下沉工作總結(jié)。
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近年來,隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,人們的生活水平不斷提高,同時(shí)社會(huì)問題也逐漸增多,對(duì)基層專家下沉工作的需求越來越大。作為基層工作的中堅(jiān)力量,基層專家下沉工作對(duì)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、解決社會(huì)問題、保障民生等方面都發(fā)揮了重要作用。在本文中,我將結(jié)合自身的工作經(jīng)驗(yàn),就基層專家下沉工作的意義、難點(diǎn)以及未來的發(fā)展方向進(jìn)行總結(jié)。
一、意義
基層專家下沉工作是指在政府、企業(yè)和社會(huì)組織等單位內(nèi)部,將專業(yè)技術(shù)力量向基層延伸,深入社會(huì)發(fā)展中的一項(xiàng)重要工作?;鶎訉<蚁鲁凉ぷ骶哂幸韵聨讉€(gè)顯著的意義:
1.推動(dòng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的今天,擁有專業(yè)知識(shí)和技能的專業(yè)人才是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和創(chuàng)新的重要力量。基層專家下沉工作可以促進(jìn)這些專業(yè)人才將學(xué)術(shù)成果與實(shí)踐需求相結(jié)合,使他們成為創(chuàng)新的主導(dǎo)力量。
2.實(shí)現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的平衡發(fā)展。隨著經(jīng)濟(jì)全球化和城市化的加速,不同地域之間的經(jīng)濟(jì)發(fā)展存在巨大差異?;鶎訉<蚁鲁凉ぷ骺梢杂行Ы鉀Q這種差異,通過傳遞科技與管理理念,為經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)提供實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的動(dòng)力。
3.解決社會(huì)問題?;鶎訉<蚁鲁凉ぷ鞑粌H能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)發(fā)展提供支撐,還可以通過技術(shù)和管理手段,解決一些社會(huì)問題,如勞動(dòng)力技能培訓(xùn)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、貧困地區(qū)發(fā)展等。
二、難點(diǎn)
基層專家下沉工作是一項(xiàng)高度復(fù)雜的工作,需要專業(yè)技能、管理能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等多方面的支持。在實(shí)踐中,我們遇到了以下幾個(gè)難點(diǎn):
1.專家資源分布不均:由于地域、財(cái)力等因素的限制,許多地區(qū)的專家資源嚴(yán)重匱乏。同時(shí),那些有專業(yè)技能的專家也可能因?yàn)楣ぷ髟驘o法被引入基層。
2.基層對(duì)專家能力的認(rèn)知不足:許多基層單位可能缺乏對(duì)專業(yè)人才的了解,不知道如何有效利用他們的能力。有時(shí),專家與基層單位間的配合不佳,甚至存在溝通障礙。
3.基層單位的意識(shí)與條件滯后:許多基層單位管理能力、工作意識(shí)、科技創(chuàng)新能力等與高層單位存在巨大差距。這種差距可能導(dǎo)致專家與基層單位的合作不暢、產(chǎn)出不佳等問題。
三、發(fā)展方向
隨著中國(guó)市場(chǎng)化、社會(huì)化的發(fā)展,基層專家下沉工作在未來將有更廣泛的需求和更高的發(fā)展?jié)摿?。因此,我們認(rèn)為:
1.加強(qiáng)對(duì)專業(yè)領(lǐng)域的支持,引進(jìn)更多高素質(zhì)、適應(yīng)性強(qiáng)、專業(yè)能力突出的專家資源。同時(shí),應(yīng)加強(qiáng)對(duì)基層專家下沉工作的專業(yè)培訓(xùn),使專家更好地適應(yīng)基層的環(huán)境。
2.探索新型的基層專家下沉模式。例如,借助信息化技術(shù),在基層單位和專家之間搭建平臺(tái)。此外,還可以通過搭建基層專家的社交網(wǎng)絡(luò)、建立專家咨詢服務(wù)等形式,促進(jìn)專家資源的精準(zhǔn)利用。
3.提高基層單位的管理水平和工作能力。應(yīng)該加強(qiáng)基層單位對(duì)管理知識(shí)和技能的培訓(xùn),通過引進(jìn)優(yōu)秀的管理者和技術(shù)人才等手段,促進(jìn)基層單位工作的高效有序。
結(jié)論:
基層專家下沉工作是一項(xiàng)重要的工作,需要政府、企業(yè)和社會(huì)組織等各方共同參與,通過合作來解決基層單位在技能方面的短板。我們相信,隨著不斷地努力和持久的政策支持,基層專家下沉工作一定會(huì)有更加美好的未來。
在新冠肺炎爆發(fā)之際,我積極響應(yīng)省直機(jī)關(guān)工委和辦黨組、機(jī)關(guān)黨委關(guān)于黨員下沉社區(qū)的號(hào)召,主動(dòng)請(qǐng)纓、踴躍參與、服從分配,在省直機(jī)關(guān)工委和麗河灣社區(qū)的統(tǒng)一部署下,作為第一批省直機(jī)關(guān)下沉黨員,走進(jìn)社區(qū)為抗擊疫情貢獻(xiàn)自己的力量。
報(bào)名之初,我所在小區(qū)已有足夠的黨員志愿者,但其他小區(qū)還有人員缺口。街道負(fù)責(zé)人介紹說,清河灣小區(qū)是老式開放式小區(qū),居民樓多,密度大,占地面積廣,由三個(gè)不同社區(qū)共同管理;同時(shí),小區(qū)內(nèi)人口眾多,人員構(gòu)成復(fù)雜,轄內(nèi)有大量農(nóng)村安置人口及拆遷補(bǔ)償戶;小區(qū)內(nèi)還設(shè)有多家物流快遞站、城投公司車庫、醫(yī)藥公司及便民超市等;封閉小區(qū)后,所有人員和車輛經(jīng)由唯一卡點(diǎn)進(jìn)出,人流、車流混雜,管理難度大,很耗精力,希望我能多走點(diǎn)路,去該小區(qū)服務(wù)。我深知,作為黨員就應(yīng)不畏艱辛、不怕困難,有啃硬骨頭的勇氣和信心。那日起,我便下沉清河灣小區(qū),在顧新街下橋口卡點(diǎn)進(jìn)行人員和車輛登記。
實(shí)地執(zhí)勤時(shí)遇到的問題遠(yuǎn)比社區(qū)人員說的多。小區(qū)內(nèi)有很多老年業(yè)主和打工族,平時(shí)生活十分節(jié)儉。即使在疫情關(guān)頭,也不舍得給自己多儲(chǔ)備些物資,因此人員流動(dòng)十分頻繁。對(duì)于這些住戶,我們總是忍不住勸上兩句,“疫情還未結(jié)束,風(fēng)險(xiǎn)依然存在,距離恢復(fù)正常的生產(chǎn)生活還需要一段時(shí)間。希望大家盡量減少出行頻率,每次出行盡可能多購置物資,減少前往公共區(qū)域與他人接觸的可能,保護(hù)自己也保護(hù)他人。疫情的勝利需要每個(gè)人的支持與配合!”我們也積極聯(lián)系社區(qū),加強(qiáng)微信宣傳,強(qiáng)化居民的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。遇上風(fēng)雪天,道路濕滑,我們還要擔(dān)心小區(qū)老人們的安全,滑的地方攙一把,叮囑他們慢點(diǎn)走。
相對(duì)而言,年輕人表現(xiàn)得更急躁。即使登記點(diǎn)已經(jīng)懸掛了排隊(duì)間隔一米的標(biāo)識(shí),還是經(jīng)常有人插隊(duì)、前擁,引起大家的不滿。對(duì)此我們要不斷安撫居民情緒,引導(dǎo)其按順序排隊(duì)。為了加快證件檢查與登記速度,我們經(jīng)常摘了手套,徒手在風(fēng)雪天里不斷記錄。有時(shí),兩小時(shí)就記滿了一整本登記簿,而手背也凍得通紅。
人員登記已然如此,車輛管控更是不易。登記卡口前的兩排車道上,進(jìn)出的快遞三輪車、大型物資配送車與私家車相互混雜,交織而行。入口窄、車流量大,稍有不慎就會(huì)造成車輛堵塞。再加之疫情的影響,很多人都表現(xiàn)的很焦躁,不配合現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
第一天值班時(shí),我就遇到了一位這樣的大哥。按照市里統(tǒng)一安排,每戶居民每?jī)商炜梢蝗顺鲩T采購、辦事,但這位大哥已是當(dāng)天第二次出入小區(qū),并表現(xiàn)得很煩躁,不愿配合登記,他認(rèn)為工作人員不讓他通過就是為難他,甚至要與登記人員發(fā)生沖突。我試圖與其溝通,語氣和善。大哥表示,家里有人病重住院,需要來回取證件。全民居家隔離制度的實(shí)施是為了保證大家的人身安全,歸根結(jié)底,是為了百姓,我們要知其然、更知其所以然,不能對(duì)身邊人的安危袖手旁觀。本著以人為本的原則,我火速聯(lián)系社區(qū)主任,闡明事情原委,在征得社區(qū)同意后,為大哥優(yōu)先辦理進(jìn)出登記并給予放行,同時(shí),叮囑大哥帶齊證件、進(jìn)出醫(yī)院做好防護(hù)。
特殊情況,特殊處理,人性值守。有的非本小區(qū)業(yè)主,非但不配合登記,還強(qiáng)行駕車沖卡闖入小區(qū)。我同社區(qū)工作人員一起及時(shí)報(bào)警,在小區(qū)內(nèi)將司機(jī)抓獲,交給公安機(jī)關(guān)教育處理。
值崗時(shí),有住戶的不解和抱怨,但也有很多暖心事。居民大哥也會(huì)對(duì)我說“你們辛苦了!冰天雪地里站崗,不求回報(bào),只為保障我們的安全。謝謝你!”話語質(zhì)樸,卻聽得我熱淚盈眶。我們一眾黨員不計(jì)付出,不畏嚴(yán)寒,在小區(qū)卡口日夜守護(hù)。多日來的誤解讓人疲憊,但貼心人的理解與信任,卻更讓人寬懷。我知道,從某種角度上說,我們細(xì)心周到的登記工作得到了大家的認(rèn)可,無形中也拉近了我們和社區(qū)居民間的距離,我們將繼續(xù)堅(jiān)持從群眾中來,到群眾中去,不斷為人民服務(wù)。
此外,我們還感受到了來自組織的極大關(guān)懷。下沉前,我辦為黨員志愿者準(zhǔn)備了充足的口罩,護(hù)我們周全,告誡我們:報(bào)名下沉,是為大義;做好防護(hù),是為小家,兩手抓、兩手都要硬,要提高安全防范意識(shí)。各位主任、機(jī)關(guān)黨委和所在支部也不斷在微信群里為我們加油打氣。幾天前,明文主任代表辦黨組對(duì)下沉黨員進(jìn)行了慰問,及時(shí)了解我們?cè)谡緧徶杏龅降膯栴},并為大家?guī)砹艘淮涡允痔?、暖貼等;大雪后溫度驟降,服務(wù)中心迅速為大家購置了御寒衣物。真是暖在身上,甜在心上。
社區(qū)主任許靜也經(jīng)常來下沉點(diǎn)了解情況,為大家送水、送熱帖。她對(duì)我說:“卡口處車流量大,指揮交通、疏導(dǎo)登記都很廢嗓子,尤其大型車輛經(jīng)過還不開窗戶時(shí),更是需要喊著說,非常辛苦。本來柔弱的小女生,特殊時(shí)期也變成了女漢子。這個(gè)卡點(diǎn)由不同社區(qū)、不同單位的志愿者共同值守,很多人都能輪崗調(diào)休,但你已經(jīng)連續(xù)堅(jiān)守了兩周,兢兢業(yè)業(yè),尤其辛苦。”為此,許主任還特別給了我兩天假,讓我休整一下。
大家的努力終究沒有白費(fèi)。在黨中央和省委省政府的統(tǒng)一部署下,在廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者、科研人員、人民解放軍指戰(zhàn)員和社區(qū)工作者的共同努力下,我省疫情防控情況不斷穩(wěn)中向好,連續(xù)多日0新增病例,且疫情防控應(yīng)急響應(yīng)由一級(jí)降為二級(jí)。我們逐漸看到了曙光和希望。
在此次疫情防控工作中,我國(guó)集中力量辦大事的制度優(yōu)勢(shì)得到了充分體現(xiàn),中國(guó)共產(chǎn)黨始終將人民利益放在首位的精神得到了極大弘揚(yáng),廣大黨員干部若有戰(zhàn)、召必回、戰(zhàn)必勝的意志得到了極大發(fā)揮。我們?yōu)樽鎳?guó)自豪!為家鄉(xiāng)自豪!
遲日江山麗,春風(fēng)花草香。疫情防控響應(yīng)降級(jí)不等于疫情解除,更不能放松警惕。我們的防疫工作還沒有結(jié)束!在官方正式通知解除居家隔離防疫前,請(qǐng)各位小區(qū)居民繼續(xù)“悶”在家、“悶”病毒,做一名合格的斗士!我也將繼續(xù)聽從辦黨組和機(jī)關(guān)黨委統(tǒng)一安排,做好防護(hù),及時(shí)到崗,配合麗河灣社區(qū)加強(qiáng)人員及車輛管控,在有序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的過程中,嚴(yán)把小區(qū)入口第一關(guān),做好外來歸哈人員的登記與隔離工作,有力保障清河灣小區(qū)防控嚴(yán)密、管理規(guī)范、居民滿意,擔(dān)起屬于黨員的責(zé)任與使命。唯愿山河永固,共祈國(guó)泰民安。
基層專家下沉工作總結(jié)
隨著新時(shí)代的到來,社會(huì)發(fā)展和人民生活水平不斷提高,人民群眾對(duì)于基層服務(wù)的需求也在不斷的增加。為了更好地滿足人民群眾對(duì)于基層服務(wù)的需求,各級(jí)政府都開展了基層專家下沉工作。本文將從工作內(nèi)容、工作成效、存在問題和對(duì)策等方面進(jìn)行總結(jié)分析。
一、工作內(nèi)容
基層專家下沉工作的主要內(nèi)容包括:參與基層決策和規(guī)劃、指導(dǎo)基層工作開展、開展技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)、解決基層工作中的難點(diǎn)問題等。
參與基層決策和規(guī)劃,主要是針對(duì)基層的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)問題、環(huán)境保護(hù)等方面制定相應(yīng)的政策和措施,同時(shí)要了解基層實(shí)際情況,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定決策提供參考和建議。
指導(dǎo)基層工作開展,主要是對(duì)于基層的工作流程、管理模式、服務(wù)方式進(jìn)行指導(dǎo)和改進(jìn),提高基層服務(wù)水平和效率。
開展技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),主要是指對(duì)于基層的專業(yè)技術(shù)人員、企業(yè)家和農(nóng)民進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),增長(zhǎng)他們的知識(shí)和技能,提高他們的競(jìng)爭(zhēng)力。
解決基層工作中的難點(diǎn)問題,主要是針對(duì)基層工作中遇到的瓶頸和難點(diǎn),進(jìn)行分析和解決,解決基層服務(wù)中的矛盾問題和瓶頸問題。
二、工作成效
在開展基層專家下沉工作的過程中,取得了一系列顯著的成效。首先,提高了基層服務(wù)效率和質(zhì)量。由于基層專家的投入和參與,可以有效的提高基層服務(wù)的效率和質(zhì)量,為人民群眾提供更好的服務(wù),讓他們對(duì)基層工作產(chǎn)生更加滿意的評(píng)價(jià)。
其次,增強(qiáng)了社區(qū)自治能力。由于基層專家下沉工作的實(shí)施,可以增強(qiáng)社區(qū)自治的能力,讓社區(qū)內(nèi)的人員積極參與到基層服務(wù)工作中,形成共建共治共享的良好社區(qū)環(huán)境。
再者,促進(jìn)了基層經(jīng)濟(jì)發(fā)展?;鶎訉<蚁鲁量梢詾橹行∑髽I(yè)提供技術(shù)支持,提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)份額,并對(duì)于農(nóng)民進(jìn)行耕作和養(yǎng)殖技術(shù)等方面的指導(dǎo),提高了農(nóng)業(yè)技術(shù)水平和生產(chǎn)效益。
最后,提高了基層團(tuán)隊(duì)的管理能力。由于基層專家下沉的參與和指導(dǎo),能夠讓基層團(tuán)隊(duì)更加專業(yè)化和規(guī)范化,提升基層團(tuán)隊(duì)的管理能力和經(jīng)營(yíng)能力。
三、存在的問題與對(duì)策
雖然基層專家下沉工作取得了一定的成效,但在工作實(shí)踐中仍存在一些問題。一是針對(duì)機(jī)制和制度方面存在問題,現(xiàn)有機(jī)制和制度不夠完備,在工作實(shí)踐中需要進(jìn)一步對(duì)機(jī)制和制度進(jìn)行規(guī)范和完善。二是針對(duì)專家隊(duì)伍的更新和引進(jìn)方面存在問題,目前專家隊(duì)伍普遍老齡化和缺乏新鮮血液,需要大力引進(jìn)新成員和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。三是針對(duì)基層服務(wù)的宣傳和普及方面存在問題,許多人仍不夠了解基層專家下沉的工作內(nèi)容和工作意義,需要加強(qiáng)宣傳和普及。
為了解決這些問題,需要采取一系列有效的對(duì)策。首先,加強(qiáng)相關(guān)制度建設(shè),建立完善的工作機(jī)制和制度,規(guī)范基層專家下沉的工作實(shí)施方式和程序。其次,大力引進(jìn)新成員和培養(yǎng)專業(yè)人員,嚴(yán)格篩選專家以及質(zhì)量評(píng)估等措施,確保專家隊(duì)伍專業(yè)化水平。再者,加大基層宣傳力度,利用各種形式宣傳基層專家下沉工作的意義和價(jià)值,提高人們對(duì)于基層服務(wù)的認(rèn)識(shí)和支持。
綜上所述,基層專家下沉工作在推進(jìn)基層服務(wù)和發(fā)展中起到了重要作用,對(duì)于實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家提出了具體和有效的工作方案和理念,但在工作實(shí)踐中,仍存在一些問題,需要切實(shí)對(duì)策,進(jìn)一步完善工作機(jī)制和方法,增強(qiáng)基層服務(wù)的水平和效率,不斷提高人民群眾的滿意度和獲得感。
近年來,“基層專家下沉”已經(jīng)成為了一種重要的工作方式,它的目的是將優(yōu)秀的專家人才向基層聚集,為深入推進(jìn)各項(xiàng)基層工作提供支持和助力。本篇文章將從以下幾個(gè)方面對(duì)基層專家下沉工作進(jìn)行總結(jié)并逐一分析。
一、基層專家下沉的目的
1.解決基層工作問題
基層工作面臨的問題復(fù)雜多樣,在此過程中,基于專業(yè)的技能和知識(shí)下沉,能為基層工作提供有力支持和保障,使工作更精細(xì)化、專業(yè)化、智能化。
2.培養(yǎng)基層人才和傳承技術(shù)經(jīng)驗(yàn)
基層下沉工作的另一項(xiàng)重要目的是培養(yǎng)和傳承基層的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)和人才隊(duì)伍。只有將專家下沉,使專家的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)通過培訓(xùn)轉(zhuǎn)化為基層人才的專業(yè)技能,才能確保基層人才的不斷壯大。同時(shí),這也是有效傳承基層技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的方式之一。
二、基層專家下沉的實(shí)施
1.多方協(xié)作,建立專家下沉服務(wù)機(jī)構(gòu)
專家下沉工作實(shí)施需要多方協(xié)作,包括政府、社會(huì)組織和相關(guān)專業(yè)機(jī)構(gòu)等,以此打破部門間信息孤島;建立專家下沉服務(wù)機(jī)構(gòu),提供實(shí)施指導(dǎo)和技術(shù)支持,同時(shí)充分發(fā)揮其對(duì)基層專家隊(duì)伍的技術(shù)支持和指導(dǎo)作用,促進(jìn)專家隊(duì)伍快速下沉。
2.制定科學(xué)的機(jī)制和管理模式
加強(qiáng)基層專家人才在工作中的示范引領(lǐng)和支持作用,制定具體的下沉計(jì)劃和實(shí)施方案。同時(shí)建立完善的人才管理制度,為基層專家提供更好的保障和福利制度。
三、基層專家下沉的效果
1.促進(jìn)基層治理創(chuàng)新,全面提升基層服務(wù)質(zhì)量
基層專家下沉的實(shí)施,可以有效推進(jìn)基層治理創(chuàng)新,提高基層服務(wù)質(zhì)量;在防汛救災(zāi)、社會(huì)救助、人口與計(jì)劃生育、公共衛(wèi)生等領(lǐng)域,專家的下沉,能夠增強(qiáng)基層的服務(wù)能力和效果。
2.引領(lǐng)基層人才成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)基層技術(shù)經(jīng)驗(yàn)傳承
基層專家下沉,不僅可以幫助基層服務(wù)工作更加精細(xì)化和專業(yè)化,同時(shí)也為基層人才隊(duì)伍的成長(zhǎng)提供了重要的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)機(jī)會(huì),可謂一舉多得。
3.在充分發(fā)揮專業(yè)技能的同時(shí),解決基層工作難題
專家下沉工作,可以將專業(yè)的技能和知識(shí)下沉到基層,快速解決基層工作中的難題,減輕基層工作壓力,切實(shí)優(yōu)化基層工作流程。
綜上所述,基層專家下沉是一項(xiàng)非常重要且有效的工作方式,它可以促進(jìn)基層治理創(chuàng)新,全面提升基層服務(wù)質(zhì)量;同時(shí)也為基層人才隊(duì)伍的成長(zhǎng)提供了重要的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)機(jī)會(huì),并解決基層工作中的難題。對(duì)于我國(guó)基層工作和人才隊(duì)伍建設(shè)具有重要意義。我們應(yīng)該認(rèn)真總結(jié)基層專家下沉的工作成效,不斷推進(jìn)改進(jìn),促進(jìn)國(guó)家的長(zhǎng)足發(fā)展和貢獻(xiàn)。
202-年中國(guó)農(nóng)歷大年初,一場(chǎng)沒有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)在湖北、武漢開始打響,本應(yīng)是親朋相聚,舉國(guó)歡度佳節(jié)的喜慶日子,卻被這場(chǎng)肆虐的病毒如同黑云籠罩上了一層陰影。
武漢在告急,病毒在蔓延,黨中央拉起了警報(bào),全國(guó)人民上下一心全力投入了這場(chǎng)抗疫的戰(zhàn)爭(zhēng),醫(yī)護(hù)人員、科研工作者、公安戰(zhàn)警、社區(qū)工作者等各條戰(zhàn)線上的黨員、干部、志愿者都紛紛奔赴上了抗疫一線。
一、積極動(dòng)員、組織落實(shí)
于202-年2月19日認(rèn)真貫徹落實(shí)下發(fā)的《關(guān)于做好組織動(dòng)員中省直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨員下沉到社區(qū)參與疫情防控工作的通知》指示精神,動(dòng)員全體黨員干部積極參與疫情防控。
社區(qū)是聯(lián)防聯(lián)控、群防群控的主戰(zhàn)場(chǎng),是阻斷疫情擴(kuò)散蔓延的最有效防線?!皣?guó)有難,招必應(yīng),應(yīng)必戰(zhàn),戰(zhàn)必勝”。有6名黨員毅然報(bào)名申請(qǐng)下沉到社區(qū)參與疫情防控工作。大家紛紛表示,要把這次參與疫情防控工作為一次政治考驗(yàn),站在一定的政治高度,堅(jiān)決落實(shí)好學(xué)院黨委工作部署。他們無懼病毒,無畏嚴(yán)寒,全力完成好社區(qū)安排的各項(xiàng)疫情防控工作,切實(shí)做了到為民服務(wù)、勇挑重?fù)?dān)、不辱使命,只為多一份力量來打贏這場(chǎng)防疫的阻擊戰(zhàn) 。
疫情是大考,檢驗(yàn)著每一名黨員的政治品質(zhì)和能力擔(dān)當(dāng)。他們做為逆行者,舍小家為大家,無私奉獻(xiàn),把生死置之度外,他們也是最美逆行者。
二、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷、倍感溫暖
領(lǐng)導(dǎo)終牽掛著下沉到社區(qū)工作的黨員干部安全和健康。及時(shí)了解下沉黨員情況,經(jīng)常提醒下沉黨員做好防護(hù),注意安全,堅(jiān)決避免疫情傳染風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)準(zhǔn)備了充足的口罩、手套等必備防護(hù)用品,及時(shí)發(fā)放到下沉黨員手中。
在下沉社區(qū)的過程中,領(lǐng)導(dǎo)在百忙中,多次親臨社區(qū)慰問和關(guān)懷防疫一線黨員,一聲聲叮嚀,一句句囑托,使每名黨員心里倍感溫暖,第一時(shí)間感受到組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,也極大的鼓舞與鞭策了防疫一線黨員,激勵(lì)著每名黨員做好下沉社區(qū)的每一項(xiàng)工作。
最近幾年,為了加強(qiáng)對(duì)貧困地區(qū)和基層群眾的聯(lián)系和幫助,各級(jí)政府和央企紛紛開展了基層專家下沉工作。在這項(xiàng)工作中,專家們深入到貧困鄉(xiāng)村或者邊遠(yuǎn)地區(qū),所接觸的人群通常都是最貧困、最需要關(guān)注和幫助的群體。下沉的專家不僅是技術(shù)方面的翹楚,還是綜合素質(zhì)和服務(wù)能力都比較全面的人才。
在我親身參與的這項(xiàng)基層專家下沉工作中,我深刻地感受到了作為專家的使命和職責(zé),更加明確了自己的工作目標(biāo)和方向。下面將結(jié)合我自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)基層專家下沉工作做一個(gè)總結(jié)。
一、深入到基層,走進(jìn)群眾的生活
基層專家下沉工作的踐行需要一定的勇氣和熱情,因?yàn)檫@項(xiàng)工作涉及到生活環(huán)境差、交通不便、紀(jì)律完善程度低、工作條件差等種種因素,對(duì)專家們的身體素質(zhì)和耐力都提出了很高的要求。但是僅僅如此是不夠的,專家們必須對(duì)所到達(dá)的地方深深地了解,走進(jìn)群眾的生活,與群眾進(jìn)行高密度的溝通和交流,這樣才能建立起互信關(guān)系,使自己的工作得到更加順利的開展。
在我的下沉工作中,我發(fā)現(xiàn)群眾普遍存在的一個(gè)問題就是對(duì)先進(jìn)的體制、先進(jìn)的制度和先進(jìn)的知識(shí)理念的缺失和欠缺。所以專家不僅要給群眾帶去知識(shí)和技術(shù),還需要讓他們了解先進(jìn)的思想和理念。例如,在我參與的一次脫貧攻堅(jiān)的調(diào)研中,發(fā)現(xiàn)不少受訪者根本不知道有“扶貧政策”這個(gè)東西。這就需要專家對(duì)政策的解讀和宣傳,從而讓群眾了解政策的好處和細(xì)節(jié)。
二、寓教于樂,用活潑有趣的方式進(jìn)行交流
基層專家下沉工作的另一個(gè)難題就是如何進(jìn)行有效的交流。群眾普遍學(xué)歷、文化程度不高,很難通過傳統(tǒng)的教學(xué)方式進(jìn)行有效的溝通和學(xué)習(xí)。所以專家們需要通過更具有趣味性、生動(dòng)的方式進(jìn)行知識(shí)傳授。例如,我曾經(jīng)在基層村莊中使用圖文并茂的PPT進(jìn)行講解,使用夾帶有明顯動(dòng)畫效果的短視頻來進(jìn)行展示,甚至通過在小學(xué)校園內(nèi)設(shè)置現(xiàn)場(chǎng)展板的形式制作的程序來進(jìn)行知識(shí)傳播和交流。
其實(shí),寓教于樂的方式并不需要很高端、很復(fù)雜的軟件和設(shè)備支持,而是需要專家們不斷地學(xué)習(xí)和探索,并且靈活運(yùn)用現(xiàn)有的工具,讓知識(shí)傳播變得更加容易、輕松和有用。
三、堅(jiān)定信心,保持樂觀心態(tài)
基層專家下沉工作是一項(xiàng)需要堅(jiān)定信心、要有再上一次的決心和能力的工作。因?yàn)檫@項(xiàng)工作不僅面臨各種形形色色的情況和問題,而且有時(shí)候還會(huì)遇到了困境和挫折,需要專家們擁有強(qiáng)大的精神和心理素質(zhì)來克服這些困難和挑戰(zhàn)。
在我的下沉工作中,遇到過不少令人沮喪的情況和事情。例如,有一次到一個(gè)州里進(jìn)行技術(shù)講座,本以為講得不錯(cuò),卻收到了不少負(fù)面評(píng)價(jià),表彰來自荊州落選的陳華。當(dāng)時(shí),我感到很失落和沮喪,不斷地念叨“這樣還有什么意義?”但是我很快就恢復(fù)了信心和決心,并且反思自己的不足之處,學(xué)習(xí)糾正工作中的過錯(cuò)和失誤。所以,作為基層專家下沉工作的從業(yè)者,一定要有堅(jiān)定的信心和積極的態(tài)度,相信自己所做的工作會(huì)得到群眾的認(rèn)可和支持,同時(shí)也要保持良好的心理素質(zhì),抵御各種消極情緒和壓力。
總之,在我參與的這項(xiàng)基層專家下沉工作中,我不僅感受到了貧困地區(qū)的艱苦生活和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的艱險(xiǎn)環(huán)境,同時(shí)也收獲了很多珍貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。基層專家下沉工作是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性和意義的工作,雖然會(huì)遇到各種各樣的問題和困難,但只要專家們保持樂觀的心態(tài),堅(jiān)定自己的信念和服務(wù)群眾的熱情,就一定會(huì)在工作中獲得自我提高和全面進(jìn)步的機(jī)會(huì)。
為進(jìn)一步做好服務(wù)群眾工作,新疆烏蘇市以“各級(jí)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動(dòng)”為契機(jī),集聚各方力量下沉基層一線,在服務(wù)群眾中踐行黨的群眾路線,進(jìn)一步凝聚黨心民心,密切干群關(guān)系。
沉下身子,出“機(jī)關(guān)”訪“民情”。選派市、鄉(xiāng)兩級(jí)936名機(jī)關(guān)干部組成230個(gè)工作(組)隊(duì),直接派駐村隊(duì)、社區(qū),深入基層一線傾聽民聲*,了解群眾所思所想所盼,密切黨群干群血肉聯(lián)系。開展“一月一主題”實(shí)踐活動(dòng),通過“民情走訪月”“宣講教育月”等10項(xiàng)主題活動(dòng),問政于民、問需于民、問計(jì)于民,群策群力推動(dòng)群眾工作。建立“民情服務(wù)流水線”,真切實(shí)意了解民情服務(wù)群眾,記錄《民情日記》936本,發(fā)放《民情聯(lián)系卡》3萬余張,設(shè)立民情服務(wù)工作站217個(gè),召開民情懇談會(huì)、民情評(píng)議會(huì)245場(chǎng)次。目前,入戶走訪群眾7.2萬戶22.4萬人次,走訪宗教場(chǎng)所119個(gè)、宗教人士1716人次,走訪“四老人員”1853人次;開展集中宣講695場(chǎng)次,發(fā)放宣傳材料14.5萬份,受教育群眾20萬人次。
甩開膀子,走“田間”辦“實(shí)事”。建立市四套班子領(lǐng)導(dǎo)“八個(gè)一”包聯(lián)幫扶機(jī)制,每位領(lǐng)導(dǎo)分別聯(lián)系一個(gè)村隊(duì)、一個(gè)社區(qū)、一個(gè)非公企業(yè)、一個(gè)專業(yè)合作社、一個(gè)黨員創(chuàng)業(yè)基地、一個(gè)黨員創(chuàng)業(yè)戶、一個(gè)非黨致富能手和一個(gè)貧困戶。落實(shí)以“領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)在一線、干部工作在一線、黨員奉獻(xiàn)在一線、人才服務(wù)在一線、單位幫扶在一線”為內(nèi)容的“五在一線”工作機(jī)制,工作組(隊(duì))成員與群眾同吃同住同學(xué)習(xí)同勞動(dòng),撲下身子為民排憂解難,接待群眾來信來訪442起,化解矛盾糾紛515起,為群眾辦好事實(shí)事1850件,解決農(nóng)村飲用水、農(nóng)戶建房等實(shí)際問題415個(gè)。開展結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),工作隊(duì)直接與村隊(duì)、成員直接與群眾結(jié)成幫扶對(duì)子,幫助村隊(duì)制定和實(shí)施發(fā)展規(guī)劃102個(gè),舉辦農(nóng)牧民科技培訓(xùn)班205場(chǎng)次,培訓(xùn)1.6萬人次,協(xié)助各單位確定民生建設(shè)項(xiàng)目193個(gè),投資4.9億元。
常照鏡子,正“衣冠”沐“鄉(xiāng)風(fēng)”。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、自治區(qū)黨委“十項(xiàng)規(guī)定”等,改變以往下鄉(xiāng)走村“坐小車”為“騎自行車”“徒步”,俯下身子、邁開步子,走家入戶進(jìn)田地,做“泥腿子干部”,架起了干群關(guān)系的連心橋。大興學(xué)習(xí)之風(fēng),扎根基層“課堂”,拜群眾為師,從群眾中汲取智慧和力量,在學(xué)用結(jié)合中解決群眾問題,理順“*”解決“民需”。大興實(shí)干之風(fēng),建立完善實(shí)干的長(zhǎng)效機(jī)制,落實(shí)黨員干部承諾制度,通過給群眾承諾、踐諾、交諾,錘煉實(shí)干作風(fēng)。大興效能之風(fēng),出臺(tái)《干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾工作組(隊(duì))績(jī)效考核辦法》,實(shí)行“月評(píng)績(jī)考年總結(jié)”考評(píng)方式,提*部工作效能,增強(qiáng)服務(wù)群眾能力。
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