前臺(tái)申請(qǐng)書。
俗話說，手中無網(wǎng)看魚跳。。當(dāng)一次工作學(xué)習(xí)即將開始時(shí)，我們通常會(huì)提前查閱一些資料。資料通常是指書籍、報(bào)刊、圖表、圖片等。有了資料，這樣接下來工作才會(huì)更上一層樓！所以，關(guān)于幼師資料你究竟了解多少呢？經(jīng)過收集，小編為您獻(xiàn)上前臺(tái)招人申請(qǐng)書四篇，還請(qǐng)多多關(guān)注我們網(wǎng)站！
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我于xx年X月X日成為公司的試用員工，作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變，讓我較快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。
在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。不懂的問題虛心向別人學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己，希望可以為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然，初入職場(chǎng)，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的入職指引和幫助，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作，這三個(gè)月來我學(xué)到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三個(gè)月有余。初，?；袒滩话?蓋因初入社會(huì)，壓力較大。但正惟此，一來有足夠空間激發(fā)自身潛力，二來上下和睦，了無成見;經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)傾力扶持，現(xiàn)已對(duì)工作有了一定程度的了解。
根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿兩個(gè)月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。因此，我特向公司申請(qǐng)：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià)，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。
申請(qǐng)人：
申請(qǐng)日期：
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好，首先非常感謝這一年來您們對(duì)我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也體會(huì)很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導(dǎo)我前進(jìn)，更是讓我由衷的感激。
我在前臺(tái)服務(wù)的崗位上，所做的一舉一動(dòng)都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想認(rèn)識(shí)還有實(shí)際工作中并沒有盡到這個(gè)責(zé)任。通過認(rèn)真反思，辭職信主要原因有以下幾點(diǎn)：
一、對(duì)自己的本職工作操作機(jī)械化，不創(chuàng)新求異。
二、工作時(shí)工作怠慢，熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動(dòng)性。
三、自身調(diào)節(jié)力差，情緒化嚴(yán)重。
四、缺乏銷售意識(shí)和銷售技巧，客房出租率低。
五、服務(wù)意識(shí)淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時(shí)，導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。
七、微機(jī)改革之后，缺乏責(zé)任心，沒有及時(shí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和管理。
在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請(qǐng)，我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)！
此致勞動(dòng)者辭職到期以后，用人單位應(yīng)當(dāng)為其辦理離職手續(xù)，如果用人單位拒絕為其辦理離職手續(xù)的，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴。 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十九條用人單位違反本法規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書面證明，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正；給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 辭職的流程是：
1、員工原則上應(yīng)提前30天將書面《辭職報(bào)告》交到人事行政部，并領(lǐng)取離職手續(xù)表。人事行政部對(duì)離職員工進(jìn)行離職面談，了解其離職原因并做記錄。
2、按照離職手續(xù)表辦理相關(guān)手續(xù)：
（1）、離職員工將離職手續(xù)表交部門負(fù)責(zé)人簽字。部門主管以上崗位需經(jīng)總經(jīng)理簽字。
（2）、由離職員工所在部門的助理向離職員工收回工作證，員工手冊(cè)，工作服，辦公用品，確認(rèn)上交無誤后由助理簽字確認(rèn)。
（3）、由財(cái)務(wù)部檢查離職員工與公司在財(cái)務(wù)上是否有拖欠（包括所借款項(xiàng)，出差報(bào)銷），如有拖欠當(dāng)場(chǎng)清還，無拖欠則由財(cái)務(wù)部在離職手續(xù)表上簽字確認(rèn)。
（4）、離職員工在得到離職手續(xù)表上所有需要的簽名后，人事行政部向員工出具關(guān)于與XX解除勞動(dòng)合同的決定。
（5）、人事行政部安排人員到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理終止、解除勞動(dòng)關(guān)系備案手續(xù)憑備案審核意見，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)中止職工社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系同時(shí)封存離職員工的公積金。如離職員工需要轉(zhuǎn)移公積金則由人事行政部根據(jù)其所提供的新賬戶進(jìn)行轉(zhuǎn)移，如需取出則由員工自行辦理。
（6）、人事行政部在職工解除勞動(dòng)關(guān)系之日起30日內(nèi)，到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)保險(xiǎn)待遇審核手續(xù)。
（7）、人事行政部將離職員工的檔案重新歸檔，同時(shí)結(jié)清工資。
申請(qǐng)人：xxx
xx年xx月xx日
敬重的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
感謝在20xx年，你對(duì)我的關(guān)切和照看，讓我學(xué)到許多東西，有多少。由于本人實(shí)力有限，大量的工作，忽視，缺陷可以寬容酒店前臺(tái)辭職報(bào)告我，你總是教我前進(jìn)，是讓我由衷的感謝。
我在前臺(tái)工作，一舉一動(dòng)代表一個(gè)酒店，但在今年，我知道在思想上和實(shí)際工作和不履行責(zé)任。通過細(xì)致的反射，辭職信主要緣由有以下幾點(diǎn)：
一、機(jī)械化操作自己的本職工作，不要問創(chuàng)新。
二、工作，而你的工作的一種怠慢，激情程度不高。
在服務(wù)、以及缺乏敏捷性和主動(dòng)性。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我叫**，于*年*月*日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任**一職，負(fù)責(zé)**********工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
我自*年*月工作以來，一直從事*************工作，因此，我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司、以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作。現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話，那么隨著時(shí)間的推移，我對(duì)公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣，一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車的磨合期縮短，并且會(huì)很好的保護(hù)好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。
在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。
總之，在一年的工作中，我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。**公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái)，我就要珍惜這次機(jī)會(huì)，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，希望自己能成為公司的正式員工，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我于20**年X月X日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任XX一職，負(fù)責(zé)XXXX工作。
本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正在電大就讀?？疲云趯砟軐W(xué)以致用，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。()兩個(gè)多月來，我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：
一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng)，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹(jǐn)慎，尊重服從；
二、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；
三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對(duì)工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離；四、業(yè)務(wù)知識(shí)方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí)等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿兩個(gè)月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。因此，我特向公司申請(qǐng)：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià)，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。
我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的.美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的工作轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。
我從入職至今已快三個(gè)月了，這幾個(gè)月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我對(duì)工作流程了解許多，后來又經(jīng)過培訓(xùn)，又使我了解了以“以情服務(wù)、用心做事、務(wù)實(shí)高效、開拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度。
一、以情服務(wù)、用心做事。工作中我對(duì)來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地幫助他們，對(duì)他們提出的問題自己不能回答時(shí)，我向領(lǐng)班、老隊(duì)員請(qǐng)教后，給予解答；工作中時(shí)刻想著自己代表的是公司，對(duì)處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管。奧特萊斯、四樓影院施工期間，我按制度、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理，每天對(duì)進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查，以免可疑人員進(jìn)入、公司財(cái)物被盜；對(duì)于那些安全措施不到位的，比如：‘進(jìn)入施工區(qū)域沒戴安全帽；高空作業(yè)沒系安全帶；動(dòng)火時(shí)沒有滅火設(shè)施’等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處罰，把各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位，以確保施工期間零事故。
三、任勞任怨、孜孜不倦。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行；以堅(jiān)持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責(zé)；生活中我也常常關(guān)心同事，經(jīng)常于他們談心、交流，他們不開心時(shí)，我就會(huì)去開導(dǎo)他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn)。
工作中我也有很多不足處，但我時(shí)刻以“合格金源人”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，以同事為榜樣去提醒自己，爭(zhēng)取能做一名合格的金源人，能在世紀(jì)金源這個(gè)大舞臺(tái)上展示自己，能為世紀(jì)金源的輝煌奉獻(xiàn)自己的一份力量。
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希望這份"轉(zhuǎn)職人事申請(qǐng)書"能夠?qū)δ膶W(xué)習(xí)產(chǎn)生幫助，閱讀完本文后您會(huì)有新的思維方式。在人們對(duì)物質(zhì)精神需求越來越高的今天，很多的時(shí)候我們都會(huì)遇到要撰寫申請(qǐng)書的情況。申請(qǐng)書可以將個(gè)人的請(qǐng)求變得明確，直接。
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！不知不覺我來__公司快2個(gè)月了，自從選擇加入__公司，一種與公司共成長的理念就深深植入我的腦海，也期待這里是我職業(yè)生涯的另一個(gè)起點(diǎn)。
在平日的工作中我絲毫不敢懈怠，兢兢業(yè)業(yè)地做著自己的工作，為了能很快的適應(yīng)公司，適應(yīng)自己所任職的崗位，我認(rèn)真的熟悉部門各種工作流程，研究公司以前的各種規(guī)章制度，以便在以后工作中能做到心中有數(shù)，作為人力資源部經(jīng)理，我深知溝通的重要性，對(duì)公司相關(guān)部門，相關(guān)人員也作了充分的'了解。
現(xiàn)把前期工作匯報(bào)如下：
1、整理人事行政制度，把以前已經(jīng)在實(shí)施的制度匯總及編輯，做到以后工作開展有制度可依。
2、理清工作流程，做到部門溝通工作安排以書面形式去執(zhí)行與監(jiān)督。
3、整理人事檔案，合理安排本部門工作。
4、配合相關(guān)部門的人員招聘。
5、執(zhí)行公司的人事行政管理制度。
以后工作展望
1、人事行政管理制度的監(jiān)督與反饋。
2、考核制度的到位。
3、滿足公司的人力需求。
今天，我向公司提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)報(bào)告，在以后的工作中，我將一如繼往的保持高度的工作責(zé)職，不斷提高完善自己的工作水平、業(yè)務(wù)知識(shí)、完善公司的人事行政管理體系，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的配合下，本著公司“人盡其才，才盡其能“的用人原則，把公司人力資源公司上升到一個(gè)新的臺(tái)階，望公司能考慮并接受我的申請(qǐng)，謝謝。
敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：
首先感謝公司能提供給我這次工作崗位的機(jī)會(huì)，給我這個(gè)平臺(tái)。也感謝這段時(shí)間以來在工作上給予我最大支持和幫助的各位同事及公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和教導(dǎo)。使我在這期間學(xué)到了很多專業(yè)上、工作和生活上的很多東西,我相信這些將會(huì)給我今后的生活工作及成長都會(huì)起到很大的幫助。
我來公司這段時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事間的幫助和支持下，讓我的工作還算順利，但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足，工作經(jīng)驗(yàn)欠缺，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，虛心求教，認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法，在實(shí)踐中磨練自己，把自己職責(zé)內(nèi)的工作盡快做好。
從進(jìn)入公司到慢慢融入到整個(gè)團(tuán)隊(duì)，讓我感受到了這個(gè)團(tuán)隊(duì)強(qiáng)大的凝聚力;工作上的分工和合作;同仁之間的和諧相處等...這些都是一個(gè)集體、一個(gè)團(tuán)隊(duì)其心向前共圖美好發(fā)展的必要條件。
進(jìn)公司以來，我任職的是公司人事行政部門訪問員專管工作職位。主要負(fù)責(zé)人事招聘、公司新進(jìn)人員基礎(chǔ)培訓(xùn)、新進(jìn)人員入職手續(xù)辦理、人員離職手續(xù)辦理、專(兼)職訪問員項(xiàng)目進(jìn)度跟進(jìn)和考勤管理等后勤工作。
1.對(duì)于招聘工作
每天發(fā)布更新網(wǎng)上招聘信息;根據(jù)近期需執(zhí)行的項(xiàng)目安排和項(xiàng)目督導(dǎo)提交的訪問員申請(qǐng)表，負(fù)責(zé)招聘項(xiàng)目所需的兼職訪問員。安排執(zhí)行項(xiàng)目的專(兼)職訪問員，向項(xiàng)目督導(dǎo)提交訪問員名單及聯(lián)系方式;更新兼職人員信息名單;維護(hù)好學(xué)校及社會(huì)兼職團(tuán)體的關(guān)系。后期定期擬定高?，F(xiàn)場(chǎng)招聘計(jì)劃并執(zhí)行。
2.對(duì)于新進(jìn)面試人員基礎(chǔ)培訓(xùn)
向即將入職的人員詳細(xì)講解公司的管理制度：公司企業(yè)文化發(fā)展與宣傳推廣、欲從事的工作崗位職責(zé)及發(fā)展空間、任職職位工作時(shí)間安排、考勤管理及獎(jiǎng)懲制度、勞動(dòng)合同簽訂、公司福利待遇、資薪待遇發(fā)放時(shí)間及發(fā)放方式等問題...必須一一向其說明清楚。
3.對(duì)于人員入職離職手續(xù)辦理工作
必須認(rèn)真的處理好人員入職/離職辦理手續(xù)，做好人事檔案管理與更新。對(duì)離職同仁在提出離職申請(qǐng)后，進(jìn)一步和其溝通詢問確認(rèn)離職原因，認(rèn)真聽取他們對(duì)公司的期望及意見。確認(rèn)其離職意向堅(jiān)決，且對(duì)之前任職前工作、辦公設(shè)備等物件已移交清楚后才給予辦理離職手續(xù)。
4.對(duì)于專(兼)職訪問員考勤管理等工作
每天早上向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提交訪問員前一天工作執(zhí)行情況;執(zhí)行項(xiàng)目進(jìn)度;認(rèn)真做好訪問員考勤及項(xiàng)目進(jìn)度跟進(jìn);和他們相互溝通，研討在執(zhí)行項(xiàng)目的過程中遇到的一些個(gè)人心得體會(huì);碰到異常狀況，第一時(shí)間向執(zhí)行項(xiàng)目督導(dǎo)報(bào)備，遵循督導(dǎo)給予的處理意見執(zhí)行。項(xiàng)目執(zhí)行回來后大家一起相互探討處理方法，以便今后能盡量避免同樣的問題發(fā)生。在執(zhí)行項(xiàng)目之前必須認(rèn)真聽取項(xiàng)目培訓(xùn)，完全的做好充分準(zhǔn)備。堅(jiān)持奉行第一次就把事情做好。
其實(shí)對(duì)人事方面工作，原來接觸和了解不深入，所以到了公司以后，很多工作都是在學(xué)習(xí)和摸索狀態(tài)。一開始的工作效率很差，到后來現(xiàn)在能獨(dú)立處理人事方面的一些工作，這不能不說是一個(gè)很大的提高，當(dāng)然我能在這么短的時(shí)間里有如此大的進(jìn)步，與公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和關(guān)懷是分不開的。
經(jīng)過這段的工作，我知道了人事招聘的流程，學(xué)會(huì)了工資表的編制，學(xué)會(huì)了人事手續(xù)的辦理與人事考勤方面的管理，等等這些為我日后更好的工作打下了良好的基礎(chǔ)，當(dāng)然了僅僅知道這些，想把人事行政工作做好是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，要學(xué)的東西還有很多。人事方面的工作往往比較瑣碎，不確定性較強(qiáng)，占用的時(shí)間也較多，如果計(jì)劃不好，就會(huì)浪費(fèi)很多的時(shí)間，而且也不一定就能把事情辦好。就像我現(xiàn)在的工作，雖然也是整天的在忙，然而卻沒有忙到點(diǎn)子上，人也沒閑，但就是沒把事情處理好，該做的沒做不該做的卻做了一大堆，真有一種撿了芝麻丟了西瓜的感覺，每天下班后回想一天的工作狀態(tài)，累卻沒有多大點(diǎn)的效益。
對(duì)于我現(xiàn)在的工作狀態(tài)和情況，我知道需要仔細(xì)規(guī)劃改善的地方還很多，現(xiàn)在的規(guī)劃還不夠完善，我相信只要認(rèn)真仔細(xì)的做好每一份工作總結(jié)，從中發(fā)現(xiàn)不足的地方逐步的去改正、改良方式方法，慢慢完善。在以后的工作中我會(huì)一如繼往，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美，不斷的提升自己的工作水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
公司行政網(wǎng)絡(luò)部是總經(jīng)辦直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是企業(yè)管理中承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系八方的樞紐，推動(dòng)著公司各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。行政網(wǎng)絡(luò)部的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、安全保衛(wèi)、人事管理、系統(tǒng)管理、迎來送往及用車管理等等諸多事宜。
在過去的一年中，面對(duì)繁雜瑣碎的大量工作，我在領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改進(jìn)工作方法;強(qiáng)化公司員工的服務(wù)意識(shí)，注重工作的時(shí)效性，提高工作效率;增強(qiáng)工作的科學(xué)性、系統(tǒng)性、預(yù)見性，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將xx年的工作述職如下：
一、xx年主要完成的工作內(nèi)容
1、公司有關(guān)證件的辦理及年審工作。
年檢時(shí)公司下屬有16家營業(yè)部，由于xx年工商部門首次采用網(wǎng)上電子年審與資料提報(bào)年審?fù)瑫r(shí)進(jìn)行，工商部門及行政部都不熟悉，但行政部仍在2個(gè)月內(nèi)將所有16家營業(yè)部全部年檢完成。
隨著政府部門對(duì)相關(guān)行業(yè)行政管理力度的提高，企業(yè)證照的注冊(cè)、登記、變更更加嚴(yán)格，如果搞不好這一項(xiàng)工作，勢(shì)必對(duì)公司的運(yùn)營管理帶來不利的影響。因?yàn)樯婕暗降牟块T及證照較多，所以我會(huì)將該項(xiàng)工作列入xx年度工作計(jì)劃內(nèi)。年初就對(duì)公司的證照進(jìn)行了詳細(xì)的清理歸檔，明確每一個(gè)月的證照年審工作目標(biāo)，掌握證照工作的每一項(xiàng)程序及細(xì)節(jié)，杜絕漏檢、漏審。
2、及時(shí)了解掌握公司運(yùn)營情況，處理相關(guān)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
承上啟下，溝通內(nèi)外，掌握公司的運(yùn)營情況，處理內(nèi)外信息，為高層領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)是行政部工作的重要職能之一。
xx年里，行政部進(jìn)一步健全和完善了環(huán)境衛(wèi)生、倉庫管理、檔案管理，印章管理，辦公用品管理，會(huì)議管理等制度，規(guī)范了有關(guān)文字、音像、電子類檔案，印章、合同、辦公用品及會(huì)議的管理，保證公司行政事務(wù)的正常、有序運(yùn)行。辦公用品管理方面，行政部按崗位工作需求對(duì)每一次辦公用品的領(lǐng)用進(jìn)行核準(zhǔn)控制，本著“滿足工作、節(jié)約為主”的管理意識(shí)，對(duì)無計(jì)劃、隨意領(lǐng)用辦公用品的行為堅(jiān)決予以杜絕。在坐的各位中，領(lǐng)過辦公用品的同事心里難免會(huì)想：行政部太小氣!在此，我代表行政部向你們保證，只要你們領(lǐng)走的筆，筆芯用完了，拿來空的我們馬上給你們換，只要是經(jīng)營上必須的，我們會(huì)很大方!
的確，行政部在開源節(jié)流上確實(shí)是下了功夫，但，這樣還不過，下一步，我們還要對(duì)各部門運(yùn)營中的每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查，杜絕各種浪費(fèi)現(xiàn)象，真正做到“開源節(jié)流、提質(zhì)增效”。
3、人事管理方面
xx年度，公司人事工作一直由行政部統(tǒng)一規(guī)劃管理，具體落實(shí)公司的人員招聘信息發(fā)布、初次面試、考勤、考核等人事管理工作。
根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂勞動(dòng)合同，按照有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)一部份老員工養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的辦理、修改、年檢等工作。由于以前對(duì)人事代理工作(統(tǒng)籌、醫(yī)保)并不了解，因此在社保及醫(yī)保年檢前，本人多次找以前的人事經(jīng)理及各種關(guān)系了解年檢所需資料和流程，所以在年檢開始后1個(gè)月內(nèi)將公司所有員工的社保和醫(yī)保年檢完成。
針對(duì)公司發(fā)展現(xiàn)狀，行政部對(duì)考勤管理制度多次修訂，規(guī)范員工的上下班，病、事假管理，進(jìn)一步規(guī)范了總公司行政職員的考勤管理。
xx年年末，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排，制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，將員工培訓(xùn)列為xx年度重要工作之一。針對(duì)公司員工缺乏現(xiàn)代企業(yè)員工知識(shí)的現(xiàn)狀，按“缺什么、補(bǔ)什么”的指導(dǎo)思想，解決當(dāng)前急需的不足，將培訓(xùn)計(jì)劃精細(xì)到每一個(gè)月。使每一位公司員工都養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，為下一步構(gòu)造我公司中高層“學(xué)習(xí)型組織”奠定基礎(chǔ)。
4、負(fù)責(zé)完成公司的對(duì)外展會(huì)組織、宣傳策劃，項(xiàng)目管理協(xié)調(diào)等工作
公司每參加大型的展會(huì)，在總監(jiān)及總經(jīng)理的安排指導(dǎo)下，行政部都參與組織準(zhǔn)備工作，并完成公司各部門的對(duì)外宣傳策劃設(shè)計(jì)。如：網(wǎng)站建設(shè)、報(bào)紙廣告宣傳策劃、網(wǎng)絡(luò)其它渠道等相關(guān)工作。
xx年度，廣告策劃部及網(wǎng)絡(luò)部隸屬行政部管理，因此公司每一個(gè)項(xiàng)目的申報(bào)，行政部都積極予以協(xié)助，從項(xiàng)目最初申報(bào)材料的準(zhǔn)備到項(xiàng)目最后的檢查驗(yàn)收，我們都做了很多的工作。在開展項(xiàng)目工作中，行政部會(huì)同各部門制定和完善公司項(xiàng)目流程及職責(zé)，使項(xiàng)目管理從可行性研究、報(bào)批、立項(xiàng)到具體實(shí)施的每一個(gè)環(huán)節(jié)，都更加科學(xué)化、合理化、制度化。
5、公司宣傳物品的印制
xx年度，公司印刷業(yè)務(wù)交由行政部負(fù)責(zé)，通過談判，比價(jià)，選材等一系列的工作，將20xx年印刷費(fèi)用900元/萬份的單張價(jià)格成功降至700元/萬份，一項(xiàng)，xx年度共為公司節(jié)省印刷費(fèi)用約4000元。
xx年度，公司旅游包帽的制作領(lǐng)用，本年度通過談判，比價(jià)，選測(cè)等一系列工作，將20xx年旅游包帽制作費(fèi)用從9元/套降至7.6元/套，僅一項(xiàng)，又為公司節(jié)省包帽制作成本20xx余元，從20xx年的0利潤達(dá)到xx年的全年利潤3200余元。
6、網(wǎng)絡(luò)部工作
xx年度，公司旅游管理系統(tǒng)培訓(xùn)共開展27次，其中地市培訓(xùn)6次。每次培訓(xùn)都x完成，并基本達(dá)到使待加盟或已加盟營業(yè)部能夠了解系統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，熟練使用系統(tǒng)的目的。
xx年度，公司網(wǎng)絡(luò)及電話共出過3次大型故障，每次故障均在本人的協(xié)調(diào)與維護(hù)下快速解決，未出現(xiàn)影響公司業(yè)務(wù)的情況發(fā)生。
xx年度，公司辦公計(jì)算機(jī)，打印機(jī)及傳真機(jī)雖多次出現(xiàn)各種小問題，小毛病，但在本人的及時(shí)維護(hù)下，未出現(xiàn)影響公司業(yè)務(wù)的情況發(fā)生。
xx年度，耗時(shí)2個(gè)月時(shí)間，符合公司領(lǐng)導(dǎo)要求的公司網(wǎng)站建設(shè)完畢。并在以后的時(shí)間中，每周更新最新廣告產(chǎn)品、活動(dòng)、新聞等，并接到數(shù)十例通過公司網(wǎng)站渠道的客戶咨詢(移交前臺(tái))。
xx年度，公司開通x，從0粉發(fā)展到4000余粉絲，并在每周發(fā)布公司硬廣，活動(dòng)等信息，多次接到通過微博渠道的客戶咨詢(移交前臺(tái))。
xx年度，更新xxx，xx網(wǎng)，xx網(wǎng)，xxx等網(wǎng)絡(luò)渠道共計(jì)上千次。
7、行政部還負(fù)責(zé)完成外單位的來訪接待及領(lǐng)導(dǎo)交待的一些其他工作事宜。
二、工作中存在的問題和今后的打算
1、行政部的整體素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)與文件起草寫作水平有待進(jìn)一步提高;在工作中盡量做到耐心、細(xì)致、杜絕情緒化。不斷改進(jìn)行政部對(duì)其他部門的支持能力、服務(wù)水平。
2、收集材料、掌握信息方面做得不夠全面，特別是需要加強(qiáng)對(duì)聲像、電子文案的管理水平。
3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改進(jìn)工作方法，全面提升所管轄部門的工作運(yùn)營效率，使行政部真正成為促進(jìn)公司發(fā)展的強(qiáng)勢(shì)部門、先進(jìn)部門。
4、員工考核制度的完善，員工考核細(xì)則的制定，崗位職責(zé)的確定，工作流程的順暢將是xx年度工作的重中之重。
5、公司對(duì)外宣傳渠道的力度要加強(qiáng)，xx，xx網(wǎng)每日更新，新增10家以上的網(wǎng)上營業(yè)部，加強(qiáng)與xx的合作，增加網(wǎng)上銷售渠道的維護(hù)。
6、xx年度對(duì)于成本的管控過于嚴(yán)格，忽略了企業(yè)形象等其它附加問題。在新年度中，要講成本控制與企業(yè)形象結(jié)合考慮，做到能提現(xiàn)企業(yè)形象又低成本的切合點(diǎn)。并且要通過各種方式由各分公司或營業(yè)部將多數(shù)公司運(yùn)營成本化解。
7、為完成好自己的本職工作，新年度里，我將不斷向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們學(xué)習(xí)，提高組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力，以保證各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。
試用期結(jié)束了，在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：
20xx年x月x日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好，首先很感謝您給我到力達(dá)工作的機(jī)會(huì)，對(duì)此，我感到無比的榮幸和感謝。我一定會(huì)珍惜這來之不易的機(jī)會(huì)，在今后的工作中，好好表現(xiàn)自己，全身心地投入到行政專員的工作中去，為我們力達(dá)公司明天的發(fā)展，貢獻(xiàn)自己全部的力量。
我是20xx年7月25日進(jìn)入公司，開始工作的，至今已有月余的時(shí)間了。這段時(shí)間，是我人生的重大轉(zhuǎn)折。非常感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，他們給了我很多無私的幫助和指導(dǎo)，讓我能夠在行政專員這個(gè)崗位迅速入手，做好一個(gè)自己的本職工作。
我深知做為公司的綜合辦一員，不僅需要有耐心、細(xì)心，還要具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能夠?yàn)樽约核龅墓ぷ髫?fù)全部責(zé)任，并在工作中不斷進(jìn)取，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)，力爭(zhēng)使工作質(zhì)量登上一個(gè)新的臺(tái)階，為力達(dá)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
我本人工作認(rèn)真，極富工作熱情，善于與他人溝通，注重團(tuán)隊(duì)的合作協(xié)調(diào)，責(zé)任感強(qiáng)。更關(guān)鍵的一點(diǎn)是，做一名本公司的正式員工是我一直以來最大的愿望，我愛好行政這一行，所以我自信，并能夠把所有的精力都投入到工作中去。積極配合各部門負(fù)責(zé)人，成功地完成今后各項(xiàng)工作。今后，我會(huì)更積極學(xué)習(xí)新知識(shí)，新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步， 努力提高自己的綜合素質(zhì)，努力成為力達(dá)所需要的合格人才。工作中，我自覺遵守公司的規(guī)
章制度，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，不懂的問題及時(shí)虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面。
雖然工作時(shí)間不算長，但我已經(jīng)深深被我們公司的企業(yè)文化氛圍所吸引。公司的領(lǐng)導(dǎo)注重人性化管理，工作環(huán)境優(yōu)質(zhì)，在這樣的氛圍中，可以極大地激發(fā)我的自身潛力，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。
基于以上所述，我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我將一如繼往地保持高度的工作責(zé)任心，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來！
申請(qǐng)人：李**
日 期：二零**年八月二十七日
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
時(shí)間飛逝，加入公司任行政助理一職已經(jīng)有一個(gè)月了，在過去的一個(gè)月的時(shí)間里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，同事的配合下完成了各項(xiàng)工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高。這一個(gè)月我的工作總結(jié)如下：
公司行政助理主要是協(xié)助副總經(jīng)理做好行政工作。我認(rèn)為行政工作比較瑣碎，每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時(shí)間內(nèi)熟悉了本職的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開展和完成本職工作。在這一個(gè)月中，我本著把工作做的更好的目標(biāo)，積極的完成了以下本職工作：
(1)辦公明細(xì)等電子文檔的更新和調(diào)整，以方便自己開展工作;
(2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;
(3)分類整理公司人員請(qǐng)假、工作方面的資料，便于人員的合理安排及月末的考勤工作;
(4)每星期對(duì)考勤進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、公布，每月準(zhǔn)時(shí)上繳員工考勤情況;
(5)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作;
(6)熱情的接待每一位來訪者并做好相關(guān)接待事宜;
(7)每天落實(shí)員工的中餐預(yù)定，以及月末的總用餐統(tǒng)計(jì);
(8)打印、復(fù)印公司相關(guān)文件;
(9)認(rèn)真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
總結(jié)之前的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如對(duì)行政方面的知識(shí)缺乏，衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細(xì)心，監(jiān)督工作沒有做到位，缺少與同事溝通，未能反饋員工的意見，做事缺少主動(dòng)，還有其他工作也存在很多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在往后的工作中我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度及管理技能，努力自我完善，希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。
特此申請(qǐng)，請(qǐng)予批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：
xxxx年xx月xx日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好，感謝您百忙之中抽空閱讀此申請(qǐng)書。
我叫，于XX年XX月份進(jìn)入公司工作至今?，F(xiàn)想申請(qǐng)調(diào)動(dòng)目前崗位到崗位。
在公司工作XX年多的時(shí)間里，我都是在崗位工作，不但學(xué)到了較多的專業(yè)知識(shí)，更是培養(yǎng)了我吃苦耐勞、勇于理解挑戰(zhàn)的精神，還使我學(xué)到了更多做人的道理。在此，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)，感謝同事們對(duì)我的幫忙。
我現(xiàn)為了學(xué)到更多的知識(shí)，為了未來能夠更好地展開工作，更好地為公司服務(wù)，打算繼續(xù)求學(xué)深造。但鑒于本人求學(xué)的學(xué)習(xí)時(shí)間(夜大，需長期晚上上課)與此刻所工作的時(shí)間有沖突(崗位需要實(shí)行三班倒工作)。為了不影響工作，同時(shí)思考到本人對(duì)工作有極大的興趣，現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng)，調(diào)到崗位工作。
我是個(gè)比較外向的人，無論對(duì)生活還是工作，我都充滿了熱忱，用心樂觀向上的態(tài)度使我能承受更大的壓力，同時(shí)也使我充滿了動(dòng)力，良好的人格和性格使我與公司的同事們相處愉快，讓我懂得更多與人相處的道理和技巧，所有這些，我相信，都對(duì)我將來在新的工作崗位上有很大幫忙。
我非常喜歡我們公司，在公司里工作感覺很幸福。我也非常喜歡這份工作，或許沒有工作經(jīng)驗(yàn)是我最大的不足之處，但這也是我最大的前進(jìn)動(dòng)力，我會(huì)努力學(xué)習(xí)，我相信，在公司的培訓(xùn)和我的勤奮努力下，我會(huì)在新的工作崗位做得更加出色的。
懇請(qǐng)能得到領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，并殷切盼望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的申請(qǐng)能夠給予批準(zhǔn)。再次對(duì)您百忙中抽空閱讀本人的申請(qǐng)書表示感謝！
此致
敬禮
申請(qǐng)人：xxx
時(shí)間：20xx年x月x日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
20xx年，人事部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下、在公司各部門的共同努力下，緊緊圍繞公司的發(fā)展目標(biāo)，較好地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將近期我部門完成的工作總結(jié)如下：
一、公司人力資源管理體系的建立和完善
我們深知嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的管理對(duì)一個(gè)公司的生存和發(fā)展具有極其重要的意義，所以人事部一直致力于建立完善的公司內(nèi)部管理體系。在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我規(guī)劃組織編制了五套內(nèi)部基礎(chǔ)管理的規(guī)范性文件——《公司崗位職責(zé)》、《公司規(guī)章管理制度》、《公司績效考核制度》、《企業(yè)文化》、《員工手冊(cè)》。但是由于時(shí)間緊迫，情況特殊，這些基礎(chǔ)性文件在XX年我部門需要繼續(xù)編制并完善，最終加以實(shí)施。
二、職工人數(shù)的確定
我公司現(xiàn)在職人員一共XX人，其中正式員工XX人，在試用期員工XX人，實(shí)習(xí)人員XX人。其中本科學(xué)歷XX人，大專學(xué)歷XX人。本市戶口XX人，外省市戶口XX人。
三、公司人員招聘工作
這一年公司開始步入正軌，是公司人員流動(dòng)較為頻繁的一年，也是公司人員招聘工作任務(wù)繁重的一年。在這段時(shí)間里，由于公司的空缺崗位多，人員需求多，要求員工到崗時(shí)間緊迫，而且正趕上春節(jié)臨近，故人事部在招聘工作中花費(fèi)了較多的時(shí)間和精力。主要是招聘前臺(tái)、php、和銷售。
由于公司前臺(tái)在公司占有非常重要的位置，所以對(duì)其要求較高，包括禮儀和儀表都需要表現(xiàn)出高素質(zhì)水平。這期間應(yīng)聘上XX個(gè)前臺(tái)，前兩個(gè)由于工作態(tài)度懈怠和抗壓能力差，在試用期間被辭退。通過總結(jié)面試經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)成功招聘一名合格前臺(tái)。在招聘php程序員過程中，由于在網(wǎng)站建設(shè)方面知識(shí)匱乏，剛開始較為吃力，在通過和技術(shù)部人員的積極溝通后，現(xiàn)在已經(jīng)充分了解了一些基本的面試php程序員技巧。已成功招聘3名程序員，其中有表現(xiàn)突出的，工作態(tài)度也都比較認(rèn)真。銷售方面因?yàn)榱私夤饫|系統(tǒng)的人太少，所以招聘仍然在持續(xù)進(jìn)行中。
四、培訓(xùn)工作
關(guān)于新員工入職培訓(xùn)已經(jīng)規(guī)范化，但是還是需要對(duì)細(xì)節(jié)進(jìn)行不斷完善。為了解試用人員工作具體情況，在這段期間也經(jīng)常和部門主管進(jìn)行溝通，恰當(dāng)時(shí)機(jī)找員工談話。XX年我部門將著手對(duì)員工心理素質(zhì)，職業(yè)技能培訓(xùn)以及企業(yè)文化的培訓(xùn)重點(diǎn)著手計(jì)劃實(shí)施。
五、日常人事管理工作
我部門在完成上述工作的同時(shí)，充分發(fā)揮了本部門的基礎(chǔ)職能作用，例如入職離職流程規(guī)范化，整理員工檔案等。在規(guī)范管理、組織各項(xiàng)活動(dòng)等方面起到了應(yīng)有的作用。我部門也存在一些不足。主要體現(xiàn)在：
1、在招聘方面，招聘渠道太少。招聘力度有待加強(qiáng)，方式方法還需要多多學(xué)習(xí)掌握技巧。
2、公司的規(guī)章制度，應(yīng)組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)。
3、在員工的培訓(xùn)上未能投入更大的精力，導(dǎo)致培訓(xùn)工作沒能系統(tǒng)地組織展開。
六、明年計(jì)劃
綜上所述這段時(shí)間作為公司運(yùn)作的重要組成成員發(fā)揮了應(yīng)有的作用，我會(huì)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)自身的不足，為公司的進(jìn)一步發(fā)展發(fā)揮更大的作用和效能。下面是明年的工作計(jì)劃：
1、開發(fā)招聘渠道，繼續(xù)負(fù)責(zé)各部門的招聘工作。
2、培訓(xùn)課題開發(fā)，大力加強(qiáng)員工崗位知識(shí)、技能和素質(zhì)培訓(xùn)，加大內(nèi)部人才開發(fā)力度。
3、充分考慮員工福利，做好員工激勵(lì)工作，建立內(nèi)部升遷制度，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)員工主人翁精神和獻(xiàn)身精神，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
4、保證人力資源6大模塊的實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)。
5、完成公司各部門各職位的工作分析，為人才招募與評(píng)定薪資、績效考核提供科學(xué)依據(jù)。
6、在現(xiàn)有績效考核制度基礎(chǔ)上，參考先進(jìn)企業(yè)的績效考評(píng)辦法，實(shí)現(xiàn)績效評(píng)價(jià)體系的完善與正常運(yùn)行，并保證與薪資掛鉤。從而提高績效考核的性、有效性。
7、勞動(dòng)合同的正規(guī)管理，人事檔案的籌備工作。
8、弘揚(yáng)優(yōu)秀的企業(yè)文化和企業(yè)傳統(tǒng)，用優(yōu)秀的文化感染人，打造優(yōu)秀品牌。
人事部在今后將嚴(yán)格按照現(xiàn)代化企業(yè)人力資源工作要求大力加強(qiáng)公司內(nèi)部管理和規(guī)范，把重點(diǎn)放在培訓(xùn)模塊上，多組織一些文體活動(dòng)，控制公司流動(dòng)人口，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的歸屬感。
以上是我的工作基本情況，經(jīng)過一段時(shí)間的鍛煉，我已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)正要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)為XX效力的機(jī)會(huì)。
此致
敬禮！
XXX
20xx年XX月XX日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我于20--年--月--日，有幸在綜合部做行政人事管理工作。在這一個(gè)月的時(shí)間里，自己學(xué)到了不少東西，在工作和工作能力等方面都有了提高，也可以讓我較為快速的適應(yīng)公司的'工作氛圍。在此，真誠感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助。下面我將當(dāng)初應(yīng)聘時(shí)協(xié)議的1個(gè)月的試用期工作情況向領(lǐng)導(dǎo)做一匯報(bào)。
1、積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)了公司的各項(xiàng)行政人事制度。讓自己快速的進(jìn)入角色，打好做工作的基矗。
2、完成了集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和組織架構(gòu)的初稿。讓我對(duì)公司經(jīng)后的發(fā)展有了更大的信心。
3、對(duì)公司行政人事制度等做了梳理，并補(bǔ)充了如會(huì)議管理制度、建立公司大事記臺(tái)賬、綜合部部門人員分工及的編寫等工作。
4、完成每天的公司招聘更新，及時(shí)了解公司招聘計(jì)劃，配合各部門做好人員招聘工作。
5、積極完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)如：會(huì)議紀(jì)要、公司最新介紹版本、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿以及做好公司半年總結(jié)的通知的編寫。
6、正待積極的做好公司的編寫以及公司半年總結(jié)的匯總的編寫等。
在這一個(gè)月里，我嚴(yán)格要求自己，服從公司工作的調(diào)配，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作，對(duì)于工作中遇到的問題虛心的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己。但由于對(duì)公司狀況了解還不全面，工作中出現(xiàn)一些小的差錯(cuò)需要領(lǐng)導(dǎo)和同事指正，這些經(jīng)歷也讓我不斷地積累了經(jīng)驗(yàn)，在處理各種問題的時(shí)候考慮的更全面，防止在以后的工作中發(fā)生類似的失誤。我也將以更飽滿的工作激情投入到每一項(xiàng)細(xì)微的工作當(dāng)中，緊跟公司發(fā)展的步伐，能更好的融入到這個(gè)大家庭中，為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在此提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：
__年__月__日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
一、今年做出的主要工作：
修訂了《員工考勤管理制度》于XX年XX月XX日下發(fā)，制訂了《食堂用餐管理規(guī)定》在XX年XX月XX日下發(fā)、修訂了《工作餐管理辦法》在XX年4月23日下發(fā);
通過了勞動(dòng)與社會(huì)保障監(jiān)管部門對(duì)我公司XX年度的勞動(dòng)年檢，拿到了年檢證;
融合《工傷保險(xiǎn)條例》、省出臺(tái)實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》若干規(guī)定的重點(diǎn)，結(jié)合企業(yè)發(fā)生事故后的關(guān)鍵處理起草了針對(duì)內(nèi)部的《工傷保險(xiǎn)指導(dǎo)文件》，并通過工傷機(jī)構(gòu)認(rèn)定，下發(fā)到相關(guān)人員;而且邀請(qǐng)工傷科科長針對(duì)公司相關(guān)人員做了進(jìn)一步的培訓(xùn)。
經(jīng)歷了工傷事故申報(bào)、工傷鑒定、待遇支付全過程;了解了工傷事故發(fā)生后申報(bào)辦理的流程;
對(duì)公司保險(xiǎn)一塊進(jìn)行了規(guī)范，啟用月報(bào)管理，每月會(huì)同生產(chǎn)區(qū)進(jìn)行數(shù)據(jù)更新，經(jīng)核對(duì)匯總上交財(cái)務(wù);
設(shè)計(jì)了適合公司統(tǒng)一使用的《離職手續(xù)辦理表》，已經(jīng)審批印刷下發(fā)使用，減化了繁瑣的辦理流程，達(dá)到了方便、實(shí)用，提高了工作效率;
廣播站設(shè)備陸續(xù)齊全，廣播組成員日趨穩(wěn)定，廣播節(jié)目質(zhì)量比去年上升到一個(gè)新臺(tái)階;
二、目前存在問題：
招聘方面：
技術(shù)管理類人才難招;特殊崗位人才難遇(如：招投標(biāo)主管);下一步考慮嘗試啟動(dòng)引進(jìn)專業(yè)技術(shù)管理人員;某些特殊崗位建議從公司內(nèi)部選擇素質(zhì)相對(duì)較高的人員進(jìn)行培養(yǎng);
部門在招聘人員時(shí)未嚴(yán)格按照公司規(guī)定填寫《人員增補(bǔ)申請(qǐng)單》進(jìn)行審批，而是隨意的口頭或電話通知，同時(shí)也未明確招聘的崗位要求、工作內(nèi)容的描述，導(dǎo)致人力資源招聘過程中不盡完美;
部門人員的崗位調(diào)動(dòng)，與其它部門發(fā)生的人員調(diào)動(dòng)不事先知會(huì)人力資源中心;
考勤：
考勤系統(tǒng)輸出數(shù)據(jù)單一，只有原始記錄，不能計(jì)入正常休假、出差、病假、公假放假等信息，部門上交的紙質(zhì)考勤與考勤機(jī)統(tǒng)計(jì)的考勤經(jīng)常存在不一致的現(xiàn)象，每月需要花大量的時(shí)間手動(dòng)輸入、核對(duì);得不償失。只能依靠指紋打卡，經(jīng)常手脫皮的人員無法打卡。
離職辦理：
部門未按照合同要求嚴(yán)格控制離職人員在試用期內(nèi)提前三天，在轉(zhuǎn)正后提前一個(gè)月提出書面申請(qǐng)的辭職力資源中心辦理離職手續(xù)，造成人事部門沒有足夠的時(shí)間可以招聘人員到位進(jìn)行工作銜/交接。
合同管理：
多數(shù)人員合同到期未進(jìn)行任何處理，(集團(tuán)定期處理不符合要求，生產(chǎn)區(qū)重視不夠，經(jīng)常不做處理);生產(chǎn)區(qū)存在只與勞動(dòng)者簽訂一份合同的現(xiàn)象;存在入職手續(xù)辦理時(shí)收取43元押金，一星期內(nèi)不適應(yīng)辦理離職手續(xù)尚退還35元，一星期后辦離職手續(xù)即全部不退的現(xiàn)象，而合同中未有規(guī)定，此舉又是違反合同法的;
制度不完善，人力資源在人員管理上監(jiān)管困難;
員工手冊(cè)未建立，對(duì)員工的宣傳未達(dá)到一定的效果，員工的對(duì)公司的認(rèn)可度、歸屬感較淡;
部門職責(zé)及崗位職責(zé)未修訂/完善;工作內(nèi)容不明確，造成忙得格外忙，閑得上班甚至玩游戲，公共環(huán)境下影響團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工心理平衡;
缺少激勵(lì)機(jī)制，不能激起員工的工作熱情;
崗位說明書及工作流程圖資料不齊，下一步工作開展緩慢;
生產(chǎn)一區(qū)廣播站未好好利用，達(dá)不到預(yù)期效果;
三、對(duì)所存在問題的建議處理措施及XX年工作計(jì)劃
招聘、離職：落實(shí)所制訂的綜合的內(nèi)容全面的《人事管理制度》，審批下發(fā)，嚴(yán)格按照制度要求來規(guī)范各部門的人員招聘、異動(dòng)、離職手續(xù)辦理;監(jiān)管各部門的考勤;
考勤：下一步考慮是否更換科學(xué)的考勤機(jī)解決上述問題，提高工作效率和考勤管理?
合同管理：針對(duì)以上現(xiàn)象人力資源中心依據(jù)勞動(dòng)合同法，結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀及查閱相關(guān)案例，制訂了一系列的應(yīng)對(duì)措施，設(shè)計(jì)了《勞動(dòng)合同到期通知書》、《勞動(dòng)合同續(xù)簽通知書》、《勞動(dòng)合同解除通知書》、《終止勞動(dòng)合同通知書》、《解除、終止勞動(dòng)合同證明書》以及《勞動(dòng)合同變更協(xié)議書》;下一步工作準(zhǔn)備把以上措施制訂成合同管理的制度或規(guī)定，形成文件，對(duì)集團(tuán)和兩邊生產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一管理。
制度建設(shè)：成立制度建設(shè)小組，做出制度建設(shè)策劃方案，明確制度制訂、修訂的流程、完成時(shí)間、主要負(fù)責(zé)人等，通過集中研討、分期修訂完善現(xiàn)有尚可用的制度;廢止不適用的制度;新增為了適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展需增加的制度，反復(fù)推敲意見一致后上報(bào)集團(tuán)審批，統(tǒng)一結(jié)冊(cè)、下發(fā)、執(zhí)行。
員工手冊(cè)：向集團(tuán)明確既定的員工手冊(cè)的建議/方向，特別考慮的環(huán)節(jié)，然后由人力資源中心牛淑凡、吳遠(yuǎn)群、李火生三人設(shè)定期限集中完成統(tǒng)一上報(bào)、經(jīng)集團(tuán)審批、進(jìn)行下發(fā)。
部門職責(zé)、崗位說明書、工作流程圖：部門職責(zé)由行政總監(jiān)做出限期，各部門經(jīng)理修訂完成;各崗位職責(zé)、崗位說明書、工作流程圖由人力資源中心設(shè)定限期，各崗位人員自行起草，各部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一收集審稿上交人力資源。集團(tuán)設(shè)立部門職責(zé)、崗位說明書、工作流程圖統(tǒng)一建設(shè)小組，由人力資源中心進(jìn)行初審，人力資源中心會(huì)同小組進(jìn)行復(fù)審并終審，上交集團(tuán)審批，結(jié)冊(cè)、下發(fā)、執(zhí)行。
激勵(lì)機(jī)制：可由集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、行政總監(jiān)隨意暗訪、調(diào)查聽取“民聲、民意”，組織相關(guān)人員進(jìn)行意見收集、統(tǒng)一，起草文件，納入公司相關(guān)制度中執(zhí)行。
廣播站：廣播站的一系列文件資料已經(jīng)發(fā)往生產(chǎn)一區(qū)，后期將把集團(tuán)設(shè)備趕快配齊后，同李火生到生產(chǎn)一區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、共同協(xié)商，需要時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)。制訂方法，爭(zhēng)取把一區(qū)廣播站辦成和集團(tuán)一樣的效果。
現(xiàn)在我的工作技能基本掌握，在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，希望自己能成為正式員工，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：XX
XX年XX月XX日
經(jīng)過精心篩選我們向大家推薦了名為“申請(qǐng)工作餐申請(qǐng)書”的文章。眼下市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展，大家在職場(chǎng)上使用申請(qǐng)書的次數(shù)也逐漸變多。申請(qǐng)書的名稱，作為標(biāo)題應(yīng)寫在申請(qǐng)書第一行的正中。歡迎大家閱讀以下參考資料獲取更多的學(xué)習(xí)思路和思考角度！
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)眼間半年過去了。想想過去。往事歷歷在目。是讓我知道了什么是真正的誠信！是讓我見識(shí)了即人性又合理的管理體制！是讓我看到了過硬的服務(wù)技能！衛(wèi)生能做到一塵不染，和紀(jì)律嚴(yán)明的員工、加上團(tuán)結(jié)一至的精神、再有獨(dú)一無二的火鍋工藝，從而打造出了惠民縣獨(dú)特的“xx品牌”！是的，這就是為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。但是隨著社會(huì)形式的改變，市場(chǎng)的.不公平競(jìng)爭(zhēng)，就業(yè)壓力不斷加大，加上這襲卷全球的“金融風(fēng)爆”。無疑讓這已進(jìn)入淡季的餐飲業(yè)是雪上加霜！
當(dāng)然，我相信通過我們的共同努力，會(huì)讓再創(chuàng)歷史輝煌！因?yàn)槲覀冇幸慌浅Ｓ蓄I(lǐng)導(dǎo)能力的干部。
隨著夏天的到來，也拉開了火鍋淡季的序幕。店里員工的數(shù)量自然也不是那么緊張了，想想半年的時(shí)間已悄然臨近，在這時(shí)間即將夸過我們的“半年約定”時(shí)，我的心情十分沉重……天下沒有不散的宴席……不知道是不是自己的事業(yè)心太重……也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧……？半年合同期已滿……本人決定不再續(xù)約……不知道領(lǐng)導(dǎo)在前能不能批下來？
雖然本人決定離開，但是衷心希望能再上一個(gè)臺(tái)階，超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅(jiān)實(shí)的歷史基礎(chǔ)，能打造出一流的xx品牌，成為惠民的龍頭企業(yè)，提前進(jìn)入“國際市場(chǎng)”！相信xx品牌能做到百年不倒，xx企業(yè)萬年不衰！讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧?。?！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
尊重的經(jīng)理：
自從我進(jìn)到了酒店之后，由于你對(duì)我的指點(diǎn)和信任，使我取得了許多機(jī)遇和應(yīng)戰(zhàn)。經(jīng)歷這段時(shí)刻在酒店的任務(wù)，我從中學(xué)到了許多知識(shí)，積聚了一定的經(jīng)歷，對(duì)此我深表感謝，由于我本身任務(wù)才能不夠，近期的任務(wù)讓我覺得力所能及，為此我作了很長時(shí)刻的思考，我確定遞上辭呈。
為了不由于我本人才能不夠的緣由影響了酒店的正常運(yùn)作，更迫切的緣由是我必需在xx年x月后參與計(jì)算機(jī)等級(jí)證的培訓(xùn)，較長時(shí)刻內(nèi)都不能下班，因此經(jīng)歷沉思熟慮之后，我確定在20年月前辭去而我在酒店的任務(wù)。我曉得這個(gè)進(jìn)程中會(huì)給你帶來一定水平上的方便，對(duì)此我深表歉意，
感激你和酒店各位同事對(duì)我的教誨和照顧，在酒店這段閱歷對(duì)我而言異常的寶貴。未來不論什么時(shí)分，我都會(huì)以本身已經(jīng)是酒店的一員而感到榮幸。我確信在酒店的任務(wù)歷程將是我全部職業(yè)生涯開展中十分緊要的局部。
感謝您給我一個(gè)能與一群出色員工一起工作的機(jī)會(huì)，感謝您在我們共同工作的這段時(shí)間給予我的支持與鼓勵(lì)!
對(duì)于由此為酒店造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望酒店能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的餐廳領(lǐng)導(dǎo)：
在遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重。
現(xiàn)在餐廳的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣做在餐廳卻無所作為，因此請(qǐng)求允許離開。
具體原因是：一，我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺，并且時(shí)常逃班，換班上課，或是逃課上班，這樣不但嚴(yán)重影響了餐廳的人員正常安排，而且還表現(xiàn)出對(duì)餐廳領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校授課老師的不尊敬。同時(shí)也影響了自己的學(xué)習(xí)。二，我本來在餐廳做服務(wù)員我父親是同意的，因?yàn)樗仓肋@種工作也適合學(xué)生做。
可是后來被調(diào)到這兒做了騎手，我沒有告訴父親騎手是做什么的，可是這次我弟弟從貴陽回家經(jīng)過昆明知道了騎手的具體工作內(nèi)容并告知了父親。所以父親特別反對(duì)，還要我回去。三，我個(gè)人也是在餐廳什么都學(xué)得半桶水，有時(shí)看伙伴們都忙的那么瘋狂，而自己卻什么也幫不上，自己也感到很內(nèi)疚。
我知道，當(dāng)前餐廳正處于快速發(fā)展的階段，伙伴們都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為餐廳分憂，實(shí)在是深感歉意。
我希望餐廳領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出時(shí)間考慮一下我的個(gè)人問題。希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!
感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持，并祝所有伙伴們?cè)诠ぷ骱突顒?dòng)中取得更大的成績和收益!
此致
敬禮!
xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于20xx年x月x日成為本餐廳的服務(wù)員， 到今天已經(jīng)有x個(gè)月。在這段時(shí)間里， 我自認(rèn)能夠完全勝任工作， 現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為正式員工。
作為一個(gè)在校學(xué)生， 初來餐廳， 曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處， 該如何做好工作;但是餐廳寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的餐廳文化， 讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
在這段時(shí)間里， 我主要的工作是熟悉了餐廳的整個(gè)操作流程。在工作中， 我一直嚴(yán)格要求自己， 認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)， 同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂;服務(wù)方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教， 不斷提高充實(shí)自己， 希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面， 為餐廳做出更大的貢獻(xiàn)。
當(dāng)然， 初入職場(chǎng)， 難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒， 后事之師， 這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟， 在處理各種問題時(shí)考慮得更全面， 杜絕類似失誤的發(fā)生。在此， 我要特地感謝餐廳的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助， 感謝大家對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這x個(gè)月， 我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本職工作， 當(dāng)然我還有很多不足， 處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高， 團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)， 需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。
申請(qǐng)人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)眼間半年過去了。想想過去。往事歷歷在目。讓我知道了什么是真正的誠信!讓我見識(shí)了即人性又合理的管理體制!是讓我看到了過硬的服務(wù)技能!衛(wèi)生能做到一塵不染，和紀(jì)律嚴(yán)明的員工、加上團(tuán)結(jié)一至的精神、再有獨(dú)一無二的火鍋工藝，從而打造出了惠民縣獨(dú)特的“品牌”!是的，這就是為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。但是隨著社會(huì)形式的改變，市場(chǎng)的不公平競(jìng)爭(zhēng)，就業(yè)壓力不斷加大，加上這襲卷全球的“金融風(fēng)爆”。無疑讓這已進(jìn)入淡季的餐飲業(yè)是雪上加霜!
當(dāng)然，我相信通過我們的共同努力，會(huì)再創(chuàng)歷史輝煌!因?yàn)槲覀冇幸慌浅Ｓ蓄I(lǐng)導(dǎo)能力的干部。
隨著夏天的到來，也拉開了火鍋淡季的序幕店里員工的數(shù)量自然也不是那么緊張了，想想半年的時(shí)間已悄然臨近，在這時(shí)間即將夸過我們的“半年約定”時(shí)，我的心情十分沉重，天下沒有不散的宴席，不知道是不是自己的事業(yè)心太重。也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧?半年合同期已滿，本人決定不再續(xù)約，不知道領(lǐng)導(dǎo)在20xx年x月x號(hào)之前能不能批下來?
雖然本人決定離開，但是衷心希望能再上一個(gè)臺(tái)階，超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅(jiān)實(shí)的歷史基礎(chǔ)，能打造出一流的品牌，成為惠民的龍頭企業(yè)，提前進(jìn)入“國際市場(chǎng)”!相信品牌能做到百年不倒，企業(yè)萬年不衰!讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧!
辭職人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作，我原來也是這么想的，可是自從真正的接觸到實(shí)際工作中的時(shí)候，才發(fā)現(xiàn)并不簡單，平時(shí)根本不注意的地方，對(duì)于保潔員來說，絕對(duì)不能馬虎，墻角、拐角，窗內(nèi)窗外，犄角旮旯，都是自檢的重點(diǎn)。
在公司，懷著真誠服務(wù)的心，努力做好本職工作。在公司任職期間，我從摸索到熟悉，從茫然到自信，在我前進(jìn)的每一步，都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助，得到了大多數(shù)同事的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話，那絕不是因?yàn)槲覀€(gè)人有多大的能力，而應(yīng)歸功于我們有一支高素質(zhì)的公司隊(duì)伍，有一群有熱情、肯于奉獻(xiàn)的員工。作這個(gè)小結(jié)的目的，也決不是給自己涂脂抹粉，而是希望能達(dá)到冷靜回顧一下自己這段時(shí)期的工作得失，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)。
這一階段的工作期間，保潔的日常工作主要靠的是公司領(lǐng)導(dǎo)的有效指揮。這一時(shí)期的工作，在大的事件處理上能積極向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，迅速采取措施，未出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤，但在工作細(xì)節(jié)上還存在不少問題，好在有領(lǐng)導(dǎo)和同事及時(shí)指出并補(bǔ)救，均未產(chǎn)生嚴(yán)重后果。
這一年的工作，也暴露了自身存在的一些問題，如在自身要求上還比較放松，對(duì)一些細(xì)節(jié)注意還不夠，有待在今后的工作中予以改進(jìn)。同時(shí)，希望能有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)、掌握更多技能，提高自己的水平。決心在崗位上，投入更多的時(shí)間、更大的熱情，完成公司布置的各項(xiàng)工作，不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的期望。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：
20__年__月__日
尊敬的經(jīng)理：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間開閱讀我的辭職報(bào)告。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封的。自從我進(jìn)入了餐廳之后，由于你對(duì)我的指導(dǎo)和信任，使我獲得了許多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在餐廳的工作，我從中學(xué)到了許多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。由于我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時(shí)間的思考，我決定遞上辭呈。
為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力不足的原因影響了餐廳的正常運(yùn)作，更迫切的原因是我必須在感謝你和餐廳各位同事對(duì)我的教導(dǎo)和照顧，在餐廳這段經(jīng)歷對(duì)我而言異常的珍貴。將來無論什么時(shí)候，我都會(huì)以自己曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的工作歷程將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的部分。
祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)各位同事身體健康工作順利!
再次對(duì)我給餐廳所帶來的不便表示抱歉。同事希望餐廳能夠體諒我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮和批準(zhǔn)。
辭職人：xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的xx經(jīng)理：
您好！
首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間開閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封的。自從我進(jìn)入了餐廳之后，由于你對(duì)我的指導(dǎo)和信任，使我獲得了許多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在餐廳的工作，我從中學(xué)到了許多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。由于我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時(shí)間的思考，我決定遞上辭呈。
為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力不足的原因影響了餐廳的正常運(yùn)作，更迫切的原因是我必須在20xx年7月后參加計(jì)算機(jī)等級(jí)證的>培訓(xùn)，較長時(shí)間內(nèi)都不能上班，所以經(jīng)過深思熟慮之后，我決定在20xx年8月前辭去而我在餐廳的工作。我知道這個(gè)過程中會(huì)給你帶來一定程度上的不便，對(duì)此我深表歉意。
感謝你和餐廳各位同事對(duì)我的教導(dǎo)和照顧，在餐廳這段經(jīng)歷對(duì)我二言異常的珍貴。將來無論什么時(shí)候，我都會(huì)以自己曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的工作歷程將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的部分。
祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)各位同事身體健康'工作順利！
再次對(duì)我離職給餐廳所帶來的不便表示抱歉。同時(shí)希望餐廳能夠體諒我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮和批準(zhǔn)。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)眼間半年過去了。想想過去。往事歷歷在目。是xx讓我知道了什么是真正的誠信!是xx讓我見識(shí)了即人性又合理的管理體制!是xx讓我看到了過硬的服務(wù)技能!衛(wèi)生能做到一塵不染，和紀(jì)律嚴(yán)明的員工、加上團(tuán)結(jié)一至的精神、再有獨(dú)一無二的火鍋工藝，從而打造出了惠民縣獨(dú)特的“xx品牌”!是的，這就是xx為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。但是隨著社會(huì)形式的改變，市場(chǎng)的不公平競(jìng)爭(zhēng)，就業(yè)壓力不斷加大，加上這襲卷全球的“金融風(fēng)爆”。無疑讓這已進(jìn)入淡季的餐飲業(yè)是雪上加霜!
當(dāng)然，我相信通過我們的共同努力，會(huì)讓xx再創(chuàng)歷史輝煌!因?yàn)槲覀冇幸慌浅Ｓ蓄I(lǐng)導(dǎo)能力的干部。
隨著夏天的到來，也拉開了火鍋淡季的序幕。店里員工的數(shù)量自然也不是那么緊張了，想想半年的時(shí)間已悄然臨近，在這時(shí)間即將夸過我們的“半年約定”時(shí)，我的心情十分沉重……天下沒有不散的宴席……不知道是不是自己的事業(yè)心太重……也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧……?半年合同期已滿……本人決定不再續(xù)約……不知道領(lǐng)導(dǎo)在20xx年5月31號(hào)之前能不能批下來?
雖然本人決定離開，但是衷心希望xx能再上一個(gè)臺(tái)階，超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅(jiān)實(shí)的歷史基礎(chǔ)，能打造出一流的xx品牌，成為惠民的龍頭企業(yè)，提前進(jìn)入“國際市場(chǎng)”!相信xx品牌能做到百年不倒，xx企業(yè)萬年不衰!讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧!
辭職人：XXX
X年X月X日
尊敬的王經(jīng)理：
您好！首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間開閱讀我的辭職信 。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封的。自從我進(jìn)入了餐廳之后，由于你對(duì)我的指導(dǎo)和信任，使我獲得了許多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在餐廳的工作，我從中學(xué)到了許多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。由于我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時(shí)間的思考，我決定遞上辭呈。
為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力不足的原因影響了餐廳的正常運(yùn)作，更迫切的原因是我必須在20xx年1月后參加計(jì)算機(jī)等級(jí)證的培訓(xùn)，較長時(shí)間內(nèi)都不能上班，所以經(jīng)過深思熟慮之后，我決定在20xx年1月前辭去而我在餐廳的工作。我知道這個(gè)過程中會(huì)給你帶來一定程度上的不便，對(duì)此我深表歉意。
感謝你和餐廳各位同事對(duì)我的教導(dǎo)和照顧，在餐廳這段經(jīng)歷對(duì)我而言異常的珍貴。將來無論什么時(shí)候，我都會(huì)以自己曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的工作歷程將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的部分。
祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)各位同事身體健康工作順利！
再次對(duì)我離職給餐廳所帶來的不便表示抱歉。同事希望餐廳能夠體諒我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮和批準(zhǔn)。
辭職人：
xx部門xxx
xx年xx 月xx 日
在當(dāng)今文化素養(yǎng)逐漸提高的社會(huì)中，各種申請(qǐng)書已然成為我們生活中不可或缺的一環(huán)。這些文書被用來請(qǐng)求批準(zhǔn)，屬于申述類文書。我們的幼兒教師教育網(wǎng)小編經(jīng)過認(rèn)真篩選，為大家整理出最新的“五四申請(qǐng)書”，希望大家能夠持續(xù)關(guān)注我們的網(wǎng)站獲取更多信息！
我是石油工程技術(shù)學(xué)院石工111班的學(xué)生，我叫何偉。今天聽說校團(tuán)委決定在今年“五四青年節(jié)”前后表彰一批在過去一年團(tuán)的工作中表現(xiàn)突出的集體和個(gè)人。作為一個(gè)團(tuán)員，我積極參加團(tuán)的活動(dòng)，正確行使團(tuán)章規(guī)定的權(quán)利，模范履行團(tuán)員義務(wù)。因此，我志愿申請(qǐng)“優(yōu)秀團(tuán)員”的稱號(hào)。
青團(tuán)作為黨的助手和后備軍，在建設(shè)中國特色的社會(huì)主義偉大事業(yè)中充分發(fā)揮著生力軍作用。作為一名光榮的共青團(tuán)員，我始終不忘嚴(yán)格要求自己，始終堅(jiān)持用一個(gè)共青團(tuán)員的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己的一言一行，不斷求知，不斷進(jìn)步，不斷學(xué)習(xí)，處處發(fā)揮模范作用?，F(xiàn)將本人在校期間以來各方面的表現(xiàn)情況總結(jié)如下：
堂上始終保持端正、謙虛的學(xué)習(xí)態(tài)度。通過不懈的努力我的`成績逐步的得到提高，期末成績名列前茅，并且專業(yè)課成績均在90分以上，成為班上的第二名，而且在過去的學(xué)年中，順利的通過計(jì)算機(jī)等級(jí)考試，并且取得了計(jì)算機(jī)二級(jí)證書，以及CAD和辦公自動(dòng)化等技能證書，還有普通話二級(jí)乙等證書。此外我自覺擴(kuò)展自己各方面的知識(shí)，課外長期堅(jiān)持自學(xué)，在空余時(shí)間里經(jīng)常在圖書館自我增值。大一時(shí)就決定考研，現(xiàn)在正在全力備戰(zhàn)。
在參加活動(dòng)方面，我積極參加院上和學(xué)校的各種活動(dòng)及比賽，參加過職業(yè)生涯規(guī)劃大賽，院拔河比賽，院體操表演比賽，以及書法大賽并獲得了一等獎(jiǎng)，還有代表院上參加蘭州城市學(xué)院第七屆乒乓球比賽并榮獲三等獎(jiǎng)。不僅如此，我還積極的參加社會(huì)公益活動(dòng)，不僅參加學(xué)院心連心公益社團(tuán);而且在大二和大三的寒假期間，曾到貧困地區(qū)志愿支教。從中學(xué)到了很多東西，也成長了許多。
在生活上，我樸素節(jié)儉，嚴(yán)于律己，并在平時(shí)積極和同學(xué)交流溝通，融洽和睦。在這期間，我不與同學(xué)比吃穿，只比在大學(xué)學(xué)到了什么，學(xué)到了多少，在各個(gè)方面都獲得了巨大的進(jìn)步，綜合素質(zhì)得到了很大的提高。由于家庭原因，我利用課余時(shí)間，在校外做過發(fā)單員，餐館打過工;讓我學(xué)習(xí)到課堂上學(xué)不到的東西，讓我的性格變得開朗多了，提高了
我與人交往和為人處世的能力。
在思想上，大一時(shí)是班里的宣傳委員，一直堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，并且在黨組織的幫助指導(dǎo)和自己的積極努力下，始終保持與時(shí)俱進(jìn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的工作路線，積極參加團(tuán)校的培訓(xùn)，并在黨組織的嚴(yán)格考核下一步步成為入黨積極分子，做好了共青團(tuán)員應(yīng)該做的事情。
我認(rèn)為身為一名團(tuán)員，應(yīng)該具備一種“我是團(tuán)員我光榮”的驕傲自豪感，因?yàn)檫@樣就表示著我意識(shí)到團(tuán)員賦予我的不僅僅是一種榮耀，更是一份責(zé)任，一份擔(dān)負(fù)祖國建設(shè)事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的歷史責(zé)任，這是一種素質(zhì)，也是一種能力。所以我要積極進(jìn)取爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀團(tuán)員，請(qǐng)組織審查，批準(zhǔn)!但是不論我是否能當(dāng)上優(yōu)秀團(tuán)員，我都會(huì)積極進(jìn)取，為祖國建設(shè)作出貢獻(xiàn)!
敬愛的院系團(tuán)組織：
你們好！
我們是xx學(xué)院文學(xué)院中文系12級(jí)本科4班漢語言學(xué)專業(yè)的團(tuán)支部，作為xx學(xué)院文學(xué)院中文系團(tuán)組織中的一員，為了積極響應(yīng)xx學(xué)院文學(xué)院團(tuán)組織的號(hào)召，開展“五四紅旗團(tuán)支部”的活動(dòng)；為了回顧總結(jié)過去班級(jí)團(tuán)支部開展工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)；為了能夠更好的開展班級(jí)團(tuán)支部的工作，在文學(xué)院、xx學(xué)院團(tuán)組織與班級(jí)團(tuán)支部之間發(fā)揮橋梁和紐帶作用。我們班級(jí)團(tuán)支部特向xx學(xué)院文學(xué)院團(tuán)組織遞交“五四紅旗團(tuán)支部”申請(qǐng)書一份，懇切希望上級(jí)團(tuán)組織能夠?qū)ξ覀兯f交的申請(qǐng)書給予優(yōu)先、慎重的考慮，無論結(jié)果如何，我們都將不勝感激！
下面，我想從團(tuán)員建設(shè)、團(tuán)學(xué)活動(dòng)、團(tuán)校黨校情況、思想政治、學(xué)習(xí)、工作、生活、實(shí)踐活動(dòng)等幾個(gè)方面，就班級(jí)團(tuán)支部所開展的工作情況向上級(jí)系院組織作一認(rèn)真匯報(bào)。
在團(tuán)學(xué)活動(dòng)工作開展方面，我們班級(jí)團(tuán)支部也把工作開展的有聲有色。自從20xx年大學(xué)一年級(jí)開始，我們班級(jí)團(tuán)支部就在每周五的下午舉行一次團(tuán)學(xué)活動(dòng)。每次團(tuán)學(xué)活動(dòng)的主題都是就當(dāng)時(shí)社會(huì)最新發(fā)布的熱點(diǎn)新聞或某一熱門話題而進(jìn)行設(shè)定。每次活動(dòng)都是由團(tuán)員共同商量后決定，由宣傳委員進(jìn)行大力的宣傳，組織委員進(jìn)行團(tuán)學(xué)活動(dòng)的組織工作，團(tuán)支書負(fù)責(zé)主持工作。每次團(tuán)學(xué)活動(dòng)過后，由團(tuán)支書、組織委員或宣傳委員書寫一份團(tuán)學(xué)活動(dòng)報(bào)告。團(tuán)學(xué)活動(dòng)形式多樣，內(nèi)容也很豐富，通過開展團(tuán)學(xué)活動(dòng)，可以增強(qiáng)團(tuán)員們的愛國、愛黨的意識(shí)’使我們樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。
關(guān)于上團(tuán)校、黨校的情況，正如前文所述，我們班級(jí)團(tuán)支部先有37明團(tuán)員，其中，有18人已經(jīng)上過團(tuán)課并且已經(jīng)結(jié)業(yè)，8人黨課已經(jīng)結(jié)業(yè)，2明預(yù)備黨員還正在考驗(yàn)階段，如果在此一年內(nèi)，不犯錯(cuò)誤，就將會(huì)成為2名合格的中國共產(chǎn)黨員。此外，我們?cè)谒枷胝?、工作、學(xué)習(xí)、生活、實(shí)踐活動(dòng)等幾個(gè)方面，班級(jí)團(tuán)支部也都取得了優(yōu)異的成績，為了能后使上級(jí)團(tuán)組織一目了然，對(duì)我們班級(jí)團(tuán)組織支部的工作開展情況了解得更加詳細(xì)，現(xiàn)將我們班團(tuán)支部團(tuán)呀的獲獎(jiǎng)情況公布如下：
在全國青少年主題教育“激情奧運(yùn)，陽光校園”讀書正文活動(dòng)的比賽中，其中楊x同學(xué)榮獲中國教育部一等獎(jiǎng)，陳x榮獲中國教育部二等獎(jiǎng)，王x同學(xué)榮獲河南省教育廳一等獎(jiǎng)，郭x同學(xué)、付x同學(xué)、田x同（低保申請(qǐng)書）學(xué)、趙x同學(xué)、蘇x同學(xué)均獲xx學(xué)院一等獎(jiǎng)。
在文學(xué)院舉辦的“助學(xué)政策，助我成長”征文活動(dòng)中，其中我班團(tuán)支部團(tuán)員郭x敏同學(xué)、胡x同學(xué)分別榮獲xx學(xué)院文學(xué)院“三等獎(jiǎng)、優(yōu)秀獎(jiǎng)”，楊x同學(xué)在20xx年讀書活動(dòng)征文比賽中榮獲xx學(xué)院文學(xué)院“三等獎(jiǎng)”，武x同學(xué)在20xx年讀書活動(dòng)中被評(píng)為“優(yōu)秀讀者”獎(jiǎng)、田x同學(xué)在xx學(xué)院團(tuán)委舉辦的“我眼中的xx大”大型調(diào)查活動(dòng)中榮獲“二等獎(jiǎng)”，付家寶同學(xué)被xx學(xué)院報(bào)20xx年10月25日發(fā)表《在陽光燦爛的日子里》。200年12月20日，付x同學(xué)被xx學(xué)院黨委宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部茲聘為xx學(xué)院大學(xué)生記者團(tuán)的記者。文學(xué)院李政同學(xué)在xx學(xué)院第五屆計(jì)算機(jī)輸入大賽中榮獲“二等獎(jiǎng)”。
在20xx年至20xx年學(xué)年度中，趙x同學(xué)，郭x同學(xué)被評(píng)為xx學(xué)院“優(yōu)秀學(xué)生干部”。楊x同學(xué)被評(píng)為文學(xué)院“優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)”。其中，魏x同學(xué)還獲得了xx學(xué)院“學(xué)生先進(jìn)個(gè)人”證書。在xx學(xué)院20xx—20xx年學(xué)年度中陳x同學(xué)被評(píng)為“優(yōu)秀團(tuán)支書”。付x同學(xué)被評(píng)為xx學(xué)院團(tuán)學(xué)工作中“先進(jìn)個(gè)人”。在文學(xué)院20xx—20xx學(xué)年度團(tuán)學(xué)工作中田x同學(xué)、楊x同學(xué)均被評(píng)為“先進(jìn)個(gè)人”。
在20xx年寒假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中，楊越寫的《社會(huì)調(diào)查》榮獲xx學(xué)寒假社會(huì)實(shí)踐論文二等獎(jiǎng)，20xx年寒假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中，她所寫的“讀《唐詩三百首》心得”獲文學(xué)院寒假社會(huì)實(shí)踐讀書征文活動(dòng)“優(yōu)秀獎(jiǎng)”。
在20xx—20xx學(xué)年度獲國家級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金者有陳x同學(xué)，獲國家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金的有宋x、武x兩名同學(xué)，獲xx學(xué)院一等獎(jiǎng)學(xué)金的有付x、魏x等五名同學(xué)，獲xx學(xué)院二等獎(jiǎng)學(xué)金的有烏x、張x等四名同學(xué)、獲助學(xué)金的有田x、郭x等十名同學(xué)，共計(jì)十八名同學(xué)獲得獎(jiǎng)學(xué)金。
從上所述情況基本就是我們班級(jí)團(tuán)支部所開展的工作情況了，之所以我們決定要向上級(jí)院系、學(xué)院團(tuán)組織遞交這份“五四紅旗團(tuán)支部”申請(qǐng)書，在所有參加的班級(jí)團(tuán)支部中，也許我們班級(jí)團(tuán)支部并不是最優(yōu)秀的，但它卻是最特別的一個(gè)。我們班級(jí)團(tuán)支部不做最好，但是我們絕對(duì)會(huì)做到更好！因?yàn)?，在這個(gè)由37名團(tuán)員組成的班級(jí)團(tuán)支部里，我們每一個(gè)人都是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的一份子，我們是情同手足相親相愛的一家人。在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里，我們不會(huì)放棄任何一個(gè)人，只要他自己不對(duì)自己放棄。我們團(tuán)隊(duì)里的每一個(gè)人都是在用心、認(rèn)認(rèn)真真地去做著每一件事情。這就是我們的班級(jí)團(tuán)支部與眾不同
的地方。
我謹(jǐn)代表我們班級(jí)37名團(tuán)員足見而成的班級(jí)團(tuán)支部心愿，向敬愛的系院團(tuán)組織提出書面申請(qǐng)，肯器餓希望能夠得到您滿意的答復(fù)，相信我們團(tuán)支部一定不會(huì)令您失望的！
祝好！
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你們好!10級(jí)護(hù)理班全體同學(xué)在此真誠地向您提出優(yōu)秀班集體評(píng)選的申請(qǐng)! 一個(gè)學(xué)期的`洗禮，我班同學(xué)已褪去剛?cè)雽W(xué)時(shí)的青澀與靦腆，不變的是那份樂于奉獻(xiàn)、關(guān)愛他人的心意。不得不說，志愿活動(dòng)讓我們成長了很多，本學(xué)期我班同學(xué)參加校級(jí)活動(dòng)及本班自發(fā)組織活動(dòng)，活動(dòng)效果和社會(huì)影響力甚好。首先我想向你們匯報(bào)一下我們的班級(jí)現(xiàn)況班級(jí)現(xiàn)況、學(xué)風(fēng)建設(shè)。然后再重點(diǎn)談?wù)勎野嚅_展的青年志愿者活動(dòng)。
一、班級(jí)現(xiàn)況：我們班原是由46名來自湖南省的同學(xué)組成，文化與地域的相似，使同學(xué)們的相處更加融洽，經(jīng)常開展班級(jí)活動(dòng)陶冶情操共敘友情!由于個(gè)人對(duì)專業(yè)的喜好，我班轉(zhuǎn)出同學(xué)5名，分別為：宋__，郭__，肖__，陳__，吳__;轉(zhuǎn)入同學(xué)1名：黃__。班級(jí)從無受學(xué)院、學(xué)校違紀(jì)處分者;班委工作手冊(cè)記錄，班會(huì)材料齊全。班內(nèi)有團(tuán)員41名，上學(xué)期其中6名同學(xué)被選為入黨積極分子，接受黨課培訓(xùn)，并以優(yōu)秀的成績獲得結(jié)業(yè)證書，本學(xué)期由大家投票選舉6名同學(xué)參加黨課培訓(xùn)，大家為人民服務(wù)的熱情可見一斑!另一方面，為了增加工作的透明度和公開性，自覺接受同學(xué)的監(jiān)督，班里有班費(fèi)收支情況的登記表，隨時(shí)供同學(xué)查閱監(jiān)督!
二、學(xué)風(fēng)建設(shè)：護(hù)理是醫(yī)學(xué)院的特色專業(yè)，而護(hù)理班全是女生也是個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)。因此除了在專業(yè)上要下狠功夫?qū)W好外，我們還應(yīng)積極擴(kuò)展自己其他方面的才能，全面提升自己的綜合素質(zhì)。我們自己積極創(chuàng)造條件來完成這一目標(biāo)。我們積極去聽講座，參加學(xué)院社團(tuán)組織活動(dòng)，這在一定程度上提升了我班同學(xué)的文化素質(zhì)。我班全體學(xué)員在尊敬師長方面做得很好，課堂上積極配合老師的教學(xué)課程。同學(xué)們也很重視自己的學(xué)習(xí)情況。自上個(gè)學(xué)期11月份開始，我班要求每個(gè)同學(xué)必須在7：30之前趕到教室參加英語晨讀，晚上7：00-9：00在教室里上晚自習(xí)，在上學(xué)期的期末考中，我班有掛科現(xiàn)象的同學(xué)僅有4名，這在整個(gè)年級(jí)中都算是較少的?？荚嚭细衤蕿?90%。
三、青年志愿者活動(dòng)開展：三月是活動(dòng)密集的月份。本月正值女生節(jié)之際，我班班委組織班上同學(xué)到南郊公園舉行放風(fēng)箏活動(dòng)。在盡情游玩的同時(shí)，我們自發(fā)地將滿是垃圾的場(chǎng)地清掃干凈，還大地一個(gè)清爽的面貌。三月也是學(xué)雷鋒活動(dòng)
月，為了響應(yīng)社會(huì)和學(xué)校的號(hào)召，我班也組織同學(xué)們到小區(qū)進(jìn)行義務(wù)打掃。在接下來的校園保潔活動(dòng)中，我班女生也不甘落后，認(rèn)真的付出自己的一份力量。在一系列活動(dòng)中，同學(xué)們表現(xiàn)得都很積極。女生節(jié)里我們收獲快樂，學(xué)雷鋒活動(dòng)中我們收獲汗水和滿足。新學(xué)期新開端，我們班已經(jīng)做好了準(zhǔn)備，為更好地建設(shè)我班的班級(jí)文化而蓄勢(shì)待發(fā)。從活動(dòng)心得來看，我明白，我們心中的種子已發(fā)出第一片芽兒，努力的朝著的太陽的方向生長，并用力的微笑。當(dāng)同學(xué)們熱情高漲時(shí)，我們已準(zhǔn)備下一次的志愿活動(dòng)策劃。當(dāng)然，結(jié)果一定不會(huì)讓人失敗。
因?yàn)橛眯?，所以感?dòng);因?yàn)槎?，所以珍惜。護(hù)理班同學(xué)的愛心與善舉希望得到學(xué)校的認(rèn)可和支持，我們將付出實(shí)際行動(dòng)把護(hù)理班的影響力擴(kuò)大。這是我們護(hù)理班全體同學(xué)心中最真實(shí)的渴望。
尊敬的校團(tuán)委：
又值五四之際，我團(tuán)支部積極響應(yīng)校團(tuán)委有關(guān)評(píng)優(yōu)表彰的工作，在此，_級(jí)社會(huì)學(xué)政法一班團(tuán)支部全體成員現(xiàn)鄭重地向校團(tuán)委申請(qǐng)“五四紅旗團(tuán)支部”的榮譽(yù)稱號(hào)，現(xiàn)將我團(tuán)支部的具體工作及表現(xiàn)予以匯報(bào)，請(qǐng)上級(jí)團(tuán)組織審查：
一、團(tuán)支部的組織建設(shè)
社會(huì)學(xué)政法一班團(tuán)支部自_年9月份組建以來現(xiàn)擁有27名共青團(tuán)員。團(tuán)干部在全班同學(xué)公正、公開的競(jìng)選中投票選出。在選舉過程中，同學(xué)們積極參與競(jìng)選，表現(xiàn)出高漲的熱情，當(dāng)選者承諾為大家做服務(wù)，而落選者也未有氣餒之意。自此，在老師和同學(xué)們的認(rèn)可下，社會(huì)學(xué)團(tuán)支部成立。
在我支部組織以來，積極響應(yīng)院領(lǐng)導(dǎo)和老師的號(hào)召，經(jīng)過近兩學(xué)期的思想調(diào)整，我班同學(xué)團(tuán)結(jié)友愛、相互協(xié)作、追求奮進(jìn)，班級(jí)已是一個(gè)自強(qiáng)自信的集體!一直以來，我支部認(rèn)真貫徹黨的思想，將加強(qiáng)班級(jí)同學(xué)的思想教育為核心工作，始終堅(jiān)持以馬克思主義、“_”重要思想為指導(dǎo)，積極真誠地與班委會(huì)干部合作，緊緊依靠班集體，以先進(jìn)理
論為指導(dǎo)，以全心全意為團(tuán)員同學(xué)服務(wù)為宗旨，秉著相互敬愛和更高更強(qiáng)的理念，積極地開展團(tuán)支部的各項(xiàng)工作。
在活動(dòng)的開展上，我部充分利用支部內(nèi)外的資源，發(fā)揮我們靈活的交際與工作能力，無論在學(xué)術(shù)活動(dòng)、實(shí)踐活動(dòng)、還是團(tuán)日活動(dòng)，我們都全力投入，積極準(zhǔn)備，調(diào)動(dòng)起全班同學(xué)的積極性參加。在黨的思想熏陶下，我部積極開展討論會(huì)，通過對(duì)思想的了解和認(rèn)識(shí)等一系列有關(guān)黨的會(huì)以中，逐步深入，加快小組成員對(duì)黨的認(rèn)識(shí)水準(zhǔn)，引導(dǎo)團(tuán)員積極向黨組織靠攏，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，提出問題，解決問題，使廣大團(tuán)員在學(xué)習(xí)的過程中提高了思想認(rèn)識(shí)，團(tuán)結(jié)在團(tuán)支部的周圍，為班級(jí)的不斷進(jìn)步而努力。
二、團(tuán)支部的思想建設(shè)及學(xué)習(xí)
思想的先進(jìn)就會(huì)決定團(tuán)支部的先進(jìn)，同理，團(tuán)支部的先進(jìn)性也就決定了團(tuán)員應(yīng)當(dāng)具有較高的思想政治覺悟和道德修養(yǎng)。我部緊緊圍繞先進(jìn)思想將大學(xué)生與國家的命運(yùn)緊密結(jié)合，將建設(shè)祖國作為偉大的目標(biāo)，使同學(xué)的思想意識(shí)和政治素質(zhì)有了普遍的提高。
1、入黨匯報(bào)
進(jìn)入大學(xué)，為了實(shí)現(xiàn)更多的團(tuán)員加入到黨員的行列，我團(tuán)部積極地向同學(xué)們宣傳有關(guān)入黨的事項(xiàng)，切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)員對(duì)入黨的積極意識(shí)。在我部的幫助下，同學(xué)們積極地交上了入黨申請(qǐng)書，并
在老師和同學(xué)們的監(jiān)督下，推選出來幾名入黨積極分子并進(jìn)行了積極分子的培訓(xùn)。另外，也對(duì)一些預(yù)備黨員進(jìn)行了深刻的再培訓(xùn)，推進(jìn)其轉(zhuǎn)正。
在這過程中，我部入黨積極分子及預(yù)備黨員等人積極參與“天翊”手抄報(bào)的制作，參與相關(guān)義務(wù)志愿活動(dòng)，發(fā)揮黨的先進(jìn)性并起黨員的模范到頭作用。
2、學(xué)習(xí)教育
在學(xué)習(xí)教育方面我部在政治理論和專業(yè)知識(shí)兩方面進(jìn)行。 在政治理論方面，我部組織同學(xué)關(guān)注時(shí)政新聞，政府要義。如組織同學(xué)在宿舍集體觀看_直播，將時(shí)政要聞傳入班級(jí)QQ群中資源共享;組織同學(xué)認(rèn)證研讀黨的精神，并印成紙質(zhì)版文件發(fā)放給大家，以加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。以此，不但提高同學(xué)們參與政治生活的積極性，而且提高同學(xué)們的政治覺悟和政治素養(yǎng)。
在專業(yè)知識(shí)方面，積極開展學(xué)習(xí)交流，暢談學(xué)習(xí)體會(huì)，并且鼓勵(lì)同學(xué)們積極地參與學(xué)校的科研立項(xiàng)活動(dòng)，努力提高同學(xué)們的專業(yè)素養(yǎng);同時(shí)積極參與學(xué)校舉辦的.各項(xiàng)重大活動(dòng)。
三、團(tuán)支部的政治修養(yǎng)
我團(tuán)支部在不斷地工作中，支部始終將加強(qiáng)團(tuán)員的政治修養(yǎng)、提高思想道德素質(zhì)作為工作的重點(diǎn)。而且組織理論學(xué)習(xí)，以組織委員，心理委員為核心開展多次寢室座談?wù)務(wù)務(wù)勍瑢W(xué)們的思
想;還通過先進(jìn)人物的觀看進(jìn)行思想報(bào)告的提交。通過此項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)團(tuán)員之間以及團(tuán)員和團(tuán)干部之間的交流，加強(qiáng)班級(jí)的凝聚力和合作精神、培養(yǎng)團(tuán)員們的大局觀念和愛國情操。我支部干部還經(jīng)常學(xué)習(xí)黨的指導(dǎo)思想，不斷更新自己的工作理念，保持優(yōu)良正派的工作思想，以實(shí)事求是的學(xué)習(xí)態(tài)度和認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)展開團(tuán)日活動(dòng)。為了增強(qiáng)班級(jí)的團(tuán)結(jié)、協(xié)作精神;增強(qiáng)班集體凝聚力。我們班委經(jīng)常開小會(huì)議，與同學(xué)們進(jìn)行交流，聽取同學(xué)們的心聲，以此使大家心往一處想，勁往一處使，共同搞好我們的班級(jí)。
素質(zhì)拓展方面，倡導(dǎo)大家多方面的參與活動(dòng)，豐富校園生活，提高自身的素質(zhì)。
四、 團(tuán)支部的精彩活動(dòng)
在近兩學(xué)期的時(shí)間里，我部總共組織了多次團(tuán)日活動(dòng)，有以“勤儉節(jié)約，從我做起”為主題，有以“感恩 勵(lì)志 責(zé)任”為主題，還有以“知法用法，弘德?lián)P善”等為主題的團(tuán)日活動(dòng)，內(nèi)容淺顯，但值得深思，起到了一定教育意義。
此外，還開展了幾次心理活動(dòng)，在活動(dòng)中大家通過不同的小游戲盡情去玩耍，也在此基礎(chǔ)上增加了班級(jí)同學(xué)之間的信任與團(tuán)結(jié)。
在活動(dòng)中分工明確，將宣委、組委與團(tuán)支書緊緊結(jié)合，加強(qiáng)了彼此的合作和能力。諸多的活動(dòng)中運(yùn)用攝影，電子雜志網(wǎng)絡(luò)等多種多樣的方式，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行了宣傳。
五、我部之展望未來
過去總歸過去，在支部工作取得一些成績的同時(shí)，我們不會(huì)驕傲，我們會(huì)時(shí)刻清醒的認(rèn)識(shí)到工作中的不足，并會(huì)及時(shí)進(jìn)行改正，我相信我們會(huì)在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持黨的求真務(wù)實(shí)，團(tuán)結(jié)協(xié)作共同組建好支部。不但在學(xué)習(xí)上做榜樣，更要在思想和行動(dòng)上做積極分子，引領(lǐng)好班級(jí)的方向。
相信我們支部會(huì)以非凡的成績，面向黨!
誠懇申請(qǐng)匯報(bào)
申請(qǐng)單位：政經(jīng)院社會(huì)學(xué)
我是來自機(jī)械工程學(xué)院08創(chuàng)新班的xx。一年一度的校級(jí)優(yōu)秀共青團(tuán)員評(píng)選活動(dòng)開始了，我向校團(tuán)委遞交這份申請(qǐng)：參加“優(yōu)秀共青團(tuán)員”的評(píng)選。
自從成為共青團(tuán)員的那一刻起我便意識(shí)到了我所肩負(fù)的責(zé)任與義務(wù)，深切的感受到共青團(tuán)員不止是一個(gè)稱號(hào)，不止是一種光榮，而更是一種使命，一種成為在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下成為思想先進(jìn)的青年的使命。中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織，是廣大青年在實(shí)踐中學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校，是中國共產(chǎn)黨的助手。進(jìn)入大學(xué)以來，我時(shí)刻銘記自己是一個(gè)光榮的共青團(tuán)員，處處嚴(yán)格地要求自己。作為一名團(tuán)員，我積極參加團(tuán)的活動(dòng)，正確行使團(tuán)章規(guī)定的權(quán)利，模范履行團(tuán)員義務(wù)。因此，我志愿申請(qǐng) “優(yōu)秀團(tuán)員”稱號(hào)。 共青團(tuán)作為共產(chǎn)黨的后備主力軍，有著不可替代的作用，作為共青團(tuán)中的一名，我首先感覺無比的自豪，更主要的是我們應(yīng)嚴(yán)格要求自己，并且學(xué)習(xí)上爭(zhēng)高分，政治上要先進(jìn)，活動(dòng)中要積極。在半年多的學(xué)習(xí)中，我嚴(yán)于律己，表現(xiàn)突出，在思想、學(xué)習(xí)、工作和社會(huì)實(shí)踐上都取得了一定的成績。
在思想政治方面，我積極參加班級(jí)舉辦的團(tuán)會(huì)和學(xué)院組織的團(tuán)課、黨課，并保質(zhì)保量地上交了學(xué)習(xí)心得與學(xué)習(xí)總結(jié)。在團(tuán)課與黨課結(jié)業(yè)以后，我就向?qū)W院黨總支遞交了入黨申請(qǐng)書，表明了我想入黨的決心，并在今年三月主動(dòng)遞交思想?yún)R報(bào)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，堅(jiān)持黨的基本路線、積極向黨組織靠攏。我積極履行在申請(qǐng)書中給自己提出的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的路線、方針、政策問題。不斷提高自身的思想覺悟，為更好的為同學(xué)服務(wù)作好準(zhǔn)備。
在學(xué)習(xí)方面，我從來不肯放松一絲一毫，刻苦學(xué)習(xí)，從不曠課遲到早退，上課認(rèn)真聽講，課后及時(shí)完成作業(yè)，做到認(rèn)真預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)兩個(gè)方面一起抓。本人自入學(xué)以來，每天堅(jiān)持上早讀。同時(shí)，還有效的帶動(dòng)同寢室的同學(xué)一起學(xué)習(xí)、一起進(jìn)步，使我們寢室擁有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍。在上個(gè)學(xué)期的期末考試中，我的總分名列全班第一名。但成績不等于滿足，而是作為一種動(dòng)力促使著我進(jìn)步。
在上個(gè)學(xué)期，我擔(dān)任機(jī)械工程學(xué)院學(xué)生會(huì)08分會(huì)主席一職。在我眼里，這個(gè)職位是鍛煉自己，充實(shí)自己的舞臺(tái)。在這個(gè)舞臺(tái)上，我傾注了自己最積極的人生態(tài)度和最飽滿的工作熱情。在半年的工作中，我參與策劃、主辦了新生英語演講比賽、“新生杯”籃球賽、新生書畫大賽、“寢室文化節(jié)”、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等多項(xiàng)活動(dòng)，帶領(lǐng)分會(huì)信聯(lián)部拉到了多項(xiàng)贊助，協(xié)助院學(xué)生會(huì)完成了校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、師生情晚會(huì)等活動(dòng)的籌備與舉辦。我所領(lǐng)導(dǎo)的08分會(huì)獲機(jī)械工程
學(xué)院“優(yōu)秀學(xué)生部門”榮譽(yù)稱號(hào)，我獲得 “優(yōu)秀學(xué)生干部”榮譽(yù)稱號(hào)。如今，我擔(dān)任新一屆學(xué)生會(huì)主席助理，并在班級(jí)擔(dān)任副班長一職。我渴望在新的崗位上接受新的挑戰(zhàn)，在服務(wù)他人的同時(shí)鍛煉自己的能力，豐富自己的大學(xué)生活。
在社會(huì)實(shí)踐方面，我積極參加學(xué)校和學(xué)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)。曾獲得 “軍訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員”稱號(hào)、“冠軍杯”足球賽第四名、校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)男子一萬米第三名、校“紀(jì)念改革開放30周年”詩歌朗誦比賽優(yōu)秀獎(jiǎng)、“創(chuàng)新杯”科技比賽二、三等獎(jiǎng)、“定向越野”比賽第二名，并參與“師生情”晚會(huì)的演出。在新的學(xué)期，我參與到第二屆校團(tuán)學(xué)骨干精英培訓(xùn)班。通過這些活動(dòng)我不斷提高自身各方面的能力，爭(zhēng)取把自己鍛煉成一個(gè)優(yōu)秀的共青團(tuán)員。
知識(shí)無止境，學(xué)習(xí)更無止境。作為一名團(tuán)員，我要做的就是不斷的適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，跟上時(shí)代的步伐，不斷的去擴(kuò)充自身的知識(shí)儲(chǔ)備，以提高自身的修養(yǎng)。不斷地在工作中磨練自己，愿自己能從一塊隕鐵，歷練成一把寶劍。一點(diǎn)點(diǎn)的積累財(cái)富，但是我們積累的是經(jīng)驗(yàn)而不是榮譽(yù)。我要把握和充分利用這一點(diǎn)點(diǎn)積累的經(jīng)驗(yàn)，因?yàn)槟菍⑹俏覀円簧加貌煌甑呢?cái)富。我將繼續(xù)積極參加團(tuán)支部組織的政治理論學(xué)習(xí)，團(tuán)結(jié)同學(xué)，互幫互助，努力學(xué)習(xí)課堂知識(shí)，做好社會(huì)實(shí)踐工作。做一個(gè)全面發(fā)展的湖工大學(xué)生。
最后 , 我希望團(tuán)總支能考慮我的申請(qǐng)，同時(shí)我也會(huì)繼續(xù)努力，爭(zhēng)取更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。如果我當(dāng)選了“優(yōu)秀團(tuán)員”我會(huì)更加努力，如果沒有當(dāng)選我會(huì)細(xì)細(xì)分析原因，繼續(xù)努力。我也知道自己還有很多的不足之處，但我有決心認(rèn)真改正，希望黨組織多多對(duì)我進(jìn)行幫助和教育，以促進(jìn)我的更大進(jìn)步。不管我能否選上,我相信:奮斗和追求是我人生的主旋律,我依然執(zhí)著!
敬愛的團(tuán)支部：
在五·四青年節(jié)來臨之際，我鄭重地向團(tuán)組織提出申請(qǐng)，要求加入中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)。
共青團(tuán)是黨的忠實(shí)助手，是一所馬克思主義的大學(xué)校。在這座共產(chǎn)主義的大熔爐里，培養(yǎng)了一批又一批先進(jìn)青年、偉大祖國的'建設(shè)者、捍衛(wèi)者，鑄造了一代又一代共產(chǎn)主義戰(zhàn)士——黃繼光、雷鋒、張海迪式的人物。
加入共青團(tuán)是我多年的愿望。以前，我一直想加入共青團(tuán)，但我將自己同那些優(yōu)秀共青團(tuán)員比較時(shí)，就感到自己缺點(diǎn)很多，相差甚遠(yuǎn)，因而沒有勇氣提出請(qǐng)求。近年來由于團(tuán)支部的熱情幫助，我逐漸認(rèn)識(shí)到自己身上存在著缺乏堅(jiān)韌不拔的毅力、經(jīng)不起批評(píng)、受不得委屈等特點(diǎn)，并開始有所改正。我衷心感謝團(tuán)組織對(duì)我的關(guān)懷和幫助。
我決心在加入團(tuán)組織以前，以共青團(tuán)員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以優(yōu)秀共青團(tuán)員為榜樣，刻苦學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想水平與認(rèn)識(shí)水平，爭(zhēng)取做一個(gè)完全合格的共青團(tuán)員。
最后，我再一次請(qǐng)求團(tuán)組織接受我的入團(tuán)申請(qǐng)，我決不辜負(fù)團(tuán)組織的期望。
致
崇高的敬禮
申請(qǐng)人：xx
尊敬的社團(tuán)聯(lián)合會(huì)：
中山大學(xué)新華學(xué)院靈雅棋社是在院團(tuán)委及社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，由我院學(xué)生中的棋類愛好者組成的集思想交流,技術(shù)較量,以棋弈為主的文體社團(tuán)，成立于12月22日。棋社自成立以來嚴(yán)格遵守《中山大學(xué)新華學(xué)院學(xué)生社團(tuán)管理?xiàng)l例》，并且按照棋社的章程規(guī)定及時(shí)換屆，新一屆社長團(tuán)的產(chǎn)生由社員選舉后任職，符合學(xué)院社聯(lián)的規(guī)定。
棋社的主要任務(wù)是組織開展棋藝交流活動(dòng)，普及、提高棋技，鍛煉思維，陶冶情操，豐富和活躍學(xué)生文化生活，從樂趣中提高智慧，技術(shù)，能力，推進(jìn)我院的精神文明建設(shè)。正是由于這一明確的目的，棋社的成員已經(jīng)發(fā)展成為一支分工細(xì)致，活動(dòng)方式豐富，極其活躍的學(xué)生隊(duì)伍。因此棋社自成立以來，積極開展了各類活動(dòng)，具體情況如下：
1月5日，我社舉行了社內(nèi)的五子棋和跳棋比賽。由于棋社剛被批準(zhǔn)成立沒多久，會(huì)員們還沒有進(jìn)行過真正的溝通了解，所以我社想通過此次活動(dòng)讓社員們以棋會(huì)友，樂在棋中，這樣既加強(qiáng)社員們的棋藝交流，又可以使社員們相互認(rèn)識(shí)。
1月11日，我社舉行了社內(nèi)的一個(gè)小型晚會(huì)。晚會(huì)中包括8項(xiàng)由工作人員精心安排的游戲，所有到場(chǎng)會(huì)員分組進(jìn)行比賽，勝出組獲得獎(jiǎng)品。由于我社工作人員準(zhǔn)備工作做得充分，晚會(huì)順利進(jìn)行，氣氛活躍，每位同學(xué)都積極參與其中，效果甚好，令會(huì)員們留下了一個(gè)難忘且愉快的夜晚。
4月11日，棋社與樂林社，籃協(xié)，足協(xié)一起舉行了一個(gè)大型晚會(huì)。此次晚會(huì)的主要目的是加強(qiáng)我社與其他社團(tuán)的合作，促進(jìn)我社會(huì)員與其他社團(tuán)會(huì)員的交流，增進(jìn)友誼。同時(shí)，這也反映了我們社團(tuán)是服務(wù)于會(huì)員的，時(shí)刻為會(huì)員的發(fā)展著想的。
5月8日，我社協(xié)助學(xué)生會(huì)舉行了我院的第一屆文化節(jié)的象棋比賽，比賽名稱：棋壇霸主，誰與爭(zhēng)雄。比賽項(xiàng)目有團(tuán)體賽、男子個(gè)人賽、女子個(gè)人賽，參賽人數(shù)達(dá)80余人，賽事激烈，也成為了我院第一屆文化節(jié)的競(jìng)爭(zhēng)亮點(diǎn)，推進(jìn)了“新華文化”的發(fā)展。
6月15日，我社與廣州醫(yī)學(xué)院的棋社一起舉行了象棋友誼賽。賽事是由兩院的棋社在本社里各自選定五將進(jìn)行比賽，以三盤兩勝制。由于兩院的大力宣傳，以致當(dāng)晚的比賽吸引了大量的象棋愛好者來觀看，賽果是我社大獲全勝——4：1。此次友誼賽在增強(qiáng)我們的友誼的同時(shí)，也提高了會(huì)員的棋藝。
在3月到6月這段時(shí)間里，我社還舉行了全院性的每周星期六晚7：30——9：00在飯?zhí)靡粯堑摹叭の镀遒悺?。在活?dòng)過程中，會(huì)員們均有抽獎(jiǎng)機(jī)會(huì)，著重突出會(huì)員們的權(quán)利?；仡櫥顒?dòng)的全過程，我們感覺我們的努力是很有價(jià)值的.，正是由于此次活動(dòng)具有較大的影響力，吸引了大量的同學(xué)參加，具有很好的歡樂氣氛，使每位同學(xué)都得到了適當(dāng)?shù)姆潘膳c娛樂，同時(shí)也使同學(xué)們?cè)趯?duì)弈中相互學(xué)習(xí)，這也展示了棋藝的比拼不僅是思維的比拼,更是一種精神的對(duì)抗，從而推進(jìn)了我院棋類文化的發(fā)展。而靈雅的精神以對(duì)戰(zhàn)為平臺(tái)，建立一條通向?qū)Ψ叫撵`的友誼之橋，讓思想與青春爆發(fā)出一種激情，通過此次“趣味棋賽”同學(xué)們可以更好的認(rèn)識(shí)彼此的不同一面,增進(jìn)同學(xué)間的親和感?！叭の镀遒悺蹦苋〉饺绱撕玫男Ч?，均是少不了部長和干事們的努力，能夠維護(hù)好活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)以及完善的活動(dòng)善后工作。
11月8日，我社協(xié)助學(xué)生會(huì)舉辦我院的第一屆體育節(jié)的棋類大賽(涉及比賽項(xiàng)目有五子棋以及象棋)。其中象棋比賽是分男子個(gè)人賽和女子個(gè)人賽進(jìn)行的，賽事均是按三盤兩勝的淘汰賽;而五子棋比賽按五盤三勝的淘汰賽進(jìn)行，總共參與人數(shù)近180名，比賽受到廣泛的關(guān)注，獲獎(jiǎng)9名，象棋分男女共6名以及五子棋3名。在有經(jīng)驗(yàn)的棋社工作人員的安排下，棋賽活動(dòng)獲得圓滿成功，各類工作進(jìn)行得井井有條。
11月15日，我社與廣東金融學(xué)院舉行了棋類技術(shù)交流賽，主要涉及到象棋、五子棋、圍棋、四國軍旗、國際象棋，比賽的賽事為一整天，比賽在廣東金融學(xué)院的學(xué)閑閣進(jìn)行?；顒?dòng)的主要目的是想通過此次交流賽加強(qiáng)我社棋手的棋藝，其中我社派了22人去參加。由于我們兩院實(shí)行有效的分工合作，密切配合，使會(huì)員們都遨游在對(duì)弈中，享受高手對(duì)弈的樂趣。
另外，我社自成立以來均在每周的星期一到星期四開放棋社活動(dòng)場(chǎng)所給會(huì)員娛樂，其中星期一以及星期三是集訓(xùn)時(shí)間。這主要是提高會(huì)員們的棋藝，也是為了激發(fā)會(huì)員們下棋的積極性。同時(shí)，這也為會(huì)員們提供了多一項(xiàng)活動(dòng)娛樂的空間，豐富同學(xué)們的大學(xué)生活，也貫徹了棋社“以實(shí)踐為主，教與學(xué)相結(jié)合”的總方針。
靈雅棋社開展的活動(dòng)主要是服務(wù)于會(huì)員及廣大師生，又突出會(huì)員們的權(quán)利，更重要的為了是豐富同學(xué)們的課余生活，推動(dòng)和提高我院的棋類運(yùn)動(dòng)水平，弘揚(yáng)棋類文化。我社能在短短的時(shí)間內(nèi)取得如此的成績是與學(xué)院的各領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，團(tuán)務(wù)委員會(huì)和社團(tuán)聯(lián)合會(huì)及棋社指導(dǎo)老師的領(lǐng)導(dǎo)和支持分不開的。
下面是我社的歷程概括：
月22日，經(jīng)團(tuán)委審批成立靈雅棋社;
12月29日，舉行第一屆會(huì)員大會(huì)以及各部長的選舉;
201月5日，舉行了棋社內(nèi)的五子棋和跳棋比賽;
1月11日，舉行了棋社內(nèi)的一個(gè)小型晚會(huì);
4月11日，與樂林社，籃協(xié)，足協(xié)一起舉行了一個(gè)大型晚會(huì);
5月8日，協(xié)助學(xué)生會(huì)舉行了我院的第一屆文化節(jié)的棋類比賽;
6月15日，與廣州醫(yī)學(xué)院的棋社一起舉行了象棋友誼賽;
10月22日，在團(tuán)委的安排下，進(jìn)行了招新，招干屆時(shí)舉行了第二屆會(huì)員大會(huì);
11月8日，棋社增設(shè)了裁判策劃部，并公開，公平地招正部長一名，副部長兩名;
11月15日，協(xié)助學(xué)生會(huì)舉行我院的第一屆體育節(jié)的棋類大賽(涉及比賽項(xiàng)目有五子棋以及象棋);
12月9日，與廣東金融學(xué)院舉行了一天的棋類技術(shù)交流賽，地點(diǎn)在金融的學(xué)閑閣進(jìn)行;
另外，棋社在每周的星期一到星期四開放活動(dòng)場(chǎng)所給會(huì)員娛樂，其中星期一以及星期三是集訓(xùn)時(shí)間。
3月4日——6月24日每周星期六晚在飯?zhí)靡粯瞧迳缣峁蕵返钠寰咭约俺楠?jiǎng)活動(dòng)，活動(dòng)名稱：趣味棋賽;
靈雅棋社在經(jīng)過將近一年半的運(yùn)做后已經(jīng)逐漸走上了正規(guī)，下學(xué)期，我社的發(fā)展和活動(dòng)初步安排大概如下：
1、我們努力解決本學(xué)期所暴露的各種問題;
2、在開學(xué)之初對(duì)新生進(jìn)行宣傳，力爭(zhēng)最大限度的通過我社來正確引導(dǎo)新生
進(jìn)行棋類比賽，指導(dǎo)新生正確處理學(xué)習(xí)和棋類娛樂之間的關(guān)系;
3、招新結(jié)束以后，舉辦我院的第二屆棋類擂臺(tái)大賽，隨后再舉辦棋類殘局
破解;
4、我社和社會(huì)各界保持并擴(kuò)大聯(lián)系，尋求更多更有實(shí)力的贊助單位;
5、我社繼續(xù)保持與廣東金融學(xué)院的聯(lián)系，籌劃更為大型的棋類比賽;
6、組織同學(xué)通過網(wǎng)絡(luò)與外校進(jìn)行網(wǎng)上對(duì)弈;
7、我社和學(xué)院內(nèi)的其他社團(tuán)聯(lián)手，一起舉辦各種活動(dòng)，共同發(fā)展進(jìn)步。
在我們認(rèn)真閱讀我院有關(guān)《中山大學(xué)新華學(xué)院十佳社團(tuán)評(píng)優(yōu)細(xì)則》及《中山大學(xué)新華學(xué)院品牌社團(tuán)活動(dòng)評(píng)選細(xì)則》后，我社申請(qǐng)參加我院的“十佳社團(tuán)”評(píng)選以及我社的“趣味棋賽”申請(qǐng)參加我院“品牌社團(tuán)活動(dòng)”評(píng)選，望批準(zhǔn)!
在這篇文章中幼兒教師教育網(wǎng)詳細(xì)介紹了“實(shí)習(xí)申請(qǐng)書”的各種信息，以下內(nèi)容十分重要請(qǐng)仔細(xì)閱讀。知識(shí)文化是不斷更新和發(fā)展的，申請(qǐng)書經(jīng)常被運(yùn)用于很多場(chǎng)合。申請(qǐng)書是一種個(gè)人與上級(jí)或者公司之間的溝通手段。
尊敬的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo):
我是XX級(jí)XXXXX專業(yè)XXX屆畢業(yè)生XX。根據(jù)本人已經(jīng)在校學(xué)習(xí)兩年的實(shí)際情況，本人自愿申請(qǐng)并經(jīng)家長同意離校前往xx有限公司參加就業(yè)工作。在離校就業(yè)期間，我保證按時(shí)參加所修各種課程的考試和完成畢業(yè)設(shè)計(jì)及答辯，并經(jīng)常與大學(xué)保持聯(lián)系，在大學(xué)需要學(xué)生返校時(shí)，及時(shí)返校。在此期間耽誤的學(xué)習(xí)和發(fā)生的安全事故，由我本人及家長負(fù)責(zé)，與大學(xué)無關(guān)。
離校的日期從X年X月X日起。
由于本人需要外出見習(xí)，單位是_______________________________，主管姓名:____________，主管電話:________________。應(yīng)單位要求本人要在單位見習(xí)，現(xiàn)特向?qū)W校請(qǐng)假，請(qǐng)假時(shí)間為20xx年2月23日——4月3日。在此，本人保證出外見習(xí)期間，遵守相關(guān)的法律法規(guī)和行為規(guī)范，注意人身安全，完成畢業(yè)論文、畢業(yè)設(shè)計(jì)等學(xué)習(xí)任務(wù)，如學(xué)校通知辦理相關(guān)畢業(yè)手續(xù)等重要安排，保證及時(shí)回校處理，同時(shí)已將請(qǐng)假外出見習(xí)之事告知家長并征求家長的同意。特附上工作單位蓋章的接收證明。
尊敬的_____學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)：
您好！本人____，系____專業(yè)____屆畢業(yè)生。我應(yīng)聘于____有限公司實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)期從____年2月到____年5月。經(jīng)導(dǎo)師和家長同意，特向?qū)W院申請(qǐng)從____年3月1日離校前往該處實(shí)習(xí)，并保證做到以下幾點(diǎn)：
1.遵守國家法律，遵守單位規(guī)章制度，信守合同，維護(hù)學(xué)校形象；
2.注意人身安全，如出現(xiàn)安全事故，責(zé)任自負(fù)；
3.主動(dòng)與導(dǎo)師溝通，按時(shí)完成畢業(yè)論文。畢業(yè)論文答辯前及時(shí)返校，完成學(xué)業(yè)；
4.學(xué)校需要本人返校時(shí)，本人保證及時(shí)返校；
5.實(shí)習(xí)期間，如錯(cuò)過學(xué)校有關(guān)安排，造成個(gè)人損失，后果自負(fù)；
6.返校后上交工作證明。請(qǐng)審核批準(zhǔn)為盼。
實(shí)習(xí)是大學(xué)生在校期間積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高能力，增加就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要途徑之一。在大學(xué)生實(shí)習(xí)過程中，往往需要與企業(yè)或機(jī)構(gòu)簽署實(shí)習(xí)協(xié)議，規(guī)定實(shí)習(xí)期限、責(zé)任和權(quán)利等內(nèi)容。一般實(shí)習(xí)期限為3個(gè)月，此期限可以續(xù)約，通過實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書進(jìn)行申請(qǐng)。
一、實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書的格式
一份好的實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書應(yīng)包含以下內(nèi)容：申請(qǐng)人姓名、聯(lián)系方式、實(shí)習(xí)開始時(shí)間、實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)成績、實(shí)習(xí)認(rèn)可證明、未達(dá)到認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)的反思以及實(shí)習(xí)續(xù)約的原因等。
二、實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書的書寫要點(diǎn)
在書寫實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書時(shí)，應(yīng)注意以下幾個(gè)要點(diǎn)：
（一） 語言簡潔明了。書寫應(yīng)注意清晰、簡潔、邏輯連貫，必須表達(dá)清楚意思，避免使用含義不符或不當(dāng)語言。另外，不要使用網(wǎng)絡(luò)用語、口語化言語，要使用正式的書面語言。
（二） 表達(dá)真實(shí)的想法。書寫實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書時(shí)，要表達(dá)真實(shí)的想法，誠懇且坦率，通過簡單的文字表達(dá)想法與理念。
（三） 調(diào)整表達(dá)的語氣。書寫時(shí)需要調(diào)整語氣，由于實(shí)習(xí)需要的是提高自身能力，所以語氣不宜偏向于索取，而是更偏向于表達(dá)自己的想法與期待，強(qiáng)調(diào)對(duì)企業(yè)或機(jī)構(gòu)的珍視。
（四） 與實(shí)際情況相符合。書寫實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書時(shí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況符合自己的實(shí)際情況。如實(shí)評(píng)價(jià)自己的能力、實(shí)習(xí)過程中遇到的問題、實(shí)習(xí)成果和收獲等內(nèi)容，不夸大，更不可謊報(bào)。
三、實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書的內(nèi)容
實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書的內(nèi)容應(yīng)該 包含以下要點(diǎn)：
（一）自我介紹。首先，應(yīng)該在申請(qǐng)書中自我介紹，包括自己的姓名、所在學(xué)校、專業(yè)等信息。
（二）實(shí)習(xí)情況總結(jié)。其次，應(yīng)該對(duì)自己的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行總結(jié)，主要包括實(shí)習(xí)的時(shí)間、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)中取得的成績、有哪些優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)等。
（三）實(shí)習(xí)的認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)。然后，應(yīng)該介紹實(shí)習(xí)的認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)，包括實(shí)習(xí)的成果和表現(xiàn)評(píng)價(jià)，未達(dá)到認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)的反思和成長方向等。
（四）實(shí)習(xí)的表現(xiàn)評(píng)價(jià)。再者，可以列舉實(shí)習(xí)的表現(xiàn)評(píng)價(jià)，包括工作素質(zhì)、踏實(shí)肯干、學(xué)習(xí)態(tài)度、與上司、同事、客戶的關(guān)系，以及實(shí)習(xí)過程中的遇到的問題等。
（五）實(shí)習(xí)續(xù)約的原因。最后，應(yīng)該清楚說明自己續(xù)約實(shí)習(xí)的原因，表達(dá)自己對(duì)實(shí)習(xí)單位的認(rèn)可以及希望在實(shí)習(xí)單位繼續(xù)學(xué)習(xí)、努力工作的態(tài)度和決心。
四、實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書的價(jià)值
書寫實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書可以在實(shí)習(xí)續(xù)約過程中起到很好的作用。具體包括以下幾個(gè)價(jià)值：
（一）了解實(shí)習(xí)成績。申請(qǐng)書可以清晰地了解自己的實(shí)習(xí)成績、亮點(diǎn)和不足，反思實(shí)習(xí)過程中您遇到的問題并提出解決方案。
（二）表達(dá)自己的想法。通過書寫實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書，可以表達(dá)自己的想法，誠懇的表達(dá)自己的態(tài)度和決心，更好的溝通雙方，增加理解和信任。
（三）體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。書寫實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書可以展示個(gè)人的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、能力與專業(yè)素養(yǎng)，強(qiáng)化自己的品牌價(jià)值，增加職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
總之，實(shí)習(xí)是大學(xué)生人生的寶貴經(jīng)歷，通過實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書，可以讓自己更加深入地了解自己的實(shí)習(xí)成績和不足，并可以充分體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。實(shí)習(xí)續(xù)約申請(qǐng)書是一個(gè)讓企業(yè)或機(jī)構(gòu)更好了解和認(rèn)識(shí)自己的機(jī)會(huì)，也是自我展現(xiàn)的一個(gè)重要手段。
回味過去：
去年的十二月份到了公司開始參加實(shí)習(xí)，到現(xiàn)在已經(jīng)快半年了，當(dāng)時(shí)幾個(gè)同學(xué)一起到公司的時(shí)候，覺得身 邊還有同學(xué)作伴，之后就開始安排各自的實(shí)習(xí)崗位，后來我沒有去工地，就暫時(shí)待公司里。由于剛進(jìn)入工作階段，很多東西也是較為陌生，但是我感覺沒什么，反正不懂就問，當(dāng)時(shí)問了同事好多大的小的問題，同事也很耐心的為我引導(dǎo)如何做好心態(tài)的定位，很快我就開始適應(yīng)公司的生活，在公司的這一段時(shí)間雖然比較短，但是我體會(huì)到了很多，也學(xué)到了很多，至少在其他同學(xué)中，我已經(jīng)將自己提前適應(yīng)于這份工作，也做好了自身的定位，也與路港有了感情。三月初，我被安排到龍海的工地，在這又一個(gè)陌生的地方，唯一較為熟悉的就是之前見過面的同事，現(xiàn)在也是我的老師——何毅偉，在工作上，我們相互配合，更重要的是他經(jīng)常在技術(shù)上、態(tài)度上和處事上對(duì)我加以指導(dǎo)；我到工地后，項(xiàng)目部等人都沒把我當(dāng)回事，經(jīng)過毅偉的努力過后，讓我大膽放手去學(xué)習(xí)，同時(shí)也讓我的可觀之處得到體現(xiàn)。讓我安排、主持工地會(huì)議，為我爭(zhēng)取在現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)及管理方面得到一席之地，教我使用測(cè)量儀器，在溝通的過程中傳授了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。如今在這個(gè)工地上，我得到負(fù)責(zé)人的重視，自己負(fù)責(zé)一個(gè)獨(dú)立工作面的測(cè)量及現(xiàn)場(chǎng)管理，且有了一定的效果。在項(xiàng)目部中，我參與了繪制變更施工圖，材料采購，負(fù)責(zé)安全管理等工作，我覺得這段時(shí)間自己成長得比較快，我也有信心下一步取得更大的進(jìn)步。
身感所思：
暫時(shí)待公司里的那段時(shí)間，曾經(jīng)茫然過，一顆為求學(xué)而急切的心，總認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)讓我天天在辦公室里面呆著真的是無聊死了，我多想立刻前往工地現(xiàn)場(chǎng)跟著哪位師傅學(xué)技術(shù)。但是后面我才理解了領(lǐng)導(dǎo)讓我在公司里的用意所在。一個(gè)員工到了公司不一定馬上安排他做事情，而是讓其體會(huì)公司文化、增進(jìn)同事間相互了解和學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)的相關(guān)知識(shí)。于是我定下心來，向同事們學(xué)習(xí)。與公司的同事相處的都較為融洽。感受到了公司的人文精神，不管在公司也好宿舍也罷，走到哪里都感覺心是暖的，從沒“著涼”過。我司本著“建中華騰達(dá)之路，造人才航行之港”的企業(yè)宗旨和“團(tuán)結(jié)、誠信、敬業(yè)、開拓”的企業(yè)精神，以“誠信履約、鑄造精品、培養(yǎng)人才、交友一方”的經(jīng)營理念，努力開拓開拓市場(chǎng)，誠實(shí)守信經(jīng)營，“追求卓越管理，建造精品工程，改進(jìn)環(huán)境行為，保障健康安全”是我司一貫堅(jiān)持的質(zhì)量管理方針。在多個(gè)施工領(lǐng)域取得較好業(yè)績，得到業(yè)界的肯定和贊譽(yù)。我司堅(jiān)持“以人為本，創(chuàng)造和諧公司”的管理理念，為我們提供良好的工作環(huán)境，讓我們具有強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)，而人才興企的發(fā)展戰(zhàn)略，提高我們工作積極性和創(chuàng)造力，把我們培養(yǎng)更加優(yōu)秀。到工地后，毅偉不僅是我的老師，更是我的大哥，為我爭(zhēng)取創(chuàng)造了一個(gè)施展拳腳的平臺(tái)；贏得工地負(fù)責(zé)人的信任和重視；當(dāng)我在工作或生活上受到委屈的時(shí)候，他給了最大的安慰和支持，本著“誠以待人、毅以進(jìn)取”理念的我，一定不會(huì)大家失望，我也一定爭(zhēng)取給公司帶來步步高的效益。
了解自己：
一、優(yōu)勢(shì):
工作中的恒心讓我堅(jiān)持了多年的學(xué)生干部工作；學(xué)習(xí)中的信心促我在理論知識(shí)和實(shí)踐技能上總位于名列前茅；生活上的細(xì)心使我贏得了很多的友情和理解；“眾心”中從沒缺少過最為重要的責(zé)任心，只有這一份責(zé)任，我才會(huì)不斷進(jìn)步。在過去的生活里，我培養(yǎng)了較強(qiáng)的組織管理能力，在測(cè)量、材料檢測(cè)等技能方面也比較突出；
二、劣勢(shì)：
做事心比較急較沖動(dòng)，言語較直缺乏藝術(shù)性等；我也相信在自己的不斷努力和同事的支持幫助后，我會(huì)健康的成長，爭(zhēng)取早日成才，為公司創(chuàng)造更多更大的效益。我將不斷向前進(jìn)，踏著不歇的步伐，走過了昨天，走在了今天，走向了明天······
工作設(shè)想：
踏踏實(shí)實(shí)走好每一步，定好位學(xué)技術(shù)、學(xué)管理；豐富閱歷，煉造自我，爭(zhēng)取早日成才，為路港創(chuàng)效益！
建議反饋：
我司發(fā)展到一定程度可以做大做強(qiáng)，不要局限于施工企業(yè)，可以拓展到其他行業(yè)，如監(jiān)理、開發(fā)企業(yè)等；在公司里應(yīng)廣納、培養(yǎng)人才，量才所用；不斷完善公司體制，走向規(guī)范化，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新！
在精神文明得到日益提高的今天，很多人都開始編寫自己的申請(qǐng)書了。您是不是真的知道申請(qǐng)書該如何寫呢？這篇文章將從多個(gè)方面來透徹理解“申請(qǐng)資質(zhì)證申請(qǐng)書”，相信這篇文章會(huì)讓您轉(zhuǎn)變自己的心態(tài)和思維方式！
2010-09-16
2010年9月
法律、法規(guī)依據(jù)：
1、《中華人民共和國環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》第十九條
2、《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境保護(hù)管理?xiàng)l例》第六條、第十三條
申請(qǐng)材料：（一式三份）
1、首次申請(qǐng)需提交的材料（附件一）
2、申請(qǐng)晉升資質(zhì)等級(jí)需提交的材料（附件二）
3、申請(qǐng)?jiān)u價(jià)范圍調(diào)整需提交的材料（附件三）
4、申請(qǐng)機(jī)構(gòu)名稱變更需提交的材料（附件四）
5、申請(qǐng)住所或法定代表人變更需提交的材料（附件五）
6、申請(qǐng)資質(zhì)延續(xù)需提交的材料（附件六）
7、申請(qǐng)補(bǔ)辦證書需提交的材料（附件七）
在提交上述第1-7項(xiàng)申請(qǐng)材料時(shí)，應(yīng)一并提交《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)資質(zhì)申請(qǐng)誠信承諾書》（一式三份）。
審查機(jī)關(guān)：中華人民共和國環(huán)境保護(hù)部
審查程序：
1、材料受理。審查機(jī)關(guān)于每個(gè)工作日受理申請(qǐng)單位提交的相關(guān)材料，出具受理回執(zhí)。
2、征求意見。審查機(jī)關(guān)征求申請(qǐng)單位所在地省級(jí)環(huán)境保護(hù)行政主管部門意見，并視情況征求行業(yè)主管部門意見（申請(qǐng)住所或法定代表人變更、未涉及改制等的機(jī)構(gòu)名稱變更的除外）。為報(bào)送材料方便，申請(qǐng)單位事先取得相關(guān)意見亦可。
3、專家評(píng)審。審查機(jī)關(guān)組織或委托組織專家對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行技術(shù)評(píng)審。為核實(shí)申請(qǐng)材料的真實(shí)有效性，評(píng)審中可視情況要求申請(qǐng)單位補(bǔ)充說明有關(guān)情況。
4、審查及公示。審查機(jī)關(guān)對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審查，視情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核查，并將審查結(jié)果在部網(wǎng)站（）進(jìn)行公示。
5、辦理批件。審查機(jī)關(guān)提出審查意見，對(duì)批準(zhǔn)資質(zhì)的機(jī)構(gòu)發(fā)布公告并頒發(fā)資質(zhì)證書，對(duì)不予批準(zhǔn)機(jī)構(gòu)發(fā)函告知理由。
審查內(nèi)容：
1、是否符合《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)資質(zhì)管理辦法》中規(guī)定的相應(yīng)資質(zhì)條件
2、是否有違反建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)資質(zhì)管理相關(guān)規(guī)定的行為
承諾時(shí)限：自受理之日起20個(gè)工作日內(nèi)，其中專家評(píng)審所需時(shí)間不計(jì)在內(nèi)
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：不收費(fèi)
聯(lián)系電話：010-66556045，66556428
附件一：
首次申請(qǐng)需提交的材料
1、申請(qǐng)報(bào)告（含本單位基本情況、申請(qǐng)內(nèi)容和與申請(qǐng)內(nèi)容相關(guān)的業(yè)務(wù)能力等情況的簡要文字說明）；
2、《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)資質(zhì)申請(qǐng)表》及電子版光盤；
3、法人資格證明（企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)法人證書正、副本復(fù)印件）及企業(yè)法人的企業(yè)章程復(fù)印件；
4、固定資產(chǎn)證明（房產(chǎn)、儀器設(shè)備等的購置發(fā)票復(fù)印件或其他有效證明）；
5、工作場(chǎng)所證明（房產(chǎn)證明、租賃合同或其他有效證明）；
6、環(huán)境影響評(píng)價(jià)專職技術(shù)人員勞動(dòng)關(guān)系證明復(fù)印件（開具時(shí)間一般不應(yīng)早于申請(qǐng)時(shí)間六個(gè)月）：
（1）事業(yè)單位事業(yè)編制人員可提交本單位人事部門或有人事管理權(quán)的上級(jí)人事部門提供的人事關(guān)系（正式在編）證明；事業(yè)單位聘用人員可提交社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)出具的在本單位參加社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)）的清單憑證或證明及勞動(dòng)合同；
（2）企業(yè)單位人員可提交社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)出具的在本單位參加社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)）的清單憑證或證明及勞動(dòng)合同；
（3）離退休后的返聘或聘用人員可提交離退休證明及本單位出具的返聘證明或勞動(dòng)合同。
（4）因特殊情況無法提供上述材料的人員，應(yīng)提供詳細(xì)的勞動(dòng)關(guān)系情況說明，并附其他有效證明。
7、環(huán)境影響評(píng)價(jià)專職技術(shù)人員學(xué)歷證書、核安全工程師注冊(cè)證等的復(fù)印件；
8、環(huán)境影響評(píng)價(jià)內(nèi)部管理及質(zhì)量保證體系等相關(guān)文件；
9、個(gè)人相關(guān)業(yè)績證明（與所申請(qǐng)?jiān)u價(jià)范圍相關(guān)的環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師主持編制的環(huán)境影響報(bào)告書報(bào)批版存檔件首頁、人員名單面和批復(fù)復(fù)印件）；
10、法定代表人簡歷及身份證件復(fù)印件；
11、環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師申請(qǐng)首次或重新登記材料原件（具體要求詳見環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師職業(yè)資格登記管理的有關(guān)規(guī)定）。
注：上述第1項(xiàng)材料單獨(dú)裝訂，第2—10項(xiàng)材料可合訂，第11項(xiàng)材料按相關(guān)要求單獨(dú)整理。
附件二：
申請(qǐng)晉升資質(zhì)等級(jí)需提交的材料
1、同附件一的第1項(xiàng)；
2、同附件一的第2-8項(xiàng)；
3、單位和個(gè)人相關(guān)業(yè)績證明：
（1）單位業(yè)績：申請(qǐng)單位近三年內(nèi)主持編制的至少5項(xiàng)省級(jí)以上環(huán)境保護(hù)行政主管部門審批的環(huán)境影響報(bào)告書報(bào)批版存檔件首頁、人員名單頁和批復(fù)復(fù)印件；
（2）個(gè)人業(yè)績：與所申請(qǐng)?jiān)u價(jià)范圍相關(guān)的環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師主持編制的環(huán)境影響報(bào)告書報(bào)批版存檔件首頁、人員名單頁和批復(fù)復(fù)印件。
4、資質(zhì)證書正、副本復(fù)印件。
注：上述第1項(xiàng)材料單獨(dú)裝訂，第2-4項(xiàng)材料可合訂。
附件三：
申請(qǐng)?jiān)u價(jià)范圍調(diào)整需提交的材料
1、同附件一的第1項(xiàng)；
2、同附件一的第2項(xiàng)；
3、法人資格證明（企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)法人證書正、副本復(fù)印件）；
4、固定資產(chǎn)證明（房產(chǎn)、儀器設(shè)備等的購置發(fā)票復(fù)印件或其他有效證明，此項(xiàng)僅為環(huán)境影響報(bào)告表的評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?jiān)黾訄?bào)告書評(píng)價(jià)范圍時(shí)提交）；
5、同附件一的第6項(xiàng)（僅提供與申請(qǐng)?jiān)u價(jià)范圍相關(guān)的環(huán)境影響評(píng)價(jià)專職技術(shù)人員勞動(dòng)關(guān)系證明復(fù)印件）；
6、與申請(qǐng)?jiān)u價(jià)范圍相關(guān)的環(huán)境影響評(píng)價(jià)專職技術(shù)人員學(xué)歷證書、核安全工程師注冊(cè)證的復(fù)印件；
7、個(gè)人業(yè)績證明（與所申請(qǐng)?jiān)u價(jià)范圍相關(guān)的環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師主持編制的環(huán)境影響報(bào)告書（表）或者參與編制的環(huán)境影響報(bào)告書報(bào)批版存檔件首頁、人員名單頁和批復(fù)復(fù)印件）；
8、資質(zhì)證書正、副本復(fù)印件。
注：上述第1項(xiàng)材料單獨(dú)裝訂，第2-8項(xiàng)材料可合訂。
附件四：
申請(qǐng)機(jī)構(gòu)名稱變更需提交的材料
1、申請(qǐng)報(bào)告（含申請(qǐng)內(nèi)容、變更原因等的簡要文字說明）；
2、同附件一的第2項(xiàng)；
3、變更后的法人資格證明（企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)法人證書正、副本復(fù)印件）及企業(yè)法人的企業(yè)章程復(fù)印件；
4、工商管理部門變更通知書或事業(yè)單位管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)更名文件；
5、資質(zhì)證書正、副本復(fù)印件。
注：上述第1項(xiàng)材料單獨(dú)裝訂，第2-5項(xiàng)材料可合訂。
涉及改制、分立或合并的，需提交以下材料：
1、申請(qǐng)報(bào)告（含申請(qǐng)內(nèi)容、變更原因、變更后單位基本情況和相關(guān)業(yè)務(wù)能力等情況的簡要文字說明）；
2、同附件一的第2項(xiàng)；
3、變更后的法人資格證明（企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)法人證書正、副本復(fù)印件）及企業(yè)法人的企業(yè)章程復(fù)印件；
4、上級(jí)主管部門批準(zhǔn)改制等的更名文件或其他說明文件；
5、變更后的固定資產(chǎn)證明（房產(chǎn)、儀器設(shè)備等的購置發(fā)票復(fù)印件或其他有效證明）；
6、變更后的工作場(chǎng)所證明（房產(chǎn)證明、租賃合同或其他有效證明）；
7、變更后環(huán)境影響評(píng)價(jià)專職技術(shù)人員勞動(dòng)關(guān)系證明，同附件一的第6項(xiàng)：
8、同附件一的第7-10項(xiàng)；
9、資質(zhì)證書正、副本復(fù)印件。
注：上述第1項(xiàng)材料單獨(dú)裝訂，第2-9項(xiàng)材料可合訂。
附件五：
申請(qǐng)住所或法定代表人變更需提交的材料
申請(qǐng)住所變更的，需提交以下材料：
1、申請(qǐng)報(bào)告（含申請(qǐng)內(nèi)容等的簡要文字說明）；
2、《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)資質(zhì)申請(qǐng)表》（住所變更、法定代表人變更專用）
3、變更后的法人資格證明（企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)法人證書正、副本復(fù)印件）；
4、變更后的工作場(chǎng)所證明（房產(chǎn)證明、租賃合同或其他有效證明）；
5、資質(zhì)證書正、副本復(fù)印件。
注：上述第1項(xiàng)材料單獨(dú)裝訂，第2-5項(xiàng)材料可合訂。
申請(qǐng)法定代表人變更的，需提交以下材料：
1、申請(qǐng)報(bào)告（含申請(qǐng)內(nèi)容等的簡要文字說明）；
2、《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)資質(zhì)申請(qǐng)表》（住所變更、法定代表人變更專用）
3、變更后的法人資格證明（企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)法人證書正、副本復(fù)印件）；
4、工商管理部門變更通知書或上級(jí)主管部門批準(zhǔn)變更文件；
5、變更后的法定代表人簡歷及身份證件復(fù)印件；
6、資質(zhì)證書正、副本復(fù)印件。
注：上述第1項(xiàng)材料單獨(dú)裝訂，第2-6項(xiàng)材料可合訂。
附件六：
申請(qǐng)資質(zhì)延續(xù)需提交的材料
1、申請(qǐng)報(bào)告（含本單位基本情況、申請(qǐng)內(nèi)容和與申請(qǐng)內(nèi)容相關(guān)的業(yè)務(wù)能力等情況的簡要文字說明）；
2、同附件一的第2、3、5項(xiàng)；
3、環(huán)境影響評(píng)價(jià)專職技術(shù)人員勞動(dòng)關(guān)系證明（同附件一的第6項(xiàng)，其中勞動(dòng)合同可由單位統(tǒng)一開具的情況說明替代，說明中可以表格形式列出人員姓名、勞動(dòng)合同簽屬日期和有效期等信息）
4、同附件一的第7項(xiàng)；
5、單位和個(gè)人相關(guān)業(yè)績證明（提交的數(shù)量符合相應(yīng)資質(zhì)條件的最低要求即可）：
（1）單位業(yè)績：證書有效期內(nèi)主持編制環(huán)境影響報(bào)告書（表）報(bào)批版存檔件首頁、人員名單頁和批復(fù)復(fù)印件；
（2）個(gè)人業(yè)績：證書有效期內(nèi)與評(píng)價(jià)范圍相關(guān)的環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師主持編制的環(huán)境影響報(bào)告書報(bào)批版存檔件首頁、人員名單頁和批復(fù)復(fù)印件。
6、同附件一的第10項(xiàng)；
7、資質(zhì)證書正、副本原件。
注：上述第1項(xiàng)材料單獨(dú)裝訂，第2-6項(xiàng)材料可合訂。
附件七：
申請(qǐng)補(bǔ)辦證書需提交的材料
1、申請(qǐng)報(bào)告（含申請(qǐng)內(nèi)容等的簡要文字說明）；
2、在當(dāng)?shù)赜袊医y(tǒng)一發(fā)行刊號(hào)的報(bào)刊上發(fā)表遺失聲明的證明材料（遺失聲明中須注明遺失證書的機(jī)構(gòu)名稱、證書編號(hào)、發(fā)證日期等）；
3、法人資格證明（企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)法人證書正、副本復(fù)印件）。
一、《建設(shè)項(xiàng)目水資源論證資質(zhì)申請(qǐng)表》系從事建設(shè)項(xiàng)目水資源論證的單位申請(qǐng)建設(shè)項(xiàng)目水資源論證甲、乙級(jí)資質(zhì)的專用表格。
二、本表需用計(jì)算機(jī)打印填寫。為便于檔案管理，申請(qǐng)單位所提交的申報(bào)表應(yīng)與標(biāo)準(zhǔn)申報(bào)表的'規(guī)格一致，紙張應(yīng)為A4紙。
三、申請(qǐng)單位在申請(qǐng)建設(shè)項(xiàng)目水資源論證資質(zhì)時(shí)需提交本表，并提供表格電子稿和相應(yīng)附件材料。
申請(qǐng)表應(yīng)與附件材料分開，需要提交的證明材料等應(yīng)統(tǒng)一收集在附件材料中。附件材料要列出詳細(xì)目錄和頁碼范圍，以便于查找。
四、申請(qǐng)單位應(yīng)按要求逐項(xiàng)填報(bào)有關(guān)內(nèi)容，各頁如紙張不夠，可加附頁。需提交表中未列出的內(nèi)容時(shí)，可在附件材料中說明。
五、申報(bào)單位填報(bào)材料內(nèi)容必須真實(shí)，審查部門審查結(jié)論要客觀明確。如有虛報(bào)、造假行為，一經(jīng)查實(shí)，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
六、本表可自制或在水資源論證網(wǎng)(szylz.mwr.) 上下載。
七、 本申請(qǐng)表一式四份，附件材料一份。
申請(qǐng)單位:徐州市銅山區(qū)科源測(cè)繪服務(wù)有限公司 申請(qǐng)日期： 2014年 4 月 14 日
國家測(cè)繪局制
《測(cè)繪資質(zhì)申請(qǐng)表》填表說明
1、本表一律用計(jì)算機(jī)打印。 2、填寫內(nèi)容必須真實(shí)、準(zhǔn)確。
3、申報(bào)單位必須是獨(dú)立的法人單位。
4、單位名稱：企業(yè)填寫企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照上的名稱；事業(yè)單位填寫事業(yè)單位法人證書上的名稱，并與印章一致。 5、單位地址必須詳細(xì)填寫。
6、電話包括所在地區(qū)的區(qū)號(hào)和電話號(hào)碼。 7、單位性質(zhì)，按表格所列要求填寫。
8、主要儀器設(shè)備：除按項(xiàng)目要求填寫外，未列項(xiàng)目的先進(jìn)的儀器設(shè)備可填寫在“其它儀器設(shè)備”欄內(nèi)。
9、填寫“本單位近兩年承擔(dān)過的主要測(cè)繪項(xiàng)目”時(shí)，應(yīng)當(dāng)提供有關(guān)部門質(zhì)檢證明或用戶驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。
10、申請(qǐng)業(yè)務(wù)范圍：按《測(cè)繪資質(zhì)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》中的業(yè)務(wù)范圍填寫。
11、填寫“測(cè)繪專業(yè)技術(shù)人員”欄時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照從事測(cè)繪工作年限的長短順序排列。 12、“高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員”欄填寫人數(shù)應(yīng)當(dāng)不少于所申請(qǐng)的測(cè)繪資質(zhì)等級(jí)通用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的人員數(shù)量。 13、“測(cè)繪專業(yè)技術(shù)人員”欄人員數(shù)量為按分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)從事所申請(qǐng)業(yè)務(wù)的人員數(shù)量。 14、“主要儀器設(shè)備”欄填寫儀器設(shè)備數(shù)量應(yīng)當(dāng)不少于所申請(qǐng)的測(cè)繪資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的數(shù)量。
15、下載使用《測(cè)繪資質(zhì)申請(qǐng)表》，一律用A4型紙。
16、申報(bào)單位應(yīng)當(dāng)按照申請(qǐng)表的目錄順序，提交《測(cè)繪資質(zhì)申請(qǐng)表》。
17、提交的《測(cè)繪資質(zhì)申請(qǐng)表》不要與其它材料裝訂在一起，每份申請(qǐng)表應(yīng)獨(dú)立存在。 18、本表一式四份，具有同等法律效力。 19、紙面不敷時(shí)，可另加頁。
填表說明及其他注意事項(xiàng)
一、辦理變更所需提交的材料包括：
① 《變更申請(qǐng)表》一式兩份；
② 變更申請(qǐng)，含變更事項(xiàng)、理由及說明；
③ 變更前后企業(yè)營業(yè)執(zhí)照（正本及副本）復(fù)印件；
④ 企業(yè)名稱變更的還需提供工商部門出具的《企業(yè)名稱變更核準(zhǔn)通知書》復(fù)印件； ⑤ 現(xiàn)資質(zhì)證書（正本及副本）復(fù)印件；
⑥ 工業(yè)和信息化部計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)認(rèn)證工作辦公室要求或申請(qǐng)企業(yè)認(rèn)為有
必要提交的其它材料。
二、“變更信息”欄中只需填寫發(fā)生變更的各項(xiàng)，未發(fā)生變更各項(xiàng)請(qǐng)空缺。
三、《項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書（企業(yè)名稱）變更表》：如獲證企業(yè)名稱發(fā)生變更，需同時(shí)填寫本表，如企業(yè)名稱未發(fā)生變更則不填報(bào)本表。
四、“審查意見”欄由申請(qǐng)單位所在地省市工業(yè)和信息化主管部門負(fù)責(zé)填寫，有關(guān)負(fù)責(zé)人簽字
后加蓋部門公章。
五、“審批意見”欄由工業(yè)和信息化部計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)認(rèn)證工作辦公室負(fù)責(zé)填寫，有
關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后加蓋工業(yè)和信息化部計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)認(rèn)證工作辦公室公章。六、一、二、三、四級(jí)資質(zhì)獲證企業(yè)的變更申請(qǐng)均由其所在地省市工業(yè)和信息化主管部門負(fù)
責(zé)受理。七、一、二級(jí)資質(zhì)獲證企業(yè)如果發(fā)生企業(yè)名稱變更之外的其他變更，由工業(yè)和信息化部計(jì)算
機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)認(rèn)證工作辦公室在其資質(zhì)證書副本的“變更記錄”欄填寫記錄并加蓋公章，日期以本表“審批意見”欄日期為準(zhǔn)。八、三、四級(jí)資質(zhì)獲證企業(yè)如果發(fā)生企業(yè)名稱變更之外的其它變更，由其所在地省市工業(yè)和信
息化主管部門在其資質(zhì)證書副本的“變更記錄”欄填寫記錄并加蓋公章，日期以本表“審批意見”欄日期為準(zhǔn)。
工業(yè)和信息化部計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)認(rèn)證工作辦公室
武穴安全局：
公司成立時(shí)間為20xx年12月 6日，公司注冊(cè)地址為哈爾濱市道外區(qū)先鋒路14號(hào)，公司法定代表人兼總經(jīng)理韓飏，具有10多年從事工程管理工作經(jīng)歷，總工程師 25 具有8年以上從事建筑裝修裝飾施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷并具有相關(guān)專業(yè)高級(jí)職稱；總會(huì)計(jì)師具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。公司注冊(cè)資金1000萬元人民幣，有員工88人。有職稱的工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員42人，其中工程技術(shù)人員35人，且建筑學(xué)或環(huán)境藝術(shù)、結(jié)構(gòu)、暖通、給排水、電氣等專業(yè)人員齊全；工程技術(shù)人員中，具有中級(jí)以上職稱的人員12人。
企業(yè)具有的一級(jí)資質(zhì)項(xiàng)目經(jīng)理6人。
3、企業(yè)注冊(cè)資本金1000萬元，企業(yè)凈資產(chǎn)1218萬元。
4、企業(yè)近3年最高年工程結(jié)算收入3078萬元。
2000年10月由黑龍江省建設(shè)廳頒發(fā)了“國家建筑裝修工程施工貳級(jí)資質(zhì)證書”。公司還從事石材加工業(yè)務(wù)，是集石材批發(fā)、零售、加工、工藝加工及石材安裝、養(yǎng)護(hù)翻新為一體的綜合性企業(yè)。
哈爾濱維納斯裝飾工程有限公司主要業(yè)務(wù)：
1、 建筑物內(nèi)部裝飾、裝修、設(shè)計(jì)及施工；
2、 建筑物外立面裝修及環(huán)境裝修等；
3、 石材批發(fā)、零售、加工、工藝加工及石材安裝、養(yǎng)護(hù)翻新等。
裝飾工程主要工程概況：中國銀行綏芬河支行 中國建設(shè)銀行黑龍江省分行各支行、浦發(fā)銀行哈爾濱分行、交通銀行黑龍江分行 哈藥集團(tuán)、哈爾濱好民居建投公司 哈爾濱上實(shí)置業(yè) 哈爾濱道里區(qū)工農(nóng)辦事處 富錦 等。
石材加工業(yè)務(wù)概況：波特曼西餐廳、歐羅巴廣場(chǎng)、君悅大廈、百事城等。
20xx年裝飾工程業(yè)績?cè)賱?chuàng)新高，達(dá)到裝飾建筑面積 3500 多平方米，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值 1700萬元人民幣。近幾年石材加工業(yè)務(wù)也實(shí)現(xiàn)突破性的飛躍，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值 2000多萬元人民幣。
為更好地滿足和適應(yīng)建筑裝飾市場(chǎng)需求，最終實(shí)現(xiàn)更好的綜合效益。特申請(qǐng)建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包企業(yè)一級(jí)資質(zhì)的核定。
特此申請(qǐng)
哈爾濱維納斯裝飾工程有限公司
二○xx年xx月xx日
申請(qǐng)單位（蓋章） 申 請(qǐng) 等 級(jí) 申 請(qǐng) 日 期
國防武器裝備科研生產(chǎn)單位 保密資格審查認(rèn)證委員會(huì)制
說 明
1. “單位名稱”填寫簽訂武器裝備科研生產(chǎn)合同時(shí)使用的名稱。
2.“單位性質(zhì)”填寫 國有企業(yè) 、事業(yè)單位 、非公有制企業(yè)，屬于上市公司的應(yīng)予以注明。
3.“單位基本情況”簡要填寫單位成立、變遷情況，資產(chǎn)、人員、科研生產(chǎn)方向、能力等。
4.“申請(qǐng)理由”填寫已承擔(dān)或擬承擔(dān)何種密級(jí)的武器裝備科研生產(chǎn)或協(xié)作配套任務(wù)，是否具備申請(qǐng)基本條件。
5.欄目內(nèi)容按保密資格標(biāo)準(zhǔn)的要求，結(jié)合實(shí)際如實(shí)填寫，不涉及到項(xiàng)目填寫“無此項(xiàng)”。
6.“審核意見”、“審查意見”、“審批意見”，分別按《武器裝備科研生產(chǎn)單位保密資格審查認(rèn)證管理辦法》規(guī)定，由有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)填寫并加蓋印章。
7.《申請(qǐng)書》內(nèi)容不應(yīng)涉及國家秘密，按內(nèi)部文件管理。
8.《申請(qǐng)書》按照制式自行印制，內(nèi)容填寫不下的，可增頁填寫。
9.《申請(qǐng)書》填寫一式四份，并制作電子版。
申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)需提供的材料及注意事項(xiàng)
一、申報(bào)材料
企業(yè)申請(qǐng)資質(zhì)需提供《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表》（含Word形式的電子文檔，見附件）及相應(yīng)附件資料，并按照下列順序進(jìn)行裝訂：
（一）綜合材料：
1、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本；
2、企業(yè)資質(zhì)證書正、副本；
3、企業(yè)章程；
4、企業(yè)近三年建筑業(yè)行業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表；
5、企業(yè)經(jīng)審計(jì)的近三財(cái)務(wù)決算報(bào)表；
6、企業(yè)法定代表人任職文件、身份證明；
7、企業(yè)經(jīng)理和技術(shù)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的身份證明、職稱證書、任職文件及相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的技術(shù)負(fù)責(zé)人代表工程業(yè)績證明資料；
8、如有設(shè)備、廠房等要求的，應(yīng)提供設(shè)備購置發(fā)票或租賃合同、廠房的房屋產(chǎn)權(quán)證或房屋租賃合同等相關(guān)證明，以及相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求提供的其它資料。
9、企業(yè)安全生產(chǎn)許可證（勞務(wù)分包企業(yè)、混凝土預(yù)制構(gòu)件企業(yè)、預(yù)拌商品混凝土等企業(yè)可不提供）
其中，首次申請(qǐng)資質(zhì)的企業(yè)，不需提供上述2、4、5、9的材料，但應(yīng)提供企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度的文件。
（二）人員資料：
1、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表中所列注冊(cè)人員的身份證明、注冊(cè)證書；
2、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的非注冊(cè)的專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明、養(yǎng)老保險(xiǎn)憑證；企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員超過60周歲的人數(shù)比例不得超過15％，技術(shù)負(fù)責(zé)人年齡限制在60周歲及以下。
3、部分資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求企業(yè)必須具備的特殊專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明及養(yǎng)老保險(xiǎn)憑證，還應(yīng)提供相應(yīng)證書及反映專業(yè)的證明材料；
4、勞務(wù)分包企業(yè)應(yīng)提供標(biāo)準(zhǔn)要求的人員崗位證書、身份證明
（三）工程業(yè)績資料（申請(qǐng)最低等級(jí)資質(zhì)不提供）
1、工程合同、中標(biāo)通知書；
2、符合國家規(guī)定的竣工驗(yàn)收單（備案表）或質(zhì)量核驗(yàn)資料；
3、上述資料無法反映技術(shù)指標(biāo)的，還應(yīng)提供反映技術(shù)指標(biāo)要求的工程照片、圖紙、工程決算資料等。
二、注意事項(xiàng)
1、《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表》(必須打印)一式四份，附件資料一套。其中涉及到鐵路、交通、水利、信息產(chǎn)業(yè)、民航等專業(yè)部門資質(zhì)的，每涉及一個(gè)專業(yè)部門，須另增加《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表》二份、附件資料一套。
2、附件資料應(yīng)按“綜合資料、人員資料、工程業(yè)績資料”的順序排列裝訂，規(guī)格為A4(210×297mm)型紙，并有標(biāo)明頁碼的總目錄及申請(qǐng)說明，建議采用軟封面封底，逐頁編寫頁碼。企業(yè)申報(bào)的資料必須使用中文，資料原文是其它文字的，須同時(shí)附中文譯本并翻譯準(zhǔn)確。
3、申請(qǐng)資料必須數(shù)據(jù)齊全、填表規(guī)范、印鑒齊全、字跡清晰，復(fù)印件必須清晰、可辨。
4、材料的編排以先主項(xiàng)后增項(xiàng)為原則，并按申請(qǐng)的資質(zhì)類別先后排列，每個(gè)代表工程業(yè)績材料一并裝訂，每類別間用彩紙分隔，材質(zhì)上注明企業(yè)所申請(qǐng)的資質(zhì)類別名稱；
5、建筑企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)查閱日照建設(shè)信息網(wǎng)（）建筑管理板塊。
xx市房管局：
經(jīng)xx市工商行政管理局批準(zhǔn)，我司（xx房地產(chǎn)有限公司）于xxxx年x月x日成立，住所xx市xx小區(qū)xx室，注冊(cè)資本1000萬元，企業(yè)法人xxx。我司現(xiàn)有職工11人有技術(shù)職稱人員10人，其中中級(jí)6人，初級(jí)4人。公司的工商營業(yè)執(zhí)照、機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證及其他證件均已辦妥，
根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定，從事房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)必須具備開發(fā)資質(zhì)證書，且我司已具備申請(qǐng)房地產(chǎn)三級(jí)開發(fā)資質(zhì)所要求的條件。故此，特向貴局申請(qǐng)辦理房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)證書，望批準(zhǔn)！
特此申請(qǐng)
xxxxxxx房地產(chǎn)有限公司
xx年xx月xx日
建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》第十四條首次申請(qǐng)或者增項(xiàng)申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，應(yīng)當(dāng)提交以下材料：
（一）建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表及相應(yīng)的電子文檔；
（二）企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本；
（三）企業(yè)章程；
（四）企業(yè)負(fù)責(zé)人和技術(shù)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的身份證明、職稱證書、任職文件及相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求提供的材料；
（五）建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表中所列注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員的身份證明、注冊(cè)執(zhí)業(yè)證書；
（六）建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的非注冊(cè)的專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明及養(yǎng)老保險(xiǎn)憑證；
（七）部分資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求企業(yè)必須具備的特殊專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明及養(yǎng)老保險(xiǎn)憑證；
（八）建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的企業(yè)設(shè)備、廠房的相應(yīng)證明；
（九）建筑業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)條件有關(guān)材料；
（十）資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的其他有關(guān)材料。
一、前言
資質(zhì)申請(qǐng)工作計(jì)劃是一個(gè)企業(yè)或機(jī)構(gòu)向政府部門申請(qǐng)資質(zhì)時(shí)所需的一份重要的材料。資質(zhì)申請(qǐng)是一項(xiàng)關(guān)乎企業(yè)信譽(yù)和發(fā)展的大事，因此制定一份詳盡的資質(zhì)申請(qǐng)工作計(jì)劃是必不可少的。
本篇文章將詳細(xì)闡述如何制定一份高質(zhì)量的資質(zhì)申請(qǐng)工作計(jì)劃，以便各位企業(yè)或機(jī)構(gòu)在申請(qǐng)資質(zhì)時(shí)可以采取正確的方法并最終獲得成功。
二、了解資質(zhì)申請(qǐng)的目的
在制定資質(zhì)申請(qǐng)工作計(jì)劃之前，首要的一步是了解資質(zhì)申請(qǐng)的目的。每種資質(zhì)的授予都有其獨(dú)特的目的和要求，企業(yè)或機(jī)構(gòu)應(yīng)該通過詳細(xì)閱讀授予資質(zhì)的政策和要求來了解相應(yīng)的要求。
根據(jù)我的經(jīng)驗(yàn)，資質(zhì)申請(qǐng)主要有以下幾大目的和好處：
1、用以證明企業(yè)或機(jī)構(gòu)達(dá)到政府部門所規(guī)定的要求，確保其符合相關(guān)法律和標(biāo)準(zhǔn)。
2、證明企業(yè)或機(jī)構(gòu)在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)先進(jìn)，符合相關(guān)的安全、質(zhì)量等要求。
3、資質(zhì)能夠?yàn)槠髽I(yè)或機(jī)構(gòu)提供新的商機(jī)和客戶資源，改善其商業(yè)前景和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)地位。
4、獲得一定的聲譽(yù)和社會(huì)認(rèn)可，提高企業(yè)的社會(huì)形象和知名度。
因此，制定資質(zhì)申請(qǐng)工作計(jì)劃的首要目的就是確保資質(zhì)申請(qǐng)能夠盡快獲得批準(zhǔn)，同時(shí)最大化地提升企業(yè)或機(jī)構(gòu)的形象和聲譽(yù)。
三、資質(zhì)申請(qǐng)工作計(jì)劃的制定
下面，我將說明制定資質(zhì)申請(qǐng)工作計(jì)劃的一般步驟，以便各位企業(yè)或機(jī)構(gòu)正確地制定和履行計(jì)劃。
步驟一：制定詳細(xì)的時(shí)間表
為了確保資質(zhì)申請(qǐng)的順利進(jìn)行，企業(yè)或機(jī)構(gòu)應(yīng)該制定一份詳細(xì)的時(shí)間表，來規(guī)劃所有必要的工作和各項(xiàng)進(jìn)程。時(shí)間表應(yīng)該包括所有的申請(qǐng)和準(zhǔn)備工作，并應(yīng)該在盡量滿足政府部門要求的情況下盡早完成。
時(shí)間表應(yīng)該考慮到至少三個(gè)方面：
1、申請(qǐng)的截止日期。
2、各項(xiàng)工作的開始和結(jié)束時(shí)間。
3、主要進(jìn)程，如什么時(shí)間需要檢查和審核相關(guān)材料。
步驟二：明確責(zé)任分工
因?yàn)橘Y質(zhì)申請(qǐng)涉及到許多不同的工作領(lǐng)域和專業(yè)技能，因此，企業(yè)或機(jī)構(gòu)應(yīng)該細(xì)致地明確責(zé)任分工。每一個(gè)工作人員都應(yīng)該了解他們所負(fù)責(zé)的工作并按時(shí)完成。
在明確責(zé)任分工時(shí)，企業(yè)或機(jī)構(gòu)應(yīng)該考慮以下幾個(gè)方面：
1、哪些工作應(yīng)該由哪個(gè)人員完成。
2、各個(gè)人員的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)。
3、如何保證各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)和統(tǒng)一。
步驟三：準(zhǔn)備所有必要的材料
資質(zhì)申請(qǐng)需要許多不同類型的材料，因此，企業(yè)或機(jī)構(gòu)應(yīng)該在時(shí)間表內(nèi)準(zhǔn)備所有必要的材料。代表性的例子包括財(cái)務(wù)報(bào)表、許可證和執(zhí)照、員工背景調(diào)查和證書等。
企業(yè)或機(jī)構(gòu)應(yīng)該對(duì)所有材料進(jìn)行核查并確保其真實(shí)、準(zhǔn)確和完整。如果需要，企業(yè)或機(jī)構(gòu)還應(yīng)該尋求幫助和支持，以確保材料的合理性和準(zhǔn)確性。
步驟四：提交申請(qǐng)并跟進(jìn)
最后一頁資質(zhì)申請(qǐng)的遞交是資質(zhì)申請(qǐng)的最后一步。企業(yè)或機(jī)構(gòu)應(yīng)該在截止日期前提交所有必要的材料，并保持跟蹤查詢政府部門的工作進(jìn)展。
此外，企業(yè)或機(jī)構(gòu)還應(yīng)該對(duì)有關(guān)材料進(jìn)行進(jìn)一步的準(zhǔn)備，以便對(duì)方需要進(jìn)一步考慮和核實(shí)相關(guān)信息時(shí)能夠直接獲得支持和幫助。
四、結(jié)論
制定高質(zhì)量的資質(zhì)申請(qǐng)工作計(jì)劃要求企業(yè)或機(jī)構(gòu)了解所有必要的工作和進(jìn)程。通過建立一個(gè)有效的工作計(jì)劃，明確責(zé)任分工并準(zhǔn)備所有必要的材料，企業(yè)或機(jī)構(gòu)可以成功提交一個(gè)高質(zhì)量的資質(zhì)申請(qǐng)并在最短的時(shí)間內(nèi)獲得批準(zhǔn)。
煤炭批發(fā)資質(zhì)申請(qǐng)書
煤炭是人類最早開采利用的能源，也是目前世界上使用最廣泛的化石能源之一。它使用范圍廣，重要性顯著，對(duì)我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和能源安全具有重要意義。因此，煤炭企業(yè)的批發(fā)業(yè)務(wù)在能源行業(yè)中具有極為重要的地位。
為了適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展，提高自身的行業(yè)地位，煤炭批發(fā)企業(yè)必須了解行業(yè)的要求，熟悉相關(guān)政策規(guī)定，并積極爭(zhēng)取煤炭批發(fā)資質(zhì)。煤炭批發(fā)資質(zhì)是整個(gè)煤炭行業(yè)中最重要的一環(huán)，決定了煤炭企業(yè)的經(jīng)營水平和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。因此，申請(qǐng)煤炭批發(fā)資質(zhì)的過程非常嚴(yán)格。
在申請(qǐng)煤炭批發(fā)資質(zhì)之前，企業(yè)必須充分認(rèn)識(shí)自身?xiàng)l件和要求，確保自身具有符合相關(guān)政策法規(guī)的條件。煤炭批發(fā)企業(yè)需要具備一定的生產(chǎn)規(guī)模、經(jīng)濟(jì)實(shí)力和技術(shù)能力。同時(shí)，還需要設(shè)立合規(guī)的質(zhì)量控制管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量；并且要有嚴(yán)格的銷售管理制度，確保銷售的煤炭符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求。此外，還需要具備完善的管理制度，確保煤炭的交易過程合法合規(guī)。
在具備以上條件的前提下，企業(yè)可以開始申請(qǐng)煤炭批發(fā)資質(zhì)。首先，需要向當(dāng)?shù)孛禾抗芾聿块T提交相關(guān)材料。在材料審核過程中，企業(yè)需要提供證明自身符合相關(guān)條件的文件和資料，例如企業(yè)注冊(cè)證、生產(chǎn)許可證、價(jià)格許可證、質(zhì)量認(rèn)證報(bào)告等。同時(shí)還需要提供用于貨源質(zhì)量管理的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、銷售合同模板和備貨計(jì)劃等。
審核結(jié)束后，企業(yè)需要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查和考核。這一步是申請(qǐng)煤炭批發(fā)資質(zhì)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，需要企業(yè)提供成功申請(qǐng)煤炭批發(fā)資質(zhì)的需求方公司的審查記錄，以及貨源的完整性和質(zhì)量控制。企業(yè)需要向當(dāng)?shù)孛罕O(jiān)局當(dāng)場(chǎng)提供資料和數(shù)據(jù)，并且根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)要求對(duì)問題進(jìn)行解答。此外，還需要提供其他相關(guān)的文件和資料，例如進(jìn)銷存管理系統(tǒng)、質(zhì)檢報(bào)告系統(tǒng)等，以證明企業(yè)擁有完善的管理流程和制度。
最后，企業(yè)需要支付一定的申請(qǐng)費(fèi)用。在費(fèi)用支付完成后，企業(yè)將獲得煤炭批發(fā)資質(zhì)證書，并且可以開始進(jìn)行各類煤炭批發(fā)業(yè)務(wù)。
總的來說，在申請(qǐng)煤炭批發(fā)資質(zhì)的過程中，企業(yè)必須滿足相關(guān)政策法規(guī)的要求，建立和完善其符合要求的管理體系和質(zhì)量控制體系，以便證明企業(yè)的批發(fā)業(yè)務(wù)具有高質(zhì)量、合法合規(guī)的特點(diǎn)。只有通過嚴(yán)格的審核和考核，才能順利獲得煤炭批發(fā)資質(zhì)，從而在市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)更大。
隨著社會(huì)主義精神文明的繁榮，幾乎人人都需要寫申請(qǐng)書。對(duì)于如何學(xué)習(xí)寫申請(qǐng)書，我向您推薦了一個(gè)名為“關(guān)于招聘的申請(qǐng)書”的資源，相信這會(huì)讓您確信自己做出了正確的選擇。我強(qiáng)烈建議您將這個(gè)網(wǎng)頁加入收藏夾！
縣人力資源和社會(huì)保障局：
我院是一所綜合性三級(jí)醫(yī)院，隨著患者就診量不斷增加，工作任務(wù)量增大，為保證醫(yī)院安全和醫(yī)療安全，需增加人員，以滿足醫(yī)院實(shí)際工作需要和醫(yī)院發(fā)展需求。現(xiàn)我院現(xiàn)有編制床位數(shù)1000張，臨床科室有42個(gè)，醫(yī)技科室有14個(gè)，行政后勤科室有23個(gè)。依據(jù)《綜合醫(yī)院組織編制原則(草案)》，三級(jí)醫(yī)院床位與工作人員之比應(yīng)為1:1.6-1.7，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員占70%以上，行政后勤人員占30%以下，結(jié)合醫(yī)院目前實(shí)際人才需求，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員占80%比例比較適宜。按以上標(biāo)準(zhǔn)，醫(yī)院應(yīng)配備有員工1600人，其中衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員1280人，行政后勤人員320人。
我院現(xiàn)有人員1132人(含臨時(shí)工和返聘人員)，其中衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員822人，行政后勤人員310人，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員缺458人，行政后勤人員缺10人，另外中醫(yī)院按260張床位編制計(jì)算，除現(xiàn)有人員外還缺216人。本著按實(shí)際需求、逐年引進(jìn)、合理梯隊(duì)建設(shè)原則，20xx年我院準(zhǔn)備招聘大學(xué)畢業(yè)生121人(招聘計(jì)劃詳見附件1)，逐漸完善醫(yī)院的梯隊(duì)建設(shè)，為醫(yī)院長遠(yuǎn)的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
特此請(qǐng)示，請(qǐng)予批復(fù)。
xxx
20xx年5月12日
尊敬的xx：
由于種.種原因，我縣農(nóng)村中小學(xué)特別是中心校以下小學(xué)教師嚴(yán)重不足。目前，全縣除中心校所在地小學(xué)以外，共有完全小學(xué)21所。根據(jù)我縣布局調(diào)整規(guī)劃，這些學(xué)校將全部保留，但是這些學(xué)校的教師卻短缺嚴(yán)重，據(jù)統(tǒng)計(jì)，這些學(xué)校共有教學(xué)班159個(gè)，在校生3832人，而國辦教職工只有108人，根本無法滿足教學(xué)需求，從而造成了大量雇傭臨代教師的現(xiàn)象。再對(duì)這108人進(jìn)行一下分析：其中因病無法堅(jiān)持正常工作的6人，產(chǎn)假1人，借出2人，正在辦理調(diào)動(dòng)的1人。50歲以上的達(dá)58人，近三年來將要退休的23人，這就更加劇了教師數(shù)量的不足，因此急需加以補(bǔ)充。另外，東堡、井兒溝、馬圈堡三所薄弱初中因近期無法撤并也急需補(bǔ)充教師。這三所學(xué)?，F(xiàn)有13個(gè)教學(xué)班，在校生648人，國辦教職工56人，如按師生比計(jì)算不缺編，但實(shí)際上因?yàn)檗k學(xué)規(guī)模小教師卻嚴(yán)重短缺，這三所學(xué)校按設(shè)計(jì)都是兩軌制初中，現(xiàn)因教師短缺合并成13個(gè)教學(xué)班。如開足開全課程的話每個(gè)班至少需4名教師，再加上校長、教導(dǎo)主任、后勤人員、教輔人員等，56名教師實(shí)在難以維持正常教學(xué)。根據(jù)上述情況，為了保證農(nóng)村中小學(xué)正常的教學(xué)需要。保證按計(jì)劃完成
清退臨代教師任務(wù)，我們擬從近年來畢業(yè)的大中專畢業(yè)生中為上述學(xué)校定向招聘135名教師(見附表)同時(shí)，我縣教師隊(duì)伍老化嚴(yán)重，20xxxx、20xxxx兩年全縣將有165人達(dá)到退休年齡，也需做必要的補(bǔ)充。
特此請(qǐng)示，望批復(fù)。
xxx
20xx年5月12日
廣東茂德公集團(tuán)“太公豬”項(xiàng)目
致:公司領(lǐng)導(dǎo)
由:“太公豬”項(xiàng)目
日期:20xx年11月6日
事由:關(guān)于“太公豬”項(xiàng)目網(wǎng)站招聘費(fèi)用申請(qǐng)報(bào)告
為配合“太公豬”項(xiàng)目上市，需對(duì)人才進(jìn)行儲(chǔ)備。經(jīng)篩選，認(rèn)為南方人才招聘網(wǎng)比較適合我公司使用，所需費(fèi)用詳情如下：
租賃期從10月26日開始，每月月租30日前按月支付，首月需交押金及當(dāng)月月租，直至合同期滿退還押金。
以上申請(qǐng)妥否，請(qǐng)批示。
廣東茂德公集團(tuán)“太公豬”項(xiàng)目
人事行政部
20xx年11月6日
武漢市事業(yè)單位首批公開招考今天開始報(bào)名。應(yīng)聘人員可于今日9：00至3月10日12：00登錄武漢人事考試網(wǎng)，提交應(yīng)聘申請(qǐng)。
本次全市198家學(xué)校、醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員1770人。其中學(xué)校招聘546人，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘1224人。此次招考僅限教育和衛(wèi)生系統(tǒng)，其他事業(yè)單位待分類改革完成后，再根據(jù)需要安排招考。此次公開招考筆試時(shí)間為3月30日，面試時(shí)間初定4月。
本次招考中90%的`崗位應(yīng)屆畢業(yè)生可報(bào)名，“三支一扶”、“選聘生”應(yīng)聘人員辦理了現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)，筆試成績可加5分。具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱或博士學(xué)位的人員可申請(qǐng)，直接進(jìn)入面試，符合條件的留學(xué)回國人員也可報(bào)考。
市招聘辦提醒，報(bào)名者報(bào)名成功后，還必須打印報(bào)名表，以備后期使用。同時(shí)，往年招考時(shí)最后兩天報(bào)名過于集中，提醒考生錯(cuò)峰報(bào)名。
尊敬的公司：
公司目前正在使用的付費(fèi)站有“湖南招聘”、“前程無憂”、“58同城”三個(gè)站，其中：
湖南招聘幾乎無人投簡歷，可以搜索簡歷，但幾乎沒有效果; 前程無憂已不能發(fā)布新的招聘崗位和搜索簡歷，如要新增招聘職位，和搜索簡歷，需要另行付費(fèi)，且搜索簡歷昂貴，30元/份簡歷，目前只能靠刷新等應(yīng)聘者來投遞;
目前僅有58同城能勉強(qiáng)維持使用，人才的來源渠道有限，不能滿足公司的人員需求，現(xiàn)懇請(qǐng)公司拓展新的招聘渠道， 現(xiàn)將站列表對(duì)比：
根據(jù)本人的招聘經(jīng)驗(yàn)，面向湖南省全省人才的“湖南人才”效果較好，且費(fèi)用較低，為滿足公司各類人才的需要，現(xiàn)向公司申請(qǐng)開通“湖南人才”最低2800元/年的年度會(huì)員(見附表)。
妥否，請(qǐng)批示!
申請(qǐng)人：xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
加入XX已2個(gè)月，經(jīng)過這兩個(gè)月的學(xué)習(xí)工作，使我的專業(yè)性有了很大的提高。專業(yè)方面掌握了如下技能：
1、招聘專員崗位職責(zé)：掌握了招聘崗位的工作職責(zé)，要完成的工作內(nèi)容。
2、招聘流程及工作規(guī)范：詳細(xì)了解了從初期的招聘需求管理到后期的員工入職安排這一整套專業(yè)招聘流程，工作中規(guī)范化操作每一個(gè)流程。
3、專業(yè)系統(tǒng)使用規(guī)范及技巧：這一知識(shí)是由我的主管面授，并帶著我做了一輪模擬操作。經(jīng)過工作中的多次操作，對(duì)專業(yè)系統(tǒng)的常用操作以及使用規(guī)范已熟悉。
4、電話預(yù)約、面試考核及溝通技巧：初期我的主管給我做了面授，并做了多種情景模擬測(cè)試，提出了改進(jìn)建議。經(jīng)過2個(gè)月的實(shí)際操作，已將這幾項(xiàng)技能掌握。
5、入職流程及注意事項(xiàng)：工作中已能嚴(yán)格按照入職流程的相關(guān)規(guī)定操作。
6、聘用意向函出具規(guī)范及洽談技巧：這項(xiàng)最需要專業(yè)技巧的技能在講師的教導(dǎo)下，已初步掌握相關(guān)技巧。在實(shí)際工作中，現(xiàn)已能靈活運(yùn)用。
張家港市建筑工務(wù)處：
根據(jù)貴單位{工程名稱：招標(biāo)內(nèi)容}的招標(biāo)公告，我單位擬參與該工程的投標(biāo)報(bào)名。特此申請(qǐng)。
4、我單位將對(duì)本次投標(biāo)中所有材料的真實(shí)性負(fù)全部責(zé)任，如有不實(shí)將承擔(dān)由此造成的一切后果；
5、如果我單位中標(biāo)，將按有關(guān)規(guī)定和招標(biāo)人的要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理好開工前的相關(guān)手續(xù)。
6、在工務(wù)處首次投標(biāo)報(bào)名提供以下資料：營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證明、組織機(jī)構(gòu)代碼證、銀行登記信用證明、有效法人授權(quán)委托書、近三年財(cái)務(wù)報(bào)表、公司簡介（包括規(guī)模簡介、產(chǎn)品簡介、業(yè)績簡介）。
尊敬的xxx干部招聘審核小組：
您們好！我叫xxx，來自xxx專業(yè)x班。我申請(qǐng)加入xxx團(tuán)總支學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，成為組織部副部長！
學(xué)生會(huì)是由學(xué)生組成的一支為同學(xué)服務(wù)的強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)，在學(xué)校和學(xué)院管理中起很大的作用，在同學(xué)中間也有不小的反響。加入學(xué)生會(huì)不僅能很好的鍛煉自己，更好地體現(xiàn)自己的個(gè)人價(jià)值，有利于自己的成長和發(fā)展。成為學(xué)生會(huì)干部的一員更能夠展現(xiàn)自我風(fēng)采和不斷的鍛煉自己。我申請(qǐng)成為組織部副部長，竭盡全力為經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院學(xué)生會(huì)組織部作出奉獻(xiàn)！把組織部的工作機(jī)制進(jìn)一步的完善。一進(jìn)入大學(xué)校門我就主動(dòng)加入了院學(xué)生會(huì)，成為院學(xué)生會(huì)組織部的一名干事。這一年的學(xué)生工作讓我對(duì)學(xué)生會(huì)的結(jié)構(gòu)和運(yùn)作有了一定的了解，我對(duì)學(xué)生工作也充滿了熱情，我自信能擔(dān)任好學(xué)生會(huì)組織部副部長一職。
如果我當(dāng)選了組織部副部長，我將做好自己的本職工作，在院領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下，積極開展學(xué)生工作，努力提高本部門干部和干事的綜合素質(zhì)，做到“求真、務(wù)實(shí)、開拓、創(chuàng)新”，為同學(xué)服務(wù)。在此基礎(chǔ)上重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)：
1、做好迎新工作，指導(dǎo)08級(jí)各個(gè)支部開展豐富的團(tuán)組織活動(dòng)，幫助08級(jí)的新生更快更好的適應(yīng)自己的大學(xué)生活。同時(shí)做好新一學(xué)期組織部的干事招新工作，吸收一批優(yōu)秀的新生加入到學(xué)生會(huì)中，使學(xué)院的學(xué)生工作更好地運(yùn)作，同時(shí)也鍛煉了他們。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)組織部的部門自身建設(shè)，主要是加強(qiáng)辦事效率和干事自主做事能力。比如在本學(xué)期組織部在做“學(xué)習(xí)十七大，青年怎么干”示范性活動(dòng)時(shí)，就反應(yīng)了本部門在辦事效率方面存在著一些問題，使得這次的示范性活動(dòng)做的不盡人意。因此，為了防止這種情況的再發(fā)生，在部門內(nèi)部制定相關(guān)的制度將是不可避免的。制度如部門干事定期做述職報(bào)告和明確的工作時(shí)間限制時(shí)間，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)把工作做好。
3、此外，對(duì)于組織部的基本工作職責(zé)團(tuán)費(fèi)收繳工作，團(tuán)員的發(fā)展、審批及各種先進(jìn)推優(yōu)工作，做到嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真地完成，確保我學(xué)院各支部團(tuán)員能夠及時(shí)繳納團(tuán)費(fèi)，并積極動(dòng)員非團(tuán)員同學(xué)盡快入團(tuán)。同時(shí)做好定期的團(tuán)員證注冊(cè)等工作。
4、對(duì)于各支部日常團(tuán)組織生活開展的引導(dǎo)、組織、檢查和期末十佳班團(tuán)活
動(dòng)的評(píng)選工作，我認(rèn)為應(yīng)該采取一些措施，使其開展的活動(dòng)的申請(qǐng)、觀摩、評(píng)分、總結(jié)和反饋意見及建議等工作。如：按原來的制度上，嚴(yán)格要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上交活動(dòng)申請(qǐng)表、總結(jié)書及自評(píng)表。在整個(gè)活動(dòng)的開展過程中要求本部門干事實(shí)行全權(quán)負(fù)責(zé)制度，即每個(gè)活動(dòng)從提交申請(qǐng)到活動(dòng)反饋均由一位干事處理。這樣做不僅防止了各個(gè)活動(dòng)之間出現(xiàn)資料混亂、無人負(fù)責(zé)或多人負(fù)責(zé)情況，還使部門干事對(duì)自己負(fù)責(zé)的活動(dòng)有了全面、細(xì)致地了解。在對(duì)各支部日常團(tuán)組織生活開展的引導(dǎo)方面，采取支書例會(huì)和文件下達(dá)的方式做初步地指引。對(duì)于各支部開展的活動(dòng)，把創(chuàng)新作為活動(dòng)考評(píng)的首位，激勵(lì)各支部在做活動(dòng)時(shí)敢于走出形式，走出一條條新路。在考評(píng)時(shí)還要注重活動(dòng)的思想建設(shè)和活動(dòng)意義、效果。對(duì)于支部開展強(qiáng)調(diào)時(shí)事性和與時(shí)俱進(jìn)，使學(xué)院同學(xué)能更多的關(guān)注社會(huì)時(shí)事和動(dòng)向。若具有重要意義和價(jià)值的主題活動(dòng)，采取與支部團(tuán)支委密切聯(lián)系，重點(diǎn)關(guān)注、支持和培養(yǎng)的方法，是活動(dòng)能開展的更好，更能吸引同學(xué)，更具有影響力。
5、在組織開展學(xué)院傳統(tǒng)品牌活動(dòng)，配合組織院級(jí)各項(xiàng)臨時(shí)大型活動(dòng)和思想政治類活動(dòng)，負(fù)責(zé)我院的傳統(tǒng)品牌活動(dòng)的工作，做到時(shí)時(shí)想在前、做在前，認(rèn)真、積極地為這些特色活動(dòng)做好準(zhǔn)備工作。
6、注重和部門干事之間的溝通和交流，注重提高干事辦事和搞活動(dòng)的積極性，與部門干事保持很好的溝通。在分配工作給干事的同時(shí)，注重讓部門干事提出自己的看法和觀點(diǎn)，使部門干事從進(jìn)入本部門就善于發(fā)現(xiàn)問題、思考問題和解決問題，加強(qiáng)干事的自主辦事能力和組織能力。讓本部門干事能在短短的一年中更好地鍛煉自己和明顯提高自身辦事能力，在一年中成長為能夠獨(dú)擋一面的人才。
如果我競(jìng)選成功，我將努力做到：嚴(yán)格要求，嚴(yán)密制度，嚴(yán)守紀(jì)律；勤學(xué)習(xí)，勤調(diào)查，勤督辦。以共同的目標(biāo)來凝聚大家，以有效的管理來激勵(lì)大家，以自身的行動(dòng)來帶動(dòng)大家。努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團(tuán)結(jié)，做事講效果。我將用真誠、理解和信任對(duì)待我們的每一個(gè)部員，給他們一個(gè)寬松的自我發(fā)展和創(chuàng)造的空間。
參加這次競(jìng)選無疑又是一次絕好的鍛煉機(jī)會(huì)，憑借這一年的經(jīng)驗(yàn)，憑借高漲的熱情，我確信自己能夠勝任團(tuán)總支學(xué)生會(huì)組織部副部長的工作。今天我在這里努力爭(zhēng)取這份責(zé)任，希望承擔(dān)這份責(zé)任，不是為了榮譽(yù)和名號(hào)，或浮華背后的虛
偽，而是希望伴隨我和身邊同學(xué)的成長，一起為我院的學(xué)生工作獻(xiàn)出一分力量，大學(xué)生活，一路上有你有我，有彼此的祝福，期待，與信任。
我期待您們的信任！
護(hù)士招聘申請(qǐng)書
尊敬的招聘部門領(lǐng)導(dǎo)：
我是一名護(hù)士，非常榮幸能夠有機(jī)會(huì)參與貴公司的護(hù)士招聘。在此向貴公司遞交我的申請(qǐng)書，并希望能夠成為您團(tuán)隊(duì)中的一員。
我畢業(yè)于一所知名的護(hù)理學(xué)院，擁有執(zhí)業(yè)護(hù)士證書以及多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我曾在多家醫(yī)院擔(dān)任護(hù)士崗位，能夠熟練應(yīng)對(duì)各種疾病的護(hù)理工作。我認(rèn)為，護(hù)理工作不僅僅是照顧病人的生理需求，更需要給予他們溫暖、關(guān)懷和安全感。我始終堅(jiān)信著健康是一切的前提，護(hù)理工作者的職責(zé)就是在幫助病人恢復(fù)健康的同時(shí)，讓他們感到體貼、關(guān)心和被尊重的重要性。
在我所工作的醫(yī)院中，我不僅參與傳統(tǒng)護(hù)理工作，還參與了各種疾病的特殊護(hù)理，例如老年病患者，癌癥患者等特殊的人群。我熟悉各種疾病的護(hù)理，并能熟練地操作各種設(shè)備。
最近，在我接待了一個(gè)手術(shù)患者之后，我真正感受到了醫(yī)護(hù)人員的關(guān)懷和責(zé)任?；颊呤中g(shù)后一直處于昏迷狀態(tài)，但他的家屬堅(jiān)持在病房里守了整整一個(gè)禮拜。他們感激地宣稱每當(dāng)他們坐在患者床旁陪伴時(shí)，他們的內(nèi)心得到了撫慰。即便病情并不大好，但他們的關(guān)愛和想念都讓病患充滿了堅(jiān)持下去的力量。在這個(gè)過程中我深刻地認(rèn)識(shí)到作為護(hù)士所能為病人和家屬做的更多。
我愿意接受貴公司對(duì)我能力和知識(shí)的考驗(yàn)，并將竭盡全力發(fā)揮所長，為病人提供最好的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)。同時(shí)，我也非常愿意與其他醫(yī)護(hù)人員共同努力，為滿足病人的不同需求提供更好的護(hù)理服務(wù)。
謝謝您抽出時(shí)間閱讀我的申請(qǐng)書。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
xx市人民政府：
3月份，市委、市政府決定將原“雙創(chuàng)辦”改建為創(chuàng)建辦，臨時(shí)機(jī)構(gòu)變?yōu)槌ＴO(shè)機(jī)構(gòu)，設(shè)定編制20個(gè)，主要承擔(dān)創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、省級(jí)環(huán)保模范城市、省級(jí)園林城市以及市委、市政府確定的其他各項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)。為了建立創(chuàng)建工作長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)“四城聯(lián)創(chuàng)”目標(biāo)，我辦正在全面調(diào)整與轉(zhuǎn)換工作格局，積極探索創(chuàng)建工作的方法、創(chuàng)新工作思路，確需充實(shí)和增加編制以外的工作人員，現(xiàn)將有關(guān)情況請(qǐng)示如下：
一、調(diào)整、充實(shí)工作人員
原“雙創(chuàng)辦”于20xx年組建以來，一直是臨時(shí)機(jī)構(gòu)，工作人員主要是部門抽調(diào)和直接合同聘用，各類工作人員總共70人?，F(xiàn)成為正式機(jī)構(gòu)，需對(duì)原有人員進(jìn)行調(diào)整和清退，嚴(yán)格按照有關(guān)政策用人管人，不足人員不能再直接合同聘用。但僅僅以靠20名在編人員是無法完成工作任務(wù)的，確需對(duì)原有臨時(shí)人員整體辭退，重新甄選和充實(shí)。根據(jù)工作崗位設(shè)置和工作需要，需工勤人員(司機(jī)和后勤)20名，工作人員30名，臨時(shí)工作人員共50名。
二、增加“格化管理”人員
格化管理是加快我市創(chuàng)建工作進(jìn)度的需要，格化管理是將城市管理轄區(qū)按照一定的標(biāo)準(zhǔn)劃分成為單元格，通過加強(qiáng)對(duì)單元格的部件和事件巡查，建立一種監(jiān)督和處置互相分離的形式。海南、北京、上海等城市“格化管理”成功的試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，使全國許多城市開始探索自己的城市格化管理辦法，我辦也積極探索，初步制定了適合我市現(xiàn)狀的格化管理框架。
格化管理是變被動(dòng)為主動(dòng)的工作，通過主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、及時(shí)信息溝通、重點(diǎn)整治、重點(diǎn)突破，從而提升管理的能力和水平。我辦計(jì)劃將我市的建成區(qū)范圍內(nèi)：榆陽區(qū)的7辦5鎮(zhèn)、高新技術(shù)開發(fā)區(qū)和橫山西南新區(qū)，按照劃塊、圈格的方式，將整體劃分為150個(gè)單元格，每個(gè)單元格都有對(duì)應(yīng)的管理人員，管理人員通過摸清自己格內(nèi)的底子，建立臺(tái)賬并將轄區(qū)內(nèi)的創(chuàng)建工作存在的問題、動(dòng)態(tài)及時(shí)反應(yīng)給指揮中心，指揮中心指揮相關(guān)人員、責(zé)任單位督導(dǎo)、辦理。從而保證城市創(chuàng)建工作全覆蓋，不留死角、不重復(fù)，使得問題發(fā)現(xiàn)、反饋、解決、監(jiān)督考核迅速化、系統(tǒng)化，規(guī)避條塊部門之間由于職責(zé)交叉而發(fā)生的推諉，提高創(chuàng)建工作效率。
開展“格化管理”所需的工作人員數(shù)量嚴(yán)重不足，需招聘格化管理人員150名。
三、招聘方式、待遇
招聘方式：委托人才交流中心，采取勞務(wù)派遣加代理的方式，使得臨時(shí)聘用人員管理合同化。既保證被聘用人員的勞動(dòng)合法權(quán)益，又便于統(tǒng)一管理，而且不給政府添負(fù)擔(dān)。
工資待遇：工資待遇不低于當(dāng)前社會(huì)基本工資，保障聘用人員“三金”和法律規(guī)定的其他社會(huì)保障、待遇。
四、招聘人員、經(jīng)費(fèi)
總共需臨聘工作人員200名，按每月人均所需經(jīng)費(fèi)5000元(工作經(jīng)費(fèi)和工資待遇)。年需經(jīng)費(fèi)1200萬元。
特此請(qǐng)示，望予以批準(zhǔn)。
申請(qǐng)人：xxx
xxxx年xx月xx日
來司求職者，我們一貫以禮待人，燒水泡茶，來公司應(yīng)聘面試的人相對(duì)夏季前后都比較多，包括經(jīng)過簡歷篩選后電話預(yù)約的、看到招聘信息直接過來的以及通過本公司員工推薦的。接待工作主要是問清來訪者的來歷，同時(shí)提供相應(yīng)的人事資料表于應(yīng)聘者，并指導(dǎo)其如何填寫表格，有學(xué)歷要求較高的崗位須人力部經(jīng)理面試，若是遠(yuǎn)途求職者，我們還提供餐券就餐以及臨時(shí)住宿招待。
招聘是企業(yè)整個(gè)人力資源管理活動(dòng)的基礎(chǔ)，有效的招聘工作能為以后的培訓(xùn)、考評(píng)、工資福利、勞動(dòng)關(guān)系等管理活動(dòng)打好基礎(chǔ)。
目前的招聘需求比較大,在漳浦人事人才網(wǎng)、漳州人才網(wǎng)和船舶英才網(wǎng)等多個(gè)招聘網(wǎng)站上發(fā)布的.招聘崗位和需求人數(shù)比較多,可查閱應(yīng)聘者投遞的簡歷，包括一帆重工HR郵箱。
在通過第一輪的網(wǎng)上篩選簡歷后，接下來一項(xiàng)重要的工作就是電話預(yù)約求職者做進(jìn)一步的面談。符合崗位要求的應(yīng)聘者的簡歷需先下載打印或登記基本信息，然后根據(jù)主管的要求進(jìn)行電話預(yù)約進(jìn)行下一步的面談。在電話溝通中主要是簡單介紹公司現(xiàn)狀、工作要求、薪資待遇、面談時(shí)間地點(diǎn)及乘車路線等基本情況。
對(duì)一些非重要的崗位進(jìn)行初步的面談,主要是簡單了解應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷、主要工作技能、態(tài)度、心態(tài)及交流溝通等方面的信息。
3、電話的接聽與傳達(dá)，
招聘時(shí)指企業(yè)為了發(fā)展的需要根據(jù)人力資源規(guī)劃和工作分析的要求，需找、吸引那些有能力又有興趣到本企任職的人員，篩選并予以錄用。公司通過多種渠道的招聘手段尋求合適的人員，各有各的優(yōu)缺點(diǎn)。
這半年多的時(shí)間，與原先的我相比，我明顯地感覺到了自己的進(jìn)步，無論是實(shí)際工作能力、學(xué)習(xí)能力還是為人方面，進(jìn)步很大。雖然本次的實(shí)習(xí)崗位非自己所學(xué)的本專業(yè)，但經(jīng)過實(shí)踐操作從而對(duì)這個(gè)陌生的專業(yè)領(lǐng)域有了全新的認(rèn)識(shí)和理解，因此讓我更加堅(jiān)定的意識(shí)到“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”。
在這里我真誠的感謝曾經(jīng)理和林主管對(duì)我的鼎力培養(yǎng)，感謝一帆提供給我的平臺(tái)，感謝一帆人力部的所有前輩在這段時(shí)間里給我的幫助和指導(dǎo),也感謝所有對(duì)我工作支持的公司其他部門的同事。這次帶給我的不僅僅是經(jīng)驗(yàn)，它還培養(yǎng)了我吃苦耐勞的精神和嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的作風(fēng)，是你們給了我這樣一個(gè)機(jī)會(huì)并在旁邊敲打著我督促著我向社會(huì)，向未來的生活，向成功邁步！這里，正式提出轉(zhuǎn)正意愿還望公司各領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，謝謝！
市人民政府：
3月份，市委、市政府決定將原“雙創(chuàng)辦”改建為創(chuàng)建辦，臨時(shí)機(jī)構(gòu)變?yōu)槌ＴO(shè)機(jī)構(gòu)，設(shè)定編制20個(gè)，主要承擔(dān)創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、省級(jí)環(huán)保模范城市、省級(jí)園林城市以及市委、市政府確定的其他各項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)。為了建立創(chuàng)建工作長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)“四城聯(lián)創(chuàng)”目標(biāo)，我辦正在全面調(diào)整與轉(zhuǎn)換工作格局，積極探索創(chuàng)建工作的方法、創(chuàng)新工作思路，確需充實(shí)和增加編制以外的工作人員，現(xiàn)將有關(guān)情況請(qǐng)示如下：
一、調(diào)整、充實(shí)工作人員
原“雙創(chuàng)辦”于20xx年組建以來，一直是臨時(shí)機(jī)構(gòu)，工作人員主要是部門抽調(diào)和直接合同聘用，各類工作人員總共70人。現(xiàn)成為正式機(jī)構(gòu)，需對(duì)原有人員進(jìn)行調(diào)整和清退，嚴(yán)格按照有關(guān)政策用人管人，不足人員不能再直接合同聘用。但僅僅以靠20名在編人員是無法完成工作任務(wù)的，確需對(duì)原有臨時(shí)人員整體辭退，重新甄選和充實(shí)。根據(jù)工作崗位設(shè)置和工作需要，需工勤人員(司機(jī)和后勤)20名，工作人員30名，臨時(shí)工作人員共50名。
二、增加“網(wǎng)格化管理”人員
網(wǎng)格化管理是加快我市創(chuàng)建工作進(jìn)度的需要，網(wǎng)格化管理是將城市管理轄區(qū)按照一定的標(biāo)準(zhǔn)劃分成為單元網(wǎng)格，通過加強(qiáng)對(duì)單元網(wǎng)格的部件和事件巡查，建立一種監(jiān)督和處置互相分離的形式。海南、北京、上海等城市“網(wǎng)格化管理”成功的試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，使全國許多城市開始探索自己的城市網(wǎng)格化管理辦法，我辦也積極探索，初步制定了適合我市現(xiàn)狀的網(wǎng)格化管理框架。
網(wǎng)格化管理是變被動(dòng)為主動(dòng)的工作，通過主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、及時(shí)信息溝通、重點(diǎn)整治、重點(diǎn)突破，從而提升管理的能力和水平。我辦計(jì)劃將我市的建成區(qū)范圍內(nèi)：榆陽區(qū)的7辦5鎮(zhèn)、高新技術(shù)開發(fā)區(qū)和橫山西南新區(qū)，按照劃塊、圈格的方式，將整體劃分為150個(gè)單元網(wǎng)格，每個(gè)單元網(wǎng)格都有對(duì)應(yīng)的管理人員，管理人員通過摸清自己網(wǎng)格內(nèi)的底子，建立臺(tái)賬并將轄區(qū)內(nèi)的創(chuàng)建工作存在的問題、動(dòng)態(tài)及時(shí)反應(yīng)給指揮中心，指揮中心指揮相關(guān)人員、責(zé)任單位督導(dǎo)、辦理。從而保證城市創(chuàng)建工作全覆蓋，不留死角、不重復(fù)，使得問題發(fā)現(xiàn)、反饋、解決、監(jiān)督考核迅速化、系統(tǒng)化，規(guī)避條塊部門之間由于職責(zé)交叉而發(fā)生的推諉，提高創(chuàng)建工作效率。
開展“網(wǎng)格化管理” 所需的工作人員數(shù)量嚴(yán)重不足，需招聘網(wǎng)格化管理人員150名。
三、招聘方式、待遇
招聘方式：委托人才交流中心，采取勞務(wù)派遣加代理的方式，使得臨時(shí)聘用人員管理合同化。既保證被聘用人員的勞動(dòng)合法權(quán)益，又便于統(tǒng)一管理，而且不給政府添負(fù)擔(dān)。
工資待遇：工資待遇不低于當(dāng)前社會(huì)基本工資，保障聘用人員“三金”和法律規(guī)定的其他社會(huì)保障、待遇。
四、招聘人員、經(jīng)費(fèi)
總共需臨聘工作人員200名，按每月人均所需經(jīng)費(fèi)5000元(工作經(jīng)費(fèi)和工資待遇)。年需經(jīng)費(fèi)1200萬元。
特此請(qǐng)示，望予以批準(zhǔn)。
xxx
20xx年5月12日
招聘主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)總結(jié)
作為一名招聘主管，我深知自己的責(zé)任和義務(wù)，必須以高度的責(zé)任心和職業(yè)精神來完成工作任務(wù)。在過去的一年中，我通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提升了自己的管理能力和專業(yè)技能，為公司的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。因此，我對(duì)自己能夠勝任正式招聘主管的工作充滿信心。
一、工作內(nèi)容和職責(zé)
作為一名招聘主管，我的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)公司的招聘工作。具體來說，我的工作內(nèi)容和職責(zé)包括以下幾個(gè)方面：
1. 制定招聘計(jì)劃：根據(jù)公司的業(yè)務(wù)和人力需求，制定一年的招聘計(jì)劃，并在每個(gè)季度定期審核和調(diào)整計(jì)劃。
2. 招聘流程管理：負(fù)責(zé)招聘流程中面試安排、考察人員、入職等流程的管理。確保招聘流程的合法合規(guī)。
3. 招聘流程改進(jìn)：根據(jù)招聘流程中出現(xiàn)的問題，提出改進(jìn)建議，并及時(shí)對(duì)流程進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。
4. 員工跟蹤管理：負(fù)責(zé)新員工的入職安排和跟蹤管理工作，保證新員工順利進(jìn)入工作狀態(tài)并適應(yīng)崗位。
5. 員工離職管理：負(fù)責(zé)員工離職的手續(xù)辦理和事宜處理，為公司留住有才華的員工和降低人才的流失率。
二、工作成績和經(jīng)驗(yàn)
在過去一年里，我取得了以下幾個(gè)方面的成績和經(jīng)驗(yàn)：
1. 撰寫和實(shí)施了公司的招聘計(jì)劃，成功雇傭了許多優(yōu)秀的員工，為公司的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
2. 對(duì)公司的招聘流程進(jìn)行了優(yōu)化，提高了招聘效率和質(zhì)量，并為公司節(jié)省了招聘成本。
3. 針對(duì)員工跟蹤管理和離職管理等問題，建立了更加完善的管理制度和流程，有效降低了人才流失率。
4. 在招聘工作中，積極學(xué)習(xí)和掌握了最新的招聘技能和方法，提高了專業(yè)水平和執(zhí)行能力。
三、自我總結(jié)和展望
通過一年的工作實(shí)踐，我認(rèn)為自己有以下幾個(gè)方面的優(yōu)點(diǎn)：
1. 目標(biāo)導(dǎo)向性強(qiáng)：在招聘工作中，通過制定招聘計(jì)劃和優(yōu)化流程等方式，不斷追求提高招聘效率和質(zhì)量。
2. 組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)：在招聘流程中，組織協(xié)調(diào)面試、考察和入職等相關(guān)事宜，確保每個(gè)環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行。
3. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)：積極學(xué)習(xí)和掌握最新的招聘技能和方法，不斷提高自己的專業(yè)水平和獨(dú)立思考能力。
4. 團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)：與團(tuán)隊(duì)成員緊密配合，共同協(xié)作完成招聘任務(wù)，增強(qiáng)了互信和協(xié)調(diào)能力。
對(duì)于未來的發(fā)展，我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)這些優(yōu)點(diǎn)和長處，不斷提高自己的專業(yè)水平和執(zhí)行能力，為公司發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。如果我能夠如愿被公司接受并轉(zhuǎn)正，我將更加努力，不斷積累經(jīng)驗(yàn)和提高實(shí)際操作能力，為公司的人力資源管理工作做出更大的貢獻(xiàn)。
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