最新關(guān)于職工辭職報告14篇

職工辭職報告。

人們在不同階段追求不一樣，我們可能希望追求更好的發(fā)展的工作。一旦提出離職的話，正常流程是遞交辭職申請書給到領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，一份優(yōu)秀的辭職申請書在結(jié)構(gòu)上肯定是非常完整的，辭職申請書令人出彩怎么寫？小編今天為大家推薦一篇專門講述“關(guān)于職工辭職報告”的好文章，希望我的建議能夠成為您實(shí)現(xiàn)夢想的助力！

關(guān)于職工辭職報告 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好！

今晚我懷著依依不舍的情緒寫下這封信，俗話說：人生沒有不散的宴席。這天選取離開這個我生活與工作了九年的地方，并不是正因公司給予我的太少，也不是薪酬待遇問題?；仡櫨拍?，公司給予我的實(shí)在是太多太多，自我在公司也盡了自我微薄的力量。

首先十分感謝公司給了我一個很好的工作平臺，以及在職的九年里對我的栽培和關(guān)懷，讓我在任何時候內(nèi)心都洋溢著感激之情，我從20xx年來到XX物業(yè)XX分公司，作為XX物業(yè)XX分公司、XX分公司發(fā)展壯大的證明人，內(nèi)心無比的驕傲，一路走來，收獲了太多太多，都是XX物業(yè)給我的，但是由于個人原因，不能為公司輝煌的明天繼續(xù)貢獻(xiàn)自我微薄的力量，為此感到深深的歉意。

感恩XX物業(yè)，感謝XX物業(yè)所有領(lǐng)導(dǎo)，感謝所有幫忙與支持過我的同事和兄弟姐妹。

在XX物業(yè)的日子是充實(shí)而且愉悅的，與優(yōu)秀的XX物業(yè)人成為同事，一齊共事，讓我受益匪淺，并且也將深深的影響我，我誠摯的感謝大家，正因你們讓我成長，成熟，在朝夕相處的時刻里建立的深深的友誼，是我一輩子的財富。

總之，要感謝的話太多，在我以后的人生路上，我會時刻以我在XX物業(yè)工作過為榮。感謝大家，期望大家事事順利，身體健康。

此致

敬禮！

感恩人：xxx

XX年XX月XX日

關(guān)于職工辭職報告 篇2

（www.djz525.com 勵志的句子）

xxxxxx：

進(jìn)入公司工作一年的多時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

在公司的過去一年里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實(shí)在是深感歉意。我對于公司一年多的照顧表示真心的感謝！

在經(jīng)過20xx年下半年的時間里，公司給予了很好的機(jī)會，讓自己學(xué)習(xí)做管理方面的運(yùn)做，但由于自己缺乏經(jīng)驗(yàn)，自己沒有能很好的為公司做好，身感有愧公司的培養(yǎng)。

但由于在過去的一段時間里的自己的表現(xiàn)感覺不滿意，有愧公司的照顧。在過去一年沒有給公司做過貢獻(xiàn)，也由于自己的不足，在公司的各方面需求上能力不夠。

經(jīng)過慎重抉擇，為自己和公司考慮，現(xiàn)向公司提出辭職，望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間受理我的離職事項(xiàng)。感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！

此致

敬禮

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

關(guān)于職工辭職報告 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

時光如水，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼xx年過去了，在xx的xx年工作中，讓我成長了許多，首先感謝我的領(lǐng)導(dǎo)對我工作中的高度信任、辛苦栽培及無限包容。對我生活中的關(guān)心、照顧和引導(dǎo)，讓我在專業(yè)知識和工作上都有所收獲，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的寬容和照顧。也感謝各位同事給予我的友善幫助和無數(shù)的關(guān)心。其實(shí)，此時此刻，千萬句的感謝都難以言表我的這份感恩之心。總之，路在腳下!可是路也在前方!感恩企業(yè)這個平臺，讓我們相聚在此，xx年的時間，這只是人生旅程的一段路，有你們這幫樂觀向上團(tuán)結(jié)的兄弟姐妹們相伴，我沒曾寂寞無助過。

由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素，在這一年多的工作中，我確實(shí)學(xué)習(xí)到了不少東西，然而工作上的毫無成就感及我面對的工作環(huán)境總讓自己彷徨讓我迷茫。我覺得工作上如果這么長時間還沒有起色就該往自己身上找原因了，或許這真是對的，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考。從種種因素中我找到了結(jié)果，或許自己并不適合這項(xiàng)工作。

經(jīng)過慎重考慮之后我最終選擇了向企業(yè)提出辭職，并希望于xx月正式離職，在此，我也為我走后留下來的工作又重新需要xx來承接深表歉意!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年x月x日

關(guān)于職工辭職報告 篇4

親愛的導(dǎo)演：

您好！我是xxx，xx節(jié)目主持人，很遺憾向臺灣遞交辭職信。辭職信已經(jīng)由xx交給人力資源部了。首先感謝主任一直以來對我的照顧，讓我從一個剛畢業(yè)的學(xué)生成為一個獨(dú)立的主持人，臺灣非常重視新人的培養(yǎng)。謝謝，我來說說我辭職的原因。做主持人其實(shí)壓力挺大的。除了每天主持節(jié)目，還要學(xué)會規(guī)劃一些活動，讓自己的時間變少，工作時間變多，休息時間變少，這也是我辭職的原因之一。

其次，我在xx市三年，感覺職業(yè)生涯很難有所突破?？赡苁桥_灣優(yōu)秀的人太多，回老家在小城市發(fā)展可能更有潛力。這是我辭職的第二個原因。最后，可以理解的是，我們的電視節(jié)目受到了互聯(lián)網(wǎng)的影響，導(dǎo)致我們主持人的收入一直留在那里。

無論如何，在xx臺灣工作的這幾年是我最開心的幾年，希望臺灣以后發(fā)展的越來越好。

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx

關(guān)于職工辭職報告 篇5

尊敬的阮總經(jīng)理：

您好！我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職，經(jīng)過慎重而長時間的考慮，我最終決定向“XXXXXX有限公司”提出辭職申請，對此我深表歉意，望總經(jīng)理能夠理解。

由于我個人種種的原因，還有自身經(jīng)驗(yàn)的不足，對現(xiàn)在的工作缺乏熱情、缺乏上進(jìn)、缺乏學(xué)習(xí)，近期的工作總是力不從心，實(shí)習(xí)了這段時間還是難以適應(yīng)，同時對個人未來的發(fā)展充滿迷惘，致使不能勝任目前工作，無法為公司做出更多的貢獻(xiàn)，故申請辭職

鑒于我的個性，要在公司自我提升成為獨(dú)擋一面像副理這樣的能手，自認(rèn)為還是有一定的距離，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善，而我卻沒有沿著學(xué)習(xí)的道路走，沒有更好的發(fā)揮自己的作用，自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要換一個環(huán)境來磨礪。

在這很感謝各位經(jīng)理的教導(dǎo)和照顧，我非常感謝總經(jīng)理對我的培養(yǎng)，在公司工作的這段經(jīng)歷，我確信將成為我未來發(fā)展中寶貴的財富，我在這只能說，我令你們失望了！離開公司的這刻，我衷心向您說聲謝謝！幾個月可能還綁不住我年輕火熱的心吧！或許這真是對的，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否，我始終一直往前看的。記得您開會提到的，如果掉一個人掉入泥潭，他人拉一把，這個人陷進(jìn)去還要托他人后退，這樣工作只會停止不前；用80%的熱情去維護(hù)和發(fā)掘20%的客戶，而我卻沒有這樣的熱情

怎樣尋找屬于自己的客戶；還有你說過的要學(xué)會分解工作和制定個人計劃，您的教導(dǎo)我只是記在心里沒能盡力完成。綜上所述，我的辭職是向公司有益方向發(fā)展，我也希望公司蓬勃發(fā)展的更好。

在交接工作問題上，因?yàn)槲姨幱趯?shí)習(xí)期，只有較少部分資料整理一下就可以了。如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲幾天。但是我還是希望，給我時間去準(zhǔn)備我下一份工作。

離開公司，離開曾經(jīng)一起共事的同事，很舍不得， 還是感謝XX經(jīng)理，感謝各位的栽培、關(guān)心、鼓勵、幫助和照顧！ 我真切的感激、誠摯的歉意。

關(guān)于職工辭職報告 篇6

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

當(dāng)我提交這份辭呈時，我的心情是如此沉重，我無法用語言來形容我對公司的歉意和我的辭呈?，F(xiàn)在，公司的發(fā)展需要大家的共同努力。由于個人原因，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，也無法忍受坐在公司里無所事事，所以緊急請求離職。

在這段時間里，我仔細(xì)回顧了我加入工作以來的情況。我覺得在國家電力公司工作是我的幸運(yùn)。我一直很珍惜這份工作。這一年來，公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心我，教導(dǎo)我，同事們幫了我很多，我感激不盡。在公司近四年的時間里，我學(xué)到了很多東西，專業(yè)技能和生活都有了很大的提高。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和培養(yǎng)，此時此刻我只能對我的離開表示深深的歉意。非常感謝公司給我這個工作鍛煉的機(jī)會。

目前公司發(fā)展迅速，已經(jīng)走向國際化，在國外蓬勃發(fā)展。同事們斗志昂揚(yáng)，志存高遠(yuǎn)，但我深感抱歉，此時因?yàn)閭€人原因，無法為公司分擔(dān)擔(dān)憂。

很遺憾我不能為我們公司的輝煌未來貢獻(xiàn)自己的力量。我只能真心希望公司業(yè)績一飛沖天！公司領(lǐng)導(dǎo)和同事工作順利！

此致

敬禮！

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

關(guān)于職工辭職報告 篇7

尊敬的部門領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的關(guān)心和支持。我是工程建設(shè)部電氣動力科電氣管理員，自打我畢業(yè)開始就來到了__，至今已經(jīng)兩年多了，自從樁基工程開始，一直到現(xiàn)在邊基建邊投產(chǎn)，我一直奮斗在組塊、空壓站、涂裝車間、氣站、給水泵房。對這些并肩戰(zhàn)斗的同事，對__公司，對這塊熱土我都充滿了深深的感情。

在這里我學(xué)到了很多理論性知識與實(shí)踐性知識，學(xué)到了做人和處事的道理。對此，我深深地感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助但是，由于工作沒了目標(biāo)，沒有了奮斗的希望，我不得不面對現(xiàn)實(shí)，離開__。

請領(lǐng)導(dǎo)諒解我做出辭職的決定。我已在半個月前陸續(xù)對我所做的工作進(jìn)行了交接，不會因?yàn)槲业碾x開而影響科室正常工作，望領(lǐng)導(dǎo)理解。

在這兩年的時間里，我看到啟東基地從無到有，看到__做大做強(qiáng)，看到鉆井行業(yè)里一顆新星冉冉升起，很遺憾不能再為__輝煌的明天貢獻(xiàn)力量。我只有衷心的公司的業(yè)績一路飆升。祝領(lǐng)導(dǎo)及同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人：_

20_年_月_日

關(guān)于職工辭職報告 篇8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

XX在這里首先先謝謝諸位在近段時間對我的工作支持。同時也感謝支持、理解、信任我的那些員工們!

一個企業(yè)想有發(fā)展就像戰(zhàn)場打仗一樣，需要一個統(tǒng)一的管理，從上到下需要令行禁止，企業(yè)的發(fā)展利益永遠(yuǎn)放在首位，企業(yè)管理經(jīng)營者，不僅要制定相關(guān)的企業(yè)發(fā)展，各項(xiàng)規(guī)章制度，并要求干部員工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，制定各項(xiàng)員工福利標(biāo)準(zhǔn)，制定企業(yè)文化，讓員工更好的了解企業(yè)今后的發(fā)展，同時還要考慮企業(yè)多元化經(jīng)營管理。為企業(yè)增添更多收入。提高企業(yè)干部員工的福利待遇。

XX是一個剛組建的新公司，在現(xiàn)有XX物業(yè)市場已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)公司了，想在現(xiàn)有物業(yè)市場生存、擴(kuò)大發(fā)展市場，首先依靠自身開發(fā)商，先把企業(yè)品牌打造出來，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，培養(yǎng)打造本企業(yè)自己的團(tuán)隊(duì)，在今后的幾年里，積累企業(yè)財富，在XX市提高XX企業(yè)的社會知名度!讓更多人知道XX，了解XX，渴望XX，只有這樣XX才能在今后的市場站穩(wěn)、擴(kuò)大。

二是采取幫教管控相結(jié)合，加強(qiáng)高危人群管理引導(dǎo)工作。堅持以人為本，按照刑釋解教人員“安置就業(yè)市場化、幫教形式社會化、監(jiān)督管理法制化、工作職責(zé)制度化、幫教組織網(wǎng)絡(luò)化”的“五化”工作重點(diǎn)，從源頭上預(yù)防和減少重新犯罪。20xx年全區(qū)有刑滿釋放人員84人，解除教養(yǎng)26人，已有93的人員得到了安置。

現(xiàn)在XX物業(yè)專業(yè)人才都在外面市場發(fā)展，同時XX物業(yè)市場也因?yàn)榉N種因素影響著人才發(fā)展壯大。所以XX物業(yè)有一個很好的機(jī)會，正因?yàn)閄X是一個剛組建的物業(yè)公司，人才能夠看到今后個人升值發(fā)展空間大，所以現(xiàn)在就應(yīng)該培養(yǎng)，組建企業(yè)團(tuán)隊(duì)，淘汰篩選不適應(yīng)本企業(yè)發(fā)展的人員。

剛來的時候，就怕與你們在今后的管理經(jīng)營上面發(fā)生管理經(jīng)營思路不一致，以便造成不必要的麻煩，所以當(dāng)時我就一再強(qiáng)調(diào)獨(dú)立的管理經(jīng)營權(quán)，只是為了更好的經(jīng)營企業(yè)，能把XX經(jīng)營起來，能在未來十至十五年內(nèi)把XX做成XX物業(yè)的龍頭企業(yè)。但是現(xiàn)在公司的執(zhí)行力度，讓我看不見希望也制約著員工的發(fā)展，員工都是人不是神，他們也同時再拿著皇親國戚來衡量，成功的企業(yè)在用人方面大多數(shù)都是用人不用親，在公司規(guī)章制度面前做到人人平等。企業(yè)用人也要遵循能者上、平著讓、庸者下的原則?？涩F(xiàn)在你們幾位股東都是各自猜忌，相互把控財、務(wù)、人、使得我在工作中力不從心，現(xiàn)在門面房還有地下停車場還沒啟用，啟用后會帶來一定的收益，同時也會帶來相應(yīng)的開支費(fèi)用，隨著脫離開發(fā)商，還要支出很多費(fèi)用，小區(qū)日常費(fèi)用、設(shè)備綠化維護(hù)費(fèi)用，辦公費(fèi)用，以及人員各項(xiàng)費(fèi)用，還會產(chǎn)生一些不可遇見的費(fèi)用等，現(xiàn)有各項(xiàng)支出不明確使得無法做到實(shí)際的基本預(yù)算。同時對整體的企業(yè)發(fā)展帶來很大的弊端。

來了一個月了，個人而言，員工都是好員工，只是以前沒有一個好的工作制度來讓員工們真正理解企業(yè)的含義，企業(yè)需要發(fā)展就要有一個嚴(yán)格的工作制度，同時還要制定一個完善的獎罰制度，來約束、獎勵那些優(yōu)秀的員工，提高他們對企業(yè)的認(rèn)識，調(diào)動起他的工作積極性。同時企業(yè)還要站在一個關(guān)心愛護(hù)員工的角度去看問題，因?yàn)檎嬲o企業(yè)創(chuàng)造財富價值，以及樹立企業(yè)品牌的正是這些員工。企業(yè)能處處考慮員工，同樣員工也能把企業(yè)利益放在首位。只有相互依托才能把一個企業(yè)做強(qiáng)做大，有一個更好、更高的發(fā)展。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年XX月XX日

關(guān)于職工辭職報告 篇9

工作總結(jié)：

1、前十天，配合前任店長現(xiàn)任技術(shù)主管進(jìn)行系統(tǒng)更換，很不順利的安裝完成公安文化要求的實(shí)名卡管理系統(tǒng)和實(shí)名卡監(jiān)督系統(tǒng)。在此十天里，其它網(wǎng)吧也同時在安裝此系統(tǒng)，暴滿時間都縮短，刷卡率都升高。有一定的影響，但就整個市場而言，網(wǎng)吧還是占主動，所以在此十天后，業(yè)績又開始回升。

在這一個月內(nèi)有十一天日營業(yè)額超過本人未來之前的最高日營額。

2、后二十天，進(jìn)行四輪員工培訓(xùn)，每次一小時；網(wǎng)管、服務(wù)員共計每日例會十次。

3、制度逐漸完善，考核制度出臺。

4、員工已經(jīng)明白他們應(yīng)該做哪些，不應(yīng)該做哪些。收銀員除外！

5、通宵時間由原來的23：00開始調(diào)整為24：00開始

6、舉行過二次活動，你們要求天天有小節(jié)目，周周有大節(jié)目，策劃我做出來了，但是拒絕舉行。理由也同你們講過，當(dāng)場給拍死。

7、雖然我應(yīng)聘的是店長，但是我承擔(dān)服務(wù)員擦不干凈桌子的責(zé)任；

還承擔(dān)過因?yàn)榇蛴∫环菸募?dǎo)致機(jī)器死機(jī)造成錯帳（死機(jī)重起正常，用的是萬象）賠收銀款一百零六元，后一收銀員在查帳中發(fā)現(xiàn)是她們不熟萬象造成重疊算帳交接班造成。賠進(jìn)的一百零六元?dú)w還我。

收銀員當(dāng)班時間，因?yàn)椴皇烊f象收費(fèi)系統(tǒng)（使用這個系統(tǒng)有一個星期的時候），未與會員講清新系統(tǒng)通宵是自動扣費(fèi)，00：00后，上足十元不再計費(fèi)，未上足十元中途結(jié)帳，通宵時間重新計算，重疊扣錢。導(dǎo)致會員XXX通宵結(jié)束下機(jī)在吧臺扯皮，收銀員XXX不理會顧客，直接不理。為緩和顧客，我進(jìn)行查帳，補(bǔ)充8元，我自己貼進(jìn)去的。

新系統(tǒng)下來之前，我已經(jīng)將萬象系統(tǒng)使用幫助的網(wǎng)站告訴收銀員，并在更換時期，一直坐在吧臺帶著她們做。前前后后十二天！但是還是出現(xiàn)這種情況，我要負(fù)責(zé)任。對員工監(jiān)督不力！

8、老板要求人性化管理，我也提倡人性化管理，同時還要講究效率。老板要求一個星期內(nèi)要看到明顯變化，我沒有做到，只是在衛(wèi)生和系統(tǒng)上有一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步；老板們再給了我一次機(jī)會，我讓老板看到了明顯的變化，但老板說員工沒有了以前的笑容。我沒有做好，責(zé)任應(yīng)該承擔(dān)。沒有調(diào)整好員工的工作心態(tài)，沒有在上任的二十天內(nèi)改變員工們二十年來養(yǎng)成的性格！從這件事中我發(fā)現(xiàn)：人性化是洗腦的結(jié)果，無數(shù)次培訓(xùn)是洗腦的過程。

9、上任一個月，沒有開除任何員工，沒有讓這個集體變得緊張，這是老板的功勞。因?yàn)槲业牟怀墒斓玫搅死习宓目刂疲拇_，我發(fā)現(xiàn)我太年輕不適合做管理，就算做管理，也不應(yīng)該有管理權(quán)，可以掛著管理者的虛名承擔(dān)管理不當(dāng)責(zé)任！這樣會成長的更快，真誠的感謝各位老板給我這次機(jī)會。

10、咱們的硬件提供商，現(xiàn)在返修時間縮短，咱們的機(jī)器因硬件壞損保證在12小時內(nèi)即可正常運(yùn)行。感謝老板采納本人意見，在此項(xiàng)工作中，本人還要麻煩老板，請見諒。

11、游戲更新服務(wù)器還未到位（本人已經(jīng)將此建議提交一個星期）。目前NXD服務(wù)器帶150機(jī)器，所有網(wǎng)游均在服務(wù)器運(yùn)行。

12、沒有管理好網(wǎng)管，導(dǎo)致游戲更新不及時（當(dāng)時技術(shù)這塊都是由技術(shù)主管負(fù)責(zé)。應(yīng)聘時老板提議，技術(shù)主管、店長職位不分高低，互不干涉，互相輔助，第一次計劃書出案，老板贊成，技術(shù)主管說頭痛借故離開，直接導(dǎo)致系統(tǒng)更換用了十天十夜。是本人之責(zé)，計劃書不切實(shí)際）

13、目前還有幾個問題沒有做好，需要下任店長注意：宿舍水龍頭容易壞，要準(zhǔn)備好老虎鉗隨時進(jìn)行更換處理；晚上宿舍大廳燈具偶爾還是會長熄不滅，要注意隨用隨關(guān)，進(jìn)行更完的監(jiān)督同時也要注意言詞柔和；每日需要對各位員工各進(jìn)行一次溝通，聊聊天，加深溝通程度。

14、收銀員交接班時間與通宵起始時間發(fā)生沖突，收銀員要求進(jìn)行通宵時間再次調(diào)整為23：00開始，本人不建議。如果有可能可以將收銀員交班時間推遲一小時，將工作時間進(jìn)行調(diào)整或請老板到時候來接送自己的愛人（一天就一次，凌晨一點(diǎn)）或收銀員住進(jìn)宿舍，單獨(dú)開一個房間！

15、增加打印服務(wù)，老板說2元/張收費(fèi)太低，要提價，還要把標(biāo)準(zhǔn)再詳細(xì)。同意增價，但是不建議再詳細(xì)化，客人沒時間看，他也沒有心去看，看完還得問，要詳細(xì)說明，客人也厭倦了，業(yè)務(wù)也就黃了！

非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。最后祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康，工作順利，公司生意興隆，發(fā)展越來越好！

待遇問題

感謝艾—總、各位總監(jiān)的教導(dǎo)和關(guān)懷，從你們那里我學(xué)到了很多很多，工作上的技能和經(jīng)驗(yàn)，為人處事上的道理和方法。你們是我走進(jìn)社會的啟蒙恩師，我很珍惜在這里學(xué)到的每一點(diǎn)每一滴，這都會給我將來的工作和生活帶來無可限量的幫助和裨益。

再次懇請董事會批準(zhǔn)本人辭職。如果是網(wǎng)吧目前經(jīng)濟(jì)困難，可以佘欠本人工資。請董事會開據(jù)欠條，并蓋上本網(wǎng)吧印章，網(wǎng)吧法人簽字。本人辦事不力，能力有限，請董事會不要再給本人在這兒工作的機(jī)會。一個企業(yè)需要發(fā)展，必須及時的清除濫竽充數(shù)之人?，F(xiàn)在網(wǎng)吧經(jīng)濟(jì)也困難，價格戰(zhàn)下來，最直接的節(jié)省成本方法——裁員，那就請從我裁起。

再次真誠懇請董事會批準(zhǔn)本人的辭職！另附本人極不成熟的：XXX地區(qū)網(wǎng)吧市場分析和戰(zhàn)略、策略方案。請董事會能夠認(rèn)真的考慮一下：要打價格戰(zhàn)，此時還不是時候，誰都死不了，但是只有我們網(wǎng)吧的傷口面積最大，傷口最深！

恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來，盼望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗(yàn)和處理各種關(guān)系的措施，為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種鼓勵，一種鞭策，一種錘煉，對我而言，這正是您對我工作的一種確定，給我的一種鼓舞。在這里，我非常感謝您給我的這次機(jī)會，也想借此在這里向您說一聲：“謝謝”！

辭職人：xxx

xx年x月x日

關(guān)于職工辭職報告 篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

多年來我在會計工作中的努力從而令事務(wù)所的發(fā)展呈現(xiàn)著較好的趨勢，實(shí)際上若非同事們的協(xié)助讓我體會到會計職責(zé)的重要性也不會從中花費(fèi)較大的經(jīng)歷，然而近期由于自己在會計工作中表現(xiàn)不佳的緣故導(dǎo)致事務(wù)所的發(fā)展也受到了影響，主要還是因?yàn)樽约阂呀?jīng)沒有將心思放在會計工作中的緣故從而遞上了這份辭職報告。

其實(shí)對于事務(wù)所效益的提升而言做好會計工作無疑是十分重要的，在我選擇這份職業(yè)以后也是種聆聽著領(lǐng)導(dǎo)的教誨并理解了會計工作的本質(zhì)，畢竟平日里能夠做好事務(wù)所內(nèi)部的會計事務(wù)也能夠?yàn)檎w的經(jīng)營起到較好的效果，只不過面對問題無法提出合理的建議導(dǎo)致自己在隨機(jī)應(yīng)變的能力方面較差，然而由于有著不服輸?shù)膬?nèi)心導(dǎo)致自己在遇到挫折的時候也能夠盡快振作并重新投入到會計工作中去，因此盡管個人能力較為平庸卻也很少在事務(wù)所的會計崗位上出現(xiàn)較為基礎(chǔ)性的錯誤。

近期由于無法保持對會計工作的積極性導(dǎo)致平時處理事務(wù)的時候很容易出現(xiàn)煩躁的情緒，這種浮躁的心態(tài)對于會計工作者而言往往會存在不利的影響，更何況事務(wù)所的其他同事發(fā)現(xiàn)這點(diǎn)以后也許會對他們的工作造成些許影響，即便短時間內(nèi)無法爆發(fā)卻終究會因?yàn)樽约弘y以調(diào)整的心態(tài)從而影響到會計工作的質(zhì)量，實(shí)際上由于較長時間沒能在會計工作中取得成就的緣故逐漸令自己失去了信心，在我看來繼續(xù)待在事務(wù)所也許是在浪費(fèi)集體的資源而無法做出任何貢獻(xiàn)吧。

對于自身的發(fā)展而言若是無法在事務(wù)所體會到成就感還是盡快辭去會計工作比較好，畢竟無論是散播負(fù)面情緒還是較差的表現(xiàn)都有可能是因?yàn)樽约阂呀?jīng)不適合繼續(xù)從事會計工作了，只不過由于事務(wù)所這些年來的培養(yǎng)導(dǎo)致自己對于辭職的想法感到有些難以啟齒罷了，更何況現(xiàn)在正處于事務(wù)所發(fā)展的重要時期又怎能因私廢公從而導(dǎo)致集體的利益遭受損失，可即便如此已經(jīng)不適合會計工作的我繼續(xù)待在事務(wù)所也難以做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，因此我希望事務(wù)所領(lǐng)導(dǎo)能夠理解這份苦衷并同意自己想要辭去會計工作的請求。

也許漫長的職場道路中選擇中途辭職對于自己的發(fā)展而言并不是個好主意，然而自己已經(jīng)失去了對會計工作的積極性則很有可能為事務(wù)所的發(fā)展帶來負(fù)面影響，正因?yàn)椴幌Ｍ姷竭@類畫面的產(chǎn)生才會選擇按照事務(wù)所的辭職流程遞交這份報告。

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日

關(guān)于職工辭職報告 篇11

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好！

從XX年8月初到現(xiàn)在，我在公司工作了五個月，得到了公司同事的各種幫助。

我非常感謝公司的同事。

以前在公司工作很開心，感覺公司的氛圍就像一個大家庭，大家相處融洽。同時也學(xué)會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好的關(guān)系。在公司工作期間，我利用公司給我的良好學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)自己，增加知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。在此期間，我真誠地表達(dá)我對公司的關(guān)心。謝謝！

公司可以提前給我一份積極的工作，這是對我工作的認(rèn)可和鼓勵。再次感謝您的領(lǐng)導(dǎo)。但是，由于家庭的考慮和一些其他因素，我不能繼續(xù)在公司工作，對此我深表歉意。請詢問公司領(lǐng)導(dǎo)韓海。因此，經(jīng)過我自己的仔細(xì)考慮，為了我自己和公司，我現(xiàn)在向公司提交辭呈，希望公司批準(zhǔn)。

我在此交流

致敬

申請人:

XX年XX月XX日

關(guān)于職工辭職報告 篇12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!

我想每個人心中都會有一些人和事是無法忘懷的，而"新港灣"是我常掛嘴邊和心里常念想的地方，因?yàn)樵谀抢镉泻枚嗳撕秃枚嗍?，每每想起心里都是最溫暖?

20xx年到20xx年，最美好的5年，最美好的年紀(jì)，在最愛的"新港灣"，真的很快樂、很幸福!到現(xiàn)在已離開6年了，心心念的還是你-"新港灣"。

想說的話太多，不知從何說起了……但最多的還是想說感謝的話語。

謝謝你，新港灣，給我人生添了最美的一筆!讓我收獲了太多太多，我想最大的收獲應(yīng)該是讓我遇到人生中最重要的那一位!

謝謝你，老領(lǐng)導(dǎo)們，北方分公司唐總、人力部黃經(jīng)理、港3莫經(jīng)理、象州顏經(jīng)理、田東楊經(jīng)理，你們是我遇到最好的領(lǐng)導(dǎo)，謝謝那幾年對我的關(guān)照!

謝謝你，港3的小伙伴們，粉哥、大頭哥、鐵哥、張哥、李哥、陳哥、柏義等(不提名的不代表不想念大家哈)，我們一起在過大連，去過浙江和青島，那幾年經(jīng)歷了太多事，但現(xiàn)在想起來都是最美好的回憶，真心感謝在新港灣相遇的每一個人!

我們現(xiàn)在在大連定居，我們的寶貝已經(jīng)2歲半了，特可愛，我們很幸福。大連，對我們而言太有意義了，它是我和"新港灣"緣分開始的地方，也是我和我的愛人緣分開始的地方，這一切都要感謝"新港灣"這個大紅娘，沒有遇見你，就不會遇見他，就不會有我們的現(xiàn)在。不忘初心，心存感恩，只要心中有愛所有的一切都是美好的!

這封信雖晚到了這么多年，但心里一直掛念著……

衷心祝愿"新港灣"和新港灣的每一位家人，一切都好!

感謝人：xxx

日期：xxxx年xx月xx日

關(guān)于職工辭職報告 篇13

親愛的小馬：

作為商會外聯(lián)部部部長，你在商會工作了一年半，伴隨著商會走過了許多風(fēng)雨。一年半來，你從一名普通員工成長為一名稱職的基層管理人員和優(yōu)秀員工，這里面有商會為你創(chuàng)造的條件和機(jī)會，更有你自己辛勤的努力和付出。為什么能從一名普通員工成長為優(yōu)秀員工?正如你說的那樣："每天都想著把每一件事做好，認(rèn)真關(guān)注每一個細(xì)節(jié)"，承擔(dān)責(zé)任，默默地為商會奉獻(xiàn)。在此，謹(jǐn)代表商會向你致以誠摯的謝意!感謝你對商會的認(rèn)可和信賴!感謝你對商會的忠誠和敬業(yè)!感謝你為商會付出的辛勞和汗水!感謝你讓自己的青春百色企業(yè)商會閃光!

優(yōu)秀員工是企業(yè)的財富，企業(yè)是優(yōu)秀員工溫暖的家。當(dāng)你選擇離開而又依依不舍時，對商會來說是一件遺憾的事。但是天下沒有不散的筵席，商會衷心的祝福你：祝你家庭和睦、健康幸福!希望你把優(yōu)秀員工的精神帶到新的地方，把百色企業(yè)商會的精神帶到新的地方，在新的起點(diǎn)上讓自己的青春繼續(xù)閃光!同時記?。耗阍?jīng)為之付出辛勞的百色商會，是你永遠(yuǎn)的娘家!有空常回家看看!

再次感謝你為商會所做的奉獻(xiàn)!

北京百色企業(yè)商會

20xx年8月6日

關(guān)于職工辭職報告 篇14

尊敬____廠領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我因?yàn)橹T多個人原因，經(jīng)過深刻冷靜的思考后，鄭重的向貴廠提出辭職申請。

由于部門領(lǐng)導(dǎo)對我的能力的信任，使我得以加入貴廠，并且組織學(xué)習(xí)來提高個人能力，經(jīng)過這兩年在貴廠的工作，使我學(xué)到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。對此我深懷感激！感謝部門領(lǐng)導(dǎo)給我提供了一個發(fā)展舞臺，并且給了我一個能與一群出色員工一起工作的機(jī)會，感謝在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵！

我很滿意貴廠的工作環(huán)境，但是由于一些個人原因，我不得不向貴廠提出辭職申請?，F(xiàn)提前一個月提交辭職申請報告，希望能在20____年____月____日正式離職。并在辦完手續(xù)后及時足額支付勞動報酬。對于由此為貴廠造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望貴廠能體恤我的個人實(shí)際情況，對我的申請予以批準(zhǔn)。

此致

敬禮！

______

______年____月____日

感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《最新關(guān)于職工辭職報告14篇》一文，希望能解決您找不到幼師資料時遇到的問題和疑惑，同時，yjs21.com編輯還為您精選準(zhǔn)備了職工辭職報告專題，希望您能喜歡！