幼兒園保教工作計劃。
時間是一條金河,如今您可能已從一個手忙腳亂的新手轉(zhuǎn)變成一個熟悉的老鳥,我們要對新一階段的工作進行計劃。寫好幼兒園保教工作計劃,才能夠使下一階段的工作更有目標性!幼兒園保教工作計劃到底要怎么寫呢?以下是幼兒教師教育網(wǎng)小編收集整理的“最新幼兒園保教工作計劃”,僅供參考,大家一起來看看吧。
以《規(guī)程》和《綱要》為指針,以人本管理為指導,深入貫徹市、鎮(zhèn)幼教的工作精神,全面推進幼兒園課程改革,盡力讓《綱要》的精神落實到我們的保教管理和保教第一線,以切實提高教學實效為目標,加強教科研過程管理,深化課題研究,提高幼兒早期閱讀,構建園本課程,切實提高本園的保教質(zhì)量,促使幼兒的全面發(fā)展。
一、規(guī)范管理,促進教學質(zhì)量的提高
1、注重一日生活中良好行為習慣的培養(yǎng)。對照幼兒一日常規(guī)要求強化訓練,在常規(guī)訓練中培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣、學習習慣、文明禮貌行為、規(guī)劃意識、交往能力及社會性行為等,把幼兒良好習慣養(yǎng)成真正落到實處。
2、確保戶外活動時間。嚴格執(zhí)行一日生活作息制度,開展豐富多彩、形式多樣的戶外活動,確保戶外體育活動時間2小時以上。
3、注重環(huán)境的教育功能。及時了解幼兒所需進行適當調(diào)整,并體現(xiàn)師幼合作內(nèi)容。室內(nèi)布置集趣味性和教育性于一體。要注意內(nèi)容的新穎性和思想性、幼兒的參與性和創(chuàng)造性、整體的協(xié)調(diào)性和有效性,并做到及時更新、定期更換。
4、開展豐富多彩的活動,讓幼兒得到快樂體驗。搭建幼兒展示自我的舞臺,本著全員參與的原則,讓每一個孩子成為活動的主人。本學年將舉行幼兒故事比賽、幼兒卡拉OK、“經(jīng)典誦慶元旦”等活動,來促進幼兒個性發(fā)展,提高幼兒素質(zhì)。
5、加強教師與家長的互動。加強教師與家長的互動。通過各班建立QQ群、微信,及時上傳幼兒在園一日活動的照片,及家教專欄宣傳介紹育兒經(jīng)驗和方法,讓家長及時了解幼兒幼兒在園動態(tài)。認真按時填寫幼兒發(fā)展情況手冊,內(nèi)容要求真實可信,語言要婉轉(zhuǎn)。深入做好家長工作,開展家訪活動,并要求有記錄。
二、開展有效教研,鉆研課程改革
1、扎實推進“周四聽課日”和“每聽必評”教研制度。圍繞日常教學實踐和課題活動開展每周四安排老師開展觀摩交流研討活動,促進教師間的互研互學,強化教研教改的意識,鼓勵教師勤于探索、著力創(chuàng)新。通過上課、聽課、說課、評課的研討過程,促使教師相互了解、相互學習、相互切磋、相互提高,從而實現(xiàn)教師專業(yè)素質(zhì)的提升。
2、合理制定課程計劃。各班要詳細認真地制定好《幼兒園一周活動計劃表》,每周每日盡量安排兩個主要的教育活動,其目標和內(nèi)容必須科學、合理,在主題統(tǒng)領下,兼顧領域、課題、園本課程的滲透,合理安排五大領域內(nèi)容,保持課程的平衡性。
三、深化教師教育,提升師資隊伍
1、強化教師基本功,提高教師自身素質(zhì)。堅持教師專業(yè)化導向,以提升教師專業(yè)精神、專業(yè)知識、專業(yè)技能,重點抓好教學理論、教學基本功、課堂教學等技能。開展青年教師“彈、唱、跳、說、畫、寫”六項技能比賽。
月份安排:
八—九月份
1、各班創(chuàng)設活動室環(huán)境,走廊、樓梯以圖文并茂裝飾,體現(xiàn)園本特色。
2、做好各項開學工作,穩(wěn)定幼兒情緒,保證教育教學秩序正常有序。
3、召開中大班及小班新生家長會。
4、期初舉行全園早期教育家長講座
5、制定保教、班級、常規(guī)計劃。
6、各年段創(chuàng)編早操。
7、迎接期初工作檢查。
十月份
1、舉行“祖國媽媽我愛你”慶?;顒?,對幼兒進行愛國主義教育。
2、班級區(qū)域創(chuàng)設評比。
3、啟動“周四聽課日”。
4、組織幼兒秋游活動。
5、認真創(chuàng)設環(huán)境,精心組織好游戲和區(qū)角活動
6、組織配班教師進行觀摩研討活動
十一月份
1、幼兒園講故事比賽。
2、班級幼兒常規(guī)檢查。
3、開展全園教師優(yōu)質(zhì)課評比
4、區(qū)域環(huán)境、主題墻評比
5、一年以內(nèi)教師亮相課。
6、開展中大班家長半日開放活動
十二月份、元月份
1、幼兒卡拉ok比賽。
2、進行自制玩具比賽
3、開展“親子運動會”活動
4、做好期末終結性幼兒發(fā)展評價。
5、各班召開期末家長會,做好期末家訪工作。
一、指導思想
本學期,我們將在上級教育主管部門的引領下,繼續(xù)深入貫徹《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》精神,注重從"提高教師專業(yè)素質(zhì),優(yōu)化教師能力結構、增強教師專業(yè)意識“的角度出發(fā),加強學習和研究,轉(zhuǎn)變教育觀念,從而提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。進一步提升校園文化,塑造特色課程,教學上緊跟時代步伐,質(zhì)量上不斷提高,使得我園的教育真正成為適合幼兒發(fā)展需要的土壤和促進幼兒健康成長的動力。
二、主要工作
(一)關注常規(guī)工作,優(yōu)化引導規(guī)范
1.建立科學的一日活動常規(guī),細化每一個環(huán)節(jié)的管理,保證每一個環(huán)節(jié)的有效開展。提高對常規(guī)工作的檢查力度,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,加大對全體教師優(yōu)化一日保教常規(guī)工作的引導和規(guī)范。促使幼兒園保教工作有實效,保教質(zhì)量有提高。
2.加強隨機跟班聽課工作,加大對幼兒園的保育教育、教科研、聽課評課等活動的指導力度和深度;引導教師樹立科學的專業(yè)發(fā)展意識,加強對教師專業(yè)成長路徑的引領,不斷提升師資隊伍的整體水平。
3.立足習慣養(yǎng)成,養(yǎng)成良好的學習、生活、衛(wèi)生習慣,在習慣形成中積極地體驗情感,重視幼兒在共同生活中交往、禮儀、規(guī)則、環(huán)保、安全等的認識與培養(yǎng),提升幼兒對共同生活的適應能力;重視在日常生活中為幼兒創(chuàng)設“力所能及”的條件和環(huán)境,讓幼兒能充分自我服務,參與簡單的公益活動。
4.豐富幼兒活動。一是豐富戶外體育游戲活動的開展,堅持每天的晨間戶外體育游戲鍛煉,體育游戲做到常換常新,幼兒感興趣,能積極參與。二是合理、有效地挖掘、利用民間腰鼓游戲教育資源,讓幼兒學會玩多姿多彩的游戲,通過魅力無窮的游戲內(nèi)容,培養(yǎng)幼兒親近社會、尊重和熱愛本土文化的情感。深入開展健康教育,落實幼兒體育活動的開展,開展幼兒體育競賽,提升幼兒體質(zhì),促進幼兒健全人格的發(fā)展。
(二)加強學習培訓,提高業(yè)務素質(zhì)
1.搭建教師專業(yè)成長平臺,鼓勵教師參加各種學歷進修和繼續(xù)教育。加大五年以下教師的培養(yǎng)力度,鼓勵青年教師參加鎮(zhèn)級教學技能大賽,積極參加鎮(zhèn)級教研組活動。根據(jù)教師的專業(yè)發(fā)展需求,為不同類型的教師提供相應的培訓學習機會,促進其專業(yè)得到發(fā)展。
2.加強教師隊伍優(yōu)質(zhì)化建設。多形式開展日常研討,依靠骨干教師引領,幫助部分專業(yè)能力強的年輕教師進行某個領域的研究,形成獨特的教學風格。開展五年以上教師撰寫教育故事評比或教學設計比賽活動。加強教師教學反思的撰寫,每周每月一反思、五年以下教師撰寫日反思,促使教師學會觀察幼兒,反思自己的教育教學行為,進一步提升撰寫能力。
(三)聚焦游戲化教學,促進幼兒發(fā)展
堅持以游戲為幼兒基本活動形式,真正的做到自主性游戲,根據(jù)幼兒的年齡特點,制定游戲計劃,關注游戲類型的平衡,創(chuàng)設豐富的活動環(huán)境,提供多樣的游戲材料,注重各種活動相互滲透,做到趣味性、綜合性、和有效性。
關注幼兒區(qū)域活動,真正體現(xiàn)游戲材料的多功能性,讓幼兒自主控制材料創(chuàng)造玩法。關注和落實不同年齡段三大游戲的開展,統(tǒng)籌學園角色游戲區(qū)的創(chuàng)設,嘗試把學園角色游戲區(qū)與區(qū)域活動進行有機融合,充分利用有限空間保證教學活動有效開展。開展角色游戲的有效組織與指導研討活動,提升游戲水平。
(四)關注教研共同體,均衡保教質(zhì)量
有效整合教研組長、骨干教師等各種力量,從解決實際存在的問題出發(fā),扎實開展教學研究,不斷創(chuàng)新教研形式,豐富活動內(nèi)容,從而激發(fā)教師投身教研,樂于教研,切實從活動中提升經(jīng)驗,提高研究質(zhì)量,發(fā)揮教研活動應有的作用,進而均衡保教質(zhì)量。
(五)強化課題研究,提升科研水平
加強對園本特色課程的開發(fā)與研究。精心梳理各年齡段民間腰鼓、剪紙內(nèi)容,使之適合幼兒的年齡特點和發(fā)展需求,并進行整理和收集教育資源,不斷優(yōu)化園本課程建設。
本學年小班段有3個班,共99名幼兒,其中男生45名,女生54名。由于小班幼兒年齡較小,來到陌生的幼兒園,見到陌生的老師和小朋友,在他們的心理上往往會產(chǎn)生不安全感,這就要求小班老師不僅要做好幼兒的環(huán)境適應工作,還必須要做好幼兒的生活適應工作。因此,我們通過開學初的新生家訪以及幼兒入園一周的觀察、熟悉,各班老師已對班級幼兒的性格、愛好、家庭環(huán)境及家教情況等方面有了初步的了解,并認真做好新生基本情況的統(tǒng)計。部分幼兒已上過托兒班或小小班,對集體生活有初步的經(jīng)驗,這些幼兒相對地在情緒表現(xiàn)上會比較穩(wěn)定,能開開心心地上幼兒園,能在老師的提醒及鼓勵下遵守簡單的集體常規(guī),愿意參加集體游戲活動,獨立性、口語表達能力、自理能力都較好。隨著現(xiàn)在家庭生活水平的優(yōu)越化,社區(qū)文化氛圍的影響滲透,尤其是現(xiàn)在家庭獨生子女數(shù)居多,家長對幼兒早期教育關注度越來越高,因此幼兒基本上在經(jīng)驗感受及智力水平上打下了一個良好的基礎,具有初步的學習欲望。但也出現(xiàn)了獨生子女家庭教育觀念影響下的諸多弊端,如嬌氣、依賴、任性、霸道等行為,幼兒存在動手能力差,堅持性差,還不是很能積極愉快地參與各項活動,幼兒良好的生活和衛(wèi)生習慣有待于進一步培養(yǎng)。
本年段七名教師中,具有五年以上教學經(jīng)驗的教師五名,三年以下的兩名,有兩個班是新任班主任,我們將以《幼兒園教育指導綱要》、《福建省幼兒園教育指南》為依據(jù),在學園及保教工作計劃精神的指導下,強調(diào)發(fā)現(xiàn)學習,探究學習,努力營造平等交流,互助合作的氛圍,讓教師在學習研究中促進專業(yè)化成長。充分挖掘家長的教育資源,密切聯(lián)系小班幼兒的生活實際,年段保教人員齊心協(xié)力、加強配合,與孩子共同探索,共同成長。
一、主要工作任務與措施
(一)保教工作
1、加強班級管理,保教并重培養(yǎng)幼兒良好的習慣
(1)增強保教意識,促進教師與保育員之間的配合。通過召開班務會,互相交流并根據(jù)本班實際,共同制定班級工作計劃、班級常規(guī),樹立保教并重的意識,提高保教質(zhì)量。
(2)各班抓好班級日常性保教工作,結合小班幼兒年齡特點,進行適當?shù)陌踩逃?,增強其自我保護意識和能力。
(3)加強幼兒自理能力的訓練,培養(yǎng)幼兒逐步學會簡單的生活、學習技能,提高幼兒的獨立性。
2、重視戶外體育活動的開展,師幼互動促使幼兒的身體健康發(fā)展
(1)根據(jù)小班幼兒動作發(fā)展的`特點,編排一套歡快活潑、富有童趣、形式新穎的幼兒模仿操,融入體育基本動作、歌表演、游戲等,提高幼兒參與的興趣,促進動作的良好發(fā)展。
(2)充分利用戶外場地、玩具等設施,開展豐富多彩的戶外活動及體育游戲,實施分區(qū)共享,鼓勵幼兒人人參與,保證幼兒活動時間和質(zhì)量,促進幼兒身心健康發(fā)展。
3、開展以區(qū)域活動和探究性主題活動有機結合的教育教學模式,努力營造寬松、和諧的學習氛圍,突出活動的游戲性、操作性、靈活性,鼓勵并提高幼兒積極主動地參與活動的能力,促進幼兒情感、態(tài)度、能力、知識、技能等方面獲得不同程度的發(fā)展。
4、優(yōu)化班級活動環(huán)境,充分利用活動空間,有效發(fā)揮區(qū)域、自然角等的教育功能,激發(fā)幼兒對各種新事物的好奇心和求知欲,喜歡動手操作,培養(yǎng)幼兒的觀察、交流和自主探索學習的能力。
5、豐富的年段活動,為每個幼兒提供大膽展示的空間
(1)結合教師節(jié)、國慶節(jié)、元旦、三八、重陽節(jié)等節(jié)日,開展“我愛老師”、“制作國旗”及親子同樂游戲等活動,滲透幼兒品德教育,增強愛長輩、愛家及愛祖國的情感。
(2)開展每月一次的領域性年段活動,如兒歌朗誦、涂色展示、自理能力展示、唱歌展示、創(chuàng)意圖形拼貼展示等,提高幼兒的口語表達、動手操作及表演能力,培養(yǎng)幼兒的自信心及膽量。
(3)組織幼兒參觀寶源小區(qū)、理發(fā)店、超市等,并組織幼兒到小朋友家坐客,讓幼兒感受幼兒園周圍環(huán)境的美,學會觀察、探索與交流,學會與人交往,拓寬幼兒的社會經(jīng)驗。
6、做好幼兒一日健康觀察,在生活中、學習中、游戲中與幼兒建立平等、親密、依賴的良好關系,合理疏導幼兒不良情緒情感;加強幼兒個別教育,做到及時觀察、記錄和階段性的反思,營造溫暖、和諧、寬松的教育氛圍,促進幼兒身心健康發(fā)展。
(二)教研工作
1、建立良好的年段教研會議制度,通過學習、交流、反思等參與式研討的形式,加強相關理論知識的學習,促使教師經(jīng)常梳理自己的教學,調(diào)整自己的教學觀念,改進自己的教學方法,提高自己的教育教學能力。
2、將“抓好班級常規(guī)管理”做為本學年教研重點,結合學習相關文章,通過階段檢查——階段交流——小結與反思,有針對性地組織教師分析、研討班級常規(guī)現(xiàn)狀,并逐步提高班級常規(guī)管理成效。
3、加強創(chuàng)造性游戲、幼兒動作發(fā)展的研討力度,發(fā)揮家園互動資源,從材料、內(nèi)容、形式等方面入手,側(cè)重理論與實踐相結合,保教老師共同配合指導幼兒學會自主活動,培養(yǎng)參與活動的興趣。
4、我們依據(jù)學園課題《主題背景下的美術教育活動》,擬定小班段的課題為《探索式的美術教育活動》,通過運用多樣化的教學形式,挖掘各種的美工操作材料,感受美術活動中豐富的色彩,實現(xiàn)對內(nèi)容、材料的優(yōu)化選擇和環(huán)境的合理創(chuàng)設,萌發(fā)小班幼兒對美術活動的興趣調(diào)動其參與活動的積極性充分體驗美術活動帶來的快樂,促進其審美能力的發(fā)展。
(三)家長工作
1、期初新生全面家訪,初步了解幼兒性格、愛好、家庭環(huán)境及家教情況等,與幼兒及家長建立友好關系,穩(wěn)定幼兒情緒。
2、召開新生家長講座及期初家長會,介紹小班幼兒發(fā)展目標和班級基本情況,宣傳家園配合教育的重要性和必要性,促進家園教育同步。
3、各班設置“家長園地”專欄和班級博客,向家長介紹育兒新觀念、新方法,班級教學動態(tài),保能經(jīng)驗等,爭取家長的支持與配合;鼓勵家長撰寫育兒心得,共同分享育兒經(jīng)驗。
4、配合學園選好各班家委會代表,舉行家長學校專題講座,讓家長更好地了解幼兒園素質(zhì)教育的重要性,增強參教意識。
5、定期填寫《幼兒發(fā)展評估手冊》及幼兒發(fā)展情況調(diào)查表,及時向家長反饋幼兒的階段性表現(xiàn),保證家園教育的一致性。
6、每學期舉行一次家長開放日活動,為家長提供了解幼兒在園發(fā)展情況的機會,讓家長進一步了解幼兒教育目標要求,達到家園教育的一致。
二、月份工作安排
九月份
1、各班進行班級環(huán)境創(chuàng)設,迎接學園評比
2、做好新生入園的接待工作,穩(wěn)定幼兒情緒,進行期初安全教育
3、進行期初新生家訪,各班召開家長會,選好家委會代表
4、編排早操,豐富戶外玩具
5、制定年段、課題、班級工作計劃及班級一日常規(guī)
6、開展《高高興興上幼兒園》主題教育活動
7、年段活動:參觀寶源小區(qū)
十月份
1、舉行“愛祖國”教育活動——涂色《彩色氣球》
2、開展年段美術觀摩推優(yōu)活動
3、各班加強幼兒常規(guī)養(yǎng)成教育,做好日常檢查交流
4、配合學園做好活動區(qū)環(huán)境創(chuàng)設的觀摩、研討
5、年段活動:兒歌朗誦
十一月份
1、繼續(xù)做好各班美術區(qū)環(huán)境的創(chuàng)設
2、做好期中幼兒發(fā)展情況手冊填寫工作
3、各班舉行家長開放日活動:小一班吳森森老師、小二班黃曉琳老師、小三班邱月芳老師
4、開展《好吃的東西》主題教育活動
5、年段活動:自理能力展示
十二月份
1、配合學園做好班級常規(guī)工作隨機檢查與評比
2、進行年段課題案例交流
3、各班進行“慶元旦”環(huán)境創(chuàng)設
XX年一月份
1、開展小班段元旦親子活動:水果沙拉大比拼
2、各班做好幼兒發(fā)展水平的評價與分析
3、進行期末年段、課題、班級工作小結與交流
二、三月份 1、各班調(diào)整補充工作計劃和常規(guī)
2、開展慶“三八”活動,教育幼兒尊敬長輩,熱愛關心長輩
3、召開第二學期期初班級家長會
4、加強幼兒期初安全教育及常規(guī)培養(yǎng)
5、年段活動:到小朋友家坐客
四月份
1、結合日常教育,與家長共同配合,進一步培養(yǎng)幼兒初步的生活自理能力
2、各班舉行家長開放日活動:小一班邱幼眉老師 小二班廖惠婷老師 小三班許秀玲老師
3、配合學園舉辦家長學校專題講座
4、年段活動:唱歌展示
五月份
1、通過談話、兒歌、歌曲等形式,讓幼兒了解“五一”勞動節(jié)
2、組織幼兒一起創(chuàng)設節(jié)日環(huán)境,做好迎“六一”的準備工作
3、年段活動:綜合動作展示
六、七月份
1、開展“六一”家園同樂活動,舉行小班段創(chuàng)意圖形拼貼展示
2、進行全面家訪,互相交流幼兒各方面的表現(xiàn)情況
3、年段活動:講故事表演
4、撰寫班級、年段、課題工作總結
一、家訪形式
1、走訪幼兒家庭;
2、電子(電話、電子郵件)聯(lián)系;
3、《家園聯(lián)系手冊》互動交流;
4、請家長來園座談
二、家訪內(nèi)容
1、了解幼兒家庭狀況、成長環(huán)境及在家的表現(xiàn),如學習習慣、生活習慣和個性特征等。
2、向家長反饋幼兒在校表現(xiàn),指導家長轉(zhuǎn)變教育觀念,用科學的方法教育孩子,與家長共商促進幼兒發(fā)展的教育措施、方法和手段,幫助家長樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀和價值觀;
3、宣傳教育法律、法規(guī)和教育政策,對家長關心的熱點問題做好宣傳解釋工作;
4、總結推薦一些成功家教的經(jīng)驗,爭取家長對大班教育教學的理解與配合;
5、征求家長對幼兒園及大班工作的意見和建議等。
三、家訪原則
家訪必須分層次進行,不得只進行調(diào)皮幼兒的家訪,應對每個幼兒進行家訪。當然要有重點,如有潛力的、有特長的幼兒,家庭經(jīng)濟困難的孩子,單親家庭孩子,進城務工農(nóng)民子女等。
四、家訪要求
1、班主任每一學期到幼兒家中家訪必須達到全班學生總數(shù)的1/3,各班每學年必須遍訪幼兒家庭一次。
2、學生因病、事假或有突出成績,或發(fā)生問題,應及時家訪。
3、家訪前,要做好充分準備,明確談話中心。幼兒在園的學習生活、行為習慣等情況,必須實事求是地采用適當?shù)姆绞礁嬖V家長,讓家長真正了解幼兒在校的表現(xiàn)。同時及時了解幼兒在家表現(xiàn),注意保護幼兒的自尊心和積極性。
4、家訪時,談話的態(tài)度要誠懇、耐心,形成和諧融洽的氣氛,要使家長感到教師對幼兒的愛護和關懷。
5、家訪時要注意其家庭環(huán)境、家長心情、孩子在場與否,酌情采取恰當?shù)恼勗挿绞健?/p>
6、班主任(教師)和家長應互相留下聯(lián)系電話,及時通報雙方各自情況。
7、在規(guī)定的時間內(nèi)走訪幼兒家庭是硬性指標,必須保質(zhì)保量地完成。
8、做好家訪記錄,撰寫家訪日記,并做好訪后分析。
五、家訪注意事項
1、家訪中,應一切從實際出發(fā),切忌片面孤立地看問題。
2、家訪時,幼兒、幼兒家長都應在場,個別問題可要求幼兒回避。
3、注意交流方式方法,切忌告狀式家訪。
4、尊重家長,抱著熱誠歡迎的態(tài)度對待家長的意見,切忌與家長“斗氣”。
5、牢記安全第一,注意家訪中的交通等方面的安全。
六、考核
1、每學期由年級組收齊家訪記錄并對家訪記錄進行檢查。
2、年級組把教師家訪情況作為教師師德情況的重要內(nèi)容,家訪記載作為教師考核的重要依據(jù)。
3、對家訪活動中的先進典型進行表彰,家訪經(jīng)驗進行推廣。
指導思想:
本學期緊緊圍繞教委和研訓處的工作重點,全面貫徹落實《指南》精神,以幼兒園教師基本功為契機,以提高不同層次教師的專業(yè)水平為核心,促進教師的專業(yè)技能和水平的提高;以區(qū)域活動為抓手,提高教師合理設置區(qū)域和有效指導的能力,促進幼兒主動發(fā)展;全面提升幼兒園水平,有效提高幼兒園保教質(zhì)量。
工作目標:
1、多種途徑促教師發(fā)展,提高教師專業(yè)素質(zhì)。
2、各種活動促進幼兒全面發(fā)展健康成長。
3、多種舉措提高保教質(zhì)量。
4、多項家園聯(lián)系方式,促進有效互動。
重點工作及具體措施:
一、多種途徑促教師發(fā)展,提高教師專業(yè)素質(zhì)。
(一)繼續(xù)堅持分層培養(yǎng),促進不同層次青年教師專業(yè)發(fā)展。
1、加大對新教師的培養(yǎng)力度——做到常規(guī)入門,工作上路。
(1)通過“1+x形式,新教師與二幼教師師徒結對,全方位的對新教師進行跟蹤指導,使新教師盡快勝任工作。
(2)從新教師教育計劃制定、班級管理、一日活動開展等方面進行專題指導,使新教師盡快勝任本崗工作。
(3)開展新教師每月匯報課活動和學期末匯報課活動。
(4)開展新教師的系列培訓講座活動。如師德、怎樣合理組織一日活動及案頭工作等。
2、加強勝任教師向穩(wěn)定的成熟型教師轉(zhuǎn)變——做到大膽執(zhí)教,發(fā)展優(yōu)勢
(1)本學期完成6次園內(nèi)半日展示活動,促進教師熟練把握教育教學基本規(guī)律,正確判斷兒童發(fā)展水平,確定適應的指導策略。
(2)利用自身優(yōu)勢開展自己獨特風格的教育活動。
3、展示骨干教師的教學風采——做到形成特色,嶄露頭角。
(1)為骨干教師拓寬培訓渠道,如外出學習、教學展示、專題講座、教研組展示等,提供互動學習、研討展示的機會,充分發(fā)揮骨干教師的引領和輻射作用。
(2)園級骨干教師本學期完成3次教育活動展示,主動進行教研專題講座活動。
(3)積極申報教師基本功,并進行參評評選活動。
4、開展“多媒體信息技術”培訓,使教師掌握多媒體使用、微課制作的方法,不斷提升教師運用現(xiàn)代化信息技術的能力。
5、發(fā)揮支教教師的引領、示范作用
(1)支教教師做好示范和榜樣作用,每學期上示范課不少于2次,講座活動兩次。(結合教師實際困惑而定)
(2)參與各項計劃地制定、完善及活動的開展。
(3)逐班、逐人指導活動。指導每人每學期上兩次公開課,進行資源共享。
(4)組織好園內(nèi)公開課、示范課、研究課等活動,形成積極向上、相互研討的良好氛圍,促使部分教師不斷提高自己的業(yè)務水平。
(5)針對教師困惑進行業(yè)務培訓(針對新教材)
(6)指導教研組長進行教研活動。
(7)做好教師的書寫材料的嚴格把關與指導。
6、抓住縣級教師基本功活動,提高教師區(qū)域游戲計劃制定以及準確分析幼兒游戲情況能力。
(1)參與二幼設置的有關基本功內(nèi)容的培訓。
(2)通過x研開展園內(nèi)研討交流活動,提高教師制定區(qū)域游戲計劃和分析幼兒游戲情況的能力。
(3)開展園內(nèi)基本功評選活動。
7、制定《指南》學習計劃,利用隔周五進行學習,解讀交流,期末交5000字學習筆記并上交學習體會。
二、各種活動促進幼兒全面發(fā)展健康成長。
(一)通過有效的主題活動,促進幼兒主動發(fā)展。
各班根據(jù)幼兒個性發(fā)展的需要和各種教育活動的需要開展主題活動,擴展和延伸教育活動,通過組織幼兒討論,按照幼兒的想法、看法,再同他們一起巧妙地設計主題活動,使每個幼兒都感受到成功的喜悅,體驗到合作的樂趣,使主題活動“從幼兒中來,到幼兒中去”,讓幼兒真正成為活動的主人。
(二)結合陽光體育活動和幼兒體能測試項目,各班添設游戲材料,創(chuàng)新戶外區(qū)域游戲內(nèi)容,將走、跑、跳、投、鉆等訓練貫穿于活動中。另外,各班進行跳繩、投擲、跳遠等比賽,發(fā)展各項動作。
(三)繼續(xù)利用農(nóng)村自然環(huán)保資源,各班嘗試開展藝術特色活動,培養(yǎng)幼兒的審美能力。
(四)從幼兒發(fā)展和活動需要出發(fā),充分利用人力資源、文化資源、物質(zhì)資源、自然資源,通過“請進來、走出去”的模式,為幼兒提供多樣化的活動平臺,讓幼兒在自主選擇中獲得發(fā)展。組織幼兒參觀里炮果園、葡萄地等;帶幼兒去農(nóng)家院,領略農(nóng)家特有的風情,帶幼兒去野生動園,了解一些動物的外形特征、生活環(huán)境,開闊幼兒的視野。
(五)各班開展故事表演活動,提高幼兒口語表達能力。
(六)各班在晨檢活動中組織小的口語交際活動,讓幼兒自由表達、大膽講述,提高幼兒運用語言與人交往的能力。
三、多種舉措提高保教質(zhì)量。
(一)強化幼兒一日生活管理,提高教育教學質(zhì)量。
1.抓好幼兒一日常規(guī)教學,有計劃、有準備、有組織、有總結、有反饋地開展各項教學工作。
2.組織兩次“常規(guī)管理經(jīng)驗介紹”活動,通過這些活動,共同探討如何做好班級管理工作的方法,促使我園也取得的一些教研成果。
3.本學期園領導將進一步深入班級活動,把握備課、聽課、評課及教師對幼兒的觀察了解、評價等各個環(huán)節(jié),并要求每位教師對月、周各環(huán)節(jié)的教育教學活動制定詳細的計劃,進行客觀的評價。通過跟班級半日活動和隨時抽查等多種形式,加強對教學質(zhì)量的監(jiān)控,繼續(xù)探索更為有效的教學質(zhì)量監(jiān)控的時機、形式、渠道和評價,不斷提高全園的整體教育教學水平。
4.繼續(xù)強化幼兒園一日活動保教結合目標,加強檢查、指導、評比力度,使檢查促規(guī)范、指導促發(fā)展、評比促提高。
(二)開展有效區(qū)域活動,提高教師有效指導能力。
1.開齊區(qū)域,如積木區(qū)、益智區(qū),角色區(qū),圖書區(qū)、美工區(qū)等,突出幼兒游戲的特性區(qū)域活動。
2.學習各年齡班幼兒特點和學習特點,提供足夠的區(qū)域游戲材料,能夠體現(xiàn)延慶地域特色。
3.結合幼兒年齡特點幼兒,創(chuàng)設適宜幼兒發(fā)展的區(qū)域環(huán)境
4.各班制定適合本班幼兒年齡特點的區(qū)域活動計劃
5.結對班級觀摩活動區(qū)開展與指導活動。
四、多項家園聯(lián)系方式,促進有效互動。
1、開學初召開全園大型家長會。
2、各班本學期召開兩次家長會,元旦向家長半日開放一次。
3、繼續(xù)開展家長助教活動。
4、用好家?;悠脚_,做好各村班車幼兒的家長溝通工作。
5、開展豐富多彩的家委會活動。
6、學期末教師開展“我是和家長如何溝通的”經(jīng)驗介紹活動。
一、全面提升保教質(zhì)量
(一)衛(wèi)生保健
1、制定衛(wèi)生保健制度和傳染病應急預案。
2、保健主任堅持每日對全園各班做好晨午間檢查及全日觀察,嚴把晨檢午檢關,對班級各項消毒工作及室內(nèi)通風情況有計劃的檢查指導并記錄。
3、做好春秋季常見病、多發(fā)病的預防指導監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。保健人員督導每班做好缺勤、消毒記錄。檢查班級消毒、晾曬、清洗工作并記錄。
4、嚴把幼兒入園體檢關,按時做好幼兒日常體檢工作。一年2次幼兒體檢,測量升高、體重、視力,檢查齲齒。做出幼兒體格發(fā)育的分析評估。
5、按照“帶量食譜”軟件,科學制定食譜,及時調(diào)整每季度幼兒營養(yǎng)攝取所需的食品蔬菜量與種類。
6、修定《保育員日常量化考核內(nèi)容》。配班老師每天嚴格按照量化考核內(nèi)容規(guī)范保育工作。保健主任按標準進行指導檢查并記錄在案,每月匯總分數(shù)并有文字性總結。
7、開展師徒結對活動,設“老帶新互助組”,培訓新配班老師,并有具體帶教方案。
8、組織保育老師一月一學習(衛(wèi)生保健制度、隔離制度、傳染病應急措施、幼兒的生活護理等)。配班老師做好學習筆記,年底上交。
9、每年舉行兩次配班老師實踐賽事,形式多樣,起到互觀互學及加強各項保育技能的實際操作能力。
10、全園衛(wèi)生一周一大查,每天小抽查。每月教學部參與一次保健部的衛(wèi)生保健工作檢查,進一步做好保教一體工作。
(二)教育教學
1、培養(yǎng)幼兒一日生活常規(guī)習慣,提高幼兒一日生活、學習、游戲等活動質(zhì)量。結合幼兒年齡特點,確定各部常規(guī)教育重點,小班重點培養(yǎng)生活衛(wèi)生習慣和自理能力;中班培養(yǎng)游戲活動常規(guī);大班培養(yǎng)學習習慣。
2、修訂《幼兒園教師日常量化考核內(nèi)容》,老師嚴格按照日常量化考核內(nèi)容規(guī)范教學,認真有序做好一日活動,各班每日按時做好戶外活動、區(qū)域活動等各記錄。
3、教學主任分工合作,保證每日1—2次巡班,做好全園各班各活動的指導及各項一日常規(guī)檢查工作并記錄,月末做好考核匯總工作,并形成文字性月總結。
4、大班、大大班幼兒每年組織兩次外出實踐活動。開展大班畢業(yè)典禮活動。
5、每年2次防火防震安全演練及安全周活動,提高全體教師安全意識和應對能力。各班不定期組織幼兒安全有序逃離活動,熟悉幼兒園各個安全出口,建立“安全只有起點,沒有終點”的高度安全意識。
6、重視幼兒的禮儀教育,教育幼兒說文明話,做文明事。培養(yǎng)幼兒正確的走、坐、書寫良好的習慣。
7、開展節(jié)日主題教育活動,并及時開展與國事相關,激發(fā)孩子么愛國家獻愛心的主題活動。
8、每年組織兩次戶外親子運動會。每學期末,親子班開展一次“最棒寶貝”集體展示活動。9月份組織新親子家長參觀幼兒園環(huán)境,展示園文化,建立彼此家園友誼。
9、各藝術特色公共課教師鉆教材,研幼兒,開發(fā)活動質(zhì)量特色,按時上課,與班級老師協(xié)調(diào)配合,承擔各種觀摩任務。
10、堅持每周二向分園送課活動。試行總分園換崗帶班一天活動。以此加強總分園一體化的實效。
11、一年一次總分園互觀互學活動。(總園分批次去分園聽課看環(huán)境,總園的優(yōu)質(zhì)課觀摩邀及培訓請分園參加)
12、做好“六一”慶祝活動和新年家園同樂活動?!傲弧被顒樱植糠謺r間開展,組織形式為戶外演出和親子運動會相結合。以每教研組為單元,演出開場大型器械或道具團體操,三個班編排一精彩節(jié)目。新年同樂會,以展示知識、親子游戲、幼兒能力習慣競技、家庭友情出演等多種形式開展。
13、全園各部老師按保教要求按時上交所有計劃、方案、教案、總結,做到每一項活動都有完整的文字圖片資料。
二、繼續(xù)提高教師隊伍素質(zhì)
(一)新教師培訓
1、新教師上崗第一天教學主任組織學習《幼兒園工作強化條例》《幼兒園教師日常量化考核內(nèi)容》《幼兒園一日活動細則》,熟悉我園的基本制度及一日教學活動要求。
2、教研組長每周一次抽查指導新教師一日活動及教案情況并有記錄。
3、對新教師的教學培訓采取“班長親自帶”“主任隨堂指導”的師徒帶教培訓形式,盡快使新教師成長,熟悉幼兒園工作。
4、師傅有帶教計劃,新教師兩周寫一篇“我的進步與困惑”進行自我反思,師傅根據(jù)其優(yōu)缺點及時調(diào)整計劃并及時指導。每學期保教部進行摸底,學期中抽查,學期末檢查。一對一的帶教,確保新教師進步有序。
5、師徒帶教兩年出徒,開始承擔班中的觀摩活動及向分園送課活動,更優(yōu)秀者參加各種適宜的能手賽活動。
一、指導思想
我園以《幼兒園指導綱要》《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》精神為指導,堅持以《幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃》為依托,繼續(xù)加強教師隊伍建設,提升教師專業(yè)化水平;根據(jù)幼兒身心發(fā)展規(guī)律,進一步完善幼兒園課程建設,促進師幼全面發(fā)展。
二、工作目標
(一)扎實常規(guī)管理,優(yōu)化幼兒一日活動。
(二)加大教師培訓力度,落實教師分層管理,促進教師全面發(fā)展。
(三)加強教研工作的引領性,促教師專業(yè)化成長。
(四)切實做好家長工作,促進家園深層合作。
三、具體措施
(一)深入常規(guī)管理,優(yōu)化幼兒一日活動
1.常規(guī)工作實施“兩化管理”,即:一日工作規(guī)范化,
教師管理制度化,引進工作分析機制,扎實落實保教常規(guī)制度,規(guī)范一日保教活動,堅持保教并重。
2.做好養(yǎng)成教育課程,發(fā)揮一日生活皆教育的功能,繼續(xù)落實“小值日生”工作,在一日生活的各環(huán)節(jié)中充分發(fā)揮幼兒主動性,把握教育契機,注重幼兒良好習慣的養(yǎng)成,促幼兒自主發(fā)展。
3.加強戶外晨間循環(huán)式體能鍛煉活動的有效性,有計劃有目的的開展,促進幼兒體能方面的發(fā)展。
(二)加大教師培訓力度,落實教師分層管理,促進教師全面發(fā)展
1.以師德建設作為提升隊伍教育合力的核心。
加強教師思想建設,做好師德承諾,把師德師風標準作為教師的職業(yè)底線,把合格黨員的標準作為教師的道德追求。
切實把師德建設落實到保教日常工作中,要求教師以師德為先,嚴格遵守幼兒園教師行為規(guī)范。
(1)將師德師風納入教師月考核重點內(nèi)容。
(2)組織開展關于師德師風系列活動。開展師德分享會,在全園樹立師德模范,弘揚師風。
2.科學分析教師隊伍結構,合理實行分級管理,形成教師梯隊,建立完善的教師交流與評價機制,激發(fā)教師自主發(fā)展,以點帶面,促進教師隊伍的整體發(fā)展。
3.豐富教師的培訓內(nèi)容,提升各級教師的教育教學水平。
(1)采用自學和集體學的方式,加強教師理論學習。學習《幼兒園教師專業(yè)標準》《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》,讓教師在不斷學習中探索職業(yè)內(nèi)涵,提高專業(yè)水平。
(2)繼續(xù)落實全園教師技能培訓工作。將教師技能培訓按月逐步推進。
(3)采取以賽代訓的方式開展教師培訓工作。讀書分享會、環(huán)境創(chuàng)設評比活動、節(jié)日活動等切實開展教師梯隊培訓,實現(xiàn)師資隊伍建設的新突破。
(4)著力建設“骨干教師隊伍”,做好骨干教師培訓工作,同時充分利用骨干教師資源,以“壓擔子”的方法挖掘骨干教師的才能開展各類園本培訓,以此帶動和促進全園教師的整體發(fā)展。
(5)采用師徒結對的方法,面向合格教師、新教師開展幫扶培訓,促進各層級教師在原有水平上的穩(wěn)步提升。
(6)通過外出培訓,拓寬教師專業(yè)維度。幼兒園選派業(yè)績突出的教師到外地進行參觀學習,通過針對性的外出培訓,提升教師專業(yè)能力。學習結束后要求參培人員面向全體開展二次培訓,達到一人學習多人受益的效果。
(三)加強教研工作的引領性,促教師專業(yè)化成長
1.樹立課程引領的思想。
(1)圍繞快樂與自主的教育核心,堅持“一切以幼兒為本”的教育價值觀,樹立“一日活動皆教育”的課程理念,重視環(huán)境育人的獨特價值,合理組織安排教學活動,有效發(fā)揮環(huán)境作為隱性課程的積極作用,實現(xiàn)一日活動的整體教育功能。
(2)明確教師角色定位,合理做好各類教學活動中的角色轉(zhuǎn)變,通過建立規(guī)范的課程模板,如教案、計劃、總結、活動設計、案例、觀察記錄等,引導教師做好幼兒自主活動的支持者、觀察者、引導者。
(3)堅持教學游戲化原則,實現(xiàn)游戲活動開展的雙向追求,即順應兒童自然的法則,快樂與自主;引導幼兒主動深度學習,使其成為快樂的主動學習者。
2.以科研為先導,扎實做好常規(guī)教研,不斷創(chuàng)新教研模式,促進教育教學水平穩(wěn)步提升。
(1)創(chuàng)新園本教研模式,形成與教研中心無縫對接的園本工作坊模式,利用領域教研組開展高質(zhì)量的集體備課,
引導教師主動參與,提高教師教研意識和教研能力。
(2)以教學觀摩活動為契機,側(cè)重領域,梳理三維目標,注重教學過程中幼兒自主性的發(fā)展。
3.以課題研究為抓手,將教研與課題有機結合,圍繞“理念、落實、研究、指導”,不斷提高教師的綜合業(yè)務水平。
(1)加強重點區(qū)域教研活動的開展,室內(nèi)區(qū)域討論研究主題區(qū)域的材料投放及材料如何體現(xiàn)趣味性的研究,鼓勵教師結合日常工作積極參與研討交流,促進個別化教學的有效開展。
(2)開展專題快樂教研活動,對戶外循環(huán)式體能訓練及戶外自主性區(qū)域進行研討,就如何進行觀察指導研究探討,結合《指南》學思結合,使理念逐漸轉(zhuǎn)化為教師的教育行為。
(3)繼續(xù)開展《青年教師環(huán)境創(chuàng)設能力的研究》課題活動,教師幼兒共同參與園所環(huán)境的設計與打造,創(chuàng)新班級區(qū)域環(huán)境,在實踐中切身領會辦園思想和環(huán)創(chuàng)理念,構建有秩序的、多元的、有準備的、支持性的環(huán)境,充分滿足幼兒自主活動的需求。
(四)切實做好家長工作,促進家園深層合作
1.加強家教教師隊伍建設,優(yōu)化家長工作。
(1)采用集體備課形式研討家教授課內(nèi)容,以年級組為單位,整理家教授課內(nèi)容,形成家教課程。
(2)加強家教教師的自培工作,強化家教教師隊伍的建設,理論聯(lián)系實踐促進家教工作的有效開展。
2.豐富扎實各類活動,促進家園合作。
(1)嘗試利用自制小書的方式有效開展“親子共讀”活動,逐步養(yǎng)成幼兒良好的閱讀習慣。
(2)開展家長助教活動,挖掘利用各種家教資源,開展各種家長授課活動,充分發(fā)揮家園共育的作用,加強家園深層合作。
(3)圍繞家教授課內(nèi)容,提升家長教育水平。定期組織有針對性的家教授課活動,避免家長走入教育誤區(qū),形成正確的教育行為。
(4)完善家長教子手冊,整合梳理各類教子內(nèi)容,不斷更新家長的教育觀念,實現(xiàn)家園同步教育。
我園的保教工作在課程建設的引領下,緊緊圍繞“快樂教育”課程,以促進教師、幼兒自主發(fā)展為目標,以提高不同層次教師的專業(yè)水平為核心,以各類活動為抓手,逐步向規(guī)范化、科學化邁進。前行的路上,我們將不斷反思、梳理、整改,在穩(wěn)步中發(fā)展。
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