企業(yè)稅務工作計劃系列15篇

企業(yè)稅務工作計劃。

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企業(yè)稅務工作計劃(篇1)

一年來，自覺服從組織和領(lǐng)導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結(jié)合具體情況，全年的工作總結(jié)如下：

一、認真完成各項工作

1、及時準確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務處理工作，及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。

2、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。

3、對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。

二、加強學習，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng)。

2、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

3、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把增強服務意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。

4、不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。

三、工作中存在的不足

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務，但必須看到工作存在的不足：

1、理論水平不高，當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習，導致了會計基礎(chǔ)知識和會計基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高。

2、忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。

3、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學習用科學的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果。

四、工作計劃

嚴格履行會計崗位職責，扎實做好本職工作：

1、不斷學習、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時代發(fā)展的步伐。

2、善于總結(jié)，提出自己的意見和建議，為領(lǐng)導決策提供準確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益?？偨Y(jié)經(jīng)驗，建立健全良好的工作機制。

企業(yè)稅務工作計劃(篇2)

20xx年，是本人在財務科工作的第四年。在一年的時間里，本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用，做出了貢獻。

一、以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為行動指南，認真學習政治理論知識，參加有益的政治活動，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。

20xx年，本人積極響應自治區(qū)xx局、所部兩級提出的打造一支"學習型xx機關(guān)"隊伍的號召，認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想、兩個條例、四個專題，特別是黨的十五屆三中、四中全會決議的內(nèi)容。在學習的過程中能做好記錄、積極討論、用心體會、寫出心得。同時積極參與到"文明執(zhí)法樹形象"、"向任長霞同志學習"等政治活動以及"愛崗敬業(yè)"演講比賽、"兩個條例"知識競賽活動中，在參加活動的時候，明確目標、樹立榜樣、鍛煉膽識、提高認識。

通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽，本人在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，同時使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高，加強了廉潔自律、拒腐防變的能力，增強了執(zhí)法和服務意識，為做好財務工作奠定了思想基礎(chǔ)。

二、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

1、顧全大局、服從安排、團結(jié)協(xié)作。今年，根據(jù)財務科的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學習，認真探索，總結(jié)方法，增強業(yè)務知識，掌握業(yè)務技能，并能團結(jié)同志，加強協(xié)作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務，與全科同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。

2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負責財務報賬工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。

3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。由于場所整體搬遷和會計基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務。為了能按質(zhì)按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經(jīng)常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時，兼顧內(nèi)勤，做好預算，管理xx存款，出色地完成各項工作任務，起到了先進和榜樣的作用。

4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務。在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務、耐心講解，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務質(zhì)量，以高效、優(yōu)質(zhì)的服務，獲得了民警職工的好評。

三、遵紀守法、廉潔自律，樹立起xx工作人民警察和財務工作者的良好形象。

本人作為xx系統(tǒng)的一名財務工作者，具有雙重身份。因此，在平時的工作中，既以一名xx工作人民的標準來要求自己，學習和掌握與勞動教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識，做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設(shè)，熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實際工作中，將xx工作與財務工作相結(jié)合，把好執(zhí)法和財務關(guān)口，實踐“嚴格執(zhí)法，熱情服務”的宗旨，全心全意為民警職工服務，樹立了xx工作人民警察和財務工作者的良好形象。

企業(yè)稅務工作計劃(篇3)

一、抓黨的建設(shè)，更有凝聚力

一是強化組織建設(shè)，筑牢堅強戰(zhàn)斗堡壘。以品牌創(chuàng)建促進發(fā)展，打造“黨耀我心 稅潤中都”黨建文化品牌，以黨建品牌為統(tǒng)領(lǐng)，開展“文明單位”、“先進基層黨組織”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等創(chuàng)建活動，激發(fā)黨支部活力。在機構(gòu)改革關(guān)鍵期，黨員干部帶頭亮身份、做表率，比奉獻、敢擔當。納稅服務科黨支部攻堅克難、精心服務納稅人“一次性辦好”，各征收分局黨支部精心組織、拼搏奮戰(zhàn)保收入，行政科室黨支部全力服務基層、服務中心工作、服務大局等，達到建過硬支部、展黨員風采、促業(yè)務提升的目的，干部職工的精神面貌和作風形象得到極大地提升。二是強化紀律建設(shè)，打造良好發(fā)展環(huán)境。將作風紀律建設(shè)作為突破口，特別是征管體制改革的關(guān)鍵時期，進一步強化警示教育，嚴明黨的紀律和規(guī)矩，嚴查不履職、不擔責、不作為、不守紀等行為，營造了和諧穩(wěn)定的政治生態(tài)。發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀利劍作用，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，堅決反對和糾正“四風”新表現(xiàn)，開展經(jīng)常性地監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是第一、第二種形態(tài)活動，針對少數(shù)慵懶散等作風建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)和重點崗位，加大明察暗訪力度，不留情面、不走過場，發(fā)現(xiàn)問題責令限期整改，造成不良影響的嚴肅問責。

二、抓組織收入，量質(zhì)同步提升

在經(jīng)濟形勢日益復雜、國家減稅降負政策措施持續(xù)發(fā)力以及國稅地稅征管體制改革的大環(huán)境下，汶上縣稅務局及時調(diào)整工作思路，各項稅收收入均創(chuàng)歷史新高。20__年，汶上縣稅務局預計完成全口徑稅收收入22億元;其中，縣級收入預計完成131290萬元。此外，根據(jù)縣考核辦年初績效指標，新增稅收過千萬企業(yè)達到5戶。一是扎實做好稅收預測。年初，通過深入企業(yè)調(diào)研，對全年稅收形勢進行初步判斷，對全年稅源進行預測，做到了早謀劃、底數(shù)清,積極調(diào)度稅款入庫進度，不斷提升稅收預測準確率。二是扎實做好稅收分析。定期開展稅收分析工作，對半年內(nèi)稅源形勢、全年稅收預計以及下一年度稅收情況進行調(diào)研，并形成分析報告，為決策提供依據(jù)。

三、抓稅收管理，服務經(jīng)濟發(fā)展

一是扎實推進新舊動能轉(zhuǎn)換工作，成立大事辦機構(gòu)，穩(wěn)步推進惠企八項政策，及時摸清全縣涉及新興20大行業(yè)50多戶留抵退稅數(shù)。二是制定營改增企業(yè)建筑行業(yè)的管理模版，加強對營改增企業(yè)的輔導和稅負分析，確保營改增企業(yè)稅負只減不增。三是按照《出口退稅分類管理辦法》，評定一類企業(yè)1戶，二類企業(yè)14戶，三類企業(yè)21戶，四類企業(yè)4戶，理順了出口退稅管理秩序。四是開展車購稅專查，督促應交未及時申報車購稅的駕校等單位補繳車購稅。五是扎實做好20__年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作，通過發(fā)布公告、編印填報說明、舉辦納稅人學堂等方式積極對納稅人進行宣傳培訓，擴大知曉度。對企業(yè)通過匯算清繳系統(tǒng)、網(wǎng)上申報平臺上傳的申報表及金稅三期申報明細及時審核，對納稅人填報錯誤或存在疑點的，及時溝通，更正申報，有效提高了匯繳申報數(shù)據(jù)準確度。

四、抓征收管理，提升征管效能

一是開展登記、房產(chǎn)、土地三項信息普查。按照“三證合一”、“兩證整合”、“多證合一”登記制度改革要求，與工商、質(zhì)檢、國土、房管等部門協(xié)作，全面、準確掌控登記、房產(chǎn)、土地稅源狀況，以三項普查為抓手，切實打牢戶籍信息登記、財產(chǎn)行為稅、個人所得稅稅源管理基礎(chǔ)。對轄區(qū)內(nèi)的正常生產(chǎn)經(jīng)營(包括停、歇業(yè))和非正常生產(chǎn)經(jīng)營的納稅人累計普查9035戶，整改1858戶次，累計整改7560條。通過原國地稅登記信息比對，已解除非正常戶27戶，確保登記信息一致，為國地稅合并打下堅實基礎(chǔ)。二是大力推進商事制度改革。針對“三證合一”“兩證整合”以來戶籍管理面臨的問題，進一步加強與工商、質(zhì)監(jiān)、民政等部門的溝通協(xié)調(diào)，不斷完善信息交換共享機制;加強納稅人事中事后管理，開展新辦納稅人的巡查，全面掌握納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，按登記時間和企業(yè)規(guī)模實施風險分類管理。三是不斷提高征管主觀努力程度。積極開展欠稅管理，按季開展欠稅公告，依法采取保全強制措施，有效促進了納稅遵從;集中開展稅費集中整治，成立發(fā)票開具規(guī)范稅收整治組、石材行業(yè)稅收整治組、房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)稅收整治組、高收入個人所得稅整治組、高風險企業(yè)稅收整治組及費改稅稅收整治組，進行清理各項稅費。四是聯(lián)合開展數(shù)據(jù)清理工作，原國稅地稅共清理征收方式不一致1726戶次、納稅期限不一致1423戶次、主附稅計稅依據(jù)不一致543戶，一方已簽另一方未簽稅庫銀三方協(xié)議621戶，國地稅雙方登記狀態(tài)不一致124戶，為國地稅整合提供了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持。

五、抓稅收改革，成效更明顯

一是做好新機構(gòu)掛牌工作。按照國稅地稅征管體制改革總體部署，7月20日汶上縣稅務局掛牌成立。為確保改革有力有序推進和新機構(gòu)順利掛牌，前期做了周密細致的安排部署。首先是黨政重視，成立了掛牌工作專項小組，制定了詳細的工作方案和應急預案，凝聚強大的改革合力;其次是推進平穩(wěn)，按照掛牌方案，掛牌儀式順利進行;最后是隊伍穩(wěn)定。辦公場所調(diào)整、科室整合、集中辦公高效完成，全體干部職工思想穩(wěn)定，真正做到了秩序不亂、隊伍不散、工作不斷、力度不減，收入增長、隊伍穩(wěn)定。二是做好環(huán)境保護稅改革工作。與財政、環(huán)保部門積極對接，協(xié)同開展排污費征管情況調(diào)查、納稅人信息核查、納稅人應稅污染物信息普查，澄清全縣環(huán)境保護稅稅源底數(shù);聯(lián)合環(huán)境保護部門對已確定的環(huán)境保護稅納稅人逐戶進行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集;進行“現(xiàn)場+視頻”培訓，組織納稅人在“金稅三期”預生產(chǎn)環(huán)境進行環(huán)境保護稅申報征收測試，提前介入熟悉操作流程，做好申報準備，開征首月在辦稅服務大廳設(shè)置環(huán)境保護稅辦稅綠色通道，保障環(huán)境保護稅改革平穩(wěn)實施。三是做好個人所得稅改革工作。制定工作方案、任務分解表，成立個人所得稅改革專項工作領(lǐng)導小組，明確職責分工，廣泛開展宣傳培訓，推動改革順利進行。按照工作節(jié)點要求，9月30日前完成了20__年有個人所得稅扣繳申報記錄且身份信息驗證未通過的納稅人的數(shù)據(jù)清理規(guī)范工作。組織扣繳單位開展扣繳客戶端及清理培訓2次。三是扎實做好社保費和非稅收入劃轉(zhuǎn)準備工作。成立社保費和非稅收入劃轉(zhuǎn)工作領(lǐng)導小組和辦公室，明確組內(nèi)成員工作職責劃分，為社保費和非稅收入職責劃轉(zhuǎn)夯實人員基礎(chǔ);召開專題座談會，建立與縣財局、人社局等相關(guān)部門的對接聯(lián)絡機制，從工作對接、聯(lián)合調(diào)研、溝通協(xié)作、交流學習四方面加強配合，穩(wěn)步推進社保費和非稅收入征收職責劃轉(zhuǎn)前期準備工作。

六、抓依法治稅，更有公信力

一是全面提升稅務干部依法行政的能力。制定學法用法實施方案、依法治稅工作規(guī)劃和重點工作任務分解實施方案，引導稅務職工系統(tǒng)地學習法律知識、提升法治意識、提高法律素養(yǎng)、切實提高依法行政能力和依法行政水平。改進法制培訓模式，堅持“個人自學”與“集中學習”相結(jié)合，邀請紀委、檢察院領(lǐng)導、公職律師開展法治輔導講座與稅收實務操作相結(jié)合的專題培訓，增強培訓的針對性和有效性，提高培訓質(zhì)量。二是嚴格落實行政處罰裁量基準，規(guī)范執(zhí)法行政，確保稅收執(zhí)法更加公平公正。三是強化內(nèi)控機制，抓實風險防控。建立健全風險防控機制，深入學習貫徹總局八個內(nèi)部控制專項制度和市局風險防控措施，持續(xù)提升干部職工“人人有責、全員防控”的認同感。建立健全行政決策、財務管理、稅收征管、稅收執(zhí)法、黨風廉政等風險防控機制，進一步完善風險防控運行管理。

七、抓納稅服務，更有影響力

一是持續(xù)深入開展“便民辦稅春風行動”。以納稅服務質(zhì)效提升為抓手，落實5類20項便民辦稅措施，積極推進“最多跑一次”和“零跑腿”服務，主動發(fā)揮稅收職能，為納稅人排憂解難;積極落實取消增值稅扣稅憑證認證工作，讓所有符合條件的納稅人，通過電子底帳系統(tǒng)進行勾選進行抵扣，既方便了納稅人也減輕了窗口壓力;開展銀稅互動助力企業(yè)發(fā)展，積極與銀行協(xié)調(diào)，及時推送納稅信用A、B等級納稅人名單。二是大力推進四位一體辦稅新模式。按照網(wǎng)上辦稅為主、自助辦稅為輔、第三方代辦為補充、辦稅服務廳兜底的“四位一體”多元化辦稅服務模式要求，增加導稅人員，積極引導納稅人自助辦理涉稅業(yè)務，積極配合征管科增設(shè)代開點，實現(xiàn)全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋，極大方便了納稅人。三是圍繞新舊動能轉(zhuǎn)換，開展稅收營商環(huán)境需求調(diào)查，通過調(diào)查找準稅收工作中的“痛點”和“堵點”，努力營造更加法治、公平、友好的稅收營商環(huán)境。四是以第27個稅收宣傳月活動為契機，開展豐富多彩的稅收宣傳活動。舉辦由汶上縣委、縣政府主辦，縣財政局、國稅局、地稅局承辦的優(yōu)化稅收營商環(huán)境新聞發(fā)布會，以此拉開宣傳月序幕;召開“兩會代表話稅收”座談會，展示減稅降負、“放管服”改革的舉措及成效，研究探討優(yōu)化稅收營商環(huán)境的新思路、新舉措。開展“政策大輔導，為發(fā)展添活力”專題活動，普及稅收知識。開展稅法宣傳進校園活動，充分調(diào)動中小學生協(xié)稅護稅熱情，取得了較好的社會效果。

八、抓隊伍建設(shè)，更有戰(zhàn)斗力

一是抓實教育培訓，提質(zhì)增效。首先創(chuàng)新培訓，確保業(yè)務水平適應改革需要。在國地稅機構(gòu)改革的大背景下，為提升稅務干部對各項稅收知識的精深度，迎接機構(gòu)改革對稅務人員提出的新要求，縣局認真按時間節(jié)點組織相關(guān)人員參加上級局視頻培訓，有效提升了干部職工的業(yè)務素養(yǎng)。其次鍛煉青年，推動青年稅干成長成才。量身打造“青藍工程”，制定并實施以“青春向稅?牽手同行”為主題的青年干部培養(yǎng)方案。組織青年稅干開展“體驗式”崗位見習、“啟發(fā)式”入職教育、“感悟式”入職演說，“青藍工程”師徒結(jié)對、青春會客廳等多項活動，全面提升青年稅干綜合素質(zhì)和崗位技能。二是抓實思想工作，凝心聚力。組織干部職工開展思想教育活動，開展政德教育活動、清明節(jié)開展祭奠英烈活動，提升職業(yè)認知和道德水平。另外，充分發(fā)揮道德講堂教育陣地作用，舉辦以“心系十九大，閃耀稅務藍”為主題的道德講堂活動。通過道德模范及身邊的道德故事傳播職業(yè)道德精神，讓廣大職工在耳濡目染和潛移默化中汲取道德智慧，提升道德修養(yǎng)。

企業(yè)稅務工作計劃(篇4)

根據(jù)公司20XX年工作重點和整體安排及思路，我簡單的做了一個會計個人工作總結(jié)。endrikfelipe.com

一年來，自覺服從組織和領(lǐng)導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結(jié)合具體情況，全年的工作總結(jié)如下：

一、認真完成各項工作

1、及時準確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務處理工作，及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。

2、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。

3、對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。

二、加強學習，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng)。

2、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

3、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把增強服務意識作為一切工作的基礎(chǔ)；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。

4、不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。

三、工作中存在的不足

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務，但必須看到工作存在的不足：

1、理論水平不高，當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習，導致了會計基礎(chǔ)知識和會計基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高。

2、忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。

3、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學習用科學的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果。

四、20xx年工作計劃

嚴格履行會計崗位職責，扎實做好本職工作：

1、不斷學習、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時代發(fā)展的步伐。

2、善于總結(jié)，提出自己的意見和建議，為領(lǐng)導決策提供準確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益。總結(jié)經(jīng)驗，建立健全良好的工作機制。

企業(yè)稅務工作計劃(篇5)

xx-x這一年即緊張有序又充實。一年來在公司領(lǐng)導的領(lǐng)導下，通過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神、還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，本人能夠遵紀守法、認真學習、扎實工作，以勤勤懇懇的態(tài)度對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服不足，也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

現(xiàn)將本年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)：

在日常會計業(yè)務中，顧全大局、服從安排、團結(jié)協(xié)作。平時審核原始憑證、整理原始憑證，安排有關(guān)人員出記賬憑證，并對所出憑證進行檢查、復核，對不正確的記賬憑證，指明原因，要求改正，對其他同事不懂的地方耐心講解。負責三級成本賬，獨立核算成本，出憑證、會計記賬憑證的錄入，成本、費用的結(jié)轉(zhuǎn)到編制財務會計報表，登記各賬本。

今年由于場所整體搬遷和工作量的大幅度增加，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成公司的賬務，還同時兼顧銀行往來工作及其他業(yè)務。為了能按質(zhì)按量完成各項任務，本人不計較個人利益，不講報酬，經(jīng)常加班加點進行工作。在獨立核算成本時，月末提前提醒有關(guān)人員做準備，在計算產(chǎn)品成本的時候，每次都把所以資料帶回寢室去做，常常做到深夜，并且這些在考勤上是沒有體現(xiàn)的。在9月勞動局進行生育保險的檢查，配合人事部更改憑證、賬本等，一直加班到凌晨3點半以后才離開公司。其他部門需要有關(guān)資料，及時提供。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。

在發(fā)票管理方面，隨時查看發(fā)票剩余量，提前準備購買發(fā)票所需資料，掌握購買發(fā)票的銀行卡余額。根據(jù)市場部的需要，及時購買和進行增量，及時進行發(fā)票填開。對已經(jīng)填開了的發(fā)票進行清理和檢查，并保管好所有的票據(jù)。

在一些稅務系統(tǒng)方面，獨立做稅務的納稅評估預警系統(tǒng)，負責增殖稅專用發(fā)票的驗票，開票系統(tǒng)的抄稅，納稅系統(tǒng)里面的發(fā)票存根明細和抵扣明細的輸入，到稅務大廳抄稅報稅。獨立做企業(yè)納稅評估檢查的資料。在與銀行往來業(yè)務中，有較強的安全意識，維護個人安全和公司的利益不受到損失。對三級成本賬的賬務隨時了解和掌握，每個月都到車間親自查看賬務情況。

在公司的全面發(fā)展下，以積極熱情的心態(tài)去完成安排的各項工作。積極參加各項活動，做好各項工作。認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務知識，始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作;不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高

本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓。及時了解最新會計實物的變化，通過會計人員繼續(xù)教育培訓，學習了會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求。參加了工商大學的本科段教程學習，并通過了全國統(tǒng)一的本科考試。通過各方面的學習，更進一步的提高了實際動手操作能力。使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高，適應了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準備。

在工作之中也存在很多不足，主要表現(xiàn)在：在本職工作上，由于經(jīng)驗和專業(yè)水平不足，有很多地方做的不到位，不夠熟練?？傊?，在工作中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應不斷地學習新知識，努力提高思想及業(yè)務素質(zhì)。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，更上一層樓。公司的快速發(fā)展催人奮進，我決心在今后的工作中，嚴于律已，勤奮學習，在本職崗位上做出更大的貢獻。

述職人：

20xx年xx月xx日

企業(yè)稅務工作計劃(篇6)

根據(jù)中心作重點和整體安排及思路，在領(lǐng)導指導下、以及各財務人員的大力支持下，完成了各項財務工作任務，確保工作有序、較好地履行了會計職能，為保證中心財務工作順利進行發(fā)揮了積極的作用我簡單的做了一個個人總結(jié)。

一年來，自覺服從組織和領(lǐng)導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結(jié)合具體情況，全年的工作總結(jié)如下：

一、完成的主要工作：

1、及時準確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務處理工作，及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。

2、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。

3、對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。

二、加強學習，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng)。

2、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

3、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把增強服務意識作為一切工作的基礎(chǔ)；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。

4、不斷改進，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。

三、存在的不足

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務，但必須看到工作存在的不足：

1、理論水平不高，當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習，導致了會計基礎(chǔ)知識和會計基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高。

2、忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。

3、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學習用科學的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果。

四、今后的工作

1、不斷學習、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時代的發(fā)展的步伐。

2、善于總結(jié)，提出自己的意見和建議，為領(lǐng)導決策提供準確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益。總結(jié)經(jīng)驗，建立健全良好的工作機制。

企業(yè)稅務工作計劃(篇7)

20__年是實施 “六五”普法規(guī)劃的總結(jié)年。為進一步做好20__年普法工作，不斷推進依法治稅，根據(jù)《__縣xx年普法依法工作計劃》和工作實際，__縣國稅局緊緊圍繞服務__發(fā)展這個中心，教育廣大干部自覺學法律、講權(quán)利、講義務、講責任，進一步增強領(lǐng)導干部和全體公務員的憲法和法律意識，引導各級機關(guān)依法決策、依法管理、依法行政，不斷提高社會法制化管理水平，努力為建設(shè)社會主義法治國家、構(gòu)建社會主義和諧社會營造良好的法制環(huán)境。

一、工作開展情況

(一)加強稅法宣傳

全年以憲法的教育、行政法規(guī)的學習、稅收基本知識的普及和稅收新政策的執(zhí)行、解讀為重點內(nèi)容開展普法宣傳教育，積極促進法律法規(guī)的正確實施，積極推動和諧社會建設(shè)，不斷提高稅收服務社會、服務經(jīng)濟的能力和水平。

——對稅務人員繼續(xù)進行憲法、稅法及其他與稅收相關(guān)法律知識的宣傳教育。一是加強憲法的學習教育。每位稅務人員都要認真學習憲法，自覺在憲法和法律范圍內(nèi)活動，主動維護憲法權(quán)威。二是重點開展稅收政策法規(guī)的學習教育培訓。企業(yè)所得稅法及其配套規(guī)定、反避稅法規(guī)政策的學習教育，不斷提高稅務人員的業(yè)務素質(zhì)，促進依法行政。三要積極開展與稅收相關(guān)法律法規(guī)的學習教育。組織開展新修訂的刑法、行政處罰法、行政許可法、行政復議法、破產(chǎn)法、擔保法、循環(huán)經(jīng)濟促進法等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳培訓，進一步增強廣大稅務干部的執(zhí)法本領(lǐng)和風險意識，防范稅收執(zhí)法風險。

——加強稅收實體法和程序法的宣傳，確保實現(xiàn)其依法享有的稅收知情權(quán)，促進依法納稅。及時、有效、全方位宣傳企業(yè)所得稅法及其配套規(guī)定，加大稅收優(yōu)惠政策的宣傳力度，加強所得稅匯算清繳的納稅輔導，積極引導納稅人正確履行納稅義務。深化稅收征管法、行政處罰法的宣傳，切實增強納稅人的權(quán)利意識，提高納稅人對稅務執(zhí)法的監(jiān)督水平。進一步加大發(fā)票知識的宣傳力度。

——強化稅收性質(zhì)、功能及其重要性的宣傳，努力增強全社會的稅法認同度和協(xié)稅護稅意識，切實增強納稅人的稅法遵從意識，積極營造良好的治稅環(huán)境。

(二)深化“法律六進”活動

1.采取各項措施，加強社會主義法治理念教育，使廣大機關(guān)工作人員牢固樹立依法治國、執(zhí)法為民、公平公正、服務大局、黨的領(lǐng)導的理念，始終強化帶頭學習法律、自覺遵守法律、忠實執(zhí)行法律、維護法律權(quán)威的理念。

2.繼續(xù)堅持和完善黨組理論學習中心組集體學法制度、領(lǐng)導干部法制講座制度、法律知識年度考試考核制度，積極推行領(lǐng)導干部任職前法律知識考試制度，進一步發(fā)揮領(lǐng)導干部學法用法的帶頭示范作用。

3.加強機關(guān)公務員學法制度建設(shè)，把法律作為機關(guān)學習的重要內(nèi)容，定期開展法律知識培訓、輪訓和考核工作，增加法律知識在公務員培訓中所占的比重，逐步實現(xiàn)機關(guān)公務員法律知識考試、考核工作規(guī)范化。繼續(xù)堅持全局領(lǐng)導干部和全體公務員年度法律知識統(tǒng)一考試制度，并把學習和掌握法律知識的情況作為領(lǐng)導干部和公務員年度考核和任用考察時的重要內(nèi)容。

4.依托省、市國稅局開展的全員培訓和縣局現(xiàn)有資源，進一步加強機關(guān)公職人員學法陣地建設(shè)，為公務員學法提供便利條件。采用開辦培訓班、專題講座、演講會、報告會等適合公務員特點等方式開展學習培訓。

5.進一步健全執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制和執(zhí)法過錯責任追究制，加大對執(zhí)法人員執(zhí)法水平的考核力度，把執(zhí)法水平和執(zhí)法效果作為“法律進機關(guān)”工作的重要考核內(nèi)容，使機關(guān)工作作風不斷優(yōu)化，服務質(zhì)量不斷提升

(三)普法方式

加強系統(tǒng)內(nèi)部法宣傳教育工作。黨組理論學習中心組繼續(xù)堅持帶頭學法制度，年度集中學法三次。通過業(yè)務研討、專題講座等形式，開展新企業(yè)所得稅法及其實施條例、行政復議法實施條例等新法律法規(guī)的集中學習。縣局繼續(xù)安排舉辦行政處罰法、稅法等法律知識培訓，全年培訓和法律考試次數(shù)5次。進一步加強集中學法活動，并充分利用好《干部法律知識讀本》、《公務員法律知識讀本》、《法律基礎(chǔ)知識》等普法教材，并及時了解和掌握新出臺的重要法律法規(guī)。

加強系統(tǒng)外部稅法宣傳活動。充分利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)站等宣傳媒體，加強企業(yè)所得稅法及其實施條例和服務民生等方面稅收政策的宣傳力度。不斷創(chuàng)新形式，通過講座、輔導、交流座談會等方式開展針對性、個性化的稅收宣傳服務;舉行新法律法規(guī)政策解讀講座;開展稅法宣傳“送稅法上門”等活動;充分發(fā)揮國稅網(wǎng)站宣傳作用，充實網(wǎng)站法規(guī)庫內(nèi)容;要加大稽查案件公告力度，抓好典型案件的曝光。

組織開展法制宣傳教育主題活動。繼續(xù)開展法制宣傳進機關(guān)、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位的“法律六進”活動，要充分利用好稅收宣傳教育基地，開展經(jīng)常性的稅法宣傳和咨詢活動。突出重點、創(chuàng)新形式，精心組織開展第二十一個“稅收宣傳月”各項活動，積極參加法制宣傳日活動，重點進行憲法知識和稅法理念的宣傳教育。

二、下一步工作打算

按照“誰主管誰普法，誰執(zhí)法誰普法”的原則，開展普法工作，對社會負有宣傳普及稅收法律法規(guī)和政策知識、加強稅法宣傳教育的任務;對稅務系統(tǒng)內(nèi)部各級各類人員，負有學習宣傳各種通用法律法規(guī)以及稅法的任務。

(一)切實加強面向納稅人及社會各界的稅收法制宣傳教育

面向納稅人及社會各界開展稅收法律法規(guī)宣傳，深入開展“法制宣傳進機關(guān)、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位”的“六進”活動，重點加強對領(lǐng)導干部、公務員、青少年、企業(yè)經(jīng)營管理人員和個體工商業(yè)戶等“五類”人員的稅收法制宣傳教育。 深入宣傳稅收的性質(zhì)和職能作用，廣泛宣傳與群眾利益、日常生活關(guān)聯(lián)密切的稅收政策法規(guī)，加強依法誠信納稅典型宣傳教育。廣泛宣傳依法誠信納稅的先進典型，加大對涉稅違法犯罪行為的曝光力度，集中反映涉稅大案要案的查處、稅收專項檢查和專項整治的成果，震懾不法分子。大力開展稅收法治文化宣傳。

(二)進一步加強稅務系統(tǒng)的法律知識宣傳教育

深入開展社會主義法治理念教育，做好憲法知識的學習教育，深化稅收法律知識的學習教育，加強與履行職責相關(guān)的法律知識的學習教育，抓好反腐倡廉法制宣傳教育，注重道德教育和社會維穩(wěn)相關(guān)法律教育。

企業(yè)稅務工作計劃(篇8)

潁上縣稅務局工會切實履行基層工會組織職能，發(fā)揮自身的優(yōu)勢，搞好搞活工會工作，在此基礎(chǔ)上建好組織和職工溝通的平臺，反映干部職工的心聲，為干部職工謀福利，為構(gòu)建和諧發(fā)展的潁上稅務做出了貢獻!潁上縣稅務局工會拓寬工作領(lǐng)域，在創(chuàng)新中形成新思路，在改革中求得新突破，在發(fā)展中拓展新局面，在各項具體工作實踐取得了令人矚目的成績。

一：工會維護職能履行情況。

潁上縣稅務局工會根植于職工群眾之中，是職工群眾合法權(quán)益的具體維護者，工會以鮮明的職工代表者和維護者的身份，把維護職工合法權(quán)益作為基本職責來履行，不斷增強責任感和使命感，堅持原則、敢于為職工群眾說話辦事;特別是對生活困難職工和困難群體的權(quán)益給予有效的維護，充分發(fā)揮勞動爭議調(diào)解委員會的作用。

二： “職工書屋”建設(shè)成績突出。

在市、縣總工會的幫助下，在縣局黨組的高度重視下、潁上縣稅務局工會按照全總“職工書屋”建設(shè)的總體要求，創(chuàng)建全國“職工之家”、“職工書屋”，通過加強職工之家、職工書屋建設(shè)，比學習、比進步的風氣在全縣稅務系統(tǒng)蔚然興起。

三：深入開展職工學習教育工作

組織了干部職工專題學習討論，通過談學習體會、交流心得，提高了對職工學習的態(tài)度，圍繞如何進一步轉(zhuǎn)變工會工作作風，提高辦事效率，切實增進與廣大職工的聯(lián)系，多為職工做好事、解難事、辦實事。

四：關(guān)心職工生活，營造溫暖的“星級之家”

潁上縣稅務局工會在生活上關(guān)心、愛護職工，幫助職工解決一些實際困難是工會工作的一項重要任務。

1、改善食堂伙食標準，職工的待遇有了明顯的提高。

2、做好對生病、受傷的干部職工的關(guān)心、慰問工作。

2、對干部職工的生日當天，工會在縣黨組的的安排支持下送上生日蛋糕，把稅務局黨組的關(guān)心送到每位職工的心坎上。

3、認真做好離退休職工的慰問工作。對已經(jīng)退休的稅務職工，工會也經(jīng)常關(guān)心他們的生活，過年過節(jié)，工會都有組織對退休干部職工進行慰問，盡量幫助他們解決困難。

4、每年組織稅務干部職工進行體檢，積極落實職工干部的相關(guān)保健工作。

五：組織公益志愿服務項目，開展文體活動，豐富地稅干部職工的業(yè)余生活

一年來，工會在各個不同時期和節(jié)假日組織開展了各項文體活動。豐富了稅務干部職工的課余生活，提高職工的文明素質(zhì)，營造多彩多姿的文化氛圍，推動稅務系統(tǒng)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，、開展“書香伴我行”讀書活動，提高干部職工的藝術(shù)品位和人文素質(zhì)，在稅務局局黨組的領(lǐng)導、支持下，潁上稅務局志愿者小分隊在工會工作中起到積極的促進作用，為我縣精神文明建設(shè)做出了突出貢獻。志愿者先后在稅法宣傳月，學雷鋒活動月相繼開展走進敬老院，關(guān)愛留守兒童等活動總?cè)〉蔑@著成績，受到社會各界的稱贊。

20__年潁上稅務局工會在取得的成績的同時，我們在深入走訪調(diào)查中也看到了我們存在的不足。

一是文化設(shè)施建設(shè)尚待改進。近年來，潁上稅務局雖然在人、財、物等方面努力加大了對“職工之家”等硬件設(shè)施的投入，加大了對職工開展各項活動的資金投入力度，但在圖書、健身、娛樂設(shè)施硬件條件上還需要進一步提高。

二是勞動時間超標問題。稅務干部職工的辛苦程度在全縣是有名的，因為業(yè)務部門的工作量大，部分股室人員工作時間工作量嚴重超標，由于工作時間過長，工作壓力過大，有部分干部職工感到身心疲憊，除了工作，他們最大的愿望就是休息，而給與職工八小時以外工作補助沒有實施。

三是職工的工資獎金與公檢法等機構(gòu)相比較較低，無法滿足職工生活日益增長的需求。

20__年工作計劃

潁上稅務局工會作為基層工會的實踐者，是“職工之家”的主要創(chuàng)建者，是豐富職工業(yè)余文化生活的有力推動者。20__年工作是充分利用建設(shè)職工之家這個開展工作，進一步切合實際，因地制宜，爭取政策，創(chuàng)造條件，多辦實事，把建制、建家有機結(jié)合起來，全面推動工會組織建設(shè)的發(fā)展。

一、要加強組織建設(shè)，讓空壇子裝上米，建立個興趣小組，充分發(fā)揮其實質(zhì)作用。

二、要加強工會職工小家建設(shè)，讓基層職工代表都能履行其職責。

三、要深入第一線調(diào)查了解情況，看職工群眾在想什么、在干什么，弄清他們的需求是什么?四、要根據(jù)職工群眾的實際需求和急愿，爭取解決實際問題。如職工安生活問題、業(yè)余文化問題、福利待遇等問題。

五、改進作風，真抓實干，務實求效，以實實在在的工作效果取信于職工群眾。從食堂等生活問題抓起、做起，用關(guān)心服務有效地將上下干部職工群眾的心紐在一起，

六、開展各類有益于職工的文體活動，為全面推進潁上稅務發(fā)展服務。

企業(yè)稅務工作計劃(篇9)

（一）工作目標

工作目標：把握三個重點，實行三個結(jié)合，實現(xiàn)三個提高。三個重點是：以稅收專項檢查工作為重點，整頓行業(yè)稅收秩序；以整治稅收秩序為重點，規(guī)范地區(qū)稅收秩序；以查處重大涉稅違法案件為重點，規(guī)范企業(yè)的納稅行為。三個結(jié)合是：稽查工作與稅收征管實踐相結(jié)合，透視征管質(zhì)量，堵塞征管漏洞；與稅收政策相結(jié)合，透析政策的執(zhí)行情況，總結(jié)稅收實踐反映的政策問題；與稽查管理軟件的應用相結(jié)合，進一步規(guī)范稽查管理和執(zhí)法行為。三個提高是：提高稽查管理能力；提高稽查執(zhí)法水平；提高選案準確率、結(jié)案率、查補收入入庫率。

（二）主要任務

1．組織開展重點稅源企業(yè)稅收檢查。積極完成由區(qū)局統(tǒng)一部署重點稅源企業(yè)的稅收自查、抽查和審計式檢查工作。同時我局將選擇部分重點稅源企業(yè)組織開展審計式檢查。加大對重點稅源企業(yè)稅收自查的指導力度，提高稅收自查質(zhì)量。

2．深入開展稅收專項檢查和區(qū)域稅收專項整治。根據(jù)區(qū)局統(tǒng)一安排，重點對非正常狀態(tài)企業(yè)逐戶、逐筆的檢查，對稅收秩序相對混亂的縣（市）組織開展區(qū)域性稅收專項整治，重點打擊虛開建筑業(yè)、貨物運輸業(yè)發(fā)票等違法活動，加大對偷逃騙稅活動的打擊力度。

3．嚴厲打擊發(fā)票違法犯罪活動。在全地區(qū)打擊發(fā)票違法犯罪活動工作協(xié)調(diào)小組的領(lǐng)導下，充分發(fā)揮部門職能和合力，完善打擊發(fā)票違法犯罪活動長效機制。堅持標本兼治、綜合治理、打防并舉，打擊“賣方市場”，整治“買方市場”。協(xié)同國稅局、公安機關(guān)繼續(xù)開展打擊發(fā)票違法犯罪專項行動，嚴厲打擊印制、販賣假發(fā)票的犯罪團伙，搗毀制假販假窩點。加大假發(fā)票曝光力度，提高打擊發(fā)票違法犯罪的社會效應。

4．認真做好涉稅舉報案件的查處工作，加強對稅收違法舉報案件的受理、轉(zhuǎn)辦和查處工作。實施檢舉案件分類處理，明確分類權(quán)限和程序。提高稽查案源管理質(zhì)量效率，積極探索科學有效的案源管理方法。強化舉報服務意識，提高檢舉服務質(zhì)量，引導檢舉人實事求是檢舉稅收違法行為。嚴格為檢舉人保守秘密，依法確認、計算和兌付獎金，積極為檢舉人兌獎提供優(yōu)質(zhì)服務。

5．進一步鞏固完善國、地稅稽查部門之間聯(lián)合辦案、聯(lián)合檢查工作機制，加強涉稅信息的溝通與交換，達到信息共享，密切相互間協(xié)作，掌握更多的案件線索，鞏固和完善各項協(xié)作機制，使各類稽查案件能順利查處。

6．建設(shè)稽查信息平臺。樹立“信息管稅”理念，堅持信息化稽查。充分利用《稅務稽查管理軟件》，嚴禁出現(xiàn)機外操作和機外數(shù)據(jù)，加強數(shù)據(jù)錄入和程序操作，通過管理軟件加強稽查系統(tǒng)業(yè)務管理。充分利用征管信息開展選案、深度檢查，重點關(guān)注納稅零申報、負申報、低稅負企業(yè)。切實提高對信息化管理企業(yè)的稽查辦案能力，有效應對企業(yè)利用電子賬簿虛假記賬、隱匿或銷毀電子賬簿以及利用互聯(lián)網(wǎng)、手機通訊等新型支付手段逃避稅收。

7．進一步加強稅務稽查規(guī)范化管理，嚴格目標管理考核及責任追究制。進一步規(guī)范和完善稽查執(zhí)法程序，不斷提高稽查工作質(zhì)量。

8．加大稽查管理軟件的培訓與加強軟件再利用功能。由于在20xx年的稽查管理軟件在實際應用上存在許多問題，我局將在新的一年里，對稽查管理軟件進行分環(huán)節(jié)再培訓，以保證稽查軟件正常運行，不出問題。

9．加強稽查隊伍建設(shè)，建立一支政治過硬、業(yè)務熟練、紀律嚴明的稽查干部隊伍。加大對稽查人員的業(yè)務培訓力度，有效提高稽查質(zhì)量。抓好稽查部門黨風廉政建設(shè)，時刻注意稽查隊伍中出現(xiàn)的不良苗頭和隱患。堅持預防為主的方針，繼續(xù)開展預防職務犯罪教育，進一步筑牢稽查部門拒腐防變的思想防線。健全權(quán)力監(jiān)督機制，實現(xiàn)對稽查重點環(huán)節(jié)監(jiān)控，建立科學有效的廉政預警體系，確保稽查干部隊伍干凈干事，不出問題。

企業(yè)稅務工作計劃(篇10)

一，指導思想和工作重點

(一)指導思想

以xx大精神為指導，解放思想，實事求是，開拓創(chuàng)新，圍繞學院xx年總體工作思路，在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎(chǔ)上，抓好專業(yè)建設(shè)，師資隊伍建設(shè)和畢業(yè)生就業(yè)工作，繼續(xù)加強實踐教學，突出課程建設(shè)工作，努力實現(xiàn)各專業(yè)的培養(yǎng)目標.

(二)工作重點

1，教學管理工作

2，專業(yè)建設(shè)特別是課程建設(shè)工作

3，加強各項規(guī)章制度建設(shè)

4，師資隊伍建設(shè)工作

5，畢業(yè)生就業(yè)工作

6，學生管理工作

二，加強常規(guī)教學管理，完成各項常規(guī)教學任務

完善的常規(guī)教學管理是實現(xiàn)專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好，但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題，為此，在新的一年，我們將一方面堅持計劃，規(guī)劃的規(guī)范性，制度性，減少彈性;同時，加強教學管理工作中檢查，督促的經(jīng)常性，持續(xù)性，有效性.

1，要求各任課教師根據(jù)所任教課程的特點，認真完成好各教學環(huán)節(jié)，做好課前，課中和課后的各項相關(guān)工作.

2，吸取迎評工作中的經(jīng)驗教訓，建立，健全相關(guān)教學文件，加強檔案建設(shè)與檔案管理工作.齊全，完整，高質(zhì)量的教學文件是保證教學質(zhì)量的關(guān)鍵.我們在新的一年將大力加強相關(guān)教學文件的建立，健全工作.如理論教學中的教學大綱，考試大綱，教學檔案，教案，教學日志，聽課記錄，點名冊，作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱，實踐教學任務書，計劃書，審批表，總結(jié)，實習/實訓報告(含報告批改記錄，報告成績)，實習/實訓指導記錄等都要建立健全，并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.

3，各任課教師應在遵循教學規(guī)律，堅持教學原則的前提下，圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質(zhì)及專業(yè)特點，做到因材施教，實現(xiàn)教與學的有機結(jié)合，杜絕照本宣科.

三，加強專業(yè)建設(shè)，突出課程建設(shè)

1，辦學模式的探索

財務會計專業(yè)已經(jīng)有了xx屆畢業(yè)生，在辦學上有了一些成熟的經(jīng)驗，力爭在xx年形成關(guān)于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè)，目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式，我們應在此領(lǐng)域抓緊探索，盡早摸索出一套可行的適應地方經(jīng)濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索，積累了一些經(jīng)驗，今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設(shè)，爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.

2，xx年上半年做人才需求狀況調(diào)查，論證，金融與保險，房地產(chǎn)經(jīng)營與管理三個專業(yè)設(shè)置的必要性，可行性，并通過人才需求狀況調(diào)查，對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位，素質(zhì)能力結(jié)構(gòu)和教學計劃等進行調(diào)整與修訂.

3，課程建設(shè)

課程建設(shè)是專業(yè)建設(shè)的基礎(chǔ)，是實現(xiàn)專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關(guān)鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設(shè)，帶動其他課程的建設(shè)，進而推動專業(yè)建設(shè)的步伐.在xx年，我系各專業(yè)課程建設(shè)的重心是根據(jù)各專業(yè)人才培養(yǎng)目標，加強教學計劃和教學大綱的修訂，力爭盡快建立起科學的，完善的理論和實踐課程(教學)體系.

4，加強教學方法改革

先進的教學方法能夠提高教學質(zhì)量，促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年，我們鼓勵教師加強教學方法改革，推廣案例教學等先進教學方法，培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題，分析問題和解決問題的能力.使學生在探討，解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想，勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中，探利用多媒體教學方法和現(xiàn)場教學方法等，提高學生的動手操作能力.

5，加強實踐教學

認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié)，切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成，明年進行各專業(yè)的編寫工作，在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論，反復修訂，以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.

企業(yè)稅務工作計劃(篇11)

根據(jù)中心作重點和整體安排及思路，在領(lǐng)導指導下、以及各財務人員的大力支持下，完成了各項財務工作任務，確保工作有序、較好地履行了會計職能，為保證中心財務工作順利進行發(fā)揮了積極的作用我簡單的做了一個個人總結(jié)：

1.完成的主要工作。

1）、及時準確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務處理工作，及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。

2）、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。

3）、對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。

2加強學習，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。

1）、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng)。

2）、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

3）、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把增強服務意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。

4）、不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。

3.存在的不足。

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務，但必須看到工作存在的不足：

1）、理論水平不高，當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習，導致了會計基礎(chǔ)知識和會計基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高。

2）、忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。

3）、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學習用科學的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果。

4.嚴格履行會計崗位職責，扎實做好本職工作。

1）、不斷學習、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時代發(fā)展的步伐。

2）、善于總結(jié)，提出自己的意見和建議，為領(lǐng)導決策提供準確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益?？偨Y(jié)經(jīng)驗，建立健全良好的工作機制。

企業(yè)稅務工作計劃(篇12)

(一)突出政治引領(lǐng)，加強黨的領(lǐng)導。高質(zhì)量開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育，特別是要把學習習近平總書記關(guān)于稅收工作的重要論述作為重要內(nèi)容，做到黨委理論學習中心組和“三會一課”必學、各類主題培訓必訓，并建立學習效果監(jiān)測機制。進一步健全完善新的“縱合橫通強黨建”機制體系，層層壓實黨建主體責任。建強黨務干部隊伍，抓好黨小組建設(shè)，進一步加強黨員教育、管理、監(jiān)督。深化“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”運用，創(chuàng)新黨員教育管理監(jiān)督方式。持續(xù)推進黨建六大系列活動，深入開展“為黨旗增輝為稅徽添彩”主題實踐活動，繼續(xù)深化拓展黨員承諾踐諾。深入貫徹中紀委三次全會和全國、全省稅務系統(tǒng)全面從嚴治黨工作會議精神，進一步壓實管黨治黨的政治責任。加強作風建設(shè)，堅決破除形式主義、官僚主義，確保令行禁止、政令暢通。強化監(jiān)督管理，不斷拓展督察的廣度和深度，扎實組織巡察并開展巡察整改“回頭看”。

(二)落實減稅降費，優(yōu)化營商環(huán)境。成立減稅降費工作領(lǐng)導小組，實行“一把手”負總責、分管領(lǐng)導直接負責、相關(guān)部門各負其責的責任制。特別是要把小微企業(yè)普惠性減稅政策作為今年減稅降費的“當頭炮”，采取實打?qū)?、硬碰硬的舉措，堅決確保落實到位。開展多渠道、廣覆蓋的減稅降費政策宣傳，幫助納稅人、繳費人明晰政策口徑和適用標準。建立減稅降費問題反應機制，加強過程監(jiān)控和監(jiān)督檢查，及時研究解決辦法，形成良性循環(huán)工作機制。主動落實中央及省、市促進民營經(jīng)濟發(fā)展意見措施，落實支持民營經(jīng)濟發(fā)展“90+24”條政策服務措施，著力創(chuàng)優(yōu)“四最”營商環(huán)境，加快推動涉稅涉費信息共享機制和平臺建設(shè)，積極融入全市“數(shù)字政府”建設(shè)推進工程。擴大“稅融通”“云稅貸”“出口退稅貸”業(yè)務范圍和貸款規(guī)模，幫助中小企業(yè)解決融資難題。加強大企業(yè)集團數(shù)據(jù)管理，運用好大企業(yè)服務和管理系統(tǒng)，優(yōu)化大企業(yè)個性化服務。加強反避稅和跨境稅源管理，優(yōu)化境外投資稅收服務，做好“走出去”企業(yè)納稅服務，鞏固“服務一帶一路助力徽商崛起”品牌。

(三)規(guī)范公正執(zhí)法，構(gòu)建法治稅務。扎實推進依法行政體制機制建設(shè)，切實做到嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。堅持領(lǐng)導干部學法，強化法治思維，注重征管體制改革、稅收執(zhí)法、納稅服務、干部隊伍管理與稅收法治工作的統(tǒng)籌融合，不斷提升運用法治方式做好稅收工作的意識和能力。加強稅收規(guī)范性文件管理，確保稅收執(zhí)法依據(jù)規(guī)范合法有效，從根本上防范制度性違法和侵權(quán)。進一步完善內(nèi)控制度和操作指引，聚焦稅費改革政策落地、重點行業(yè)稅收管理、重大稅收執(zhí)法風險等，開展稅收執(zhí)法督察，不斷拓展督察的廣度和深度。全面推行行政執(zhí)法“三項制度”，抓好執(zhí)法資格考試，持續(xù)推進規(guī)范公正文明執(zhí)法。堅持風險應對任務扎口管理，確保同一年度內(nèi)對同一戶納稅人進戶檢查原則上不超過一次。建立稅務爭議前置處理規(guī)則，加強稅務行政公益訴訟應對，有效化解涉稅行政爭議。

(四)穩(wěn)步推進改革，鞏固優(yōu)化提升。研究推進社會保險費和非稅收入綜合改革重大事項，嚴格按照規(guī)定節(jié)點和要求，做好各險種和非稅收入的征管職責劃轉(zhuǎn)工作，確?！俺墒煲慌?、劃轉(zhuǎn)一批”。規(guī)范社會保險費和非稅收入征繳業(yè)務流程，積極探索多部門“一站式”以及關(guān)聯(lián)業(yè)務“一窗式”繳費服務，限度便利繳費人。加強費源調(diào)查分析，摸清和掌握費源狀況，強化重點費源監(jiān)控，爭取工作主動權(quán)。全面落實新稅制各項政策要求，輔導扣繳單位依法依規(guī)履行好扣繳義務，健全個人所得稅管理崗責體系，建立自然人涉稅爭議處理、風險管理等配套機制。深化增值稅改革，做好降稅率、制度化留抵退稅等改革準備工作。推進消費稅改革，落實消費稅征收范圍調(diào)整、稅率結(jié)構(gòu)優(yōu)化和征收環(huán)節(jié)改進等改革措施，跟蹤分析政策執(zhí)行效果。扎實做好環(huán)境保護稅征收，助力打好污染防治攻堅戰(zhàn)。落實耕地占用稅法，抓好水資源費改稅改革。

(五)完善監(jiān)管機制，防范稅收風險。落實稅收征管規(guī)范2.0，統(tǒng)一稅收征管方式，全面梳理涉稅業(yè)務事項崗責及流程。完善金稅三期數(shù)據(jù)管理辦法，完善數(shù)據(jù)入口管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控、征管效能監(jiān)控，強化金稅三期生產(chǎn)系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量的日常保障和錯誤修正。修訂原國、地稅征管配套制度，統(tǒng)一征管業(yè)務規(guī)程，出臺配套制度辦法。落實《稅收管理員制度》，明確稅收管理員工作職責，規(guī)范稅收管理員執(zhí)法行為。落實稅收風險管理辦法、風險任務管理操作規(guī)程1.0等工作規(guī)范，充分發(fā)揮稅收風險管理在稅收征管中的導向作用。加強重點行業(yè)和高風險行業(yè)實時分析，強化風險防控聯(lián)動機制，積極開展風險應對，提高風險管理水平。做好增值稅后續(xù)管理工作指引逐項落實和防范發(fā)票風險工作，將增值稅后續(xù)管理工作要求逐項落到實處。加強企業(yè)所得稅后續(xù)管理，規(guī)范核定征收，提高匯算清繳質(zhì)量。做好車輛購置稅法貫徹實施工作，優(yōu)化車購稅繳稅服務。落實城鎮(zhèn)土地使用稅困難減免，做好對鼓勵類工業(yè)、物流企業(yè)城鎮(zhèn)土地使用稅減半政策收尾工作，確保落實到位。推進出口退(免)稅管、退、查的有效銜接，強化事中事后監(jiān)控，嚴厲打擊出口騙稅。大力推進風險導向下的定向稽查，對偷逃稅問題高發(fā)的行業(yè)和領(lǐng)域，適度提高抽查比例，加大精準查處力度。深入推進打擊虛開騙稅兩年專項行動，強化四部門聯(lián)合協(xié)作，有效集成打擊、管理、協(xié)作、宣傳等措施，形成多部門共治的良好局面。持續(xù)做好掃黑除惡專項斗爭涉稅工作，深入開展稅收違法“黑名單”及聯(lián)合懲戒工作，加大典型案件宣傳力度，自上而下建立健全部門聯(lián)動機制。建立跨區(qū)域稽查局與轄區(qū)稅務局查管互動機制，加強與稅收風險管理部門協(xié)調(diào)聯(lián)動，建立稅務管查閉環(huán)體系。

(六)改進稅費服務，強化系統(tǒng)協(xié)同。加強辦稅服務廳日常管理，按規(guī)定比例配齊窗口服務人員，抓好基本制度落實，切實改善服務態(tài)度、改進服務措施，為納稅人、繳費人提供有溫度的服務。持續(xù)推進辦稅繳費便利化改革，積極拓展包括“實體、網(wǎng)上、掌上、自助”在內(nèi)的多樣化繳費渠道。深化“一網(wǎng)”辦稅，加強電子稅務局、電子檔案系統(tǒng)運用，確保涉稅事項應上盡上，提高全程網(wǎng)上辦結(jié)率。優(yōu)化“一門”辦稅，合理布局辦稅服務場所，實現(xiàn)政務服務中心稅務窗口應進必進。推進“一次”辦稅，落實好“最多跑一次”“一次不用跑”兩個清單。繼續(xù)做好“稅務電子地圖”2.0版升級工作，深入推進“納稅信用提醒服務系統(tǒng)”開發(fā)工作，開展軟件應用宣傳和操作培訓，充分發(fā)揮軟件功能，全面提升信息化應用水平。

企業(yè)稅務工作計劃(篇13)

回顧從事財務科長工作五年以來，在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導下，在總部財務部門的業(yè)務指導下，在公司同事的共同學習與幫忙下，我能夠較為順利地完成本職工作。以年初公司提出的工作思路為指導，以提高企業(yè)效益為核心，以增強企業(yè)綜合競爭力為目標，以財務管理和資金管理為重點，加強基礎(chǔ)管理，抓規(guī)范，實現(xiàn)了全年財務制度規(guī)范化，財務管理系統(tǒng)化，企業(yè)效益最大化，有力地推動了公司財務工作水平的進一步提高，充分發(fā)揮了其在企業(yè)管理中的核心作用。

現(xiàn)將XXXX年財務工作開展狀況匯報如下：年終總結(jié)

一、稽核各連鎖門店、銷售部門指標完成狀況。

透過對各連鎖門店、各銷售部門的賬目核算，各項指標與年初所簽訂職責狀的比較，分析差異，查找原因，做到指標有針對，落實有監(jiān)管。為總經(jīng)理的決策帶給可靠數(shù)字依據(jù)。

二、以資金管理為契機，不斷增強預算管理意識。

近年來，隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化，對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機，根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要，零星購置先審批等一系列相關(guān)制度，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用控制方面，采取定額以外的費用、沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的準確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款務必于發(fā)生當月還款，確實起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的用心作用。

三、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務水平。

隨著我公司業(yè)務量的增大，工作的側(cè)重點和基本點也在改變，因此財務工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上，應不斷更新知識，不斷提高理論水平。結(jié)合本行業(yè)財務工作的特點，認真總結(jié)經(jīng)驗、查找不足，保證財務基礎(chǔ)工作的準確、及時、完整，為領(lǐng)導及時、準確、完整的帶給財務信息。

透過學習，職稱考試，進一步了解財務各項管理制度，懂得了企業(yè)財會人員的工作要求，進一步激發(fā)了干好財務工作的主動性與用心性。

四、以考核為手段，促進財務基礎(chǔ)管理水平的提高。

隨著企業(yè)管理的進一步深入，財務的管理職能逐漸增強。今年，公司為加大職責制考核力度，保證職責制的貫徹落實，制定了職責狀考核辦法，細化了各項指標和日常工作的考核。在此基礎(chǔ)上，我們也加大了財務基礎(chǔ)工作建設(shè)，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起，認真審核原始票據(jù)，細化財務報賬流程。詳細制定了《貨幣資金管理辦法》等，將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合。在今年的財務管理工作中，最重要的一點就是借助公司的考核體系，將管理的要求與重點，納入工作質(zhì)量與方針目標考核。將費用預算透過月份考核與工資掛鉤，全面提高了財務核算質(zhì)量。遵紀守法，實事求是的體現(xiàn)財務經(jīng)營成果，做到誠信納稅。并榮獲赤峰市地稅局頒發(fā)的所得稅“百佳誠信納稅人”獎。

五、用心參與企業(yè)經(jīng)營管理，搞好公司存貨、財產(chǎn)物資的清查與盤點。

隨著財務管理職能的日益顯現(xiàn)，財務管理參與到企業(yè)管理的方方面面，這其中包括存貨的盤點等，加強對公司財產(chǎn)物資的管理。規(guī)范了庫存管理基礎(chǔ)工作，確保庫存物資的帳帳、帳實相符。

六、加強資金管理，減少資金占用，提高資金利用率。

為加強對資金的統(tǒng)一歸口管理，規(guī)范運作，強化資金使用的計劃性、預算性、效率性和安全性，盡可能地規(guī)避資金風險，為進一步減少資金占用，提高資金利用率，今年重點對現(xiàn)金流量、未達帳項、應收應付款項、流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等一些項目加大了考核力度。資金預算，確保了資金的使用合理、規(guī)范、安全、有效。嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，實行財務制約制度。以上制度的建立和實施更加有效地減少了資金的占用，降低了財務費用，提高了企業(yè)經(jīng)濟效益。

七、二0xx年財務工作計劃。

為全面搞好二0xx年全面預算管理與財務管理工作，我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作：

(一）根據(jù)公司下達的預算指導意見，進一步搞好預算管理工作。預算管理作為財務管理中的重要一環(huán)，與全面做好財務工作息息相關(guān)。在明年的工作當中，要進一步加強對連鎖門店的銷售預算與實際完成的預算分析、分解與落實工作，根據(jù)數(shù)字查找經(jīng)營環(huán)節(jié)存在的問題，使全面預算管理真正成為全員預算管理，讓預算真正發(fā)揮其應有的作用。

（二）結(jié)合新會計準則的實施，當好領(lǐng)導的參謀，確保完成上級下達的各項指標。隨著公司逐步走上良性發(fā)展軌道，經(jīng)營質(zhì)量不斷提高，企業(yè)資產(chǎn)得到進一步凈化與整合。結(jié)合績效考核管理，本著“嚴、深、細、實”的原則，全面強化職責制的制定與落實，在增大銷售的基礎(chǔ)上，千方百計研究節(jié)支，力爭完成各項任務指標。精細核算薪酬，完善所創(chuàng)造價值與所得薪酬公平的工資計算原則。同時，圍繞盤活資產(chǎn)，嚴格控制存貨占用金額，減少資金占用率，提高企業(yè)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)速度。

（三）繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓活動，進一步搞好財會基礎(chǔ)工作，提高管理水平。企業(yè)越發(fā)展進步，財務管理的作用就越突出。在提高會計人員水平的基礎(chǔ)上，進一步加強檢查督促與指導，搞好會計的基礎(chǔ)管理工作，為更好的參與企業(yè)的經(jīng)營管理工作打下堅實的基礎(chǔ)。

總之，今年財務科的工作在各位領(lǐng)導的支持與幫忙下，在各科室和門店的配合下，按照公司的總體部署和安排，認真組織落實。今后應將財務管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，透過行使財務監(jiān)督職能，拓展財務管理與服務職能，實現(xiàn)財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。雖然，精細化財務管理是件極為復雜的事情，其實正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。

企業(yè)稅務工作計劃(篇14)

今年以來，__縣稅務局緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署，圍繞全面實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化的奮斗目標，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)和“干在實處、追求卓越”的核心價值理念，以改革攻堅為主線，以穩(wěn)步提高組織收入質(zhì)量和優(yōu)化組織收入結(jié)構(gòu)為中心，大膽創(chuàng)新、統(tǒng)籌推進各項工作，為實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化奠定基礎(chǔ)，為推動全縣經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展貢獻力量。

一、20__年重點工作

(一)聚焦主業(yè)全力抓好抓實組織收入，確保稅收安全

牢固樹立任務目標意識和大局意識，嚴格執(zhí)行組織收入原則，正確處理地方財政需求與實際稅源能力的關(guān)系，通過推進落實稅源專業(yè)化管理改革，突出行業(yè)管理、要素管理和風險管理，提升稅源掌控力;開展好稅源調(diào)查，托清稅源底子;加強收入調(diào)度和績效考核，通過建立收入動態(tài)管理和實時分析機制，加大稅收計劃執(zhí)行力。

(二)提高站位全力支持參與改革，確保改革穩(wěn)妥有序推進

1.統(tǒng)一思想認識，堅決擁護好改革決策。分層面多次召開會議，系統(tǒng)傳達學習總局、省局和市局領(lǐng)導關(guān)于機構(gòu)改革重要講話精神，學習總局機構(gòu)改革動員部署會議精神，引導廣大干部職工充分認識改革的戰(zhàn)略意義，把準改革方向，認清改革任務，凝聚改革動力，確保思想統(tǒng)一、認識到位、步調(diào)一致，積極穩(wěn)妥有序地推進改革各項工作。總局動員部署會后當天第一時間向縣委縣政府主要領(lǐng)導作了專題匯報，爭取理解支持，營造好改革進程推行的環(huán)境。

2.堅持守土盡責，扎實落實好改革任務。堅持從“一把手”做起，把營造良好改革氛圍、保持干部隊伍穩(wěn)定作為重大的政治責任扛牢抓實。落實好局領(lǐng)導聯(lián)系點制度，要求班子成員每月深入基層調(diào)研一次，及時發(fā)現(xiàn)并化解基層苗頭性問題，防患于未然。縣局黨委始終堅持集中研究、集中決策，嚴格落實總局、省局和市局有關(guān)部署，順利完成新機構(gòu)掛牌、縣局“三定”落實等各項重點改革任務，改革工作進展平穩(wěn)順利。此外，根據(jù)上級統(tǒng)一安排，先后召開了全縣社會保險費和非稅收入征管職責劃轉(zhuǎn)工作動員部署會議，選派年輕業(yè)務骨干提前入住社保繳費大廳跟班學習，與縣人社局、統(tǒng)計局等單位對接搞好前期調(diào)研，參加了總局舉辦的“非稅收入第二期視頻培訓班”，為社會保險費和非稅收入業(yè)務劃轉(zhuǎn)打好基礎(chǔ)。

3.堅持長管長嚴，確保干部隊伍安全穩(wěn)定。一是強化廉潔意識。扎實開展全員廉政談話和全員改革承諾活動，常態(tài)化開展“廉政自省日”活動，通過常扯袖子、勤咬耳朵，讓干部職工時刻繃緊廉政弦、始終不碰高壓線，做到八小時之內(nèi)講規(guī)矩、八小時之外守紀律。二是排查廉政風險。開展廉政風險點查擺，按照業(yè)務分類、崗位職責，對系統(tǒng)內(nèi)所有崗位、全部人員進行風險“全盤掃描”，明確責任單位，定好防控措施，全面推進風險內(nèi)控機制建設(shè)。三是筑牢勤廉底線。搭建紀律作風視頻監(jiān)督平臺，把握中秋、國慶關(guān)鍵節(jié)點，緊盯重點崗位，以落實中央八項規(guī)定和改革期間有關(guān)紀律要求為重點，全面清理規(guī)范辦公用房，嚴防廉政風險和執(zhí)法風險，保障改革平穩(wěn)推進。

(三)保持定力全力跟進落實重點工作，確保工作連續(xù)穩(wěn)定

1.黨建領(lǐng)航，全面加強黨的建設(shè)。一是全面加強黨委領(lǐng)導。縣局黨委成立以來，先后組織理論中心組學習8次，開展黨性教育活動4次，召開專題民主生活會2次，開展4次黨委委員談心談話、互相批評，增強了班子凝聚力。嚴格落實民主集中制原則，凡機構(gòu)改革相關(guān)問題及“三重一大”有關(guān)事項，堅持集體研究、集中決策。二是全面加強黨組織建設(shè)。在規(guī)范落實“三會一課”制度的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新開展機構(gòu)改革黨員畫像和黨性體檢活動，找準黨支部和黨員個人存在突出問題，分析問題成因，制定整改措施，不斷提升黨性修養(yǎng)，增強黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是全面開展黨性教育活動。抓好“踐行中國稅務精神，助力國稅地稅征管體制改革”系列活動，組織79名黨員到臺兒莊戰(zhàn)役紀念館、蘭陵縣稅務局等地開展黨性教育，323名黨員參與了“承諾踐諾”活動，32名黨員干部參加了“踐行稅務精神、爭當改革先鋒”演講比賽。通過開展活動，加快了人心聚合、工作磨合和文化融合。

2.突出重點，稅收治理質(zhì)效顯著提高。以分類分級管理為基礎(chǔ)，優(yōu)化征管資源配置和崗位責任分工，建立專業(yè)化管理團隊，實現(xiàn)了“專業(yè)分工、分崗管事”，提高了稅法遵從度，降低了征納成本和管理風險。一是突出稅源管理專業(yè)化。實施“行業(yè)+規(guī)模+屬地”的稅源管理模式，由稅源管理股、第二稅務分局，對建筑房地產(chǎn)業(yè)、金融保險業(yè)、食品制造業(yè)、批發(fā)零售業(yè)、出口企業(yè)和轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以上企業(yè)實施專業(yè)化管理;由沂城稅務分局等8個基層稅務分局對其余納稅人實施屬地管理，并在屬地范圍內(nèi)實施按行業(yè)、人群實施分類管理，提高稅源管理專業(yè)化程度。二是突出服務機構(gòu)實體化。設(shè)立第一稅務分局，為納稅人(繳費人)提供多元化、便利化的納稅(繳費)方式，負責簡易處罰及依納稅人申請發(fā)起的涉稅事項的受理、調(diào)查、核實、審批及辦結(jié)出件的一體化辦理，以及納稅服務過程中發(fā)現(xiàn)的或風險應對任務安排的風險事項的提示提醒或阻斷，進一步保障納稅人權(quán)益，提高納稅人稅法遵從度。三是突出風險防控團隊化。成立稅收風險管理股，打造專業(yè)風險應對團隊，做好對上級局下發(fā)風險疑點數(shù)據(jù)的承接分析、應對實施、結(jié)果反饋和成果應用，建立集中化分析、團隊化應對、靶向化落實的“大風控”機制，全面應對稅收風險。

3.抓住關(guān)鍵，納稅人獲得感顯著提升。堅持以納稅人需求為導向，著力加強辦稅渠道、辦稅機制和干部素質(zhì)三個建設(shè)，全力提速辦稅效率，推動“一次辦好”落地。一是加強辦稅渠道建設(shè)。通過新增郵政代開網(wǎng)點、鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心代開網(wǎng)點、臨商銀行代開網(wǎng)點，方便納稅人就近辦稅。推行互聯(lián)網(wǎng)+智能自助辦稅，購置自助導稅系統(tǒng)，依托第三方建立“一體化自助辦稅廳”，為納稅人提供多功能、全天候、“不打烊”的自助服務。二是加強服務機制建設(shè)。根據(jù)上級要求，結(jié)合工作實際編制縣局“一次辦好”事項清單，對清單涉及業(yè)務進行全面梳理、流程再造，大力推行一次辦好、一窗辦結(jié)，避免資料重復報送，窗口重復取號。同時，嚴格落實首問負責、導稅咨詢等服務制度，規(guī)范人員分工，完善工作流程，切實解決納稅人辦稅 “堵點”、“痛點”和“難點”。三是加強職工素質(zhì)建設(shè)。以提升辦稅人員業(yè)務技能和服務質(zhì)量為出發(fā)點，以納稅服務、稅收政策、征管實務等業(yè)務為主要內(nèi)容，以系統(tǒng)內(nèi)科室負責人和崗位能手為師資，抓實抓好前臺辦稅人員素質(zhì)強化提升，全面提速辦稅質(zhì)效，不斷提升納稅人辦稅體驗。

(四)發(fā)揮“三個職能”，助力新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程

一是發(fā)揮經(jīng)濟稅收分析職能，以稅輔政當好參謀助手。結(jié)合 “大學習、大調(diào)研、大改進”和“解放思想、服務大局”大討論，選取15家新舊動能轉(zhuǎn)換企業(yè)開展一線調(diào)研，共謀新舊動能發(fā)展路子。選取《從稅收數(shù)據(jù)看新舊動能轉(zhuǎn)換基礎(chǔ)現(xiàn)狀與初步效應》、《優(yōu)化稅收營商環(huán)境助力新舊動能轉(zhuǎn)換》等課題形成專題調(diào)研報告，為黨委政府科學決策建言獻策。二是發(fā)揮稅收治理職能，打造優(yōu)良稅收營商環(huán)境。持續(xù)開展“便民辦稅春風行動”，落實好市局“服務新舊動能轉(zhuǎn)換20條措施”，提升納稅人辦稅滿意度和獲得感。開展好納稅人信用評價，建立“征信互認”、銀稅協(xié)作等工作機制，強化納稅信用增值應用。三是發(fā)揮政策服務職能，讓納稅人盡享政策紅利。梳理涉及新舊動能轉(zhuǎn)換的優(yōu)惠政策，利用辦稅服務廳顯示屏、納稅人學堂、微信QQ等多元化渠道做好宣傳解讀，確保納稅人“應知盡知”。落實線下“面對面”、線上“點對點”輔導落實機制，建立動態(tài)管理臺賬做好跟蹤問效，確保納稅人“應享盡享”。

二、20__年工作計劃

(一)緊盯目標，全力以赴抓好組織收入

完善分析工作機制掌握主動。完善和落實稅收分析工作機制，擴大信息數(shù)據(jù)來源，強化經(jīng)濟稅收調(diào)查、分析和預測工作。完善考核機制促進計劃落實。明確目標任務，加強收入調(diào)度和績效考核。加強重點稅源企業(yè)稅負、盈虧、稅額增減等要素的監(jiān)控分析，提高重點稅源監(jiān)控能力。堅持收入原則確保應收盡收。抓住重點領(lǐng)域、重點行業(yè)和重點稅源，不斷提高收入質(zhì)量，確保圓滿完成稅收任務。

(二)夯實基礎(chǔ)，全面加強黨的建設(shè)

進一步提高黨對稅收工作全面領(lǐng)導的認識，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，堅持用制度管人，按制度辦事，正綱肅紀，傳遞正能量，形成風清氣正的良好氛圍。持續(xù)開展學習活動，落實“三會一課”、“固定學習日”、“主題黨日”不放松，抓好十九大精神的學習貫徹，持續(xù)推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化，做實規(guī)定動作，結(jié)合縣局的實際，豐富活動形式，做好自選動作。充分發(fā)揮“黨建+”的引領(lǐng)作用，抓好黨建與稅收工作的結(jié)合，用黨建引領(lǐng)推動機構(gòu)改革，把黨建轉(zhuǎn)化為推動各項稅收工作開展的有力措施，用稅收工作的成效來體現(xiàn)基層黨建的效果。

(三)遵規(guī)守紀，壓實黨風廉政建設(shè)責任

始終堅持把紀律規(guī)矩挺在前面，保持反腐倡廉教育常態(tài)化。認真落實中央八項規(guī)定精神，大力加強干部作風建設(shè)。加強黨風廉政建設(shè)紀律規(guī)定學習，提升全員紀律意識。加強典型引導、案例教育、警示教育和對比教育，突出節(jié)日期間的教育，突出關(guān)鍵部位和關(guān)鍵人員的教育，提高廉潔從稅的自覺性。對照“兩個責任”清單，進一步整合完善各單位責任清單，把責任進一步細化分解到崗到人，全面壓實“兩個責任”。時刻繃緊廉政這根弦，突出抓好關(guān)鍵時期、關(guān)鍵崗位的廉政教育、明察暗訪等工作，針對工作中的管理重點、難點、風險點開展好預防性督導，開展好機動性巡查，確保不出問題。

(四)優(yōu)化服務，推進“一次辦好”改革

全面落實“一次辦好”工作要求，提升納稅服務水平，重點做好公布“一次辦好”事項清單、健全“一次辦好”服務網(wǎng)絡、創(chuàng)新“一次辦好”服務模式、推行“一次辦好”集中審批、完善“一次辦好”服務標準、強化“一次辦好”信息支撐、優(yōu)化“一次辦好”營商環(huán)境等7項重點工作，打造“審批事項少、辦事效率高、服務質(zhì)量優(yōu)”的稅收營商發(fā)展環(huán)境。落實好深化“一次辦好”改革優(yōu)化稅收營商環(huán)境工作機制，壓實責任，統(tǒng)籌推進改革的組織協(xié)調(diào)、推進落實和督促檢查，加強人員配備和工作督導，明確工作目標、工作措施、工作標準、工作進度，及時解決工作中的困難和問題，確保改革任務落實落地。

(五)瞄準節(jié)點，落實好社保非稅劃轉(zhuǎn)

自20__年1月1日起由稅務部門統(tǒng)一征收各項社會保險費和先行劃轉(zhuǎn)的非稅收入，縣局將牢牢把握社保非稅劃轉(zhuǎn)時間節(jié)點，充分做好各項準備工作，按照時間節(jié)點完成征管信息系統(tǒng)本地化部署，強化與財政、人社等相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，優(yōu)化完善網(wǎng)報系統(tǒng)和稅費征管系統(tǒng)，不斷拓寬便民繳費渠道，實現(xiàn)信息傳遞暢通;完善制度建設(shè)，建立政府主導、部門協(xié)作、職責明確、配合緊密的工作機制，落實劃轉(zhuǎn)工作方案，明確時間表、路線圖，掛圖作戰(zhàn)、對表推進、銷號落實，及時研究解決好劃轉(zhuǎn)中出現(xiàn)的問題，抓好劃轉(zhuǎn)交接工作組織實施，確保劃轉(zhuǎn)前謀劃準備到位、劃轉(zhuǎn)中移交銜接到位、劃轉(zhuǎn)后管理服務到位，充分發(fā)揮好機構(gòu)改革后的合力效應，全力推進落實好社保費和非稅收入征管職責劃轉(zhuǎn)。進一步提升征管和服務水平，切實做好風險防控，把防范風險貫穿改革全過程，保障整個劃轉(zhuǎn)工作穩(wěn)妥有序，確保改革大局穩(wěn)定。

(六)加強監(jiān)控，維護系統(tǒng)安全穩(wěn)定

高度重視信訪輿情工作，嚴格執(zhí)行值班和重大事項報告制度，認真抓好內(nèi)部行政、業(yè)務管理等事項，加大信訪排查力度，上下聯(lián)動、層層落實，真正把矛盾問題在內(nèi)部解決，把信訪輿情解決在萌芽狀態(tài)。加強輿情監(jiān)控，及時匯報苗頭性問題，確保及時妥善處理。要加強車輛管理，嚴格執(zhí)行縣局車輛使用規(guī)定，加強對各單位車輛使用情況的監(jiān)督管理，確保不出問題。繼續(xù)落實好局領(lǐng)導包扶分局、定期談心等制度，及時了解掌握基層職工思想動態(tài)，防止發(fā)生不穩(wěn)定問題。要高度重視車輛安全、值班安全、用電安全管理，嚴防安全事故發(fā)生。

企業(yè)稅務工作計劃(篇15)

(一)切實提高收入質(zhì)量，努力實現(xiàn)應收盡收

20xx年的收入目標為**億元，同比增長**%。市政府下達全市地方一般預算收入目標67億元，同比增長**%。為完成今年的收入目標任務，全市國稅系統(tǒng)要堅持以應收盡收作為衡量組織收入工作質(zhì)量的根本標準，落實組織收入原則，認真做好稅收收入質(zhì)量評價工作。對重點稅源企業(yè)嚴格監(jiān)控標準，及時將稅收規(guī)模大，應稅銷售收入高的企業(yè)納入監(jiān)控范圍;加強重點稅源數(shù)據(jù)運用分析和監(jiān)控分析，及時發(fā)布稅負及風險預警?！盃I改增”的收入規(guī)劃準備工作。

(二)落實結(jié)構(gòu)性減稅政策，積極推進依法行政

深入貫徹“十二五”時期稅務系統(tǒng)推進依法行政工作規(guī)劃。健全規(guī)章和規(guī)范性文件和備案審查機制，繼續(xù)開展規(guī)范性文件清理工作，防范稅收執(zhí)法的制度性風險。組織開展依法行政工作考核和依法行政示范單位創(chuàng)建工作。落實好資源管理的政策，進一步規(guī)范稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行，加強薄弱環(huán)節(jié)管理風險的稅收監(jiān)控。強化稅收執(zhí)法監(jiān)督，繼續(xù)深化政務公開，加大稅收法制宣傳力度，自覺接受納稅人和社會各界的監(jiān)督。做好“營改增”的準備工作，“營改增”是稅制改革的一項重要工作，必須未雨綢繆提前做好政策的分析測算和相關(guān)培訓。

(三)構(gòu)建納稅服務體系，提升服務質(zhì)量

以信息化為依托，完善以納稅人合理需求為導向，以不斷提高納稅人滿意度和稅法遵從度為目標的納稅服務綜合體系。著力減輕納稅人辦稅負擔，簡化工作流程，合理整合各類表證單書。進一步推進國地稅聯(lián)合辦稅相關(guān)工作，總結(jié)經(jīng)驗，循序漸進，拓寬服務資源。進一步加大辦稅服務廳建設(shè)，不斷充實和完善辦稅服務廳業(yè)務流程內(nèi)容和相關(guān)制度。高熱線的接通率、回復及時率和準確率，進一步提高業(yè)務處理能力和影響力;健全完善納稅人訴求響應運行機制，完善征納互動平臺個性化納稅服務模塊的建設(shè)。開展納稅人滿意度調(diào)查，及時了解和不斷滿足納稅人正當需求。建立科學合理的納稅服務績效考評機制，完善考核評價指標體系，合理確定考核的范圍、內(nèi)容和標準，促進納稅服務質(zhì)量的提升。繼續(xù)推進納稅信用體系建設(shè)，促進建立健全覆蓋全社會的征信體系，開展**年度納稅信用等級評定工作。繼續(xù)抓好對稅務師事務所的行業(yè)監(jiān)管，規(guī)范稅務代理，發(fā)揮中介機構(gòu)服務納稅人的積極作用。

(四)強化科技支撐，提高稅收征管效能

以構(gòu)建現(xiàn)代化稅收征管體系為主要任務，深化稅收征管改革。進一步完善稅源專業(yè)化管理機制。落實征管質(zhì)量監(jiān)控評價管理系統(tǒng)應用，建立常態(tài)化的稅收征管狀況分析工作機制。

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