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組織年中工作總結(jié)精華

發(fā)布時(shí)間:2023-05-14

組織工作總結(jié)。

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組織年中工作總結(jié) 篇1

一、思想和學(xué)習(xí)方面

認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“__”重要思想和黨的_大精神,積極參加場黨政組織的政治活動(dòng),能針對(duì)辦公室和人事處工作特點(diǎn),擠出時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報(bào)告和輔導(dǎo)材料,進(jìn)一步明確“__”要求是我黨的立黨之本,執(zhí)政之基,力量之源,是推進(jìn)建設(shè)中國特色社會(huì)主義的根本保證,通過深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),以指導(dǎo)自己的工作。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,公道正派,堅(jiān)持原則,忠實(shí)地做好本職工作。

二、業(yè)務(wù)工作方面

(一)人事工作方面

1、完成了各有關(guān)部門報(bào)表的填報(bào)工作。

2、完成了事業(yè)單位法人證書年檢工作。

3、完成了職工辦理了養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等保險(xiǎn)的送審工作。

4、完成了工資基金的數(shù)據(jù)交換及工資基金的管理工作。

5、及時(shí)為到退休時(shí)間的職工辦理了退休手續(xù)。

6、探視生病住院的職工,為病故職工及家屬落實(shí)好待遇。

7、協(xié)調(diào)解決職工醫(yī)療事故。

8、完成職工調(diào)資及晉級(jí)工作。

9、接待來訪職工,化解矛盾。

(二)行政辦公室工作方面

1、草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。

2、認(rèn)真做好有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞和督辦工作。

3、及時(shí)傳達(dá)貫徹有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。

4、承辦各種會(huì)議的會(huì)務(wù)、接待、聯(lián)系上下、協(xié)調(diào)內(nèi)外。

5、收發(fā)文管理。

6、文書檔案歸檔及檔案室管理工作。

5、車輛管理工作。

三、廉潔自律方面

嚴(yán)格按照上級(jí)關(guān)于廉潔自律的要求約束自己的一言一行。在20__年中,按照黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊(cè)要求,自覺貫徹落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例。

四、存在的問題和今后努力方向

一年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

一是_____對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余;

二是有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。

在新的一年里,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為創(chuàng)建和諧單位,為經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。

組織年中工作總結(jié) 篇2

隨著20##年期末的到來,我們素質(zhì)拓展部的工作也已經(jīng)步入了尾聲。由于我們培黎石油工程學(xué)院第一次成立素質(zhì)拓展部,所以,我在工作中發(fā)現(xiàn)了許多的問題。雖然我們六個(gè)人兢兢業(yè)業(yè),但是工作的過程中,還是遇到了許許多多的困難。

我們素質(zhì)拓展部今學(xué)期的主要工作是:

一、制定細(xì)膩及精確的加分細(xì)則,為各班的評(píng)定小組制定一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。

二、安排具體的評(píng)定時(shí)間,為各個(gè)評(píng)定小組提供工作日程。

三、審核各個(gè)班級(jí)上交的素質(zhì)拓展分個(gè)人申請(qǐng)表,并將其送往蘭州城市學(xué)院本校區(qū)素質(zhì)拓展中心。

在這些工作中,我發(fā)現(xiàn)了我們工作中存在者以下問題:

一、對(duì)工作的資料及其文件的陌生。

由于對(duì)于參考文件的不熟悉,對(duì)我們的工作的展開產(chǎn)生了相當(dāng)大的影響,導(dǎo)致了制定的規(guī)則一遍遍的修改,以至于各個(gè)評(píng)定小組對(duì)我們素質(zhì)拓展部的工作產(chǎn)生了質(zhì)疑。

二、對(duì)某些項(xiàng)目的要求不明確。

對(duì)于某些加分項(xiàng)目,比如說對(duì)校學(xué)生會(huì)、青協(xié)干事的加分政策制定不明確,雖然我們?cè)诤髞韺?duì)其進(jìn)行了明確的規(guī)定,但是也造成了一定的不必要的麻煩。我們應(yīng)該在工作展開之前就對(duì)其進(jìn)行明確的規(guī)定。

并且評(píng)定小組存在的問題也不容小視,比如,有的評(píng)定小組在加分的過程中存在著加分不認(rèn)真、申請(qǐng)表內(nèi)填錯(cuò)信息、對(duì)于加分項(xiàng)目不明確而自己制定標(biāo)準(zhǔn)的等等。所以我建議在明年我們部的工作開展之前,把各個(gè)小組的組長及成員召集起來開一個(gè)工作展開會(huì)議,讓每個(gè)小組的標(biāo)準(zhǔn)等達(dá)到一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。

工作中我的失誤也存在著,比如我所負(fù)責(zé)的班級(jí)的班級(jí)匯總表的制作上,表上存在著大量的涂改及算術(shù)上的錯(cuò)誤,這是我審核時(shí)的不認(rèn)真,在此我自我檢討一下,并且保證,以后這樣的錯(cuò)誤一定不會(huì)再犯。

我們今年是我們?cè)旱谝淮握归_素質(zhì)拓展活動(dòng),其中去哦是存在著很多的問題,但是,我們也有著成功。由于我們是自己摸著石頭過河,沒有先例參考,所以今年的工作是最困難的,因?yàn)槲覀円贫ǚ衔覀儗W(xué)院實(shí)際情況的加分細(xì)則及其標(biāo)準(zhǔn),而且還要讓每名學(xué)生都認(rèn)可及了解我們素質(zhì)拓展部這個(gè)新鮮事物。就在這么多的困難下,我們還是比較好的完成了我們的工作,為明年打下一定的基礎(chǔ)。所以,我認(rèn)為我們今年的工作做的還是比較好的。

在此,我對(duì)我們部今后的工作及各位同事有以下幾點(diǎn)建議:

一、一定要保持通話,每學(xué)期的十五至十七周是我們的工作全面展開的時(shí)間,我認(rèn)為一定要保持自己的電話啊為可用狀態(tài)。因?yàn)殡S時(shí)隨地就可能有新的工作安排及通知,如果不能第一時(shí)間被聯(lián)系到,可能就會(huì)造成工作上的紕漏。

二、一定要認(rèn)真嚴(yán)格對(duì)待自己所管轄的評(píng)定小組。對(duì)于原則上的事

情絕對(duì)不能得過且過,因?yàn)槊棵瑢W(xué)都有公平的權(quán)利,如果不能公平的對(duì)待每名同學(xué),那么我們的部門也失去了存在的意義。

三、一定要熟悉自己的工作。不懂得一定要問其他人或者部長,千萬不要自己亂搞。發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)的提出來,大家坐在一起頭腦風(fēng)暴。

這學(xué)期的工作就這樣的結(jié)束了,我相信,我們明年一定會(huì)做的比今年更好,對(duì)已明年的工作,我一定要以更飽滿的信心,更認(rèn)真的態(tài)度,去讓我的工作有更好的成果!

組織年中工作總結(jié) 篇3

今年以來黨委按照縣委和組織部的具體要求,以健全各項(xiàng)制度為保障,以開展有效活動(dòng)為載體,以黨員干部受教育、農(nóng)民得到實(shí)惠為切入點(diǎn),以建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村為奮斗目標(biāo),努力探索創(chuàng)新農(nóng)村基層組織建設(shè)的新方法新途徑,進(jìn)一步提高了農(nóng)村基層黨組織的整體水平,為**鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)提供了強(qiáng)有力的組織保證,鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干事工作總結(jié)。

一、加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力

農(nóng)村基層組織是農(nóng)村各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,是“三個(gè)代表”重要思想貫徹落實(shí)到農(nóng)村的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。我們主要做了以下6項(xiàng)工作:

1、繼續(xù)深入開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”和農(nóng)村黨支部劃類升級(jí)活動(dòng)。分階段、分步驟,狠抓落實(shí),穩(wěn)步推進(jìn),各村黨支部嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”和“黨員活動(dòng)日”制度,堅(jiān)持每季度召開一次支部***生活會(huì),鎮(zhèn)包村領(lǐng)導(dǎo)督促指導(dǎo),達(dá)到了相互交流、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)工作的目的。

2、繼續(xù)實(shí)行黨員“設(shè)崗定責(zé)”制度。結(jié)合實(shí)際把村里工作、公共事務(wù)等設(shè)六類十二崗,根據(jù)黨員特點(diǎn)、特長,確定崗位和職責(zé),同時(shí)制定了詳細(xì)的考評(píng)和激勵(lì)措施,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員履崗動(dòng)力,為廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用提供了廣闊的舞臺(tái),進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。

3、進(jìn)一步提高村“兩委”干部整體素質(zhì),增強(qiáng)其駕馭農(nóng)村工作的能力。鎮(zhèn)黨委在5月份舉辦了一期農(nóng)村干部政策、法紀(jì)培訓(xùn)班,培訓(xùn)人員130人。通過領(lǐng)導(dǎo)授課、集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、試卷做答等形式使村干部深入了解了黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策、法律、法規(guī)。村兩委干部的整體素質(zhì)明顯增強(qiáng),為農(nóng)村各項(xiàng)工作順利開展提供了有效保證。

4、嚴(yán)格堅(jiān)持有計(jì)劃、按程序發(fā)展黨員。鎮(zhèn)黨委繼續(xù)堅(jiān)持常規(guī)發(fā)展和“目標(biāo)式”發(fā)展黨員的方針,認(rèn)真審核、嚴(yán)格把關(guān),從而保證了黨員的質(zhì)量,改善了黨員隊(duì)伍整體結(jié)構(gòu)。側(cè)重發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)一線和企業(yè)生產(chǎn)一線的年輕有為的積極分子,取消了“三年”以上黨員發(fā)展空白村,同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)積極分子的教育引導(dǎo)和對(duì)后備黨員的考察,使新黨員的整體素質(zhì)明顯提高。

5、加強(qiáng)黨員電化教育工作。在各村現(xiàn)有遠(yuǎn)程教育設(shè)備的基礎(chǔ)上,完善收看質(zhì)量、建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度,使黨員群眾足不出戶可以收看到黨性教育、農(nóng)業(yè)科技知識(shí)、市場經(jīng)濟(jì)知識(shí)等,工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干事工作總結(jié)》

6、嚴(yán)格規(guī)范黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn),確保足額上繳。黨委指派專人管理黨費(fèi)收繳工作,建立臺(tái)帳,每年兩次對(duì)各支部黨費(fèi)收繳情況給予通報(bào),保證了黨費(fèi)收繳及時(shí)足額上繳。

二、加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生村官的引導(dǎo)和管理,為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入新的活力。

按照縣委的統(tǒng)一部署,縣委組織部選派2名大學(xué)生村官到我鎮(zhèn)任職。鎮(zhèn)黨委以大學(xué)生擔(dān)任村干部為契機(jī),以發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)為主題,以規(guī)范管理為保證,以創(chuàng)新機(jī)制為動(dòng)力,努力搭建大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),有效激發(fā)和調(diào)動(dòng)了大學(xué)生村官扎根農(nóng)村干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

1、完善各項(xiàng)工作制度。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)、邊規(guī)范的原則,對(duì)大學(xué)生村官建立健全了各項(xiàng)制度,對(duì)大學(xué)生村官進(jìn)行規(guī)范化管理。

2、強(qiáng)化培訓(xùn)幫帶,創(chuàng)造良好環(huán)境,為幫助新來大學(xué)生村官熟悉農(nóng)村、了解農(nóng)村我們采取了五項(xiàng)措施:一是抓好幫帶,由鎮(zhèn)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任大學(xué)生村官的指導(dǎo)員,幫助制定三年工作目標(biāo),和年度工作計(jì)劃,并定期聽取工作匯報(bào),分階段督導(dǎo)工作的落實(shí),二是抓好培訓(xùn)。入村前我們對(duì)“村官”們進(jìn)行了鎮(zhèn)情、村情、政策法規(guī)等方面的培訓(xùn),同時(shí)協(xié)調(diào)縣各單位為以后順利開展各項(xiàng)工作打下了良好基矗三是抓好學(xué)習(xí)。實(shí)行以領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、輔導(dǎo)幫學(xué)為主體,定期集中學(xué)習(xí)和以檢查督學(xué)、制度保學(xué)為輔助的學(xué)習(xí)制度,要求“村官”們記好學(xué)習(xí)筆記,寫好學(xué)習(xí)心得,半月小結(jié),月終總結(jié)。四是抓好活動(dòng)載體。我們?cè)诖髮W(xué)生村官中廣泛開展“六個(gè)一”活動(dòng),即:協(xié)助村兩委理出一個(gè)好思路;為村里介紹一個(gè)好項(xiàng)目;幫助一個(gè)貧困戶脫貧致富;解決一個(gè)群眾關(guān)心的問題;種好一份責(zé)任田;樹立一個(gè)群眾滿意的好形象。五是注重典型帶動(dòng)。我們組織召開了大學(xué)生村官經(jīng)驗(yàn)討論會(huì),把第一批、第二批“村官”梁志鵬、趙幸強(qiáng)、馬千里、王雪平的先進(jìn)事跡和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了宣傳推廣,鼓勵(lì)引導(dǎo)大學(xué)生村官們學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭創(chuàng)典型、樹立形象。

3、創(chuàng)新機(jī)制,不斷激發(fā)大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)的熱情。首先是實(shí)施“政績”管理辦法,建立了大學(xué)生村官個(gè)人“政績檔案”,作為半年和年終評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù);其次是開辟“大學(xué)生村官工作園地”,要求每一個(gè)大學(xué)生村官把自己的相關(guān)資料規(guī)范整理上墻,開設(shè)專欄,方便了廣大干群了解“村官”的工作性質(zhì),從而規(guī)范了“村官”的工作行為。第三是把大學(xué)生村官管理與“三雙”工程有機(jī)結(jié)合起來,組織引導(dǎo)大學(xué)生村官積極參與“三雙”工程建設(shè),充分發(fā)揮文化層次高,創(chuàng)新能力強(qiáng)的優(yōu)勢,配合村黨支部落實(shí)好“三雙”工程規(guī)劃,協(xié)助農(nóng)村黨員和積極分子選定新的

組織年中工作總結(jié) 篇4

院里選拔的時(shí)候由于一些班級(jí)的組織委員沒通知好,導(dǎo)致在選拔的時(shí)候人員未能準(zhǔn)時(shí)到達(dá),耽誤了時(shí)間。不過最后還是選出了五個(gè)好的班級(jí)參加校里的比賽。后來在晉級(jí)班組委的配合下,10人11足訓(xùn)練的很成功,但s型杯水接力由于時(shí)間等問題訓(xùn)練不夠。結(jié)果在校里的比賽我們沒有拿到好名次,不如人意。從這次活動(dòng)中我吸取了很多的教訓(xùn),在考慮問題時(shí)應(yīng)該更加的全面、更加的周到,把活動(dòng)的每一個(gè)細(xì)節(jié)都考慮到,并且做好相應(yīng)的安排。點(diǎn)滴小事成就大事,這是我們組織部內(nèi)部經(jīng)常說的一句話。只有把每件小事做好,你才能獲取成功。

在12月份的工作中,我們小組成員在一起激烈的討論徒步旅行的方案,我們都爭相發(fā)表意見,每個(gè)人都由自己的見解。我想這是在前幾次活動(dòng)中的鍛煉使我們對(duì)整個(gè)活動(dòng)前期的策劃考慮的非常周到。雖然這次活動(dòng)由于一些原因沒開展,但小組成員在一起交流、思想的碰撞讓我受益匪淺。

在11月底,我很遺憾我沒參加組織部對(duì)文藝部部長的采訪活動(dòng),我想如果我參加這次參活動(dòng),一定會(huì)對(duì)我采訪方面是一個(gè)很大的訓(xùn)練和提高,而且從這些部長身上我也可以學(xué)到怎樣處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系,以及與人相處的方法。

我們組織部的三位部長都是很有魄力的人物,他們做事一絲不茍。為了讓組織部成員得到更多的鍛煉,他們總放手讓我們自己作活動(dòng)。告訴我們?cè)谧龌顒?dòng)時(shí)一定要牢記組織部的核心精神――團(tuán)結(jié)。我們記住了這些話,在做活動(dòng)時(shí),我們成員之間配合的非常好,活動(dòng)做得也很順利。

在組織部我的思想成長了很多,我很喜歡每一次的例會(huì),在那里我揚(yáng)長補(bǔ)短,智慧的的思想不斷的撞擊,因?yàn)槊恳晃粌?yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點(diǎn),自然每一個(gè)成員都是一本使我受益的大書。特別是我們的學(xué)長、學(xué)姐們,在他們身上永遠(yuǎn)有我學(xué)不完的東西。對(duì)“全心全意為同學(xué)服務(wù)”這句話有了更深的認(rèn)識(shí),當(dāng)自己全身心的投入每一次組織部的活動(dòng)時(shí),我便深深的感覺到我們是同學(xué)的公仆,不論工作的哪一個(gè)方面都要考慮到同學(xué)的利益,也就是這一句話使我的責(zé)任感更強(qiáng)了,組織能力也有了很大的提升。在組織部里還有很多的經(jīng)典語句,例如:做個(gè)有心人;高調(diào)做事,低調(diào)做人;細(xì)節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切;時(shí)刻保持一顆進(jìn)取心、時(shí)刻保持一顆平常心、時(shí)刻保持一顆忍耐心、時(shí)刻保持一顆忠心等等。每一句話都是一劑精神良藥在工作中我不斷的實(shí)踐,領(lǐng)會(huì),實(shí)踐,隨著時(shí)間的推移,我對(duì)這些話有了較深的認(rèn)識(shí),自身素質(zhì)也提高了很多。

在平時(shí)的生活中,我是一個(gè)喜歡忙忙碌碌的人,總喜歡充實(shí)的過好每一天,我喜歡組織部的這份工作,因?yàn)樗粌H充實(shí)了我的生活也充實(shí)了我的心靈。但在工作、學(xué)習(xí)和參加活動(dòng)的時(shí)間上我安排的不夠好,有待進(jìn)一步合理安排自己的時(shí)間,讓自己的大學(xué)生活更加充實(shí)豐富,更加多姿多彩。但自己本身還有很多的不足和缺點(diǎn),有待進(jìn)一步完善,提高。

我們管理學(xué)院的學(xué)生會(huì)都是全心全意的為同學(xué)服務(wù)的。不過對(duì)學(xué)生會(huì)我也有自己的一些看法和建議:

1、學(xué)生會(huì)成員應(yīng)該擺正自己的位置,不要認(rèn)為自己是是干部,而隨便命令別人,應(yīng)該把自己放在與別人同等的位置,有全心全意為同學(xué)服務(wù)的精神。

2、要有親和力,做到從群眾中來到群眾中去。

3、要做好學(xué)生和學(xué)校的溝通工作。也許從某些方面看,學(xué)生會(huì)是在為學(xué)校做事,但是,學(xué)校同樣希望學(xué)生會(huì)能正確的反映一下學(xué)生的意見,畢竟,學(xué)生會(huì)更接近學(xué)生,把同學(xué)的心聲告訴給學(xué)校,這樣,學(xué)生會(huì)的聲望才會(huì)提高。同學(xué)們也才能更好的支持學(xué)生會(huì)的工作。

管理學(xué)院之所以能舉行這么多的成功的活動(dòng),當(dāng)然是與院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和支持是分不

組織年中工作總結(jié) 篇5

歲序更替,時(shí)光日新,又是春華秋實(shí)一輪回。在院黨組、新老主任及副主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在組宣科同仁的協(xié)助下,我以崗位帶頭人的職責(zé)意識(shí),立足本職,扎實(shí)工作,帶領(lǐng)人事處全體同志,較好完成了院黨組交給的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)將我一年來的履職情況進(jìn)行如下述職:

一、注重學(xué)習(xí),著力提高修養(yǎng),完善自我

學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐活動(dòng)一開始,作為組織者和學(xué)習(xí)者的我,做到先學(xué)一步、深學(xué)一步,在真學(xué)、真懂、真用上下功夫。深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)上級(jí)黨委關(guān)于學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的要求和各級(jí)講話精神,把握各階段的工作和要求,做到規(guī)定動(dòng)作不走樣;精心組織科室參加學(xué)習(xí)活動(dòng)的,注重自學(xué),系統(tǒng)學(xué)習(xí),撰寫了學(xué)習(xí)體會(huì)和調(diào)研文章。召開以“科學(xué)發(fā)展觀”為主題的專題民主生活會(huì),學(xué)習(xí)中糾正和改進(jìn)自身在科學(xué)發(fā)展觀上的含糊認(rèn)識(shí)和成舊觀念,剖析思想根源,開展批評(píng)與自我批評(píng)。通過學(xué)習(xí),使我認(rèn)識(shí)到,作為人事干部必須“對(duì)己清正,對(duì)人公正,對(duì)內(nèi)嚴(yán)格,對(duì)外平等”。任何時(shí)候都要本本分分做人,扎扎實(shí)實(shí)做事。一年來能嚴(yán)格要求自己,處處以身作則,要求別人做到的,自己首先做到,要求別人不能做的,自己堅(jiān)決不做,注意發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。

二、盡心履職,樹立人民公仆的良好形象

1、立足本職,勤奮努力,做好主角。

一年來,我立足本職,恪盡職守,做好分管工作的主角,帶領(lǐng)全處同仁認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策,注意結(jié)合實(shí)際并應(yīng)用于實(shí)際工作中去。工作中圍繞以“公正、務(wù)實(shí)、廉潔、高效”作為人事科作風(fēng)建設(shè)的方針。著力提高“三種素質(zhì)”即政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)。強(qiáng)化“三種意識(shí)”即質(zhì)量意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、效率意識(shí),倡導(dǎo)“三種精神”即刻苦學(xué)習(xí)的精神、吃苦耐勞的精神、無私奉獻(xiàn)的精神。通過學(xué)習(xí),加強(qiáng)了科室建設(shè),科室整體素質(zhì)得到了提高。在院黨委和院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在同志們的大力支持和配合下,真抓實(shí)干、克難奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新,全面地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、著力抓好人事管理日常工作。

一是后備干部的選拔工作。配合區(qū)委組織部、委,做好我院處級(jí)后備干部的推薦、考察工作,推薦3名正處級(jí)后備干部、4名副處級(jí)后備干部。

二是落實(shí)后備干部培養(yǎng)計(jì)劃。著眼于領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的長遠(yuǎn)發(fā)展,加強(qiáng)對(duì)后備干部的培養(yǎng),推薦1名后備干部到市院處任處長助理,1名后備干部借調(diào)區(qū)委幫助工作。

三是開展好基層院建設(shè)調(diào)研工作?;鶎釉航ㄔO(shè)是全部工作的基礎(chǔ),在事業(yè)發(fā)展中具有基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性和全局性的地位和作用。院黨組高度重視基層院建設(shè)工作。

年初,在時(shí)間任務(wù)急的情況下,成立了一把手為組長的調(diào)研領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一思想,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,調(diào)動(dòng)全院各部門深入開展調(diào)研。在短短的一個(gè)月時(shí)間里,根據(jù)市院統(tǒng)一部署,完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表,形成了基層院整體建設(shè)、管理機(jī)制及檢務(wù)保障建設(shè)、素質(zhì)能力狀況建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)4份調(diào)研報(bào)告,調(diào)研報(bào)告內(nèi)容全面、系統(tǒng)、客觀,做到了底數(shù)清、情況明、問題準(zhǔn),提出的對(duì)策、措施針對(duì)性強(qiáng),得到市院政治部的好評(píng)。四是完善績效考評(píng)制度。根據(jù)市院20_年基層院建設(shè)考評(píng)工作的精神,確定由政治處牽頭,人事科具體負(fù)責(zé);為此,我們高度重視,精心組織自評(píng)工作。在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下,督促各處室科學(xué)安排、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),按照通知的具體要求,優(yōu)質(zhì)高效地完成自評(píng)工作。網(wǎng)絡(luò)考評(píng)更加公開、更加透明,我們以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng),實(shí)事求是、不折不扣地填報(bào)、提交相關(guān)數(shù)據(jù)和資料,確保考評(píng)結(jié)果的客觀公正。通過考評(píng)發(fā)現(xiàn)、查找工作中的不足,明確各自的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù),將每個(gè)考核點(diǎn)中的具體要求、提交事項(xiàng)與自身工作緊密結(jié)合起來,把考評(píng)結(jié)果作為加強(qiáng)和改進(jìn)工作的重要依據(jù),明確努力的方向與目標(biāo),切實(shí)發(fā)揮考評(píng)制度的引領(lǐng)、激勵(lì)和導(dǎo)向作用。為構(gòu)建我院符合科學(xué)發(fā)展觀要求的績效考核制度奠定基礎(chǔ)。

3、著力抓好隊(duì)伍管理信息化建設(shè)。以隊(duì)伍管理信息系統(tǒng)信息為基礎(chǔ),充分做好“院政治工作信息管理系統(tǒng)”、人事局“公務(wù)員管理系統(tǒng)”、市委組織部“組工干部系統(tǒng)”維護(hù)工作,在基層院調(diào)研、公務(wù)員錄用、干部名冊(cè)統(tǒng)計(jì)等多項(xiàng)工作中發(fā)揮了重要作用。提高了隊(duì)伍信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)質(zhì)量和使用效率,進(jìn)一步加強(qiáng)我院隊(duì)伍信息化建設(shè)。我院隊(duì)伍管理信息系統(tǒng)在市院每年一次的數(shù)據(jù)檢查中連續(xù)三年第一,并被評(píng)為市系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量優(yōu)秀單位。

4、等級(jí)和銜管理工作得以加強(qiáng)。按照市院的有關(guān)通知精神,為進(jìn)一步加強(qiáng)我院等級(jí)和銜管理,我們做到了:認(rèn)真核對(duì)相關(guān)信息,保證等級(jí)晉升條件準(zhǔn)確性;貫徹落實(shí)市院補(bǔ)充通知要求,保證上報(bào)手續(xù)規(guī)范性;及時(shí)備案取消等級(jí)情況,保證津貼制度順利實(shí)施。全年共為7名辦理等級(jí)首評(píng)工作,為22名辦理等級(jí)晉升手續(xù),1人由于調(diào)出系統(tǒng)取消檢了等級(jí),并向市院備案。

5、人員執(zhí)法檔案得以完善。年初,市院下發(fā)了《__范化建設(shè)考評(píng)實(shí)施辦法》和《人員檔案管理暫行辦法》,根據(jù)文件精神和黨組要求,組織全院各部門認(rèn)真貫徹落實(shí),結(jié)合本部門工作實(shí)際,制定相應(yīng)的措施,加強(qiáng)對(duì)處室的考核和管理力度,督促做好檔案的日常記錄工作。年終根據(jù)市院的統(tǒng)一部署,認(rèn)真組織業(yè)務(wù)部門的,進(jìn)行檔案的網(wǎng)上填報(bào)工作。

三、取得的成效

1、規(guī)范管理,充分發(fā)揮制度的優(yōu)越性。依據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范合同制的管理,堅(jiān)持季度有考核,年底有考核,合同到期有考核,根據(jù)考核結(jié)果按時(shí)發(fā)放績效獎(jiǎng)金,于6月初和14名合同制人員續(xù)簽了勞動(dòng)合同。同時(shí),根據(jù)辦案需要和合同制人員空編情況,經(jīng)過市院考核和政審考察,及時(shí)補(bǔ)充招錄了1名員,一定程度上緩解了一線壓力。此外,共接收大學(xué)、大學(xué)、學(xué)院等多個(gè)高等院校實(shí)習(xí)生60余人,從簽訂保密承諾書、加強(qiáng)規(guī)范教育、嚴(yán)格證件管理等多方面,加強(qiáng)實(shí)習(xí)生管理力度,充分發(fā)揮實(shí)習(xí)生制度的優(yōu)越性。

5、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律,提高了工作效率。在嚴(yán)格執(zhí)行干部休假制度,不斷加強(qiáng)考勤考核制度的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員工資管理制度、津貼規(guī)定,規(guī)范加班、值班工資管理,嚴(yán)格工作程序,嚴(yán)肅工資紀(jì)律,切實(shí)加強(qiáng)工資監(jiān)督管理,09年辦理各類工資、福利待遇516人次,辦理各類保險(xiǎn)手續(xù)58人次。

6、圓滿完成干部任免、調(diào)配工作。嚴(yán)格各項(xiàng)任免程序,20__年提請(qǐng)人大任免7名員;4名同志任員;4名同志任官;10名同志晉升了非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);錄用16人,調(diào)出3人,退休2人。

7、婦女兒童工作顯成效。以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)我院女隊(duì)伍建設(shè),涌現(xiàn)出以為代表的優(yōu)秀女官和以“全國巾幗文明崗”政治處為代表的優(yōu)秀集體。采取各種方式、開辟各種渠道、搭建各種平臺(tái),為女官自身素質(zhì)提高和崗位成才創(chuàng)造條件,組織參加?jì)D聯(lián)征文活動(dòng),1人獲二等獎(jiǎng);組織女參觀了北京“798”藝術(shù)區(qū),并向女贈(zèng)書;“六一”兒童節(jié)前往學(xué)校,慰問貧困學(xué)生。

8、規(guī)范檔案管理工作。為處級(jí)以上干部歸檔個(gè)人檔案材料100余份,歸檔處級(jí)以下干部個(gè)人檔案材料200余份,復(fù)核、重新裝訂檔案115本,完成了2017年度政治處文書檔案的歸檔工作。

四、下一步工作打算

1、求真務(wù)實(shí),組織好工作。在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在分管領(lǐng)導(dǎo)和科室工作人員的協(xié)助下,按期完成各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。在工作中,“以人為本、求真務(wù)實(shí)”,按照“有序、規(guī)范”的工作思路,想在前、干在前,以身作則,力爭2015年再創(chuàng)佳績。

2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提升工作能力。加強(qiáng)政工干部專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)和現(xiàn)代化科級(jí)知識(shí)的學(xué)習(xí),培養(yǎng)適應(yīng)服務(wù)科學(xué)發(fā)展的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì),提升工作能力。積極參加和準(zhǔn)備政治處周五學(xué)習(xí)日活動(dòng),認(rèn)真做筆記,反復(fù)及內(nèi)容,不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),全面提升工作能力。

3、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),樹立良好干部形象。樹立正確的工作價(jià)值觀和政績觀,嚴(yán)格工作紀(jì)律,規(guī)范履職行為,做到公道正派、對(duì)人公正、對(duì)內(nèi)嚴(yán)格、對(duì)外平等,以身作則、廉潔自律。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《規(guī)范》,仔細(xì)查找人事工作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定可行對(duì)策,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督;認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《 》,做到熟記于心,落實(shí)于行,使人員行為規(guī)范落于實(shí)處,樹立組工干部良好形象。

以上是本人一年以來的工作情況述職,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正!

組織年中工作總結(jié) 篇6

通過XX的選拔和考核,我到桂林市XX區(qū)xx街道擔(dān)任dang建組織員的工作,在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同事們的關(guān)心支持下,我逐漸適應(yīng)了工作環(huán)境,收獲頗多?,F(xiàn)將近期工作心得總結(jié)如下:

第一、深刻認(rèn)識(shí),不斷學(xué)習(xí)。來到單位之后,通過對(duì)工作內(nèi)容和工作流程的學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到了dang建工作的復(fù)雜性和重要性?;鶎拥膁ang建工作保羅萬象,和街道的宣傳、組織、婦聯(lián)等方面的工作相互滲透,dang建工作開展得好,能促進(jìn)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的和諧發(fā)展。因此,我們要不斷提高自己的理論水平,時(shí)刻保持正確的思想航向,用耐心細(xì)致的態(tài)度對(duì)待工作中的各類問題。我積極參加自治區(qū)組織部的各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理論知識(shí)和他人的成功經(jīng)驗(yàn),不斷提高自己的理論水平和工作能力,做到將實(shí)踐工作與dang的理論緊密聯(lián)系在一起。對(duì)于工作中遇到的沒有接觸過的問題,虛心向單位的領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn),學(xué)有所長,學(xué)以致用,提高綜合素質(zhì)。

第二、嚴(yán)格要求,踏實(shí)肯干。黨建工作涉及面廣,要求我們自始至終做到盡心盡力、盡職盡責(zé)。在日常工作中我認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格要求自己,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。按照領(lǐng)導(dǎo)的要求

撰寫各類文字材料;接待來訪的群眾態(tài)度和藹,自覺維護(hù)dang委、政府的威信。始終以積極的態(tài)度和踏實(shí)的作風(fēng)做好本職工作。

第三、查漏補(bǔ)缺,不斷完善?;仡櫧诘墓ぷ?,雖然自己在各方面有了一定的進(jìn)步,但也存在著不足。主要體現(xiàn)在工作不夠細(xì)致,對(duì)街道所管轄情況的了解不夠。在今后的工作中,我將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)dang的先進(jìn)性理論,積極主動(dòng)的在實(shí)踐中加深對(duì)街道各方面環(huán)境的了解,扎實(shí)細(xì)致的做好工作的每一個(gè)環(huán)節(jié),向組織交上滿意的答卷。

組織年中工作總結(jié) 篇7

200x,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論,認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策,努力踐行三個(gè)代表,立足本職崗位,全面完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

本人積極參加鎮(zhèn)中心組學(xué)習(xí)、職工學(xué)習(xí),堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的基本知識(shí)、鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、黨風(fēng)廉政建設(shè)知識(shí)以及黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針、政策。通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)了黨性,提高了政治理論水平,豐富了業(yè)務(wù)知識(shí),樹立了大局意思和全新的發(fā)展觀念。

認(rèn)真執(zhí)行黨的民主集中制度,積極參與班子集體決策,充分發(fā)表自己的意見和觀點(diǎn),并尊重他人的意見,集體決定的事情,能堅(jiān)決維護(hù)并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。認(rèn)真做好本職工作,積極為黨委政府分憂,同時(shí)努力協(xié)助班子其他成員的工作。認(rèn)真過好民主生活會(huì),積極開展批評(píng)與自我批評(píng),虛心接受同志的批評(píng)和建議,幫助他人,完善自己,實(shí)現(xiàn)班子的整體團(tuán)結(jié)與進(jìn)步。

組織工卓有成效。一是以三級(jí)聯(lián)創(chuàng)為主線,抓好了農(nóng)村基層組織建設(shè)。認(rèn)真抓好了創(chuàng)五個(gè)好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、五個(gè)好村黨

支部的建設(shè),制訂了目標(biāo)和措施,并認(rèn)真組織實(shí)施。本鎮(zhèn)XX年的'三級(jí)聯(lián)創(chuàng)'實(shí)施意見以《華鎣黨建》專版形式在全市交流。今年上半年,全廣安市組織工作現(xiàn)場會(huì),xx鎮(zhèn)的畜牧協(xié)會(huì)支部和山門口黨支部作為兩個(gè)流動(dòng)現(xiàn)場點(diǎn),得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。鎮(zhèn)黨委XX年被評(píng)為六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,黨政班子被評(píng)為四好班子,黨建工作被華鎣市委評(píng)為先進(jìn)基層黨組織,全鎮(zhèn)90%以上的村被評(píng)為五好村。二是認(rèn)真開展黨內(nèi)主題活動(dòng)。積極實(shí)施黨員農(nóng)貸快車活動(dòng),為黨員農(nóng)戶提供項(xiàng)目和貸款,幫助他們發(fā)展致富,全鎮(zhèn)培育產(chǎn)業(yè)黨員大戶50余戶。大力開展三向培養(yǎng)活動(dòng),進(jìn)年來,共培育黨員致富帶頭人80余戶,發(fā)展業(yè)主入黨10余名,培養(yǎng)黨員致富帶頭人為村組干部8名。努力推進(jìn)黨員法律雙進(jìn)活動(dòng),調(diào)解民事糾紛50余起,防止了刑事案件得發(fā)生。創(chuàng)新支部加協(xié)會(huì)運(yùn)作機(jī)制,先后成立了??鎮(zhèn)畜牧協(xié)會(huì)黨支部、xx鎮(zhèn)小驢山荊山藥果業(yè)合作社和華鎣山黃化梨合作社,為新時(shí)期農(nóng)村黨建工作找到了新的結(jié)合點(diǎn),為全市支部加協(xié)會(huì)提供了樣板,我鎮(zhèn)的'支部加協(xié)會(huì)'經(jīng)驗(yàn)以《組工信息》的形式在全市刊發(fā)。三是抓好了干部隊(duì)伍建設(shè)。對(duì)鎮(zhèn)村干部實(shí)行了目標(biāo)管理,落實(shí)了獎(jiǎng)懲措施,實(shí)行了干部聯(lián)片駐村制度。干部的工作作風(fēng)得到很大改善,形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的大好局面。實(shí)行了下派上掛制度,將鎮(zhèn)上經(jīng)驗(yàn)豐富的干部下派到村上任職,抽調(diào)村上年富力強(qiáng)的主要干部上掛鎮(zhèn)上任職,目前,已下派兩名鎮(zhèn)干部分別到姚家磅村黨支部、小驢山黨支部任職,上半年曾抽調(diào)走馬嶺村的支部書記上掛鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦掛職鍛煉。該制度的實(shí)施,提高了鎮(zhèn)村干部的工作能力,調(diào)動(dòng)了工作積極行。同時(shí)抓好了村干部的學(xué)歷培訓(xùn),提高他們的文化素質(zhì)。鼓勵(lì)村干部參加黨校和涉農(nóng)院校的學(xué)習(xí)培訓(xùn),在經(jīng)費(fèi)上采取鎮(zhèn)財(cái)政補(bǔ)助40%、村級(jí)解決40%和個(gè)人承擔(dān)20%的方式解決。目前,全鎮(zhèn)有4名村主要干部參加了省黨校的大專學(xué)歷培訓(xùn)。

組織年中工作總結(jié) 篇8

高校組織處個(gè)人工作總結(jié)范文

十一月份,組織部的重點(diǎn)工作仍是團(tuán)校培訓(xùn),在十月份策劃、動(dòng)員、完善相關(guān)制度之后,本月的主要工作是落實(shí)到實(shí)踐中,在遵循原計(jì)劃的基礎(chǔ)之上,根據(jù)實(shí)際情況靈活變動(dòng);在總體策劃不變的情況下,對(duì)各環(huán)節(jié)輔以詳細(xì)的工作計(jì)劃,確保有的放矢。

本月具體開展的工作有以下幾個(gè)方面:

一、 團(tuán)校培訓(xùn)

本次團(tuán)校培訓(xùn)包括六個(gè)方面的內(nèi)容,即黨團(tuán)基本知識(shí)、創(chuàng)新活動(dòng)、實(shí)踐活動(dòng)、特色團(tuán)日觀摩、新老團(tuán)干交流,以及總結(jié)表彰。10月底已進(jìn)行了黨團(tuán)基本知識(shí)的講解,本月依次開展了去他五個(gè)方面的課程。

我院在培訓(xùn)過程中承擔(dān)了兩次宣傳工作及一份工作簡報(bào),總結(jié)文字材料、后勤、橫幅等多個(gè)方面的工作,至11月17日將總結(jié)材料和團(tuán)校學(xué)員登記表交至校團(tuán)委。

二、 團(tuán)組織生活

上個(gè)月下達(dá)到各團(tuán)支部的'兩次組織生活截至本月20日開展完畢。之后,在例會(huì)上把11月20日至12月20日的兩次組織生活下達(dá)到個(gè)團(tuán)支部。主題為“布什當(dāng)選為新一屆美國總統(tǒng)”,另一主題自己選定,要求與或大學(xué)生當(dāng)下較為關(guān)心的問題相結(jié)合,富有思想性和教育性。

三、 檢查記錄本

重點(diǎn)檢查對(duì)象為04級(jí)各團(tuán)支部,發(fā)現(xiàn)了其存在的不少問題,在例會(huì)上向各個(gè)全院團(tuán)支部通報(bào)檢查情況,以引以為戒。

四、 完善制度

為了使交叉監(jiān)督工作起到相應(yīng)作用,特指定“城環(huán)許愿組織部交叉管理實(shí)施辦法和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)”,這項(xiàng)制度將使交叉管理工作有效實(shí)施,有力促進(jìn)各團(tuán)支部相互學(xué)習(xí)、共同提高。

五、 為特色團(tuán)日活動(dòng)作準(zhǔn)備

我院各團(tuán)支部絕大多數(shù)尚未開展特色團(tuán)日活動(dòng),作為一個(gè)學(xué)期的工作重點(diǎn),必須要充分準(zhǔn)備,詳細(xì)策劃。因此,要求各個(gè)團(tuán)支部于12月9日或之前上交特色團(tuán)日策劃書,獲得批準(zhǔn)后,即可開展。

工作心得:

對(duì)于本月的工作,我有太多體會(huì)。

一、 創(chuàng)新是關(guān)鍵

在全校團(tuán)校培訓(xùn)評(píng)比中,我院獲得第2名(90分),應(yīng)該說成績還可以,主要兩點(diǎn)有三處,一是素質(zhì)拓展訓(xùn)練;其次是課前十五分鐘自由討論(給出討論主題,有辯論性);以及實(shí)踐活動(dòng)分組開展,現(xiàn)場點(diǎn)評(píng)。這些“亮點(diǎn)”都與創(chuàng)新分不開。在組織部以后的工作中,我會(huì)積極倡導(dǎo)各團(tuán)支部在開展團(tuán)組織生活時(shí)力求創(chuàng)新??梢栽谛问缴希部梢栽趦?nèi)容上,使組織生活能夠“抓住同學(xué)們的心”,讓廣大團(tuán)員學(xué)在其中,樂在其中。

二、 增強(qiáng)紀(jì)律性

在團(tuán)校培訓(xùn)中,我院極少數(shù)學(xué)員不止一次地出現(xiàn)遲到、早退、曠課現(xiàn)象,嚴(yán)重影響了我院形象,也影響了課堂秩序。這也導(dǎo)致在校團(tuán)委評(píng)比中,我院因紀(jì)律問題被扣分。名次并不重要,關(guān)鍵在于它所反映的問題。因此,紀(jì)律方面有待進(jìn)一步加強(qiáng),組織部也已在評(píng)估、監(jiān)督等制度中體現(xiàn)這一點(diǎn)。

三、“抓大”不能“放小”

在做主要工作的同時(shí),細(xì)節(jié)同樣要重視。在檢查記錄本時(shí),我發(fā)現(xiàn)了不少錯(cuò)誤,這是始料未及的。我原以為記錄工作很簡單,相關(guān)干部不會(huì)出現(xiàn)什么問題,但實(shí)際情況卻是:幾乎每個(gè)記錄本都存在原則性的錯(cuò)誤。另外,做宣傳時(shí),各支部的海報(bào)粘貼也存在問題。

因此,在“抓大”的同時(shí),也要注意看似微不足道的工作,一定要把工作做到家,在實(shí)踐中多思考、多學(xué)習(xí)。

四、 各項(xiàng)工作責(zé)任到人

在團(tuán)校培訓(xùn)期間,我院承擔(dān)的第一次宣傳工作出現(xiàn)了較大誤會(huì)。主要原因是安排工作時(shí)沒有責(zé)任到人,只是籠統(tǒng)地把一項(xiàng)工作交代給了幾個(gè)干部。由此,我得出了深刻教訓(xùn),很多時(shí)候,分工明確能夠很大程度地提高效率。

五、 態(tài)度勝于能力

之所以這樣說,并不是能力不重要,而是在很多情況下,工的效果(尤其四基層團(tuán)支部)往往與干部的認(rèn)真負(fù)責(zé)程度呈正相關(guān)。在團(tuán)校品質(zhì)期間,有些團(tuán)員干部態(tài)度不很端正,出現(xiàn)遲到、早退、缺席、上課看課外書等問題,這反映了他們的態(tài)度。或許他們的能力高于一般干部,但如果繼續(xù)以這種不踏實(shí)不虛心的態(tài)度對(duì)待工作,我相信他們不會(huì)把工作做好。而那些態(tài)度端正的學(xué)員很快在能力超過他們。

因此,我建議在干部選拔中,重視能力的同時(shí),更要重視對(duì)待工作的態(tài)度 ;另外,如果在工作過程中,有些干部出現(xiàn)態(tài)度問題,要及時(shí)做工作,加以引導(dǎo)。

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