巡察組工作總結(jié)匯編十二篇

巡察工作總結(jié)。

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巡察組工作總結(jié) 篇1

一、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，找準(zhǔn)了一條符合臨湘市情的發(fā)展路子

臨湘基礎(chǔ)差、底子薄。本屆市委、市政府始終堅(jiān)持在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央和上級(jí)黨委保持高度一致。把中央和省、市委的精神與臨湘實(shí)際結(jié)合起來(lái)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。通過(guò)深入調(diào)研，集中民智，找準(zhǔn)了推動(dòng)臨湘經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展，適應(yīng)廣大人民群眾的實(shí)踐要求，符合臨湘發(fā)展實(shí)際的建設(shè)小康社會(huì)的路子，總結(jié)提煉出“提速、升級(jí)、增效、惠民”的發(fā)展思路。近年來(lái)，本屆市委、市政府始終堅(jiān)持以不斷完善的思路統(tǒng)一思想，指導(dǎo)實(shí)踐，咬定發(fā)展目標(biāo)，完善機(jī)制，協(xié)調(diào)各方，真抓實(shí)干，超額和圓滿完成了計(jì)劃目標(biāo)。實(shí)踐證明，本屆市委、市政府的思路是正確的，決策是科學(xué)的。

二、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了臨湘經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速健康發(fā)展

本屆市委、市政府始終堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，狠抓擴(kuò)大內(nèi)需促發(fā)展，把握方向，謀劃全局，制定計(jì)劃，科學(xué)決策，圍繞發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，理思路，抓重點(diǎn)，求突破，制定落實(shí)了“一項(xiàng)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，一個(gè)市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掛鉤，一個(gè)工作班子負(fù)責(zé)，一套政策扶持，一個(gè)發(fā)展規(guī)劃，一套考核辦法，一個(gè)基地輻射”的工作機(jī)制;引進(jìn)了海螺水泥、兆邦陶瓷、新美陶瓷、長(zhǎng)興化工等一大批重大項(xiàng)目，明確了產(chǎn)業(yè)培育重點(diǎn)和農(nóng)民增收措施，統(tǒng)一市級(jí)班子步調(diào)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各級(jí)各部門和廣大干部群眾，堅(jiān)持不懈抓突破，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均創(chuàng)多年來(lái)最好水平。深入開(kāi)展“訪民情、促和諧”活動(dòng)，全面推進(jìn)依法治市。全力抓好社會(huì)治安綜合治理，努力創(chuàng)建“平安臨湘”，全市刑事案件、治安案件、民事糾紛逐年下降，平安創(chuàng)建工作得到省、市的高度評(píng)價(jià)，創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)多次在省、市交流。耕地保護(hù)和節(jié)約用地、節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)、義務(wù)教育、科學(xué)技術(shù)、醫(yī)療衛(wèi)生、人口和計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)、社會(huì)保障等各方面工作都得到高度重視，工作成效十分顯著。

三、堅(jiān)持廉政勤政，鍛造了一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體

本屆市委始終堅(jiān)持“正人先正己”的原則，切實(shí)抓好市委班子自身建設(shè)。堅(jiān)持民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個(gè)別醞釀，會(huì)議決定”的原則，遵循決策程序，切實(shí)做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策;班子成員做到了分工不分家，相互補(bǔ)臺(tái)，時(shí)時(shí)處處維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;堅(jiān)持廉政從政，帶頭認(rèn)真落實(shí)廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)接受來(lái)自各方面的監(jiān)督，完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制;堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，把主要精力放在研究和解決影響發(fā)展的全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的重大問(wèn)題上，集中精力把方向、議大事、管全局、用干部、抓落實(shí)，保證了黨的路線、方針、政策的貫徹落實(shí)，確保了政令暢通，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。

四、堅(jiān)持公道正派，樹(shù)立了一個(gè)正確的用人導(dǎo)向本屆市委堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，組織部門堅(jiān)持原則，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，嚴(yán)明紀(jì)律，公道地評(píng)價(jià)干部，公正地選拔干部。做到圍繞“發(fā)展”來(lái)選人、擇人、用人;選拔任用那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬、人民群眾信得過(guò)的干部，引導(dǎo)廣大干部把心思和精力用到干事創(chuàng)業(yè)上。

巡察組工作總結(jié) 篇2

今年7月31日-8月11日，根據(jù)縣紀(jì)委安排，我很榮幸地參加了對(duì)我縣扶貧領(lǐng)域全交叉專項(xiàng)巡察工作，在縣紀(jì)委的精心安排部署下，雖然只有短短的兩個(gè)星期，但順利開(kāi)展了扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)巡察工作，圓滿完成了目標(biāo)工作任務(wù)，同時(shí)個(gè)人也從中受益匪淺，深深體會(huì)到了巡察工作的重要性和對(duì)工作的促進(jìn)性。結(jié)合此次巡察工作，談?wù)勛约旱膸c(diǎn)心得體會(huì)：

一、主要收獲

1.此次巡察是對(duì)扶貧政策理論的一次再學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

此次的斜交叉巡察，是一次專門針對(duì)扶貧領(lǐng)域的專項(xiàng)巡察，因此專業(yè)性和針對(duì)性都比較強(qiáng)。為此，事先需要做好準(zhǔn)備工作。針對(duì)巡察工作中可能觸及到的扶貧業(yè)務(wù)內(nèi)容，廣泛搜集從中央到地方的有關(guān)于扶貧方面的制度、文件和規(guī)定，如以工代賑、造福工程、異地搬遷、雨露計(jì)劃和產(chǎn)業(yè)扶貧等等相關(guān)制度，熟悉政策掌握尺度，力求找準(zhǔn)方向不走彎路，提高巡察工作效率。在準(zhǔn)備的同時(shí)，也是對(duì)自身關(guān)于扶貧政策理論方面知識(shí)的在學(xué)習(xí)，也為今后自身開(kāi)展工作打下了堅(jiān)實(shí)的政策理論基礎(chǔ)。

2.此次巡察是對(duì)工作進(jìn)行對(duì)照自查的一次再提升機(jī)會(huì)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作存在一定的共同性，因此，在此次斜交叉專項(xiàng)巡察的過(guò)程中，我注重結(jié)合在巡察過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題線索的同時(shí)，對(duì)照自身在扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的工作，反思、發(fā)現(xiàn)不足，從而實(shí)現(xiàn)工作的再提升再進(jìn)步。

3.此次巡察是對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作的一次實(shí)戰(zhàn)機(jī)會(huì)。

此次全交叉專項(xiàng)巡察中，共翻閱鄉(xiāng)村兩級(jí)財(cái)務(wù)賬本127冊(cè)，入戶走訪6村25戶貧困戶，電話抽查7戶，實(shí)地走訪5家扶貧專業(yè)合作社。由于此次巡察以鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部為主，為我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層紀(jì)檢干部提供了一次實(shí)戰(zhàn)平臺(tái)，極大的鍛煉了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委開(kāi)展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)工作的能力和水平，杜絕紙上談兵情況的出現(xiàn)。

二、存在問(wèn)題

1.巡察準(zhǔn)備工作不夠充分。雖然在巡察前做了大量的準(zhǔn)備的工作，但是由于是第一次進(jìn)行巡察，新手上路，因此在實(shí)際操作中，仍會(huì)出現(xiàn)一些準(zhǔn)備不到的狀況，對(duì)工作進(jìn)展造成一定的困擾。如一些政策法規(guī)收集的不是很到位，情況了解的也不是很透徹等等情況。

2.巡察人員能力參差不齊。此次巡察，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部為主，并抽調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站、財(cái)政所人員共同參與，但是由于都是第一次參與巡察活動(dòng)，經(jīng)驗(yàn)和能力水平都是參差不齊，易造成巡察工作進(jìn)展度的不足。

三、意見(jiàn)建議

1、加大巡察業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升巡察人員能力水平。

建議組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部和有關(guān)站所長(zhǎng)進(jìn)行相關(guān)巡察培訓(xùn)，對(duì)如何開(kāi)展巡察工作，如何從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索等進(jìn)行指導(dǎo)，切實(shí)提升巡察人員的能力水平。

2.多頻率抽調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部參與巡察工作，在實(shí)戰(zhàn)中實(shí)現(xiàn)提升。

建議上級(jí)部門抽調(diào)干鎮(zhèn)紀(jì)檢干部參與巡察工作，以實(shí)戰(zhàn)的機(jī)會(huì)提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部提升自身監(jiān)督執(zhí)紀(jì)水平，從而進(jìn)一步促進(jìn)自身工作的良好有序開(kāi)展。

巡察組工作總結(jié) 篇3

一、巡察談話工作進(jìn)展。

截至目前，我組已經(jīng)完成了對(duì)被抽查的11個(gè)區(qū)直部門專項(xiàng)巡察工作中的計(jì)劃部分，其中個(gè)別談話108人。我參與的個(gè)別談話33人（市場(chǎng)監(jiān)管局領(lǐng)導(dǎo)班子4人、中層干部6人；食藥監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子3人；投資促進(jìn)中心領(lǐng)導(dǎo)班子2人、中層干部5人；人社局領(lǐng)導(dǎo)班子5人；編辦中層干部4人；金融辦領(lǐng)導(dǎo)班子2人、中層以下干部2人）。

個(gè)別談話是巡察工作的重要環(huán)節(jié)，是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索的重要方式，貫穿于巡察工作的全過(guò)程。開(kāi)展個(gè)別談話就是要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，講求策略技巧，注重談話質(zhì)量，確保獲取真實(shí)信息。在巡察過(guò)程中，有的同志對(duì)巡察工作不甚了解，缺乏正確的認(rèn)識(shí)；有的同志抱著事不關(guān)己的態(tài)度，錯(cuò)失反映問(wèn)題的良機(jī)，等等。這也就告訴巡察工作人員，個(gè)別談話的方法和技巧是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索的重要保障。

（一）創(chuàng)新思維是提升談話質(zhì)量的關(guān)鍵所在。談話中創(chuàng)新思維實(shí)質(zhì)上就是敢于突破常規(guī)刻板僵化的問(wèn)答式談話模式，在原則框架內(nèi)敢談敢問(wèn)，敢說(shuō)真話和實(shí)話，敢真誠(chéng)交流，敢于擔(dān)當(dāng)、正視問(wèn)題。在以往，有的巡察干部在談話時(shí)中規(guī)中矩當(dāng)然無(wú)可厚非，但是照本宣科，思想僵化，“說(shuō)話留半句”，往往給談話對(duì)象留下不真誠(chéng)、不踏實(shí)的印象，很難達(dá)到談話的預(yù)期效果。因此，不論在談話方式，還是談話內(nèi)容上，都要有一定創(chuàng)造性的發(fā)揮空間，“心底無(wú)私天地寬”，當(dāng)放下一些不必要的顧慮，敢越所謂的“雷池”時(shí)，才能增強(qiáng)談話魅力，實(shí)現(xiàn)談話目的。

（二）準(zhǔn)確站位是談話順利進(jìn)行的有效前提。巡察談話是同志間平等的交流，準(zhǔn)確站位就是站在同志的角度，對(duì)“同志”抱有感情，相互尊重，動(dòng)以真情，消除顧慮?！巴聞t同心，同心則同志”，相互尊重，平等交流，在雙方互信的基礎(chǔ)上開(kāi)誠(chéng)布公坦誠(chéng)以待是實(shí)現(xiàn)成功談話的前提。這樣，談話必然會(huì)收到事半功倍的效果。

（三）靈活運(yùn)用多種方法和技巧是實(shí)現(xiàn)談話效果的必要條件。談話對(duì)象千差萬(wàn)別，職務(wù)、性別、年齡、性格、閱歷知識(shí)等等都各不相同，談話人必須因人而異，適時(shí)變化談話策略。對(duì)待冷漠應(yīng)付、寡言少語(yǔ)的，就要單刀直入，直奔主題；對(duì)待顧左右而言他的，要適當(dāng)邏輯推理，趁其不備，攻其破綻；對(duì)待個(gè)別情緒激動(dòng)的，要及時(shí)化解調(diào)和，控制談話節(jié)奏，保證談話平穩(wěn)有序；對(duì)待滿腹委屈、事無(wú)巨細(xì)傾訴的，要保持耐心，合理引導(dǎo)，擇其要而了解有關(guān)情況。談話是動(dòng)態(tài)的，變化的是談話的方式方法和技巧，不變的是談話人的態(tài)度，這就要求巡察工作人員要本著對(duì)工作負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真對(duì)待每個(gè)談話對(duì)象，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)、客觀、平和、淡定。態(tài)度決定細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)決定成敗。

巡察工作的進(jìn)一步開(kāi)展，使我接觸到以往不能接觸的新事物，受益頗多。但也發(fā)現(xiàn)自身存在很多不足之處。巡察工作的越來(lái)越深入，我愈發(fā)現(xiàn)對(duì)巡察工作相關(guān)知識(shí)掌握不夠、理解不深，愈發(fā)現(xiàn)對(duì)巡察工作中涉及的專業(yè)性知識(shí)，學(xué)習(xí)不夠、知識(shí)面狹窄，全面綜合能力不高。對(duì)巡察工作方式方法掌握不多，使我被動(dòng)接受安排，欠缺主觀能動(dòng)性。在巡察工作個(gè)別談話過(guò)程中，透過(guò)現(xiàn)象，提煉分析問(wèn)題的能力和水平還很欠缺，和別的同志相比還有很大差距。我唯有不斷提升自身綜合能力與素質(zhì)，強(qiáng)化自身不足方面的學(xué)習(xí)，才能迎頭趕上，不拖巡察工作的后腿。

巡察組工作總結(jié) 篇4

省委第五巡視組于**x年10月21日至11月15日對(duì)我縣進(jìn)行了巡視，并于1月10日反饋了巡視意見(jiàn)，在充分肯定我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成績(jī)的同時(shí)，指出了巡視中發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題，對(duì)做好今后工作提出了意見(jiàn)建議?？h委縣政府對(duì)巡視組的反饋意見(jiàn)高度重視，認(rèn)真制定整改方案，精心組織整改工作。通過(guò)全縣上下共同努力，巡視組所反映的5個(gè)方面問(wèn)題的整改工作已取得了明顯成效，現(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下：

一、高度重視，確保整改工作落到實(shí)處

迅速部署，立改立行。收到巡視組反饋意見(jiàn)后，縣委立即召開(kāi)常委會(huì)，就整改工作進(jìn)行全面安排部署。迅速制定下發(fā)了《關(guān)于落實(shí)省委第五巡視組反饋意見(jiàn)的整改方案》，將巡視組反饋的5個(gè)方面問(wèn)題細(xì)化為具體問(wèn)題進(jìn)行整改;按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，成立了以縣委書記王凱軍為組長(zhǎng)、以主管副縣長(zhǎng)為成員的“落實(shí)省委巡視反饋意見(jiàn)整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，下設(shè)四個(gè)由縣委常委任第一責(zé)任人的整改辦公室，具體抓好整改工作。整改工作在縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下有序推進(jìn)。

嚴(yán)明紀(jì)律，務(wù)求實(shí)效。縣委每半月針對(duì)整改工作進(jìn)行一次調(diào)度，每月進(jìn)行一次整改通報(bào)。對(duì)巡視組的反饋意見(jiàn)和群眾反映的具體問(wèn)題，實(shí)行分類施治、明確專人、限時(shí)改進(jìn)、定期督查，一竿子插到底，限期內(nèi)完不成整改任務(wù)的直接追究承辦人責(zé)任。對(duì)復(fù)雜問(wèn)題，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥;對(duì)短期難以解決的問(wèn)題，分期分批解決;對(duì)具備整改條件的問(wèn)題，迅速整改，確保效果。

總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，注重長(zhǎng)效。整改過(guò)程中以及整改結(jié)束后，定期開(kāi)展“回頭看”。在抓好整改、解決問(wèn)題的同時(shí)，及時(shí)總結(jié)整改經(jīng)驗(yàn)，研究制定科學(xué)、管用、長(zhǎng)效的工作機(jī)制，持之以恒地長(zhǎng)期抓下去，鞏固好、堅(jiān)持好整改成果，真正使整改成為促進(jìn)工作思路完善的過(guò)程，促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過(guò)程，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程，努力促使我縣各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

二、反饋意見(jiàn)整改完成情況

(一)樹(shù)立正確政績(jī)觀方面

1、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)政績(jī)觀偏差，忽視群眾利益和訴求的問(wèn)題。一是結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，著重開(kāi)展理想信念教育。圍繞共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)等方面內(nèi)容，采取個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、聘請(qǐng)專家授課、觀看專題片、專題討論等形式，在全縣黨政機(jī)關(guān)組織開(kāi)展理想信念、革命傳統(tǒng)、實(shí)踐體驗(yàn)、黨紀(jì)法規(guī)、正反典型教育。為配合學(xué)習(xí)，樹(shù)立典型，我縣還開(kāi)展了“群眾工作典型案例”、“優(yōu)秀基層宣傳員”、“感動(dòng)香河?身邊好人”等一系列評(píng)選活動(dòng)。同時(shí)，《新香河》和縣電視臺(tái)也開(kāi)辟“小人物?正能量?核心價(jià)值觀在身邊”專欄，目前已刊發(fā)20余位身邊好人事跡，在全縣營(yíng)造了學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、趕超先進(jìn)的濃厚氛圍。二是開(kāi)展“雙承諾、雙爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng)，牢固樹(shù)立服務(wù)群眾觀念。在全縣范圍內(nèi)，開(kāi)展“雙承諾、雙爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng)(“雙承諾”即領(lǐng)導(dǎo)班子承諾、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人承諾，“雙爭(zhēng)創(chuàng)”即爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)單位、爭(zhēng)創(chuàng)模范個(gè)人)，全縣科級(jí)以上單位領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部全部完成書面廉潔承諾，109家單位“一把手”依次在縣電視臺(tái)“八項(xiàng)規(guī)定”公開(kāi)承諾專欄就落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”精神進(jìn)行了公開(kāi)承諾，承諾內(nèi)容在黃金時(shí)段分5期播出。同時(shí)，還通過(guò)縣電視臺(tái)發(fā)布了《關(guān)于對(duì)違反“八項(xiàng)規(guī)定”精神進(jìn)行舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)的公告》，公布了監(jiān)督舉報(bào)電話、郵箱及網(wǎng)站，設(shè)置了舉報(bào)箱，廣泛接受社會(huì)各界監(jiān)督。三是開(kāi)展走訪調(diào)研活動(dòng)，積極主動(dòng)了解群眾訴求。抽調(diào)干部18名，組成6個(gè)走訪評(píng)議組，將全縣的企業(yè)(門店)分成6個(gè)片區(qū)，摸排執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門“吃拿卡要報(bào)”、機(jī)關(guān)“慵、懶、散、慢、浮”等損害群眾利益的不正之風(fēng)問(wèn)題，聽(tīng)取群眾對(duì)我縣黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作和黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的意見(jiàn)建議?，F(xiàn)已發(fā)現(xiàn)問(wèn)題16個(gè)，均責(zé)成有關(guān)部門限期整改。同時(shí)，在全縣各界聘任了40名黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員，拓寬社會(huì)監(jiān)督范圍，以便及時(shí)掌握群眾意見(jiàn)建議，建立長(zhǎng)效的群眾監(jiān)督反饋機(jī)制。四是開(kāi)展“蹲點(diǎn)服務(wù)”行動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)全覆蓋、兩個(gè)更廣泛”要求，選派1077名機(jī)關(guān)干部，組成399個(gè)工作組，深入到300個(gè)村、14個(gè)社區(qū)、77個(gè)非公企業(yè)、4個(gè)學(xué)校、4個(gè)醫(yī)院、5個(gè)新社會(huì)組織開(kāi)展蹲點(diǎn)服務(wù)。目前各工作組已全部深入聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展工作。

2、關(guān)于干部干事的膽子小，存在干工作怕出事、有失誤怕追責(zé)的思想情緒的問(wèn)題。一是學(xué)習(xí)焦裕祿精神，培樹(shù)敢于擔(dān)當(dāng)、迎難而上的精神。開(kāi)展“做焦裕祿式好黨員好干部”活動(dòng)，縣四大班子成員集中一天時(shí)間，學(xué)習(xí)***總書記在蘭考調(diào)研時(shí)的講話、周本順書記在“中國(guó)夢(mèng)?趕考行”省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部集體學(xué)習(xí)教育座談會(huì)上的講話，觀看電影《焦裕祿》?？h四大班子成員每人撰寫不低于5000字的學(xué)習(xí)體會(huì)，集中進(jìn)行學(xué)習(xí)交流。在此基礎(chǔ)上，組織開(kāi)展“‘書記黨課’進(jìn)百村”活動(dòng)，由縣委書記帶頭，縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)人人行動(dòng)，深入全縣300個(gè)村街和14個(gè)社區(qū)，圍繞學(xué)習(xí)焦裕祿精神，為基層黨員干部講黨課，和廣大基層黨員干部交流研討。截至目前，全縣已組織舉辦不同層面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)近40場(chǎng)次，縣鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部已累計(jì)上黨課346次，聽(tīng)課黨員群眾達(dá)1.2萬(wàn)余人次，解決各類問(wèn)題36件。同時(shí)，進(jìn)一步細(xì)化用人標(biāo)準(zhǔn)，研究制定《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格干部選用標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)“十用十不用”準(zhǔn)則》，真正把“想干事、能干事、干成事、不出事”的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位。二是公開(kāi)選拔一批優(yōu)秀干部充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)崗位。從縣直單位公開(kāi)選拔13名優(yōu)秀年輕科級(jí)干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、園區(qū)掛職擔(dān)任黨(工)委副書記，主管或協(xié)管信訪維穩(wěn)工作。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的基層實(shí)踐歷練，掛職干部成長(zhǎng)迅速、進(jìn)步明顯，已成為推動(dòng)基層發(fā)展、維護(hù)基層穩(wěn)定的主力軍，其中4名實(shí)績(jī)突出干部被縣委提拔重用。通過(guò)公開(kāi)選拔，一批的優(yōu)秀年輕干部被選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位，全縣科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。三是完善香河“分類立體”考評(píng)機(jī)制。搭建“三維一體”考評(píng)體系?！叭S一體”考核評(píng)價(jià)指標(biāo)體系以“基礎(chǔ)指標(biāo)+動(dòng)態(tài)指標(biāo)+綜評(píng)指標(biāo)”為主體構(gòu)架?！盎A(chǔ)指標(biāo)”體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，在原有指標(biāo)基礎(chǔ)上增設(shè)政府性債務(wù)率、工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、改善城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境、依法行政等指標(biāo)，加大環(huán)境保護(hù)、資源消耗、債務(wù)狀況、突破創(chuàng)新等指標(biāo)權(quán)重，著力解決唯GDP論英雄的問(wèn)題?！皠?dòng)態(tài)指標(biāo)”體現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先，加分項(xiàng)增設(shè)十項(xiàng)集中行動(dòng)、突破創(chuàng)新工作影響力等指標(biāo)，將計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)、食品藥品安全等約束性指標(biāo)納入減分項(xiàng)，使“顯績(jī)”與“潛績(jī)”都能得到充分體現(xiàn)?！熬C評(píng)指標(biāo)”體現(xiàn)民意民主，以縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)、機(jī)關(guān)干部測(cè)評(píng)、單位互評(píng)、社會(huì)評(píng)議、考核組評(píng)價(jià)為主要內(nèi)容，擴(kuò)大考核評(píng)價(jià)工作的民主，從根本上解決考核不科學(xué)、不公正的問(wèn)題。通過(guò)建立“三維一體”的考評(píng)體系，真正讓全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部知道該干什么、該怎么干。推行“實(shí)時(shí)監(jiān)控、動(dòng)態(tài)考核”。實(shí)行“考核責(zé)任目標(biāo)具體化”管理，把各單位年度考核指標(biāo)落實(shí)到被考核單位“一把手”、分解到主管副職。在此基礎(chǔ)上，實(shí)行“隨時(shí)監(jiān)測(cè)進(jìn)度”、“每月調(diào)度收集”、“季度分析通報(bào)”、“臺(tái)帳動(dòng)態(tài)管理”、“重點(diǎn)掛帳督考”五項(xiàng)平時(shí)考核制度，改年終考核為平時(shí)考核，加強(qiáng)對(duì)考核指標(biāo)的實(shí)時(shí)監(jiān)督。強(qiáng)化考核評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用。建立“干部提名考評(píng)系數(shù)參考”機(jī)制，為全縣科級(jí)干部建立考核情況電子臺(tái)帳，跟蹤記載干部個(gè)人年度綜合考評(píng)成績(jī)，形成干部個(gè)人的“綜評(píng)系數(shù)”，并規(guī)定干部提名“臨界參照點(diǎn)”，對(duì)“綜評(píng)系數(shù)”低于80分的干部慎重使用、對(duì)“綜評(píng)系數(shù)”低于90分的干部慎重提拔，實(shí)現(xiàn)考評(píng)結(jié)果與干部的提拔使用相掛鉤。

(二)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面

3、關(guān)于加大廉政教育力度，有針對(duì)性的開(kāi)展典型示范教育和反面警示教育，夯實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律思想根基的建議。一是開(kāi)展反腐倡廉警示教育系列活動(dòng)，強(qiáng)化廉政教育。開(kāi)展廉政教育“八個(gè)一”專項(xiàng)活動(dòng)：通過(guò)組織一次黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)考試、開(kāi)展一次大討論活動(dòng)、印發(fā)一套警示教育活頁(yè)文選、召開(kāi)一次全縣黨員干部警示教育大會(huì)、舉辦一次廉潔從政專題講座、開(kāi)展一次專項(xiàng)警示教育活動(dòng)、開(kāi)展一次集中清退專項(xiàng)行動(dòng)、開(kāi)展一次紀(jì)委書記逐級(jí)約談?lì)I(lǐng)導(dǎo)干部活動(dòng)，打出警示教育組合拳，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。制定了《關(guān)于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行約談的實(shí)施辦法》，組織縣紀(jì)委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)班子及各紀(jì)工委書記對(duì)各鎮(zhèn)、街道辦、園區(qū)班子成員進(jìn)行逐一約談，進(jìn)一步提高基層領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)主體責(zé)任及“一崗雙責(zé)”的意識(shí)。同時(shí)，組織縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)赴“新中國(guó)反腐敗第一大案”展覽館，接受反腐倡廉警示教育。二是開(kāi)展廉政文化宣傳，濃厚廉政氛圍。開(kāi)展了廉政書畫作品展活動(dòng)。在縣青少年活動(dòng)中心舉辦了為期10天的廉政書畫作品展覽，共展出優(yōu)秀作品70余幅，參觀人次達(dá)到1000余人次。籌建廉政教育基地。依托香河“萬(wàn)畝荷塘”品牌優(yōu)勢(shì)，建設(shè)香河縣“清廉?荷香”廉政教育基地，通過(guò)悠悠清史明、綠意摧殘盡、映日清荷夢(mèng)三個(gè)主題展區(qū)，分別展示領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于反腐倡廉方面的講話、正反人物的典型事跡以及香河縣開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)的成就。三是加強(qiáng)制度建設(shè)，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。強(qiáng)化對(duì)“一把手”權(quán)力的監(jiān)控。出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)各鎮(zhèn)(街道、園區(qū))和縣直部門“三重一大”事項(xiàng)監(jiān)督管理工作的實(shí)施辦法》，推行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)“四不直接分管”制度，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)“一把手”權(quán)力的監(jiān)控。全縣95家單位百余名黨政班子成員重新調(diào)整了分工，“四不直接分管”制度落實(shí)率達(dá)100%。強(qiáng)化對(duì)基層審批執(zhí)法權(quán)力的監(jiān)督。將行政審批職能在“中國(guó)?香河”網(wǎng)站上公開(kāi)集中晾曬。截至目前，具有行政審批職能的51家縣直單位全部公開(kāi)了單位主要領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力清單、權(quán)力流程，明晰了權(quán)力邊界，規(guī)范了運(yùn)行規(guī)則。同時(shí)，編印了《香河縣行政處罰網(wǎng)上公開(kāi)事項(xiàng)目錄》，收錄全縣31家單位行政處罰事項(xiàng)1694項(xiàng)。強(qiáng)化對(duì)任前監(jiān)督制度的落實(shí)。落實(shí)《關(guān)于對(duì)擬提拔鄉(xiāng)(科)級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)知識(shí)考試的實(shí)施辦法》，今年已對(duì)7名擬提拔黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任前廉政考試，并對(duì)全部新調(diào)整、新提拔的干部進(jìn)行廉政談話，實(shí)現(xiàn)了監(jiān)督關(guān)口的前移。

4、關(guān)于加大監(jiān)督檢查力度，嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部失職瀆職、違反廉潔自律規(guī)定、違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律等問(wèn)題的建議。一是保持對(duì)腐敗案件查處的高壓態(tài)勢(shì)。今年上半年，全縣各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共立案調(diào)查各類違紀(jì)案件51件，已結(jié)案35件，處分黨員干部35人，其中涉及鄉(xiāng)科級(jí)干部案件7件。同時(shí)，注重發(fā)揮反腐敗協(xié)調(diào)小組信息互通、線索互送等工作機(jī)制，召開(kāi)反腐敗協(xié)調(diào)小組工作會(huì)議5次。二是積極探索案件監(jiān)督管理新方式。先后制定出臺(tái)了《中共香河縣委反腐敗協(xié)調(diào)小組工作職責(zé)及相關(guān)制度》、《重要問(wèn)題線索管理暫行規(guī)定》、《案件管理督辦工作暫行辦法》、《案件監(jiān)督管理工作暫行規(guī)定》等多項(xiàng)規(guī)定，明確規(guī)定了重大案件線索在向同級(jí)黨委報(bào)告的同時(shí)，一并向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告，為落實(shí)“查辦案件以上級(jí)紀(jì)委為主”奠定了制度基礎(chǔ)。同時(shí)，編發(fā)《香河縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委辦案模擬卷》，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦案程序和文書。三是積極探索查辦案件新機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)查辦案件“一為主兩報(bào)告”機(jī)制，制定出臺(tái)了《香河縣查辦腐敗案件體制機(jī)制改革工作實(shí)施方案》和《香河縣紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)線索處置和案件查辦“兩報(bào)告”工作程序暫行規(guī)定》。同時(shí)，建立了案管備案登記制度，有效的防止了案件線索的流失。四是推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”工作，落實(shí)主體責(zé)任、強(qiáng)化反腐能力。一方面，黨委切實(shí)擔(dān)起主體責(zé)任，從細(xì)化責(zé)任入手，相繼推行了責(zé)任清單、廉政承諾、責(zé)任報(bào)告、工作臺(tái)賬、廉政巡查、量化考核、“一案雙查”等保障黨委履行主體職責(zé)的多項(xiàng)制度，逐層夯實(shí)主體，逐級(jí)傳導(dǎo)責(zé)任，確保各級(jí)黨委主體責(zé)任不落空。另一方面，大力推進(jìn)紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”工作。縣委專門召開(kāi)常委會(huì)，對(duì)縣紀(jì)委牽頭或參與的116個(gè)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)進(jìn)行清理調(diào)整，劃轉(zhuǎn)和不再參與的104個(gè)，僅保留12個(gè)，精簡(jiǎn)率達(dá)90%，并在常委會(huì)審議通過(guò)后，以“兩辦”紅頭文件形式下發(fā)全縣。同時(shí)，積極指導(dǎo)縣紀(jì)委優(yōu)化內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，整合資源，充實(shí)辦案力量，把更多力量調(diào)配到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作上來(lái)，為落實(shí)全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督責(zé)任創(chuàng)造了有利條件。

5、關(guān)于個(gè)別村街干部素質(zhì)低，土地流轉(zhuǎn)、村街改造工作不規(guī)范，透明度低的問(wèn)題。一是加強(qiáng)基層組織建設(shè)，配齊配強(qiáng)村班子。在認(rèn)真排查軟弱渙散農(nóng)村基層黨組織基礎(chǔ)上，對(duì)個(gè)別素質(zhì)低、不能勝任的村干部，及時(shí)進(jìn)行組織調(diào)整，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勝劣汰;對(duì)書記缺職村，積極引導(dǎo)企業(yè)主、種養(yǎng)大戶、外出經(jīng)商人員等率先致富的黨員“參政”，鼓勵(lì)退休教師、機(jī)關(guān)干部參選村干部。全縣6個(gè)村書記缺職村，通過(guò)引能人參政的辦法，全部配齊配強(qiáng)了村班子。二是提升基層干部素質(zhì)，多種形式開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)。從縣委組織部、紀(jì)委、信訪局、農(nóng)經(jīng)局等部門抽調(diào)精干力量，組成宣講團(tuán)隊(duì)，對(duì)全縣300名農(nóng)村黨組織書記進(jìn)行全員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。由各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)組織轄村干部開(kāi)展“讀原著、學(xué)紀(jì)實(shí)、看專輯、聽(tīng)報(bào)告”活動(dòng)，采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的形式，開(kāi)展理想信念教育，打牢服務(wù)群眾的思想基礎(chǔ)。三是落實(shí)基層管理機(jī)制，規(guī)范基層事務(wù)管理。嚴(yán)格執(zhí)行“三資”管理、村務(wù)公開(kāi)、“四議一行一監(jiān)督”(村級(jí)重大事務(wù)在村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，按照村支部提議、村“兩委”聯(lián)席會(huì)商議、黨員大會(huì)審議、村民代表會(huì)決議的程序進(jìn)行決策，村委會(huì)負(fù)責(zé)執(zhí)行決議，村監(jiān)會(huì)進(jìn)行全程監(jiān)督)等村務(wù)工作機(jī)制，規(guī)范村務(wù)工作，規(guī)范干部行為。推進(jìn)村街“兩室”規(guī)范化建設(shè)和便民服務(wù)站建設(shè)，落實(shí)輪流坐班制，各村每天至少安排1名村干部在便民服務(wù)站坐班辦公，處理各類事項(xiàng)。對(duì)不作為、亂作為的村干部，采取約談、檢查、警告、免職等措施，強(qiáng)化問(wèn)責(zé)。今年以來(lái)，全縣各村經(jīng)“四議一行一監(jiān)督”程序決策、執(zhí)行的村街重大事務(wù)已達(dá)1700余項(xiàng);鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記已累計(jì)約談村書記15人次，起到了警示教育作用。四是加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，凈化基層風(fēng)氣。重注發(fā)揮村監(jiān)會(huì)的監(jiān)督職能，加強(qiáng)對(duì)重大政策落實(shí)情況和村集體“三資”管理的監(jiān)督。同時(shí)，每月對(duì)村財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審核，認(rèn)真審查公開(kāi)內(nèi)容，對(duì)存有異議的財(cái)務(wù)項(xiàng)目，及時(shí)提出糾正建議。截止目前，全縣各村監(jiān)會(huì)共參加(列席)村“兩委”會(huì)議128次，受理群眾意見(jiàn)建議533條，向村“兩委”反饋意見(jiàn)建議225條，協(xié)調(diào)解決村干部問(wèn)題9件，提醒糾正村干部部廉潔問(wèn)題12件，反映干部問(wèn)題18件，協(xié)助紀(jì)委調(diào)查處理2件。全縣共審計(jì)村級(jí)賬務(wù)40287.67萬(wàn)元，糾正不合理財(cái)務(wù)支出125萬(wàn)元。五是開(kāi)展“三治理一提升”工程，大力整頓后進(jìn)黨組織。通過(guò)治理“兩委”班子、治理黨員隊(duì)伍、治理村容村貌，提升基層黨組織服務(wù)水平等幾項(xiàng)具體工作，加強(qiáng)對(duì)后進(jìn)村的整頓。目前，列入整頓的30個(gè)重點(diǎn)后進(jìn)村中，已有9個(gè)順利轉(zhuǎn)化;同步列入整頓的97個(gè)相對(duì)后進(jìn)村街中，已有32個(gè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化。為深化“三治理一提升”工程，縣委組成了由紀(jì)委書記、組織部長(zhǎng)、公安局長(zhǎng)、檢察長(zhǎng)為成員的宣講團(tuán)，深入各鎮(zhèn)(街道、園區(qū))就農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)、基層組織建設(shè)、打擊農(nóng)村涉黑涉惡以及預(yù)防基層干部瀆職犯罪等內(nèi)容，對(duì)各鎮(zhèn)(街道、園區(qū))干部和農(nóng)村兩委班子成員開(kāi)展巡回宣講，提升農(nóng)村干部素質(zhì)，受訓(xùn)人員達(dá)**x0余人。

(三)干部作風(fēng)建設(shè)方面

6、關(guān)于鞏固正風(fēng)肅紀(jì)成果，大力培樹(shù)勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)的建議。一是開(kāi)展三個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)，著力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。開(kāi)展正風(fēng)肅紀(jì)專項(xiàng)行動(dòng)。在抓好正風(fēng)肅紀(jì)“十個(gè)專項(xiàng)整治”規(guī)定動(dòng)作的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)對(duì)“軟骨病”、“近視病”等12種“機(jī)關(guān)病”開(kāi)展了專項(xiàng)治理，收集匯總了全縣91家單位領(lǐng)導(dǎo)班子及科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照自查表，梳理交通局、技術(shù)監(jiān)督局等單位正風(fēng)肅紀(jì)活動(dòng)成果34項(xiàng)。開(kāi)展集中清退活動(dòng)。對(duì)各單位和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收受現(xiàn)金、銀行卡、有價(jià)證券、禮品集中清退專項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查，組織全縣科級(jí)以上及普通黨員干部簽定了“零持有”非正常收益保證書，并分級(jí)匯總備案。開(kāi)展會(huì)所“歪風(fēng)”專項(xiàng)整治活動(dòng)。對(duì)全縣108家單位的會(huì)所“歪風(fēng)”自查自糾工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，聯(lián)合相關(guān)部門摸排公園景區(qū)4個(gè)，文體館所3個(gè)，未發(fā)現(xiàn)在公共場(chǎng)所設(shè)立私人會(huì)所情況。二是建立改進(jìn)作風(fēng)常態(tài)化機(jī)制。一方面，結(jié)合落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”集中檢查行動(dòng)，建立監(jiān)督檢查的常態(tài)化機(jī)制。圍繞婚喪喜慶事宜大操大辦、公款大吃大喝、違規(guī)配備使用公務(wù)用車等10大類，60余項(xiàng)具體事件的檢查內(nèi)容，常態(tài)明察暗訪。抓住春節(jié)、清明、五一等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)對(duì)各單位各部門工作人員在崗狀態(tài)，公務(wù)用車封存情況，公款大吃大喝以及濫發(fā)實(shí)物獎(jiǎng)金等行為進(jìn)行重點(diǎn)檢查。截止6月30日，共對(duì)全縣108家單位落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”情況進(jìn)行明察暗訪25次，出動(dòng)人員90余人次，檢查賓館飯店37家，休閑娛樂(lè)場(chǎng)所16家，超市賣場(chǎng)3家，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題15起。另一方面，對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題反復(fù)查，防止作風(fēng)問(wèn)題反彈。開(kāi)展三項(xiàng)治理“回頭看”活動(dòng)。清理騰退辦公用房4106平方米，已有27個(gè)單位和部門及4個(gè)政府臨時(shí)機(jī)構(gòu)搬入騰退好的辦公用房;清理“吃空餉”人員111名，追繳資金75萬(wàn)余元;清理處置違規(guī)車輛123部，552.285萬(wàn)元車輛處置資產(chǎn)全部上繳國(guó)庫(kù)。同時(shí)，開(kāi)展企業(yè)對(duì)具有行政審批職能、執(zhí)法收費(fèi)權(quán)力的中層科室負(fù)責(zé)人的民主評(píng)議活動(dòng)，對(duì)倒排單位嚴(yán)格落實(shí)懲治措施，杜絕“中梗阻”現(xiàn)象。

7、關(guān)于認(rèn)真開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的建議。一是落實(shí)“三抓”，確?；顒?dòng)扎實(shí)推進(jìn)。精心抓部署。先后研究制定“1+6”實(shí)施方案以及周例會(huì)、工作周報(bào)、文件傳閱等10項(xiàng)制度，完善活動(dòng)辦工作機(jī)制，為活動(dòng)平穩(wěn)起步、深入推進(jìn)提供組織保障。嚴(yán)格抓督導(dǎo)。派出24個(gè)督導(dǎo)組，建立“下沉一級(jí)、以下看上”督導(dǎo)工作機(jī)制，按照注重聽(tīng)取基層群眾意見(jiàn)建議，注重基層單位實(shí)際情況，注重解決實(shí)際問(wèn)題的“三注重”原則，深入村街、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)、基層所站在內(nèi)的基層一線進(jìn)行督導(dǎo)，現(xiàn)已督導(dǎo)單位341家。注重抓氛圍。在各鎮(zhèn)村懸掛教育實(shí)踐活動(dòng)基本知識(shí)展牌、實(shí)施“大喇叭”工程、發(fā)放“明白紙”、張貼標(biāo)語(yǔ)等，迅速在全縣營(yíng)造起活動(dòng)開(kāi)展的強(qiáng)大聲勢(shì)。二是突出“六學(xué)”，在“深學(xué)”上下功夫。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)、專題討論學(xué)、跟班體驗(yàn)學(xué)、走進(jìn)課堂學(xué)、集中宣講學(xué)、開(kāi)通廣播學(xué)的方式，組織各級(jí)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定篇目、觀看規(guī)定影片，及時(shí)豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，尤其把學(xué)習(xí)焦裕祿精神作為重點(diǎn)，通過(guò)深入開(kāi)展基層黨組織和黨員“六個(gè)一”、“做焦裕祿式好黨員好干部”活動(dòng)等，組織廣大黨員干部一點(diǎn)一滴學(xué)習(xí)焦裕祿同志的事跡，一字一句學(xué)習(xí)焦裕祿同志的言論;教育引導(dǎo)黨員干部聯(lián)系思想實(shí)際、聯(lián)系工作實(shí)際、聯(lián)系作風(fēng)實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)焦裕祿親民愛(ài)民、艱苦奮斗、科學(xué)求實(shí)、迎難而上、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。三是嚴(yán)查“細(xì)照”，深入查擺“四風(fēng)”問(wèn)題。各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照焦裕祿精神，圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”要求，深入查擺問(wèn)題。一方面，通過(guò)深入開(kāi)展“走百村、訪千戶、發(fā)萬(wàn)卷”活動(dòng)，面對(duì)面聽(tīng)取群眾意見(jiàn)。截至目前，縣鄉(xiāng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部累計(jì)走訪基層黨員群眾1.2萬(wàn)人，召開(kāi)各類座談會(huì)150余次，收回征求意見(jiàn)表6250余份。另一方面，依托香河政府網(wǎng)和教育實(shí)踐活動(dòng)專題網(wǎng)頁(yè)兩個(gè)平臺(tái)，組織開(kāi)展“美麗香河、幸福家園金點(diǎn)子”征集活動(dòng)，拓寬納諫言路，“背靠背”找問(wèn)題。四是發(fā)揚(yáng)“篤行”精神，將為民服務(wù)落到實(shí)處。開(kāi)展一些列集中行動(dòng)，著力解決一批群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題、辦好一批惠民實(shí)事：開(kāi)展大氣污染治理集中行動(dòng)，已完成31臺(tái)燃煤鍋爐的拆、改、治理任務(wù);49個(gè)在建工地全部實(shí)現(xiàn)施工現(xiàn)場(chǎng)路面硬化;11家料場(chǎng)、8家攪拌站、50個(gè)堆煤場(chǎng)已全部落實(shí)苫蓋、灑水等降塵措施;58家規(guī)模以上餐飲企業(yè)完成油煙凈化設(shè)施加裝。開(kāi)展農(nóng)村面貌整治集中行動(dòng)，清除村莊內(nèi)、村莊周邊和連村道路兩側(cè)垃圾雜物62101立方米，清除河道坑塘垃圾雜物43889立方米;大力推進(jìn)“雙甕式”、“三格化糞池式”衛(wèi)生廁所，計(jì)劃改廁12873座，現(xiàn)已完成7112座。開(kāi)展春季植樹(shù)集中行動(dòng)，已完成造林5.56萬(wàn)畝，植樹(shù)683萬(wàn)株，全縣林木綠化率已達(dá)到35%。省委書記周本順同志、省委副書記趙勇同志、副省長(zhǎng)沈小平同志都對(duì)香河植樹(shù)造林工作給予充分肯定。開(kāi)展身邊小案集中破案行動(dòng)，活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，全縣侵財(cái)類犯罪發(fā)案430起，較去年同期下降48.7%，有效遏制了侵財(cái)類犯罪多發(fā)、高發(fā)的勢(shì)頭。開(kāi)展招商引資集中行動(dòng)，目前已引進(jìn)億元以上項(xiàng)目120個(gè)，總投資共1915.4億元。開(kāi)展民企服務(wù)集中行動(dòng)，累計(jì)深入企業(yè)150余次，走訪土地、教育、勞動(dòng)、電力等相關(guān)部門80余次，解決問(wèn)題44件。開(kāi)展淘汰產(chǎn)能拆除集中行動(dòng)，已于6月將縣域內(nèi)唯一一家水泥廠——京東新型建筑材料有限公司的生產(chǎn)設(shè)備拆除完畢。

(四)信訪穩(wěn)定工作方面

8、關(guān)于因土地問(wèn)題引發(fā)上訪較多的問(wèn)題。一是開(kāi)展積案化解集中行動(dòng)，處理遺留問(wèn)題。圍繞市縣確定的信訪積案化解目標(biāo)任務(wù)，縣聯(lián)席辦對(duì)市交辦的57件、縣聯(lián)席辦確定的158件積案逐案制定工作措施，并將涉法涉訴、非正常群體性上訪等作為化解的重點(diǎn)，著力推進(jìn)息訴息訪。目前，市交辦57件、縣自辦158件積案，全部明確了包案責(zé)任人，對(duì)化解信訪積案的責(zé)任、辦理時(shí)限等做出明確的要求?？h紀(jì)委、信訪局組成督導(dǎo)組對(duì)涉案單位進(jìn)行督導(dǎo)檢查，全面掌握積案化解的工作進(jìn)度，推動(dòng)信訪積案集中攻堅(jiān)化解專項(xiàng)行動(dòng)的開(kāi)展。二是堅(jiān)持完善領(lǐng)導(dǎo)接訪、包案制度。對(duì)積案化解行動(dòng)中所涉及案件，按照“五個(gè)一”標(biāo)準(zhǔn)(每一件信訪積案有一名縣級(jí)包案領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)工作班子、一套化解方案、一份會(huì)辦紀(jì)要、一套穩(wěn)控措施)、“四重新”程序(重新立案、重新調(diào)查處理、重新做出結(jié)論意見(jiàn)、重新審查結(jié)論意見(jiàn))和縣委常委分包鎮(zhèn)區(qū)辦和縣長(zhǎng)分包部門的原則，逐案落實(shí)了縣級(jí)包案領(lǐng)導(dǎo)，明確各涉案單位主要領(lǐng)導(dǎo)為責(zé)任人，確保在結(jié)案期限內(nèi)全部結(jié)案。截至目前，涉及信訪積案的29家單位，已全部上報(bào)了案件的基本情況，市交辦的57件積案，已全部辦結(jié)。我縣自辦的信訪積案已辦結(jié)92件，66件信訪積案正在積極辦理中。三是深化涉法涉訴信訪工作改革。進(jìn)一步加大涉法涉訴信訪案件的化解力度，經(jīng)過(guò)梳理，**x年以前錄入涉法涉訴信訪系統(tǒng)積案32件，其中強(qiáng)制終結(jié)的5件，其余27件，均已息訴罷訪或按法律規(guī)定導(dǎo)入司法程序。在深入加大群眾合理合法訴求解決力度的同時(shí)，我縣進(jìn)一步加大對(duì)信訪活動(dòng)中違法行為和非正常進(jìn)京訪的打擊力度，對(duì)全國(guó)“兩會(huì)”期間3起未按程序進(jìn)京上訪人員依法行了行政拘留，并在縣電視臺(tái)和縣調(diào)解中心公開(kāi)曝光。

(五)土地管理方面

9、關(guān)于違背國(guó)家土地管理利用的政策規(guī)定，導(dǎo)致土地利用秩序混亂，個(gè)別干部產(chǎn)生腐敗問(wèn)題。一是認(rèn)真開(kāi)展閑置土地清理處置工作。成立清理處置閑置土地領(lǐng)導(dǎo)小組，以縣內(nèi)四個(gè)省級(jí)園區(qū)為重點(diǎn)對(duì)全縣土地利用情況進(jìn)行全面清查。截止目前，已完成全縣**x0年至**x年出讓的542宗國(guó)有建設(shè)用地摸查工作，發(fā)現(xiàn)閑置土地16宗，面積1**x.5畝(其中園區(qū)內(nèi)閑置土地11宗，面積793畝;園區(qū)外閑置土地5宗，面積408.5畝)。根據(jù)摸查結(jié)果，按照閑置土地處置程序逐宗處置到位。二是積極推動(dòng)工業(yè)項(xiàng)目“入園”。積極推進(jìn)園區(qū)項(xiàng)目用地指標(biāo)結(jié)合，將土地指標(biāo)優(yōu)先供給園區(qū)項(xiàng)目，**x年全縣工業(yè)用地供應(yīng)77.851公頃，其中三大園區(qū)內(nèi)工業(yè)用地供應(yīng)72.9013公頃，工業(yè)項(xiàng)目入園率達(dá)到93.64%。三是嚴(yán)格控制工業(yè)用地投資強(qiáng)度，實(shí)行準(zhǔn)入機(jī)制。堅(jiān)決推行園區(qū)項(xiàng)目準(zhǔn)入機(jī)制，對(duì)園區(qū)內(nèi)投資強(qiáng)度達(dá)不到300萬(wàn)元/畝的項(xiàng)目及園區(qū)外投資強(qiáng)度達(dá)不到220萬(wàn)元/畝的項(xiàng)目不予審批，保障園區(qū)內(nèi)國(guó)有土地的集約節(jié)約用地水平。四是嚴(yán)格土地供應(yīng)計(jì)劃管理。截止目前，全縣**x4年供應(yīng)土地1522.35畝，其中工業(yè)用地230.2畝，住宅用地1041.44畝，商服用地122.54畝，其他用地128.18畝，所有用地均嚴(yán)格按照土地供應(yīng)計(jì)劃進(jìn)行供地。五是嚴(yán)肅處理涉及土地的領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法問(wèn)題。例如，省委巡視組轉(zhuǎn)給我縣的香河家具基地(現(xiàn)更名為：京東香河環(huán)保產(chǎn)業(yè)園)黨政辦公室主任王某某涉嫌違規(guī)轉(zhuǎn)讓土地一案，現(xiàn)已查實(shí)：**x7年王某某指使堂兄替其以8萬(wàn)元價(jià)格拍得東延寺村10.3畝廢坑30年承包權(quán)。**x9年，王某某未經(jīng)東延寺村村委會(huì)同意，擅自將廢坑土地使用權(quán)以37萬(wàn)元價(jià)格轉(zhuǎn)讓給該村村民。目前此案正在審理中。

三、整改后續(xù)工作及長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)

一是繼續(xù)抓好整改工作，確保件件有著落。堅(jiān)持目標(biāo)不變、力度不減，對(duì)巡視整改工作緊抓不放。對(duì)已基本完成的整改任務(wù)，適時(shí)組織“回頭看”，鞏固整改成果;對(duì)需要較長(zhǎng)時(shí)間整改的項(xiàng)目，緊盯不放，做到邊整邊改、立行立改。繼續(xù)抓好專項(xiàng)整治，以專項(xiàng)整治為載體促進(jìn)巡視反饋意見(jiàn)的整改落實(shí)。

二是著力建章立制，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。在抓好整改的同時(shí)，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)。結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，加快建立健全相關(guān)制度規(guī)范，加快完善我縣懲治和預(yù)防腐敗制度體系。

三是強(qiáng)化督促檢查，嚴(yán)明黨的紀(jì)律。持之以恒抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，進(jìn)一步嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)督促檢查，加大違法違紀(jì)行為查處力度，堅(jiān)持不懈推進(jìn)“四風(fēng)”問(wèn)題整治，真正做到以優(yōu)良黨風(fēng)促政風(fēng)、帶民風(fēng)，為實(shí)現(xiàn)香河綠色、高端、率先、和諧發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。

巡察組工作總結(jié) 篇5

??按照上級(jí)巡視巡察機(jī)構(gòu)的部署和要求，新城區(qū)委巡察辦聚焦巡察監(jiān)督核心主業(yè)，忠誠(chéng)履職、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)。疫情防控期間，巡察辦、巡察組13名黨員干部深入到八一路社區(qū)防控一線，在嚴(yán)峻的疫情防控形勢(shì)面前，以高度的責(zé)任感和使命感，圓滿完成了包聯(lián)社區(qū)的防疫任務(wù)。同時(shí)，不忘巡察業(yè)務(wù)，在疫情常態(tài)化下開(kāi)展了2020年首輪巡察，做到防疫與巡察工作兩手抓、兩促進(jìn)、兩不誤。

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聚焦主責(zé)主業(yè)，扎實(shí)推進(jìn)巡察工作

突出政治監(jiān)督，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)巡視巡察工作部署要求，結(jié)合實(shí)際制定《2020年新城區(qū)委巡察工作要點(diǎn)》，規(guī)范推動(dòng)巡察工作，切實(shí)把巡察作為加強(qiáng)監(jiān)督、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨特別是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的有效制度。

4月13日—6月4日，開(kāi)展了十一屆新城區(qū)委第十輪巡察，對(duì)區(qū)園林綠化服務(wù)中心、新拓公司等4個(gè)黨組織開(kāi)展了常規(guī)巡察，同時(shí)和市委巡察上下聯(lián)動(dòng)，對(duì)區(qū)政務(wù)服務(wù)局、工信局、教育局等8個(gè)黨組織開(kāi)展了優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境專項(xiàng)巡察，對(duì)區(qū)應(yīng)急管理局、發(fā)改委等5個(gè)黨組織開(kāi)展了煤炭（礦產(chǎn)）資源領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)巡察，目前處于巡察報(bào)告階段。

堅(jiān)持創(chuàng)新方式方法。常規(guī)巡察、上下聯(lián)動(dòng)專項(xiàng)巡察機(jī)動(dòng)穿插，對(duì)列入審計(jì)計(jì)劃的被巡察單位，與審計(jì)監(jiān)督聯(lián)動(dòng)融合，實(shí)行巡審聯(lián)動(dòng)，上下貫通、左右協(xié)同，形成巡察“組合拳”效應(yīng)。同時(shí)，靈活運(yùn)用“12+N”方式，重點(diǎn)加強(qiáng)巡察干部發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、談話技巧、分析判斷、綜合協(xié)調(diào)“四種能力”建設(shè)，提高監(jiān)督檢查實(shí)效性。

持續(xù)加強(qiáng)協(xié)作配合，巡察前與區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、組織、信訪、司法等16個(gè)協(xié)作單位橫向聯(lián)動(dòng)，多方面掌握和收集被巡察單位的情況和問(wèn)題，進(jìn)行“巡前探脈”，列出需要關(guān)注的重點(diǎn)事項(xiàng)，使巡察工作底數(shù)更清、方向更明。巡察中，有些涉及基層的具體問(wèn)題，由巡察組提出申請(qǐng)、巡察辦發(fā)函，提請(qǐng)有關(guān)部門、單位予以協(xié)助調(diào)查，提供相關(guān)材料，助力巡察工作。

??夯實(shí)基礎(chǔ)平臺(tái)，加速信息化建設(shè)?

?進(jìn)一步完善巡察線索管理、檔案管理等

工作，由專人負(fù)責(zé)檔案收集、歸檔。截

至目前，已完成了前八輪巡察紙質(zhì)檔案

整理歸檔工作，累計(jì)歸檔業(yè)務(wù)檔案

357卷。

?加快巡視巡察問(wèn)題線索管理系統(tǒng)的信息

報(bào)送工作，截至目前，完成了前七輪巡

察數(shù)據(jù)傳輸報(bào)送工作，有效提升了巡察

監(jiān)督工作的信息化、科學(xué)化、規(guī)范化

水平。

?加強(qiáng)人員培訓(xùn),積極派員參加市里組織

的信息化培訓(xùn)，同時(shí)組織每輪次巡察專

員進(jìn)行培訓(xùn)，確保全體巡察干部熟練掌

握信息化系統(tǒng)基本操作。

?堅(jiān)持將信息宣傳工作納入重要日程，4月份，向全區(qū)前九輪被巡察單位印發(fā)了報(bào)送整改成效亮點(diǎn)信息的通知，并將此項(xiàng)納入整改成效督查評(píng)估內(nèi)容，推動(dòng)被巡察單位進(jìn)一步強(qiáng)化整改責(zé)任。

?堅(jiān)持宣傳平臺(tái)建設(shè)，強(qiáng)化巡察工作氛圍?！靶鲁茄膊臁蔽⑿殴娞?hào)建立以來(lái)，目前關(guān)注人數(shù)一千三百多人，累計(jì)發(fā)布信息94期，320余篇，閱讀量1.4萬(wàn)余次。

?巡察期間要求巡察組突出動(dòng)態(tài)寫作，即宣傳巡察重點(diǎn)工作、又挖掘巡察典型案例，傳遞好巡察聲音、講好巡察故事。

2

聚焦整改落實(shí)，力促各類問(wèn)題見(jiàn)成效

強(qiáng)化整改責(zé)任

▼

堅(jiān)持把落實(shí)整改責(zé)任作為履行管黨治黨責(zé)任的重要一環(huán)，緊盯黨組織抓整改主體責(zé)任特別是黨組織書記抓整改第一責(zé)任人職責(zé)。

繼續(xù)實(shí)行巡察反饋“231工作模式”，即：

“雙反饋”（向被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人、被巡察黨組織反饋）

“三簽收”（被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人、被巡察黨組織、被巡察黨組織分管區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽收）

“一通報(bào)”（向?qū)诼?lián)系紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)機(jī)構(gòu)、組織部、相關(guān)職能部門通報(bào)）

強(qiáng)化整改落實(shí)

對(duì)十一屆區(qū)委第八輪巡察的3個(gè)黨組織巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)情況進(jìn)行了督查評(píng)估，整改完成率94%，提出督查整改意見(jiàn)建議26條。

目前正在對(duì)第九輪巡察整改落實(shí)情況開(kāi)展督查。同時(shí)，在第十輪巡察過(guò)程中，強(qiáng)化立行立改、邊查邊改、全面整改，推動(dòng)問(wèn)題真見(jiàn)底，做到整改“不貳過(guò)”。

強(qiáng)化成果轉(zhuǎn)化

今年4月,圍繞“三個(gè)聚焦”對(duì)前九輪巡察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行綜合分析,梳理出23個(gè)共性問(wèn)題,印發(fā)全區(qū)各黨組織,要求認(rèn)真對(duì)照排查,限期將對(duì)照檢視問(wèn)題的情況和整改情況報(bào)送區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、區(qū)委組織部和區(qū)委巡察辦。

截至目前，已有30多個(gè)黨組織報(bào)送了對(duì)照檢視問(wèn)題和整改情況報(bào)告，進(jìn)一步壓實(shí)全區(qū)各黨組織全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的落實(shí)。促進(jìn)問(wèn)題未巡先改、立行立改、前置整改，不斷放大延伸巡察效應(yīng)。

3

聚焦能力提升，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)

加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)

4月8日召開(kāi)了2020年新城區(qū)委巡察工作會(huì)議暨第十輪巡察工作動(dòng)員部署會(huì)。今年以來(lái)，區(qū)委召開(kāi)常委會(huì)研究巡察工作2次，審議了《中共新城區(qū)委2020年巡察工作要點(diǎn)》，研究了巡察機(jī)構(gòu)調(diào)訓(xùn)干部事宜。領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)研究部署巡察工作2次。

優(yōu)化機(jī)構(gòu)、配強(qiáng)隊(duì)伍。綜合考慮年齡結(jié)構(gòu)和專業(yè)結(jié)構(gòu)等因素,近期正在為巡察辦、巡察組調(diào)訓(xùn)的干部辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，解決基本工作人員缺乏的問(wèn)題。同時(shí)，在6月初啟動(dòng)了巡察干部選調(diào)工作，7月底前可完成選調(diào)工作，進(jìn)一步充實(shí)巡察機(jī)構(gòu)人員力量。動(dòng)態(tài)管理巡察隊(duì)伍“兩庫(kù)”。對(duì)“巡察組長(zhǎng)庫(kù)”“巡察專員庫(kù)”實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，對(duì)不適宜從事巡察工作的在庫(kù)人員，及時(shí)調(diào)整出庫(kù)；對(duì)在巡察中發(fā)現(xiàn)的優(yōu)秀人才，及時(shí)補(bǔ)充入庫(kù)，今年已開(kāi)展補(bǔ)充調(diào)整1次，不斷充實(shí)巡察工作隊(duì)伍。

加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育

創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。在疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期，筑牢“社區(qū)防線”的同時(shí)堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育制度常態(tài)化，將學(xué)習(xí)教育、主題黨日活動(dòng)從“線下”轉(zhuǎn)到“線上”，通過(guò)疫情防控卡點(diǎn)臨時(shí)黨支部學(xué)習(xí)、微信工作群、“新城巡察”微信公眾號(hào)進(jìn)行學(xué)習(xí)，切實(shí)把理論學(xué)習(xí)抓深抓實(shí)，為開(kāi)展巡察工作打牢思想自覺(jué)和理論基礎(chǔ)。

截至目前，共組織開(kāi)展集中學(xué)習(xí)8次、安排自學(xué)內(nèi)容16次、講黨課1次、主題黨日活動(dòng)5次。

切實(shí)抓好巡察業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)巡視巡察精神，安排區(qū)委第十輪巡察組全體干部在市委第八輪巡察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班跟班學(xué)習(xí)。

及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)最新精神。5月30日至6月4日，巡察辦主任參加了第五期全國(guó)市縣巡察辦主任提級(jí)培訓(xùn)班，返回后第一時(shí)間組織巡察辦、巡察組全體干部進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)，不斷提升巡察干部業(yè)務(wù)能力和水平；并向區(qū)委和領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)了這次培訓(xùn)班精神，推動(dòng)我區(qū)巡察工作高質(zhì)量發(fā)展。

??加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)?

1

持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。巡察工作開(kāi)展前，與巡察專員簽訂《保密承諾書》，強(qiáng)調(diào)巡察工作紀(jì)律、辦公設(shè)備使用規(guī)定等內(nèi)容，巡察結(jié)束后組內(nèi)資料“清零”，簽訂《巡察人員個(gè)人清退及“零持有”巡察工作資料報(bào)告》，嚴(yán)肅巡察期間工作紀(jì)律。

2

按照《新城區(qū)委巡察機(jī)構(gòu)落實(shí)解決形式主義突出問(wèn)題為基層減負(fù)工作清單》要求，在巡察過(guò)程中力戒形式主義官僚主義，要求巡察干部要始終做到實(shí)事求是、謙虛謹(jǐn)慎、“三嚴(yán)三實(shí)”。

04

聚焦問(wèn)題短板，巡察工作再加力

巡察了解面上整體情況較多，深挖細(xì)究突出問(wèn)題較少。下一步要繼續(xù)強(qiáng)化培訓(xùn)，不斷深化認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定巡察職能定位，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，突出“著力點(diǎn)”，圍繞“三個(gè)聚焦”、緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，找準(zhǔn)“突破口”，提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的精準(zhǔn)度。

按計(jì)劃推進(jìn)巡察工作，下半年擬再開(kāi)展1輪巡察，力爭(zhēng)到年底基本實(shí)現(xiàn)十一屆區(qū)委巡察任務(wù)全覆蓋目標(biāo)。

巡察組工作總結(jié) 篇6

2018年，支部以十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想統(tǒng)領(lǐng)，突出全面從嚴(yán)治黨主體職責(zé)，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，在市公租房公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大黨員群眾的幫忙支持下，緊密圍繞中心工作，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將2018年支部工作情景匯報(bào)如下：

　一、支部基本情景

支部于2014年10月組建成立，于2018年7月20日按程序組織完成支部換屆選舉工作。現(xiàn)支部設(shè)書記1人，組織委員兼紀(jì)檢委員1人，宣傳委員1人；設(shè)專職黨務(wù)工作者1人。

截止目前，支部有黨員14人，其中女性黨員5人，少數(shù)民族黨員1人。支部下設(shè)兩個(gè)黨小組：第一黨小組由公司本部部門黨員組成，共8人；第二黨小組由各物業(yè)服務(wù)中心黨員組成，共6人。

二、黨建工作開(kāi)展情景

（一）強(qiáng)化組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織凝聚力

1.嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則?；轁芍Р扛叨戎匾暟嘧幼陨斫ㄔO(shè)，努力增強(qiáng)班子成員貫徹民主集中制的自覺(jué)性。堅(jiān)持統(tǒng)分結(jié)合的原則，堅(jiān)持團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，班子成員合理分工，經(jīng)過(guò)換位思考，相互談心，交流意見(jiàn)，溝通思想，構(gòu)成了科學(xué)、民主、集中、統(tǒng)一的決策機(jī)制。

2.進(jìn)取落實(shí)組織換屆工作

根據(jù)公司黨委《批復(fù)》精神，按照《.....章程》及《.....基層黨組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定和程序，于2018年7月20日組織召開(kāi)了支部黨員大會(huì)，經(jīng)過(guò)無(wú)記名投票方式選舉了新一屆中共支部委員會(huì)委員。本次換屆嚴(yán)格按照相關(guān)工作要求、步驟和規(guī)定程序組織開(kāi)展，并采取了有效措施，確保順利完成了支部換屆選舉工作。

3.進(jìn)取組織支部活動(dòng)。

2018年，組織支部共開(kāi)展了9次黨員“固定活動(dòng)日”及“主題黨日”活動(dòng)，其中組織學(xué)習(xí)教育次，觀看廉政影片1次，觀看《厲害了，我的國(guó)！》記錄影片1次，慰問(wèn)保障房小區(qū)的困難租戶2次，參觀紅色教育基地1次、員工大講堂活動(dòng)2次，專題研討1次，攜手普惠園社區(qū)開(kāi)展迎中秋慶國(guó)慶活動(dòng)1次。

4.嚴(yán)格落實(shí)黨務(wù)公開(kāi)

根據(jù)中共中央印發(fā)《.....黨務(wù)公開(kāi)條例（試行）》要求，我支部按照“征求意見(jiàn)事前公開(kāi)決策公開(kāi)民主討論結(jié)果公開(kāi)理解監(jiān)督”的程序，將黨組織重大決策及落實(shí)情景、領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)情景、制度執(zhí)行情景、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情景、組織建設(shè)情景等定期向黨員群眾進(jìn)行公開(kāi)。

（二）黨員隊(duì)伍建設(shè)

1.加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)。支部按要求定期組織黨員培訓(xùn)始終把黨員教育作為提高黨員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的治本之策，在教育方式上以上黨課為主，充分發(fā)揮教育陣地作用，在資料上以學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、十九大思想及習(xí)近平新時(shí)代特色社會(huì)主義思想為主要資料，進(jìn)取邀請(qǐng)公租房公司黨委委員給我支部黨員進(jìn)行黨課培訓(xùn)。

2.規(guī)范組織發(fā)展程序。支部嚴(yán)格按照《.....發(fā)展黨員工作細(xì)則》要求，以“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展”為原則做好黨員發(fā)展和入黨進(jìn)取分子的培養(yǎng)工作。2018年3月我支部按程序確定公司兩名同志為入黨進(jìn)取分子。

3.嚴(yán)格組織關(guān)系管理。建立黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接臺(tái)賬，規(guī)范轉(zhuǎn)接程序，嚴(yán)把入口出口。針對(duì)轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出黨員，實(shí)行“六問(wèn)”“兩查”形式，切實(shí)弄清黨員信息，核實(shí)黨員身份，掌握黨員去向。“六問(wèn)”，即在辦理黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接時(shí)，向黨員問(wèn)清組織關(guān)系接轉(zhuǎn)原因、入黨轉(zhuǎn)正時(shí)間、黨費(fèi)繳納截止時(shí)間、黨內(nèi)表彰及處分情景、參加組織生活情景、學(xué)習(xí)從業(yè)等情景，避免黨員信息缺失；“兩查”，即經(jīng)過(guò)撥打組織關(guān)系介紹信上的聯(lián)系電話、嚴(yán)格核查黨員檔案等方式，查證黨員身份真實(shí)性及是否受到黨紀(jì)政紀(jì)處分等情景，避免黨員信息失真。經(jīng)對(duì)支部黨員檔案、組織關(guān)系進(jìn)行梳理，我支部關(guān)系轉(zhuǎn)接有序，無(wú)流動(dòng)黨員，無(wú)失聯(lián)黨員。

4.嚴(yán)格黨員積分管理。按照《市公租房公司關(guān)于實(shí)行黨員積分制管理的通知》要求，組織制定了黨員積分申報(bào)表。支部黨員于每月底根據(jù)黨員履行義務(wù)、履職情景，如實(shí)向支部提交本月黨員積分申報(bào)表，經(jīng)支委會(huì)核實(shí)和初評(píng)，并于每季度召開(kāi)黨員大會(huì)評(píng)議，確定黨員積分。黨員大會(huì)討論經(jīng)過(guò)后，對(duì)黨員積分進(jìn)行公示，理解黨員、群眾及服務(wù)對(duì)象監(jiān)督，確保積分制管理工作公開(kāi)、公平、公正。

5.履行黨員服務(wù)承諾。組織支部黨員簽訂《黨員公開(kāi)承諾書》，要求支部黨員認(rèn)真履行崗位職責(zé)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

6.嚴(yán)格黨費(fèi)收繳管理。支部黨費(fèi)收繳日為每月15日，黨員每月于黨費(fèi)日前自覺(jué)將黨費(fèi)交至黨支部，支部核定后上繳公司黨委。我支部2018年1月-10月共收繳黨費(fèi)7942元。

（三）制度建設(shè)

1.認(rèn)真貫徹落實(shí)“三會(huì)一課”制度。做到有計(jì)劃、有通知、有記錄、有簽到。截止2018年10月，召開(kāi)支委會(huì)13次、黨員大會(huì)11次，每個(gè)黨小組召開(kāi)會(huì)議10次，黨委委員在支部講黨課3次。

2.嚴(yán)格按照組織生活會(huì)的步驟要求召開(kāi)組織生活會(huì)。做到會(huì)前有請(qǐng)示、批復(fù)，會(huì)中有通知、記錄，并組織學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，對(duì)照《廉潔自律準(zhǔn)則》、《黨紀(jì)處分條例》等有關(guān)規(guī)定認(rèn)真查擺問(wèn)題，提出解決的辦法，針對(duì)征求到的黨內(nèi)外群眾意見(jiàn)進(jìn)行討論，提出整改措施并進(jìn)一步落實(shí)整改。

3.認(rèn)真貫徹落實(shí)談心談話制度。每年開(kāi)展不少于1次在支部書記與班子成員、班子成員之間、班子成員與黨員、黨員與黨員之間開(kāi)展談心談話，坦誠(chéng)相見(jiàn)，交流思想，交換意見(jiàn)。

（四）重點(diǎn)工作開(kāi)展情景

為確?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的順利開(kāi)展，我支部制定了《惠澤支部2018年度“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育集中學(xué)習(xí)計(jì)劃》，按照學(xué)習(xí)計(jì)劃安排，采取“線上線下”學(xué)習(xí)相結(jié)合，經(jīng)過(guò)黨員自學(xué)、黨小組學(xué)習(xí)、支部黨員大會(huì)集中學(xué)習(xí)的方式認(rèn)真開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。

1.學(xué)習(xí)情景：2018年組織召開(kāi)9次黨員大會(huì)進(jìn)行集中學(xué)習(xí)；經(jīng)過(guò)微信群、QQ群等線上學(xué)習(xí)9次，黨委委員在支部講黨課3次；

2.學(xué)習(xí)筆記：組織支部黨員14名同志認(rèn)真做了“兩學(xué)一做”自學(xué)筆記及集中學(xué)習(xí)筆記；

3.學(xué)習(xí)心得：組織每位黨員和入黨進(jìn)取分子進(jìn)取學(xué)習(xí)《黨章》、《準(zhǔn)則》和《條例》，并撰寫上交《學(xué)習(xí)心得體會(huì)》。

2018年，支部經(jīng)過(guò)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，使每位黨員切實(shí)做到講政治，有信念;講規(guī)矩，有紀(jì)律;講道德，并品德;講奉獻(xiàn)，有作為，用實(shí)際的行動(dòng)為群眾做出表率。

巡察組工作總結(jié) 篇7

我受公司黨委委托，現(xiàn)在匯報(bào)20XX年10月集團(tuán)公司黨委第一巡察組巡察我公司以來(lái)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作。

一、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任

公司黨委認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)會(huì)議精神，以堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨為重點(diǎn)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，完善選人用人標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立群眾觀念，全面履行黨委的主體責(zé)任。

(一)強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)意識(shí)，切實(shí)履行黨委主體責(zé)任

一是準(zhǔn)確把握落實(shí)黨委主體責(zé)任的著力點(diǎn)，建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責(zé)”，要求每位班子成員都要前往聯(lián)系點(diǎn)講黨課，蹲點(diǎn)、抓點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，解決工作中的重難點(diǎn)問(wèn)題，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處、取得實(shí)效。二是完善體制機(jī)制。公司黨委與各基層單位黨政主管簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，各單位黨政主管簽訂《企業(yè)基層領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)承諾書》，項(xiàng)目關(guān)鍵崗位人員簽訂《工程項(xiàng)目重要崗位人員廉潔從業(yè)保證書》，明確各類人員的職責(zé)和廉政要求，建立起以責(zé)任書為基礎(chǔ)的個(gè)人廉政承諾檔案，形成對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部工作業(yè)績(jī)考核的重要依據(jù)，構(gòu)建了上下貫通、層層負(fù)責(zé)的有效機(jī)制和一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。三是抓好“兩個(gè)責(zé)任”的宣貫工作。公司黨委組織基層黨組織深入學(xué)習(xí)了中央有關(guān)“兩個(gè)責(zé)任”的講話、股份公司2017年全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”促進(jìn)會(huì)精神，著力將落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”向基層推進(jìn)延伸下去。四是加強(qiáng)班子建設(shè)。高度重視思想理論學(xué)習(xí)，今年以來(lái)開(kāi)展了6次黨委中心組學(xué)習(xí)，班子成員堅(jiān)持民主集中制原則，嚴(yán)格遵守黨委議事規(guī)則和“三重一大”實(shí)施辦法，確保決策的科學(xué)化、民主化。五是堅(jiān)持責(zé)任追究。黨委對(duì)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不力、產(chǎn)生惡劣影響或發(fā)生違紀(jì)違法問(wèn)題的單位，在年終考核項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子時(shí)實(shí)行一票否決，取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格，并追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

(二)堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，規(guī)范選人用人機(jī)制

公司黨委把領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)擺在突出位置，大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，收到較好成效。一是堅(jiān)持“黨管干部”原則，嚴(yán)格執(zhí)行《集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》，按照“三重一大”制度要求，召開(kāi)黨委會(huì)、常委會(huì)，集體討論決策重要人事任免，杜絕暗箱操作和個(gè)人說(shuō)了算的現(xiàn)象。二是進(jìn)一步完善選人用人制度，按照“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”二十字標(biāo)準(zhǔn)，研究制定了《公司干部管理暫行規(guī)定》、《公司項(xiàng)目關(guān)鍵崗位人員管理辦法》、《內(nèi)部專家評(píng)聘暫行辦法》等制度，進(jìn)一步規(guī)范了公司干部選拔任用和關(guān)鍵崗位人員管理工作程序。三是將工作重點(diǎn)放在基層施工一線，加強(qiáng)對(duì)基層的調(diào)研指導(dǎo)，推動(dòng)管理干部沉下身子夯基礎(chǔ)、抓業(yè)務(wù)，腳踏實(shí)地干工作，促進(jìn)了基層單位相關(guān)實(shí)際問(wèn)題的解決。四是黨委干部部制定了詳細(xì)的各類人員考評(píng)打分辦法，年底由各相關(guān)業(yè)務(wù)部門統(tǒng)一打分測(cè)評(píng)，作為職務(wù)晉升的重要依據(jù)，選人用人憑業(yè)績(jī)和數(shù)據(jù)說(shuō)話，科學(xué)選配干部，提振了隊(duì)伍的精氣神。五是在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展了“動(dòng)車型”機(jī)關(guān)和“動(dòng)車型”黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)各部門黨員干部和職工工作的積極性、主動(dòng)性和能動(dòng)性，機(jī)關(guān)建設(shè)活力迸發(fā)

(三)持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，營(yíng)造做合格黨員的良好氛圍

一是在落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作中，公司黨委按照上級(jí)要求，一步一個(gè)腳印扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，邊學(xué)邊查、邊查邊改，以整改成果檢驗(yàn)落實(shí)成效。堅(jiān)持立規(guī)執(zhí)紀(jì)，織密制度籠子、強(qiáng)化剛性執(zhí)行，切實(shí)形成了常態(tài)化的踐行要求、長(zhǎng)效化的落實(shí)機(jī)制。二是大力開(kāi)展廉政教育，公司黨委利用各種會(huì)議，帶領(lǐng)黨員干部學(xué)習(xí)中央、股份公司、集團(tuán)公司各項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神，組織黨員定期學(xué)習(xí)黨章、《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育讀本》等廉政教材，并將警示教育微電影《抉擇》《不該播下的種子》等制作成光盤發(fā)放給基層各單位。三是在《公司2017年黨建和宣傳工作意見(jiàn)》、《“微型黨課”活動(dòng)實(shí)施方案》等文件中，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和基層黨支部集體學(xué)習(xí)、講黨課的內(nèi)容作出了指導(dǎo)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入書記講黨課內(nèi)容的必選動(dòng)作，不斷強(qiáng)化黨員干部作風(fēng)建設(shè)。

(四)增強(qiáng)宗旨意識(shí)，維護(hù)職工群眾切身利益

一是進(jìn)一步推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi)和企務(wù)公開(kāi)，在公開(kāi)內(nèi)容設(shè)置上，針對(duì)黨員與群眾關(guān)注的“四點(diǎn)”即：重點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了公開(kāi)。對(duì)職工群眾普遍關(guān)注的工資獎(jiǎng)金分配、干部人事任免、職工住宅分配等及時(shí)進(jìn)行公開(kāi)，接受職工群眾監(jiān)督。二是加強(qiáng)基層員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研，幫助基層職工解決實(shí)際問(wèn)題，班子成員深入基層，與員工“面對(duì)面”談心、“背靠背”征求意見(jiàn)?！叭龂?yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)共征求265條意見(jiàn)，整改措施落實(shí)測(cè)評(píng)滿意率為97.5%。2016年領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)會(huì)前征求到10個(gè)方面29條經(jīng)過(guò)整理歸納的意見(jiàn)建議。三是2016年在崗員工人均收入達(dá)到13.46萬(wàn)元，職工待遇穩(wěn)中有升，“五險(xiǎn)二金”按時(shí)足額解繳撥付，年度體檢正常開(kāi)展，“鐵建雅苑”分房工作順利完成，2012年以前入職的員工全部實(shí)現(xiàn)了居有所安，員工的幸福感得到進(jìn)一步提升。

二、嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任

(一)完善監(jiān)督約束機(jī)制，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)向基層延伸

(二)強(qiáng)化黨風(fēng)廉潔教育，筑牢拒腐防變思想防線

1.廉政談話平臺(tái)。

2.廉政培訓(xùn)平臺(tái)。

3.廉政微故事平臺(tái)。

4.廉政警示平臺(tái)。

5.廉政測(cè)試平臺(tái)。

(三)扎實(shí)開(kāi)展效能監(jiān)察，提升項(xiàng)目管理能力

(四)深入開(kāi)展專項(xiàng)治理工作，營(yíng)造企業(yè)風(fēng)清氣正氛圍

(五)加大紀(jì)律審查力度，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面

三、認(rèn)真抓好整改落實(shí)，確保巡視成果轉(zhuǎn)化取得實(shí)效

(一)加強(qiáng)政治站位，珍視并運(yùn)用巡察成果規(guī)范公司各項(xiàng)管理

(二)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，構(gòu)建一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的責(zé)任體系

(三)壓實(shí)工作任務(wù)，細(xì)化方案措施確保整改工作按期完成

(四)狠抓整改落實(shí)，嚴(yán)格監(jiān)督問(wèn)責(zé)助推整改工作落實(shí)到位

(五)鞏固整改成果，建章立制促進(jìn)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展

巡察組工作總結(jié) 篇8

很榮幸參加巡察辦年輕巡察干部鍛煉工作，期間圓滿完成了縣委第十一、十二輪巡察工作，個(gè)人也深受感染和教育，深深體會(huì)到了巡察工作的緊迫性和重要性，開(kāi)闊了視野，豐富了知識(shí)，促進(jìn)了理解，提升了自我?，F(xiàn)將體會(huì)匯報(bào)如下：

一、深入學(xué)習(xí)理論知識(shí)，做好思想上的預(yù)備。巡察工作是政治巡察，要注意結(jié)合行業(yè)領(lǐng)域和部門職能特點(diǎn)，先查找被巡察單位存在的個(gè)性問(wèn)題，再上升到黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的高度上去分析，把共性問(wèn)題和個(gè)性問(wèn)題都找出來(lái)。這就要求我們巡察干部要具有較高政治理論、業(yè)務(wù)工作水平，因此在巡察期間，利用工作之余深入學(xué)習(xí)黨建理論知識(shí)；根據(jù)被巡察單位的《學(xué)習(xí)制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《接待管理制度》、《車輛管理制度》等相關(guān)制度，領(lǐng)會(huì)政策掌握尺度，力求找準(zhǔn)方向不走彎路，提高巡察工作效率；學(xué)習(xí)借鑒紀(jì)委派駐組的平時(shí)工作成果，使自己對(duì)被巡察單位以往或當(dāng)前存在的主要問(wèn)題有一個(gè)大致的了解和熟悉，更加輕便地進(jìn)入巡察的重點(diǎn)和切入點(diǎn)。

二、精心做人，塑造高尚人格。在巡察組工作期間，被巡察組領(lǐng)導(dǎo)、同事深深感動(dòng)，從書記在談話中循循善誘，發(fā)現(xiàn)蛛絲馬跡的問(wèn)題線索，到書記為了弄清楚一個(gè)問(wèn)題，反反復(fù)復(fù)下村調(diào)查，再到書記為尋找問(wèn)題證據(jù)，多方求證。這些領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任感都讓我深有感觸，梁?jiǎn)⒊f(shuō)過(guò)：“人生于天地間，各有責(zé)任。一家之人各個(gè)放棄責(zé)任，則家必落;一國(guó)之人各個(gè)放棄責(zé)任，則國(guó)必亡”。每個(gè)人在社會(huì)的大舞臺(tái)上都扮演著特定的角色，不論扮演哪一種角色，人們都會(huì)對(duì)這個(gè)角色有一個(gè)相應(yīng)的期望值，能否達(dá)到這個(gè)期望值，就在于你對(duì)你所扮演的這個(gè)角色有沒(méi)有足夠的責(zé)任感。

三、精耕做事，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。這次巡察工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定，讓我明白只要精耕做事，就能實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。我在各位巡察領(lǐng)導(dǎo)、同事身上不僅學(xué)到了很多做人的道理，還學(xué)到了很多怎么做好事的道理。責(zé)任心是我們干好一切事情的前提。做事要講規(guī)矩，具體工作中，一定要從“目光敏銳、方法精準(zhǔn)、客觀公正”的角度出發(fā)，做到不以事小而不為、不以事雜而亂為、不以事急而盲為、不以事難而怕為。做到“手勤”、“腳勤”、“腦勤”、“手勤”，看似雞毛蒜皮的小事，只要我們真心去做，并盡力把它做好了，就是自我價(jià)值的體現(xiàn)。

巡察工作對(duì)我個(gè)人提高有著極大幫助，通過(guò)對(duì)比各個(gè)單位在黨建、內(nèi)控制度、行業(yè)管理等方面的做法，讓我今后如果有機(jī)會(huì)從事不同崗位，都有了抓手。所以非常感恩有了巡察這段經(jīng)歷。

巡察組工作總結(jié) 篇9

在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)有關(guān)職能部門的大力支持下，羅星街道黨工委、辦事處認(rèn)真落實(shí)城市社區(qū)建設(shè)綱要和市、區(qū)社區(qū)工作會(huì)議提出的各項(xiàng)任務(wù)，根據(jù)年初確定的工作計(jì)劃要求，依靠各成員單位共同努力，條塊結(jié)合，上下聯(lián)動(dòng)。社區(qū)工作取得了一定的成效，現(xiàn)將一年來(lái)的工作匯報(bào)如下。

一、今年開(kāi)展的主要工作

1、調(diào)整成員單位，夯實(shí)工作基礎(chǔ)

根據(jù)社區(qū)工作實(shí)際，結(jié)合各社區(qū)的工作計(jì)劃，有計(jì)劃、有步驟地調(diào)整、充實(shí)了機(jī)構(gòu)成員。

一是建立黨員教育管理服務(wù)中心，明確功能定位。4月23日，街道黨工委舉行了黨員教育管理服務(wù)中心成立掛牌儀式，同時(shí)11個(gè)社區(qū)(村)也于當(dāng)日成立黨員服務(wù)站。街道黨員教育管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)正式形成，集黨員教育、管理、服務(wù)、活動(dòng)于一體，采用教育人文化、管理集約化、服務(wù)社會(huì)化、形式多樣化的運(yùn)行方式。街道在辦公場(chǎng)所十分緊張的情況下，騰出了200平方米的辦公室用于構(gòu)建黨員電化教育工作站、黨員教育展示廳、黨建圖書室、內(nèi)刊閱覽室、黨員干部教育基地、黨員技能培訓(xùn)中心、黨員談心室、黨建服務(wù)站、流動(dòng)黨員管理站。這一新平臺(tái)成為黨員教育培訓(xùn)的主陣地，豐富黨員精神生活的文化園地。各社區(qū)也都相應(yīng)擠出一定面積的房間用于構(gòu)建黨員管理站，使各中心、管理站的硬件設(shè)施達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。并增補(bǔ)了11名社區(qū)居委會(huì)委員，進(jìn)一步充實(shí)了社區(qū)班子。

二是開(kāi)展調(diào)查摸底，全面掌握轄區(qū)黨員情況。在搭起了網(wǎng)絡(luò)載體的架子后，街道黨工委和各社區(qū)黨支部就部署開(kāi)展轄區(qū)黨員的調(diào)查摸底工作，對(duì)轄區(qū)范圍內(nèi)的離退休黨員、下崗失業(yè)黨員、非公經(jīng)濟(jì)組織黨員以及流動(dòng)黨員等進(jìn)行了全面摸底，面訪率達(dá)到了90%以上。特別是在對(duì)流動(dòng)黨員的調(diào)查摸底中，街道黨工委提出了把流動(dòng)黨員的摸底工作與計(jì)生外口管理和治安出租戶管理相結(jié)合，開(kāi)展了拉網(wǎng)式的調(diào)查摸底工作。這種把社區(qū)黨建工作與社區(qū)其他各項(xiàng)工作相結(jié)合的工作方式，既解決了社區(qū)黨員服務(wù)站工作人員少、工作量大的問(wèn)題，也能夠相對(duì)及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握各社區(qū)流動(dòng)黨員的流入、流出情況，為適時(shí)地服務(wù)流動(dòng)黨員創(chuàng)造了有利的條件。

三是發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷，提供雙向服務(wù)。在摸清了轄區(qū)的黨員基本情況后，街道黨員教育管理服務(wù)中心向轄區(qū)內(nèi)的每個(gè)黨員發(fā)放了“雙向服務(wù)”調(diào)查問(wèn)卷，了解當(dāng)前轄區(qū)黨員的需求以及他們能夠向社會(huì)提供的服務(wù)內(nèi)容。從而進(jìn)一步完善服務(wù)載體和網(wǎng)絡(luò)的功能，增強(qiáng)黨組織的號(hào)召力、凝聚力，帶動(dòng)黨員服務(wù)社會(huì)、服務(wù)群眾，充分展現(xiàn)新時(shí)期黨員的先進(jìn)性，發(fā)揮新時(shí)期黨員的先鋒模范作用。

四是建立黨員服務(wù)機(jī)制，健全黨員服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。各社區(qū)在摸清轄區(qū)黨員基本情況，掌握黨員的年齡、特長(zhǎng)等信息的基礎(chǔ)上，建立起黨員個(gè)人信息卡并及時(shí)掌握黨員的新近狀況，保證聯(lián)絡(luò)渠道暢通，以便及時(shí)走訪，讓黨員時(shí)刻感受到組織的關(guān)心。并開(kāi)展了“三必訪”活動(dòng)：“黨員新進(jìn)必訪”，對(duì)新流入黨員，各村(社區(qū))支部書記及時(shí)上門拜訪，向其介紹村(社區(qū))黨建和村(社區(qū))建設(shè)情況，幫助他們接轉(zhuǎn)組織關(guān)系和安排參加組織生活，了解其思想動(dòng)態(tài)和基本情況，溝通聯(lián)系的方式，實(shí)行跟蹤管理服務(wù)；“黨員遇困難必訪”，對(duì)患重病、遭遇突發(fā)事件的特困黨員，社區(qū)黨組織及時(shí)上門慰問(wèn)，努力幫助解決實(shí)際困難；“年終必訪”，每到年終，社區(qū)黨組織逐一走訪社區(qū)每一位黨員和外地在轄區(qū)務(wù)工的流動(dòng)黨員，年度社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)情況，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。

2、重視黨員管理，探索工作路子

一是對(duì)社區(qū)直屬黨員、轄區(qū)黨員發(fā)放“責(zé)任卡”，建立“黨員責(zé)任區(qū)”，以開(kāi)展“四個(gè)一”(即：承包一塊綠地，創(chuàng)建一座文明樓院，聯(lián)系一戶貧困家庭，幫助一名下崗職工)為抓手，充分發(fā)揮黨員的旗幟作用。區(qū)委、組織部非常重視這項(xiàng)工作，在轄區(qū)單位黨組織的配合下，實(shí)行對(duì)轄區(qū)黨員進(jìn)行了雙重管理，把社區(qū)“四個(gè)一”的責(zé)任落實(shí)情況作為轄區(qū)單位黨組織黨員年終考核和“評(píng)先”的重要內(nèi)容。

二是對(duì)下崗失業(yè)黨員建立“再就業(yè)服務(wù)卡”。通過(guò)摸清轄區(qū)下崗失業(yè)黨員基本情況，建立個(gè)人信息卡，及時(shí)了解社會(huì)就業(yè)動(dòng)態(tài)，建立起再就業(yè)信息庫(kù)，幫助下崗失業(yè)黨員轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，進(jìn)行再就業(yè)技能培訓(xùn)，提高下崗失業(yè)黨員再就業(yè)能力。

三是對(duì)退休黨員建立“奉獻(xiàn)卡”。針對(duì)我街離退休黨員多的特點(diǎn)，為充分發(fā)揮他們奉獻(xiàn)社會(huì)的余熱，通過(guò)設(shè)立離退休黨員奉獻(xiàn)卡，使老黨員老有所為。同時(shí)，街道黨員教育管理服務(wù)中心以及村(社區(qū))黨員服務(wù)站建立起與每位離退休黨員的聯(lián)系，定期走訪離退休黨員，了解他們的生活和身體狀況，有針對(duì)性地為他們服務(wù)。

四是對(duì)流入及個(gè)體和私營(yíng)黨員建立“貢獻(xiàn)卡”。通過(guò)設(shè)置個(gè)體私營(yíng)黨員貢獻(xiàn)卡，開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“黨員一幫一”和“一個(gè)黨員一面旗”活動(dòng)，鼓勵(lì)他們積極參與扶貧濟(jì)困、參與社會(huì)公益事業(yè)，關(guān)心弱勢(shì)群體，帶領(lǐng)群眾脫貧致富。目前街道通過(guò)調(diào)查摸底，在步行街四個(gè)個(gè)體經(jīng)營(yíng)黨員的商店亮出了“共產(chǎn)黨員示范店”的牌子，要求他們以一名共產(chǎn)黨員的身份向廣大顧客鄭重承諾帶頭進(jìn)行誠(chéng)信示范服務(wù)。在馬限社區(qū)召開(kāi)的流動(dòng)黨員座談會(huì)上，流動(dòng)黨員表示非常樂(lè)意參加社區(qū)黨支部組織生活，帶頭投身地方建設(shè)。

五是對(duì)流出黨員建立“活動(dòng)反饋卡”。針對(duì)流出黨員，我們建立起流出黨員活動(dòng)反饋卡，要求他們?cè)谌魏蔚胤蕉家⒓狱h內(nèi)組織生活，交納黨費(fèi)，不要忘記共產(chǎn)黨員特殊身份，牢記為民服務(wù)的宗旨意識(shí)，踐行“三個(gè)代表”，鼓勵(lì)他們積極投身當(dāng)?shù)氐胤浇ㄔO(shè)，并及時(shí)把情況反饋給所在支部。

3、簽訂聯(lián)建協(xié)議，落實(shí)雙重管理

轄區(qū)單位黨組織“共駐共建”意識(shí)的不斷增強(qiáng)，使社區(qū)黨建工作形成了縱橫交錯(cuò)網(wǎng)絡(luò)化組織，實(shí)現(xiàn)了社區(qū)黨建資源的共享。與轄區(qū)邊防檢查站、邊防大隊(duì)黨支部、消防中隊(duì)黨支部開(kāi)展以“軍地共同學(xué)習(xí)、共同實(shí)踐三個(gè)代表”為載體的“雙擁”共建活動(dòng)，開(kāi)展治安“聯(lián)防”，保一方平安。利用“七.一”、“十.一”與兄弟共建單位開(kāi)展文化、體育交流活動(dòng)。街道黨工委先后與區(qū)總工會(huì)、工商局、科發(fā)局等單位共同主辦了羅星街道社區(qū)外來(lái)工子女“心連心”夏令營(yíng)以及“船政文化”夏令營(yíng)。夏令營(yíng)的對(duì)象全部是來(lái)自我區(qū)的外來(lái)人員的子女。通過(guò)對(duì)他們進(jìn)行科技、文化、消防、德育、體育教育，極大激發(fā)和培養(yǎng)他們熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)開(kāi)發(fā)區(qū)的熱情，樹(shù)立成才報(bào)國(guó)的遠(yuǎn)大理想。

4、發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì)，開(kāi)展特色活動(dòng)

街道黨工委協(xié)調(diào)轄區(qū)14個(gè)單位黨組織與社區(qū)黨支部開(kāi)展結(jié)對(duì)共建，在結(jié)對(duì)共建過(guò)程中，社區(qū)黨支部努力為轄區(qū)單位做好服務(wù)工作，轄區(qū)單位則大力向社區(qū)提供智力支持，從而使轄區(qū)單位黨組織和社區(qū)黨組織能夠取長(zhǎng)補(bǔ)短，攜手共進(jìn)，推進(jìn)社區(qū)兩個(gè)文明建設(shè)。結(jié)合街道黨工委開(kāi)展的“七一”特色黨日活動(dòng)，社區(qū)分別與共建的管政辦黨總支部、政協(xié)辦黨支部、民政局支部、人勞局支部等共同組織參觀了城市建設(shè)、重點(diǎn)工程、風(fēng)景名勝、德育基地。通過(guò)共建活動(dòng)，既充分利用了社區(qū)人力、物力、財(cái)力資源，又增加了社區(qū)黨員服務(wù)社區(qū)的意識(shí)，增進(jìn)了社區(qū)與社區(qū)單位之間的了解和友誼，提高了社區(qū)知名度。

5、聯(lián)系社區(qū)實(shí)際，發(fā)揮黨員作用

為了增加黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和影響力，街道黨工委在組織黨員開(kāi)展各種活動(dòng)時(shí)更加注重突出時(shí)代特征和“以人為本”。一是突出活動(dòng)的主題。馬限社區(qū)緊緊抓住轄區(qū)內(nèi)歷史紀(jì)念場(chǎng)館多的特點(diǎn)，開(kāi)展了以弘揚(yáng)船政文化為主題的系列活動(dòng)，組織社區(qū)黨員群眾參觀學(xué)習(xí)，了解馬尾的過(guò)去，凝聚黨心、民心。沿山社區(qū)在離退休黨員中廣泛地開(kāi)展的“五大員”(便民服務(wù)員、計(jì)生信息員、治安巡邏員、市容勸導(dǎo)員、公德宣傳員)活動(dòng)，引導(dǎo)老年人積極參加社區(qū)服務(wù)，發(fā)揮老年人在社會(huì)生活中的作用，實(shí)現(xiàn)“老有所養(yǎng)，老有所益，老有所為，老有所學(xué)，老有所樂(lè)”。二是注重活動(dòng)的系統(tǒng)性。把黨員活動(dòng)與精神文明建設(shè)等社區(qū)其他各項(xiàng)建設(shè)有機(jī)結(jié)合，建立起互促互進(jìn)、相輔相成的相合機(jī)制。使黨員活動(dòng)融入到評(píng)選“五好文明家庭”，“好婆媳”，“衛(wèi)生之家”，“文明樓院”的活動(dòng)中，融入到創(chuàng)建“社區(qū)建設(shè)示范單位”、“文明社區(qū)”等活動(dòng)中，互相促進(jìn)，共同發(fā)展。三是注重活動(dòng)的實(shí)效性。各社區(qū)黨支部注重整合社區(qū)文體活動(dòng)資源，從實(shí)際出發(fā)，著眼于發(fā)展，想方設(shè)法建立黨員文體活動(dòng)設(shè)施，積極開(kāi)展各種健康的有益活動(dòng)，包括老年腰鼓、健身鍛煉、氣功等適應(yīng)老黨員輕型文體活動(dòng)等。利用每年的“七一”有計(jì)劃地組織老黨員“走出家門、看社區(qū)新貌、觀城市美景”等活動(dòng)。針對(duì)老黨員的思想狀況，引導(dǎo)他們結(jié)合自身經(jīng)歷，談生活變化、社會(huì)進(jìn)步，不斷增強(qiáng)企業(yè)退休黨員對(duì)街道社區(qū)自然歸屬的榮譽(yù)感。

二、工作的主要成效

1、形成了“條塊結(jié)合，上下聯(lián)動(dòng)”，共同抓社區(qū)黨建工作的新格局。我們把轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位組織起來(lái)，成立了社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)。聯(lián)席會(huì)成員由各單位黨組織書記組成。街道黨工委牽頭，定期組織聯(lián)席會(huì)成員討論社區(qū)黨建重大事宜，確定社區(qū)建設(shè)的年度目標(biāo)，決定精神文明建設(shè)的重大舉措，協(xié)商社區(qū)服務(wù)的分工合作。黨建聯(lián)席會(huì)的建立，有力地推動(dòng)了社區(qū)建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)進(jìn)程。

2、出現(xiàn)了“資源共享，同創(chuàng)共建”，聯(lián)手開(kāi)展社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)的新氣象。社區(qū)的發(fā)展迫切需要匯聚黨在社區(qū)的政治資源，更廣泛地動(dòng)員和組織轄區(qū)單位黨組織參與到社區(qū)活動(dòng)中來(lái)，使之成為推動(dòng)社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的核心力量。為此，街道黨工委把增強(qiáng)“共駐共建”意識(shí)、推進(jìn)社區(qū)黨建工作作為社區(qū)各項(xiàng)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓，組織社區(qū)黨支部大力宣傳“小區(qū)是我家，繁榮靠大家”、“凝聚社區(qū)力量，共建美好家園”、“家住羅星，康樂(lè)溫馨”等，努力營(yíng)造良好的社區(qū)黨建氛圍。

3、涌現(xiàn)了“重在參與，樂(lè)于奉獻(xiàn)”，積極參加社區(qū)建設(shè)的優(yōu)秀在職黨員。由于各居民區(qū)黨支部積極開(kāi)展“一月一主題”活動(dòng)，做到了“適時(shí)、適當(dāng)、適量”，常流水，不斷線，在職黨員參與面越來(lái)越廣，活動(dòng)越來(lái)越深入。在離退休黨員中開(kāi)展的“五大員”(便民服務(wù)員、計(jì)生信息員、治安巡邏員、市容勸導(dǎo)員、公德宣傳員)活動(dòng)；在個(gè)體工商戶黨員中開(kāi)展的“黨員經(jīng)營(yíng)示范戶”活動(dòng)；在在職黨員中開(kāi)展的“三助一扶”(助殘、助貧、助學(xué)和扶助下崗職工再就業(yè))活動(dòng)等，大大地激發(fā)了社區(qū)黨員隊(duì)伍的活力。正是因?yàn)樵诼汓h員在地區(qū)工作中發(fā)揮了先鋒模范作用，使老百姓看到了黨員的榜樣，看到了共產(chǎn)黨的希望，堅(jiān)定了走社會(huì)主義道路的信念。

4、營(yíng)造了“為黨分憂，為民解難”，推動(dòng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的好氛圍。社區(qū)黨支部將通過(guò)定期召開(kāi)組織生活會(huì)、居民代表座談會(huì)，以及設(shè)立監(jiān)督電話等形式，及時(shí)掌握黨員在社區(qū)開(kāi)展活動(dòng)的情況，還將通過(guò)社區(qū)公開(kāi)欄、宣傳欄等，不定期將黨員在社區(qū)開(kāi)展活動(dòng)的情況，面向社會(huì)公開(kāi)，接受群眾監(jiān)督。年終，社區(qū)黨支部將組織居民代表、黨員代表及轄區(qū)單位黨組織對(duì)黨員服務(wù)承諾的落實(shí)情況進(jìn)行一次評(píng)議，并將黨員評(píng)議結(jié)果在社區(qū)進(jìn)行公示?？朔艘恍┏蓡T單位不同程度存在的“官僚主義”和“拖拉作風(fēng)”，營(yíng)造了“為黨分憂，為民解難”的良好氛圍，解決了老百姓關(guān)心的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，受到了歡迎?？吹竭@些可喜的變化，群眾高興地說(shuō)，社區(qū)是實(shí)實(shí)在在地為老百姓辦事，不是搞花架子。

三、存在的問(wèn)題

1、新港社區(qū)的建設(shè)和辦公經(jīng)費(fèi)問(wèn)題。

2、社保經(jīng)費(fèi)問(wèn)題。

巡察組工作總結(jié) 篇10

年度**支部緊密圍繞機(jī)關(guān)黨委和中心黨總支黨建工作總體部署安排，履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，現(xiàn)將情況匯報(bào)如下：

一、堅(jiān)持思想建黨，強(qiáng)化理論武裝

第四黨支部始終把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆四中全會(huì)精神作為首要政治任務(wù)。學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國(guó)建設(shè)重要講話、指示批示精神和黨中央重大決策部署，提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度和黨員活動(dòng)日制度，2020年召開(kāi)全體黨員大會(huì)4次，黨小組會(huì)議13次，集中專題研討會(huì)4次，黨課學(xué)習(xí)4次，黨員活動(dòng)日12次，學(xué)習(xí)頻次符合要求，通過(guò)理論學(xué)習(xí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、把握前進(jìn)航向、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、提高實(shí)踐水平。

二、堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，推動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)工作

一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。2020在崗位變動(dòng)、黨員轉(zhuǎn)正、集團(tuán)組巡、安全生產(chǎn)、項(xiàng)目管理等工作中，多次召開(kāi)支委會(huì)議和廠家聯(lián)席會(huì)議進(jìn)行研究部署，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，確保全面從嚴(yán)治黨工作落到實(shí)處。二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。扎實(shí)推進(jìn)黨支部書記“一崗雙責(zé)”，把黨建工作融入到網(wǎng)管室和安全室日常工作，有力促進(jìn)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。主動(dòng)了解黨員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，協(xié)調(diào)支部?jī)?nèi)黨工團(tuán)關(guān)系，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性。認(rèn)真做好支部委員會(huì)自身建設(shè)，充分發(fā)揮支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

三、堅(jiān)持作風(fēng)立黨，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查

一是加強(qiáng)作風(fēng)督查。嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制，增強(qiáng)了黨員干部的工作自覺(jué)性和主動(dòng)性。在重點(diǎn)工作推進(jìn)中，實(shí)行末位表態(tài)制度。

二是加強(qiáng)重點(diǎn)事項(xiàng)督導(dǎo)檢查。強(qiáng)化項(xiàng)目主體責(zé)任人“廉潔意識(shí)”，持續(xù)管控廉政風(fēng)險(xiǎn)不放松，多次落實(shí)學(xué)習(xí)“中央八項(xiàng)規(guī)定”，嚴(yán)格執(zhí)行失責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)。

四、對(duì)照黨章黨規(guī)自我檢視，推動(dòng)“力量大廈”落地執(zhí)行

一是對(duì)照黨章查擺問(wèn)題。具體表現(xiàn)是：理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面，學(xué)得不深，對(duì)堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨的理解還不夠透徹。理論聯(lián)系實(shí)際不夠深入，讀原著、學(xué)原文僅僅局限于文字上的表面理解。思想上還比較傳統(tǒng)守舊，工作創(chuàng)新性不足，變中求新、新中求效的意識(shí)有待增強(qiáng)。有時(shí)存在"重部署、輕落實(shí)，重形式、輕實(shí)效"的現(xiàn)象，督促落實(shí)的力度有待加大。二是扎實(shí)推進(jìn)“力量大廈”落實(shí)落地。深入實(shí)施黨建工作，全面提升把控力、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、發(fā)展推動(dòng)力，著力構(gòu)建中國(guó)移動(dòng)黨建工作力量大廈，切實(shí)把黨的優(yōu)勢(shì)為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、發(fā)展優(yōu)勢(shì)，為創(chuàng)建具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流示范企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)。

五、嚴(yán)格落實(shí)“形式主義、官僚主義集中整治工作”

深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的工作要求，全面貫徹執(zhí)行《關(guān)于開(kāi)展形式主義、官僚主義集中整治工作方案》，著力整治我支部存在的形式主義、官僚主義問(wèn)題，多次召開(kāi)支委會(huì)、開(kāi)展自查自糾工作，緊密聯(lián)系存在現(xiàn)象和工作實(shí)際，制定實(shí)施方案。查擺突出問(wèn)題2項(xiàng)，針對(duì)問(wèn)題認(rèn)真對(duì)照檢查，逐項(xiàng)列出清單，制定整改措施，明確整改責(zé)任，完成閉環(huán)整改。

六、加強(qiáng)日常監(jiān)督，開(kāi)展經(jīng)常性反腐倡廉教育

2020年以來(lái)，第四黨支部按照部機(jī)關(guān)黨委和中心黨總支工作部署，堅(jiān)持黨建和業(yè)務(wù)一體推進(jìn)，抓站位、抓制度、抓提醒、抓監(jiān)督，有力保證了網(wǎng)管室和安全室各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成紀(jì)檢監(jiān)察月專項(xiàng)活動(dòng)，并將反腐倡廉工作列出常態(tài)化工作。一方面進(jìn)行廉政自查，對(duì)黨員干部，既梳理回顧了自身行為，做到警鐘長(zhǎng)鳴，又主動(dòng)接受監(jiān)督，防微杜漸。另一方面通過(guò)談心談話，適時(shí)提醒，堅(jiān)持抓早、抓細(xì)、抓小，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，把問(wèn)題消除在萌芽狀態(tài)。除日常談心談話外，在崗位調(diào)整、職位調(diào)整、面臨困難等情形時(shí)，也及時(shí)開(kāi)展談心談話，了解情緒波動(dòng)，把握思想動(dòng)態(tài)，疏導(dǎo)心結(jié)，起到了積極的效果。

七、遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，落實(shí)黨內(nèi)政治生活制度

第四黨支部格遵守黨章和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，全面落實(shí)黨的十九大要求，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。一方面堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，把黨的政治建設(shè)擺在首位。自覺(jué)抵制拜金主義、利己主義等不良風(fēng)氣對(duì)黨內(nèi)政治生活的侵蝕，發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。另一方面加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，實(shí)事求是、理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、批評(píng)和自我批評(píng)、民主集中制、嚴(yán)明黨的紀(jì)律等是主要內(nèi)容，黨的組織生活是重要內(nèi)容和載體，批評(píng)和自我批評(píng)是重要手段，監(jiān)督是重要舉措。嚴(yán)格落實(shí)支部組織生活會(huì)，切身感受和踐行黨內(nèi)政治生活的嚴(yán)肅性，讓自己思想受到觸動(dòng)，靈魂受到洗禮，黨性得到鍛煉。

巡察組工作總結(jié) 篇11

2021年上半年，市委巡察辦準(zhǔn)確把握政治巡察工作定位，以“發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、形成震懾"為主要任務(wù)，緊扣“六個(gè)圍繞，一個(gè)加強(qiáng)”要求精準(zhǔn)發(fā)力，穩(wěn)步推進(jìn)巡察工作?，F(xiàn)將上半年主要工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一、上半年工作開(kāi)展情況

（一）?繪制巡察覆蓋“施工圖”

按照巡察工作新要求，明確了統(tǒng)籌常規(guī)巡察，深化專項(xiàng)巡察,加大“回頭看”力度，以常規(guī)巡察為基礎(chǔ)，以“機(jī)動(dòng)巡”“點(diǎn)穴巡”“延伸巡，，“專項(xiàng)巡”“回頭看”為主要形式，深化拓展“1+N”巡察模式。制定《2021年度巡察工作計(jì)劃》，突出縣級(jí)巡察工作“三個(gè)聚焦”要求，圍繞“四個(gè)落實(shí)"發(fā)力，統(tǒng)籌安排常規(guī)巡察、專項(xiàng)巡察、“回頭看”巡察工作，確保今年全覆蓋任務(wù)完成X**度比例。

（二）?強(qiáng)化巡察成果運(yùn)用

上半年，向被巡察黨組織反饋問(wèn)題XXX個(gè)，已整改完成XX個(gè)。移交問(wèn)題線索XX件，辦結(jié)XX件，其中立案XX件。給予黨政紀(jì)處分XX人，組織約談X人，運(yùn)用“第一種形態(tài)”批評(píng)教育、誡勉談話XX人。

（三）?推進(jìn)巡察規(guī)范化建設(shè)

制定《巡察規(guī)范化建設(shè)工作實(shí)施方案》，以完善落實(shí)巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組、巡察組、巡察辦工作規(guī)則為推動(dòng)，健全了《巡察人才選配、管理與考核評(píng)價(jià)暫行辦法》《巡視巡察整改督查工作暫行辦法》等XX項(xiàng)制度規(guī)定，同時(shí)完善了XXX人的巡察人才庫(kù)。分別從黨委和巡察機(jī)構(gòu)層面壓緊壓實(shí)工作職責(zé)。

（四）?探索組辦“一體化”

圍繞學(xué)習(xí)“一體化"開(kāi)展、干部“一體化"調(diào)配、日常“一體化”管理、組辦“一體化”運(yùn)行、工作“一體化”推進(jìn)、分工“一體化”統(tǒng)籌六個(gè)方面，明確推進(jìn)組辦“一體化”的工作路徑，為探索組辦“一體化"模式奠定了實(shí)踐基礎(chǔ)。

（五）?加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)

一方面，專題學(xué)習(xí)全國(guó)、全省巡視巡察工作會(huì)議精神，明確巡察工作思路。另一方面，邀請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)巡察工作規(guī)范化建設(shè)進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)，全面提升巡察干部業(yè)務(wù)能力。

（六）?開(kāi)展脫貧攻堅(jiān)督導(dǎo)工作

按照市委市政府的統(tǒng)一安排，市巡察辦組牽頭成立了四個(gè)工作組，自5月3日開(kāi)始，兩次深入XX個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對(duì)扶貧工作進(jìn)行深入督導(dǎo)檢查，對(duì)以往發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題整改情況進(jìn)行“回頭看”，對(duì)新發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題移交各鄉(xiāng)鎮(zhèn)立行立改，促進(jìn)了全市扶貧工作質(zhì)效提高。

（七）?做好疫情防控相關(guān)工作

按照市委、市政府疫情防控相關(guān)工作要求，我辦認(rèn)真落實(shí)疫情防控責(zé)任，疫情期間先后負(fù)責(zé)了多個(gè)小區(qū)的疫情防控督導(dǎo)工作,承擔(dān)了高速收費(fèi)站卡點(diǎn)、鐵通公路與解放路交口卡點(diǎn)疫情防控值勤工作，參與了對(duì)城區(qū)內(nèi)各卡點(diǎn)的調(diào)整優(yōu)化調(diào)研工作，參加了對(duì)城區(qū)各卡點(diǎn)和小區(qū)物業(yè)的疫情防控值班監(jiān)督檢查工作。

二、存在的問(wèn)題

一是巡察工作規(guī)范化建設(shè)水平有待提高

在推進(jìn)巡察工作規(guī)范方面，尚未建立健全科學(xué)配套的工作制度，精細(xì)化管理的運(yùn)行機(jī)制有待進(jìn)一步探索創(chuàng)新。

二是巡察人才選拔難，業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提升

開(kāi)展巡察工作對(duì)巡察組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)的能力、閱歷有較高的要求，但由于干部隊(duì)伍體量較小，可選人員不多，加之巡察組成員均是臨時(shí)抽調(diào)，多未經(jīng)過(guò)系統(tǒng)規(guī)范培訓(xùn)，專業(yè)水平有待提高。

三是巡察機(jī)構(gòu)專職工作力量相對(duì)不足

巡察辦承擔(dān)著材料綜合、工作指導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)、整改督導(dǎo)等諸多工作職能，工作壓力相對(duì)較大，必須加強(qiáng)人員配備才能保障工作科學(xué)分工，有序推進(jìn)，目前，亟需充實(shí)高素質(zhì)的專職工作力量。

三、下半年工作計(jì)劃

一抓巡察覆蓋

擬釆取常規(guī)巡察、專項(xiàng)巡察、機(jī)動(dòng)巡察相結(jié)合的方式開(kāi)展兩輪巡察，根據(jù)上級(jí)部署開(kāi)展專項(xiàng)巡察上下聯(lián)動(dòng)工作，至少完成對(duì)X個(gè)市直部門和X個(gè)事業(yè)單位的巡察任務(wù)，巡察全覆蓋任務(wù)完成比例達(dá)到90%以上的進(jìn)度要求。對(duì)X個(gè)已巡察市直部門（單位）黨組織和X個(gè)已巡察的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及其村、社區(qū)黨組織進(jìn)行“回頭看”巡察。

二抓責(zé)任落實(shí)

完善上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同抓整改的工作機(jī)制，擰緊整改責(zé)任鏈條，壓緊壓實(shí)紀(jì)檢、組織和宣傳部門專門科室的日常監(jiān)督工作責(zé)任，形成推動(dòng)基層黨組織整改工作落細(xì)落實(shí)的監(jiān)督合力。釆取日常督查、專題督查、專項(xiàng)督查、巡察督查、考評(píng)督查等方式,加強(qiáng)對(duì)被巡察黨組織落實(shí)整改責(zé)任的過(guò)程跟蹤和監(jiān)督，形成督辦督查銜接、問(wèn)責(zé)問(wèn)效聯(lián)動(dòng)的工作合力。

三抓規(guī)范化建設(shè)

以制度建設(shè)為突破口，對(duì)照有關(guān)巡視巡察制度體系，健全完善配套制度，做到各環(huán)節(jié)工作有章可循、有序運(yùn)行。以落實(shí)巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組、巡察組、巡察辦工作規(guī)則為推動(dòng)，確保巡察各層級(jí)主體和工作始終在規(guī)范化軌道上運(yùn)行。

四抓人才庫(kù)建設(shè)

堅(jiān)持“擇優(yōu)選拔、動(dòng)態(tài)管理、進(jìn)退有序”的原則，按照紀(jì)檢巡察、組宣人事、財(cái)經(jīng)審計(jì)、政法群團(tuán)、文字綜合等專業(yè)類別進(jìn)一步充實(shí)優(yōu)化巡察工作人才庫(kù)，形成“專職+專業(yè)"的人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

五抓“組辦一體化”

堅(jiān)持實(shí)踐探索在前，打通組辦工作體制和管理體制壁壘，整合專職巡察工作力量，建立健全相關(guān)配套制度，不斷探索深化組辦“一體化”工作模式，形成組辦一體、同向發(fā)力的協(xié)同協(xié)作機(jī)制。

巡察組工作總結(jié) 篇12

作為一名財(cái)務(wù)人員，我深刻意識(shí)到巡察工作對(duì)于企業(yè)的重要性。在這次巡察中，我也有了很多收獲，并開(kāi)始反思自己的職責(zé)和義務(wù)。接下來(lái)，我將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)。

一、加強(qiáng)自身素質(zhì)提高

巡察中，檢查組能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的問(wèn)題尤其是財(cái)務(wù)上的問(wèn)題，其實(shí)是對(duì)我的一個(gè)警醒，提醒我們財(cái)務(wù)人員自身的素質(zhì)需要進(jìn)一步提高。因此，我需要更加深入地了解財(cái)務(wù)知識(shí)，并不斷學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)、稅收、審計(jì)等方面的新規(guī)定、新政策，以此提高自己的業(yè)務(wù)能力和工作質(zhì)量，并做到在工作中遵循財(cái)務(wù)管理制度和規(guī)定。

二、嚴(yán)格財(cái)務(wù)程序

過(guò)去，我在比較緊急的情況下會(huì)嘗試跳過(guò)一些財(cái)務(wù)的規(guī)定，以便盡快完成任務(wù)。但巡察的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)這樣做實(shí)際上會(huì)帶來(lái)不可預(yù)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)并且違反了企業(yè)財(cái)務(wù)管理的規(guī)定。因此，從今天起定要嚴(yán)格按照公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度執(zhí)行，不盲目跳過(guò)規(guī)定的程序，并且要對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)進(jìn)行嚴(yán)格的核算。

三、責(zé)任意識(shí)、水平要求

在巡察中，我還意識(shí)到作為一名財(cái)務(wù)人員，我應(yīng)該為公司的健康發(fā)展盡我的一份力。財(cái)務(wù)人員不僅要有高水平的業(yè)務(wù)素質(zhì)，也需要具備良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。這就需我在日常工作中，充分發(fā)揮自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和合作能力，積極協(xié)調(diào)各部門的工作，并且能夠清晰明確的將任務(wù)的價(jià)值和目標(biāo)告訴一線員工。

四、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)

巡察中，我了解到誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)是企業(yè)成功的重要因素之一。我相信實(shí)踐出真知，只有我們財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格按照規(guī)章制度，依據(jù)職業(yè)道德規(guī)范進(jìn)行操作，才能夠保持誠(chéng)信感、營(yíng)造良好的企業(yè)形象，不斷采納新的財(cái)務(wù)制度，清潔自我，善用產(chǎn)品工具對(duì)錯(cuò)誤行為進(jìn)行普及或者制裁。

五、遠(yuǎn)離“借條病”

巡察中，我發(fā)現(xiàn)一些財(cái)務(wù)人員會(huì)出于不正當(dāng)目的進(jìn)行借條的收取和發(fā)放。這種行為極易造成企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并且毫無(wú)疑問(wèn)會(huì)威脅到個(gè)人的職業(yè)發(fā)展和聲譽(yù)。因此，我們需要識(shí)破所謂的“借條病”，嚴(yán)格禁止反復(fù)借用企業(yè)資金，避免重復(fù)報(bào)賬、重復(fù)開(kāi)票、重復(fù)入賬等情況的發(fā)生，確保企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和運(yùn)作的純潔性。

請(qǐng)注意以上總結(jié)，我們財(cái)務(wù)人員需要做到：強(qiáng)化自身素質(zhì)提高，嚴(yán)格財(cái)務(wù)程序，有責(zé)任意識(shí)、水平要求，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，遠(yuǎn)離“借條病”。巡察盡管很難，但我們卻受益匪淺。只有不斷發(fā)揚(yáng)巡察的精神，我們的企業(yè)才有著不言而喻的未來(lái)和繁榮。

感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《巡察組工作總結(jié)匯編十二篇》一文，希望能解決您找不到幼兒工作總結(jié)時(shí)遇到的問(wèn)題和疑惑，同時(shí)，yjs21.com編輯還為您精選準(zhǔn)備了巡察工作總結(jié)專題，希望您能喜歡！