村干部個人工作計劃收藏十四篇

村干部工作計劃。

為了妥善的安排后續(xù)的工作我們不得不提前準備好下一階段工作計劃，安排合理的工作計劃可以增強我們對每一項工作的掌握能力，您做好準備學習撰寫工作計劃了嗎？推薦你看看以下的村干部個人工作計劃收藏十四篇，更多信息請繼續(xù)關注我們的網(wǎng)站。

村干部個人工作計劃【篇1】

一、不斷提高自身素質(zhì)，以便更好的為村民服務

1、加強對各種知識的理論學習。積極向上級領導、村干部、農(nóng)民、書本，學習農(nóng)村理論知識、政策法規(guī)，從各方面提升服務“三農(nóng)”的綜合素質(zhì)，以科學的方式方法，推動社會主義新農(nóng)村快速發(fā)展，加強農(nóng)村基層黨組織建設。

2、認真開展農(nóng)村走訪調(diào)研。熟知村民的愿望和要求，仔細分析研究掌握好第一手資料，做到心中有數(shù)，再按照生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主的總體要求，做好工作實施方案，重點突出、分步實施、整體推進。深入考察研究符合村民意愿的和適合本村發(fā)展的路子，提高村民收入。

3、努力參加各種實踐，增強基層工作業(yè)務水平。多角度、多渠道與外界接觸，積累基層工作經(jīng)驗，增強解決糾紛技巧，不斷提高自己服務農(nóng)民和處理突發(fā)事件的能力，強化服務意識、改善服務方式、提高服務效果。

二、在村內(nèi)做好本職工作

1、按照x號文件精神，履行好自己的工作職責：宣傳政策“六必講”。即在本村通過走戶入組、田間地頭、茶余飯后對黨的xx大精神、各項支農(nóng)惠農(nóng)政策向村民進行宣講;調(diào)查村情“六必知”。即通過走村入戶摸底調(diào)查了解所駐村基本情況、突出問題、困難家庭等;聯(lián)系群眾“六必訪”。即充分利用各種節(jié)假日對本村的貧困戶、種養(yǎng)大戶、上訪老戶等進行拜訪、慰問;“重大活動“六必到”。即當村里發(fā)生突發(fā)事件、困難事件等時，處置突發(fā)事件必到，解決難點問題等必到;重點工作“六必幫”。即在制定發(fā)展規(guī)劃、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構、化解矛盾糾紛等必幫。

2、積極開展開展適用農(nóng)村種養(yǎng)殖業(yè)技術培訓。今年計劃的培訓分別是：實用技術培訓，計劃生育法律發(fā)規(guī)、農(nóng)村政策法規(guī)、農(nóng)村經(jīng)濟合作組織運行方法，特色種養(yǎng)殖等。充分運用村里的現(xiàn)有資源：遠程教育和農(nóng)民多功能服務站組織村民進行宣講黨的十八精神等國家黨鎮(zhèn)精神、法律法規(guī)學習培訓、種養(yǎng)殖業(yè)技術培訓，通過理論培訓提高農(nóng)村農(nóng)民對國家法律法規(guī)、黨政精神的知曉率、提高農(nóng)村農(nóng)民生產(chǎn)生活中的科技含量，打牢農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎，增強農(nóng)村發(fā)展后勁，實現(xiàn)農(nóng)民增產(chǎn)增收。

3、做好全村種養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)科技服務工作。在做好調(diào)研后，了解群眾所需，提供有價值的科技信息，營造一個良好的學習環(huán)境;通過宣傳提高群眾主動參與新農(nóng)村創(chuàng)業(yè)的積極性，為項目的推廣打下堅實的群眾基礎;發(fā)放農(nóng)村種養(yǎng)殖的宣傳單，使農(nóng)民朋友在家里就能接觸到外面先進的科技技術;提供發(fā)展?jié)摿Υ?，適合農(nóng)村發(fā)展的科技致富信息。

三、做好信息上報工作

及時將工作期間有價值的信息上報鎮(zhèn)黨委政府。定期向草海鎮(zhèn)黨委、政府匯報工作進展情況，認真做好每季度工作小結以及半年和全年的.工作總結。

四、其它工作

根據(jù)我村村民勤勞善良、積極響應國家政策這一優(yōu)點，在信訪維穩(wěn)、教育、安全生產(chǎn)、衛(wèi)生、民兵等方面的工作爭取超過我鎮(zhèn)平均標準。

村干部個人工作計劃【篇2】

一、強化基層組織。

打造一個團結務實、戰(zhàn)斗力強、服務水平高的“兩委”班子。定期組織黨員干部學習，通過學習提高黨員干部的素質(zhì)和能力;定期組織開展民主評議活動，倡導班子成員通過批評與自我批評，客觀的審視不足，切實改進工作方式方法;為進一步提高基層黨組織活力，發(fā)展具備條件的村民為中共預備黨員，增添后備力量。

二、完善基礎設施。

一是__鄉(xiāng)至__鎮(zhèn)聯(lián)網(wǎng)路__村境內(nèi)多處臨崖路段未安裝護欄，存在較大安全隱患。亟需通過各種渠道爭取項目和資金，增設安保設施、警示標志牌，確保群眾安全出行。

二是通過市級對口幫扶單位協(xié)調(diào)公路勘測設計院，組織專業(yè)技術人員對1、5、8社共計4.5公里社道公路實施勘測設計，為后期公路硬化奠定基礎。

三是聯(lián)系具備資質(zhì)的設計單位完成全村田間渠堰的勘測、設計和施工預算，并積極籌集資金實施該項目，解決全村農(nóng)田灌溉難的問題。

四是在3社修建一處蓄水池，解決2、3社部分村民飲水困難問題。

三、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

由于__村主導產(chǎn)業(yè)煙葉種植受調(diào)控影響，種植數(shù)量正逐年減少，部分土地重歸常規(guī)種植。因此，產(chǎn)業(yè)結構需及時調(diào)整，結合常住人口以留守老人、婦女和小孩居多的特點，因地制宜引進時間短、見效快、勞動強度小的經(jīng)濟作物來幫助群眾實現(xiàn)增收。

經(jīng)研究決定，20__年一是要在全村各社大力發(fā)展種植辣椒，并邀請市農(nóng)業(yè)局專家適時對辣椒種植提供技術指導，確保產(chǎn)量達標。二是組織村社干部、村民代表前往宣漢縣渡口鄉(xiāng)魔芋種植基地實地考察學習魔芋種植技術和成功經(jīng)驗，并聯(lián)系購買魔芋種，在4、5、6社實施試點種植，如試點種植成功，經(jīng)濟效益理想，再向其他六個社進行推廣。三是要規(guī)劃種植煙葉200畝，實現(xiàn)煙葉交售xx萬斤，收入金額：__萬元。

四、環(huán)境綜合治理。

以營造良好人居環(huán)境，建設美麗鄉(xiāng)村為目標，大力開展村居環(huán)境綜合整治，重點清理公路沿線積存的垃圾和雜物，并作集中填埋處理，徹底改變垃圾亂倒、雜物亂堆、污水亂流的現(xiàn)象，切實改善農(nóng)村面貌，提升村民生活質(zhì)量。

村干部個人工作計劃【篇3】

按照省委、市委組織部的安排部署及復興鎮(zhèn)的相關要求，結合凱旋村實際情況，就20__年3月至20__年3月同步小康駐村工作組制定如下工作計劃。

一、工作組成員分工安排

為落實好駐村工作，結合凱旋村實際工作需要，工作組與村委按照包組幫扶原則，對工作組成員進行明確分工：楊航同志負責水壩組、桐梓園組，日常事務負責協(xié)助村開展竹原料組織保障工作，統(tǒng)籌安排駐村工作組具體事務;楊航同志負責水壩組、桐梓園組，日常事務負責協(xié)助村開展竹原料組織保障工作，統(tǒng)籌安排駐村工作組具體事務;楊航同志負責水壩組、桐梓園組，日常事務負責協(xié)助村開展竹原料組織保障工作，統(tǒng)籌安排駐村工作組具體事務;唐紅梅同志負責戽水田組，日常事務負責協(xié)助村開展矛盾糾紛調(diào)解工作;茍小華同志負責向東橋組、獅立坪組，日常事務負責協(xié)助村開展日常工作;帥繼容同志負責張家灣組，日常事務負責協(xié)助村開展計劃生育工作;梁園梅同志負責榜上組，日常事務負責協(xié)助村辦公室工作，負責工作組資料上報。

二、駐村工作進程

(一)20__年3月至5月，通過與村支兩委交流及入戶走訪方式對村情座初步摸底了解，擬定具體工作方案。

(二)20__年6月至20__年3月，深入調(diào)研，了解實情，幫助村民解決政策、法律及一般糾紛問題，著力化解矛盾糾紛;結合凱旋村情況拓寬村民發(fā)展思路，改變村民固有的思維模式;協(xié)助村做好正在組織實施的項目建設，協(xié)助村完成發(fā)展規(guī)劃和項目的編制申報工作，搞好招商引資，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力就地轉(zhuǎn)移、就地就業(yè)。

(三)一年幫扶5戶以上困難戶，引進發(fā)展2個以上項目，爭取資金解決獅立坪組12公里公路硬化。

三、幫扶思路及重點

逐戶走訪群眾，重點關注貧困戶、傷殘戶和留守兒童家庭，積極協(xié)調(diào)政府和社會愛心力量，幫助解決民生問題;積極宣傳產(chǎn)業(yè)發(fā)展新政策、新思路，穩(wěn)步推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整;大力開展森林防火、地質(zhì)災害防治、水利實施安全、環(huán)境衛(wèi)生、綠化打造及美麗鄉(xiāng)村建設等宣傳工作。

四、工作保障機制

1、搞好服務，強化服務意識。身在基層，心系群眾，在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，與凱旋村村支兩委密切配合，求真務實，開拓創(chuàng)新，把本村民生問題放在首位。

2、探索長效幫扶機制，使凱旋村經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。

3、開展為困難群眾送溫暖活動和黨員結對幫扶活動，關心困難群眾的生產(chǎn)生活，為他們送去黨和政府的關懷。

4、以派出單位為依托，結合本村實際情況，爭取協(xié)調(diào)項目到村實施。

村干部個人工作計劃【篇4】

本人系九湖鎮(zhèn)新春村黨支部委員，現(xiàn)兼宣委，分管土地、治安等職務。三年來，本人認真學習與貫徹黨的農(nóng)村政策，富民政策，積極主動地協(xié)助黨支部努力做好各項工作，出色完成各項中心任務。關心黨員，關心群眾，團結同志，視支部工作、村務工作為自家工作，視團體同仁及全村村民為自家兄弟。在上級黨委及支部的直接領導下，本人工作勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，敢于吃苦，用于開拓與創(chuàng)新，不斷學習和吸取他人的現(xiàn)金管理與創(chuàng)新經(jīng)驗，積極的為支部出謀獻策，為廣大的村民排憂解難。為改變村容村貌，提高村民生活水平，增加村民經(jīng)濟收入，解放思想而忘我工作，因此，身受廣大村民的好評及支部的認可。為日后能再接再勵，更好地工作，更進一步地服務于群眾，服務于支部，實有必要將三年來本人的實際工作，在此做個片面的總結。

一、 支部工作方面：

本人身為新春村黨支部委員、支部副書記，積極協(xié)助支部抓好各方面工作，帶頭遵守黨紀國法，認真學習當?shù)恼鲁?，宣傳黨的政策，深入學習，三年來，堅持例會制度，支部例會從無缺席過。時刻以一名優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己，為支部出謀獻策是支部的左右手。認真帶領全體黨員為村民排憂解難，在全體黨員中起模范帶頭作用，出色完成支部交給的各項工作任務，為加強黨支部及五星級支部村打下堅持基礎。因此本人年年被支部、鎮(zhèn)黨委評為“優(yōu)秀黨員”。

二、 宣委工作方面：

三年來，本人在支部分工的其中一部分工作是宣傳教育工作，為進一步做好該項工作，本人積極配合各有關部門，根據(jù)各時段工作需要，在群眾中，在社會中，形式多樣地大張旗鼓地做好中心工作宣傳，主動聯(lián)系學校，關心教育，支持學校，協(xié)助學校解決多種難題，與學校師生、領導打成一片，為提高本村學校的教學質(zhì)量，與學校領導一起想盡辦法調(diào)動廣大師生學習、工作積極性。在該次校安工程等方面工作本人認真做好方方面面的協(xié)調(diào)，從不計較個人得失，促使學校各方面工作都能得到順利進行。且學校的教育教學質(zhì)量伸手廣大家長群眾及社會各界的好評。

三、 土地管理工作方面：

三年來，我村的用地管理是本人工作的另一主要方面：在該項工作管理過程中本人認真學習土地管理法，虛心配合鎮(zhèn)土地管理部門做好上傳下達工作。細心調(diào)解村民中的用地糾紛問題，解決群眾中的用地困難，在國家的鐵路建設，高速公路鋪設以及澳洲公園用地征用的過程中，本人認真做好村民思想工作，積極主動配合上級政府做好各類項目的土地征用工作，促使各項工程能如期的順利進行，受到上級的任課和各項目部門的好評以及當?shù)厝罕姷闹С帧?/p>

四、 治安工作方面：

治安工作關系千家萬戶，三年來，本人能很好地做好該項工作，認真宣傳法律法規(guī)，充分利用村廣播，標語，在村民中進行努力宣傳，主動配合公安管理部門，發(fā)現(xiàn)不良苗頭及時進行教育勸說，自覺組織村民進行晝夜巡邏，認真調(diào)解群眾中的矛盾及家庭中的糾紛，化解左鄰右舍之間的誤會，積極創(chuàng)建和諧的社會，創(chuàng)建平安村莊，因此，幾年來我村沒有重大事故及違法犯罪現(xiàn)象的出現(xiàn)。

五、 其他工作方面：

三年來，本著自己是名中共黨員，支部成員的責任感，服從支部的工作安排，不但認真做好分內(nèi)之事，而且努力協(xié)助支部做好其它工作，例如在村容村貌建設，村道鋪設，“文明村”創(chuàng)建，“五星支部”創(chuàng)建，計生工作等活動中本人率先垂范，埋頭苦干，從不叫苦，從不喊累，不計個人得失，努力為村民謀利益，為支部分憂，給他人帶來方便。

總之，三年來，本人工作相對滿意，村民群眾評價良好，同時也取得各級領導的信任。日后，本人定戒驕戒躁，虛心聽取群眾意見，努力奮斗，不斷學習，提高認識，提高領導及工作業(yè)務水平，做一名村民的知心人和真正的共產(chǎn)黨員。

以上是本人三年來的工作簡介，若有不足之處，敬請支部及上級給予指正幫助。

村干部個人工作計劃【篇5】

一、工作要求

(一)切實加強村級領導班子、干部隊伍建設

建立健全和落實村級工作的領導責任制.一是要明確領導班子成員分工，及時發(fā)現(xiàn)、總結、交流典型，了解、反映和解決本村工作中存在的突出問題;二是要明確職責分工，和做好各項工作的相互協(xié)調(diào)，工作人員的相互協(xié)作.通過加強村級隊伍的建設，打造一支思想素質(zhì)高、業(yè)務能力、團結協(xié)作精神強、有奉獻精神的村級干部隊伍.

(二)扎實有效地抓好村級黨員的教育管理

嚴格黨的組織生活制度，利用黨員遠程教育的平臺和農(nóng)村黨員教育點，定期組織黨員參加學習，開展集體活動，對黨員進行經(jīng)常性的黨員意識和黨的方針政策教育;認真細致地做好外出流動黨員的管理和教育工作，建立和健全外出流動黨員臺帳，充分發(fā)揮黨員的“一員雙崗”的作用，使每個黨員真正有崗有位，有事可做;做好發(fā)展黨員工作，按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，做好從黨員積極分子中發(fā)展黨員的工作.

(三)進一步建立健全村級黨建工作機制

1、建立黨建工作會議制度.村級黨建工作會議每季度召開一次，分析形勢任務，安排部署工作，深入開展黨建工作聯(lián)創(chuàng)、思想工作聯(lián)做、社會治安聯(lián)防、公益事業(yè)聯(lián)辦、等共建活動.

2、健全村民自治機制.建立健全村民代表會議制度，完善村民自治組織，實現(xiàn)村民群眾自我管理、自我教育、自我服務.村級黨組織要支持和保障居民自治組織依照法律和章程履行職責，村民自治組織要自覺接受村級黨組織的領導.

(四)不斷強化村級服務功能

1、健全完善村級服務體系.首先把解決就業(yè)問題作為一項重要民心工程來抓，與勞動就業(yè)建立長期的聯(lián)系，積極推薦下崗和失業(yè)人員的就業(yè).要積極開展面向本村弱勢群體的社會救助，面向村民的便民利民服務.

2、全面推進村級各項事業(yè).村級黨組織要組織村民群眾廣泛開展豐富多彩、健康有益的文化、體育活動，大力倡導科學、文明、健康的生活方式，提高村民群眾的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，增強村民對村委會的認同感、歸屬感.深入開展“文明村”、“文明家庭”、“文明村民”評選和創(chuàng)建“平安村”活動，推動村級各項事業(yè)不斷進步.

二、保障措施

(一)加強組織領導，落實工作責任.村級黨建工作列入重要議事日程，切實做到認識到位、職責到位、措施到位、工作到位.聽取工作進展情況匯報，研究解決存在的問題，各方密切配合，形成共建合力.各工作人員要密切配合，保證工作順利推進.

(二)深入宣傳，營造氛圍.加大對村級黨建工作的宣傳力度，積極營造“黨建”的濃厚氛圍.通過廣播、宣傳櫥窗、標語，黑板報等多種渠道廣泛開展宣傳教育活動，充分調(diào)動其參與村級黨建活動的積極性.

(三)以各種活動為載體，促進和諧發(fā)展.組織廣大村民參與各種有益身心健康的活動，加強精神文明建設;繼續(xù)發(fā)揚村級文化資源優(yōu)勢，引導更多的村民參與文化建設.

(四)開展教育，提高村民的素質(zhì).利用村級文化活動室，培訓室及時宣傳好黨和國家的方針政策，不斷豐富群眾文化生活，為村民提供豐富的精神食糧.

(五)及時總結經(jīng)驗，促進工作創(chuàng)新.認真研究黨建工作面臨的新情況新問題，積極探索新形勢下黨建工作的規(guī)律，不斷增強工作的主動性和預見性.總結實踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新村級黨建工作的方式方法和運行機制.

總之，20xx年__村黨建工作按照鄉(xiāng)黨委要求結合我村的工作實際，在黨建工作上注重建組織、強隊伍、擔責任，為廣大村民辦實事、做服務、作貢獻，推動本村黨建工作再上新臺階而不懈努力

村干部個人工作計劃【篇6】

一、基本情況

崗溝村位于冶力關鎮(zhèn)西北部，與卓尼縣勺哇鄉(xiāng)接壤，距鎮(zhèn)政府駐地7公里，平均海拔2500米，無霜期120天，年降雨量600毫米，氣候干旱，平均氣溫在5.1℃-6.7℃之間，合冶二級公路從我村塬上社經(jīng)過，由于位于山區(qū)基礎條件差、群眾收入底是深度貧困村。全村轄大崗溝、小崗溝和塬上3個村民小組216戶928人，村黨支部現(xiàn)有黨員48人，入黨積極分子2人，支部書記1名，村兩委委員7人，駐村幫扶工作隊員6人，全村共有農(nóng)民專業(yè)合作社5個，村級互助社1個，有村級小學1所，幼兒園1所，村級衛(wèi)生室1所，全村現(xiàn)有耕地面積4226畝,草地面積1212.1畝，有低保戶84戶351人，五保戶6人，群眾經(jīng)濟收入主要以以種植業(yè)和勞務輸出為主。

近年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領導下，村兩委班子認真分析，總結制約全村發(fā)展的主要因素，結合全村土地資源豐富的優(yōu)勢，通過調(diào)研藥材市場前景，決定在全村大力推廣藥材種植產(chǎn)業(yè)，通過努力產(chǎn)業(yè)上實現(xiàn)了新突破，廣大群眾通過產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)了增收目標，貧困人口明顯減少。通過一核、二看、三比、四評議、五公示等環(huán)節(jié)，全村識別認定建檔立卡貧困戶75戶330人，占全村人口的34.7%；___年脫貧6戶30人；___年脫貧22戶91人，因?qū)W返貧1戶3人，新識別1戶6人；___年脫貧29戶133人；___年預脫貧12戶54人，到___年底全村共有未脫貧貧困戶8戶26人，占全村人口的2.8%，實現(xiàn)了整村脫貧目標，___年，經(jīng)入戶核查有2戶10人已脫貧人口需要鞏固提高。現(xiàn)結合崗溝村實際情況，特制定___年脫貧攻堅工作計劃。

二、幫扶任務

1、理清發(fā)展思路。深入開展調(diào)查研究，全面了解村情民意，掌握幫扶村、貧困戶基本情況，幫助村“兩委”摸清貧困人員底數(shù)，分析致貧原因，找準發(fā)展存在的問題，制定好村級發(fā)展規(guī)劃。

2、建強基層組織。農(nóng)村黨支部是黨在農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘，起作用發(fā)揮得如何直接關系到全村的發(fā)展。因此駐村工作隊要根據(jù)市委市鎮(zhèn)府的工作部署，指導村級黨組織開展基層黨建“整市推進工作”，推動基層黨建全面進步，全面過硬，進一步健全民主集中制和各項規(guī)章制度，切實增強村“兩委”班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力，嚴格落實“三會一課”、“支部主題黨日”、民主評議黨員等制度，進一步完善村民代表議事、村務公開、民主管理等制度嚴肅村內(nèi)組織生活，推動黨員發(fā)揮先鋒模范作用，進一步完善村民代表議事制度，落實責任維護好干群關系，營造更加和諧穩(wěn)定的局面，努力建強基層組織。

3、退訂精準扶貧。進村入戶，大力宣傳黨和政府的惠民政策，特別是關于精準扶貧的政策，耐心做好貧困戶識別的解釋工作，促進幫扶措施的落實，大幅提升群眾滿意率。結合一般貧困戶的致貧原因和發(fā)展需求，協(xié)助村“兩委”擬定脫貧計劃。竭盡全力為貧困戶拓寬增收渠道，增加經(jīng)濟收入，發(fā)展村集體經(jīng)濟，幫助貧困戶解決危房、就學、就醫(yī)等實際困難，密切干群關系，建立健康、和諧的人際關系。

4、提升智力水平。監(jiān)督落實“四議兩公開”工作法，推進基層民主議事決策，強化農(nóng)村黨風廉政建設，監(jiān)督農(nóng)村資金、資源、資產(chǎn)的管理，維護好村集體經(jīng)濟和農(nóng)民的合法權益，全面推行黨務村務公開，加強村級財務監(jiān)督，落實財務公開，有效保障村民的`參與權、決策權、知情權、監(jiān)督權，幫助村“兩委”做好精準扶賞、基層黨建等檔案工作，協(xié)助村“兩委”努力提升治理水平。

三、實施過程

1、摸底調(diào)査（___.01－___.04）

通過入戶走訪，召開各類座談會等形式，全面掌握村情民意，特別是要熟悉貧困戶的基本情況，在此基礎上大力宣傳精準扶貧政策，對農(nóng)戶反映的問題做好解釋疏導工作。

2、檔案完善（___.05－－___.08）

針對每年大數(shù)據(jù)比對反映的問題，結合鎮(zhèn)黨委的要求，完善精準識別、精準幫扶、精準脫貧檔案，及時更正完善扶貧數(shù)據(jù)的動態(tài)調(diào)整，確保信準確。

3、村級組織活動場所提檔升級、規(guī)范整理村級扶貧檔案、基層黨建基礎資料（___.8－___.09）

爭取上級組織的扶持和幫助，完善村級組織活動場所的完善，配齊體育鍛煉設施，高標準建設村級黨建、政務宣傳陣地。

3、精準扶貧措施的落實（___.10－___.11）

向上級各部門爭取項目和資金，結合貧困戶實際，落實農(nóng)產(chǎn)品、土特產(chǎn)品、果蔬產(chǎn)品及中藥材的種植和銷售。

4、總結經(jīng)驗

四、幫扶措施

（一）加強工作組自身建設,完善駐村工作機制,為幫扶工作打下堅實基礎。

1、深入調(diào)研。按照“主動融入、虛心學習、貼近群眾、嚴守紀律、創(chuàng)新工作、務求實效”的要求,經(jīng)常深入群眾調(diào)研,真正摸清村情民意,做好幫扶工作。

2、加強學習。要通過集中學習和個人自學等方式,不斷增強和提高在艱苦環(huán)境下觀察和分析問題的能力,增強適應基層、服務下派工作的本領。熟記同步小康駐村工作“一宣六幫”工作職責、了解“五個一批”“六個精準”等脫貧攻堅知識點、熟知“易地扶貧搬遷”“農(nóng)村危房改造”“教育醫(yī)療扶貧”等政策。

3、嚴守紀律。自覺遵守駐村工作各項規(guī)章制度,珍惜這次幫扶的工作機遇,為所幫扶村多辦好事,多辦實事,努力創(chuàng)建“讓組織滿意、讓群眾受益”的工作隊。

(二)認真開展走訪調(diào)研,及時了解掌握村情民意。

進村入戶到貧困戶、老黨員、群眾代表、致富能手家中走訪,確保在四月中旬前遍訪所有貧困戶。組織參與群眾會、村民小組會,征詢他們對當前發(fā)展的意見建議。

(三)加強農(nóng)村基層組織、黨員隊伍建設。

按照“兩學一做”學習活動要求,加強黨員干部學習。定期組織召開黨員大會、組織生活會,組織帶領村黨員學習黨章、___精神及______在甘肅考察時的重要講話精神等,掌握省、州、縣、鎮(zhèn)的有關政策文件,鼓勵帶動黨員干部積極建言獻策,找尋好的發(fā)展思路;開展批評和自我批評,使黨員干部找準自身在思想、工作、紀律、作風上存在的問題,提升黨員干部的綜合素質(zhì),增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力,形成一支敢打硬仗、能打硬仗的干部隊伍,選拔一批思想素質(zhì)高、作風硬、能夠帶領群眾共同致富的年輕同志充實到黨組織中來。

(四)開展好講習活動,宣傳黨的方針政策。

依托“新時代農(nóng)民講習所”這一平臺,大力開展講習活動。通過開群眾會宣講、入戶走訪宣講等形式,向群眾宣傳黨的方針政策,讓黨的政策家喻戶曉。

(五)協(xié)調(diào)項目發(fā)展產(chǎn)業(yè),促農(nóng)增收保脫貧。

積極協(xié)助崗溝村兩委，圍繞“基地強村、產(chǎn)業(yè)帶村、勞務富村”的總思路，借助冶力關鎮(zhèn)大景區(qū)建設的東風和機遇，大力發(fā)展藥材種植、油菜花種植和啤特果種植，發(fā)展和鞏固“三大基地”建設（即：“藥材種植基地”、“藥材花觀賞基地”、“啤特果種植基地”）。

(六)幫助調(diào)解矛盾糾紛,維護社會和諧穩(wěn)定。

做好群眾教育和思想疏導,最大限度消除各種不穩(wěn)定因素,把問題化解在基層,消除在萌芽狀態(tài),對群眾反映的熱點、難點的矛盾糾紛問題,要第一時間調(diào)查、第一時間化解處理,努力做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、難事不出縣、矛盾不上交。

(七)幫助保障和改善民生

關心關注特困戶、低保戶、殘疾戶、留守兒童等特殊困難群體,定期或不定期到戶走訪,幫助解決家庭的實際困難,為其家庭辦理1—2件實事;

總之,我村駐村工作隊將在冶力關鎮(zhèn)黨委政府的領導下,團結全村干部,認真完成交辦的各項事務,極力為地方的發(fā)展多干幾件群眾看得見、摸得著的實事好事,為崗溝村脫貧攻堅、社會經(jīng)濟發(fā)展和基礎實施建設作出貢獻。

村干部個人工作計劃【篇7】

為鞏固和擴大先進性教育活動成果，加強基層黨組織執(zhí)政能力建設，推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展，現(xiàn)就干部駐村、領導干部包村工作，制定如下工作計劃。

一、認清形勢，增強做好干部駐村包村的責任感和緊迫感

開展干部駐村包村是縣委、政府適應新形勢、新任務的要求，是加強黨對基層工作的領導，鞏固黨在基層的執(zhí)政基礎，推進社會主義和諧社會建設和新農(nóng)村建設的重要舉措。

(一)開展干部駐村包村是化解矛盾，維護基層穩(wěn)定的需要。我鄉(xiāng)社會治安不穩(wěn)定因素依然存在，維護穩(wěn)定工作在任何時候、任何地點都不能有絲毫的放松。開展干部駐村包村工作，就是要讓干部進一步強化構建和諧社會及群眾工作意識，維護群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益，及時發(fā)現(xiàn)和化解基層社會各種矛盾，積極開展“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、 “平安村”創(chuàng)建活動，為構建平安新和打下堅實的基礎。

(二)開展干部駐村包村是進一步轉(zhuǎn)變干部作風，提高干部隊伍素質(zhì)的需要。當前，我鄉(xiāng)個別村黨支部領導核心作用不明顯，干部力量薄弱，工作顧此失彼；干部“新手”多、會做群眾工作的干部少、服務水平低。開展干部駐村包村工作，就是促使干部自覺學習政策和法律規(guī)定，學習社會管理理論和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技，學習“雙語”，讓干部在一線接受鍛煉，進一步熟悉基層工作，面對面地服務群眾、宣傳和教育群眾，增強基層組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

(三)開展干部駐村包村是發(fā)展壯大村級經(jīng)濟、實現(xiàn)農(nóng)民收入快速增長的需要。近年來，我鄉(xiāng)以促進農(nóng)民增收為核心，進一步加強農(nóng)業(yè)基礎設施建設，調(diào)整和優(yōu)化農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構，農(nóng)村各項事業(yè)取得了長足的發(fā)展。但從總體上看，還存在農(nóng)業(yè)基礎脆弱，村級集體經(jīng)濟薄弱，農(nóng)民收入還比較低、來源單一，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度不高，

扶貧開發(fā)任務依然艱巨等困難和問題。開展鄉(xiāng)干部駐村包村工作，有利于密切黨委、政府與村組的聯(lián)系，推動干部真正延伸管理和服務職能；有利于加強技能培訓，提高群眾自我發(fā)展能力；有利于建設高素質(zhì)的基層干部隊伍，促使基層干部更加關心群眾，與包村部門、駐村干部形成推動和諧社會建設、新農(nóng)村建設的強大合力。

二、周密安排，嚴格落實好干部駐村包村各項任務

1、建立干部駐村包村工作制度。由一名鄉(xiāng)領導干部牽頭，帶領1名機關或站所干部定點負責一個村，一包3年，3年內(nèi)不得隨意更換。書記、鄉(xiāng)長各包一個貧困村、聯(lián)系一個示范村；分管政法工作的黨委副書記或委員包一個集中整治重點村；干部包就近的村；其他副職和干部的包村工作由根據(jù)實際情況自行確定；干部駐村包村，每年要有1/3的時間處理分管的業(yè)務工作，2/3的時間深入定點村駐村開展工作，由鄉(xiāng)黨委自行確定和考勤。

2、干部駐村包村工作的主要任務。干部駐村包村，要結合干部分管工作和專業(yè)特長，把所包的村建設成為分管工作的示范村，以點帶面，整體推進。分管黨建工作的領導，在抓好其它工作的同時，要把所駐村建設成為黨建工作示范村；分管林果業(yè)的領導，所駐村要建成林果業(yè)示范村。幫助村黨支部解決村里的具體問題；協(xié)調(diào)有關部門解決村里的實際困難；宣講黨的方針政策，面對面地教育農(nóng)村黨員和群眾。

三、緊密結合實際，深化干部下鄉(xiāng)駐村工作

當前，要以開展干部駐村包村工作為契機，把握工作重點，搞好工作銜接，不斷深化和拓展干部下鄉(xiāng)駐村工作。

1、工作明確化。

一是要突出重點，解決基層組織建設整體水平不高的問題。要立足于有人管事、能人干事，選好配強村黨支部書記，要立足于班子建設，配齊配強班子成員，以黨組織建設帶動其它各類基層組織建設。把一些政治堅定、素質(zhì)優(yōu)良的后備干部充實到村級領導班子，改善村級班子結構；要采取調(diào)查摸底及“倒排”的方式，著重在相對軟弱渙散村級黨組織中開展整頓建設工作；要立足于能管事、管住事，強化教育培訓。大力提高村級組織適應市場、領導發(fā)展，抵

制滲透、維護穩(wěn)定，教育群眾、服務群眾，依法治村、民主管村的能力。二是要破解難點，解決貧困村經(jīng)濟發(fā)展緩慢的問題。積極爭取地區(qū)、縣包村部門在資金、物資、項目等方面幫扶。

第二要抓好勞動力轉(zhuǎn)移培訓。要組織學習漢語，開展技能培訓，使每個貧困戶家中有一個初、高中生經(jīng)培訓后固定就業(yè)，或季節(jié)性勞務輸出。要搞好整村推進規(guī)劃，集中力量解決現(xiàn)實緊迫的困難和問題。要增強服務意識，幫助農(nóng)民解決信息、資金、技術、良種、銷售等方面的具體問題和困難，不斷增加農(nóng)民收入。

三是要盯住熱點，解決部分村穩(wěn)定隱患多、群眾信訪上訪多的問題。駐村工作組要深入走訪群眾，了解社情民意，排查不穩(wěn)定因素，落實打擊防范措施，確保一方平安。正確處理新形勢下的人民內(nèi)部矛盾，積極引導農(nóng)民群眾以理性合法的形式表達利益訴求，及時疏導群眾情緒，防止矛盾擴大和激化，努力把問題解決在基層和萌芽狀態(tài)。要警惕和防止敵對勢力、宗族勢力、黑惡勢力的插手人民內(nèi)部矛盾、干擾基層政權等情況的發(fā)生，努力營造和諧有序的農(nóng)村社會環(huán)境。

四是要彰顯亮點，解決整合資源、協(xié)調(diào)各方齊抓共建新農(nóng)村的問題。通過典型示范、思想引導、政策指導，集中民智、聚合民力，充分調(diào)動廣大農(nóng)民進行新農(nóng)村建設的積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力營造人人關心新農(nóng)村建設、廣大農(nóng)民投身新農(nóng)村建設、社會各方支持和參與新農(nóng)村建設的濃厚氛圍。要做到長期包村與短期專項工作相結合。

2、注理連續(xù)性。干部駐村時間至少半年輪換一次，駐村的階段性工作任務由鄉(xiāng)黨委根據(jù)村里工作實際進行明確，在輪換時，駐村干部必須向鄉(xiāng)黨委作出書面述職，由鄉(xiāng)黨委派人進行考核，對完不成階段性任務的不得輪換。同時，輪換駐村干部要搞好工作交接，建立工作交接臺帳。要進一步加強相互聯(lián)系與溝通，完善新農(nóng)村建設和扶貧開發(fā)工作思路及措施，扎實開展部門包村、干部下鄉(xiāng)駐村工作。

3、注重實效性。鄉(xiāng)領導干部每月都要到定點村開展調(diào)查研究，了解實際情況，解決具體問題，做到每年在定點村與農(nóng)戶實行“三

同”的時間不少于15天；每名鄉(xiāng)領導與一個貧困戶結成幫扶對子，對一般干部每人與1-2個貧困戶結成幫扶對子，明確每年要做的具體工作和要達到的目標。

四、加強組織領導，推動干部下鄉(xiāng)駐村工作有序開展

鄉(xiāng)黨委在干部駐村包村，部門包村、干部下鄉(xiāng)駐村工作中發(fā)揮牽頭抓總作用。民政扶貧辦、經(jīng)濟發(fā)展辦、集中整治辦要積極配合，各負其責。

1、完善駐村包村管理制度。為做好點名考勤工作，鄉(xiāng)黨委已經(jīng)建立干部駐村考勤辦法和駐村干部記民情日記制度，由鄉(xiāng)黨委派出工作組定期不定期地到村組檢查駐村干部到位情況，真實反映干部駐村包村工作情況，防止下派到村的干部“兩頭不見人、工作不落實”等問題的發(fā)生。對于地區(qū)、縣駐村的干部，鄉(xiāng)黨委將抽查情況反饋給縣委組織部和所在部門和單位。

2、建立考評激勵機制。對駐村干部實行考核時，包村的鄉(xiāng)領導有第一發(fā)言權，即對駐村干部的表現(xiàn)，每季度按照《駐村干部工作手冊》進行填寫，并交包村的鄉(xiāng)領導審核簽字后交黨政黨建辦備案；發(fā)放民情日記本，要認真記錄所駐村的民情民意，隨時進行抽查；要在總體評優(yōu)名額不變的情況下，適當擴大駐村包村干部評優(yōu)比例，其工作實績和表現(xiàn)將作為干部提拔使用的重要依據(jù)之一。每年開展一次“優(yōu)秀駐村包村干部”評選表彰活動，并推薦其中優(yōu)秀者上報組織部進行表彰。

4、建立駐村工作例會制度。每季度召開一次駐村工作、包村工作例會，安排階段性工作任務。包村的領導干部要經(jīng)常深入村組，聽取駐村干部的意見和建議，協(xié)助解決涉及面廣、有難度的具體問題。黨建辦要加強督促指導，確保部門包村、干部駐村工作取得實實在在的成效。

村干部個人工作計劃【篇8】

yJS21.cOM

一、推進村級組織“戰(zhàn)斗力”工程，加強農(nóng)村基層組織建設

1、認真組織開展以“興起農(nóng)村改革新熱潮、譜寫科學發(fā)展新篇章”為主題的教育活動。通過教育活動，不斷提高本人和全村黨員、干部科學發(fā)展、帶領農(nóng)民致富、聯(lián)系服務群眾、維護農(nóng)村社會穩(wěn)定的能力，為下一步在農(nóng)村基層開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動奠定思想基礎和組織基礎。

2、加強后備隊伍建設。按照“守信念、講奉獻、有本領、重品行”的要求，注重從農(nóng)村發(fā)展能手、退伍軍人、外出務工返鄉(xiāng)農(nóng)民中物色和培養(yǎng)村級后備干部，為玉臺村今后發(fā)展建設一個可持續(xù)發(fā)展的干部隊伍。

3、進一步抓好基層黨建載體建設。繼續(xù)推進完善黨員、干部“素質(zhì)提升”工程。深化“雙培雙帶”、無職黨員設崗定責、流動黨員“雙向帶動”、為民服務全程代理制、黨員承諾制、黨員中心戶等活動載體，健全載體運行機制。充分發(fā)揮村級組織活動場所和現(xiàn)代遠程教育“電視上網(wǎng)”工程的作用，開展經(jīng)常性的實用技術培訓，做到“經(jīng)常有活動、月月有培訓”。

4、加強黨員的教育管理。嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦、票決、公示等制度，做好發(fā)展黨員工作。繼續(xù)推進黨員教育管理“五個一”活動，進一步加強流動黨員的教育管理。

5、深化“六個中心、六大員”建設工作。進一步完善村級組織活動場所規(guī)范化建設，規(guī)范內(nèi)部布置，規(guī)范軟件管理。繼續(xù)抓好“六大員”建設，充分發(fā)揮活動場所“五位一體”和“六個中心”的作用，增強服務功能，完善服務體系。

6、為進一步開拓村兩委干部視野，拓寬工作思路，適當時間安排村兩委干部赴歙縣、和縣以及山東壽光等蔬菜種植示范區(qū)域參觀考察。

7、全面推行“4+2”工作法。擴大黨內(nèi)民主，推進黨員議事會制度，完善黨務公開，落實黨員對黨內(nèi)事務的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權。繼續(xù)推進政務公開、村務公開制度化、規(guī)范化。完善“一事一議”制度，引導農(nóng)民自主開展集體公益事業(yè)建設。

8、按照中央、省市縣委的統(tǒng)一部署，組織開展科學發(fā)展觀學習實踐活動。

二、加大基礎設施建設投入，推進社會主義新農(nóng)村建設

9、進一步推動玉臺村社會主義新農(nóng)村建設規(guī)劃的組織實施。在基礎設施建設方面計劃爭取完成以下幾個方面內(nèi)容：完成至葛家灣大塘除險公路建設；爭取開通前頭山至西降自然村機耕路；爭取將璧山下公路納入村組通工程，完成路面硬化；繼續(xù)以“民辦村補”的形式，在20xx年整修基礎上，進一步完善農(nóng)田水利基礎設施建設，為全村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)保豐收奠定基礎；完成外桑自然村的村內(nèi)路燈亮化工程，確保百姓夜間出行安全；推進“三清四改”，改善村民的人居環(huán)境。

三、加快推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收

10、組織學習宣傳并貫徹落實黨在農(nóng)村的各項方針政策，堅持和完善農(nóng)村基本經(jīng)營制度。全面把握土地承包經(jīng)營權流轉(zhuǎn)的政策規(guī)定，加強土地承包經(jīng)營權流轉(zhuǎn)管理和服務工作，發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營。

11、繼續(xù)按照“一村一品”的要求，促進效益農(nóng)業(yè)規(guī)?；a(chǎn)經(jīng)營，充分發(fā)揮果蔬種植合作社的作用，著力抓好蔬菜和吊瓜等特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)基地建設，擴大蔬菜和吊瓜種植面積。邀請縣農(nóng)委等單位技術人員到村開展農(nóng)業(yè)技術培訓，提高村民的種植技術水平。培植發(fā)展“能人經(jīng)濟”，抓好示范戶，并加大對農(nóng)業(yè)承包大戶，農(nóng)業(yè)種養(yǎng)大戶的扶持力度；除繼續(xù)加大勞務輸出外，鼓勵支持外出務工人員和旅外人士返鄉(xiāng)投資辦廠經(jīng)商，使部分農(nóng)民從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)中走出來。鼓勵和引導外出務工返鄉(xiāng)農(nóng)民發(fā)揮信息、技能等方面優(yōu)勢，在家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

四、抓好精神文明建設，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定

繼續(xù)深入開展公民道德教育和“五五普法”活動，提高村民的法律意識，建立和完善村規(guī)民約章程，做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，實現(xiàn)民主管理，民主監(jiān)督，切實提高村民的文化和科學技術水平，以適應市場經(jīng)濟的需要，強化依法治理，維護我村的社會穩(wěn)定。

　

村干部個人工作計劃【篇9】

一、熟悉情況，融入角色用半個月的時間，熟悉村情民意。

(一)是向第二批駐村工作人員虛心請教。重點是村情民意、重點幫扶項目、矛盾糾紛集中點、生活困難家庭戶等情況；

(二)是向村組干部虛心請教。重點村發(fā)展的計劃，近遠期工作標，當前和今后一段時間的工作重點，困難和問題。

( 三)是向村民虛心請教。聽聽村民自己在這一年里的打算，他們的困難和問題。

二、具體計劃目標

1、積極參與村支“兩委”換屆工作。一是協(xié)助鎮(zhèn)黨委和換屆工作指導小組抓好該村換屆工作，搞好換屆紀律宣傳等工作；并在選舉結束后，及時幫助新一屆村支“兩委”制定任期工作目標；二是開展好“雙諾雙述雙評”工作，協(xié)助抓好黨務和村務公開，抓好以村民自治為主要內(nèi)容的民主決算、民主管理、民主監(jiān)督等各項制度的修訂完善工作。

2、積極促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。與村“兩委”共同研究、理清發(fā)展思路，積極為中營村爭取和提供有關政策、信息、資金、項目、技術等支持和服務，盡力幫助村里落實一些具體實在的實事，促進群眾增收，推動全村經(jīng)濟發(fā)展。

3、抓幫扶項目落實，確保幫扶資金到位。要充分利用驛泉村是移民村的有利每件，把移民后期扶持工作和幫扶工工作聯(lián)系起來，一是將已列入幫扶計劃的項目盡快組織實施，并注意實施效果，發(fā)揮項目效益；二是繼續(xù)加大幫扶項目的申報工作，將該村當前急需解決的問題優(yōu)先老慮。

4、抓技能培訓，進一步提高村民素質(zhì)。擬舉辦2-3期技能或農(nóng)業(yè)適用技術培訓，提高群眾的科技水平，幫助群眾轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，提高發(fā)展意識。

5、加強宣傳，增強群眾致富信心。按照縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府決策部署要求，積極向黨員干部和群眾宣傳黨的路線方針政策，宣傳黨和國家的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策，做到每份文件要貫徹到群眾。

相信《村干部個人工作計劃收藏十四篇》一文能讓您有很多收獲！“幼兒教師教育網(wǎng)”是您了解工作計劃模板，工作計劃的必備網(wǎng)站，請您收藏yjs21.com。同時，編輯還為您精選準備了村干部工作計劃專題，希望您能喜歡！