社區(qū)工作者的述職報告13篇

社區(qū)工作者述職報告。

非常感謝您的到訪，編輯推薦您繼續(xù)閱讀“社區(qū)工作者的述職報告”。在我們?nèi)粘Ｉ钪?，文檔的使用頻率是非常高的，但要找到一篇好的范文卻需要花費很多時間。參考范文并不是簡單地照搬，而是從整體結(jié)構(gòu)和思路上進行學習。為了方便您的瀏覽，還請將本頁加入收藏夾！

社區(qū)工作者的述職報告【篇1】

今年以來，社區(qū)堅持以人為本，充分發(fā)揮為民服務作用，突出為民做好事，辦實事，走訪入戶，拉近居民群眾的距離。為創(chuàng)建和諧社區(qū)打下了良好的基礎。在辦事處_委、行政的正確領導下，在轄區(qū)單位及廣大居民的大力支持下，社區(qū)工作人員團結(jié)一致，認真做事，較好的完成了鹿樓辦事處_委、行政及上級有關部門交給的各項工作任務。全年社區(qū)總體穩(wěn)定，各方面工作呈現(xiàn)出規(guī)范、有序、平穩(wěn)、健康發(fā)展的態(tài)勢?，F(xiàn)就20—年度主要工作總結(jié)如下：

一、以圍繞“五個基本”建設為內(nèi)涵，扎實開展_建工作。

1、認真組織_員學習，全面提高_員素質(zhì)和_性觀念。社區(qū)_組織根據(jù)鹿樓街道辦事處_委的安排，于每月25日召開總支委員和全體工作人員會議。安排部署各支部開展全體_員培訓和民主測評并要求邀請部分居民小組長參會，圓滿完成了學習任務。

2、培養(yǎng)和發(fā)展新_員。_總支嚴把發(fā)展_員質(zhì)量關，認真做好了培養(yǎng)、發(fā)展、納新工作，增強_員隊伍的新生力量。

3、開展基本活動，彰顯_組織活力和凝聚力。建立了以_員群眾服務中心為依托，以社區(qū)_員干部為主體、面向全體居民的綜合性服務活動;以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為主題，組織_員開展實踐活動。根據(jù)_員個人特長、能力，成立了服務工作隊：_員宣傳教育群眾工作隊、_員聯(lián)系服務群眾工作隊、_員志愿者服務工作隊、唐風花矛盾調(diào)解工作隊。

4、工作隊成立以來，各隊工作積極開展。在活動中每個支部直接亮著“_員志愿者服務隊”的紅旗，展示著為居民服務的形象。唐風花矛盾調(diào)解工作隊為了一方平安和諧，時刻關注不穩(wěn)定隱患，對每件矛盾糾紛做到言之以情、勸之以理，不厭其煩地做好疏導工作，避免了惡性事件的發(fā)生，先后調(diào)解各類糾紛多起。

二、以全力維護社區(qū)和諧和社會穩(wěn)定為目標，切實抓好綜合治理工作。

1、調(diào)整社區(qū)人民調(diào)解委員會和社區(qū)治保委員會，組建了唐風花金牌調(diào)解室。深入開展以“防激化”為重點的人民調(diào)解工作，切實做好維護社會穩(wěn)定工作做好申訴、信訪等合法解決糾紛方法的宣傳工作，使群眾能夠了解、掌握和選擇正確的訴求表達方式，預防和減少群體性__、進京__、越級__事件發(fā)生，推進依法治理工作。社區(qū)在今年共接受居民糾紛多起，其中鄰里糾紛14起，家庭糾紛1起，其他糾紛3起。成功調(diào)解18起，調(diào)解排查率100%，調(diào)成率100%。

2、排查社會不穩(wěn)定因素。制定社會穩(wěn)定工作預案，安排好值班工作，確保轄區(qū)在“三節(jié)__”期間無重大事件發(fā)生，切實維護社會穩(wěn)定。

3、加強社區(qū)唐風花金牌調(diào)解室管理工作，充分發(fā)揮調(diào)解室在民事調(diào)解、化解糾紛和維護社會穩(wěn)定的作用。

4、認真抓好重口幫教工作。目前社區(qū)安排矯正人員，建立“七類”人員管理臺帳，定期走訪。

5、完成戶口整頓和流動人員、外來人員、18歲以下無業(yè)青少年清查工作。認真抓好預防青少年犯罪工作，扎實開展“普法宣傳”活動。

我社區(qū)積極宣傳發(fā)動，張貼標語、掛橫幅，對青年進行國防教育，激發(fā)參軍熱情，輸送優(yōu)秀合格青年應征入伍。

三、以關注服務民生為根本宗旨，努力做好民政低保、勞動保障、計劃生育工作。

1、社區(qū)救助制度落到實處。社區(qū)干部細致了解民情，對特困戶經(jīng)常關心，并上門慰問，實施醫(yī)療救助。

2、城鎮(zhèn)低保做到了動態(tài)管理下的應保盡保。社區(qū)居委會通過各種渠道來宣傳國家的城市居民低保政策，建有固定的低保政策宣傳欄，宣傳低保政策，及時掌握低保對象的信息，堅持全程實行民主評議和公示制，做到公平、公正、公開，積極落實最低收入家庭廉租住房租賃補貼政策。

3、勞動保障工作力度加大。社區(qū)努力拓寬就業(yè)渠道，解決部分居民的再就業(yè)。今年以來，共安排“4050”人員就業(yè)430人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)280人，免費職業(yè)介紹312人。

4、城鎮(zhèn)醫(yī)保全面推進。積極宣傳城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險政策，發(fā)動居民參加城鎮(zhèn)醫(yī)保，社區(qū)工作人員做了大量細致的工作，前往轄區(qū)大力宣傳，今年參保人數(shù)700多人，已按照辦事處的要求完成參保任務。

5、計劃生育工作扎實開展。社區(qū)針對目前居民十分關注的計生新政策，采取積極宣傳，組織培訓學習，認真抓好落實。目前各項扶助及獎勵政策均一一落實到位。

四、以統(tǒng)籌兼顧，出色完成其他社會性事務工作。

以創(chuàng)建國家文明城市為契機，扎實開展環(huán)境整治、基礎設施建設工作。一是宣傳發(fā)動，營造氛圍。在轄區(qū)內(nèi)大力宣傳，懸掛橫幅，并多次發(fā)放文明創(chuàng)建宣傳資料，做到家喻戶曉，人人皆知。二是落實門前三包責任制，確保門前環(huán)境衛(wèi)生。社區(qū)與轄區(qū)內(nèi)臨街的單位、門店、住戶簽訂環(huán)境衛(wèi)生管理責任書。三是積極開展小巷清掃保潔活動。集中社區(qū)志愿者參加社區(qū)組織的義務勞動，成立固定的清掃保潔人員6人安排到轄區(qū)的各個家屬院，并對每條巷道責任到人。每周末組織人員集中進行環(huán)境衛(wèi)生整治，清理清運垃圾死角多處，清理垃圾180余車。通過整治，轄區(qū)內(nèi)居住環(huán)境大為改觀，居民反映良好。為提升城市品位和社區(qū)生活環(huán)境質(zhì)量做出積極貢獻。

總的來講，今年社區(qū)各方面的工作都有較大程度的加強，社區(qū)事業(yè)健康、穩(wěn)步發(fā)展。但與鹿樓街道辦事處_委、行政和廣大居民的要求還有較大差距，主要表現(xiàn)在：一是_的建設、干部隊伍建設還需要進一步加強;二是社區(qū)基礎設施建設任務重，社區(qū)組織協(xié)調(diào)能力亟待加強;三是社區(qū)財力薄弱，為居民辦實事的能力受到一定的限制。

五、明年打算

明年我們將在鹿樓街道辦事處_委、行政的正確領導下，積極爭取相關部門和社會各屆的大力支持，重點加強社區(qū)_的建設、自治建設、隊伍建設和實事辦理，完善提高各部門業(yè)務工作能力和服務居民的水平，使社區(qū)各方面的工作邁向一個新臺階!

社區(qū)工作者的述職報告【篇2】

尊敬的各位領導：

時間過得真快，一晃一年又過去了!在這一年里，我在街道黨工委辦事處，社管科，街道計生辦的領導下，認真貫徹落實黨的各項方針，政策，學習創(chuàng)先爭優(yōu)文件，以創(chuàng)先爭優(yōu)為精神指導，在學習中不斷探索社區(qū)發(fā)展的新路子，開展了以服務社區(qū)居民為宗旨的系列活動，及時順利的完成了上級下達的各種任務和目標。現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：

一、主要指標完成情況

常住人口信息情況：

每月按時上報月信息報告單，報表，做到賬賬相實，相符，1到11月初婚人數(shù)為35人，其中晚婚33人，懷孕21人，出生61人，其中女孩34人，男孩27人，實施四項手術(shù)61例。

二、流動人口信息情況

__社區(qū)外來流動人口總數(shù)為6323人，其中外來育齡婦女為3068人，外來男性為3255人。今年我社區(qū)是創(chuàng)建省級流動人口優(yōu)質(zhì)服務社區(qū)，在這一年里，社區(qū)做了大量的工作，在3月份把流動人口育齡婦女納入常住育齡婦女當中，發(fā)動外來育齡婦女參加查孕查環(huán)查病之中，帶領她們到婦保院參加免費婦女病普查。在雙月大整治當中，發(fā)放流動人口宣傳資料，條例2000余份，發(fā)放避孕藥具1500余只，五對夫妻享受了生育補貼金，321人享受了免費的查孕查環(huán)查病，100余人享受了婦女病普查!讓外來流動人口真正享受到了同宣傳同管理同服務的均等化服務，市民化管理。我還打算在明年邀請計生領導為她們?nèi)ブv解計生政策，讓那些外來的流動人口知道更多的計生好政策，讓他們知道自己可以享受那些屬于他們的權(quán)利同義務!讓更多的人都知道現(xiàn)在的好政策!

三、中心工作方面

我雖然主要負責做計生這一塊工作，在醫(yī)院公共衛(wèi)生這一塊也是我在管理，在公共衛(wèi)生這塊工作中，主要負責報每個月的新婚，懷孕，出生人數(shù)，還包括外出外來兒童的預防接種，在上半年同下半年的二次兒童強化接種當中，我同社區(qū)的工作人員都以飽滿的工作熱情完美的完成了工作!社區(qū)工作繁瑣而復雜，綜治，環(huán)境衛(wèi)生，人口普查，文化藝術(shù)節(jié)，居民醫(yī)保，在縱多的工作當中，我都任勞任怨的毫無怨言的做著，因為付出的背后是居民換來的一句謝謝!

四、工作感受

作為一名社區(qū)工作者，我覺得對人真心最重要，居民來了熱情接待，不能給他們冷面孔，他們能來社區(qū)就是相信我們!所以我要不斷學習不斷增加新知識，掌握新業(yè)務，真心真意為居民服務!

新的一年即將到來，我要揚長避短，吸取好的工作方式與為人處世，讓自己能在新的一年里把自己的工作推上一個新臺階!

此致

敬禮!

述職人：__

_年__月__日

社區(qū)工作者的述職報告【篇3】

尊敬的各位領導：大家好！

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將20xx年度xx社區(qū)抓基層黨建工作有關情況，向在座的各位領導述職如下：

一、基層黨建重點任務完成情況

（一）加強理論學習，提高政治站位

今年以來，xx社區(qū)黨總支帶領廣大黨員干部堅持自學和集中學習相結(jié)合，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，持續(xù)推進政治建設，提高政治站位，通過專題黨課，組織黨員參加教育培訓和開展集中學習討論等形式，教育引導黨員干部始終把對黨絕對忠誠作為首要原則、政治本色、政治品質(zhì)。

（二）加強組織建設，夯實工作基礎

一是積極組織黨員干部參加業(yè)務培訓和素質(zhì)教育活動，邀請駐點領導講授黨課；二是進一步加強“兩委”班子隊伍建設，深入開展支部大講堂，建立一支高素質(zhì)、能力強、思想好、作風實、熱心為人民服務的好社區(qū)“兩委”；三是不斷拓展組織支部陣地建設，今年投入2萬余元對xx社區(qū)八組黨支部陣地建設進行了初步的打造，使支部黨員議事有陣地，辦事有場地。

（三）助推鄉(xiāng)村振興，扎實開展各項工作

一是疫情防控常態(tài)化。社區(qū)黨總支長期緊抓在手，及時傳達上級有關文件精神，發(fā)動黨員利用一切可用途徑做好宣傳員，帶領社區(qū)廣大黨員干部深入各組搞好“敲門行動”，建好四本臺帳，即：在外務工人員臺帳、中高風險人員臺帳、計劃返鄉(xiāng)人員臺帳、返鄉(xiāng)到家人員臺帳，并對重點人員落實五包一制度；二是切實為群眾辦實事。今年投入6萬多元對東沙湖壩腳10米港全長2100米、7隊至紅旗港全長3500米、11隊至中心港全長1500米進行了清淤，解決排澇系統(tǒng)的暢通，投入10萬元左右對東沙湖泵站配電柜、老化線路及黃護墊拍老化線路全部更換，投入3萬余元對xx社區(qū)3臺155kw、3臺75kw32臺55kw的泵站全部維修，保證來年汛期群眾財產(chǎn)不受損失，主動爭取項目資金，服務發(fā)展南美白對蝦的能人回鄉(xiāng)項目，解決10組、農(nóng)科所的群眾洗衣難問題，豐富組、11組群眾的文體活動等等。

二、存在的主要問題

（一）在“四個意識”、“四個自信”方面做得不夠到位。沒有完全把思想、信念轉(zhuǎn)化為推進“四個全面”促進本社區(qū)發(fā)展的實際行動和內(nèi)在動力，學習不夠系統(tǒng)和全面。

（二）工作作風方面有待提高。一直以來始終把踏實干事作為履職從業(yè)的基本要求，能夠自覺踐行社會主義核心價值觀，恪守公道正派的職業(yè)道德，守法誠信的社會公正、立法樹人，時時刻刻注重自身形象，但是在聯(lián)系服務群眾的意識上有所弱化，不像以前一樣深入一線，了解群眾，面對面的聽取群眾意見，幫助他們解決實際問題，工作不全面、不到位的表現(xiàn)在一定程度上存在。

（三）自身要求上還是存在細節(jié)管理不嚴的問題。首先對“三會一課”制度，還存在抓的不緊、不規(guī)范的問題，支部委員會議有事要議的時候才召集，沒有接要求做到定時召開，其次是談心談話制度落實不夠堅決，沒有始終能夠把辦實事、下實功、求實效作為根本的出發(fā)點和落腳點。

三、下一步工作打算

（一）進一步系統(tǒng)學習黨的政策方針和政治理論。及時學、跟進學，用最新的理論武裝頭腦，繼續(xù)認真學習習近平總書記系列重要講話精神，自覺在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

（二）積極謀劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展。壯大集體經(jīng)濟收入，用好用活政策，鞏固脫貧攻堅成果，謀劃好“光伏+農(nóng)業(yè)”的發(fā)展，服務好能人回鄉(xiāng)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展和扶持好扶貧產(chǎn)業(yè)的高效發(fā)展，推動xx社區(qū)工作再上新臺階。

（三）牢記“作風建設永遠在路上”。始終堅持黨的群眾路線，帶頭克服享樂主義和奢廉之風，率先垂范厲行節(jié)約，反對浪費，密切聯(lián)系群眾，深入開展調(diào)查研究，主動聽取群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急。

以上是網(wǎng)小編精心幫大家整理的2022年社區(qū)工作者述職報告范文精選9篇，供您參考閱讀，希望可以幫助到有需要的朋友。

社區(qū)工作者的述職報告【篇4】

本人在社區(qū)主要負責社區(qū)計生、青少年、文體及一支部工作。一年來，在居委會黨組的正確領導下，在居委全體同志的幫忙、支持下，我以“服從領導、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了領導安排的各項工作任務，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合本事等都有了很大提高。現(xiàn)將一年來的思想和工作情景以及今后的努力方向匯報如下：

一、社區(qū)計劃生育工作方面

在計劃生育工作中始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，加強業(yè)務知識的學習，不斷提高自身工作本事，本人緊緊圍繞街道下達的各項目標任務和居委會中心工作，以服務群眾為宗旨，認真履行崗位職責，較好地完成了本職工作。

新時期的人口和計生工作，已不再是找著人做工作，而是全面推行優(yōu)質(zhì)服務。沒有知識不行，不依法辦事不行，不講科學不和，群眾不滿意不行，工作必須理解群眾監(jiān)督。管理服務要求人性化，怕的是群眾不滿意，講究的是優(yōu)質(zhì)服務，滿意服務，禮貌服務。我在作群眾的思想工作時，心中時刻裝著育齡婦女，和育齡婦女交朋友，做到了“隨訪服務不急躁，講話心平氣和不生硬，處理問題不馬虎，辦理相關證件不敷衍”，經(jīng)常利用晚上、節(jié)假日上門為育齡人群服務、發(fā)送藥具、宣傳資料，使社區(qū)避孕節(jié)育措施落實及時率、到位率均到達100%。例如307號202室用藥人員單某原先是每月10號給她送藥，有一次區(qū)里有培訓活動，我便于早上7：00到期服務室取藥及時送到x家。

盡心盡力圍繞育齡群眾最關心的直接利益做工作，在工作中注重與相關條線結(jié)合，時刻把育齡群眾的生殖健康、生活境況放在心上，為2戶獨生子女困難家庭辦理低保，為6戶獨生子女家庭下崗育齡婦女解決再就業(yè)。做好流動人口聽的管理與服務，認真查驗《婚育證明》把解決流動人口的就業(yè)、生活困難當作自我份內(nèi)的事，例如：292-402的x在我的推薦下先是幫別人帶小孩，如今又在我的推薦下在x做促銷，每月收入x元左右。

二、社區(qū)青少年工作方面

在青少年工作中，以重點培養(yǎng)青少年現(xiàn)代公民意識，提高青少年的思想道德素質(zhì)和禮貌素養(yǎng)為主題，積極開展豐富多彩、健康向上的青少年假期活動，調(diào)動廣大青少年參與社區(qū)文化建設的積極性，促進社區(qū)青少年健康成長。

在寒暑假期間組織青少年學生及團員青年開展法律知識講座、象棋友誼賽、結(jié)合廉政文化進社區(qū)組織青少年及團員青年開展了廉政文化系列活動，（觀看廉政教育片、組織參觀社區(qū)內(nèi)的廉政墻體廣告一條街、廉政文化景墻、廉政文化宣傳角、“清風苑”等，社區(qū)圖書室寒暑假全天為青少年學生及團員青年開放，要求他們讀一本廉政書籍、寫一篇廉政文化進社區(qū)征文、社區(qū)還舉辦廉政書畫作品展示賽、向青少年學生及團員青年贈發(fā)了一套廉政書簽和一份廉政年歷等等）。

“五四”青年節(jié)，組織社區(qū)內(nèi)的團員青年積極參加街道團工委組織的共慶“五四”游藝爭霸賽，我社區(qū)的參賽選手獲本次活動優(yōu)秀參與獎。

“六一”兒童節(jié)期間，社區(qū)關工委組織轄區(qū)小學生參加了繪畫比賽。為豐富社區(qū)少兒的文化生活，社區(qū)關工委組織社區(qū)少兒在社區(qū)少兒圖書室進行定期的學習，并舉辦少兒趣味運動會及“我體驗、我成長”運動會等文體活動，使社區(qū)少兒過一個即愉快又豐富多彩的節(jié)日生活。

組織團員青年開展了三次法律知識講座，堅持每季一次團支委例會、每季上一次團課，今年共組織團員開展大型活動4次，特色工作4項、團員大會8次。

三、社區(qū)文體工作方面

積極為創(chuàng)立和諧社區(qū)努力，工作中以繁榮社區(qū)文化為切入點，搞好社區(qū)科普宣傳，倡導科學、禮貌、健康的生活方式，促進家庭、鄰里等方面人際關系的和諧，使社區(qū)構(gòu)成了平等互助、扶弱助殘、濟貧幫困、奉獻社會的良好風尚。

“三八”節(jié)期間，組織慶“三八”婦女代表座談會及慶“三八”登山、游藝、組織社區(qū)內(nèi)的婦女同胞到x一日游等活動，有480余社區(qū)居民參加。

4月—6月期間，組織社區(qū)文體愛好者參加了市區(qū)舉辦的腰鼓、太湖美太極劍等多項體育活動，并在比賽中獲得了好的成績。為了貫徹《全民健身計劃綱要》，在社區(qū)內(nèi)宣傳動員社區(qū)居民積極參與社區(qū)文體活動，并且每一天堅持做廣播操和做第三套秧歌健身操，增強了社區(qū)居民參與社區(qū)文體的積極性。并組織參加社區(qū)各類文體活動及街道舉辦的各類文體活動。

“天天鍛煉，做健康老人”，重陽節(jié)那天組織社區(qū)里的200多名老年朋友及社區(qū)里的老年登山隊員，開展了x及x一日游等活動，豐富和活躍了社區(qū)老年朋友們的精神生活。

結(jié)合計劃生育的重大紀念日，組織社區(qū)居民及計生信息員、協(xié)會會員、育齡婦女開展了婚育新風進萬家游藝活動有：畫臉譜、飛鏢、猜計生謎語、套圈圈、釣魚、投籃等項目。在男性健康日到來之際，組織社區(qū)內(nèi)的文體愛好者開展了婚育新風進萬家文藝演出，演出的節(jié)目有：說唱《計劃生育丈夫有責》、快板《我是計生宣傳員》、小品《體檢》、小合唱《男性健康家庭幸?！返?2只節(jié)目。組織社區(qū)殘疾人在社區(qū)內(nèi)開殘疾人游藝活動及召開殘疾人座談會，并動員社區(qū)殘疾人x參加了省殘聯(lián)舉辦的殘疾人運動會并獲得5000米第一名、300米第二名、400米第三名的好成績。組織他們積極參加街道舉辦的殘疾人各項活動等，使他們在運動中得到鍛煉，并勇敢地應對社會走向社會。

這些文體活動的開展，提高了居民群眾的思想道德水平、文化素質(zhì)和禮貌程度，增強了居民的社區(qū)的歸宿感、認同感、親情感。

四、黨支部工作方面

配合社區(qū)黨總支對居民關心的各項事務及時地協(xié)商解決，關心社區(qū)居民的生活質(zhì)量，充分發(fā)揮社區(qū)黨支部的領導核心作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，積極開展各項工作：

①組織支部黨員參加社區(qū)的學雷鋒活動，走上街頭，為民服務，并多次在轄區(qū)清理各種亂貼亂畫的小廣告，搞好社區(qū)衛(wèi)生。

②配合“創(chuàng)平安龍西”活動，組織好春節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)日和日常安全保障工作，促進社區(qū)的各項工作依法有序、規(guī)范地進行管理服務。加強治安管理，經(jīng)常下戶核實居民情景，異常對流動人口進行詳細登記、造冊，調(diào)解各種糾紛，關心“兩勞”釋放、吸毒回歸人員，做好幫教工作和各種法制宣傳，對賭博人員及時處理，力爭為居民創(chuàng)造一個良好的社區(qū)環(huán)境。

③配合社區(qū)做好民政救濟工作，經(jīng)常關心、幫忙社區(qū)孤老、病、殘、特困家庭和下崗、失業(yè)的群眾。本支部已幫下崗失業(yè)人員辦理《失業(yè)證》14本，《再就業(yè)優(yōu)惠證》21本，經(jīng)過各種渠道為他們供給就業(yè)信息，目前靈活就業(yè)人數(shù)（包括自謀職業(yè)）已達15人。

④關心病退老人，經(jīng)常上門慰問。

⑤組織支部黨員及退休人員開展各種形式的活動，增進感情，加強相互間的交流，如：老年人象棋友誼賽、外出旅游、廣場文藝演出、社區(qū)一條龍服務、重陽登高等活動。每月14日為支部委員活動日、15日為支部黨員活動日。7月1日，支部46名黨員在社區(qū)黨員活動室參加了黨總支召開黨員茶話會，慶祝建黨85周年。

⑥配合總支積極組織支部黨員及轄區(qū)居民參加區(qū)、街道舉辦的各種文體活動，建立了多支健身隊伍，開展全民健身運動，并在無錫市舉辦的“太湖美”太極劍比賽中獲第二名的好成績，街道舉辦的書畫展中也有人獲獎。

一黨支部目前有54位黨員，在職黨員為30人，今年發(fā)展、轉(zhuǎn)正黨員二名。社區(qū)在職黨員積極參加社區(qū)的各項工作，如募捐、各項宣傳活動及發(fā)放宣傳資料、沒有樓組長的主動擔當起樓組長的義務為本大樓居民服務等等。

五、存在的問題和今后努力方向

一年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表此刻：許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。

在新的一年里，自我決心認真提高業(yè)務、工作水平，為社區(qū)的創(chuàng)立，貢獻自我應當貢獻的力量。我想我應努力做到：

第一，加強學習，拓寬知識面。

第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報，真正做好領導的助手。

社區(qū)工作者的述職報告【篇5】

舊歲惜辭，新歲已至。隨著20xx年的帷幕被時光潮涌掀起，xx花園又添了新歲，年輕的xx業(yè)委會也走過了成立后的第一個完整工作年。這一年，我們初心不泯、踐諾躬行，為小區(qū)能夠入正軌、進佳境而勤思、聚力、攻堅，引入了新變化，帶來了新氣象，凝聚了新發(fā)展的力量。現(xiàn)將過去一年的工作總結(jié)如下：

一、20xx年主要工作

（一）以街道為“頭雁”同心共行。20xx年，xx業(yè)委會參加了八次街道會議，跟社區(qū)居委會保持緊密的溝通。在觀音寺街道有關領導和同志的指導幫助下，在建設“美麗宜居新xx”花園建設成為美麗宜居小區(qū)征程中奮力前行。首先，在思想上積極與街道對標對表，參加了觀音寺街道召開的業(yè)委會履職培訓暨20xx年度物業(yè)管理重點工作部署會，認真學習領會街道領導李德剛、曹晶同志的講話精神，圍繞如何“強化主人翁意識”“發(fā)揮物業(yè)服務職能作用，積極響應業(yè)主訴求”“居委會、業(yè)委會、物業(yè)服務人三者之間要相互支持，相互配合”等要求下夯力、做文章，以精細研究為基礎靶向開展工作，在為小區(qū)發(fā)展賦能、為業(yè)主愿景助力方面初步取得了一些成效。其次，積極發(fā)揮業(yè)主與街道間的橋梁紐帶作用，做到“兩個及時”：及時向業(yè)主傳達街道有關部署要求；及時向街道反映小區(qū)歷史存在或新出現(xiàn)的治理難點、發(fā)展堵點、安全風險點，在街道的指導幫助下落實有關措施，力求及早捋順發(fā)展鏈，根治弊與患。此外，按照街道規(guī)劃在小區(qū)出入口安裝了人臉識別門禁，在下一步設備調(diào)試、信息備案工作完成后，可有效提高小區(qū)安全系數(shù)。

（二）與居委會組“雙翼”同頻共振。首先，緊扣“疫情就是命令，責任重于泰山”的關鍵詞，協(xié)助居委會落實小區(qū)疫情防控工作。在20xx年初大興區(qū)出現(xiàn)確診病例后，組織業(yè)主志愿者與居委會一道，在多輪核酸檢測中做好現(xiàn)場引導，確保檢測工作安全、有序開展。在業(yè)主微信群適時轉(zhuǎn)發(fā)本市疫情通報，廣泛開展疫苗接種宣傳，為小區(qū)疫情“零感染”貢獻應有之力。其次，在居委會的協(xié)調(diào)幫助下，小區(qū)已申請并納入2023年老舊小區(qū)改造名單，東門出口處的占道布告欄、水黃問題逐步得到解決……同時，在居委會的支持和監(jiān)督下，我們完成了兩次業(yè)主大會的投票工作，召開了六次業(yè)主見面會征集意見和建議，詳細記錄阻滯小區(qū)發(fā)展的問題，收集解決問題的思路，不斷為發(fā)展積蓄力量。

（三）引進物業(yè)公司促“提升”同向共力。一是在街道的大力支持下，由專業(yè)事務所對原物業(yè)公司（北京興集福苑物業(yè)）進行了審計，通過審計報告顯示的物業(yè)收益、支出等情況，我們對如何發(fā)揮監(jiān)督指導職能，合理分配使用公共收益有了認識上的提升。二是針對小區(qū)無物業(yè)服務合同的不規(guī)范現(xiàn)狀，以及業(yè)主對升級物業(yè)服務的普遍夙愿，召開2次業(yè)主大會，在民主決議的基礎上分別通過了有關物業(yè)招標和物業(yè)管理的會議議題，確保與此相關的招標、立制等工作按計劃順利開展。在“擇優(yōu)錄取”的原則下，由北京瑞贏酒店物業(yè)管理有限公司為小區(qū)提供服務，相關物業(yè)服務條約幾經(jīng)業(yè)主“頭腦風暴”后得到了細化完善。三是通過“云端+現(xiàn)場”的督促指導方式幫助新到位的物業(yè)公司盡快進入角色。既以微信群作“報警鈴”，實時向物業(yè)轉(zhuǎn)發(fā)小區(qū)“臟亂差”、業(yè)主“愁盼需”，又主動走現(xiàn)場找“毛病”，幾位辦公地離家不遠的委員把小區(qū)巡視做在日常，抓在經(jīng)常，把看在眼里的“毛病”拍照給物業(yè)定位，確保問題能夠得到精準解決。四是廣匯民意抓落實，召開業(yè)主與物業(yè)人員的碰頭會，對小區(qū)的歷史遺留問題、停車管理方面的問題、垃圾違建管理方面的問題、公共區(qū)域管理方面的問題進行了座談交流，物業(yè)方面在現(xiàn)場對問題一一記錄，“對癥”拿出了一些應對措施，并表達出徹底解決問題意愿。經(jīng)過幾個月的磨合，業(yè)委會、物業(yè)公司、業(yè)主間的溝通渠道不斷拓展、協(xié)作默契不斷形成。

（四）攜手業(yè)主向“彼岸”同舟共濟。業(yè)委會是業(yè)主民主之選的結(jié)果，我們所行使的權(quán)力理應以業(yè)主之名、承業(yè)主之意、圓業(yè)主之夢。一年里，我們在廣泛聽取業(yè)主訴求、積極協(xié)助解決的同時，也得到了業(yè)主們的鼎力相助。如果沒有業(yè)主志愿者不厭其煩地值班、掃樓、致電、解答，就沒有兩次業(yè)主大會的圓滿召開；如果在物業(yè)交接、物業(yè)服務條約制定等工作開展時沒有業(yè)主們撥冗到場的身影，就沒有現(xiàn)物業(yè)公司在過渡銜接上的迅捷；如果沒有業(yè)主們?yōu)樾^(qū)發(fā)展建言獻策，就沒有一處處被曝光的死角和一個個被解決的問題；如果沒有業(yè)主的信任如山，就沒有業(yè)委會在謠言、困難出現(xiàn)時的無畏向前。“業(yè)主就是源泉，源泉就是業(yè)主”，這是我們堅守的信條，也是我們按規(guī)行使權(quán)力的“尚方寶劍”。

二、存在的問題與不足

一是隊伍的穩(wěn)定性有待提高。去年有兩位委員因個人原因遞交了辭呈，現(xiàn)業(yè)委會僅剩6名委員，且均為“兼職”，如何破解本職工作與小區(qū)事務間的時間沖突、空間障礙，已成為一個長期困擾的問題。業(yè)委會是公益的工作，原本委員們花費自己的休息時間，甚至耽誤自己的工作時間來為小區(qū)服務，但小區(qū)里仍然謠言不斷，很大程度上傷害了委員的感情。成立業(yè)委會一年多的時間里，特別是換物業(yè)之前，業(yè)委會的委員們幾乎沒有一個屬于自己家庭的完整的.周末，一直在為小區(qū)的事情奔走，xx已經(jīng)破敗不堪，需要專業(yè)的人協(xié)助、咨詢律師和相關政府工作人員，需要去街道、建委、規(guī)劃局、測繪局、公積金中心查資料，需要有人獻計獻策，需要了解業(yè)主的想法，需要到實地去勘查，還需要去探訪有經(jīng)驗的小區(qū)和業(yè)委會如何處理類似的情況……這些工作繁瑣又很重要，都是業(yè)委會的委員通過周末或者請假工作日去處理的。這些工作，不僅需要委員在工作日請假，還需要委員們自掏腰包出路費、餐費。事務繁雜，時間緊張，壓力巨大，面對這種情況，還是希望業(yè)主朋友們多來參加小區(qū)的志愿者活動，既能幫助小區(qū)做一些事務性工作，又能了解和監(jiān)督業(yè)委會的工作情況。

二是整個小區(qū)目前陷入巨大的設施嚴重損壞的困境，需要業(yè)主們團結(jié)、重視。設備設施老化嚴重，消防、監(jiān)控、供水、電梯、給排水等幾乎所有的設備設施都面臨隨時可能不能使用，影響整個小區(qū)基本生活的狀態(tài)（詳情可查看承接查驗報告），房屋漏水、管道老化等問題特別嚴重。1。xx花園小區(qū)的整個排水系統(tǒng)已經(jīng)嚴重老化，其中有十多處地下管道斷裂錯位，致使很多管道處于倒坡狀態(tài)，導致整個小區(qū)排水不暢，污物沉積堵塞管道、管井。同時小區(qū)內(nèi)的排水管網(wǎng)大面積老化，已經(jīng)到了“一觸即碎”的程度，小區(qū)的整個排水系統(tǒng)已經(jīng)處于半癱瘓狀態(tài)，每年需要4~5次的全面清掏和疏通清洗才能勉強運行（如果遇上4~5級以上的地震，xx花園的排水主管網(wǎng)會立刻全部癱瘓），情況非常緊急。特別是1號樓地下室的排水管網(wǎng)已經(jīng)全面的腐蝕老化，隨時有徹底癱瘓的危險，雖然經(jīng)過了新物業(yè)入駐以后的緊急維修，但現(xiàn)在依然存在漏水現(xiàn)象（一堵塞就會漏水），其2000多平米的地下室依然無法將漏水情況徹底清除。經(jīng)物業(yè)測算，僅1號樓地下室內(nèi)的排水主管道全部拆除重建，就大約需要260萬元左右。2、四號樓的廚房外排水主管網(wǎng)，經(jīng)檢查380戶已經(jīng)全部達到使用壽命，開始大面積損壞漏水，而這個主排水管是在墻里鋪設的，要進行維修需要部分拆除墻體。經(jīng)物業(yè)計算，更換損壞管道、三通和墻體拆除及恢復，需要維修費用每戶1600元左右，總維修費用為：1600元x380戶=60。80萬元。3、目前小區(qū)有90多戶頂樓住戶房頂漏雨，有110多戶窗戶、墻體漏雨，很多漏雨都有兩三年的時間了，至今仍未能解決。4、xx花園小區(qū)的二次加壓給水設備，已經(jīng)嚴重老化，經(jīng)常出現(xiàn)故障而停水搶修。設備更換資金大約需要240萬左右。（四個加壓泵房）5、xx花園小區(qū)的消防系統(tǒng)已經(jīng)全部癱瘓無法工作，需要進行更新改造。

這些問題需要大修或者更換的設施資金龐大，資金來源方式有兩種：一種是請求政府撥款；一種是用專項維修資金。年前已經(jīng)要求物業(yè)把小區(qū)的重大問題寫成報告送至街道，請求政府的資金幫助，年后回復因為疫情原因沒有富余的資金支持小區(qū)。專項維修資金的使用有兩個困難，小區(qū)圖紙缺失、調(diào)不到檔沒有竣工圖，無法申請更換設備；同時因為123號樓有產(chǎn)權(quán)證沒有辦下來的業(yè)主和空房的情況，專項資金不齊全，動用對已交的業(yè)主有些不公平。這些問題非常嚴重，物業(yè)也想辦法解決部分問題，但根本性問題還是資金的來源，請有相關專業(yè)和熟悉相關政策的領居和業(yè)委會聯(lián)系，獻計獻策，幫助小區(qū)共渡難關。

三是在督促物業(yè)落實服務上還不到位，主要是在上次碰頭會上形成的一些問題處理意見還未徹底落實。新物業(yè)入駐小區(qū)以后，很多矛盾暴露出來：1、外來車輛占用小區(qū)停車位（包括地下車位有外來人員使用）情況嚴重，有幫外來人員登記車輛的業(yè)主很容易跟物業(yè)發(fā)生矛盾；2、小區(qū)面臨癱瘓，物業(yè)把重心放在搶修，導致客服和一些日常性服務跟不上；3、物業(yè)的服務水平有待提高，雖然熱心積極，但處理問題的方式不夠讓業(yè)主感覺舒服溫暖，個別客服人員催繳物業(yè)費方式欠妥；4、物業(yè)常常不能及時公布小區(qū)發(fā)生的重大問題，比如某棟樓電梯損壞、水泵損壞需要一段時間維修，是什么原因，如果能及時公布，可以化解業(yè)主和物業(yè)之間的大部分誤解和矛盾；5、老舊“勢力”侵占小區(qū)公共資產(chǎn)，不愿意主動還給業(yè)主，比如小區(qū)空房、空樓、公共用房等被一些人占用營利，未經(jīng)業(yè)委會允許，也沒有向全體業(yè)主繳納使用費用，嚴重侵害了全體業(yè)主的利益，在小區(qū)沒有資金來源的情況下，公共用房和公共資源能產(chǎn)生的收益，是我們解決小區(qū)維修和恢復設備的一項重要資金來源，哪怕是將來使用了專項維修資金，有公共收益才有錢補充專項資金，小區(qū)問題嚴重，入不敷出，造成惡性循環(huán)受損失的還是全體業(yè)主。以上問題，業(yè)委會將定期和不定期跟物業(yè)開會商量解決辦法，也誠邀廣大業(yè)主朋友們參加討論。

四是業(yè)委會和業(yè)主都需要學習《民法典》，了解《北京市物業(yè)管理條例》，我們一起用法律維權(quán)，用法律監(jiān)督物業(yè)。很多矛盾的發(fā)生，在于業(yè)主不了解什么事情歸誰管，什么問題是誰的責任。比如，停車問題物業(yè)被授權(quán)停車秩序維護，四五級的物業(yè)對于停車也是收費管理的，小區(qū)五百多車位，登記了兩千多輛車，業(yè)主朋友們需要了解實際情況，不能停在消防通道，同時積極配合物業(yè)登記車輛，這樣物業(yè)才能判斷哪些車不是小區(qū)業(yè)主的車，能及時清理出去，給業(yè)主的車盡可能留出位置，如果要對外來車輛收費，需要投票授權(quán)物業(yè)停車管理。又如，小區(qū)的監(jiān)控一直沒有恢復，實際上物業(yè)入駐第一周就買了高清監(jiān)控，并到消防局備案布點位了。一是承接查驗報告顯示小區(qū)的整個安防系統(tǒng)都是癱瘓的，包括所有線路都需要重新布置，裝上監(jiān)控攝像頭也無法正常工作，所以擱置了。這部分涉及到資金來源問題（相關法律法規(guī)規(guī)定物業(yè)對設備是維護義務，不是換新，因為設備屬于小區(qū)全體業(yè)主，不是物業(yè)的財產(chǎn)），二是消防圖紙的缺失也使恢復設備問題雪上加霜。關于消防圖紙的問題，業(yè)委會將爭取請街道協(xié)助聯(lián)系消防局，寫報告說明小區(qū)的特殊情況和歷史遺留問題，請求重新繪制圖紙。以上問題都是我們對法律法規(guī)不熟悉的時候，問題難以得到解決的時候，容易產(chǎn)生誤解、埋怨，作為業(yè)主我們是弱勢的，我們也非常希望有一個公司或者單位能出錢出力，但現(xiàn)實是業(yè)主們必須有團結(jié)的主人翁意識，而我們業(yè)委會也有必要和業(yè)主一起學習法律法規(guī)和相關政策，依法依規(guī)尋求解決方法。為此，業(yè)委會擬邀請專業(yè)律師在xx花園小區(qū)內(nèi)做一次法律咨詢，請鄰居們多關注，并積極參加。

三、20xx年工作計劃

一是繼續(xù)把注意力放在小區(qū)發(fā)展上。特別是對小區(qū)進排水、消防等急需解決的問題，以及停車位緊張、老舊小區(qū)改造等業(yè)主最關心的問題要持續(xù)咬死不懈抓，盡最大的努力請求街道、居委會的幫助，在資金和政策上給予支持，促進小區(qū)的穩(wěn)定和良性發(fā)展。

二是繼續(xù)把作用力放在監(jiān)督物業(yè)上。督促物業(yè)踐行其服務理念與宗旨，從“接訴才辦”向“主動去辦”轉(zhuǎn)變，通過細化管理、優(yōu)化服務去提升自身形象，與業(yè)主結(jié)成真正交心互信的“共同體”。要求物業(yè)加強培訓，優(yōu)化團隊，提高服務質(zhì)量。

三是繼續(xù)把凝聚力放在團結(jié)業(yè)主上。用好業(yè)主見面會、微信公眾號、業(yè)主微信群等平臺，加強與業(yè)主間的溝通交流，多次召開業(yè)主見面會，事事邀請業(yè)主參與，聆聽業(yè)主的心聲，形成推動小區(qū)走向新發(fā)展之路的“最大合力”。業(yè)委會計劃邀請廣大業(yè)主每月參與一次跟物業(yè)的見面會或者共同巡視小區(qū)的活動，讓物業(yè)現(xiàn)場解答，哪些問題能馬上處理，哪些問題需要時間以及解決難點和原因。

四是繼續(xù)把鑒別力放在歷史遺留問題上。對于小區(qū)公共收益、原物業(yè)相關事項、老業(yè)委會的交涉內(nèi)容等要站在政策法規(guī)、事實依據(jù)等基礎上分辨是非，作出正確抉擇。

五是業(yè)委會將繼續(xù)把想象力放在學習充能上。各委員要對業(yè)委會相關政策法規(guī)、專業(yè)知識抱有“若渴”的求學之心，通過深入學習，盡早成為行家里手，為業(yè)委會發(fā)展提供更多思路，為小區(qū)發(fā)展貢獻更大力量。

社區(qū)工作者的述職報告【篇6】

社區(qū)位于繁華地段，東以東路為界，南以二路為界，西以市為界，北以路為界。社區(qū)內(nèi)生活設施較配套，有菜市場、糧站、幼兒園、銀行、兒童公園等某余個生活服務和娛樂場所，有—個單位(其中有住宅樓的單位——個，無住宅樓的單位個)，——幢住宅樓，——戶(其中店面某家)，———居民。

xx，社區(qū)居委會以“建立”、“創(chuàng)衛(wèi)”工作為指針，以開展“四個一”為載體，在市、區(qū)、街道辦事處各級__委政府的領導下，在相關部門的支持與幫忙下，精心組織，狠抓落實，努力進取，從解決居民鬧心、領導操心、人人關心的事情入手，一心一意為群眾辦實事、辦好事，從中追求居民對社區(qū)的認同感和歸屬感。

(一)立足“便民”，大力促進公益事業(yè)的發(fā)展。

一是認真做好來電來訪的記錄，這些事情牽涉到居民生活中的一些實際問題，如：路燈不亮、下水道堵塞、陰井蓋丟失等等，針對上述居民反映的狀況，居委會都認真對待，自己能解決的自己解決，自己不能解決的用心和有關部門協(xié)調(diào)，爭取件件有著落，事事有回音，累計幫忙居民解決疑難問題某余個，且為某名下崗工人找到工作，實現(xiàn)了再就業(yè)，居委會由此被居民稱為“老百姓的貼心人”。二是完成了小區(qū)的封閉式管理。xx年初，我社區(qū)向上級爭取資金某余萬元開始在轄區(qū)四周建造透空圍墻，并進行綠化、硬化，新增綠地某某多平方米，硬化道路———平方米，社區(qū)還投入近某萬元對小區(qū)門衛(wèi)進行擴建，大大加快了平安型和服務型社區(qū)建設的步伐，完成了社區(qū)居民多年來的心愿。三是充分利用社區(qū)文化資源，如腰鼓隊、舞蹈隊、扇子隊、象棋隊等開展豐富多彩的文體活動，并在xx_月份“_區(qū)第__屆社區(qū)運動會”上獲得象棋團體第三名的好成績，豐富了社區(qū)居民的業(yè)余文化生活，提升了社區(qū)的知名度。

(二)突出重點，創(chuàng)出成效。

首先，我們以“四個一”為重點，抓好宣傳陣地，明確主題，營造輿論氛圍。在原有的基礎上進行詳細的布局規(guī)劃，按照方案整體實施。在宣傳陣地投資某某元，新建了門樓，在電力局圍墻外建成長.米、寬.米的科普宣傳櫥窗，并在辦公室下面圍墻處做了某米長、.米寬的宣傳櫥窗，新增塊宣傳畫，在社區(qū)顯眼處制作了條宣傳標語，對原有的社區(qū)黑板報、宣傳櫥窗、社區(qū)信息欄進行翻新，基本構(gòu)成了多層次、全覆蓋的宣傳網(wǎng)絡。

其次，開辟新的宣傳陣地與欄目。如開設了“公民道德點評欄”、“________精神”宣傳欄、“五好禮貌家庭公布欄”、“社區(qū)建設欄”、衛(wèi)生工作“周比月評欄”、“法制廣角欄”等欄目，資料豐富多彩，為建立工作起到了很好的宣傳作用。

第三，開展以“改陋習、樹新風、創(chuàng)禮貌”為主題的建立文化上墻評比活動。社區(qū)內(nèi)做了某塊宣傳標語，營造了濃郁的建立氛圍，讓建立走進了居民群眾的腦海，讓我們的工作更貼近群眾，轄區(qū)單位踴躍投身到“建立禮貌城市”的活動中來。

(三)在社區(qū)建立隊伍方面，發(fā)掘資源，夯實建立力量。

建立是否成功，隊伍是關鍵。居委會首先是抓好社區(qū)干部隊伍建設，按照“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”的要求，利用學習日等載體為干部充電，并多次組織社區(qū)干部十大員，他們分別是：文化指導員、建立宣傳員、治安巡邏員、民事調(diào)解員、科普指導員、健康指導員、社區(qū)輔導員、法律服務員、衛(wèi)生監(jiān)督員、計生服務員十支隊伍，構(gòu)筑了全方位、多層面的社區(qū)建立組織。這些隊伍制定了詳細的活動計劃，針對不同的人群開展了豐富多彩的活動，到達自我服務、自我教育、自我管理的目的。xx，我社區(qū)被評為“市雙擁先進單位”，為進一步鞏固深化雙擁成果，推進我市省級禮貌城市和省級衛(wèi)生城市建立目標的實現(xiàn)，居委會和消防支隊直屬二中隊、電力局團委、軍干所等共建單位共同舉辦各項活動，如電力知識咨詢、消防知識進社區(qū)等，個性是月日在軍干所舉行的“我為__旗添光彩，慶‘七一’文藝晚會暨__建知識競賽活動，掀起了“社區(qū)共建日”的新—，增強了社區(qū)和共建單位“共同營造團結(jié)友愛的人際關系、學習教育的文化氛圍、整潔美麗的生活環(huán)境”的理念，齊心打造“禮貌社區(qū)”，使社區(qū)精神禮貌建設真正實現(xiàn)由“獨角戲”變“大合唱”。

(四)在兩項教育方面，寓教于樂，提升城市禮貌。

為抓好公民思想道德教育，以“改陋習、樹新風、創(chuàng)禮貌”為主題，開展了系列教育活動。多次組織轄區(qū)居民學習《公民道德建設實施綱要》和《禮貌市民守則》，邀請區(qū)禮貌宣講團成員到轄區(qū)講課，將社區(qū)教育與禮貌建立活動有機地結(jié)合起來，并且開展建立知識輪訓輪試工作，開展了“五好禮貌家庭”評比公示活動，構(gòu)成爭創(chuàng)五好禮貌家庭的氛圍。

為深入貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改善未成年人思想道德建設的若干意見》精神，加強未成年人思想道德建設，社區(qū)從加強組織入手，成立了未成年人思想道德實踐基地，透過實踐與體驗活動，提高青少年的思想道德素質(zhì)。暑假期間組織廣大青少年開展“我與禮貌同成長”未成年人思想道德建設“五進萬家”活動?！拔暹M萬家”指環(huán)保、道德、法制、網(wǎng)絡、安全五項活動。開展了環(huán)保小制作、—人員現(xiàn)身說法、網(wǎng)吧勸導、模擬小法庭、交通小協(xié)警等活動，為建立省級禮貌城市營造濃郁的文化氛圍。

(五)以“創(chuàng)衛(wèi)”為抓手，著力提高居民的公民衛(wèi)生意識。

衛(wèi)生工作是社區(qū)的一項重要工作。為加強社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果，更好地落實長效保潔機制，狠抓周比月評工作，一是將本社區(qū)劃分為五個衛(wèi)生職責片區(qū)，由社區(qū)保潔員進行某小時動態(tài)保潔，社區(qū)居委會干部監(jiān)督包干負責一個片的環(huán)境衛(wèi)生。同時，社區(qū)還成立了環(huán)境衛(wèi)生周比督查小組，每周組織督查小組成員對社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行全方位的檢查，根據(jù)評分標準，進行打分，每月進行總結(jié)評比，評出先進樓幢、先進庭院，并且專門做牌上墻公布。二是居委會成立了一支由社區(qū)干部和居民某人組成的衛(wèi)生整治小分隊，主要清除社區(qū)內(nèi)住宅外墻的亂涂亂畫(有亂涂亂畫處用涂料覆蓋)，目前社區(qū)內(nèi)無一處有亂涂亂畫現(xiàn)象。xx以來居委會共投資某某余元清除綠化帶內(nèi)雜草，清除衛(wèi)生死角某處，垃圾糞土某噸，疏通下水道某米，拆除違章建筑某平方米，居委會又投資某某元對某個樓道進行白化。三是除“四害”工作常抓不懈。為確保滅鼠、滅蟑工作的成功，我社區(qū)用心組織居民開展了大規(guī)模的滅鼠、蟑活動，并成立了一支由居委會干部和幢(組)長近某人組成的滅鼠、蟑隊伍，利用社區(qū)四塊黑板報宣傳滅鼠、蟑注意事項，同時發(fā)放宣傳單，使廣大居民充分認識滅鼠、蟑的重要性，用心參與滅鼠、蟑工作，社區(qū)內(nèi)滅鼠、蟑達某%工作成績顯著，基本到達“樓內(nèi)無鼠、蟑，室內(nèi)無隱患?！彼氖峭高^開展經(jīng)常性的健康教育活動，如：開展世界無煙日宣傳，邀請社區(qū)汪雪姣老師每個月給居民上一次健康知識、營養(yǎng)知識講座等，廣泛宣傳健康教育知識，提高廣大群眾的衛(wèi)生意識和自我保健潛力。

(六)規(guī)范化管理，完善資料，提高管理水平。

由于平時工作中存在著資料積累不足的現(xiàn)象，我們組織干部向上、下街的先進社區(qū)學習，在此基礎上，按照建立資料的歸類整理的要求，逐項進行完善與充實，并在區(qū)禮貌辦的領導、指導下，使臺帳資料科學、規(guī)范。

(七)立足“安民”，優(yōu)化社區(qū)治安環(huán)境。

安定團結(jié)的政治局面是廣大居民安居樂業(yè)的重要保證。一年來，我社區(qū)廣泛宣傳“創(chuàng)平安社區(qū)”的重大好處，采用群防、人防、技防三結(jié)合，狠抓落實。一是在電力局某幢宿舍樓安裝了某扇電子防盜門，共投資某萬元，致使發(fā)案率比往年有了明顯下降。二是組織某人的治安巡邏隊伍，他們主要由社區(qū)志愿者、__員組成，其中的某歲，他們雖沒有經(jīng)過正規(guī)的培訓，|范文論文網(wǎng)免費帶給|但憑著一股熱情，時刻把群眾的困難、小區(qū)的建設、鄰里的矛盾糾紛作為重要工作來抓，一年來為社區(qū)穩(wěn)定擔負起為保一方平安的任務。

社區(qū)工作者的述職報告【篇7】

--- 財務管理制度建設，提高財務信息質(zhì)量根據(jù)我公司原制定的各類財務管理內(nèi)控制度的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范財務工作、提高會計信息的質(zhì)量，對原定財務管理制度體系進行了完善，從而逐步提高會計信息的質(zhì)量，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。2、運用財務管理軟件，做好會計輔助核算工作扎實做好網(wǎng)絡版財務管理軟件會計輔助核算業(yè)務仿真演練和推廣應用工作。認真學習會計輔助核算業(yè)務操作流程，熟練業(yè)務操作方法；通過使用會計輔助核算模塊，堅持“優(yōu)先保證”原則，力爭提高資金使用效益，達到了科學管理，提高效益，減少行政運行成本、推選定額管理的目的。3、加強經(jīng)濟責任審計工作，實現(xiàn)“陽光”財務建設積極按照**公司年度審計計劃安排，組織專人全面完成財務審計自查任務，及時上報財務審計自查報告。并就審計的問題和建議認真地進行剖析，找出存在問題原因，及時地進行整改。二、工作

2 --- 通過努力，做了一些工作，也取得了一定成績，但我深知，自己的履職情況，還有不盡如人意的地方。在今后的工作中，我將著力加以改進，更加嚴格要求，嚴肅紀律，同時，也懇請各位領導和同事多提出批評意見。今后我將繼續(xù)努力與公司一道，創(chuàng)造更優(yōu)異的成績。財務工作者工作總結(jié)責任編輯：楊雪閱讀：人次

各位讀友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，為了你的木棉，應讀我的文章！若為比翼雙飛鳥，定是人間有情人！若讀此篇優(yōu)秀文，必成天上比翼鳥！

4

社區(qū)工作者的述職報告【篇8】

一、齊抓共管，共建和諧

1、基礎不牢，地動山搖，今年，我社區(qū)認真貫徹上級有關指示精神，結(jié)合本社區(qū)實際，以創(chuàng)建“平安社區(qū)”為目標，突出固本強基，切實加大防控力度，狠抓防范長效機制建設，進一步夯實了基層基礎工作。認真落實“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，加強社區(qū)治安防范措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，徹底落實“屬地管理”的原則，積極推動社區(qū)建設綜合治理工作。通過一系列防范措施，轄區(qū)治安形勢得到了明顯改善。

2、進一步加大創(chuàng)建平安社會活動的宣傳力度，提高全民參與意識，動員社區(qū)居民積極參與治安志愿者的活動中。社區(qū)動員轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位干部職工和居民群眾，進行宣傳教育，使我們的創(chuàng)建平安社會活動宣傳教育達到了預期的效果。

3、完善組織網(wǎng)絡和規(guī)章制度，積極開展群防群治工作。社區(qū)群防群治工作組織健全，社區(qū)工作人員每天佩戴義務巡邏袖章下戶巡邏已形成制度化。社區(qū)居民群眾防范意識明顯提高，防范力量建設顯著增強，今年未發(fā)生一起刑事案件，社區(qū)居民群眾安全感顯著提高，社會秩序良好，人民安居樂業(yè)。

二、嚴控重點，確保平安

1、為加強對流動人口、房屋租賃規(guī)范化管理。通過流動人口信息采集工作，明確了我社區(qū)的流動人口數(shù)據(jù)，為了對轄區(qū)內(nèi)的流動人口進行有效管理，根據(jù)上級流管辦的要求，我們將流動人口管理工作納入長效管理機制，提高了流動人口管理工作的實用性。

2、突出抓好重點對象的管理和服務。按照“誰主管，誰負責”的原則，進一步落實企業(yè)法人責任制，加強對非公有制經(jīng)濟組織的綜治工作;著力加強未成年人思想道德建設和青少年法制教育;繼續(xù)開展對違規(guī)經(jīng)營的網(wǎng)吧、網(wǎng)站的整治行動，培植良好的社會風氣。

三、深入普法，提高素質(zhì)

社區(qū)居委會以板報、講座、宣傳欄等形式，扎實開展法律宣傳工作。切實開展對干部、群眾的法制教育，組織轄區(qū)居民全面開展“法律進社區(qū)”宣傳活動，積極開展各項普法宣傳工作，通過開展法律進社區(qū)活動，增強了社區(qū)居民的法律知識，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識。

四、依法調(diào)處，化解矛盾

扎實開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的原則，建立健全由各有關方面積極參與的矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制，真正把矛盾糾紛排查調(diào)處的責任落到實處。堅持科學決策、落實政策，從源頭上減少和避免各類矛盾糾紛的產(chǎn)生。堅持和完善巡回排查制度、情況報告制度、協(xié)調(diào)調(diào)度制度、定期回訪制度。進一步健全矛盾糾紛信息網(wǎng)絡，鞏固、發(fā)展和完善多種形式的人民調(diào)解組織，提高依法調(diào)解的水平。

社區(qū)工作者的述職報告【篇9】

尊敬的領導：

您好！

首先作一下自我介紹，我叫xx，是xx社區(qū)主任。我是于20xx年xx月xx日當選為xx社區(qū)主任的，從事社區(qū)工作，我是新手，所以，我清楚地認識到，作為一名新任職的社區(qū)干部，必須努力提高自己的業(yè)務水平和組織領導能力，使自己盡快融入到新的工作環(huán)境中，才能開展好社區(qū)工作。通過一年的努力，工作上取得了一定的成績，現(xiàn)就一年的工作情況作如下匯報：

社區(qū)黨組織是社區(qū)組織的領導核心，社區(qū)居委會只有在社區(qū)黨支部的領導下，才能依法自治、履行職責、開展工作。我任職以來，自覺擺正位置，堅決執(zhí)行社區(qū)黨支部決策。

我深知，沒有一個優(yōu)良的團隊，就沒有優(yōu)良的工作效能。要打造一個優(yōu)良的團隊，首先必須增強凝聚力。因而，我首先從以下幾個方面開展工作：

1、虛心請教，熟悉業(yè)務。我社區(qū)的黨支部書記和副主任都是業(yè)務能手，都是我學習的好老師，業(yè)務上，我虛心向他們學習，使自己盡快熟悉業(yè)務，在工作中能起到分工負責，共同配合的作用。

2、加強溝通，統(tǒng)一思想。在工作中出現(xiàn)認識上的分歧，大家闡明觀點，求同存異，統(tǒng)一思想，更好地開展工作。

3、堅持民主、共同決策。對社區(qū)重大事項，實行集體討論，共同研究，民主決策，決不搞個人專斷。

現(xiàn)在，xx社區(qū)展現(xiàn)出的是一個和諧、熱情、進取的新風貌，社區(qū)領導班子是一個十分團結(jié)、協(xié)作的團隊。

1、實行周末、節(jié)假日值班制度。我本人帶頭遵守這項制度，社區(qū)在周末、節(jié)假日都有人值班，極大的方便了群眾，群眾十分滿意。

2、實行信箱回訪制度。在社區(qū)辦公室外設置意見箱，對社區(qū)工作廣泛征求群眾意見，極積采納群眾意見和建議，并及時答復。

3、熱情接待群眾來訪。認真聽取群眾反映的問題，并及時解決。比如今年三月，xx市場外側(cè)居民院群眾反映菜農(nóng)在該居民院擺攤賣菜，影響環(huán)境衛(wèi)生和居民的正常通行。接到群眾反映后，社區(qū)十分重視，通過組織義務隊值勤十余天，把菜農(nóng)歸入天強市場內(nèi)管理，終于得到徹底治理。

通過社區(qū)工作人員的共同努力，今年社區(qū)的各項工作都基本完成，比如計劃生育社撫費征收工作、xx招募工作、農(nóng)村小額人身保險工作、低保網(wǎng)絡化管理登記工作、就業(yè)失業(yè)登記工作。

安全生產(chǎn)工作抓得很扎實，全年沒有發(fā)生一起重傷、死亡、直接經(jīng)濟損失xx元以上的安全事故。

綜治維穩(wěn)工作做出了較好的成績，特別是人民調(diào)解工作，全年調(diào)解民間糾紛xx件，調(diào)結(jié)率100%，社區(qū)全年無一例違法上訪案件。

另外，認真做好了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，特別是對“牛皮癬”、衛(wèi)生死角的治理，全年組織衛(wèi)生突擊xx次，參加xx人次。

當然，我的工作肯定存在的不足和失誤，在今后的工作當中，還要加強理論和業(yè)務學習，更新知識，拓寬思路，勤奮工作，積極完成20xx年各項工作目標。

謝謝大家！

此致

敬禮！

述職人：xx

20xx年xx月xx日

社區(qū)工作者的述職報告【篇10】

社區(qū)工作的總體概括，是指在黨和政府的領導下，依靠社區(qū)力量，利用社區(qū)資源，強化社區(qū)功能，解決社區(qū)問題，促進社區(qū)政治、經(jīng)濟、文化、環(huán)境協(xié)調(diào)和健康發(fā)展，不斷提高社區(qū)成員的生活水平和生活質(zhì)量的過程，也是建設管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關系和諧的新型社區(qū)的過程。轉(zhuǎn)眼我們大學生社區(qū)工作者已在社區(qū)工作一個多月了，現(xiàn)將一個月以來的心得體會匯報如下：

一、養(yǎng)成謙虛謹慎，戒驕戒躁的思想作風

人民群眾不僅是我們的衣食父母，還是我們的良師益友，作為年輕的后備干部，要善于以民為師，始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，養(yǎng)成謙虛謹慎，戒驕戒躁的思想作風，對自己的鍛煉與成長十分重要。要以謙虛謹慎的態(tài)度向居委會的各位同志學習，學習他們以豐富的經(jīng)驗抓住在工作中的主要矛盾，來解決群眾關心的重點、難點和熱點問題；學習他們在復雜的工作中，找準解決問題的切入點，來提高工作的針對性和有效性；學習他們在處理突發(fā)事件中，臨陣不慌，組織有序，駕馭全局。

二、以人為本，誠信服務，做居民的貼心人

堅持為民服務是我們工作的宗旨，構(gòu)建和諧社區(qū)是我們奮斗的目標。居民群眾需要是我們工作的重點，居民的小事對于家庭也是大事，不論是鄰里糾紛還是危房問題；不論是居家養(yǎng)老還是關注“陽光之家”；不論是社區(qū)的安全還是營造和諧氛圍；不論是對未成年人安全教育還是豐富居民的文化生活等等，我們都當做自己的事情去辦，決不推委決不含糊。工作中我們也有苦惱，由于一些原因有時辦事不能及時到位，給居民生活帶來不便。而居委會的職權(quán)和能力也是有限的，我們有時很無奈。但是我們?nèi)哉\信服務，盡我們?nèi)榫用褶k事做居民的貼心人。

三、要有開拓創(chuàng)新的精神，展現(xiàn)工作能力

社區(qū)是社會的細胞，社區(qū)的和諧直接關系到社會的和諧。社區(qū)需要凝聚力，需要一些活動和載體把居民群眾緊密的聯(lián)系在一起。弘揚正氣，讓居民了解學習身邊的榜樣是一項重要的工作。利用社區(qū)宣傳欄、黑板報，抓住社區(qū)內(nèi)居民的喜聞樂事，挖掘身邊的人身邊的事，把社區(qū)內(nèi)一些好人好事、學習型家庭、敬老好家庭等社會好風尚，作為特色與亮點進行廣泛宣傳。

四、樹立政治意識、大局意識、服務意識、團結(jié)協(xié)作努力工作

除加強學習外，提高自身綜合素質(zhì)，還要注重自身的形象。待人接物文明禮貌，談吐自然和諧，對突發(fā)事件要根據(jù)領導意圖做好工作，處理好問題，遇事要“三思而行”，辦事要果斷，樹立政治意識、大局意識、服務意識、團結(jié)協(xié)作努力工作。正確處理三者之間的關系，即：領導、同事、群眾之間的關系。對領導要多請示、多匯報。對同事要多學習、多溝通，獲得他們在工作上的信任和支持。

社區(qū)工作給我們總的感覺是，這項工作需要“用心與居民溝通”，要把自己放在居民的角度去考慮一些問題。為居民辦好事、做實事，不斷學習，不斷充實和完善自已，更好為社區(qū)居民服務。

社區(qū)工作者的述職報告【篇11】

xx年1-7月份人社工作點評會發(fā)言材料

機關事業(yè)養(yǎng)老辦 魏長明

（xx年8月）

上半年，在局黨組的正確領導下，我縣機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作取得了顯著成效。根據(jù)會議安排，下面我就縣機關事業(yè)養(yǎng)老辦1-7月份工作開展情況及做好下半年工作講以下幾點認識。

一、全縣機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險基本情況

截止7月底，全縣應參保機關事業(yè)單位170戶6711人，其中在職職工4957人，退休職工1754人，實際完成參保登記170戶6711人，參保率100%；完成170戶6711人xx年度人員繳費基數(shù)的申報、審核工作，完成率100%；1-7月份全縣共計發(fā)放退休人員待遇4994.12萬元，發(fā)放率100%。

二、重點工作任務開展情況

（一）待遇發(fā)放能力取得新突破

一是按照市機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作統(tǒng)一安排，元月份在人社局和財政局的共同努力下，我縣1706名機關事業(yè)單位退休人員待遇正式由財政局轉(zhuǎn)入縣機關事業(yè)養(yǎng)老辦發(fā)放。二是為了盡早實現(xiàn)全縣機關事業(yè)單位退休人員待遇通過系統(tǒng)發(fā)放，我辦針對全縣xx年10月份之前執(zhí)行退休費的1431名（老人）退休人員，認真開展基本信息和待遇信息核對工作，通過反復比對系統(tǒng)內(nèi)外的數(shù)據(jù)，為每一位退休人員建立起準確無誤的待遇發(fā)

- 1成立三個工作組，采取分單位包抓的方式認真組織各參保單位開展清算工作，截止目前已完成58個單位的系統(tǒng)結(jié)算工作，完成總?cè)蝿樟康?4%。

（三）經(jīng)辦服務水平得到新提升

一是為了適應我縣機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作，元月份完成了新辦公地點的裝修和搬遷，充實了工作人員，接入了互聯(lián)網(wǎng)和養(yǎng)老保險信息系統(tǒng)專用網(wǎng)絡，并根據(jù)工作職責和業(yè)務需要設置了綜合股、基金財務股、基金征繳股和待遇發(fā)放股四個股室，明確劃分了相應股室的分工和崗位職責。同時結(jié)合改革工作進程和重點工作，年初制定和印發(fā)了機關事業(yè)養(yǎng)老辦xx年工作要點和我縣機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作經(jīng)辦流程。二是按照社會保險經(jīng)辦規(guī)程和機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金財務制度要求，先后在農(nóng)行開設了機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金收、支和職業(yè)年金收入三個基金專戶。三是為確保工作人員熟練掌握相關經(jīng)辦業(yè)務操作流程，使我縣在改革工作上實現(xiàn)追趕超越，4月份我辦組織6名業(yè)務工作人員到銀海公司進行了為期兩天的實地學習。四是年初我辦開展的準備期內(nèi)財政代扣養(yǎng)老保險費、職業(yè)年金和單位、個人應繳養(yǎng)老保險費、職業(yè)年金的核算辦法受到了市養(yǎng)老保險處的高度評價，并將先進經(jīng)驗在全市內(nèi)予以推廣。

（四）作風建設氛圍發(fā)生新改善

一是結(jié)合局機關各項管理制度，制定完善了工作、學習、業(yè)務經(jīng)辦、窗口單位服務標準等一系列規(guī)章制度，重點加強和引導工作人員的業(yè)務學習，努力提升工作人員的業(yè)務經(jīng)辦水平。二是

- 3是重點提升經(jīng)辦機構(gòu)的“軟實力”，對辦公室外部進行裝修改造，內(nèi)部完成制度上墻，并配置自助查詢機和退休人員年檢設備。三是加強養(yǎng)老保險基金的管理和監(jiān)督，積極與財政部門進行溝通，成立基金監(jiān)督領導小組，實行嚴格預算管理，納入財政社會保險基金專戶，實行收支兩條線管理，確保基金安全。四是整理參保登記、繳費基數(shù)申報、待遇調(diào)整發(fā)放等檔案資料，進行梳理歸類等處理，落實檔案管理人員，制定檔案管理相關制度，做到檔案資料分類科學化、裝訂規(guī)范化，存儲標準化和保管安全化，確保及時便捷服務干部職工。

社區(qū)工作者的述職報告【篇12】

您們好！首先請允許我代表柳背橋社區(qū)黨委、居委會對您們的到來表示最熱烈的歡迎，感謝您們對本社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)進行指導和講評。

石橋鋪街道柳背橋社區(qū)，堅持以就業(yè)服務站平臺為依托，以市場需求為導向，挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位和網(wǎng)絡用工信息，幫助下崗失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。扶持更多的下崗失業(yè)人員和流入本地的農(nóng)村勞動力及時走上新的工作崗位，使社區(qū)就業(yè)工作實現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。為社區(qū)和諧，為經(jīng)濟發(fā)展，提高居民的生活質(zhì)量創(chuàng)造了良好的環(huán)境?，F(xiàn)就創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報如下：

一、社區(qū)基本概況

石橋鋪街道柳背橋社區(qū)座落在蘭花村13號附1號，東至百合社區(qū)；南與巴國城相望；西至柏林社區(qū)；北與石新路社區(qū)交界。轄區(qū)面積0.8平方公里，戶籍人口主要以原鐘表廠和現(xiàn)在的中建廠家屬區(qū)為主，下設11個居民小組。目前社區(qū)戶籍人口5625人、流動人口3052人，總勞動力3982人，其中城鎮(zhèn)勞動力2793人；農(nóng)村勞動力1189人；4050人員109人。居民已就業(yè)1347人；非經(jīng)濟人口1418人；未就業(yè)25人；無勞動能力27人。就業(yè)率達98.97%已完成創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)指標，實現(xiàn)了社區(qū)充分就業(yè)。

二、促進社區(qū)充分就業(yè)的主要措施

在石橋鋪街道社會勞動保障所的指導下，社區(qū)堅持以人為本，以“安置一人，穩(wěn)定一家；安置一戶，穩(wěn)定一方，”的指導思想和“急民所急，想民所想”，積極創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)，目前取得明顯效果。我們主要做法是：

（一）強化領導、落實責任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證。

柳背橋社區(qū)把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作，納入全年社區(qū)工作總體計劃，20__年3月成立了柳背橋社區(qū)就業(yè)服務工作站。站長由居委會主任擔任，配有保障員和招聘的專職工作人員，添置新電腦3臺、傳真機、復印機等硬件設施。建立健全了工作職責、流程、制度等，使創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作得到了有力保障。20__年5月成立創(chuàng)建工作領導小組，由社區(qū)黨委書記、主任擔任組長，就業(yè)站、社區(qū)干部、居民組長、部分單位代表為成員。職責明確、責任到人，促進了充分再就業(yè)工作的落實。社區(qū)黨委堅持把再就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查，作為服務居民、構(gòu)建和諧社區(qū)的重要工作來抓。

（二）深入走訪、建立臺帳、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)夯實基礎。

為了全面掌握社區(qū)失業(yè)人員的基本情況，社區(qū)創(chuàng)建領導小組與6月17日召集黨小組長、居民組長、居民骨干代表、全體社區(qū)工作者等35人，在社區(qū)小會議室舉行創(chuàng)建工作啟動培訓會，共同學習了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)相關文件，重點宣讀了社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)工作實施方案和計劃，明確了具體職責，分工和完成的時間段。對如何上門登記？采取哪些有效方法？談了一些實際技巧，骨干們心中都有了底。我們堅持每月深入居民區(qū)、樓院走訪了解社區(qū)內(nèi)失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況；走訪了解就業(yè)困難對象的下崗失業(yè)時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業(yè)愿望等方面的詳細情況。調(diào)查走訪的基礎上逐一建立再就業(yè)援助登記、失業(yè)人員臺帳等基礎資料，使社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的生活狀況、擇業(yè)意向、就業(yè)能力、就業(yè)意愿，做到了“四清”，有針對性的開展工作。建立健全了各類臺帳、表冊，并將收集的資料錄入微機，實行了動態(tài)管理，從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作夯實了基礎。

（三）大力宣傳就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，積極引導失業(yè)人員就業(yè)。

1、堅持就業(yè)宣傳與創(chuàng)建活動并進。社區(qū)共制作宣傳橫幅12幅；

新增固定宣傳欄板塊10張；宣傳櫥窗4個；開展大型就業(yè)活動四次，其中三次為社區(qū)自己舉辦。特別是利用6月23日社區(qū)服務日，在石新路鑫泰銘居前開展就業(yè)促進活動和11月11日在社區(qū)市民學校組織的就業(yè)指導及現(xiàn)場招工活動，共成功推薦就業(yè)人數(shù)21個，包括對農(nóng)民工的就業(yè)指導等。

2、開展就業(yè)優(yōu)惠政策專題宣講會。按照北部新區(qū)安排，我們與9月2日下午2：00在社區(qū)市民學校組織了黨員代表，居民代表、單位代表及有就業(yè)愿望的失業(yè)人員代表，共計76人參加的就業(yè)優(yōu)惠政策宣講會，對下崗職工就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、4050人員就業(yè)等享受優(yōu)惠政策、以及就業(yè)咨詢等解答，受到代表歡迎。社區(qū)就業(yè)站還推薦11名失業(yè)人員參加街道社保所組織的崗位技能培訓，為失業(yè)人員就業(yè)打下良好基礎。同時社區(qū)利用國慶文藝演出、工會、老協(xié)組織在10月份的活動，開展了不同形式的宣傳，推進了整個創(chuàng)建工作更深入進行。

3、大力挖掘崗位信息，促進失業(yè)人員再就業(yè)。為充分尋找社區(qū)用工資源，9月9日社區(qū)居委會與轄區(qū)強斯公司、好漢體育用品廠、力倫達公司等10個單位簽訂了用工信息協(xié)議。結(jié)合街道社保平臺和轄區(qū)及友鄰社區(qū)收集的空崗信息158條，就業(yè)崗位數(shù)200余個，先后在社區(qū)用工信息欄進行了公示。11月22截止共登記求職人員83人（實際失業(yè)人員38人），職業(yè)指導87人/次。特別通過社區(qū)網(wǎng)上“博客”為失業(yè)人員提供就業(yè)信息，滿足了不同失業(yè)者的需求，促進了居民就業(yè)和再就業(yè)工作的全面發(fā)展。

（四）完善措施、組織幫扶、促進下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。

1、積極開展對困難就業(yè)對象的援助。社區(qū)就業(yè)困難人員的主要原因，一是年齡偏大；二是文化偏低；三是勞教釋放人員單位不敢要。我們把這些失業(yè)人員例為“一對一”幫扶范圍，在正確引導他們參加社區(qū)和街道組織的現(xiàn)場招聘會外，積極通過多方關系為其幫助就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。

例一：蘭花村15-5-3號，義建華；男；現(xiàn)年40歲，原鐘表公司下崗職工，企業(yè)破產(chǎn)后，四處打工，由于用工單位短期用人，經(jīng)常失業(yè)。經(jīng)過11月11日社區(qū)就業(yè)指導會后，他在轄區(qū)泰和錦苑物管找到了保安工作。

例二：侯鮮；49歲；男，住蘭花村12號2-2號，系鐘表公司破產(chǎn)企業(yè)職工，__年買斷工齡，從事貨運。因效益不好，回家照顧病危母親（近月母親已去逝），自己到社區(qū)登記求職。社區(qū)按照其要求多方推薦無果，后通過社區(qū)黨員徐遠國介紹到華宇當車管員，因自己父親病重放棄工作，最近社區(qū)又介紹他到附近的協(xié)信彩云湖當保安，長期值夜班，月薪900元，他本人非常滿意這項工作。

例三、賴德明，男；52歲，妻王來兄35歲，住蘭花村200號系零就業(yè)家庭。因以前做生意失敗現(xiàn)待業(yè)在家，急需工作養(yǎng)家糊口。經(jīng)社區(qū)幾次推薦不是年齡大就是文化低，單位很難接納，就業(yè)工作站特邀其參加就業(yè)優(yōu)惠政策宣講會聽課，使他頓然醒悟，決心自主創(chuàng)業(yè)。在我們的鼓勵和指導下，他準備辦一個摩托車維修站，現(xiàn)正在籌備中。妻王來兄在我們的積極幫助下9月份在石橋鋪一家快餐廳上了班。

2、就業(yè)指導與現(xiàn)場招工相結(jié)合，實現(xiàn)再就業(yè)。

柳背橋社區(qū)為推進創(chuàng)建工作深入發(fā)展，從根本上解決就業(yè)困難對象就業(yè)，11月11日上午在社區(qū)舉辦了“就業(yè)指導專題講座暨推薦就業(yè)會”，吸引到38名求職者光臨。社區(qū)黨委書記、兼居委會主任主講了這次就業(yè)指導。

1）闡明創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的目的和意義。

2）學習就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策。

3）如何以良好的心態(tài)去應聘工作。從就業(yè)的“三要素”談到“先易后難，量力而行”，直到樹立自謀職業(yè)思路，用自己所長去做力所能及之事。深入淺出，繪聲繪色的交流贏得陣陣掌聲，使到會求職者感慨萬分。會后高新區(qū)保安公司、泰和錦苑物管、好漢文體用品廠等5家用工單位也到場招工，整個活動達成意向性協(xié)議9人，圓滿完成既定任務。有力的推進了社區(qū)就業(yè)工作。

3、開發(fā)社區(qū)就業(yè)服務項目，解決就業(yè)崗位。在加強宣傳就業(yè)的同時，社區(qū)在福源來路口與街道共同開辦了水果副食品就業(yè)便民攤點，解決了租住轄區(qū)農(nóng)民工和少量就業(yè)困難人員的就業(yè)問題，使28人有了崗位。社區(qū)居委會還利用流動人口協(xié)會成立了6人的家政服務隊，開展對居民的上門服務。社區(qū)根據(jù)不同求職者的需求分別給予職 業(yè)指導和援助、崗位信息援助、技能培訓援助等，引導他們樹立勞動光榮的思想，激發(fā)求職動力，實現(xiàn)再就業(yè)。

通過各項活動的開展，社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作取得一定成效，最大的亮點是：通過社區(qū)網(wǎng)上“博客”向轄區(qū)失業(yè)人員宣傳就業(yè)優(yōu)惠政策和發(fā)布各種收集到的就業(yè)信息，以供有就業(yè)愿望的居民參考。對就業(yè)困難對象開展“一幫一”長效幫扶機制，積極擴大就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)工作以各種活動形式宣傳、促進再就業(yè)工作。如：國慶、工會、老協(xié)活動等。

今年通過努力11月22日截止共成功推薦就業(yè)36人，其中包括就業(yè)困難對象2人；4050人員12人；農(nóng)民工10人。對符合條件的下崗失業(yè)人員辦理失業(yè)證45人；辦理再就業(yè)補貼7人。目前社區(qū)無零就業(yè)家庭，各項創(chuàng)建工作初見成效。

三、今后工作思路

就業(yè)是“民生之本，和諧之源”不斷開拓新思路是我們?yōu)檩爡^(qū)居民實現(xiàn)充分就業(yè)的重大責任。

1、加強隊伍建設。我站工作人員將繼續(xù)努力加強自身培訓，提高素質(zhì)，認真學習勞動保障的各項業(yè)務知識和專業(yè)技能，把此項工作做得更加完善，保證充分就業(yè)社區(qū)的長期穩(wěn)定性。

2、全方位收集崗位。為了社區(qū)居民生活更加穩(wěn)定富裕，我站將繼續(xù)為居民尋找更好的工作崗位，加強與街道就業(yè)保障所、周邊社區(qū)、轄區(qū)單位緊密聯(lián)系，同時盡量尋求沿海發(fā)達城市的就業(yè)崗位，提供更多層次的崗位供居民選擇。

3、提高培訓檔次。依托街道社保所和周邊職校對社區(qū)居民進行長期培訓，尤其是計算機、營銷、管理等，讓居民向高級人才轉(zhuǎn)變。

4、把就業(yè)工作與其他工作結(jié)合起來。如：計劃生育、流動人口、社保、醫(yī)保、用工糾紛等工作，解決好就業(yè)人員后顧之憂，讓他們安心工作。重點放在就業(yè)困難人員和新成長勞動力就業(yè)上，特別要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，促進家庭和睦，做到邊工作、邊學習、邊提高。

社區(qū)工作者的述職報告【篇13】

本人今年主持或參與調(diào)解了10來起糾紛，其中工傷、意外死亡糾紛5起、涉及賠償金額200多萬，婚姻家庭糾紛3起，債權(quán)債務糾紛2起；走訪居民10來戶。前者糾紛的調(diào)解處理，屬于被動服務，后者走訪居民、屬于主動服務；前者被動介入后，做到了充分發(fā)揮自己的法律專業(yè)知識水準，以民眾喜聞樂見的表述方式詮釋或?qū)崿F(xiàn)了人們對公平正義的理解和要求；后者則是個人時間、精力所限，沒有大面積鋪開，但本人要求自己繼續(xù)堅持走下，假以時日、希望能走遍轄區(qū)所有困難、特殊家庭。

在走訪中，一些社區(qū)同志提出：你又不能立馬解決實際問題，上門干什么 在一些居民座談中，確實他們開口也說：干部你來問這問那，有錢發(fā)么 我明確地說：沒有。但當我說完自己的想法，他們又七嘴八舌、你一言我一語、滔滔不絕地告訴我所關注或調(diào)查了解的事實。應該說，居民關心錢，普通老百姓在乎錢，也要求政府或政府工作人員直接為他們發(fā)錢；但是，我們的居民、普通老百姓還是很淳樸的，當你在真心實意了解他們的生活工作狀況，他們還是很積極配合支持你的工作的；在理解、支持政府或政府工作人員上，居民表現(xiàn)出來的熱忱，足以抵消他們對金錢或現(xiàn)實生活窘狀的焦慮。

我曾對社區(qū)的同志提出這么一個問題：社區(qū)困難的那些家庭，你們上過門沒有 上門的周期是多少 一周一次 一月一次 還是一年一次 個人以為，政府工作人員，尤其是基層政府工作人員，不經(jīng)常性地走訪居民，服務于民或民本岳陽的理念貫徹就是空談；不知道居民在想什么、在憂什么、樂什么 又怎么服務 又怎么將干群關系魚水化 固然，居民在現(xiàn)金要求上是迫切的，但上門拉拉家常，在不經(jīng)意間也就告訴了居民，政府知道老百姓苦、政府在想辦法，心意已經(jīng)傳達到了；同時也及時發(fā)現(xiàn)了一些矛盾糾紛的前兆，為下一步的化解、處理埋下了伏筆。

其實，和那些困難戶或普通老百姓接觸多了以后，什么自己撈錢的.想法也少了很多，想一想那些困難戶，自己怎么下得手去撈或貪錢哦 當然，以本人職位，撈錢或貪錢也無從下手，還是老老實實為居民做點實事靠譜！

個人以為，作為黨員干部，今年清晰了工作的方向和思路，也做了一些有益的嘗試，但離自己的要求、離民本岳陽的要求還很遠。本人愿以畢生的時間和精力，認真貫徹落實服務于民、民本岳陽的理念，和轄區(qū)的普通老百姓做好朋友！

幼師資料《社區(qū)工作者的述職報告13篇》一文希望您能收藏！“幼兒教師教育網(wǎng)”是專門為給您提供幼師資料而創(chuàng)建的網(wǎng)站。同時，yjs21.com還為您精選準備了社區(qū)工作者述職報告專題，希望您能喜歡！