工作述職。
你知道怎么撰寫一份好的崗位述職報告嗎?我們也要做好準備開始寫崗位的述職報告。述職報告是總結自己在工作中的突出成績和仍需改善的問題,根據(jù)您的要求我找到了以下內容:“工作述職怎么寫”,下面的信息只是提供參考請大家仔細閱讀!
教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養(yǎng)和業(yè)務水平。加強業(yè)務學習,能有效提高教師的專業(yè)水平。
1.積極組織教師深入學習課程標準,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。教研組根據(jù)本組實際情況搜集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐,提高廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教學中的實際問題。
2.積極開展教研活動。
(1)積極組織參加校內外研討課。
每學年我校每位教師師利用集體教研日活動上公開課,一起聽課,一起學習,相互探討,說課評課,大大提高了各教師對上課與評課的認識。而后,開展了優(yōu)質課評選,從課前的教學設計、課上的教學操作、課后的教學反思,都認真對待。
在各級組織的教研活動中,從研討課前的聽課、教學準備到課后的評課及總結上,我們都認真組織,精心籌備,努力把教研工作做得更好,盡量提高每個老師的教學水平。
(2)努力開展教學研討會。教導處每月組織了一次有針對性的教學研討會,由教導處及教研組長主持,就教學中遇到的某些教學難點的突破展開學習討論。如:低年級的識字認字教學、二年級的寫話的訓練、五年級的解方程、六年級的分數(shù)找總結數(shù)應用題、學生良好學習習慣的培養(yǎng)等,激發(fā)教師參與教研的主體意識和創(chuàng)造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。各位老師暢所欲言,大膽發(fā)表自己的意見看法。在一定程度上,提高了老師們的理論知識和實際操作能力。
(3)學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課。校長、教導處及各教研組長以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。大家實實在在地研究課堂教學經(jīng)常面臨的問題,發(fā)表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力。
3.理論指導實踐。學校對教研組的教學研究活動、備課、教師的聽課作了具體要求,對教師的上課、備課、聽課、教學隨筆或反思也作了具體的要求,讓理論運用于實踐當中。
文章標題:縣委黨建辦2005年度工作總結
2005年,**縣委黨建工作在縣委的正確領導下,在市委組織部的有力指導下,始終圍繞保持黨員先進性這個主題,緊緊抓住執(zhí)政能力這個主線,牢牢把握建設社會主義新農(nóng)村、全面助農(nóng)增收這個核心,堅持在創(chuàng)新機制、鞏固成果、突出特色上下功夫,切實加強各級領導班子和黨員干部隊伍建設,為全面建設和
諧活力新**提供了堅強的組織保障。
一、以“群眾滿意”為目標,先進性教育活動成效顯著
根據(jù)中央、省、市委的總體部署,2005年1月以來,我縣分三批在全縣61個黨委、43個黨總支、1077個黨支部的19733名黨員中開展了以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。目前,第一批先進性教-互聯(lián)網(wǎng)最大文秘資源網(wǎng)育活動已轉入經(jīng)常性工作,第二批先進性教育活動按時完成集中學習教育任務,第三批先進性教育活動開局良好,進展順利。
1、創(chuàng)新方法找黨員,使教育對象“聚得攏”。我們從整建基層組織入手,按照“就地就近、方便教育、講求實效”的原則,緊密結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革、企業(yè)改制和流動黨員的實際,積極做好先進性教育先期準備工作,先后對117個縣鄉(xiāng)職能部門、社區(qū)及關停并轉破企業(yè)黨組織進行更名,對8個組織功能不全的黨組織進行了掛靠合并,新建聯(lián)合支部2個,理順了組織隸屬關系。在此基礎上,我們整合媒體資源,通過層層召開動員會、發(fā)出致黨員公開信、張貼宣傳標語、開辦電視專欄、開通先鋒網(wǎng)站、巡回宣講、組織文藝宣傳隊進社區(qū)、進農(nóng)村、進車間演出等形式。動員黨員和社會各屆參與和關注先教工作,使“三個必須知道”覆蓋率達95以上。同時,采取“支部召回、就近參加、工商掛靠、重組派員、組織代管、雙向管理”等具體措施,建立了縣外流動黨員臨時黨支部4個,黨小組21個,分鄉(xiāng)建站,分村設點,成立尋找流動黨員登記小分隊,廣泛尋找流動黨員,使3000余名流動黨員與黨組織取得穩(wěn)定的聯(lián)系,確保了黨員參學率達95.4。
2、創(chuàng)新載體抓學習,使各類黨員“學得好”。我們圍繞“讓黨員迅速進入狀態(tài)”,創(chuàng)新學習載體,堅持分類指導,體現(xiàn)了教育活動的針對性和實效性。在第一、二批先進性教育活動中,我們著重圍繞“保持黨員先進性”主題,突出“黨系民生、心系群眾、情系基層”這個重點,抓住“三學三比三看”三個關鍵,落實縣委抓領導、支部抓落實、黨員抓體現(xiàn)、群眾抓監(jiān)督“四大舉措”,扎實開展十大活動,組織編印了《號角集》、《先鋒譜》、《心聲集》、《星火集》、《閃光集》、《智囊集》,組建了“大蓬車宣傳隊”,開展了一次“我為群眾辦件事”活動,舉辦了一次“重走紅軍路”活動。組織下發(fā)《先進性教育讀本》9000多冊,編印簡易教材10000余冊,制發(fā)了《火紅的歌謠》、《為黨旗添彩》等光碟3000余套,結成幫學對子3580余個,并采取巡回輔導學、討論交流學、典型示范學、結對幫助學、電教直觀學、參觀啟發(fā)學等靈活多樣的方式強化學習,各級黨員領導干層層作動員,上黨課248場次,專家講理論講技術700余場次,先進典型講事跡176場次,黨員個人談體會3.8萬人次,開展大討論活動1456場次,形成“兩個具體”成果2300余條。在第三批先進性教育活動中,我們結合新農(nóng)村建設,圍繞貼近農(nóng)村、貼近農(nóng)民、貼近黨員,采取“一類黨員一種法”、“一把鑰匙一把鎖”、“一次談話片心”的辦法,扎實開展了六個“1 1”實踐活動。全縣分兩個層次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記和農(nóng)村黨支部書記進行了培訓,31個縣級領導干部分別聯(lián)系了一個示范村、88個縣級部門分別掛聯(lián)了一個重點村,并選派了1012名縣、鄉(xiāng)黨員干部駐村抓點,5000余名農(nóng)村在家年輕黨員、文化程度較高的黨員、致富能力強的黨員分別與流動黨員、年老體弱黨員、文化程度低的黨員、貧困黨員結成了幫學對子,積極開展幫學幫教活動,保證了第三批先進性教育活動扎實有序開展。
3、創(chuàng)新方式抓評議,使突出問題“找得準”。為了找準抓住突出問題,我們積極營造群眾有話能說、單位職工有話想說、黨員內部有話敢說的良好氛圍,采取發(fā)放意見表書面“征”、召開座談會當面“聽”、指導入戶幫助“找”、黨員上門主動“訪”、黨員談心相互“提”、設置意見箱和開通熱線電話“引”等多種形式征求群眾意見,收集群眾意見和建議5000多條;并進一步建立健全“黨務政務公開”和“滿意度測評”制度,自覺接受群眾的評價監(jiān)督,普遍開展了“黨員進萬家”、“訪貧問苦、扶貧助困、結對幫帶”等系列示范行動,使第一、二批先進性教育形成了“黨內活動、群眾參與”、“黨員受教育、群眾得利益”的生動局面,較好地實現(xiàn)了讓人民滿意。
4、創(chuàng)新手段抓整改,使教育活動“見實效”。在第一、二批先進性教育活動中,我們圍繞全縣工作大局,以作風整頓為抓手、以破解“六難”為重點、以促進發(fā)展為目標,采取組織幫帶、黨
員述評、群眾測評和深入開展“爭當農(nóng)民好兒子”活動,對群眾反映強烈的215個突出問題進行了集中整改,占群眾提出問題總數(shù)的91.2,有效解決了機關單位黨員干部先進性意識、競爭意識不強,“走讀風”嚴重;服務三農(nóng)、助農(nóng)增收能力不強,官僚主義作風嚴重;應對突發(fā)事件、處理復雜局面能力不強,守舊思想嚴重;以及對農(nóng)民群眾感情不深不真等突出問題。并
建立完善了教育培訓、民主管理、民主監(jiān)督、激勵保障和服務凝聚群眾的保持黨員先進性長效機制。在第一批先進性教育活動中,縣委、政府把10多個具體整改事項在大堂壩進行公示,并督促縣級部門對整改事項在一定范圍內進行公示,接受群眾監(jiān)督,確保整改實效。據(jù)統(tǒng)計,全縣在先進性教育活動中,組織農(nóng)民群眾新修改造了鄉(xiāng)村公路168公里,維修整治病害塘庫1268處,改造D級危房1.1萬平方米,救助貧困學生2800名,組織45.6萬農(nóng)民參加了新型合作醫(yī)療,幫助387名下崗職工實現(xiàn)了再就業(yè),救助受災群眾230余戶,建立培育黃羊、銀花、核桃等綠色產(chǎn)業(yè)基地58個,實現(xiàn)工業(yè)經(jīng)濟超常規(guī)、生態(tài)旅游和紅色旅游上臺階,有力推動了全縣經(jīng)濟和社會事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調發(fā)展。
《縣委黨建辦2005年度工作總結》來源于,歡迎閱讀縣委黨建辦2005年度工作總結。
20__年,市場運行科圍繞局里工作中心和科室職能工作,有條不紊地開展工作,現(xiàn)將20__年工作總結如下:
1、市場運行監(jiān)測工作穩(wěn)步推進。在擁有38家樣本企業(yè)、1家信息泵企業(yè)的基礎上,根據(jù)市局工作要求積極聯(lián)系新增規(guī)模以上商貿(mào)服務樣本企業(yè)10家,新增1家農(nóng)貿(mào)市場樣本監(jiān)測企業(yè)。維護管理好市場運行三大監(jiān)測系統(tǒng),認真做好春節(jié)黃金周期間生活必需品日報制度,做好周分析、月分析等市場運行分析工作,共撰寫上傳信息109條,被國家商務預報網(wǎng)采用34條,省級采用52條。
2、酒類管理工作步入常態(tài)。一是開展酒類市場執(zhí)法活動。針對春節(jié)前夕酒類市場需求量大、市場活躍、各種假冒偽劣酒品容易滋生的情況,組織力量對全縣酒類流通市場進行專項整治。春節(jié)前,聯(lián)合執(zhí)法檢查組共出動檢查車輛100輛次,檢查人員230人次,檢查酒類經(jīng)營單位70余家,查扣各類違規(guī)酒120箱,合750升。使泗洪的節(jié)前酒類市場得到有效整治,確保全縣居民在春節(jié)期間能夠喝上“放心酒”。二是酒類備案和隨附單發(fā)放常態(tài)化。__為4家酒類企業(yè)進行備案或變更,累計實現(xiàn)酒類備案登記企業(yè)1098家。
3、做好應急保供機制工作。根據(jù)市局工作安排,做好市級豬肉儲備點的檢查監(jiān)督工作,及時做好月報檢查等儲備日常工作。
4、積極開展促消費活動。按照宿商運傳[20__]35號文件《關于組織開展宿遷市20__年“全國消費促進月”活動的通知》精神,結合我縣實際,從20__年4月1日至20__年5月4日,組織以農(nóng)村廟會市場、縣城超市、專賣店、濕地公園、房地產(chǎn)商等開展讓利惠民購物等促銷活動?;顒釉缕陂g列入統(tǒng)計消費3.49億元,進一步擴大消費、拉動內需、通過開展多種形勢的促銷活動,服務群眾,便利群眾,惠利群眾。
5、積極做好加油站點服務工作。一是做好加油站點20__年度年檢工作,共85個加油站點通過年檢備案。二是繼續(xù)做好加油站年度發(fā)展計劃的落實工作。三是認真調查網(wǎng)絡問政調查工作。四是繼續(xù)組織實施油氣回收改造工作,三座加油站完成油氣回收改造;配合環(huán)保局開展油品質量提升推進工作。
1.大學年度工作總結
自我的進步來源于對自己的不斷反思,在上學期的工作中有許多的收獲,也有不足之處。
上學期是大一的下_期,告別了剛上大學時的懵懂迷茫,很多同學在這一學期都形成了自己對大學的一個主觀認識。開始利用周末的時間去做一些對自己有用的事,無論是去圖書館,參加社團活動,體育鍛煉….,都展現(xiàn)出了一種蓬勃的朝氣。在上學期的學習過程中,細細反思,也察覺到了不少的不足之處。期末時的成績相對于大一上學期并沒有太大的變化,包括上學期的__,以及英語四級考試都沒有取得太理想的成績,工作總結《大學班級班級干部工作總結》。班級上還缺乏著一種更濃厚的學習氛圍,在這一學期的工作中仍然需要把學習氛圍提上來,比如開展一些小老師,創(chuàng)建學習小組等等活動。
上學期很大的一個特點是活動多,幾乎貫穿了整個學期的始末。這也為很多的同學提供了許多展示自己的機會,同時經(jīng)過這些活動,也增加了班級的榮譽感,凝聚力。在諸如英語話劇,不僅有著臺上同學的加點排練,也看到了臺下同學道具支持;趣味運動會,我班幾乎所有人都參加了不同的項目,這其中同學間的互相打氣,加油都有著一個又一個的班級亮點。而我們需要做的是,不斷發(fā)現(xiàn)每個同學的亮點,讓他們積極參加一些活動,讓每個人都認識到自己的優(yōu)勢。
其實,在上學期的工作中,不僅看到了我們班的優(yōu)勢,亮點,也讓自己對自己以及班級的不足有了許多的認識。班級上有著足夠的凝聚力,但在班委與班級成員之間的溝通上存在著一定得缺陷,包括一些信息的傳遞;班級的學習上還有著很大的加強。希望在接下來的工作中能不斷發(fā)現(xiàn)班級的不足,發(fā)揮班級優(yōu)勢。
1、加強學習,提高自身修養(yǎng)
堅持把學習作為提高工作潛力的首要任務,鍥而不舍、努力探求新崗位的新知識、新經(jīng)驗和新方法,努力學習黨在各個時期的先進理念和光輝思想,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、利益觀,樹立新形象、勇創(chuàng)新業(yè)績。以更加積極的態(tài)度、更加緊迫的使命感,去努力學習,去深入思考,堅持不懈地提高自己的綜合素質和工作能力。主動向同事們學習、向書本學習、向實踐學習,不斷拓寬知識面,更新知識儲備,把學習的收獲轉化為謀劃工作的思路、促進工作的`措施、干好工作的本領,切實提高生產(chǎn)管理的能力和水平。
2、認真履行職責,努力做好本職工作
首先,要保持講政治顧大局的清醒頭腦。在工作中,要進一步堅持正確的政治立場、方向和觀點,增強政治敏銳性和鑒別力,始終做到立場堅定、旗幟鮮明。要堅決維護和切實遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律;要牢固樹立大局意識、全局觀念,不折不扣地貫徹落實好上級部門的各項工作部署,不折不扣地履行好工作職責。其次,要保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。有什么樣的精神狀態(tài),就有什么樣的工作水平。有什么樣的工作思路,就有什么樣的工作成效。當前,隨著發(fā)電企業(yè)內外部形勢的深刻變化,作為一名干部,只有樹立強烈的事業(yè)心和責任感,保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),才能共同完成發(fā)展的重任,講實話、辦實事、求實效。第三,要保持求真務實的工作作風。職責面前,態(tài)度決定一切。履職之道,貴在實干。始終堅持不拒絕、不妥協(xié)、不推諉和不懈怠的工作原則。在責任面前,在問題面前,不推卸責任,不回避矛盾。
3、遵紀守法,堅決做到廉潔從業(yè)
細節(jié)決定成敗,小節(jié)決定榮辱。在工作中,要時刻保持清醒的頭腦,要時時處處對自己從嚴要求,從小事、小節(jié)、小處做起;要注重培養(yǎng)健康向上的生活情趣,堅守做人做事準則,堅守道德底線;要學會拒絕,不被人情和面子所累,嚴格按照黨員干部的標準要求自己。在抓好廉潔自律的同時,認真落實黨風廉政建設責任制,履行好一崗雙責職責。
4、協(xié)助領導,團結一心,帶好隊伍
一是加強溝通,增進理解,在營造團結共事的氛圍上狠下功夫。堅持不搞親疏,不搞猜疑,不搞拉幫結派,用自己的人格魅力,影響和感染公司職工。二是多關心,以感情來凝聚人心。在工作中,無論什么人在工作中遇到困難或生活上遇到難事,都要給予關心和幫助;在處理復雜問題時,堅持多商量、多聽取公司領導、班值長和其他職工的意見,集中大家的智慧和力量,盡可能減少工作失誤和偏差。三是多理解,以真誠來凝聚人心。,遇事要多交流、多理解,在處理問題時,多換位思考,做到對同志多理解和謙讓,對自己多反省和檢查,努力維護團結大局。四是堅持原則。工作中有了矛盾不回避,采取積極態(tài)度主動解決。
5、做好當前的幾項重點工作
一是項目的后期工作。目前項目遺留的收尾工作,做好缺陷和隱患的整改工作,嚴把驗收質量關,確保投產(chǎn)后的穩(wěn)定運行工作。新項目還有八臺風機沒有吊裝到位,送出線路相關工程滯后,工程建設安全風險和工期風險都不容小覷,在工作中必須親力親為,深入施工作業(yè)現(xiàn)場,協(xié)助項目部完成項目后期安裝、調試、驗收工作,確保工程既投產(chǎn)、既穩(wěn)定、即盈利的建設目標。
二是到新崗位后,盡快進入角色,熟悉公司的生產(chǎn)情況、協(xié)助公司領導研究公司存在的問題,尤其是項目投產(chǎn)后,設備數(shù)量多,運維人員少,老設備故障缺陷多等突出問題,制定切實可行的措施和方案,確保公司人員穩(wěn)定、安全生產(chǎn)穩(wěn)定。
時間一晃而過,轉眼間到公司快x個月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時間里各級領導在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在對xx肅然起敬的同時,也為我有機會成為xx的一份子而自豪。在這x個月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識
在x月份xx高級人才交流會上認識了x總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大,和x總交談后,感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了,特別是對xx行業(yè)幾乎一無所知。通過x個月的親身體會,對xx行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被x總通俗的解釋為x個發(fā),確實是很恰當,本人對這一理念非常認同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在xx年時間實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易,爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動力?,F(xiàn)在xx在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。
二、遵守各項規(guī)章制度,認真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高
愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這x個月的時間里,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,x個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高
根據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務是:
(1)負責公司培訓工作;
(2)負責工傷保險工作;
(3)辦公室部分寫作和臨時工作。
通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領導能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動的策劃及籌備能力。在原來的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,現(xiàn)在親手做,發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作,其實里面還有很多技巧。
四、不足和需改進方面
雖然到來了近x個月,對生產(chǎn)工藝還不太了解,到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計劃和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我也希望領導今后多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力當好領導的參謀助手,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實,為的發(fā)展貢獻自己的力量。
五、建議
公司正處于企業(yè)轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會決定企業(yè)轉型的成敗。
首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學習管理理論。
其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。
再次,要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立x年了,當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,這也是客觀規(guī)律,從現(xiàn)在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永遠留在。既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現(xiàn)有人才,限度發(fā)揮各類人才的作用。
接手二(3)班已經(jīng)一個整年了。這一年來,我付出了很多,得到了很多,同時也體會到班主任工作的艱辛?,F(xiàn)在靜下心來,好好地予以總結。
一、班級基本情況
我班現(xiàn)有學生60人,具體變化是:學期初王永恒同學轉回占才小學就讀,新轉入甘浩文、劉瀏、汪文垚三位同學。其中男同學34人,女同學26人。
本班級學生大多數(shù)是愛學習的,能夠認真地對待學習,學習效果良好。但也存在著如下幾類問題:在學習方面,陳子平、陳子安、周石敏、文學、程凱文、程先林等幾位同學學習習慣,上課聽講不認真,時常有擾亂課堂秩序的事情發(fā)生,且作業(yè)不能及時完成,測試成績不理想,是造成我班平均成績與其他班級有所差距的最大原因;在衛(wèi)生習慣方面,吳欣怡,戴宇坤,王進,張昊冬等同學,不能做到經(jīng)常洗手,不能愛護自己的書包和課本及作業(yè)本,有隨手扔垃圾的習慣;在性格方面,程弘宇、余晨、李漢雄、汪文垚、張瑋琳、王可可等同學過于懶散,學習不能全力以赴,有時不能和同學和睦相處。
當然,我也得夸一夸班上的同學:在學習方面,章怡萱、葉科成、方雨航、付建宇、孔紫琴、劉琳、吳玉琪、周宇晴等為數(shù)眾多的同學,能夠自覺主動地學習,學習效果良好,在興趣愛好方面,張海禎、余旺龍、程正翔酷愛書法,邱天、徐文杰、馮小語是小小書法家,吳欣怡是多面手,學習了鋼琴,還是個小小作家。最要說的是潘宇科同學,他學習態(tài)度端正,各方面都表現(xiàn)良好,是我們班最優(yōu)秀的同學之一。
二、本學期工作總結
本學期,我們在開展正常的教學活動的同學,積極參與學校舉行的各項活動。
1,首先是選派選手參與了校教導處舉行的數(shù)學學科競賽,參賽同學大多取得了名次。另外我班同學積極參與上饒市小學生數(shù)學日記比賽,潘宇科、程正翔、吳欣怡、黃芊慧、童志龍、張海禎等同學積極撰寫數(shù)學小日記。目前作品已送交舉辦單位評比。,
2,我班同學充分利用讀書課和早讀課,誦讀經(jīng)典詩詞和優(yōu)秀文學作品。在校德育處的'古詩詞背誦抽查中,我班同學詩詞背誦情況獲得了檢查老師的肯定。
3,我利用手中的相機,隨時將同學們日常生活中的精彩時刻拍攝下來,并且用手指敲擊出一個個鮮活的字,然后把它們發(fā)送到班級博客中,既給同學們的生活留下一抹印記,也溝通了我們師生及生生之間的情感。
在今年的慶六一活動中,我班潘宇科、付建宇、吳玉琪、徐文杰、葉科成、章怡4,萱等六位同學獲得了“新三好學生”榮譽稱號。表彰大會之后,我們班開展了精彩的游園活動,讓同學們度過了一個難忘的六一節(jié)。
5,本學期成功召開了兩次家長會,取得了班上絕大多數(shù)同學家長對于班級工作的認可與支持。
三、班級管理工作中存在的問題:
第一,教十七年,絕大多數(shù)年份都擔任或者兼任班主任工作,但管理像現(xiàn)在這樣人數(shù)眾多的班級還是首次,應該說老經(jīng)驗遇到了新情況,經(jīng)常遇到行不通的時候。比如我班調皮搗蛋的同學眾多 絕大多數(shù)為新轉入學生 ,所以經(jīng)常在課堂教學中出現(xiàn)意外事件。而我的性格過于急躁,不能冷靜地思考處理問題的方法,導致不能及時地化解危機,從而影響了正常的教學秩序。
第二,沒有建立一支高素質的班干部隊伍。雖然我采用了班長值周制度,選舉了五位在學習上成績優(yōu)異,平時表現(xiàn)也良好的同學充任班長,輪流管理班級。但這幾位同學自我約束能力雖強,卻不能很好的與班級其他同學溝通,從而帶領全班同學共同進步。再就是班上衛(wèi)生清掃工作,也沒有做好,勞動委員雖然每天將值日表填寫完整,但卻不能監(jiān)督他們勞動,我也沒能及時對沒做值日的同學進行懲處,所以班級衛(wèi)生情況不夠理想。
第三,對班級學生愛護公物的教育還需加強。我班教室簡陋,門窗破舊,但課桌凳還算牢固??杀緦W期我雖然利用課余時間,將其中幾張凳子進行了簡易維修,可還是有兩張凳子已經(jīng)破損得不能修理了。另外,管理教室門上的鑰匙的同學不夠負責任,將鑰匙掉落。目前已更換了四五把鎖了。
還有其他的問題,不再一一羅列。
四、今后工作的方向
一,培養(yǎng)一支高素質的班干部隊伍。要選舉那些既能約束自己,也能給其他同學做出好榜樣的同學擔任班級干部。要在班干部會議上對班級干部進行培訓,要給予手把手的教授,然后給予充分的信任,放手讓他們進行管理。
二,對于班上后進學生,要給予更多的關注。要充分發(fā)動班上優(yōu)秀同學站在班主任身邊,幫助班主任老師對這些同學進行教育和引導。對于頑固不化的同學,要適當進行懲罰!
三,要放下身架子,虛心向學校里有著豐富班主任管理經(jīng)驗的老師學習,并能消化吸收,合理運用到自己班級的日常管理中去。
本年度本人任兩個班級的語文教學并擔任一個班的班主任,為了更好地做好今后的工作,總結經(jīng)驗,吸取教訓,就將本學年的工作小結如下:
思想工作方面
俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢,本年度個人工作總結。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。
教學工作方面
在教學工作中,做到認真?zhèn)湔n,認真批改作業(yè)。對個別的學習困難生,能悉心輔導,經(jīng)常面批作業(yè),找出知識的薄弱環(huán)節(jié),及時進行補漏,個人工作總結《本年度個人工作總結》。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導,及時反饋的形式,努力提高后進生的文化基礎知識。認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的等能力。
教育工作方面
在學生的思想教育工作中,做到諄諄善誘,耐心疏導,耐心教育。例如班里略有“問題”的學生,我采取和他經(jīng)常談心的方法,與學生交朋友,做學生的知心人,與家長緊密配合,發(fā)現(xiàn)有一點兒進步就及時表揚他,鼓勵他,樹立起他在班級中的自信。組織好班委會,選出班級骨干,努力培養(yǎng)班級骨干。抓好班風學風建設,形成良好的班風學風。經(jīng)過一年的努力,現(xiàn)在,班里的狀況正在沿著我設想的方向發(fā)展,面貌可喜。
另外,本人遵守校紀校規(guī),參加學校組織的各種學習和培訓。始終為做一個合格的教師努力著。
2020年,全鄉(xiāng)婦女兒童工作在縣婦兒工委、鄉(xiāng)黨委、政府的領導下,以黨的十八屆六中全會合黨的十九大重要思想為指導,緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府和縣婦兒工委的中心工作,以全面實施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃綱要為主線,全面落實科學發(fā)展觀、求真務實、開拓創(chuàng)新,努力解決婦女兒童發(fā)展中的重點難點問題,進一步推動了我鄉(xiāng)婦女兒童事業(yè)與經(jīng)濟社會性的和諧發(fā)展。
一、加強領導、完善機制,為婦女兒童創(chuàng)造優(yōu)良生存環(huán)境
為了切實解決實施“兩綱”中存在的難點問題,為婦女兒童創(chuàng)造更加良好的環(huán)境,鄉(xiāng)黨委、政府把婦女兒童工作列入了議事日程,成立了領導小組,專題召開了實施“兩綱”解決重難點問題座談會,要求各村要加大工作力度,采取有效措施,切實解決存在的重點、難點問題,確?!皟删V”目標任務在規(guī)定時間內全面完成。
二、加大對婦女兒童的幫扶力度,為婦女兒童辦實事、辦好事。
1、積極開展疾病防治知識的宣傳培訓和健康檢查。以政府開展疾病防治工作為契機在全鄉(xiāng)廣大婦女中開展婦女健康知識宣傳活動,向全鄉(xiāng)婦女宣傳常見傳染病的防治知識、婦科病預防、家庭環(huán)境衛(wèi)生等知識。全年下發(fā)宣傳資料400多份,召開培訓會2次,參訓婦女達200人次,通過宣傳培訓,大大提高了廣大婦女自我保健能力。
2、成立了以鄉(xiāng)黨委副書記為主任,鄉(xiāng)婦聯(lián)主席、司法協(xié)理員為副主任,各村婦聯(lián)主席為成員的婚姻家庭糾紛調解委員會。以維護婦女兒童合法權益,調適婚姻家庭關系為主線,以法律、法規(guī)、政策和社會公德為準則,切實做好婚姻家庭糾紛調解服務工作,提高婚姻家庭矛盾糾紛預防化解。
3、關愛留守兒童,促其健康成長。鄉(xiāng)婦聯(lián)對全鄉(xiāng)留守兒童情況進行了調查,同時與鄉(xiāng)團委、關工委組織鄉(xiāng)村干部及退休干部對全鄉(xiāng)留守兒童進行“一幫一”的幫扶活動。
三、切實抓好《婦女發(fā)展綱要》和《兒童發(fā)展綱要》的落實
1、開展婦女健康知識咨詢活動,鄉(xiāng)婦聯(lián)配合計生辦利用世界人口宣傳日、“三八”節(jié)活動期間開展了婦女健康知識咨詢活動。
2、關愛留守兒童,促其健康成長,按照市婦聯(lián)的要求,鄉(xiāng)婦聯(lián)對全鄉(xiāng)留守兒童情況進行了調查,做到底子清、情況明。同時與鄉(xiāng)團委、關工委組織鄉(xiāng)村干部及退休干部對全鄉(xiāng)留守兒童進行一幫一的幫扶,隨時關注他們的學習和生活情況。
3、加強未成年人思想道德建設,清明節(jié)期間我鄉(xiāng)婦聯(lián)與鄉(xiāng)團委、學校一起開展“緬懷革命先烈,傳承雷鋒精神,爭做優(yōu)秀少先隊員”的清明祭掃活動,在活動中讓學生通過緬懷先烈,加強愛國主義教育。
4、關愛留守兒童,促其健康成長。鄉(xiāng)婦聯(lián)對全鄉(xiāng)留守兒童情況進行了調查,同時與鄉(xiāng)團委、關工委組織鄉(xiāng)村干部及退休干部對全鄉(xiāng)留守兒童進行“一幫一”的幫扶活動。
5、關心貧困婦女。地震發(fā)生后鄉(xiāng)婦聯(lián)服務下沉、積極采取措施助受災婦女災后重建。屋倒塌需重建的單親母親申請“災區(qū)母親安居工程”補助項目。
6、做好婦女兩癌篩查和四癌保險購買工作。為提高我鄉(xiāng)婦女宮頸癌和乳腺癌“兩癌”的早診早治率,讓每一位符合條件的適齡婦女真正享受到政府的惠民政策。我鄉(xiāng)通過調查摸底、多手段宣傳、健康知識普及等方式XX鄉(xiāng)婦聯(lián)組織全鄉(xiāng)3個村15個村民小組積極宣傳,充分調動婦女參與兩癌篩查的積極性和主動性。通過此項工作的開展我鄉(xiāng)購買“四癌”保險的婦女有157人。
四、做好“最美家庭”創(chuàng)評活動
1、鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,把“最美家庭”評選工作納入重要議事日程,確保評選工作落到實處。
2、通過召開會議、宣傳欄、張貼標語等形式宣傳創(chuàng)建“最美家庭”的指導思想和目標要求,引導廣大家庭參與到“最美家庭”評選活動中來。通過層層評選我鄉(xiāng)共評選出“最美家庭”六戶,其中曾金瓊家庭作為典型上報縣婦聯(lián)。
XX年,在縣委、縣政府的堅強領導下,在上級主管部門的關心、幫助、支持下,我辦緊緊圍繞年初確定的目標和任務,解放思想,充分發(fā)揮統(tǒng)籌、協(xié)調、服務職能,積極推進我縣煙草產(chǎn)業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展,圓滿完成了XX年各項目標任務,現(xiàn)將一年的工作總結如下:
一、煙葉生產(chǎn)成效明顯
XX年,全縣完成烤煙種植15700畝,1408萬株,收購煙葉40210擔,完成收購計劃126.3%(市計劃收購3.8萬擔),收購中上等煙比例97.89%,收購均價870元/擔(不含價外補貼)。
(一)領導重視,狠抓落實,確保了煙葉生產(chǎn)的順利進行。
今年的煙葉生產(chǎn),縣委、政府高度重視,切實做到早安排、早部署,于XX年10月5日,召開全縣兩煙領導小組會議,安排部署了XX年的煙葉生產(chǎn)規(guī)劃布局工作;XX年1月22日,召開了全縣烤煙生產(chǎn)工作會議,明確了XX年煙葉生產(chǎn)的目標任務和政策措施,增加了烤煙生產(chǎn)投入;縣委、縣政府督查室對煙葉生產(chǎn)各階段進行督查。煙辦、煙草局領導帶領工作組巡回各種煙鄉(xiāng)鎮(zhèn),督促落實各項工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了烤煙生產(chǎn)領導組,加強對烤煙生產(chǎn)的領導,并組建了專業(yè)抓煙隊伍,深入煙區(qū),到村到社包片包戶,深入細致地做煙農(nóng)的思想工作,落實種植面積、指導生產(chǎn),為今年的煙葉生產(chǎn)奠定了較好基礎。
(二)政策扶持力度逐年加大,調動了基層和煙農(nóng)的積極性。
縣委、政府鼎力扶持,制定了系列優(yōu)惠扶持政策,對于煙葉稅政策,從XX年開始,實行“以煙養(yǎng)煙”和“煙葉稅全額返還一定三年”措施,讓利基層和煙農(nóng)。一是產(chǎn)前投入扶持??h鄉(xiāng)兩級政府繼續(xù)按照實際收購煙葉擔數(shù),從煙葉稅中安排投入40元/擔,用于生產(chǎn)物資補貼,實行產(chǎn)前,收購時兌現(xiàn)。二是煙葉稅返還政策扶持。繼續(xù)實行煙葉稅按比例返還政策,重點向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村傾斜,即在XX年—20xx年期間,對煙葉稅返還以XX年實際合同計劃數(shù)為基數(shù),完成當年任務80%以上,基數(shù)內按在提取種煙大戶獎勵5%、土地流轉獎勵2%及工作獎勵基金和經(jīng)費6%后,鄉(xiāng)、村按50%、15%返還,新增部分鄉(xiāng)、村按55%、20%返還;完成當年生產(chǎn)收購任務80%以下,鄉(xiāng)、村按45%、10%返還;未完成XX年合同計劃基數(shù)的,鄉(xiāng)、村按40%、8%返還。在鄉(xiāng)、村返還的稅金中,要安排不得低于30%的資金用于開展煙葉生產(chǎn)管理配套服務以及獎勵在煙葉生產(chǎn)管理過程中表現(xiàn)突出的單位、干部和煙農(nóng)。煙葉稅實行單列,由縣煙草辦與縣財政結算并劃撥到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村。三是種煙大戶、煙葉種植合作社和土地流轉獎勵扶持。由縣財政從全縣實際收購煙葉實現(xiàn)煙葉稅總額中提取5%,對種植30畝以上的大戶、300畝以上的煙葉種植合作社進行表彰獎勵。由縣財政從全縣實際收購煙葉實現(xiàn)煙葉稅總額中提取2%,對土地連片流轉100畝以上的承包方、流轉受讓方、村委會各按三分之一進行獎勵。四是煙草部門補貼扶持。煙草部門繼續(xù)對煙葉種子、育苗農(nóng)膜、煙草農(nóng)用物資、烤房建設、煙用農(nóng)機進行補貼,對生產(chǎn)物資繼續(xù)實行貸款貼息,具體政策按市煙草局下發(fā)文件執(zhí)行。五是政府相關部門對烤煙產(chǎn)區(qū)優(yōu)先安排現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)投入,如農(nóng)機補貼、農(nóng)業(yè)開發(fā)、國土整理、水利、電力、糧食直補、信貸扶持、種植保險等利農(nóng)惠農(nóng)項目資金。
(三)創(chuàng)新生產(chǎn)方式,明確煙葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向。
回顧xx年度工作,在****xx縣委、縣人民政府的正確領導下,在州人民政府研究室的具體指導下,通過全體干部職工共同努力,完成了全年各項工作任務,現(xiàn)將主要工作總結
一、xx年度主要工作
(一)加強學習,全面提高干部職工政治和業(yè)務素質
xx年度,我室注重干部職工的學習,每周星期五為學習日,主要組織學習中央、省、州和縣級文件、材料,學習時事政治、閱讀黨風廉政刊物;學習《地方志工作條例》;不斷完善和健全各種規(guī)章制度,并認真貫徹落實了《四項制度》、《黨風廉政建設責任制量化考核責任書》、《安全生產(chǎn)責任狀》等。學習貫徹黨的xx大精神,深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,培養(yǎng)了干部職工自覺學習的良好習慣,牢固樹立了終身學習的思想。在抓政治學習的同時,進一步加強干部職工的業(yè)務素質教育。通過黨的方針、政策、法律、法規(guī)的學習,促進干部職工政治素質和業(yè)務素質進一步提高,達到了教育黨員干部職工明確方向、增強能力、服務群眾的目的。
(二)全面做好二輪修志工作
按照《xx縣第二輪地方志編纂工作規(guī)劃》要求,xx年二輪修志主要工作任務是完成總纂、縣級評審,報送州級評審。縣委政府對此高度重視,保障了修志隊伍和修志資金。xx年5月,全面完成總纂工作,10月,完成縣志總稿改稿工作,形成縣級評審稿,11月,完成縣級評審工作,年內上報州級評審。
(三)全面開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動
按照縣委的要求和統(tǒng)一安排部署,我室從xx年4月2日起全面深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。在縣委第五指導檢查組的具體指導下,通過全體干部職工歷時3個多月的共同努力,xx年7月初完成了學習實踐科學發(fā)展觀活動前2個階段的各項工作任務。
xx年4月2日,我室召開深入學習實踐科學發(fā)展觀活動動員大會。成立領導機構,制定活動實施方案。明確了各階段的工作目標和任務要求,重點安排部署每階段的各項工作任務。一是在學習調研階段(4月2日—4月30日),我室積極參加全縣組織的動員、培訓會議、組織全室職工開展形式多樣,載體豐富的學習活動。在開展研究室專題醫(yī)療衛(wèi)生保障體系的課題研究的同時,結合本單位實際,撰寫《如何加強地方志工作的思考》專題調研報告。積極開展案例分析、主題實踐活動、大家談活動等六項規(guī)定動作;二是分析檢查階段(5月6日—6月30日),我室通過發(fā)放征求意見表等形式,廣泛征求相關部門對我室領導班子和班子成員的意見和建議,共累計征求意見建議12條,重點反映班子意見建議8條。在此基礎上召開專題會議,做好“三檢查、三分析”工作。著手完成領導班子分析檢查報告(初稿),并分別于6月11日、12日召開專題民主生活會和組織生活會,對照科學發(fā)展觀的要求,找差距、添措施,修改完善領導班子分析檢查報告。會后,我室用下發(fā)群眾評議表的形式,組織群眾對領導班子分析檢查報告進行評議,通過評議,分析檢查報告的總體評價滿意率為98。正常推進整改落實工作。
(四)認真做好農(nóng)村醫(yī)療保障體系建設調研工作
根據(jù)縣委、政府要求,我室從xx年3月起,到全縣農(nóng)村基層一線調研縣域農(nóng)村醫(yī)療保障體系建設工作,8月,完成《深化改革,不斷完善醫(yī)療衛(wèi)生保障體系》調研報告,報告認為,從目前我縣的衛(wèi)生體制、機制、布局、隊伍、管理和社會狀況分析思考,存在六個難點問題。一是“看病難、看病貴”;二是人才空心化問題;三是醫(yī)療用房條件差、設備短缺;四是三級醫(yī)療衛(wèi)生資源配置不合理;五是經(jīng)費投入不足;六是運行機制不完善,管理水平較差。針對難點問題提出五點建議。一是加強和完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度;二是建立健全公共衛(wèi)生和防保體系;三是強化體制改革,整合醫(yī)療資源;四是完善醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)絡,提高醫(yī)療保障能力;五是加強隊伍建設,提高技術水平;六是加強監(jiān)督,規(guī)范行醫(yī)行為。
2010年度城管執(zhí)法工作總結
今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,圍繞十七屆三中、四中、五中全會精神,全局上下深入貫徹落實科學發(fā)展觀,大力美化市容環(huán)境,切實推進城鄉(xiāng)面貌改善,較好地完成了年初確定的各項工作任務。
主要工作情況
一、重點工程建設成效顯著
一是開展城市美化工程。學習借鑒先進地區(qū)經(jīng)驗做法,結合我區(qū)實際,全力實施城市道路立面整治和戶外廣告規(guī)范治理。政府投資800余萬元,重點完成了張博路城區(qū)北段、膠王路(原商家段)、般陽路、蒲松齡故居仙鄉(xiāng)路、吉祥路北段等5條路段、全長8公里的整治任務,粉刷裝飾建筑立面11萬平方米,拆除并重新規(guī)范安裝戶外廣告9000余平方米,有效解決了中心城區(qū)建筑立面環(huán)境陳舊、雜亂問題,形成了全新的城市立面景觀。獨立完成工程方案設計,為財政節(jié)約資金100余萬元。同時,指導幫助昆侖(包括原磁村)、嶺子、洪山等鎮(zhèn)實施立面整治。全區(qū)共完成投資1810余萬元,整治工程路段總長18.2公里,粉刷、清洗、裝飾立面28.2萬平方米,規(guī)范安裝戶外廣告牌22400平方米。二是開展文化景觀墻建設工程。在政府投資42萬元,建設將軍路文化景觀墻1000余米的基礎上,通過與有關建設單位開展工作,全區(qū)共完成投資300余萬元,建設文化景觀墻6500余米,形成了良好的景觀效果,提升了城市文化品位。
二、市容秩序明顯改善
以迎省運為契機,營造良好市容秩序。一是加強綜合治理。完善城區(qū)主次干道分級管理模式,落實全天候、無縫隙管理機制。特別是在我區(qū)部分主干道雨污分流工程封閉施工期間,執(zhí)法管理保障到位,全力保障了重點工程實施。通過集中整治與日常管理相結合,先后規(guī)范治理城區(qū)主次干道兩側店外經(jīng)營、亂擺亂放2300余處,占道經(jīng)營、流動攤點 1
2800余人次,占道洗車點38個,露天燒烤點56個;劃定自行車、摩托車停放區(qū)域1600余處;查處噪聲擾民58起,破壞園林綠化及市政設施13起,貨運撒漏25起,油煙污染36起;城區(qū)亂貼亂畫做到了每日一清。二是規(guī)范城市戶外廣告。牽頭起草并經(jīng)區(qū)政府研究出臺了《淄川區(qū)戶外廣告管理暫行辦法》,解決了多頭管理問題,把好設置審批第一關。制定完善城區(qū)各街區(qū)戶外廣告設置規(guī)劃。先后開展了城區(qū)主次干道及張博路、張博路復線、膠王路、湖南路等國省道兩側戶外廣告專項整治活動,拆除大型立柱、樓頂、墻體廣告72塊,各類店鋪牌匾、路燈桿廣告832塊,取締落地廣告牌1600余塊,清理各類宣傳條幅2600余條,全面完成了張博路城區(qū)段大型立柱廣告牌的拆除任務。三是實施中心城區(qū)線路集中整治。督導供電、廣電、聯(lián)通、電信、移動等產(chǎn)權單位,對各自涉及的問題線桿進行限期整改,共整治各類線桿75處,有效解決了影響市容觀瞻的“空中蜘蛛網(wǎng)”問題,凈化了城市景觀。
三、規(guī)劃執(zhí)法得到加強
加大建筑市場秩序整頓力度,保障城鄉(xiāng)規(guī)劃實施。一是完善落實規(guī)劃執(zhí)法機制。構建了區(qū)、鎮(zhèn)(街道)、村(居)三級規(guī)劃執(zhí)法網(wǎng)絡,實現(xiàn)了全區(qū)規(guī)劃范圍內規(guī)劃執(zhí)法全覆蓋。二是治理違法建設、亂搭亂建。加大日常巡查、監(jiān)管力度,加強部門聯(lián)動,組織開展了全區(qū)規(guī)劃執(zhí)法拉網(wǎng)式大檢查。配合完成了全市規(guī)劃執(zhí)法檢查活動。共查處違法建設、亂搭亂建213處、71萬平方米,依法拆除22處、2000余平方米。三是推行前置式管理模式。建立了全區(qū)建設工程項目電子檔案,逐步實現(xiàn)對工程項目從開工放線到竣工驗收的全過程監(jiān)察。
四、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治取得實效
加大對鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)城管隊伍的指導、監(jiān)督力度,推動基層城管工作體制、機制建設。加強對城鄉(xiāng)環(huán)境“六亂”的督導治理,圓滿完成了“渣土堆”專項治理、張店南外環(huán)淄川段環(huán)境綜合治理等工作任務,先后下發(fā)督辦件56份,拆除亂搭亂建31處、3700余平方米,清理垃圾
堆、渣土堆350余處,整治各類廣告牌398塊,其中大型立柱廣告牌27塊、大型墻體廣告牌15塊、樓頂廣告牌23塊,完成綠化4000余平方米,粉刷沿街立面800余平方米,硬化道路1800余平方米,建設文化圍擋墻1500米,城鄉(xiāng)環(huán)境明顯改善。
五、隊伍素質顯著提升
以開展“創(chuàng)先爭優(yōu),爭做城管執(zhí)法先鋒”活動為載體,加強學習型黨組織、服務型執(zhí)法機關建設。一是加強學習教育。堅持每周一集中學習,采取機關干部輪流領學的有效方式,帶動了理論學習的積極性與主動性,政治、業(yè)務素質進一步增強。二是強化制度建設。建立落實服務承諾、首問負責、限時辦結、政務公開、責任追究以及機關人員工作動態(tài)實時公開、機關效能建設領導督查值班等內部管理制度,機關作風效能明顯提升。推行執(zhí)法隊伍半軍事化管理,堅持每日一列隊、一點名、一講評、一檢查隊容風紀,逐步樹立起紀律嚴明、隊容嚴整、執(zhí)法文明的城管執(zhí)法形象。三是黨員隊伍發(fā)展壯大。認真落實“三會一課”制度,嚴格做好組織發(fā)展工作,有4名同志被吸收為預備黨員,有3名同志被列為入黨積極分子。落實幫扶資金2萬元,幫助淄河鎮(zhèn)陳家井村改善村里基礎設施。同時,切實發(fā)揮工會、團委、婦聯(lián)等群團組織作用,組織開展健康向上、豐富多彩的集體活動,隊伍呈現(xiàn)出積極進取、團結向上的良好氛圍。
六、黨風廉政建設保障有力
把加強黨風廉政建設作為保障城管執(zhí)法工作開展的堅實基礎,抓實抓牢。全年沒有發(fā)生黨員干部違法違紀問題。一是加強思想教育。圍繞“增強制度意識,爭做執(zhí)行表率”活動開展,領導干部帶頭講授廉政黨課,深入學習中國特色社會主義理論體系,積極參加全區(qū)黨員干部學習《黨章》、《廉潔從政若干準則》等黨紀條規(guī)知識測試、知識競賽活動,黨員干部政治理論、業(yè)務素養(yǎng)、學法用法水平明顯提高。二是堅持民主公開。貫徹執(zhí)行民主集中制,堅持重大事項集體討論決定。堅持財務審
批“一支筆”制度,各項經(jīng)費開支層層審核,對重大經(jīng)費支出,由領導班子集體研究決定。堅持重大事項申報、收入申報等廉潔自律制度,在公車使用、公務接待、通訊費報銷等方面,嚴格執(zhí)行有關規(guī)定。在重點工程建設中,嚴格實行招投標,確保公開、公正、公平。三是強化制度建設。從領導干部到一般人員,層層簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》。完善落實《領導干部廉潔勤政規(guī)定》、《領導班子議事規(guī)則》、《政務公開制度》、《財務公開制度》、《持證掛牌上崗制度》、《機關效能建設監(jiān)督領導輪班制度》、《信訪工作制度》、《責任追究制度》、《執(zhí)法隊員守則》、《執(zhí)法隊員五要十不準》等規(guī)章制度。嚴格履行行政許可辦理程序,準確、恰當?shù)匦惺钩鞘泄芾硇姓?zhí)法自由裁量權。實行大額罰款報告、備案制度。嚴禁吃拿卡要,嚴禁亂執(zhí)法、亂罰款。執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,定期開展專項清理和規(guī)范執(zhí)法行為活動。公開監(jiān)督電話,設立監(jiān)督信箱,主動接受人民群眾和社會各界的監(jiān)督。四是推行陽光執(zhí)法。密切聯(lián)系群眾,暢通宣傳渠道,開辟城管專欄,廣泛宣傳城管法律法規(guī),努力提高市民群眾城市意識。先后開展了致全區(qū)人大代表、政協(xié)委員的一封信、致廣大師生及學生家長的一封信、致廣大市民的一封信活動,取得了良好效果。公開社會投訴電話,推行網(wǎng)上投訴,全年共受理各類信訪投訴件205件,均做到了件件有回音,事事有著落,得到了人民群眾和社會各界的滿意和認可。
七、干部選拔任用嚴格規(guī)范
按照“領導干部要明白、組工干部要精通、一般干部要知曉”的原則,認真學習《四項監(jiān)督制度》,并堅決貫徹執(zhí)行,確保干部調整工作嚴格按照規(guī)定進行。在干部選拔任用工作中,樹立正確用人導向,堅持民主集中制,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則決定任免干部,堅持選拔任用思想政治素質好、科學文化水平高、組織能力強、業(yè)績突出、群眾公認的干部。以組織領導為保證,加強干部隊伍管理,堅持黨管干部原則,對整個干部隊伍的數(shù)量、質量和結構進行
宏觀管理,行使好黨對干部人事工作的領導權和管理權。
存在主要問題
一是理論學習抓得不深入、不系統(tǒng),工作缺乏創(chuàng)新意識。二是隊伍建設有待不斷加強,黨員干部職工的責任意識、使命意識、大局意識以及工作的積極性、主動性需進一步提高。三是市容秩序管理缺乏新標準,長效化管理機制不夠健全,整治反彈現(xiàn)象仍然存在。四是規(guī)劃執(zhí)法力度仍需加大,工作機制建設有待進一步健全完善。
明年工作打算
一、計劃實施三項重點工程
隨著我區(qū)城市化進程步伐加快,為切實解決影響城市面貌的突出問題,進一步提升城市形象,在今年工作的基礎上,明年,計劃投資1385萬元,繼續(xù)實施三項重點工程:一是將中心城區(qū)還未進行立面整治的張博路城區(qū)南段、松齡東路、淄礦路、膠王路(文化路—濱博高速入口段)作為重點路段,共計15公里,繼續(xù)實施立面整治和戶外廣告規(guī)范治理工程,切實解決道路兩側存在的戶外廣告設置混亂、建筑立面陳舊老化問題;二是在將軍路、文化路部分地段建設文化景觀墻,解決城區(qū)主次干道兩側舊村莊和閑置雜亂地段嚴重影響城市形象問題;三是計劃投資200萬元,在人社局南側等有條件的區(qū)域擬建設3—4處便民農(nóng)貿(mào)市場,建設面積約為3500平方米,解決城區(qū)范圍內農(nóng)貿(mào)市場短缺,中心城區(qū)流動攤點無處擺放、占道經(jīng)營影響市容秩序的突出問題。
二、著力提升市容秩序管理標準
針對城區(qū)部分主干道升級改造完成后的實際狀況,進一步完善提高城區(qū)主次干道市容秩序分級管理標準,特別要加強對般陽路、松齡路、張博路、魯泰文化路、將軍路等主要道路兩側市容秩序的管理,通過組織開展中心城區(qū)占道經(jīng)營、占道洗車等專項整治活動,加大綜合治理力度,打造一批市容秩序示范街、樣板路,帶動全區(qū)市容秩序上檔次、上水平。
三、加強城鄉(xiāng)規(guī)劃執(zhí)法
加大《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》貫徹執(zhí)行力度,建立落實“條塊結合、以塊為主,屬地管理、分級負責,責任明確、查處及時”的規(guī)劃執(zhí)法機制,確保全區(qū)規(guī)劃范圍內規(guī)劃執(zhí)法全覆蓋。充分發(fā)揮規(guī)劃執(zhí)法部門聯(lián)動互助制度作用,加大對違法建設行為的綜合治理力度,切實遏制違法建設、亂搭亂建蔓延勢頭,確保城鄉(xiāng)建筑工程項目依法建設。
四、加快推進城鄉(xiāng)環(huán)境一體化發(fā)展進程
根據(jù)我區(qū)六大片區(qū)功能劃分,以及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)合并后行政區(qū)域規(guī)劃調整的實際情況,進一步加大對基層城市管理工作的指導、督查力度,加強對中心城鎮(zhèn)城市管理體制、機制的研究和探討,著手制定《淄川區(qū)城鎮(zhèn)容貌管理辦法》,切實推動基層城管工作開展,通過開展國省道兩側、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地建筑立面整治、戶外廣告規(guī)范整治等環(huán)境綜合治理工作,整體拉動城鄉(xiāng)環(huán)境全面發(fā)展。
轉眼間,20__年就要揮手告別了,在這x年來臨之際,回想自己一年多所走過的路,所經(jīng)歷的事,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,沒有太多的業(yè)績,多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài),現(xiàn)對今年工作進行以下總結。
一、工作中的收獲
在這一年多的時間里有失敗,也有成功,遺憾的是;欣慰的是;自身業(yè)務知識和能力有了提高。首先得感謝公司給我提供了那么好的工作條件和生活環(huán)境,有那么好的,有經(jīng)驗的老板給我指導,帶著我前進;他們的實戰(zhàn)經(jīng)驗讓我們終生受益,從他們身上學到的不僅是做事的方法,更重要的是做人的道理。在這段時間里,我從一個對產(chǎn)品知識一無所知的新人轉變到一個能獨立操作業(yè)務的業(yè)務員,完成了職業(yè)的角色轉換,并且適應了這份工作。
二、工作明細
進入一個新的行業(yè),每個人都要熟悉該行業(yè)產(chǎn)品的知識,熟悉公司的操作模式和建立客戶關系群。在市場開發(fā)和實際工作中,如何定位市場方向和產(chǎn)品方向,抓重點客戶和跟蹤客戶,如何在淡旺季里的時間安排以及產(chǎn)品有那些,當然這點是遠遠不夠的,應該不斷的學習,積累,與時俱進。
在工作中,我雖有過虛度,有過浪費上班時間,但對工作我是認真負責的。經(jīng)過時間的洗禮,我相信我會更好,俗話說:只有經(jīng)歷才能成長。世界沒有完美的事情,每個人都有其優(yōu)缺點,一旦遇到工作比較多的時候,容易急噪,或者不會花時間去檢查,也會粗心。工作任務多的時候,只希望每個環(huán)節(jié)都能夠自己去跑,我要改正這種心態(tài),再發(fā)揮自身的優(yōu)勢。不斷總結和改進,提高素質。
三、自我剖析
以目前的行為狀況來看,我還不是一個合格業(yè)務員,或者只是一個剛入門的業(yè)務員,本身談吐,口才還不行,表達能力不夠突出。沒有突破自身的缺點,心理素質不過關,這根本不象是我自己,還遠沒有發(fā)掘自身的潛力。
四、工作中出現(xiàn)的問題
不能正確的處理市場信息,缺乏把握市場信息的能力,在信息高度發(fā)達的現(xiàn)代社會,信息一縱而過,有很多有效的信息在身邊流過,但是卻沒有抓住;缺少處理市場信息的能力,有效的信息是靠把握、分析、處理、提交的,及時掌握了信息,又往往缺乏如何判斷信息的正確性;缺乏信息交流,使很多有效信息白白流失。在今后的工作中,應采取有效措施,發(fā)揮信息的作用,加強處理信息的能力,加強溝通交流,能夠正確判斷信息的準確性。
感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《工作述職怎么寫(集合12篇)》一文,希望能解決您找不到幼師資料時遇到的問題和疑惑,同時,yjs21.com編輯還為您精選準備了工作述職專題,希望您能喜歡!
相關推薦
俗話說,磨刀不誤砍柴工。幼兒園教師在平時的學習工作中,都會提前準備很多資料。資料通常是指書籍、報刊、圖表、圖片等。有了資料,這樣接下來工作才會更上一層樓!所以,關于幼師資料你究竟了解多少呢?小編特地為大家精心收集和整理了“述職報告怎么寫簡歷12篇”,希望能為你提供更多的參考?,F(xiàn)將20xx年工作計...
要進一步提高我們的工作效率我們需要學會高效撰寫大量文檔,應用范文的領域越來越多。你知道去哪里尋找范文最快速最有效率嗎?希望這份“述職報告怎么寫信”能夠滿足您的期望,歡迎分享給你的朋友!...
優(yōu)秀的文檔處理能力可以為我們的職業(yè)增設新的技能點,一個寫作好幫手就是范文。借鑒優(yōu)秀的范文可以發(fā)現(xiàn)自身的錯誤問題,以下是幼兒教師教育網(wǎng)為您整理的與“個人述職怎么寫”相關的內容,希望能幫助到你的學習和工作!...
俗話說,手中無網(wǎng)看魚跳。。在平時的學習和工作中,幼兒園教師經(jīng)常會提前準備一些資料。資料的定義比較廣,可以指生活學習資料。參考資料有利于我們完成相應的學習工作目標。那么,想必你在找可以用得到的幼師資料吧?或許你需要"超市述職報告怎么寫"這樣的內容,但愿對你的學習工作帶來幫助。年年歲歲花相似,歲歲年年人...
你將會領悟到“政法述職報告怎么寫”為何在當今商場中與眾不同。文檔處理技能在現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境中是必不可少的,因此在開始撰寫文檔之前,我們需要參考優(yōu)秀的范文。然而,重要的是要不只是模仿表面形式,還要理解內涵。您是否知道如何寫出高質量的范文?相信你會找到一些對你有用的信息!...
最新更新