行整改。

狠抓思想建設(shè)。帶頭研究“主題黨日+”活動方案，每月按方案推進(jìn)活動，結(jié)合“三會一課”，通過“學(xué)習(xí)貫徹十九大”專題討論、慶祝改革開放40周年詩歌朗誦、“一把手”上黨課等豐富形式，強化黨員干部思想教育。帶領(lǐng)班子成員和各科室在深入研究學(xué)習(xí)討論、收集建議意見基礎(chǔ)上，廣泛開展“解放思想、追趕超越、爭當(dāng)先鋒，推動高質(zhì)量發(fā)展”大討論活動，對標(biāo)找差，制定措施，落實行動。

鍛造優(yōu)秀隊伍。圍繞“品質(zhì)規(guī)劃、零距服務(wù)”黨建服務(wù)品牌，鞏固我局“五星級服務(wù)型黨建示范點”創(chuàng)建成果，致力打造優(yōu)秀規(guī)劃隊伍，帶頭學(xué)習(xí)研究吃透新時期城鄉(xiāng)規(guī)劃工作新理念、新方法，持續(xù)推進(jìn)“四項服務(wù)舉措”和“四個一”工作要求，全力當(dāng)好企業(yè)保姆。組織參加慈善“一日捐”，持續(xù)開展“一對一”結(jié)對幫扶和“走幫服”活動，對已解決24個問題“回頭看”，建立入戶走訪溝通聯(lián)系常態(tài)化制度，今年以來，我局工作人員自發(fā)為幫扶對象捐助8000余元物資。

嚴(yán)挺紀(jì)律規(guī)矩。結(jié)合“5·10”思廉日、“算好廉政賬”專題教育月等節(jié)點由我上專題廉政黨課。帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省市區(qū)“十項規(guī)定”，組織開展勤廉督查督查19次，未發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)問題，常態(tài)化開展談心談話活動，全年累計談話次數(shù)12次。盯緊中秋、國慶、春節(jié)等重要節(jié)點，開展節(jié)前提醒，及時通報各類作風(fēng)效能專項督查情況，打好“預(yù)防針”，充分利用QQ、微信、短信等平臺，通過上傳學(xué)習(xí)內(nèi)容、發(fā)送廉政短信等形式，增強干部勤廉意識。

二、存在主要問題及原因

20XX年的黨建工作取得了一定成績，但也存在問題，主要表現(xiàn)在：

一是學(xué)習(xí)教育深度不夠，活動影響效果發(fā)揮不明顯。存在問題的原因包括對政治理論學(xué)習(xí)缺乏考評機制，在檢驗學(xué)習(xí)成效方面缺乏有效辦法和剛性約束。同時，包括習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等政治理論系統(tǒng)性和規(guī)范性比較強，學(xué)習(xí)往往停留在讀、聽和記錄層面，缺乏結(jié)合工作實際，對理論知識細(xì)致地解讀，致使部分黨員同志止步于學(xué)習(xí)，未能達(dá)到入腦入心、知行合一的要求。

二是黨建形式缺少創(chuàng)新，工作特色發(fā)揮不明顯。存在問題的原因主要是包括本人在內(nèi)的黨務(wù)干部，主要都是兼職，對黨建工作不夠精通，在業(yè)務(wù)工作方面花的時間多，在黨建工作方面花的時間少，致使在把黨建工作作出規(guī)劃人特色的思考上比較不足。

三、下一步工作思路和舉措

20XX年，我將帶領(lǐng)分局黨支部以深入學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線，嚴(yán)格按照區(qū)委黨建工作目標(biāo)任務(wù)，充分挖掘自身潛力，從以下三個方面抓好黨建工作：

一是明確任務(wù)，落實責(zé)任。充分發(fā)揮黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)擔(dān)當(dāng)，及時專題研究20XX年黨建工作目標(biāo)和任務(wù)，對推動黨建工作開展措施再細(xì)化，把黨建作為全局工作的重要組成部分，統(tǒng)籌安排，定期研究回頭看，完善黨建與業(yè)務(wù)工作齊抓共管工作責(zé)任機制。

二是深度融合，齊抓共管。將黨建活動與規(guī)劃業(yè)務(wù)工作有機融合，把促進(jìn)業(yè)務(wù)能力提升作為黨建活動的重要目標(biāo)，圍繞市局“同心繪藍(lán)圖”黨建品牌，持續(xù)深化“品質(zhì)規(guī)劃、零距服務(wù)”分局黨建服務(wù)品牌內(nèi)涵，要求黨員在執(zhí)法監(jiān)管、窗口服務(wù)中主動亮明黨員身份，自覺接受服務(wù)對象和組織的監(jiān)督，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。

三是創(chuàng)新載體，發(fā)揮實效。組織黨務(wù)干部進(jìn)行黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升工作水平，結(jié)合機關(guān)業(yè)務(wù)和黨員干部的思想實際開展黨建活動，將特色工作的培育作為抓黨建的重要任務(wù)，扎實推行黨組織書記抓黨建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目，建立科學(xué)學(xué)習(xí)考評機制，堅持將黨員教育培訓(xùn)作為年度黨建考核的重要內(nèi)容，著力開創(chuàng)黨建和思想政治工作新局面，做出規(guī)劃人抓黨建的特色和亮點。

以上是網(wǎng)小編精心整理的機關(guān)黨組織書記抓黨建述職報告精選5篇，僅供參考。

機關(guān)黨建述職報告【篇5】

一年來，根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，在各企事業(yè)單位、村支部和全鄉(xiāng)廣大黨員的共同努力下，立足鄉(xiāng)情，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。

黨的自身建設(shè)得到改善，黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進(jìn)一步健全，鄉(xiāng)村兩級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就XX年度黨建工作述職如下：

一、健全制度，增強黨建工作合力

健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。

鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。

一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措；基層黨建協(xié)調(diào)會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實。

二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細(xì)則》，要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。

三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員，積極參與村級組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度，推進(jìn)“一制三化”運行機制，指導(dǎo)村支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，健全規(guī)范黨組織生活。

四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責(zé)，分解任務(wù)，嚴(yán)格獎懲，構(gòu)筑了一個上下配套，團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。

二、圍繞目標(biāo)，夯實黨建基礎(chǔ)

為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強黨性”為目標(biāo)，采取行之有效的措施，力求取得實效。

（一）加強黨委班子建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。

一年來，不斷強化班子的政治理論學(xué)習(xí)，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，運用“x氏學(xué)習(xí)法”，圍繞以學(xué)帶創(chuàng)，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機制，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì)；建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行*集中制，作為“班長”，在黨政會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在*集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協(xié)調(diào)，確保班子團(tuán)結(jié)，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

（二）多措并舉強化落實，指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作

一是著眼于隊伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關(guān)系，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發(fā)動黨員群眾，以實際行動凝聚人心，推動工作。村干部有威信、有經(jīng)驗、有辦法、有基礎(chǔ)，下派的駐村干部有知識、有門路、有資源、有思路、有熱情，優(yōu)勢互補，形成了絕好的搭檔，增強了村級班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。

二是著眼于黨員共管。建立落實了兩項制度：

1、建立流動黨員外出登記制度?；鶎狱h組織普遍設(shè)立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到“六個掌握”，即掌握黨員的基本情況、流入（出）時間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費繳納情況，實行動態(tài)登記管理。

2、實行流動黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動黨員回家過年等契機，采取上門發(fā)放、打電話預(yù)約發(fā)放、集中定點發(fā)放等形式，及時發(fā)放流動黨員活動聯(lián)系卡，對一部分未能返鄉(xiāng)的流動黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動黨員手中，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。

三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮大學(xué)生村官的作用。現(xiàn)有4名進(jìn)村大學(xué)生擔(dān)任了村主任助理，每位大學(xué)生村官除做好所在村的工作之外，還聯(lián)系一個村，并利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達(dá)能力強的優(yōu)勢，堅持把“解決農(nóng)民的實際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點和落腳點，指導(dǎo)各村干部，通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。

四是著眼于落實共抓。

1、強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機制。

2、強化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進(jìn)行，實行百分制考核，并適當(dāng)增加權(quán)重，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。

（三）強化村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進(jìn)村級工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構(gòu)“*議事”，村務(wù)公開監(jiān)督小組、*理財小組、村民理事會等機構(gòu)“跟蹤督事”，村級班子績效考核“述職評事”。

這不僅切實保障了農(nóng)民群眾行使*決策、*管理和*監(jiān)督的權(quán)利，而且使村級工程、財務(wù)管理等日趨規(guī)范，遏制了村級不良負(fù)債的發(fā)展，也有利于從源頭上防止*問題發(fā)生。為了確保各項工作落實到位，開展了村干部月工作例會制度，同時我們還組織村干部到寧波等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)參觀，以拓寬他們的視野。

（四）指導(dǎo)基層黨組織做好發(fā)展黨員工作，加強黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

一年來，我們不斷地強化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓(xùn)計劃。利用黨校、成人技校、遠(yuǎn)程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將xx屆x中全會精神等傳達(dá)到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓(xùn)，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅強，廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。

其次是堅持原則嚴(yán)把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、*性，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。

再次是認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出“真、抓、實、干”，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓細(xì)抓好。通過強化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。

不論在項目推進(jìn)中，還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如xx村支部書記帶領(lǐng)村民開發(fā)金銀花基地200多畝，xx村委主任帶領(lǐng)大家開發(fā)茶葉基地200畝。

（五）以“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”為平臺，全面推進(jìn)農(nóng)村“135”工程

因地制宜，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個行政村劃分成16個網(wǎng)格，全面開展“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”活動，并以此項為平臺，推進(jìn)農(nóng)村“135工程”建設(shè)。通過一年的努力，中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚，被麗水市攝影家協(xié)會授予市級攝影基地稱號；生態(tài)文明村建設(shè)有望通過驗收；柘灣后進(jìn)村的整治工作效果明顯，存在問題已經(jīng)得到解決。

（六）以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)為突破口，促進(jìn)農(nóng)民增收

針對我鄉(xiāng)山地多，平地少，外出人員多的實際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強土地流轉(zhuǎn)，壯大集體經(jīng)濟(jì)。

在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作”的要求后，通過集體占股30%的模式，開發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地：石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地；大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝，開發(fā)金銀花基地；東山村流轉(zhuǎn)田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤，產(chǎn)值1。1萬元；等村流轉(zhuǎn)田地500余畝，由當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。

土地流轉(zhuǎn)后，既解決了外出農(nóng)戶田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實現(xiàn)連片種植，達(dá)到了規(guī)?；?、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求，為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民增收致富開辟了新產(chǎn)業(yè)。

土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。

（七）堅持機制保障，將黨內(nèi)關(guān)愛幫扶機制落到實處

為進(jìn)一步將黨內(nèi)關(guān)愛機制落到實處，鄉(xiāng)不斷拓寬黨內(nèi)關(guān)愛渠道，積極探索，建立健全“服務(wù)、幫扶、管理”三位一體的黨員關(guān)愛機制。

健全服務(wù)機制，構(gòu)建情感關(guān)愛。通過成立黨員服務(wù)中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡(luò)員等，指定流動黨員掛鉤聯(lián)系人，定期通過短信、電話等形式了解流動黨員的心理、生活、工作情況，從實際出發(fā)，采取相應(yīng)措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。

健全幫扶機制，構(gòu)建生活關(guān)愛。除了每年都開展春節(jié)、“七·一”困難黨員慰問活動以外，還制定了“五必訪”制度，即黨員患重大疾病或去世時必訪，黨員家庭受災(zāi)或發(fā)生意外時必訪，黨員在生產(chǎn)生活中遇到困難時必訪，黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪，黨員無故不參加組織生活時必訪。同時建立困難黨員關(guān)愛基金，例如，我鄉(xiāng)大丘田村從起就建立了黨員關(guān)愛基金，積極為困難黨員尋找致富路子，切實解決他們的生產(chǎn)生活困難。

健全管理機制，構(gòu)建激勵關(guān)愛。完善黨務(wù)公開制度，落實黨員對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)；積極制定村級*管理公約，著力規(guī)范村級*管理工作。

此外，還在全鄉(xiāng)黨員范圍內(nèi)開展“五好支部”等創(chuàng)建活動，引導(dǎo)和激勵廣大黨員開拓創(chuàng)新，爭做“致富領(lǐng)頭雁”、“產(chǎn)業(yè)帶頭人”，為建設(shè)“經(jīng)濟(jì)、生態(tài)、和諧”做出積極貢獻(xiàn)。

（九）提前謀劃，著力夯實村級組織換屆選舉的基礎(chǔ)

圍繞xx年村級組織換屆選舉的工作要求，鄉(xiāng)立足實際，深入調(diào)研，以解決群眾反映的突出問題為突破口，實施“五大工程”為村級組織換屆選舉保駕護(hù)航。

為順利完成xx年村級組織換屆選舉，我鄉(xiāng)成立四個考核小組于11月下旬至12月上旬對全鄉(xiāng)8個村的兩委干部進(jìn)行一次全面的屆末考察考核，進(jìn)一步了解掌握全鄉(xiāng)各村兩委班子及干部政治素質(zhì)和履行職責(zé)情況。此次考核主要采取“學(xué)、聽、評、談”的方法進(jìn)行：

一是考核小組帶領(lǐng)組織大家愛學(xué)習(xí)《中華人民共和國村民委員會組織法》、《xx年全縣村級組織換屆工作方案》、十條禁令等文件、法令法規(guī)；

二是聽取各村兩委班子的述職述廉報告，總結(jié)任職以來的的工作成績，找出存在的問題和不足，同時提出今后的打算；

三是圍繞班子團(tuán)結(jié)情況、工作目標(biāo)完成情況、為群眾辦實事辦好事情況、帶領(lǐng)群眾致富情況、自身建設(shè)情況等對兩委干部進(jìn)行測評并推薦產(chǎn)生初步候選人名單；

四是抽取部分兩委干部、黨員代表和村民代表進(jìn)行談話，全面徹底了解情況，廣泛聽取意見和建議。

通過此次考核基本摸清了解了各村工作開展情況和兩委干部的動態(tài)?？己私Y(jié)束后，各考核小組將考核過程中獲得的信息進(jìn)行綜合分析，及時將考核結(jié)果進(jìn)行多種形式的反饋，并將此作為村級組織換屆選舉的重要參考依據(jù)。

目前，我鄉(xiāng)村級換屆選舉工作正在有序推進(jìn)當(dāng)中，各村支部候選人名單已經(jīng)產(chǎn)生，并提交相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)審。

三、存在的問題和不足

回顧今年以來的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府以及廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果，是廣大人民群眾支持的結(jié)果。拋開成績，冷靜反思，我鄉(xiāng)黨建工作還存在不少問題和不足：

一是黨員和干部培訓(xùn)形式較單一；

二是干部隊伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與加快發(fā)展要求存在差距；

三是基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng)；

四是村級集體經(jīng)濟(jì)壯大的工作任務(wù)十分繁重。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。

xx年是深入學(xué)習(xí)黨的xx屆x中全會精神，全面加強黨的基層組織建設(shè)的關(guān)鍵之年，也是“十x五”規(guī)劃實施的開局之年。

因此，在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎(chǔ)上，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責(zé)，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo)，團(tuán)結(jié)黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改進(jìn)方法，進(jìn)一步落實黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制，大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程，切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為全面推進(jìn)農(nóng)村改革，提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，努力構(gòu)建和諧作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

機關(guān)黨建述職報告【篇6】

機關(guān)黨支部在局機關(guān)黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照上級組織和機關(guān)黨委年度黨建工作要求，以落實從嚴(yán)治黨要求為主線，強化黨支部書記履行機關(guān)黨建工作責(zé)任人職責(zé)，努力在抓好組織規(guī)范建設(shè)、制度規(guī)范執(zhí)行、活動規(guī)范開展方面做細(xì)做實，機關(guān)黨支部爭取在系統(tǒng)做表率、爭前列收到效果?，F(xiàn)將工作述職如下，請局機關(guān)黨委和黨員同志們評議。

一、履職工作的特色和亮點

機關(guān)支部今年最大的特色體現(xiàn)在規(guī)范化建設(shè)上，最大的亮點就是支部黨員全員參與疫情防控和全員下沉社區(qū)參與基層社區(qū)治理。（老干部黨員在家就是防疫，社區(qū)矯正幫教就是參與社區(qū)治理）

1、帶頭亮身份，履行支部書記責(zé)任。作為黨支部書記，堅持樹立政治高站位、政治建設(shè)第一位的思想，在新冠疫情防控戰(zhàn)疫，中心工作、業(yè)務(wù)工作、意識形態(tài)工作中始終挺在前面，在切實增強“四個意識”、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、自覺向黨中央看齊的同時，帶領(lǐng)支部黨員領(lǐng)任務(wù)、舉旗幟，干實績。認(rèn)真履行機關(guān)支部黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，制定年度工作計劃，不定期組織召開支委會議認(rèn)真研究黨支部工作，明確工作任務(wù)，做到黨建工作不與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)，不給局中心工作拖后腿。督促和安排每名黨員制定《黨員個人履職清單》，嚴(yán)格履職。

2、全員抓學(xué)習(xí)，強化支部黨員理論思想建設(shè)。積極組織黨員干部加強政治理論學(xué)習(xí)，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》等。充分發(fā)揮黨支部在理論學(xué)習(xí)中的組織和引導(dǎo)作用，采取黨員集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)、觀看視頻、參觀考察、理論研討、撰寫心得體會等靈活多樣的學(xué)習(xí)方式，充分調(diào)動廣大黨員的學(xué)習(xí)積極性，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。開展黨支部書記帶頭在支部大會上講黨課，請機關(guān)黨委書記、副書記到民主社區(qū)、扶貧結(jié)對村、局黨委所屬支部講黨課引導(dǎo)大家學(xué)習(xí)，請參加駐村工作隊員給支部黨員上精準(zhǔn)扶貧黨課，幫大家提高認(rèn)識。組織機關(guān)全體黨員干部參加2次《習(xí)近平談治國理政》第三卷的集中宣講，1次市委宣講團(tuán)宣講黨的十九屆五中全會精神活動。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大和省第十一次黨代會等會議精神，全年組織各類集中學(xué)習(xí)16次、專題學(xué)習(xí)討論3次。

3、切實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作。扎實組織機關(guān)黨員干部前往結(jié)對村開展送溫暖、扶貧消費、結(jié)對幫扶等活動。在疫情防控阻擊戰(zhàn)中，機關(guān)支部黨員積極響應(yīng)黨委政府號召，分別承擔(dān)農(nóng)村疫情防控指揮、接受組織派遣、就地下沉社區(qū)等任務(wù)，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)增添力量。積極組織引導(dǎo)機關(guān)支部全體黨員分別到居住的8個社區(qū)報到，參與社區(qū)治理工作，全體黨員共參加社區(qū)治理各類活動72次，以扎實的行動助力基層社會治理取得實效。認(rèn)真落實“三會一課”等組織生活制度，積極組織黨員和入黨積極分子參加局機關(guān)黨委組織開展的專題黨課講座培訓(xùn)活動。通過反復(fù)學(xué)、深入學(xué)，確保了每一名黨員干部對黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話精神的真正領(lǐng)會。

4、認(rèn)真開展“支部主題黨日”。根據(jù)機關(guān)工委的統(tǒng)一安排，堅持開展“支部主題黨日”活動，全年共開展“支部主題黨日”活動14次，意識形態(tài)學(xué)習(xí)一次。其中在疫情期間，開展線上學(xué)習(xí)活動2次，前往精準(zhǔn)扶貧結(jié)對村孝昌縣小悟鄉(xiāng)陽林村、大悟縣呂王鎮(zhèn)呂王村、孝南區(qū)車站街道民主社區(qū)開展活動3次。

二、存在的主要問題及原因

1、熱情還不高。平時工作中，對抓黨建工作的重要性能夠做到認(rèn)識到位，思想也到位，但主動抓工作的熱情不夠，相應(yīng)地號召力不大，在與業(yè)務(wù)工作合理安排和時間調(diào)配上，提前謀劃得也不夠，黨務(wù)工作上花費的精力相對較少。

2、方法還不多。黨員的教育管理方法簡單單一，研究不夠，對黨員干部管理的主動意識不強，怎么樣加強黨員的理想信念與為離退休干部服務(wù)的宗旨意識的有機結(jié)合上探討的方法不夠。

3、創(chuàng)新還不夠。對黨建工作中存在的困難和問題掌握不全面、不細(xì)致，解決問題流于表象，創(chuàng)新的辦法少，方式不夠靈活，創(chuàng)造性開展工作思路辦法較少。

產(chǎn)生問題的原因：

1、全面學(xué)、深入學(xué)、主動學(xué)、系統(tǒng)學(xué)不到位導(dǎo)致理論功底不扎實，沒有將學(xué)用有效結(jié)合，沒有很好領(lǐng)會到運用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)工作的重大作用，學(xué)習(xí)中思考不夠，聯(lián)系工作不多，從而未能真正系統(tǒng)、透徹地學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級精神。

2、主動謀劃工作意識弱化造成以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉較多，長期性經(jīng)常性黨性鍛煉減弱，缺乏深入實踐和考察研究，思考新時期如何更好的服務(wù)老干部的主動意識不強。

3、爭先創(chuàng)優(yōu)進(jìn)取心不夠強造成在抓黨員思想教育中，習(xí)慣于按照老經(jīng)驗、老辦法開展工作，存在一些黨員對政治學(xué)習(xí)興趣不濃，對黨組織開展的各類學(xué)習(xí)和活動參與的熱情不高。

三、下步工作思路和措施

在今后工作中，我將以認(rèn)真貫徹落實好黨的十九大精神和習(xí)近平總書記重要講話精神為指導(dǎo)，認(rèn)真履行好機關(guān)支部黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，不斷提高黨建科學(xué)化水平。

1、進(jìn)一步強化責(zé)任人意識。切實擔(dān)負(fù)起黨建第一責(zé)任人的職責(zé)。切實轉(zhuǎn)變觀念，主動給黨務(wù)干部交任務(wù)、指方向、壓擔(dān)子；充分發(fā)揮支部成員的作用，充分調(diào)動他們工作的積極性，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作和生活，經(jīng)常向黨員干部了解情況，檢查問題。

2、繼續(xù)加強黨支部自身建設(shè)。在努力提高自身素質(zhì)的基礎(chǔ)上，督促支部抓好政治學(xué)習(xí)，按照《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》的要求，進(jìn)一步明確支部工作的內(nèi)容，真正把機關(guān)黨支部黨建工作扎扎實實地抓好。進(jìn)一步完善《黨支部工作目標(biāo)管理細(xì)則》和《黨員目標(biāo)管理細(xì)則》，對黨支部和黨員實行目標(biāo)管理。

3、不斷增強機關(guān)黨支部的凝集力。充分發(fā)揮好機關(guān)支部黨員的主體作用，通過召開黨員民主生活會，扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化等工作，使每一名在職黨員和機關(guān)退休干部黨員的主體意識進(jìn)一步增強，倡導(dǎo)人人爭先進(jìn)，個個主人翁的機關(guān)黨建濃厚氛圍。

機關(guān)黨建述職報告【篇7】

今年以來，吉林市市委認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨要管黨、從嚴(yán)治黨的重要指示精神，引領(lǐng)指導(dǎo)各級黨組織緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局，以扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，以組織實施“基層黨建加強年”活動為載體，始終把基層黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉潔建設(shè)牢牢抓在手上，取得了明顯成效。

要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會精神和吉林省委十屆八次全會精神，切實找準(zhǔn)工作的方向和路徑。要做到“深化四個認(rèn)識，把握七個重點”，即深刻領(lǐng)會確立習(xí)近平同志為全黨核心的重大意義，堅定維護(hù)核心的思想自覺和行動自覺;深刻領(lǐng)會全面從嚴(yán)治黨、推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的現(xiàn)實緊迫性，強化全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任擔(dān)當(dāng);深刻領(lǐng)會新形勢下嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、加強黨員監(jiān)督的重要性，確?！稖?zhǔn)則》《條例》規(guī)定落到實處;深刻領(lǐng)會以領(lǐng)導(dǎo)干部這一關(guān)鍵少數(shù)為重點的鮮明導(dǎo)向，發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部的示范表率作用，把握好堅定理想信念這個首要任務(wù)，把握好紀(jì)律嚴(yán)明這個重要內(nèi)容，把握好始終與人民群眾保持血肉聯(lián)系這個根本要求，把握好民主集中制這個制度保障，把握好嚴(yán)格黨的組織生活這個重要抓手，把握好加強對權(quán)力運行制約與監(jiān)督這個重要舉措，把握好落實落細(xì)黨支部這個基層主體，把“三會一課”作為落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的基本制度，把學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話、做合格黨員作為“三會一課”的重要內(nèi)容，堅持不懈地抓下去、抓出成效。

要以落實從嚴(yán)治黨要求為主線，以“基層組織建設(shè)提升年”為載體，扎實推進(jìn)各領(lǐng)域基層黨建工作。要持續(xù)用力加強農(nóng)村基層黨建工作。2017年農(nóng)村基層黨建工作要重點圍繞吉林市“基層黨建提升年”活動要求，以縣鄉(xiāng)村黨組織農(nóng)村黨建星級評定為抓手，以創(chuàng)五星級黨組織、提升服務(wù)能力、提升服務(wù)水平“一創(chuàng)兩提升”為載體，著力推動農(nóng)村基層黨建全面進(jìn)步、全面過硬。要進(jìn)一步鞏固提升社區(qū)黨建工作水平，把社區(qū)作為基層黨建的重點領(lǐng)域，按照“鞏固、整頓、規(guī)范、提升”的總體要求，不斷強化社區(qū)黨組織服務(wù)功能。要著力補齊非公企業(yè)和社會組織黨建“短板”，把非公企業(yè)和社會組織黨建工作作為一項攻堅任務(wù)，以“創(chuàng)先進(jìn)黨組織、爭一流業(yè)績”為載體，努力以“黨建強”推動“發(fā)展強”。要在深化改革中全面加強和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè)，把國企作為基層黨建的突破領(lǐng)域，深入貫徹落實習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神和全省國有企業(yè)黨建工作會議精神，統(tǒng)籌抓好各項重點任務(wù)落實。要從嚴(yán)從實加強機關(guān)黨建工作。持續(xù)推進(jìn)機關(guān)黨建工作“燈下黑”問題整改，堅決防止排查整改“一陣風(fēng)”，堅決避免問題回流和反彈。

要牢固樹立首責(zé)主業(yè)意識，確?；鶎狱h建和黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作實起來、落下去。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任要擔(dān)起來，一是知責(zé)明責(zé)，強化各級黨組織“主業(yè)主導(dǎo)”意識，強化各級黨組織書記“主責(zé)主抓”意識，強化各級黨組織班子成員“主角主動”意識。二是履責(zé)盡責(zé)，各級黨組織要把黨的建設(shè)擺上主要議事日程，同改革發(fā)展穩(wěn)定工作一起謀劃、一起部署、一起檢查、一起落實。三是考責(zé)問責(zé)，高舉考核評價這個“指揮棒”，立起正向激勵這個“風(fēng)向標(biāo)”，用好鐵面問責(zé)這個“殺手锏”，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、問責(zé)追究，對不認(rèn)真履行職責(zé)、黨建工作存在嚴(yán)重問題的，按照《問責(zé)條例》規(guī)定，該誡勉的要誡勉、該組織調(diào)整的要調(diào)整、該紀(jì)律處分的要處分，絕不姑息遷就。黨務(wù)干部隊伍要強起來，當(dāng)前和今后一個時期，要采取有效措施加強黨務(wù)干部謀劃和抓好黨建文化建設(shè)的能力，精心打造富有時代氣息和地域特點的黨建文化品牌，充分發(fā)揮黨建文化“鑄魂、勵志、育人”的作用，引導(dǎo)廣大黨員在增強黨建文化自信中，做合格黨員、向優(yōu)秀看齊。黨建氛圍要活起來，活動要以黨員為主角，充分挖掘黨員要素，講述黨員身上、身邊的故事，充分發(fā)揮和彰顯黨員的特長、特色和特點，通過真人真事，樹立典型，弘揚正能量。

機關(guān)黨建述職報告【篇8】

一年來，市科協(xié)黨支部深入貫徹落實黨的十九大和中科協(xié)九大會議精神，結(jié)合科協(xié)組織“四服務(wù)一加強”工作要求，以“兩學(xué)一做”常態(tài)化教育活動為引領(lǐng)，逐步完善黨建工作機制，不斷加強黨員隊伍建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)，扎實推進(jìn)基層黨建工作，有效地促進(jìn)了科普工作再上新的臺階?，F(xiàn)將我們抓基層黨建工作的情況述職如下：

作為支部書記，本人始終牢記職務(wù)即是責(zé)任，帶頭講黨性、重品行、作表率，按照“抓黨建、帶隊伍、促業(yè)務(wù)”的思路，認(rèn)真履職盡責(zé)，扎實開展黨建工作。一是在思想上、政治上、行動上始終與中央和省、市、縣委保持高度一致，自覺履行黨建工作責(zé)任，研究制定機關(guān)黨建工作計劃、制度和措施，安排部署年度工作任務(wù)，并認(rèn)真進(jìn)行組織和實施。二是不斷加強自身建設(shè)，堅定理想信念，不忘初心，抓鐵有痕，帶頭解決實際問題，抓好黨建工作落實。三是認(rèn)真落實“三會一課”制度，積極帶頭參加黨內(nèi)生活，自覺接受思想洗禮，不斷清除政治灰塵。四是嚴(yán)格落實民主決策制度，凡重大事項，均由集體研究決策。五是注重教育管理，不斷加強黨員隊伍建設(shè)。以學(xué)習(xí)促提高，以管理強素質(zhì)，不斷增強黨員干部應(yīng)對復(fù)雜局面和處理復(fù)雜問題的能力。六是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步筑牢了黨員干部拒腐防變的思想防線。

(一)強化領(lǐng)導(dǎo)，不斷夯實黨建工作基礎(chǔ)。

一年來，堅持把黨建工作納入到科協(xié)班子建設(shè)的重中之重，和科普業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，做到同布置、同落實、同檢查、同考核，保證了黨建工作各項任務(wù)落到實處，從而促進(jìn)了科普事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。支部書記作為黨建工作第一責(zé)任人，對黨建工作親自部署，及時解決工作中出現(xiàn)的問題。班子成員對職責(zé)范圍內(nèi)的黨建工作，明確分工、責(zé)任到人，誰主管誰負(fù)責(zé)，切實擔(dān)負(fù)起黨建工作和科普工作的雙重責(zé)任，認(rèn)真加以組織并實施。建立了目標(biāo)考核機制，將黨建工作目標(biāo)層層到人，制定了具體措施，提出了具體要求，不定期對機關(guān)支部開展活動的情況進(jìn)行自查，切實做到了黨建工作年初有計劃、年終有總結(jié)、工作有方案、活動有特色。通過抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓，從而充分夯實了機關(guān)黨建工作基礎(chǔ)，有效保障了黨建各項工作的持續(xù)深入開展。

(二)注重學(xué)習(xí)，切實提高黨員思想認(rèn)識。

一是認(rèn)真組織班子成員及廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話精神和《中國共產(chǎn)黨章程》。通過學(xué)習(xí)，教育廣大黨員干部要堅定理想信念，牢記宗旨意識，進(jìn)一步提高了科協(xié)干部思想認(rèn)識，形成了圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促業(yè)務(wù)的良好格局，為促進(jìn)科普工作奠定了堅實的政治和思想基礎(chǔ)。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹了黨的十九大、中科協(xié)九大、省十三次黨代會和市第七次黨代會會議精神，教育黨員干部一定要牢固樹立“四個意識”，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，進(jìn)一步增強了做好各項工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感。

(三)完善機制，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活制度。

今年以來，我們結(jié)合“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育，對執(zhí)行和落實黨內(nèi)政治生活制度情況進(jìn)行了認(rèn)真梳理，積極探索建立踐行做合格黨員的長效機制。從嚴(yán)從實落實“三會一課”、黨費繳納、民主生活會等各項制度。健全完善了工作制度、干部教育管理等方面的制度。進(jìn)一步加強了黨務(wù)公開，增強了黨組織工作的透明度，確保了黨員干部清正廉潔的良好形象。認(rèn)真開展了批評與自我批評，使班子成員及廣大黨員干部的民主集中制的意識明顯提高。認(rèn)真開展了黨費的收繳工作，確保了按時足額上繳，完成了前兩年黨費的補繳任務(wù)，沒有少繳、截留、挪用、貪污、使用黨費現(xiàn)象。

(四)從嚴(yán)要求，狠抓黨員干部作風(fēng)建設(shè)。

一年來，我們堅持教育與管理相結(jié)合，不斷加強黨員干部隊伍管理，以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求干部、以嚴(yán)的措施管理干部、以嚴(yán)的紀(jì)律約束干部，把“講擔(dān)當(dāng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實”融入到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和科普工作實踐中。我們堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭講政治、講規(guī)矩、講道德、講奉獻(xiàn)，以擔(dān)當(dāng)、務(wù)實、廉潔、高效的作風(fēng)樹形象，在支部中大力弘揚夙夜在公、只爭朝夕、馬上就辦、真抓實干的優(yōu)良作風(fēng)，廣大黨員干部方向明干勁足，科普惠農(nóng)、科技咨詢、科學(xué)素質(zhì)、社區(qū)科普等各項工作都受到了中省科協(xié)的表彰獎勵。

機關(guān)黨建述職報告【篇9】

下面是小編為大家整理的縣直機關(guān)工委書記抓基層黨建工作述職報告,供大家參考。

一、履職工作主要情況

（一）抓責(zé)任、扎實履職,推動工作落實。認(rèn)真履行抓黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，厘清職能邊界，聚焦主責(zé)主業(yè)，研究制定《縣直機關(guān)黨建工作要點》，與X個縣直機關(guān)黨組織簽定《X年度黨建工作責(zé)任書》，細(xì)化分解黨建工作任務(wù)。落實基層黨建工作聯(lián)系點制度，X名工委委員每人聯(lián)系X個縣直部門、X個垂直管理單位、X個基層事業(yè)單位。堅持和完善機關(guān)黨建工作月提示制度，采取一月一提示、一月一匯報、一月一抽查、一月一排名的方式，全年督查、抽查基層黨組織X個，占黨組織總數(shù)的X%，分析解決實際問題X個，指導(dǎo)整頓軟弱渙散黨支部X個，對排名靠后的X個黨組織進(jìn)行通報批評和約談提醒，促推工作任務(wù)落實。

（二）抓學(xué)習(xí)、注重常態(tài),增強隊伍素質(zhì)。推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神作為當(dāng)前的首要政治任務(wù)，征訂黨員學(xué)習(xí)教材X種X多本，開展集中宣講、專題輔導(dǎo)X場(次)、X人(次)，組織開展培訓(xùn)X場次，X人，帶頭到聯(lián)系黨組織講黨課X次，帶動機關(guān)黨組織扎實開展“三會一課”、主題黨日等活動。優(yōu)化理順機關(guān)黨組織設(shè)置，新批準(zhǔn)成立機關(guān)黨委X個，黨支部X個，指導(dǎo)因人事調(diào)整出現(xiàn)委員空缺的工信局黨委等X個機關(guān)黨委、民政局總支等X個總支委員會、縣委農(nóng)辦等X個支部，及時進(jìn)行補選，選優(yōu)配強機關(guān)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子。嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)程序，做好發(fā)展黨員工作，年內(nèi)轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員X名，新發(fā)展黨員X名，培養(yǎng)入黨積極分子X名。

（三）抓載體、強化引領(lǐng),激發(fā)黨建活力。扎實推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，將機關(guān)X個方面標(biāo)準(zhǔn)X項規(guī)范細(xì)化為X項具體措施、X個具體指標(biāo)，引導(dǎo)基層黨組織對標(biāo)自查、對標(biāo)整改、對標(biāo)爭創(chuàng)。抓好示范引領(lǐng)，培樹財政局、教育局等X個黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化示范點，建立“X+X”幫扶機制，幫助指導(dǎo)后進(jìn)黨支部對標(biāo)整改存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，促進(jìn)機關(guān)黨支部整體提升達(dá)標(biāo)。深化拓展“三比兩促”主題實踐活動，開展帶黨徽、亮身份、樹形象活動，抓樹黨員示范崗X個，組建X人的機關(guān)黨員志愿服務(wù)隊X個，開展特色服務(wù)活動X場(次)，引領(lǐng)機關(guān)黨員發(fā)揮先鋒模范作用。

二、存在主要問題及原因

一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。管黨治黨的辦法措施不多，層層壓實責(zé)任、追責(zé)問責(zé)機制不健全，對機關(guān)黨委抓的緊，對部分黨總支、支部用力不夠，關(guān)注研究較少，還存在顧此失彼，工作進(jìn)展不平衡的問題。

二是謀劃部署不到位。雖然研究制定了《縣直機關(guān)黨建工作重點任務(wù)清單》和《工作方案》，但在研究謀劃、推動工作落實上還不到位，特別是在黨員教育管理、嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活、圍繞中心服務(wù)大局、發(fā)揮先鋒模范作用等方面抓的不緊，載體不多，思路不寬，工作成效不好。

三是督促指導(dǎo)不到位。研究部署機關(guān)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作思路不夠明晰，督促指導(dǎo)不夠得力，部分黨組織書記對標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)理解有偏差，僅注重陣地打造，制度上墻，對組織生活落實和軟件資料整理重視程度不夠；部分黨組織對標(biāo)自查不認(rèn)真、不深入，問題查擺整改圖形式、走過場，工作抓的不實。

產(chǎn)生問題的原因：一是對中央和省市縣委關(guān)于機關(guān)黨建的決策部署學(xué)習(xí)不深、理解不透、把握不準(zhǔn)，對機關(guān)黨建抓什么，怎么抓缺乏有力舉措和有效辦法，工作推進(jìn)上不夠有力有效。二是對機關(guān)黨建工作分析研判、安排部署不及時不扎實，滿足于數(shù)字統(tǒng)計、材料報送，對機關(guān)黨建工作重點任務(wù)如何有效落實思考不深，研究不透，創(chuàng)新不足。三是理直氣壯抓機關(guān)黨建的底氣不足，存在畏難情緒，推動工作落實辦法不多，對黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作要求不夠嚴(yán)，總認(rèn)為過得去就行了，存在“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象。

三、下一步工作思路和措施

（一）在督查指導(dǎo)上下功夫，促進(jìn)工作落實。適應(yīng)機關(guān)黨建新形勢、新要求，不斷改進(jìn)和完善黨建工作月提示制度，列出責(zé)任清單、重點工作任務(wù)清單，理清思路，創(chuàng)新舉措，定期研究部署，定期督查指導(dǎo)，把工作抓在日常，把壓力傳導(dǎo)到支部，推動機關(guān)黨建工作落地見效。

（二）在創(chuàng)新思路上下功夫，強化隊伍建設(shè)。圍繞貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，創(chuàng)新黨建工作載體，強化黨員教育管理，規(guī)范支部日常運行，不斷提升黨支部工作質(zhì)量。對黨支部落實“三會一課”、主題黨日、談心談話、組織生活會等黨內(nèi)組織生活制度情況進(jìn)行綜合考評，建立完善《機關(guān)黨員學(xué)習(xí)積分制管理辦法》和《黨員學(xué)習(xí)積分制臺賬》，分類制定機關(guān)在職黨員、離退休黨員考核管理辦法，切實規(guī)范機關(guān)黨員組織生活。

（三）在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上下功夫，夯實基層基礎(chǔ)。按照縣委“有形、有聲、有效”的目標(biāo)要求，在全面完成首批X個黨支部爭創(chuàng)工作的基礎(chǔ)上，積極謀劃開展事業(yè)單位黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化爭創(chuàng)工作。加大典型培樹推廣力度，認(rèn)真交流借鑒好經(jīng)驗、好做法，深入開展黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員承諾踐諾等活動，抓樹一批先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)典型。鞏固提升X個黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化示范點，讓機關(guān)黨支部和黨員學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)，全面提升機關(guān)黨建整體水平。

機關(guān)黨建述職報告【篇10】

20XX年以來，局機關(guān)黨支部在局黨組和局機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“機關(guān)黨建走在前、作表率”的要求，充分發(fā)揮黨建的核心引領(lǐng)作用，繼續(xù)深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，全面加強基層黨的思想建設(shè)和政治建設(shè)，創(chuàng)新方法，主動作為，扎實開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，不斷增強黨建工作的生機和活力?，F(xiàn)將局機關(guān)支部黨建工作述職如下：

一、深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育

一是周密部署扎實推進(jìn)。按照上級的統(tǒng)一部署和要求，繼續(xù)深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。對此，局機關(guān)支部召開相關(guān)會議，專題研究主題教育工作，在廣泛征求意見建議的基礎(chǔ)上，按照活動實施方案的要求，強調(diào)要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度、改革創(chuàng)新的精神、求真務(wù)實的作風(fēng)，扎扎實實把主題教育組織好、開展好。二是理論學(xué)習(xí)全面深入。按照學(xué)習(xí)教育工作部署，列出學(xué)習(xí)研討計劃表，圍繞“八個方面”要求進(jìn)行了兩次集中學(xué)習(xí)研討，機關(guān)支部黨員動手撰寫學(xué)習(xí)研討發(fā)言提綱，結(jié)合城管工作實際為全體黨員上黨課，教育引導(dǎo)廣大黨員干部認(rèn)真踐行初心使命，努力為人民群眾創(chuàng)造更加美好的生活環(huán)境。同時，組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)會其核心要義、精神實質(zhì)、豐富內(nèi)涵、實踐要求。三是對照黨章認(rèn)真開好組織生活會。按照主題教育工作要求，局機關(guān)黨支部認(rèn)真組織召開組織生活會，努力把學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終，做到了學(xué)以致用、用有所成，不斷往深里走、往心里走、往實里走，切實把主題教育思想轉(zhuǎn)化為推進(jìn)城市管理工作高質(zhì)量發(fā)展和黨的建設(shè)各項工作的實際行動，確保主題教育取得了實實在在的成效。

二、不斷強化落實黨建工作責(zé)任制

一是強化責(zé)任狠抓落實。局機關(guān)支部按照局機關(guān)黨委的要求，始終堅持把黨建作為第一要務(wù)來抓，牢固樹立正確政績觀，明確黨建工作責(zé)任，做到有布置、有落實、有檢查，形成了上下聯(lián)動、齊抓共管、層層落實的工作局面。二是深入開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。利用“學(xué)習(xí)強國”在線學(xué)習(xí)習(xí)近平臺正式上線的契機，周密組織全體黨員干部上線學(xué)習(xí)，使黨的創(chuàng)新理論充分占領(lǐng)了干部職工的思想陣地，有力提高了學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)的針對性，使同志們學(xué)習(xí)積極性高漲，形成了你爭我趕的良好學(xué)習(xí)氛圍。20XX年，支部根據(jù)個人申請，培養(yǎng)四名同志為積極分子，并按照區(qū)直工委的安排，選派了1名入黨積極分子進(jìn)入?yún)^(qū)黨校進(jìn)行培訓(xùn)，提升理論素養(yǎng)和基層工作能力。三是強化為民服務(wù)意識。開展為每名黨員同志過“政治生日”，重溫入黨誓詞，贈送《黨員政治生日卡》，寄語黨員不忘入黨政治使命，要求全體黨員一律佩戴黨徽上崗服務(wù)，亮明黨員身份，不忘為民服務(wù)初衷；深入開展黨員志愿服務(wù)活動，積極組織黨員到光武辦事處榆樹莊村開展扶貧志愿活動，多次組織人員到武侯街道孔明社區(qū)開展志愿服務(wù)，充分發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范作用。

三、認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

一是加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭責(zé)任制工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭責(zé)任制與城市管理事業(yè)發(fā)展同步考慮、同步部署、同步實施、同頻共振。二是制定主體責(zé)任清單。對局機關(guān)黨員干部實行“一崗雙責(zé)”，增強業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭相結(jié)合意識；嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活紀(jì)律，落實“兩個堅決維護(hù)”，牢記“四個意識”，保證上級決策部署政令暢通；注重運用“四種形態(tài)”，抓早抓小，及時談話提醒。在支持并保障紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)履行監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)和監(jiān)督、調(diào)查、處置職責(zé)的同時，及時對上級反饋問題進(jìn)行整改上報。三是規(guī)范權(quán)力運行，強化監(jiān)督制約。按照區(qū)委要求，局機關(guān)支部黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真報告?zhèn)€人有關(guān)事項，堅決杜絕黨員領(lǐng)導(dǎo)干部利用婚喪喜慶、學(xué)生升學(xué)畢業(yè)等各種名義收受禮金行為，有效地防止了“節(jié)日病”的發(fā)生。堅持用制度管人管事，加強局城管系統(tǒng)內(nèi)控機制建設(shè)，完善問責(zé)機制，公開工作職責(zé)、決策程序、辦事規(guī)則、辦事結(jié)果，推動權(quán)力陽光運行。領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定，帶頭樹立清正廉潔的形象，利用“四種形態(tài)”加強城管隊伍文明、廉潔執(zhí)紀(jì)執(zhí)法檢查工作，預(yù)防腐敗現(xiàn)象發(fā)生。四是認(rèn)真開展中央八項規(guī)定專項治理，馳而不息整治“四風(fēng)”。局機關(guān)支部按照上級的工作安排，認(rèn)真組織開展工作作風(fēng)建設(shè)自查、節(jié)假日廉潔自律檢查，并對違反中央八項規(guī)定精神等突出問題開展了集中監(jiān)督檢查。檢查情況按規(guī)定要求進(jìn)行公示上報，自覺接受各方面的監(jiān)督，切實增強全局黨員干部從嚴(yán)治黨的決心，做到馳而不息整治“四風(fēng)”，堅決防止“四風(fēng)”反彈。同時，利用各種形式，卡住關(guān)鍵節(jié)點，切實把“四風(fēng)”問題盯緊看牢，及時發(fā)現(xiàn)、糾正隱形問題。

四、落實意識形態(tài)工作責(zé)任制

一是全面落實黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制。按照上級關(guān)于意識形態(tài)的工作要求，結(jié)合城市管理工作實際，把握引導(dǎo)思想、疏導(dǎo)輿論、激勵干勁的主旋律，始終把意識形態(tài)工作當(dāng)做一項極端重要的工作來抓。年初局機關(guān)支部召開專題會議，研究意識形態(tài)工作，落實意識形態(tài)工作主體責(zé)任，明確支部書記是第一責(zé)任人，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，時刻履行監(jiān)督責(zé)任，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，塑造堅定政治立場，掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。二是堅持用黨的創(chuàng)新理論筑牢思想陣地。繼續(xù)深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨的創(chuàng)新理論宣講活動，通過領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、進(jìn)行警示教育等方式，不斷加強黨員干部思想建設(shè)工作力度，為意識形態(tài)工作提供理論保障。堅持學(xué)習(xí)制度。將學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、黨建專題知識講座有機結(jié)合起來，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結(jié)合。多次開展學(xué)習(xí)活動，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，全面提高了干部職工的理論素養(yǎng)。多次組織學(xué)習(xí)廉政宣傳片、紅色革命精神宣傳片等教育活動，著力于促進(jìn)干部職工自律自愛，提高干部職工的榮譽感和歸屬感，既不要有德無才的庸才，也不要有才無德的害才，要培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞娜瞬?。三是積極培育城市管理核心價值觀和城市管理文化。大力開展機關(guān)支部先進(jìn)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動，讓每名黨員爭當(dāng)先進(jìn)有舞臺、展示先進(jìn)有平臺，著力聚集黨員正能量，聚焦團(tuán)隊向心力，引領(lǐng)同志們學(xué)有標(biāo)尺、創(chuàng)有目標(biāo)、爭有方向，營造人人創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍，展示臥龍城管人勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅克難、向上向善、奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌，以榜樣的力量激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情，開展了黨的創(chuàng)新理論進(jìn)基層宣講、強化黨員干部不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)的責(zé)任感和使命感。（wWw.36gh.com 合同范本網(wǎng)）

五、存在問題

在局黨組和機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，黨支部的黨建工作雖然取得了一定成績，但基層黨建依然存在薄弱環(huán)節(jié)。一是黨建工作隊伍力量不強。目前機關(guān)黨支部黨建工作隊伍存在著人員偏少，整體素質(zhì)、專業(yè)水平偏低等不足。同時，從事黨建工作的大部分同志，接受專業(yè)培訓(xùn)的機會很少，理論水平、政策水平不夠高，組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力不夠強，限制了基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用的發(fā)揮。二是基層黨支部建設(shè)有待進(jìn)一步加強。日常工作中存在習(xí)慣于等待、落實上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，主動研究學(xué)習(xí)黨的大政方針，開展創(chuàng)新理論研究少；主動謀劃發(fā)展大計，創(chuàng)造性地開展工作少。三是黨員干部服務(wù)群眾意識和能力有待進(jìn)一步提高。部分同志對黨建工作缺乏足夠的認(rèn)識，甚至存在基層黨組織只是上傳下達(dá)、讀讀文件，實際工作做不了多少的錯誤觀念，服務(wù)群眾意識和能力不足。

六、下步工作計劃

在今后工作中我們將牢牢把握“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”這一主線，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，按照上級的部署，深化“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育成果，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，抓落實、求實效、促提升，著力構(gòu)建具有城管發(fā)展特色的高質(zhì)量黨建體系，以黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、微型黨課、黨員政治生日、黨員志愿者服務(wù)為著力點，不斷增強黨建工作的生機和活力，筑牢黨員干部奮發(fā)有為的思想基礎(chǔ)，積極培育城市管理核心價值觀和城市管理文化，不斷提高基層黨建工作水平。

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